醫療衛生年度工作總結

醫療衛生年度工作總結 篇1

一、加強行業作風建設,提高職工整體素質。

思想政治工作是醫院精神文明建設的重要內容,為進一步加強我院行業作風建設和黨風廉政建設,我院圍繞今年在縣直機關中開展的“保持黨員先進性教育活動”為契機,充分發揮黨員的先鋒模範帶頭作用,以點帶面,在全院幹部職工中廣泛開展政治思想學習教育。在實踐中,堅持支部中心學習制度,加強領導班子的思想政治建設;在學習方法上,採取集中學習和自學相結合,撰寫讀書筆記、心得體會和座談討論相結合,廣泛徵求社會各界方方面面的意見,注重理論聯繫實際,增強學習的時效性和針對性,以實際行動踐行“三個代表”重要思想。3月11日,醫院18名黨員在院黨支部書記、院長的帶領下,深入到駐點村xx村進行義診、送醫送藥、訪貧問苦,此次活動為當地老百姓送去贈藥贈款約3000餘元,就診人數達300多人次,受到了老百姓的熱烈歡迎及交口讚譽。醫院結合今年計畫生育工作的嚴峻形勢,積極回響縣委、縣政府的號召,以講政治、顧大局的飽滿熱情認真履行計生兼職單位工作職責,確保完成計畫生育年度考核工作任務。在繼續加強學習法律法規上,結合“四五”普法,學習《醫療事故處理條例》、《執業醫師法》、《醫德規範》、《獻血法》等衛生法律法規,把職業道德教育與衛生部《關於加強衛生行業作風建設的意見》及醫療機構和人員的“八不準”等內容結合起來,促進了職工服務理念的轉變,堅定了“為民、務實、清廉”的自覺性,加深了醫患關係溝通和贏得了人民民眾的信賴。根據醫院形勢發展需要,提高醫療服務,促進醫療技術進步,我們科學地提出了醫院發展目標,牢固樹立管理意識,提高管理水平,完善各項規章制度,xx年6月,我們健全完善修訂了規範性可操作性強的《x人民醫院綜合目標責任制》制度,為醫院的可持續發展奠定了堅實的基礎。全院幹部職工忠於職守、愛崗敬業得到加強;扶危濟困、博愛助人的人道主義精神得到了進一步弘揚,今年為有特殊困難的同志解決實際共捐資47770元,體現了中華民族“一方有難、八方支援”的傳統美德。

二、完善基礎設施建設,加強醫療設備配套。

為提高醫院診療水平,最大限度滿足不同層次患者的就醫需求,加強傳染病的治療安全隔離措施,改善就醫環境,我院興建了一幢占地730平方米,建築面積1230平方米的標準傳染病房大樓。目前,該大樓土建工程已完工,正在裝修之中,預計年底可投入使用。投入資金160萬元,完成了醫院南大門、綜合大樓等項目工程的征地26000平方米,該項目的立項、報建工作正在進行,爭取明春工程能夠順利實施。繼續推行醫療設備及藥品招標採購,集中採購,以降低成本,通過公開、公平、公正的原則,購進質優價廉的設備,達到節約資金的目的,又促進了廉政建設。根據醫療業務發展需要,不斷加大對醫療器械設備的投入,年內醫院先後投資資金30萬元購置了除顫起博器一台、心電監護儀一台,集資、籌資320萬元購進德國西門子螺旋ct機一台,並均投入使用,使得醫院的診療水平上了一個新台階。

三、抓好質量規範管理,促進醫療業務發展。

醫療質量是醫院各項管理工作的核心內容,是醫院的生命線,也是管理成效的關鍵所在。為此,我們根據省衛生廳有關醫療質量管理規定製定了醫療質量管理的原則:以病人為中心,以質量為核心。基礎環節、終末質量並重,自我控制與全面監督並舉,建立個人、科室、醫院三級質控。醫教股和護理部將提高醫療質量建在“三基三嚴”基礎上,對全院醫生、護士進行了基礎理論、基本知識、基本技能的考核和測評,有效地使醫務人員在臨床中嚴格執行基本規章制度和各項技術操作規程。將科主任定為科室第一負責人,要求嚴把科內醫療質量、手術質量、護理質量、病曆書寫質量、各種檢查、檢驗質量、醫學影像質量等質量關,發現問題及時解決及時防範,使醫療質量管理更趨科學化、專業化。同時不斷加強對醫技人員繼續培訓工作,繼續選送各類醫技人員到省級或對口扶貧xx市醫療單位進修學習,並在院內多次舉辦醫療學術講座。通過學習,使醫院全體醫技人員不斷更新新理念、新技術,並很好地套用於臨床,為提高醫院的醫療質量起到了促進作用,較好地調動了全體人員學習的自覺性和積極性,在院內形成一股“學、趕、幫”的良好學習風氣。從而大大提高了我院醫技人員的整體業務素質和診療水平,為提高人民民眾的健康水平和生命質量作出了積極的貢獻。取得了良好的社會效益和經濟效益。

今年1—11月份業務總收入963萬元,其中醫療收入548萬元,藥品收入415萬元。接收進修實習生25人。全年總診病人145300人次,其中門診139630人次,急診5670人次,搶救危重病人625人次,搶救成功例數594人次,死亡31人數,搶救成功率95%;住院總人數2565人次,出院人數2525人次,治癒病人2308人次,好轉164人次,未治癒人數43人次,死亡人數10人(其中24小時內2人),搶救危重病人236人次,搶救成功率97%,診斷符合率94%,全院開放病床200張,病房周轉次數12次,搶救心腦血管病人83人次,外科住院病人723人次(手術265例),婦產科住院病人1265人次(手術323例),放射科檢查5091人次,b超檢查4536人次,檢驗科檢查2436人次,ct檢查2160人次,胃鏡檢查186人次,腦電圖檢查243人次,心電圖檢查1843人次,理療科診療163人次,口腔科診療324人次,五官科診療3643人次,眼科復明術124人次,派出幹部到掛鈎點及醫生下鄉計畫生育382人次,完成高考、兵檢1632人次,完成有關單位健康體檢625人次。我們承接了xx年良好的發展勢頭,圓滿完成了xx年上級和人民交予的各項工作任務,為xx年可持續發展奠定了堅實的基礎。

四、存在的主要問題

1、經濟基礎較薄弱,資金短缺,地方財政投入有限,成為制約發展的瓶頸。

2、管理信息化的進程不夠平衡,制度不夠完善健全。

3、高級拔尖專業技術人才少,缺乏學科帶頭人。

4、行風建設還不夠到位,缺乏監督力度。

5、基礎設施建設和醫療設備配套需進一步完善、更新,以適應新的科學發展需要。

五、xx年工作計畫

1、以社會需求、民眾滿意和醫院自身發展的需要為標準,紮實抓好醫院建設,不斷增強綜合實力和競爭力。

2、爭取省、市和對口扶貧的支持,多方籌措資金,解決制約醫院發展的瓶頸問題。

3、加大行風整頓力度,融入醫療質量監控全過程,塑造自身形象和品牌,營造溫馨、舒適的醫療診療環境。

4、繼續加強對醫技人員培訓教育、人才引進,完善醫療設備配套、提高設備利用率。

5、預投入資金興建醫院南大門、南面綜合大樓、影相樓、供應室、“120”急救中心、污水處理系統以及老病房改造。

6、預投入資金完善icu病房建設。

7、預投入資金完善醫院電腦化網路管理系統。

8、預投入資金購置一批科技含量高的醫療設備。

醫療衛生年度工作總結 篇2

一、基本情況

xx鄉位於xx縣東北部,與、兩縣市接壤,距縣城28公里,全鄉耕地面積46134畝,轄8個行政村。

xx年8個村委會:xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村。

鄉域總人口39812人,是典型的農業鄉。截止xx年12月31日,籌集資金35萬多元。

xx年參合農民門診看病11400人次,補償家庭帳戶金額323013.9元,每次人均補助28.34元。

xx年參合農民在xx醫院住院出院1580人次,住院總費用932644.02元;合理費用912822.58元;共補償585696.51元;人均費用590.28元,人均補償費用370.69元,補償率62.8%;自費費用9821.44,自費率2.13%;藥品總費用211184.20元,藥品自費費用752.66元,藥品自費率0.00%;診療費用107076.08元,診療自費費用2711.68元,診療自費率3.00%。

二、開展新型農村合作醫療的具體做法

(一)穩妥啟動,科學測算,積極推進。

xx年十月,新型農村合作醫療工作在我鄉開始籌備,鄉政府抽調專人對我鄉8個村的農民近3年來就醫情況進行了調查摸底。通過對其他縣區新型農村合作醫療經驗的學習和借鑑,結合本鄉實際情況,鄉黨委、政府進行了充分的討論和研究制定了適合本鄉的新型農村合作醫療制度。召開了由各村三大頭、醫療單位、鄉直各單位負責人等參加的動員會。會上,著重強調了新型農村合作醫療工作的重要性。會後全鄉8個村積極行動,按照鄉政府的部署,分階段進行了宣傳發動、登記造冊、資金收繳、填寫證書等工作,保證了新型農村合作醫療制度從xx年1月1日正式啟動。

(二)健全組織機構,加強領導,明確責任。

鄉政府成立了新型農村合作醫療管理委員會、監督委員會、協調指導小組。由黨委副書記任主任,黨委委員、紀檢委員任副主任,成員由鄉政府辦、財政所、民政所、衛生院等負責人組成。擬定、修改和完善農醫所各項制度;負責參與各村的組織、宣傳和動員工作,以提高參保率;財政部門負責新型農村合作醫療資金監督管理。

(三)廣宣傳,深動員,提高農民認知度

1、充分發揮電視媒體覆蓋面廣的優勢,利用兩個月的時間,每周播報合作醫療政策、進度、農民認知情況等新聞,並用字幕打出新型農村合作醫療宣傳標語;在報銷現場解答農民疑點,起到了很好的宣傳發動效果。

2、各村利用廣播、標語、自製宣傳單等形式在各村進行宣傳動員。各村召開支部會、黨員會、村民代表大會進行宣傳發動。 在宣傳動員期間,農醫所及時向管理委員會匯報新型農村合作醫療工作進度,反映新型農村合作醫療動態。鄉政府多次召開各村主任匯報會,了解各村參保情況。對存在的問題及時給予解決、答覆和協調,提高了我鄉的整體參保率。使新型農村合作醫療工作在全鄉迅速展開。

(四)啟動資金落實到位

1、縣鄉兩級合管工作人員熱情,周到解答農民提問,認真,負責給參合農民報銷,確保資金運轉的安全,真正做到蕙民,利民,解決農民的實際問題。

2、合作醫療管理辦公室由財政協助建立專用賬戶,保證做到專款專用。

(五)定期業務培訓,確保報銷暢通。xx年至xx年,我鄉合管辦對8個村定點診所負責人進行了多次業務培訓和現場指點。完善各項政策,促進工作開展。

(六)控制醫療費用,規範服務行為。為更好的配合新型農村合作醫療工作的順利實施,鄉合管辦制訂了本鄉定點醫療機構管理要求。與醫生進行業務交流,指點到位,把報銷藥物目錄及診療目錄給醫生髮放下去,帶領醫務工作者學習新農合檔案,按國家政策辦事,讓參合農民得到應得的補償。

三、在具體實施過程中,還存在以下問題

(一)參保農民期望值較高

1、本鄉新型農村合作醫療報銷範圍採用的是基本醫療保險有關規定,農民對不予報銷部分思想準備不足,造成部分人員不理解。

2、為保證新型農村合作醫療資金合理有效使用,本鄉患者住院實行定點醫療機構逐級轉診制,農民認為限制了自由選擇醫院的權利。

3、新型農村合作醫療原則是解決“因病致貧、因病返貧”問題,保“大病(住院)”的同時,兼顧“小病(門診)”。部分農民抱怨門診看病不予報銷而體會不到報銷的優越性。對xx年50元起伏線的定價感到不滿。

(二)基層醫療衛生資源有待進一步激活

1、由於鄉衛生院醫療環境相對較差,技術水平受到一定製約,而農民的生活水平不斷提高,不能滿足患者的就醫需求。

2、醫院的網路有時一天都上不上,鄉醫院合管工作人員太少,開會,報表時不在醫院,整理材料,錄入信息時人手不夠,電腦不夠,不能給出院患者及時補償,造成部分患者不理解,產生不滿情緒。

四、今後的具體措施和工作安排

1、通過報銷實例,繼續加大新型農村合作醫療宣傳力度和深度。讓農民清楚新型農村合作醫療制度是針對大病而設,根本原則就是防止農民“因病致貧、因病返貧”。

2、完善《定點醫療機構服務管理規範》。加強醫療機構管理,改善鄉級醫療機構的就醫環境,及時有效的處理當地農民的常見病和多發病,用優質低廉的醫療服務使農民受益,不斷提高農民的滿意度。

3、總結經驗,分析數據,為明年工作的進一步完善打下基礎。新型農村合作醫療制度是政府“利為民所謀”的責任,黨和政府從來不曾放棄對農民健康的.關注。我們將不斷完善新型農村合作醫療制度,使其真正成為黨和政府與農民的貼心工程。

x年在院領導的關懷和支持下,科室的全體醫護人員的努力奮鬥下,在各個科室的團結協作,支持和幫助下,一年來科室的建設,科室的發展以及社會效益和經濟效益都取得了一定的成績,現總結如下:

科全體醫護人員嚴格遵守上級機關和院管理工作精神, 堅持全心全意為人民服務的主導思想,維護領導,積極參加各項政治活動、遵守醫院的各項規章制度,逐步健全了科內各項規章制度和各級工作人員的責職,沒有發生一起重大的醫療事故,差錯事故和沒有發生因為工作人員的責任而至嚴重的醫療糾紛。

嚴格執行上級衛生行管部門對醫療質量,醫療安全,愛嬰醫院,計畫生育等工作的指示,嚴格按照國家的法律法規執行,上級行管部門來院多次檢查,對我科的各項工作給予認可,特別是計畫生育執行政策方面給予好評。並且被上級機關表揚和鼓勵。良好的職業道德和敬業精神,這是婦產科多年的傳統,嚴格按照醫院“無紅包醫院”的有關規定,沒有收一例紅包,累計拒收紅包數萬元(有記錄)。受到病員好評。回訪滿意度達到90%以上。

為了努力提高科室的醫護人員的業務水平,不斷加強業務理論學習,經常安排科內醫護人員參加院內外內外舉辦的學術會議,培訓講座,學習班,聆聽專家學者的學術講座,從而開闊了視野,擴大了知識面。堅持用新的理論技術指導業務工作,培養年輕醫生儘快能掌握婦產科的常見病、多發病及疑難病症的診治技術,儘快獨立進行婦產科常用手術及各種計畫生育手術。

婦產科是一支年輕活力,充滿工作激情的具有團結協作精神的團隊,醫療市場的不穩定因素給大家帶來了很大的壓力,在大家的努力齊心協力努力下,工作上有較大的起色。x年x月x日-x年x月x日截止,共收治病人1044人,去年同期873人 ,增長19.5%。開展手術645例,去年一年522例,同期增長23%,其中四類手術8例,成功搶救多例如宮外孕休克;產後大出血的患者,全體醫護人員嚴格按照書寫病歷規範要求,書寫病歷整體水平有很大的提高,沒有出現乙級病歷。

在我院生產的641人,去年489例,增長31%;完全符合計畫生育要求來院引產33例,(去年23例);計畫生育手術總計1392,(去年812),其中的無痛人流859(去年664例).上環取環338,(去年259例);接待來院產前檢查的總計4599人次,(去年4454例),增長3%,每一例都開展了產前宣教,母乳餵養宣教以及孕期保健的教育;孕婦學校開10次課,參加孕婦學校授課的孕婦及其家人合計233人,受到了各界人士的好評和稱讚,接受單位計畫生育來院婦科普查的合4686,余例人次。同時積極參加醫院安排鄉鎮;社區的義診公益活動,加大XX市第五人民醫院婦產科在XX市的影響。

一年來,科室的醫護人員出現了很多好人好事,年輕人積極向上,勤奮好學,在人員緊缺情況下,不計較個人得失一心為了科室的工作,服從領導的安排,加班加點的時候,毫無怨言,年輕人的業務水平和服務理念,和團隊的團結協作精神有了新的提高。

x年工作還很艱巨有很多工作做:

1. 考慮科室發展的需要,逐步使得科室專業層次趨向合理化,有計畫的培養年輕醫生外出進修,打算住院醫生分批外出進修,打好基礎,主治醫師強化學習。

2. 提高助產技術有計畫的培養助產人員的技術水平。學習,帶教等方式。

3. 加強本專業的繼續教育,掌握新的每個月科室內部開展講座一次,擴大視野,堅持用新的理論技術指導業務工作。提高本科室的整體水平。

4. 打算今年內系統學習宮腹腔鏡在婦產科領域裡套用,逐步開展,推廣這項技能。

5. 在院宣傳科協作下,進一步開拓市場,加強行銷力度,有計畫安排深入社區,鄉鎮,廠礦搞義診義治,婦女普查工作,定期舉辦婦女保健知識講座。

6. 進一步加強門診和病房之間的協調,增強科室團隊精神,加強服務理念,工作最細做好。

醫療衛生年度工作總結 篇3

自己從事醫生這一職業來,至今已快有二十來年的歷史了。回顧自己這么多年以來的辛勤工作,我一直在努力,努力的向我的醫療事業奮鬥。經過這么多年的奮鬥,我也從一名普普通通平平凡凡的醫生逐漸的成為醫院的中層領導幹部,這些都是我一直以來奉獻醫療事業的回報吧,我也會無比珍惜現在的現實情況,做好我的副院長本職工作。在每年的綜合測評中取得最好的成績,為醫院的發展做出我最大的貢獻!我從20xx年3月份起任衛生院副院長,主要分管醫院的防保工作與後勤管理工作。我忠誠於我國醫療事業,嚴格管理,在上級領導的指導和全院職工的支持下,圓滿完成各項工作任務。現將我一年多來的工作總結作一下具體匯報。

一、在政治思想方面

支持黨的基本理論、基本路線和基本綱領。積極參加黨的先進性教育活動,開展批評和自己批評,並做到理論聯繫實際,與工作實踐相結合。

二、個人學習和工作方面

我認真學習各科醫學理論知識和專業知識,積極參加各種學習培訓活動,並於今年取得了大專學歷。平時虛心請教,認真總結經驗,不斷提高自己的醫學技能和管理水平。團結集體,積極參加門診工作和搶救工作。

三、個人存在的主要問題

因未經過正規系統的領導崗位培訓和學習,在領導藝術和管理經驗方面尚存不足。有時由於管理過嚴,未能給職工完全發揮個人的才能。個人的理論和實踐待加強。

四、在領導管理業務方面

首先,我認真積極協助院長的各項工作,做好一把手的得力助手作用,努力按時完成上級和院長交給的各項工作任務。

(一)、在醫院勞動紀律管理方面

協助院長制定完善醫院的各項規章制度,嚴格實行以制度管理工作,加強醫院行風建設,首先領導要嚴格要求自己,獎罰分明,公證廉潔,堅決重罰院內非法行醫和私賣藥品等違法違規行為。組織職工學習醫學理論知識和技能培訓,強化服務質量,為人民民眾提供一個誠信、滿意、優質服務的就醫環境。

(二)、在防保管理工作方面

我嚴格要求自己,認真學習防保理論知識和實踐技能。制定嚴格的科室工作制度和工作職責,督促協調好防保工作人員與全院職工共同按時按要求完成各項業務工作。實行全院職工參與防保工作和“降消”工作,且實行分片包乾制度,充分利用雙休日下村做好計免和“降消”調查工作,特別是在xx年我縣的計免“黃牌”脫帽工作中,我組織協調好防保工作人員加班加點整理計免資料,帶頭深入各村屯,特別是邊遠的空白薄弱村屯進行入戶調查適齡兒童的接種、上卡及上證情況,做好查漏補種和補卡補證工作,並對民眾實行面對面宣傳、教育防保知識和醫療保健知識,使人民民眾的防保意識得到了很大的提高。經過努力,我鄉的計免工作和“降消”工和均達標,為我縣成功解除“黃牌”警告貢獻了力量。

(三)、在後勤管理工作方面

嚴格管理好水、電、通訊等設施的正常運轉,為醫院全面開展工作提供後勤保障。在全院開展愛院衛生活動,實行科室做好各自的清潔、消毒工作,定期組織全院打掃衛生、消毒工作,並定期檢查評分,實行獎罰制度。嚴格監督清潔工按時按要求做好醫院公共場所的清潔、消毒工作。經過嚴格管理和全院職工地努力,現我院已經營造了一個衛生、舒適的工作環境和就醫環境,一改過去我院衛生院不衛生的不好形象。

加強學習醫學理論知識和技能培訓,不斷提高自己的醫學技術。虛心請教,加強學習領導管理技能和總結管理經驗,不斷完善自己。開展批評與自己批評,認真接受領導和職工的監督,認真改正個人存在的問題。

醫療衛生年度工作總結 篇4

我院堅持以病人為中心、以醫療質量為核心的服務理念,不斷深化改革,加強管理,改善服務態度,最佳化服務環境,簡化服務流程,提高服務質量,滿足民眾基本醫療需求,切實保障了人民民眾的身體健康和生命安全。但是,隨著經濟社會發展,人民民眾的醫療服務需求越來越高。同時,衛生改革不到位、衛生事業發展相對滯後、醫療衛生資源總量不足和結構不合理的雙重矛盾逐步凸現,醫患矛盾愈演愈烈,醫療糾紛事件時有發生,給醫患雙方造成了巨大的社會和經濟損失,嚴重干擾了醫療機構的正常工作秩序,損壞了衛生系統的整體形象,給社會造成不穩定因素。為了切實解決這些熱點、難點問題,進一步提高人民民眾對醫療服務工作的滿意度,我縣從20xx年起,把醫療質量管理擺在了重要議事日程,貫穿於衛生工作的全過程,堅持每年組織開展醫療質量管理活動。

為加強對活動的領導,我院專門成立了醫療質量管理活動領導小組,具體負責全鄉醫療質量管理活動的.督導,定期檢查、考核和調度活動開展情況,及時發現和糾正存在的問題。我院建立健全院、科兩級醫療質量管理組織,明確主要領導負總責,分管領導具體抓;各職能科室分工明確,精心組織,認真履行職責,加強對活動開展情況的督導檢查,確保了活動順利實施。

一、明確主題,確保醫療質量管理活動內容豐富。

今年以來,我院以黨和國家的方針、路線、政策為指針,保證醫療安全、強化內涵建設、杜絕醫療差錯事故為目的;以加強思想教育、轉變工作作風、強化法制意識為重點;以完善規章制度、落實崗位職責、嚴格診療護理常規和各項技術操作規程為主要措施,明確主題開展醫療質量管理活動,引導、帶領各科室抓質量,使醫療質量管理逐步推向深入,努力塑造醫護人員良好的社會形象,滿足人民民眾不斷提高的醫療服務和質量安全要求。

二、強化培訓,努力提升醫務人員的業務技術能力和水平醫務人員只有通過不斷地培訓學習,專業技術知識和水平才能得到更新和提高,醫療機構的服務能力才能不斷增強。

為此,在今年組織的醫療質量管理活動中,我們始終把醫務人員的培訓放在重要位置,採取多種形式,全面開展業務技術人員培訓,努力提升醫務人員的業務技術能力和水平。

三、具體做法是:

一是組織衛生法律法規、規章制度、職責規程、常規規範的學習《醫療質量管理相關法律檔案彙編》、《醫院管理制度和人員崗位職責》,通過單位集中學習、醫務人員自學等形式,使醫務人員了解掌握衛生法律法規、規章制度、職責規程、常規規範,強化其法律意識,增強依法執業的自覺性。

二是開展多種形式的培訓活動。醫務人員、業務骨幹培訓、病例書寫培訓、三基三嚴培訓、護理培訓、藥品培訓、醫院感染知識培訓、醫療糾紛防範等培訓活動,使醫務人員的業務技術明顯提高。

三是在職人員繼續教育、著力抓好人才培養,提高衛生技術隊伍的整體水平。

四是規範醫療文書,加強病歷質量控制。按照衛生部、國家中醫藥管理局《病曆書寫基本規範》、《自治區醫療護理文書書寫規範》、《診療護理常規與操作規程》,規範醫務人員的病曆書寫,提高醫療護理文書書寫質量。

四、依法監管,全面提高醫療質量管理和服務水平

為了確保各項醫療質量管理規章制度得到落實,我們把醫療質量的綜合監督檢查與專項重點工作監督檢查緊密結合,通過日常工作中督導檢查,嚴格對醫務人員的監督管理;其次,注重各項制度、措施落實。從制度、職責完善到執行,加強醫療質量的關鍵環節、重點部門和重要崗位的管理,認真執行醫療質量和醫療安全的核心制度,及時發現和解決醫療安全隱患;第三,健全組織,明確責任。制定醫療質量管理和持續改進方案並組織實施。院長為醫療質量管理第一責任人,領導組織職能科室,定期對醫療質量進行指導檢查、監督考核;我院在醫療質量監管方面做了一些工作,取得了一定成效。但距上級的要求還有一定差距。今後,在縣衛生局及院領導的正確領導下,我們將進一步更新觀念,提高認識,多措並舉,加強醫療醫療質量管理,確保醫療安全,為經濟發展和社會穩定,做出新的更大貢獻!

醫療衛生年度工作總結 篇5

20xx年我鎮新型農村合作醫療工作在鎮委鎮政府的正確領導下,在上級主和部門的指導下,認真執行上級的有關檔案精神,始終把農村合作醫療工作作為工作的的重點來抓,宣傳工作到點到位,農民參保非常踴躍,覆蓋率逐年上升。截止20xx年12月31日,我鎮已有19522人參加了20xx年度農村合作醫療保險,覆蓋率達99.28%;到20xx年11月為止,我鎮共有841人次辦理了住院報銷補償手續,支付補償金2039857.11元,人民民眾患病得到了保障,減輕了民眾的醫療負擔。主要做法有如下幾點:

一、宣傳工作常抓不懈,宣傳資料到家到戶。

鎮委鎮府對宣傳工作相當重視,要求駐村協助村委幹部一定要深入到自然村進行廣泛泛宣傳,務必要令農民了解農村合作醫療的目的意義,要農民了解一年度農村合作醫療的補償標準及注意事項,措施要靈活,方法要恰當。據統計,僅20xx年12月份,我鎮共張貼標語120多張,拉橫額5條,派發宣傳資料6000多份,基本達到每戶一份宣傳資料。

二、實行崗位責任制,考核結果與經濟掛鈎。

縣農村合作醫療工作會議開之後,我鎮迅速召開了各村支書主任、鎮府全體幹部職工會議,傳達了縣的會議精神,部署了下一年度的新農合工作,成立了九個工作小組到各村委會協助抓好新農合工作。對第一個能按時完成農村合作醫療目標要求的村委會給預獎勵1000元,對其它能按時完成目標目標任務的村委會獎勵800元,對不能完成目標任務的村委會,在年終考核中扣30分。

三、及時公布資金使用情況,接受民眾監督。

認真按照檔案精神辦事,嚴格審核報銷人的有關資料,及時為民眾辦理報銷補償手續。按時將每月的報銷情況(包括報銷人的姓名、村別、所住醫院、補償金額、日期等)分別在鎮府大院及各村委會的公開欄公布,接受群從監督,發現問題及時糾正。

四、日常工作中細心審核、耐心解釋、盡心服務。

在接到民眾報銷資料的時候,認真審核,避免出錯的可能。民眾對政策熟悉不理解的時候,耐心講解。初步審核,收下審核資料後,盡力在最短的時間內完成最後的審核和錄入工作,儘可能最快地把錢送到民眾手裡,讓民眾滿意。

現在的成績只是暫時的,我辦定當承前啟後,再接再礪,嚴格自省,在成績中找不足、在工作中求改進,為求更好地為人民民眾服務。

醫療衛生年度工作總結 篇6

自我從事醫生這一職業來,至今已快有二十來年的歷史了。回顧自己這么多年以來的辛勤工作,我一直在努力,努力的向我的醫療事業奮鬥。經過這么多年的奮鬥,我也從一名普普通通平平凡凡的醫生逐漸的成為醫院的中層領導幹部,這些都是我一直以來奉獻醫療事業的回報吧,我也會無比珍惜現在的現實情況,做好我的副院長本職工作。在每年的綜合測評中取得最好的成績,為醫院的發展做出我最大的貢獻!我從20xx年3月份起任衛生院副院長,主要分管醫院的防保工作與後勤管理工作。我忠誠於我國醫療事業,嚴格管理,在上級領導的指導和全院職工的支持下,圓滿完成各項工作任務。現將我一年多來的工作總結作一下具體匯報。

一、在政治思想方面

支持黨的基本理論、基本路線和基本綱領。積極參加黨的先進性教育活動,開展批評和自我批評,並做到理論聯繫實際,與工作實踐相結合。

二、個人學習和工作方面

我認真學習各科醫學理論知識和專業知識,積極參加各種學習培訓活動,並於今年取得了大專學歷。平時虛心請教,認真總結經驗,不斷提高自己的醫學技能和管理水平。團結集體,積極參加門診工作和搶救工作。

三、個人存在的主要問題

因未經過正規系統的領導崗位培訓和學習,在領導藝術和管理經驗方面尚存不足。有時由於管理過嚴,未能給職工完全發揮個人的才能。個人的理論和實踐待加強。

四、在領導管理業務方面

首先,我認真積極協助院長的各項工作,做好一把手的得力助手作用,努力按時完成上級和院長交給的各項工作任務。

(一)、在醫院勞動紀律管理方面

協助院長制定完善醫院的各項規章制度,嚴格實行以制度管理工作,加強醫院行風建設,首先領導要嚴格要求自己,獎罰分明,公證廉潔,堅決重罰院內非法行醫和私賣藥品等違法違規行為。組織職工學習醫學理論知識和技能培訓,強化服務質量,為人民民眾提供一個誠信、滿意、優質服務的就醫環境。

(二)、在防保管理工作方面

我嚴格要求自己,認真學習防保理論知識和實踐技能。制定嚴格的科室工作制度和工作職責,督促協調好防保工作人員與全院職工共同按時按要求完成各項業務工作。實行全院職工參與防保工作和“降消”工作,且實行分片包乾制度,充分利用雙休日下村做好計免和“降消”調查工作,特別是在xx年我縣的計免“黃牌”脫帽工作中,我組織協調好防保工作人員加班加點整理計免資料,帶頭深入各村屯,特別是邊遠的空白薄弱村屯進行入戶調查適齡兒童的接種、上卡及上證情況,做好查漏補種和補卡補證工作,並對民眾實行面對面宣傳、教育防保知識和醫療保健知識,使人民民眾的防保意識得到了很大的提高。經過努力,我鄉的計免工作和“降消”工和均達標,為我縣成功解除“黃牌”警告貢獻了力量。

(三)、在後勤管理工作方面

嚴格管理好水、電、通訊等設施的正常運轉,為醫院全面開展工作提供後勤保障。在全院開展愛院衛生活動,實行科室做好各自的清潔、消毒工作,定期組織全院打掃衛生、消毒工作,並定期檢查評分,實行獎罰制度。嚴格監督清潔工按時按要求做好醫院公共場所的清潔、消毒工作。經過嚴格管理和全院職工地努力,現我院已經營造了一個衛生、舒適的工作環境和就醫環境,一改過去我院衛生院不衛生的不好形象。

加強學習醫學理論知識和技能培訓,不斷提高自己的醫學技術。虛心請教,加強學習領導管理技能和總結管理經驗,不斷完善自己。開展批評與自我批評,認真接受領導和職工的監督,認真改正個人存在的問題。

醫療衛生年度工作總結 篇7

為做好控煙履約工作,發揮衛生部門示範帶頭作用,衛生部、國家中醫藥管理局、總後勤部衛生部和武警部隊衛生部四部門20xx年5月,聯合印發了《關於20xx年起全國醫療衛生系統全面禁菸的決定》,要求所有衛生行政部門和至少50%的醫療衛生機構到20xx年應建成無煙單位,確保20xx年實現全國醫療衛生系統全面禁菸目標。四方區衛生局積極回響國家號召,在全區範圍內開展創建無煙醫療衛生機構工作,現將工作情況匯報如下:

一、20xx年3月10日,國家衛生部、全國愛衛辦作為全國標準下發《關於印發〈無煙醫療衛生機構標準(試行)〉的通知》;20xx年5月,衛生部、國家中醫藥管理局、總後勤部衛生部和武警部隊衛生部四部門聯合印發了《關於20xx年起全國醫療衛生系統全面禁菸的決定》。根據檔案內容,四方區衛生局負責轄區內醫療機構創建活動,結合當前深化醫藥衛生體制改革,進一步明確並落實控煙履約工作主管部門及其工作職責,切實加強組織領導。

二、20xx年7月28日,青島市衛生局舉辦全市創建無煙醫療機構控煙能力培訓班,區衛生局,區疾控中心,及中心、海慈兩家醫院都參加了該次會議,充分了解到國內外禁控煙形勢和我國履約現狀,深入學習青島市創建無煙醫療機構的標準和要求,為我區創建無煙醫療衛生機構工作打下堅實基礎。

三、20xx年2月24日,青島市疾病預防控制中心印發了《關於在全市疾控系統開展無煙疾控中心創建活動的通知》,四方區疾病預防控制中心積極性上級業務主管部門號召,開展無煙疾控中心創建活動,成立領導小組,制定創建計畫,確定實施方案,建立控煙制度,舉行控煙活動,安排職工進行控煙培訓,督促職工進行戒菸行動,組織單位內部每月進行禁菸檢查,進過一年的努力,區疾控中心辦公區域內和中心車輛內基本達到100%無煙目標,取得市級“無煙單位”稱號。

四、區內各醫療衛生機構,積極制定創建無煙單位計畫,成立控煙領導小組,實施控煙方案,對職工進行培訓,加強醫療機構工作人員控煙意識,規範工作人員控煙行為,通過在院內樹立控煙宣傳欄,張貼禁菸標識等行為,發揮醫療機構的帶頭作用,向全社會進行控煙宣傳;各社區衛生服務機構,於每年5月31日“世界無菸日”舉行控煙諮詢活動,提高四方區居民控煙及相關疾病防治知識知曉率,啟發社區菸民的控煙意識和自覺性,有效預防相關疾病的發生,營造良好的無菸環境,提高廣大民眾的健康水平。

五、20xx年至今,各級醫療衛生機構共參加區級培訓6次,組織開展控煙知識講座40餘場,設立宣傳諮詢點52個,100多名專業人員參加諮詢活動,共接受民眾、居民健康諮詢3500餘人次,發放宣傳傳控煙知識折頁3800餘份,宣傳畫200餘份,製作橫幅40條,擺放宣傳牌80塊,更新宣傳欄120餘次,居民控煙知識知曉率達到80%,取得良好效果。

六、今年3月,青島市衛生局舉行“無煙醫療衛生機構”暗訪調查,現將暗訪情況總結如下:

1.各醫療衛生機構都舉行過“無煙醫療衛生機構”創建活動,有專門科室負責、創建工作;大部分醫療機構能夠在門口設立“無煙醫院”“無煙單位”標識;大部分醫務人員在發現病人或其家屬抽菸時,能夠及時制止;各醫療衛生機構室內菸頭發現率不高,能做到及時清理。

2.在暗訪中發現區內各醫療衛生機構,仍存在大量問題:

(1)重視程度不高:部分醫院沒有成立領導小組,或者不是院長擔任組長,控煙制度並不完善,大多數醫院今年的控煙計畫還未制定。

(2)責任分工不明確:部分醫院將“無煙醫院”創建工作只放在總務科或者宣傳科一個科室管理,沒有形成全院動員的氛圍。

(3)監督、督導機制不全:制度流於形式,沒有將控煙工作納入日常工作。督導員是後勤或物業人員,在督導過程中沒有力度。

(4)制度落實不到位,控煙死角較多:如醫生休息室、衛生間、走廊盡頭等;白天管理較好,晚上沒人管理;多數醫院內控煙知識宣傳欄長期未更新,沒有控煙宣傳材料,禁菸標識有缺失;僅有少數醫療機構設立室外吸菸區,但缺乏且未有明確標識。

(5)醫院人員控煙能力有待提高:醫務人員不能將控煙健康教育與日常工作相結合,給就診病人提供控煙幫助,暗訪中甚至發現醫生在室內抽菸的情況;大多數醫院沒有設立專門的戒菸門診和戒菸醫生。

醫療衛生年度工作總結 篇8

時光如流水,不知不覺又迎來了新的一年,我想了很多,年終總結千遍一律無非就是上年度計畫目標完成了多少,實現利稅多少,再找出存在的不足之處,按照新年度的工作任務目標,制定糾正措施和實施計畫加以實施等等。我決定不這樣說,還是說說從我來總公司再到x的身心體會和感想。

我和大家一起工作將近一年了,回顧這一年的工作歷程,作為x的每一名員工,我們深深感到公司蓬勃發展的熱氣,人人為之拼搏的精神。深感欣慰,為之高興。

當初來到總公司,我從行政單位來到企業上班,這是兩個運行機制截然不同的單位。給我的感覺耳目一新。這裡的每位員工來也匆匆、去也匆匆,從早上上班到下午下班,每個人都為手頭上的工作忙忙碌碌,同事之間互相幫助,有活大家一起乾,不用領導派遣。那團結的氛圍,奮鬥的朝氣催人奮進。看不到閒散人員,更看不到上網瀏覽網頁或是玩遊戲的。就像是一台高速運行的機車。

一個月後,我就來到x醫療器械有限公司,工廠占地面積㎡,生產車間㎡,設備齊全,還有㎡的辦公大樓,生產辦公條件十分優越,。

x醫療器械有限公司是一個醫療器械生產企業,是個朝陽企業。自xx年建廠,已經經過了兩個年頭,在這短短的兩年里,x經歷過了多少風風雨雨,走過了很多的艱辛,一路走來,如同瞞珊學步的孩童,避免不了磕磕碰碰。不經風雨,何以見彩虹!

20xx年第四季度初x調整了戰略發展方向:主打產品為骨科、產科醫療器械及耗材;橫向與有關企業強強聯合;大力發展行銷,以行銷促生產。目標明確,找準方向。公司就有了前進的方向,員工就有了工作的動力。我堅信,公司有大家的共同努力,一定能茁壯成長。在此,我想問大家一句,你為公司的生產發展準備好了嗎?也許你會說,我是一個平常打工者,在平常的崗位上工作,我能做什麼?那些都是老闆的事。在這裡,我要大聲的告訴你:你錯了!在公司的生產發展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是滄海一栗,但是,你我愛崗敬業的實際行動必將成為公司發展壯大的堅實基礎。

人活在世上,總要有個人生目標,總要有個發展方向,說白了,就是有個謀生的依託。這依託就是我們的公司。我想說,一個企業的創立,離不開積極勤奮、風雨同路的每位優秀員工;公司的發展,更需要新鮮血液的不斷加盟。互相激勵,誠信經營是我們永遠的理念。我們是一個大家庭,我們要以寬廣胸懷,接納、包容在場每一位。我們雖然在公司不同崗位,但我們都是企業的驕傲,都是企業的主人!正是我們的主人精神,支持我們為公司默默地奉獻著!企業的壯大,前期需要不斷的投入。也許,大家的付出目前還得不到滿意回報;但是,我們要相信,只要企業發展了,我們個人才能得到發展空間。我們要知道,企業是一個相互配合的整體。需要員工的敬業愛崗、無私奉獻!為此,我再一次提議,讓我們振臂高喊“敬業愛崗、無私奉獻!”。 有了員工的默默支持,公司才能無後顧之憂,勇往直前!通過大家的不斷努力,我們把產品品質做到精益求精並確保沒有客訴退貨,儘快在醫療器械行業豎起x品牌。我們會不斷加油!勝利的榮耀屬於我們,屬於企業的全體同仁!最後,我用一個小故事做個總結:有三座和尚廟,離河都很遠,怎么解決吃水問題呢?

第一座廟,三個和尚商量:咱們搞接力吧,每人挑一段。第一個和尚從河邊挑到半路,停下來休息;第二個和尚繼續挑,再傳給第三個和尚,挑回去灌進水缸里,空桶回來再接著挑。結果,大家都不累,水很快就挑滿了。

第二座廟,老和尚立了一個新廟規:每個和尚都去挑水,誰挑得多,晚上吃飯加一道菜;誰挑得少,吃白飯,沒菜。結果,三個和尚拚命去挑水,一會兒水就滿了。

第三座廟,三個和尚很聰明:廟旁邊的山上有竹子,竹子中心是空的,他們把山上的竹子砍下來連在一起,連線成了一條管道。結果,一勞永逸,不用抬,每天都有清涼的河水流進廟來。

三座廟解決吃水問題的故事喻示企業要生存、要發展:

1、就要發揮協作精神,內部要協作,相互之間也要協作;

2、要引進新的機制,諸如競爭機制、激勵機制等;

3、要搞創新,包括機制創新,管理創新,技術創新等。

醫療衛生年度工作總結 篇9

尊敬的各位代表、各位領導:

首先我代表莫莫莫鎮歡迎區人大領導蒞臨我鎮檢查指導工作,現在我把20xx年度我鎮新型農村合作醫療工作向各位領導做以下匯報。

我鎮共轄65個自然村,46個行政村。全鎮共設定鎮衛生院一處、1箇中心門診部,23個村衛生室。共有在崗鄉村醫生77人,其中30歲以下6人,31-40歲24人,41-60歲38人,60歲以上9人。自20__年我鎮開始實行新型農村合作醫療以來,我院在推行新型農村合作醫療的道路上積極探索、勇於創新、精心組織、狠抓落實,取得了一定的成績,達到了";互助共濟、穩步發展";的目標,初步形成了";政府重視、幹部支持、民眾配合";的良好局面。

一、採取的主要做法:

(一)鄉鎮合作醫療工作總結

突出重點,深入做好宣傳引導工作。

新型農村合作醫療政策實施之初,部分農民的參與意識不強,我鎮圍繞區委、區政府全區新型農村合作醫療工作會議精神,重點宣傳新型農村合作醫療政策的目的、意義和基礎知識。讓民眾知道參加新型農村合作醫療的好處,掌握新農合政策,解除疑慮,從而提高了民眾對新型農村合作醫療制度的接受程度和認知度,扭轉了一些民眾怕吃虧的想法,教育、引導民眾自覺、自願地參與到新型農村合作醫療中來。

1、媒體宣傳。在籌資期間,各村利用廣播宣傳合作醫療有關材料,並採取滾動播音的方式,不間斷的宣傳。

2、陣地宣傳。

一是開通諮詢電話,我鎮合管辦固定電話確保工作日及時通暢;

二是製作板面10餘塊,在部分人口較多的村輪流展覽;

三是在各村和公共場所張貼標語條幅達三百餘條。

3、流動宣傳。今年新農合籌資初期,在區合管辦的統一安排下出動車輛進行流動宣傳。

4、入戶宣傳。

一是發放新農合宣傳資料1萬餘份。

二是同農民民眾面對面地進行宣傳教育,詳細講解參加新型農村合作醫療的目的意義和義務、參合條件、補償辦法、報銷比例,資金管理與監督內容。據不完全統計,我鎮新型農村合作醫療的宣傳率達到了100%,知曉率達到了99%以上,為新型農村合作醫療的順利開展打下了堅實的基礎。

(二)齊抓共管,加大督促指導工作力度。

鎮黨委、政府把新型農村合作醫療作為一項中心工作提上議事日程,並集中全鎮力量,上下齊心,分工協作,共同攻難克堅。

為了統一全鎮上下的思想,加大工作力度,鎮黨委政府及衛生院均制定了一套嚴格的責任制度和督促制度,明確了責任人,採取簽訂責任書的形式,把工作實績與考核獎金掛鈎,做到職責上肩,責任到人。在方式上以點為單位,成立了6個督導組,由衛生院班子成員擔任組長,採取一月一匯報的制度,制定進度表,嚴格督促各村新農合開展情況。

(三)全程代辦,保證醫療費用順利報銷

針對醫藥費補償過程手續煩瑣的問題,我鎮積極推行醫藥費報銷全程代辦的制度。參合民眾只要把報銷所用材料交到衛生院新農合報銷處,2個月左右直接到衛生院財務科領錢就行。

1、落實人員。落實四名專職人員負責辦理醫藥費報銷工作,認真仔細地審核、覆核,確保每一筆資金報銷準確無誤。

2、加強培訓。鎮合管辦對新農合視窗人員專門進行了的培訓,規範辦理報銷的有關手續,使日常工作中能夠正常開展,提高工作效率。

二、取得的成效

20xx年度我鎮新型農村合作醫療工作得到了農民民眾的理解和支持。全鎮實際參合人數達38897人,參合率達94.8%。其中殘疾人、特困戶由鎮殘聯、民政所為其代交參合金。截至今年3月底,全鎮總補償人次5萬人次,總補償金額達到了86.5萬元;其中門診補償49000人次,補償34.2萬元;住院補償321人次,補償52.3萬元。

三、幾點體會

(一)領導重視是基礎。新型農村合作醫療工作涉及面廣,開展難度大,需要鎮,村兩級領導高度重視,分工負責、協同作戰、職責上肩、落實到人,要形成工作的合力。

(二)宣傳引導是關鍵。新型農村合作醫療工作關鍵在於解決農民的參保意識,只有農民的思想通了,工作才能主動。只有切實加大宣傳力度,才能提高農民參保的自覺性。

(三)提供優質服務是保障。農民參加合作醫療最擔心的就是";檔案一個樣,實行變了樣";,最怕的就是手續麻煩,一次兩次跑回頭路。為此,實行全程代辦就顯得相當重要,只有不斷健全服務體系,為農民提供便利、快捷、周到的服務,才能贏得工作的主動和持久。

四、存在問題:

1、鄉村醫生年齡結構老化,專業技術水平離人民民眾日益增長的醫療需求尚有一定差距,急需充實新生力量。

2、新農合宣傳力度離上級要求還有一定差距,需進一步加強籌資宣傳和日常宣傳。

3、由於鄉村醫生年齡普遍較大,新農合微機系統使用難度較大。

4、目前衛生院共墊付兩個月新農合補償款,累計墊付近五十萬元,造成衛生院資金周轉困難。

5、加強鄉村醫生業務培訓,提高鄉村醫生服務水平,今年按照省衛生廳的要求,已培訓300人次。

各位領導,我鎮新型農村合作醫療工作雖然取得了一點成績,但離上級的要求和農民的期盼還有一定的距離。下一步,我們將繼續牢固樹立";以人為本";的理念,始終把便民服務放在第一位,精益求精,開拓創新,不斷把莫莫莫鎮新型農村合作醫療工作推向深入。

醫療衛生年度工作總結 篇10

歡迎各位蒞臨我院檢查指導工作。

今年是公立醫院改革試點工作深入推進的關鍵年,是“三好一滿意”活動鞏固提高的關鍵年,是醫療惠民行動取得重大成效的關鍵年。為深化“三好一滿意”活動和醫療惠民行動,按照縣衛生局的統一部署,我院今年開展了醫療衛生職業精神大討論活動,這對於凝心聚力、提高隊伍素質、提升服務水平、加強行風建設、樹立我院良好形象具有重要意義,現將我院關於衛生職業精神大討論活動的開展情況匯報如下:

一、組織發動

根據縣衛生局對該活動的具體要求,我院高度重視,立即行動,結合工作實際,成立了由院長為組長,有關職能科室負責人為成員的活動領導小組,具體負責各項活動的組織與落實。於今年4月27日召開了全院動員大會,會上共同學習了市衛生局《關於印發全市衛生系統“三好一滿意活動xx年工作方案、醫療惠民行動、開展醫療衛生職業精神大討論”工作方案的通知》,下發了我院《“三好一滿意活動xx年工作方案、醫療惠民行動、開展醫療衛生職業精神大討論”活動的實施方案》並對活動作出詳細的安排和部署,使幹部職工認清開展醫療衛生職業精神大討論的必要性、目標要求和方法步驟,提高認識,端正態度,為開展好大討論奠定了思想基礎。

二、具體實施

1、組織進行專題教育。學習上級關於開展醫療衛生職業精神大討論的檔案,深刻認識凝練體現社會主義核心價值體系的醫療衛生職業精神的重要意義,不斷增強參與大討論的自覺性。

2、組織進行理論學習。結合“強責任、轉作風、提效能”學習教育活動,組織學習衛生政策性檔案及關於工作作風、責任意識等方面的檔案,進一步統一思想,認清形勢。

3、先進典型報告。邀請全市衛生系統先進典型代表,我院心胸外科主任付明浦同志作事跡報告,以榜樣的力量號召廣大職工參與到活動中來,找差距,促學習。

4、觀看宣教電影。組織職工觀看《白求恩》、《雷鋒》等具有教育意義的影片,利用大家喜聞樂見的形式,促進活動的進一步開展。

5、重溫誓言。以科室為單位,重溫希波克拉底宣言、醫師宣言,深入學習理解宣言的內涵,凝聚精神。

6、討論凝練。通過學習體會交流,開辦演講會、座談會等多種形式,深入挖掘職工對衛生職業精神大討論活動的切身感受,提煉醫療衛生職業精神。

7、專題活動。為深入開展衛生職業精神大討論活動,我院開展了衛生職業精神大家談活動,全院職工積極參與,收集到徵文110餘篇。結合“強責任、轉作風、提效能”學習教育活動,開展了以弘揚衛生職業精神為主題的徵文比賽,收到徵文6,組織評選出1優秀作品於5月11日進行了“慶5.12國際護士節,倡衛生職業精神”演講比賽,其中腫瘤科護士徐立娜的《生命的奇蹟》獲一等獎,《因為有愛》、《無悔的選擇》、《用心服務,讓青春綻放》、《托起希望的天使》獲二等獎,另有9名同志獲得三等獎。

三、實際效果

通過開展醫療衛生職業精神大討論活動,使全院廣大幹部職工認清了開展醫療衛生職業精神大討論的必要性和重要性,積極踴躍參加以弘揚職業精神為主題的各項活動,各科室通過分析和討論,紛紛表示要以活動為契機,紮實開展“三好一滿意”活動,並把活動中煥發出來的熱情,轉化為積極進取的內在動力,為廣大人民民眾的健康多做貢獻。

四、活動中存在的問題及建議

1、落實醫療質量、醫療安全等核心制度不夠。電子病曆書寫不規範,首診負責、三級醫師查房、疑難病例討論等制度未嚴格落實。

2、醫院服務流程、便民、利民措施力度不夠。

3、宗旨觀念不夠強,人性化服務和人文關懷不夠。

針對活動中發現的問題,我院將組織全體幹部職工繼續深入學習,認真整改,力爭在理想信念、醫療服務、醫療質量、醫德醫風等方面進一步提高,使醫療衛生職業精神大討論取得更好、更進一步成效。

各位領導、專家以上匯報不足之處,敬請指正。

謝謝!

醫療衛生年度工作總結 篇11

醫療衛生扶貧項目的主要目標是面向廣大農村地區,提高農村地區,特別是西部貧困山區人民基本的初級醫療保健水平。在我國一些貧困地區,尤其是西部貧困山區,農民陷入一個因貧致病、因病致貧或因貧返病、因病返貧的怪圈,許多農民無錢求醫問藥,小病拖成大病,大病拖成絕症,貧病相交,成為一些地方擺脫貧困的瓶頸,也是醫療扶貧的一個難點。我會與有關省的醫療部門合作,繼續在醫療扶貧方面開展一些項目。

村衛生室援建項目:作為對村醫培訓項目的支持,針對貧困山區無診所的現實,我們啟動了村衛生室援建項目。20xx年在寧夏回族自治區的隆德縣,同心縣和固原縣陸續建成了38間衛生室。該項目受到了寧夏衛生主管部門的高度重視和熱烈歡迎,認為這為建設完整的農村醫療網路作出了貢獻。這些衛生室在當地政府部門的支持下,逐漸發展成為當地的醫療服務中心,集醫療、婦幼保健、免疫和計畫生育指導等多項功能為一體,極大地方便了當地民眾看病就醫,同時也極大地鼓舞了“愛德村醫”的為民服務的積極性。

愛滋病宣傳教育項目:繼續在雲南開展愛滋病宣傳教育項目。在當地宗教及衛生部門支持下,20xx年下半年啟動了與河南周口市和駐馬店市宗教“兩會”的愛滋病知識培訓項目,共舉辦了3期培訓班,在基層民眾中收到了良好的宣傳效果。同時,在河南有關縣啟動了愛滋孤兒助養項目,助養了600多名。

巡回醫療:為了方便西部高原山區民眾看病就醫,繼青海和甘肅後,又於20xx年給西藏自治區人民醫院捐贈了一輛流動手術車,受到了當地藏民的熱烈歡迎。還組織由6名專家組成的醫療隊兩次前往江蘇新沂縣、浙江嵊州市和福建南安市6個鄉衛生院巡回醫療,接診病人4,665人,帶教當地醫務人員57人。

甘肅結核病防治項目:繼續在甘肅執行結核病防治項目,共接診9,354人,實施胸透9,344人,門診初診病人痰檢片檢查5,095人,拍攝胸片、X光片2,876張,發現並確診活動性肺結核病人2,064例,99.9%的病人落實了短程化療。

身心項目:這是促進貧困村全面發展的項目,包括一所學校、一個衛生室和一個婦女活動中心。在河北尚義縣和山東費縣完成了5個項目,僅費縣的身心項目現已達到了26個。

《婦女身邊的醫生》出版發行:《婦女身邊的醫生》是美國西方基金會專門為農村婦女編寫的健康手冊,語言簡單易懂,很受農村婦女的歡迎,已被譯成多種文字出版。我會經過兩年的翻譯、修改,終於去年正式出版,共印刷14萬冊,已被無償贈送給全國31個省、市、自治區的基層婦女衛生保健工作人員和廣大農村婦女。

醫療衛生年度工作總結 篇12

光陰似箭,日月如梭。XX年很快過去了,過去的一年,在保健院黨支部的正確領導下,我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“”的重要思想。解放思想,銳意進取,求真務實,發揚與時俱進的工作作風,堅持“以病人為中心”的臨床服務理念,發揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,踏踏實實做好醫療服務工作。在獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級組織的認可。較好的完成了XX年度的工作任務。

總結主要有以下幾項:

1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜誌、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。在醫療實踐過程中,嚴格遵守醫德規範,不出虛假證明,不開大處方、不開人情方。

2、專業知識、工作能力和具體工作。

我今年主要在住院和門診兒科工作,由於本院的特點,兒科的工作比較瑣碎,除了做好日常的臨床工作外,還有兒檢、幼師體檢、以及兒童的防禹工作等等,有些工作我以前沒做過,做起來有一定的困難,如新生兒工作,我以前就沒做過,但為了搞好工作,服從領導安排,我不怕麻煩,向內行請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便比較熟悉了新生兒科的工作,明確了工作的程式、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作並熟練圓滿地完成本職工作。

在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:(1)協助科主任及護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。(2)認真接待每一們病人,把每一位病人都當成自己的第一個病人,曾經有一個15歲的女病人由於腹脹且腹部觸之較硬,曾到條件較好的醫院(三甲醫院)做過檢查,錢也花了不少,就是沒診斷明白是什麼病,病人及家屬都很著急,在我們這通過仔細的詢問病史及過細的體檢,病人原來就是常見腸結核,診斷清楚了病人及家屬都很滿意。(3)認真做好醫療文書的書寫工作,醫療文書的書寫需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習《湖北省醫療文書書寫規範》,認真書寫每一張處方、每一份病案、按時按質完成每一次病程記錄。我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。(4)今年還和婦產科一起開展了無痛人流技術,填補了本院過去的一項空白,這項技術的開展與院領導的正確領導及大力支持是分不開的。這項技術過去我也沒接觸過,要從零開始學,於是我就抽時間查資料,向外單位學習,很快掌握了這項技術,為本院帶來了一定的經濟效益及社會效益。

我院住院兒科可以說是一個剛起步的科室,為了這個科室的工作能順利進行,本人能和科室的同事團結協作,共度難關,並能和它科室協作,除了做好本職工作,積極配合其他同事做好工作。不管是上班還是休息,只要有事,保證了隨叫隨到沒有因是休息而耽誤工作。

3、工作態度和勤奮敬業方面。“醫者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能儘快的康復,於是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺餘力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心,默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

4、工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計畫,有主次的先後及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛鍊了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為長陽人民的健康事業做出了應有的貢獻。

總結一年的工作,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如創造性不很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改進。在新的一年裡,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為保健院的發展做出更大更多的貢獻。

醫療衛生年度工作總結 篇13

我鎮新型農村合作醫療工作在黨委、鎮政府的堅強領導下,在各部門、單位的積極參與和全力配合下,正朝著快速、穩定、健康的方向發展,現將上半年來的工作情況匯報如下:

一、工作成效:

1、參加農村合作醫療情況:20xx年,全鎮共有24243人參加農村合作醫療,參合率達到98%。

2、按縣農合辦的統一要求,及時認真地將20xx年二次補償共21萬元分片集中發放。

3、農民獲益情況:20xx年1月至6月,全鎮有828人,獲得農村合作醫療補助,補助金額為99.5元。

4、在我鎮新農合及縣農合辦領導的共同指導下,我鎮衛生院新農合報銷運作良好。

二、工作措施:

1、加大宣傳力度,激發民眾參加的熱情。一是印製《腰站鎮新型農村合作醫療宣傳明白紙》,在宣傳發動期間,鎮、村幹部派發宣傳資料,向農民講事實、算細帳,宣傳參加合作醫療的好處,同時,我辦每月對全鎮農民受益情況進行公示,各村也對其村民受益情況每月定期出示。使農民民眾從身邊的實際事例,感受到農村合作醫療的優越性,提高農民民眾的自我保健意識和健康投資意識,引導和動員廣大農民自覺參加合作醫療。

2、抓好報銷業務工作,我辦在辦理病患者住院費用及全年手續時,堅持以人為本,努力做到準確、及時,以優質的服務取信於民。在農民辦理合作醫療報銷手續時,力求做到快捷、公開、透明,讓受益者享受人性化的服務。

三、下半年工作計畫

1、加強理論學習。認真領會上級來文精神,紮實工作,提高業務能力,積極高標準完成上級下達的各種工作任務

2、嚴格把關審核好縣外轉診患者的住院材料,實事求是,及時審核、錄入、上報。尊重縣農合領導意見,爭取做到農合報銷無差錯。

3、對鄉鎮衛生院加強監管力度,常深入參合患者家中,了解其新農合報銷工作現狀,督促衛生院新農合報銷工作的正常運轉機制,加強與衛生院領導及工作人員地交流,及時對衛生院門診進行嚴格審核。

總之,在實踐中不斷總結經驗,不斷探索新思路,不斷向兄弟鄉鎮學習,相信通過努力,我鎮新型農村合作醫療工作一定會取得較好成績。