護士2025年度個人述職報告

護士2025年度個人述職報告 篇1

我叫___,現任__縣婦幼保健院新生兒科護士長,去年我們科室在保健院領導班子的正確領導下,在科室主任以及科室全體醫護人員的共同努力下,我們科室新生兒科圓滿完成了今年年度目標任務近170萬元。為了更好地做好明年的本職工作,我比照護士長工作職責,作如下述職報告,敬請領導和同志們批評指正。

一、以科室為家,團結帶領科室護理人員高標準完成工作任務

一年來,在工作當中,作為一名保健院的中層幹部,我時刻按照護士長職責,嚴以律己,勤懇做事,愛崗敬業,樂於奉獻,堅持以科室為家,每天早來10分鐘,晚走10分鐘,嚴格按照操作規範,合理安排護士和護工的排班,培養護理人員的全面素質,使她們都能很好地完成自己的本職工作,積極組織科室護理人員學習基礎護理技能,在護理工作中創造性地開展工作,始終堅持以病人為中心,為患兒提供安全、優質、滿意的護理服務,科室全年沒有出現一次工作上的失誤,基本做到了讓領導和同志們滿意,讓自己滿意和讓患者滿意的“三滿意”,患者滿意率基本達到100%。

二、以身作則,恪盡職守,樣樣工作走在前

一年來,我堅持做到以身作則,模範帶領科室全體護理人員,按照科室主任的工作安排和要求,有條不紊地開展好護理工作,樣樣工作走在同志們的前面,要求同志們做到的自己首先做到,要求同志們不做的自己首先不做,堅持每天早來晚走,檢查督促值班人員認真搞好交接班,並做好護理記錄。在科室的工作中,我一直是時刻保持著關注的,只要電話一響,一定會及時的感趕到。工作中,時刻做到想為患者家屬之所想,急為患者家屬之所急,把患兒家屬當做自己的親人,始終讓患兒在這裡花最少的錢享受質的服務。同時也極大地提升了我們保健院的外部形象,樹立了我們保健院“白衣天使”救死扶傷的良好醫德和以實際行動抵制“一切向錢看”不良風氣的精神風貌。

三、堅持經常不斷的業務知識學習,手把手地對新進護理人員搞好傳、幫、帶

一年來,我在認真做好自己值班工作的同時,適時抓好科室護理人員的業務學習和技能培訓,手把手地對新進人員和護工的業務知識和技能培訓進行傳、幫、帶,經過我們的共同努力,科室全體護理人員能夠熟練掌握儀器操作技能和新生兒護理知識,人人都能夠勝任獨立上崗值班,個個成為新生兒科患兒護理的行家裡手,同時在工作中善於總結自己的工作經驗,叮囑新近人員什麼事項應該注意,把工作做到。

成績的取得,來源於領導們的關心支持和科室同志們的不懈努力,我決心在明年的工作當中繼續保持和發揚。同時也應該看到:成績面前還存在一定的差距。所以在今後的工作中,我將進一步加強業務知識的學習和人員進修、培訓,進一步熟練專業技能。奮發進取,更好地為患者服務,為保健院的正規化建設做出自己新的貢獻。

護士2025年度個人述職報告 篇2

尊敬的領導、親愛的同事們:

大家下午好!時間太瘦,指縫太寬,轉眼20____年就溜過去了,又是到了做述職報告的時候了。回顧一年來的工作,感謝領導對我的關心與幫助,謝謝同志們的支持與配合。讓我比較圓滿的完成了自己所承擔的工作任務,在政治覺悟和工作能力等方面都取得了一定的進步。為了在今後的工作中能總結經驗,發揚優點和改進不足,更好的完成任務,現將全年的工作情況匯報如下:

一、加強理論學習,培養良好作風,努力提升思想政治修養

理論是學習的先導,理論學習是不斷保持知識新鮮,大腦清醒的基石,也是提高認識問題,發現問題,解決問題能力的源泉。在日常的工作學習中,我嚴於律己,遵守海關的各項規章制度,嚴格要求自己,落實好釘釘上下班打卡制度。作為海關的一員,注重個人的自身形象和良好的'養成。養成良好的作風,不是一日之功,需要持之以恆,優良的作風是完成任務,立身做人的基礎。在生活中勤儉節約,不盲目攀比,面對現今的浪費現象和盲目追求,要求自己從節約一滴水一滴電做起,長期以往,自己養成了自覺遵守的習慣。作為準軍事化部隊就要做到令行禁止,杜絕違法違紀的問題的發生。

二、在工作中學習,學習中工作,不斷提高自己的能力素質

時代在發展,社會在進步,信息技術日新月異。協管員工作也要與時俱進,需要不斷學習新知識、新技術、新方法,以提高協管員在崗位上的工作能力和工作效率。協管員崗位的工作制度也在不斷完善。倒班組的從最初的上一休二到上三休一,再到現在的上二休二。從最初的五個人同時值班到現在的三個人就能把整個綜保區看管過來。

三、盡心盡力,不折不扣的完成工作任務

在平時的工作中做到在崗在位,在位履職,乾一行愛一行,並努力精一行,做到拉得出用得上,在工作中不懂就問,虛心請教他人。和同志們無論是工作還是學習都能互相幫助打成一片,只要是工作需要隨叫隨到,加班加點任勞任怨,個人服從工作需要。人員較少的時候,倒班組有休年假的也隨時能頂的上去。雖然我在思想上積極進取,作風上嚴格要求,紀律中嚴格遵守,工作中積極努力,但一年來也發現自己存在不少問題,其主要表現在以下幾個方面:

(一)工作不夠深入,有懶惰鬆懈思想,吃苦意識還不是很強,經常以工作上的繁索來掩蓋思想上的懶惰,工作能力不足,仍缺乏乾好工作的艱苦性和主動性,有時會因工作多、頭緒重而產生消極牴觸的情緒。

(二)不注重工作經驗的積累,缺乏理性思考,素質不夠全面,有時候做事毛毛糙糙。

(三)工作事業心樹得不牢,對自身要求還不夠嚴格,不能把全部精力投入到海關準軍事化部隊建設中,平時考慮個人問題多,在某種程度上也影響了自己的一些精力。

(四)文字功底和語言表達能力不夠強,有時候缺乏有效的臨場發揮能力。

(五)目標不夠明確,在工作中把握不好方向,不能有效做好工作計畫。

四、下一年的打算

針對20____年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,爭取做好以下幾個方面:

(一)積極搞好同事之間的關係,進一步理順關係。

(二)加強業務知識的學習提高,改進工作方法,提高工作效率。

(三)以嚴於律己,寬以待人要求自己,歷練與完善人格修養。

(四)以先過文字語言關為基礎,充分利用空閒時間充實自己,以黨的方針政策為指導,以紮實勤奮的態度開展下一年的工作。

再次感謝各位寬容和忍讓,讓我更加的成長,讓我更好的認識自己。我會在以後的工作中不斷鍛鍊自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力。並在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細緻的對待每項工作,我相信在領導和同事的幫助指導下,自身的勤奮學習中,我的工作會取得更大的成績。以上是我今年來的工作情況述職,不足之處敬請領導和同志們批評指正。

護士2025年度個人述職報告 篇3

尊敬的各位領導、同志們:

大家好,很高興今天能有這個機會向在座的各位領導和同志們匯報一個來的學習、工作情況。一年來,我團結和帶領財務科全體同志,精誠團結,開拓創新,__完成了全年的各項工作任務。現將我一年來的學習和工作情況向在座的述職,請予以評議。

一、自覺加強理論學習,不斷提高自身素質

加強理論學習,提高自身政治素質和業務素質是確保工作取得成效的基礎。財務部門是一個單位的重要部門,國家有關財務方面的法律法規時常在修改或在更新,這就從客觀上要求我們財務部門的領導和同志必須加強學習,在學習中不斷提高自己,才能更好地履行好職責,一方面讓領導放心,另一方面取得大家的信任。因此我始終把學習放在重要位置。

一是認真學習,特別是加強了科學發展觀的學習,使自己的理論水平、思想覺悟和用科學發展觀指導工作的能力有了明顯提高和進步;二是加強業務知識的學習。財務工作是一項專業性很強的工作,特別是近幾年來預算體制改革,新政策、新規定不斷出台。為了充分將工作做好,我除了積極組織科室同志們及時認真的學習國家和省、市新出台的有關財經、財務方面的政策、法規外,還利用業餘時間自學了計算機操作等方面的知識,提高了自身的業務素質,為做好本職工作奠定了堅實的基礎。

二、紮實抓好本職工作,財務管理水平明顯提高

財務工作是保障性的工作,對推進整個單位工作的發展具有舉足輕重的作用,一年來,我團結社保局的中心工作,在強化財務管理,提高后勤保障水平上下功夫,紮實抓好以下工作的落實,有效地提高了財務管理水平。

(一)積極協調,努力爭取爭取財政部門的資金、政策支持

一年來,我們始終堅持把廣大幹部職工的根本利益作為財務工作的出發點和落腳點,為了保證系統廣大幹部職工正常工資及增資能夠及時足額發放,保證局機關幹部職工各種福利、獎勵逐年提高,我們審時度勢,認真研究、積極協調,得到了同級財政和上級財政的大量資金支持,為推進全局工作奠寫了堅實的基礎。一是積極爭取,得到了財政廳的大力支持,為我局劃撥了萬元的就業社保工作經費;二是多次協調,得到同級財政的支持,把以前未納入預算的人頭經費和車輛運行經費共萬元納入了同級財政預算,減小了單位的經濟壓力;三是多方協調,得到了地方財政的關心,強化了對我局項目資金的管理審批,及時劃撥我局的項目資金。

(二)強化項目資金的監督管理,確保資金使用規範

我局的項目資金主要有:再就業資金、職業培訓專項資金、技工學校助學資金三種,共萬元。地方財政把項目獎金劃撥到我局帳戶後,我們向局_組和局領導提出建議,得到採納,局_組下發了項目資金管理使用規定,要求項目實施部門嚴格要求、規範操作,同時強化了資金使用的監督管理,做到了事前管理和事後監督相結合,確保了項目資金使用的安全有效,得到了全局上下的好評,在審計部門組織的年終審計中,順利通過了審計,使我局得到“項目資金使用信得過單位”的榮譽稱號。同時,__完成了小金庫自查清理工作,按財政部門的要求,根據局領導安排,我帶領財務科的同志們,加班加點,按時__完成了全局和所屬二級局的小金庫自查清理工作,寫出了報告上報有關部門,得到了有關部門的好評。

(三)合理安排收支,切實有效地保證資金供應

單位財務部門是全局的管家,掌握著全局的錢袋子,這就要求我們必須認真研究,嚴格規範收入管理,把錢用在刀刃上,用在最需要用的地方,推動全局工作的發展。一是用制度管錢。為了達到推動全局這個目標,我們多次向局領導建議,出台下發了《機關管理規定》、《幹部職工出差管理規定》、《財務管理規定》等制度,有效地規範了我局的財務管理,提高了財務管理水平;二是實行收支兩條錢,杜絕坐收坐支現象,提高了資金使用的有效性;三是實行賬務公開,定期對財務管理、資金使用情況進行公開,讓領導做到心中有數,讓幹部職工清楚,真正做到了資金的使用公平、公正、公開,也讓領導對我們信任、職工對我們放心。

三、遵守財經紀律,強化廉潔服務意識

正確行使手中的權力,特別是在市場經濟條件下,我們這些經常與金錢打交道的財務工作者。更是想以以_的利益、國家利益和人民民眾利益為重,為本單位的利益和職工利益為重,要以做好本職工作為己任。一年來,我主要從以下幾個方面來加強自身廉潔服務意識,提高拒腐防變能力:一是經常檢查自己的言行,不斷提高修養。二是認真貫徹執行上級決定和決議,服從組織安排。三是在工作中,做到廉潔服務,遵守財經工作紀律,嚴格依照有關財經工作紀律辦事,始終牢記職責,為國家資金把好關、守好門。

四、認真查找不足,努力推進下步工作

一年來,我在學習上取得了一定的進步,在工作中取得了一定的提高,但我清楚地認識到,這些成績取得是是全科上下齊心協力、辛勤努力的結果,是機關各科室和同志們大力幫助、積極配合的結果,縱觀我一年的學習和工作,也還存在一此問題,主要表現在:

一是對理論學習認識還不夠深刻,還存在重業務學習,輕理論學習的問題;二是工作開拓、創新意識還不夠強烈;三是對本科室的同志們交任務多,關心、幫助不夠;四是工作方法特別是對有些不能開支、不能報銷的事項,給同志們的解釋工作做的還不到位。在此,誠懇地歡迎各位領導和同志們給我個人和處提出寶貴意見,我將虛心接受,努力改進,為推進下步工作而努力奮鬥。

此致

敬禮!

述職人:__

20__年_月_日

護士2025年度個人述職報告 篇4

一年來,本人在衛生系統堅持認真做好各項業務性工作及事務性工作,全面貫徹執行各級領導安排和布置的各項工作和任務,全面履行了一名醫師的崗位職責要求。牢固樹立為人民服務的思想,急患者之所急,想患者之所想。自從選擇了"醫生"這個職業,從某種意義上來說,就是選擇了"奉獻"。

醫務工作者從事的是救死扶傷的職業,曾被譽"白衣天使"和"生命的守護神",可只有醫務工作者才知道實際工作中的艱辛。本人一貫能夠認真並負責地做好醫療工作,在工作中,本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過讀大量業務雜誌及書刊,學習有關醫療衛生知識,寫下了大量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。經常參加衛生局舉辦的學術會議,並經常閱讀雜誌、報刊和網路信息,學習了大量新的醫療知識和醫療技術,從而極大地開闊了視野,很好地擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握常見病、多發病診治技術,能熟練診斷處理一些常見病、多發病。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不苟接待並認真負責地處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。兩年來,本人認認真真工作,踏踏實實做事,從未發生一起差錯事故,也從未同病人發生一起糾紛。

總之,盡我之能力完成作為一個醫生的各項工作和任務熱情接待每一位前來就診的患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,受到了師生員工的一致好評。同時,嚴格要求自己,不驕傲自滿,對比自己年長的前輩充分尊重,對年輕同道真誠地對待,堅持以工作為重,遵守各項紀律,兢兢業業,任勞任怨,樹立了自身良好形象。堅持"精益求精,一絲不苟"的原則,堅持業務學習不放鬆。認真參加衛生局的各期學習,認真參加市內的每次學習。積極主動去參加並通過了全國職業醫師考試。我要正確面對現實,繼續不斷加強業務理論學習,並堅持學習各種醫學理論研究的成果,不斷汲取新的營養,促進自己業務水平的不斷提高始終堅持用新的理論技術指導業務工作,從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發病的診斷和處理技術和方法。

一年來,在各級領導的幫助和同道們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與其它同道相比還有差距,自己尚須進一步加強理論學習,並堅持理論聯繫實際並為實際服務的原則。我決定,在今後工作中,要繼續努力學習,繼續努力工作,努力克服理論上的不足和實際能力的不足,以期能夠創造更加優異的工作成績。

護士2025年度個人述職報告 篇5

我被任命為病房護士長至今已有九個月,現在我將這期間的工作作個匯報,懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。

說句實話,剛接管該病房時我感到肩上的擔子很沉重,心中產生了從未有過的壓力,第一因為我從未參與過護理管理工作,對管理的實踐經驗一無所有;第二面臨綜合病房病人的多元化和病情的複雜性,病區環境的簡陋,護患比例的失調等因素使我感到無所適從。

有句話說的好“路是人走出來的”,我在夏院長及護理部領導的幫助下化壓力為動力,分步制訂切實可行的方案。首先根據科室現有的護理人員數量進行合理的分工和安排,將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點,成表,標示明確,要求人人熟悉並按之執行,並進行不定期考核,做到獎罰分明,公平對待;另外對科室的基礎設施在現有條件上作出一些合理的調整和完善;第三,對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充,進行規範化管理;第四,針對我科的特點和現有條件對病房管理作出了合理的改進和規範;對環境衛生實行包乾區責任制,落實到工友個人;第五,不斷深化安全管理,強化安全意識,做好安全護理工作,安全護理是精神科護理工作的重要組成部分,也是護理人員護理精神障礙病人的重要環節。精神障礙病人因受病情支配,常可出現衝動、傷人、自傷、毀物、出走等特殊行為,護理人員稍有不慎就可出現意外,乃至危及生命。因此,做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全,而且也能提高醫療護理質量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情,尊重病人,了解病人的心理變化,重視心理護理和精神關懷,密切巡視病房,嚴格執行各項護理常規制度,同時對病室的各種設施、物品及家屬要加強安全管理,述職報告《護士年終述職報告》。第六,了解護理學科發展的新動向,定期組織護理人員進行業務學習,強化三基本訓練,學習新業務、新知識、新技術,努力提高每一位護理人員的業務水平,使其跟上時代發展的需要,我在科內每月至少一次個案護理查房、加強科室業務學習,定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考試和操作訓練;第七,加強護患溝通,定期組織召開工休座談會,聽取患者及家屬的建議,以便護理工作的開展和改進,真正做到想病人所想急病人所急;最後,護士長是科室的理財人,應發揚勤儉節約的傳統美德,杜絕浪費;我要求全體醫護、工勤人員,從節約每一度電、每一滴水、每一張紙開始,從我做起,嚴格控制科室支出,對一切浪費的現象,及時提出批評,必要時輔以經濟處罰,雖然這樣或許會得罪一些人,但我知道,加強經濟核算,降低醫療護理成本,講究經濟效益與醫療護理效果,都是護士長必須做到的。

此外,我知道在目前競爭激烈的形勢下,只有不斷的學習、學習、再學習,才能使自己適應這競爭、改革的大潮,在這任職的幾個月中我做到不斷提高自己的業務水平和政治素質,參加了____年護理專升本考試,並被南醫大護理專業錄取;另外還積極參加由衛生局、醫院組織的各種黨課學習,不斷提高自己的思想政治素質。

雖然工作是平凡而辛勞的,放棄了不少與家人、孩子團聚的時間,一旦病房裡有了危重病人時即使在家心理也總覺的有點不踏實。但可喜的是在醫院、護理部領導的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效,得到了患者及其家屬的稱讚,得到了領導和同事的認可。我知道這只是一個起步,以後的路還很長,“路遙知馬力”,我堅信只要通過不斷的努力,只要把滿腔的激情奉獻給醫院,把愛心播撒到每一位患者的心裡,我就一定會把綜合病房的工作開展的更好。

謝謝!

護士2025年度個人述職報告 篇6

尊敬的領導:

您好!

20__年即將過去,總結一年來自己的各項工作,覺得主要有以下幾個方面的收穫:

一、嚴格遵守晚報的各項規章制度,做好團隊中的一分子

從20__年_月_日至20__年_月_日一年的時間裡,自己能夠嚴格遵守報社的各項規章制度,能夠按要求上下班,按時打卡,以確保工作時間和工作效率。

副刊部的人員和具體工作經過幾次調整,更突出了這個部門的團隊性,為此自己做事前,總是時時想到是這個集體中的一員,並不斷努力,不斷進取,以能為這個集體增光為榮。

二、認真、及時地完成連載、開卷、專欄版面的編輯工作

自進入城市晚報,我一直負責連載版面的編輯工作,連載版面除法定假日外,每天都要做版。從組稿、選稿、報選題、編稿到具體的版面編輯工作,我都能夠認真、細緻地對待每一個環節,所選稿件一直受到讀者的關注。

開卷版面是很受讀者的讀書版面,每周一期,有__等欄目,是讀書人的精神家園。我知道這對我也提出了更高的要求,有許多過往的知識要補充,還有許多新的知識需要學習,為此我一方面多讀書來充實自己,同時也經常閱讀其他一些報刊雜誌上的“讀書”版面,使自己不足的信息及時得到補充。

此外,我還負責每周一期的專欄版面的編輯工作,專欄版面的約稿一直是難度很大的工作,有時為了尋找作者和有關名家,往往要打許多電話,發好多次郵件,才能組到適用於版面的稿子。每個作者都是一部書,在認真完成工作的基礎上,我從結識的作者那裡學到了更多寶貴的知識。

三、積極配合其他同事的工作,提供採訪線索

副刊部的__開辦以來,提升了報紙的文化品位,並受到了廣大讀者的,可有時卻苦於找不到更好的採訪線索,所以我利用平時與專欄作者、出版社聯繫工作的機會,聯繫到作家,為名家訪談的採訪提供線索。

總之,這一年自己面對了更多的工作和更高的要求,這也更增強了今後完成各項工作的信心,使自己不斷努力,面對更多的挑戰。

此致

敬禮!

護士2025年度個人述職報告 篇7

尊敬的醫院領導:

在本次執業醫師定期考核期內,作為一名__科醫師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實工作、恪守敬業,並且在管理崗位上也認真負責,做好科室管理工作。現述職報告如下:

一、執業道德

本人作為一名醫務人員,恪守行醫準則,牢記為人民服務的信念,在臨床工作中熱忱服務患者。堅定正確的政治方向,堅持四項基本原則,堅持共產黨的領導,忠於社會主義醫療事業,以一名合格黨員的要求來嚴格要求自己。

遵守醫院規章制度,遵守衛生局下發的各項行醫規範,堅決抵制醫療行業中的不正之風,不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,不做損害醫院的行為。對待患者一視同仁,為患者多考慮,節約醫療費用,不開大處方、不開多餘檢查單,合理控制醫療費用,合理用藥,讓患者得到的服務,為患者謀福利。

二、業務水平

作為年輕的醫師,業務上有待於提高,因此在臨床工作中認真虛心向上級醫師請教,同時結合書本知識來鞏固自己所學。在平時的工作中,經常上門診上認真學習高年資醫師坐門診如何處理患者,並經常請教不能理解的地方,做到不恥下問。在病房中認真管理床位病人,及時觀察,及時調整用藥等,學會在實踐中提高自己。

注重平時的業務學習,按時參加衛生局、醫院組織的各項學習活動,保持知識的持久更新。

三、管理崗位

在平時工作中分管__,與下屬各個科室負責人通力合作,分院的業務每年都有一定的提升,同時注意協調好科室之間、同事之間的關係,讓大家在愉快、融洽的環境下工作。

作為一名年輕醫師,將來的道路還很漫長,我將在自己的崗位上對待管理工作認真負責、對待臨床工作兢兢業業、恪盡職守,努力做好一名合格的__醫師。

護士2025年度個人述職報告 篇8

各位領導、同志:

大家好!

我於20____年1月被上級組織任命為____區新塘街城管執法隊隊長。任職以來,在區局黨組的正確領導下,我克服困難,團結同志,認真履行職責,積極開展工作,強化自身建設,充分發揮了領導帶頭作用,較好地完成了上級交付各項工作任務。

一、堅持品德學習,不斷提升個人素養

作為一名執法隊隊長,自身理論水平、執行政策水平的高低直接影響到城管工作的效率。雖然我在擔任警察期間取得了一定的成績,獲得了領導和同事們的高度評價,但榮譽只能說明過去,擔任隊長職務後,對自身要求更高。在端正認識態度的同時,不斷地加強了對理論知識的學習,通過自學、上崗培訓等多種方式不斷地樹立公正文明,執法為民思想,不斷地提高道德修養。

二、堅持不斷學習政治、業務知識,提高自身工作能力

自從事城管工作以來,認真學習黨的各項路線、方針、政策及黨的xx大精神,深入學習實踐科學發展觀和加強城市管理綜合執法相關專業知識。通過學習,堅定了正確的政治方向,也提高了自身的政治理論和業務實踐水平,切實提高了自身的辦事效率與工作能力。

三、堅持兢兢業業,勤奮工作

在日常管理工作中,每件事情都落實到位,盡忠盡責,確保完成各項任務。首先是巡查時間的落實,城市管理工作具有太多的偶然性,違章隨時隨處都可能發生,這就要求我們在區域內反覆的進行巡查,以便及時的發現違章予以糾正,所以我們每天在片區內反覆巡查不低於5次。然後是巡查範圍的落實,違章不分大小,在日常巡查中,儘可能的做到眼觀六路,對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發現,做到及時發現及時解決。

四、堅持盡力做好本職工作

工作中,深入了解和掌握本中隊行政執法情況,制定工作計畫,落實各項工作措施,組織和領導完成行政任務。負責組織對本轄區各類違法違章案件查處工作,及時向大隊匯報工作情況。領導中隊認真學習法規和規章制度,嚴格依法行政,養成良好作風。

五、堅持勤政廉政,加強自身建設

在工作中,能夠堅持原則,敢於開展批評與自我批評。能夠認真貫徹中紀委和省、市委、局黨組和大隊對黨員幹部的有關規定,牢記一個共產黨員的崇高使命和責任,自覺抵禦腐朽思想的侵蝕,防微杜漸。在作風上,做到自重、自盛自警、自勵、自律,反思不足,將自己的行為置於民眾監督和輿論監督之中,增強與民眾保持血肉聯繫的工作作風,清清白白做人、堂堂正正做事,樹立起了一個黨員領導幹部廉潔從政的良好形象。

儘管擔城管管隊長工作時間不長,但我能堅持原則,嚴格督察、照章辦事的工作作風在廣大幹部和民眾中樹立了良好的廉潔奉公形象,得到了民眾的信任和支持。

述職人:______

20____年__月__日

護士2025年度個人述職報告 篇9

時光流逝,進入公司至今,已有將近_年的時間,回首過來的這一年,想起跟大家在一起工作的每一天,我都覺得很榮幸,因為能與各位同事共同學習共同進步,我也在大家的身上學到不少的知識,個人的社會交際能力與職場工作技能也有一定的提高。這一年以來我心中的感受便是要做一名合格的員工不難,但要做一名優秀的職業人就不那么簡單了。我認為:一名好的職業人不僅要為人謙和正直,對事業認真兢兢業業,而且在思想政治上、業務能力上更要專研。我作為一名年輕的工作者需要學習的東西還很多很多。現就工作一年以來的工作內容與工作心得匯報如下:

一、工作內容

自二月以來,在公司高層領導以及同事幫助下,有幸參與了泊銀科技要打造“泊銀”牌食品安全檢測試紙、試劑的研發項目,並在其中付出了自己的綿薄之力。從最初的化學實驗室建立的方案建立和化學實驗室試劑儀器的採購,併到試劑儀器的使用,自己都能參與其中。在同事的幫助和指導下,自己也學到了不少的專業知識,有些課堂上沒有學好的專業知識也進行了鞏固,我們相互探討,相互合作,把公司所要研發的試紙、試劑做出來,並按照一定的時間進行查新,發現有問題的及時進行改進。此外,還按照公司的需求,編寫了試驗報告。

二、工作中的收穫

在研發部同事的合作幫助下,我們順利的完成了公司的研發指標與項目,雖然某些項目上受到了瓶頸的限制,收效甚微,但是在公司的整個戰略發展項目上我們也做出了喜人的效果,前後總計研發了百來個產品,在我們所學的化學專業領域結合著公司的發展實際,我覺得真的驗證了“一分耕耘,一份收穫”,研發部每個人員都付出了很多,而且能夠較好地完成本職工作,做事較有條理,工作適應力逐步增強,對後期安排的工作,現已逐漸得心應手。

三、工作中存在的不足

工作細心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,但感覺有時各部門之間及本部門人員間的配合仍有所欠缺,工作效率並非是最快的!

四、本人的工作的綜合能力還有待提高

1、工作經驗要不斷積累初出師門,各方面的業務流程還不是很熟悉,得不斷的積累,不斷的總結。

2、溝通技巧有待增強工作中出現的各種問題,可能是經驗不足,或者說話做事未作仔細的斟酌,有些小事跟同事之間不能做到及時溝通,及時處理,所以以後自己在這一方面得多加努力,做到處事不驚,能夠冷靜思考,說話做事行為方式要提高,提升自己的修為。

五、接下來的工作計畫

根據工作中存在的不足,不斷改進,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

總的來說這些日子以來工作是盡職盡責的,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠仔細認真,但這一切的一切相信也會隨著新一天的到來而逝去。非常感謝公司領導及同事們對我工作的支持與肯定,相信在以後工作中的我,在研發這個崗位上會做得更好,發揮得更加出色!

以上是我對自己的一些缺點的總結及今後在工作中應如何去做好工作的想法,我會在今後的工作中用自己的實際行動來做好每一天的工作,請各位領導及同事在今後的工作中多多批評指正,我會努力成長為一名對公司有用的人才。

護士2025年度個人述職報告 篇10

尊敬的領導:

一年的時光,在懵懂中走過,我自我也是深感壓力重重,無所適從。回想這段時間以來的工作,我從個人走進團體邁向團體。期間經歷了很多磨練,也學到了很多東西。現就任職以來的工作情景述職如下:

一、協調溝通、管理監督工作

本人主要負責的工作有三項職能:一是公關、協調的辦公室管理職能,二是人力資源管理工作職能,三是行政事務管理工作職能,具體為:第一項大的工作辦公室的工作:對外與開發商的協調和對接工作;對內與各項目組之間溝通協調。從而使公司的戰略成為戰術,工作承上啟下,攘外安內;第二項大的工作是:要全面做好人力資源管理工作,對公司的招聘配置、薪酬管理、人力資源規劃、績效考核、勞動關係、檔案管理、綜合制度的建立健全等全面落實及把好關,讓公司業務高效地跳動起來,讓公司的每個細胞興奮起來;第三項大的工作是:做好行政事務管理工作,對公司的環境衛生、後勤、辦公用品採購等做好服務工作。

1、加強基礎管理,創造良好工作環境

為領導和員工創造一個良好的工作環境是項目重要工作資料之一。一年來,我結合工作實際,認真履行工作職責,加強與置業顧問間的協調與溝通,使公司的基礎管理工作基本實現了規範化,相關工作基本實現了優質、高效的完成,為公司各項工作的開展創造了良好條件。如:基本做到了員工人事檔案、會議紀要、管理及銷售檔案等的清晰明確,重要檔案全部歸入檔案,嚴格規範管理;做到了辦公耗材管控及辦公設備維護、保養、日常行政業務結算和報銷等工作的正常有序;在接人待物、人事管理、最佳化辦公環境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責;為公司樹立了良好形象,起到了視窗作用。

2、加強服務,樹立良好的工作氛圍

項目開放至今,我的工作的核心就是搞好“三個服務”,即為領導服務、為員工服務、為廣大客戶服務。三個月以來,我圍繞三個服務的核心工作,對公司工作的重點、難點和熱點問題,力求研究在前、服務在前。異常是項目銷售情景總結、置業顧問的日常工作安排。基本做到了工作有計畫,落實有措施,完成有記錄,做到了進取主動。日常工作及領導交辦的臨時性事務基本做到了及時處理及時反饋。在協助配合其他部門工作上也堅持做到了進取熱情不越位。我的工作資料決定了我的工作特點就是繁、雜、多。並且隨時有新的工作任務出現,所以必須保證思路清晰,方能使各項工作有條不紊地順利開展,圓滿完成任務,且不落掉一件。

二、人力資源管理工作

作為一名領導者,對每一位員工都應當做到公平、公正、客觀。能夠聽取下屬員工不一樣的意見。工作中的分歧不能摻雜個人感情。對下屬員工,我一向抱著不拋棄,不放棄的態度。管理工作因材施教。為了能夠更好的提升員工的進取性,今年根據銷售的實際情景逐步完善崗位績優考核資料,使其更加具有針對性和操作性。對新進的員工按照工作計畫要求進行了培訓,培訓資料主要是公司人事規章制度、日常工作流程、樓盤簡介、企業文化等方面的培訓,經過培訓讓新員工了解了我們項目的優勢、銷售策略;對公司的規章制度更加了解,使他們儘快適應工作的需要並完成相關之任務。

三、存在的不足及今後的打算

協調置業顧問之間的矛盾本事方面還有待提高,與各置業顧問的溝通還需加強,同時在工作的整體布置和指揮上,缺乏堅定性、執行力、存在手軟現象;部門在制度方面未建立健全獎懲制度,同時未進行員工執行力等方面的培訓,使得公司整體的執行力不到位。行政工作事多面廣,有時研究問題不夠周全,處理問題不夠細緻。學習不夠,知識面不廣。

在公司的出入賬,行銷中心費用的如入,有時候會存在遺漏,或者未匯總等等問題,這都關係到公司資源的核銷,行銷中心的經營成本等等問題,公司的運營是否良性都與運營成本相關聯。所以這方面的的工作需要認真細心耐心的對待。與開發商的對接工作,包括行銷方案,宣傳方案,廣告文案等都需要與開發商談判協商,一切都要以為了公司利益著想為出發點。

看到了公司所發生的變化。也感覺到了公司必然要向前發展的一種決心。我相信:公司的戰略是清晰的,定位是準確的,決策是正確的。所以,在今後的工作中,我會帶領項目的全體員工隨著公司的發展適時調整自我,及時正確的找到自我的主角和位置。為公司在蓬勃發展的過程中盡我們個人的微薄之力。

此致

敬禮!

述職人:______

________年__月__日

護士2025年度個人述職報告 篇11

各位尊敬的領導、同事們:

大家好!

我是心懷著對我們企業的深厚感情而工作的。這種感情來自公司對我的培養,來自於全體員工對我的信任和支持。我深知帶領全體員工促進企業持續長遠發展,振興壯大企業,增加員工收入責任重大。因此,我一直為此而努力工作著。現在,我向大會述職,請予以審議。

一、履行職責情況

xx年,在集團公司的正確領導下,經過全體員工的共同努力,我們在企業管理、投標攬活、項目管理、文化建設、穩定發展等方面都取得了可喜的成績,完成企業總產值x億元;招攬任務x億元;全年人均勞動生產率達到x萬元;員工年均收入x萬元。公司的綜合實力增強,社會信譽提高。回顧一年多來的工作,主要有以下幾方面:

1、注重企業文化建設,提倡“誠信、情感、責任和程式”八字管理理念,主張“以人為本,守法誠信”,引導廣大員工“以企為家,共同發展”。人是生產力中最活躍的因素,是企業振興發展的源泉和根本動力,只有公司全體員工把聰明才智充分發揮出來,並套用到公司管理與生產經營中去,公司才能發展;只有公司提供寬鬆敞亮的舞台,員工的人生價值才能夠得以施展和實現。因此,我們要依靠員工促進企業發展,就要培育先進的企業文化,引導員工把“誠信、情感、責任和程式”貫穿於整體工作中,發揮才智、敬業愛崗、求真務實、規範操作,通過宣傳、培訓以及制度建設,強化項目管理,推行“質量、環境保護、職健安全”三位一體標準化作業程式等措施,促進各項目在安全、質量、工期等方面全面兌現對業主的`,為公司樹立良好的信譽,為共同事業的長遠發展打下基礎。

2、加強民主管理,以真誠和友誼建立良好的同事關係和社會關係,風雨同舟。一是從職工關心的“熱點”、“難點”、“疑點”入手,深入實際地解決好公司經營管理與改革發展等重大問題,做好領導幹部廉潔自律以及有關職工切身利益方面的工作。二是注重維護公司領導班子的團結。大廈之成,非一木之材;大海之潤,非一流之歸。團結班子成員,形成既有分工又有合作、坦誠相待、合作共事、齊心協力幹事業的良好氛圍,做到目標一致、職責互補、榮譽共享,重大問題、重大事項都能事前溝通,會前通氣,充分聽取意見,集思廣益,發揮整體合力,改進工作,促進發展。

3、不急功近利,從長遠著眼,堅持理論聯繫實際,紮實開展管理調研工作。作為公司總經理,不但要具備這個崗位所需要的一切素質,還要把握各方面的信息,保持對事物發展規律的敏銳感覺,使思想觀念與時俱進,把理論知識、市場規律與企業管理實際相結合,才能領導公司不被激烈的市場競爭所淘汰。因此,去年我充分運用國家政策、法規,依法開展財務監督、審計監督、質量監督和效能監察。把長線工作與短期的具體工作相結合,深入分析公司管理、項目管理工作中的思想政治、人事管理、機構設定、標準化程式貫徹、契約管理、設備管理等工作的不足,從企業長遠發展的角度,初步確定了深化企業管理改革的方案。之所以開展這項工作,是因為我們的項目管理任務逐年增加,但在市場競爭日趨激烈的情況下,項目利潤越來越少,改革創新、挖潛增效勢在必行。

4、高度重視經營開發工作。招攬足夠的施工任務是企業開展其他一切工作的前提,如何擴大施工份額,是我們應該不斷探索的永恆課題。今年,經與公司班子成員協商:我們決定加大投入,多種渠道多種方式並行,實行重點地區、重點項目重點追蹤,班子成員分片負責的經營方針,取得了可喜成績。與此同時,我們不斷召開經營開發會議,通過會議引導經營開發工作人員吸取教訓、總結經驗、調整投標思路和策略、增加責任感,促進經營開發工作能夠適應市場變化,以達到提高經營開發管理水平和中標率,拓寬經營範圍和施工領域的目的。

5、始終把思想作風建設擺在第一位。自擔任公司總經理以來,我不斷提升思想素質、開闊視野、充電擴能,始終把上級和公司廣大員工賦予我的權力當作一種責任和義務,堅決貫徹執行上級政策法規以及上級的指示、決定,一切從公司以及廣大員工的利益出發,從不以個人私利侵害公司和員工的利益,做到了敬業勤政、廉潔奉公、關心民眾疾苦,並以此影響教育自己的家人。

二、存在的問題和今後努力方向

總結我個人的工作,離上級的要求與企業發展還有一定差距。表現在政治理論不夠豐富、業務知識學習少;表現在我們企業管理行為、員工個人行為與企業經營管理理念之間存在很大的差距;表現在企業管理、項目管理與市場規律不相符;還表現在企業改革之後,即將產生的一系列的其他問題。當然,個人總結難免片面,我誠懇地請求大家對我多提意見和建議,促進企業發展和我個人進步。

事物的發展總是在推陳出新。不充電,個人素質難以提升;不改革,企業難以展開騰飛的雙翼。今後,我將加強學習,提高思想覺悟、工作能力和管理水平;我將與公司領導班子一起帶領全體員工深化企業改革,解決包括企業管理、項目管理、經營開發等在內的一系列問題,促進企業健康長遠發展。

在此,我有信心和班子成員一道,廣泛採納大家好的建議,融入到我們企業改革的各項管理辦法中去,完善經營戰略,一心為公、廉潔自律、求真務實、開拓創新、奮發進取,為公司在xx年裡奪取更加輝煌的業績而努力奮鬥!

護士2025年度個人述職報告 篇12

一年來,在上級部門的正確領導下,在各方面的大力協助和支持下,我以安全質量為中心,紮實工作,廉潔奉公,較好地完成了車間各項工作任務。現述職如下:

一、加強思想政治理論學習,融入和諧鐵路發展潮流

20x年的中國鐵路舉世矚目,武廣高鐵成功開通,不僅僅實現了速度上質的飛躍,更引起了一場深刻的思想變革。高鐵標準已是鐵路改革發展的主旋律。我深刻的感覺到了必須加強學習,樹立高鐵意識,才能適應形勢和崗位要求,主要在以下三個方面加強了學習。一是通過深入學習科學發展觀、和諧鐵路建設理論,認真貫徹集團公司領導幹部會議精神,轉變思想觀念、工作作風,順勢而為、乘勢而上。二是認真學習新技術新設備尤其是和諧型機車知識和機車整備質量管理系統的使用,爭做複合型幹部。三是不斷加強經營管理、法律法規方面知識的學習,努力提高管理水平和決策能力。

二、圍繞中心,恪盡職守,全力提升車間各項工作

自20x年一年多來我在車間安全生產、質量管理、成本控制及幹部隊伍建設四個方面的工作成效主要有以下7點:

1、組織車間圓滿完成了20x年度的生產任務。

2、對車間各項規章制度進行修舊補廢,增加機車質量管理系統使用制度,和諧型機車作業指導書、隔離開關非正常情況下的操作辦法,完善了車間達標考核制度,使各崗位作業有標準,違章有考核,基本上實現了有法可依,有章可循。

3、積極推進整備作業現代化管理的步伐。20x年8月份整備質量管理系統開始在全集團推廣套用,檢查司機不再使用機統6紙活票,改用電腦上的整備質量管理系統報活,作業方式突然改變,給整備質量,庫內產生組織方面帶來一系列壓力,為確x期的安全穩定,我周密部署,一方面安排管理人員加大宣傳力度,另一方面對檢驗組職工進行手把手培訓,並制定過渡期保全全保質量的方法措施,後期又安排專人對整備管理系統中的ss6b故障字典庫進行完善,使這項工作在我車間得到很好的推廣套用,受到集團機務處的通報表揚。

4、立足基礎,精心組織、大膽創新,實現新機型上馬後整備作業安全可控、平穩有序。20x年10月份新型大功率交流傳動和諧型電力機車開始在我段進行試運,12月份第一批30台機車便投入使用,在和諧型機車整備作業無任何經驗借鑑的情況下,如何確x期間和諧型機車整備作業安全和質量,成為一個急待解決的問題。我立足基礎,明確目標,大膽創新,確立過渡期間和諧型機車整備作業不衝撞,不溜逸為基本要求,對檢查司機著重於制動機及機車操縱方面知識的教育培訓,並在每個班組挑選業務好的檢查司機固定由他們擔任和諧型機車的整備,充分利用和諧型機車在“聯掛”模式下功率和速度的限制功能,制定機車動車操作要求,以上措施有效確保了新設備新機型上馬後的平穩過渡。

5、加強車間成本管理,嚴肅財務紀律,嚴格進行成本控制,實際生產中挖潛節能,對未到限偏磨閘瓦進行回收配對再上車使用,對成本超支較多的工具、閘瓦、油脂等項目精細管理,對超支原因進行細緻分析及時上報段職能部門,較好的完成了各項財務計畫指標。

6、下大力氣狠抓職工培訓教育工作,提高職工作業技能。20x年配合段職教科組織的大規模的培訓、考試17次,10月份車間又抽調技術骨幹對隔離開關組職工進行非正常情況下的操作辦法培訓,12月份又對檢驗組進行和諧型機車整備作業技能補強培訓,20x年車間共舉辦了3種工種的技術比武,並在10月份選派3名選手參加集團公司舉行的機車檢查保養員技術競賽,取得了好成績,為車間爭了光。

7、紮實車間管理人員工作作風,提升管理隊伍執行力。車間管理隊伍能力的強弱、素質的高低直接影響車間各項工作的質量和水平。鑒於這種認識,在日常工作中我主要注意抓好兩項工作。一是抓好車間管理層建設。在管理層建設上堅持民主集中制原則,注意民主作風的養成,堅持有事與副職商量,堅持重要事務召開車間會議,集體決定,分頭負責。對於副職分管的工作,我一般都不去干涉,給他們以充分的信任。對我自己分管的工作,都儘可能地徵求副職意見,求得他們的支持配合,這樣就比較好地調動了副職的積極性,維護了班子的團結。二是抓好基層管理隊伍建設。管理上關口前移,教育前伸,20x年調整、任用基層管理人員工班長5人,調度3人,預備工長3人。在具體工作中注重發揮每名工班長的特長和優勢,充分調動他們工作的積極性和主動性,使各崗位的調度、工班長成為一支有凝聚力、有戰鬥力的隊伍。

三、勤勉工作,從嚴務實,以身作則,始終做到廉潔勤政

對待工作,紮實勤奮,無私奉獻。無論工作時間還是節假日,時時以工作為重,處處從工作著想。想方設法擠出時間,深入班組、深入現場一線,了解掌握班組的實際情況,抽查發現問題,對班組進行檢查指導,幫助解決實際困難和問題。針對自身管理經驗和業務知識薄弱環節努力學習,為確保車間安全穩定提供了一定的保證。對段及職能科室安排的工作,做到了一絲不苟抓落實,求真務實不走樣,對檢查發現的問題,做到了認真督促整改,嚴格進行考核,反覆抓、抓反覆。對安全上的關鍵時刻、關鍵部位、關鍵問題,做到了親臨現場、親自部署、親自解決。對車間的安全隱患,能深入調查研究,積極穩妥改進。

四、找準差距,正視不足,努力修正工作薄弱環節

雖然一年來在工作、學習和自身建設方面取得了一些成績,但實事求是的講,與組織要求和職工期望還有一定差距。尤其在機車質量工作方面,一直以來整備作業任務繁重,檢驗組人員匱乏,保質量、保正點問題還沒有從根本上得到解決,以及自身努力不夠等原因,與集團、段對整備工作的要求相比,與兄弟單位取得的成績相比,還有相當距離,今年5月份連續發生2起責任機故,給我敲響了警鐘,今後我要更加關注工作中的薄弱環節,正視不足,揚長補短,統籌兼顧,合理用力,努力對工作薄弱環節給予改進提高,補齊“短板”,為我車間的安全生產作出更多、更大的貢獻。

我的述職完畢,謝謝大家!

護士2025年度個人述職報告 篇13

尊敬的各位領導:

時光飛逝,轉眼間一年即將過去。一年來,在上級領導的正確領導和關心下,在全體教師的幫助和支持下,我忠於職守,務實工作,認真履行校長職責,使胡村國小各方各面的工作取得較好的發展,在此,我真誠地感謝大家。下面,我就從工作體會、工作業績、存在問題和今後的發展方向四個方面,將一年來的工作向各位領導和老師做一個簡要的匯報。

一、工作體會。

1、深入師德學習,樹立服務意識。“師者,傳道授業解惑也”。故為師者不可以不明道,明道則需要先修德。只有師德高尚的老師才能真正做到愛學生、愛學校、愛崗敬業。做為農村基層學校,由於師資缺乏,條件艱苦,課務繁多,再加上個別教師服務意識不高,難免產生一些消極的工作態度。因此,我在工作中倡導陶行知先生“捧著一顆心來,不帶半根草去”的崇高精神,加強師德師風教育,努力提高教師的政治修養,樹立全心全意為農村教育事業服務的意識,從而推動學校各項工作有效開展。

2、堅持以身作則,樹立模範形象。有人說:“無功就是過,平庸就是錯,不進就是退。”我覺得很有道理。做為校長,如果不能促進學校的進步與發展,那就是一種罪過。一年來,我把學校做為自己的家,自覺遵守學校的各項規章制度,對學校大大小小的工作都以身作則,樹立良好的模範形象。我嚴以律己,寬以待人,每天堅持早到校、晚回家,各項教學常規帶頭落實,用實際行動推進學校各項工作高效而有序進行。

3、明確目標管理,樹立學校新形象。目標就是方向,有了正確的目標,再制訂好實施目標的合理規劃,工作就能有條不紊。任職以來,我本著‘站得高一點,看得遠一點,想得深一點,幹得實一點’的工作理念,我不斷摸索工作經驗,掌握了解每一個管理細節,解決落實每一個工作難題,逐步規範學校的各項常規,穩步提高教學質量。

4、加強領導班子建設,發揮團隊協作精神。我個人認為一個校長留給學校最重要的兩樣東西是:培養一支優秀的教師隊伍和培養一種好的校園文化。在學校管理上,我和學校其他領導認真規劃,讓年輕教師充分展現創新實踐、科學教研的能力,也讓老教師發揮經驗豐富、勤懇塌實的作風,努力營造和諧寬鬆的工作環境,積極培育一支團結協作的師資隊伍。我校的幾位老教師愛崗敬業,模範遵守學校制度,工作認真負責;中青年教師不怕艱苦,勇挑重擔,虛心向老教師學習經驗,事事尊重老教師的意願。良好的人際氛圍,使學校的管理富有人情味,領導和教師關係融洽,工作布置從不相互推諉,遇到難題總是群策群力。

二、工作業績。

1、我校全體教師上下團結,齊心協力,人人都把工作做好,沒有一人出現違紀事件。今年,我校安艷芳、趙靜華老師被評為縣優秀班主任;張紅梅、張麗、高培老師被評為縣優秀教師;張紅梅老師被評為縣優秀輔導員;趙靜華、高培老師被評為縣優質課教師;此外,多人次教師參加縣、市級教師培訓,多位教師的論文在省市獲獎。

2、學校各項制度更健全。形成了校長負責、教師參與的民主治校的管理體制,教師積極性得到充分調動,競爭意識加強。學校校務公開,財務制度得到嚴格執行,無亂收費現象。

3、學生勤學守紀、文明向上,富有愛國主義、團隊精神精神。我校五甲、二甲兩個班級被評為縣先進班集體,五年級的段凱楠和張玉同學被評為縣三好學生,六年級的孟靜柔同學被評為市級三好學生,而且我校學生在全鎮組織的各項活動中均取得優異的成績。

4、體育、衛生、美育等各項工作成效顯著。學校衛生工作常抓不懈,校園淨化、美化、綠化,育人環境優美。大課間體育活動豐富多彩,“兩操”鍛鍊高質有效;學生個性得到發展,藝術素質不斷提高,學生“全面發展+特長”得到充分體現。

5、20xx年下半年,我校認真做好迎接省標準化學校驗收工作,此項工作責任重大,我們兢兢業業,不敢有一點馬虎。學校新建教師車棚和多媒體教室,改善了學校的生活和教學條件,滿足了現代化教學的需要。學校努力完善和健全各種檔案資料,做到各項工作有跡可尋。最終我校在上級領導的正確指導下比較圓滿的通過了省標準化學校的驗收。省領導對我校的工作給予了肯定,也提出了寶貴的意見。

6、我校的安全工作成績突出,安全教育深入人心,安全演練效果顯著,安全隱患及時排除,全校師生的安全意識高,全年沒有重大安全事故。

三、存在問題。

成績來自全體教師的共同努力,我在工作中學到了許多寶貴的經驗,讓我受益匪淺;但它的背後也突顯了我在工作中的許多不足之處:

1、在平時的學校管理工作中,我還缺乏對學校工作的深刻思考,出現盲從現象,處事不夠靈活果斷,工作水平還有待提高;

2、在學校的具體事務中,偶爾有隨意性,沒能和領導班子及時溝通,不能虛心聽取不同的意見;

3、對教師的思想工作不夠深入,談工作多、談思想少,對教師關心還不夠,教師工作壓力大,報酬少,政治思想工作有待加強。

4、對自己的要求還不夠嚴格,一些不良習慣還不能徹底改正,理論的學習和提高還不夠,不能完全起到模範作用;

5、一些制度還不夠完善,有些制度落實不到位,責任落實到人但不夠明確,使得一些工作不能及時高效地完成。

6、教育教學水平有待提高,校本研究活動不夠深入,還沒有充分調動起教師的積極性,致使教學常規落實不到位。

四、發展方向。

工作中的成績將化為我的動力,工作中的不足之處是我今後自身整改的目標。感謝全體教師長期以來的團結協作,只有你們不懈的努力,才能成就胡村國小教育事業的輝煌。一年來,由於缺乏工作經驗,我給各位領導和老師添了許多麻煩,在此我深表歉意,望大家體諒我一心想搞好本職工作的熱情,諒解我在工作上的無意冒犯之處。

以上是我的述職,敬請各位領導、老師批評指正。

護士2025年度個人述職報告 篇14

各位領導,各位同事,大家好:

首先感謝大家能用一顆認真的心來聽我的述職報告,希望各位會因為我的報告而有一個好心情。

本人於__年到__醫院社區工作,__年__月被調入育新社區衛生服務站工作。26年來一直從事社區衛生工作,__年被聘為主治醫師。現將本人任職以來的工作情況總結如下:

在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及江的“三個代表”等重要思想,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和進步,不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志,具有良好的職業道德和敬業精神,工作任勞任怨、嘔心瀝血、最重要就是對工作敬業。

在工作中,本人深切的認識到一個合格的全科醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過社區衛生工作學習有關衛生知識,豐富了自己的理論知識。並多次在社區認真學習新的社區知識和醫療技術以及方法,從而開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握社區的常見病、多發病及疑難病症的診治技術和公共衛生技能。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不苟的處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。自任現職以來,無醫療糾紛發生。並且熱情接待每一位前來就診的患者,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者。同時,嚴格要求自己,不驕傲自滿,堅持以服務醫務工作為重,遵守各項紀律,兢兢業業,任勞任怨,樹立了自身良好形象。堅持精益求精,一絲不苟、救死扶傷的原則,做到無私奉獻、無怨無悔。

在社區工作期間,積極圍繞社區衛生工作方針,以提高管理水平和業務能力為前提,以增強理論知識和提高業務技能為基礎,堅持走全科醫療和公共衛生工作相結合的道路,努力工作,圓滿完成了各項工作任務。自從選擇了醫生這個職業,從某種意義上來說,就是選擇了奉獻。醫務工作者從事的是救死扶傷的職業,曾被譽白衣天使和生命的守護神,可只有醫務工作者才知道實際工作中的艱辛。回首過去的工作,總的感覺是忙與累,但我覺得很充實;儘管付出了很多,但面對患者的讚許、誇獎和認可,我覺得所有的付出都值得。

自任職以來,開展全科醫療和社區衛生工作。在衛生人員的培訓中提高了社區衛生工作能力,真正發揮了業務骨幹作用。在社區工作期間,嚴格按照上級工作要求,認真制定了切實可行的工作指標和計畫,為進一步完成社區衛生工作制定了良好的目標。積極配合主管領導,完成各項目標任務,配合各級領導,當好參謀,並制定切實可行的實施辦法,積累了大量的實施材料,在省市抽查、評估、驗收時,順利通過。

學習、宣傳、落實衛生局社區衛生有關檔案,整理收集有關材料,書寫版面,組織人員利用宣傳車到各集市、鄉鎮宣傳,散發宣傳材料,帶領同志們辦起宣教室,並幫助指導各鄉鎮辦宣教室或宣傳欄,為社區衛生相關檔案的落實打下一定基礎。積極主動服務為不便於就診的患者提供主動服務。

自20__年本人進入育新社區衛生服務站工作以來,團結各位同志,齊心協力、求真務實、大膽創新,不斷吸取先進的管理經驗,堅持走全科醫療與社區衛生相結合的路子,通過改善提高醫療水平,使社區工作上了一個新台階,促進了各項工作的開展。在管理方面,建立健全各項規章制度,加強行風建設,注重思想教育,任人唯賢,積極發揮業務骨幹帶頭人的作用,通過崗位責任制,職稱評聘分開等措施的實施,極大的提高了廣大職工的工作積極性,強化了主人翁意識。一年多來,社區工作有了新的突破。社會保健工作也得到了進一步完善,極大地提高了兩個系統化管理率,使社區的各項工作有了新的飛躍。

謝謝大家!

護士2025年度個人述職報告 篇15

尊敬的領導:

您好!

本學年我繼續擔任__國小教導主任工作,教導主任的工作任務很多,事情瑣碎繁雜,但我能儘自己的努力恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。我的原則就是“抬頭做人,低頭做事”。現將一學期來的工作向領導和各位老師匯報如下:

一、政治思想方面

我忠誠於黨的教育事業,愛崗敬業,能自覺遵守社會公德和教師的行為規範。牢固樹立教育是一種服務的意識,為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的各項管理制度,能深刻認識到自己應做身正為范、做自覺遵守學校制度的表率,要求教師做到的,自己先做到。校長吩咐的事,儘自己的努力去辦好;教師需要解決問題,儘自己的所能去解決。工作從不推諉懈怠,我熱愛教育工作,熱愛自己的學校,心繫教育。

二、教學工作

本人能牢固樹立以教學為本的思想,時刻不忘我是一名教師,嚴謹教學是我的風格,追求教學優質、高效是我的教學目標,每一節課我都精心謀劃,精心準備,經常製作課件,使用多媒體教學。教學過程中能與其它年級的教師一起研究,討論教學內容、教學方法和教學思路。平時重視教學方法和教學思想的探究,注重課堂教學效果,注重減輕學生負擔,嚴格控制學生作業量,關注學生的全面發展。關注學生良好學習習慣的養成,嚴格要求,加強訓練。我所任教的班級人數多,有許多學生是中途轉來的,學困生也多,作業批改、補差任務重,但我都能堅持按時認真批改,利用課餘時間認真細緻地對差生進行個別輔導。

三、管理工作

作為學校的教導主任,我能做到相互團結、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公平公正,敢於承擔責任,不計報酬,不計名利。

日常工作

1、及時認真做好相關資料的上報工作,如學籍的整理、統計和上報,建立學生流動台帳,學籍管理規範。

2、學期初重新編排了課表。

3、安排好教師外出參加聽課學習、參加教研和培訓。

4、認真完成中心校要求必須完成的各項電子表格檔案上報工作。

教學常規管理

1、精心制訂教學工作計畫,工作目標明確,工作思路清楚,工作要求具體,對教學具有指導性。

2、對教師教學常規性的工作進行了檢查,檢查包括:備課、聽課、作業、教後反思、班務工作等。

3、課堂教學是質量的關鍵,是教學工作的核心,因此,本學期平時工作重點抓課堂教學,組織了聽課,通過看備課是否與上課一致,查備課的有效性。組織了教師相互聽課評課活動動。

4、提高教學質量仍然是教育的根本,是學校工作的重要目標,期中前,對各年級的教學質量進行了抽測,並進行質量分析。期末組織全校統一考試,組織教師進行質量分析,為下學年調整教學思路作準備。考試工作是件比較複雜的系統工程,涉及到方方面面,每個環節都不能疏忽,我總精心謀劃、細緻安排。

其它工作

1、值班做到按時到崗,全身心投入管理,多事之秋,麻痹不得。

2、配合校長完成多項校園工作。

任何事情都是在不斷的反思-改進-再反思-再改進的過程中不斷的發展完善的。我的工作還存在有許多需改進的地方,如:

1、工作思路陳舊,缺乏創新精神。

2、管理缺少力度,工作缺乏藝術性。

此致

敬禮!

護士2025年度個人述職報告 篇16

尊敬的領導:

為更好提升管理經驗。我在這裡總結過去展望未來!

一年來我一直以劉總的五服務要求嚴格要求自己!微笑服務。雙手服務。彎腰服務。整潔服務。問候服務!

我雖是一名普通的物業保全主管,但在我心中,__小區就是我的家,領導是我的家長。同事是我的兄弟姐妹,小區的事是我自已的事,我要摔隊員一起要精心守衛我的家,使它在安全的環境中茁壯成長。我明白作為一個家庭成員,“守衛小區、守衛我家”的責任重大。

秩序維護是一項特殊的、並具有很大危險性的工作,可我沒有因此而膽怯、畏懼。__公司總裁曾經說過“我們不是在為老闆打工,更不是單純為了賺錢,我是在為自己的夢想打工,為自己的遠大前途打工。我們只能在業績中提升自己。”因此,我們必須秉承嚴肅認真的工作態度,乾好日常看似平淡的工作,要想得到,做得全。堅決完成上級領導交給們的每一項任務,做到讓領導放心。

在_部長的帶領下,我們圓滿地完成了今年的工作任務,得到租、住戶的滿意,得到了領導的認可,我們的工作今年是比較重的一年。當中有幾家住戶裝修,消防的施工,進出的人員多且複雜。對我們的工作加大了壓力,在這種情況下我們加強對進出人員、施工人員正監管和登記,定時進行樓巡,把萌芽的事故撤底消滅,確保小區的安全,有時會有高空拋物,為了保護好民眾的生命財產,車輛不受傷壞,我們做了大量宣傳工作。也採取了一些合情合理的措施!

在工作之餘,在_隊長帶領下,我們進行了保全員體能訓練,內容包括,佇列訓練,擒敵等。堅持完成預期目標,保質保量地完成訓練計畫,剛開始時叫苦叫累的現像,但我通過做思想:作為保全員只有過硬的業務本領和強壯體能素質,才能更好地發揮“養兵千日、用在一時”沒有刻苦訓練關健時刻怎么能發揮出我們的作用呢?所以大家不怕苦不怕累,一直堅持。同時在_部長安排下我對整個隊伍進行了崗位操作知識培訓!效果明顯。

今年也是人事壓力大的一年。在人員緊缺的情況下我們能合理安排崗位,正確引導隊員上好班。

在工作生活當中本人在一年的總結如下:

1、堅決服從領導、認真領會執行公司的經管理策略和工作指示精神,並貫徹落實到崗位實際工作當中,始終把維護公司利益放在第一位。

2、對小區的治安嚴於管理,敢於不法分子作鬥爭。

3、嚴格要求對進出的車輛要求記錄,對收費的車輛安照工的要求進行收費,做到文明服務。

4、在隊長的帶領下我們進行了小區的綠化、維護工作。創建和諧文明小區。

5、堅持“預防為主、防消結合”的消防方針,完善消防設備巡查及保養措施,並加強消防知識的培訓,提高防火意識,能掌握消防設備的操作方法,確保全全。

6、從各個方面時刻嚴格要求自己,起到表率作用。

此致

敬禮!

述職人:___

20__年_月_日

護士2025年度個人述職報告 篇17

本學年的工作即將告一段落,回顧這一學期以來的工作,我在各位領導及同事的關心、指導和幫助下,嚴格要求自己,認真落實學校的各項德育工作。德育工作是塑造靈魂的工作,雖繁雜卻崇高而又神聖。所以儘管累卻又快樂的無怨無悔地工作著,不為豪言壯語,只為成為孩子心目中值得信 任的老師而感到一份欣慰。本學期,不管在工作、生活、學習上,還是在管理上都取得較大的進步,基本完成了我分管的工作。

下面就我的工作做如下匯報,不到之處,還請各位領導和同事指正。

1、堅持社會主義辦學方向。團結、依靠、引導全校教職工全面貫徹教育方針,全面提高教育質量,切實保證德育工作的開展,保證德育活動的時間、場地、人員和物力的需要,及時處理德育工作中的重大問題,主持召開德育工作例會,專題研究德育工作。

2、建立學校德育工作領導組,充分發揮其作用,形成學校、家庭、社會三結合的德育工作網路。加強班主任管理和師德教育,制定有關制度和計畫,明確並落實教書育人、管理育人、服務育人的崗位職責。

3、確定學校德育工作目標,制定學校德育工作規劃和實施計畫。分解目標任務,提出目標要求,明確分工、責任;制訂德育工作規章制度;協調全校性教育活動;加強對學校各部門德育工作檢查;總結經驗、樹立典型。

4、搞好校園環境建設。抓好校風、教風、學風建設,保證學生在良好的校園文化環境中健康成長。

經過一學期的努力工作,我校的德育方面有了很大的進步。

第一、加強對德育工作的領導

一是健全德育領導機構。成立了德育工作領導小組。我們定期召開會議,研究德育工作。

二是重視班主任工作。學期初,通過經驗交流,教育管理理論學習,提高了全體班主任老師對學生思想教育工作的理論水平和工作藝術水平,為我校德育工作奠定了堅實的理論基礎。

第二、建立有效的德育活動內容機制,把德育工作落到實處

1、規範的升旗制度。在我的組織安排下,每周一舉行一次升旗儀式,各班輪流組織,值周教師做升旗講話。升旗儀式受到廣大師生的高度重視,成為學校一道靚麗的風景線。

2、堅持主題班會和主題隊會制度,班會每周一次。

3、校園文化活動制度。按照工作計畫定期於重大節日舉辦各種校園文化活動,豐富校園生活,提升學生道德情操。

4、規範班級管理,促使好習慣養成教育落到實處。以新學期開學為契機,繼續落實《中小學生守則》《中小學生日常行為規範》。積極開展“好習慣養成”活動,抓好學生養成教育。培養學生文明素養。

第三、整合德育的廣闊資源,形成德育工作良好氛圍

學校的德育工作實踐,使我深刻感受到新時期德育工作需要有很強的針對性,特別要適應當代青少年的思想、心理實際。為了抓好德育工作,我校注重從傳統德育向開放性德育轉變,從局部德育向整體德育轉變,從標準化德育向以人為本的個性化德育轉變。本學期來,我校在整合德育的廣闊資源,形成良好的育人氛圍上下了功夫,收到了較好的效果。

讓學生“遵守中小學生日常行為規範”,懂得文明禮貌,學會自律自重;以樹立遠大理想為動力,學好知識和必備技能報效祖國等良好品質在學生中已形成。經過我們長期、大量、艱苦、耐心的教育引導,我校學生具有三種習慣:人際交往中的互敬習慣、個人獨處的自律習慣和日常的自學、自覺勞動習慣。基本具備五種心理品質:自尊、自信、自控、合作、耐挫。學生的思想道德明顯升格,養成了良好的文明習慣。形成了文明向上的好校風、好班風。

德育工作取得了一些成績,這主要是孔校長的正確領導和大力支持以及全體德育工作者共同努力工作的結果,我個人只是盡了我的微薄之力。由於我的工作能力和水平有限,我感到我的工作還有很多不足之處。

1、衛生習慣差,個別同學有隨手亂扔紙屑、垃圾。

2、自我約束力差,有惰性,團隊意識淡薄。

(六)今後工作構想

1.進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人,教書育人的全方位育人觀。

2.加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。繼續加強德育課題研究工作,進一步提升教育管理水平,把研究成果及時套用到學校教育工作中去。

3.繼續抓好班主任“老青幫帶”工作,營造良好的教育氛圍。樹立全體教師皆為班主任的教育管理思想,使全體教師能共同教育培養學生自覺遵守《小學生日常行為規範》和學校各項規章制度。以嚴要求、高標準加強學生的組織紀律。

4.學校德育工作領導小組將在原有工作經驗的基礎上從學校實際出發,不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的台階。

今後,我們要進一步結合國小德育工作中的新情況、新問題,結合少年兒童的年齡特點,加強教育理論的學習,不斷提高教師的科研意識,為培養德智體美全面發展的建設者和接班人而不懈努力。

護士2025年度個人述職報告 篇18

各位領導、同仁:

大家好!

20__年已經過去,回顧近一年來的工作,感觸良多,收穫不小。近一年來,在財務部和公司的正確領導下,各部門的全力支持下,財務全體成員的鼎力相助下,嚴格自律,規範管理,踏實工作,熱情服務,履職盡責,任勞任怨,較為圓滿完成各項任務,實現了既定目標,到達了預期效果,鍛鍊了自己,提高了財務管理水平。當然,在取得必須成績的同時也存在些許不足,在此,對大家給予我的關愛和幫忙表示衷心的感謝!下面就我近一年的工作狀況向各位領導和同仁作簡要匯報:

一、主要工作

由於工作需要,我於20__年4月份被財務部委派到公司,在此期間,本人將工作重點放在財務服務、規範上,我感到只有搞好服務才能做好工作,只有堅持規範才能減少風險與差錯。此後,以優質服務為先導,以規範制度為理念,立足做好常規工作,著眼推進重點工作。取得了必須進展,收到了必須成效,做了超多事務性的工作。

工作方面:踏實工作,履行職責,認真執行《會計法》,規範記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。按規定時間編制公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。在各類年中審計、年終預審及財政稅務檢查中,用心配合相關人員工作按公司要求對公司收入、成本進行監督、審核,提出相應的對策等。

學習方面:虛心請教,不斷提高,完善各項財務基礎制度,加強業務學習,提高業務水平,提升思想境界,剖析自我,查找不足,擺正自身位置,尋求良好的工作方式,提高工作效率,探尋人性化管理,振作精神,嚴格要求,勝任本職工作。在工作中學習,在總結中提高,在培養全面素質上下功夫,注重細節,養成良好習慣,做好工作。

思想方面:用心上進,團結協作,充分發揮主觀能動性和工作用心性,不斷提高團隊整體素質,營造和諧氛圍,樹立開拓創新、務實高效的形象。不斷加強財務人員之間的相互學習、相互交流、互幫互助、互相補台,打造和諧高效工作團隊,到達在工作中相互認同、相互理解、相互支持、共同提高。

二、存在不足

1、自身學習抓的不緊,組織理論學習不經常,學得不深不透,忙於事務,創新不足;

2、疲於應付日常事務,前瞻性、系統性研究較為欠缺;

3、財務分析、預測水平有待提高,財務信息的決策潛力有待增強;

4、工作中有時缺乏耐心有點急躁的現象,以後有待加以克服。

三、下步工作思路

20__年我國的社會經濟形勢將發生更加深刻的變化,將蘊藏著巨大的機遇,也包含著嚴峻的挑戰。新年意味著新起點、新氣象,隨之要有新的精神面貌和新的幹勁,我決心再接再勵,與時俱進,繼續搞好優質服務,努力堅持規範,著力推進創新,用心探索解決新形勢下財務工作面臨的新狀況新問題,理好財、服好務、辦好事。用心主動出謀劃策,精打細算,確保營運資金流轉順暢、確保投資效益、確保財務最佳化管理。把公司財務做精做細,搞好成本歸集。拓展財務管理與服務職能,實現財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值,充分發揮支撐服務職能,合理有效配置有限資源,切實防範財務風險,限度降低成本,促進公司全面健康發展。在提高企業競爭力方面盡更大的義務與職責,不斷鞭策自己,加強學習,以適應時代與企業的發展,和大家共同進步,與公司共同成長。

護士2025年度個人述職報告 篇19

2025年以來,我堅持以理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持以科學發展觀開展工作,認真學習貫徹黨的xx大和xx屆五中全會精神,與公司全體幹部職工一道,團結拼搏,開拓進取,紮實工作,較好地完成了全年各項工作任務,取得了工作的新成效。 一、注重理論學習,以先進性教育為契機,努力提高自身的思想政治素質。

社會在發展,形勢在變化,知識在更新,要卓有成效地開展工作,唯有不斷地強化學習,努力提高自身素質。結合全公司開展的保持共產黨員先進性教育活動,堅持講政治,加強政治理論學習。認真學習馬列主義、思想、理論和“三個代表”重要思想,深刻領會黨的xx屆五中全會精神,全面貫徹執行黨的路線、方針、政策,自覺以“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝自己,努力提高用新的思維、新的方法觀察、分析、解決問題,增強了政治敏銳性和堅定性,在政治上、思想上、行動上始終和黨中央保持一致。堅持加強業務知識學習,努力提高業務的本領。平時工作再忙,我每天都要堅持不斷充實自己,按照缺什麼補什麼的原則,擠出時間學業務,提高自身的業務水平。堅持理論聯繫實際,不斷提高實際工作能力。堅持學中乾,乾中學,勤于思考,勇於實踐,學以致用,以自身帶頭學習帶動身邊其他人員形成良好的學習氛圍。

二、加強作風建設,以廉潔自律為準則,致力樹立領導幹部執政為民的良好形象。

堅持執行民主集中制。按照科學、民主、依法執政的要求,堅持正確處理個人與集體、民主與集中、少數與多數、下級與上級的關係,切實提高集體領導水平。堅持統攬全局,發揮班子整體功能,團結協調,揚長避短,優勢互補,做到分工不分家,既各負其責,又形成合力。認真開好民主生活會,虛心接受同志們的意見和建議,帶頭開展批評和自我批評,促進了班子團結協調。多方聽取意見,發揚民主,增強全體工作人員之間的團結。

認真落實黨風廉政建設責任制。切實擔負起黨風廉政建設第一責任人的責任。一是將黨風廉政建設工作納入全年工作總體規劃,統一部署,統一檢查考核。將任務分解到每個科室,做到自己帶頭,齊抓共管,促進黨風廉政建設工作的落實。二是切實解決損害民眾利益的突出問題。三是認真學習中央《建立健全懲治和預防體系實施綱要》,進一步增強紀律觀念。通過反覆學習,並結合實際,暢談學習體會,以自身的實際行動,帶動大家學習,達到深刻認識和理解黨中央《懲治和預防體系實施綱要》的重大意義、指導思想、重點內容和重要原則等,為增強紀律觀念、自覺接受監督奠定基礎。 自覺遵守廉潔自律各項規定。堅決貫徹落實黨的路線方針政策,認真執行黨的政治紀律、嚴格遵守黨的章程和黨內政治生活準則,自覺地同黨中央保持一致。凡上級的重大決策和政策措施,都能及時、有效的貫徹落實,自覺遵守廉潔自律各項規定。沒有違規收送現金、有價證券和支付憑證以及貴重物品;沒有利用職權和職務影響為配偶、子女、其他親友及身邊工作人員謀私利;沒有違反規定配備和使用超標準小汽車;沒有用公款相互宴請,鋪張浪費,沒有借出差、開會等名義用公款旅遊,以及用公款出國(境)旅遊;沒有用公款公物操辦婚喪事宜和利用操辦婚喪事宜藉機斂財;沒有參加過用公款支付的高消費娛樂活動;沒有參加過賭博活動;今年以來,個人沒有重大事項和實施黨風廉政建設責任制報告制度需要報告的情況。 過去一年的工作,也存在著一些不足,還有不到位的地方。新的一年,我將進一步解放思想,開拓創新,以更紮實的工作,更良好的形象,更顯著的業績,為發展作出新的更大的貢獻。

護士2025年度個人述職報告 篇20

時間如箭,歲月如梭,一晃一期的時間過去了。回顧一期來的學校管理工作和校長崗位的任職情況,也是頗多感觸:其中雖不乏酸甜苦辣,但更多的卻還是感激與欣慰,因為畢竟有中心校領導對我的理解與支持,有各位老師對我的關心與愛護。也正因為如此,才使我的各項工作得以順利開展,使我校各項工作得到了長足進步,辦學水平有了一定程度的提升。下面,我對自己一期來的工作從以下幾方面進行述職,請大家批評指正!

一、安全工作

1、及時傳達上級安全會議、檔案精神

我們做到及時傳達上級安全檔案、安全會議精神,工作及時布署。一般情況下,我都是周一下午的周例會時間安排學習檔案,布置相關的安全工作。特殊情況下,利用廣播,簡訊(群發)等方式安排工作。

2、廣泛開展安全教育

我們學校規定每周周二為學校集中安全教育時間;我們還開展放學前“一分鐘安全教育”活動。“放學前一分鐘安全教育”,即在每天放學前的最後一節課,班主任都要在放學前用一分鐘來對學生進行安全教育。

此外,我們學校在櫥窗中張貼了《國小學生安全制度》,對於學生的一些行為提出了具體的要求。各班的教室還張貼了《班級安全公約》、《衛生公約》等一些宣傳知識。我們也經常利用黑板報、廣播、櫥窗、向學生宣傳安全知識。

4.深入開展安全工作檢查

我們學校的安全檢查是以學校與班級相結合、定期與不定期的形式開展的。四月份我們開展了全校性的安全自查工作,通過檢查,發了許多問題,小問題

都交總務處一一辦理,一些大的問題報校長室處理。及時排查學校存在的安全隱患, 並將其消滅在萌芽狀態。

一年來,我感覺到老師們的安全意識得到了強化,許多老師一發現班校或校內的安全隱患都會主動向我報告。其次是老師們開展安全工作的能力增強了,後半個學期基本上沒有班主任來我這兒詢問這事那事怎么處理了。總而言之,一學期來,在全體老師們的共同努力下,我們學校沒有發生重大的安全事故。

二、常規管理工作

1、我們有一支團結的教師隊伍

由於我校下學期教師數量嚴重不夠,三人請病假,我和會計又去學習將近兩個月,學校僅剩7位教師,還要做飯,面對這種現狀我們迫不得已來到了身體還沒有完全康復的王老師家裡,把學校的情況給王老師說過後,王老師沒有拒絕,答應帶病回校工作,回校後對待工作依舊認真負責,每次上課都能聽到王老師洪亮的聲音,而下班後拖著疲憊的身體回家。在這期間我校教師對待工作比原來更加認真負責,我們團結一心不僅按時完成上級下發的任務並且確保了學校無一例安全事故的發生。在這裡感謝每一位教師對學校工作的支持,是你們的付出和努力才使得我校工作正常有序的進行。

在老師嚴重緊缺的情況下,我校的小菜園在劉老師的精心管理下依舊僅僅有條,裡面的蔬菜鬱鬱蔥蔥,長勢喜人。小菜園不僅為學校增添了生機還為我們提供了無公害的蔬菜。

2、抓好學生衛生工作

為切實抓好學校衛生工作,培養學生講文明、講衛生的良好習慣,自開學以來,我們學校制定了多項措施狠抓學校衛生工作,如合理安排、開展衛生檢查、設立紅領巾衛生監督崗等形式抓好學校衛生工作,學校的環境衛生也得到

了較大改善。學校通過國旗下講話、櫥窗張貼衛生知識、張掛橫幅等多形式營造出濃厚的氛圍。並以開展主題班會、制定班級衛生公約、全校大掃除、學生集體簽名等活動教育學生講文明、講衛生,培養學生良好的衛生習慣。相信通過我們的努力,一定能夠打造美麗、整潔、文明的育人環境。

三、教育教學工作

本學期我們堅持做好校本教研工作,經常開展教研組的說課、聽課、評課活動,加強教師間的交流與合作。上學期開學伊始,便根據教育局的檔案精神和聯校的具體要求,結合我校實際情況,著手制定了一系列課堂教學常規管理制度,從學習、計畫、備課、上課、作業布置與批改、輔導、考查、分析、總結、教研等多方面進行最佳化控制,並且注重各個環節的檢查與督促,同時,把平時各項工作的檢查結果納入對教師的綜合考評。教學常規工作進一步規範化、制度化。特別是對老師的備課、課堂教學、作業批改、課外輔導工作、學校資料檔案等,除了定期進行檢查之外,還採取不固定的隨堂聽課、加大隨機抽查備課及作業批改情況的力度,做到經常性的給老師一定的壓力,使老師踏實做好教學常規工作,為完成本學年的教學任務打下良好的基礎。在中心校組織的調研考試中,我校所抽到的班級均取得優異的成績。在過去近一年的時間裡,我們還陸續迎接了各級安全檢查、教學工作督導等各級各類檢查。對於檢查情況,雖然有不足之處,但我們畢竟一路走來,總算是還沒出大的紕漏,今後將繼續堅持沒有最好,只有更好的原則嚴格要求自己,一如既往地走下去。

五、存在的不足:

一年來,儘管做了一些工作,但認真反思,過去的工作還不是盡善盡美,還存在許多不足:

1、對教師的思想工作還不夠深入,談工作多、談思想少;

2、看問題站的角度還不夠高,視野還不夠開闊,處理問題有時顯得缺乏靈活性;

3、對現實問題的洞察力還缺乏敏銳,處理問題的方法與措施還需加強。回顧過去,展望未來,我將把一切作為新的起點,不斷完善、充實自己,在中心校的正確領導下,腳踏實地,務真求實,一如既往地努力工作,為段莊國小各項工作提高到一個新的水平而不懈努力。

以上述職,敬請領導同志們批評指正。

護士2025年度個人述職報告 篇21

我在擔任原創:副經理任期間,積極配合______總經理做好分管工作,努力清除阻礙發展的觀念障礙,努力推行適合本單位情況的管理模式,努力弘揚本公司快速發展的拼搏精神。經過公司全體員工的共同奮鬥,全面完成了下達的各項業績考核指標。現將本人所做的工作向全體員工述職如下:

一、工作業績

1、公司首次實現20005以來全年安全生產無事故;

2、公司通過省級文明單位驗收;

3、節能技改項目效果顯著;

4、公司計畫生育工作連續四年保持縣級先進單位榮譽稱號。

二、主要做法

1、認真學習領會xx大精神

發展,已經形成了一個內容豐富、體系完整的理論系統。這個系統包括了中國共產黨人對發展內涵認識的拓展和深化;對發展地位、作用認識的強調和提升;對發展道理、途徑的探索和總結;對發展態勢、機遇的預測和把握;對發展戰略方針的謀劃和制定。在這個系統中,發展作為黨執政興國的第一要務,在黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗中都占有核心地位;連結著黨的最高綱領和最低綱領,統領著中國特色社會主義的各項事業。

中國現代化進程,是由三個至關重要的命題所推動。命題是“用發展的辦法解決前進中的問題”,這是改革開放以來我們黨的一條重要經驗。25年來,我們能夠戰勝各種困難和風險,都與緊緊抓住發展這個主題密切相關。實踐已經充分證明,堅持以發展為主題,用發展的眼光、發展的思路、發展的辦法解決前進中的問題,就能把我們的事業不斷推向前進;命題是“發展是黨執政興國的第一要務”,這是我們黨面向未來,實現新世紀歷史使命的重大命題,發展的內涵更為深刻,更為全面。

本公司面對存續企業持續重組的

新形勢、新任務,高唱發展主題,凝聚發展力量,推進發展實踐,實現了單位的快速發展。一是認清肩負責任,高唱發展主題。公司領導班子深知在單位求生存謀發展方面所承擔的責任。為此,公司黨總支和行政始終把發展作為第一要務,帶領全體員工共同高唱發展主題,緊緊圍繞發展做好工作。我們從分析油田分公司和總公司各單位需求入手,向員工宣講單位的命運只能靠每個員工自己去改變,只能自己救自己,只能靠學習和掌握市場競爭的“遊戲規則”,努力提高自身的競爭能力。二是發揮政治優勢,凝聚發展力量。公司實施廉潔勤政新形象工程,把各級幹部和共產黨員的思想凝聚到發展上來。首先,我們引入競爭機制,把觀念新、思路寬、想發展、能幹事的員工按照競聘程式選配到各級領導崗位上;其次,是在兩級黨員領導幹部中開展廉潔勤政樹形教育活動。通過抓思想作風、工作作風、生活作風、

領導作風活動,接受公司員工的監督,以此提高工作效率,爭當開路先鋒。堅持以人為本,用“效益至上”與市場經濟相適應的價值觀教育員工,凝聚人心,調動積極性,堅持物質鼓勵與精神鼓勵並重,用文化感召人才,用事業成就人才,用政策激勵人才,用真情留住人才。三是樹立雙贏理念,推進發展實踐。一個具有雙贏思維的單位,必定能夠站在用戶的立場上考慮問題,必定能夠滿足用戶的需求,必定能夠緊緊握住市場這隻無形的手。把用戶的需求放在第一位,保證開拓一個市場,打造一個精品,樹立一方信譽,在激烈的市場競爭中,公司全體員工以對用戶的真誠換取了用戶的鐘情。

2、認真履行崗位職責,兢兢業業做好分管工作。

在質量管理工作方面,指導公司ISO9001質量體系的有效運行,要求公司各單位、部門按照質量手冊和程式檔案的規定明確職責,認真執行,嚴格考

核,工作目標是順利通過北京三星九千質量認證公司的第二次監督審核。我做了以下工作:一是按照計畫於2月25日組織了管理評審;二是根據質量體系檔案運行一年來發現的問題和公司發展對質量體系的要求,組織質量體系檔案的換版工作,重新修訂了公司的質量方針和目標;三是按照計畫於9月27日組織了內部審核,檢查新版質量體系檔案的運行情況;四是按照總公司的要求組織實施了質量創優工程,在全公司開展了監測報告評比活動;五是組織對技術標準進行清理登記,摸清了公司配備各類技術標準的底數。

護士2025年度個人述職報告 篇22

時間一晃而過,彈指之間,20年已經接近尾聲,過去的一年在領導和同時的悉心關懷指導下,通過自身的不懈努力,在工作中取得了一定的成績,但也存在諸多的不足。回顧過去的一年,現將本人任材料員一職以來,在工程材料採購、供應方面的工作粗淺的總結如下:

一、採購人員必須做到腿勤、眼勤、嘴勤,熟悉市場行情,掌握市場動態。在採購具體材料前首先要向供料單位索取產品合格證或出廠質量證明單,並對證明單上所列各種材料、質量、數量、規格認真審查,將證明單、合格證或試驗單送交驗收人員和資料員。採購、調撥人員在採購中發現的質量問題和解決情況要作詳細記錄以便備查,對各種材質證明要有登記和簽收手續。

二、把好材料採購關。要建立以領導分工負責,由財務、倉庫及採購人員組織的審查小組,嚴格審查材料採購契約,對採購物資實行“三對比”的辦法,即比材料質量、比運距,堅持“質量擇優而選、價格擇廉而買、路途擇近而運”的原則,增加材料管理的嚴肅性和透明度。統計各種材料的使用情況及分包單位使用材料的數據,並反饋給項目經理,確保工程的順利進行

三、嚴格材料進場驗收制度。大宗材料和三材一律由現場收料員、工種施工員和班組長共同驗收,做好試驗並建立台帳,其它材料由保管員驗收入庫。報支發票時,發票、驗收單和各種小票必須簽章齊全、手續完備,先由材料會計審核而後由領導審批。

四、加強材料計畫管理。施工項目材料計畫是對施工項目所需材料的預測、部署和安排,是指導與組織施工項目材料的訂貨、採購、加工、儲備和供應的依據,是降低成本、加速資金周轉、節約資金的一個重要因素。材料計畫可根據其內容和作用分為:材料需要計畫即供應計畫、採購計畫和節約計畫。

工程項目開工前或開工後15天內必須拿出整個項目的材料用量計畫,並根據施工生產計畫編制季度、月度材料計畫。季度材料計畫使項目材料計畫具體化,是根據施工計畫編制的,可對項目材料計畫進行調整,它是用來核算項目季度各類材料的申請量,落實各種材料的訂貨、採購和組織運輸。月度材料計畫是以單項工程為對象,結合施工作業計畫的要求而進行的施工前供料備料計畫。它是直接供料、控制用料的依據,是項目材料計畫中的重要環節,所以要求全面、及時、準確。

五、加強周轉材料管理,提高利用率。周轉材料價值高、用量大、使用期長。對周轉材料管理的要求是在保證施工生產的前提下,減少占用,加速周轉,延長壽命,防止損壞。周轉材料應由隊或項目部統一管理,及時做到隨拆、隨收、隨清理、隨修理、隨保養,包乾到人,堆放整齊,對於手持小型周轉材料列戶到人,以損換新。對丟失或保護不善給予照價賠償。

在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務。對專業和非專業不懂的問題,虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,為公司做出更大的貢獻。當然也有很多地方自己馬虎出錯,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕同類錯誤的發生。

__年是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將努力在新的一年中將工作做到,為公司的發展盡一份力,讓自己成為一名優秀的員工。

護士2025年度個人述職報告 篇23

尊敬的領導、各位同事:

大家好!

承蒙領導信任,我任職餐飲總廚已近兩年。信任是一種壓力,作為餐廳廚師長我身感責任重大,我嚴格管理我的廚房團隊以保證各項工作落實到實處,保證在客人滿意的前提下使成本控制達到預期目標。在餐飲業日益激烈的競爭中,我們的出品盡力做到有獨到之處,在確保傳統菜式優質保量基礎上,不斷更新,使餐飲做出了一定特色,同時不斷集思廣義,制定較好的出品經營計畫,為飯店創造出了較高的效益。在領導的正確指導下,各位同事給予了我支持,自己經過艱辛的努力,較好的完成了____年工作。下面將____年的工作就以下5個方面向領導及各位同事做一個匯報。

一.中餐營業收入及成本率:

__年總計營業收入18,329,851。完成指標1660萬的110%,出品成本率37.8%達到了飯店制定的成本率的指標。____年營業收入是1650萬。成本率是40%。成本率__比__下降2.2%,由成本控制多創利潤403200。

二.經營方面。集思廣義,在經理指導下制定了較合理的經營計畫如

1、根據季節原料供應特點,推出了3月野菜美食月,如刺嫩芽、山芹菜、鮮紅蘑。4月份推出開河魚如蟲蟲魚、河刀、島子魚等。綠色食品是當今世界的消費趨勢,而野生食品一向是餐飲界的精品。以上兩個美食月迎和了食客追求綠色,返樸歸真的消費心理。

2、5月份經典粵菜回顧,提高了粵菜出品水平。

3、8月份推出了以正宗川菜為主的20多道新菜,如川爽牛肉、讒嘴蛙、可可山藥。增加了賣點。

4、9.6—9.8圓滿接待新東北電器新聞發布會,公司領導對菜品比較認可。9月下旬推出的特價大閘蟹、茴香豆,平價黃酒,“又到一年品蟹時,邀君共享脂膏香”。增加了餐飲文化氣息。中秋月餅銷售,中廚員工群策群力,總計銷售461盒,遠遠超過去年的288盒。

5、11月初考察了莊河,寬殿、桓仁、長春、西豐、錦州等地,挖掘了東北特色原料及特色菜式。11.15東北土菜節推出以來,受到客人好評。如炭燒鴿子、莊河大骨雞、山胡蘿蔔、蔥燒鮮鹿筋、新民血腸等成為客人喜歡的菜品,增加了人氣。達到了淡季不淡的效果。通過每月的這些經營措施,在經理的領導下,使中餐營業額超額完成飯店定的指標。達到指標的110%。

三、出品質量及創新:

1、所有出品都製作了一個投料標準及製作程式單,把每道菜式定口味、投料標準、盛器,以使菜品口味及質量穩定。

2、認真聽取前廳員工意見及賓客反饋,總結每日出品問題,每日例會及時改進出品的不足。如客人反應主菜牌菜式較少,針對賓客意見推出了如、讒嘴蛙、香辣茶樹菇28、香辣風乾牛58、漁家巧合盤。客人反應長白山雙珍盤子有手印,小炒菜品應適當加上圍邊等意見,我們都認真改進。

3、有關菜品創新:

a、每個主位每一個月研究兩道新菜(包括燒味、冷盤、炒鍋、麵點),新菜品香辣茶樹菇、蔥燒鮮鹿筋、巴蜀牛肉、讒嘴蛙等菜品就是這樣研製出來的。

b、每月考察市場原料供應情況推出新菜式。如活黃花魚。

c、參加同行比賽、交流、學習新菜式如:風味牛筋,手撕牛肉脆鱗鱸魚、酸辣烏魚蛋羹等菜品。

d、去外地考察餐飲市場引進新菜品。如撈汁三寶。

e、請同行朋友來培訓新菜如可可山藥。

4、婚宴菜品控制了出品速度,改變了去年盲目求快的心理,杜絕了熱菜出品上桌已涼的情況,婚宴出品質量有了明顯提高。有的客人吃過參加過婚禮後又定婚宴。

四、成本控制方面:繼續嚴格深入實行五常法,打造數位化管理模式。

1s:清潔檢查(常清潔)。清理,是在清潔工作的同時進行檢查。每個人都有自己負責的衛生區,如占板在做保鮮櫃衛生時,就會檢查裡面的東西是否變質,保鮮櫃溫度是否正常。

2s:分開處理(常組織)是先分開後處理的意思。分開是先將要的和不要的東西分開;過期的和未過期的分開;好的和壞的分開;常用的和不常用的分開等等。再考慮如何處理,如:食品原料急銷、出套餐。牛柳是什麽時候醃製的,貼上標籤,標明日期。以保證先進先出,避免原料變質、浪費。

3s:定量定置(常整頓):在冷庫內、保鮮櫃內有那些原料?每種數量多少?這些原料都必須有固定位置。所有用具也是如此。所有的物品都有自己的家。

如:有關占板、水台:胡羅卜、土豆等沒清洗或表面有泥土的放在貨架最下層,菜心、芥蘭等放在上層。海鮮和其他動物性原料裝入保鮮合、註明生產日期放入保鮮櫃。每個保鮮櫃和冷庫都貼一張表,是裡面的原料存放平面圖,並註明負責人的姓名。

4s:立法守法(常規範)無規矩不成方圓,訂守規則,告示全員,使大家有規可守。

5s:保持維護(常自律)訓練與紀律,是要達到保持和維護的'目的。培訓既可以增加個人知識,也可以提高員工的能力。每天早10:30例會下午16:40例會晚8:30培訓。

根據五常法結合本店情況制定如下措施以控制成本:

1、月底考察市場,調整進貨價格。

2、月底考核各部員工對自己所用原料價格及出成率掌握情況。促使每位員工都要樹立成本概念。

3、研製脫式菜品(無成本菜品),將主菜的剩餘原料做成托式菜品。如蘿蔔牛腩,沙窩三文魚頭等,以降低成本。

4、研製造型菜式。如金絲大蝦。

5、營業過程中,嚴格執行投料標準,參考每日沽清單,了解庫存情況,堅決執行先進先出政策,把存放時間較長的原料儘快銷售出去。

6、數位化管理。每位員工都知道自己所用原料單價,每日出庫由頭荷寫出所出原料總價值,每日直撥分部驗收,各自統計原料價值。每日的報單,讓各部(如冷盤、粵菜、燒味、本地菜)統計營業額,這樣做到每人心中有數據概念,成本控制在就落實到每位員工從而使所有廚房員工都關心成本。

7、周三清理冷庫、保鮮庫,寫出各部原料儲存數量及急需推銷品種,將依據情況安排較大型宴會菜式。

五、管理方面

1、每日例會認真聽取人事質檢意見(如員工鬍鬚長工作帽亂扔),我結合廚房員工實際情況加強素質培訓,每天對廚房員工進行針對性培訓,員工在儀容儀表、遵守紀律、按時上下班等方面都有顯著提高。

2、組織廚房內部質量提高小組,成員有劉宗賀、鄭印民、李廷波、余化、李春武。每天營業前檢查衛生及員工儀容儀表。

3、經常激勵員工積極上進,把工作看成自己的事業。部分員工入行時間短,敬業精神差,但經過這些培訓大家意識到做好工作就是發展的基礎,共興金都的同時,自己各方面能力也將同時提高,從而增強了他們的責任心。如廚房規定10:00上班,有些員工為高質量完成自己的工作8:00就來到崗位。這樣員工積極性被調動起來,組成一個優質、高效、團結、和諧的團隊。

總上所述,____年通過廚房團隊共同的努力,在廚房管理方面取得一些效果。在菜品創新、出品質量穩定、成本控制、員工素質提高方面都取得一定成績,但我們更清醒認識到以後的工作將更具挑戰。

____年構想:在____年成功的五常法及數位化管理方面繼續加強。這對成本控制及傳統菜品質量保證將起到很大的作用。

____年將改進自己的思路更加務實地工作,要去考察新的菜品,加快出品的創新以贏得更好的社會效益和經濟效益。

____年每月計畫有的不是特別實際,____年一定多考慮計畫的實用性。

隨著周邊酒樓和飯店的增加,____年的餐飲競爭將更加炙熱化,但在領導和各位同時的支持與幫助下,我相信我們的團隊將充滿信心得走向一個收穫的____。

最後送領導和各位同事各三千萬,不是錢而是:千萬要快樂、千萬要健康、千萬要平安。

護士2025年度個人述職報告 篇24

尊敬的各位領導、各位老師好:

我是____友誼幼稚園中一班的保育老師張照玲。

首先感謝____領導在這一段時間裡對我的關懷和信任,讓我對保育工作、教育理念和教育方式有了新的認識。讓我學到了保育工作既要有愛心,細心,更要有耐心,關心孩子熱愛工作;愛是無私的,這是做好一位保育員的前提。在工作中我對待每一位孩子就像對待自己的孩子一樣,和孩子相處的一年裡我了解每一位孩子的興趣愛好及生活習慣,對他們的不良習慣及時發現並且耐心糾正,就是這樣我的工作得到了家長和孩子的信任。

其實我們班裡的孩子都很活潑可愛,有的喜歡唱歌,有的喜歡跳舞,有的喜歡看書,有的喜歡玩遊戲,有的喜歡滑旱冰等等,但是我們班裡有幾個調皮的;例如陳天旭,他是個特別任性的孩子,不管老師怎么說他都不會去理會,不管是上課,站隊,睡覺,他從來都不會和其他孩子一樣按順序去做,每天讓他鬧的其他孩子和他一樣調皮,每天為了他的調皮讓我們三個老師費盡了心思,我發現你只要是順著他了,他也會很聽話的。不過他也有愛好:愛跑,最愛玩遊戲。例如植物大戰殭屍,憤怒的小鳥。

我知道了他愛玩遊戲,我就抽空去給他講遊戲的內容,規則,怎樣能過關,怎樣能升級……他很喜歡讓我給他講,於是趁此機會我就告訴他如果你好好的表現不再調皮了,我就每天講給他聽。還真管用!從此以後他上課也好好的聽講了,而且現在也不那么調皮了,最重要的是能聽老師的話了,看到他有那么大的變化別提我心裡有多高興了。

我們班裡有個特別內向的女孩子,不管老師怎么問,她都不回答。我就慢慢的去關注她,通過我的觀察,她有一個愛好就是喜歡跳舞,每次看到她跳舞的時候她很開心,而且她跳的非常認真,動作也學得非常快,其實我也是一個愛跳愛唱的,我就以她的愛好去和她溝通,先開始的時候我就主動給她講哪個電視台的少兒舞蹈大賽節目很好看,她聽的津津有味。每次她上完舞蹈課我就會去讓她教我,開始她有點不願意和不好意思,慢慢地,就主動來教我了,在這個過程中我倆關係也變得親密起來。後來我就告訴她其實每一位老師都喜歡你,如果以後老師再問你問題時只要你回答,再把聲音提高些,那老師會更加喜歡你。從我給她講明白了以後,她愛說話了,愛和小朋友們交流了,見了老師也主動打招呼了。

我們班裡來了個新孩子,不過它和其他孩子不一樣,因為他有心肌炎。我知道這個孩子的病史以後,平時就特別地關注他,發現他不是很愛說話,但他的記憶力很強,每當老師講過的故事,他都能記得很清楚。有一次看到他哭了,我就問他怎么了,他說想媽媽了。我就把他抱在懷裡,先穩定情緒,然後安慰他,鼓勵他,給她講故事不一會就不哭了,最近我發現他變得開朗了起來。只要你用心去對待孩子,就會看到希望。我們班孩子吃飯不光快而且乾淨。除了幾個吃飯慢的,挑食的,對海鮮過敏的,不吃肉的以外,大部分我們班打的湯從來不會剩下。

例如,於廣淼,他的牙不好,每次吃排骨或是鴨肉時我都會給他挑塊嫩的,像聶正宇對海鮮,蝦仁,蝦皮過敏的我每次都會給他挑出來。像趙忠敖不吃肉,只要有帶肉的菜我就會把肉給他挑到其他孩子盤子裡,還有幾個挑食的,我就鼓勵他們進食,告訴他們多吃青菜對身體好,營養均衡,補充維生素等。吃完飯休息會就該去睡覺了,我們班的寶寶睡覺大多都很按時,不過睡覺的姿勢很有個性:趴著的,側著的,不愛枕枕頭的,還有愛尿床的。每次等他們睡熟了以後,我再把他們調整過來。比如愛尿床的,當他睡足一小時,我會輕輕叫醒他,陪他去小便,這樣下來他就不會再尿床了。其實只要用心關心每一個孩子,尊重每一個孩子,認真傾聽每一個孩子的心聲,你就會感受到每個孩子帶給你的每一份快樂和幸福。我家也有一個寶寶,她現在上小班,對一位媽媽來說,我感覺我對我班裡的孩子的愛和對待我自己孩子的愛是一樣的。

在打掃衛生工作時,我會認真執行衛生保健制度,嚴格執行消毒工作,做好室內環境和玩具的消毒工作,做好班級的各項消毒工作和物品的擺放,保持桌面乾淨,四角無雜物,培養孩子的良好衛生習慣。讓每一位孩子生活在乾淨舒適的環境中健康快樂的成長。

在以後的工作當中,我會努力做到和各位老師和諧相處,學習她們的長處和經驗,不斷提高自己保教工作的理念和能力,善於反思自己的言行和調整行為方式,不斷充實自我、完善自我,爭取當一名合格的保育員。

謝謝各位領導! 我的述職報告回答完畢。

述職人:

20____年____月____日

護士2025年度個人述職報告 篇25

____年,我在局黨組的正確領導下,在有關處室的支持配合下,按照年初總體工作部署和目標任務要求,以科學發展觀為指導,認真執行局黨組的工作方針政策,樹立服務意識,在後勤服務工作方面認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。下面,根據上級領導的安排和要求,就自己今年的工作情況向領導和同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:

一、學習理論,提高政治思想覺悟

____年,學習黨風廉政建設的各項規定,用黨的理論武裝自己的頭腦,提高政治思想覺悟,在思想上與局黨組保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立服務思想,做到無私奉獻。在工作上我養有吃苦耐勞、善於鑽研的敬業精神和求真務實的工作作風。我服從局黨組的工作安排,緊密結合崗位實際,完成各項工作任務。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不苟”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把後勤服務工作做完做好。

二、學習文化,提高業務工作水平

我在工作上除了學習黨的理論知識外,重點是學習後勤服務工作方面的業務知識以及局黨組的制度規定與工作紀律,還學習市場經濟知識、社會管理知識、科技知識、法律知識等現代科學文化知識,做到學深學透,掌握在腦海里,運用到實際工作中,為自己做好後勤服務工作打下堅實的基礎。通過學習,我熟悉和掌握了後勤服務工作的基本知識與技能,增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結合實際情況加以貫徹執行,具有較強的工作能力,能完成較為複雜、繁瑣的工作任務,取得良好成績。

三、開拓創新,做好各項後勤服務工作

我是機關服務中心主任,主要負責後勤服務工作,這些工作是局裡的重要工作,我以認真、細緻、負責的態度去對待它,務必把各項工作做好,推動後勤服務工作又好又快發展。這裡面,我主要做了三方面工作。

1、圓滿完成經常性後勤服務工作

一是紮實有效做好物業管理工作,保證了局工作與生活的正常開展。二是及時準確完成採購供應工作,保證日常工作需要和綜合實驗樓建造需要。三是做好車輛管理和車輛保障工作,確保公務用車需要;做好乾洗店和食堂工作,滿足職工就餐和衣服洗滌需要。四是綜合科切實履行自身職能,做好各項服務工作,保證局機關工作的正常開展。

2、抓好綜合實驗樓搬遷、入住各項工作

在完成綜合實驗樓入住前的各項準備工作後,我精心安排實驗樓搬遷工作,在13天時間裡順利完成搬遷工作。搬遷工作完成後,主動查找和解決服務保障方面的各類問題,使綜合實驗樓發揮其應有的作用,滿足辦公與生活需要。

3、學習科學發展觀,掌握先進理論

今年,我積極認真地組織服務中心開展學習實踐科學發展觀活動,做到規定動作不少,學習時間不少,工作學習兩不誤,以科學發展觀促進各項後勤服務工作開展,圓滿完成學習實踐科學發展觀活動的各項任務。通過學習實踐科學發展觀,我掌握了先進理論,深刻地認識到:科學發展觀不僅是我國經濟社會發展必須長期堅持的重要指導方針,是我們黨馬克思主義中國化的最新理論成果,也是我們做好後勤服務工作的強大思想武器。學習科學發展觀,要結合服務中心實際情況,把牢固樹立和認真貫徹落實科學發展觀,同推進服務中心工作加快發展,完成各項任務聯繫起來,切實按照局黨組的要求履行職責,做好工作,力爭取得良好成效。

四、加強黨風廉政建設,做到廉潔自律

我深刻認識到黨風廉政建設的重要,十分重視廉潔自律,始終把它當作一項重要工作來抓,認真學習中央和局黨組有關黨風廉政建設和廉潔自律的精神與規定,努力提高自己各方面素質。在工作上,嚴守局黨組工作紀律,堅決抵制各種不正之風和腐敗行為,做到潔身自好,清正廉潔,做好自己的工作,決不跟腐敗風氣沾邊。

五、存在的不足問題

1、學習有所欠缺。我雖然重視學習,但有時工作忙,放鬆了學習,沒有學深學透,對思想和靈魂的觸動不夠,通過學習指導實踐不夠。

2、後勤服務工作創新不夠。我雖然認真抓後勤服務工作,但工作創新不夠,工作標準要求不高,調動和發揮每個人的積極性不夠。

3、工作規範性不夠。我在負責後勤服務工作中,缺乏規範化、制度化和計畫性,內部管理機制有待於進一步完善。

六、今後的努力方向

一要勤奮學習,提高思想認識。作為一名搞後勤服務工作的幹部,我要認真學好科學發展觀理論,學好科學文化與業務知識,提高工作本領,切實做好各項後勤服務工作。

二要創新工作,促進工作發展。我要加強內部管理機制,做到規範化、制度化和計畫性,通過工作創新,提高每個人的工作積極性,促進工作發展。

三要落實黨風廉政建設,做到廉潔自律。我在工作中要貫徹執行局黨組有關黨風廉政建設責任制的統一部署,按照“責任到位、監督到位、追究到位”的要求,認真填報廉政檔案報表,簽訂廉政建設責任書,明確責任,加強監督。要以身作則,廉潔自律,不能發生任何違規現象。

護士2025年度個人述職報告 篇26

一年來,在鎮委、鎮政府的領導下,在團委的具體指導下,我緊緊圍繞全鎮中心工作和上級團組織要求,解放思想、實事求是,努力塑造讓黨放心、青年滿意的年輕幹部的良好形象。

深入學習黨紀法規,努力使自己在政治上、思想上和行動上與黨保持一致,堅定的站在黨的立場上,動員和帶領全鎮團員青年,圍繞我鎮黨政工作的中心任務,堅持服務為本、亮點帶動、整合資源、塑造形象、上下聯動,創新載體,關心了解青少年,千方百計地為青年成長成才解決實際問題,在服務中做青少年的貼心人。

現將一年來學習、工作及執行黨風廉政建設情況述職述廉報告如下。

一、在思想上,以“公”為先

作為一名共產黨員,一年來,我堅持以“見紅旗就扛,見就爭”活動為載體,自覺深入學習三個代表重要思想,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和組織決定、決議,不計個人得失,以“公”為先,具有大局觀念和團隊精神。

同時,作為機關工作人員,我將自己的工作定位在“服務”兩個字上,即圍繞黨委工作重心,著力於服務基層、服務一線和服務廣大團員青年。對待工作踏踏實實,對於屬於自己分內的工作從不推諉扯皮,並且主動和部門內部及相關部門領導及員工進行有效溝通和協調,以求進一步推動工作的有效開展。

二、在廉政方面,以“法”為本

本人一年來自覺遵守各項法律法規和處內各項規章制度,沒有違反財經紀律、私設“小金庫”等問題。通過理論學習,用科學發展觀武裝頭腦,始終做到謙虛謹慎,不驕不躁,勤儉節約,艱苦奮鬥。

嚴格遵守黨風廉政建設的各項規定,強化自律意識,做到自重、自省、自警、自勵。對於團委經費的使用,堅持做到有賬可查,有人可證,不亂花團委一分錢,同時,堅決杜絕“吃”、“卡”、“拿”、“要”的不良機關工作作風。

三、在學習方面,以勤為徑

我一直信奉“勤能補拙”這一道理,為儘快提高自己的業務水平、掌握本崗位理論和相關知識和彌補個人專業知識的不足,我經常利用業餘時間自覺加強相關知識的學習。

我委內部儘管人員比較緊張,但大家都能充分發揮個人長處,盡心盡力,積極相互配合做好部門工作,用行動給了我莫大的鼓舞和支持,使我進一步增強了做好團委工作的信心!

四、做好黨建工作,堅持黨建帶團建

一年來,在上級的正確領導和關心下,在鎮委總支的具體指導下,在我委黨支部全體黨員幹部的積極努力下,我委黨支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹__屆_中全會精神和黨的__大精神,以建立學習型黨組織為目標,團結帶領支部黨員幹部,切實轉變觀念,投身實際工作,較好的完成了組織交給的任務與我黨支部20__年度工作計畫的內容。

健全黨建領導機構及責任分工。建立健全了以書記為組長的黨建領導班子。同時,明確了黨建工作的具體分工,確保黨員幹部都能參與到黨的各項組織生活中,並要敢於承擔相應責任,切實做到黨建各項工作的落實。深入開展創先爭優活動。

切實發揮黨支部和黨員幹部的先鋒模範作用。我支部本著“人人可以成才”的理念,在黨員幹部中廣泛開展“見紅旗就扛,見_就爭”活動,鼓勵黨員幹部向優秀看齊、向先進學習,不斷增強黨員幹部的“比學趕超”意識,激勵黨員幹部“想幹事、能幹事、乾成事”的工作創新能力。

我委在加強黨建工作的同時,堅持黨建帶團建工作,不斷增強團組織的吸引力、凝聚力、戰鬥力,促進團的建設,活躍團的工作,為全面提升共青團的整體素質不懈努力。

大力開展“基層建設年”活動,做好基層團建工作。任鎮團委以非公團建為切入點,深入開展基層團建工作。

通過我鎮團幹部的深入宣傳,千方百計調動非公有制企業建團的積極性,使他們了解團組織對企業的重要性和對團組織先進性的認識,為非公企業建團工作奠定了基礎。任鎮團委提前三個月完成非公有制企業團支部建設,全年超額完成任務。

今年10月9日,全國鄉鎮實體化“大團委”建設工作電視電話會議後,我鎮迅速落實開展“大團委”建設工作,電視電話會後立即召開了全鎮各鄉鎮團支書參加的學習落實“大團委”建設工作會,對全鎮各個村下達了任務目標及完成時間,通過大家的共同努力我鎮於11月底前全部完成了“大團委”建設任務目標,在全省“大團委”工作會議上任鎮作為優秀典型代表做了大會發言。

五、在工作方面,奮勇當先

青年工作必須立足崗位,奮勇爭先,為全鎮團員青年服好務,導好路,樹新風。一年來,在各級領導的支持、指導以及各個部門的密切配合下,通過自身努力並結合團鎮委工作實際,按照年初處鎮委、鎮政府和鎮團委工作部署與安排,逐步有效地開展團委各項工作:

1、以實際有效的工作貫徹落實“兩個著力”。

生態環境方面,我委開展了“青春共護綠色家園攜手共建生態任鎮”愛林護林百名志願者綠色行動和“綠絲帶”植樹造林行動,全年共植樹達到1萬餘株。為推動我鎮環境衛生得到全面改善,多次組織全鎮

鎮團員青年和志願者服務隊近萬人,深入到鎮城的每條街道和鄉鎮的各個角落,清理垃圾死角,發放宣傳單、製作宣傳欄,倡導公共環境共同愛護,引導居民健康生活,從根本上改變我鎮生態環境。

發展環境方面,我們與鎮直各視窗單位及行政服務中心聯合開展“展示青春風采構建文明家園”青年文明視窗活動和爭創鎮級文明號活動,充分發揮團員青年積極性,使每個青年都成為鎮的名片,每個青年代表鎮的一個小環境。

利用紀念五四運動和紀念建團__周年開展了百名團員青年向黨旗和團旗宣誓活動,用錚錚誓言和實際行動為任鎮的建設奉獻青春。

_鎮5.16產品博覽會,鎮團委為大會組織招募了三百多名志願者,並用三個月的時間對志願者經行了志願者禮儀、文明用語、志願者服務項目等綜合培訓,並向分組後的禮儀、引導、語言翻譯、文化活動、醫療衛生、組織協調等志願者服務小組進行了專項培訓,通過培訓全面提升了志願者服務水平,不但體現了對來賓的尊重,還向全國展示了任鎮青年風采和主人翁精神,為任鎮的發展環境的改善助力加油。

2、開展各種愛心幫扶活動,助力“和諧_鎮”建設。

我委在了解到我鎮希望國小資金短缺的情況後,主動與共青團中央和中國青年基金會取得聯繫,為我鎮希望國小爭取資金支持41萬元。開展了“關愛留守兒童”活動,採用結對幫扶的形式,圍繞學業輔導、親情陪伴、自護教育、愛心捐贈等內容開展經常性的關愛活動,此次活動全鎮共結對幫扶200餘名留守兒童。開展“關愛特困學生”活動,對全鎮推選出的20名特困優秀學生,每人捐助500元助學金和必備的學習用品。

3、創新體制機制拓展幫扶渠道,做好青年創業帶頭人。

_鎮團委積極實施青年創業計畫,一是為急需創業資金的青年爭取資金支持,從物質上進行支持。團鎮委聯合郵政儲蓄銀行,在全鎮開展青年創業五萬元免抵押小額貸款活動,全年為鎮內創業青年爭取貸款900餘萬元,提前超額完成任務目標。

二是請我鎮青聯委員中知名的青年企業家為剛起步的創業青年講課,從思想上進行支持。主要為剛入門者講解一些經營、管理等方面的經驗和誤區,讓青年創業者少走彎路,讓經營儘快走上正軌。

三是與青年創業者們建立聯繫機制,從精神上進行支持。相互之間定期溝通,只要發現青年創業者有需求,團委就出面幫助解決,使團委真正成為青年朋友創業的主心骨和帶頭人。

4、深入推進維護青少年權益工作,為青少年健康成長撐起保護傘。

團委歷來高度重視青少年維權和預防青少年犯罪工作。制定了維權工作規劃,明確維權工作職責,健全了維權工作制度和紀律,並結合維權工作內容制定了切實可行的實施方案和任務目標,做到有計畫、有組織、有步驟地開展青少年法制教育。團鎮委還聘請了青少年維權法律顧問,到各個學校去給講解《未成年人保護 法》和《預防未成年人犯罪法》,並為青少年提供法律援助、諮詢服務。

此外我們還積極籌建社會化青少年維權隊伍。發展青少年維權管理型志願者,動員組織各類志願者和法人志願者加入青少年維權工作的行列。

積極發展更多的律師、心理諮詢師、專家學者等社會各界熱心人士成為專業維權志願者,充分發揮他們在青少年維權工作中的作用。

以上是本人對20__年度工作的總結匯報,我要再次感謝各位領導及各位同事對我的關心和幫助、感謝我委全體人員對我的信任、理解和支持。

同時,我也深知自己還有很多方面做的遠遠不夠,在工作中還存在一些不足:

一是在當前的新形勢下,對青年工作面臨的新情況、新問題研究不夠,創新手段不足;

二是團幹部培訓、學習、交流的力度有待進一步加強。

在今後的工作中,我將加倍地努力學習、認真工作,深入一線了解青年職工所想所需,以貼近青年為準繩,探索建立有效引導、教育、培養、激勵青年的工作制度,切實提高處共青團組織服務企業、服務青年的水平。

護士2025年度個人述職報告 篇27

“我們的人民熱愛生活,期盼有更好的教育期盼孩子能成長得更好、工作得更好、生活得更好。人民對美好生活的嚮往,就是我們的奮鬥目標。”為了這些我們一直的努力著。

學校外在的發展變化(外在美)

剛開始我校只有960平方米的建築面積,隨著國家薄改項目進行現在我校又增加了1113.56平方米,特別是去年的綜合樓713.62平方米,半年的工期,在中心校的大力支持和監督下,在我校的一直督促下,使建築公司提前40多天完工,比同期工程提前半年驗收合格,並投入使用。學校建設以成規模,且布局合理。

“實施素質教育,培養合格人才”是我校的辦學理念,“做一個孝道,懂事,對家庭和社會有用之人。”使我對孩子的要求,“給孩子創造一個良好的學習環境”是我們奮鬥的目標。剛才我說過:“學校建設以成規模,且布局合理”內在的東西只有靠自己慢慢的努力去改變。為此,一年來我們花費了大量的財力物力,投資12000多元製作了學校的名稱,金屬大字15個,前不久硬化地面大路、舞台近800平方米花費近40000元,投資了2萬多元更換了辦公桌椅,為了配合中心校的賽課順利高質量進行,在輪到我校前一周,我們又投資了6000多元安裝了多媒體教室。為了讓校園變得更美麗,我們又花費了2萬多元購買了20個石楠花球和6000顆小苗,對花園進行了綠化,力爭三季有花,四季常青。(今年有對大門兩側標語,文化牆重新刷寫)

通過中心校多次和鄉政府及村委溝通又加上我校的“論持久戰法”終於在今年的秋後,百姓工作安撫到位,學校又向西擴建了8畝多地,準備建新的操場,如果磚不漲價,說不定圍牆已經建好。

今年學校投入太多,下一年力所能及吧,

二學校內在變化(內在美)

1、是教師隊伍建設,說道教師隊伍,心理就像笑,本來教師緊張,我校有12名正式教師其中4名頂崗,3名大學生村幹部,一共15人,共10個教學班,但是幸運的是我們還有5名大學生,為這幾名學生魏永強主任費心不小,這幾名學生的到來是我校每個教師的工作量減輕了許多,同時也保證了教學質量,豐富了學生的課餘生活,他們幾個有能說的、能唱的,能跳的、能畫的、能寫的怎么樣?羨慕吧!

2、學校的特色建設,我校自201__年確定了學校的特色項目國語為主,武術為輔,經過兩年的努力我校的武術隊代表四間房鄉去縣裡參加武術比賽,並榮獲二等獎的好成績。國語這一塊進行的也很好,現在全校學生無論講什麼,全部用國語,每個班一個主題多的活動。

3、業務工作:關注教學全程,提高教學質量。

(1)、根據教學計畫和課標要求,結合學校實際情況制定了科學的教學計畫,完成了學校對學生培養目標。

(2)、開展每周教研活動和學生社團活動。

(3)、做好常規性工作:開學初重點做好開學開課的一切準備工作,包堅持開展月考活動,對學生的學習情況進行動態監測。組織了兩次期中考試,檢查教學進度,檢查教學質量。

(4)、對教案、作業進行常規性檢查。按照校歷安排有目的、定期不定期對全校教師的教案、作業批閱情況進行檢查,並對每次檢查情況進行對比分析並及時總結。

(5)、每位教師都認真上好每一堂課,完成了教學任務。上課始終堅持做到必培養學生的良好學習習慣;養成課後寫反思的習慣。

(6)、作業的批閱做到了有效性、科學性。減輕學生過重的課業負擔,作業批改及時,做到了全收全批;養成了批改符號清楚明白規範、評語恰當中肯並有指導性。

(7)、差生輔導轉化形成了良性發展。堅持學生有個性差異、智力多元化原則進行教學;堅持輔導主動、及時、耐心,堅持培養其學習自信心和積極性。

(8)、每次考試認真分析。單元考試和期中考試後教師對考試進行了認真分析,幫助學生查缺補漏,提高成績。

(9)、教學工作的考核評價工作穩步推進,包括教師的互評和學生的評教工作,重點考察師德修養和業務能力等。

安全工作:

徐占華負責,關鍵時刻大家都負責,比如臨時檢查,消防、防震等演練。

三、強化校園安全防範,提高辦學質量。

(一)、強化校園安全防範具體表現在:一是進行防範意識教育。從兩個渠道入手:防範意識教育貫穿在課堂教學中,貫穿在班隊會、國旗下講話;二是建立了有效可行的“一崗雙責”制度,誰值日誰負責、誰分管誰負責、誰上課誰負責,有效的保證了各項工作,責任到人,認真負責;三是健全了學生安全情況匯報制;四是進行應急措施教育;五是定期檢查學校的各種安全設施:(1)開學初對學校的各級各類設施進行大排查,保證開學後師生的安全;(2)假期對學校各類設施進行維護;六是建立學生安全巡視制度;七是建立校外活動監護人簽字制度;八是進行法制教育,形成教育守法的意識和習慣;並做到按制度值班、巡邏,學生無假條不得離校,其他人無批准不得進入。

總的說,每人有事做,要做就做好,事物太多我們用了分解法,還有很多做不到的地方,做的不好的地方,請大家多指導。