前台收銀員述職報告範文

前台收銀員述職報告範文 篇1

時光如水、光陰似箭,充滿機遇與挑戰的.20xx年即將過去,通過上級領導的幫助指導加之與同志注重合作、注重協調,在汗水和智慧的投入中,各方面工作取得了新的成就、有了新的進步,看到公司取得的成績和自身的進步,我內心感到非常欣慰和驕傲。

我在前台部主要的任務是協助收銀員的工作,具體負責為收銀員兌換零錢及處理一些收銀員無法處理的工作,半年來,由於有上級領導的正確指導和幫助,有員工們的大力支持,再加上自己的不斷學習和努力,工作上取得了實效。在工作中我能忠實履行職責,不斷自查、反省自己、不開拓進取,把自己全身心地投入到各項工作實踐中,總的感到自己能夠勝任本職工作還是稱職的,但也存在著一些不足,不過我會及時改正。

存在的不足

1、自身文化素質低,專業技術水平不高。

2、管理偶爾在畏難思想,力度還不夠,方法欠缺。

3、自身偶爾有放鬆現象,不能一如既往堅持。

改進方向

1、努力學習各種科學知識,在平時工作中,提高自身文化素質

2、加強管理力度,克服自身管理上的畏難情緒,為實踐方法提高管理能力及力度。

3、要鍛鍊自身堅強的意志及毅力,做一個有始有終的人。

先將20xx年的主要工作情況述職如下,請各位領導和同事們審查:

1、加強業務管理,避免人為漏洞給公司造成不必要的損失和不好的影響。

2、了解、收集、整理收銀信息,以調查報告向經理匯報。

3、協助經理對本部門人員工作的安排,檢查督促與管理。

4、積極參與公司的各項活動。

5、完成公司所交的任務。

6、新年到了,準備對員工進行一次年終培訓,為下檔dm做好充分準備。

感謝公司給了我這么一個鍛鍊寫作的機會,同時也祝願我們時尚家和美商城的明天更美好!

前台收銀員述職報告範文 篇2

一年的百貨收銀工作進入了尾聲,在收銀主管和各層領導的支持幫助下,作為收銀員的我在工作上積極主動,更新觀念,不斷的樹立事業心和責任心,圍繞著收銀的工作性質,能夠嚴格要求自我,求真務實。在“--百貨有限公司”的一年工作中使我對服務行業有了更深的認知。

收銀工作處於商場的最前沿,是體現公司形象的重要部門,做一名收銀員要具備良好的思想品質和職業道德,熱愛本職,紮實工作。熱愛企業,顧全大局。尊重顧客,塌實服務。勤於學習,提高技能。做到對企業負責,對消費者負責。用良好的專業素質,主動熱情,耐心周到的服務思想,友善和諧的服務態度,豐富的業務知識,熟練的操作技能,去服務每一位顧客,同時要自覺的遵守本公司的各項規章制度和本崗位的紀律要求。為貫徹百貨的優良,周到高效的服務宗旨而努力。

做為收銀員的我每天在開業前要做好開業前的各項準備工作,確保收銀工作的順利進行:準備開早會,整理好自己的儀容儀表,整理款台,開機登錄,準備好各項備品,備好放在收銀機內的定額零錢,調好收款章日期,檢查收銀機是否在聯網的狀態下,能否及時、準確、無誤的收取款項。還要熟記當日的企化活動,能夠為顧客做好嚮導,排解顧客的疑難。當顧客來到收銀台前首先我們要向顧客禮貌的打招呼,在為顧客結算商品款項時要做到唱收唱付,提示顧客使用本商場的vip貴賓卡,並認真核對銷售小票上的金額與pos機打出的收款結算單是否一致,檢驗鈔票真偽,錢款當麵點清。將結算單與銷售小票一併訂好和所找零錢一起放入托盤內雙手遞交顧客。掃視收銀台確認收銀台沒有顧客遺忘的物品,用禮貌送語微笑目送顧客離開。如是支票支付要及時核對相關的內容,減少企業的風險。在沒有顧客結算付款時,收銀員要整理收銀台,及時補充各項備品,清點錢款將大額鈔票捆好放好或上繳總收銀室。早班的工作結束時,要和下午班做好交接,錢款和單據交接清楚方可下班。晚班時要做好送賓工作,閉店時要清點好貨款,打出交款單,放入款袋中封好,在給周邊櫃組列印櫃組對帳單,關機,關閉電源,等收銀組長及保全收完款袋後在員工通道撤離。

20--年--月,我們的收銀主管為全體收銀員組織了一次信用卡“國際卡”的學習,在此次學習中,我對“國際卡”有了真正的認知,對各種國際卡的號位,仿偽標識,有效期限,簽名欄有了明確的認識,清楚了使用假卡消費的多為外地人,並且所購商品為易脫手的商品,此次的學習為我們增添了收銀工作的業務知識,使收銀員在工作中可順利準確完成,避免給商場帶來損失。

20--年--月,公司更換了收銀機系統,使用了電子送券,為商場活動送券節省了人力,使顧客在愉悅的心情中選購商品,讓我們在收取貨款時更加方便快捷。同時促進了顧客對商場的認知度,滿意度,提高了商場的知名度。在新系統的運行使用中,系統在不斷的完善,我們收銀員在不斷學習新的業務知識,使我們的收銀工作更簡捷,明確,確保收取款項更準確,無誤。

上面是我在今年實踐工作中的一些體會和認識,在以後的工作中我會加強學習,更加熟練的掌握收銀技能和業務知識,不斷提高自己的業務水平,加強收銀安全意識,維護公司利益不受損失。做好自己的本職工作,和公司全體員工一起共同發展,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。在20--年“--百貨”盛大啟幕的時刻,期盼明日的“--”會更加的輝煌,燦爛!

前台收銀員述職報告範文 篇3

轉眼間我進--電器已經一個多月了,這一個月里我在我的部門領導、同事們的關心和幫助下滿的完成了各項工作,並且在思想覺悟方面有了更進一步的提高。收銀崗位作為--電器財務部門的重要崗位,管理好日常日常工作中現金存放、現金交接、風險防範等工作為收銀崗位的重要職責。因為剛來我們公司一個月,工作總結談不上“總結”,所以我現在就我談一下個人今後將如何工作、如何克服工作中存在的不足:

一、端正思想,迎難而上,時刻保持高效工作狀態,工作中嚴格要求自己。

人們常說:“越是艱苦的地方,越能鍛鍊人的意志,越能使人感到充實。”來到電器電器工作之後更能感到這句話的意義。每天都在同一個收銀台工作幾個小時,面對的是來來往往的顧客,其中的艱辛是不言而喻的。雖然現在我的自身素質和業務水平離工作的實際要求還有一定的差距,但我相信我一定能夠克服困難,努力學習,端正工作態度,積極的向其他同志請教和學習,也一定能踏實、認真地做好本職工作,為--電器的發展作出了自己應有的貢獻

二、工作中我始終堅持著“道雖通不行不至,事雖小不為不成”的人生信條。

在工作中緊跟領導的步伐,圍繞--分公司工作重點,認真的去完成各項工作任務,用智慧和汗水,用行動和效果體現出了愛崗敬業,無私奉獻的精神。我們收銀員的工作不累,但工作起來一定要細心,因此我們收銀員必須在任何時候都能保持良好的心態和旺盛的精力。因此,我作為一個收銀員每天都能保持既能休息好,而且又不會影響我--分公司的工作。

三、嚴格履行財務上的“三鐵”制度,時刻保持賬目心中有數,不長短款。

始終樹立客戶第一的思想,把客戶的事情當成自己的事來辦,急客戶之所急,想客戶之所想,要求自己對待工作必須有強烈的事業心和責任心,任勞任怨,積極工作,從不挑三揀四,避重就輕,對待每一項工作都盡心盡力,按時保質的完成,在日常工作中,始終堅持對自己高標準,嚴要求,顧全大局,不計得失,為了完成各項工作任務,不惜犧牲業餘時間,利用一切時間和機會為客戶服務,與客戶交朋友,做客戶願意交往的朋友,通過自己不懈的努力,為自己今後的人生交上一份滿意的答卷。

今後我一定會更加以一顆飽滿的心來對待我的工作,把--電器今後的發展當作自己畢生的事業來做!相信在眾多同事和我的共同努力下,電器的明天一定會更加美好!也相信在全國千萬名電器人的共同努力下電器電器集團也一定會更加輝煌!相信我國在推進社會主義現代化建設中今後電器電器一定會做出它更加不可磨滅的貢獻!讓我們團結一心,眾志成城共同為打造世界上的電器零售品牌而努力奮鬥。

前台收銀員述職報告範文 篇4

--年,我部分當真貫徹落實上級領導的指示精神和詳細要求,繼承發揚創業時的艱苦奮鬥精神、強化步隊建設、抓好市場行銷、確保全全質量、開源節流、增收節支、大膽勇敢的開拓從而取得了良好成績。

作為剛踏入社會的我,深知自己要學的東西有良多良多,而對即將踏入的工作崗位又有著太多的目生和神秘,在這種矛盾心理的促使下,我滿懷著決心信念和期待去迎接它。

在工作中,固然我只是充當一名普通而重要的收銀員的角色。在這段時間的工作中,我發現要能自如的做好一項工作,不管工作是繁重、繁忙仍是清閒,要用積極的立場去完成我們的每一份工作,而不是由於工作量比例的大小而去訴苦,由於訴苦是沒有用的。我們更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心態面隊每一天。由於快樂的心態會使我們不覺的工作的疲勞與乏味。

一、--公司經營概況

今年我部分牢牢圍繞“規範治理,塑造形象、強力行銷、增創效益”的工作指導方針、以市場為嚮導,樹立“三種意識”即全員行銷意識、全方位本錢意思、全過程質量意識:實行“三化”即程式化、規範化、數位化治理,經由酒店全體員工的共同努力,取得了較好的成績。以下是我這一年工作的總結

二、--工作總結

(1)安全創不亂。

酒店通過制定“安全第一、質量為主”等項安全預案,做到了日常的防火、防盜等“六防”,全年幾乎未發生一件意外安全事故。在酒店總經理的關心指導下,店級領導天天召開部分經理反饋會,通報情況提出要求。保全部鋪排幹部員工加崗加時,勤於巡邏,嚴密防控。在相關部分的配合下,群防群控,確保了各項流動萬無一失和酒店忙而穩定的安全不亂。

(2)實施了品牌治理,酒店主抓八大工作。

1、以效益為目標,抓好銷售工作

2、以改革為動力,抓好餐飲工作

3、以客戶為重點,抓好物業工作

4、以質量為條件,抓好客房工作

5、以“六防”為內容,抓好安保工作

6、以降耗為核心,抓好維保工作

7、以精幹為原則,抓好人事工作

8、以“準則”為參照,抓好培訓工作

(3)員工是酒店的主導。

1、為全面了解把握我酒店的市場態勢,組織多次行銷會議,結合目前客戶來酒店的消費情況,進行調查,分析客戶的消費檔次,建立abc客戶,做到全程跟蹤服務留意服務形象和儀表,熱情殷勤,最大限度的知足客戶的要求。我們在治理費上嚴格控制。行政職員多是身兼數職。在業務招待費上,本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實事的原則。採取一切措施避免不必要的開支。

2、在飯店的任何一個角落都是彬彬有禮的服務職員,規範的操縱、職業的微笑、謙恭的神態,讓客人無時無刻不受著禮節文化的薰陶。處於社會中的個人永遠都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,禮節文化不僅使飯店人素質進步,也在有益地影響著客人,晉升著整個社會的素質與修養。

3、應該改變傳統的對待員工的立場。人是治理中的主體,這是所有的治理者都小、應該掌握住的。治理中的上下級關係只是一種勞動的分工,不是一種統治與被統治的關係;相反,現代治理理念告訴我們:治理是一種特殊的服務,治理者只有做好對下級的服務,匡助下級在工作中作出優異的成績,治理者自己才會擁有治理的業績。

三、歸納

酒店缺少一種能夠凝結人心的精神性的酒店文化。一個民族有它自己的民族文化,一個酒店同樣也需要有它自己的酒店文化。酒店文化的建設不是可有可無的,而是酒店生存發展所必須的。當酒店面對各種各樣的挑戰時,又需要酒店中所有的人能夠群策群力,團結一致,共度難關。

--即將成為過去,而過去的成功與失敗都已成為過去式,我們都不應該以他們來誇耀或為此而悲傷,而應該調整好自己的心態去迎接未來的挑戰,面隊即將來臨的挫折。人生中有很多要學的知識,我們現在學到的還遠遠不足,那么就更應該預備好下一階段的實習,有目標的出發,努力的付出就會有收成,撒下了種子,我們還要有勤勞的栽培與耕耘,那樣我們才會有大豐收。

以上是為我此次工作的一些感慨感染和想法主意,作為一種感慨感染,它可能有良多的主觀的痕跡,不外只有員工才能真正體會到這種感慨感染,因此,但願治理者在做出決議計畫前,除了站在酒店的利益考慮的同時能多為員工考慮,只有這樣的決議計畫才能得到更多員工的支持。最後,感謝酒店能提供這樣的工作機會,感謝領導的匡助,在此祝願酒店能夠越辦越好,一年比一年賺的多。臨汾固然有良多強勢的酒店,但是除了我們沒有能夠超越他們。

前台收銀員述職報告範文 篇5

各位領導,各位同事:

大家好!

大家好!我在x工作已經快兩年了,伴隨著它的輝煌而成長,並在20xx年xx月擔任了收銀主管一職,首先我非常感謝公司領導能為我提供這次鍛鍊自我、提高素質、升華內涵的機會,同時也向一年來關心、支持和幫助我工作的領導、同事們道一聲真誠的感謝。在工作中,我能夠認真履行崗位職責,勤奮工作,求真務實,同時結合收銀員的實際情況,積極主動開展各項工作,在部門領導的正確指導下,在各部門和同事們的大力支持下,圓滿地完成了一年的收款工作,現將主要工作述職如下:

一、加強業務知識學習,努力提高工作效率

作為一名收銀主管,首先是一名收銀員,只有自己的業務水平提高了,才能帶好、管好自己的員工。進入商場以來,我認真的完成領導布置的每一項任務,不斷改正工作中的不足,以嫻熟的的業務技能,很快的適應了這份工作。為了更好的履行職責,做好工作,就是要不斷的堅持學習、不斷的提高自身素質和管理能力。在日常工作安排上,細分到每個人,以分工協作為宗旨,有主有次,有重點的進行每一項工作,同時規範各項記錄表(收銀台記錄表、支票信息記錄表、休班記錄表等)做到有據可查。在休班安排上,收銀員必須到重要樓層替崗。

二、理論聯繫實際,加強對新員工的培圳工作

新入職的員工大都未從事過收銀員這個行業,所以我會從企業文化、服務規範、收銀員崗位職責、工作流程進行培訓,再加上收銀系統的實際操作及收銀台上遇到的相關問題如何解決,讓她們很快就能獨立上崗。收銀員從領取備用金到收銀台收款、交接班盤點、下班對賬做記錄,都要嚴格遵守收銀員管理制度,保證收到的貨款無錯收、漏收、展廳錯進等情況。我還會配合財務部不定期對收銀台備用金和貨款進行抽查,現金數目過多時,上報財務部取走現金,保證貨款安全,對收銀系統及收銀台辦公設備有無異常進行處理,及早發現問題,及早解決,消除隱患。

三、做好服務,團結協作,帶出好團隊

收銀員代表著商場的整體形象,做好服務,強化員工的團隊意識,加強員工的責任心是財務部收銀員一項重要和長久的工作。同時我有責任也有義務地做好對員工的服務工作,在日常工作中,我會巡視各個收銀台,發現問題馬上解決,同時為收銀台備齊所需用的辦公用品;在處理事情時,一視同仁,公平對待。在自身建設方面,能夠定期不定期與她們在一起溝通,發揮集體智慧,工作中本著“先做人後做事”的原則,相互尊重、相互支持,共同帶出一支團結協作的好團隊。

四、扎紮實實,繼續完成好下步的.幾項工作:

1.加大對員工的培訓力度,無論是從服務、收銀速度還是對商場現有品牌知識的了解都要上一個新台階。

2.完善收銀系統,把已整理過的展廳信息在20xx年x月錄入收銀系統中,同時刪除收銀系統中已經不存的在展廳代碼,必免一期、二期展廳錯進,造成展廳延期返款等問題。

五、工作中存在的不足及改進方法

1.不足:管理工作還需要加強,尤其是收銀員在崗位上的紀律問題,離領導期待的還有一定的距離。改進:多學習管理方面的知識,與員工進行面對面的交流;

2.不足:溝通能力不強,工作繁忙時,存在急躁情緒。改進:用心去做好每一項工作,注重過程,講究實效,無論在什麼情況下,都以平常的心態對待他人,多多與他人進行溝通,努力提高自己的溝通能力,切實解決工作中遇到的各種問題。

沒有好的個人,只有好的團隊,每一年都會有每一年的收穫,20xx年已近尾聲,我們將迎來20xx年的曙光,我希望在20xx年不斷的充實新的知識彌補自己的不足,同時最大限度的發揮團隊協作精神,提高工作效率。在新的一年裡我將繼續協助領導,做好本職工作,我相信只要我和收銀員們共同努力,一定會把工作做得更好。

以上是我的述職,有不足之處,請領導和同事們批評、指正,謝謝大家的聆聽。

此致

敬禮!

述職人:

20xx年x月x日

前台收銀員述職報告範文 篇6

我是收銀員,我叫,來到xx商廈已經有一年的時間了,在收銀主管、同事和各層領導的幫助和支持下,是我得到了成長,也讓我意識到了收銀這個平凡崗位的不平凡,現在我就想對收銀工作的認知以及自己的提升等方面向大家做一個匯報,以便我在以後的工作中能夠得到更大的提升。

一、對工作角色的認知

收銀工作處於公司的最前沿,除了執行各項收銀業務之外,更是企業的門面親善大使,收銀員的一舉一動,都代表著公司形象。當顧客滿心歡喜的選購到一件滿意的商品來付款時,我們熟練的操作技能和優質的服務態度是確保顧客再次光臨的保證。相反,一個小小的錯誤或冷淡的態度立即會使顧客帶來心理上的落差,並且還會為企業帶來負面的影響和評價。所以,收銀員的工作不只是單純的為顧客提供結賬服務而已,收銀員收取了顧客的錢款之後,也並不代表整個銷售就此結束,因為整個收銀工作的流程中,還包括了對顧客的禮儀態度和諮詢的提供,現金作業的管理。

二、與以前相比自己哪方面有所提升

在加入xx集團這個團隊一年的時間裡,在大家的幫助下,使我對服務、對責任以及心態上都有了重新的認識。

開始時,我認為收銀員只是負責收銀,與其他員工各司其職,不會有什麼難的,可是現在看來,我才真正感覺到其中有多么困難。同時,也意識到了工作制度和工作流程的重要性和必要性,它們是我能順利工作的保證。

第二個方面就是我的服務以及心態方面的轉變。慢慢的可以對工作應付自如了,但當有狀況發生時,公司的同事都會向我伸出援助之手,這讓我知道了要在工作當中抱有感恩的心。大家對我的幫助同時也讓我知道了,在工作中不能把個人的情緒帶進來。這讓我學會了用微笑去接待每一位顧客,縱然顧客有時候會無理取鬧,但我也能做到沉著冷靜,保持好自己的心態,儘量避免與顧客之間產生矛盾。

第三方面,就是我對責任的認識。現在的我知道作為一名收銀員不僅做到對自己負責,更要做到對顧客的負責、對同事的負責,對於錯誤,敢於並勇於承擔,不退縮、不推諉。我覺得責任意識讓我對待工作更加嚴謹。

還有特別有感觸的就是我意識到了學習的重要性,每天都不斷有新的東西湧現,在擁有了越來越多的機會的同時,也有了更多的挑戰,前天學到的知識可能在今天就已經被淘汰了,,在工作中,我要不斷的學習別人先進的地方,只有不斷的學習才能讓自己的職業生涯更加的長遠。

三、如何完善工作職責。

完善工作職責,我想以我自己每天的`工作流程說一下自己感悟,我每天把工作分為營業前、營業中和營業後。營業前,準備開晨會,整理好自己的儀容儀表,整理款台,開機登錄,準備好各項被迫,備好零錢,調好收款章日期,檢查收銀機是否在聯網的狀態下,能否及時、準確無誤的收取款項。同時還要熟記當日的企業活動,以便能夠為顧客更好的服務。

營業中,當顧客來到收銀台前,首先要主動打招呼,在為顧客結算商品款項時要做到唱收唱付,提示顧客使用本商場的VIP卡並認真核對銷售小票上的金額與Pose及打出的是否一致,商品不能退只能換,不能開具發票,對於刷銀聯的卡顧客要提示顧客不能退還現金只能退現到卡,對這些特殊的情況及時向客戶說明,以減少顧客事後的投訴和不滿。

檢驗鈔票真偽,錢款當麵點清,將結算單和銷售小票一併訂好和所找零錢一起放入雙手遞交顧客。掃視收銀台確認收銀台沒有顧客遺忘的物品,用禮貌送語微笑目送顧客離開。在沒有顧客時,及時做好查補和衛生工作,比如小票列印紙、零錢等是否充足,確保收銀台面的整潔有序。營業後,做好工作交接,錢款和單據交接清楚後在離開工作崗位。使工作形成營業前——營業中——營業後各個環節的銜接,確保工作的高效率,完善自己工作職責,不做與工作無關的事情。

四、工作中的合理化建議

五、自我評價

下一步的工作目標立足本職工作,確保收銀錯誤率為零,確保客戶零投訴,提高自己的工作技能並保持好的服務態度及心態;加強學習,不僅加強業務學習,還要加強對企業文化以及企業制度的學習,使企業文化融入到工作和生活中。培養自己的溝通和協作能力,加強與同事和領導溝通,對工作中出現的問題能夠提出自己的解決辦法,加強與客戶的溝通,以便更好的改進自己的工作。

以上就是我對自己工作的一些匯報總結,希望在以後的工作中我能夠和團隊一起共同發展,一起創造公司新的輝煌。

述職人:

x年xx月xx日

前台收銀員述職報告範文 篇7

一年的收銀工作進入了尾聲,在收銀主管和各層領導的支持幫助下,作為收銀員的我在工作上積極主動,更新觀念,不斷的樹立事業心和責任心,圍繞著收銀的工作性質,能夠嚴格要求自我,求真務實。在“巴黎春天百貨有限公司”的一年工作中使我對服務行業有了更深的認知。

收銀工作處於商場的最前沿,是體現公司形象的重要部門,做一名收銀員要具備良好的思想品質和職業道德,熱愛本職,紮實工作。熱愛企業,顧全大局。尊重顧客,塌實服務。勤於學習,提高技能。做到對企業負責,對消費者負責。用良好的專業素質,主動熱情,耐心周到的服務思想,友善和諧的服務態度,豐富的業務知識,熟練的操作技能,去服務每一位顧客,同時要自覺的遵守本公司的各項規章制度和本崗位的紀律要求。為貫徹百貨的優良,周到高效的服務宗旨而努力。

做為收銀員的我每天在開業前要做好開業前的各項準備工作,確保收銀工作的順利進行:準備開早會,整理好自己的儀容儀表,整理款台,開機登錄,準備好各項備品,備好放在收銀機內的定額零錢,調好收款章日期,檢查收銀機是否在聯網的狀態下,能否及時、準確、無誤的收取款項。還要熟記當日的企化活動,能夠為顧客做好嚮導,排解顧客的疑難。當顧客來到收銀台前首先我們要向顧客禮貌的打招呼,在為顧客結算商品款項時要做到唱收唱付,提示顧客使用本商場的vip貴賓卡,並認真核對銷售小票上的金額與pos機打出的收款結算單是否一致,檢驗鈔票真偽,錢款當麵點清。

將結算單與銷售小票一併訂好和所找零錢一起放入托盤內雙手遞交顧客。掃視收銀台確認收銀台沒有顧客遺忘的物品,用禮貌送語微笑目送顧客離開。如是支票支付要及時核對相關的內容,減少企業的風險。在沒有顧客結算付款時,收銀員要整理收銀台,及時補充各項備品,清點錢款將大額鈔票捆好放好或上繳總收銀室。早班的工作結束時,要和下午班做好交接,錢款和單據交接清楚方可下班。晚班時要做好送賓工作,閉店時要清點好貨款,打出交款單,放入款袋中封好,在給周邊櫃組列印櫃組對帳單,關機,

關閉電源,等收銀組長及保全收完款袋後在員工通道撤離。

20xx年八月,我們的收銀主管為全體收銀員組織了一次信用卡“國際卡”的學習,在此次學習中,我對“國際卡”有了真正的認知,對各種國際卡的號位,仿偽標識,有效期限,簽名欄有了明確的認識,清楚了使用假卡消費的多為外地人,並且所購商品為易脫手的商品,此次的學習為我們增添了收銀工作的業務知識,使收銀員在工作中可順利準確完成,避免給商場帶來損失。

20xx年九月,公司更換了收銀機系統,使用了電子送券,為商場活動送券節省了人力,使顧客在愉悅的心情中選購商品,讓我們在收取貨款時更加方便快捷。同時促進了顧客對商場的認知度,滿意度,提高了商場的知名度。在新系統的運行使用中,系統在不斷的完善,我們收銀員在不斷學習新的業務知識,使我們的收銀工作更簡捷,明確,確保收取款項更準確,無誤。

上面是我在今年實踐工作中的一些體會和認識,在以後的工作中我會加強學習,更加熟練的掌握收銀技能和業務知識,不斷提高自己的業務水平,加強收銀安全意識,維護公司利益不受損失。做好自己的本職工作,和公司全體員工一起共同發展,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。在20xx年“巴黎春天百貨”盛大啟幕的時刻,期盼明日的“巴黎”會更加的輝煌,燦爛!

述職人:

X年XX月XX日

前台收銀員述職報告範文 篇8

各位領導,各位同事:

大家好!

時間飛逝,轉眼在收銀崗位里的我已有三年。在這裡,我有過歡喜,有過悲傷,但更多是收穫,成了我成長路上的一筆財富。在此,我感謝領導給了我這個平台,讓我得到很好的鍛鍊。給了我施展才華的舞台。我將珍惜我的選擇——做一名合格的收銀員。

記得曾聽說過這樣一句話:“越是艱苦的地方,越能鍛鍊人的意志,越能使人感到充實。”來到新世紀工作之後更能感到這句話的意義。每天基本上在同一個收銀台工作幾個小時,面對的是數不清的顧客,其中的艱辛是不言而喻的。但我並沒有因此而放棄過,特別是在我們豐都店,門口特別冷,現在是冬天,我們所受的冷更是能夠想像得到的。每次特別上x號台的員工,手、腳全部都凍腫了,夏天太陽直射著我們,但我並沒有因此而放棄過堅持。“顧客就是上帝”的宗旨,在收銀員這平凡的崗位上,肩上的擔子卻不輕:每天重複著相同的工作,還要對顧客解釋他們所有的疑問,而且不管顧客說了多么刻薄的話,都必須學會忍耐,把所有的委屈壓在心底。

在過去的工作中,我們總會遇到一些問題,比如商品標價與電腦不符時,我們應及時通知值班長進行核實,並要請顧客耐心等待,還有就是一定要運用微笑服務,當你對顧客微笑時,不管顧客對我們有多么不滿,此時他的`心情一定會隨之晴朗。微笑是最迷人的表情,一個微笑不費分文卻給予甚多,懂得對生活微笑的人,將會擁有美麗的人生,當你微笑時世界也在對你微笑。再就是要講究語言藝術:“溫語慰心三冬暖,惡語傷人七月寒。”不要與顧客發生爭執,不侮辱、挖苦、諷刺顧客。

作為一名收銀員,我深深知道我們就是新世紀的視窗。在工作中嚴格遵守收銀員操作規範的同時,應有飽滿的熱情,用會心的微笑接待身邊每一位顧客,面對日益競爭的今天,怎樣才能留住顧客,贏得顧客滿意我們取勝的籌碼就是提供優質的服務。在以後的工作里嗎,只有努力學習,提高自身素質,提升服務技巧,讓顧客高興而來,滿意而歸。

以上就是我在工作中所感觸最深的,希望自己以後能夠在工作中努力做到這些。我相信,只要我們所有的員工齊心協力,新世紀明天會更加輝煌!

此致

敬禮!

前台收銀員述職報告範文 篇9

今年,雖然工作取得了一定成績,但仍有很大的發展空間。我相信,只要我和我們的收銀員一起努力,我一定會做得更好。

出納主管年終述職報告

回顧我在xx年的工作,在公司領導的正確指導和同事的積極幫助下,我嚴格要求自己,很好地完成了工作,收穫很大。現在我的工作總結如下:

一、實現xx年度工作目標

1.協助上級領導建立和完善相關的收款政策和程式,並督促出納嚴格執行。

2.負責收銀員零用現金的管理,包括輪班前向收銀員提供零用現金,輪班後回收零用現金,與銀行交換零用現金。

3.組織班前會議,匯報重要事件,對出現的問題進行呈現、預防和規範。

4.檢查每個收銀員的收銀工作情況,隨時檢查收銀員收款情況,核對應收金額/實收現金,防止差錯,協助做好收銀高峰期的收款工作。

5.督促所有收銀員下班後及時完成交接手續。

6.每周組織例會,解決出納工作中存在的問題。

7、內部培訓,及時培訓出納的業務知識和思想問題。

8、配合財務人員做好會計銜接和核對工作,記好往來賬目。

二、個人在xx年工作中的問題和不足

1.業務水平和職業技能有待提高。

2.工作不夠細緻,需要提高判斷力和溝通能力。

三.工作計畫和目標

1.督促收銀員禮貌待客,提供優質服務,樹立良好的企業形象

2.加強物業安全監管,及時檢查監控系統能否正常工作,對存在安全隱患的事項向領導匯報並及時解決。

3.不斷更新完善出納培訓資料,每季度開展一次培訓,形式不限,目的是提高出納的業務技能和服務水平。

4、每天至少巡視兩次,做好巡視記錄,及時糾正出納的不當行為,並做好總結工作。

5.充分利用崗前會,總結日常工作中的好的方面和不足,強調一線員工的服務意識。

在今後的工作中,我將繼續嚴格要求自己,不斷提高業務水平和專業技能,加強與公司各部門的工作溝通,服從管理,虛心學習,認真完成領導交辦的每一項工作,再接再厲,為公司的發展貢獻自己微薄的力量。

前台收銀員述職報告範文 篇10

我是一名收銀員,我叫,來到信和商廈已經有一年的時間了,在收銀主管、同事和各層領導的幫助和支持下,是我得到了成長,也讓我意識到了收銀這個平凡崗位的不平凡,現在我就想對收銀工作的認知以及自己的提升等方面向大家做一個匯報,以便我在以後的工作中能夠得到更大的提升。

一、對工作角色的認知

收銀工作處於公司的最前沿,除了執行各項收銀業務之外,更是企業的門面親善大使,收銀員的一舉一動,都代表著公司形象。當顧客滿心歡喜的選購到一件滿意的商品來付款時,我們熟練的操作技能和優質的服務態度是確保顧客再次光臨的保證。相反,一個小小的錯誤或冷淡的態度立即會使顧客帶來心理上的落差,並且還會為企業帶來負面的影響和評價。所以,收銀員的工作不只是單純的為顧客提供結賬服務而已,收銀員收取了顧客的錢款之後,也並不代表整個銷售就此結束,因為整個收銀工作的流程中,還包括了對顧客的禮儀態度和諮詢的提供,現金作業的管理。

二、與以前相比自己哪方面有所提升

在加入信和集團這個團隊一年的時間裡,在大家的幫助下,使我對服務、對責任以及心態上都有了重新的認識。

開始時,我認為收銀員只是負責收銀,與其他員工各司其職,不會有什麼難的,可是現在看來,我才真正感覺到其中有多么困難。同時,也意識到了工作制度和工作流程的'重要性和必要性,它們是我能順利工作的保證。

第二個方面就是我的服務以及心態方面的轉變。慢慢的可以對工作應付自如了,但當有狀況發生時,公司的同事都會向我伸出援助之手,這讓我知道了要在工作當中抱有感恩的心。大家對我的幫助同時也讓我知道了,在工作中不能把個人的情緒帶進來。這讓我學會了用微笑去接待每一位顧客,縱然顧客有時候會無理取鬧,但我也能做到沉著冷靜,保持好自己的心態,儘量避免與顧客之間產生矛盾。

第三方面,就是我對責任的認識。現在的我知道作為一名收銀員不僅做到對自己負責,更要做到對顧客的負責、對同事的負責,對於錯誤,敢於並勇於承擔,不退縮、不推諉。我覺得責任意識讓我對待工作更加嚴謹。

還有特別有感觸的就是我意識到了學習的重要性,每天都不斷有新的東西湧現,在擁有了越來越多的機會的同時,也有了更多的挑戰,前天學到的知識可能在今天就已經被淘汰了,在工作中,我要不斷的學習別人先進的地方,只有不斷的學習才能讓自己的職業生涯更加的長遠。

三、如何完善工作職責完善工作職責

我想以我自己每天的工作流程說一下自己感悟,我每天把工作分為營業前、營業中和營業後。營業前,準備開晨會,整理好自己的儀容儀表,整理款台,開機登錄,準備好各項*,備好零錢,調好收款章日期,檢查收銀機是否在聯網的狀態下,能否及時、準確無誤的收取款項。同時還要熟記當日的企業活動,以便能夠為顧客更好的服務。

營業中,當顧客來到收銀台前,首先要主動打招呼,在為顧客結算商品款項時要做到唱收唱付,提示顧客使用本商場的VIP卡並認真核對銷售小票上的金額與Pose及打出的是否一致,商品不能退只能換,不能開具發票,對於刷銀聯的卡顧客要提示顧客不能退還現金只能退現到卡,對這些特殊的情況及時向客戶說明,以減少顧客事後的投訴和不滿。

檢驗鈔票真偽,錢款當麵點清,將結算單和銷售小票一併訂好和所找零錢一起放入雙手遞交顧客。掃視收銀台確認收銀台沒有顧客遺忘的物品,用禮貌送語微笑目送顧客離開。在沒有顧客時,及時做好查補和衛生工作,比如小票列印紙、零錢等是否充足,確保收銀台面的整潔有序。營業後,做好工作交接,錢款和單據交接清楚後在離開工作崗位。使工作形成營業前——營業中——營業後各個環節的銜接,確保工作的高效率,完善自己工作職責,不做與工作無關的事情。

四、自我評價下一步的工作目標立足本職工作

確保收銀錯誤率為零,確保客戶零投訴,提高自己的工作技能並保持好的服務態度及心態;加強學習,不僅加強業務學習,還要加強對企業文化以及企業制度的學習,使企業文化融入到工作和生活中。培養自己的溝通和協作能力,加強與同事和領導溝通,對工作中出現的問題能夠提出自己的解決辦法,加強與客戶的溝通,以便更好的改進自己的工作。

以上就是我對自己工作的一些匯報總結,希望在以後的工作中我能夠和信和團隊一起共同發展,一起創造公司新的輝煌。

述職人:

20xx年xx月xx日

前台收銀員述職報告範文 篇11

我於20xx年9月份,進入購物有限責任公司一店,作為一名收銀員,一直遵守公司各項規章制度,履行自身的工作職責,認真貫徹執行上級領導的工作安排,在短短的幾個月的工作時間內,我努力學習,勤懇工作,學會了不少的知識,在工作上取得一定的成績。

一、作為一名收銀員,要具備的技能就是點鈔、識鈔、國語,掌握計算機基本常識等等。

1、點鈔是收銀員的基本功,要做到快和準。

2、識鈔是收銀員所要具備的最基本也是最重要的技能,如果發現顧客拿出來的是假鈔,一般不能直接說那是假鈔,而應該委婉地讓顧客換一張同面值的人民幣。

3、國語是每一個收銀員都必須掌握的,並且要達到一定的水平。

4、收銀員所要掌握的計算機基本常識,包括掃描器的使用收銀軟體的操作,計算機脫網的處理、當機的'處理等。

二、每天的工作流程

1、提前半小時到財務處領取備用金並當場點清,進行收銀台的區域整理,開啟收銀機,整理各種備用品,最的熟記並確認當日特價商品,變更售價商品與價簽,促銷活動,及重要商品所在位置。

2、顧客結賬的方式分為現金結賬、銀行卡結賬、IC卡結賬,並配合會員卡積分使用,顧客結賬時,更問清顧客使用哪種方式結賬,有沒有積分卡等,如果顧客銀行卡結賬,銀行卡憑證一式兩份,其中一份在顧客確認後簽字收回留底,一份顧客自己保留。

3、收款結束後要認真做好商品裝袋工作,詢問顧客是否需要塑膠袋,提醒顧客帶走所包裝入袋的商品,防止遺忘商品在收銀台上的情況。

4、收銀員下台後把現金拿到財務室內,在財務的監督下點清,先進後簽定確認,中班員工要在下台前關閉機器,關掉電源之後才能到財務點款。

三、在日常的工作中也會遇到很多麻煩

1、化妝品、牙膏、內衣等都有可能被掉包,有的人會將價格貴的商品帶出超市,所以收銀時要將商品包裝里打開檢查,以免掉包和夾帶的情況發生。

2、有時是新商品還沒有貼價格和條碼,就被顧客拿到收銀台,有時是原條碼上的覆蓋條碼掉了,這些情況都會導至價格打不出來,一般,如果遇到這種情況,就會讓顧客自己去換,如果顧客不肯,得找區域員工或主管幫忙交換。

3、顧客抱怨收銀台服務態度不好,很多是顧客自己的情緒發泄在收銀員身上,在購物的尖峰時段,收銀前台常常會排起長隊,顧客得漫長的等待,當輪到他們時,心中的不滿就爆發了出來,這時我們應該送上親切的安慰:對不起,讓您久等了”。以我們優質的服務滿足顧客的要求。

4、收銀員在進行收銀作業時,不可擅離崗位,如果必須離開的話,就要將“暫停收款”牌放在台上,知會營業員,將現金全部鎖入收銀機的抽屜中,鑰匙必須自己隨身帶上。

5、要熟悉賣場上的商品,尤其是特價商品,以及有關的經營狀況,以便顧客提問時隨時作出正確的解答,對重掃商品,掛單由系統沖紅處理。

6、在收銀的過程中,如果收款機出現故障,應不時叫系統人員進行修理,有時難免會遇上一些商品用雷射掃描國際條碼無效時,可以用手工敲入商品貨號或是制編碼。

在收銀工作中取得的成績,主要是上級領導正確的領導,也要感謝周圍同事的熱心幫助,我也存在很多不足之處,須在以後的工作過程改進,收銀其實是份簡單的工作,但是錯與正確只是一瞬間的粗心與細心的問題。

述職人:

X年XX月XX日

前台收銀員述職報告範文 篇12

尊敬的領導和同事:

大家好!在x x x工作快兩年了,伴隨著它的輝煌成長。我在xx年10月份擔任出納主管一職。首先,我非常感謝公司領導給我提供了這個鍛鍊自己、提高素質、升華內涵的機會。同時,我要對過去一年來關心、支持和幫助我工作的領導和同事們表示衷心的感謝。在工作中,我能夠認真履行職責,勤奮工作,實事求是,結合收銀員的實際情況,積極開展各項工作。在部門領導的正確指導下,在各部門和同事的大力支持下,我順利完成了一年的催收工作。現在我的主要工作如下:

一,加強業務知識學習,努力提高工作效率。

作為出納主管,首先是出納。只有當他的業務水平提高時,他才能很好地照顧他的員工。進入商場以來,認真完成了領導布置的每一項任務,不斷糾正工作中的不足,以嫻熟的業務技能迅速適應了這份工作。為了更好地履行職責,做好工作,需要不斷學習,不斷提高自己的素質和管理能力。在日常工作安排上,細分為每個人,以分工協作為目的,以每項工作為重點,規範各種記錄(收銀記錄、支票信息記錄、

下班記錄等。)要有據可查。在下班安排中,收銀員必須到重要樓層換崗。

二、理論聯繫實際,加強新員工培訓。

大部分新員工都沒有從事過出納行業,所以我會從企業文化、服務標準、出納的工作職責、工作流程等方面進行培訓,再加上出納系統的實際操作,以及如何解決在出納遇到的相關問題,讓他們很快就能獨立工作。收銀員必須嚴格遵守收銀管理制度,從領取零用現金到收銀台領取現金,盤點班次,工作對帳後做好記錄,確保沒有錯收、漏收、錯入展廳等情況。我也會配合財務部不定期對收銀備用金和貨款進行抽查。如果現金金額太大,我會向財務部報告拿走現金,以確保貨款的安全,並處理收銀機系統和收銀機辦公設備是否有異常,以便儘早發現和解決問題,消除隱患。

三,做好服務,團結協作,帶出好的團隊。

收銀員代表商場的整體形象。提供良好的服務,增強員工的團隊意識,增強責任感,是財務部出納一項重要而長期的工作。同時,我有責任和義務做好為員工服務的工作。日常工作中,我會對收銀員進行檢查,發現問題立即解決,為收銀員準備辦公用品;處理事情的時候,一視同仁,一視同仁。在自身建設方面,可以定期和不定期的和他們交流,充分發揮集體智慧,本著&; ldquo做事之前先做人&; rdquo相互尊重、相互支持的原則,共同造就一個團結合作的好團隊。

四、腳踏實地,繼續完成接下來的幾項任務。

1.加大對員工的培訓力度,在服務、收銀速度、對商場現有品牌知識的了解等方面達到新的水平。

2.完善收銀系統,xx年1月將展館的整理信息錄入收銀系統,刪除收銀系統中不再存在的展館代碼,將避免一期和二期展館錯誤錄入,造成展館延期付款等問題。

五、工作中的不足及改進方法:

1.缺點:管理有待加強,尤其是崗位出納紀律,與領導期望相差甚遠。改進:多學習管理知識,與員工面對面溝通;

2.缺點:溝通能力不強,工作忙時有急躁情緒。改進:用心做好每一項工作,注重過程,注重實效,任何情況下都以正常心態對待他人,多與他人交流,努力提高自己的溝通能力,有效解決工作中遇到的各種問題。

沒有好的個人,只有好的團隊,每年都會有收穫。xx年即將結束,我們將迎來黎明。希望不斷豐富新知識,彌補自己在不足,同時充分發揮團隊合作精神,提高工作效率。新的一年,我會繼續協助領導,做好自己的工作。我相信只要和收銀員一起努力,我的工作會做得更好。以上是我的述職報告,但也有不足之處。請領導和同事批評指正。謝謝大家的傾聽。

前台收銀員述職報告範文 篇13

我是收銀員,我叫,來到XX商廈已經有一年的時間了,在收銀主管、同事和各層領導的幫助和支持下,是我得到了成長,也讓我意識到了收銀這個平凡崗位的不平凡,現在我就想對收銀工作的認知以及自己的提升等方面向大家做一個匯報,以便我在以後的工作中能夠得到更大的提升。

一、對工作角色的認知

收銀工作處於公司的最前沿,除了執行各項收銀業務之外,更是企業的門面親善大使,收銀員的一舉一動,都代表著公司形象。當顧客滿心歡喜的選購到一件滿意的商品來付款時,我們熟練的操作技能和優質的服務態度是確保顧客再次光臨的保證。相反,一個小小的錯誤或冷淡的態度立即會使顧客帶來心理上的落差,並且還會為企業帶來負面的影響和評價。所以,收銀員的工作不只是單純的為顧客提供結賬服務而已,收銀員收取了顧客的錢款之後,也並不代表整個銷售就此結束,因為整個收銀工作的流程中,還包括了對顧客的禮儀態度和諮詢的提供,現金作業的管理。

二、與以前相比自己哪方面有所提升

在加入XX集團這個團隊一年的時間裡,在大家的.幫助下,使我對服務、對責任以及心態上都有了重新的認識。

開始時,我認為收銀員只是負責收銀,與其他員工各司其職,不會有什麼難的,可是現在看來,我才真正感覺到其中有多么困難。同時,也意識到了工作制度和工作流程的重要性和必要性,它們是我能順利工作的保證。

第二個方面就是我的服務以及心態方面的轉變。慢慢的可以對工作應付自如了,但當有狀況發生時,公司的同事都會向我伸出援助之手,這讓我知道了要在工作當中抱有感恩的心。大家對我的幫助同時也讓我知道了,在工作中不能把個人的情緒帶進來。這讓我學會了用微笑去接待每一位顧客,縱然顧客有時候會無理取鬧,但我也能做到沉著冷靜,保持好自己的心態,儘量避免與顧客之間產生矛盾。

第三方面,就是我對責任的認識。現在的我知道作為一名收銀員不僅做到對自己負責,更要做到對顧客的負責、對同事的負責,對於錯誤,敢於並勇於承擔,不退縮、不推諉。我覺得責任意識讓我對待工作更加嚴謹。

還有特別有感觸的就是我意識到了學習的重要性,每天都不斷有新的東西湧現,在擁有了越來越多的機會的同時,也有了更多的挑戰,前天學到的知識可能在今天就已經被淘汰了,,在工作中,我要不斷的學習別人先進的地方,只有不斷的學習才能讓自己的職業生涯更加的長遠。

三、如何完善工作職責。

完善工作職責,我想以我自己每天的工作流程說一下自己感悟,我每天把工作分為營業前、營業中和營業後。營業前,準備開晨會,整理好自己的儀容儀表,整理款台,開機登錄,準備好各項被迫,備好零錢,調好收款章日期,檢查收銀機是否在聯網的狀態下,能否及時、準確無誤的收取款項。同時還要熟記當日的企業活動,以便能夠為顧客更好的服務。

營業中,當顧客來到收銀台前,首先要主動打招呼,在為顧客結算商品款項時要做到唱收唱付,提示顧客使用本商場的VIP卡並認真核對銷售小票上的金額與Pose及打出的是否一致,商品不能退只能換,不能開具發票,對於刷銀聯的卡顧客要提示顧客不能退還現金只能退現到卡,對這些特殊的情況及時向客戶說明,以減少顧客事後的投訴和不滿。

檢驗鈔票真偽,錢款當麵點清,將結算單和銷售小票一併訂好和所找零錢一起放入雙手遞交顧客。掃視收銀台確認收銀台沒有顧客遺忘的物品,用禮貌送語微笑目送顧客離開。在沒有顧客時,及時做好查補和衛生工作,比如小票列印紙、零錢等是否充足,確保收銀台面的整潔有序。營業後,做好工作交接,錢款和單據交接清楚後在離開工作崗位。使工作形成營業前——營業中——營業後各個環節的銜接,確保工作的高效率,完善自己工作職責,不做與工作無關的事情。

四、工作中的合理化建議

五、自我評價

下一步的工作目標立足本職工作,確保收銀錯誤率為零,確保客戶零投訴,提高自己的工作技能並保持好的服務態度及心態;加強學習,不僅加強業務學習,還要加強對企業文化以及企業制度的學習,使企業文化融入到工作和生活中。培養自己的溝通和協作能力,加強與同事和領導溝通,對工作中出現的問題能夠提出自己的解決辦法,加強與客戶的溝通,以便更好的改進自己的工作。

以上就是我對自己工作的一些匯報總結,希望在以後的工作中我能夠和團隊一起共同發展,一起創造公司新的輝煌。

述職人:

X年XX月XX日

前台收銀員述職報告範文 篇14

時光如梭,不知不覺已經在收銀崗位上工作了一年了,在這裡學到的知識和理貨員完全不同。從上班到下班打交道的就是一台收銀機和千千萬萬的顧客。剛開始的新鮮已不付存在,真的覺的收銀工作是那么的枯燥乏味,每天都要站在那裡,一上就是好幾個小時,從來都沒那么累過。從事收銀工作時間不太長,自身素質和業務水平離工作實際要求還有一定差距,但我能夠克服困難努力學習,端正工作態度積極向其他同事請教和學習,現針對自己在工作中遇到的問題談談自己的心得和體會,也算是對自己工作的一個匯報:

一、必須遵守超市的作業紀律

收銀員在營業時身上不可帶有現金,以免引起不必要誤解和可能產生公款私挪現象。收銀員在進行收銀作業時不可擅離收銀台以免造成錢幣損失或引起等候結算顧客不滿與抱怨。在收銀台上收銀員不可放置任何私人物品因為收銀台上隨時都可能有顧客退貨商品或臨時決定不購買商品,如果有私人物品也放在收銀台上容易與這些商品混淆引起誤會。收銀員不可任意打開收銀機抽屜查看數字和清點現金隨意打開抽屜既會引人注目。收銀員要熟悉賣場上商品尤其特價商品以及有關經營狀況以便顧客提問時隨時作出正確解答

二、認真做好商品裝袋工作

將結算好商品替顧客裝入袋中,是收銀工作一個環節。不要以為該頂工作最容易,不過往往由於該項工作做得不好而使顧客掃興。要提醒顧客帶走所有包裝入袋商品,防止其遺忘商品在收銀台上的情況發生。

裝袋作業的控制程式是:

(1)硬與重的商品墊底裝袋;

(2)正方形或長方形的商品裝入包裝袋的兩例,作為支架;

(3)超市在促銷活動中所發的廣告頁或贈品要確認已放入包裝袋中。裝袋時要絕對避免不是一個顧客的商品放入同一個袋中的現象;

(4)對包裝袋裝不下的體積過大的商品,要用繩子捆好,以方便顧客提拿;

(5)瓶裝或罐裝的商品放在中間,以免受外來壓力而破損;

(6)易碎品或輕泡的商品放置在袋中的上方;

(7)冷凍品、豆製品等容易出水的商品和肉、菜等易流出汁液的商品,先套用包裝袋裝好後再放入大的購物袋中,或經顧客同意不放入大購物袋中裝入袋中的商品不能高過袋口,以避免顧客提拿時不方便,一個袋中裝不下的商品應裝入另一個袋中。

三、注意離開收銀台時工作程式

離開收銀台時要將“暫停收款”牌放在收銀台上,將現金全部鎖入收銀機抽屜里,鑰匙必須隨身帶走或交值班長保管。將離開收銀台原因和回來時間告知臨近收銀員;離開收銀機前如還有顧客等侯結算不可立即離開,應以禮貌態度請後面的顧客到其他收銀台結賬,並為等侯顧客結賬後方可離開。

在這段收銀的時間裡,我覺得自己成熟了很多,我明白了很多待人處事的道理,同事們熱情工作的態度感染著我,收銀工作不能太粗心,在工作中也不能犯一點兒錯誤。我覺得只要用心去做,努力去學習,就能夠克服困難。今後我一定會更加以一顆飽滿的心來對待我的工作,實現的宏偉目標而奮鬥。

前台收銀員述職報告範文 篇15

我於20xx年9月份,進入貴州合力購物有限責任公司仁懷一店,作為一名收銀員,一直遵守公司各項規章制度,履行自身的工作職責,認真貫徹執行上級領導的工作安排,在短短的幾個月的工作時間內,我努力學習,勤懇工作,學會了不少的知識,在工作上取得一定的成績。

一、作為一名收銀員,要具備的技能就是點鈔、識鈔、國語,掌握計算機基本常識等等。

1、點鈔是收銀員的基本功,要做到快和準。

2、識鈔是收銀員所要具備的最基本也是最重要的技能,如果發現顧客拿出來的是假鈔,一般不能直接說那是假鈔,而應該委婉地讓顧客換一張同面值的人民幣。

3、國語是每一個收銀員都必須掌握的,並且要達到一定的水平。

4、收銀員所要掌握的計算機基本常識,包括掃描器的使用收銀軟體的操作,計算機脫網的處理、當機的處理等。

二、每天的工作流程

1、提前半小時到財務處領取備用金並當場點清,進行收銀台的區域整理,開啟收銀機,整理各種備用品,最的熟記並確認當日特價商品,變更售價商品與價簽,促銷活動,及重要商品所在位置。

2、顧客結賬的方式分為現金結賬、銀行卡結賬、IC卡結賬,並配合會員卡積分使用,顧客結賬時,更問清顧客使用哪種方式結賬,有沒有積分卡等,如果顧客銀行卡結賬,銀行卡憑證一式兩份,其中一份在顧客確認後簽字收回留底,一份顧客自己保留。

3、收款結束後要認真做好商品裝袋工作,詢問顧客是否需要塑膠袋,提醒顧客帶走所包裝入袋的商品,防止遺忘商品在收銀台上的情況。

4、收銀員下台後把現金拿到財務室內,在財務的監督下點清,先進後簽定確認,中班員工要在下台前關閉機器,關掉電源之後才能到財務點款。

三、在日常的工作中也會遇到很多麻煩

1、化妝品、牙膏、內衣等都有可能被掉包,有的人會將價格貴的商品帶出超市,所以收銀時要將商品包裝里打開檢查,以免掉包和夾帶的情況發生。

2、有時是新商品還沒有貼價格和條碼,就被顧客拿到收銀台,有時是原條碼上的覆蓋條碼掉了,這些情況都會導至價格打不出來,一般,如果遇到這種情況,就會讓顧客自己去換,如果顧客不肯,得找區域員工或主管幫忙交換。

3、顧客抱怨收銀台服務態度不好,很多是顧客自己的情緒發泄在收銀員身上,在購物的尖峰時段,收銀前台常常會排起長隊,顧客得漫長的等待,當輪到他們時,心中的不滿就爆發了出來,這時我們應該送上親切的安慰:對不起,讓您久等了”。以我們優質的服務滿足顧客的要求。

4、收銀員在進行收銀作業時,不可擅離崗位,如果必須離開的話,就要將“暫停收款”牌放在台上,知會營業員,將現金全部鎖入收銀機的抽屜中,鑰匙必須自己隨身帶上。

5、要熟悉賣場上的商品,尤其是特價商品,以及有關的經營狀況,以便顧客提問時隨時作出正確的解答,對重掃商品,掛單由系統沖紅處理。

6、在收銀的過程中,如果收款機出現故障,應不時叫系統人員進行修理,有時難免會遇上一些商品用雷射掃描國際條碼無效時,可以用手工敲入商品貨號或是制編碼。

在收銀工作中取得的成績,主要是上級領導正確的領導,也要感謝周圍同事的熱心幫助,我也存在很多不足之處,須在以後的工作過程改進,收銀其實是份簡單的工作,但是錯與正確只是一瞬間的粗心與細心的問題。

述職人:

x年xx月xx日

前台收銀員述職報告範文 篇16

我是的收銀員,我叫劉麗,來到信和商廈已經有一年的時間了,在收銀主管、同事和各層領導的幫助和支持下,是我得到了成長,也讓我意識到了收銀這個平凡崗位的不平凡,現在我就想對收銀工作的認知以及自己的提升等方面向大家做一個匯報,以便我在以後的工作中能夠得到更大的提升。

一、對工作角色的認知

收銀工作處於公司的最前沿,除了執行各項收銀業務之外,更是企業的門面親善大使,收銀員的一舉一動,都代表著公司形象。當顧客滿心歡喜的選購到一件滿意的商品來付款時,我們熟練的操作技能和優質的服務態度是確保顧客再次光臨的保證。相反,一個小小的錯誤或冷淡的態度立即會使顧客帶來心理上的落差,並且還會為企業帶來負面的影響和評價。所以,收銀員的工作不只是單純的為顧客提供結賬服務而已,收銀員收取了顧客的錢款之後,也並不代表整個銷售就此結束,因為整個收銀工作的流程中,還包括了對顧客的禮儀態度和諮詢的提供,現金作業的管理。

二、與以前相比自己哪方面有所提升

在加入信和集團這個團隊一年的時間裡,在大家的幫助下,使我對服務、對責任以及心態上都有了重新的認識。

開始時,我認為收銀員只是負責收銀,與其他員工各司其職,不會有什麼難的,可是現在看來,我才真正感覺到其中有多么困難。同時,也意識到了工作制度和工作流程的重要性和必要性,它們是我能順利工作的保證。

第二個方面就是我的服務以及心態方面的轉變。慢慢的可以對工作應付自如了,但當有狀況發生時,公司的同事都會向我伸出援助之手,這讓我知道了要在工作當中抱有感恩的心。大家對我的幫助同時也讓我知道了,在工作中不能把個人的情緒帶進來。這讓我學會了用微笑去接待每一位顧客,縱然顧客有時候會無理取鬧,但我也能做到沉著冷靜,保持好自己的心態,儘量避免與顧客之間產生矛盾。

第三方面,就是我對責任的認識。現在的我知道作為一名收銀員不僅做到對自己負責,更要做到對顧客的負責、對同事的負責,對於錯誤,敢於並勇於承擔,不退縮、不推諉。我覺得責任意識讓我對待工作更加嚴謹。

還有特別有感觸的就是我意識到了學習的重要性,每天都不斷有新的東西湧現,在擁有了越來越多的機會的同時,也有了更多的挑戰,前天學到的知識可能在今天就已經被淘汰了,,在工作中,我要不斷的學習別人先進的地方,只有不斷的學習才能讓自己的職業生涯更加的長遠。

三、如何完善工作職責完善工作職責,我想以我自己每天的工作流程說一下自己感悟,我每天把工作分為營業前、營業中和營業後。營業前,準備開晨會,整理好自己的儀容儀表,整理款台,開機登錄,準備好各項被迫,備好零錢,調好收款章日期,檢查收銀機是否在聯網的狀態下,能否及時、準確無誤的收取款項。同時還要熟記當日的企業活動,以便能夠為顧客更好的服務。

營業中,當顧客來到收銀台前,首先要主動打招呼,在為顧客結算商品款項時要做到唱收唱付,提示顧客使用本商場的VIP卡並認真核對銷售小票上的金額與Pose及打出的是否一致,商品不能退只能換,不能開具發票,對於刷銀聯的卡顧客要提示顧客不能退還現金只能退現到卡,對這些特殊的情況及時向客戶說明,以減少顧客事後的投訴和不滿。

檢驗鈔票真偽,錢款當麵點清,將結算單和銷售小票一併訂好和所找零錢一起放入雙手遞交顧客。掃視收銀台確認收銀台沒有顧客遺忘的物品,用禮貌送語微笑目送顧客離開。在沒有顧客時,及時做好查補和衛生工作,比如小票列印紙、零錢等是否充足,確保收銀台面的整潔有序。營業後,做好工作交接,錢款和單據交接清楚後在離開工作崗位。使工作形成營業前——營業中——營業後各個環節的銜接,確保工作的高效率,完善自己工作職責,不做與工作無關的事情。

四、工作中的合理化建議

五、自我評價下一步的工作目標立足本職工作,確保收銀錯誤率為零,確保客戶零投訴,提高自己的工作技能並保持好的服務態度及心態;加強學習,不僅加強業務學習,還要加強對企業文化以及企業制度的學習,使企業文化融入到工作和生活中。培養自己的溝通和協作能力,加強與同事和領導溝通,對工作中出現的問題能夠提出自己的解決辦法,加強與客戶的溝通,以便更好的改進自己的工作。

以上就是我對自己工作的一些匯報總結,希望在以後的工作中我能夠和信和團隊一起共同發展,一起創造公司新的輝煌。

述職人:

xx年xx月xx日

前台收銀員述職報告範文 篇17

各位同事,各位領導:

大家好!我在電器工作已經有x年多,伴隨著它的成長而成長,並在20xx年擔任了收銀主管一職,在此,我要感謝領導對我的鞭策,讓我不斷提升,漸漸成熟,也感謝各位員工對我工作的配合及信任,正是有了你們,我才能圓滿的完成店裡交給的任務。

我主要負責收銀工作,每日收銀報表的整理;收銀備品的申請與管理;協同財務完成每月的繳稅,抄稅及發票的校驗和購買;還有銀行的對帳工作。

作為一名收銀主管,首先是一名收銀員,只有自己的業務水平提高了,才能贏得同事們支持,我首先致力於自身素質的完善與學習,嚴格要求自己,待人正直,公正處事,嚴於律己,寬以待人,同時培養自己的溝通能力。無論在哪裡,要留住人,首先要留住人的心,人是有感情的,遇到事情換位思考,設身處地為員工辦事,才能獲得員工的支持與理解,多與員工進行交流與溝通,了解員工的想法與要求,有利於工作的改進和發展。

作為一名收銀主管,端正態度是前提,應該用一個正確的態度,儘自己的能力完成每項工作;培訓學習是需要,培訓是企業對員工的最大福利,開展多種專業培訓,能夠提高員工的綜合素質,提升團隊執行力,增強員工的責任心。

最後我要通過各種學習來提升自己的素質,為以後的工作不斷充電,才能更好的服務於大家。

述職人:

20xx年x月x日

前台收銀員述職報告範文 篇18

一年的收銀進入了尾聲,在收銀主管和各層的支持下,作為收銀員的我在工作上積極主動,更新觀念,不斷的樹立事業心和心,圍繞著收銀的工作性質,能夠嚴格要求,求真務實

。在“巴黎百貨有限”的一年工作中使我對服務行業有了更深的認知。收銀工作處於商場的最前沿,是體現公司形象的重要部門,做一名收銀員要具備良好的品質和,本職,紮實工作。熱愛企業,顧全大局。尊重顧客,塌實服務。勤於,提高技能。做到對企業負責,對消費者負責。

用良好的素質,主動熱情,耐心周到的服務思想,友善和諧的服務態度,豐富的知識,熟練的操作技能,去服務每一位顧客,同時要自覺的遵守本公司的各項規章制度和本的要求。為貫徹百貨的優良,周到高效的服務宗旨而努力。做為收銀員的我每天在開業前要做好開業前的各項準備工作,確保收銀工作的順利進行準備開早會,整理好自己的儀容儀表,整理款台,開機登錄,準備好各項備品,備好放在收銀機內的定額零錢,調好收款章日期,檢查收銀機是否在聯網的狀態下,能否及時、準確、無誤的收取款項。還要熟記當日的企化,能夠為顧客做好嚮導,排解顧客的疑難。

當顧客來到收銀台前首先我們要向顧客禮貌的打招呼,在為顧客結算款項時要做到唱收唱付,提示顧客使用本商場的vip貴賓卡,並認真核對小票上的金額與pos機打出的收款結算單是否一致,檢驗鈔票真偽,錢款當麵點清。將結算單與銷售小票一併訂好和所找零錢一起放入托盤內雙手遞交顧客。

掃視收銀台確認收銀台沒有顧客遺忘的物品,用禮貌送語目送顧客離開。如是支票支付要及時核對相關的內容,減少企業的風險。在沒有顧客結算付款時,收銀員要整理收銀台,及時補充各項備品,清點錢款將大額鈔票捆好放好或上繳總收銀室。早班的工作結束時,要和下午班做好交接,錢款和單據交接清楚方可下班。晚班時要做好送賓工作,閉店時要清點好貨款,打出交款單,放入款袋中封好,在給周邊櫃組列印櫃組對帳單,關機,關閉電源,等收銀組長及保全收完款袋後在員工通道撤離。

20__年八月,我們的收銀主管為全體收銀員組織了一次信用卡“國際卡”的學習,在此次學習中,我對“國際卡”有了真正的認知,對各種國際卡的號位,仿偽標識,有效期限,欄有了明確的,清楚了使用假卡消費的多為外地人,並且所購商品為易脫手的商品,此次的學習為我們增添了收銀工作的業務知識,使收銀員在工作中可順利準確完成,避免給商場帶來損失。

20__年九月,公司更換了收銀機系統,使用了電子送券,為商場活動送券節省了人力,使顧客在愉悅的心情中選購商品,讓我們在收取貨款時更加方便快捷。同時促進了顧客對商場的認知度,滿意度,提高了商場的知名度。在新系統的運行使用中,系統在不斷的完善,我們收銀員在不斷學習新的業務知識,使我們的收銀工作更簡捷,明確,確保收取款項更準確,無誤。

上面是我在今年工作中的一些和認識,在以後的工作中我會加強學習,更加熟練的掌握收銀技能和業務知識,不斷提高自己的業務平,加強收銀意識,維護公司利益不受損失。做好自己的本職工作,和公司全體員工一起共同發展,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。在20__年“巴黎春天百貨”盛大啟幕的時刻,期盼明日的“巴黎”會更加的輝煌!

前台收銀員述職報告範文 篇19

轉眼間我進電器已經一個多月了,這一個月里我在我的部門領導、同事們的關心和幫助下滿的完成了各項工作,並且在思想覺悟方面有了更進一步的提高。收銀崗位作為電器財務部門的重要崗位,管理好日常日常工作中現金存放、現金交接、風險防範等工作為收銀崗位的重要職責。所以我現在就我談一下個人今後將如何工作、如何克服工作中存在的不足:

一、端正思想,迎難而上,時刻保持高效工作狀態,工作中嚴格要求自己。

人們常說:“越是艱苦的地方,越能鍛鍊人的意志,越能使人感到充實。”來到電器電器工作之後更能感到這句話的意義。每天都在同一個收銀台工作幾個小時,面對的是來來往往的顧客,其中的艱辛是不言而喻的。雖然現在我的自身素質和業務水平離工作的實際要求還有一定的差距,但我相信我一定能夠克服困難,努力學習,端正工作態度,積極的向其他同志請教和學習,也一定能踏實、認真地做好本職工作,為電器的發展作出了自己應有的貢獻

二、工作中我始終堅持著“道雖通不行不至,事雖小不為不成”的人生信條。

在工作中緊跟領導的步伐,圍繞分公司工作重點,認真的去完成各項工作任務,用智慧和汗水,用行動和效果體現出了愛崗敬業,無私奉獻的精神。我們收銀員的工作不累,但工作起來一定要細心,因此我們收銀員必須在任何時候都能保持良好的心態和旺盛的精力。因此,我作為一個收銀員每天都能保持既能休息好,而且又不會影響我分公司的工作

三、嚴格履行財務上的“三鐵”制度,時刻保持賬目心中有數,不長短款。

始終樹立客戶第一的思想,把客戶的事情當成自己的事來辦,急客戶之所急,想客戶之所想,要求自己對待工作必須有強烈的事業心和責任心,任勞任怨,積極工作,從不挑三揀四,避重就輕,對待每一項工作都盡心盡力,按時保質的完成,在日常工作中,始終堅持對自己高標準,嚴要求,顧全大局,不計得失,為了完成各項工作任務,不惜犧牲業餘時間,利用一切時間和機會為客戶服務,與客戶交朋友,做客戶願意交往的朋友,通過自己不懈的努力,為自己今後的人生交上一份滿意的答卷。

今後我一定會更加以一顆飽滿的心來對待我的工作,把電器今後的發展當作自己畢生的事業來做!相信在眾多同事和我的共同努力下,電器的明天一定會更加美好!也相信在全國千萬名電器人的共同努力下電器電器集團也一定會更加輝煌!相信我國在推進現代化建設中今後電器電器一定會做出它更加不可磨滅的貢獻!讓我們團結一心,眾志成城共同為打造世界上的電器零售品牌而努力奮。