食堂通知 篇1
在公司每周例會上，管理人員及部分基層員工就員工餐存在的問題進行了集中反映，現將存在問題和整改意見通知如下：
1、存在問題：菜品種單一，缺少大葷;提供員工餐未達到契約標準(員工餐標準：每餐兩葷一素一湯，米飯和湯自助任用。)，員工少去吃;——整改意見：增加菜品種類，並且進行輪換，湯也要經常更換品種，以增加員工用餐率，保證大家體力較好狀態進入工作。
2、存在問題：菜未清洗乾淨，衛生很擔擾;員工經常在菜里吃到其他東西，其衛生很不好，怕吃到拉肚子。——整改意見：做好衛生工作，保證大家身體健康。
3、存在問題：員工餐量少。——整改意見：提供足量菜餚以滿足員工需求。以上問題請在3天內解決，行政人事部將於9月4日檢查，共同營造食堂良好的就餐環境，提高員工就餐意願和認可。因之前多次提出均未整改，今後再有類似舉報，給予處罰300元/次，如情況嚴重，一切後果由食堂承包方負責。
特此通知!
舞指仙境黃山路店
20xx年9月1日
食堂通知 篇2
:
為保證員工就餐質量，公司根據近期就餐情況做出如下調整：
1、就餐時間：早餐：6:50-7:20 晚餐：17:30-18:00 午餐：11:30-12:30
2、每天晨會後當日（三餐）需在公司用餐員工，根據用餐次數將餐票交至綜合辦（2元/每餐），由綜合辦統計就餐人數及時報給廚工。廚工根據餐票做飯，未交餐票者不能到餐廳用餐，交票不吃不退票。
3、廚工必須保證員工飯菜的質與量，做到量足、可口。
4、廚工保證就餐餐具、環境的衛生。餐具洗刷乾淨無殘留，廚房灶台保持清潔。
5、食堂日常工作餐應精打細算，儘量做到色香味，品種多樣化。
6、員工用餐杜絕浪費，力行儉省。
7、辦公室將每周不定時抽查食堂衛生及飯菜質量，並及時上報相關。
20xx年x月x日
食堂通知 篇3
各全體職員工：
隨著公司日益發展，原四樓臨時員工食堂用餐條件已無法滿足更多職工的用餐需求。為了更好地為廣大職員工服務，公司決定將該食堂遷至（一樓）右邊原加工廠，現將食堂搬遷相關事宜通知如下：
搬遷時間，從20xx年08月13日（禮拜二）中午12：20—13：30，在職員工必須協助食堂搬遷，如臨時有事必須經過同意。以上事宜敬請各位互相轉告，希對食堂搬遷工作理解支持，歡對搬遷後的員工食堂提出改進意見建議，促進公司員工食堂工作不斷完善。
特此通知
仙醇B2C電子商務運營中心
人力資源部 20xx年08月13日
食堂通知 篇4
為了更好的做好後勤保障，營造一個良好的就餐環境，提高就餐質量，特提出以下要求：
一、報餐
1、提前一餐掛牌報下一餐，請假、休假、停餐需把飯牌掛到“停餐欄”。
2、已報餐者不吃飯，造成浪費，需付成本費10元/餐；如掛牌報餐，已打菜未取回飯牌的，警告2次未有改善者，當報餐不吃飯處理，視同未就餐，給予10元/餐浪費處理。
3、臨時改餐的，必須在就餐前2小時告知人力資源部。
4、臨時加報的客餐，必須在就餐前2小時告知人力資源部；
5、天以上的客餐需自帶餐具。
6、凡未報餐者，一律不飯菜。
二、就餐
1、公司食堂每天早、中、晚、宵夜（晚班人員）4餐，早餐時間：07：20—07：50；中餐時間：12：00—12：40（當班保全、制管11：30）；晚餐時間：18：00—18：40（夜班17：30）；夜宵時間：（晚班人員）23：30—00：10，所以人員必須遵守用餐時間，不得提前或者推後用餐。
2、用餐人員進入食堂後，必須自覺排隊打飯，嚴禁有插隊、替他人打飯行為。
3、員工不得將早、中、晚餐、夜宵帶入辦公室、宿舍等地方食用。
4、員工在用餐過程中，不得將飯菜扔到桌子、椅子、地上；用完餐後，自覺將桌上的殘留物清理乾淨。
5、員工用餐後的餐具自行清洗，放到食堂指定地點。
6、食堂內不準許抽菸喝酒、不準隨地吐痰、不準大聲起鬨、吵鬧，做到文明用餐。
7、在食堂用餐人員一律服從食堂管理和監督，愛護桌椅、餐具等食堂品，凡私自損壞食堂公物的，一律照價賠償。
8、凡食堂無關人員，嚴禁進入食堂操作間；嚴禁對食堂操作人員有危險、辱罵等不妥行為。
以上規定自20xx年12月22日正式執行，請各位員工自覺遵守。如有違反以上規定者食堂人員給予當事人口頭警告，不聽勸告者上報人力資源部，視情節輕重，扣行政分2—10分（1分=當月工資÷100）。
人力資源部
20xx年十二月十六日
食堂通知 篇5
各全體職員工：
隨著公司日益發展，原四樓臨時員工食堂用餐條件已無法滿足更多職工的用餐需求。為了更好地為廣大職員工服務，公司決定將該食堂遷至（一樓）右邊原加工廠，現將食堂搬遷相關事宜通知如下：
搬遷時間，從20xx年08月13日（禮拜二）中午12：20—13：30，在職員工必須協助食堂搬遷，如臨時有事必須經過同意。以上事宜敬請各位互相轉告，希對食堂搬遷工作理解支持，歡對搬遷後的`員工食堂提出改進意見建議，促進公司員工食堂工作不斷完善。
特此通知
20xx年08月13日
食堂通知 篇6
:
根據學校及後勤集團“五一”勞動節放假安排，結合各校區師生就餐實際情況，現將各校區食堂停伙情況通知如下：
一、停伙情況：
1.開元校區
（1）停一伙食堂：嘉園餐廳二樓、菁園餐廳二樓
（2）停一伙食堂於4月28日晚餐後停伙。
（3）其他食堂正常供應。
2.西苑校區
（1）停一伙食堂：南苑食堂一樓
（2）停一伙食堂於4月28日晚餐後停止供應。
（3）其它食堂正常供應。
二、開伙情況
開元校區嘉園餐廳二樓、開元校區菁園餐廳二樓、西苑校區南苑食堂一樓於5月2日中餐開伙。各食堂開伙前一天與質檢部進行溝通，認真做好開伙驗收工作。
20xx年4月26日
食堂通知 篇7
各位同學、教職工：
根據學校20xx年“五一”勞動節放假的有關通知，現將各食堂停、供餐時間通知如下：
一校區：
二校區：
飲食中心會根據進餐人數隨時調整各餐廳開關餐時間，最新通知請關注餐廳外公示。給您帶來的不便，敬請諒解。
後勤集團飲食中心
20xx年4月27日
食堂通知 篇8
全體職員工：
因一樓食堂將要改為倉庫，公司決定將食堂搬遷，從明日中午（5月14日）起，所有職員工將在北面餐廳就餐，南面餐廳不再使用。從下個星期一（5月19日）開始，所有職員工請到6樓就餐。同時，請大家在今日（5月13日）中午午餐之後將南面餐廳內自己的所有物品自行、帶走。請大家相互轉告。
總經辦
20xx年5月13日
食堂通知 篇9
在公司每月例會上，部份員工就食堂用餐存在的問題進行了集中反映，現將存在問題和整改意見通知如下：
1、存在問題：早餐太單一，員工少去吃;早餐基本只有稀飯、榨菜和花生米，很多人因此不吃早餐，就去工地幹活，因此工作受到影響。——整改意見：早餐增加包子、饅頭、油條、麻圓等，以增加員工用餐率，保證大家體力較好狀態進入工作。
2、存在問題：米不洗就煮，衛生很擔擾;煮飯的米沒有洗就下鍋，其衛生很不好，怕吃到拉肚子。——整改意見：米一定要清洗再下鍋，做好衛生工作，保證大家身體健康。
3、存在問題：油質有問題，容易拉肚子。——整改意見：嚴禁使用地溝油等劣質油品，保證食品安全。
4、存在問題：盤碗有油污，衛生需做好。——整改意見：碗、筷、盤等餐具需要清潔乾淨，做到一清二洗三消毒，保證餐具衛生。
5、存在問題：菜品種單一，每天都重複;——整改意見：增加菜品種類，並且進行輪換，嚴禁重複隔夜菜，湯也要經常更換品種，不能老是一種湯。
6、存在問題：消毒櫃損壞，消毒形虛設;——整改意見：立即將損壞的消毒櫃修好，並投入正常使用。
以上問題請在本周內解決，行政人事部將定期檢查，共同營造食堂良好的就餐環境，提高員工就餐意願和認可。今後再有類似舉報，給予處罰300元/次，情況嚴重中，所有費用和損失由食堂承包方負責。
特此通知!
後勤集團飲食中心
20xx年4月27日
食堂通知 篇10
各位同學、教職工：
根據學校20xx年“五一”勞動節放假的有關通知，現將各食堂停、供餐時間通知如下：
一校區：
二校區：
飲食中心會根據進餐人數隨時調整各餐廳開關餐時間，最新通知請關注餐廳外公示。給您帶來的不便，敬請諒解。
20xx年x月x日
食堂通知 篇11
:
結合清豐縣食品藥品監督管理局對我校食堂監督意見書及學生就餐出現的問題，現將食堂內近期存在的問題通知如下：
1、存在問題：未上牆食品安全制度，食品安全組織。
2、存在問題：從業人員未取得健康培訓合格證。
3、存在問題：未健全食品採購索證、索票及台帳記錄。
4、存在問題：有消毒設施，但無記錄。
5、存在問題：飯菜未留樣(並標明名稱、時間)。
6、存在問題：操作間未設防蠅燈、垃圾筒沒蓋，生、熟沒有明顯標誌。
7、存在問題：洗菜不乾淨，衛生很擔擾;
8、存在問題：菜品種單一，不新鮮，每天都重複。
9、存在問題：消毒櫃消毒時間太短，碗筷上取出用時還有水珠。消毒形同虛設;
10、存在問題：打的菜數量太少，不夠學生吃。
以上問題請立即整頓解決，配合上級部門將不定期檢查，共同營造食堂良好的就餐環境，提高學生的就餐意願和認可度。情況嚴重者，造成的所有損失由食堂方負責。若由食物中毒造成食品安全事故的，食堂方全權負責發生的一切後果，並解除一切學校與食堂方的一切協定。註：本通知一式二份，學校和食堂各一份。
20xx年x月x日
食堂通知 篇12
全校師生員工：
在公司每月例會上，部份員工就食堂用餐存在的問題進行了集中反映，現將存在問題和整改意見通知如下：
1、存在問題：早餐太單一，員工少去吃;早餐基本只有稀飯、榨菜和花生米，很多人因此不吃早餐，就去工地幹活，因此工作受到影響。——整改意見：早餐增加包子、饅頭、油條、麻圓等，以增加員工用餐率，保證大家體力較好狀態進入工作。
2、存在問題：米不洗就煮，衛生很擔擾;煮飯的米沒有洗就下鍋，其衛生很不好，怕吃到拉肚子。——整改意見：米一定要清洗再下鍋，做好衛生工作，保證大家身體健康。
3、存在問題：油質有問題，容易拉肚子。——整改意見：嚴禁使用地溝油等劣質油品，保證食品安全。
4、存在問題：盤碗有油污，衛生需做好。——整改意見：碗、筷、盤等餐具需要清潔乾淨，做到一清二洗三消毒，保證餐具衛生。
5、存在問題：菜品種單一，每天都重複;——整改意見：增加菜品種類，並且進行輪換，嚴禁重複隔夜菜，湯也要經常更換品種，不能老是一種湯。
6、存在問題：消毒櫃損壞，消毒形虛設;——整改意見：立即將損壞的消毒櫃修好，並投入正常使用。
以上問題請在本周內解決，行政人事部將定期檢查，共同營造食堂良好的就餐環境，提高員工就餐意願和認可。今後再有類似舉報，給予處罰300元/次，情況嚴重中，所有費用和損失由食堂承包方負責。
特此通知!
年9月6日
食堂通知 篇13
為了更好的做好後勤保障，營造一個良好的就餐環境，提高就餐質量，特提出以下要求：
一、報餐
1、提前一餐掛牌報下一餐，請假、休假、停餐需把飯牌掛到“停餐欄”。
2、已報餐者不吃飯，造成浪費，需付成本費10元/餐；如掛牌報餐，已打菜未取回飯牌的，警告2次未有改善者，當報餐不吃飯處理，視同未就餐，給予10元/餐浪費處理。
3、臨時改餐的，必須在就餐前2小時告知人力資源部。
4、臨時加報的客餐，必須在就餐前2小時告知人力資源部；x天以上的客餐需自帶餐具。
5、凡未報餐者，一律不飯菜。
二、就餐
1、公司食堂每天早、中、晚、宵夜（晚班人員）4餐，早餐時間：07：20—07：50；中餐時間：12：00—12：40（當班保全、制管11：30）；晚餐時間：18：00—18：40（夜班17：30）；夜宵時間：（晚班人員）23：30—00：10，所以人員必須遵守用餐時間，不得提前或者推後用餐。
2、用餐人員進入食堂後，必須自覺排隊打飯，嚴禁有插隊、替他人打飯行為。
3、員工不得將早、中、晚餐、夜宵帶入辦公室、宿舍等地方食用。
4、員工在用餐過程中，不得將飯菜扔到桌子、椅子、地上；用完餐後，自覺將桌上的殘留物清理乾淨。
5、員工用餐後的餐具自行清洗，放到食堂指定地點。
6、食堂內不準許抽菸喝酒、不準隨地吐痰、不準大聲起鬨、吵鬧，做到文明用餐。
7、在食堂用餐人員一律服從食堂管理和監督，愛護桌椅、餐具等食堂品，凡私自損壞食堂公物的，一律照價賠償。
8、凡食堂無關人員，嚴禁進入食堂操作間；嚴禁對食堂操作人員有危險、辱罵等不妥行為。
以上規定自20xx年12月22日正式執行，請各位員工自覺遵守。如有違反以上規定者食堂人員給予當事人口頭警告，不聽勸告者上報人力資源部，視情節輕重，扣行政分2—10分（1分=當月工資÷100）。
人力資源部
X年十二月十六日
食堂通知 篇14
安順三中第二食堂：
20xx年10月10日，西秀區教育局分管安全的領導和西秀區食品衛生監督所領導，到我校對學校食堂進行了專項檢查，在檢查過程中發現第二食堂存以下問題：
1、液化氣罐與爐灶距離過近。
2、液化氣軟管老化。
針對檢查中暴露出來的問題，學校要求第二食堂從以下幾個方面進行整改：
1、改換液化氣罐的位置。
2、更換現用軟管，以後每半年更換一次。
以上問題請從即日起一起解決，學校將不定期檢查，今後再有類似情況發生，給予處罰1000元至20xx元/次，造成液化氣燃燒爆炸事故由食堂全權負責。
註：本通知一式二份，學校和食堂方各一份。
特此通知!
食堂通知 篇15
在公司每周例會上，管理人員及部分基層員工就員工餐存在的問題進行了集中反映，現將存在問題和整改意見通知如下：
1、存在問題：菜品種單一，缺少大葷;員工餐未達到契約標準(員工餐標準：每餐兩葷一素一湯，米飯和湯自助任用。)，員工少去吃;
——整改意見：增加菜品種類，並且進行輪換，湯也要經常更換品種，以增加員工用餐率，保證大家體力較好狀態進入工作。
2、存在問題：菜未清洗乾淨，衛生很擔擾;員工經常在菜里吃到其他東西，其衛生很不好，怕吃到拉肚子。
——整改意見：做好衛生工作，保證大家身體健康。
3、存在問題：員工餐量少。
——整改意見：足量菜餚以滿足員工需求。
以上問題請在3天內解決，行政人事部將於9月4日檢查，共同營造食堂良好的就餐環境，提高員工就餐意願和認可。因之前多次提出均未整改，今後再有類似舉報，給予處罰300元/次，如情況嚴重，一切後果由食堂承包方負責。
特此通知!
舞指仙境黃山路店
20xx年9月1日
食堂通知 篇16
全校師生員工：
在第十三周周二的學生代表會上及20xx年5月31日教師就餐及學生就餐出現的問題，現將食堂肉近期存在的問題和整改意見通知如下：
1、存在問題：早、中餐太單一，學生營養價值低，數量較少，如饅頭太小，包心肉容差，米粉沒湯熟，米粉湯沒肉容，每次都是酸菜等。
——整改意見：增加營養價值，改善包子、饅頭大小及包心內容，米粉湯內容要加肉沫。早餐及營養午餐湯內每二十個學生肉(絲)沫加起來不少於5兩。
2、存在問題：洗菜不乾淨，衛生很擔擾;特別是洗青菜時，洗菜數量多，洗不乾淨，菜加工後還含有頭髮、死蒼蠅等不乾淨雜物。
——整改意見：菜一定要清洗乾淨後再下鍋，做好衛生工作，保證大家身體健康，並保持心情愉快就餐。
3、存在問題：食堂工人服務態度差，有時還以流言辱罵學生。
——整改意見：以服務學生為宗旨，食堂負責人加強服務工人的'文明禮儀教育。對學生要和藹，隨時保持笑容，不能冷言相對。
4、存在問題：盤碗等有油污，衛生需做好。
——整改意見：碗、筷、盤等餐具需要清潔乾淨，做到一清二洗三消毒，保證餐具衛生。
5、存在問題：菜品種單一，不新鮮，每天都重複。
——整改意見：增加菜品種類，並且進行輪換，嚴禁重複隔夜菜，湯也要經常更換品種，不能老是一種湯。堅持按張貼選單做菜。
6、存在問題：消毒櫃消毒時間太短，碗筷上取出用時還有水珠。消毒形同虛設;
——整改意見：正常按常規消毒要求執行，使用消毒櫃。
7、存在問題：打的菜數量太少，不夠學生吃。教師在時，菜要多些，當老師不在時，所打的菜數量就減少。特別是晚餐，這種情況較為嚴重。
——整改意見：打菜數量增加，要保證學生夠吃，吃飽。
以上問題請在下周一起解決，學校後勤處將不定期檢查，共同營造食堂良好的就餐環境，提高師生的就餐意願和認可度。今後再有類似情況發生，給予處罰1000元至20xx元/次，情況嚴重者，造成的所有損失由食堂託管方負責。若由食物中毒造成食品安全事故的，食堂託管方全權負責發生的一切後果，並解除一切學校與食堂託管方的一切協定。
註：本通知一式二份，學校和託管方各一份。學校託管人認真閱讀，同意按要求整改後，簽字認可，照章執行。本通知簽字後具有法律效力。
特此通知!
學校負責人簽字：(單位蓋章)
食堂託管人簽字：
20xx年xx月xx日
食堂通知 篇17
全校師生員工：
根據學院20xx年五一節放假通知，學生食堂開餐安排如下：
1、第一食堂一樓“大鍋菜”和各特色視窗五一節期間正常營業。
2、第一食堂二樓“大鍋菜”和第二食堂二樓“大鍋菜”4月29日至5月1日停止營業，5月2日起正常營業。
請相互轉告。
後勤處飲食科
食堂通知 篇18
在公司每月例會上，部份員工就食堂用餐存在的問題進行了集中反映，現將存在問題和整改意見通知如下：
1、存在問題：早餐太單一，員工少去吃;早餐基本只有稀飯、榨菜和花生米，很多人因此不吃早餐，就去工地幹活，因此工作受到影響。——整改意見：早餐增加包子、饅頭、油條、麻圓等，以增加員工用餐率，保證大家體力較好狀態進入工作。
2、存在問題：米不洗就煮，衛生很擔擾;煮飯的米沒有洗就下鍋，其衛生很不好，怕吃到拉肚子。——整改意見：米一定要清洗再下鍋，做好衛生工作，保證大家身體健康。
3、存在問題：油質有問題，容易拉肚子。——整改意見：嚴禁使用地溝油等劣質油品，保證食品安全。
4、存在問題：盤碗有油污，衛生需做好。——整改意見：碗、筷、盤等餐具需要清潔乾淨，做到一清二洗三消毒，保證餐具衛生。
5、存在問題：菜品種單一，每天都重複;——整改意見：增加菜品種類，並且進行輪換，嚴禁重複隔夜菜，湯也要經常更換品種，不能老是一種湯。
6、存在問題：消毒櫃損壞，消毒形虛設;——整改意見：立即將損壞的消毒櫃修好，並投入正常使用。
以上問題請在本周內解決，行政人事部將定期檢查，共同營造食堂良好的就餐環境，提高員工就餐意願和認可。今後再有類似舉報，給予處罰300元/次，情況嚴重中，所有費用和損失由食堂承包方負責。
特此通知!
9月6日
食堂通知 篇19
公司各部門、各項目部：
夏季已經到來，根據季節變化，為了使我司員工合理安排作息時間，做到勞逸結合，有利於提高工作效率，從x年5月1日～9月30日實行夏季作息時間，時間表如下：
上午：8:30～12:00
下午：14:00～17:30
請各部門、各項目部根據上述夏季作息時間合理安排好日常工作。
特此通知
x學校
20xx年xx月xx日
食堂通知 篇20
為保證員工就餐質量，公司根據近期就餐情況做出如下調整：
1、就餐時間：早餐：6:50-7:20 晚餐：17:30-18:00 午餐：11:30-12:30
2、每天晨會後當日（三餐）需在公司用餐員工，根據用餐次數將餐票交至綜合辦（2元/每餐），由綜合辦統計就餐人數及時報給廚工。廚工根據餐票做飯，未交餐票者不能到餐廳用餐，交票不吃不退票。
3、廚工必須保證員工飯菜的質與量，做到量足、可口。
4、廚工保證就餐餐具、環境的衛生。餐具洗刷乾淨無殘留，廚房灶台保持清潔。
5、食堂日常工作餐應精打細算，儘量做到色香味，品種多樣化。
6、員工用餐杜絕浪費，力行儉省。
7、辦公室將每周不定時抽查食堂衛生及飯菜質量，並及時上報相關。