衛生監督執法人員年終總結 篇1
20xx年初，龍港市發布新冠疫情控信息並成立聯防聯控領導組以來，公共衛生中心執法工作根據上級統一工作部署和指揮，全體衛生監督員自農曆年三十起放棄春節休假，積極參與到疫情聯防聯控及重點場所整治工作中去，全面開展對公共場所、醫療機構及人員聚集區域的巡查防控工作。
疫情發布之初，根據龍港市人民政府和龍港市新冠疫情聯防聯控工作辦公室的統一工作部署，我中心執法人員聯合市綜合執法、市場監管等重點場所整治組成員單位總計檢查大、中型電影院、足浴、KTV、桑拿、體育場館、嬰幼兒洗浴、住宿以及月子會所等公共場所189家次，勸停關停各類人員密集場所、公共就餐經營單位37家次。
20xx年2月，根據《浙江省健康委關於新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間規範空腔診療工作的通知》和《龍港市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯防聯控工作小組辦公室關於對全市個體診所、村衛生室及門診部實行暫停營業的通告》（第5號）全面暫停龍港市內包括西醫、中醫、中西醫、口腔科中小型醫療機構診療的工作要求，執法人員對我市的各級醫院、衛生院、社區服務站等單位的預檢分診、發熱門診防控工作落實、醫護人員防護是否到位、應暫停開展診療活動單位是否全面停診等工作進行巡迴監督檢查。全覆蓋巡查龍港市各類醫療機構580餘家次、無證行醫點31個次，公共場所50餘家次。
4月，龍港市逐步開始復工復產工作，我中心執法人員積極投入社會復工復產和疫情常態化執法檢查，對在檢查中發現存在不足的經營單位給予監督指導，對社會民眾反映的存在嚴重違法違規的經營單位予以立案查處。
20xx年，公共衛生中心執法人員巡迴檢查龍港市轄區內各類醫療機構650餘家次，指導檢查托幼機構、中國小校復學複課360餘家次，檢查美發美容場所、住宿場所等經營單位280餘家次，100%全覆蓋檢查我市定點疫情集中隔離點及診療單位；檢查集中式空調使用單位18家次；對龍港市15家集中式供水單位（5家）、二次供水單位開展水質監督檢測；對龍港市8家游泳場館開展全覆蓋水質監測，監測結果通過媒體向社會公布；檢查存在職業病危害企業21家，出具衛生監督意見書16份。根據國家衛健委雙隨機工作總體部署，完成國家雙隨機1163個監督對象的現場檢查任務。
對在檢查中存在違法行為的經營單位及個人已作出行政處罰44起，合計罰沒款345706元。接處信訪投訴舉報29餘件，答覆率100%。巡迴檢查非法行醫窩點64個次，取締非法醫療窩點16個；審查並作出放射診療許可8件。
衛生監督執法人員年終總結 篇2
我市獸醫衛生監督工作堅持以貫徹實施《動物防疫法》、《動物防疫條例》為主線，以防檢隊伍建設為基礎，以提高“兩員”素質為保證，以強化監督管理為手段，規範防疫檢疫行為，塑造獸醫執法隊伍新形象，狠抓檢疫執法，努力提高檢疫質量，徹底淨化畜牧業生產環境，保護養殖戶利益，確保了人民身體健康，有力地促進了我市畜牧業生產持續健康發展，較好地履行了法律賦予的檢疫監督職責。
一、20xx年工作情況
（一）強化制度管理，提高兩員素質。
我們始終把最佳化“兩員”思想品質和業務素質，提高執法水平作為經常性的頭件大事來抓，建立健全了《獸醫衛生監督管理辦法》等各種規章制度，強化檢疫規範化操作程式和檢疫員工作職責，對全市檢疫人員進行了專門的培訓考核，加強了對檢疫員執法的監督檢查，對工作不負責、違法違紀，有失職行為的檢疫員按章查處，有X名基層站檢疫員因工作不到位，違反《獸醫衛生監督管理辦法》而受到了處罰，使全市的檢疫工作走上了規範化的軌道。
（二）強化檢疫檢驗，提高檢疫質量。
充分利用了快速檢測箱等動保工程配套儀器設備進行檢疫操作，對定點屠宰場的疑似病豬肉進行快速檢測，全年共查處了X起銷售病死豬肉案件，依法對違法行為人進行了處罰，增強了人們對上市畜產品安全的信任度，同時提高了對外運畜禽產品的聲譽。檢疫執法做到檢疫員到崗到位及時，檢疫工具全齊，檢疫質量得到保證。在檢疫過程中，嚴格把住以產地檢疫為重點的五關：一是產地檢疫關；二是進場（點）檢疫關；三是宰前檢疫關；四是宰後檢驗關；五是市場監督檢查關。注重了產地、屠宰兩大環節的監督檢查，使之形成了相互協調，相互完善，聯繫密切，功能互補的檢疫工作機制，全年完成豬、牛、羊產地檢疫萬多頭，白肉檢疫萬頭，家禽檢疫萬羽。
（三）強化動物免疫標識管理，全面推動檢疫工作。
自從對豬、牛、羊實行動物免疫標識制度，為推動我市動物計畫免疫和強制免疫工作，保障畜牧業健康發展，我們實行以檢疫促防疫、以防疫促發展的工作方法，嚴格把住產地檢疫和屠宰檢疫關，對沒有免疫標識的豬、牛、羊一律不準流通、上市和交易。為把工作落到實處，我們加大了宣傳力度，在每個豬場的圍牆上都刷寫了宣傳標語，下發宣傳材料，製作宣傳牌，並在各鄉、鎮交通要道涮寫了多條宣傳標語，宣傳形式多樣，做到了家喻戶曉，人人皆知。由於宣傳力度到位，管理制度健全，促進了我市動物疫病的免疫和檢疫工作。
（四）強化監督管理，嚴厲查處違法違紀行為。
沒有監督管理，違法行為就得不到懲處和改正，我們主要採取“三結合”的方法加大監督力度，即日常管理與經常監督檢查相結合，外部監督與內部監督相結合，定期監督與經常性的監督檢查相結合。4月份對全市中等以上規模的養殖場、11月份對全市定點屠宰場（點）的防疫條件進行了審核，並經常組織防疫監督員對鄉村級交通要道和養殖場進行監督檢查，全年監督重點放在打擊逃檢，無證經營，經營死因不明病害畜產品以及檢疫員、防疫員違紀違規行為上，並以集中力量查處案件為突破口，解決民眾舉報突出問題，推動全面檢疫工作和豬、牛、羊免疫標識工作，全年共受理民眾舉報案件X起，查處逃避檢疫案件X起，經營死因不明畜產品X起，不憑檢疫證明運輸畜產品案X起，防疫員違規使用免疫標識X起，對當事人均依法、依規給予了處罰，嚴厲打擊了違法行為。
二、20xx年工作要點
（一）從抓業務培訓入手，重塑檢疫監督隊伍形象。
為切實提高“兩員”的整體素質，樹立良好的防檢疫隊伍形象，全年抓住四個關鍵環節：一是建章立制，繼續推行去年的各項規章制度，規範《檢疫員考核管理辦法》；二是嚴把兩員的審核關，對全市檢疫員重新進行審核，對不符合條件，工作能力差的人員取消檢疫資格；三是抓好“兩員”的業務培訓，擬在X月份對全市檢疫員進行培訓，並進行考試，考試合格後，方可上崗；四是抓好檢疫示範站建設，著重抓好等X個條件較差的檢疫示範站建設，並對、等三個定點屠宰場實行重點監督。
（二）從審證發證入手，增強從業人員守法意識。
核發《動物防疫合格證》是依法對動物、動物產品生產、經營者實施防疫監督的重要手段，今年要重點抓好販運戶、屠工及飼養場的辦證及年審工作，嚴格辦證程式，先培訓，後規範，力求《動物防疫合格證》核發率達以上，做到依證管理，持證經營，同時加大《動物防疫法》、《動物防疫條例》及配套法規的宣傳力度，切實提高從業人員守法意識。
（三）從強化免疫標識管理入手，擴大檢疫面。
嚴格按照省、市免疫標識管理制度，嚴禁無免疫標識的豬、牛、羊出村出場，上市流通，做到以防促檢，以檢促防，防檢並重，在抓好豬、牛、羊檢疫的同時，加大監督力度，抓好家禽檢疫和狗的檢疫，力求豬、牛、羊檢疫率達到％以上，家禽檢疫率達％以上。
（四）從查處典型案件入手，營造依法治牧氛圍。
及時查處違法案件，對違法人員實行公開張貼檢討書，違法錄相向社會曝光，同時加大對檢疫員、防疫員違紀的處理力度，不講情面，借《動物防疫法》、《動物防疫條例》及配套法規宣傳的東風，印刷宣傳手冊，刷寫標語，利用宣傳車下鄉宣傳，利用廣播電視等多種形式宣傳，以提高管理相對人的守法意識，促進防疫檢疫各項工作的順利開展。
（五）從加強橫向聯繫入手，增強檢疫執法合力。
1、加強周邊縣（市）特別是與、等縣市的聯繫，增強本系統執法合力。
2、加強與邊檢站聯繫，嚴厲打擊逃檢和無證經營行為。
3、加強與政府相關部門的聯繫，以彌補自身執法手段和力量的不足。
4、加強與養殖戶的聯繫，充分利用民眾的監督職能，建立暢通便捷舉報投訴渠道，將舉報電話向社會公開，提高民眾監督執法的參與度，形成社會執法合力。
（六）從完善考核辦法入手，切實做到獎優罰劣。
今年結合與各基層站簽訂目標管理責任狀的情況，對基層站的防檢員制定出相應的考核評分辦法，力求考核制度合理化、公開化，充分調動各基層防檢站工作的主動性和積極性，年終切實做到獎優罰劣，以促進獸醫衛生監督工作的開展。
衛生監督執法人員年終總結 篇3
20xx年對我個人來言是豐富多彩的一年，在這一年中經歷了兩次科室調動，從辦公室到業務辦，從業務辦到五中隊。工作職責從行政管理轉為業務統籌，而後則從事具體醫療衛生執法監督工作。回顧這一年來的工作可謂繽紛多彩，總結為如下幾個方面：
一、在信息化建設及完善的工作中貢獻自己的力量
1、根據衛生部相關要求，對監督所全體監督員進行網路教育教學相關知識、操作的`培訓工作。按照規定完成了各項線上培訓工作，並獲得了20xx年天津市監督員網路培訓推動工作先進個人。
在國家信息化平台20xx版升級推廣、套用的工作中身兼數職，無視任務的艱巨，及時、完滿地完成了各項任務。
年內組織信息化相關全員培訓6次，相關答疑、技術指導、操作演示不計其數。與上級部門保持良好的溝通，及時了解信息化工作動向，結合所內實際工作狀況，向所領導提供有依據的參考意見，起到了及時調整工作重點的作用。
二、踏實工作，完美完成各項工作的交割任務。
踏踏實實、認認真真地完成各項日常工作。不急躁、無怨言，一切以工作為基本出發點。
從辦公室調出，完成了收入統計、日常消耗備品、行政值班表製作等工作的交接。從業務辦調出，完成公共場所、學校衛生及生活飲用水的日常監督信息化管理工作。作為系統管理員，協助新老質控員進行工作交割，並對新質控員進行相關的培訓和必要的幫助，使我所信息化工作平穩過渡。
完成各項工作的交接工作的同時，並協助相關領導對信息化業務成功按專業進行劃分，簡化審批步驟，提高工作效率。實現了按分管工作的類別分化信息業務工作的目的，從一定程度上解決了我所格線化綜合執法與上級單位按專業劃分科室的衝突。
對華苑醫院衛生監督協管人員進行全員培訓一次，對衛生協管的任務、工作職責進行了講解，並根據自己在實際工作中積累的經驗，給予衛生協管員一些實際的工作建議。
三、全力投入醫療衛生執法工作
用最短的時間完成從內務到外勤工作角色的轉變，以最大的熱情投入到醫療衛生執法工作中去。自調至五中隊開始就直接參與醫療衛生執法工作中，利用業餘時間熟悉新頒布的法律法規及近期醫療衛生執法工作中發現違法違規行為的新動向，積極配合中隊長完成各項執法監督工作。共處理舉報15起，參與日常執法監督137戶次，參與案件處理6起，參與案件合議2次，審核驗收29戶次，參加了市所醫療執法監督會議3次。
幫助新進的三名監督員從法律法規及內務方面入手，儘快熟悉醫療衛生執法工作內容、流程、各項文書的製作，及工作總結的書寫。