2024煤礦述職報告

2024煤礦述職報告 篇1

公司領導:

xx年二月,上級領導和組織安排我任xx煤礦副礦長,首先感謝組織和領導對我的培養和信任。一年來,在公司及xx煤礦兩委的正確領導下,在職能部門同志的大力協助下,本人兢兢業業,緊密圍繞礦帶好人、出好煤、建好井、零工傷的工作方針和隊伍建設的工作主題,牢固樹立安全為綱的思想,堅持按程式辦事,按規矩辦事的工作原則,深入開展班組建設,積極探索科學管理的新思想、新思路、新方法,深入現場,嚴抓細管,努力提高個人政治修養、管理能力和業務技能,創造性地做好了本職工作。現就一年來工作情況向上級組織和領導匯報。

首先思想上能和上級保持一致,在單位能和班子保持團結一致,積極維護大局,推動公司發展;能自覺學習,認清形式,與時俱進,積極參加和組織公司和礦的各種活動;認真學習上黨課,增強反腐倡廉教育,端正作風,廉潔自律,時刻提醒自己拒腐蝕、永不沾,嚴格遵守領導幹部廉潔自律的各項規定,始終做到自重、自省、自警、自勵,以無愧於組織的信任和員工的期望,堅決抵制各種不正之風,樹立良好的公僕形象,積極深入現場,深入井下,不擺官架子,與職工打成一片,深獲基層幹部和職工的好評。

其次在生產中,緊密圍繞生產布局,紮實做好生產準備工作。積極同技術人員對礦生產布局進行探討安排布置,克服不利因素,針對井下采場實際情況、生產格局的總體安排,合理調整開拓布局,重點抓好三水平延伸、45系統、Ⅱ62系統等重點工程的'開拓、45採區、Ⅱ62採區及Ⅱ61採區的生產準備,努力做好開掘系統的安全生產管理工作,全年22次巷道撥門和21次巷道貫通,確保生產正常接替。積極推廣新技術、新工藝,對安全生產效果好的做法和工藝設備積極推廣套用20xx優秀煤礦礦長個人述職報告20xx優秀煤礦礦長個人述職報告。大力推廣錨桿支護,全礦錨桿支護達到95%;先後套用輕型單體用於臨時支護,解決多年來礦對於掘進迎頭臨時問題;套用新風泵解決下山掘進迎頭排水難的問題;套用小泵站解決單體注液和水壓不足問題等。

再次狠抓職工職業培訓,嚴格基層幹部管理,深化基層隊伍建設。近年來,我礦掘進隊伍調出頻繁,新進職工多,進入20xx年,為滿足礦井發展需求,礦對現有隊伍進行了改建重組,掘進隊伍共有9支隊伍,其中下半年新成立兩支岩巷掘進隊伍,招收新職工170餘人,大多都是獨生子,相對管理難度增加,安全壓力較大。依據班組建設平台,本人認真貫徹落實建立教育培訓等嚴格的制度,通過親自參加班前會、到井下迎頭現場考察等方式深入調查、熟悉,進行教育引導強化隊伍建設管理,提高隊伍素質。合理抓好勞動組合,搞好最佳化組合。在隊伍新、人員新,撥門多、搬家頻繁的情況下,重點抓工時工序利用,減少浪費與提效。

最後大力加強安全質量標準化建設。結合井下和隊伍自身實際情況,為安全生產積極營造良好的工作環境和氛圍,狠抓標準化,不斷打造示範工程,礦多處系統環境和工程質量得到極大改善,事故隱患點大幅下降。如45採區、68大巷、二水平南總回等;全年多個掘進頭面通過礦示範工程驗收,其中456機巷通過xx公司示範工程驗收。完善各類安全設施,督促現場使用;加大隱患排查,尤其是現場三四級隱患排查,狠抓和嚴反三違,堅決杜絕各類事故萌芽狀態。

一年來,在各級領導的正確帶領下,在各部門的大力配合下,在各級管理人員和廣大員工的大力支持下,本人及本人分管的各項工作能夠順利進行,本人非常感謝20xx優秀煤礦礦長個人述職報告工作報告。通過一年來的努力,本人分管的系統,杜絕了重傷及其以上事故,杜絕了二級及其以上非人身事故,杜絕了嚴重三違現象;質量標準化水平大幅提高,示範工程工作有序推進,職工作業環境大大改善;進尺任務全面完成,單進水平穩中有升,在僅有9支掘進隊伍的情況下,平均月進尺達到1500餘米,12月份單月進尺達到1600餘米,全年超額完成總進尺任務,生產職工收入明顯提高。

2024煤礦述職報告 篇2

各位領導、同事、職工代表:

今年以來,本人能嚴格按照煤礦的要求,緊緊圍繞本礦安全生產實際抓安全工作。能認真履行職責,堅持深入一線,準確掌握生產一線的安全狀況,及時發現解決生產環節上出現的安全問題。今年,通過全礦上下的一致努力,沒發生一起輕、重傷以上事故,順利的實現了安全五周年和20xx年度安全生產。

一、履行職責、做好本職工作

回顧去年的工作,認為自己能夠從嚴要求,認真履行職責,並注重與班子其他成員搞好協作,注意團結,不搞各自為政,同時督促分管單位積極配合生產一線搞好安全生產工作。

首先,盡心盡職抓工作,做為安全副礦長,我非常清楚搞好安全是全礦各項工作的重中之重,隨著我礦安全周期的延長,我深感責任重大,為此,今年以來,結合我礦安全管理工作的現狀,主要做了以下幾點工作,一是要求各小井加強安全硬體投入,不斷完善安全設施,改善小井安全條件。二是堅持從管理源頭抓起,認真落實安全質量標準化工作目標,要求安監部分月制定質量標準化工作規劃,並從嚴考核,獎罰分明,推動了質量標準化工作開展,工程優良品率明顯提高。三是堅持每周安全質量檢查,要求檢查人員對現場存在安全隱患認真檢查,並督促整改,狠抓隱患的查出和整改落實工作。四是加大對“三違”的查處力度。重點發揮安檢站在各井的督查作用,做到處理“三違”手不軟。全年三違人員比上年度明顯下降,減少了因違章而造成的事故。今年全礦僅井出現一起輕傷事故。

其次,加強內部管理,充分發揮安檢站的職能作用,不斷提高安監人員的工作能力和業務素質,確保全檢人員在安全生產管理過程中真正起到在現場的監督作用。一是建立健全安監工作管理制度,強化管理手段。二是加強對安監人員的業務培訓,堅持每周組織一次安監員學習,以會代課,以現場實際剖析安全情況。三是督促各井安全副井長在生產與安全相牴觸時要敢於以安全為重,能夠拿出自己的整改意見和措施,確保在安全的前提下組織生產,保證了安全,杜絕了非人身事故及重大人身事故的發生。

二、敬崗愛業、盡責盡職

20xx年,我注重加強自己對政治理論的學習和業務學習,通過學習不斷提高自己的理論水平和規範服從的意識,使我更加善於從政治的高度去認識分析和處理工作中的問題,更加明確了職責。今年以來,我月月超額完成多聯煤礦規定的幹部下井指數,堅持深入一線,了解各井的安全狀況,掌握安全生產的第一手資料。在狠反“三違”反事故鬥爭活動中,我帶頭抓“三違”反違章,完成了反“三違”指數,在抓現場管理方面我強力推進質量標準化,對達不到年初制定的月度質量標準化標準的小井,嚴厲處罰,從而推進了質量標準化工作進程。在嚴管幹部方面,不徇私情,處理人不論親疏遠近,對不能按期完成隱患整改任務和對安全生產管理不利的幹部,嚴格按照礦安全1號文給予處罰,維護礦安全1號文的嚴肅性。

三、工作中存在的不足

回顧過去,我雖做了一些工作,取得了一定的成績,但仍存在著不足,特別是在安全管理方面,還存在薄弱環節。如今年井發生一起輕傷事故,雖然沒有給我礦經濟上造成了重大損失,但給礦帶來了負面影響。說明我在抓安全管理上做的還不夠好,還需要進一步加強學習,提高管理水平,為延長我礦的安全周期和經濟發展做出貢獻。

四、明年的工作打算

1、做好本職工作,愛崗敬業,與班子成員團結一致,集中精力抓好小井的安全管理工作。

2、認真配合班子其他成員,做好當前的技改工作,確保並井工程順利完成。

3、抓好采場接替,組織好安全生產,確保全年生產任務完成。

4、加強業務學習,強化安全管理,落實安全責任,深入現場不斷提高現場安全管理水平。

5、繼續推進質量標準化工作,加強安全質量標準化精細化管理。

6、積極組織對職工的安全教育培訓工作,特別是抓好對職工“一日一題”的學習工作,提高職工遵章守紀的自覺性。

7、繼續加大對隱患整改督查力度,杜絕“一通三防”頂板、機電、運輸事故的發生,積極促進我礦向安全生產6周年和20xx年安全年邁進。

2024煤礦述職報告 篇3

尊敬的各位領導、同事:

首先,感激趙總及煤礦領導班子成員半年來對我工作的關心指導,感激各位領導及職工同志們對我工作的支持和幫忙。時間飛逝,轉眼我參加工作已半年有餘。在此之際,總結一下在這半年中我做了哪些工作工作中收穫了那些成績和經驗其中還有那些缺點和不足這樣也能更好地做好今後的工作。繼續堅持自我的長處,克服自我的弱點,逐步提高自我的技術水平和業務本事,配合煤礦的發展步伐。

我於20xx年2月底來煤礦參加實習工作,20xx年6月從畢節學院畢業後直接到礦上從事測量工作至今的半年時間裡,我時刻把測量工作的主旨牢記於心,認真運用測量理論及有關業務知識,分析煤礦井上、井下的實際情景,經過平時進行的實踐測量操作,是我熟練地掌握了煤礦測量工作中的一些更深層次的知識和技能。在我礦技術室,我任測量技術員,主要負責全礦井上下測量及相關技術措施的編制工作。因煤礦技術工作不是單單靠1個人的力量和構思完成的,僅有靠所有人員的合著和團結才能讓工作快速而高效的完成,所以各項工作必須緊密配合,這就要求測量人員在工作中必須要認真負責、細心謹慎,必須為下1步工作打下良好的基礎。現將一年來的工作簡要述職如下,請審議。

一、克服困難,做好基礎工作

記得剛來這個新的環境工作時,那裡的一切都是陌生的,但我沒有退縮,沒有任何畏難情緒,而是知難而進,秉著1個負職責的態度認真了解各施工井巷工程的進展情景,整理和更新了相關井巷的測量記錄帳及各種比例的工程平面圖,研究探討適合本礦的最佳測量方法。刻苦鑽研和鞏固本專業理論知識,進取深入到井下工作面操作測量,積累實踐經驗,對每次測量工作都按照礦山測量技術要求,一絲不苟地完成到位,切實做到測量精度到達技術規範要求。做了很多的技術準備工作。

二、刻苦鑽研專業技術知識,做好本職工作

自從來到煤礦工作以來,在同事、上級領導的幫忙指導下,我努力運用本專業的理論知識結合每一天的實際工作、總結當天的工作情景,再做好明天的準備工作。隨著知識和經驗的不斷積累,自我的業務本事大有提高。經過不斷的實際操作,平時對專業知識的鑽研和對工作的認真負責,與兄弟礦山互相交流,使我在同事協助測量中,對設計圖紙的放樣,平巷對平巷、平巷對上山、上下中段之間的貫穿都能熟練地順利完成,並且成果都貼合精度要求。測量是一門嚴謹的學科,是時刻與數字打交道的工作,所以每次工作我都嚴謹以待,不允許出一點差錯,對每個工程都認真、細心的完成。

三、適應發展的需要,不斷學習新知識。

隨著社會不斷的發展,知識不斷更新,礦山測量也出現了新的技術、新工藝、新材料,作為一名技術工作者,如果不及時學習、補充、將不能適應社會和企業的發展需要。我利用業餘時間學習並會熟練操作全站儀,cad電子版圖紙、cad多圖層複合圖紙的製作,抽時間與地質採礦的同行們相互學習相互提高,使自我的業務水平有上了1個新台階。

四、本事拓展、提高工作效率

測量工作是項頭腦靈活反應機智、腿勤腳勤的活兒。另外,上文也說道它也是項靠團體共同努力才能完成的工作。但就我們測量隊伍的實際而言,成手技術員的比率十分小,故而在某種程度上也就大大降低了工作效率,測量工作看似簡單粗糙,其實學問很多。所以在這種情景下,實際工作中除了我個人本事的提高外,還針對未來的小組成員的個人本事及學習時間的長短制定了不一樣的計畫,進行嚴格的訓練,培養他們在工作中細心謹慎、測量結果真實可靠,必須嚴格按照測量技術的基本要求進行各項工作習慣。讓從我們手裡出來的數據必須有必須的真實性準確性和代表性。經過實際的測量學習,讓成員們學到了很多實實在在的東西,比如對實驗儀器的操作更加熟練,學會了各種比例工程平面圖的繪製和經緯儀、水準儀的使用等課堂上無法做到的東西,很大程度上提高了動手、動腦和繪圖的本事,同時也拓展了與地質和採礦專業的合作本事。

五、圖紙、數據資料整理

測量工作除了外業的井下及露天測量,還包括了內業圖紙的制曬方面。所以,我們在完成野外的測量工作後就是根據地質和採礦的需求提交各比例1:10001:5001:200的圖紙、數據資料。為了更好的指揮指導生產,還做了cad電子版測量採掘工程平面圖紙。比例1:20__和1:10001:5001:200。另外,在每月的月底采場驗收後,根據驗收數據繪製平面圖並切制了剖面圖,還做了計算圖及投影圖1:200,為以後的工作打下了1個很好的基礎。我們針對地質做的各中段開拓設計平面圖,進行實際採掘工程作比較施工,到達實際與施工相符的目的。我們不僅僅各自作圖紙,整理測量數據資料,還將資料和圖紙全部整理歸檔備份,備以後工作中查閱。

六、工作中取得的主要成績與工作經驗總結

1、在工作中自使至終注重工程質量管理,嚴把質量關。在半年的工作中始終如一地按照工程設計圖所規定的規格要求來嚴格檢查自我所負責的工程項目,做到精心設計施工之序、精心指導施工作業,保質保量地完成指定工程任務,貫通工程準確無誤。例如,協同中介公司做的地界勘測都是按照這一方法做的。

2、重點工程重點管理。在煤礦各位領導的直接引領下,在自我的日常工作中,始終抓住重點工程不放鬆,做到重點突出,目標明確。如9月份由於煤礦驗收隱患整改要求在短時間內為絞車房打一顆獨立迴風巷,由於工期短,工作難度大等原因,但我們是把它作為重點工程來組織生產的,做到天天跟進的原則,經過和施工人員的共同努力,最終滿足了施工要求。

3、服從領導,聽從指揮。是我們作好工作的根本保證。在過去的半年裡,我認識到,只要反映領導的意圖,認真按照領導的指示去完成各項任務,我們的工作見成效就快,完成的就好。再一點就是在指導施工過程中,發現問題,及時市匯報給領導,以求得領導的幫忙,這也是我們做好工作的根本保證。

七、工作中的不足與需要提高的地方

由於我們煤礦在我參加工作以來一向處於驗收過程中,所以參加的井下實踐工作少之又少,這導致對很多實際工作還不夠熟練或掌握;對很多煤礦安全知識掌握不夠,這導致編制很多規程、措施時總是出現這樣那樣的漏洞,多虧各位領導及同仁的指出得以及時改正;對測量儀器的.操作還不夠熟練,這導致進行井下測量時速度慢這些都是以後工作中需要提高的地方。

以上是我半年多以來的工作情景,經過自我所掌握的理論知識,再結合實際工作,加上自我的思考和分析,在專業上有了很大的收穫和提高,工作中也取得了必須的成績,但也存在很多有待提高的問題,這些問題將會成為我學習的動力和經驗的積累,我將不斷學習,總結經驗,吸取教訓,把自我的工作做的更好,無論是成績還是不足,我都會認真去對待,去學習、去掌握,在以後的工作中,把好的方面繼續下去,把不足之處彌補回來。我會把握好每一次機會,也懇請各位領導給予成績的肯定,不足之處的指導與批評。在今後的工作中我會更加努力學習新的知識,做好每1步工作。

半年過去了,暫新的一頁已經翻開,在新的起點上,我依然會用進取飽滿的熱情去工作、去學習,儘快掌握現代礦山需要的新知識,以適應現代礦山對我們工程技術人員所提出來的要求正確認識個人與煤礦的關係,以煤礦為主,做到行動一至、表里如一。我需要學習和掌握的知識還很多,為以後更好的工作,我會更加努力跟上時代發展的步伐,為以後礦山發展,添磚加瓦,貢獻一份力量。認真學習煤礦相關的規程措施,明確什麼能夠做,什麼不能夠做。

參加工作以來,我始終不忘“活到老、學到老”的精神,先後多次學習了各採煤及掘進工作面的作業規程,了解並熟悉了各種作業的工藝流程。經過對各類針對性強的安全措施的學習,初步了解了在特定作業過程中容易引發事故而值得高度重視的環節。經過對我礦《崗位工種安全技術操作規程》的編制,也對部分工種的作業資料及職責有了初步的認識,比如安檢員、瓦檢員、爆破工、檢身工等等。當然,煤礦“3大規程”之一的《煤礦安全規程》,作為煤礦企業安全生產的準繩、衡量標準,我更不敢絲毫的懈怠,經常學習熟悉掌握,努力為今後工作的開展供給強有力的依據。在“3大規程”的學習之餘,我仍就密切關注國家、省及其他各大安全相關網站,及時了解掌握相關法律、法規的頒布與煤炭行業動態,不斷開拓自我的視野。

再次感激趙總及礦上的各位領的悉心教導和培養,我將以更加飽滿的工作熱情回報你們!

多謝大家!

述職人:

20xx年XX月XX日

2024煤礦述職報告 篇4

尊敬的各位領導、同事:

首先,感激趙總及煤礦領導班子成員半年來對我工作的關心指導,感激各位領導及職工同志們對我工作的支持和幫忙。時間飛逝,轉眼我參加工作已半年有餘。在此之際,總結一下在這半年中我做了哪些工作工作中收穫了那些成績和經驗其中還有那些缺點和不足這樣也能更好地做好今後的工作。繼續堅持自我的長處,克服自我的弱點,逐步提高自我的技術水平和業務本事,配合煤礦的發展步伐。

我於20xx年2月底來煤礦參加實習工作,20xx年6月從畢節學院畢業後直接到礦上從事測量工作至今的半年時間裡,我時刻把測量工作的主旨牢記於心,認真運用測量理論及有關業務知識,分析煤礦井上、井下的'實際情景,經過平時進行的實踐測量操作,是我熟練地掌握了煤礦測量工作中的一些更深層次的知識和技能。在我礦技術室,我任測量技術員,主要負責全礦井上下測量及相關技術措施的編制工作。因煤礦技術工作不是單單靠1個人的力量和構思完成的,僅有靠所有人員的合著和團結才能讓工作快速而高效的完成,所以各項工作必須緊密配合,這就要求測量人員在工作中必須要認真負責、細心謹慎,必須為下1步工作打下良好的基礎。現將一年來的工作簡要述職如下,請審議。

一、克服困難,做好基礎工作

記得剛來這個新的環境工作時,那裡的一切都是陌生的,但我沒有退縮,沒有任何畏難情緒,而是知難而進,秉著1個負職責的態度認真了解各施工井巷工程的進展情景,整理和更新了相關井巷的測量記錄帳及各種比例的工程平面圖,研究探討適合本礦的最佳測量方法。刻苦鑽研和鞏固本專業理論知識,進取深入到井下工作面操作測量,積累實踐經驗,對每次測量工作都按照礦山測量技術要求,一絲不苟地完成到位,切實做到測量精度到達技術規範要求。做了很多的技術準備工作。

二、刻苦鑽研專業技術知識,做好本職工作

自從來到煤礦工作以來,在同事、上級領導的幫忙指導下,我努力運用本專業的理論知識結合每一天的實際工作、總結當天的工作情景,再做好明天的準備工作。隨著知識和經驗的不斷積累,自我的業務本事大有提高。經過不斷的實際操作,平時對專業知識的鑽研和對工作的認真負責,與兄弟礦山互相交流,使我在同事協助測量中,對設計圖紙的放樣,平巷對平巷、平巷對上山、上下中段之間的貫穿都能熟練地順利完成,並且成果都貼合精度要求。測量是一門嚴謹的學科,是時刻與數字打交道的工作,所以每次工作我都嚴謹以待,不允許出一點差錯,對每個工程都認真、細心的完成。

三、適應發展的需要,不斷學習新知識。

隨著社會不斷的發展,知識不斷更新,礦山測量也出現了新的技術、新工藝、新材料,作為一名技術工作者,如果不及時學習、補充、將不能適應社會和企業的發展需要。我利用業餘時間學習並會熟練操作全站儀,cad電子版圖紙、cad多圖層複合圖紙的製作,抽時間與地質採礦的同行們相互學習相互提高,使自我的業務水平有上了1個新台階。

四、本事拓展、提高工作效率

測量工作是項頭腦靈活反應機智、腿勤腳勤的活兒。另外,上文也說道它也是項靠團體共同努力才能完成的工作。但就我們測量隊伍的實際而言,成手技術員的比率十分小,故而在某種程度上也就大大降低了工作效率,測量工作看似簡單粗糙,其實學問很多。所以在這種情景下,實際工作中除了我個人本事的提高外,還針對未來的小組成員的個人本事及學習時間的長短制定了不一樣的計畫,進行嚴格的訓練,培養他們在工作中細心謹慎、測量結果真實可靠,必須嚴格按照測量技術的基本要求進行各項工作習慣。讓從我們手裡出來的數據必須有必須的真實性準確性和代表性。經過實際的測量學習,讓成員們學到了很多實實在在的東西,比如對實驗儀器的操作更加熟練,學會了各種比例工程平面圖的繪製和經緯儀、水準儀的使用等課堂上無法做到的東西,很大程度上提高了動手、動腦和繪圖的本事,同時也拓展了與地質和採礦專業的合作本事。

五、圖紙、數據資料整理

測量工作除了外業的井下及露天測量,還包括了內業圖紙的制曬方面。所以,我們在完成野外的測量工作後就是根據地質和採礦的需求提交各比例1:10001:5001:200的圖紙、數據資料。為了更好的指揮指導生產,還做了cad電子版測量採掘工程平面圖紙。比例1:20xx和1:10001:5001:200。另外,在每月的月底采場驗收後,根據驗收數據繪製平面圖並切制了剖面圖,還做了計算圖及投影圖1:200,為以後的工作打下了1個很好的基礎。我們針對地質做的各中段開拓設計平面圖,進行實際採掘工程作比較施工,到達實際與施工相符的目的。我們不僅僅各自作圖紙,整理測量數據資料,還將資料和圖紙全部整理歸檔備份,備以後工作中查閱。

六、工作中取得的主要成績與工作經驗總結。

1、在工作中自使至終注重工程質量管理,嚴把質量關。在半年的工作中始終如一地按照工程設計圖所規定的規格要求來嚴格檢查自我所負責的工程項目,做到精心設計施工之序、精心指導施工作業,保質保量地完成指定工程任務,貫通工程準確無誤。例如,協同中介公司做的地界勘測都是按照這一方法做的。

2、重點工程重點管理。在煤礦各位領導的直接引領下,在自我的日常工作中,始終抓住重點工程不放鬆,做到重點突出,目標明確。如9月份由於煤礦驗收隱患整改要求在短時間內為絞車房打一顆獨立迴風巷,由於工期短,工作難度大等原因,但我們是把它作為重點工程來組織生產的,做到天天跟進的原則,經過和施工人員的共同努力,最終滿足了施工要求。

3、服從領導,聽從指揮。是我們作好工作的根本保證。在過去的半年裡,我認識到,只要反映領導的意圖,認真按照領導的指示去完成各項任務,我們的工作見成效就快,完成的就好。再一點就是在指導施工過程中,發現問題,及時市匯報給領導,以求得領導的幫忙,這也是我們做好工作的根本保證。

七、工作中的不足與需要提高的地方

由於我們煤礦在我參加工作以來一向處於驗收過程中,所以參加的井下實踐工作少之又少,這導致對很多實際工作還不夠熟練或掌握;對很多煤礦安全知識掌握不夠,這導致編制很多規程、措施時總是出現這樣那樣的漏洞,多虧各位領導及同仁的指出得以及時改正;對測量儀器的操作還不夠熟練,這導致進行井下測量時速度慢這些都是以後工作中需要提高的地方。

以上是我半年多以來的工作情景,經過自我所掌握的理論知識,再結合實際工作,加上自我的思考和分析,在專業上有了很大的收穫和提高,工作中也取得了必須的成績,但也存在很多有待提高的問題,這些問題將會成為我學習的動力和經驗的積累,我將不斷學習,總結經驗,吸取教訓,把自我的工作做的更好,無論是成績還是不足,我都會認真去對待,去學習、去掌握,在以後的工作中,把好的方面繼續下去,把不足之處彌補回來。我會把握好每一次機會,也懇請各位領導給予成績的肯定,不足之處的指導與批評。在今後的工作中我會更加努力學習新的知識,做好每1步工作。

半年過去了,暫新的一頁已經翻開,在新的起點上,我依然會用進取飽滿的熱情去工作、去學習,儘快掌握現代礦山需要的新知識,以適應現代礦山對我們工程技術人員所提出來的要求正確認識個人與煤礦的關係,以煤礦為主,做到行動一至、表里如一。我需要學習和掌握的知識還很多,為以後更好的工作,我會更加努力跟上時代發展的步伐,為以後礦山發展,添磚加瓦,貢獻一份力量。認真學習煤礦相關的規程措施,明確什麼能夠做,什麼不能夠做。

參加工作以來,我始終不忘“活到老、學到老”的精神,先後多次學習了各採煤及掘進工作面的作業規程,了解並熟悉了各種作業的工藝流程。經過對各類針對性強的安全措施的學習,初步了解了在特定作業過程中容易引發事故而值得高度重視的環節。經過對我礦《崗位工種安全技術操作規程》的編制,也對部分工種的作業資料及職責有了初步的認識,比如安檢員、瓦檢員、爆破工、檢身工等等。當然,煤礦“3大規程”之一的《煤礦安全規程》,作為煤礦企業安全生產的準繩、衡量標準,我更不敢絲毫的懈怠,經常學習熟悉掌握,努力為今後工作的開展供給強有力的依據。在“3大規程”的學習之餘,我仍就密切關注國家、省及其他各大安全相關網站,及時了解掌握相關法律、法規的頒布與煤炭行業動態,不斷開拓自我的視野。

再次感激趙總及礦上的各位領的悉心教導和培養,我將以更加飽滿的工作熱情回報你們!

多謝大家!

述職人:

20xx年XX月XX日

2024煤礦述職報告 篇5

20xx年9月21日20xx年以來,本人能嚴格安照x煤礦的要求,緊緊圍繞本礦安全生產實際抓安全工作。能堅持深入一線,認真履行職責,準確掌握生產一線的安全狀況,及時發現解決生產環節上出現的安全問題。今年,上半年通過全礦上下的一致努力,沒發生一起輕、重傷以上事故,順利的實現了安全五周年和20xx年上半安全生產。

一、敬崗愛業、盡責盡職:

上半年年,我注重加強自己對政治理論的學習和業務學習,通過學習不斷提高自己的理論水平和規範服從的意識,使我更加善於從政治的高度去認識分析和處理工作中的問題,更加明確了職責。今年以來,我月月超額完成多聯煤礦規定的幹部下井指數,堅持深入一線,了解各井的安全狀況,掌握安全生產的第一手資料。在狠反“三違”反事故鬥爭活動中,我帶頭抓“三違”反違章,完成了反“三違”指數,在抓現場管理方面我強力推進質量標準化,對達不到年初制定的月度質量標準化標準的小井,嚴厲處罰,從而推進了質量標準化工作進程。在嚴管幹部方面,不徇私情,處理人不論親疏遠近,對不能按期完成隱患整改任務和對安全生產管理不利的幹部 ,嚴格按照礦安全1號文給予處罰,維護礦安全1號文的嚴肅性。

二、履行職責、做好本職工作:

回顧半年的工作,認為自己能夠從嚴要求,認真履行職責,並注重與班子其他成員搞好協作,注意團結,不搞各自為政,同時督促分管單位積極配合生產一線搞好安全生產工作。

首先,盡心盡職抓工作,做為安全副礦長,我非常清楚搞好安全是全礦各項工作的重中之重,隨著我礦安全周期的延長,我深感責任重大,為此,今年以來,結合我礦安全管理工作的現狀,主要做了以下幾點工作,一是要求各小井加強安全硬體投入,不斷完善安全設施,改善小井安全條件。二是堅持每周安全質量檢查,要求檢查人員對現場存在安全隱患認真檢查,並督促整改,狠抓隱患的查出和整改落實工作。三是堅持從管理源頭抓起,認真落實安全質量標準化工作目標,要求安監部分月制定質量標準化工作規劃,並從嚴考核,獎罰分明, 推動了質量標準化工作開展, 工程優良品率明顯提高。四是加大對“三違”的查處力度。 重點發揮安檢站在各井的督查作用,做到處理“三違”手不軟。全年三違人員比上年度明顯下降, 減少了因違章而造成的事故。今年全礦僅井出現一起輕傷事故。

其次,加強內部管理,充分發揮安檢站的職能作用,不斷提高安監人員的工作能力和業務素質,確保全檢人員在安全生產管理過程中真正起到在現場的監督作用。一是建立健全安監工作管理制度,強化管理手段。二是加強對安監人員的業務培訓,堅持每周組織一次安監員學習,以會代課,以現場實際剖析安全情況。三是督促各井安全副井長在生產與安全相牴觸時要敢於以安全為重,能夠拿出自己的整改意見和措施,確保在安全的前提下組織生產,保證了安全,杜絕了非人身事故及重大人身事故的發生。

三、工作中存在的'不足

回顧過去,我雖做了一些工作,取得了一定的成績,但仍存在著不足,特別是在安全管理方面,還存在薄弱環節。如今年井發生一起輕傷事故,雖然沒有給我礦經濟上造成了重大損失,但給礦帶來了負面影響。說明我在抓安全管理上做的還不夠好,還需要進一步加強學習,提高管理水平,為延長我礦的安全周期和經濟發展做出貢獻。

四、明年的工作打算

1、做好本職工作,愛崗敬業,與班子成員團結一致,集中精力抓好小井的安全管理工作。

2、認真配合班子其他成員,做好當前的技改工作,確保並井工程順利完成。

3、抓好采場接替,組織好安全生產,確保全年生產任務完成。

4、加強業務學習,強化安全管理,落實安全責任,深入現場不斷提高現場安全管理水平。

5、繼續推進質量標準化工作,加強安全質量標準化精細化管理。

6、積極組織對職工的安全教育培訓工作,特別是抓好對職工“一日一題”的學習工作,提高職工遵章守紀的自覺性。

7、繼續加大對隱患整改督查力度,杜絕“一通三防”頂板、機電、運輸事故的發生,積極促進我礦向安全生產6周年和20xx年安全年邁進。

2024煤礦述職報告 篇6

各位領導、職工代表:

你們好!

現就本人一年來的學習和工作情況向大家匯報一下。一年來,認真履行採煤隊長崗位職責,緊緊圍繞處四屆五次、六次職代會確定的各項目標任務,堅持以人為本,抓班子、帶隊伍、嚴管理、促效率,立足崗位,積極進取,紮實工作,有力地促進了全隊各項工作的穩步發展。很好地完成了處里下達的各項生產經營指標。通過學習,本人的理論水平和業務素質也有所提高。

一、加強政治理論學習,提高理論水平和業務素質。

今年按照處黨委學習安排,認真學習了黨的xx大報告、“三個代表”重要思想、陳建國書記“9.30”講話及集團公司“兩會”精神,學習中,認真研讀,反覆理解,深化學習效果,通過不間斷的學習,增強了我的政治意識和責任意識,使我更深刻認識到,要適應現代企業制度和實施大集團、大發展的發展要求,必須不間斷地加強政治理論和業務知識的學習,樹立正確的人生觀,提高業務素質和工作能力,努力把自己鍛鍊成為一個政治過硬、業務熟練、作風優良的管理者。

二、抓管理機制,提高工作效率。

一年來,我在區隊管理上重點抓了三個方面:一是部分管理人員在工作崗位上安全意識差、工作拖拉、競爭意識不強、思想上存在著“乾號乾壞一個樣”等消極認識的現狀。為了扭轉這種局面,激發管理人員的工作熱情和進取精神,我在全隊敲響了“不換思想就換人”的警鐘,先後有兩名班組長在安全生產中,由於工作不負責、安全工作不到位,給安全工作造成被動局面,被撤職。同時,按照“公開、公正、公平”的原則,讓職工選出了民眾滿意、勝任工作的兩名班組長,這一做法有效的增強了管理人員的競爭意識,激發了幹部及管理人員的工作主動性。

二是加強內部管理,推行經濟考核責任制,將各項指標任務,層層分解落實到班組、個人;月底,按照指標任務的完成情況,對每一個作業人員進行嚴格考核,獎罰兌現。如有的職工在安全、質量、材料消耗上,能按章作業,保質保量完成工作任務,材料消耗有節餘,月底隊上按制度進行獎勵,使這些職工真正得到實惠。此舉極大的調動了職工安全生產的主動性和勤儉節約的好風尚,凝聚起了一個強有力的戰鬥團隊。

今年在開採Y252(1)工作面時,工作面偽頂質地鬆軟,在周期來壓時-尤其是在回採過程中隨采隨落,難以控制。我和隊技術人員根據采面地質變化情況,現場蹲點,觀察分析偽頂垮落的主要原因,摸索出了一套控制偽頂的好方法,使采面偽頂得到了有效控制,毛煤灰份和含矸率大幅下降。

三是加強材料管理,實行經濟責任承包制,科學分解成本責任,嚴把材料管理關。為了把材料消耗控制在計畫指標內,我和隊班子成員制定和完善了材料管理制度,從隊管理人員到職工形成了層層把關的管理體系,從而避免了材料的流失和浪費。另一方面,我教育職工從節約每一分錢、回收復用每一塊板皮、每一根鐵絲、每一發雷管、每一節火藥做起,人人都算經濟帳。

同時,我根據每月的生產任務,計算出應消耗的材料費用,採取生產任務與材料消耗掛鈎,把材料消耗分解到每一個職工,採取“誰超支、誰受罰、誰節餘、誰得獎”的辦法嚴加考核。今年1-11月份,全隊生產任務月月超額完成,材料消耗始終控制在指標內,並有部分節餘。特別是在火工品的管理上成效顯著,火工品消耗控制在3.0噸/萬噸,與計畫相比降低6.9,火工品消耗在靈州礦區處於先進水平。

三、嚴格自律,密切聯繫民眾。

要搞好區隊安全生產經營工作,必須要全心全意依靠職工民眾,與民眾打成一片,凝聚起一個團結奮進的戰鬥集體。今年,我們認真貫徹執行處黨委關於幹部廉潔自律的有關規定,並結合在全處開展的幹部作風教育整頓工作,對全隊幹部及管理人員在思想作風、學風、工作作風、生活作風、上存在的主要問題進行了教育整頓,嚴格要求隊管理人員不得利用職務之便,向職工吃、拿、卡、要,用嚴格的制度規範幹部及管理人員的工作行為,保持了一個好的工作作風,創造了一個好的工作環境。從解決民眾關心的實際出發,對職工實施“暖人心”、“聚人心”、“留人心”活動,通過給職工辦好生活中的瑣事、小事和實事,使職工真切感受到了集體的溫暖,暖了人心,聚了人心,創造出了團結友愛、協作上進的工作氛圍。

四、今後的工作、打算和努力方向。

今年,外出考察學習,我更感到自己的不足,要適應現代企業制度和大集團、大戰略的發展,必須要不斷更新思想觀念,加強各種科學知識的學習,努力提高自己的業務能力。

今後的努力方向:

1、提高自身素質,為適應現代化礦井的需要打好堅實的基礎。

2、嚴格執行處黨政決定,維護班子團結,帶好隊伍。

3、虛心接受職工的建議和意見,集思廣益,搞好區隊生產經營工作。

4、廉潔自律,維護廣大職工民眾的利益,做職工民眾的知心人。

5、發揚密切聯繫民眾的工作作風,認真履行崗位職責,與職工同甘共苦,使今後的工作能夠更進一步。

2024煤礦述職報告 篇7

在即將過去的20__年裡,__隊全體職工的共同努力和用心奮鬥,繼續發揚__隊的優良傳統,在20__年岩巷掘進以及安全生產工作中盡心盡職,心往一處想,勁往一處使,基本實現了年初提出的奮鬥目標。__隊全體職工團結一致,20__年以來,我們細化管理、求真務實、開拓創新、綜合治理、狠抓落實、降低成本、確保成效,從而為我隊安全生產創造了良好環境。回顧20__年以來,我們主要做了以下工作。

一、加強學習、提高潛力

一年來,我們堅持以管理提升為目的,安全生產為目標。緊緊圍繞我礦年初奮鬥目標和五優礦井的工作思想,加強學習、提高質量、狠抓落實、加強現場管理提高了隊領導班子凝聚力,而且增強了職工向心力,從而提高了戰鬥力。在學習上堅持每一天班前會思想動員和每次的逢四學習,認真貫徹我礦有關檔案精神以及安全生產有關知識,認真組織廣大職工深入學習“一號文”和“二十條紅線”,透過三個階段的認真學習和總結,每位職工都寫了心得體會,明確了安全生產的重要性以及相關檔案精神,從而提高了全體職工的職責感和使命感。在抓好政治思想教育的同時,堅持業務技術和廉潔自律學習,提高了全體職工的政治思想覺悟,為我礦實現安全生產的奮鬥目標打下了堅實基礎。

二、完善制度管理、明確職責、落實職責

__隊始終把認真學習集團公司及我礦的路線方針政策,使職工及時了解掌握集團公司及礦井經濟發展和安全會議精神及安全生產狀況。並在年初制定了__隊安全管理規章制度為管理工作以及安全生產打下堅實基礎,在這一年當中__隊隊領導不斷總結,不斷建立、健全完善各種管理制度,摸索出了以經濟管理安全生產的獎懲機制,從而使我隊的管理構成制度化、精細化的管理,職工的一言一行,工作好與壞,均可對照制度或獎或罰,職工一目了然,充分調動了廣大職工的工作用心性,增強了職工的職責感;在生產中,從工程質量上下功夫,發現隱患及時匯報及時處理,確保了安全生產順利進行。在抓好隊班子的同時,認真召開隊領導班子民主生活會,自查自糾,找出不足之處,縮小組織要求的距離,做到班子團結一致,作風民主,對人員任免重大問題和有關重大事項和決策務必召開班子會議民眾討論決定,每季度召開隊黨、政、工、團聯繫會議,分析職工思想工作方法,隊里存在的難點、熱點及需要對領導協調解決的問題,給安全防線築牢了第二道安全防線。

三、降低成本增效益、明確分配的透明度

__隊在日常工作中認真抓成本管理,首先加強材料管理,做到在工程施工當中節約每一個螺絲帽,每一根錨桿,損壞或暫時用不到的及時回收,需要時再投入到工作中使用,在管理中人為損壞的及時通報處罰,從一顆道釘、一根錨桿、一個螺絲入手狠抓材料浪費,這樣從管理的力度上修舊利廢,減少了成本的投入,間接的增加了職工的收入,在職工每月收入上做到隊務公開,每月認真執行“三表”上牆,即工資表、結算表、分配表,獎勵和罰款上牆明確了工資收入及分配的透明度,較好的處理了職工關心的熱點、焦點問題。

四、關愛職工生活隊領導在加強管理的同時,處處為職工著想。中秋期間組織送溫暖活動,給困難職工家庭送去了慰問品,讓每戶困難家庭能過一個歡快的中秋,讓他們感受到組織對他們的關心,感覺到大家庭般溫暖。__隊還開展了聯繫困難戶“一幫一”活動,密切了黨群關係,加深了黨群情意,一年來看望慰問傷病員2次,__隊工會堅持組織職工開展互助、互濟活動,為困難職工解除了後顧之憂。這些成績的取得是隊領導工作務實、關心職工、愛護職工、努力為職工辦實事、辦好事的具體表現。

五、發揚優良傳統、幹部以身作則

由於安全管理工作的重要性、持久性,一年來我們緊緊圍繞我礦的工作思路及奮鬥目標。要實現安全生產奮鬥目標,只有從理論上加強學習,提高每位職工的思想認識,每一位黨員、團員在不同的崗位上帶領職工自覺地執行安全生產方針政策和礦規礦紀,在實際生產生活中用自己的實際行動認真自覺遵守紀律,按章操作,使每位職工乾好自己的本職工作,確保了全年職工無重大安全事故。每月認真組織全體職工按時參加安全生產培訓及學習,參培率達80%以上,極大的豐富了崗位業務知識。__隊在抓好安全生產的同時,制定了青安崗員及群監員上崗制度,每人負責一個小組,大膽管理,發現隱患及時匯報及時處理,做到身邊無違章、無事故,每一天下班後匯報安全生產狀況,同時為提高匯報質量,每月統計匯報次數,規定達20天以上給予10元/天的津貼,匯報不到數罰5元/天,從而提高了職工的職責感,確保了安全生產;在思想教育工作上,只要發現“三違”現象,除了安監科的學習外隊領導還進行幫忙教育和批評,對嚴重違紀人員給予罰款處理,處罰後對必須時間內不再違章的給予罰款返還。

在即將過去的一年裡,在全體職工的共同努力下,安全管理工作取得了必須的成績,在新的一年裡我們將繼續努力,爭取取得更好的成績。

2024煤礦述職報告 篇8

即將逝去,這一年以來,在礦、科室領導的指導、關懷與幫助下,我堅決學習貫徹落實科學發展觀,不斷提高一個黨員的政治素養,時刻以“以人為本、科學發展、和諧發展、安全發展”的理念作為導向,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,遵紀守法,勤勤懇懇,緊緊圍繞我礦全年“安全事故為零”的安全生產目標,認真做好自己的本職工作,為了總結過去的經驗教訓,更好的開展今後各項工作,現將具體情況匯報如下:

一、提高個人思想道德修養,端正做人、做事良好態度。

跨出了校園的大門,就得融入社會這個大家庭,為了能夠在生活、工作過程中,與同事建立一種和諧的人際關係,我始終堅持“乾工作先做人”的原則,不斷學習成功人士的先進經驗,戒驕戒躁,虛心謹慎,接受前輩的教導,不斷加強自身思想道德修養,端正做人、做事應有的正確態度,為自己各項業務工作的開展作好鋪墊。同時,積極認真地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學習黨的路線、方針、政策,認真學習集團公司的各項政策和會議精神,與上級黨組織保持高度一致,時刻保持共產黨員的先進性。

二、加強業務及專業知識學習,提高處理技術業務工作能力。

1、認真學習煤礦相關的規程措施,明確什麼可以做,什麼不可以做。參加工作以來,我始終不忘“活到老、學到老”的精神,先後多次學習了各採煤及掘進工作面的作業規程,了解並熟悉了各種作業的工藝流程。通過對各類針對性強的安全措施的學習,初步了解了在特定作業過程中容易引發事故而值得高度重視的環節。通過對我礦《崗位工種安全技術操作規程》的編制,也對部分工種的作業內容及責任有了初步的認識,比如安檢員、瓦檢員、爆破工、檢身工等等。當然,煤礦“三大規程”之一的《煤礦安全規程》,作為煤礦企業安全生產的準繩、衡量標準,我更不敢絲毫的懈怠,經常學習熟悉掌握,努力為今後工作的開展提供強有力的依據。在“三大規程”的學習之餘,我仍就密切關注國家、省及其他各大安全相關網站,及時了解掌握相關法律、法規的頒布與煤炭行業動態,不斷開拓自己的視野。

2、高度重視礦井防突工作,不斷充實防突知識。我礦瓦斯等級在末升級為煤與瓦斯突出,升級後的安全管理工作難度加大,防突任務重,突出治理措施的探索和套用是安全生產的重點。因此,可以說礦井防突知識掌握的多少、理解的深淺,將很大程度上反映一個人的現場突出防治的能力與水平。今年隨著8月1日起《防治煤與瓦斯突出規定》的頒布施行,我對《防突規定》進行了系統的學習,進一步看到國家對煤礦瓦斯治理工作的重視,更加清晰的了解了兩個“四位一體”的真實內含(即:區域突出危險性預測、區域防突措施、區域措施效果檢驗、區域驗證;工作面突出危險性預測、工作面防突措施、工作面措施效果檢驗、安全防護措施),明確了法律法規對突出礦井的要求:不掘突出頭、不採突出面;區域防突措施不到位,嚴禁採掘活動;區域防突措施先行、局部防突措施補充。防治煤與瓦斯突出必須始終堅持“以風定產、先抽後采、監測監控”十二字方針,必須嚴格執行兩個“四位一體”防突措施。

3、繼續學習專業理論知識,不斷延伸拓展知識結構。堅持走“活到老,學到老”、“終身學習”的學習路線,工作以來我先後購買了《註冊安全工程師考試輔導教材》、《礦山壓力顯現及岩層控制技術》、《煤礦瓦斯突出災害防治技術》、《煤礦防治水技術》等相關專業書籍,時刻不忘多看、多記、多了解,努力為日後工作的開展打下堅實的基礎。

4、認真完成好領導安排的“五優”資料收集、質量標準化、精細化管理等工作,逐步熟悉科室相關業務。我礦順利通過了省煤炭工業管理局的“五優”礦井驗收,為了斷續保持“五優”水平不降低、不滑坡,礦高度重視“五優”礦井保持工作,為了迎接省局對“五優”礦井的復驗,我積極按照標準要求對所需資料進行收集整理,以迎接省局驗收。嚴格按照礦、科領導的要求繼續加大對基層單位精細化管理的考核力度,一如既往的堅持旬報表向企管科通報制度,不斷提高精細化管理工作在安全工作中的現實意義。

5、了解現場薄弱環節之所在,明確安全管理之重點。做任何事情總會有出發點,而安全監管也不例外。只有抓住了事物發展的主要矛盾,才能控制好事物發展的主要方向。通過日常接觸質量標準化、精細化、各級監察監管部門查出的各類存在的問題,使我對礦井的安全狀況有了更清楚的認識,對現場作業中易出現違章違規操作環節也有了進一步了解。比如對我礦 安全生產威脅較大(也即管理重點)的幾個方面有煤與瓦斯突出防治、防治水、頂板管理等。

6、按照集團公司及礦安排,我積極參加了集團公司第三季度安全質量大檢查工作,通過對集團中部五個礦井為期兩個星期的檢查,讓我對質量標準化工作有了更進一步的認識,要想安全無事故,必須工程質量無缺陷。

7、按照礦關於後兩個月安全生產工作的安排,我負責對後兩月中層幹部風險抵押的考核統計工作,並始終堅持客觀公平、實事求是的原則,努力將此項工作落在實處,為礦安全生產工作做出應有的貢獻。

8、加強對各單位規程措施的歸檔管理,及時掌握各項工程在施工過程中應重視的安全問題,發現不按措施作業的,堅決制止並要求整改。

9、經常深入生產現場,了解掌握各基層單位施工進度及存在的主要安全問題。作為煤礦安全的一名工作人員,沒有豐富的現場實踐經驗,何談管理。通過在地面經常翻閱我礦諸如巷道布置圖、通風系統圖、採掘工程平面圖等圖紙,讓我對井下整個生產布局有了一個更清楚的認識。但為了能夠真正到現場到工作面、作業頭去學習,我堅持每月下井12班以上,與科室領導們一同下井去檢查監督。通過他們在檢查中對現場人員的詢問、指導及不安隱患的填寫,讓我知道了很多現場管理規範、薄弱需要重點監護的環節,如工作面超前支護規定的單雙抬棚打設要求,機頭機尾端著特殊支護方法,工作面、上下端頭、超前支護單體液壓支柱的壓力監測,老塘懸頂管理措施(強制放頂、切頂柱、叢柱、木垛等)。

10、按照科里的安排,我認真執行值班制度,值班期間詳細了解井下生產現場的安全狀況,在進班會上逐一向安檢員進行安排部署,確保全面,不留死角。值班期間認真處理井下存在的安全問題,完成領導交待的各項工作任務,保證礦井實現安全生產。

三、遵守勞動紀律,認真完成各項工作任務。

無規矩不成方圓,任何一個集體組織都有著其嚴明的規章制度,只有嚴格遵守各項勞動紀律,才能打造素質過硬的工作隊伍。作為集體中的一員,我時刻遵守各項規章制度,認真完成自己每月不低於12班的下井次數,領導安排的每一項工作,無論大小,均認真按質按量完成。

四、提高科技創新意識,努力提高自身技術研究水平。

牢牢把握“科學技術就是第一生產力”的真理,通過現場實踐經驗的積累及專業理論知識的更新,不斷提高參與科學技術研究的能力,為礦井瓦斯治理、防治煤與瓦斯突出、防治水工作上台階、上水平作出自己應有的貢獻,進而實現礦井的安全生產。

1、為了充分發揮工程技術人員在礦井採區最佳化設計中的作用,10月份,礦組織所有工程技術人員對16採區初步設計進行了廣泛徵求意見,結合我礦實際,我積極認真思考,從工作面布置、防突工作等方面提出了自己的意見:①由於我礦開採的二1煤層為“雞窩煤”,賦存極不穩定,回採工作面過長必然給回採時造成不便,因此工作面長度145m較長;②按照《防治煤與瓦斯突出規定》的要求,突出礦井必須加強區域防治措施,區域不消突,嚴禁進行採掘活動。考慮到14區下山部分工作面本煤層預抽鑽孔鑽進時困難,出現噴孔、頂夾鑽等動力現象,不能真正實現上下巷交叉,建議採取頂底板岩巷穿層抽放與本煤層預抽相結合,形成立體交叉抽放格局。

2、按照集團公司關於礦井安全生產應急預案編制工作安排,我先後兩次到集團公司參加預案編制軟體的學習培訓,包括綜合預案、專項預案等編制方法。11月份,依照科長安排由我組織各相關預案編制職能科室對應急預案進行了編制,並獨立完成了《新安煤礦安全生產事故綜合應急預案》的重新編制,參與集團公司各生產礦井及地面單位的預案評比。

五、提高廉潔自律意識,從思想、行為上築牢個人拒腐防變的壁壘。

作為安監隊伍中的一員,我時刻謹記自己還是一名共產黨員,不斷加強對黨中央及上級關於廉政建設各項規定及檔案的學習,逐步提高自身廉潔自律意識,堅決遵守礦各項勤政廉潔制度,不向職工吃、拿、卡、要,發現腐敗現象及時向黨組織匯報,勇敢同各種腐敗現象作鬥爭,樹立在職工民眾中的良好形象。

總之,一年來,我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬領導、團結同事、熱心助人,在各個方面都取得了一定進步,但我深知這遠遠不夠,以後的路還很長,可能遇到各種各樣的困難,不過我相信在領導的正確引導和同事的支持幫助下,一切難題都會迎刃而解。當然,我也誠懇的希望領導和同事能夠對我做的不足的地方提出批評。

2024煤礦述職報告 篇9

自20xx年8月份來到X煤業公司擔任安監科長以來,我在礦黨政的正確領導和大力支持下,始終以“安全生產”為己任,從安全基礎工作入手,整章建制,嚴抓細管,紮實開展隱患排查治理和質量標準化建設,較好地完成了礦黨政交給我的工作任務,安全生產形勢保持了健康、穩定的發展態勢。下面,就我兩年多來的工作,述職如下:

一、立足本職,狠抓基礎,努力提升安全管理水平

我礦是一個由原來的個人小煤礦發展而來的整合礦井。整合初期,安全基礎薄弱,既沒有完整的管理制度,也沒有得力的安全管理機構,安全生產責任不能有效落實。作為只有我一個人的安監科來說,要想改變現狀,確實感到肩上的責任重大。為此,我在兩年多來,做了如下工作:

1、規範安全管理制度。一是結合本礦實際情況,制定了26項安全管理制度和各崗位工種崗位責任制,並彙編成冊。今年初,又重新對現行的安全管理制度進行了修訂和完善,並制定了《職工個人安全賬戶管理考核辦法》、《安全質量標準化績效考核辦法》、《準軍事化管理制度》、《三員兩長管理考核辦法》、《工傷管理考核辦法》等8項安全管理制度。二是針對特殊時期、特殊工程,及時制定下發了一系列的安全管理措施和安全檔案,加大安全考核力度,為安全管理走上規範化軌道奠定了基礎。

2、落實預控管理。一是針對礦井存在的諸多重大安全生產隱患,積極組織各部門開展了專業性的隱患排查治理,兩年多來,共排查重大安全生產隱患38條,制定了針對性的安全技術措施和《重大安全生產隱患整治方案》,目前,重大安全生產隱患已整改32條,其餘6條正在整改中。二是實行了重大危險源預控管理,組織各部門人員對礦井存在的重大危險源進行了充分的辯識和評價,制定了X煤業公司《事故應急救援預案》、《透水事故演習方案》,並每半年組織開展一次事故演練,為提高礦井綜合抗災能力奠定了基礎。

3、紮實推進質量標準化建設。按照上級公司安全質量標準化建設的規劃部署和集團公司“三項建設”實施辦法,制定了《安全示範礦井建設實施方案》,採取了動態檢查、聯合檢查、質量班評估“三位一體”的質量標準化檢查模式,加大了質量標準化獎罰力度,每月對質量標準化具體的工程建設項目進行安排,定時間,定任務,定責任者,做到了旬旬有重點,月月有亮點,從而湧現出掘進二隊掘進工作面、8#右翼軌道巷、8#侯車硐室、中央變電所以及8#副立井通道安全文化長廊等一批示範工程,使我礦的質量標準化工作走在了呂梁公司各礦的`前列。20xx年上半年,我礦被集團公司資源整合礦井安全質量標準化建設現場第一名;在下半年集團公司安全質量標準化建設檢查驗收中,我礦跨入了一級質量標準化礦井行列。

4、紮實開展“手指口述”安全確認和“準軍事化”管理工作。編制了《“手指口述”安全確認標準》,制定了《準軍事化管理實施辦法》,組織各包科長對各崗位工種人員進行了手指口述人人過關培訓和現場演練,聘請呂梁武警支隊教官進行了井上、下成建制隊組軍事化訓練,並將“手指口述”和“準軍事化”納入職工個人安全賬戶進行考核,使職工的向心力、執行力有了全面提高。

5、嚴格落實了《幹部帶班下井管理制度》和“一下三抓”、“兩下三抓”規定,制定了考核辦法,實行了獎懲兌現,為進一步轉變幹部工作作風起到了積極作用。兩年多來,我本人平均每月下井15.75天,下井帶班10.26天,抓“三違”4.2人次,現場培訓職工7.4人次。

6、強化全員安全培訓。建立了崗前培訓、班前培訓、集中培訓相結合的培訓機制,積

極與有關部門配合開展了管理人員的換證培訓、特殊工種人員的計畫培訓、工種變換人員和新工人的崗前培訓,兩年多來,共組織培訓13次,培訓人員達718人次,組織集中培訓班32期,培訓職工3827人次。特別是在今年5月份建立電教中心後,安裝了電腦考試系統,每月底對井上、下關鍵崗位職工進行電腦培訓抽考,5-10月份,共抽考職工904人次。

7、堅持“從嚴治礦”原則。一是加大安全監察和考核力度,成立了安全小分隊,不定期組織人員對後二班、後夜班進行安全大查崗,及時糾正和查處違章指揮、違章作業等習慣性“三違”。兩年多來,共查處“三違”446人次,處罰56400元。二是加強了“三員兩長”管理。制定了《“三員兩長”管理考核辦法》,將事故、隱患、三違、質量、責任制落實、培訓考試以及出勤天數作為重要考核內容。3-10月份,共兌現“三員兩長”獎勵91895元。三是實行了職工個人安全賬戶管理。制定了《職工個人安全賬戶管理考核辦法》,將職工下井天數、遵章守紀、安全技能、本隊安全狀況以及質量標準化工作與職工個人安全賬戶掛勾考核。3-10月份,共兌現職工安全賬戶獎勵279650元。

二、加強學習,嚴以律己,努力提高自身素質

1、在學習方面:我能按照黨總支的安排部署,認真貫徹學習__大以來歷次的會議精神和《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及集團公司廉潔自律各項要求,以科學的理論武裝頭腦,不斷增強政治敏銳性和政治鑑別力,同時也提高了自身防腐拒變的能力。

2、在自律方面:我能自覺以一個共產黨員的高標準嚴格要求自己,堅持原則,秉公辦事,特別是在安全考核方面,嚴格落實各項安全管理制度,做到了不徇私情,不枉不縱,維護了制度的嚴肅性和嚴謹性。在工作上,我能以大局為重,處處維護礦的利益,不推諉扯皮,積極配合各部門完成各項工作。在生活上,能與領導同事和睦相處,從未發生爭執現象。

兩年多來,在礦領導的關懷、信任和支持下,我做了一些應做的事情,但還存在著一些不足:

一是理論學習方面不夠深刻;二是安全管理工作中存在一些不足和漏洞;三是對質量標準化工作抓落實力度不夠;四是在安全考核方面還存在好人主義思想等。為此,在今後的工作中,我一定要不斷改正和彌補自身存在的缺點和不足,以科學嚴謹和求真務實的態度服務於我礦的安全管理工作,為我礦早日建成集團公司一流的示範礦井做出自己應有的貢獻。

謝謝大家!

2024煤礦述職報告 篇10

各位領導、職工代表:

你們好!

現就本人一年來的學習和工作情況向大家匯報一下。一年來,認真履行採煤隊長崗位職責,緊緊圍繞處四屆五次、六次職代會確定的各項目標任務,堅持以人為本,抓班子、帶隊伍、嚴管理、促效率,立足崗位,積極進取,紮實工作,有力地促進了全隊各項工作的穩步發展。很好地完成了處里下達的各項生產經營指標。通過學習,本人的理論水平和業務素質也有所提高。

一、加強政治理論學習,提高理論水平和業務素質。

今年按照處黨委學習安排,認真學習了黨的xx大報告、“三個代表”重要思想、陳建國書記“9.30”講話及集團公司“兩會”精神,學習中,認真研讀,反覆理解,深化學習效果,通過不間斷的學習,增強了我的政治意識和責任意識,使我更深刻認識到,要適應現代企業制度和實施大集團、大發展的發展要求,必須不間斷地加強政治理論和業務知識的學習,樹立正確的人生觀,提高業務素質和工作能力,努力把自己鍛鍊成為一個政治過硬、業務熟練、作風優良的管理者。

二、抓管理機制,提高工作效率。

一年來,我在區隊管理上重點抓了三個方面:一是部分管理人員在工作崗位上安全意識差、工作拖拉、競爭意識不強、思想上存在著“乾號乾壞一個樣”等消極認識的現狀。為了扭轉這種局面,激發管理人員的工作熱情和進取精神,我在全隊敲響了“不換思想就換人”的警鐘,先後有兩名班組長在安全生產中,由於工作不負責、安全工作不到位,給安全工作造成被動局面,被撤職。同時,按照“公開、公正、公平”的原則,讓職工選出了民眾滿意、勝任工作的兩名班組長,這一做法有效的增強了管理人員的競爭意識,激發了幹部及管理人員的工作主動性。

二是加強內部管理,推行經濟考核責任制,將各項指標任務,層層分解落實到班組、個人;月底,按照指標任務的完成情況,對每一個作業人員進行嚴格考核,獎罰兌現。如有的職工在安全、質量、材料消耗上,能按章作業,保質保量完成工作任務,材料消耗有節餘,月底隊上按制度進行獎勵,使這些職工真正得到實惠。此舉極大的調動了職工安全生產的主動性和勤儉節約的好風尚,凝聚起了一個強有力的戰鬥團隊。

今年在開採Y252(1)工作面時,工作面偽頂質地鬆軟,在周期來壓時-尤其是在回採過程中隨采隨落,難以控制。我和隊技術人員根據采面地質變化情況,現場蹲點,觀察分析偽頂垮落的主要原因,摸索出了一套控制偽頂的好方法,使采面偽頂得到了有效控制,毛煤灰份和含矸率大幅下降。

三是加強材料管理,實行經濟責任承包制,科學分解成本責任,嚴把材料管理關。為了把材料消耗控制在計畫指標內,我和隊班子成員制定和完善了材料管理制度,從隊管理人員到職工形成了層層把關的管理體系,從而避免了材料的流失和浪費。另一方面,我教育職工從節約每一分錢、回收復用每一塊板皮、每一根鐵絲、每一發雷管、每一節火藥做起,人人都算經濟帳。

同時,我根據每月的生產任務,計算出應消耗的材料費用,採取生產任務與材料消耗掛鈎,把材料消耗分解到每一個職工,採取“誰超支、誰受罰、誰節餘、誰得獎”的辦法嚴加考核。今年1-11月份,全隊生產任務月月超額完成,材料消耗始終控制在指標內,並有部分節餘。特別是在火工品的管理上成效顯著,火工品消耗控制在3.0噸/萬噸,與計畫相比降低6.9,火工品消耗在靈州礦區處於先進水平。

三、嚴格自律,密切聯繫民眾。

要搞好區隊安全生產經營工作,必須要全心全意依靠職工民眾,與民眾打成一片,凝聚起一個團結奮進的戰鬥集體。今年,我們認真貫徹執行處黨委關於幹部廉潔自律的有關規定,並結合在全處開展的幹部作風教育整頓工作,對全隊幹部及管理人員在思想作風、學風、工作作風、生活作風、上存在的主要問題進行了教育整頓,嚴格要求隊管理人員不得利用職務之便,向職工吃、拿、卡、要,用嚴格的制度規範幹部及管理人員的工作行為,保持了一個好的工作作風,創造了一個好的工作環境。從解決民眾關心的實際出發,對職工實施“暖人心”、“聚人心”、“留人心”活動,通過給職工辦好生活中的瑣事、小事和實事,使職工真切感受到了集體的溫暖,暖了人心,聚了人心,創造出了團結友愛、協作上進的工作氛圍。

四、今後的工作、打算和努力方向。

今年,外出考察學習,我更感到自己的不足,要適應現代企業制度和大集團、大戰略的發展,必須要不斷更新思想觀念,加強各種科學知識的學習,努力提高自己的業務能力。

五、今後的努力方向:

1、提高自身素質,為適應現代化礦井的需要打好堅實的基礎。

2、嚴格執行處黨政決定,維護班子團結,帶好隊伍。

3、虛心接受職工的建議和意見,集思廣益,搞好區隊生產經營工作。

4、廉潔自律,維護廣大職工民眾的利益,做職工民眾的知心人。

5、發揚密切聯繫民眾的工作作風,認真履行崗位職責,與職工同甘共苦,使今後的工作能夠更進一步。

2024煤礦述職報告 篇11

尊敬的各位領導:

按照集團公司關於做好20xx年度幹部考核工作的通知要求,現將自己20xx年主要工作匯報如下,不妥之處,敬請指正。回顧過去的20xx年,在集團公司黨政的正確領導下,在礦班子成員的大力支持和密切配合下,我堅持以科學發展觀為指導,緊緊圍繞集團公司工作部署和礦中心工作,團結帶領全礦幹部職工,克服生產銜接緊張、經營形勢嚴峻等困難,解放思想,堅定信念,勤懇敬業,真抓實幹,礦井各項工作有序推進,繼續保持了和諧穩定的發展態勢。

一、認真學習,嚴於律己,積極為幹部職工做表率

xx煤礦作為集團公司的主力礦井,我感到既有壓力,更有動力,在實際工作中,不斷提升完善自己。一是加強理論學習,提升政治素質和駕馭企業的能力。主要是認真學習十八屆四中全會、集團公司職代會黨委會精神,深入貫徹落實集團公司戰略部署,仔細分析形勢,確定了企業20xx年工作思路——“夯實雙基保全全,最佳化支護保銜接,狠抓精煤促增收,節支降耗控成本,繼續打造集團公司綜合實力標桿礦”。二是轉變工作作風,樹立了良好個人形象。按照黨中央“反四風”和集團公司轉變作風的要求,我嚴格要求自己,積極踐行求真務實作風,不斷改進工作方式、方法。認真履行崗位職責,模範遵守礦規礦紀,以身作則,

在全國兩會等政治敏感期,堅持吃住在礦,在303面回收和305面安裝等關鍵期間,帶頭深入井下,排隱患查問題。三是堅持民主集中制,營造了良好的決策氛圍。堅持重大事件、涉及到礦井長遠發展、職工民眾關心等問題,召開職代會、月度例會、班子擴大會,廣泛徵求各方面意見,集體決策,營造了和諧的管理氛圍。四是遵章守紀,廉潔自律。嚴格執行黨的政治、組織紀律,自覺遵守集團公司和礦有關規定,不以權謀私,做到靠制度管人、按程式辦事,追求誠實守信、廉潔奉公,踏踏實實地為礦井發展做實實在在的事。

二、精心組織生產,圓滿完成了各項生產任務

作為礦礦長,我積極督導有關部門,合理擺布生產地區,加快生產準備,克服了重重困難,圓滿完成了生產任務指標。一是原煤產量保持歷史高位水平,合理安排12806面、12303面等6個工作面生產,克服了12806面薄煤帶等困難,原煤產量達到200萬噸,繼續保持歷史高位水平,其中,綜采一區產量達到120萬噸。二是認真組織開掘競賽,12805兩巷在巷道壓力大、支護密度大的情況下,月均進尺保持在110米以上;12305運巷在迎頭和後路湧水量較大的情況下,月均進尺組織到了200米以上。開一區充分發揮快速掘進一條線的裝備優勢,套用了岩巷復噴工藝,繼續保持了1500米岩巷快速掘進隊水平。三是認真組織了工作面拆除安裝工作,分階段對組裝硐室、運輸路線、安全設施等進行安全評估驗收,順利完成了12303面、12803面、12110面拆除回收和12106面、12305面安裝。四是加強了機電管理工作,組織開展了機電會戰,認真執行主副井檢修科室跟班匯報制度,加強二水平、三采皮帶系統的日檢維護,全礦井下風水管路進行了升級改造,很好地服務了礦井生產。

三、加強基礎工作,礦井安全形勢持續平穩

作為安全生產的第一責任者,我始終將安全擺到了高於一切的`位置。一是深入推進安全雙基工程。硬體基礎方面。加強環境治理,對八軌坡、八採回風巷、12806兩巷等地區進行了擴修維護,全年累計擴修2432米、噴漿2625米、臥底5163米,消除了生產系統存在的安全隱患。持續抓好質量標準化工作,創建了13個集團公司精品工程,承辦了集團公司質量標準化現場會,通過了國家一級質量標準化考核。軟體基礎方面。制定了幹部職工“雙考核、雙達標”考核辦法,利用集中培訓、現場操作、技術比武相結合的方式,累計培訓瓦斯檢測工、瓦斯抽放工、電機車司機、放炮員、電鉗工、支架工等1904人,提高了幹部職工的崗位職業技能和安全操作水平。制定了三無班組評選、考核、獎勵辦法,將跟班副區長納入了考核範圍,提升了跟班人員積極性;堅持班組集體升入井制度,召開了班組長表彰會。承辦了冀中能源班組管理現場會,采一區韓榜元班榮獲全國煤炭工業優秀班組榮譽稱號。二是認真落實安全生產責任制。認真執行了“逢五逢十”檢查、“628”黨工團督導等活動,不定期開展零點行動,實現隱患排查全覆蓋。深入生產一線,重大節假日、全國“兩會”、

十八屆四中全會等敏感期內,以及12303面回收和12305面安裝等重點工作期間,堅持吃住在礦,確保了安全生產。三是加強了一通三防、防治水、小運輸、職業危害防治等重點項目安全管控。組織開展了“一通三防”會戰,12806面落實綜合抽放措施,確保了瓦斯濃度低位運行;12808運巷和12805運巷採用鑽屑指標法區域驗證,保障了掘進工作順利進行;完成了礦井反風演習。組織了水災應急救援演練;積極開展八下採區的地面物探工作,對12805運巷、八下軌道下山等地區進行超前探測,保障了安全掘進。認真做好了雨季三防各項工作,確保了礦井安全度汛。加強了小運輸管理,三軌坡、八軌坡等地區累計臥底調道3350米,更換道板840餘塊,整修水溝20xx余米;各生產區隊建立了運輸專業班組,固定了班組隊伍,明確了人員職責,配備了起道器、水平尺、彎道器等工具,保證了小運輸安全。

四、強化經營管理,深入開展降本增效活動

做為企業主要負責人,我時刻關注企業經營狀況,充分調研礦井實際和市場,按照“狠抓精煤促增收、節支降耗控成本”的工作思路,較好完成了各項經營指標。一是精煤戰略持續深入。採取加強內部管控、制定激勵政策、嚴格設備檢修等措施,對洗煤廠粗煤泥回收、離心機脫水等生產系統工藝進行了最佳化改造,提升了煤泥處理能力,基本實現原煤全部入洗;同時,嚴格執行工作面放震動炮、開掘頭面分裝分運等措施,實施了撈坑積存精末煤分儲、煤沙分儲等新舉措,提高了精煤質量。二是持續開展銷售大會戰。加強了市場調研和開拓力度,鞏固了武安周邊客戶,積極走訪回訪山東、河南、湖北等地客戶,擴大了銷售半徑;嚴格銷售環節的質量監控,地銷煤車車採樣,批批化驗;路運重點用戶實行裝車皮帶、火車雙採樣。銷售工作實現了逆勢突圍,累計完成銷售163萬噸。三是 “降低成本大會戰”成效顯著。材料管理方面,加強材料領用和井下現場管理,大力開展材料循環復用、修舊利廢活動,累計節約資金162.8萬元。配件管理方面,加強月度計畫管理,實現了工作面回收零丟失,配件費用同比下降121.6萬元。用電管理方面,採取避峰就谷措施,大力使用雲寧電廠供電,合理調整壓風機運行方式,用電降低12.38萬度;調整了12806面上隅角抽放時間,月節電3萬度。勞動用工方面,區隊“五員”合為一名綜合員,精簡崗位75個;規範了地面科室用工,合理安排輪休,月出勤控制在21個,月度節約用工20xx余個。認真執行集團公司減人提效指示精神,全礦累計減——人。非生產性支出方面。從嚴從細控制辦公費、差旅費、招待費、會議費、運輸費等支出,各項費用同比減少496萬元。通過以上措施,我礦成本控制在——元/噸以下。四是全面預算和全員績效考核方面。對預算體系進行了補充完善,實現了和集團公司預算管理平台的全面接軌。制定了全員績效考核實施方案,構建起了橫向到邊、縱向到底的全員、全過程考核體系。

2024煤礦述職報告 篇12

尊敬的礦領導、各位工友:

,20xx年以來,我在x隊長的正確領導下,堅持“安全第一、預防為主”的安全生產原則,以安全生產質量標準化的各項標準為要求,積極認真開展工作,較好的完成了各項工作任務,現就一年來的工作述職如下,請評議!

一、強化安全意識、確保全全生產

在20xx年我班組主要的掘進任務在軌道巷,在該巷道工作面遠、運輸線長等不利因素的情況下,我班組仍然能夠多次超額完成掘進任務,工程質量全部達標,而且未發生一起安全事故。被局礦兩級評選為“金牌班組”和“先進班組”。

在日常工作中,我時刻牢記“安全為天”、“安全大於一切”等安全理念,牢牢繃緊安全這根弦,在班前會上講安全,班中查安全,班後總結安全,要求大家嚴格遵守礦上的各項安全管理制度,規範自身安全行為,為我隊的安全管理工作樹立了標桿。

二、加強班組管理、提高職工素質

在日常工作中,利用班前會的時間,認真學習礦發的各類檔案及“三大規程”,積極學習並背誦班組長崗位達標等相關內容,用於提高自己的業務理論水平和操作技能,並且要求班組其他成員也能夠熟練的掌握本崗位的操作流程。20xx年,我班組共分到新工5人,在生產中按照“以老帶新”的方法,要求班組中的老工人能夠發揮自身優勢、言傳身教,將自己的技能和絕招傳授給新工,在工作中通過發揮每個人的長處,帶動了新工操作技能水平的進一步提高。

三、細化工作考核、嚴格落實獎罰

在區隊中,班組長充當著“兵頭將尾”的角色,在班組管理工作中,要善於運用手中的權力來管理班組、約束班組成員。在生產過程中,我根據班組成員自身特點細化分工,明確職責,嚴格按照隊上的管理制度對班組成員進行考核,對於乾的好的職工,在工分分配上按照規定進行加分獎勵,對於違反礦及隊上相關制度者,也及時的給予處罰和批評。此舉可以有效的提高班組成員的工作積極性,在班組中做到獎罰有據,獎懲分明,也形成了較好的工作氛圍,這一機制的良好運行,也是確保我隊及班組安全生產的重要措施。

四、工作中的不足及改進措施

一年來,我班組雖有成績卻仍然存在各種問題;譬如,自己管理水平還要需進一步的提高;生產過程中班組成員,還存在僥倖心理,安全思想意識淡薄;班組成員的職工操作技能仍不能滿足區隊生產的需要等等。

在今後的工作中將克服以往工作中的不足,作為班組長,我將更加努力學習,提高業務理論和管理水平,進一步強化安全思想意識,使自己成為班組的一個好的帶頭人。這樣才能帶領大家,精心打造出一支技能水平高、安全意識強的班組隊伍。為我隊及我礦的安全生產工作做出自己應有的貢獻。

2024煤礦述職報告 篇13

一年來,在項目部的正確領導下,我認真履行副隊長的職責,今天本人將即將過去一年的工作任務完成情況匯報如下:

一、帶頭創先爭優和組織黨員帶動員工開展創先爭優活動情況

我能按時參加黨支部各種學習,認真學習黨的方針政策,“三個代表”重要思想,刻苦鑽研煤礦本質安全管理體系,工作面作業規程及安全技術措施,深入井下,了解工作面的安全動態,及時排查隱患,解決安全生產中的存在的問題,配合隊長全面負責本隊的安全生產管理工作,協助支部書記搞好黨支部創先爭優工作,積極帶領全隊職工完成全年的各項經濟指標。

二、本職工作任務完成情況

身為一名副隊長,我深感責任重大,始終以嚴謹的工作作風對待每一項工作。認真總結上班存在的問題,安排布置好當天的'工作,嚴格遵循幹部跟班管理制度,堅持現場跟班,同職工同上同下井,抓安全“嚴”字當頭,抓工程質量精益求精。協調現場指揮,做到了既是指揮員,又是戰鬥員。

協助隊長從健全各項制度入手,完善了隊各項規章制度和各工種安全生產崗位責任制,做到指標分解到班組,班組考核有依據,員工行為有規範。其次,我隨時了解班組安全動態、對存在的重大問題及時向隊長、調度反映情況,共同討論、研究,及時予以協調、解決,有力的促進了班組建設,從提高班組戰鬥力和穩定性角度出發,為安全生產長期平穩發展奠定良好基礎。

日常工作中,我自覺運用科學的理論武裝頭腦,敢於解剖自己,勇於超越自我,不斷清除思想深處的錯誤觀念,年初以來,全面貫徹落實集團及礦安全工作指示精神,強化安全管理。始終把安全工作擺在“高於一切”的重要位置,狠抓現場管理和措施及責任制的落實。配合項目部開展各種活動,以群監網、青監崗為主的民眾監督保障,並及時指導做好責任區民眾和青年的思想政治工作,從每個崗位、每個人、每個班組,自下而上進行安全隱患徹底排查,真正地抓好安全工作,實現了安全生產。

三、嚴以律已,積極發揮作用。

我始終對自己高標準,嚴要求,帶頭執行我隊的各項制度,積極努力工作,自覺地把好安全關,把好質量關,在工作中提出了許多合理化建議和切實有效的技術改造方案,提高了工作效率。

在今後的工作中,我將進一步加強學習,提高自己的理論知識和業務水平,突出班組現場管理為重點,繼續深化精細化管理。著力抓好質量標準管理、員工操作行為管理、班前會的召開等基礎管理,帶領和團結全隊職工搞好安全生產,確保全隊指標任務的全面完成。

2024煤礦述職報告 篇14

各位領導、同志們:

我叫,現任礦礦長、黨委副書記。

20xx年,在集團公司的正確領導下,我與班子成員一起團結帶領全礦幹部職工,以科學發展觀為統領,按照“保全全、素質年、嚴管理、促發展”的總體要求,堅持“安全笫一”方針,狠抓安全質量標準化建設,加強經營管理,調整產品結構,加快礦井產業升級改造,大力發展採掘機械化,實現了企業平穩較快發展,創出了原煤產量、精煤產量、焦炭產量、職工收入等多項經濟指標歷史新水平。工作成績主要是:

一、主要指標完成情況

1.實現商品煤量150萬噸,超目標10萬噸。

2.完成開掘總進尺18648米,超計畫648米。其中,完成開拓進尺4248米,超計畫748米。

3.精煤產量61.39萬噸,超計畫1.39萬噸。

4.焦炭產量63.83萬噸,超計畫3.83萬噸。

5.煤產品總銷量233萬噸。

6.實現營業收入20.65億元,利潤1392.86萬元。

7.實現在崗職工人均收入3.2萬元。

8.完成完成噸煤成本355.75元,同比降低69.36元。

二、不斷加強政治理論學習,認真落實領導幹部廉潔自律責任制,努力提高自身素質和管理水平

(一)加強理論學習,提高政治素質

一年來,我通過自學及參加礦班子成員中心組學習會等方式堅持思想政治理論知識學習。在政治學習方面,我始終高舉具有中國特色社會主義理論的偉大旗幟,堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦,全面貫徹落實科學發展觀,認真學習領會黨的__大及__屆三中、四中全會精神,模範執行黨的路線、方針、政策和決議,始終牢記“兩個務必”,認真學習集團、礦黨委思想政治工作的標準和要求,努力提高自身政治理論水平,本著用自己的行動感召人、用自己的誠意打動人、用自己的表率帶動人的原則,從思想意識上進一步增強民眾觀念,增強工作的壓力感、責任感和使命感,自覺在思想上、行動上與礦黨政、與集團保持高度一致。

(二)加強黨風廉政建設,做到了勤政廉政

1. 增強黨性原則和黨性修養。通過學習__大精神,使我認識到要按照建設學習型政黨的要求,緊密結合實際,深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,投入到學習實踐科學發展觀活動,堅持用發展著的馬克思主義指導客觀世界和主觀世界的改造,提高運用科學理論分析和解決實際問題能力。

2. 學習和執行廉潔自律規定。我能按照《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則》的12項規定嚴格要求自己,並嚴格遵守。大事講原則,小事講風格,處處以一名共產黨員的標準要求自己,嚴格落實黨風廉政建設責任制,切實搞好廉潔自律,做到講黨性、重品行、作表率。強化政治學習,加強黨性鍛鍊,注重世界觀、人生觀和價值觀改造,樹立正確的權利觀、利益觀和地位觀。做到了嚴於律己,自警自省,不貪不沾,不搞特殊化,努力使自己成為職工信得過的勤政廉政的合格幹部。加強廉政教育,強化幹部自律意識。對配偶、親屬和身邊的工作人員嚴格教育,防止了他們利用自己的職務搞特權。

3. 堅持重大決策研究。認真履行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》,按照“任人唯賢、德才兼備、注重實績”的原則,依照程式,嚴格考察,杜絕了用人上的不正之風。對於重大決策問題,在反覆分析論證的基礎上,通過召開黨政聯席會研究決定。對涉及工資分配、棚戶區改造等關係職工切身利益的問題,提交職代會聯席會討論通過。

在大額資金的審批使用上,按照工程預算和資金計畫,層層審批,共同把關,杜絕了計畫外的大額資金支出。

4. 積極參加民主生活會。在班子民主生活會上,能夠實事求是地匯報自己的思想和工作情況,不向組織隱瞞個人重大問題,自覺開展批評和自我批評,認真履行職責,吃苦在前,享受在後,要求別人做到的,自己首先做到,要求別人不做的,自己首先不做,在幹部職工中樹立了良好形象。

(三)切實做好領導幹部作風建設

嚴格執行領導幹部值班和下井帶班制度。積極帶頭深入現場,深入井下一線,了解生產井安全生產情況,發現問題,及時督促處理。認真排查安全隱患,檢查各項措施的落實情況,切實做到不在危險狀態下作業。月月超額完成下井指標,特別是中夜班下井指標。

三、所做的主要工作

(一)安全生產形勢基本穩定

1. 認真落實“五個到位”,大力推進“崗位描述”、“手指口述”工作法、“白國周班組管理法”和“五級聯保”安全管理法,加強班組、區隊建設,採取“安全明星”、“安全班組”月評比制度,增加工資總額的10%用於活動獎勵,提高了職工聯保互保和自主保全意識。堅持不在危險狀態下作業,實現了安全生產。

2. 加強對“一通三防”、提升運輸、礦井防治水、頂板管理、大型設備安裝與檢修、新設備安裝與使用等重要生產環節的日常監管,使各項安全技術措施得到落實。最佳化礦井通風系統,杜絕了瓦斯超限。積極開展頂板、巷修和防塵會戰,夯實了安全基礎。

3. 投入資金721萬元,完成了27項質量標準化資金項目。狠抓動態達標和亮點工程建設,全年共創出了3個精品示範采面、6個精品示範掘進工作面、11個精品硐室和3條精品線路,推動了全礦質量標準化水平全面提高。

4. 全年培訓職工8219人次,有效提高了職工綜合素質。大力開展反“三違”活動,防止和減少了“三違”現象的發生。加強安全隱患治理,採取了試行安全股票、隱患買賣制等措施,安全隱患明顯減少。通過各類安全活動和安全教育培訓,職工安全意識和按章操作能力顯著增強,綜合素質得到明顯提高。

(二)實現了生產水平快速提高

1. 緊緊圍繞生產創水平目標,統籌規劃,周密組織,爭取了生產上的主動。依靠技術進步,積極探索、研究和完善採煤新設備、新技術、新工藝,懸移支架和綜采優勢得到充分發揮。加強現場管理,採取針對性措施,克服了地質變化、礦井水患及生產系統調整等對生產的'影響。強力推進正規循環作業,實現了礦井穩產、高產。全年實現原煤150萬噸,超額完成集團下達的生產計畫,創出了建礦以來的日產、月產和年產等多項產量新記錄。

2. 按照集團“兩大戰役、一項工程”的戰略部署,我們抓住機遇,大力發展採掘機械化。一井和二井成功上馬了四套懸移支架,三井二水平成功上馬了首套綜采設備,全礦形成了“四懸移、一綜采”的生產格局,生產能力得到迅速提升。目前,二井綜采面也已具備了安裝條件。在新設備安裝過程中,我們獨創在采工作面上下同時安裝懸移支架的新工藝,實現了支護形式現場更換。全公司首套懸移支架配採煤機工藝已在二井上馬試生產,將為全集團公司在複雜生產條件下發展機械化探索經驗。

加大了綜采綜掘技術人員的培訓力度,加快綜機維修車間建設,建立健全新設備管理制度,為礦井機械化快速發展奠定了良好的基礎。

3. 積極開展開掘會戰,實行延米單價考核辦法,單進水平不斷提高,煤巷單進達到了280米,大部分岩巷單進超過50米,其中一井皮帶主斜井岩巷單進突破110米,創出了建礦以來單進新水平。實現了一井二水平膠帶運輸斜巷與皮帶主斜井、二井戊四內外水倉、三井二

水平主立井與井底清煤平巷等35條大斷面大系統巷道的安全貫通,圈定了7個采面,確保了採掘接替基本正常。

4. 加快重點工程建設。一井己一運輸下山和膠帶主斜井、二井戊四採區一級下山、三井二水平主提升系統改造,以及焦爐配套工程等一批重點項目提前完成,二井戊四二級下山工程、牛莊副井工程和一、二井主提升運輸系統改造工程進展順利,為礦井產能快速提高打下了堅實基礎。

5. 全年投資2168萬元,更新機電運輸設備107台(套),使礦井運輸質量100%達標,提高了設備運轉質量。落實機電設備檢修計畫,嚴格現場管理,完善各種保護裝置,為生產組織提供了保障。投入資金30萬元,在二井戊四採區安裝第一部架空乘人設備,減輕了職工勞動強度。

(三)加強經營管理,企業管理水平不斷提高

1. 以“應對市場危機,降低生產成本”為重點,圍繞全年成本計畫再降10%的奮鬥目標,我們在技術、計畫、材料、電力、辦公用品管理等方面,制定了更為詳細的管理措施和考核辦法,積極開展節支降耗和修舊利廢活動,節約資金342萬元,實現了生產成本持續降低。

2. 緊緊抓住礦井產業升級改造和發展採掘機械化的有利時機,加強勞動組織整頓,最佳化人力資源配置。規範外來工管理,退回勞務公司499名勞務工。分配技校畢業生和技校實習生總計221人,轉招農民工68人,初步緩解了職工子女就業壓力。

3. 結合我礦實際,制定了《煤炭產品質量與噸煤工資掛鈎考核暫行辦法》。狠抓原煤生產源頭和各個環節的質量監管,採取了強化地面篩分系統管理,建設風選系統、改建矸石倉和煤矸分裝、分運等措施,使煤質得到了進一步提高。

4. 根據客戶需求,最佳化產品結構,完善煤炭儲裝、質檢和銷售等環節的管理體系,使資源、運力和市場需求達到最佳配置,實現了產

2024煤礦述職報告 篇15

經過三個月的脫產培訓,使我深深地意識到:在安全生產工作中,我們煤礦工人要不斷開拓創新,改善工作方法。因為創新和應變潛力已成為推動企業快速發展的核心要素。

而煤礦工人個性能戰鬥就是要透過學習、創新來鑄就個性能吃苦、個性能戰鬥、個性能攻關、個性能奉獻的精神;樹立終身學習的觀念,養成勤讀書、勤思考的習慣,持之以恆地堅持下去,你定會大有收穫。

不明白你注意到沒有,許多天賦很高的人,終生處在平庸的職位上,導致這一現狀的原因是不思進取。而不思進取的突出表現是不讀書、不學習。寧可把業餘時間消磨在娛樂場所或閒聊中,也不願意看書,更不願意參加各類培訓。

世界上的任何事物都是不斷發展變化的。變化,也是企業間和企業內競爭的根本原因和原動力。而要決定一個企業、一個員工優秀與否,主要看它或他是否自動自發地能應付隨時隨刻可能發生的任何變化。而要想應付這些突如其來的變化,最直接最有效的方法就是不斷地充電,不斷地看書學習!所以誰,工作之餘,用心參加各類培訓,對提升自我技術水平和提高自身素質,還是十分有幫忙的。在那裡,我們不妨舉個例子來講:

有個年輕的伐木工人,在一家木材廠找到了工作,工作條件不錯,報酬也不低。老闆給他一把利斧,並給他劃定了伐木範圍。他很珍惜,下決心要好好乾。

第一天,他砍了18棵樹。老闆高興地說:“不錯,就這么乾!”這個工人很受鼓舞。

第二天,他幹得更加起勁,可是只砍了15棵樹。

第三天,他加倍努力,可是僅砍了10棵樹。

這個工人覺得很慚愧,跑到老闆那兒道歉,說自我不明白怎樣了,好像力氣越來越小了。

老闆問他:“你上一次磨斧子是什麼時候?”

“磨斧子?”年輕人悔悟地說:“我天天忙著砍樹,竟忘記了抽出時間磨斧子!”

俗話說,磨刀不誤砍柴工。道理即在那裡。生活中,雖然我們的工作都很緊張,可是也應注意勞逸結合,經常磨快自我的“斧子”,以加快成功的步伐。因為沒時間磨斧子,就會導致工作效率低下,甚至會喪失成功的機會。平時積累的經驗和學習的知識,看似用處不大,當變化發生時,別人可能會手足無措,而那些平時善於學習、用心參加培訓的人則往往能胸有成竹,任他風吹雨打,勝似閒庭信步。

我所在的濟寧能源發展集團運河煤礦在企業文化“員工的學習觀”中闡述說:一個企業的發展壯大,靠的是良好的員工隊伍:一個良好的員工隊伍,來源於員工過硬的自身素質,而素質的提高需要員工有深厚的文化底蘊和過硬的技能。當今知識經濟時代是一個新科學、新知識、新技術快速發展的時代,也是知識“快速折舊”的時代。學習是一個人真正的看家本領,是人的第一特點、第一智慧,其他一切都是學習的結果。要改變把人生簡單地分成學習階段和工作階段的粗淺認識,堅持工作中學習,學習中工作,終身學習,全員學習,活到老,學到老,奮鬥到老。

知識經濟社會,人人要有知識。知識的積累需要學習,環境的適應得益於學習,創新的起點在於學習,應變的潛力來自學習,個人的成長離不開學習。努力學習,刻苦鑽研,建立學習型企業,爭做知識型員工,是時代的呼喚,也是新時期工人階級的必然要求。學習成為引領企業發展和員工成才的強大動力。

所以,濟寧能源發展集團的職工教培中心的樓頂上早早地就樹立起了“知識改變‘命運’學習成就未來”幾個巨幅標語。對此,我的感慨良多。“知識改變‘命運’學習成就未來”,這是職工教培中心給所有職工的一種暗示,它是一道命題,是一味良藥,也是一針清醒劑,更是一個超越自我的起始符。

的確如此,在競爭日益激烈的二十一世紀,要想在生存和事業上占有一席之地,就務必要掌握適當的專業知識,進而用知識去改變命運;而要擁有淵博的知識,就需要透過長期努力的學習。所謂學習,是人在社會生活中獲得經驗的過程,是一個理解知識、增長學識、提高潛力的智力過程。

培根說過“知識就是力量”,但知識本身並不能成為力量,僅有知識的實際運用,知識內化為主體素質,內化為主體的學識和潛力,才能顯示出無窮的力量,儒雅的氣質和人格的力量才能體現出來。

學習也是一種生存潛力的表現,你天資聰穎,別人的天資也並未見得比你差。他人在不斷地學習,而你止步不前,到最終,你必然落後於人。而在當今的企業里,落後就意味著被淘汰,同時也就意味著你的生存潛力在一步步降低。

總之,21世紀是前所未有的“全球社會”,也是前所未有的知識信息社會。知識經濟一體化已成為當代經濟發展的一個突出特徵,一個引人注目的新趨勢。有人預測“在今後的5年中,生活在工業國家的每5個人中有4人的工作方式將不一樣於他們前5年的工作方式。這天你是很稱職的職工,如不堅持學習,明年就有可能落伍;人與事的不協調是絕對的,解決這一矛盾的方法之一是進行職工培訓。因為單靠職工自我自學是有限的,效果也是參差不齊的。所以,我們的煤礦企業要想在現代社會的競爭中立於不敗之地,也務必重視對礦工的培訓。我們煤礦工人本身則也就套用心投身於企業安排的各類培訓中,構成良性互動和利己、利企、利國之勢!真正為中國煤炭工業貢獻出自我的那一份力量!

2024煤礦述職報告 篇16

一、認真學習,提高政治思想覺悟和業務工作水平

我認真學習科學發展觀等黨的理論,認真學習《廉政準則》,認真學習煤礦工作精神,加強自身修養,做到理論與實踐相結合,提高自己的政治思想覺悟,在思想上與煤礦持續一致,堅定理想信念,樹立服務思想,做到無私奉獻。我認真學習保衛業務知識,做到學深學透,掌握在腦海里,運用到實際工作中,為自己提高業務水平,做好各項本職工作打下堅實的基礎。透過學習,我增強了履行崗位職責的潛力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結合實際狀況加以貫徹執行,具有較強的工作潛力,能完成較為複雜、繁瑣的保衛工作任務,取得良好成績。在實際工作中,我為人正派,辦事公道,思考正事,不琢磨人,做到掌握狀況,腦中有法、真實做事;我關心職工疾苦,幫忙職工解決實際問題,維護職工隊伍的穩定,踐行中華優秀傳統道德文化,促進煤礦健康持續發展。

二、真抓實幹,促進保衛工作又好又快發展

我是煤礦保衛科副科長兼保全隊隊長,做好保衛安全工作是我的工作職責和應盡義務,我牢記自己的莊嚴使命與神聖職責,對自己高要求、嚴標準,切實按照煤礦的要求,認真努力做好每一項保衛工作。一是帶頭遵紀守法,認真執行煤礦各項規章制度與工作紀律,自覺理解民眾監督;二是堅持重大事情請示報告制度,我在工作中凡是遇到重大事情,及時向上級領導請示報告,堅決按照上級領導的`指示精神處理事情,保證把事情處理完處理好;三是立場堅定,旗幟鮮明,堅持原則,敢抓敢管,對違法、違紀人員不包庇、不袒護,大膽處理,堅決維護煤礦正常生產、工作秩序;四是自覺遵守廉政建設有關規定,不違反勞動紀律,注重自己的“生活圈”和“社交圈”,持續健康的生活情趣,杜絕社會上一切不正之風和腐敗行為,做到無違紀行為,確保自己清廉人生。

三、和諧共進,建設維護煤礦團結穩定局面

要使煤礦快速發展、科學發展,務必有一個團結穩定局面。我立足本職,認真努力工作,始終認為自己只有給煤礦增光彩的義務,決不能因自己工作不力和失誤給煤礦帶來不利影響。為此,我一是自己大膽實踐,善於溝通,加強協調,充分調動職工的工作用心性,使大家團結一致、齊心協力把工作做好。二是我精通本職業務,有較強的觀察、分析潛力與管理水平,遇事和大家一齊商量,共同出主意,想辦法,不獨斷專行,做到正確合理決策。三是工作兢兢業業,有吃苦耐勞精神,時刻把工作放心上,經常加班加點,放下休息時間,誠懇踏實工作,不做虛功,做好每件事。做到工作爭一流,成績突出,職工滿意。四是按時、出色完成領導交辦的各項工作任務,深入基層一線,了解實際狀況,切實為職工解決實際問題,建設維護煤礦團結穩定的局面。

四、存在的不足問題

我雖然完成任務,取得了必須成績,但還是存在一些不足問題,主要是說成績時,面面俱到、誇大其詞;說缺點時,一帶而過,不能正確對待;述職缺少真實評價,不敢於自揭傷疤。在平時工作中,著裝不整潔,扭扭捏捏,站立不端正,表述不清楚,用詞不適當。這些問題都需要在今後的工作中加以改善和提高。

五、今後努力方向

我要充分認識到以前存在的問題,落實整改措施,做到科學發展,具體做到三點:

一要勤奮學習,提高思想認識。我要牢固樹立學習的理念,把學習作為一種政治職責,一種精神追求,一種思想境界,帶頭學習先進理論和科學知識,提高自己思想認識。二要提高素質,努力工作。我要改正以前工作中存在的問題,探索工作新思路和新方法,努力提高自身各方面素質,認真努力工作,做好新時期的煤礦保衛工作。三要加強廉政建設,做到清正廉潔。我要認真學習貫徹上級部門黨風廉政建設精神,明確職責,加強監督,不違反煤礦制度規定與勞動紀律。要求真務實,開拓進取,全面發展。要以身作則,廉潔自律,不能發生任何違規現象。

2024煤礦述職報告 篇17

尊敬的各位領導、同事:

首先,感激趙總及煤礦領導班子成員半年來對我工作的關心指導,感激各位領導及職工同志們對我工作的支持和幫忙。時間飛逝,轉眼我參加工作已半年有餘。在此之際,總結一下在這半年中我做了哪些工作工作中收穫了那些成績和經驗其中還有那些缺點和不足這樣也能更好地做好今後的工作。繼續堅持自我的長處,克服自我的弱點,逐步提高自我的技術水平和業務本事,配合煤礦的發展步伐。

我於20xx年2月底來煤礦參加實習工作,20xx年6月從畢節學院畢業後直接到礦上從事測量工作至今的半年時間裡,我時刻把測量工作的主旨牢記於心,認真運用測量理論及有關業務知識,分析煤礦井上、井下的實際情景,經過平時進行的實踐測量操作,是我熟練地掌握了煤礦測量工作中的一些更深層次的知識和技能。在我礦技術室,我任測量技術員,主要負責全礦井上下測量及相關技術措施的編制工作。因煤礦技術工作不是單單靠1個人的力量和構思完成的,僅有靠所有人員的合著和團結才能讓工作快速而高效的完成,所以各項工作必須緊密配合,這就要求測量人員在工作中必須要認真負責、細心謹慎,必須為下1步工作打下良好的基礎。現將一年來的工作簡要述職如下,請審議。

一、克服困難,做好基礎工作

記得剛來這個新的環境工作時,那裡的一切都是陌生的,但我沒有退縮,沒有任何畏難情緒,而是知難而進,秉著1個負職責的態度認真了解各施工井巷工程的進展情景,整理和更新了相關井巷的測量記錄帳及各種比例的工程平面圖,研究探討適合本礦的最佳測量方法。刻苦鑽研和鞏固本專業理論知識,進取深入到井下工作面操作測量,積累實踐經驗,對每次測量工作都按照礦山測量技術要求,一絲不苟地完成到位,切實做到測量精度到達技術規範要求。做了很多的技術準備工作。

二、刻苦鑽研專業技術知識,做好本職工作

自從來到煤礦工作以來,在同事、上級領導的幫忙指導下,我努力運用本專業的理論知識結合每一天的實際工作、總結當天的工作情景,再做好明天的準備工作。隨著知識和經驗的不斷積累,自我的業務本事大有提高。經過不斷的實際操作,平時對專業知識的鑽研和對工作的認真負責,與兄弟礦山互相交流,使我在同事協助測量中,對設計圖紙的放樣,平巷對平巷、平巷對上山、上下中段之間的貫穿都能熟練地順利完成,並且成果都貼合精度要求。測量是一門嚴謹的學科,是時刻與數字打交道的工作,所以每次工作我都嚴謹以待,不允許出一點差錯,對每個工程都認真、細心的完成。

三、適應發展的需要,不斷學習新知識。

隨著社會不斷的發展,知識不斷更新,礦山測量也出現了新的技術、新工藝、新材料,作為一名技術工作者,如果不及時學習、補充、將不能適應社會和企業的發展需要。我利用業餘時間學習並會熟練操作全站儀,cad電子版圖紙、cad多圖層複合圖紙的製作,抽時間與地質採礦的同行們相互學習相互提高,使自我的業務水平有上了1個新台階。

四、本事拓展、提高工作效率

測量工作是項頭腦靈活反應機智、腿勤腳勤的活兒。另外,上文也說道它也是項靠團體共同努力才能完成的工作。但就我們測量隊伍的實際而言,成手技術員的比率十分小,故而在某種程度上也就大大降低了工作效率,測量工作看似簡單粗糙,其實學問很多。所以在這種情景下,實際工作中除了我個人本事的提高外,還針對未來的小組成員的個人本事及學習時間的長短制定了不一樣的計畫,進行嚴格的訓練,培養他們在工作中細心謹慎、測量結果真實可靠,必須嚴格按照測量技術的基本要求進行各項工作習慣。讓從我們手裡出來的數據必須有必須的真實性準確性和代表性。經過實際的測量學習,讓成員們學到了很多實實在在的東西,比如對實驗儀器的操作更加熟練,學會了各種比例工程平面圖的繪製和經緯儀、水準儀的使用等課堂上無法做到的東西,很大程度上提高了動手、動腦和繪圖的本事,同時也拓展了與地質和採礦專業的合作本事。

五、圖紙、數據資料整理

測量工作除了外業的井下及露天測量,還包括了內業圖紙的制曬方面。所以,我們在完成野外的測量工作後就是根據地質和採礦的需求提交各比例1:10001:5001:200的圖紙、數據資料。為了更好的指揮指導生產,還做了cad電子版測量採掘工程平面圖紙。比例1:20__和1:10001:5001:200。另外,在每月的月底采場驗收後,根據驗收數據繪製平面圖並切制了剖面圖,還做了計算圖及投影圖1:200,為以後的工作打下了1個很好的基礎。我們針對地質做的各中段開拓設計平面圖,進行實際採掘工程作比較施工,到達實際與施工相符的目的。我們不僅僅各自作圖紙,整理測量數據資料,還將資料和圖紙全部整理歸檔備份,備以後工作中查閱。

六、工作中取得的主要成績與工作經驗總結。

1、在工作中自使至終注重工程質量管理,嚴把質量關。在半年的工作中始終如一地按照工程設計圖所規定的規格要求來嚴格檢查自我所負責的工程項目,做到精心設計施工之序、精心指導施工作業,保質保量地完成指定工程任務,貫通工程準確無誤。例如,協同中介公司做的地界勘測都是按照這一方法做的。

2、重點工程重點管理。在煤礦各位領導的直接引領下,在自我的日常工作中,始終抓住重點工程不放鬆,做到重點突出,目標明確。如9月份由於煤礦驗收隱患整改要求在短時間內為絞車房打一顆獨立迴風巷,由於工期短,工作難度大等原因,但我們是把它作為重點工程來組織生產的,做到天天跟進的原則,經過和施工人員的共同努力,最終滿足了施工要求。

3、服從領導,聽從指揮。是我們作好工作的根本保證。在過去的半年裡,我認識到,只要反映領導的意圖,認真按照領導的指示去完成各項任務,我們的工作見成效就快,完成的就好。再一點就是在指導施工過程中,發現問題,及時市匯報給領導,以求得領導的幫忙,這也是我們做好工作的根本保證。

七、工作中的不足與需要提高的地方

由於我們煤礦在我參加工作以來一向處於驗收過程中,所以參加的井下實踐工作少之又少,這導致對很多實際工作還不夠熟練或掌握;對很多煤礦安全知識掌握不夠,這導致編制很多規程、措施時總是出現這樣那樣的漏洞,多虧各位領導及同仁的指出得以及時改正;對測量儀器的操作還不夠熟練,這導致進行井下測量時速度慢這些都是以後工作中需要提高的地方。

以上是我半年多以來的工作情景,經過自我所掌握的理論知識,再結合實際工作,加上自我的思考和分析,在專業上有了很大的收穫和提高,工作中也取得了必須的成績,但也存在很多有待提高的問題,這些問題將會成為我學習的動力和經驗的積累,我將不斷學習,總結經驗,吸取教訓,把自我的工作做的更好,無論是成績還是不足,我都會認真去對待,去學習、去掌握,在以後的工作中,把好的方面繼續下去,把不足之處彌補回來。我會把握好每一次機會,也懇請各位領導給予成績的肯定,不足之處的指導與批評。在今後的工作中我會更加努力學習新的知識,做好每1步工作。

半年過去了,暫新的一頁已經翻開,在新的起點上,我依然會用進取飽滿的熱情去工作、去學習,儘快掌握現代礦山需要的新知識,以適應現代礦山對我們工程技術人員所提出來的要求正確認識個人與煤礦的關係,以煤礦為主,做到行動一至、表里如一。我需要學習和掌握的知識還很多,為以後更好的工作,我會更加努力跟上時代發展的步伐,為以後礦山發展,添磚加瓦,貢獻一份力量。認真學習煤礦相關的規程措施,明確什麼能夠做,什麼不能夠做。

參加工作以來,我始終不忘“活到老、學到老”的精神,先後多次學習了各採煤及掘進工作面的作業規程,了解並熟悉了各種作業的工藝流程。經過對各類針對性強的安全措施的學習,初步了解了在特定作業過程中容易引發事故而值得高度重視的環節。經過對我礦《崗位工種安全技術操作規程》的編制,也對部分工種的作業資料及職責有了初步的認識,比如安檢員、瓦檢員、爆破工、檢身工等等。當然,煤礦“3大規程”之一的《煤礦安全規程》,作為煤礦企業安全生產的準繩、衡量標準,我更不敢絲毫的懈怠,經常學習熟悉掌握,努力為今後工作的開展供給強有力的依據。在“3大規程”的學習之餘,我仍就密切關注國家、省及其他各大安全相關網站,及時了解掌握相關法律、法規的頒布與煤炭行業動態,不斷開拓自我的視野。

再次感激趙總及礦上的各位領的`悉心教導和培養,我將以更加飽滿的工作熱情回報你們!

多謝大家!

2024煤礦述職報告 篇18

各位領導、全體職工代表同志們:

20xx年以來,在公司、礦黨政班子的正確領導下,我隊認真學習“三個代表”重要思想,始終堅持“安全生產,預防為主”的方針,科學組織全隊職工,認真履行崗位職責,團結一心、奮力拚搏,緊密圍繞上級領導班子下達的各項工作任務,全力克服人員少、任務重、條件差的重重障礙,想辦法、謀思路、紮實工作,順利完成了全年各項物料運輸及質量達標任務,實現了安全生產的年度目標。現將一年來我隊的工作情況介紹如下,敬請批評指正。

隊於20xx年7月成立,現有職工122人,其中正式工27人,其他全為農民契約制職工。由於建隊時間較短,臨時工較多,我隊一直存在人員雜、底子薄、熟練工難以穩定的問題。20xx年以來,我國逐步加大了對煤礦安全生產工作的治理力度,從上到下,安全生產的琴弦日益緊張。我礦雖然已經連續安全運轉了20xx天,然而隨著我礦開採水平的深入,現場條件的惡化給各項工作均帶來了嚴重的挑戰。一年來,我隊針對安全生產大局,結合本隊實際情況,適時調整工作重心,重點做好了以下幾個方面的工作。

一、加強培訓工作,規範作業行為

員工的操作技術水平高低,是安全運轉的基礎。今年,我隊認真總結了往年培訓工作經驗和不足,積極拓寬培訓形式,認真

落實我礦有關培訓的要求,建立健全了一系列行之有效的培訓管理制度,針對部分員工文化水平低、安全意識差、操作水平弱等問題,分重點、有步驟的開展了相關崗位知識、應知應會的培訓工作,並根據日常的班前提問及專項培訓考核驗收情況,對考核不合格者實行罰款、調離崗位等處罰,使員工的理論素質、安全意識和業務技能全面得到提升,促使員工的安全觀念逐步實現良好轉變,從而有力促進了我隊的安全運轉。今年,我隊員工持證上崗率逐步實現了100%,雙證以上持證率達到20%,滿足了各崗位安全運轉的需要。

二、科學組織運轉,強化安全管理

第四季度以來,我隊積極回響礦下發《強化執行力活動》以及《關於開展第四季度安全大會戰活動的通知》檔案精神,結合本隊實際情況,對區隊管轄的運輸線重新進行了梳理,對全員職工按專業和特長重新進行了科學分配,按計畫、有步驟的進行了班組長調整,使一批政治覺悟高、業務素質好的優秀人才走向管理崗位,促使全隊迅速實現一個較強的執行體系。在日常管理中,我們重點加強了崗位責任制度的落實,杜絕了各類“崗位病”問題的出現,將有習慣性“三違”特徵的人員進行了合理調配,並作為“安全隱患”重點進行思想教育,有效提高了各崗位的安全係數。我們還對現有安全管理制度重新進行了梳理,加強了現場安全管理,重點強化了班、隊長的帶班管理責任,以點帶面強化了網狀責任管理,切實保障了安全運轉。

三、完善設備管理,加強材料控制

在設備管理方面,我隊對現有設備進行了統計和造冊,進一步健全了設備台帳,弄清了設備狀態,明確了責任人,保障了設備的完好率。我隊重點加強了三個方面的工作,一是明確了機電班組的職責和許可權,二是對設備隱患排查加強了監督考核,三是加強了各種點檢記錄的管理,確保設備信息真實有效。同時我隊還堅持把材料管理放在日常管理工作的重要位置,健全和完善了廢舊材料回收制度,加強了班組領用材料情況的考核,並按照礦職能科室的要求及時將材料考核到班組的材料上網公布,出台措施鼓勵職工進行廢舊材料設備的修複利用,倡導材料節約,確保物盡其用。20xx年,區隊平均每月實現材料費用節約3000多元。

四、創建精品工程,確保質量達標

20xx年以來,我隊重點加強了各運輸線重點環節的標準化管理工作,精心組織了人員,克服人手少、條件差等困難不利因素,積極做好了三2煤變頻絞車平台、三2煤組液壓絞車房、一部猴車、-500車場等重點場所的質量達標工作,全年成功實現8次精品工程的創建。今年下半年,隨著二部、三部猴車的投入運轉,我隊人員與任務的矛盾日益突出,尤其是兩部猴車線工作環境極為惡劣,然而我們通過向自身挖潛,開展思想教育,使全隊人員頑強克服了重重困難,在安全運轉的.前提下,完成了二部機頭和機尾的達標工作。我們始終本著花1分錢、收十分效果的原則開展安全質量標準化達標治理工作,確保各運輸線切實實現安全運轉,切實保障兄弟區隊的人員及物料運輸需要。

五、加強班子建設,促進作風轉變

今年以來,為了提高區隊管理水平,我隊加強了班子建設力度,堅持每月召開一次班子民主生活會,總結以往工作不足,研究當前存在問題,尋找班子建設新途徑。10月份,我礦發起了“強化執行力活動”號召,我隊充分利用這次契機,圍繞班子建設,以實現全隊工作作風的徹底轉變為目的,紮實推進了執行力建設。我們及時制定了活動方案,加強了組織宣傳,組織全員開展了相關資料的學習,弄懂了執行力的含義,明確了提高執行力的目的。

在活動中,我們與實際工作緊緊結合,上下嚴肅了勞動紀律,全面整頓了工作作風。我們重點要求了班、隊長,各方面都必須率先垂範,帶領職工革陋習,樹新風,同時推出了激勵措施,獎優罰劣,鼓勵幹部帶頭迅速轉變全隊工作新風氣。舉措推出以後,收到了良好的效果,全隊精神振奮,“三違”人次大幅減少,工作效率大幅提高;我們在日常工作中帶領員工要共同探索科學、合理的工作方法,共同創建了一個高效、有力的執行系統。

20xx年即將到來,回首以往,成績的取得離不開公司及礦黨政班子的正確領導以及全體隊職工的辛勤汗水,瞻望未來,新的挑戰還需要繼續努力,過去的不足還需要加強彌補。今後的工作中,我們將進一步探索機運隊伍建設的新渠道,在創新中完善,在穩定中發展,努力使我隊在新的一年中取得新的戰果!

2024煤礦述職報告 篇19

首先,感謝組織、總經理、黨委書記及礦長、書記和班子成員一年來對我工作的關心指導,感謝各位領導及職工同志們對我工作的支持和幫助。

我的職務是田家煤礦技術負責人。根據分工,我的主要工作是主持田家煤礦的全面技術工作,分管礦“一通三防”工作。一年來,在礦黨政、總工程師的正確領導下,在各位領導和同志們的支持幫助下,我能認真履行職責,忠於職守,務實工作。本人緊緊圍繞礦井安全生產,全力協助礦長、總工程師抓好了分管範圍內的各項工作,促進了礦井整體工作健康協調發展,較好的完成了礦黨政交給的各項工作任務。現將一年來的工作簡要述職如下,請審議。

一、認真學習,深入思考,思想政治素質和業務技術能力不斷提高

一是認真學習黨的各類指導思想,積極參與“創先爭優”活動,深化個人“不怕吃苦”的良好心態為“怕不吃苦”,變“怕批評”為“怕不批評”。一年來,結合公司黨委開展的“創先爭優”活動,以公司黨委活動精神為武器,以“創先爭優”為目標,積極參與,努力創先爭優。工作中,重心下移,細節下移,解決思想問題,解決疑難問題,解決細節問題。把事業放在第一位,吃苦耐勞,加強學習,為企業發展貢獻力量。

二是切實加強黨性修養和行為養成,緊密圍繞“班子建設、區隊建設、班組建設”等三個隊伍建設的指導思想,參與各類別的建設活動,不斷提高自身的管理能力。

三是自覺加強業務技術學習,積極借鑑科學管理經驗,認真研究探索科學的管理方法,在實踐中不斷最佳化完善井下採掘布置,不斷提高業務技術水平。

四是注重學習安全法律法規,以及新工藝、新技術等方面知識,不斷拓寬知識面,自身業務能力不斷提高。

二、保持清醒的頭腦,樹立良好的廉潔形象,加強自身廉政建設,自覺接受民眾監督

我十分珍惜我現在的一切。我要為家人、為自己營造一個安全平靜的環境。所以通過黨委、班子的教育和自己的學習,我能廉潔自律,嚴格按照《黨員幹部廉潔自律行為規範》要求自己,自覺改進思想作風和工作作風,時刻以一名黨員幹部的標準要求自己,嚴於律己,克己奉公、清正廉潔,不搞特殊化,保持清正廉潔良好形象。

一是以身作則,率先垂範,堅持做到要求別人做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己首先不做。

二是認真遵守個人重大事項報告制度。自覺轉變工作作風,平時能夠經常深入基層,深入井下,深入民眾,認真聽取民眾意見,幫助民眾解決現場中的實際問題。克服官僚主義,不擺架子。團結同志,勇於開展批評和自我批評,大事講原則,小事講風格。

三是在日常工作和生活中,注意從點滴做起,模範執行公司的各項規章制度。自覺接受各級領導和廣大職工的監督,注重與職工談心交流,徵求對自己和單位工作的意見、建議。

三、認真負責,兢兢業業,圓滿完成分管範圍內的各項工作

在日常工作中,我始終堅持“解放思想、實事求是”的原則,圓滿完成了礦井全面技術管理、“一通三防”、科技等分管範圍內的各項工作。

一是嚴格履行《總工程師(技術負責人)崗位責任制》,努力抓好技術管理工作,為礦井安全生產奠定基礎。

2024煤礦述職報告 篇20

20__年採煤戰線在董事會和礦領導的正確領導下,圍繞上級領導的指示精神,全面開展以安全生產為主體的各項工作,始終堅持“安全是前提,質量是基礎,設備是保障”的安全生產理念,以強化現場管理為重點,以強化職工培訓為突破口,狠抓安全生產,狠抓現場監督檢查,狠抓隱患排查及整改,狠抓幹部作風及區隊各級管理人員安全生產職責制的落實,營造安全氛圍,完成了礦交給採煤戰線安全生產的各項指標。總結經驗、發揚成績、改正不足、迎接新一年的各項任務,現將20__年工作總結如下:

一、超額完成各項生產任務

20__年採煤戰線在礦領導的正確領導下,在各單位的有力配合下,全面完成了礦交給採煤戰線的各項生產任務,經過一年的奮鬥,全年生產原煤52萬噸,進尺500米,其中綜采隊完成33萬噸,進尺180米,採煤一隊完成13萬噸,採煤二隊完成6萬噸,進尺320米,各隊均超額完成年初公司下達的採煤生產任務,在完成各項生產任務的同時,採煤各工作面經過一年的打造,11401綜采工作面到達了免檢工作面,11207懸移支架工作面到達了標準工作面,13401急傾斜工作面到達了合格工作面。

二、建章立制,狠抓落實,初見成效

20__年初,採煤戰線各區隊管理混亂,無各項生產管理制度,區隊做事無章法、無組織,致使員工工作情緒低落,生產效率低,全礦月均產煤2.3萬噸。在新一任礦領導班子到來後,採煤戰線按照礦領導班子的指導思想,結合現狀,建章立制,首先制定《區隊管理人員的管理培訓辦法》,透過嚴格落實制度,加強培訓,從而提高了區隊管理人員的管理水平,為區隊制度化管理奠定了基礎。隨後各隊結合自身實際狀況,先後制定了《現場交接班制度》、《幹部跟班值班制度》、《生產驗收制度》、《安全培訓制度》、《工分、工資分配管理辦法和獎罰制度》等一系列促進安全生產的管理辦法。

制度實施後,在礦領導的監管下,採煤戰線所有管理人員狠抓制度落實狀況:首先查看跟班幹部和所有崗位員工是否按照手交手、口交口、交好班、接好班的制度執行,對未執行現場交接班的員工進行經濟處罰和培訓教育;驗收員是否嚴格按照制定的《生產驗收制度》驗收生產質量,對出現徇私舞弊、無職責心者,立即撤職並給予經濟處罰;工分分配是否是按勞分配,工資分配是否是按分分配,嚴禁出現帶帽工資現象;各區隊是否組織專業技術培訓、進行全員考試。

透過建章立制,狠抓落實,加強培訓,使區隊管理正規化、秩序化,增強了員工自身素質,提高了員工的工作用心性,促使原煤產量穩步上升:綜采隊從月生產原煤0.6萬噸提高到月均生產原煤4.5萬噸,採煤一隊從月生產原煤0.5萬噸提高到月均生產原煤1.5萬噸,採煤二隊此刻月均生產原煤到達1萬噸。經過一年的改善與努力,採煤戰線面貌煥然一新,生產狀況穩定,管理正規化、秩序化初顯成效。

三、抓培訓,提素質,練技能

隨著煤礦行業的發展,機械化程度進一步提高,採煤戰線也對各隊員工進行職業技能培訓,增強職工的業務操作水平。戰線領導組織機械設備管理培訓,對一些存在安全隱患的設備進行講解、分析,對減速機要及時加油、磨損嚴重的鏈條要及時更換等狀況都做了詳細的解釋,增強職工對設備檢修的意識;組織各隊進行作業規程貫徹學習,戰線領導親自解讀作業規程,所有隊長、技術人員及工人都認真學習並考試,加強職工對工作面狀況的認識,強化細化技術管理,切實做到措施編制的嚴密性,先進性、實用性,可操作性、可靠性與超前性,根據我礦井下的地質條件編寫切實可行的技術措施。採煤戰線員工除了參加礦安全部門組織的安全生產考試外,還自己組織戰線所有員工逐月進行小絞車管理、放炮管理、頂板管理、設備維修等針對性的學習和考試,考試前三名,戰線給予200元獎勵,不及格的除罰款外務必進行補考,真正讓員工提高自身的工作素質。

三、查隱患,抓整改,保生產

戰線領導及科室人員發現哪隊地質條件變化時,就用心採取現場跟班作業,參加各隊生產班前會,與工人同下同上,加強現場監督檢查,發現隱患,及時要求整改或限期整改。11401采面周期來壓十分明顯,壓力增大,煤壁片幫嚴重,頂板淋水增大,針對這些狀況,要求拉超前架及時支護,拉過超前架仍有空頂時,務必在架前用單體柱架棚支護,杜絕了空頂作業,實現了安全生產;11207工作面地質條件複雜,上下出口壓力大,棚子變形嚴重,要求拉底並打木垛、架抬棚進行維護,11207采面偽頂厚,易落難控,架前經常出現掉頂,針對以上采面頂板實際狀況,要求采面支架要配合使用單體柱加強支護並用好伸縮梁,使11207采面和上下巷頂板基本得到控制,改變了采面髒、亂、差的局面,實現了采面平、直、淨。對上級和礦檢查出來的問題用心整改,做到小事但是班,大事但是天,有隱患不生產,不安全不生產。

2024煤礦述職報告 篇21

各位領導、同志們:

大家好:

我現任總工程師,我的主要職責是負責全礦的技術工作,搞好礦井採掘銜接,保證礦井可持續發展;堅持技術進步,積極研究推廣套用新技術、新工藝、提高礦井裝備水平;組織礦井工程設計,簡化開拓布置,最佳化礦井各生產系統;嚴把作業規程、操作規程、安全技術措施審批關,組織制定礦井重大災害預防和處理計畫,編制礦井重大災害應急救援預案;負責抓好一通三防、礦井防治水、小煤礦管理和職工培訓工作。

主要分管礦通風區、地測科、教育培訓中心、科技信息中心等部門。近一年來,在集團公司的正確領導下,我緊緊圍繞本礦的工作思路開展工作,我將自己一年來的工作、學習和思想以及廉政情況向考核組的領導和同志們簡要匯報如下。

一、冷靜思考,潛心學習,自覺遵紀守法

理論上的成熟是一名幹部政治上成熟的基礎和先導。一年來,我始終堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx屆五中、六中全會精神,牢記黨和組織賦予自己的使命,在市場經濟條件下管好自己的工作圈、生活圈、社交圈。不斷加強政治學習,自覺抵禦各種不正之風的侵蝕,努力提高自己的政治敏感性和洞察力。深刻領會科學發展觀的精神,用科學發展觀武裝自己;從我做起,時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,把黨的宗旨貫穿到實際工作中去。嚴格按照黨紀、政紀的有關規定嚴格要求自己和分管科室的工作人員,清清白白做人,明明白白做事。

二、牢記職責,做好本職工作

1、著手源頭、夯實基礎,強化“一通三防”工作

二十餘年的煤礦生涯,使我深知“一通三防”工作對於煤礦安全生產的重要性。本礦屬於高瓦斯礦井,隨著礦井開採深度不斷增加,瓦斯湧出量不斷增大,而礦井產量大部分集中在南翼採區,造成現有通風系統南緊北松的局面。為解決這些問題,我針對本礦實際,組織技術力量拿方案、定措施,領導各有關部門重點抓了以下工作:

堅持開展“五個一”工程(一事、一議、一方案、一措施、一總結),加強了高瓦斯區域(南三、南一下組煤下山和南五採區採掘工作面)的瓦斯治理工作。狠抓了礦井通風系統的改造及局部通風管理工作。南五採區20__年8月份有兩個綜采工作面同時生產,配風量不足。為了解決此問題,於20__年7月25日至8月9日,分三次對南翼採區進行通風系統調整,滿足了生產的需要。

在麻家口風進、迴風井貫通後,對南五採區通風系統進行了調整,風量由6840m3/min增加到7800m3/min左右;南一主要通風機負壓由3100Pa下降至2900Pa左右,安全生產進一步得到保障。

20__年初地面大抽放系統建成投產,完成12510和10509綜采工作面瓦斯抽放系統的管路安裝和抽放鑽孔的施工。20__年完成了南五採區12512工作面本煤層抽放鑽孔和裂隙帶抽放鑽孔的施工,共完成抽放鑽孔368個,總進尺37000米,抽放純瓦斯量為578萬立方米,通過瓦斯抽放,降低了工作面的瓦斯湧出量,緩解了南五採區用風緊張的局面。

此外在煤塵防治方面,積極採取措施,嚴格落實了洗塵制度,在礦井防滅火方面加強密閉工程質量管理和驗收工作。

2、認真編制採掘銜接計畫,確保各工作面正常接替

根據市場要求和工作面施工現場變化,我多次根據現場實際情況及時調整採掘布置和施工隊組;組織我礦技術人員認真編制了《礦20__年下半年~20__年采、掘銜接建議計畫》、《礦20__年~20__年三年采、掘銜接建議計畫》、《礦20__年采、掘銜接建議計畫》。使礦20__年末回採煤量達到488萬噸,徹底扭轉了我礦采、掘銜接緊張的被動局面,確保了我礦各采、掘、開工作面的正常接替。

3、結合井下生產實際,最佳化設計,完善規程、措施管理

針對我礦各施工隊組施工條件變化多的特點,我及時督促隊組編制合理的、針對性強的施工作業規程,使其更具科學性和可操作性,有效地指導生產,及時解決現場實際生產中存在的技術問題。全年共審批作業規程43份,措施362份。

4、大力推廣套用新技術、新工藝,鼓勵科技創新

積極推廣新技術、新工藝,積極進行採區開準系統最佳化設計方案研究和井巷支護技術改造;在尾巷支護中推廣套用了幫錨索支護工藝,起到了較好的支護效果,保證尾巷的復用;進一步推廣使用架間自動噴霧、自動化轉載點噴霧和淨化水幕,建立標準化防塵工作面;在礦壓顯現特別大的東大巷交岔點推廣使用注漿維修方案,保證維修的安全;在12512工作面軌道巷安裝使用了KJD251頂板離層儀報警計算機監測系統.

在麻家口風井16000米的大型貫通中使用了GPS與全站儀聯合測量技術,保證了重點工程的高精度貫通;在掘進一隊使用了160掘進機,都取得了良好效果;使用ZY2700型自移機尾,回採工作面共用尾巷頂幫支護技術的套用,均獲得成功;在皮帶輸送機推廣使用了語音信號,在生活小區實現了視頻監控;對技術創新成果及小改小革實行季度申報和評比,目前為止共完成134項。

5、礦井防治水工作

按照煤礦水害防治“預測預報,有疑必探,先探後掘,先治後采”的十六字原則,落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。我們有針對性地開展老空水、地表水和岩溶水等隱患的排查,採用物探、鑽探、化探等先進的綜合探測技術,查明礦井或採區水文地質條件,為水害防治工作提供詳實、可靠的技術依據。在與小煤礦貫通處控制性部位施工擋水牆,設定了多重安全螢幕障,20__年在南四採區施工了五道擋水牆,徹底杜絕了小煤礦水患對礦的威脅。

編制了針對性的地測防治水培訓講義,對部分隊組集中進行了培訓;共刊出七期防治水宣傳報,在全礦範圍內張貼;在汛期前,我們組織技術人員對礦區進行踏勘調查,對有可能危及礦井安全的山縫及時充填,對河床進行疏通,對各排水設施進行檢查測試,對防水壩進行加固,將隱患消滅在萌芽狀態。在汛期,加強河床監測,加強井下湧水點觀測,保證了礦井安全渡汛;做好巷道貫通工作,下發貫通通知單85份,均順利貫通。

6、小煤礦整治工作

小煤礦整治工作是涉及礦井生產安全的重要因素,我經常帶領管理人員鑽山溝、深入小煤礦井口檢查,嚴格控制小煤礦越層越界開採,杜絕私挖濫采,防止小煤礦開採對我礦正常生產造成威脅和危害。

三、協調工農關係,保障礦區和諧發展

由於礦井採掘活動必然對地表環境產生破壞,我帶領工程技術人員積極作為,幫助村民選定水井位置,解決了一個村的飲用水問題,在麻家口風井施工時,對工業用水和村民用水綜合考慮,合理解決了問題;對土地塌陷問題組織三方人員歷時半年,填繪了本礦各村莊土地界線圖,對工農問題,變村民來礦上訪為我們走進村里,積極協商,緩解了工農矛盾,處好工農關係,使工農問題得以妥善解決。一年來,礦上沒有發生過村民上訪事情,給礦區創造了一個和諧的外部發展環境,促進了礦區穩定。

四、精心組織技能培訓提高職工整體素質

20__年度,相關科室精心組織職工技能大賽,取得8了個冠軍,再次獲得集團公司第一名的優異成績。技能鑑定工作為我礦的安全生產留下了一批生產技術骨幹。對工人技師、初、中、高級工嚴格考核,並對專業技術人員進行了年度考評,對六區科和生產科室的技術人員舉辦大練兵活動,提高大家鑽研業務的積極性。

五、抓住關鍵,調整布局,提高礦井發展後勁。

1、我組織專業技術人員在做好本職工作的同時,加班加點,歷時三個月完成了本礦十年發展規劃,為我礦今後的發展指明了目標,是我礦比較全面的技術性資料。東大巷電纜改造正在進行,第一組電纜已經通過地面電纜孔順利送到井下

2、定期召開技術例會,不定期召開專題科研管理會議,解決安全生產方面的技術問題。

3、在礦普及科學知識,鍛鍊和提高專業技術人員的業務素質,編印《科技論文》十一期。推進信息化工程建設,使本礦管理工作現代化。

4、狐抓重點工程。協調公司設計院完成北三下組煤工程施工圖設計及後備區的方案設計;做好南家山風井施工管理工作,確保麻家口風井建設順利;積極推進村莊搬遷工作,延長北翼採區服務年限;進行專門的水文地質條件研究工作,查明礦井充水因素,奧灰岩溶水富水性、奧灰水突水機理及井田內可以安全開採的範圍,為礦井安全開採提供技術支持。

5、不斷學習,不斷進取。做為一名總工程師,我深感自己肩上的責任重大,為了不使自己落伍於時代,我經常查閱技術刊物,了解掌握先進的煤礦技術知識,認真學習業務知識,不斷提高自己的工作能力,爭取更大工作成績。

六、工作中存在的不足和今後的努力方向

一年來,我感到既充實,又欣慰。我和同志們一起並肩戰鬥,不僅增強了凝聚力、親和力,也獲得了許多有益的啟示,工作能力也得到了一定的提高。

總結一年來的工作,有成績也有不足,不足之處和努力方向主要有三個方面:一是要提高政治理論水平,拓寬工作思路。特別是對工作中可能出現的問題和困難,要注重從總體上把握,增強工作的預見性;二是要防止急於求成。對工作的部署和要求,要充分尊重現實,體現層次性,區別對待,循序漸進,人性化管理;三是要避免苛求於人。現實生活中人們的認識水平、個體素質永遠不會停留在同一個層面上,因此凡事不能同標準、同檔次的要求,在大原則的前提下,要因人因事而宜,要注重把大家的積極性發揮好、保護好,營造出一種生氣勃勃的良好局面。

新的一年,我深知自己肩上的擔子會更重,任務更艱巨,但我有信心和決心在公司黨政的正確領導下,解放思想、轉變觀念,振奮精神、開拓奮進,不斷提高工作水平,為把總公司的各項工作推上一個新台階而努力奮鬥。

最後,我衷心的感謝組織對我的培養和信任,感謝公司和礦領導對我的關心和愛護,感謝同志們對我工作的大力支持。

謝謝大家。

2024煤礦述職報告 篇22

搞好煤礦供電系統、安全生產,樹立“安全第一,預防為主”的方針,是保護國家財產和人民民眾生命安全的大事,是關係到經濟發展,社會穩定的大事。因而,認真總結過去安全生產過程中的經驗和教訓,是進一步完善和改進工作的一項重要措施。

20__年即將過去,新的一年即將來臨,回顧過去的一年,風風雨雨,我們走過了一年比較艱辛的歷程。

一年來,我隊經歷了公司的調整,職工大量的流動,新工人的湧進,供電系統的不完善,量大,隊組素質普遍比較低,人員的缺乏等等不利於安全管理的情況下,應該說我們的工作是還是比較滿意的。

一、工作方面:

自從來到公司以來,面對新的工作環境、新的人員組織,我們從思想上進行溝通,及時的融合在一起,給我們機電工作鋪設了良好的基礎,在這一年裡我們主要做了積極了解井上、井下供電現狀,分析供電系統的利與弊,逐步完成了東皮七、八橫川二個臨時變電所、西皮六橫川臨時變電所東軌臨時配變點、西軌臨時配電點。每天讓各隊組報各自的供電系統圖,每周組織防爆組查各隊組的供電系統,防止隊組亂接爛接現象的發生。一年來,由於職工崗位需求,調進新人員頻繁,對系統管理衝擊性大,管理困難大,我們盡力作了大量工作,首先是穩定工作,針對新工人技術業務低,從技術培訓,安全基礎知識上進行強化學習,從班前會、班後會、周三安全教育、周五技術學習中,逐步培養教育人才,使全隊幹部職工團協作,凝聚力增進,為全年的`安全生產工作打下良好基礎。

二、安全工作方面:

全年做到了安全生產,無輕傷以上人身事故,無機電設備嚴重事故,達到了安全工作的目的。從安全意識的淡薄到增強,我們走了曲折的過程,首先是外臨時工的到隊,文化素質低,自由懶散,給隊里安全管理帶來很大的困難,冒險作業,隱患不排查,違反常規,違章作業,致使我隊一般三違直線上升,嚴重三違有增無減,工程質量標準化中,埋下一定隱患,一度帶來利益和政治聲譽受創,對此,我們及時組織全隊幹部職工盡心事故分析,反思總結工作,人人反思,人人教育,起到了明顯的效果,穩定情緒,鼓足幹勁,加強質量工程和風險工作的跟班制度,不放心的人有人管,不放心的地點有人在,消滅隱患,排查事故。特別是今年以來,我隊經過了兩次大型的搬家倒面的工作,從設備回收安裝上作了大量的工作,91盤區回收掘進機兩台,皮帶機5部,運輸路線既長又複雜,從二水平到一水平到地面,有斜井,有坡度,有大型設備,有小型配件,有生產材料,有日常工具,安裝回收,運輸一條線,它的工作難度和安全管理風險,可以說是機掘一隊建隊以來的最難的一個時期,只有經歷過的人員,他才能理解和感受到工作的困難和辛勞,擔風險、完計畫,他只有一步一個腳印,天天講、班班念,安全就是效益,安全就是任務,因此我們感到問心無愧,我們做到了安全生產,給我礦的安全工作作出了貢獻,為我隊的安全工作寫下了更美好的一筆。

三、質量標準化工作方面:

質量標準化工作是安全工作的基礎。一年來,我們在質量標準化工作方面作了

大量的工作。首先是由於職工流動性大原因,生產過程和生產工藝的變化多,即錨桿支護、設架棚支護工藝變化,還有長短大小工作面多,工藝改變頻繁,掌握困難等諸多因素,給我們質量標準化工作帶來了很大的影響。但是我們不能放棄,我們要增強認識,把質量標準化工作當作安全工作的起步工程來認真去抓好,排查現場隱患,以規程規定為準,以標準為準,以細從嚴,腳踏實地去作,不能以經驗說話為數,要以技術措施為依託,基本上完成了我們的計畫目標。

總結過去是為了有更好的將來,新的一年裡,我們要發揚成績,糾正錯誤,以安全工作為主要工作,去組織好生產和各項工作,發揮長處,吸取教訓,更進一步的做好我們的工作。

1、加強思想教育,加強班組建設,以人心化管理增強凝聚力,相互理解,上下同心,建立創建管理制度,增強法制觀念,形成有效的制度化正規管理模式。強化業務學習培訓工作,進一步增強工作能力,有文化,有素養,有技術,有水平,是我們隊伍建設的目標任務。

2、“安全第一”是我們不便的主題,以人為本是我們安全工作的前提,反對違章作業,違章指揮,違反勞動紀律,使我們安全工作的措施,以無輕傷,班組無嚴重違章,個人違章減少為我們新的一年的安全生奮鬥目標。

3、以質量標準化工作為基礎工作,細化穩步,查死角隱患,樹標準化現象,是我們新的一年的任務。

團結起來,共同奮鬥,為我隊我礦更美好的明天更加努力!

機電科

20__年12月24日

20__年安全工作總結

機掘一隊

20__年12月24日

2024煤礦述職報告 篇23

各位領導、同志們:

大家好:

在過去的一年,我堅決學習貫徹落實科學發展觀,不斷提高一個黨員的政治素養,時刻以“以人為本、科學發展、和諧發展、安全發展”的理念作為導向,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,遵紀守法,勤勤懇懇,緊緊圍繞我礦全年“安全事故為零”的安全生產目標,認真做好自己的本職工作,為了總結過去的經驗教訓,更好的開展今後各項工作,現將具體情況匯報如下:

一、提高個人思想道德修養,端正做人、做事良好態度。

跨出了校園的大門,就得融入社會這個大家庭,為了能夠在生活、工作過程中,與同事建立一種和諧的人際關係,我始終堅持“乾工作先做人”的原則,不斷學習成功人士的先進經驗,戒驕戒躁,虛心謹慎,接受前輩的教導,不斷加強自身思想道德修養,端正做人、做事應有的正確態度,為自己各項業務工作的開展作好鋪墊。同時,積極認真地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認真學習黨的路線、方針、政策,認真學習集團公司的各項政策和會議精神,與上級黨組織保持高度一致,時刻保持共產黨員的先進性。

二、加強業務及專業知識學習,提高處理技術業務工作能力。

1、認真學習煤礦相關的規程措施,明確什麼可以做,什麼不可以做。參加工作以來,我始終不忘“活到老、學到老”的精神,先後多次學習了各採煤及掘進工作面的作業規程,了解並熟悉了各種作業的工藝流程。通過對各類針對性強的安全措施的學習,初步了解了在特定作業過程中容易引發事故而值得高度重視的環節。

通過對我礦《崗位工種安全技術操作規程》的編制,也對部分工種的作業內容及責任有了初步的認識,比如安檢員、瓦檢員、爆破工、檢身工等等。當然,煤礦“三大規程”之一的《煤礦安全規程》,作為煤礦企業安全生產的準繩、衡量標準,我更不敢絲毫的懈怠,經常學習熟悉掌握,努力為今後工作的開展提供強有力的依據。在“三大規程”的學習之餘,我仍就密切關注國家、省及其他各大安全相關網站,及時了解掌握相關法律、法規的頒布與煤炭行業動態,不斷開拓自己的視野。

2、高度重視礦井防突工作,不斷充實防突知識。我礦瓦斯等級在末升級為煤與瓦斯突出,升級後的安全管理工作難度加大,防突任務重,突出治理措施的探索和套用是安全生產的重點。因此,可以說礦井防突知識掌握的多少、理解的深淺,將很大程度上反映一個人的現場突出防治的能力與水平。

今年隨著8月1日起《防治煤與瓦斯突出規定》的頒布施行,我對《防突規定》進行了系統的學習,進一步看到國家對煤礦瓦斯治理工作的重視,更加清晰的了解了兩個“四位一體”的真實內含(即:區域突出危險性預測、區域防突措施、區域措施效果檢驗、區域驗證;工作面突出危險性預測、工作面防突措施、工作面措施效果檢驗、安全防護措施),明確了法律法規對突出礦井的要求:不掘突出頭、不採突出面;區域防突措施不到位,嚴禁採掘活動;區域防突措施先行、局部防突措施補充。防治煤與瓦斯突出必須始終堅持“以風定產、先抽後采、監測監控”十二字方針,必須嚴格執行兩個“四位一體”防突措施。

3、繼續學習專業理論知識,不斷延伸拓展知識結構。堅持走“活到老,學到老”、“終身學習”的學習路線,工作以來我先後購買了《註冊安全工程師考試輔導教材》、《礦山壓力顯現及岩層控制技術》、《煤礦瓦斯突出災害防治技術》、《煤礦防治水技術》等相關專業書籍,時刻不忘多看、多記、多了解,努力為日後工作的開展打下堅實的基礎。

4、認真完成好領導安排的“五優”資料收集、質量標準化、精細化管理等工作,逐步熟悉科室相關業務。我礦順利通過了省煤炭工業管理局的“五優”礦井驗收,為了斷續保持“五優”水平不降低、不滑坡,礦高度重視“五優”礦井保持工作,為了迎接省局對“五優”礦井的復驗,我積極按照標準要求對所需資料進行收集整理,以迎接省局驗收。嚴格按照礦、科領導的要求繼續加大對基層單位精細化管理的考核力度,一如既往的堅持旬報表向企管科通報制度,不斷提高精細化管理工作在安全工作中的現實意義。

5、了解現場薄弱環節之所在,明確安全管理之重點。做任何事情總會有出發點,而安全監管也不例外。只有抓住了事物發展的主要矛盾,才能控制好事物發展的主要方向。通過日常接觸質量標準化、精細化、各級監察監管部門查出的各類存在的問題,使我對礦井的安全狀況有了更清楚的認識,對現場作業中易出現違章違規操作環節也有了進一步了解。比如對我礦安全生產威脅較大(也即管理重點)的幾個方面有煤與瓦斯突出防治、防治水、頂板管理等。

6、按照集團公司及礦安排,我積極參加了集團公司第三季度安全質量大檢查工作,通過對集團中部五個礦井為期兩個星期的檢查,讓我對質量標準化工作有了更進一步的認識,要想安全無事故,必須工程質量無缺陷。

7、按照礦關於後兩個月安全生產工作的安排,我負責對後兩月中層幹部風險抵押的考核統計工作,並始終堅持客觀公平、實事求是的原則,努力將此項工作落在實處,為礦安全生產工作做出應有的貢獻。

8、加強對各單位規程措施的歸檔管理,及時掌握各項工程在施工過程中應重視的安全問題,發現不按措施作業的,堅決制止並要求整改。

9、經常深入生產現場,了解掌握各基層單位施工進度及存在的主要安全問題。作為煤礦安全的一名工作人員,沒有豐富的現場實踐經驗,何談管理。通過在地面經常翻閱我礦諸如巷道布置圖、通風系統圖、採掘工程平面圖等圖紙,讓我對井下整個生產布局有了一個更清楚的認識。但為了能夠真正到現場到工作面、作業頭去學習,我堅持每月下井12班以上,與科室領導們一同下井去檢查監督。

通過他們在檢查中對現場人員的詢問、指導及不安隱患的填寫,讓我知道了很多現場管理規範、薄弱需要重點監護的環節,如工作面超前支護規定的單雙抬棚打設要求,機頭機尾端著特殊支護方法,工作面、上下端頭、超前支護單體液壓支柱的壓力監測,老塘懸頂管理措施(強制放頂、切頂柱、叢柱、木垛等)。

10、按照科里的安排,我認真執行值班制度,值班期間詳細了解井下生產現場的安全狀況,在進班會上逐一向安檢員進行安排部署,確保全面,不留死角。值班期間認真處理井下存在的安全問題,完成領導交待的各項工作任務,保證礦井實現安全生產。

三、遵守勞動紀律,認真完成各項工作任務。

無規矩不成方圓,任何一個集體組織都有著其嚴明的規章制度,只有嚴格遵守各項勞動紀律,才能打造素質過硬的工作隊伍。作為集體中的一員,我時刻遵守各項規章制度,認真完成自己每月不低於12班的下井次數,領導安排的每一項工作,無論大小,均認真按質按量完成。

四、提高科技創新意識,努力提高自身技術研究水平。

牢牢把握“科學技術就是第一生產力”的真理,通過現場實踐經驗的積累及專業理論知識的更新,不斷提高參與科學技術研究的能力,為礦井瓦斯治理、防治煤與瓦斯突出、防治水工作上台階、上水平作出自己應有的貢獻,進而實現礦井的安全生產。

1、為了充分發揮工程技術人員在礦井採區最佳化設計中的作用,10月份,礦組織所有工程技術人員對16採區初步設計進行了廣泛徵求意見,結合我礦實際,我積極認真思考,從工作面布置、防突工作等方面提出了自己的意見:①由於我礦開採的二1煤層為“雞窩煤”,賦存極不穩定,回採工作面過長必然給回採時造成不便,因此工作面長度145m較長;②按照《防治煤與瓦斯突出規定》的要求,突出礦井必須加強區域防治措施,區域不消突,嚴禁進行採掘活動。考慮到14區下山部分工作面本煤層預抽鑽孔鑽進時困難,出現噴孔、頂夾鑽等動力現象,不能真正實現上下巷交叉,建議採取頂底板岩巷穿層抽放與本煤層預抽相結合,形成立體交叉抽放格局。

2、按照集團公司關於礦井安全生產應急預案編制工作安排,我先後兩次到集團公司參加預案編制軟體的學習培訓,包括綜合預案、專項預案等編制方法。11月份,依照科長安排由我組織各相關預案編制職能科室對應急預案進行了編制,並獨立完成了《新安煤礦安全生產事故綜合應急預案》的重新編制,參與集團公司各生產礦井及地面單位的預案評比。

五、提高廉潔自律意識,從思想、行為上築牢個人拒腐防變的壁壘。

作為安監隊伍中的一員,我時刻謹記自己還是一名共產黨員,不斷加強對黨中央及上級關於廉政建設各項規定及檔案的學習,逐步提高自身廉潔自律意識,堅決遵守礦各項勤政廉潔制度,不向職工吃、拿、卡、要,發現腐敗現象及時向黨組織匯報,勇敢同各種腐敗現象作鬥爭,樹立在職工民眾中的良好形象。

總之,一年來,我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬領導、團結同事、熱心助人,在各個方面都取得了一定進步,但我深知這遠遠不夠,以後的路還很長,可能遇到各種各樣的困難,不過我相信在領導的正確引導和同事的支持幫助下,一切難題都會迎刃而解。當然,我也誠懇的希望領導和同事能夠對我做的不足的地方提出批評。

2024煤礦述職報告 篇24

時光如梭,不知不覺,20__年轉眼間已經過去了。近一年來我在礦領導的正確領導和關懷下,在隊組的帶領下,堅持“安全第一,預防為主”的方針,在井下一線崗位的我奮力拚搏,為礦井的安全生產做出了應有的貢獻。回顧一年來的工作,我主要做了以下幾個方面:

一、煤礦是高危行業,安全生產是所有工作的重中之重。一年中我加強對煤礦安全知識的的學習;及時學習安全簡報、督查通報和事故快報,吸取事故教訓,舉一反三;規範操作,杜絕習慣性違章,夯實了安全生產的基礎。我還用心參加日常安全活動和上級部署的各項專題安全活動。透過日常安全活動的參加,認真學習安全生產的方針政策、上級的規定指示和要求,認真學習上級下發的各種安全檔案安全簡報和事故通報,認真學習相關規程和制度,我找到了許多工作中的不足,安全意識也得到了很大的提高。

二、過硬的業務技能是安全生產的前提,所以在安全生產的同時我還用心開展對自身的業務技能培訓。透過一年多的學習和工作經驗的積累,雖然在業務水平上有了必須的提高。但是目前,隨著本所設備的不斷更新,務必加強崗位技能的培訓。為此,要加強自身業務學習,刻苦鑽研技術水平,提高自身的業務技能和對事故的應急處理潛力,在作好每月的技術問答,把書本上的知識同具體設備有機結合起來學習。

三、在完成自身本職工作的同時,還用心參與班組布置的各項工作。認真聽取班組在日常工作中的安排,做到工作前有所準備,用心主動配合隊組和班組完成生產任務。

新的一年就要開始,回顧過去,展望未來。

對於過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作潛力,把不利的因素在自己以後的工作中排除,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進,我相信透過我的努力和同事的合作,以及領導們的指導,我會成為一名優秀的員工,充分發揮我的社會潛力,也感謝領導給我這一個適宜的工作位置,讓

我能為社會做出自己該有的貢獻。

雖然一年以來,我的工作還是有所瑕疵,但是這是無法避免的,因為誰也不是聖人,出錯是在所難免的,所以我不會過多的苛求自己。但我相信在今後的工作中,我還是會繼續不斷的努力下去只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大的努力,將自己所有的精力和潛力用在工作上,相信自己必須能夠做好!

2024煤礦述職報告 篇25

尊敬的___礦領導:

我是___礦職工___,於__年__月在___礦工作,分配在我礦___隊,成為一名___工。從參加工作至今的__年多時間裡,無論從思想上還是工作上都有了實實在在的認識與提高,自己也正由一名普通的大學生漸漸成長為一名合格的煤礦工人,同時也讓我對煤礦生產工作有了深刻的認識和切身的體會。

煤礦企業作為高危行業,安全生產至關重要,既要保證完成產量任務又要實現安全生產,確實是項事關企業經濟效益和礦工生命安全的重要工作。井下工作畢竟還是有別於地面上的工作,大多地方黑暗,潮濕,有些地方呼吸也不是很通暢。

眾所周知礦工的工作是髒,苦,累。在掘進隊工作期間,每個班的工作也比較繁重,有時時間也會很緊張,對於剛畢業參加工作的學生來說首先就要克服體力上的不足。加之剛參加工作更無掘進方面的工作經驗,要在工人師傅的指導和帶領下才能進行工作,礦工師傅們都很實在,也深深的感受到了他們的粗獷、率直的性格以及一線工人工作環境的艱苦,同時也跟他們學習到了很多實際操作中的方法和經驗。作為新工人剛開始工作時主要是運料,各種工料大都需要手抬肩扛才能順利繞過掘進機來到工作面下。剛工作時一個班下來,臂酸肩腫,體力消耗確實很大。當遇到地質條件複雜和工作面掘進不順利時就需要超多的支護工料,工作量立馬會加大很多,也讓自己切實感受到掘進工作的緊張與艱難,同時也看到了在工作中遇到困難時工人師傅們團結協作,不畏艱險,耐勞耐怨的精神面貌。掘進機開動時會隨風吹出超多煤塵,遮擋視線,影響呼吸,防塵面罩能夠有效防止煤塵的吸入,也正是這樣的工作經歷讓我認識到國家對煤礦工人職業防護工作的重要性和必要性,在注意安全工作的同時,對礦工身體健康的關注也是我們國家和企業應當確實做好的一項重要工作。有一個健康的身體才能正常的工作,也是企業穩健發展的一項重要資料。一線工作時間緊

,任務繁重,能有好的體力和耐力是做好工作的重要個人素質之一。掘進放炮工作時,我開始接觸周邊眼,輔助眼等一些名詞,如何打眼,如何裝藥,如何塞水包泥等,這些看似簡單的操作其實都很專業,只有經過專業培訓才能夠放炮。作為新工人,不會讓我裝藥,也就是遞下炮泥,煤塊,架架起爆線等。裝藥完畢,所有人撤離到安全地帶,聽到“嗵”的一聲悶響,一個完整的矩形斷面就崩出來了,一炮能崩出很多煤。放炮作業讓自己深刻認識到每一項操作都務必按規程操作的重要性,實際工作關係到在場每個人的生命安全,來不得半點馬虎。遵章作業,安全第一。老工人們用錨桿機打錨桿時常被鑽流出的水把衣服打濕,新工人剛開始打錨桿時,不太容易把錨桿機扶正。掘進時需要做的工作很多,掘進機的操作就需要長久的經驗,只看書本上的介紹遠遠不夠,務必真正有過實踐才能自由操縱。自己也感受到在工作中理論聯繫實踐的重要性。

師傅們投入工作時的神情,讓我切實感受到:絲毫的馬虎大意,違章作業,都可能讓險情潛伏在身邊。因為很多事故都是不經意間,由於疏忽而造成的。工作期間自己也了解了很多掘進方面的知識,也有了一些工作中的體會。工作中的每一項操作只要按照操作規程進行作業就能保證作業的安全。經過一段時間的工作,自己對於安全知識,工作技能有了初步的了解。工作中,在師傅的指導下,也開始掌握了一線工人的基本技能,理清了工序,對某些工作也能夠進行基本的操作,也逐漸了解了掘進工作的流程。同時身體也得到了真正鍛鍊,身體素質感覺有了明顯的提高,身體結實了,也有勁了。

在這幾年的煤礦工作中自己不僅僅對煤礦生產有了更多的認識,也對自己的職業發展有了新的認識。今後應提高自身體質,加強操作技能方面的學習和提高。加強安全學習,認真學習煤礦安全規程,事故典型案例,掌握一些基本的安全基礎知識,進一步鞏固自己安全理念和防護潛力,為今後長久的安全生產打下基礎。同時也應認真學習團隊建設、管理模式、心態養成等方面的知識,期望在今後的工作中能得到領導和工人師傅們的指導使自己的綜合業務水平有一個新的提高。

2024煤礦述職報告 篇26

尊敬的領導,各位同事:

大家好!

過去的一年,在各級領導正確領導下,思想上、行動上與礦行政、黨委保持高度一致,堅決執行上級決議,能夠深入學習和貫徹落實科學發展觀,認真學習“__屆__中全會”的精神,遵章守紀、令行禁止。工作中以身作則、率先垂範,帶頭靠崗到位,加強督促和檢查,扎紮實實,一步一個台階,取得了一定成績,但也有不足,下面將個人一年來的思想和工作總結如下:

一、政治思想方面

深入學習和貫徹落實科學發展觀,認真學習“__屆__中全會”的精神,認真貫徹行政、黨委下發的各項管理規定,嚴格遵守各項制度。以黨的__屆__中全會精神和科學發展觀的重要思想為指針,認真貫徹落實科學發展觀,政治素質得到進一步增強,工作作風得到明顯轉變,深刻認識到,科學發展觀從不同歷史時期、不同的角度用發展的觀點,指導我們的社會、企業和家庭工作、生活的指針。通過學習使自己提高了認識,明確了明年奮鬥目標,提高了認識,堅定了信心,激發了幹事創業的積極性,樹立了“安全第一,預防為主”的思想和“如臨深淵,如履薄冰”的憂患意識,加強了個人安全知識的學習。

利用科學發展觀的觀點和方法解決工作中的問題和難題,樹立勇於克服困難的勇氣和擅於發現解決困難的辦法或思路。基本確定了自己凡事早謀劃,遇事多考慮、多交流的工作思路,求真務實、艱苦奮鬥、開展批評和自我批評,為礦井技改和儘早投入生產,在機電方面發揮自己的最大效能。通過學習,強化了組織觀念,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,使自己政治思想水平有了較大提高。

二、技術業務工作方面

自己由許廠煤礦調入新河時,正是剛移交不久,工作千頭萬緒,人員少,技術力量相對薄弱,努力克服以上困難,在領導的正確指引下,堅持集團公司安全、穩定、有的序原則,重點做好了以下工作:

1、積極配合集團公司做好清產核資、實物盤點工作,對我礦現存設備使用、庫存狀況進行了詳細說明,摸清了家底,為下一步工作打下了良好的基礎。

2、完成了20__年、20__年機電維檢、安全費用及有關經營等計畫的編制,針對我礦大型固定設備年久失修、投入嚴重不足,現場隱患多等問題和設備狀況已不能滿足生產實際,全面編排完成了20__、2020__年機電工作計畫,並付諸實施

3、副井提升系統:電控系統進行了升級改造,更換了變頻器、PLC,副井防墜繩進行了調整,更換了34條鋼罐道和主提升鋼絲繩,井上、下信號進行了完善,確保了副井提升系統的安全運行。

4、主排水系統:-400主排水泵房、-240水平泵房、-650水平泵房、各更換新泵一台,其餘水泵進行了大修,安裝了兩台真空泵,有一台主排水泵安裝了底閥、使我礦主排水泵系統安全有了保障。

5、主提風系統:1#、2#主通風機變頻器更換,徹底根除了因變頻器故障而引起的停機事故,確保了礦井通風系統的安全、穩定、可靠。

6、主壓風系統:完成了-400壓風機房三台MLGF20-8-132型螺桿空氣壓縮機的安裝,其中2台工作,1台備用,淘汰了原安裝於地面的三台L22/7型舊空氣壓縮機,對原有壓風管路進行了全面改造,供風效率及安全性得到了提高。

7、煤流主運輸系統:-240強力皮帶重新硫化6個皮帶接頭,安裝了KTC101-Z型膠帶運輸機集中控制系統,徹底消除了主運輸系統的安全隱患。

8、供電系統:進行了最佳化升級,對35KV變電站直流屏進行了改造,完成-240中央變電所至-400水平泵房兩條6KV高壓電纜的更換,並對地面供電系統進行了一系列改造,大大提高了地面及井下供電的安全可靠性。

9、供熱系統:通過前期調研、論證,利用嘉祥熱電廠餘熱作為新河礦業熱源工程實施基本完工,供暖可靠性、安全性得到了提高,經濟社會效益實現了雙贏。

10、安裝了地面礦燈管理系統,並更換安裝了6架礦燈架,使五統一工作變得快捷、準確。

11、按照實際、實用、實效的原則,強化職工培訓,突出抓了機電工作技能、理論業務素質和操作行為養成三大重點素質提升工程,使新河礦業機電口人員整體素質有了質的提高。

12、搞好機電安全質量標準化工作。

13、加強機電科技術和業務管理,根據集團公司和礦發檔案要求,對各種資料和記錄重新整理和完善,建立健全供電、設備、節能和計量台帳,做到帳實相符。加強雨季三防工作,安全度過了汛期。對全礦的防爆電氣設備進行了全面的檢查排查,淘汰了各種開關設備46台,通過檢查與現場培訓相結合的方式,基本上杜絕了失爆現象。

14、制定了機電各項安全管理制度、安全生產責任制,以及機電方面的有關應急預案。

三、清正廉潔方面

堅持嚴格要求自己,勤奮努力,拒絕不良習氣、拒腐蝕、永不沾。牢記黨的宗旨,不貪腐,嚴守法紀,秉公盡責,依法辦事。在工作之餘,嚴格自律,管理好自己,做到慎獨、慎行、慎吃、慎交,不斷加強自我教育,自我加壓,努力做到嚴於律己,無違法亂紀現象。

四、存在的不足

從管理上存有一定的“老好人”思想,工作中不夠大膽潑辣,工作中存在標準不高、管理不嚴的現象,理論知識水平還比較低,眼界不開闊,對新的技術不能及時掌握,管理水平有待進一步提高,整天忙於事務性工作,工作中缺少創新等。

五、明年打算

明年是我礦關鍵的一年,也是我更加努力奮鬥的一年,我要借著新河礦大好形勢的東風,努力工作,不辜負黨的培養,一定要認真克服缺點,發揚成績,決心不斷學習新知識,研究新問題,積極推廣套用新技術,新工藝、完善技術管理,將學到的知識最大限度地運用到工作中去,請看我明年的具體行動吧!

以上是我的述職報告,不足之處請領導、同志們批評指正。

謝謝大家!

2024煤礦述職報告 篇27

一、提高個人思想道德修養,端正做人、做事良好態度。

跨出了校園的大門,就得融入社會這個大家庭,為了能夠在生活、工作過程中,與同事建立一種和諧的人際關係,我始終堅持“乾工作先做人”的原則,不斷學習成功人士的先進經驗,戒驕戒躁,虛心謹慎,接受前輩的教導,不斷加強自身思想道德修養,端正做人、做事應有的正確態度,為自己各項業務工作的開展作好鋪墊。同時,積極認真地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“____”重要思想,認真學習黨的路線、方針、政策,認真學習集團公司的各項政策和會議精神,與上級黨組織保持高度一致,時刻保持共產黨員的先進性。

二、加強業務及專業知識學習,提高處理技術業務工作能力。

1、認真學習煤炭炭相關的規程措施,明確什麼可以做,什麼不可以做。參加工作以來,我始終不忘“活到老、學到老”的精神,先後多次學習了各採煤炭及掘進工作面的作業規程,了解並熟悉了各種作業的工藝流程。通過對各類針對性強的安全措施的學習,初步了解了在特定作業過程中容易引發事故而值得高度重視的環節。通過對我煤炭《崗位工種安全技術操作規程》的編制,也對部分工種的作業內容及責任有了初步的認識,比如安檢員、瓦檢員、爆破工、檢身工等等。當然,煤炭炭“三大規程”之一的《煤炭炭安全規程》,作為煤炭炭企業安全生產的準繩、衡量標準,我更不敢絲毫的懈怠,經常學習熟悉掌握,努力為今後工作的開展提供強有力的依據。在“三大規程”的學習之餘,我仍就密切關注國家、省及其他各大安全相關網站,及時了解掌握相關法律、法規的頒布與煤炭炭行業動態,不斷開拓自己的視野。

2、高度重視煤炭井防突工作,不斷充實防突知識。我煤炭瓦斯等級在__年末升級為煤炭與瓦斯突出,升級後的安全管理工作難度加大,防突任務重,突出治理措施的探索和套用是安全生產的重點。因此,可以說煤炭井防突知識掌握的多少、理解的深淺,將很大程度上反映一個人的現場突出防治的能力與水平。今年隨著8月1日起《防治煤炭與瓦斯突出規定》的頒布施行,我對《防突規定》進行了系統的學習,進一步看到國家對煤炭炭瓦斯治理工作的重視,更加清晰的了解了兩個“四位一體”的真實內含(即:區域突出危險性預測、區域防突措施、區域措施效果檢驗、區域驗證;工作面突出危險性預測、工作面防突措施、工作面措施效果檢驗、安全防護措施),明確了法律法規對突出煤炭井的要求:不掘突出頭、不採突出面;區域防突措施不到位,嚴禁採掘活動;區域防突措施先行、局部防突措施補充。防治煤炭與瓦斯突出必須始終堅持“以風定產、先抽後采、監測監控”十二字方針,必須嚴格執行兩個“四位一體”防突措施。