煤礦區技術人員工作述職報告

煤礦區技術人員工作述職報告 篇1

我叫陳芳南,出生於19xx年9月28日,20xx年7月畢業於山西煤炭管理幹部學院。20xx年4月至今在蒲縣曹村煤礦機電科工作。在各級領導的關心和支持下,我認真鑽研業務,始終以高標準嚴格要求自己,踏實工作,為領導當好助手,現就任職來的工作做以下報告,有不妥之處敬請領導批評指導。

進入到曹村煤礦工作後,礦井建設進入關鍵時期,在此期間先後負責、參與井下中央變電所、主扇風機、井下水泵房、井筒照明、場地照明、井下供水施救系統、井下壓風自救系統、主運輸系統等多項設備安裝改造工程。

作為一名機電技術人員,我始終牢記煤礦工作宗旨“安全第一,預防為主”,努力乾好本職工作,發揚艱苦奮鬥精神,乾一行、愛一行、鑽一行,在工作學習中,以“勤”“實”“嚴”要求自己,積極為所在科室出謀劃策,勤勤懇懇工作,盡到一名技術人員的職責。

20xx年4月擔任曹村煤礦機電技術員,隨著礦井開展治理標準化達標治理與供電運輸安全專項整治工作的建設,我科從降低機電設備事故著手,堅持“上標準崗,乾標準活”原則,從而推動全隊安全工作進一步加強,做為機電技術員,分管技術工作,主要從以下幾個方面來開展工作。

一、基礎資料整理

根據要求,建立健全了機電科的各項管理制度及各工種操作規程,並進行了整理,並按規定進行審批。利用班前會時間組織人員學習了各項管理制度和各工種操作規程。

二、現場基礎管理

在現場管理方面,制定了的包機制度,進行了設備包機,每台設備都懸掛了“曹村煤礦設備包機制管理牌”,每條電纜懸掛“電纜標誌牌”,達到了每台設備、每條電纜都有負責維護人員,切實做到了人人有責任,台台設備有人管。並對包機內容進行了規定,現場進行檢查,不合格者重新進行整改,同時對井下設備進行了嚴格的檢查,並懸掛了“完好牌”,對下井設備、五小電器等都進行了下井檢驗,對合格的貼上了“入井合格證”。

每月月底對設備進行停產停電檢修,減少了設備故障對生產系統的影響,提高了設備運轉率,保證生產任務的完成,同時降低設備事故率。

按照質量標準化和機電設備管理的要求,對每台運轉的電氣設備進行整定保護,根據礦機電部下達的各台設備的整定值,對我隊所轄的電氣設備進行了保護整定,井下的供電系統安全運行,設備事故率大大降低。

三、創建標準化硐室

井下中央變電所、思想匯報專題水泵房作為礦井的視窗,我礦力爭將井下中央變電所、水泵房打造成一個標準化硐室。首先,我對井下中央變電所、水泵房內所有電纜、設備按照標準化機電硐室的要求進行懸掛、布置,其次要求每班對硐室內設備進行打掃,文明衛生達到標準化要求,另外對井下中央變電所和水泵房的制度牌板和記錄薄進行了完善補充,達到標準化硐室的要求。

四、其他

在利用業餘時間,我認真學習煤礦安全規程、設備防爆標準、電工技能手冊等資料,不斷提高自己的理論水平。

經過一年多的努力工作,我在基礎理論有了一定的提高,在實際工作中有了豐富的經驗。

煤礦區技術人員工作述職報告 篇2

19xx年x月從師範學院建築工程專業畢業,進入安慶市水電工程公司工作。參加工作以來,我一直從事水利工程施工工作至今,下面就從專業技術角度,對我近5年來的工作做一次全面總結:

一、學習專業知識,提高崗位技能。

本人於19xx年x月正式參加工作,經過公司新員工的培訓合格以後被分配至公司第一施工隊工作。工作伊始,我發現學校里學到的專業知識同實際工作有很大的不同和差距,為了儘快轉變角色,適應工作的要求,我努力學習水利建築工程專業技術知識,努力提高自己的崗位技能,我通過自己的努力及同事的幫助,現在能熟練地組織水利工程施工和質量管理。

二、政治思想方面

在政治上,我對自己嚴格要求,積極參加各項政治活動,自覺學習政治理論,努力提高自己的政治理論修養。工作上以事業為重,不計個人得失,吃苦耐勞。工作中注意調查研究,勤于思考,工作思路清晰,能把工程管理理論同工作實際相結合。

三、組織協調方面

在實際工作中,作為一名水利工程施工質量管理工作者,能協助部門負責人做好公司質量管理方面的的各項工作,為部門工作的有效開展提供了保障。在工作中既充分相信自己,又注意加強對其他老員工的學習,較好地利用好自己身邊學習的資源,不斷從各方面提高自己。

四、業務能力方面

從參加工作以來,努力學習本專業的理論知識和專業技能,重視不斷提高自己的業務水平和教學能力,並根據水利工程施工質量管理工作的實際需要,通過業餘時間以不同形式學習,努力提高自己的專業技術能力和水平。通過多年的努力,本人的專業技術和駕馭工作的能力得到了較大幅度的提高,為更好的完成各項工作任務奠定了堅實的基礎。在這5年水利工程質量管理工作中,我不斷學習水利工程質量評價及質量管理體系的知識,是我從另外的角度思考理論與實踐的關係。

五、繼續教育學習方面

為了更好地適應當前的安全管理工作,在努力做好本職工作的同時。我十分注重繼續再教育學習,多次參加各級部門組織的技術和安全管理培訓,20xx年x月,我參加了省水利學會組織的施工質量檢驗員的培訓;20xx年x月參加了省水利水電基本建設管理局組織的全省小型水利工程施工負責人的培訓。參加工作以來,我積極承擔水利工程施工質量管理的各項工作任務,能夠做到兢兢業業,圓滿完成公司領導交辦的各項工作任務,從不為自己的私事影響正常工作,能夠積極的參加機關組織的各項活動。

六、存在的問題

我個人覺得在工程質量管理工作的開拓創新不夠,在專業技術的學習上投入時間不夠,專業技術運用的水平有待提高。在今後的工作中,我一定更加努力學習,運用所學知識努力做好工程質量管理工作,不斷改進工作方法,提高工作效率,踏踏實實,任勞任怨,勤奮工作,成為一名合格的工程質量管理專業技術人員。

煤礦區技術人員工作述職報告 篇3

各位領導:

本人畢業於成都鐵路運輸學校鐵道工程專業,並於________年10月9日分配到中鐵八局昆明公司。參加工作以來在社會這本全科書中不斷的學習,總讓我感到生活是多么的充實,但它也讓我感到自身業務能力的缺乏。學習提高是艱難的、工作生活是和諧愉快的。轉眼已參加工作快6年了。在同事們的熱心幫助下、在領導的關心和支持下、在自己的不斷努力學習下,我已從懵懂小伙成為了一名能承擔起責任的工程人員。在這6年之中,我先後參加了昆明東連線線繞城高速公路、哈大客運專線、鋼結構工程分公司雲天化雨棚、昆明至廣通擴能改造工程建設、昆明市黃土坡至馬金鋪高速公路、昆明樞紐改造工程。

________年9月至________年7月我在昆明東連線線任,昆明東連線線工程主要以橋樑為主。所以,施工測量工作更加顯得重要,記得剛來到東連線線時,我對施工放樣是一竅不通的,在經過自己的努力學習和老工程技術人員的幫助下,我逐漸學會了坐標計算。在現場施工中經過大量的測量放樣工作,現在我已經掌握了施工測量及內業計算。東連線線橋長總計2119。47米,橋樑上部結構均為預應力結構,有30mT梁、20m箱梁和連續梁,所以預應力作業較為繁重,並且具有張拉形式多、計算複雜、現場技術控制難等特點,但通過長時間的現場摸索,我逐漸掌握了預應力的張拉計算與張拉設備的`操作,現已能獨立完成預應力的計算工作和施工方案。在其期間我獨立負責貴昆2號大橋制梁場的技術工作,接著又參加了阿拉互通立交橋D、E匝道橋的連續梁施工和貴昆1號大橋、貴昆2號大橋、寶象河中橋、寶象河大橋的橋面附屬工作。工程後期在項目總工的指導下我獨立完成了以上四座橋的竣工資料的編制與組卷工作。

xx年xx月至xx年xx月我在哈大客運專線三工區任#,在任職期間我團結和帶動下面的工程技術人員認真覆核施工圖紙,參加編制鮁魚圈特大橋和大房身特大橋的施工組織設計。高速鐵路客運專線對我們公司來說是一個新的課題,但我們敢攀登這個新領域。在工區領導的帶動下我積極學習高速鐵路客運專線的各項知識以此來提高對高速鐵路客運專線知識的了解和認識。

xx年xx月至xx年xx月我在鋼結構工程分公司雲天化雨棚工程任技術主管,主要負責現場施工及內業資料的編制和竣工檔案的編制與組卷工作。

xx年xx月~xx年xx月在廣昆鐵路項目部工作,________年5月~________年2月擔任橋樑作業隊技術主管,________年2月~________年5月擔任橋樑作業隊隊長兼技術主管。在任職期間我用自己的行動和熱情帶動技術人員認真工作,能夠把技術人員組織起來為現場服務,不會因自己的原因讓現場等待。超前的技術服務,使我贏得領導、同事、外協隊伍的好評。改變某些技術人員平時工作疲塌,總是滯後於現場的做法。這是我在工作時對身邊技術人員的要求。在廣昆項目部讓我更加深刻的認識到作為一名工程技術人員的責任重大,它不僅僅只局限於現場上的測量放線和技術交底的下發等工作,那是精細化的管理工作。

在項目部領導及各部門的指導幫助下,讓我對精細化技術管理工作有了新的認識。例如:

一是施工技術交底和施工方案方面,我們不僅僅只是按設計圖紙及規範的要求下發給協作隊伍就完事了,這樣做是不行的,我們還需強調過程監控深入到作業層,檢查是否按照交底和方案實施,在實施的過程中是否是可行的,還有沒有完善改進的地方等情況,這樣一來通過不斷監控與完善就會大大降低了返工出錯的機率,同時也提高了協作隊伍的功效;

二是工程台帳建立方面,如建立:測量台帳,工程數量台帳,工程進度計畫台帳,工程材料台帳,施工組織與方案台帳,技術交底台帳,工程變更台帳,試驗台帳,儀器檢校台帳,外協隊伍的驗工台帳等。這裡我要特別說的是工程數量台帳和工程材料台帳,這兩項台帳的建立它能清晰的提醒我們對現場材料的供應控制情況,這樣一來利用台帳就能指導我們對各種材料情況的進場數量和餘額數量的掌握,對項目成本管理有較大幫助;

三是質量關鍵部位的卡控措施,項目部制定的《質量關鍵部位卡控措施》,是過程控制標準化施工的具體形式,有了它我們對現場施工的每個關鍵部位就知道了如何控制,哪些地方應該重點檢查重點防範;

四是安全危險源的辨識與監控,在以前的項目工作中,作為一名技術管理人員,我是不參與安全管理工作的,但在廣昆項目部使我懂得了施工安全管理的重要性,管施工管安全必須同時抓同時管,通過對《安全危險源的辨識與監控》的學習,讓我知道在施工過程中哪些作業、哪些操作存在著什麼隱患該如何控制。

作者的冬粉還是不少的!

大體很不錯。

煤礦區技術人員工作述職報告 篇4

尊敬的領導:

一、深入現場、紮實工作

作為選煤廠機電車間的一名電氣技術員,我的主要職責是負責機電車間電氣技術管理工作,制定電氣設備的檢修安排工作和相應的管理規程、技術操作措施,組織職工搞好業務培訓,並且經常深入現場,不斷推廣新工藝和新技術。

一年來,我努力工作,認真履行職責,從技術和管理水平上不斷提高自己,在各個方面都取得了較大成績。在車間裡我與工人師傅們同上同下,遇到設備出現問題積極到現場處理故障、排除隱患。每天堅持到現場查驗設備運轉情況,高、低壓設備的供配電情況;掌握選煤生產的工藝流程,學習集中控制原理;了解控制信號的走線布置情況、信息傳輸方式。現在很多方面都取得了較大的進步,例如:對通訊2話站系統、電梯運行系統、濃縮機自動控制系統、過濾機閉環控制系統、組態王系統、加壓過濾機系統、主廠房以及新廠房洗煤系統等,由淺入深的掌握了系統基本控制結構和原理。使我對洗煤的生產過程有了很透徹的了解,並且有把以前學到的知識與實際生產有效的結合,為以後能夠更好的理論聯繫實際,更好的促進生產、更好的減少工人師傅們的勞動強度、更有效的提高勞動生產效率、為企業和社會創造更多的效益打下了堅實的基礎。其他方面,一絲不苟的完善和完成電氣安全規程措施,並且認真監督實施,在XX年度十一檢修中,通過對變壓器進行更換和大修,更是學到了很多平時看不到的東西,使我對洗煤廠的電氣設備有了更深層次的理解。

材料計畫提的及時、全面,備件參數的準確是設備正常運轉的保證,我擔負著電氣設備材料計畫的上報工作,在工作中,我及時跑現場,查問題,以便使備件能夠更加全面,可靠,避免了因為缺少備件而耽誤生產的狀況。並通過對廠房低壓配電室進行查找問題,與其他技術人員共同提出了對低壓配電室進口設備改造計畫,並通過生產中選型、使用,基本解決了生產中因備件無源購買,而造成設備故障的問題。新廠房低壓配電室各電氣元器件均採用國內生產,交流接觸器使用經常出現材料老化、輔助出頭接觸不良、信號不正常等現象,經過研究決定使用西門子進口接觸器對其進行改造,到現在為止,基本上解決了因接觸器問題造成的事故出現,減少了事故率,大幅度的提高了開車率,保證了正常的洗煤生產。

在工作中,首先是對自己要求嚴,不允許職工辦的事,自己堅決不乾,為現場職工做好表率。在執行貫徹規程措施上,嚴格現場對號,措施不對號的工作一項不乾。對職工的違章行為和不規範行為堅決制止。在生產中出現的安全事故和影響生產的事故認真組織分析,不走過場,責任追究不走形式,做到了落實責任,教育、警醒大家的目的。其次是考慮工作細,做到了統籌兼顧,即有安全教育方面又有具體地工作布置,既考慮到了生產又考慮到了機電和經營,做到了面面俱到無漏控現象,工作做到了有布置、有落實、有檢查。三是務實,通過每天堅持學習,不斷提高了自己的理論水平、業務水平、實踐經驗和個人素質。四是工作紮實,工作不停留在表面上,不怕困難、不怕傷人、求實見效,進一步提高了自己的管理水平。

二、投身技改、永於創新

在工作中,認真向老同志學習,不斷提高自己,並且利用其他時間,學習更高新的知識。積極參與到廠plc程式控制系統的改造中去,並且取得了一定的成績,主要包括以下幾個方面:首先,認真參與了浮選自動化改造系統,並基本掌握了浮選自動控制系統,掌握了新的控制系統,學會了解決和處理問題的方式和方法;其次參與了濃縮機自動控制系統的改造,對歐姆龍plc有了更新的認識;第三,設計了廠房測灰儀系統組態畫面的設計,使測灰儀更好的運用於生產中去,通過做出的組態畫面,可以利用單位時間內的各個瞬時灰分,計算出單位時間的平均灰分,解決了測灰儀平均灰分值不準的問題;第四,設計和改造了302錨鏈斷鏈保護程式,並在組態畫面中添加302錨鏈斷鏈保護報警,減少了以往錨鏈一旦停車便誤認為是斷鏈保護器動作的問題,另外解決了以往斷鏈保護器動作後,發出警報還可以啟車的問題,減少了電工判斷故障和解決處理問題的時間;第五,添加360皮帶測灰儀故障報警裝置,利用測灰儀測得的實際灰分值,與設定的百分比進行比較,當灰分超過12.00ash時,即發出聲光報警(現只用光信號,未使用聲音報警),另現在對測灰儀正在進行調節,以便滿足實際生產的需要。讓司機根據生產需要情況及時調節灰分,避免灰分超標而造成不必要的損失。

三、缺點與不足

由於到洗煤廠時間尚少,因此在很多方面技術和經驗都不足,遇到的問題少,處理問題就不能做到得心應手。在以後的工作中,一定要堅持多跑現場,敢於發現、解決和處理問題,遇到問題,決不逃避,虛心向經驗豐富的老工人,老師傅學習;另外,及時組織經驗教訓,把存在的問題,不懂的問題都記錄下來,並且抓緊時間解決處理,做好記錄,以便日後遇到同樣的問題,能夠更快的組織處理好。認真學習管理方式和方法,使自己在今後的生產組織中,能夠更好的完成領導布置的工作和任務。在以前的工作中,考慮問題往往不周全,做事不考慮後果,不僅耽誤了自己,還影響了別人,在今後的工作學習中,一定加強學習,使自己更快的成熟起來。

煤礦區技術人員工作述職報告 篇5

20xx年,我滿懷著對金融事業的嚮往與追求走進了支行,在這裡我將釋放青春的能量,點燃事業的夢想。時光飛逝,來支行已經一個年頭了,在這短短的一年中,我的人生經歷了巨大的變化,無論是工作上,學習上,還是思想上都逐漸成熟起來。以下是我的述職報告:

在支行,我從事著一份最平凡的`工作——櫃員。也許有人會說,普通的櫃員何談事業,不,櫃檯上一樣可以乾出一番輝煌的事業。卓越始於平凡,完美源於認真。我熱愛這份工作,把它作為我事業的一個起點。作為一名x行員工,特別是一線員工,我深切感受到自己肩負的重任。櫃檯服務是展示x行系統良好服務的“文明視窗”,所以我每天都以飽滿的熱情,用心服務,真誠服務,以自己積極的工作態度羸的顧客的信任。

是的,在x行員工中,櫃員是直接面對客戶的群體,櫃檯是展示x行形象的視窗,櫃員的日常工作也許是繁忙而單調的,然而面對各類客戶,櫃員要熟練操作、熱忱服務,日復一日,用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到x行人的真誠,感受到在x行辦業務的溫馨,這樣的工作就是不平凡的,我為自己的崗位而自豪!

為此,我要求自己做到:

一是掌握過硬的業務本領、時刻不放鬆業務學習;

二是保持良好的職業操守,遵守國家的法律、法規;

三是培養和諧的人際關係,與同事之間和睦相處;

四是清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。

參加工作以來,我立足本職崗位,踏實工作,努力學習業務知識,向有經驗的同事請教,只有這樣,才能確確實實幹出能經的起時間考驗的業績。

在這平凡的崗位上,讓我深刻體會到,偉大正寓於平凡之中,平凡的我們一樣能夠奉獻,奉獻我們的熱情,奉獻我們的真誠,奉獻我們的青春。平凡的我們一樣能夠創造出一片精彩的天空,沒有根基哪來高樓,沒有平凡哪來偉大!人生的價值只有在平凡的奉獻中才能的到升華和完善。

在為客戶服務的過程中,我始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務,做到操作標準、服務規範、用語禮貌、舉止的體,給客戶留下了良好的印象,也贏的了客戶的信任。實際辦理業務時,在保證遵守我行各項規章制度的前提下,靈活掌握行銷方式,為客戶提供一定的方便,靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務。

完美源於認真。在做好櫃面優質服務的基礎上,我們想方設法為客戶提供更加周到的服務。因為,沒有挑剔的客戶,只有不完美的服務。在日常工作中,我積極刻苦鑽研新知識,新業務,理論結合實踐,熟練掌握各項服務技能。我從點滴小事做起,在辦理業務時,儘量做到快捷、準確、高效,讓客戶少等、少跑、少問,給客戶提供及時、準時、定時、隨時的服務。

青年時期是人生最寶貴的時光,因為躊躇滿志,精力充沛,因為敢闖敢幹,活力四射,因為有太多的夢想和希望!但在我看來,青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合,崇高的道德修養,以及堅強的意志,更要耐的住平凡,立足於平凡,淡泊名利,勇於奉獻!

今天,我們正把如火的青春獻給平凡的x行崗位,xx銀行正是在這青春的交替中,一步一步向前發展。在她清晰的年輪上,也將深深的烙下我們青春的印記。富蘭克林有句名言佳句:“推動你的事業,不要讓你的事業來推動你”。

今天我正是為推動我的事業而來,這源於我對人生價值的追求,對金融事業的一份熱情。因為我知道作為一名成長中的青年,只有把個人理想與事業的發展有機結合起來,才能充分發揮自己的工作積極性、主動性和創造性,在開創xx銀行美好明天的過程中實現自身的人生價值。

煤礦區技術人員工作述職報告 篇6

尊敬的領導:

一、深入現場、紮實工作

作為選煤廠機電車間的一名電氣技術員,我的主要職責是負責機電車間電氣技術管理工作,制定電氣設備的檢修安排工作和相應的管理規程、技術操作措施,組織職工搞好業務培訓,並且經常深入現場,不斷推廣新工藝和新技術。

一年來,我努力工作,認真履行職責,從技術和管理水平上不斷提高自己,在各個方面都取得了較大成績。在車間裡我與工人師傅們同上同下,遇到設備出現問題積極到現場處理故障、排除隱患。每天堅持到現場查驗設備運轉情況,高、低壓設備的供配電情況;掌握選煤生產的工藝流程,學習集中控制原理;了解控制信號的走線布置情況、信息傳輸方式。現在很多方面都取得了較大的進步,例如:對通訊2話站系統、電梯運行系統、濃縮機自動控制系統、過濾機閉環控制系統、組態王系統、加壓過濾機系統、主廠房以及新廠房洗煤系統等,由淺入深的掌握了系統基本控制結構和原理。使我對洗煤的生產過程有了很透徹的了解,並且有把以前學到的知識與實際生產有效的結合,為以後能夠更好的理論聯繫實際,更好的促進生產、更好的減少工人師傅們的勞動強度、更有效的提高勞動生產效率、為企業和社會創造更多的效益打下了堅實的基礎。其他方面,一絲不苟的完善和完成電氣安全規程措施,並且認真監督實施,在XX年度十一檢修中,通過對變壓器進行更換和大修,更是學到了很多平時看不到的東西,使我對洗煤廠的電氣設備有了更深層次的理解。

材料計畫提的及時、全面,備件參數的準確是設備正常運轉的保證,我擔負著電氣設備材料計畫的上報工作,在工作中,我及時跑現場,查問題,以便使備件能夠更加全面,可靠,避免了因為缺少備件而耽誤生產的狀況。並通過對廠房低壓配電室進行查找問題,與其他技術人員共同提出了對低壓配電室進口設備改造計畫,並通過生產中選型、使用,基本解決了生產中因備件無源購買,而造成設備故障的問題。新廠房低壓配電室各電氣元器件均採用國內生產,交流接觸器使用經常出現材料老化、輔助出頭接觸不良、信號不正常等現象,經過研究決定使用西門子進口接觸器對其進行改造,到現在為止,基本上解決了因接觸器問題造成的事故出現,減少了事故率,大幅度的提高了開車率,保證了正常的洗煤生產。

在工作中,首先是對自己要求嚴,不允許職工辦的事,自己堅決不乾,為現場職工做好表率。在執行貫徹規程措施上,嚴格現場對號,措施不對號的工作一項不乾。對職工的違章行為和不規範行為堅決制止。在生產中出現的安全事故和影響生產的事故認真組織分析,不走過場,責任追究不走形式,做到了落實責任,教育、警醒大家的目的。其次是考慮工作細,做到了統籌兼顧,即有安全教育方面又有具體地工作布置,既考慮到了生產又考慮到了機電和經營,做到了面面俱到無漏控現象,工作做到了有布置、有落實、有檢查。三是務實,通過每天堅持學習,不斷提高了自己的理論水平、業務水平、實踐經驗和個人素質。四是工作紮實,工作不停留在表面上,不怕困難、不怕傷人、求實見效,進一步提高了自己的管理水平。

二、投身技改、永於創新

在工作中,認真向老同志學習,不斷提高自己,並且利用其他時間,學習更高新的知識。積極參與到廠plc程式控制系統的改造中去,並且取得了一定的成績,主要包括以下幾個方面:首先,認真參與了浮選自動化改造系統,並基本掌握了浮選自動控制系統,掌握了新的控制系統,學會了解決和處理問題的方式和方法;其次參與了濃縮機自動控制系統的改造,對歐姆龍plc有了更新的認識;第三,設計了廠房測灰儀系統組態畫面的設計,使測灰儀更好的運用於生產中去,通過做出的組態畫面,可以利用單位時間內的各個瞬時灰分,計算出單位時間的平均灰分,解決了測灰儀平均灰分值不準的問題;第四,設計和改造了302錨鏈斷鏈保護程式,並在組態畫面中添加302錨鏈斷鏈保護報警,減少了以往錨鏈一旦停車便誤認為是斷鏈保護器動作的問題,另外解決了以往斷鏈保護器動作後,發出警報還可以啟車的問題,減少了電工判斷故障和解決處理問題的時間;第五,添加360皮帶測灰儀故障報警裝置,利用測灰儀測得的實際灰分值,與設定的'百分比進行比較,當灰分超過12.00ash時,即發出聲光報警(現只用光信號,未使用聲音報警),另現在對測灰儀正在進行調節,以便滿足實際生產的需要。讓司機根據生產需要情況及時調節灰分,避免灰分超標而造成不必要的損失。

三、缺點與不足

由於到洗煤廠時間尚少,因此在很多方面技術和經驗都不足,遇到的問題少,處理問題就不能做到得心應手。在以後的工作中,一定要堅持多跑現場,敢於發現、解決和處理問題,遇到問題,決不逃避,虛心向經驗豐富的老工人,老師傅學習;另外,及時組織經驗教訓,把存在的問題,不懂的問題都記錄下來,並且抓緊時間解決處理,做好記錄,以便日後遇到同樣的問題,能夠更快的組織處理好。認真學習管理方式和方法,使自己在今後的生產組織中,能夠更好的完成領導布置的工作和任務。在以前的工作中,考慮問題往往不周全,做事不考慮後果,不僅耽誤了自己,還影響了別人,在今後的工作學習中,一定加強學習,使自己更快的成熟起來。

特此報告

日期:20xx年X月XX日

煤礦區技術人員工作述職報告 篇7

今天,在這個歲尾年頭,我想驕傲地說一聲:“一份耕壇一份收穫,我沒有辜負領導的期望”。但是,成績已經是昨天,我更關注的是今天和明天。對於成績的回顧也不是我一貫作風,領導和同事也看在眼裡記在心裡。

我注意到了技術工作的許多薄弱之處,作為技術部門的主要責任人,我同樣有不可推卸的責任。要達到新一時期的高標準,唯有先調整自己的理念,徹底轉變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,下面本人查找問題如下:

一、年初至今,技術部門整個條線人員一直沒有得到過穩定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理。

二、人員的不夠穩定使工作進入疲勞狀態,惡性循環,導致工作思路不清晰,忽略了技術管理人員的業務培訓。

三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進入角色。

四、忽略了團隊管理,與各級領導、各個部門之間缺乏溝通。

五、工作思路上沒有創新意識,比如目標管理思路上不清晰,績效管理上力度不夠,出現問題後處理力度不夠。

以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,技術部門作為單位的一個主要職能監督部門,“當好家、理好財”是我技術部門應盡的職責。在單位加強管理、規範經濟行為、提高企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,管理工作才能得到提高。

煤礦區技術人員工作述職報告 篇8

在過去的一年裡本人在公司項目領導的支持和同事的幫忙下,我認真履行自己的職責,加強施工生產管理,以提高自身素質為重點。抓好隊里的施工技術工作,加強自身的道德品質修養,使我的思想素質不斷提高,工作不斷進步,並較好地完成了項目所分配的各階段施工生產任務,現將一年來的工作做如下總結。

一、工作方面

本人從事施工隊技術員工作,主要是負責隊里的技術、質量、及配合隊長做好隊里的工作。從年初先後參加援建x項目、道路改造工程項目、和路面項目。x項目是一個工期短工程量大的一個政治工程,段落地形複雜,交通不便,路基施工進度緩慢,墊層沒有足夠的施工段落,但為保項目工期能順利完工,我們隊在環境複雜,施工難度大的特殊狀況下,採取分段施工,路基交驗一段,就施工一段,雖然這樣調動比較頻繁,員工比較辛苦,但使施工進度得到了保障。

在質量方面堅持施工質量檢查制度,嚴格執行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度,使質量問題在每道工序施工中都能得以有效控制,加強現場管理,在材料緊缺狀況下,依然沒有降低對入場材料質量要求,拒絕任何不合格材料進場。嚴格控制施工進度,明確施工任務量,在控制材料成本方面,首先核對好,在不影響質量,有利於我們砂礫墊層幾何尺寸,對進場材料進行嚴格抽檢,防止‘跑、冒、滴、漏’出現。每一天和核算員將當日完成的工程量進行節超比較,找出節超原因,為下一步控制材料成本做好基礎,對每完成一段的任務量進行匯報總結,對存在問題進行分析,找出不足,認真落實,及時改善。

二、思想方面

一年來,不斷地學習,努力提高自己思想政治素質和專業水x。認真學x公司各種管理制度,深刻領會總公司重要會議的會議精神以及下發的檔案。結合實際工作,有針對性的學習各類專業知識,一方面認真學習與本專業相關的現行規範、技術標準;另一面加強在實踐中學習,向有經驗的老同事、監理單位虛心請教,不斷提高自身的專業水x。

三、明年工作計畫

明年我將在總公司路面項目負責拌和站的收料工作,首先以身作則帶領隊里人做好檢斤工作,立足本崗,履行職責,對進場材料從數量上嚴格檢斤,防止一切‘跑、冒、滴、漏’出現。從質量上做到車車抽檢,杜絕任何不合格材料進場,檢斤小票,日報單要填寫準確並及時上報材料科進行入賬。隨時與工程科、質檢科持續聯繫,從工程總體材料控制,以防止各個單質材料多進或少進的狀況發生。

四、自身不足與整改措施

總體上講,與領導和同事的溝通交流不夠,管理潛力和工作效率也有待進一步提高。今後要多與同事交流工作、學習、思想方面資料,以到達互相激勵互相幫忙,共同提高的目的。把更多的時間用在學習和思考工作上。

以上是我這一年來的工作總結,在施工管理中,雖然取得了一點收穫,但對於公司對上層管理者的要求,自我感覺還有必須的差距,在日後的工作中,會儘自己的的努力去做好自己的本質工作,為項目、為公司的明天儘自己的一份微薄之力!

煤礦區技術人員工作述職報告 篇9

參加工作以來,一直從事國中思想品德課教學和班主任工作,1992年任出岸中學德育主任參與學校管理,20__年12月取得了中學一級專業技術職稱,被聘用至今。

一、學習專業知識,提高崗位技能。

教師這個職業是愛的職業,是終身學習的職業。工作伊始就認識到了自己專業知識方面的差距,為了儘快轉變角色適應工作的要求,為了使自己更好地擔負起教書育人的重任,加強業務進修,提高專業技能;為了使自己的工作更富有成效,研究青少年思想道德教育的途徑和方法,利用書信和日記接近學生,爭做學生的知心人;為了搞好學校德育工作,把思想品德教育寓於各項活動之中,提出並實踐了利用“三個結合”搞好學生政治思想工作;為了搞好教學工作,在94年就確定了以“少、精、活”為原則的教改方向,近年來不斷探索形成了理論寫出了《淺談國中思想品德課教學的精新實》在《考;為了促進學校各項活動的開展,在積極為各級報刊、台站撰寫稿件的同時,組建了廣播組、文學社、音樂隊推動了學校教育教學工作的開展。

二、加強師德修養,履行教育職責

教師要承擔起教育的`責任,完成教育的使命,在必須加強業務學習的同時,要加強政治學習。積極踐行科學發展觀,堅持用發展著的馬克思主義武裝自己的頭腦,把黨的教育方針貫穿於學校教育教學工作的始終,努力做學校健康發展的推動者。學生教育和管理是一項工程,我始終站在教育教學改革的前沿,通過教育理論的學習,提高學校決策科學化水平,先後參加了兩次校長論壇,分別以“明明白白當校長、踏踏實實幹教育”、“用愛托企事業的演講,受到了領導和與會者的好評。明《明白白當校長、踏踏實實幹教育》是一種感悟,一種思考,結合自己的工作實踐進行了解讀;《用愛托起事業的藍天》則是一種探討、一種實踐,反映了我的追求和努力,現已被百度*庫轉載。

三、加強自身修養,提高業務能力

遵紀守法、愛崗敬業,是對教師的基本要求。加強自身修養,提高業務能力是教師完成教育教學任務的前提條件,任職以來,我一直從事國中思想品德課教學工作和學校的德育工作,確立了“精、新、實”的課改方向,重視把教育寓於活動之中。積極參加高效課堂構建活動,學習《綱要》研讀《新課標》,以此推動學校教育教學活動的深入開展,在教研教改工作中起到了模範帶頭作用,在工作任務較為繁重的條件下出色的完成了各項教育教學任務,多次在各級組織的教育教研活動中獲獎。因良好的政治素質和職業道德先後被評為任丘市“師德標兵”和關心下一代先進工作者。

四、潛心教育教學,彰顯業績成果

任職以來憑著自己對教育事業的愛,潛心研究教學,組織參加了多種教育教學研究活動,探討新時期未成年人思想品德教育的途徑和方法用真誠與創新開拓了學校德育工作的新局面,學校先後獲得,任丘市德育工作先進單位、滄州市“精神文明學校”、河北省“校園文化建設先進單位”等榮譽。潛心課改,提出了“開展自己的教學研究,解決自己的教學問題,改善自己的教學實踐,構建科學的高校課堂”的教研目標,推動了學校教研工作的開展,追求卓越,積極參加各種培訓,提高自身素質,在組織實施的“弘揚西柏坡精神加強未成年人思想道德”項目中榮獲滄州市德育工作創新案例二等獎。

五、精心教學研究,學術成果顯著

我緊跟時代潮流,20__年建立了自己的教育部落格,精心教育教學研究。《從青少年思想狀況看加強德育工作的緊迫性》在滄州市思想政治教育工作優秀論文評選中獲三等獎;《貫徹綱要校長應做好十個字》、《立足基礎教育工作,做綱要的踐行者》分別在河北省第xx屆教育教學徵文中獲一等獎;《堅持“三貼近”原則上好思想品德課》、《淺談國中思想品德課教學的精新實》先後在學術期刊《考;《貫徹《綱要》校長應做好十個字:忠、悟、德、容、情、思、博、精、勤、新》、《利用“三個結合”加強和改進未成年人思想道德建設》在國家新聞出版署批准備案國內外公開發行的《中學生導報生。

任職10年來,做出了自己應有的努力,我將更加嚴格要求自己,加強學習,提高素質,不斷創新,追求卓越,為農村基層教育的發展做出應有的貢獻。

煤礦區技術人員工作述職報告 篇10

二年任職又到了,回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,非常必要和及時。二年多來,在上級組織和大家的共同支持幫助下,本人為有線電視網路的管理和發展作出了一點微薄的努力。現將二年多的工作匯報如下:

這二年,對於我們有線網路來說,是非同尋常的二年,網路體制的改革、網路資源的產業化運作、網路業務經營方式的轉變等等,都給我們有線網路注入新的活力,給我們帶來了廣闊的發展空間和發展機遇。我作為一名有線網路人員,有幸目睹並經歷了這二年有線網路的發展進程。在上級各部門的直接領導下,我紮實工作,依靠管理,不計個人名利,在網路整合、機制改革、強化管理、優良服務、隊伍建設、思想工作等方面作了些創新和探索,促進了事業的發展。

一、抓安全傳輸,保信號暢通

去年以來,特別是去年3月5日*發生 插播反動邪教宣傳後,網路的安全傳輸形勢十分嚴峻。為確保網路傳輸的絕對安全,在上級的統一部署下,本人組織人員每天不間斷地對線路進行巡查,實行由網路中心主要人員和各站站長組成的24小時應急值班制度,及時處置各類突出事件,同時還制訂了“應急處置預案”,並二次組織中心應急小分隊和各站維護人員,按照預案要求進行“演練”,提高了快速反應能力和處置突出事件的能力。

二、抓機制創新,激內部活力

近年來,網路中心在機制創新方面邁出了紮實有效的步伐,我們在原來機構改革和大幅精簡的基礎上,去年又有新的更大的動作。去年7月份,本人大膽提出精簡方案,將原第一、第二、第三有線電視站合併、精簡為維護部和營業部,方案很快被採納。通過合併精簡,使管理環節減少,效率得到提高。

在人事改革方面,我們繼續深化並不斷推進,三站合併為二部後,我們對新設的管理崗位人員分別實行聘任制和競聘上崗制度,有效激活了人才資源,使不少優秀人才脫穎而出,走上了管理崗位。

與此同時,為最佳化人員結構,本人又在二部全體員工中進行“雙向選擇”的試點工作,經過二輪的雙向選擇,最終有二位員工因落聘而被下崗解聘。這種敢於碰硬的人事制度改革在員工中引起很大震動和反響,也有效調動了廣大員工的工作熱情和工作積極性。

三、抓內外管理,促經濟效益

管理出效益,管理也是生產力。對內,規範各項工作規程,建立健全各項規章制度,做到管理有章可循,努力向管理要效益,注重成本核算,正確處理投入和產出的關係,使各項費用支出有了大幅度的減少。對外,強化網路管理力度,不斷提高收視費收費率。一方面我們大力宣傳有線電視管理規定,提高客戶的繳費意識;另一方面對偷接、拒繳收視費的行為進行嚴厲查處,該追繳就追繳,該中止信號就中止信號,使收費率有明顯提高。在抓管理過程中,本人能做到以身作則,帶頭遵守規章制度,嚴格管理,獎罰分明,對違反規章制度的人和事,敢于堅持原則,敢於碰硬,敢於承擔責任,決不手軟。該批評的就批評,該承擔責任的就承擔責任。如本月12日,營業部熱線電話值班人員在接話中,違反《首問責任制》和《優質服務規範》的規定,在從速處罰當事人的同時,本人勇於承擔管理責任,主動扣除自己獎金200元。由於管理嚴格,使正氣得到弘揚,取得明顯成效。

三、抓優質服務,樹行業形象

有線電視網路作為視窗服務行業,其服務質量優劣,直接關係到廣電的形象。為此,本人致力於服務質量的提高,積極明確和落實首問責任制、維修承諾制。同時在員工中積極開展職業道德教育,教育職工立足崗位,敬業愛崗,使服務質量有了較明顯的改善。

四、抓思想工作,鼓各方鬥志

應該說,這二年多網路中心的各項改革力度比較大,特別是機構改革和人事制度改革的配套實施,加上機構的重新設定,職能的重新劃分,分配機制的重新調整,管理人員的重新競聘等,使改革的涉及面很廣。特別是去年9月30日,市委、市政府決定將鹿城、甌海、龍灣三個區有線網路劃歸網路中心管理後,員工思想波動很大,這就使得思想政治工作的任務顯得尤為繁重。為此,作為市廣電局機關黨委委員、台黨總支委員兼黨支部書記,本人注重思想政治工作,積極協助黨組織積極做好思想政治工作,鼓舞各方鬥志,理順了員工的思想情緒。由於堅持思想領先,講道理、擺事實,使員工對各項改革措施,不但理解和支持,而且積極參與,這幾年,多項改革措施的出台,沒有出現大的思想波動,確保了各項改革的順利實施。

五、誠實做人,乾淨辦事

作為台里的一個職能部門,網路中心的人員配備應該說是比較精簡的,具體負責日常管理的人員現增加到5人(原僅為3人),而作為一個視窗服務的行業,下面畢竟有二十個電視站幾百號人,且管理範圍涉及整個市區,直接用戶達32萬之多,各種事情可以說是應接不暇。在人手少,工作量大的情況下,本人沒有絲毫怨言,從不把困難推向台里,而是想方設法自我消化。努力調動部門人員的積極性,在大家的共同努力下,使各項工作有條不紊正常運作。

煤礦區技術人員工作述職報告 篇11

我從年初開始在xx公司工作,已將近一年,在這一年當中,我儘量彌補自身知識的不足之處,熟悉掌握多元的專業業務知識,能夠比較得心應手的開展各項工作,這些可以說都受益於各位領導的栽培和各位同事的賜教。下面,我將這一年來的工作總結如下。

一、虛心學習,努力進步

工作期間,我清醒的認識到自己在實際工作中的不足之處,缺少實踐經驗,井下現場經驗匱乏,所以在日常工作中,我不斷向領導和井下工人學習,加快補充自己的現場實踐經驗。以嚴謹的科學態度對待煤礦的每一項工作,爭取不斷進步,提高自己的專業技術能力。

在採煤隊工作期間,開始總會遇到很多不懂的事,要做的報表,要填的資料以及要開的連隊會議等,都在隊領導的悉心指導下慢慢掌握,在井下採煤工作面時,總會看見很多實際套用中才會有的技術問題,這些都是書本上學不到的,所以現場的工人,跟班人員,他們便是我的指導老師,他們使我得到了很大的進步。

二、恪守本職,紮實工作

我深知煤礦技術工作的艱難與重要性,所以一開始就要求自己嚴格一點,來不得半點馬虎、出不得半點差錯,只有兢兢業業、扎紮實實,才能做到優質高效。為此,我把履行崗位職責、虛心學習作為自己的核心任務。

在採煤隊工作期間,經常跟隨作業人員一起進出井,現場觀察、記錄作業人員作業的過程,獲得了許多重要的一線經驗。這些都是不可多的經驗和知識,為我以後的工作打下了堅實的基礎,也使得自己能夠更快的進入角色,乾起工作來得心應手。

三、樸實誠懇,嚴格自律

作為一名煤礦的技術人員,我知道應該具有樸實平淡的本色,努力讓自己做到樸實不虛妄,熱情不虛假,處事不急躁。心中始終要有規章制度,能夠準確嚴謹的處理每一項工作,特別是井下技術工作。

在工作方面,不怕困難,始終提醒自己要有頑強的拼搏精神,雖然煤礦的加班比較多,但我深知井下的煤礦工作更沒有假期,所以我們不能有怨言。對於難度大的工作,要敢於迎難而上,以自己誠懇的態度和虛心的工作作風贏得了領導的好評。在生活方面,我積極參與公司組織的各項活動,也在公司團委中擔任委員,參與組織各種青年職工的活動,這些都使得我保持了比較健康的生活方式。

在xx公司不知不覺就工作了一年時間,總的來說,這一年是學習的一年,是鍛鍊的一年,也是收穫的一年。在採煤一隊,我很好的完成了隊領導交辦的各項工作,從是職工的學習,會議的記錄,連隊的精神文明建設到現場的跟班,我都能較好的完成;在公司機關,也積極的做自己力所能及的事情,雖然沒在科室上班,但是我很想跟科室的同事們學習,所以積極的在各科室間駐足,希望能多看到,多學到,偶爾能幫上忙的地方也積極參與。

由於前期自身經驗的不足,使得我養成了虛心學習的好習慣,我知道未來的學習和工作之路還很長,我也將以一百分的熱情投入到煤礦技術的工作當中,始終保持嚴謹紮實的態度,積極思考,善於開拓,爭取在自己的崗位上為企業和社會貢獻力量。

一、嚴細管理。

多用人才。煤礦人才智囊團基本由三局部人員組成:原黨政國家幹部、尖端的技術專家、掌握先進的煤礦開發技術員。人才貯藏庫里礦做到少用人。

制度先行、效率優先、贏在執行的創新管理理念。礦以引進來,煤業公司付文志總經理提出了以人為本。走出去的人才戰略:礦先後引進甘肅靖煤公司,遼寧南票建安公司、中國地質總院華盛二公司、中國十三冶金公司、內蒙古祥和建築公司、包頭礦務局建安公司等40多家施工單位共同聯手大規模建設煤礦。

專家點拔,同時煤礦還高薪外聘經驗豐富的水文、地質、煤炭等方面技術顧問指導。面對面,手把手給技術員傳金送寶。聆聽專家講座,感受大師造化,中得心源。

礦千方百計搭建平台,為此。使人才脫穎而出。高學歷、有專業知識技術又有實踐經驗的青年員工找到施展才氣的舞台。

礦培訓員工達10餘人次,僅。平均每人培訓2次,各級各類培訓班終年舉辦。先後於內蒙古科技大學、內蒙古煤礦培訓中心、鄂爾多斯職業技術學院共同聯手,培養出不同工種100多名大中專畢業生。為煤礦能建成一流現代化礦井提供了可靠的人才保證。煤礦把全面提高員工的專業技術素質列入了公司的人才發展戰略基地。

二、平安第一、預防為主、綜合治理。

要強化平安生產工作和整頓規範煤礦秩序。實現煤礦平安生產狀況好轉。礦認真貫徹“平安第一、預防為主、綜合治理”方針,要堅決遏制3.6透水事故發生。完善平安體制,切實落實責任制,加大平安投入,加強平安生產教育和培訓。繼續打好探防水和煤礦瓦斯治理兩個攻堅戰。切實搞好了質量規範煤礦平安專項整治工作。

里通風隊相繼解決了井下拖欠的密閉、配合了地面主扇的裝置、通風系統的調整、井口冬季的保暖、6103首采工作面的通風系統的最佳化。也不斷提升了通風系統質量規範化、提高了學員業務素質。

保證地面主井強力皮帶走廊土建工程的施工,為了主井強力皮帶走廊土建施工發明了條件。主斜井的地面井口生火取暖時造成了大量的煙霧和co氣體流入井下,威脅了工人的身心健康和礦井安全,完全解決這個隱患通風隊在井口地面施工1道防火密閉、井下設定2道風門、利用調風的有效措施,保證了主井地面強力皮帶走廊土建工程的施工和井下人員的平安,使皮帶裝置工程得以順利的進行。

三、明確任務科學管理凝心聚力安全生產

一年來我經受了種種考驗,剛剛過去的礦平安生產極不順利的一年。克服了重重困難走出了36事故的陰影,使煤礦建設重新獲得了勃勃生機。

認真貫徹執行集團公司副總付文志提出“靠一流管理,吸取教訓、明確方向。自今年年初調到煤礦生產技術部成立以來。保一流質量,建一流礦井,樹一流形象”煤礦開發理念。牢固樹立“平安第一、預防為主”平安生產方針,積極圍繞礦井基本建設這一中心思想工作,大家凝心聚力,紮實工作。

根據礦井基建階段的工作特點,完善規章制度、規範員工行為。借鑑外地經驗,充分結合自身實際的基礎上,制定了一套切實可行的管理規定和實施方法,實行了崗位責任制,並將其標準化、制度化,做到人人頭上有責任,個個肩上有壓力。從整體工程到施工環節,事事有人管,件件有落實,分工明確,責任清楚。以制度管理人,紀律約束人,使生產技術部的各項工作步入正規化,規範化。

努力建設精幹、高效、求真務實的隊伍。堅決杜絕水、火、瓦斯、煤塵、頂板等重大惡性事故的發生。依照公司的要求保證施工進度、質量,進一步強化隊伍建設。把煤礦建設成一流的現代化礦井。

機電隊全體人員服從領令、聽從指揮,機電隊積極投入礦井透水後的搶險和設備撤除工作。在指揮部的領導下,配合各施工單位組織、裝置搶險使用的開關、電纜。

煤礦區技術人員工作述職報告 篇12

單位:

職務:

技術研部衝壓工藝員

X有限公司20xx年5月

文化程度現任職務

主要工作:

專科

性別

男健康狀況

出生年月良好

1982。8專業技術職稱

民族

助理工程師

衝壓工藝員

主要工作公司新產品開發範圍

1、XX公司X項目7個供貨單元18個零件的模具整改跟蹤。

2、XX公司XX項目在武漢工廠生產的5個供貨單元10個零件的模具整改跟蹤。

3、負責XX公司XX項目2個零件的模具製造,預驗收,整改,產品開發的跟蹤管理。

4、工藝編排:衝壓工藝卡,衝壓控制計畫,沖模安裝卡,剪下下料卡,AMDEC,工藝流程圖,Q3P等

5、協調各部門本項目的工作備好SD前的主輔材消耗及庫層。

職業生涯規劃

1、短期規劃:20xx年—20xx年拿到中級工程師資格證並能夠獨立勝任公司安排的工作;20xx拿到高級級工程師資格證。

2、中期規劃:20xx年—20xx年攻讀本科取得本科學學士學位,結合近幾年的工作經驗和專業知識再次迎接新的挑戰。

3、長期規劃:20xx年—20xx年攻讀研究生取得碩士學位,用技術實力做後盾走上管理層。

從陌生到熟悉一步步了解公司運營模式及公司的發展目標,充分理解產品定義,自主開發模,夾,檢具,嚴格按照神龍公司技術標準及質量體系來控制零件質量,在神龍公司技術援助的情況下,達到神龍公司各階段的質量目標,最後實現整個項目工業化,正式批量生產。自負責兩個項目以來對衝壓工藝,產品開發流程,設備性能及參數,模具結構,模具調試,現場流程作業有了大幅度的提高。學會了如何分析零件的檢測報告並能準確的拿出整改方案。在王部長,楊書記,霍工的激勵指引下完成了B系列天窗加強環落料模的方案設計。同時在領導,同事的幫助指導下,對焊接線的焊接流程也增加了認識。深知現場知識及編制工藝檔案欠缺實戰經驗,所以每天在忙都也要給自己要留一小時到現場與模修班和衝壓班的同事們溝通從而取長補短。在經歷過其他項目

主要收穫和體會

過程審核提出來的問題點後,自己對現場管理,庫房和工藝檔案的編寫有了新的認識,並進一步的了解如何編制工藝檔案,且讓工藝檔案能在實際工作中更富有指導性。剛到技術部時部門工作比較繁忙,急需下一技術問題通知單後來陳部長安排我來完成。可以說這是我來技術部的第一個任務,由於自己對該工作不了解根本不知道何從入手,經過來回的折騰才完成,在cs的點撥和教誨下我養成了上班來頭一件事就將工作日程安排好,寫好每天的工作日誌,總結今天計畫明天理清頭緒從而井然有序的進行工作。說到頭,我所學到的知識還的取決於公司是公司給予我發展的空間,我也知道以後會面對許多壓力和挑戰,那只能激勵我勇往直前。即便在我低迷階段,也不會為此而頹廢沮喪,因為那只會浪費我的時間和生命。我會為了我的目標和理想奮勇向前,為公司將來的發展而奮鬥。最後,感謝領導和大同事的悉心關懷和指引!

煤礦區技術人員工作述職報告 篇13

20xx年是充滿挑戰的一年,我連在黨支部的正確領導下取得了不小成績,作為技術員,我以“建設基層,服務基層”為自我要求,以“建設強連,服務於民,以人為本”為理念,牢固樹立“技術興連,科學育人”的踐行思想,堅持“公平公正,廉潔奉公”的工作原則。現將一年來的學習、思想和工作方面的情況總結如下:

一、思想、學習方面

深入學習實踐科學發展觀,堅決擁護團黨委的領導,對下達工作任務,以積極心態,認真工作的態度保質保量按時完成。工作一年來,做到了,以提高職工科學素質培養和職工增產增收為己任,關心生產,重視技術創新,理論聯繫實際,工作態度積極,樂於助人,盡職盡責,及時為職工解決技術難題;深入田間地頭,不怕困難險阻,積極對職工進行跟蹤培訓,積極主動深入田間地頭了解作物長勢情況和病蟲害等,及時發現生產中出現的技術難題,並及時上報生產科,平時每天堅持看兵團新聞,及時了解兵團發展動態,在生產中及時貫徹落實黨的方針政策;不斷學習提高思想素質和科學文化素質,為打好為職工“增產增收”的攻堅戰打下堅實基礎,在工作中對每一件事都能做到“公事公辦、公平公正、廉潔奉公”,工作態度好,工作表現積極,得到職工民眾好評。

二、工作方面

本人20xx年主管連隊病蟲害防治、各類生產技術指導、生產報表申報和各類技術監督及調查等技術工作,自己能積極配合領導工作,一切行動聽指揮。

在春播工作中,本人協助連長和機務副連長抓犁地工作,適墒犁地,在犁地監管工作中,自己能按照犁地技術要求嚴把質量關,把地犁到頭,犁到邊,嚴格把握犁地深度和犁地平整度,不出現大溝大 隆,不放過一個死角,不分白天晝夜,工作在田間,為全連的播種工作打下了堅實的基礎。

在補種、除草、防蟲、滴水及各項技術監督和技術調查等工作中,自己能按c段質量關,認真調查,督促檢查,做到腿勤、手勤、眼勤。經常走訪承包戶,了解他們的思想動態和工作情況,做到天天有考勤,天天有記錄。

在各項工作中,做到有理論、有實際、有布置、有督促、有檢查、有記錄、有匯報,各項工作做到井井有條,有秩有序。在工作中虛心學習,專研業務,邊工作邊學習,不斷提高業務能力和技術水平,把以後的工作搞的更好。

今年自己存在的主要問題是學習不夠,今後自己要加倍努力勤奮學習,提高自己的業務能力和技術水平,為職工增產增收做出自己的貢獻。

煤礦區技術人員工作述職報告 篇14

本人於20xx年x月畢業於福建信息職業技術學院電子信息工程技術專業。20xx年x月進入福建睿力電力工程有限公司工作,就職於工程部。在單位領導的精心培養和教導下,通過自身的不斷努力,無論在思想上,學習還是工作上,都取得了長足和巨大的收穫。從一位電力行業的“門外漢”,到現在的專業技術能力有很大提高的技術人員。自參加工作以來,遵守公司的各項規章制度,積極服從領導的工作安排,圓滿完成工作任務。維護集體榮譽,思想上要求進步,積極回響號召。工作積極努力,任勞任怨,認真學習相關業務知識,不斷充實完善自己,做到思想行動統一。

電力行業,是一門影響國計民生的行業。工作需時刻謹記,安全放在第一位。它需要職工有良好的自身能力和心理素質,任職三年多以來我在身邊同事和領導的幫助下積極開展專業技術工作,並在工作之餘始終堅持不斷地學習,提升自身的專業技能,現對線路、安裝等工程的相關知識已有相當了解。同時,積極參與各項專業培訓,並將理論運用與實踐。下面就從專業技術角度,對我這三年多來的工作做如下總結:

一、專業技術方面。

電力工程對我來說是一個全新的領域,為了更好地做好供配電工程管理工作和儘快適應電網發展的需求,工作期間,本人查閱了大量的國家電力工程施工規範,虛心向理論知識豐富的項目技術負責人學習,向有經驗的施工員請教,從事了線路架設、電纜敷設、高壓電纜及變電檢修等工作。對於電力行業的新規範、新標準和新定額,認真學習並能熟練掌握。利用業餘時間自學cad製圖,能熟練地掌握和套用cad繪製線路路徑圖和線路交叉跨越圖,有效提高了工作效率和管理水平。20xx年參加機電工程二級建造師培訓,結合自己多年來積累的豐富的施工經驗,再通過系統的學習,使自己在工程技術、項目管理、工程經濟、法律法規等方面的綜合素質上了一個新台階。

二、工程項目現場管理。

自20xx年以來,本人參與了多項重大工程的現場施工管理,並在長期的工程實踐中積累了豐富的施工技術和管理經驗,自己的專業技術和專業理論水平也在自己的不斷實踐、不斷總結和學習中得到了提高。我們在工程項目管理上進行雙預控,即方案預控、成本預控,兩者相輔相成,其中方案預控是前提,必須在制定化的施工組織設計,完善項目重大技術方案的前提下,通過合理的項目組織架構,加強執行力度,精細化管理,才能實現項目安全、質量、工期可控,並最終實現項目的成本管理目標。

項目的技術管理工作多而雜,這些工作包括專項方案編制、技術交底及現場指導、測量及試驗工作、技術資料的收集整理工作、科技創新工作、貫標工作等,必須具備一定的組織管理能力,安排好每項技術工作的具體落實,並檢查每項工作的完成質量,否則容易造成顧此失彼的混亂局面。為了安全有效的控制施工進度,做到既保證工程施工安全,又不延誤工期,在施工中採取分段施工,流水作業,採用現代信息技術等方法,最佳化資源配置,採取多種措施,確保施工工期。確保各分部分項工程按既定計畫方案實施。

三、政治思想方面

作為中國共產黨的一員,在政治上,我對自己嚴格要求,積極參加各項活動,自覺學習政治理論,努力提高自己的政治理論修養,努力實踐“科學發展觀”的重要思想,思想上行動上同黨組織保持高度一致。具有較強的大局意識和組織觀念,工作上以事業為重,不計個人得失,在新的崗位上擺正位臵,把黨的事業、把廣大人民民眾的利益放在首位,努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨。在工作中做到公平公正、作風正派,具有較強的敬業精神和奉獻精神,工作中吃苦耐勞,積極主動,作風踏實,不推諉扯皮,講求效率。工作中注意調查研究,勤于思考,工作思路清晰,積極為系統建設獻計獻策。

總的說來,在這幾年來的電力工作中,通過從書本上學習、從實踐中學習、從他人那裡學習,再加之自己的分析和思考,確實有了較大的收穫和進步。但是仍然存在著許多不足,還有待提高。在今後的工作中,我將以飽滿的熱情投入到本職工作之中去,不斷學習,努力進取,提高自身的業務素質,鍛鍊自己的工作能力,總結經驗,吸取教訓,更好在電力建設行業中發揮自己的技術專長,為企業創造更高的經濟效益為企業、為國家做出更大的貢獻。

煤礦區技術人員工作述職報告 篇15

尊敬的領導、同事們:

大家好,

我叫劉,大專學歷,今年1-3月份,我在煤二隊擔任技術主管,今年4月份,我由煤二隊調入巷二隊擔任技術主管,現將工作述職如下:

請各位領導審議:

一、能夠堅持以“三個代表”重要思想為指導,以安全生產為中心,積極配合隊黨政工作,在礦黨政及業務科室的正確領導下,能夠認真學習貫徹黨的各項方針、政策、路線,傳達礦有關精神,能夠把學到的理論知識套用到實踐當中去,到巷二隊以後,先後學習了 «煤礦安全規程» «巷道維修»«巷修作業規程»和施工地區的措施等有關資料,通過學習,提高了專業理論知識和業務技術水平,增強了解決生產中技術難題的能力,從而能夠更好地服務安全生產。

二、能夠及時編制規程措施,服務好生產,確保生產計畫的完成。到巷修隊後我隊施工巷修頭面多,地質條件變化大,施工複雜,針對這些情況,積極與有關業務科室聯繫,結合施工現場,及時編制安全措施。沒因為規程措施不到位而影響生產,也沒因為規程措施出現漏洞而造成事故。確保生產計畫的完成。

三、經常深入一線,了解本單位業務範圍內的安全生產情況,及時解決現場實際工作中的難題,保證生產安全。我隊在2801運煤巷過冒頂區,2801運煤巷與2803上順槽臥底搭桿貫通,北十軌道過老巷,以及主皮帶巷擴棚,北四軌道擴棚等,對於這些施工特殊的關鍵環節,我每次都深入到工作現場,嚴把技術關,認真落實好施工措施,保證了施工的安全和質量。

四、認真做好職工的安全技術培訓工作。堅持“管理”

“裝備”“培訓” 並重的原則,積極配合礦有關部門,對職工上崗、轉崗及特殊工種人員進行了培訓,組織職工參加集團公司各類培訓班、復訓班6個,工種3個,並充分利用班前30分鐘講安全及每周兩小時學習安全技術知識,堅持對職工進行應知應會及各項安全知識開展培訓。每月對職工進行一次《安全質量標準化知識》的考試,使全隊職工掌握了基本安全知識,提高了安全意識,保證了人人都能持證上崗,為安全生產打下良好的基礎。

五、每月下井不低於20個,堅持跟班和值班,在生產中落實執行國家的政策,和安全生產法律法規,及時查隱患、堵漏洞,不違章指揮,不違章決策,不違章作業。

六、做為一名技術人員,多次針對現場施工中存在的技術問題,及時進行分析解決和提出合理化建議。保證生產任務的圓滿完成。第一季度在煤二隊時,我隊每月都圓滿完成礦下達的生產任務,三月份突出地區掘進更是達到了105米的紀錄。到巷二隊後,在礦黨政正確領導下和各業務科室的支持下,保證了我隊所管轄地區的安全生產、通風、運輸、行人安全,安全消滅二級以上非傷亡事故,工程質量達標達到優良品90%以上。

七、科技攻關項目的完成情況

科技攻關項目為“ZDQ-300型振搗器”。已經研製成功,已經取得了良好的經濟效益,現正處於推廣套用階段。

八、存在的問題和不足

在肯定過去成績的同時,也應該清醒地看到,在技術管理和新工藝的推廣中仍存在不少的問題,這些問題影響著自身的發展,這就要求我在今後的工作中,絕對不能有任何鬆懈思想和厭戰情緒,而要以嶄新的精神風貌,再接再勵,紮實工作,迎難而上,敢於拼搏,善於拼搏,發揚只爭朝夕的精神,再創佳績。協助隊黨政做好今後的各項工作。

九、今後的工作目標

1、以狠抓內部管理,確保北翼、東翼地區採掘安全為目標,緊緊圍繞安全生產質量標準化這箇中心任務,結合我對實際情況開展工作,積極採取措施調動我隊廣大職工的主動性和生產積極性,堅決做到不安全不生產,嚴格按措施施工,防止施工區發生一切事故。

2、認真貫徹落實上級部門安全生產方針和政策,深入紮實的工作,及時編制各種規程、措施,做到嚴謹、規範、齊全,堅決杜絕因技術工作影響生產或出現技術事故。

3、配合隊委繼續推進安全質量標準化工作,爭創“十個一”標桿工程。

4、努力提高技術管理工作,達到規範化管理,使技術工作再上一個新台階。

5、堅持對職工進行安全技術知識的培訓,使職工都能完全掌握各種安全知識,保證職工素質進一步的提高。

我的述職報告到此結束,謝謝大家!

煤礦區技術人員工作述職報告 篇16

兩年多來,在上級組織和大家的共同支持幫助下,本人為有線電視網路的管理和發展作出了一點微薄的努力。現將二年多的工作匯報如下:

這兩年,對於我們有線網路來說,是非同尋常的二年,網路體制的改革、網路資源的產業化運作、網路業務經營方式的轉變等等,都給我們有線網路注入新的活力,給我們帶來了廣闊的發展空間和發展機遇。我作為一名有線網路人員,有幸目睹並經歷了這二年有線網路的發展進程。在上級各部門的直接領導下,我紮實工作,依靠管理,不計個人名利,在網路整合、機制改革、強化管理、優良服務、隊伍建設、思想工作等方面作了些創新和探索,促進了事業的發展。

一、抓安全傳輸,保信號暢通

去年以來,特別是去年3月5日發生“邪教”插播反動邪教宣傳後,網路的安全傳輸形勢十分嚴峻。為確保網路傳輸的絕對安全,在上級的統一部署下,本人組織人員每天不間斷地對線路進行巡查,實行由網路中心主要人員和各站站長組成的24小時應急值班制度,及時處置各類突出事件,同時還制訂了“應急處置預案”,並二次組織中心應急小分隊和各站維護人員,按照預案要求進行“演練”,提高了快速反應能力和處置突出事件的能力。確保了國慶節的傳輸安全,使黨和政府的聲音安全、暢通地傳送到千家萬戶。

二、抓內外管理,促經濟效益

管理出效益,管理也是生產力。對內,規範各項工作規程,建立健全各項規章制度,做到管理有章可循,努力向管理要效益,注重成本核算,正確處理投入和產出的關係,使各項費用支出有了大幅度的減少。對外,強化網路管理力度,不斷提高收視費收費率。一方面我們大力宣傳有線電視管理規定,提高客戶的繳費意識;另一方面對偷接、拒繳收視費的行為進行嚴厲查處,該追繳就追繳,該中止信號就中止信號,使收費率有明顯提高。在抓管理過程中,本人能做到以身作則,帶頭遵守規章制度,嚴格管理,獎罰分明,對違反規章制度的人和事,敢于堅持原則,敢於碰硬,敢於承擔責任,決不手軟。該批評的就批評,該承擔責任的就承擔責任。如本月12日,營業部熱線電話值班人員在接話中,違反《首問責任制》和《優質服務規範》的規定,在從速處罰當事人的同時,本人勇於承擔管理責任,主動扣除自己獎金200元。由於管理嚴格,使正氣得到弘揚,取得明顯成效。

三、抓機制創新,激內部活力

近年來,網路中心在機制創新方面邁出了紮實有效的步伐,我們在原來機構改革和大幅精簡的基礎上,去年又有新的更大的動作。去年7月份,本人大膽提出精簡方案,將原第一、第二、第三有線電視站合併、精簡為維護部和營業部,方案很快被採納。通過合併精簡,使管理環節減少,效率得到提高。

在人事改革方面,我們繼續深化並不斷推進,三站合併為二部後,我們對新設的管理崗位人員分別實行聘任制和競聘上崗制度,有效激活了人才資源,使不少優秀人才脫穎而出,走上了管理崗位。

與此同時,為最佳化人員結構,本人又在二部全體員工中進行“雙向選擇”的試點工作,經過二輪的雙向選擇,最終有二位員工因落聘而被下崗解聘。這種敢於碰硬的人事制度改革在員工中引起很大震動和反響,也有效調動了廣大員工的工作熱情和工作積極性。

四、抓優質服務,樹行業形象

有線電視網路作為視窗服務行業,其服務質量優劣,直接關係到廣電的形象。為此,本人致力於服務質量的提高,積極明確和落實首問責任制、維修承諾制。同時在員工中積極開展職業道德教育,教育職工立足崗位,敬業愛崗,使服務質量有了較明顯的改善。

五.、抓思想工作,鼓各方鬥志

應該說,這二年多網路中心的各項改革力度比較大,特別是機構改革和人事制度改革的配套實施,加上機構的重新設定,職能的重新劃分,分配機制的重新調整,管理人員的重新競聘等,使改革的涉及面很廣。特別是去年9月30日,市委、市區政府決定將鹿城、甌海、龍灣三個區有線網路劃歸網路中心管理後,員工思想波動很大,這就使得思想政治工作的'任務顯得尤為繁重。為此,作為市廣電局機關黨委委員、台黨總支委員兼黨支部書記,本人注重思想政治工作,積極協助黨組織積極做好思想政治工作,鼓舞各方鬥志,理順了員工的思想情緒。由於堅持思想領先,講道理、擺事實,使員工對各項改革措施,不但理解和支持,而且積極參與,這幾年,多項改革措施的出台,沒有出現大的思想波動,確保了各項改革的順利實施。

六、誠實做人,乾淨辦事

作為台里的一個職能部門,網路中心的人員配備應該說是比較精簡的,具體負責日常管理的人員現增加到5人(原僅為3人),而作為一個視窗服務的行業,下面畢竟有二十個電視站幾百號人,且管理範圍涉及整個市區,直接用戶達32萬之多,各種事情可以說是應接不暇。在人手少,工作量大的情況下,本人沒有絲毫怨言,從不把困難推向台里,而是想方設法自我消化。努力調動部門人員的積極性,在大家的共同努力下,使各項工作有條不紊正常運作。

作為網路中心負責人,並不算什麼官,但作為一名管理者,本人在工作中能保持清醒頭腦,做到廉潔自律,對可能影響工作的吃請從來不參與,更沒有利用崗位之便謀取私利。

二年來,在上級部門和領導的直接幫助、支持下,本人強化內部管理,大膽改革,經過全體員工的共同努力,使中心的各項工作有了新的起色。去年中心總收入達2695萬元,比上年同期增長了4.1%,其中收視費收入比上年同期增長6.7%,今年事業總收入達3008萬元,比上年同期又增長11.61%,其中收視費收入2413萬元,比上年同期增長4.2%,創下歷史最好記錄。

在這裡,我要特別感謝咱們領導的信任、各部門的支持和廣大員工的理解和全力配合。

七、存在不足

1、深入第一線不夠

對於工作,雖然本人是盡心盡責,記得剛來網路中心時,本人下電視站調查了解,到維修現場、收費現場較多,也了解到不少來自一線員工和用戶的情況和心聲。但後來下一線的次數逐漸變少了,總覺得自己這裡人手少,工作忙而難以抽身。特別是對一些員工和用戶反映比較強烈的熱點問題,如員工普遍關注的編制問題,本人總覺得這是政策上的問題,儘管也時常向上級領導反映,但平時向員工宣傳不多,解釋不夠;雙如優質服務問題、快速反應問題、文明禮貌問題等等,雖然也經常強調這些事情,但就我個人來說,對這些還是重視不夠,調研不深,思考不透。

同時,聯繫民眾不夠深入。有時下電視站跟管理人員接觸較多,與一般員工交流就比較少,使廣大員工的建議和呼聲很難全面了解和掌握,從一定程度上影響了員工的工作積極性和熱情。

2、工作方式、方法比較簡單

這幾年,工作可謂千頭萬緒,要求處理和解決的問題很多,在這種情況下,本人有時處理問題比較簡單,特別是遇到一些較為棘手的問題時,內心就顯得比較急躁,脾氣也就容易暴躁,得理不讓人,最終傷了不少同事的感情,得罪了不少人,使一些工作事倍功半。

在要求下屬方面,有時往往是布置任務多,要求比較嚴,而體諒下屬較少,談心、思想交流也不夠。

3、工作熱情有所下降

應該說,剛到網路中心時,本人工作熱情比較高,也較為自覺主動。但隨著時間的推移,也自覺不自覺地產生了一些活思想,主要表現出工作熱情有所下降,工作幹勁不如以前,工作積極性、主動性,創造性沒能很好地發揮出來,有時也會產生乾多乾少一個樣的不健康想法。

同時還存在畏難情緒和老好人思想,覺得多一事不如少一事,事情幹得越多,管得越嚴,得罪人越多,壓力越大,對立面就會越多,民眾關係就會越難處理,還不如那些老好人過得瀟灑、自在。