衛生院的工作總結

衛生院的工作總結 篇1

為貫徹落實《中國兒童發展綱要(20xx—20xx)》和《中國農村扶貧開發綱要(20xx—20xx年)》,改善我縣嬰幼兒營養和健康狀況,提高兒童家長科學餵養知識水平,根據上級的培訓指導精神,結合我鎮工作實際現將20xx年10月份—20xx年3月份的工作總結如下。

取得的成績:我縣作為我省貧困縣之一第一批開展了了營養改善項目。這次營養改善項目的總目標就是:為我縣6—24月齡嬰幼兒補充輔食營養補充品(以下簡稱營養包),普及嬰幼兒科學餵養知識與技能,改善我縣兒童營養和健康狀況。我鎮朝著目標結合自己的實際情況廣泛開展社會動員及宣傳活動。

一、營養包知識培訓階段:

在我縣婦幼的組織下在8月份對我院專職人員進行了初步的培訓。20xx年9月25號第一次領到了營養包總計126箱,隨後在20xx年9月26號對村醫展開了培訓,20xx年5月27—28號全縣村醫及衛生院負責人在統一進行了培訓,此次培訓主要講解了一些有關營養包的基本知識,服用、保存方法及副作用的出現及處理等,還有一些發放報表的填寫。

二、宣傳發放階段:

組織村醫對自己所轄範圍內的居民通過喇叭、板報、走訪等方式進行營養知識大規模的宣傳並且對適齡兒童進行發放營養包。通過此次宣傳大部分的兒童家長認識到了此項目的積極性並且努力配合。

三、營養包數據收集及上報階段:

在20xx年12月底組織村醫對這三個月的營養包發放數據進行收集並且上報,在這三個月內發放營養包1148盒。20xx年3月底共發放營養包1140盒。從發放營養包到20xx年3月共發放營養包2248盒。

在過去的一段日子裡雖然取得了一定的成績,但是存在的問題還是很多的。由於我鎮地處偏僻並且居住分散,所以只有通過村醫來幫助我們完成營養包知識的宣傳與營養包的發放,在此過程中缺存在種種困難。

1、地理環境問題:由於我鎮相對貧困,並且自然村居多(距離主村可能有十幾甚至幾十里地遠)部分村莊沒有喇叭等宣傳工具,再加上村醫沒有時間或者是體力不支不能一個村一個村的跑著進行宣傳,這就明顯減少了營養包的宣傳力度。

2、村醫自身方面的問題:由於所有的村醫都是半醫(要看病、要從事基本公共衛生的管理還有參加合作醫療的報銷等等)半農從時間和精力上都力不從心。我鎮的村醫的平均年齡為60多歲,而且他們大部分沒有上過正規的學校,沒有經過正規的培訓,對營養包的知識不是非常了解並且由於知識的缺乏宣傳上去也比較困難(好多知識村醫自己都不知道,這樣在選產的過程中起到了很大的障礙),而且報表的時候邏輯常常出問題。

3、百姓對於服用營養包的意識淡薄:當地百姓受到知識、風俗習慣、信息蔽塞等因素的影響意識不到服用營養包的'好處,而且對孩子的成長健康有一個誤區,總覺得只要不生病就是特別健康,怕吃營養包造成副作用。還有就是總覺得國家免費發放的一定不如花錢買的好。最關鍵的是對自己的孩子不夠重視,想起來就讓孩子吃,想不起來就算了,總是養不成一個好的習慣。

衛生院的工作總結 篇2

20xx年,我院在各級黨委、政府的關心和業務主管部門的指導下,積極推進醫藥衛生體制改革,狠抓服務,提高醫療質量,規範醫療行為,促進醫患和諧,順利完成了各項目標任務,全面推進醫院科學管理,使我鄉醫療衛生事業得到了進一步發展,現將衛生院上半年工作開展情況匯報如下:

一、醫藥衛生體制改革情況

(一)積極推進醫藥衛生體制改革

1、成立組織機構、強化政策宣傳

成立了以院長為組長、公共衛生科負責人和衛生院合作醫療管理負責人為副組長、各科室負責人和村衛生室負責人為組員的醫改領導小組,負責全鄉醫藥衛生體制改革工作的貫徹執行和穩步推進。

2、極力營造宣傳氛圍、加大醫改宣傳力度。

利用趕集天在街道相對集中地段和製作宣傳欄、發放宣傳資料等形式對民眾進行宣傳,通過村衛生室人員等媒介進行廣泛宣傳。

3、召開全鄉醫改培訓會,組織全鄉醫務人員和衛生從業人員進行學習,掌握醫改政策。

(二)落實醫療保障制度建設

結合醫改檔案精神,安裝醫院管理系統對農村居民進行合作醫療費用補償,並對特殊人群的就醫患者經嚴格審核進行醫療補助,使醫改補助範圍全覆蓋,真正體現各級關注民情、惠及民生的醫改精神。

(三)嚴格執行國家基本藥物制度

1、20xx年衛生院和村衛生室全部配備使用基藥,基藥使用率為100%,實行網上統一採購並保證零差率銷售。

2、把國家基本藥物目錄和貴州省新增藥品目錄下發相關科室和村衛生室,並在衛生院公示欄對基本藥物目錄進行公示,加強醫院職工和村衛生室人員基藥培訓學習。在工作中加強平時的督導檢查。

3、自配備和使用基藥後,徹底改變了以藥養醫的發展模式,增加了臨床用藥安全,半年來無重大藥品不良反應事故發生。

(四)加強轄區內醫療隊伍建設

1、20xx年我院新進職工5人,現共有在職在編人員15人,其中專業技術人員14人,管理崗位(微機管理)人員1人。學歷:專科學歷8人,中專學歷7人;職稱:執業醫師1人,執業助理醫師4人,護士3人,放射技士1人。村衛生室在職村醫18人。

2、20xx年,衛生院選送1人到畢節市人民醫院全科醫生轉崗培訓學習、選送1人到威寧縣婦幼保健院進行相關業務培訓學習。

3、對平時上級組織的培訓學習,主動報名,積極參加。

4、以科室為單位,由科室負責人組織,每月20日進行理論知識、實踐技能和敬業奉獻精神的培訓學習,加強職工的理論和實踐水平。

5、每月28日組織全鄉村衛生室人員進行相關業務知識培訓。並把培訓學習與年底的獎勵性績效進行掛鈎。

二、公共衛生服務項目開展情況

按照年初衛生局下達的基本公共衛生服務規範目標任務,在轄區內開展公共衛生服務項目,把醫改的重點任務落到實處。

(一)為轄區內居民建立居民健康檔案

截止20xx年上半年居民健康檔案已完成2923戶,11567人,建檔率達到62%。並以婦女、兒童、老年人、慢性病人為重點。

(二)健康教育

20xx年上半年鄉衛生院發放了6種內容的印刷材料,共2963份。播放了4種音像資料。設定健康教育宣傳欄2個,宣傳了共4刊次。舉辦5次健康教育知識講座。

(三)兒童保健

20xx年上半年,對轄區內0—36個月齡的636名兒童建立《嬰幼兒保健手冊》,按照服務規範進行隨訪,管理率達到95%。

(四)孕產婦保健

20xx年上半年,對轄區內的孕婦建立《孕產婦保健手冊》,管理率達到95%。

(五)老年人保健

20xx年上半年,對轄區內65歲以上的老年人實施健康管理。

(六)預防接種

對轄區0—6歲兒童建立預防接種證和預防接種卡,根據國家免疫規劃疫苗免疫程式,對適齡兒童進行常規接種,接種率以鄉級為單位達到95%。

(七)傳染病、地方病和寄生蟲病報告和處理

開展愛滋病、結核病、血吸蟲病、瘧疾等傳染病和地方病、寄生蟲病健康知識宣傳和諮詢服務;協助上級專業防治機構做好結核病和愛滋病患者的宣傳、指導服務以及非住院病人的治療管理工作。推進基層衛生應急管理,促進基層醫療衛生機構衛生應急處置規範化。

(八)慢性病管理

對轄區內35歲以上居民進行高血壓和Ⅱ型糖尿病篩查,對原發性高血壓患者和Ⅱ型糖尿病患者按照服務規範提供面對面隨訪。

(九)重性精神疾病管理

對轄區內診斷明確、在家居住的重性精神疾病患者納入健康管理檔案,進行隨訪。

(十)衛生監督

開展學校食堂、餐飲業食品衛生安全監管,開展食品安全知識宣傳;對食物中毒的報告和發現食品安全隱患責令整改,對非法行醫信息監測收集,向上級衛生監督機構報告;對轄區內學校生活用水進行衛生管理巡查。對農村自辦宴席進行衛生監督及報告制度。

三、業務收入情況

20xx年上半年門診人次2480人次,住院病人116人次,實現業務總收入17、6萬元。無醫療差錯事故發生。

四、存在不足及下半年工作打算

20xx年上半年我院各項工作取得了一定的成績,但還存在不足之處,主要體現在國家的醫改內容深、涉及面廣,在實施中困難較多、難度較大,主要是實施者理解不透徹,宣傳不到位,民眾知曉率極低,所以貫徹執行就難。在下半年的工作中,我院決定加強人才的引進及培養,加強醫院、村衛生室的管理,配合上級部門嚴厲打擊非法行醫,淨化醫療衛生市場。改善服務態度,提高服務質量,加強一體化建設,我們將不斷創新思維、創新機制、創造性地開展工作,使全鄉醫療衛生事業又好又快,更好更快發展。

衛生院的工作總結 篇3

20xx年,我院堅持「深化改革、科技興院、穩定和諧」的基本方針,深入開展醫療體制改革,全院幹部職工上下一致、齊心協力、攜手奮進、改革創新,圓滿地完成了年初既定的發展目標和各項任務。

全年共醫治住院病人1016例,住院收入124萬元;門診病人34115人次,門診收入115萬元。醫療業務收人259.55萬元,同比上升19.5%。居民建檔率達到96.5%。管理65歲以上老年人3254人,已健康檢查老年人2776人,管理高血壓患者2338人,2型糖尿病患者496人,管理重型精神病患者107人。開展重大衛生日宣傳活動九次;上報傳染病79例,網報及時率100%,兒童接種率100%,結核病防治轉送疑似病人23例,兒童、孕產婦建冊率100%;均己系統管理。

20xx年我院將緊緊圍繞上級領導的部署,全院職工幹部上下一心,從以下幾個方面著手,做好全年工作,為醫院發展增光添彩。

1、醫療業務工作方面。

一是抓好教育,要強化重點人員,重點科室的管理意識,提高其執行各項規章制度和各級各類人員崗位職責。二是加強門急診管理:加強急診急救人員的業務培訓,進一步提高診療水平和突發事件的應急能力;落實首診負責制,做到專業設定、人員配備合理,搶救設備設施齊備、完好,急診會診迅速到位。三是加快技術建設。增加投入,改善服務,增加醫療技術服務的經濟含量。積極引進新技術、新項目,形成具有我院特色的技術服務體系。四是提升護理質量:繼續實行護理質量三級管理體系,堅持執行檢查、考評、反饋制度,確保各項護理質量達到標準要求。重點監督護理核心制度的執行情況,加強管理。大力開展繼續醫學教育,制定人才培養規劃和年度計畫,培養業務骨幹和學科帶頭人。

2、醫院建設方面。

我院堅持做好長遠規劃,20xx年將完成門診樓改造和胡場衛生室的新建工作。

3、文明建設和行風建設方面。

進一步完善醫院績效考核體系,提高執行能力;完善醫德醫風考評制度和滿意度測評的制度;認真落實反腐倡廉責任制,加大內部監審力度;繼續推行院務公開制度,讓患者和民眾享有醫療知情權和監督權,自覺接受社會對醫療服務的監督;大力開展豐富多彩的職工文化活動,增強職工凝聚力和向心力,促進和諧醫院的發展建設。

全新的20xx年我們將以改革創新的意識、求真務實的精神、腳踏實地的作風,以「更好、更快、更強」的發展為兩河人民提供更優質的服務,為他們的健康保駕護航!

衛生院的工作總結 篇4

本年度以來,我院在縣衛生局以及地方黨委政府的正確領導和支持下,通過全院職工的共同努力,建立健全和完善各項規章制度,院內業務大幅度提升,預防保健免疫規劃工作取得了較好的成績,新農村合作工作有了較大的進展,醫院狠抓管理,外樹形象,內強素質,創優質服務,具體體現在以下幾方面:

一、院內管理方面:

建立健全各項規章制度,充分調動職工的積極性和主觀能動性,發揚職工主人翁精神,團結協作,各項事務落實到人,醫院工作秩序正常,業務工作正常開展,充分改善醫院環境,強化訓驗職工的業務技能,充分改善職工的服務態度,嚴格紀律要求,不斷提高醫院服務質量和服務水平,全年醫院門診人次達1萬伍千餘人,比去年同期增長了50%,住院總人次360餘人,比去年同期增長36%,全年業務總收入70餘萬元。醫院不斷購進和更新硬體設施,爭取上級主管部門的支持,確保醫院業務正常開展。

二、免疫規劃工作經及婦幼衛生工作:

充分發揮防保組機構取作用,每月定期召開防保例會,對轄區內村衛生人員進行培訓和指導,不斷提高村衛生人員的業務素質,我鎮共有居民20561人,防保組按時保質保量完成了全年冷鏈運轉,免疫規劃工作取得了新的進展,脊灰糖丸應種兒童699人,實種678人,完成97%,卡介苗應種兒童170人,實種151人,完成88%,B肝疫苗應種737人,實種671人,完成91%,百白破疫苗應種649人,實種622人,完成95%,痲苗應種634人,實種621人,完成97%,A肝實種96人,流腦實種157人,切實抓好入托入學及免疫規劃工作。婦幼衛生方面,充分落實項實項目上的政策,抓好產科質量建設,大力宣傳住院分娩,充分提高農村孕產婦住院分娩。

三、公共衛生方面:

我院共有兩個衛生監督員,兩個監督員不定期向轄區中集體食堂進得檢查,公共場所,飲食攤點進行抽查,全年共進行公共衛生監督6次,通過努力,全鎮未發生一起食物中毒事件和突發性公共衛生事件。

總之,通過全體職工的共同努力,衛生院各項工作取得了較大進展,但很多工作仍然存在諸多不足,在今後的工作中會不斷加強管理,力爭將衛生院建設成為XX縣門大門上的一個明珠。

衛生院的工作總結 篇5

縣衛健委的相關安排部署,進一步深化我鄉醫療衛生體制改革,加快推進我鄉醫療衛生服務一體化建設,緊扣醫改「保基本、強基層、建機制」的要求,有效進優質醫療資源下沉,快速提升基層醫療服務能力水平,解決「有人看病」的問題,於20xx年9月2日決定在我鄉衛生院全面啟動千名醫師下沉幫扶千村的強基層行動,已被分到我院千名醫生下沉幹部中醫醫院1名,生命醫院1名,我院3名已經開展千名醫生幫扶工作,現制定工作總結如下:

1、給全民民眾開展健康教育宣傳活動。

2、催衛生院體檢兒童,發放營養包。

3、村衛生室坐診看病,測血壓,血糖等,其中測血壓,開藥處方x人,給農民健康諮詢x人。

4、在村衛生室服藥肺結核病人。

5、隨訪慢病管理人其中高血壓人,糖尿病。

6、慢性病患者進行健康知識教育,宣傳他們積極辦理慢病卡的好處,家庭醫生簽約服務對象及內容,催他們人民醫院住院治療。

衛生院的工作總結 篇6

本月我班做了一下工作:

1、組織幼兒拍球並帶幼兒參加了拍球比賽,讓幼兒感受到了競賽的樂趣。

2、參與了媽咪沙龍活動。

3、班裡兩位老師參加了幼稚園組織的首席教師評選活動,並從中得到了提高和鍛鍊。

4、扎紮實實做好教育教學,尤其是閱讀識字和英語,為教學成果展做好準備。

5、針對幼兒年齡段生理特徵,上下樓梯困難,我班開展了「安全教育」活動,利用課堂教學,日常生活的滲透加強幼兒安全意識,提高了幼兒的自我保護意識。

6、在家園共建方面,我們通過家訪、媽咪沙龍、幼兒觀察評價表附以電話溝通、便條、簡訊息等方式與家長保持聯繫。

6月份我班將從以下開展工作:

1、做好衛生消毒工作,保證每位幼兒的安全。

2、繼續做好家園共育工作,通過教學成果展、哈佛搖籃藝術節活動讓家長感受寶寶的風采。

3、做好冬季流行感冒的預防工作。

4、認真備好每節課,努力提高自己的教學水平。

重點工作:

1、積極籌備、並組織幼兒參加「幼稚園嘉年華」。

2、繼續紮實的做好教育教學,並積極籌備幼兒教學成果展。

衛生院的工作總結 篇7

20xx年,在鄉黨委、政府的大力支持xx縣衛生局的悉心指導下,全院幹部職工認真學黨的精神,全面貫徹落實科學發展觀,穩步推進醫藥衛生體制改革,狠抓醫德醫風,提升醫療質量,規範醫療行為,加強衛生院文化建設,促進醫患和諧,順利完成了各項目標任務,全面推進衛生院科學發展,促進了鄉基層醫療衛生事業穩步發展,現將鄉衛生院20xx年度各項工作開展情況總結匯報如下:

一、行政管理

(一)繼續推進醫藥衛生體制改革

繼續推進醫改政策落實,利用鄉召開各種大型會議,對社會賢達和知名人士進行宣傳,結合黨的民眾路線教育實踐活動,衛生院、村衛生室幹部職工進村入戶,為推進基層醫改建言獻策。

(二)落實醫療保障制度建設

結合醫改檔案精神,對轄區內城鄉職工、城鄉居民和農村居民實行即時結報;使醫改補助範圍全覆蓋,真正體現關注民情、惠及民生的醫改精神。嚴格執行村醫退出及養老保障規定,按照政策要求落實統計工作。

(三)規範執行國家藥品零差率政策和基本藥物制度

全鄉醫護人員加強基藥培訓學習,按規定比例配備基藥和省補藥品,完善藥品日常管理和採購配送及監督檢查機制,明確相關人員職責,衛生室藥品由衛生室統一配送,統一實行網上採購並實行零差率銷售並督導檢查36次,進一步規範村衛生室日常診療行為。

(四)加強基層醫療隊伍人才建設

1、衛生院實際編制20人,實31人,聘用人員14人,執業醫師及全科醫師3人,專業技術人員28人,工勤人員3人,管理崗1人。學歷:專科學歷4人,專科25人,其他2人。有11個村衛生室24名在崗村醫,專科20人,其他4人,都具有鄉村醫生資格證,從業人員全部持證上崗總體素質尚可。

2、衛生院堅決貫徹落實醫改政策,縣中醫院建立對口支援幫扶合作關係,職業交流、業務素質提升發展奠定了較好的協作平台;積極參加省、市、區組織的各類培訓和繼續教育,並先後派4名醫生市、縣進修學習;利用職工大會、鄉村醫生例會、每周大交班契機,經常性抓院內培訓、三基三嚴培訓、急救演練,並把培訓學習講稿編成書,供平時醫護學習,本年度開展各類業務培訓80次。

(五)行政黨建綜合聚亮點強化責任制管理,創文明單位

1、年初衛生院與院內科組負責人、衛生室負責人簽訂了一體化均等化管理、綜治安全生產責任目標書,各項做到分工明確、責任到人,層層抓落實。同時與市延安醫院、縣醫院、中醫院、各村衛生室和鄉直、駐鄉各單位互聯互通,確立衛生保障,確保一方平安。

2、全院職工改變思想,用「文明單位」的要求要求自己,紛紛加入到雷鋒精神「志願者隊伍」中來,獻愛心,暖人心,樹立白衣天使形象。

(六)加強黨風廉政建設和職工思想道德建設

1、確立了「以人為本,不務虛、唯求實」的強化院領導班子建設的指導思想,確立以安全生產為基線,基本醫療、公共衛生、醫療保障為基點,以推進醫改、保障就醫、服務民生、建立新形勢下的和諧醫患關係為基本面的點—線—面的管理模式,促進了團隊協作,初步實現了管理科學化、決策民主化、信息公開化、服務多元化的目標。

2、對衛生院領導班子、村衛生室負責人和管人、財、物的科室和個人經常進行教育學習,做到警鐘長鳴,從源頭上預防職務犯罪和職業犯罪,並從醫德醫風、職業道德、敬業奉獻、感恩立德等多方面加強職工思想道德學習。

二、基本公共衛生服務項目開展情況

按照縣衛生局工作要求,在轄區內大力開展基本公共衛生服務,把醫改的重點任務落到實處。具體實施步驟:

1、制定衛生院基本公共衛生服務,成立領導小組和技術指導組。

2、劃分區域,團隊協作、專人負責,各村衛生室協同。

3、繼續加強全科醫生培養和駐村醫生責任制。

4、為各村衛生室配置專業醫療設備和器械。

5、多渠道、多種形式,廣覆蓋城鄉居民,繼續加大宣傳力度。

6、每月不少於召開兩次例會,使團隊醫生、鄉村醫生之間相互交流、共同總結、相互提高。

7、開展高血壓病、糖尿病病例篩查。

8、規範慢性病管理,定期隨訪,重點詢問病情,檢測血壓、物理檢查、鑑別併發症、觀察指導用藥和飲食、進行健康教育;對高血壓、糖尿病管理和控制情況進行考核、評價;提高知曉率和控制率。

9、加強健康教育,積極推廣參與式健康教育方法,通過開設健康教育宣傳欄、健康知識講座、健康教育諮詢等方式不斷提高人民基本衛生知識和自我保健能力。

10、到各村對65歲以上老人免費參加健康體檢工作。

11、加大對轄區內重性精神病人登記管理、隨訪及康復指導工作。

12、加強運行管理措施:全面質量管理、信息化管理、農民滿意度評價。

14、在全鄉範圍內開展新增居民健康檔案信息化管理錄入工作。

15、實現雙向轉診,確保醫療服務質量,資源共享的互惠合作關係,確保提高了社區衛生服務的質量。並及時填寫記錄,做好資料及時歸檔工作。

16、加強衛生監督檢查督導工作。

三、基本醫療

20xx年度我院基本醫療總體概況:

1、業務指標完成情況與醫療急救保障情況。20xx年業務收入完成370萬元,其中藥品50.91萬元,醫療收入73.56萬元。住院病人108人次,門診病人26742人次;外出救護保障17次,保障救治20餘人次,全部村衛生室業務收入完成9.6萬元,其中藥品6.4萬元,醫療收入3.2萬元,門診病人3300人次;。藥品不良反應報告39人次。

2、衛生院全年開展了多項活動,贏得了社會各界的讚譽。

全年下村大型體檢2次,學校體檢2次。通過體檢擴大了衛生院的社會影響力,並且發現了一部分慢性病人,同時加大了衛生民生工程各項惠民政策的宣傳力度和知曉率。

3、完成多項重大活動保障任務。諸如節假日保障、1月份民簇籃球運動會、3月份地震、防暴演習、8月份鬥牛節活動、9月份民族文化藝術節等活動的保障任務。

4、業務及醫療安全方面。為提高醫護人員的業務水平,通過早會、職工會等形式學習相關法律法規、醫務人員行為規範及醫德醫風考評方案、醫療安全糾紛防範等專題培訓,逐步增強了職工的安全意識、風險防範意識。

隨著衛生院功能定位的逐漸穩固和藥品零差率政策等項醫改政策的貫徹執行,衛生院公益性管理體制凸顯,衛生事業逐漸步入良性發展軌道。但從20xx年度我院整體運行情況來看,仍舊存在衛生院工作人員及村醫業務素質亟待提升、藥品零差率銷售尚需加強監管、基藥處方集及臨床抗生素使用尚需進一步規範和控制、衛技人才梯次機構不合理等諸多方面。

下一年,作為三級衛生服務網路的中間環節,如何發揮出鄉衛生院的承上啟下的橋樑作用,整合鄉醫療衛生資源,提升綜合服務效能,促進基層醫療衛生服務多元化發展,有效服務民眾、保障民生是我們實現基層衛生事業穩步健康發展的關鍵。

衛生院的工作總結 篇8

今年是推進新醫改工作的關鍵一年,也是我院面對新的挑戰、新的發展機遇的一年。一年來,在區衛生局正確領導和東城黨委政府大力支持下,醫院全體醫務人員奮力拚搏,全面貫徹黨的__大精神和「三個代表」重要思想,全面落實科學發展觀,緊緊圍繞「救死扶傷,一切以病人為中心」的服務理念。積極提高醫療服務質量,適應廣大人民民眾不斷增長的醫療服務的需求,我院推進基礎設施建設,強化醫院管理,規範服務行為,提高醫療水平。全院職工團結一心,勤奮工作,業務收入穩中有升,年總收入為186萬元,其中門診收入41.5萬元、住院收入144.6萬元、收治門診人次達1630人次、收治住院人次達978人次(新農合965人次)。下面,我著重從以下幾個方面對我院的工作作以回顧和總結:

一、落實以人為本的科學發展觀,全心全意為患者服務

我院堅持以病人為中心,創一流文明優質服務;以創先爭優為動力,倡導競爭、敬業、進取精神;以人才培養為根本,努力提高全員素質;以開展優質服務活動為載體,全面提升醫療服務水平,積極構建和諧醫患關係;以質量治理為核心,不斷提高醫療質量;以安全治理為重點,切實保障醫療安全。

二、落實硬體建設,改善醫院環境

發展是硬道理。發展的道理就是科學的道理,沒有發展就是不科學。

醫院緊緊圍繞科學發展觀的要求,把握髮展規律,豐富發展內涵,創新發展觀念,開拓發展思路。我院原有的門診樓房,建於上世紀八十年代末,房屋建築年久失修,陳舊擁擠,而且儀器設備也嚴重不足。另一方面,隨著新型農村合作醫療工作的深入開展,原有的業務用房已遠遠不能適應我鎮農民民眾日益增長的醫療需求,特別是門診醫療用房陳舊及擁擠,這成為當前制約我院發展的最大瓶頸。經過多次如實向上級匯報情況,在區衛生局領導及各方領導多方努力後,並陪同市級領導實地考察後決定把我院「門診綜合樓、傳達室新建」做為20xx年本市「十大為民實事工程之一」,在項目建設過程中我院院委會一班人員努力克服了建設項目過程中遇到的各種困難,經常就建設中存在的問題進行討論,努力使我院的建設布局更加科學合理。目前,現該工程正緊張有序的進行,預計明年4月竣工。今年完善了醫療檢查設備的不足,引進了全自動生化儀、康復器材,等新門診樓建成後,我院的硬體建設就前進了一大步。醫院就上升到一個新的層次,達到一個新的規模。新門診樓投入使用後,將徹底改善我院的院容院貌,我院將會成為設備齊全、功能完善,能滿足農村民眾醫療、預防、保健等公共衛生服務需求的高標準衛生院,將極大地促進我鎮農村衛生事業的發展,促進我鎮社會主義新農村的建設。

三、實施人才戰略,加速人才培養。

根據我院的發展狀況和需求,實施了「請進來,走出去」的人才戰略。一方面「請進來」是指在區人事局及衛生局統一進行公開衛生技術人員招聘中,招進具有執業醫師的人員,今年就招進2名有實力有執業醫師證的技術人員充實我院。在進行公開招聘同時並聘請縣級及以上的退

休老醫師來我院工作,提高我院知名度並發揮老醫師經驗豐富的特長。「走出去」是指擬選派我院的年輕醫師外出進修學習,並在學習人員的帶領下,提升我院的整體業務水平。院方還鼓勵職工繼續教育,今年就有三名職工拿到了本科學歷,提升了我院的整體學歷水平。並多次組織業務骨幹外出參加由衛生局等主辦的專家講座,為醫護人員吸收新知識、新理論、掌握新技術、新方法創造良好的條件,提升了醫務人員的整體水平。

同時,我院也在留住人才上下功夫。例如,我們積極改善醫院環境和職工住房,今年爭取了醫院公轉住房項目,檔案已批覆,估計明年6月份絕大大部分職工就可以搬進了寬敞明亮的新宿舍樓。

四、臨床醫療業務工作

(一)、醫療工作

1、建立健全質控職能,加大督導檢查力度。

2、完善質量控制體系,細化質量控制方案與質量考核標準,實行獎懲制度。

3、進一步加強醫療文書的規範化書寫,努力提高醫療業務水平。(1)、組織各醫務人員認真學習門診病歷、住院病歷、處方、輔助檢查申請單及報告單的規範化書寫,不斷增強質量意識,切實提高醫療文書質量。

(2)、及時督導住院醫師按時完成各種醫療文書、門診登記、傳染病登記、腸道門診登記、發熱病人登記。

(3)、切實注重病歷內涵質量的提高,認真要求住院醫師注重病歷

記錄的邏輯性、病情診斷的科學性、疾病治療的合理性、醫患行為的真實性。

(4)、抓好住院病歷的環節質量和終末質量控制,成立醫院病案管理小組,搞好病案歸檔工作,積極開展優質病歷評選活動。

(5)、截止20xx年12月1日今年我院共完成業務收入186萬元,其中住院人數756人,門診人數1630人,在全年工作中避免了重大醫療責任事故的發生。

(二)、護理工作

1、建立護理治理機構,加強護理隊伍建設。護理部在分管院長的領導下獨立開展全院的護理工作。

2、制定切實可行的護理工作計畫,定期督導落實,不斷提高護理質量,總結經驗,對護理工作中出現的問題加以整改。

3、進一步規範各種護理文書,認真填寫五種表格,根據具體疾病制定出合理的護理方案。

4、以多種形式加強護理人員的培訓,包括到上級醫院輪訓學習,每季度開展業務學習和「三基」培訓。

5、嚴格遵守護理操作規程,嚴懲護理差錯,護理責任人應嚴格把關,勤檢查,重督導,竭力避免因護理失誤引起的醫療糾紛。

(三)、新型農村合作醫療、城鄉醫保等工作

1、加大宣傳:積極宣傳農村合作醫療、城鄉醫保政策。通過設定專欄定期對外公布全鎮參合農民醫療費用補償信息,讓廣大參合農民及時了解補償情況,看到發生在身邊的補償實例,真正感受到新型農村合

作醫療政策、城鄉醫保政策帶來的看得見、摸得著的實惠,體會到新型農村合作醫療政策的優越性,從而轉變觀念,積極、主動參加、支持新型農村合作醫療和城鄉醫保工作。這些對外宣傳,為我院新型農村合作醫療工作的進一步開展創造了較好的外部環境。

2、強化管理,努力為參合農民提供優質服務。我院始終把為參合農民提供優質、高效的服務作為工作的重中之重。確定了專人負責新農合和城鄉醫保工作,積極組織操作人員參加新農合門診統籌軟體培訓,全面有力的推進了我院新農合的順利開展。

3、制定新農合管理制度,做好補償工作。認真執行《住院管理規定》、《服務項目和藥品管理規定》等規章制度,做到堅持合理收治病人,合理用藥,病歷、處方保存良好,為參合農民就醫營造一個良好的醫療氛圍,讓廣大參合民眾真正得到優質、高效、便捷、價廉的醫療服務。

4、及時公布新農合補償名單,做到公開、公正。

截止到目前今年我院住院共累計報補965人次,累計報補資金達99.4萬元。12月1日開展門診報銷工作。

(四)、藥品管理工作

1、嚴格執行《湖南省鄉鎮衛生院基本用藥目錄(試行)》,按規定使用目錄藥品,從6月20號起堅決執行了零利潤銷售政策。

2、藥品採購參加全省集中採購,統一配送。

3、用於預防傳染病的菌苗、疫苗等第二類疫苗由縣級疾病預防控制中心統一供給。

4、建立並完善落實藥品質量管理制度,按規定採購、保管和使用特殊藥品。

5、加強醫師處方權管理,建立並落實處方點評制度,對處方實施動態監測及超常預警,登記並通報不合理處方,對不合理用藥及時予以干預,規範臨床醫生的用藥行為。

6、合理套用抗菌藥物,定期開展臨床合理使用抗菌藥物檢查和分析,提出改進措施,防止無指征的治療和預防用藥,提高抗菌治療水平。

7、嚴格掌握靜脈輸液的目的和適應症,減少不必要的靜脈輸液,降低藥品不良反應發生的風險。

8、建立藥品不良反應報告制度,及時發現報告藥品不良反應或預防接種異常反應。

9、嚴格執行藥品價格管理規定,增加藥品價格的透明度,將藥品名稱、規格、計價單位、價格等進行公示,接受監督。

10、將合理用藥尤其是合理使用抗菌藥、合理套用靜脈給藥途徑等行為作為我院績效考核內容,定期進行檢查考核。

五、基本公共衛生服務工作開展情況

20xx年,我院根據《望城區20xx年基本公共衛生服務項目實施方案》的要求,按照區衛生局統一部署,高度重視,精心組織,各項工作緊張有序向前推進,制定了本轄區基本公共衛生服務項目實施方案,成立了基本公共衛生服務項目領導小組,根據各自的分工,較好完成工作任務,並根據基本公共衛生服務的內容和要求制定了責任醫生工作考核制度、獎罰制度,提高了責任醫生的工作責任心、積極性,為我院今年取得的良好成績打下了基礎。首先是加強領導,健全組織完善管理機構,落實措施。其次是廣泛宣傳。充公利用各種途徑,特別是當地鄉醫在本村的影響力,採用多種形式在全鎮營造良好的宣傳氛圍,讓廣大民眾和醫務工作者充分認識實施十一項公共衛生服務項目的重大意義,確保讓廣大的百姓從中受益。三是學習培訓;先後多次組織本院醫生和鄉村醫生對健康教育、居民健康檔案、高血壓病例管理、中老年健康管理、0-36個月兒童健康管理、孕產婦健康管理、重性精神病例管理等相關服務內容進行了技術培訓。四是加強督導檢查,為了加強對落實十一項公共衛生服務的督查指導,院長親自多次帶隊深入各村督查指導工作,確保公共衛生服務數量得到落實,服務質量得到保證。

(一)、計畫免疫工作:

今年,我院主要採取集中接種方式,在開展免疫活動前都要召集各村鄉村醫生到鄉衛生院進行業務培訓,認真嚴格按照接種規範性操作,做到各村醫生都能規範性操作,使我鎮免疫工作取得了實效。

1、建卡建證工作:

截止20xx年12月15日,全鎮常住兒童數412人,建卡人數412人,建證人數412人,建證率100%。計畫免疫接種率達100%以上,使計畫免疫逐步走上規範化、制度化。

2、免疫規範工作:

(1)、常規免疫接種情況:卡介苗應種68人次,實種68人次,接種率100%;脊髓灰質炎疫苗應種1362人次,實種1362人次,接種率100%;百白破三聯疫苗應種482人次,實種482人次,接種率100%;痳疹疫苗應種128人次,實種128人次,接種率100%;痲風疫苗應種160人次,實種160人次,接種率100%;B肝疫苗應種452人次,實種452次,接種率100%;乙腦疫苗應種377人次,實種377人次,接種率100%;流腦疫苗應種392人次,實種392人次,接種率100%。

(2)、計畫免疫加強接種工作:

脊髓灰質炎疫苗應種335人次,實種286人次,接種率85%;痳疹應種89人次,實種89人次,接種率100%;A+C流腦疫苗應種132人次,實種132人次,接種率100%。

3、計畫免疫的宣傳工作:

我鎮每月都在院的固定宣傳欄上出牆報一期,各衛生所每二月換健康教育宣傳欄,使民眾對預防接種有了更進一步的認識。

(二)居民健康檔案工作開展情況

1、基本概況:全鎮常住人口建檔情況,全鎮共有人口18341人,總建檔數為11327人。其中孕婦建檔為32人,產婦建檔為20人;孕產婦系統管理率為28%;0-36個月兒童建檔為170人,兒童系統管理率為100%;65歲以上老人建檔為1328人;高血壓病人2758人,建檔數為896人;糖尿病人381人,建檔數為137人;重症精神病人157人,建檔數為41人。

六、加強鎮村衛生室管理

1、認真貫徹執行市局有關檔案規定,提前布局鄉村衛生服務一體化管理模式。

2、嚴格標準,科學規劃,積極規範村衛生室建設。

3、要求各村村衛生所鄉村醫生履行職責,認真服務,在衛生院的指導下,認真負責傳染病疫情和突發公共衛生事件的登記、報告;負責孕產婦保健系統管理,協助做好兒童保健系統管理;開展健康教育,向村民宣傳衛生保健知識;參與農民健康檔案的建立與更新,負責高血壓、糖尿病、精神疾病等慢性非傳染病的隨訪;協助做好兒童免疫規劃疫防接種,老年人保健,結核病、愛滋病等傳染病防治,指導村委會開展愛國衛生運動;積極宣傳新農合政策。

4、要求村衛生室規範執業行為,切實加強醫療質量、防止差錯事故發生,確保醫療安全。

七、存在問題:

1、公共衛生服務項目多、工作量大,但公共衛生人員偏少,醫務人員又要下鄉入戶開展工作,勞動強度大,給工作順利進展增加了難度。

2、由於實行基本藥物制度後,衛生院藥品沒有利潤,且財政局下發經費是以所在管轄區內人數來定,由於本鎮人口數少,經費相應也少,一定程度上阻礙的衛生院的發展。

總之,在上級主管部門正確領導下和全院職工的共同努力下,工作開展順利,各項工作成績顯著,杜絕了突發性公共衛生事件的發生,按時完成了上級衛生行政部門及鎮黨委政府交辦的各項工作任務,並取得可觀的成績,但是工作中也存在一些不足,在今後的工作中,我院將更加努力,力爭把各項工作做得更好,更紮實。

20xx年工作打算:

一、紮實做好項目建設工作。

醫院派專人對項目(門診樓、公轉房)審批、建設情況進行追蹤,按要求做好項目的各項工作,保證如期完工投入使用,從而進一步提高醫院的硬體建設,極大的滿足人民民眾的基本醫療需求。

二、繼續深入紮實抓好醫、藥、護、技的質量。

醫、藥、護、技的質量和服務水平持續提高是立院之根,是社會發展和人民民眾不斷增長的醫療保健需求的必然要求,同時也是各級衛生行政主管部門對醫院的一項長期要求。經過這一年的貫徹執行雖然有了一定的提高,今年將著力貫徹執行尚未建立的長效機制,確保醫院健康、穩步規範發展。

三、繼續紮實推進醫院環境衛生綜合整治,全力營造患者滿意的就醫環境。

四、繼續推進幹部隊伍作風建設,打造運轉靈活、務實高效的領導團隊。

五、精心組織、全面完成公共衛生服務各項工作。

六、進一步提高認識、強化措施、確保新農合、醫保規範運行。

七、繼續強化制度的執行,保證各項工作圓滿完成。

八、紮實推進文明單位創建和精神文明建設。

衛生院的工作總結 篇9

XX縣重渠鄉賈橋村貧困戶左學政老人從XX縣人民醫院黨委書記、院長王群峰手中接過嶄新的棉襖,動情地說:「您來了一趟又一趟,每次都感到很溫暖,咋感謝您哩!」「這是我們應該做的,您要注意保暖。」

12月15日,XX縣人民醫院院長王群峰和專家名醫及扶貧工作隊員一起,深入重渠鄉李莊、賈橋村精準扶貧戶家中,噓寒問暖,親切交談,捐贈棉衣,讓他們感受到組織的關懷和溫暖。與此同時,呼吸內科、神經內科、婦產科、兒科、骨科、血液腫瘤科、耳鼻喉科、眼科、康復科的10餘位專家名醫為民眾開展了義診。這是XX縣人民醫院開展「脫貧攻堅政策宣傳月」活動的一個縮影。

活動中,專家們名醫們為前來就醫和諮詢的對每位就診人員的健康情況認真檢查,合理指導,對患有疾病的人員開出醫療處方,耐心叮囑應注意的事項,並講解了心理健康、疾病防控等方面的健康常識,引導他們養成良好的生活習慣。

近年來,XX縣人民醫院高度重視脫貧攻堅工作,積極組織人員分批多次深入結對幫扶貧困戶家中,認真了解幫扶對象困難情況,結成對子,暢通聯絡,解決困難,鼓勵引導,使貧困村和貧困戶享受到精準扶貧的惠民政策,受到了當地村民和幫扶對象的普遍好評。

衛生院的工作總結 篇10

XX年參加工作,一直於我院檢驗科工作。秉承x質量第一、服務臨床x的理念,堅持以病人為中心,高質量、高效率地為臨床提供快速、準確的診斷依據,踏踏實實,勤奮工作。尤其近幾年來,我對自己的工作有很多的思考和感受,在這裡作簡單的陳述:

一政冶思想方面:

認真學習黨的各項方針政策,法律、法規,領會上級部門重大會議精神,在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致,保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。幾來,自己不斷加強思想道德和業務技能的學習,提高工作的責任心,工作嚴謹負責,勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合主任的工作,不計較個人得失,加班加點按質按量完成任務。始終堅持以病人為中心,服務臨床的思想,急病人與臨床之所急。嚴格遵守危急值報告制度,及時與臨床醫生聯繫,提供有利的診斷依據。在完成臨床檢驗工作的同時,還承擔本科室進修與實習生的實習帶教工作,堅持以理論聯繫實際,做到學以致用。

二工作學習方面:

三道德品質方面:

(一)有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神

我來自農村,深深懂得x寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來x的道理。上中學時,生活的艱苦及一直步行於十幾里之外的學校,磨礪了我吃苦耐勞,鍥而不捨的品質性格。參加工作後,一直與血、尿、便、細菌、病毒打交道,雖然有點髒、苦、累,但我從未為自己選擇的專業而後悔。使我自豪的是為臨床醫生提供了科學翔實的診斷依據。特別是為呼吸科、重症監護室、康復科等提供的藥敏試驗報告取得了非常好的治療效果,得到了信任和好評。

(二)有嚴於律己、誠信為本、樂觀向上的優良品質

我信奉誠實待人、嚴於律己的處世之道。以感恩的心面對世界;以包容的心和諧自他;以分享的心回報大眾。從未與同事產生過矛盾糾紛。我自知還有許多缺點,但我是一個修正主義者,時刻在完善自己。

四今後的工作計畫

今有幸被當選為檢驗科副主任,今後的工作,不僅在業務上,而且在管理工作中,也要提高自己的水平。在院長的領導下,配合好主任,努力把我院檢驗科帶入良好的學習氛圍,進一步提高檢驗技術質量,早日使我院檢驗科各專業實驗室,通過ISO15189實驗室質量管理體系的認可,建立與國軌的質量體系,更好地為臨床各科室服務;加強與臨床科室的聯繫,開展臨床需要,特異性較強的檢驗項目,增加科室經濟效益;激發科室每一個人員的積極性,為科室的發展獻計獻策,將檢驗科建設成團結向上的一流科室,為醫院發展貢獻自己一份微薄之力,等到退休回首時無遺憾。

衛生院的工作總結 篇11

今年,我鎮堅持以人為本,認真貫徹黨和國家一系列關於農村衛生工作的方針政策及相關的法律法規,加強農村衛生工作,建立健全農村醫療衛生服務體系,促進農村公共衛生事業的發展。主要體現在以下三個方面:

一、主要情況

(一)衛生工作得到加強。

今年以來,縣政府把衛生工作作為新農村建設的一項重要內容,擺上重要議事日程。我鎮也加大了對公共衛生和醫療事業的投入力度,積極開展衛生有關政策法律法規和衛生知識的宣傳教育。重視衛生工作,明確分管領導,建立工作機制,強化工作落實,抓好本區域內的農村衛生及公共衛生工作。

(二)公共衛生工作紮實推進。

1、居民健康檔案建立和管理。從建立居民健康檔案工作以來,搞好綜合協調,加強組織領導、落實工作責任,加強人員培訓、強化服務意識,採取多種方式開展建檔工作,使建立居民健康檔案和體檢工作得以全面落實。

2、重大傳染性疾病的預防控制。加強門診登記日誌和傳染病報告管理,每月按時開展自查,嚴格執行傳染病預診分診制度,認真做好傳染病監測報告,近年來無疫情暴發流行。建立腸道專科門診,堅持24小時疫情值班制度,無霍亂疫情發生。全年設立發熱門診,加強發熱病人、不明原因肺炎和流感樣病例疫情監測。廣泛宣傳狂犬病防治知識,對全院職工和鄉村醫生進行多次培訓,使之掌握犬咬傷傷口的正確處理和狂犬疫苗接種等知識。

3、婦幼衛生工作。強化產科質量建設及孕產婦和兒童系統管理,大力實施各種婦幼衛生項目,降低孕產婦死亡率和嬰兒死亡率。進一步鞏固愛嬰成果,進一步實施降消新項目工作方案,提倡住院分娩,倡行母乳餵養,對住院分娩孕產婦由工作人員全權負責,將母乳餵養的相關知識、方法遇到困難、解決辦法告訴孕產婦,使他們掌握母乳餵養知識。

4、公共衛生服務項目。我鎮積極組織力量全面開展結核病防治、農村婦女兩癌篩查、葉酸發放及相關動員和宣傳工作,取得預期效果。

5、新型農村合作醫療工作,通過幾年的努力,加大合作醫療政策的宣傳,農戶從不理解政策到逐步理解政策,到今年年底,全鎮有16873人參加合作醫療,參合率達到。要合作醫療中要求衛生院,一是加強參合人員的住院管理,杜絕冒名頂替,堅持每天查房制度,認真核對病人信息;二是開展誠信服務和優質服務活動,實行政務公開,報帳透明化。設定了公示欄,將每個月縣內外住院獲得補償的具體情況張貼公示。向參合農民鄭重承諾出院當日即可兌現補償。三是嚴格執行合作醫療各項政策,嚴格執行《抗菌藥物臨床套用指導原則》,嚴格掌握住院特徵,無掛床住院。

6、大力開展環境衛生整治活動。今年,我鎮制定了《關於進一步加強農村環境衛生整治工作的通知》重點改善農村環境衛生。

7、無償獻血工作成績突出。今年,全鎮完成了縣下達的無償獻血人數任務。

(三)農村醫療衛生服務體系建設逐步完善。

衛生院的工作總結 篇12

4月11日上午,為了普及愛眼護眼知識、提高居民的健康意識及防病治病意識,龍泉山社區聯合柳州市愛爾眼科醫院在九龍印象籃球場開展「關愛眼健康點亮夕陽紅」公益活動。

活動現場,柳州市愛爾眼科醫院醫生為轄區老人提供免費眼睛檢查,包括視力檢測、白內障、青光眼發現診療等內容。針對老年人容易出現的眼科疾病,醫生還教授了如何預防眼病的方法。同時還為大家發放了預防眼病、專業護眼的宣傳資料50餘份,讓居民了解到如何做到科學的愛眼、護眼知識,改善視力。

參與活動的居民紛紛表示,希望社區今後能多組織開展類似的惠民活動,讓居民不出小區就能享受到便捷、周到的「家門口」便民服務。

衛生院的工作總結 篇13

順義區民政局:

為了更好的貫徹落實黨的__大精神,積極推動社會主義新農村建設,構建社會主義和諧社會,我院根據中央宣傳部、中央文明辦、衛生部等十四部委關於深入開展文化科技衛生「三下鄉」活動的通知精神,積極回響順義區文明辦、衛生局「深入開展衛生下鄉活動」的號召,分別於20xx年4月、5月、6月、10月和11月,為牛欄山鎮、趙全營鎮、天竺鎮、後沙峪鎮、馬坡鎮、高麗營鎮、北石槽鎮、李橋鎮、仁和鎮九鎮村民進行免費義診的活動。此次活動是我院積極回響順義區文明辦、衛生局「開展送醫下鄉活動」號召所組織的一次為民舉措,受到了廣大農民朋友的熱烈歡迎,贏得了良好的社會口碑。現將這二次次衛生下鄉活動情況作報告:

一、義診隊組織構成和作用

在100天的「送醫下鄉」活動中我院始終堅持每天出動醫療車二輛,15人組成的義診醫療隊,義診隊醫師均系我醫院醫療骨幹,從醫多年,他們之中有學科帶頭人及我院各科先進醫務人員。

在此次活動中部分義診專家不顧年邁體弱,不顧寒熱風雨,堅持下鄉(如外科專家陸世英主任,70多歲,副主任醫師),為解除農民疾苦做出了無私的奉獻,得到各級領導的支持和村民們的認可,是當前我區一支醫術精湛、服務熱情的義診隊伍,為社會所矚目、所稱讚。

這次開展的義診活動我們主要服務對象為順義城區周邊九個鄉鎮,據統計,其中諮詢檢查人數12827人、體檢人數10323人,此次活動費用均由我院出資,為病人節省各種醫療診療費900160元(見附表一)。衛生下鄉活動深受廣大村民的歡迎,不但解除了村民疾病隱患,減輕了他們的經濟負擔,同時也強化了村民衛生健康意識,使廣大村民積極主動參與疾病檢查。使他們認識到只有定期進行身體檢查,才能預防疾病,健康的體魄才能全身心的投入到生產建設中,更好的為社會主義建設服務,實現全面小康社會。

二、各科診治情況

在12827個諮詢人數和10323個體檢人數中:內科12322例;外科12242例;婦科8376例;血糖檢測8280例;心電圖檢查10172例;肝、膽、脾、胰、腎等腹部b超檢查10036例。

三、統計病例

義診活動中,常見疾病比例:高血壓3562例;脂肪肝2976例;糖尿病1982例;婦科疾病2322例;肩周炎頸椎病1237例;腰椎肩盤突出腰肌勞損1263例;膽腎結石471例;心肌缺血心肌炎219例;子宮肌瘤16例等。

四、義診活動敲響健康檢查警鐘

在這次義診活動中,我們感覺到了人們的健康意識和以前相比有了很大的提高,很多村民都積極的參加了檢查。但也普遍存在很多問題引起了我們的注意:

1、健康意識差;

我們進行檢查,主要目的是為了通過檢查發現是否有潛在的疾病,以便及時採取預防和治療措施。健康體檢不是指在我們生病之後做的各種檢查,而是應該定期的去做全面的身體檢查。在4月30日趙全營馬家堡村義診中,81歲的村民李衛琴在進行婦科檢查時,醫生髮現宮頸息肉建議她進行治療,通過醫生詢問,老人之前沒有做過身體檢查,對自己的病情也一無所知,而且覺得自己已經這麼大歲數了,有點小病也就每必要去醫院了,直到現在,老人依然沒有來醫院就診;在5月1日後沙峪回民營清嵐花園小區義診中,村民劉明芹在進行婦科檢查時,醫生髮現她的腹部按下去非常硬,通過b超檢查後發現,裡面己被疑似瘤狀的不明實體物填滿(大1x5cm,初診為子宮肌瘤),醫生建議到醫院做全面檢查進行確診。經過了解得知她只是感覺腹部脹滿,沒有食慾,所以一直沒有放在心上,如果不是這次義診活動可能還不會認識到病情的嚴重性。所以,當專家告知其病情後,她第二天就去醫院做了全面檢查被確診為特大子宮肌瘤並進行了手術。

2、亞健康人群較多;

針對本次體檢,我們發現農村有相當多的一部分人已處在臨床疾病邊緣,亞健康人群較多,但往往這部分人對此漠不關心,對於健康的人而言,必須依據年齡和性別的不同對身體實行定期檢查。例如每年至少就要進行一次身體全面檢查。

3、婦科檢查怕羞;

活動中,有些村的村民不太願意做婦科檢查,還有些女性認為自己都六十多歲了,沒有必要在做什麼檢查了。其實這些認識都是存在誤區的,只有提高健康檢查意識,才能做到防患於未然。

4、自恃身體好不用再檢查;

很多人將健康體檢視為可有可無,還有的人自恃身體好對體檢不以為然,其實健康體檢是對身體健康狀況的一次核實,不僅要按時做,而且檢查出有問題後,要及時去醫院治療,不要等到病情嚴重後才追悔未及。

五、「送醫下鄉」義診活動真誠為民,在社會上贏得了廣泛讚譽

我院積極回響順義區文明辦、衛生局「深入開展衛生下鄉活動」的號召,組織了此次送醫下鄉義診活動。通過深入開展衛生下鄉活動,及時發現了廣大村民的潛在病情,並向村民普及健康知識,在一定程度上提高了村民對健康的重視。

這次義診活動是社會主義和諧新農村建設的生動體現,是貫徹落實黨的__大精神的具體實踐,是積極回響順義區政府為民舉措的實際表現,充分發揮了醫療衛生單位聯繫黨和人民民眾的紐帶作用,使廣大人民民眾真正感到了黨的關懷。

這次活動既收集了農民民眾健康信息基本的情況,又切實為農民民眾,特別是中老年民眾提供了優質的醫療保健服務,促進了農民民眾對疾病的重視。這次活動充分體現了順義區精神文明辦公室和衛生局對農民的關心,加深了相關部門與農民的關係,同時也為順義農村醫療衛生事業的進一步發展奠定了良好的基礎。當然活動中也有一些不足之處,也有一定局限性,如由於時間限制不能每個鎮(村)都去,有的鎮(村)會有看法;由於每天工作量的限制,去的村也不能把村上所有村民都檢查,有些村民會有不滿的情緒等,所以這就要求我們與各村委會、村民之間多溝通與交流,並爭取在09年繼續開展「送醫下鄉」活動,到其它鎮(村)進行義診為更多村民體檢。

總之,這次「送醫下鄉」義診活動受到了廣大農民民眾的歡迎和讚賞,得到了農民民眾的認可,為保障人民民眾健康、創建和諧社會、建設社會主義新農村,做出了應有的貢獻。

衛生院的工作總結 篇14

20xx年,我站在市農林局和xx鎮黨委、政府的正確領導下,在各單位的關心支持下,在全鄉養殖戶的密切配合下,以創建「民眾滿意基層站所」為主題,對照創建標準,按照服務規範的要求,攻堅克難抓落實,凝心聚力謀發展,促使了常規工作有創新,重點工作有突破,階段工作有成效,提升了服務水平,提高了養殖效益,贏得了民眾的滿意,促進了全鎮畜牧業穩定發展。

一、完善創建制度,強化隊伍建設 根據創建活動要求,年初召開專題會議,傳達了上級有關檔案精神

統一思想,使大家認識到:進一步轉變服務觀念,以民眾滿意為標尺,紮實開展創建活動,推動全鎮畜牧業持續健康發展,是堅持鄧小平理論和踐行「三個代表」重要思想的根本體現。為保證創建的順利開展,我們調整了創建領導小組,明確各自的職責和職能,完善了單位服務承諾、辦事公開、監督反饋、責任追究等四項制度,同時完善了畜牧獸醫優質服務規範、醫藥勞保管理、動物檢疫員守則、生豬屠宰檢疫操作程式、創建規劃、工作學習、財務管理、檢疫制度、防疫制度、藥品管理制度等十項制度,努力做到有章可循。並要求每個站員寫出創建計畫,結合創建標準及當前的農村形勢,在每個月例會上進行交流。

為保證創建活動的順利開展,年初我站充實了創建領導小組成員,明確各自的職責和職能。注重加強站領導班子建設凡涉及全站重大問題的決策,都經過討論決定。領導帶頭執行廉政建設,不利用職權謀取私利,不參加用公款支付的高消費娛樂活動,自覺規範自己的「工作圈」、「社交圈」、「生活圈」,從嚴要求自己。根據全鎮黨風廉政建設要求,認真抓好全站職工作風建設,教育職工切實增強為農服務意識,努力為農民增收服務。

二、對照創建標準,狠抓措施落實 結合本站的自身實際工作,我們將創建活動同單位具體工作緊密結合

年初同每個站員簽訂了目標責任制,與每位檢疫站員簽訂了檢疫員工作責任制,進一步強化了責任意識,並將考核結果同每個站員的工資、獎金緊密掛鈎。平時加大督促檢查力度,在春秋兩次防疫結束後,組織專人進行抽查考核,年底兩人一組進行互查,保證年終目標責任制的完成和獎懲的兌現。同時,在創建過程中,我站召開了職工座談會、服務對象、養殖大戶、社會各界及村幹部座談會,並逐村發放「徵求意見表」,廣泛徵求對獸醫站及獸醫人員的意見和建議,共發放「徵求意見表」200多份,收集意見10多條,並認真加以梳理,確保每條建議落實到民眾中,不留在口頭上,對存在問題認真整改,責任明確到人,堅持一著不讓抓好落實。一是做好新品種、新技術的推廣工作,我們在調查研究的基礎上,引導民眾飼養三元雜交豬,擴大水禽的飼養量,大力推廣種草養鵝技術;同時充分發揮和利用我鎮的地理位置優勢,加快發展奶牛、肉鴿等特種畜禽養殖。 二是加強防疫工作,年初制定了全年防疫工作計畫。實行常年防疫同春秋兩季普防相結合,推廣雙耳標和生豬w病二免工作,確保掛標率和應防率達100%。在兩季普防中我們嚴格按照「村不漏組、組不漏戶、戶不漏畜、畜不漏針」的標準要求,共防疫生豬11987頭,牛325頭,羊218隻。確保了全年w病、豬瘟、禽流感的防疫密度達到規定要求,使我鎮無重大疫病發生,促進了全鎮畜牧業的健康發展。 三是抓好檢疫工作。由於我鎮地處城區,生豬屠宰量較大,我們要求屠宰點的檢疫員嚴格執行各項規章制度,準時到崗,按照檢疫操作規程進行檢疫並按一定比例開展了旋毛蟲鏡檢。嚴守法紀、廉潔自律,自覺按照要求嚴格約束自己,杜絕不合格肉品出場,確保了市民吃上放心肉。同時進一步加大了對各大農貿市場畜禽及其產品的檢疫力度。嚴禁病死、毒死和死因不明的畜禽及其新產品上市,全年共查處不合格畜禽及產品400餘斤,全部進行了無害化處理。 20__年在防控禽流感工作中,我站採取得力措施,全站人員不畏艱苦,克服了人手少、任務重等諸多困難,出重拳對全鎮家禽進行了拉網式防疫,確保防疫到位;指派專人對上市交易的家禽進行監控,指導做好場地消毒;安排專人監管境內放牧的家禽,建立專門檔案,全面落實了上級下達的各項防控任務。

三、圍繞農民增收,打造滿意工程 服務民眾是畜牧獸醫站一項重要的日常工作,本站擔負著全鎮畜禽的防疫和診療任務,提高服務水平尤為重要

我們十分注重對全體人員的政治思想教育和知識更新,明確每月20日為站學習日,通過學習,不斷提高全站人員的政治業務素質,提升服務理念。針對過去在服務上存在的問題,採取有效措施予以改進,一是制定服務承諾,並公布上牆,規定初診及時不隔夜,複診主動不隔天;合理按章收費;對農戶飼養的畜禽發病後經站醫治療無效,由站組織免費會診,提高治癒率;二是提供信息服務,多渠道、多方位蒐集致富典型、市場行情等信息,及時將經驗和信息提供給農戶;三是對專業大戶實施全程服務,建立專業技術人員和大戶掛鈎聯繫制度,實行畜禽養殖的全過程跟蹤服務,幫助解決生產中的實際問題。例如對鎮蛋雞養殖大戶彭永軍,我們免費為其提供疫苗、消毒藥,幫助制定免疫方案、消毒計畫、飼養管理程式等,並定期採集血樣進行免疫抗體檢測,科學指導適時開展免疫,以及時、良好的技術服務,使得該戶全年純收入達5萬元。 通過一年深入開展創建活動,全站人員的學習意識得到了進一步加強,服務宗旨意識進一步增強,工作的自覺性有了很大的提高。縱觀一年的創建活動,雖然取得了一定成效,但還存在著許多不足,同上級的要求還有差距,我們將以創建活動為契機,緊緊圍繞全鎮經濟發展的大局,認真做好服務工作,努力提高工作效率,為民眾提供優質、高效、及時的服務,為全鎮的農業增效、農民增收和建設社會主義新農村作出新的貢獻。

衛生院的工作總結 篇15

20xx年,xx鎮衛生院在衛生局和鎮黨委、政府的正確領導下,全院職工團結務實,以「愛院、愛崗、誠信、勤奮、守紀、合作」的團隊精神,用心開展了醫德醫風、醫療衛生、公共衛生服務、新型農村合作醫療等項工作。現將全年工作總結如下:

一、醫療衛生工作成效顯著

(一)認真開展行評工作,狠抓醫德醫風、全面提升我院整體形象。台詞獨白

今年衛生系統被列入開展黨的民眾路線教育實踐活動的部門之一,我院認真貫徹上級精神,有步驟的開展此項工作,在全院深入學習黨的民眾路線教育實踐活動中,進一步轉變了工作作風,認真整改存在的問題,確實為轄區居民解決看病中的實際問題,提高了醫療服務理念和競爭意識,將醫德醫風貫穿到實際工作中。

1、整章建制、科學謀劃。為提高工作效率,樹立務實高效的良好形象,我院先後制定了醫德醫風管理規定、醫療糾紛、差錯、事故處理辦法、各病種的醫療護理常規、各種醫療護理質量管理、急診急救等八十多項規章制度。使我院的黨的民眾路線教育實際活動取得了實效。

2、居民健康教育工作

針對健康素養基本知識技能,慢性病防治及轄區重點健康問題等資料,制定科學宣教計畫,進村入戶開展宣傳,為居民帶給健康信息和健康諮詢服務,設定健康教育宣傳欄,並定期更換資料,開展健康知識講座等健康教育活動。截止目前,全鎮共有健康宣傳欄24塊,版面更新120次,開展下鄉健康教育視頻播放12場,開展公眾健康諮詢活動16場,舉辦健康知識講座86場,發放各類宣傳品8717份。透過對居民進行健康指導和干預,很大程度上改變了居民的不良衛生習慣,增強了民眾的健康意識。默默無聞

3、預防接種

按規範要求落實日常工作,加強宣傳和主動搜尋,為適齡兒童累計接種4630針次,其中常規免疫接種率達98%,加強免疫接種率95%以上。

4、傳染病防治工作

嚴格貫徹執行《中華人民共和國傳染病防治法》,加強傳染病防治知識的宣傳培訓,嚴密監控傳染病疫情,嚴格執行疫情網路直報制度。加強對H7N9、愛滋病、結核病、非典、禽流感、手足口病、狂犬病等重點傳染病的防控工作,嚴密監控、及時規範報告傳染病,科學處置傳染病疫情。開展發熱病人瘧疾監測、HIV初篩、痲風病線索調查。加強學校傳染病防控工作。協助完成血吸蟲病防治工作。20xx年衛生院管理HIV陽性人員526人,追蹤愛滋病感染者2人,管理結核病32例,報告乙類、丙類傳染病53例,傳染病發病率為0。03%,其中腮腺炎11例,疑似痳疹病例11例。腮腺炎9例,風疹12例,除霍亂、細菌性阿米巴痢疾、傷寒和副傷寒以外的`感染性腹瀉病1例。其它法定管理以及重點監測傳染病:水痘9例;妥善處理xx社區松樹地布魯氏菌病、xx中學風疹疫情,未發生擴散和重大影響。

5、婦幼保健

全年活產數228人,加強托幼機構管理,認真落實散居兒童422健康管理,共完成6歲以下兒童體檢2239人次,規範管理率95%;住院分娩率100%,在管孕婦86人,早孕建卡率32%,葉酸增補171人,認真做好相關監測、報表。開展母乳餵養周和小兒常見病防治知識宣傳活動,宣傳婦幼保健知識。

6、65歲以上老年人健康管理

按照要求我們為65歲以上老年人進行登記管理,在村衛生室的協助下開展健康體檢工作,體檢資料包括生活方式和健康狀況評估,透過問診了解老年人的基本健康狀況及生活自理潛質;進行了體格檢查,包括體溫、呼吸、血壓、血糖等常規檢查,並進行了必要的輔助檢查,包括肝腎功能、血常規、尿常規、心電圖等檢查,最後告知體檢結果,進行了相應的健康指導,共體檢2513人,體檢率68。7%,其中對已發現的原發性高血壓和2型糖尿病等患者納入慢性病患者健康管理,對體檢中發現有異常的老年人推薦定期複查,並預約了下次的體檢時刻。