2023工作述職報告範文 篇1
黨建個人工作述職報告：今年以來，我局黨建工作在市委、市政府的科學領導下，在市委組織部的精心指導下，民政局黨組緊緊圍繞喜迎xx大、爭創新業績這一主題，深入開展基層組織建設年活動，嚴格落實基層黨建工作責任制，不斷強化黨的思想、組織、作風、制度和黨風廉政建設，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,為打造陽光民政、愛心民政、高效民政、和諧民政提供了政治和組織保障。現將局(20xx最新收費站站長述職報告)黨組黨建工作情況報告如下：
一、加強領導班子建設，提升科學執政能力
一是加強學習。局黨組堅持把抓學習作為增強班子能力，提高幹部政治理論水平，促進班子成員拓展新觀念、新思路的主要手段。在工作中，領導班子成員堅持學習制度，採取集中學與自學相結合的方法進行，系統全面地學習了黨的xx大精神，貫徹落實全國第十三次民政會議、全省第十次黨代會和第十五次民政會議精神，努力做到用黨的最新政治理論武裝自己的頭腦，同時將基層黨建工作與黨的純潔性教育活動巧妙結合起來，積極組織各黨支部黨員認真學習《保持黨的純潔性學習讀本》，深刻領會上級領導講話和檔案精神，召開支部黨員專題組織生活會，形成了黨員幹部黨性分析材料，思想上受到了洗禮，錘鍊了黨性，堅定了信念。通過學習，提高了班子成員的政治思想水平，增強了班子成員的黨性修養和科學執政能力。在局領導班子的帶領下，市民政局先後獲得全國民政系統先進集體為民服務創先爭優先進單位先進基層黨組織等各項表彰13項，全市最佳化經濟發展環境百日整治暨政風行風評議民主測評得分第一名。
二是加強制度建設。進一步細化民政黨建工作各項規章制度，建立完善了《市民政局重大事項決策管理制度》、《市民政局重要事項報告制度》、《市民政局業務管理工作規定》、《市民政局機關財務管理制度》、《市民政局勞動人事管理制度》等一系列的黨務、政務制度，形成了用制度管權、管事、管人的內部管理機制。
二、加強黨組織建設，提升創新工作能力
在基層組織建設年活動中，局黨組充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用，黨員幹部隊伍戰鬥力不斷增強。年初，局黨組書記與各支部書記簽訂了《黨建工作責任狀》和《民政工作目標責任狀》。按照責任狀的要求，一級抓一級，層層抓落實，使黨建工作和民政工作目標得到了全面落實。
一是紮實開展好基層組織建設年活動。我們按照基層組織領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、民眾反映好的五好要求，對系統內的14個基層黨支部，採取基層黨組織自評、黨員民眾測評、局黨組評定的方式進行分類定級，評定出一類黨支部5個，二類黨支部6個，三類黨支部3個。對評定為三類的黨支部，局黨組已成立整改轉化工作領導小組，具體幫助、指導整改轉化工作，現已全部實現晉位升級。今年6月，民政局機關成立工作組，進駐胡場鎮蔡灘村開展三類村黨組織整頓轉化工作，從選優配強村兩委班子入手，幫助村理清發展思路，尋找發展路子，加大資金支持力度，為村興辦好事實事，三類村整頓轉化工作成效明顯，受到民眾的普遍歡迎，並被市委授予三類村整治先進工作組榮譽稱號。通過基層組織建設年活動，民政系統各基層黨組織不斷開拓視野、解放思想，破解發展難題，積蓄髮展後勁，進一步激發全系統幹部敢闖敢幹、創先爭優的動力和壓力，率先開展社會組織承接政府公共服務試點，市老促會成功對70戶患白血病、尿毒症等重病家庭實施了救助;率先出台了惠民殯葬政策，減免了四類對象的基本殯葬費用，城區喪事集中辦理初步規範，農村生態公墓建設由試點轉入全面推開。
二是紮實開展迎創活動，加強黨員幹部能力建設。按照市委市政府開展喜迎xx大、爭創新業績的要求，局黨組積極開展十個一主題實踐活動。通過開展五亮五比五創活動，民政系統黨員幹部主動按照共性承諾、崗位承諾、實事承諾的要求，亮身份、亮職責、亮承諾，自覺接受民眾和組織的監督，切實轉變了工作作風，提升了服務效能。通過開展革命傳統教育活動，學黨史、知黨情、跟黨走知識競賽、我為黨旗添光彩演講比賽、唱支山歌給黨聽紅歌合唱比賽等活動，組織黨員幹部職工認真學習黨的歷史、黨的知識、黨的理論及黨的有關會議精神，堅定了理想信念，提升了政治素養。通過開展局長談心周活動、競爭上崗等活動，掌握了基層實情，激發了幹事創業的熱情。通過開展雙聯雙促活動、萬民幹部下基層挖萬塘活動，組織幹部職工深入鄉鎮、深入民眾開展走訪慰問、訪貧問苦，了解了社情民意，增強了服務意識。率先在全省範圍內建立了退役士兵教育培訓基地，全面推行以推薦就業、自謀職業與經濟補償相結合的安置方式;福利彩票銷售在全省同類城市中首個突破億元大關，持續高於鄂州、隨州兩個市州。
三是繼續深化創先爭優，加強機關效能建設。在各基層黨支部和黨員中繼續深入開展五比五亮五創活動。通過組織召開民政為民創先爭優示範視窗建設現場會，各基層黨支部在典型引路、示範帶動作用下，達到了社會普遍認可、品牌特色突出、服務標準規範、示範作用顯著、服務對象滿意的效果。市婚管所拓展多種婚姻服務模式，兩次創建全國示範視窗單位;不斷探索農村福利院向區域性社會化養老機構轉型，指導毛嘴鎮建立了全省首家區域性社會化養老機構江漢明珠養老服務中心。
三、加強黨員隊伍建設，提升服務民眾能
一是抓民政系統後備幹部、預備黨員的規範化培養。各支部嚴格按照堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的方針，嚴把入黨質量關，做到成熟一個、發展一個。今年將10名入黨積極分子參加市委黨校培訓，加快了年輕黨員幹部適應新時期民政工作步伐，進一步充實了民政黨員幹部後備力量，增強了基層組織發展後勁。
二是抓黨員幹部的黨建教育。通過成立青年幹部興趣學習小組，邀請各科室、單位負責人講解業務知識，舉辦專題講座等形式，組織黨員幹部職工深入學習貫徹黨的xx大精神、第十三次全國民政會議精神、省市領導重要講話精神，學習黨在新時期的各項方針、政策。黨的xx大召開以後，局組織機關幹部參加xx大精神專題輔導報告會，深入學習宣傳貫徹xx大精神，把民政幹部的思想和行動統一到xx大精神上來，凝心聚力，推動發展。通過學習，民政系統黨員幹部服務民生、改善民生的水平和能力明顯提升，民政保障和改善民生的保底作用得到了更加有效的發揮。社會救助體系進一步完善，城鄉低保保障規模達7.7萬人，低保救助水平進一步增強，醫療救助年均救助近4萬人次，五保供養標準大幅提高，有效保障了困難民眾基本生活。自然災害應急救助機制基本形成，近兩年全市累計救濟災民9.63萬人次，確保受災地區的社會大局穩定。建成了市流浪未成年人救助保護中心，繼續開展接送流浪兒童回家行動。優撫安置政策得到全面落實，五次提高優待撫恤標準，涉軍群體保持穩定。
今年，我局黨建工作雖然取得了一定的成效，但還存在對基層黨支部黨建工作指導不夠等問題，離上級和民眾的要求還存在一定的距離。今後我們將堅持以科學發展觀為統領，認真學習領會黨的xx大精神，貫徹落實全國第十三次民政會議、全省第十次黨代會和第十五次民政會議精神，繼續深化創先爭優活動，不斷加強新時期黨的建設，促進各項民政工作科學跨越發展，推進民政事業在高起點上高標奮進，為實現經濟社會三個發展作出更大的貢獻。
擴展閱讀：
述職報告是大型企業、規範企業進行個人年度總結的一種形式。一般是針對個人一年的崗位職責執行情況、個人指標完成情況進行總結性答覆。
述職報告的寫作方式一般為2種：
一是四大段式，即做法+成績+不足+改進。
二是逐條答覆式。每條職責需逐個回答：做法+效果+問題+改進。
採取哪種方式根據人力資源部門或上級的要求進行。
寫好述職報告要把握五個要點：
一、寫出信心。
不管你的工作情況如何，寫述職報告時一定要寫出你的信心。乾好了，總結經驗;幹得不好，找出問題，分析原因，制定切實可行的對策，樹立來年能做好此項工作的信心。
一般領導都是向前看的。你幹得不好，交了學費，知道了不足，來年會改進。若換了新人，沒準還要交更多的學費。
這裡關鍵是看你的態度和信心。今年沒幹好，你對自己都沒信心，灰頭喪氣，別人怎能會對你有信心?
各類報告不怕有缺點，就怕沒自信。
二、寫出成績。
可不是成績不說沒不了，問題不著不得了，成績不說也不得了，現在都實行層次管理，況且人力資源部門對你不會有太多了解，成績一定要寫足，這也是培養自信心的好辦法。
寫成績時切忌兩大戒，一戒吹。讓人感覺你有一點在吹，不實事求是，對你的好印象立即減少50%，搞不好會歸入另類。二戒傲。只談個人的努力，大談自己的本領，不講領導和同事的幫助，不講客觀上遇到好的機遇，自信心過強，叫自大了。這樣也會進入驕傲、不合群、不成熟的另類。
三、寫出特點。
一定要發現你的優勢與特點，即你與眾不同的地方在工作中的具體體現。不論是寫文章，還是在做事時就要發揮自己的獨特優勢，發現時間的特殊規律，採取與眾不同的做法作出成績來。
述職報告90%都是千篇一律，像催眠曲，讓聽的人昏昏欲睡。你講得與眾不同，讓評審們精神一振，就會記住你的。
四、寫出不足。
不足之處一要找準，二要分析透徹，三要有切實可行的改進措施。不足即是給別人聽的，讓他們看到你的實事求是的客觀分析，監督你不斷改進;更是給自己說的，不斷改進、完善自己，在市場競爭中才會立於不敗之地。
五、寫出方向。
要通過述職報告，給自己定一個來年的前進方向，建立一年前進一大步的信心;給別人一個振奮，看到一個自信的、充滿活力的你在前進!
不要把述職報告當成是年終過關，而要把它當成是展示自己才華的最佳時機!抓住人生的每一個機遇，你會比別人進步得更快!
2023工作述職報告範文 篇2
一、工作概況
學校教育教學等所有工作概況（幾個班的課有幾節、學生數多少、學情如何、兼任的學校和社會工作等等）
二、思想意識方面
1、思想品行、遵紀守法
2、工作態度
3、對待學校、同事、學生情感態度
三、教育教學方面
1、年度或學期教學計畫等（主要指教學計畫、課外活動計畫、分管工作計畫等）
2、教學設計（主要指單元計畫和備課）
3、上課
4、因材施教（特別是後進生）
5、課內外的學生教育管理、協助班主任
四、教學科研方面
1、參與教研活動
2、參與培訓活動
3、自我學習提高
4、課題實踐研究
5、教育教學總結反思，論文撰寫
6、學術講座指導
五、課餘訓練方面
1、體育生思想品行教育管理
2、體育生課餘訓練（計畫、實施等）
3、對體育生文化學習、生活等方面的關注關愛等
六、取得的成績
1、教育教學成績
2、帶訓比賽成績
3、培訓自學成果
4、課題研究成果、論文評獎發表
5、學術引領成果（帶徒、學術指導推廣等）
七、存在不足和努力方向
1、以上工作欠缺之處的反思和修正措施
2、今後努力發展的方向
2023工作述職報告範文 篇3
一、院班子述職述廉
學院領導班子積極開展政治學習，學習教育部關於全面提高高等教育質量的若干意見以及中共報告，認真貫徹相關精神。領導班子倡導“團結、幹事、廉潔、公正”的作風，堅持“分工協作，各司其職，各盡其責，整體和諧”的工作原則，強化團隊精神，貫徹執行民主集中制，本著“教授治學，集體決策”的原則處理和解決學院的重要和重大問題。在學校領導和各職能部門的大力支持下，20xx年學院全體教職工努力工作，順利地完成了學校的各項任務。總結如下：
(一)教學工作
1、堅持以教學為中心，努力完成教學工作目標
學院堅持教學為中心工作，把專業認證工作作為學院的重點工作，努力建立學生為中心,目標為導向的整個教學過程質量保證體系，在完成“港口航道與海岸工程”專業認證後，組織申報“水利水電工程”專業認證申請。
2、通過定期舉辦公開示範課、專家講座、青年教師講課比賽等活動，提高青年教師的課堂教學整體水平。 20xx年20xx年xx省普通高校現代教育技術套用競賽2人(張春才、王華)，xx省教育系統“芙蓉百崗明星” 1人(王華)，學校優秀教師5人(曹周紅、游濤、聶小保、陳杰、喻黎明)，學校優秀教育工作者1人(李沸敏)，教學優秀獎1人(肖政)。
3、推動教學基本條件建設，20xx年完成《港口與海岸水工建築物》、《監理概論》、《質量控制》3本教材，專著《內河航電樞紐工程後評價方法與套用》、《防洪體系運營維護指南》2本。
4、積極推動教學研究和改革，20xx年新增省級教研教改課題1項;校級教研教改課題5項;
5、努力提高學生創新能力和水平，20xx年新增國家級大學生創新實驗計畫項目2項;新增省級大學生創新實驗計畫項目2項，校級11項。20xx年第三屆全國大學生水利創新設計大賽一等獎1項(指導老師喻黎明、周一平)、二等獎3項(指導老師李小超、張戈;孫士權;陳鉑)。
(二)科技工作和學科工作
科技工作目標完成情況：
1、20xx年新增國家級科研項目9項(含1項面上項目，8項青年項目)。至11月科研進校科研經費800萬元左右。
2、20xx年獲省級科技成果三等獎2項，廳級成果獲獎一等獎2項。獲專利18項;其中發明專利9項，實用新型專利5項，軟體著作權專利4項。發表各類學術論文90篇，其中CSCD和CSSCI核心庫來源期刊上發表論文25篇。舉辦校內外學術活動13次(含國內外講學)。
3、積極與行業科技領先院所和企業的合作，完成校級和交通部協同創新中心的認證申報工作;
4、積極推動研究生教育改革，在保持原來優勢做法的基礎上，制定了包括研究生改革的實施細則。
(三)師資隊伍建設
20xx年新增湖湘學者特聘教授1人(高懷珠、康奈爾大學)，並已申報20xx年xx省“百人計畫”。新增博士教師數5人：雷超、彭偉;王江營(已報)、李毅(已報)、危潤初(已報)。作為訪問學者出國進修2人(謝敏、李雪淋)。
學院黨政領導班子非常重視院務公開工作，並制定了學院《院務公開制度》。20xx年學院院務公開共36次，將學院改革與發展規劃、年度工作計畫、重大決策、職稱評聘、教職工聘用、業務考核、收入分配方案、評優評先、院財務收支情況、三好學生評選、優秀學生保送、獎助學金評定、特困補助等重大和敏感問題的決定進行公開，做到了自覺接受民眾監督，使領導幹部做到自律，有效地防止和遏制了現象的發生。
二、個人述職述廉
(一)個人述職
1、在校黨委、校行政領導下全面負責學院的單位教學、科研、行政管理工作。與學院黨委書記共同帶領黨政領導班子和全院教職工貫徹執行黨的路線、方針、政策及學校的各項決定。重視制度建設，按制度管理。
2、根據學校發展規劃目標，組織制定學院的發展規劃、改革措施和年度計畫。
3、作為學科建設年，制定學院學科建設規劃，做好學科調整，實現學科建設目標。組織力量開展科學研究和科技合作。領導院學術委員會，做好教學、科研立項與成果評審工作，積極組織開展學術交流。
4、積極與學院黨委書記配合，共同負責落實思想政治工作，負責以院行政為主實施的德育工作。支持工會、共青團、婦委會、學生會等民眾組織按照各自章程開展工作。
5、負責管理學院國有資產，依法合理使用本院經費和資金。負責建立和實施本院經費管理與使用情況的通報制度。本院資金使用辦法和重大經費開支，提交院黨政聯席會議研究決定。
6、作為教授教師，能積極參與開展專業學科建設，能認真開展教學和科研工作，本學年完成了以下工作：主持“港口航道與海岸專業認證”現場考查得到全院師生的支持特別是港口航道系老師的全力參與，圓滿完成專業認證工作，編制完成了“港口航道與海岸專業綜合改革試點”項目啟動任務書，省級精品課程“港口工程”繼續資助的任務書;完成了本科生和研究生課程各一門，指導畢業研究生5人，指導本科生畢業設計4人。撰寫了3篇論文，參編規劃教材“港航與海岸工程結構”教材之修造船水工建築物的編寫並已公開出版;
(二)、廉政自律方面
作為院長能在分配、職稱評審等政策制定和推薦方面堅持發揮教職工代表大會、學術委員會和學位委員會的作用，保證了公平和公正，個人廉潔自律自查情況如下：
(1)作為院領導未發生利用職權和職務上的影響謀取不正當利益，本人無違反公共財物管理和使用的規定，假公濟私、化公為私的有關行為：用公款報銷或者支付應由個人負擔的費用;沒有用公款參與高消費娛樂等方式非法占有公共財物;
(2)能執行厲行節約相關規定，無講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費的下列行為：在公務活動中提供或者接受超過規定標準的接待，或者超過規定標準報銷招待費、差旅費等相關費用;未利用公款出國
作為院長要儘快適應新的工作崗位;密切聯繫廣大教職工，全面促進學院的各項工作，形成團結、和諧、奮進有活力的水利學院，為建設能為學校在教學和科技工作各個方面做出更大的貢獻水利學院而努力工作。
2023工作述職報告範文 篇4
尊敬的醫院領導：
我叫，20xx年7月畢業於西南計算機科學與技術專業。20xx年8月到醫院工作，從事網路管理工作已有4年時間，能夠勝任本職工作，現將任職以來的主要工作報告如下：
一、工作態度
本人在網路管理這個崗位上工作4年以來，認真落實上級下達的各項工作和任務，服從組織安排。在工作上積極肯乾，能做到任勞任怨，精益求精，勤奮好學，不斷學習和鑽研業務知識，為醫院的發展做出了一定的貢獻，同時贏得了組織、領導和同事們的信任和好評網路管理員述職報告3篇網路管理員述職報告3篇。
二.學識水平
本人具有企業網路建設、規劃、實施、維護的基本知識。具有網路設備等相關設備如企業級路由器、三層交換機的配置、管理、維護的其本知識，電腦、伺服器的選型、安裝與維護及安全備份等基本知識，具有網站、OA伺服器、郵件伺服器、醫院管理系統等相關軟體的安裝、調試、維護基本知識。能運用所學到的知識獨立承擔和解決、完成相關問題。同時不斷通過學習新理論、新知識，並在實踐中加以運用，學識水平也在不斷地提高。
三.工作職責
本人在醫院期間主要從事網路、無紙化辦公系統、醫院管理系統的管理維護工作，負責醫院電腦硬體的維修工作。能夠及時處理的各種軟硬體故障及醫院網路故障，對交換機、路由器等網路設備的配置與管理及各種伺服器的搭建與維護工作，對日常電腦、網路的各種問題的及時解決網路管理員述職報告3篇實習報告。
四、20xx年工作業績
1、在原his供應商(正大)停止提供服務的情況下，憑藉自己對原醫院信息系統的了解，基本解決了運行中遇到的大多數問題，最終得以順利更換中聯his系統。
2、運用資料庫管理相關知識，即時有效的提供了領導及同事需求的原系統的數據報表。
3、協助唐松經過需求分析、市場調研、採購、培訓、(基層黨支部書記述職報告)上線等階段，順利完成了his系統的更換。
五、工作目標
(1)根據醫院網路信息化的具體實際，努力提高網路設備及伺服器的利用率，發揮醫院網路平台的作用，把網路信息化由技術平台全面向業務平台轉變，堅持創新技術，創新業務;
(2)完成由“幫員工維護”向“教員工維護”的工作方式的轉變，努力提高員工的計算機套用水平，力求讓醫院員工人人會電腦，人人精通電腦;
(3)加強醫院關鍵數據的安全防範及關鍵數據的存儲備份，加強員工在網路安全，數據安全方面的意識培養及安全操作培訓，保障網路及醫院信息數據的安全。
(4)加強學習和經驗的積累，提高自己的綜合素質。不僅努力鑽研業務知識，而且進一步培養廣泛的興趣愛好，使自己得到全面的提高文章。在以後的工作當中我將克服缺點，努力鑽研業務知識，為醫院更好發展貢獻自己的一份力量。
以上是本人任現職以來思想、工作方面的總結，雖然取得了一定的工作成效，但我還要加倍努力，當然其中也許難免有些不足，我一定會在今後的工作中盡力克服，並不斷地完善自我，努力使自己成為一名優秀的網路管理員。
2023工作述職報告範文 篇5
尊敬的各級領導：
歲月如梭，時間一晃而過，轉眼間我在公司工作已八個多月，回想走過的歷程，令人難忘，瀝瀝在目。工作的辛苦，收穫的甘露，就像一杯陳年老酒，直澆心田，回味無窮!也許對有的人來說，這只是生活的一次經歷或者體驗，但對我而言，它更似一筆生活的財富，是我人生路上一次不可缺少的歷煉。
假日的夜晚總有幾分喧囂後的寧靜，但也因為這樣，我才得以有空閒、有心情整理思緒，回憶過去。生活需要思索，萬物都是在不斷地在實踐中總結，吸取經驗，揚長補短，再實踐再總結，這樣才能清楚地發現自己的不足，並加以改正，從而也看到了進步和成功的希望。現將我這些日子的工作情況簡要匯報如下，敬請各位領導評議。
今年2月，公司實行了管理人員競聘上崗的人事制度。通過考試，我有幸地從資材課倉管補聘為生產部主管。很感謝公司領導給我了這次機會，讓我擁有了一個新的發展空間。通過這次競聘，使我感覺到了競爭帶來的機遇、挑戰和活力，同時也看到了自己知識的匱乏，明白了只有不斷充實自己，才能激烈地競爭中立於不敗之地。
走上新的工作崗位以後，一切都變了，生產部對我來說不僅是一次全新的角色轉變，也是一種新的責任和使命。正是這種責任，這種使命，使我不敢有半點懈怠，我暗暗要求自己，一定要格盡職守，認真做好每一件事情。
俗話說“隔行如隔山”，同是在衛浴公司工作，生管和倉管也僅有一字之差，可做了兩年倉管的我對生管這份工作卻一點經驗也沒有。因為生產部是全公司運做的樞紐，是公司內部生產的核心位置，就好像人體中的大腦，只有指揮得當，人才不致於出現錯亂或失誤。而生產部也只有管理得好，公司所有生產部門才能按照生產計畫有條不紊地完成產量，達到目標;反之如果管理不當，將會造成公司生產秩序混亂，甚至因種種原因完不成生產計畫，給公司造成不必要的損失。所以最初接觸這份工作時，我深知責任之重大，感到很有壓力，但正所謂有壓力才有動力，儘管任務艱巨，我也沒有膽怯、氣餒，我要敢於挑戰，我相信，只要盡心盡力，就沒有辦不成的事。
有人說‘環境可以改變一個人，也可以造就一個人’。我也感同身受。新的任務擺在了我的面前，為了彌補知識和經驗上的不足，我學習了公司生產管理的所有流程，並閱讀了一些關於企業生產管理辦法的書籍。我總告誡自己，你只有加倍地努力，做好自己的本職工作，才能辜負領導對自己的期望。如今，兩個多月過去了，我的付出並沒有白費，我可以告訴自己，我做到了。在這裡，我非常感謝公司同事們對我的許多幫助和支持，正因為有了他們，我才能每一天都充滿信心，心情愉悅地工作。另外很感謝我的上司吳經理，他總是在我不懂的時候教導我，在我錯誤的時候指點我，在我失落的時候鼓勵我，並借給我一些管理方面的書籍，從而增強了我的信心，開闊了我的識野，豐富了我的知識，使我的思想得到了進一步的提升。
下面就是我這兩個月做生管的一些個人體驗與心得。
生管，簡單地說就是公司內部的生產管理，按照公司生產流程，我具體負責工作如下：
1、 依據銷售計畫制訂生產計畫，以確保客戶訂單能夠按時完成出貨;
2、 依倨生產計畫制定物料需求計畫，以保證在生產過程中不因缺料而停產;
3、 結合倉庫現有庫存和車間最大生產能力制定月、周生產計畫，並下達生產訂單;
4、 監控生產訂單完成生產進度。
我覺得要想成為公司一各合格的生管員，必須做到以下三點：
首先，工作時必須做到四個字：認真細心。因為我們所做的物料需求計畫和生產計畫，關係到全公司生產工作的正常運轉。如果所做的的物料需求在某個地方出了差錯，公司急用的物料沒有請購，卻請購了我們暫時不用的物料，那么必將造成該來的不來，不該來的卻來了一堆。生產車間也會因為物料不足而停滯待料;又或者我們下達的生產訂單沒有按照出貨日期排序，車間按照計畫訂單生產了暫時不出貨的產品，而等著出貨的產品卻未能完成，這樣到了出貨日期不能按時出貨，必將引起客戶抱怨，降低公司信譽，給公司造成不可估量的損失。所以我每天工作時都儘量保持清醒地頭腦，確保每一份計畫都能準確無誤，把生產效率提高到最高點。
其次，做為生管，必須要有堅定不移、不厭其煩的跟催精神。有人說：計畫反正已經做了，東西到沒到就不管我的事了。其實不然，要想成為一個好的生管員，必須要有堅韌、堅持的態度。計畫是下了，但還要經常到倉庫查看這些物料究竟不有沒有到。倘若已經快到出貨日期，而有的物料卻還是沒有按時到達，就一定要督促採購部門，並與供應商溝通，以保證生產計畫能順利進行。在這個過程中關鍵一點就是不要讓計畫與生產脫節，變成你計畫你的，我生產我的，從而造成生產秩序的混亂。所以跟催物料是非常重要的。
最後，做為生管，必須要與各部門這間處理好人際關係。一個人的力量是有限的，但一個團隊的力量卻是巨大的。工作過程中，同事之間磕磕碰碰有時也在所難免，但我始終抱著一種平和的心態來對待這些問題，並找出問題關鍵之所在，解除誤會，化解矛盾，從而營造一個和諧的工作環境。只有心情好，才能在工作中發揮自己最大的潛能。一個團隊，最重要的就是同心協力，只有做到這一點，公司的發展才能越來越好。
回顧過去，雖然有了一些可喜的成績，但同時也發現自身存在的不少問題。在工作中，有的時候開拓、創新意識不夠，事業的發展需要不斷地創新，但自己卻總是求穩怕亂，在有些問題的處理上瞻前顧後，不夠果斷。另外在生產過程中出現突髮狀況時，有時卻未能即時向領導匯報。針對自身存在的這些問題，我將認真總結經驗，發揚成績，克服不足，進一步加強理論學習和工作實踐，不斷地提高自己的業務能力和管理水平。
生活每一天都在繼續，過了今晚，東方的太陽又將點燃新的希望。社會在進步，公司在發展，我也會通過學習不斷地完善自己，為公司發展儘自己微薄之力。我相信，只要肯付出，只要有著堅定的信念，無論環境如何改變，也阻擋不了前進的步伐，願公司的明天更加美好。
最後，我引用一句話來結束自已的述職“相信自己，笑對人生。”
謝謝!
2023工作述職報告範文 篇6
尊敬的各位領導、戰友們：
我叫，xx人，x年十二月入伍，下士軍銜，現任某連隊司務長。自任職以來，在上級黨委和中隊黨支部的正確領導下，注重理論學習，夯實業務素質，立足本職崗位，著眼部隊實際，認真抓好後勤保障。較好地完成了上級賦予的各向工作任務。特別是今年下半年以來，我始終圍繞“後勤保障有力”這根主線展開工作。真正做到在日常保障上求提高，在一伙食調劑上下工夫，在業務水平上求突破，在勤雜人員管理上求正規。整個後勤工作較以前有了明顯進步，回顧上半年以來的工作，我輾轉反側，自感喜憂參半。下面，我將這段時期工作的所感所想，所作所為向在座的各位領導，各位戰友作一簡要匯報，敬請大家批評指正。
一、半年來完成的主要工作
1、完成了日常後勤保障工作
2、完成了鹹寧“心連心”活動臨時性勤務後勤保障任務。
3、做好了“夏季預防食物中毒”時期後勤保障工作。
4、搞好了新兵下連、重大節假日時期的一伙食保障。
5、完成了部隊演習期間的後勤保障工作。
二、主要做法
（一）、注重政治理論和業務知識的學習，不斷提高自身綜合素質。
學習是人生永恆的主題。社會飛速發展，現代知識不斷更新，知識平面進一步拓寬，並且相互滲透，互相作用，這就給我們提出了更高的要求，明確了更高的標準，素質亟需得到提高已顯得刻不容緩。作為司務長，我深知不但要加強思想政治理論學習，而且還要不斷提高業務素質。在這一點上，我感到很有壓力。在學習方面，我首先注重思想改造，不斷提高自己的政治理論水平，用與時俱進的態度去對待平時的每一次理論學習，認真領會精神實質，用“科學發展觀”的深刻內涵來武裝自己的頭腦，在參加學習的同時，時刻不忘自己的理論學習，在學習書本知識的同時，注重向實踐學，不斷總結實踐中的經驗；在完成任務的同時，不斷提高自我適應工作崗位的能力。第二是加強本職業務學習，在本職業務上求突破。作為司務長工作，業務性非常強，範圍非常廣，任務也非常多。每項工作既很具體，又很實在，如果思想上不重視，應付了事，勢必就會出現這樣或那樣的問題。平時我能夠依據條令標準和有關制度，有針對性的乾好每一項工作，不斷精通本職所需要的基本知識，掌握相關技能，提高勝任本職的能力。第三是掌握應知應會的內容，我深知，一個好的司務長相當於中隊的半個指導員，因此我不但要乾好本職工作，還應具備更全面的素質和能力。也只有精通本職的，掌握應會的，熟悉常用的，了解相關的，才能提高自己觀察問題、分析問題和解決問題的思維能力。
（二）愛崗敬業，以隊為家，牢固樹立為兵服務、當好貼心人的思想。
後勤工作是部隊建設的重要組成部分，司務長工作的好壞直接影響到部隊全面建設的水平。在上半年的工作中，我始終做到把崗位當作事業乾，始終堅持業精於勤這個道理，明確自己肩負的重要責任，從不小視自己的工作。並且牢固樹立以隊為家，為兵服務的思想，對事關官兵利益的事情，我總是思慮再三，想方設法幫助士兵解決生活和工作中的困難。多注重士兵思想動態，尤其是勤雜兵在想什麼、乾什麼、有什麼困難，總是主動靠上去做好思想轉化和教育鼓動工作，激發他們熱愛中隊，安心工作，積極向上的熱情。在對待有疾病的戰士上，我總是想全想細，定期去看望他們，做做病號飯，並主動將飯菜送到他們手中，使他們感受到家的溫暖。
（三）當好助手勤持家，堅持原則嚴治家。
司務長工作是在黨支部的領導下進行的，脫離了組織就什麼也幹不成。在工作中，我總是認真履行職責，加強請示匯報，儘量爭取中隊主官對後勤工作的支持。積極配合中隊長、指導員開展工作。通過辛勤勞動，為官兵服務，我發現在一定條件下，後勤保障所發揮的作用是巨大的。比如，在官兵生病、饑渴、疲勞等情況下，搞好服務保障，更能夠融洽、密切內部關係。在服務保障上，我總是注重精打細算，時刻告訴自己要增強節儉辦事的觀念，真正做到能幹的自己乾，省下一點是一點；能修的自己修，多用一天是一天，從大處著眼，小處著手，防止鋪張浪費等不良現象發生；在治家上，我總是嚴而有度，堅持按後勤工作的標準制度辦事，堅持原則不當老好人，真正做到敢管、公正、廉潔。
（四）落實制度，增強經費開支透明度。
凡是後勤工作乾的好，成績蒸蒸日上的單位，首當其衝是落實制度。在今年上半年的工作中，我狠抓了後勤各項制度的落實，堅決不讓其放鬆。特別是在落實一伙食管理五項制度上，更是下大力氣，花真功夫去抓，總是親自督促、親自過問、親自檢查。教育後勤人員和其他官兵在落實制度上來不得半點虛假。比如在一伙食賬目公布制度的落實中，每天督促給養員認真填寫，如實公布，在經費的開支上，不搞暗箱操作，每月實行財務公開，每天公布經費開支情況，很好地增強了經費開支的透明度。
（五）、圍繞中心抓紅暈，立足條件搞保障。
後勤工作事關各項工作，其重要性不言而喻。俗話說：“兵馬未
動，糧草先行”，基層所有工作沒有後勤工作，再談也是一句空話，吃不飽，穿不暖，而要想官兵乾好工作那也只是誇誇其談，更主要的是它還會影響到部隊的安全和穩定。因此，在今年上半年的後勤保障工作中，我總是從部隊建設出發，精心調劑好一伙食，心繫官兵衣、食、住、行，每天保證官兵吃到可口的飯菜，真正使官兵有飽滿的熱情和足夠的體力去從事部隊工作。當然在工作開展過程中難免會遇到這樣或那樣的問題，這就給後勤保障提出了考驗。比如，部隊在外訓練期間，由於爐灶經常出現問題，加上後勤人員懂這方面的人少，給保障工作帶來了很大的困難，但我沒有氣餒，總是心平氣和地去對待，想方設法解決在工作中遇到的客觀困難，儘量保證官兵吃飽吃好，真正做到不影響部隊工作。
（六）、加強後勤人員管理，強化後勤人員作風建設。
由於後勤人員工作的特殊性，在管理過程中難免會有難度，但只要用心去抓、去管，就不會出現問題。在對後勤人員的管理過程中，我始終做到嚴而不過火，使他們既安心工作又不會出現任何問題。在培養後勤人員的作風建設上，堅持一切從實際出發，做到教育為先，摸實情，講實話，不讓他們搞形式主義，做表面文章。一是培養他們艱苦奮鬥的作風，二是抓好他們求真務實的作風，真正將每項工作做實、做細、做到位。
三、存在問題
上半年的工作即將過去，回顧這段時間的工作，我認為在取得成績的同時，還存在以下不足：
（一）在對後勤人員的教育管理，了解官兵困難上做的還不夠。
（二）後勤人員工作時，秩序還不夠正規，總是有遷就的思想作怪。
（三）對發現出來的問題在改進、落實上不堅決，存在等靠思想，沒能很好地做到跟蹤解決。
（四）在自身學習上，還存在時冷時熱的現象，惰性思想有時還較為突出。
四、下一步改進措施
俗話說：“成績不說跑不了，問題不說不得了”，知道自己存在的問題而不採取改進措施那就更可怕，下半年的工作已全面鋪開，如何使下半年工作做得更好、更紮實，我個人訂措施如下：
（一）繼續抓好自身理論學習，不斷提高自身業務素質，始終以上級的指示精神統攬自己後期工作。
（二）抓好後勤人員管理，正規後勤工作秩序，始終保證工作有計畫、有秩序地開展。
（三）堅持不懈地落實標準、制度這根生命線，使工作不打“擦邊球”。
（四）深入官兵，積極參加中隊舉行的每一項教育活動。
經過半年來的教育與學習、分析與總結，我個人認為作為一名黨員我是合格的，作為一名士官我是稱職的。
以上是我對半年來的工作、訓練、學習、生活等方面進行的一個小小總結，不足之處望領導、戰友們批評指正。
述職人：
2023工作述職報告範文 篇7
各位領導、各位同事：
我於____年06月25日開始到貴公司工作，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經二個月。一直以來，我努力實踐著自己的諾言，力爭做到更高、更強、更優。下面，我就這二個月的工作情況向各位領導與同事作個簡要匯報，以接受大家評議。
一、技術培訓和作風紀律方面：
作為一名剛剛畢業的大學生，四年的專業知識學習，養成了對於實踐的東西接觸的少，對於許多實際套用問題不了解。面對這種情況，依靠自己的認真的學習，對現實工作由理論迅速過渡到實際工作中。在實踐中學習，不斷提高工作能力。在接觸到新的陌生的領域時，缺少經驗，對於專業技術知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程，自己在領導同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中，我認真服從領導安排，遵守公司各項規章制度和各項要求，注意自己的形象，養成良好的工作作風。
二、學習生活方面：
技術服務工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高技能，並且要有足夠的耐心。為達到這一要求，我十分注重學習提高：
一是向書本學。工作之餘，我總要利用一切可利用的時間向書本學習，除了認真閱讀公司所發的新產品技術檔案外，我還自費購買幾本塗料學參考書。
二是向領導學。這段時間以來，我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風範和工作藝術，使我受益匪淺，收穫甚豐。
三是向同事學。古人說，三人行必有我師。我覺得，我們公司的每位同事都是我的老師，正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
進入貴公司以來，由於離家較遠(與其它同事相比較)，而且加之對生活習慣一時很難不適應，造成工作學習的耽誤。通過二個月的體驗以及在領導同事們的關懷與培養下，認真學習、努力工作，積極投身到工作中，已經逐漸適應了這裡的工作環境。對於領導與同事們的關心和關懷，我感到了很大的動力和壓力，爭取在以後的工作生活中以更加努力的優秀成績來回報，不僅能夠彌補自己耽誤的工作學習而且能夠有所成就，不辜負大夥的期望。對金錢、對名譽、對權力，我都沒有什麼奢求，努力工作是我的追求。說句實在話，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領導和同志們的方式，也是一個人實現人生價值的選擇。
2023工作述職報告範文 篇8
根據學校安排，對照自己一年來個人的學習、思想和工作實際，進行了深刻的反省和思考。下面我就自己一年來的履行工作職責情況、學習廉潔自律規定情況、思想認識方面的情況、工作中存在的問題及今後努力的方向進行述職述廉，不到之處敬請同志們批評指正。
一、履行崗位職責情況
作為分管學生工作的副書記，主要的崗位職責是學生思想政治教育、日常管理、就業指導、學生黨建和院分團委工作。
一年來，在校黨委和院黨政的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”思想以及科學發展觀為指導，堅持德育為先，育人為本的工作理念，以“健康、發展、信念”為主旨，緊緊圍繞學校中心工作，不斷探索校院兩級管理模式下學院學生工作體系的建立。確立了以黨建為龍頭，以理想信念教育為核心，以就業工作為導向，以文明建設為基礎，以主題教育和社團活動為載體，以隊伍建設和制度建設為保障，以學風建設為重點，以培養學生責任感和全面發展為目標的工作思路,學院確立了不斷加強和改進大學生思想政治教育，將學生教育、管理、指導與服務有機結合起來，取得了明顯的工作成效。
1、加強思想政治教育：在常規教育管理方式上，學院通過思想道德建設項目平台開展學生思想上政治教育，項目進展良好。開展了“做有責任感的水利人”團日活動和大討論。2、狠抓學風建設：加強學生課堂考勤和督查，實行每天考查，每周通報，學院學生課堂出勤率在學工部抽查考核中排名前列。大力開展科技創新活動，通過學院科技項目立項工作，帶動學生學習和科技興趣，學院自立項目近18項。結題15項。3、加強學生黨建工作，推動學生黨員“引領”工程，學院制定《學生黨員日常行為規範》，強化學生黨員在學風建設、日常行為中的示範作用。4、加強學生日常管理工作，做到學生管理規範化，確保學生安全和校園穩定。5、加強心理健康教育工作，以學院成長輔導室為平台，開展學生思想政治教育和心理健康教育工作，學院重點在庫學生狀態穩定。6、加強學生幹部隊伍建設，積極指導“大禹之子”社團活動。7、加強就業指導工作，截止11月底，學院20xx屆畢業生初次就業率達到60%以上，位居全校前列。
擔任院工會主席，工會工作繼續穩固提升。一年來，學院工會慰問教職工十餘人，配合學院黨政開展學習、考察、教學比賽文體活動十餘項。在校教學課件比賽中，學院2名老師獲得一等獎，參加全省說課比賽獲一等獎2人。在今年校運動會上，學院取得團體第七名的好成績。
在書記、院長的領導下，維護班子的和諧，積極配合和支持班子成員的工作，對於學院安排的其他工作努力完成。
雖然我院學生工作取得了一定進步，但學風建設和學生整體素質的提高還需要不斷的努力，尤其隨著學校向教學研究型大學發展，我院在注重學生整體素質提高的同時，在拔尖人才的培養上還要多做努力，以適應形勢發展的需要。新的一年裡，在校黨委和院黨政的領導下，在全院教職工和學生的支持和共同努力下，學院學生工作將繼續發揮優勢，強化不足，力爭再上新台階。
二、個人廉潔自律情況
一年來，努力做到加強政治理論學習，積極參加學院政治學習活動和支部活動，通過觀看反電教片、收看報告會及學習討論活動等，通過經常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育，樹立了正確的權利觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，在工作中我時時警醒自己，如何完成黨組織交給的任務,如何帶好學生工作隊伍,抓好管理,搞好廉政建設,使我院的學生工作在穩定的基礎上逐步推進。
堅持原則，認真工作，切實做到勤政廉政。在工作中，努力做到堅持“公正、公平、公開”的原則，在學生評優、評先，推優入黨、就業推薦等方面，嚴格要求自己，堅持原則，樹立正氣，按照學校相關規定辦事，在學生綜合評分及獎學金評定、推優入黨、就業推薦等工作中做到信息公開，一視同仁。堅持公示制度，學生入黨、評優、評先、困難補助、獎學金等工作一律予以公示，全體師生監督，保證工作的公正性。做到對於學生吃請送禮一律予以善意拒絕。對學生經費的使用按照學校財經制度和學院規定，不謀取個人私利。
對於學生工作中的重大事項認真提交黨政聯席會議討論，並認真執行黨政聯席會的決議。在學生日常管理和教育工作中，重大決定作到廣泛徵求意見，做到既講民主，又講集中，保障學院學生工作的有序開展。同時，在對工作要求嚴格的同時，主動關心學生輔導員和學生幹部的學習生活，力爭幫助他們解決困難。一年來，和領導、老師、同事相處融洽，工作中得到領導、老師和同事大力的支持和配合。
儘管在黨風廉政建設方面，自己能嚴格按照黨的要求去做，但差距還很大。新的一年裡，我將繼續高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”的重要思想為指導，認真學習貫徹黨的精神，堅持黨中央確定的反指導思想、基本原則、工作格局、領導體制和工作機制，堅持標本兼治、綜合治理，逐步加大治本力度，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創新，不斷加強政治理論學習，牢記“八榮八恥”，認真堅持各項廉政制度，抓好學生工作的制度化、規範化、科學化建設，創造性地開展工作，奉公守法，恪盡職守，為學院的工作做出最大的努力。
2023工作述職報告範文 篇9
各位領導、各位同事、各位居民代表
關注社區民政工作，促進和諧社區，已成為我們民政工作的當務之急。民政工作作為政府和廣大居民民眾的橋樑和紐帶，壓濾機濾布作為廣大居民民眾合法利益的維護者，在把黨和政府關懷和政策貫徹到廣大居民民眾的日常生活和工作中責無旁貸，我在負責社區民政工作中，在辦事處黨委和社區兩委的堅強領導下，認真學習，積極工作。
一、貫徹落實民政工作
一年來，我在社區兩委一班人的指導下，為社區的一位百歲老人辦理了高齡補貼，27位60到70歲老年人辦理了老年證。我認為：今天的老人就是明天我們的自己，善待老人也就是善待我們自己。盡心做好老年人的工作，讓他們感受社會的溫暖，這是我們中華民族優良傳統。
社區的民政工作，日常事務確實是相當繁瑣，不同的層次、不同的家庭情況，需要做大量深入細緻的調查工作，要走訪核實。對一些不了解、不理解民政有關的政策、措施、條例的居民，還要做好解釋和引導工作。一年來，面對社區廣大居民民眾，我深感自己肩上的責任重大，即要對這一份工作熱情盡心，又要對這一工作有奉獻精神和一套過硬的工作能力和業務水平，我們社區有111戶低保家庭、37名殘疾人並為12戶無收入的殘疾人辦理了殘疾人補助，這些不同類型的家庭和人員，基本上是弱勢群體，這就需要我們把工作的層面更貼近他們的需求，滿足他們的願望，使他們最關心、最直接、最現實的利益問題得到最完美的解決。力所能及地幫助他們，通過各種途徑為這些居民民眾服務
在一年來的實際工作中，除自己從事的民政工作外，還擔任社區住房保障工作，為轄區25戶住房困難戶辦理廉租房補貼同時還擔任社區的信息員工作，以自己的特長為社區工作的正常開展提供保障。在工作中及時處理和協調各部門的工作開展情況信息，做到分工不分家。經過在實踐中不斷學習，不斷積累，使自己比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在社區工作協調辦事能力方面都有了較大的提高。
二、存在不足
在過去的一年裡本人能紮根基層一線工作，能較好的履行職責以服務居民為己任，居民無小事在告誡自己。但也存在不足之處如在貫徹和落實政策上宣傳不到位個別居民對低保和享受醫療救助一些政策不清楚，對一些老上訪戶說話不是很和氣。在新的一年裡本人對自己存在不足之處要加以改之時刻提醒自己真正做到上為政府解憂下為百姓解愁。
在新的一年裡加強和提高自身素質，確保工作成效。以便更好地為民政對象服務，近年來市、區、街道對社區民政工作越來越重視、當然隨之來的工作量也越來越大、面對新的形勢和任務、我們時刻要本著個弦，我們要全心全意為人民民眾服務，也是新形勢下適應民政工作的需要。
2023工作述職報告範文 篇10
年度，是深入貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，全面建設小康社會，加快發展我縣文體事業的一年，
年度個人述職報告---文化體育局
在縣委、縣政府的正確領導下，我緊緊圍繞全縣“省內創一流，全國爭百強”工作目標，精心組織廣大幹部職工全心全意實踐“三個代表”，努力提高我縣民眾性文體活動質量，為我縣精神文明建設做了大量的工作，較好的完成了年初確定的各項任務。現就本人年度的工作述職如下，請予評議。
一、主要工作實績：
(一)組織實施了豐富多彩的體育活動。年度組織實施的體育活動主要有：
1、繼續實施全民健身計畫，努力構建全民健身體系。為進一步強化全縣人民“科學健身，增強體質，抗擊非典”，積極參與健身活動的意識，根據盛市體育主管部門有關檔案精神，我們於4月28日在體育館隆重舉行了“安徽省第一屆體育大會繁昌分會潮全民健身主題活動。縣四大班子領導和縣直單位幹部職工20xx餘人參加了繁昌分會場的健身活動，吸引了上萬民眾觀看，產生了巨大的影響，進一步促進了全縣民眾性體育活動的蓬勃發展。建立健全組織，推動全民健身運動健康發展並積極開展工作，指導各行各業開展全民健身活動。今年我縣文化館老年藝術團晨晚練點、鋼鐵廠晨晚練點、休閒廣場晚練點、孫村鎮明月健身隊、峨橋鎮老年學校晨晚練點分別榮獲安徽盛蕪湖市全民健身示範晨晚練點稱號。積極參加省局組織的申報世紀健康老人和健康老人活動。
2、成功的舉辦了繁昌縣第xx屆中學生田徑運動會和迎“五一”“三人制”籃球賽，迎元旦新春年度“聯通杯”公僕運動會，慶國慶的全縣桌球賽和重陽節老年人體育運動會比賽及離休老同志的釣魚比賽等賽事;協助孫村鎮、荻港鎮和三山鎮等有關部門舉行各種體育比賽。不僅推動了我縣競技水平的提高，也增強了廣大職工參與健身的意識。
3、積極組隊參加盛市級體育比賽。(1)三月份組隊參加蕪湖市第四屆農民象棋賽，我縣獲團體第一名，桂萬書、葉學保分獲冠、亞軍，並與10月份代表安徽省參加全國農民運動會。(2)四月份組隊參加蕪湖市中學生田運會，我縣分別榮獲國中團體第五名、高中團體第七名、第八名的好成績。(3)五月份組隊參加安徽省第一屆體育大會“三人制”籃球賽，經過激烈的拼搏，我縣榮獲全省第七名的好成績，在腳踏車比賽中分別榮獲第三名和第六名的好名次。
4、出色的承辦了盛市級比賽。(1)二月份我們接到了省體育局柔道隊在繁昌封閉訓練3個月的任務，作為基層體育局，我們克服一切困難，努力搞好後勤服務工作，確保訓練，
述職報告
受到省體育局領導的表揚。(2)三月份指導、協助三山鎮承辦了蕪湖市第四屆農民運動會。(3)七月份圓滿的承辦了年度全省青少年柔道錦標賽。
5、大力培育體育市場，積極擴大體育消費。在抓好民眾體育和競技體育工作的同時，我們按照市場經濟規則的要求，堅持走社會化、產業化的路子，積極引入市場機制，加大市場化運作力度，加快體育產業健康發展，全縣的體育產業得到了較快有序的發展。目前，全縣已有健身房1個，檯球室2個，棋牌室160個，桌球室2個，游泳池1個。年度我縣電腦體育彩票銷售額收入近500萬元。同年榮獲蕪湖市體育市場管理先進單位稱號，謝道斌榮獲先進個人。
6、努力完成全國體育場地普查工作，初步完成了“縣體育中心”項目的規劃、選址工作。經年度第五次全國體育場地普查統計，我縣體育場地總計165處。其中標準場地95處;非標準場地70處。今年，我局初步完成了“縣體育中心”項目的規劃、選址工作，並已上報縣委、縣政府。體育中心計畫建造一座有3000人座椅的綜合體育館;標準室內游泳池一個，占地面積4000平方米的露天球類場地一塊;另訓練房一座;簡易田徑場一塊。
(二)機關支部工作和辦公室工作。
年度局機關黨支部在局黨委的正確領導下，認真學習貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神，緊緊圍繞縣委、縣政府改革、發展、穩定的大局，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，紮實工作，開拓創新，不斷加強黨支部的思想、組織和作風建設，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和號召力，有力地促進了辦公室各項工作，提高了辦公室服務水平,提高了承辦事務的能力,提高了後勤保障能力。
二、存在問題及今後努力方向
在總結過去一年工作成績的同時，不能不承認在工作仍有不少問題。首先在深入學習上有差距，存在時緊時松的現象，致使自己對新知識、新思維掌握不多，了解不透。其次在工作作風上有差距，主要體現在“快”不夠、“深”不夠、“嚴”不夠、“實”不夠，“韌”不夠。第三，在敬業奉獻上有差距，第四，是在改革創新上有差距，第五在自身建設上有差距。
針對這些問題，通過學習，我認真反思了自己的不足，決心今後將從以下幾方面整改：
1、重學習，不斷開拓創新。今後，我一定要繼續把“講學習”擺在首位，努力鑽研馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，全心全意實踐“三個代表”重要思想，牢記“兩個務必”，同時，勤與思考，堅持理論聯繫實際，創造性的開展好文體工作新局面。
2、講奉獻，扎紮實實幹好本職工作。在工作中，牢固樹立大局意識和全局意識，認真落實局黨委的決議的決定，擺正位置，做好參謀和服務工作，把自己置於民眾的有效監督下，以高度的責任感和使命感全身心投入到本職工作中，為我縣文體事業的發展作出新的貢獻。
3、嚴要求，做到勤政廉政。在今後的工作中，我一定要認真學習貫徹黨的xx大精神，模範執行《廉政準則》和黨員領導幹部廉潔自律的有關規定，始終以一名共產黨員和領導幹部的標準嚴格要求自己，自覺抵制各種不正之風，帶頭廉潔自律，自重自警，充分發揮助手和表率作用。
2023工作述職報告範文 篇11
本人自1993年入伍以來，從事滅火救援工作十餘年，積累了一定的理論知識和實踐經驗，
消防中隊滅火技術個人述職報告
期間曾就讀過全日制昆明消防指揮學校防火管理專業中專、函授制武警學院消防管理專業大專和利用業餘時間研讀相關滅火救援理論書籍，參加過數千次滅火救援工作，現就本人對滅火救援的認識和工作情況述職如下：
一、加強理論知識學習，打下良好理論基礎
入伍十餘年來，我深知滅火救援理論知識基礎地位的重要性，注意加強消防業務理論知識的學習和積累。中專畢業之後，為提高我的滅火救援技術理論，1999年參加武警學院大專函授招生考試並被錄取，在三年的大專函授學習中，系統學習了滅火救援技術理論知識，順利完成學業獲得大專學歷文憑。日常工作中，我注意對業務理論的學習和積累，時常對《消防滅火救援》、《滅火撲救研討資料彙編》、《國內外典型火災戰例》、《危險化學品應急處置手冊》、《特種火災撲救和搶險救援》等書進行自學，作讀書筆記3萬餘字，為滅火救援打下良好的理論基礎。
二、嚴格落實執勤備戰，充分做好滅火救援的準備
根據上級和中隊的《執勤業務訓練計畫》、《崗位練兵實施方案》、《大練兵實施方案》的要求，結合中隊實際，以 “練為戰”為指導，立足中隊現有裝備，立足責任區、立足人員崗位、立足務實創新的思維，積極開闊思路，抓準著力點，積極完成執勤備戰所要求的訓練任務的同時，研究開發了具有實用價值的多個訓練項目，
個人總結
並從豐富官兵業務理論水平入手，先後組織中隊人員學習了《消防滅火救援》、《執勤戰鬥條令》、《消防法》、《特勤業務訓練》、《執勤中隊本資料權屬文秘資源網嚴禁複製剽竊訓練》等業務書籍，堅持集中授課，通過學習很大程度上提高了官兵的理論水平。此外，針對各地發生的化學災害事故和典型火災案例及搶險救援戰例進行了研討分析，編寫了關於化工、高層、地下等方面的戰例研討材料，根據中隊的實力情況編寫了滅火救援戰鬥編程，使戰例研討轉變成一種技能。根據保衛對象的重要性和其特點共收集重點單位的“六熟悉”資料卡。通過對人員、裝備等一系列的管理和訓練，達到落實執勤備戰制度，充分做好救援準備。
三、靈活運用戰略戰術，發揮救援力量的效益
現代火災多為工業和民用建築的工程火災，能源、交通火災等，這些火災可能是多種物體等燃燒爆炸共存，重大的工業事故、環境的嚴重污染和惡性的火災並發，火勢兇猛，蔓延的速度非常快，很容易形成立體、縱深、全方位的區域性火災。這些火災的撲救難度大，採取的戰術、技術複雜多變，對消防官兵來說都是嚴峻的考驗，套用技術的改革刻不容緩，對此，我深深體會。十多年來，我所參加的數千次滅火搶險救災當中，基本上遵循滅火救援戰術原則和靈活的戰鬥方法。其中能較好的運用各種戰術要領並完成好戰鬥任務的如曾成功處置南化酒精罐燃燒火災等，能遵循基本處置程式，及時消除災害，防止事故擴大，這都得益於較好的運用滅火救援戰術和技術，堅決貫徹“集中精力打殲滅戰”的指導思想和堅持救人第一的思想。
四、積極總結經驗教訓，完善滅火救援體系
堅持戰評制度，為總結經驗教訓，提高部隊戰鬥力，堅持每戰一評，挖掘滅火救援的戰鬥展開和戰鬥準備中存在的各個薄弱環節，並針對薄弱環節制定應對措施，不斷提高戰鬥力。及時發現問題並解決問題，譬如，通過總結髮現重點保衛目標發生火災後，第一出動力量單薄，不能有效控制火勢;急於出水滅火，忽略火情偵察，被迫改變火場部署;火場上分散使用兵力，被動應付，缺少攻堅力量;缺乏火場偵察、排煙、破拆、登高、防毒、隔熱、照明等綜合處置手段和物質準備，倉促上陣，延誤戰機;救人不堅決、不迅速;建築消防設備不熟悉、不掌握，未能及時和有效利用等問題時，就能得到教訓，防止在下一次戰鬥中發生類似問題。只有善於總結經驗教訓，才能更好的提高滅火救援的戰術、技術，才能在未來的“戰場”上戰無不勝。在多年來參加的搶險救援中，由本人負責指揮的和參與指揮的戰鬥，都進行了戰評總結，並能夠在每次總結中得到經驗和教訓。
在多年的滅火救援工作中，我積累了一定的戰術技術經驗，但面對現代火災形勢的複雜化和多樣化，本人深感遠遠不夠，在今後的工作和學習中，我將加倍努力學習，提高滅火救援能力，適應新形勢下的工作需要。一是深化學習業務理論，因為業務理論滅火戰鬥成功，杜絕失誤的本資料權屬文秘資源網嚴禁複製剽竊根本保證，也是適應新形勢，增強部隊戰鬥力的重要途徑。二是積極參加各種訓練，堅持練為戰原則，縮短訓練和實戰的距離，提高快速反應能力、臨場應變能力和協同作戰能力。三是消防裝備訓練和管理，消防裝備是部隊作戰的物質基礎，必須按照有關規定進行保養維護，經常熟悉和訓練所配備的各種器材裝備，做到人與裝備的最佳結合，最大限度發揮救援力量的效益。
2023工作述職報告範文 篇12
安全生產“責任重於泰山”，我鎮始終把安全生產工作擺在各項工作的首位來抓，人人講政治，保穩定，保平安，促發展的高度，不斷提高對安全生產重要性的認識，打造平安壇城。根據年末在縣委、縣政府的部署和要求，加大了對安全生產工作的監管力度，深入實際開展安全生產專項整治活動，採取了切實有效的措施，對無照經營生產，一定取締。對違規違法現象要整改到位。由於督促檢查整改到位。全鎮的使安全生產形勢得到了進一步的鞏固。現將第一季度的工作開展情況匯報如下：
元月開始成立了鎮安全生產領導辦公室，明確了責任，政府一把手負總責，各工作區、村主任對本轄區內各企業的安全生產負責，各部門分工負責，密切配合，相互協作，將具體責任落實到每個單位和個人。
元月6日以安全辦、政府辦、鎮紀檢辦和派出所組成督查組，對壇城街和芮集31家煙花爆竹店進行專項檢查，檢查了專賣櫃、消防器、安全標誌，及是否合格的煙花爆竹，查處私炮15盤。元月28日又對煙花爆竹店進行專項檢查，僅有部分店面沒有消防器。2月20日對我鎮的9家窯廠進行專項檢查，對生產車間和窯體及線路進行了全面的檢查，發現生產車間多沒有設定安全網，線路亂拉嚴重。通過督查，對生產企業提出了整改意見。對5家加油站點和5家液化汽供應點進行督查、檢查、整改。加油站點多存在分售汽油的情況，而芮集南頭的無證經營汽油、柴油的加油站要求整改、取締。液化汽供應點存在著舊灌的情況，我們進行了沒收和說服整改。
多數的生產經營戶都很重視當前的安全生產情況，僅個別的企業經營戶做的不到位。這以要求我們認真做好各項安全生產工作，明確安全生產責任，依法加強對各企業的安全生產監督管理，配合有關部門依法查處違法違規行為，消除事故隱患。
2023工作述職報告範文 篇13
藉此機會首先向關心、幫助、支持我工作的同志們表示忠心的感謝，現就一年來的工作總結如下，請評議!
一年來，我按照科長和廠領導的安排，堅守生產一線，有針對的制定了工作計畫，在工作中不斷完善，並堅持不懈的做到了每天接-班詳細了解系統運行方式、負荷分配、車間風壓、設備備用、檢修工作安排和值班人員等情況，做好當班事故預想和各種異常情況的處理準備，保持清醒的頭腦，迅速進入工作狀態，工作中加強與各單位之間的聯繫，工作分清輕重緩急，不推不拖，帶領全值人員完成當值的生產任務。
一、不辱使命，恪盡職守，做好當值的帶頭人。
“沒有不好的員工，只有不強的領導。”日常多與員工坦誠交流，給他們精神上的鼓舞。以“真誠合作”帶動他們。平時採取措施為他們排憂解難，做好服務工作。讓他們時刻感受到有困難，首先想到值長，在20xx年這句話體現得更加明顯，特別是下半年，大環境影響到我們日常的正常生產，原材料、備品備件時有不足，設備故障修復率逐漸下降，因沒備件臨時修復暫用的情況很多，所以值長的工作量也日益俱增，甚至一顆螺絲的工作也要告訴值長。車間之間的工作配合不融洽、工作任務的完成有了障礙、同事之間發生了口角等等我都立即到現場進行妥善解決，不至於因處理不及時而窩工、怠工影響生產。
二、改變工作習慣和工作方式，夜班彰顯值長的職責。
一年來，我改變以往的工作方式，夜裡廠領導和車間主任都不在現場，各崗位的工作更需要有人過問，部分任務量不太大的崗位會出現工作懈怠的情況，因此我前夜後夜班多溜、多看、多交流、多檢查，發現問題及時糾正，發現違章立即制止，特別是換極及出鋁期間，自己檢查的同時要求車間值長做好監督，酷暑提醒他們多補充水，不蠻幹，進而減少中暑情況的發生，異常槽夜班專人監視，避免發生事故。日常注意檢查各單位的勞動紀律，對違反的人員進行嚴肅批評和考核，促使他們遵章守紀完成8小時的工作任務。
三、勤聯繫，多提醒，做好調度工作。
生產調度工作是保障完成生產任務的基石，上請下達，按照公司要求，督促動力運行人員“勤觀察，細調整”，加強與處調聯繫，作好負荷調配，力求電流平穩供應，積極維護公司整體系統的穩定。網電限流期間，限流時間長、幅度大、次數多，槽子工藝參數無法保持，出現異常的情況很多，我主動和處調聯繫，了解限流持續情況，而後通知車間做好槽子的保溫，及異常情況下的預防措施，及時電話聯繫，話筒喊話提醒效應的迅速熄回，從而降低能耗減少不必要的損失。日常嚴格執行“兩票三制”，並確保工作票和操作票合格率百分之百。當值期間合理安排各車間人員、車輛、設備去解決生產中遇到的問題，工作中做到多指導，少指揮，多教育，少考核，把不安全的因素消滅在萌芽狀態，嚴格交接-班、巡迴檢查、工作監護等制度，組織車間班組長會議，分析討論生產中遇到的實際問題，定期檢查各專業的事故預想和反事故演習，尤其是對特殊天氣和特殊情況下要求各運行崗位作好事故預想。
四、遇事冷靜，處事果斷，有效避免事故。
一年來，工作中無論遇到多么棘手的問題我從不感情用事，是非分明，公正、公平地對待所車間發生的任何事。5月24日四萬噸#5空壓機二級缸因緩衝器壁薄爆一事，當時我正在二車間和車間值長巡檢，一車間值長跑來告訴我，四萬噸空壓機方向有煙，當時天還沒亮，我在車間西頭看到後立即電話聯繫四萬噸主控室運行人員，果斷下令拉下空壓機總電源，然後打電話聯繫六萬噸電運行人員迅速關掉六萬噸與四萬噸聯絡閥門，同時跑步到空壓機採取措施避免事故擴大化，把損失降低到最低限度。一年來紅爐幫的情況時有發生，我在巡檢時督促車間值長，一定要專人對異常槽做好監視，做好交接，處理期間人手不夠，調集其他工段人員配合做到及時處理，多次避免漏爐情況的發生。
五、自我加壓，增加巡檢次數，確保全全生產。
生產管理的伸縮性很大，我始終認為我當班的8個小時，身負重任，期間發生的任何事我感到很對不起自己的崗位，更對不起廠領導對我的信任，既然領導賦予了我這一使命，我要全力做好，首先嚴格要求自己，要求別人做到的，首先自己做到，不讓別人說半個“不”字。每當深夜我一人手執礦燈巡視全廠，總想能有分身術多好，那樣我能面面俱到，和各崗位的同事們一起探討把工作乾好。截止到十二月上旬共查處現嘗勞保穿戴及違章操作等情況328次，考核149項次，糾正及說服教育123人次，有效地減少各類違章情況及事故的發生。
六、存在的問題和今後努力的方向
1、在管理方法上力求創新，主動查找生產管理中出現的漏洞，及時調整工作思路和方法，對得起自己的崗位，保證生產任務的順利完成。
2、積極主動學習新知識，新技術，和公司的決策保持一致，適應公司發展壯大的需要。
3、隨著設備的老化，故障率的逐年升高，逐步加大操作及維護的監督力度。
4、常做多做事故預想，提高對突發事件的應變能力，保證生產安全。
5、加強人員責任心管理，發現問題責任到人;加強設備的“故障”管理工作，對於一些易出、老出的故障點，要追究到底查出原因。
6、充分發揮調度職能，提高工作效率，工作中積極創造條件，全盤考慮，統籌安排，樹立主人翁意識，維護企業的利益，維護廣大職工的利益是每個管理者的職責，作為一名領導始終要把工作與實際生產相結合不斷總結創新，開拓進取，做一名合格的管理人員。
2023工作述職報告範文 篇14
省委組織部：
20xx年，我在局負責財務、黨建、紀檢監察、扶貧、網站建設、共青團和學院工作。分管財務處、政工處(紀檢監察處)、機關黨委、機關工會、團工委、地質工程職業學院。
過去的一年，在省委、省政府的正確領導下，在局黨組的直接領導和分管部門的大力支持下，堅持以經濟發展為中心，以提高經濟發展質量和效益為切入點，結合自己分管工作，加強管理，較好地完成了崗位職責和各項工作任務。現將有關情況報告如下：
一、加強政治理論學習，提高自身黨性修養
一年來，我始終把提高思想政治素質和黨性修養當作一種責任，當作提高自己工作能力、領導水平的需求。積極參加黨組中心組理論學習，先後學習了xx屆四中、五中全會精神、系列重要講話精神、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《黨組意識形態工作責任制實施辦法》、省委全委會、紀委會精神等，並利用業餘時間系統地學習馬克思主義、中國特色社會主義等基礎理論，深刻理解其精神實質,努力提高自身的政策理論水平，並結合思想工作實際，加強黨性鍛鍊，不斷提升思想境界，增強了政治鑑別力和政治敏銳性，做到在政治上、思想上、行動上與黨中央和省委、局黨組保持高度一致。特別是在“三嚴三實”專題教育中，我對照“三嚴三實”要求和年初專題民主生活會整改清單，注重黨風廉政建設和廉潔自律，不斷提高拒腐防變能力，為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎。
在業務學習上，我能夠常抓不懈，做到不斷更新知識，努力在工作實踐中思考、總結、提高，以適應財務管理科學化、精細化、信息化的需求，使自身的政治理論水平和業務水平得到了提高，做到了學以致用，提高了理論聯繫實際的能力。
二、盡心履職，努力做好分管工作
20xx年，自己圍繞全局總體工作思路和任務目標，按照自己的職責分工，重點做了以下工作：
(一)全力以赴，抓好財務管理工作
一是按照統籌兼顧、突出重點的原則，經局黨組擴大會議討論後通過了20xx年局地質事業費預算，並及時下達所屬單位，共安排財政預算資金26828.50萬元。其中人員經費19405.8萬元，公用經費5079.08萬元，項目經費2325萬元(其中設備購置1653.20萬元、基地維修16.8萬元、地質礦產調查評價項目565萬元)。
二是積極協調相關部門和單位，提供審計所需資料，配合審計人員完成對我局的審計工作(瀋陽特派辦、國家審計署、省審計廳的審計)
三是積極籌措資金，主要採用借款契約、銀行匯票抵押等方式，緩解基層單位生產流動資金不足。
四是加強財務檢查力度，落實責任主體，做好事後監督工作。目前已對部分單位財政資金的預算執行情況進行了檢查(重點對20xx年以來我局承擔的地質礦產調查評價項目和20xx年地質事業費的經費支出情況)，針對檢查中發現的問題能整改的當場整改，不能當場整改的要求限期整改，整改過後將進行複查。
五是積極與財政相關部門溝通，爭取財政支持。爭取了20xx年財政對大連基地調減的90萬元基建撥款，目前資金已經到位;完成了20xx年設備購置的政府採購工作，並取得財政廳的理解，未對我局政府採購結餘資金進行縮減;取消了20xx年項目經費支出，該項目資金1670萬元全部調整為基本支出，目前20xx年預算經審核無誤後已上報省財政廳。
六是按省財政廳和省國土資源廳的要求，配合會計師事務所對全局以前年度已結題省本級地質項目的財務決算的審查驗收工作，其中：第三批地質項目34個，項目資金5756萬元(部分項目)，第四批3個項目550萬元，目前已全部審查完畢。
七是根據局黨組的決定，積極與財政廳溝通，及時完成了有色大廈的劃撥方案上報工作，目前省財政廳已上報省政府，等待省政府批覆。
八是部署年國中國地質調查局委託瀋陽地質調查中心將對我局已結題的地質礦產調查評價項目經費總結報告進行驗收工作
(二)身體力行，抓好黨建和群團工作
一是帶領機關黨委及紀檢監察部門深入基層開展專題調研，廣泛聽取基層意見建議，認真梳理分析基層黨建工作取得的成效、存在的薄弱環節和整改措施。卓有成效的開展紀檢監察工作，突出紀委監察的主體責任，把黨紀挺在前面，收到較好的效果。一年來，沒有出現違反中央八項規定的情況。
二是組織開展“三型”黨支部創建活動。組織建立了局直屬機關“三型”黨支部創建活動方案，指導直屬機關黨委抓好三型”黨支部創建工作。
三是通過開展主題活動，積極落實機關黨建工作。一年來，機關黨委先後開展了“共產黨員先鋒工程”、“在職黨員進社區”、“機關轉作風 為民四服務”等主題活動，把黨建工作和機關業務工作結合起來，促進了全局各項工作的完成。
四是加強精準扶貧力度，切實加強扶貧工作效果。我局連續兩年獲得扶貧先進單位。全年投入定點幫扶建平縣燒鍋營子鄉資金50多萬元，幫助鄉里建設蔬菜大棚、開發養殖業等適宜於該鄉發展的脫困產業。
五是認真學習研究貫徹《中共中央關於加強和改進黨的群團工作的意見》，實施以“黨建”帶“團建”，以“團建”促“推優”，加強團工委建設。通過開展青年野外拓展訓練、青年知識競賽、“青年文明號”評選、機關團員青年座談會等豐富多彩的青年活動、及時了解團員青年的思想動態，提高團員青年的工作積極性和主動性。
(三)抓住重點，深化學院教育教學改革
20xx年，地質工程職業學院積極推進教學改革，大力加強雙師型教師隊伍建設，深入推廣導師制教學模式，提高實踐教學水平，提升教學整體質量。20xx年獲得省級改革發展示範學校立項建設單位，並獲得1200萬元的資金支持。全年獲省市級科研獎24項，省級課題18項，成立4個研究所。20xx年各類新生報到1550人，創歷史新高。20xx年高職畢業生1149人，初次就業率91.6%，年終就業率95.8%，對口就業率83.6%，困難家庭畢業生就業率100%。
三、參加“三嚴三實”專題教育情況
提出的“三嚴三實”，是對作風建設的進一步升華，簡明扼要，切中要害。“三嚴三實”專題教育活動開展以來，按照省委、省政府的統一部署和安排，我把專題教育與深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的民眾路線教育實踐活動成果有機結合，按照習“講誠信懂規矩守紀律”的要求，認真把握“三嚴三實”專題教育的主題主旨、目標原則和方法措施，參加了黨組中心組開展的內容分別為“嚴以修身，加強黨性修養，堅定理想信念，把牢思想和行動的總開關”、“嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，自覺做政治上的‘明白人’”、“嚴以用權、真抓實幹，實實在在謀事創業做人，樹立忠誠、乾淨、擔當的新形象”的三個專題學習研討活動。通過研討，與其他黨組成員交流心得，查找存在的問題，深刻剖析產生問題的根源，提出下一步改進措施，努力提高自身思想政治素養。
在“三嚴三實”專題教育過程中，我參加黨組中心組集中學習15次，全局處級以上領導幹部集中學習6次，中南大學等高校、黨校教授專題輔導3次，“大學習、大討論”集中研討6次。
四、廉潔自律情況
嚴格執行廉潔自律規定，自覺抵禦各種腐朽的侵飾。一是加強理論學習，不斷提高自身素質。認真落實黨風廉政建設責任制黨組主體責任和紀檢監察的監督責任，學習xx屆四中、五中全會精神、《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等。二是堅持廉潔從政，認真落實中央八項規定、省委十項規定、局六項規定和黨員領導幹部廉潔自律的有關規章制度，始終堅持把黨風廉政建設納入日常工作的各個環節。三是堅持嚴以律已，不搞權謀私。要求別人做到的自己先做到，要求別人不做的自己首先不做。
能夠做到堅持原則，秉公辦事，帶頭管住管好子女和親屬，不利用自己的職權和影響謀取私利。對身邊工作人員，加強思想教育，提出嚴格要求，嚴禁搞特殊化，自覺抵制打招呼、說情風等。從不干預和插手探礦權轉讓、工程項目招投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營等市場經濟活動，以實際行動在全局幹部中樹立良好形象。
一年來，雖然通過自己的努力，做了一定的工作，也取得了一定的成績，但離黨組織和民眾的要求還有差距。一是忙於事務性的具體工作，政治理論和業務學習還很不夠;二是專業水平還需進一步提高，現代經營管理能力還有待於延伸。三是財務嚴細管理考核測評工作還有待於常態化展開。
今後，在省委、省政府正確領導下，我將更進一步以求真務實的精神，以熱情誠懇的態度，認真做好每項工作，以忠誠之心對待組織，以平常之心對待名利，以奉獻之心對待事業。堅持以系列重要講話精神為指導，嚴格遵守中央八項規定，嚴守黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律，嚴守《中國共產黨廉潔自律準則》，努力踐行“三嚴三實”和“講誠信、懂規矩、守紀律”，嚴格自律，糾正不足。以昂揚的鬥志，紮實的作風，攻堅克難，創新發展，為全局經濟發展和老工業基地新一輪振興貢獻自己的力量。
2023工作述職報告範文 篇15
在201X年裡我緊緊圍繞總公司的發展戰略，並在總公司的正確領導之下，圍繞旅遊地產投資與開發展開了全面的工作部署，雖然在這一年所取得的成績距離總公司的要求上有距離，但是總體的情況還是可觀的，各個部門團結奮進、群策群力，這樣的精神是值得可嘉的。現就將我在這一年的工作做出一個簡單的匯報。
一、加強學習不斷提高自身整體的素質
作為一個領導，認真學習堅持不斷提高自身的修養提高自身的整體素質是尤為重要的職責。從我進入旅遊房產開發的那天起到現在，在面對不同的業務、環境，我都一直堅持著加強學習，忠實履行公司賦予的職權，一直努力堅持著把自身負責的工作做好，不辜負總公司以及總公司領導的信任。在政治理論知識上我系統的學習理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等政治理論文獻，並根據實際把所學的運用到實踐當中，強化自身的服務、實幹、創新意識，切實的發揮領導的帶頭作用。此外我仍舊不斷的學習在經濟和社會管理知識中的新知識，讓自己與時俱進，能夠跟上社會發展的腳步。
二、廉潔自律加強自身的廉政建設
自我走上領導崗位到現在，雖然自己還只是黨中的一個積極分子，但是我依然以一個共產黨員的標準來嚴格的要求自己。如果發現自己有不正之風，我將及時的並且切實的將自己的不正之風糾正過來。在組織和行動上，我時時刻刻與黨中央和各級黨委保持高度一致，堅決抵制一切腐朽思想的侵蝕，積極倡導政治和業務學習。
在工作過程中，我從未違反規定收送現金、有價證券和支付憑證,從未“跑guan要官”,從未放任、縱容配偶和身邊工作人員利用我的領導職權和職務影響經商辦企業或從事中介活動謀取非法利益,從未參與賭博,從未借婚喪嫁娶之機收錢斂財。我將牢記“兩個務必”和務實、清廉的要求，堅決抵制各種不正之風，以實際行動過一個節儉、廉潔的節日。同時，常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律己之心，自重、自省、自警、自勵，慎權、慎欲、慎情、慎獨，抓好全局的廉政建設，帶出好的黨風、政風和行風。
三、工作業績
(一)項目工作
一是項目
1.四月中旬，項目開始啟動，購買黔南州國稅局所屬土地。
2.對項目進行前期的市場調研，收集大量建設開發相關數據。
3.201X年9月的28日通過招拍掛程式正式取得項目土地使用權。
4.項目地塊的電桿遷移工作順利完成。
5.按程式初步落實了施工單位、設計單位、監理單位、地勘單位，目前各相關單位與進入工作程式。三通一平工作已經啟動。
6.參與“情人谷項目”“平塘項目”考察論證;
7.做好了公司對外的視窗形象。
二是湯粑關項目
1.為配合貴州省政府辦公廳汽車修配廠搬遷項目的開展與實施，積極尋找新的搬遷地塊。向花溪區招商局遞交《貴州省政府辦公廳湯巴關汽車修配廠搬遷項目項目建議書》及《智慧型化汽車旅遊中心項目策劃報告》。另外，並會同集團公司投資發展部相關人員及汽修廠相關人員進行現場考察。
2.湯粑關地塊為工業用地已進入調規程式。
3.確定了上海建築設計院對湯粑關項目進行規劃設計。
4.與貴陽“江南人家”項目開發商洽談了共同開發“江南人家”項目事宜。
(二)策劃工作
1.《項目可行性研究報告》完成。
2.項目規劃設計單位得到落實，規劃設計方案已完成並進入報批程式。
3.《湯粑關項目可行性研究報告》、《情人谷項目建議書》草案相續完成。
4.完成了相關的信息資料收集和整理，貴州旅遊經濟、房地產市場、少數民族文化等相關研究工作也正在進行之中。
5.配合領導考察研究平塘項目，目前正在落實規劃設計單位。
(三)財務工作
一是會計核算工作，對會計核算流程進行了梳理和制定，確保了我公司上報集團財務部的各項財務數據的及時性和準確性;對各項目費用核算分門別類，並對每個月實際發生的費用加以核對整理。
二是預算工作，對投資發展部下發《201X年企業經營預算表》，要求各部門積極投入參與全面預算，為來年的預算的編制和推行打下堅實的基礎。
(四)辦公室的工作情況
一是對公司各部門、各項目的資料、檔案、員工檔案進行科學管理，並備份電子文檔。
二是負責辦理本公司員工社會保險、公積金及增量業務。
三是公司相關證件的審計工作，組織機構代碼證、統計證、資質證書的延續及年審等工作。
四是是協調各部門日常事務工作，做好領導的助手和公司的管家，完成交辦的各項任務。
四、存在問題
一是公司現有員工人數少、工作量大，工作專業性強，人才配置滯後於公司發展需要。
二是生疏的行業多，對員工的工作存在一些負面影響。
三是公司的辦公環境窄，做事難免會受到影響。
五、工作計畫部署
一是項目，年初，全部落實項目各個合作單位，工作全面鋪開;年中，土建工程完成三分之一，各相關證照辦理完成，舉行盛大開盤典禮，招商初見成效;年尾，土建工程過半，行銷金額過億，內外裝飾裝潢工程、設備安裝工程、水電工程、環境綠化工程啟動。
二是湯粑關項目，繼續修改完善湯粑關項目報規方案做好土地掛牌工作。
三是策劃，配合項目，湯粑關項目相關工作的開展，並完成公司各項文案撰稿，收集整理各類資料，為公司決策提供真實有力的參考。
四是要求公司辦公室做好公司管理向規範化、科學化、程式化邁進，為公司考察舉薦引進專業人才，繼續做好公司的後勤保障的工作。
2023工作述職報告範文 篇16
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
在過去的201X年裡，堅持以馬克思、列寧主義、思想、理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹科學發展觀，加強理論學習，認真學習黨的xx大精神，努力提高工作水平，遵紀守法，努力工作，認真完成領導交辦的各項工作，在各位領導的關心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步。請各位評議：
一、勤奮學習，提高自身綜合能力
在工作中積極參加各種學習，及時學習掌握和國家的方針、路線、政策，社科領會上級黨委的戰略部署和要求。通過政治思想理論的學習，不斷提高自身的思想素質。此外，一年來，結合自己工作實際特點，努力學習相關工作理論知識，通過自己所學的知識，細緻、高效、準時的完成了各項任務。
二、注重廉潔自律，辦事公道，樹立廉潔奉公的領導形象
堅持以身作則，模範遵守《廉政準則》和各項廉潔自律規定。不進營業性酒店、歌舞廳，從不接受任何吃請或請吃，上級來客都是安排在縣委招待所就餐。下鄉檢查工作或出外開會都是輕車簡從，從不刻求排場，不接受菸酒招待，堅持吃便飯。同時，嚴格遵守縣委班子的各項規定，認真執行重大事項報告制度，坦誠接受組織監督。在紀檢監察機關內，我更是以身作則，凡要求同志們做到的，我首先做到，凡是禁止同志們做的，我堅決不做。
三、認真負責，乾好本職，為單位發展貢獻自己的力量
(一)認真落實信訪件的調查
加大對信訪案件重視，並積極規範信訪案件調查工作,完善信訪辦理機制，切實提高信訪辦理質量，專門組織信訪工作調查組，對該信訪件所涉及的問題進行調查核實。調查組採取談話、核實和查帳等三種方法進行調查，並將調查的如實情況和結果如實的向外公告。
(二)積極探索城郊村黨員幹部黨風廉政教育創新模式
為進一步創新工作，增強黨員幹部黨風廉政建設，積極探索城郊黨員幹部黨風廉政建設教育模式，開展“五個一”為載體的廉政教育活動，營造出“以廉為榮、以貪為恥”的城郊新風尚。
組織一次正面典型教育活動：組織城郊幹部深入廉政基地參觀學習，讓幹部大力弘揚頑強拼搏精神、無私奉獻精神和一心為民造福的富民精神。
開展一次警示教育活動：選擇近年來發證在本市城郊幹部違紀典型事件，組織幹部分析其中問題，積極查找自身問題、不斷改進工作。
觀看一次黨風廉政電教片：集中幹部觀看相關電影，並積極交流，引導黨員幹部思廉政事。
贈送一批廉政周曆：在春節前贈送廉政周曆，時刻提醒黨員幹部遠離腐。
設立一次廉政專項：在電視台開設廉政欄目，並定期播出，營造勤政廉政的社會氛圍。
(三)認真完成縣委招錄幹部的筆試、面試的全程監督
組織領導同志們認真負責完成縣委招錄幹部的筆試工作，對面試工作進行全程監督，堅決杜絕任何違紀違法現象，切實保證了招錄工作的公平、公開、公正。
(四)積極參與為人民服務的活動
積極回響全市“項目推進年”、“基層組織建設年”和“作風建設年”活動要求，深化“三解三促”工作，結合自身工作實際，積極參與縣18大精神宣講團、全縣小康知識宣講及“三解三促”扶貧幫困活動，深入基層，領會社情民意，樹立執政為民的機關工作形象，打造人民滿意的政務環境。
(五)加強對轄區內黨風廉政教育、重大工程的監督
對轄區里黨風廉政教育、重大工程的開展都親力親為，採取突擊檢查、常規檢查、考試考核等方法進一步落實了黨風廉政教育及重大工程的工作。
(六)做好信息的報送工作
規範信息報送程式，建立健全信息報送制度，目前為止市級鏡監網報送10篇，登8篇，鏡監雜誌1篇。
(七)做好人民評議員活動的聯絡、文字信息報送工作
充分發揮廉政信息宣傳員、廉政信息收集員、和廉政信息監督員的作用，做好人民評議員工作的聯絡、文字報送工作。
四、存在的不足
縱觀一年來的工作，自己在很多方面還存在諸多問題和不足，主要是：一是工作開拓創新的力度不夠;二是工作方法不夠細緻，有時急躁情緒較重。面對工作壓力和出現的問題，還不能做到冷靜思考，沉著應對;三是：在工作中，溝通協調能力還不夠，調動發揮各方面的作用不夠，事必躬親的多，各層次的作用未完全發揮。
五、來年打算
1、在工作指導上，要從做出具體事物轉變為既要做好具體工作，又要想辦法參與了解全局工作，只有了解全局工作，才能搞好紀檢工作。
2、在工作方式上，要從被動服務轉變為主動抓問題，不僅要為領導服務，而且為基層服務，圍繞“疑點”、“熱點”、“難點”作文章，提出合理建議。
3、在工作作風上，要從坐在辦公室轉變為深入基層，了解實情上，在科學安排，提高工作效率的基礎上，對一些違規違紀現象，以法辦事，依規辦事，解決實際問題。
4、在關係協調上，從當一般的“傳聲筒”轉變為善於協調、科學協調，避免“命令式”，特別對問題比較大，領導意圖比較明顯但沒有明確表態的問題的協調，要站在全局，採取位移法，主動替對方想一想，耐心細緻，心平氣和地做說服解釋工作，直至問題解決。
總之，在今後的工作中，我將不斷總結與反省，不斷完善自己並充實能量，提高自身素質與業務水平，以適應時代和企業的發展，與各位共同進步，與公司共同成長。
2023工作述職報告範文 篇17
我是20xx年 8 月擔任總裁辦副主任職務的，主要負責公司行政管理方面的工作，
辦公室副主任個人述職報告
。兩年多來，我本著“盡職盡 責盡心盡力”的宗旨，力爭做好應該做的每一件事。下面，我就自己任職以來所做的工作做以下匯報，請各位領導評議。
一、做好公司日常行政管理工作，保證公司工作正常運行
1、精心核算，控制成本，保障公司辦公用品、公關及會議用禮品等物品的正常供應。
其中：為嚴格控制成本預算，辦公用品等低值易耗品、耗材每月平均採購5次;辦公用品、IP卡月均發放180餘次，即每天公司員工要到總裁辦領取辦公用品6次。
2、認真管理固定資產。隨時對辦公、通訊設備等固定資產進行登記、保管、借用和維護。
3、 保證檔案往來暢通，規範檔案的存檔制度。公司內部、與研究院之間的收文、發文、傳閱、擬辦、印發、通知、催辦、簽報、歸檔，基本做到隨到隨辦，及時歸檔。完成了向院上交20xx年公司檔案大綱整理工作;20xx、20xx年公司內部、院發檔案的匯總收集工作。
4、 嚴格印章管理和介紹信的開具。公章月平均用印60餘次;介紹信、證明信月均開具近30次。每次用印，開取介紹信、證明信都認真審核，做有登記。
5、規範公司車輛管理，保證公司領導活動用車的前提下的其他業務部門用車的調度與安排。同時，包括領導車輛出入大廈及部機關、停車證件辦理與換髮，與車輛相關的例行保險、保養、年檢、養路費、車船稅、維修等費用的請款與銷帳。
6、認真做好接待、來訪工作，包括總裁辦對外、對內、研究院電話諮詢、接聽和辦理，日常部門與領導訪客的來訪、接待與安排。
7、健全值班制度，做好防火防盜安全工作。負責安排公司日常中午、晚間與節假日的值班，與保全人員合作檢查、清除公司安全隱患。
8、負責公司領導召集的會議的安排與通知。
9、管理前台日常辦公事務，如新員工出入證件製作、指紋錄入、工位牌製作、國際國內市內快遞、名片印製、複印、飲用水、訂票、信件等統一收發。其中：市內、國內、國際快遞月均傳送310餘件，即每天要傳送10餘件;預訂飛機票、火車票月均近30次;製作名片月均近40次;複印月均印製10000餘張;飲用水月均更換80餘桶。
10、安排網管員日常辦公事務。包括公司及兄弟單位的計算機及網路維護、公司及事業部會議活動現場設備監控。
二、加強總裁辦行政管理制度建設
1、完善總裁辦行政管理制度。
20xx年6-7月，配合公司《員工手冊》的重新修訂，在完善原有行政管理制度基礎上制定了會議制度、公章及介紹信的管理規定、辦公用品及低值易耗品的管理規定、公司客戶小禮品管理規定、檔案(檔案)管理規定、公司通訊、電腦設備等辦公設備的管理規定、辦公區域清潔衛生管理辦法、前台管理規定、公司安全消防管理制度、吸菸管理規定、文明吸菸安全協定等十餘項行政管理制度。
2、配合公司制度，制定《關於公司禮品的製作、購買與發放的相關規定》，對公司各部門會議及相關禮品訂製進行監督與管理。
3、規範公司辦公會議制度，協助公司領導組織並召集公司領導辦公例會，促進公司有關業務的完成。
三、完成公司有關專項工作
1、證照的年檢、變更工作。辦理20xx-20xx年的公司營業執照、組織機構代碼證書、高新技術企業證書、國有資產產權證書、赴港澳商務簽注備案年度登記冊等有關登記、註冊、年檢、變更、覆核等工作;完成了20xx、20xx年的涉外調查資格證書年檢工作;配合公司領導協調及組織財務部及有關職能部門對20xx、20xx年的昌平科技園區註冊地及稅務檢查進行準備工作。
2、公司的上市工作。20xx年年底公司上市期間配合與協調上市小組、院綜合協調處做上市前的準備工作：A、資料的協調與準備工作：準備並完成香港盛德律師事務所急需的部分有關驗證檔案;完成確認函、授權委託書的在院裡的蓋章、簽字等;B、順利辦理完畢有關赴港上市10餘位領導的港澳通行證的簽注、新加坡簽證;C、12月6日前13批赴港人員的赴港機票與外幣兌換工作;D、13批人員在抵港前後在證件、機票、名片、接待聯繫、時間安排變化安排與通知、國際漫遊辦理與開通等;E、落實參加上市掛牌儀式、慶功晚宴(赴香港)嘉賓的邀請、名片製作、證件核對及機票預訂等等準備工作;F、落實上市答謝酒會院領導、院機關各處室領導及其他嘉賓等50名人員的邀請、領導司機的接待等工作。
3、 “非典”的防禦工作。“非典”期間擔任公司“非典”預防工作領導小組主要成員。協調非典期間各項工作：組織對辦公區域、衛生間進行消毒;為全體員工購買、發放預防藥品、口罩和體溫計;制定非典時期會議、會客規章制度等工作，嚴格落實防治 非典各項具體措施，做到了冷靜、樂觀地處理各種非典時期的問題。
4、公司辦公區域調整的協調安排。20xx年公司遷址搬家負責人之一;20xx年6月、20xx年3月和5月，公司組織機構調整，各部門工位調整整體協調、組織與安排。
5、公司員工集體慶祝生日活動負責人之一，負責生日禮品的選購、人員召集等。
6、20xx-20xx年公司大事記整理工作。
四、配合公司重大活動，做好會議後勤保障工作
1、公司領導及相關人員外事出訪證件的辦理及相關後勤保障工作。在20xx中國IT市場趨勢論壇會(香港)、20xx香港新加坡上市路演、香港掛牌上市、20xx中國IT市場趨勢論壇會(香港，辦證後因非典未能成行)、20xx-20xx兩岸信息產業交流研討會(中國台灣)、20xx中國IT市場趨勢論壇會(香港)等赴外活動中，即20xx年4月——20xx年5月間共辦理與換髮港澳通行證件50餘本、簽注60餘次，護照及簽證辦理10餘次;兌換外幣10餘次、赴台證件5本，
調查報告
相關後勤保障工作：20xx-20xx兩岸信息產業交流研討會(中國台灣)、20xx中國IT市場趨勢論壇會(香港)參會人員個人簡歷準備與收集、在職證明出具、名片印製、演講PPT收集、行程確認、機票確認與預訂、赴外手冊的內容策劃、文字校對與排版印製、與外方聯絡等。
2、公司年會系列的會議後勤保障工作。中國IT市場年會、中國通信市場年會、中國IT服務年會、中國IT用戶年會、中國信息產業經濟年會等年會的有關領導邀請與請柬發放、到會確認;桌簽製作;獲獎企業獎牌選購與製作;車輛調度;簽到用品採購;抽獎禮品定製與採購;部分貴賓與貴賓司機接待與迎送等。
3、公司級會議的會務工作籌備、分工與協調工作。如20xx—20xx年於龍泉賓館、20xx—20xx年於懷柔解放軍總裝備部指揮技術學院招待所、20xx—20xx年於龍泉賓館舉行的年度工作總結會;20xx年8月於懷柔、20xx年於平谷育新苑賓館召開的半年度工作總結會;20xx年于天龍源度假村舉行的公司一季度工作總結暨二季度工作匯報。
4、 配合人力資源部新員工培訓工作。20xx年6月、20xx年4月代表總裁辦為新員工作《總裁辦的管理職能》培訓。
五、密切配合財務部門做好行政費用管理
1、總裁辦月度行政管理費用、公司領導三費支出預算制定。
2、總裁辦相關辦公開支費用(各項物業管理費、公司領導手機費、飲用水、辦公複印、IP卡、名片印製、市內國內國際快遞、辦公用品、電腦複印機耗材、綠植租擺等、公司車輛汽油費、汽車維修、保養等)的月度結算、借款與銷帳事宜。
3、總裁辦行政工作人員的日常三費報銷匯總、簽批與發放。
4、公司領導日常三費的匯總、整理、簽批、報銷與發放;公司領導手機費的繳納、差旅、客戶招待的請款、結帳與銷帳。
5、公司各部門日常辦公支出費用的月度分攤工作，其中包括：日常領用的電話費、名片、IP卡、禮品、快遞、辦公用品、複印等費用的匯總、分攤。
6、在中心財務指導下，與公司財務一起完成公司半年度、年度固定資產的清理工作。
六、及時完成公司領導交辦的臨時、特別的任務
1、 負責安排、聯絡、協調與落實副院長的日常出席的活動和會議。
2、 其他公司領導交辦的臨時任務：如訂餐安排、加班訂餐、結帳、差旅費借款與銷賬、報銷票據整理、辦公用品添置、臨時會議人員召集等。
七、配合黨、工、團組織各種公司文娛活動
1、20xx年4月組織公司員工“踏遍青山賞春光—八大處春遊活動”。
2、20xx年4月組織公司員工赴河北野三坡春遊活動。
3、20xx年6月組織公司員工在昌平信苑舉行“觀看足球比賽文娛活動”。
4、20xx年12月參與組織“20xx年迎新晚會”。
5、 20xx年4月參與組織公司員工赴密雲霧靈山春遊活動。
八、做好與上下級單位的協調工作
1、認真做好研究院的布置安排的各項工作。如20xx年、20xx年根據院精神協調公司員工獻血活動;20xx年公司員工體檢活動;作為研究院“賽迪大廈餐廳服務監委會”委員履行職責，參加每月一次的評議監督工作會議，等等。
2、加強與公司子單位的聯絡與溝通。如與數據公司、呼叫公司、行銷公關公司、展覽公司等單位的聯絡、會議召集，以及公司領導交辦的各項工作。
3、協助公司領導協調與公司各部門、下屬公司、院機關各部門的工作聯繫。
九、加強學習，不斷提高自身素質
1、20xx年12月，獲得中共中央黨校北京市委黨校經濟管理本科畢業文憑。
2、20xx年4月，被公司列為入黨積極分子參加研究院黨委組織的入黨積極分子培訓班，思想匯報《端正入黨動機，加強學習，提高素質;做好本職工作，爭取早日入黨》被集團報刊用。
3、20xx年5月，被研究院團委評為20xx年度優秀團員。
4、20xx年10月，被光榮批准為中國共產黨預備黨員。
5/20xx年在公司內部刊物上發表《平凡的責任心》;
6、020xx年5月在公司內刊上發表隨筆《薩瓦迪卡，泰國》。
十、小結
任職兩年來，做了不少具體的工作，但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方，我一直在努力，並且力求做好。這表現主要是：要進一步加強行政管理工作的計畫性、系統性、科學性，提高綜合分析、解決問題的能力;在完成領導交辦的任務的基礎上，發揮總裁辦參謀助手作用;繼續加強總裁辦業務知識的學習，進一步提高寫作水平。
總裁辦的行政管理工作，看似是比較日常瑣碎、不起眼的工作，但它的重要性是不言而喻的。兩年來的工作，我感到既充實，又欣慰。作為總裁辦的負責人之一，我沒有什麼謀求利益和享受待遇的權力，有的是承擔責任、帶頭工作的義務。既要事無巨細、認真做好具體的工作，還要進行巨觀的管理。在平時的工作中，對領導交辦的工作，我從不討價還價，保質保量完成;對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同總裁辦其他幾位同志的工作協調上，做到互相了解、真誠相待、互幫互學，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示。
兩年來，總裁辦的行政工作得到了領導和周圍同事們的認可，20xx年、20xx年兩年我被評為公司年度優秀員工，我深知榮譽的背後有我們總裁辦各位同仁的共同努力和辛勤的汗水。今後，我仍然會以平常之心對待不平常的事，勇於進取，一如既往地做好每一件事情。
2023工作述職報告範文 篇18
一年來，在市委、市政府的正確領導下，我緊緊圍繞“工業強縣、畜牧大縣、旅遊名縣”三大戰略，按照“市場化運作、非均衡推進、低門檻進入、全方位服務”的工作思路，銳意進取，開拓創新，認真履行職責，各項工作都取得了較好成績。現將有關工作情況簡要述職如下，請予評議。
一、結合實際，勤奮學習，加強自身理論素養
面對新形勢、新任務，要想為縣委、縣政府提供優質高效的服務，不斷完善領導決策，強力推進工作，就必須堅持不懈地加強學習，不斷提高理論和業務水平。一年來，我堅持在繁雜的業務工作中靜下心來，再忙也要擠出時間學習，充實頭腦，更新知識，特別是注重學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深刻領會xx大和xx屆三中、四中全會精神，努力掌握其科學規律和精神實質;注重學習現代市場經濟、科技法律、領導科學等知識，不斷進行知識更新，拓寬知識涵蓋面。注重學習分管工作的相關業務知識，尤其是參與企業改制和城建交通工作後，自己積極翻閱有關資料，並結合外地經驗，超前思考和謀劃，努力使自己成為此項工作的行家裡手。學習中我注重學以致用，運用所學理論指導實際，結合工作實踐總結經驗，在思想、工作等各個方面不斷地與時俱進，使自己的理論水平、政策水平、知識水平和工作能力有了較大提高，多次向縣委領導提出企業改革、交通城建等重點工作順利推進的新思路、新措施。
二、突出重點，服務大局，提高辦公室工作水平
今年以來，我針對辦公室參謀性、服務性、協調性、管理性的工作特點，提出辦公室要以“思想學術化、行為政治化、作風軍事化、工作高效化、任務優質化”為出發點，以建成學習型、軍事型、團結型機關為目標，充分發揮“三個作用”，取得了明顯成效。
(一)充分發揮參謀助手作用，為縣委決策提供科學依據。一是要求辦公室班子成員定期向文秘人員授課，文稿起草要充分體現縣委決策的廣度和深度，體現對基層的針對性和指導性，先後起草了縣三級幹部暨經濟工作會、縣委十屆二次全會等大型會議材料和檔案60多個，都很好地貫徹了縣委的決策思想，縣領導比較滿意。二是抓住與決策相關的焦點和熱點問題、地方特色和優勢、典型事件和案例，著力開發有情況、有分析、有建議的高層次信息，及時反饋領導。今年以來，縣委領導批示信息10餘條，有效服務了領導決策，推進了工作落實。三是圍繞全縣重點工作、難點工作以及社會上傾向性問題，深入開展深層次調研、預警性調研、超前性調研活動。全年共組織基層單位撰寫調研文章80餘篇，有些直接進入縣委決策，特別是《關於應對禽流感影響迅速恢復畜牧業生產的調查與建議》還得到了市委領導的批示，為上級領導和縣委決策提供了優質高效的服務。
(二)充分發揮督促檢查作用，保證縣委決策落實見效。結合工作實際，我向縣委建議，整合縣委督查室、縣政府督查室、縣紀委效能監察室和組織部幹部監督科的力量，成立督查中心，實施“四室聯動”，促進各項工作的落實。督查中心成立以後，我圍繞縣委中心工作和全縣工作大局，指導督查中心堅持工作報告制度和定期通報制度，以轉辦轉報和現場督查相結合、面上通報與推廣典型相結合、定期督查與跟蹤督查相結合、領導交辦與主動查辦相結合等形式，對縣委經濟工作會、十屆二次全會貫徹落實情況、六項重點工作推進情況和縣委重要性部署進行了督查問效，共組織大的督查活動20多次，承辦市、縣領導批示件234件，保證了縣委決策的有效落實。
(三)充分發揮綜合協調作用，促進各項工作高效運轉。指導辦公室以提高辦文水平、辦會質量、辦事效率為目標，從黨委的中心任務出發，按照主次、輕重緩急程度，精心組織，周密安排，保證上下之間、部門之間、工作之間的有機聯繫、合理銜接。在機關公文運轉、會務管理、接待管理、財務管理、車輛管理等方面建立完善了一整套規範的制度，審核把關出台的各類檔案232個，圓滿完成60多次對上級領導和外市縣來淇的接待工作，高標準做好了40多個大小型會議的會務工作。
同時，我堅持統籌兼顧，圓滿完成了100萬元的招商引資目標任務;實行了譯電傳真首知責任制和“節假日特事辦制”，機要保密工作全年沒有出現任何問題。指導分管部門對黨史、檔案工作的成果創新，組織有關人員全力編寫《潮湧朝歌》一書，展現了淇縣改革新風貌和新成果。
三、圍繞中心，狠抓落實，加快重點工作進度
自己對參與的企業改革與發展、城建交通等重點工作始終堅持超前思考，超前謀劃，抓協調、求實效，取得了較為滿意的成績。
(一)超前謀劃，為重點工作決策提供依據。今年以來，我縣企業改革和發展及城建交通工作力度不斷加大，遇到了一些較為複雜且棘手的問題。針對這一複雜局面，我在積極學習上級有關政策的同時，深入了解情況，認真進行分析、思考，及時為領導決策提供了合理化建議。同時給辦公室點思路、提問題，要求文秘人員深入調查研究，撰寫了《關於我縣企業改制穩定工作的實踐與思考》、《關於我縣城市建設管理工作的調查與建議》等調研報告，為縣委推動重點工作提供了重要參考，有的建議直接進入了領導決策，促進了重點工作的順利開展。特別是在企業改制上，注重引進戰略投資者，重點企業xx企業發展有限公司庫存產品和兩條生產線以11870萬元的價格被xx集團收購，x服裝廠以2050萬元的價格被實業有限公司競買成功。並分別投資1.5億元、2.3億元擴大生產規模，努力打造河南最大的棉紗出口基地和中原最大的服裝加工基地，為縣域經濟發展注入了新的生機和活力。
(二)積極參與，創造性推動重點工作開展。縣委、縣委辦主任處於承上啟下、平衡左右、協調內外、聯繫各方的重要位置，既要統籌兼顧，做好方方面面的事務性工作，又要獨當一面，做好分管的重點工作。工作中，我準確定位，強化角色意識，在紮實履行辦公室主任職責的同時，對自己分管的重點工作勇挑重擔，大膽開拓，全力推進。對基層反映干擾經濟環境的突出問題，我主動與經濟保護委員會協調，查找問題癥結，交辦有關部門積極解決，並指派縣委督查室對其進行專項督查，查辦了一批頂風違紀人員，有效淨化了發展環境。自己分管的東環路改造中遇到較為嚴重的資金短缺、工期較短等問題，我在與有關領導和部門溝通後，主持召開了由公安、城建等部門參加的協調會，對有關問題進行了認真研究，制定了解決措施，強力推動了此項工作的順利完成，形成了又一道亮麗景觀。在我的協調參與下，投資1200萬元的城區天然氣工程、8000投資萬元的天天花園高檔住宅小區正在建設，路、路開發改造與外地房地產公司達成合作意向，日處理3萬噸的污水處理廠正進行招投標工作，“”公路建設項目工作取得了較大進展。
(三)真抓實幹，確保重點工作落實質量和效果。指導有關部門對縣城總體規划進行了修編，編制了城北區、路、路等3個詳細規劃並通過了專家評審。在推進城建交通工作中，自己多次深入現場與民眾交談，了解情況，對出現的問題找準根源，創新思路，逐個解決。特別是在對城區環境衛生、市容市貌和城市秩序進行集中整治工作中，針對城區主幹道經營、店外經營以及“五亂”現象，我提議專門組建了7個治亂工作組，並身先士卒，帶領有關部門對其進行了初步治理。在對人行道上臨時搭建的157個電話亭、商亭進行集中治理時，遇到了個別人的嚴重阻擾，我在認真分析、思考後，提出了問題現場解決表決制，由參加部門及領導、現場民眾等舉手表決是否執行，從而徹底地對其進行了拆除，有效推動了城區拆遷改造建設工作的順利開展，城市面貌有了很大改善。同時，重點抓了東二環、北二環、軒轅路道路的建設進度，其中東二環已完工，北二環段完成土路基工程總量的90%，軒轅路正在進行建設，東二環、北二環等城市道路的打通，使城區框架由原來的7平方公里一舉拉大到了12平方公里。
四、內強素質，外樹形象，加強辦公室幹部隊伍建設
黨委辦公室是黨聯繫人民民眾的“橋樑”和“紐帶”，是反映黨委工作狀況和精神面貌的“視窗”，其整體形象如何，直接關係到黨委在人民民眾心目中的形象，關係到黨的各項方針、政策的執行效果。因此，一年來，我圍繞提高辦公室整體工作水平和服務質量，堅持以人為本，著力建設一支政治強、業務精、作風硬的工作隊伍。在工作中，注重做到“四抓”：一是抓學習，提高辦公室整體素質。我專門提出，辦公室要建設學習型機關，認真堅持每周二、四下午政治理論學習制度，每天都要自學兩個小時，每月都要組織一個學習專題，舉辦一次“辦公室座談”，進行一次討論和辯論，內容包括政治、經濟、法律等各個領域，從而使辦公室整體素質得到大大提高。二是抓制度，促進辦公室管理規範化。為提高辦公室的工作質量和效率，我創新思路，大膽嘗試，對辦公室實行了層次管理和系統管理，領導體制分為主任、副主任、科長、副科長四個層次，工作分為業務、政務、事務三塊，推行了百分考核制度、科室人員輪崗制度和各項工作月計畫、周安排、日記載制度，在業務工作、紀律規範、環境衛生、集體環境等方面對各科室和個人提出了明確要求，使辦公室各項工作都迅速落實有效。三是抓載體，樹立辦公室良好形象。指導辦公室認真開展了樹立“四種形象”(即一流水平、一流效率的機關形象;勤政廉政、爭當公僕的幹部形象;吃苦在前、無私奉獻的黨員形象;敬業愛崗、遵紀守法的職工形象)活動和參謀助手服務競賽活動，要求辦公室人員樹立良好的整體形象，鼓勵文秘人員積極為領導提建議、出謀劃策，使辦公室人員樹立了良好的幹部隊伍形象，服務水平也不斷提高。四是抓培訓，增強辦公室人員業務能力。在組織辦公室人員參加省、市舉辦的各類辦公室業務培訓班的基礎上，今年11月份，在我的具體指導安排下，專門舉辦了由全縣各單位辦公室主任參加的黨委系統辦公室業務培訓班，邀請了省市有關業務部門領導，對全縣近100名辦公室人員進行了封閉式集中業務培訓，指導幫助基層黨委辦公室提高辦文質量和辦事水平，大大提高了基層辦公室文秘人員和辦公室系統的整體素質。
五、嚴格自律，率先垂範，推進黨風廉政建設的順利開展
一年來，我按照市紀委黨風廉政建設責任制的具體要求，狠抓黨風廉政建設責任制的落實和幹部的教育、管理和監督，有力地推進了黨風廉政建設工作的順利開展。
(一)注重修養，不斷增強廉潔自律的自覺性和堅定性。平時，注重嚴格要求自己，自覺遵守廉潔自律及上級有關黨風廉政建設的各項規定，始終做到自重、自省、自警、自勵。工作中以身作則，防微杜漸，始終把自己置於黨紀政紀的約束和幹部民眾的監督之下，堅決杜絕行賄等違紀現象;認真執行重大事項報告制度、禮品登記制度、收入申報制度等;切實管好了自己的家庭、子女、親屬和身邊工作人員，任何時候、任何情況下都始終做到政治上清醒、工作上清楚、生活上清白。
(二)夯實基礎，不斷提高辦公室及分管部門的廉潔自律意識。自己始終把加強理論學習作為增強黨員幹部拒腐防變能力的中心環節。在學習內容上，認真組織黨員幹部學習在中紀委五次全會上的講話和省、市紀委四次全會精神，及《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則》、“兩個條例”和市、縣委關於黨風廉政建設方面的一系列檔案、規定，認真學習和領會了中央黨風廉政建設責任制電視電話會議精神;在學習方法上，指導辦公室每月都制定詳細的學習計畫，每周都有新的學習內容，併科學安排學習時間，保證學習、人員、時間“三集中”和人員、時間、內容、效果“四落實”;在學習形式上，我採取了會前自學、會中提問、會後布置思考和記筆記、寫心得、討論發言等形式，充分調動大家學習的積極性。通過學習，辦公室及分管部門的同志增強了廉潔自律意識，都能夠時時處處嚴以律已，沒有發現不不廉潔行為和問題。
(三)盡職盡責，高標準完成各項黨風廉政建設責任目標。一是堅持定期召開支委會、民主生活會和支部黨員大會，堅持雙重民主生活會制度，認真研究和檢查黨風廉政建設方面的檔案、制度、規定的貫徹執行情況，認真檢查執行黨的政治紀律、工作紀律、經濟紀律和民眾紀律情況，真正做到自查自糾。二是加強對機關人員的教育和管理。凡下基層檢查工作、調查研究，要求辦公室人員，能及時返回的儘量返回，確實不能返回的，要堅持做到“同城不吃飯，下鄉不喝酒，下村吃派飯”。三是嚴格執行公務接待標準。凡上級或外單位來客，一律在指定的飯店就餐，並嚴格執行食宿接待標準，不搞超標準接待，杜絕了用公款大吃大喝、揮霍浪費的現象。四是嚴格執行財務、政務公開制度。認真執行購車、建房、配備通訊工具審批制度和話費限額報銷制度。凡支出事項都由理財小組長簽字。重大問題堅持集體研究決定，提拔中層幹部或向縣委推薦科局級幹部，都嚴格按照選拔任用幹部的程式進行，做到了民眾擁護、民主推薦、支委會集體研究決定，並做好會議記錄。五是堅持了個人重要事項報告制度。要求班子成員要帶頭執行廉潔自律規定，並加強對分管科室工作人員和配偶子女的教育和管理，全年內沒有以領導名言佳句謀取私利的違紀行為。
五、幾點體會
一年來，在領導和同志們的熱情幫助和支持下，自己做了一些工作，體會較深的有以下幾點感受。
(一)作為縣委，必須勤奮學習，善於總結。當今社會，各方面的情況變化很快，各種新學科、新理論、新方法層出不窮，這種信息爆炸的時代更需要發奮學習。只有擁有更加肥沃的知識和智慧型的土壤，才能使自己的工作水平不斷提高，順利推進所參與的各項工作。自己在參與企業改制和城建交通工作中，有時曾感到對某些複雜問題有點力不從心，於是我堅持不斷地向書本學習，主動地向周圍的老同志學習，做到艱苦工作走在前，棘手工作不退卻，做到多求教、善吸收、嚴要求，不斷反思自己的工作，總結經驗和教訓，提高認識和判斷事物的水平，有效地推動了重點工作的順利推進。
(二)作為縣委辦主任，必須創新服務，提高參謀助手水平。服務是黨委辦公室的基本職責和第一要務，辦公室主任更是縣委領導的左右手。我深深認識到，面對新形勢，辦公室唯有創新，才能不斷提高參謀助手水平。今年以來，我圍繞“三服務”不斷求新求實，延伸觸角，把參謀助手作用擴大到由市到省，由鄉到村，對縣委的服務由淺到深。並從當好黨委的參謀助手出發，提高參政意識，著力強化辦公室四種職能，在四個方面創造性地為縣委服務，得到了縣委主要領導的充分肯定。即著眼於為黨委科學決策服務，強化綜合調研職能;著眼於為黨委正確迅捷決策服務，強化信息服務職能;著眼於推動黨委決策貫徹落實，強化督促檢查職能;著眼於保證黨委決策的順利實施，強化聯絡協調職能。
(三)作為縣委、縣委辦主任，必須主動維護班子團結，為領導排憂解難。團結出戰鬥力，出凝聚力，出生產力。作為縣委、縣委辦主任，無論何時、何事、何地，維護領導班子的團結，不僅是一種工作責任，更是一種職業道德。在縣委班子中，自己時刻注意維護大局，維護團結，與班子其他成員坦誠相見，密切配合，遇到帶交叉性、邊緣性的工作，從大局考慮，主動加強配合，遇事不推諉，保證了工作的順利開展。在領導同志，與政府、人大、政協等領導機關、部門鄉鎮之間、上下級之間關係上，常常提醒自己要在工作中起“粘和劑”的作用，溝通上下左右的聯繫，致力使領導之間、各部門鄉鎮之間、上下級之間形成抓經濟發展的強大合力。
一年來，儘管自己在工作中取得了一定的成績，但與市委、縣委的要求相比還存在一些問題和不足，如對新知識的學習還不夠，深入地調查研究還不多，服務水平有待進一步提高等等。在以後的工作中，我將認真克服和解決這些問題和不足，求真務實，開拓創新，把各項工作提高到一個新水平，為黨和人民的事業做出新的更大的貢獻。
2023工作述職報告範文 篇19
本人始終堅持學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，以黨的xx大精神為指導，認真貫徹落實科學發展觀。在思想上按黨員標準嚴格要求自己，在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風上艱苦樸素、務真求實，較好地完成領導和各級部門安排的各項任務。為計生事業盡心盡力，努力工作，主要情況總結如下：
一、強化學習，不斷提高自身素質
認真學習鄧小平理論、領會黨的xx大精神，利用電視、電腦、報紙、雜誌等媒體關注國內國際形勢，學習黨的基本知識和有關政治思想檔案、書籍，深刻領會胡的講話精神，並把它作為思想的綱領，行動的指南。努力提高理論修養，改造世界觀，做到與時俱進。二是學習計畫生育一法三規一條例，掌握人口發展規律，做到依法行政，力求在貫徹黨的計畫生育方針、政策和上級精神時不走樣，並結合實際創造性地抓好落實。三是積極學習現代管理知識，不斷更新、完善自我，力求使自己適應新時期人口與計畫生育工作對領導幹部的知識要求。通過學習進一步增強了黨性觀念，同黨中央保持高度一致;增強了工作中的預見性和創造性，使自己較好地具備了適應本職工作的能力。能夠正確處理國家、集體、個人三者之間的關係，時刻把黨和人民的利益放在第一位，個人利益服從黨和民眾利益，平時注重關心社會，關心民眾，關心集體，關心同志。注重從身邊小事和本職工作做起。立足本職崗位，做到了乾一行，愛一行，乾一行，專一行。把自己平凡的工作，作為為廣大育齡婦女服務的起點。在工作上，爭創一流水平，堅決按照黨的要求，同黨中央保持高度一致，在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻，樹立勤政廉政、淡泊名利、醉心事業、勤勤懇懇、一心為公的思
二、認真履行職責，踏實做好計畫生育衛生工作
在工作中，本人深切的認識到一個合格的計畫生育衛生工作者應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平，不斷加強業務理論學習，通過訂閱大量業務雜誌、書刊和網上查閱等手段，學習有關計畫生育衛生知識的最新成果，汲取新的營養，寫下了大量的，豐富了自己的理論知識。並於10月-10月到民族醫院婦產科進修，學習新的醫療知識和醫療技術，熟練掌握了婦產科的常見病、多發病及疑難病症的診治技術，從而開闊了視野，擴大了知識面。11月被任命為縣計生服務站婦產科主任。始終堅持用新的理論技術指導業務工作，積極拓展服務項目，引進開展了微波治療慢性宮頸炎、無痛人流術及利凡諾羊膜腔外引產術等項目，並取得顯著成績。自6月被任命為縣計生服務站副站長以來，配合主管領導，積極圍繞計畫生育衛生工作方針，以提高業務能力為前提，以增強理論知識和提高業務技能為基礎，堅持走臨床和社會工作相結合的道路，與全站職工齊心協力、努力工作，圓滿完成了各項任務。全心全意為廣大育齡婦女服務是計畫生育衛生工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，計生工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用，為此，我以對社會負責，對計生站負責、對患者負責的精神，積極做好各項工作。熱情的接待每一位育齡婦女，為她們進行健康檢查、避孕節育措施落實、婦科病普查普等服務。來總共完成計畫生育手術：放環956例，取環324例，輸卵管絕育術2537例，人流583例，引產396例。婦科檢查5996人次，生殖健康檢查3267例，查出患有婦科疾病1035人，治癒982人，免費發放避孕藥具5741人次，技術諮詢1290人次，技術隨訪服務1305人次。從無醫療差錯和事故發生。以優良的技術，優質的服務贏得來診者的廣泛好評。並於到連續5年年終工作考核成績優秀。6月參加市人口和計畫生育技術大比武活動，榮獲集體二等獎。同時，嚴格要求自己，不驕傲自滿，對比自己年長的前輩充分尊重，對年輕同事真誠地對待，堅持以工作為重，遵守各項紀律，兢兢業業，任勞任怨，樹立了計畫生育衛生工作者的良好形象。
2023工作述職報告範文 篇20
1、加強修養，提升素質
“有素質才有水平，有水平才有實力”。一年來，積極閱讀黨報和黨刊，認真參與全校性的政治理論學習，提高自己的思想與道德水平。長期以“做最好的自己，辦更好的教育”為價值取向。在學校工作中，顧全大局，團結協作，以“和諧”內涵作為自己行動的準則，為構建平安校園而盡心竭力。
2、堅持滿勤，敬業工作
作為分管後勤與安全工作的副校長，雖說不上日理萬機，卻也是雜務纏身，千頭萬緒。一年來，為了做好各項後勤保障與安全工作，總有做不完的工，忙不完的事。但始終保持嚴謹的工作作風，任勞任怨，從未在…校長面前討價還價，從未在職工面前怨天尤人，而是主動為…校長排憂解難，為師生營造良好的“學習、生活、工作”環境，為學校發展奠下堅實基礎。
雖然雜務繁忙，但仍沒忘記教書育人天職。一年來，主動深入教學第一線，擔任六年級兩個班的《思品》教學工作。積極參與教研教改，堅持聽課、評課、指導教學工作，並起好表率作用。在其過程中，與相關老師配合默契，積極參與班級管理，使其形成優良的教風、學風與班風。在與教師們一起探討高效課堂改革等問題中，學到了很多知識,自己的執教能力有很大提高。業餘撰寫的《淺談現代教育媒體在國小思品教學中的運用》、《讓感恩走進農村小學生的心靈》、《在生活中學習<品德與社會>》、《七律·感懷》、《五律賞春》等作品在《新課程研究》、《四川信息技術教育》、《樂山師範學院學報》、《……教研》、《……詩詞》等雜誌上發表。
3、真誠為校，廉潔自律
後勤工作是學校工作的保障線、生命線，後勤服務水平和質量關係到學校的改革、穩定、發展的大局。因此，在平時非常重視廉政理論的學習，常念“緊箍咒”，早打“預防針”，勤注“防腐劑”，牢固樹立服務意識，明白自己所肩負的責任，規範學校的後勤管理，想辦法尋求解決問題的有效途徑。一年來，協助…校長與大家一道加強校安工程建設：布局學校藍圖、新建紅十字博愛教學樓、佳訊飛鴻希望國小教學樓、仿古打造綜合樓及幼教樓和廁所，以及修建綜合樓外堡坎、平整與硬化綜合樓外過道操場等。
在日常工作中，經常提醒自己要堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做事，扎紮實實工作，兢兢業業從教，為實現學校的長遠目標而默默地盡力做好自己的本職工作。在工作和生活中，友愛同事，務真求實，嚴於律已、潔身自好，有效制止鋪張奢侈行為，教育和影響師生員工不浪費一滴水，不浪費一度電，不浪費一張紙等。
4、努力方向
(正視不足，明確方向)
1、從優關心全體師生的切身利益，並做到和氣待人。
2、學校安全工作，繼續走“精細化”管理之路，並力爭有特色、上台階。
3、嚴格財經紀律，助推校務公開，財務公開。
4、加強學校環境綜合整治，在“潔淨、秩序、優美”之上，創建“仿古、文明、和諧”校園。
2023工作述職報告範文 篇21
各位領導，同志們：
從__年1月，遵照組織安排，我開始擔任醫務科科長職務，主抓醫務管理全面工作。__年來，我在集團和院領導的正確指導下，依靠醫務科“一班人”的密切配合，依靠全院各臨床科室幹部的鼎力支持和醫護人員的無私幫助，加強修養，勤奮工作，積極改進管理模式，努力提高醫療質量，個人素質、工作能力和業務水平等各方面都有了較大的提高。今天向領導和同志們述職如下：
一、主要工作完成情況
(一)、嚴抓醫療護理質量，保障醫療安全
醫療護理質量是醫院生存和發展的根本問題，狠抓醫療護理質量管理、全面提高醫療護理服務質量是醫務科的首要任務。一年中，醫務科建立健全醫院、科室、個人三級質量控制網路，調整和充實質控和業務管理機構，加大了對醫護質量的指導、監督和改進力度;重新制定或修訂了35項醫療工作制度，形成醫療工作制度彙編，讓每一位醫務人員都熟知醫療工作制度所提出的要求;並建立由醫務科、護理部、藥劑科、感染科、辦公室等相關科室主要負責人組成的行政查房領導小組，對全院醫療護理質量、優質服務質量、醫德醫風情況進行全面細緻的綜合考評，並將考評結果與獎金考核掛鈎，及時發現問題及時進行整改，有效地促進工作提高;嚴格每月醫療質量考核，由各業務科室對階段工作進行總結，對下步工作作出布署。年初，醫務科參考醫院的總體考核細則、病曆書寫規範及護理、藥事管理與感染工作相關的規章制度進一步將醫療、護理、藥事、感染工作細化考核，根據集團和衛生行政部門的具體要求重新修訂了考核細則，並強調考核質量管理的重要性，使各科室工作人員能夠主動理解配合考核工作的順利進行。並於今年5月份開始將社區的質量管理也納入每月的考核當中，嚴格把關，嚴格考核，使社區的醫療護理質量管理與成員醫院本部同步提升，考核結束後嚴格每月的業務例會，在會上對工作中發現的問題進行具體分析，逐一落實解決等有效措施，形成了全院上下同把質量關，同抓質量管理的良好局面，避免了嚴重差錯事故的發生;重新制訂並下發了病歷和病程記錄、處方的書寫規範，確保病案的書寫質量;制訂了42種臨床服務路徑，規範了臨床操作工作行為。在此前提之下，醫院的醫療護理工作得以順利進行，在完成全年工作任務的同時一年內無任何醫療差錯事故發生。
工作中貫徹落實集團iso9004質量管理體系，按集團內審的要求並結合我院的實際情況考核醫療、護理質量，注重職業素質教育，塑造醫療、護理形象。狠抓病歷質量，強調醫療安全的重要性，對醫療文書的書寫要求科學、規範簡要，規範了醫患溝通記錄的表格和書寫格式，對醫療處方和申請單的書寫嚴格要求，發現問題及時溝通解決，並把處方、檢查申請單、病理質量作為月考核的重點問題進行檢查。保障了醫療工作的安全順利進行。在7月份組織舉行病曆書寫競賽和處方質量評比，並對全體醫務人員進行了法律、法規知識培訓及考試。通過競賽和考試評比等活動形式使全體醫護人員增強了法律意識和安全意識，病歷和處方的書寫更趨於規範化。
(二)、重視業務學習，強化內涵建設，提高科技含量，打造技術優勢
年初醫務科就制定了全年的業務培訓計畫，並按部就班組織全院業務學習，護理部也按照每個月一次護士學習的方式逐期進行。講課人員有教案，用多媒體製作。參加聽課的所有人員對授課人進行現場打分，年底根據評分評出優秀授課人員適當給予相應的獎勵。按照年初制定的培訓計畫每季度進行了一次業務考試，通過培訓和考試提高了全體醫務人員的業務水平。並於12月上旬組織進行了一次“急診急救操作競賽”，對全體醫務人員進行了一次心肺復甦技術培訓和練兵，廣大醫務人員積極回響，學習熱情高漲，達到預期效果。年初上報科研項目4項，其中有3項在總院集團立項。積極參與集團組織的與北京協和醫院和阜外醫院合作的科研項目，並有針對性地邀請總醫院的專家來我院講課，一方面為做好科研工作奠定了基礎，另一方面也提高了我院相關人員的業務水平。重視人才的培養，全年有兩位同志被送出繼續攻讀研究生，還有兩位同志也報考了明年的研究生考試。對新分配的'醫務人員從各項規章制度、基礎醫療工作程式和醫德醫風等方面組織進行了崗前培訓，並制定了上崗輪轉表，使新分配的醫務人員儘早地熟悉醫院的工作環境，並為以後的醫療護理工作打下堅實的基礎。
二、崗位職責履行情況
(一)加強修養，全面提高自身素質，營造醫務科良好文化氛圍。
自覺學習政治理論知識，時刻用先進的理論武裝自己的思想和頭腦，不斷提高政治素質和業務素質，增強人生觀世界觀改造，增強辨別是非的能力，增強政治敏銳性和預見力，增強幹事創業的能力，努力做到政治上清醒，理論上成熟，信念上堅定，實踐上自覺。通過學習，能把自己的前途和理想與醫院的發展結合起來，明確了當前和今後的學習和工作目標，增強了成為一名共產黨員的堅定信念，時刻以共產黨員的標準要求自己，找出自己在思想、工作等方面的不足和差距，為進一步做好各項業務工作奠定了較為堅實的思想基礎。進而強化科室文化建設，倡導愛崗敬業、團結協作、無私奉獻的精神，努力營造醫務科昂揚銳氣、蓬勃朝氣、浩然正氣。
(二)、愛崗敬業，盡職盡責，塑造醫務科嶄新形象
1、強化服務意識，轉變工作作風。變被動為主動，變催著乾為搶著乾。千方百計為臨床一線科室保駕護航，為領導分憂解難，寧肯自己受委屈，不要科室擔風險，寧肯自己有壓力，不要領導有不滿。
2、提高創新意識，增強創新能力。由經驗管理逐步向科學化、信息化管理轉變，由人情管理逐步向制度管理轉變。
3、增強實幹精神。盡職盡責，恪盡職守，愛崗敬業，無私奉獻。工作嚴謹，勤懇務實謹慎，堅韌頑強自信。以飽滿的熱情昂揚的鬥志投入工作。
4、正確處理各種關係。對上級部門和各級領導，做到謙虛謹慎，尊重而不崇拜，服從而不盲從，到位而不越位;對同事，團結協作，互相愛護，謙虛謹慎，能夠做到有困難就上，有榮譽就讓;對待患者主動熱情，做好各方面的解釋工作，保證了醫院醫務工作的正常開展和有效運行。
(三)認真學習，努力提高業務知識和管理水平
多次參加集團組織的業務知識講座和國內相關的專業會議，關注專業技術的發展情況和醫學科學的新技術、新進展，從而了解醫學新動向，為醫務管理工作打好專業基礎。針對管理努力學習在讀公共衛生事業管理研究生的課程，利用網路查找並學習管理方面的知識和理念，並開通了自己的網路部落格，與同道在網路進行交流和溝通，互相學習，取長補短;制定了每周學習計畫，保證每周專門有四個小時的學習時間。
三、存在問題及努力方向
工作中因管理經驗不足，有時造成工作忙亂和不得要領;與臨床溝通的時間較少，有時會不能及時發現管理過程中出現的問題;工作方法有待進一步改進提高，管理工作藝術有待加強;這些方面在一定程度上影響了醫務管理。在以後的工作中還需要進一步學習管理經驗，紮實做好本職工作，以使刻板嚴肅的管理工作變得更加科學、藝術、靈活，更易得到廣大醫務人員的理解和支持。
四、幾點感受
1.醫務科的工作作為醫院管理工作的一個組成部分，是在集團和醫院領導的直接帶領下和各臨床科室的大力支持配合下進行的，如果說在今年這方面取得了一些成績，首先要歸功於他們。在此對他們對於我工作的一貫理解和支持表示深切的謝意。
2.對於今年在醫務科管理工作中存在的一些問題，主要與本人的管理經驗不足和工作方法不當有關。並希望得到領導和同志們的指導和幫助。
3.醫務科工作作為全院工作的一個重要環節，還需要繼續得到各方面的繼續支持，只有醫院上下共同努力，才能推動我院醫療服務工作的新局面，使我院走向更加美好的明天。
謝謝大家!
2023工作述職報告範文 篇22
今年七月，我被任命為產科副護士長。作為一名醫院裡最年輕的中層幹部，從上任的那一天起，我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰。以前，從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經驗可以說是一無所知。
____-____年，是可喜的一年、收穫的一年、彰顯朝氣的一年!我們____醫院在院領導的正確領導下，通過全體醫護人員的共同努力，管理制度逐漸規範、工作程式進一步完善、學術研討縝密推進、業務領域穩步拓寬，各科室人員在各自的工作崗位上盡職盡責，使醫院整體上呈現出一個循序漸進、健康向上的良好發展態勢!
我從____-__年進入____醫院工作以來，有了同事的幫助，加上自已的努力，很快對醫院的人員結構、軟硬體設備有了一定的了解，使自己迅速進入角色，投入到自己的工作崗位上，在進一步的工作中，我還對醫院護理工作方面的一些環節提出了自己的一點建議，並在徵得院領導的認可後，積極著手分步實施。
由於我的努力工作，加上院領導對我工作上的信任，委以重任，把護士長這一重擔交給了我。為了把工作做細、做實、做紮實我便進一步注意觀察我們護理隊伍中的每一個成員，摸索她們的脾氣性格，掌握她們工作中的優缺點，並根據大家不同的特點，分別制定了有針對性的工作計畫，有條不紊地把預定的工作目標逐一實現，但由於我剛來醫院不久，又是一個特別缺乏工作經驗的年青人，我意識到，要想把工作做好，就必須努力在生活上關心每一個人，在思想上貼近每一顆心，化解每一個可能成為工作中的磕磕拌拌，不玩虛套子，不耍眼前花，嚴格要求自己，以身作則，帶動全體護理人員，在思想上提高自己，在業務上鍛造自己，更好更優質地完成護理任務。
通過一段時間的工作實踐，使我更深層次地認識到一個護士長應有的職責，我要更努力地把這支護理隊伍帶好，協助各科室的工作，圓滿完成護理任務，更多地與各科室的醫生們進行溝通，更詳盡地掌握每個病人的情況，以便更出色地完成護理任務，為患者服好務，為醫院樹品牌!
我們知道：醫院的發展與進步，離不開一個團結奮進的領導團體，也離不開醫護人員的共同努力，更離不開每個人對這份事業的不懈追求!心中有夢想，行動才有方向，在新年度的工作中，我將進一步明確自己的工作目標：要在思想上做好大家的指導員，在業務上做好大家的輔導員，扎紮實實抓學習，實實在在地做工作，努力讓全院護理人員的業務水平再上一個台階，讓每一個護理人員都能在自己的工作崗位上實現自己的價值，為我們醫院能實現更大更強的發展目標打下堅實的基礎!
________年我將努力做好以下幾方面的工作：
遵紀守法，嚴格遵守醫院的規章制度，嚴以律己，以身作則，用心來靠近大家，用人格來感染大家，竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍;
積極參與應急公共衛生突發事件及本院急救危重病人的搶救護理工作;
按要求著裝，整潔乾淨，不濃裝艷抹，不戴首飾;
嚴格按行為規範要求護理人員，以病人為中心，做到：服務周到、態度和藹、語言文明，做到四心、兩滿意、四一樣(治療精心、護理細心、家屬放心、病人安心;病人滿意、領導滿意;白天晚上一個樣、領導在與不在一個樣、查與不查一個樣)，病人對護士的滿意度達95%以上。
互相協作，積極配合各科室工作，圓滿完成各項護理任務;
不斷提高自身素質，並有計畫、有目標地對全體護理人員展開業務學習，定期進行考核，並作記錄留存。
2023工作述職報告範文 篇23
20____年又接近尾聲了，也就是說我在醫院工作已經近兩年了，能夠積極擁護黨的路線、方針和政策，熱愛祖國，熱愛人民，愛崗敬業，堅持加強政治學習，十分重視自身道德素質的修養。從進醫院工作，我在____室工作的時間最長，____室是醫院最重要的視窗之一，有著急、忙、雜的特性。____患兒又往往診斷不明、病情不清、變化迅速，面對危重急症患兒的首診和搶救，若處理不當，就容易發生醫療糾紛。一開始對____室的工作有一種懼怕，恐懼的心理，但是在護士長及各位老師同事的指導和幫助下，在自己不斷地學習和努力下，慢慢的我發現，我能夠勝任____室的工作，也具有了較強的工作能力。
____室的工作不同於病房，醫護人員沒有充足的時間與患兒及家屬進行溝通，而____患兒的家屬最容易產生急躁、憂慮、恐懼的情緒，及時了解患者的需求，建立良好的護患關係，在____就至關重要。患兒及家屬在與醫護人員較短的接觸時間內，還未建立良好的信任感，對醫護人員的每一個細微環節都十分敏感，醫護人員的言談舉止對患兒及其家長的心理都會產生很大影響，造成醫護人員的救治行為不被理解，患者及家屬留下“不被重視”、“____不急”的錯覺，所以，我越發覺得“溝通”在____是最容易忽略而最重要的東西。我們科室從去年針對“溝通”相繼開展了“零縫隙”、“三米微笑”等優質服務活動，把“優質服務”和“溝通”放於重點，要求每個人都要做到。
要做一名優秀的護士，特別是____室的護士，就要加強業務學習，熟練掌握三基理論與技能、護理常規與制度、職責、____室的“三衰”和“六個方面”的搶救流程，積極參加院及護理部舉辦的各項業務學習及考核並考核達標。練好基本功，去年被院評為“穿刺能手”。我沒有驕傲，仍然邊學邊問，向護士長，高年資的老師，同事虛心請教，並利用業餘時間繼續護理本科的學習。
南丁格爾說：護理工作不僅需要精湛的技術，更需要藝術，首先，要學會觀察，才善於發現問題的存在，包括對病人病情、心理、需求及家屬的觀察。在今年五月份，我們搬進了新的____室大樓，護士長告訴我們，我們的環境改善了，服務質量也要進一步提高，堅持以病人為中心，以病人的利益需求為出發點。大的方面，我做到：聽到救護車的鳴聲後要迅速____室大門接診患兒、按照搶救程式及護理技術操作規程對危重患兒進行搶救、對留觀患兒進行觀察、及時匯報等;小的方面，我急患兒所急，例如：又一次，一個5歲的男孩，患急性胃腸炎，來____室就診，在侯診椅上坐著等化驗報告，突然又吐了，孩子的爸爸忙著看孩子，這時，我倒了一杯溫水給他送去，“漱漱口吧，別緊張，我去叫醫生。”孩子的爸爸很感動，忙說謝謝。“平凡的事情，把它做好了就是不平凡。”我一直記著這句話，並努力做好每一件平凡的事情。現在，我們醫院面臨著“創三甲”的緊要關鍵時刻，我更要嚴格按照醫院及科室的要求強化服務意識，提高服務質量;加強業務學習，提高技能水平，對待病兒多一份關心，多一點愛心，多一份耐心，多一份細心，多一份責任心。
我曾有過這樣的感慨：做護士難，做好護士更難，做好____室的護士是難上加難。以上只是我在____工作的淺談，要學的東西還很多很多。總之，我所學到的經驗、知識和感悟，是我一輩子的財富，____是個需要不斷學習和樂於付出的科室，在這裡，急需要勇氣，也需要底氣，急需要體力，也需要智力。當然，想做好一名____科的護士，這些是遠遠不夠的，還需要紮實理論基礎、豐富的搶救經驗、快速的反應、麻利的動作，這才是在遇到緊急情況時禁得起考驗的保證。努力，加油!
2023工作述職報告範文 篇24
尊敬的各位領導、各位評審：
大家好!
我叫___，從去年6月15日走上產科臨時管理崗位開始，我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰，在此感謝領導將這么重要的崗位託付給我，這既是信任也是錘鍊和培養，同時也是一個自我展示的機會。一年過去了，現在我向各位領導各位評審談談自己對護理工作的感悟和今後的工作思路。
一、對護理工作內函的體悟：
我的理解，護理工作最重要的內函應該是實現醫護無縫對接。這是護理工作質量好壞最重要也是終極的評判標準。當然，我這樣講，也許會給人一種感覺，覺得這是在講人人皆知的廢話，有老生常談的嫌疑。問題的關鍵是：概念是概念，人是人，概念有沒有深入人心，與自己合為一體，這是在實際工作中可以檢驗的。
就拿我現在所在的科室來舉例，看看如下一些方面具體措施是否符合醫護無縫對接的理念，是否使得護理管理更規範化、制度化、標準化。
1、我明確工作計畫及目標，在日常管理中合理安排工作內容，按照計畫有序完成各項護理管理工作;通過交班報告、護理記錄、查房等途徑，掌握每天病區病人的病情、心理生理狀態及護士對病人實施的各項護理、治療工作是否及時到位與完成質量好壞，做到心中有數。
2、我根據本病區護理的工作情況、存在的問題與癥結和護理工作目標，結合本科實際制定各項護理工作考核標準和具體工作制度，如：基礎護理考核標準、各班工作考核標準、護理記錄考核標準、請假制度、交接班制度、獎金分配製度等，嚴格按照護理工作考核標準，工作制度進行護理管理，將責任落實到每個班次、每個人員，加強護士工作責任心，保證各項護理工作的順利完成。
二、淡化自己對護理工作的重要性
有句話說得好，“制心一處，無事不辦”，我覺得這就是我們常說的用心工作的要訣。尤其對於護理工作來說這一點更為重要，因為護理工作首先就要求我們有“三心”，即愛心、細心和耐心。
話是不錯，也許道理人人都懂，關鍵如何落實到護理工作中去。就我這一年的體悟來說，我覺得重點是要儘量的淡化自己，不要太執著於自我，重新定義一些關於自我的概念，比如安逸，比如快樂。就像我原來覺得沒有矛盾和壓力的那種輕鬆叫安逸，但慢慢我能體會到將它轉化成動力和進步的那種大安逸;我原來覺得有更多的時間娛樂就叫快樂，但我現在能體會到將更多的時間、關心以及知識給予別人後的那種與人同樂的大快樂。如此種.種，不一而絕。
三、如果還有機會擔任護士長，我更將做好以下工作：
1、在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，認真履行護士長的職責和義務，按照護理質量標準，制定詳實的工作計畫，組織實施具體的工作。堅持“以病人為中心，以質量為核心，為患者提供優質、便捷、高效、文明服務”的服務準則，把好入院宣教與出院指導關，做好出院訪視工作。
2、不斷加強護患溝通，定期徵求各方面的意見，及時採取整改措施揚長避短，更好地為病人提供優質的親情服務，創立溫馨病房、創造名護效應、培養護理明星，為營造民眾滿意醫院貢獻應有的力量。
3、使科室人人都以主人翁精神參與管理，挖掘護士潛能，調動科室人員工作的主觀能動性，合理配置人力資源;同時，盡力化解科室、醫護、護護間的矛盾，以謙虛、謹慎和積極完成工作的態度對待領導;以和睦相處、取長補短的態度處理與兄弟科室間的關係;以博愛和感恩的心靈來體察、理解科室的每位同志，團結協作，讓全體同仁為提高護理質量而輕裝上陣。
4、強化護理安全意識，制定切實可行的崗位責任制度，嚴格遵守操作規程，堅決杜絕護理糾紛和護理差錯。做到有章可循、有章必循、責罰分明。及時完成各種有效記錄，把好護理環節的質量關。
5、發揚勤儉節約的傳統美德，加強經濟核算，控制科室支出，降低醫療護理成本，講究經濟效益與醫療護理效果雙贏，夯實科室的經濟基礎，保障科室走向可持續發展的道路。
6、科室做到年有目標，月有計畫，周有安排。爭取護理管理創新、護理服務創新、護理帶教創新，營造積極上進的工作氛圍，帶領全體護士姐妹把本科室建設成全院、乃至全市的模範科室。
各位領導、各位同仁們：勤懇奉獻的你們，教我學會了兢兢業業做事，公正而有責任感的你們，讓我懂得了堂堂正正做人。我不敢用謊言去賺取一份信任，那樣時間會把我還原;我不敢用短暫的熱情和
衝動來表現一個自我，因為生生不息的護理事業需要澆注永恆的心血。
我也許不是最優秀的，但是在相應的崗位上，我一定是最合適的。我有千里馬的抱負，我期待伯樂們的慧眼，您們的支持與鼓勵將是我不竭的動力源泉。請相信我也相信您自己，給我一個平台，我將還您一生的精彩。我想用我的誠實、堅忍、熱情、善良，在人生的大舞台上，找到自己的位置，演繹自己的角色，實現自己的人生價值：為創建民眾滿意的醫院，為醫院的社會和經濟效益能得到更大雙贏而奉獻自己畢生的精力!
謝謝大家!謝謝!
2023工作述職報告範文 篇25
“年年歲歲花相似，歲歲年年人不同”，當我再一次回顧一年來的點滴時，才猛然發現，一年又悄然而過。靜心思考，得失盡在其中。我今天的述職報告分為三部分：感謝，收穫，反思。
首先是感謝，在過去的一年裡，感謝學校領導對我的厚愛與信任，給予我各種各樣的學習機會。有幸參與順德區第3期國小骨幹班的培訓，深知那是一份榮譽，一份責任，更多的是一份希望。於是我用心地感受這一份榮譽;把責任作為我前進的動力;讓希望繼續延伸……感謝同事們的支持與幫助，沒有你們，就沒有演講活動中自信的我。我的點滴進步，都是各級領導的精心指導和同事們關心幫助的結果，在此，向大家真誠地說聲：“謝謝!”下面我從教學和班級管理兩方面工作來談談自己一年來的收穫：
一、點滴積累，聚沙成塔
翻開一年來用文字記錄的成長曆程，沉寂已久的心靈又再一次被喚醒，昔日每一個講座，每一個精彩的課堂，每一次導師們的精彩點評，都讓我受益匪淺，回味無窮。為期一年的骨幹班培訓雖然已經降下帷幕了，可是它就像一縷春風，讓人神清氣爽，又如黑暗中一盞明燈，讓我有了一種柳暗花明的感覺。還記得那一節糊裡糊塗的診斷課，第一次到外校授課，很完整地把教案背了出來，然而，卻不知道教給了學生什麼。導師們毫無吝嗇的點評，讓我清楚地知道自己的功力還很淺。但回想從備課、在學校試講、修改教案、再試講、再修改教案等這一過程，收穫還是蠻多的，特別是從廖敏莉老師身上學到的，是她讓我明白了一節課里每一個環節的設計都是有目的的;對於新教師來說，一堂課的主線一定要清晰，過渡語要精練;還有不能重複學生的話語等等。正是因為這一次的嘗試，我看到了自身很多的不足之處，也想了很多以前從來沒有想過的問題。於是，從那節課結束後，我不斷地在教育的道路上實踐著、反思著，直到這學期的匯報課上，欣然看到自己的點滴進步時，那種喜悅的心情難以形容。
此外，為期14天的上海學習之旅讓我眼界大開，那是一次思想的洗禮與更新，也是一次思維的碰撞與交融,使我對自己的專業發展有了更清晰的認識。十幾天的培訓緊張而又充實，每天都有每天的收穫，過程雖苦但我卻是樂在其中。
有人說：“教育是需要時間來琢磨的。”希望通過時間的洗禮，我會變得更成熟，期待今後自己更大的進步。
二、愛是教育的基礎和保證
我們都知道“愛”是教育的永恆主題，教師對學生的熱愛是順利開展班級工作，教育好每一名學生的重要前提。一直以來，我都謹記在心中，同時，我一直希望自己所帶的班級班風好、學風好，這也是我一直以來班級管理的目標。因此，在本學年接任新的班級時，我總結了前兩年的工作經驗，反思自己在班級管理中的不足之處，從其他班主任的工作中提煉出較好的班級管理方法，用心地開展班裡的每一項活動、認真地對待學生的每一個問題，關愛班中的每一位學生。平時我會藉助班級部落格把自己的一些感受，一些想法以及孩子們精彩的活動花絮記錄下來，利用班會課或者是電腦課與他們一起分享。通過這樣的交流方式，我與孩子們的心也貼得越來越近。在前幾個禮拜結束的校運會，雖然我班的成績不是很理想，但看到孩子們的拼搏、他們的團結、他們心連心在一起為運動員們加油的一幕幕……那時，我已經覺得名次不再重要了，他們每位都是我心裡的冠軍，我被他們的進步所感動了。
也許我曾迷茫，不知該如何提高對學生的'愛，在面對他們的錯誤時怎樣才能更好地教育他們?但我相信只要我們對孩子的理解程度再深一點，對細節的處理水平再靈活點，相信我們與孩子的心便會拉得更近，貼得更緊。
反思一年的工作，我還有很多需要改進的地方：教學設計上還有些保守，缺乏大膽創新的突破;專業理論的書籍看得不夠多等，也正因如此，我也有了努力的目標：不斷學習，反思總結，積累教學經驗，解決問題。
過去的一年，似乎是忙碌而又充實的，但又覺得什麼也沒有做。作為一名年輕教師，在工作中遇到了很多難題、困惑，但是我因困惑而思考，因思考而前進，因前進而快樂。
2023工作述職報告範文 篇26
各位領導、同志們：
我於20____年十月到 線路車間任工程師，在任現職前，擔任檢控車間工程師職務，按段里的要求，現對一年來的工作學習情況進行回顧，具體述職如下：
一、一年來的學習、工作情況
(一)、認真進行政治學習、業務學習
政治、業務學習是做好工作的基礎，我能按時參加車間的集中政治學習，並能按規定進行自學篇目的學習，按照要求進行談心活動，做到每抓必談，每罰必談，在業務學習方面，能認真向實踐經驗豐富的老工長學習，認真做到理論知識和實際相結合，不但做到能發現病害，著重學習了分析病害、解決病害的能力。
(二)、以安全風險管理為主線，抓好車間的安全教育工作。
年初以來，鐵路引入安全風險管理這一科學管理方法，我在段的指導幫助下，針對車間管內三個大站場，恆山線無縫線路、隧道，菱形道岔、複式交分道岔多的設備實際情況，從人員、設備、管理、環境、作業五個方面制定了車間級的安全風險控制表，按照實際、實用、實效的原則，共查找出
A級風險點8個，B級風險點10個，C級風險點8個，D級風險點4個，並制定了七個工區的安全風險控制表，針對查找出的風險點，車間紮實開展了教育培訓工作，首先使幹部、工班長達到入耳、入腦、入心，並在實際工作中靈活套用，各工區在每天的早班會中結合當天的作業位置、項目來查找安全風險點，並制定自控、互控、他控控制措施，通過早班會來進行風險提示，並在工作日誌中記載，在雞西車間各工區已形成了習慣，較好地控制了人身安全、行車安全。
(三)、努力做好線路質量的穩步提升，抓好施工中的安全、質量工作。
線路維修的基本任務是;保持線路設備完整和質量均衡，使列車能以規定的速度安全、平穩和不間斷的運行，並儘量延長線路設備使用壽命。雖然雞西線路車間正線不多，但超大修道岔多，如：雞西站43-9單開3組(25、27、29)，50-9單開4組(13、19、32、38)，都是木枕道岔，道岔設備複雜，站專線基礎薄弱，根據這種情況，我能與副主任、工長一道，做到發現問題、並解決問題，對較大的病害，及時納入月度施工方案解決。在施工前能提示工長做好工作量的調查，材料、機具的準備，安全風險點的查找、控制，施工中能按照查找出的設備病害、風險點進行有條不紊地實施，並隨時檢查質量和控制安全，開通前能認真檢查設備質量是否達到開通狀態，並檢查材料、機具有無侵限，施工後能做到病害整治，安全無事。
(四)、按照安標線的要求，認真做好各項管理工作。
管理工作是一個企業的靈魂，雞西線路車間是段所在地，各項管理工作更應做好，我本著管理工作要務實的原則，要與現場一至的原則，紮實地做好安全、教育管理、技術管理、防洪、防脹、防三折工作，能做到早來晚走，結合現場實際來做管理，制定了車間安標線建設三年推進計畫，對今年年底達標的三個工區進行了重點推進，做到了管理規範化，作業標準化。
二、工作中存在的問題：
1、一是管理工作還有待於進一步加強，不斷提高管理工作的水平。二是深入工區、現場發現問題、解決問題的能力還有待於進一步提高，三是業務知識學習還應堅持持久，使自己跟上業務快速發展的步伐。
2、車間新來的職工，每次來報到時能夠進行安全教育，但是缺乏針對性，千篇一律，不能做到針對不同的作業環境，從職工的上下班途徑，作業中安全風險點入手，進行詳細細緻的教育，車間培訓後到工區師帶徒情況，也未能做到經常去觀察、指導。
3、安全管理中，沒有抓到實處，對職工的安全思想教育抓得不牢，出現了“6.3”職工腳部被砼枕壓傷事故，給段安全形勢帶來負面影響，給車間、工區、家庭、個人帶來無法挽回的損失。
三、 今後改進措施
1、牢記自己的職責和肩負的使命，把工作中存在的問題逐項梳理，不斷加以改進;
2、加強工作作風改進，努力抓好安全生產，時刻牢記自己的使命感和責任感。
3、把安全風險管理繼續加強，想問題謀事務要細緻，加強現場作業檢查控制，全心全意為職工服務，做好自己的本職工作。
2023工作述職報告範文 篇27
尊敬的領導：
20__年即將過去，回顧一年的工作，自己在行政管理經驗與能力方面得到提升。我主要的職責是通過計畫、組織、控制與領導來實現對公司行政事務、總務後勤的全面管理與監控。回顧一年的工作，有成績，也有不足。下面我對一年來行政工作進行述職，請公司領導及各位同事給予指正。
一、確定思路，明確目標
以“規範化管理、程式化動作、制度化約束、文明化辦公”建設為目標，全面提高“三服務”水平，做到管理、事務、服務一體化的整體目標。實現管理、事務、服務的一體化我認為是工作的重要目標，管理弱，水平上不去，事務弱，效率上不去，服務弱，形象上不去。只有用強化管理帶動整體工作，用搞好事務推動整體工作，用規範服務貫穿整體工作，才能不斷提高辦公室工作水平，保證各項決策的貫徹實施。在確定了總目標後，按月進行了跟進、分解、落實。
二、以__為平台，規範公司行政事務管理
為進一步升華公司的經營理念，創造和形成統一的公司形象，以__規範管理為平台，積極推進公司規範化管理包括：
1、統一規範公司行文格式，制定模板，大力推廣，統一形象。對公司常用文書如通知、報告、上下行文統一格式，製作成電子版模板，全面推廣，使公司機關公文質量有了明顯提高。各事業部分公司在公文的規範化意識上也明顯進步。
2、統一辦公事務用品製作。對各分公司信紙、信封、筆記本、契約書封套、紙杯、手提袋、台簽紙、等按__手冊進行了統一要求和製作。
3、以招標為手段，降低各項行政管理費用。在去年對辦公事務用品招標的基礎上，今年又要求對車輛維修、計算機、網路設備、外設及耗材統購方面、綠化美化等有關大額費用支出方面進行了招標。通過招標比價，不但費用有了明顯降低，而且提高了服務的頻次與質量。
4、我們根據公司整體要求，對行政制度進行了全面、系統的修訂，從形式上對全公司的行政工作進行規範，有效地提高了公司機關及各事業部行政工作的水平與質量，提高了工作效率。
三、工作中的感受
作為一名合格的行政人員我認為熱情比經驗更重要，品質比能力更重要。平凡的行政工作有時需要更加投入一種工作熱情。做為聰明人，首先必須是有心人，無論在什麼崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應該用心做到最好，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善於從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到創新。必須要有強烈的時效觀念、意識，求真務實、雷厲風行的工作作風，要善於“分身”，明確該乾什麼，不該乾什麼，先乾什麼，後乾什麼。要有所為，有所不為。要有奉獻精神，沒有奉獻精神，服務就沒有積極性、行政工作人員要有主動性和創造性，沒有吃苦耐勞的作風，沒有無私奉獻的精神，是難以勝任辦公室工作的。
四、不足之處
綜合協調能力方面欠缺，在工作的組織指揮上，缺乏堅定性，存在手軟現象。因對部門人員激勵辦法少，在工作中表現執行力不到位。在工作中有時容易脾氣急躁。有時遇到問題，不夠冷靜。行政工作事多面廣，有時考慮問題不夠周全，處理問題不夠細緻。學習不夠，知識面不廣。
我希望自已能更強大一點，更穩健些，能看清目標，並為後來人踏出一條新路。我也特別想藉助這樣一個機會，感謝公司領導給我一個施展自已才能的平台，感謝我的同事在工作中對我的支持和幫助。
此致
敬禮!
述職人：___
20__年_月_日