統計局年終工作總結怎么寫 篇1
一年來，全區統計工作在區委、區政府的正確領導下，在上級統計部門的全面指導下，以黨的民眾路線教育實踐活動為契機，深化實施區域統計，不斷提升統計服務效能，為北侖“率先基本實現現代化、建設幸福美好新家園”提供強有力的統計保障。
1-10月，北侖區(含北侖本級、大榭、保稅，下同)完成固定資產投資508.98億元，增長18.0%，總量居全市第三位;限上商品銷售總額2559.95億元，增長23.5%，總量穩居全市首位;規上工業總產值2530.42億元，增長5.1%，總量穩居全市首位;規上工業增加值426.74億元，按可比價增長5.8%，總量穩居全市首位;規上工業利潤總額113.53億元(1-9月)，同比下降14.8%，總量居全市首位。
一、20xx年統計工作完成情況
(一)狠抓統計雙基建設，不斷夯實基層基礎
加強統計業務培訓。將統計業務培訓、提高人員素質作為強化統計基礎的重要內容抓緊抓實。利用走訪調研、企業聯網直報、年報培訓等機會對基層統計人員進行大範圍的統計業務知識、計算機操作、統計法律法規知識培訓。做好20xx年統計從業資格考試、統計職稱考試和統計繼續教育的組織工作。
做好名錄庫更新維護。切實做好全區147家“四上”單位的申報工作。利用三經普工作契機，加強新增單位比對。截止20xx年11月中旬，名錄庫法人單位共維護操作7421條次;名錄庫產業活動單位共維護操作125條次。及時做好“個轉企”單位入庫工作，全區共有378家“個轉企”單位納入統計名錄庫。
加大信息化建設力度。對“北侖統計信息網”進行升級改版，結合區域統計現狀，最佳化版塊分類、強化數據發布功能。嚴格執行《計算機網路安全管理》制度，定期開展網路使用與安全知識培訓。通過VPN技術實現了統計系統國家、省、市、區、鄉鎮(街道)五級聯網，實現了互聯互通，為統計系統信息上呈下達打下良好基礎。
(二)狠抓進度質量，紮實開展三經普等重大調查工作
第三次經濟普查有序推進。1月中旬開始全面啟動第三次經濟普查入戶登記調查工作，並首次採用手持電子終端設備PDA。經過近三月的努力，全區900餘名普查人員對轄區內的單位進行了逐一核查登記，並於3月底順利完成全區近6萬戶左右單位和個體戶數據採集工作。採取督查指導、蹲點聯絡、進度監測等措施，確保入戶登記數據採集工作進度和質量。成立三經普工作聯繫指導組，保證在每個街道鄉鎮、寧波保稅區、大榭開發區都有區經普辦聯絡員蹲點，並參與入戶調查、質量審查、數據錄入等全過程。強化數據審核修改，根據上級要求對屬性指標、經濟指標進行修改，確保在規定的時間內全面完成普查數據審核驗收工作。對主要經濟指標的修改，落實好企業授權書後再進行，牢牢把握三經普數據質量，以真實準確的普查數據客觀反映區域經濟社會發展。
城鄉住戶一體化調查更加完善。以季度(月度)例會為平台，進一步加強對輔助調查員的專業知識培訓。通過對調查網點的走訪，加強對住戶調查工作的督促、檢查和指導，確保記賬戶所記錄的數據真實、準確。對全區樣本進行了分情況調查工作，制定《現金收入台帳》，要求調查員每月按實記錄所有現金收入和消費支出，同時對樣本中的非農業生產經營戶採取大額收入月度跟蹤、季度匯總的方式來了解收入高低的根本原因。通過制定《調查戶月度收入情況過錄表》，進行兩月數據對比並分析原因，提高工作效率。
(三)狠抓統計服務，進一步提升統計服務水平
認真細緻，做好區域與本級GDP核算工作。通過加強地區間、部門間、專業間的溝通協調，建立好與核算相關的主要經濟指標月度台帳，密切監測指標變化情況，深入分析原因，努力把握區域和本級的經濟運行態勢，按照核算制度做好GDP季度核算工作。
加強監測，做好經濟形勢分析。制定《20xx年北侖區工業生產狀況統計監測制度》，對區域內50家重點工業企業就工業生產、設備利用情況等進行監測，及時反映工業經濟運行過程中出現的新情況、新問題，為區委、區政府制定政策和進行經濟管理提供科學統計參考。一年來，共編髮各類統計分析文章20篇，被省、市局及區兩辦錄用信息127篇。《“一套表”模式下工業統計數據質量控制研究》課題在寧波統計系統課題評審中獲優秀課題獎。
積極部署，開展固定資產投資統計制度方法改革試點工作。由區政府發文，成立北侖區全省固定資產投資統計改革試點工作領導小組，常務副區長陳承奎任組長。制定《北侖區固定資產投資統計制度方法改革試點方案》。在前期深入開展學習調研的基礎上，針對不同報表製作了9套PPT教材，下一步將分片區、專業對企業開展18場填報指南及網上操作流程業務培訓。通過市區兩級共同努力，依託寧波市網上直報系統，實現試點報表全部聯網直報，為固定資產統計改革試點報表的上報打下堅實基礎。
精心組織，開展各類監測評價和專項調查。積極開展科技進步、糧食生產、開發區、循環經濟等統計監測。完成商務部開發區綜合發展水平評價。推進全區中層負責人作風效能評價工作常態化運作。認真做好文化產業核算、文化產業單位的核定以及文化產業數據資料提供工作。完成服務業小微企業調查、批發零售與住宿餐飲業小微企業調查、採購經理指數調查、工業品生產價格調查、月度勞動力調查、市政府為民辦十方面實事調查、城鄉居民生活品質調查、5‰人口變動抽樣調查、平安北侖調查以及區政府十項工作滿意度調查。
主動作為，積極拓展統計產品開發。編印出版20xx年《北侖課題彙編》，為黨委政府做好統計服務。結合區域統計現狀，編印《20xx年北侖區國民經濟和社會發展統計公報》、《北侖概覽20xx》。積極謀劃北侖建區三十周年成果展的宣傳資料收集工作，印製《北侖輝煌三十年》彩色資料本，通過數字篇和文字篇內容充分展示北侖三十年來經濟社會發展取得的各項成果。
(四)狠抓統計法制建設，進一步最佳化依法統計環境
早部署。年初印發《20xx年北侖區統計法制工作要點》，根據法制工作要點，以“固基礎、求深化、抓結合、強執法”為工作思路，結合北侖區域的各統計專業特點和片區工作站實際，制定《20xx年北侖區統計稽查工作計畫》，全面部署全區統計法制工作。
重普法。根據不同對象，採取多項措施紮實開展針對性普法宣傳。一是將統計普法宣傳納入全區法制宣傳“季風行動”。通過全區電子宣傳螢幕、法制宣傳園地等陣地及普法知識“六進”等形式，積極開展面向全社會的普法宣傳;二是面向區領導幹部開展統計法制宣傳。在《北侖概覽》小冊子中附上統計相關法律法規知識，向領導幹部和有關部門進行統計法制宣傳;三是突出重點和薄弱環節開展統計法制宣傳。對法律意識不強的企業，通過大力度走訪、檢查，送上印發的實例案件宣傳冊進行現場普法，提高宣傳效果;四是利用片區對新上規模企業、統計基礎薄弱企業等重點企業進行培訓，宣講統計法律和法規，增強基層統計人員的法制意識。
強執法。截至目前，共對80家單位進行了統計稽查，其中1家企業因統計違法受到行政處罰。加強統計執法人員培訓，組織新上崗和統計執法證到期的專業人員參加培訓並統一申領統計執法證件，提高統計執法隊伍整體素質。
(五)狠抓作風建設，提高統計幹部隊伍素質
紮實開展黨的民眾路線教育實踐活動。局黨組根據區委的統一部署和要求，在區委第四督導組的有力指導下，圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求和“為民務實清廉”的主題，以集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面的問題為主要任務。結合統計工作實際，深入城鄉住戶一體化調查對象開展走訪行動、藉助片區統計工作站做好企業服務工作，主動排查和解決聯繫民眾、服務企業的“最後一公里”問題。
強化機關內部各項管理工作。一是實行“崗位對責、績效對賬”考核實施細則，突出工作實績、突出平時考核，把績效考核結果作為評價獎懲和評先評優的重要依據;二是加強財務管理。嚴格執行各項財務管理制度，規範經費管理和支出，嚴控“三公”經費;三是抓好乾部隊伍建設。切實落實“德才兼備，以德為先”的要求，選好人、用好人。加大幹部輪崗交流和多崗位鍛鍊力度，讓年輕幹部在工作實踐中培養能力、提升素質、成長發展。
加強黨風廉政建設。黨員領導幹部堅持以身作則，履行好一崗雙責，帶頭嚴格執行廉潔規定。認真貫徹落實中央八項規定、省委“28條辦法”和“六項禁令”、市委“20條措施”和正風肅紀“十項規定”以及區委《落實中央關於改進工作作風密切聯繫民眾有關規定》，提振全局黨員幹部的精氣神，營造風清氣正的良好工作氛圍。
在肯定工作成績的同時，我們也清醒地認識到，統計工作還存在著一些不足，如統計隊伍素質與統計任務不相適應，基礎薄弱、人員不足、新手多，業務水平有待提高;深入開展調查研究少，統計分析有數據、有觀點，但缺乏針對性的意見和建議;基層統計信息化建設相對落後，存在人才缺乏、設備老化和套用水平低等問題;部門統計質量參差不齊等。這些不足，需要我們在今後的工作中抓緊認真研究，克服困難，切實加以解決。
二、20xx年統計工作思路
20xx年全區統計工作的總體思路是：全面貫徹落實黨的xx大、xx屆三中、全會和各級統計工作會議精神，以科學發展觀為統領，深入踐行黨的民眾路線，堅持圍繞中心、服務大局，堅持開拓創新、依法統計，努力開創統計工作新局面，為北侖“率先基本實現現代化、建設幸福美好新家園”提供堅實的統計支撐。根據以上總體思路，20xx年要著重做好以下幾方面工作：
(一)圍繞經濟發展，加強統計監測分析。針對複雜多變的經濟形勢和區域發展中面臨的新情況新問題，增強大局意識和責任意識，加強統計監測、預警和分析。根據年度發展目標，加強調研，捕捉經濟運行趨勢性、苗頭性問題，抓好月度、季度經濟運行監測分析。同時，適應形勢要求，做好工業生產狀況統計監測、產業集聚區統計監測、糧食生產監測、循環經濟統計監測等工作。
(二)圍繞民生民情，加強社情民意調查。堅持真實反映社情民意，服務政府科學決策，圍繞平安北侖、政府為民辦實事、城市管理、效能建設等熱點難點焦點問題，積極開展專項調查，繼續打造政府工作滿意度調查“金名片”，努力為人民民眾反映利益訴求搭建橋樑，為黨委政府了解社情民意提供渠道。
(三)圍繞各界需求，加強統計宣傳服務。規範做好統計數據提供和發布的各項工作，在統計信息網主動發布主要經濟指標月度數據。編制好《統計信息》、《統計年鑑》、《北侖概覽》等統計資料產品。改進“兩會”統計服務產品質量，加強統計政務信息工作，積極為社會各界提供統計信息諮詢服務。
(四)圍繞制度創新，深化固定資產投資統計改革。在前期完成全省試點工作的基礎上，實現投資統計制度方法的兩大轉變，即將固定資產投資調查對象由投資項目轉變為法人單位，將固定資產投資額計算方法由形象進度法轉變為財務支出法。20xx年將實施新老制度並行，要密切關注投資數據的銜接，加強調研，積極跟進。
統計局年終工作總結怎么寫 篇2
20x年，x區統計局政務公開工作在區政府辦的直接指導下，按照市、區政務公開有關要求，不斷拓展公開內容，創新公開形式，完善公開制度，強化公開監督，取得了一定成效，現將工作總結如下：
一、加強組織領導，政務公開工作機制逐步健全完善。
為使政務公開工作不流於形式，不走過場，區統計局著眼於建立政務公開長效機制，使政務公開成為一種自覺的意識和行為。
一是加強和完善領導機制。充實和調整政務公開工作領導小組，成立由黨組書記局長劉運遠為組長，湯武昌為副組長，有關處室(單位)負責人參加的政務公開工作領導小組，統一負責局政務公開工作的組織實施。具體日常工作由辦公室主要負責，落實政務公開的各項要求，做好牽頭協調和監督檢查。做到了領導、機構、人員“三到位”，同時，我局把政務公開工作分解到單位內部的有關處室和人員，強化“一把手掛帥、副職領導具體抓、責任到處室、落實到人頭”的工作機制。二是建立健全六項制度。我局通過建立健全政務公開責任、審議、評議、反饋、備案和監督等六項制度，促進政務公開工作走上制度化、規範化的軌道。
二、規範建設，提高政務公開質量。
積極推進一般事項公開向重點事項公開、結果公開向全過程公開、自定公開內容向民眾點題公開“三個轉變”，進一步提高政務公開的質量。目前保證每月20條信息公開數量。我們主要做到“三個更加”：
一是公開的內容更加充實。下對政務公開的範圍、政務公開的內容、政務公開的形式、政務公開的制度等作了進一步的明確。
二是公開的時間更加及時。針對公開項目的不同情況，確定公開時間，做到常規性工作定期公開，臨時性工作隨時公開，固定性工作長期公開。
三是公開重點更加突出。及時公開月度經濟數據及數據分析，從信息公開、電子政務和便民服務三個方面入手，加大推行政務公開的力度。通過推行政務公開，監督和制約行政權力的運行，防止暗箱操作，促進廉政勤政建設，並且在不斷總結反腐敗工作的經驗和做法的同時，促進政務公開制度的進一步完善，推進政務公開工作的深入開展。我局還按照區委、區政府的要求，結合本單位的實際，編制具體公開項目目錄，不但使政務公開的內容、形式、時間及責任人更加明確，而且使公開工作更易接受評議、檢查和監督。
四、強化監督，確保政務公開落實。
在狠抓內部制約機制的同時，抓好外部監督制約機制的完善，建立健全長效管理機制，形成用制度規範行為、按制度辦事、靠制度管人的機制。將嚴把公開內容和項目關，既防止該公開的不公開，搞半公開、假公開，又防止不該公開的亂公開。採取多種形式，強化監督檢查工作，實行定期自查與局領導檢查相結合。定期召開政務公開自查座談會，為政務公開建言獻策。同時，鼓勵廣大幹部、民眾積極參與監督，積極反映公開過程中存在的突出問題，使公開工作更加紮實、有序開展。
下一步工作打算：
一、進一步組織學習《中華人民共和國政府信息公開條例》，對照條例，認真清理我局政務公開事項，查漏補缺，編制更加科學規範的公開目錄。
二、進一步健全和完善政務公開制度，規範公開內容，提高公開質量。一是理順工作機制，將政務公開日常工作由辦公室負責，具體負責落實政務公開的各項要求，做好牽頭和協調。二是對照條例，進一步梳理我局公開各項內容，促使我局政務公開工作朝規範化、制度化方向發展。
三、抓重點促深化。按照“統籌規劃，突出重點，切合實際，穩步實施”的要求，在深化完善和鞏固提高上下功夫，做好月度經濟信息公開，加大“真公開”的力度。同時，要按照有關規定，對我局辦理的行政事項進一步公開辦事程式、辦事標準、辦事結果，並在工作質量、態度、時效等方面作出承諾，不斷增強工作透明度。
統計局年終工作總結怎么寫 篇3
（首先）要敬業。要用積極的態度全身心的投入工作，即然選擇了這個職業，選擇了這個崗位，就要全力以赴，盡職盡責地去完成。
（二是）要以嚴謹細緻的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不苟。統計對我來說是一項細緻的工作，它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細緻。平時認真登記統計台帳，確保基礎數據的正確性，要做到所上報的數據要準確無誤,做到表賬相符。只有無誤的數據才便於以後的查賬，便於以後數據的銜接。所以，平時必須要認真,仔細無差錯。
（三是）責任心。工作對我們來說就是一種責任.我們有義務盡心盡責的去完成,去負責.所以工作的好壞,也取決於你對工作的責任心.
（四是）工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習，從學習中汲取好的可以提高效率的知識，再就是，將問題細化，在短時間內決定，對任何事情都要當機立斷，設定具體時間安排工作，給自已制定嚴格的最後期限
（五是）保密性。我所從事的統計具有很大的保密性，保密性就是對數據的保密。這也是《統計法》規定的。我從事了幾項工作雖然很辛勞可是對我來說也是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質，學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。
一個人對自己的工作假如有的喜歡，也許不是太可能，但是想做到百分百的喜歡，就在於我們怎樣以好的心態去看待這份工作，也就是說，既然我已經選擇了這份工作，我就應該義無反顧的投身其中，並體現自我的價值觀，許多事業有成的人，並不是太喜歡自己的工作，但是他們有著高度的責任感和堅忍不拔的敬業精神，他們天天從事著平凡的工作，卻做出了不平凡的成績。可想只要你付出了就會有好的回報的。
在這幾年的工作中，難免也出現一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、鬱悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化，工作壓力大也是必然。
因為在這個物競天擇的自然中強者生弱者亡的法則是不變的，假如自我消極、抱怨永遠會成為弱者。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率，只是適時調整自己的心態，尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態，以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰就可以了。我發現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態看待我們天天的工作，不用收入多少來等量工作。
從中我也熟悉到。工作時，首先要以寬恕平和的心態看待工作中碰到的困難，正確評估自己的能力和價值目標，並進行必要的心態調整，努力培養樂觀大度的良好性格，對待工薪應有：
得之不喜，失之不憂得態度，提高自己的抗乾撓能力，有效轉移注重力，使個人的心態在工作中得到轉移、釋放、調整，消除緊張與疲憊。
時刻保持求知向上的心，愛上工作，使工作變成生活的樂趣。這幾年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗，我時常在想因為這份工作，體現了自我的價值；
因為這份工作，我磨練了我的意志。當靜下心來的時候，我會反思省悟，當你把工作做好了，你對自己的行為感到滿足，你就會快樂。
總之，我在工作中雖然取得了一點成績但與統計局的正確領導是分不開的，決心在今後的工作中不斷地努力，爭取把統計工作做的更細緻、更好。