精選項目部工作總結範文

精選項目部工作總結範文 篇1

寒冬已至,項目進入冬歇階段。翻開一年的工作經歷,重溫點點滴滴的記錄。

1、在日常的工作中項目部有個不成文的規矩,即:每天早上吃早點時,簡單的通報項目部各人員一天工作的計畫安排,有什麼沒有解決的問題,有什麼需要解決的問題,存在什麼工作難度。然後一起商議解決辦法。

2、根據公司批准實施的施工總進度計畫,嚴格要求安全生產,狠抓施工質量,確保施工工期。在施工分包工程、施工原材料使用上認真篩選,為上級主管領導提供真實、詳細的數據資料供領導們比對、選擇。以簡短選擇、甄別時間。

3、嚴格履行各類工程契約,協調、處理契約實施程中的.糾紛、索賠,確保契約履約完成。協調設計圖紙的按時按量到位。檢查監理單位在契約授權內的,安全、質量、投資、進度的控制目標完成情況。督促施工單位在契約內的各項施工內容必須嚴格依照施工安全條例、施工規範規程保質、保量按期施工。

4、根據公司批准的工程項目總施工預算書,嚴格控制項目成本投資,杜絕“錯簽”“漏簽”的違規現象。對於工程簽證單,簽字要落實到人並根據現場實際完成的工程量要嚴謹、認真的核實無誤後方可簽證,工程部長、項目負責人嚴格把關。以確保工程項目成本控制目標的落實。

5、積極協調、落實現場甲方、監理、承建商及各相關部門的工作溝通,信息交流、信息傳遞、信息處理的暢通性、完整性、準確性。

6、通過現場實際施工中存在的問題,通過各方意見匯總,協調、解決施工中遇到的問題,難題。積極、主動對施工項目的涉外事宜,(包括水、電、市政等)進行協調解決。以縮短不必要的時間損耗。

7、對於甲方項目部內的日常管理工作進行詳細分工、責任明確,施工現場安排各專業工程師分段、分項各負其責,在隱蔽驗收時要集中驗收,更好的避免施工中由於人員疏忽造成遺漏問題,存在安全、質量隱患。

8、組織、參加每周的現場施工協調會議,通過監理工程師每周監理會議記錄、工程項目管理部每周工作內容匯報以及其他影音資料。檢查在會議上商定的事宜,落實及完成情況。對施工現場日常運轉進行抽查,對完成的項目參與工程質量驗收工作。作為施工項目主要責任人,對施工現場的安全問題要狠抓、狠罰,嚴格杜絕施工現場的安全隱患。

9、通過學習公司企業檔案及管理制度,深刻意識到公司的企業發展目標“集團資源優勢、激發人本潛能、孕育文化魅力、走可持續發展道路、做百年企業”的精神。並本著誠信、創新、拼搏的精神投入到日常的工作中。

通過簡單總結一年的工作完成情況,感觸頗深。對下一階段的工作要嚴格要求自己。作為一個項目經理要在日常的工作中加強工作的責任心、積極性、計畫性,只有運籌帷幄才能決勝千里。通過學習不斷提高自己的專業水平和管理實踐經驗,仔細掌握政府政策的動向與調整,及時準確的提供工程建設信息,為項目、為公司提供有價值的參考信息。

在這樣一個“互幫、互助、互相學習”的平台里,在和大家一起學習的時段里收穫很多,也為大家一起向領導表個態,在工作中我們必當積極進取、拼搏創新!

精選項目部工作總結範文 篇2

隨著時間的流逝,20__年的新年鐘聲已經響起,在這辭舊迎新之際,我們幸福新城工程項目部在各級主管部門的熱忱關懷和指導幫助下,在我公司的正確領導下,我們承建的南通市城鎮房地產開發公司開發的幸福新城二號地塊A標段工程,在項目部全體員工的共同努力下,經各個分包施工班組廣大幹部、工人的辛勤勞動,目前4#樓8#樓內外裝飾工程已全部完成,正在拆除外腳手架;12#樓14#樓內外裝飾工程也已完成到18層,本著回顧過去,總結經驗,找出不足,豐富自己,使企業具有長足發展的後勁,特對過去的工作總結如下:

一、定目標,遵章守紀,抓好組織建設。

1、工程項目部成立後,根據本項目工程的特點和規模,公司決定由李波總經理擔任項目部項目工程總指揮,由陳美新負責項目部的全面工作。在項目經理吳煒的直接領導下,從組織結構上入手,做好組織建設工作。項目部的組織結構形式,採用直線式組織結構形式,根據工程特點和平面分布,劃分了三個區域,設立了三個區域長,負責本區域所轄範圍內的工程建設治理工作。

2、項目部在項目經理的領導下,負責制定工作目標,其中:安全目標是:零死亡。進度目標是:兩棟十一加2層20__年12月31日內外裝飾工程完,兩棟十八加2層20__年12月31日內外裝飾工程完成到十二層。質量目標是:按市優質工程的標準要求,完成全部的建設內容。

3、目標確定後,為能實現上述工作目標,我們遵照執行指揮部制定了切實可行的各種規章制度,如:《崗位工作職責》、《項目例會治理制度》、《設計交底與圖紙會審制度》、《施工組織設計與施工方案審查制度》、《工程質量與驗收治理制度》、《工程變更治理制度》、《檔案資料治理制度》、《安全治理制度》、《安全檢查、文明施工檢查工作制度》、《安全工作會議制度》、《文明施工治理辦法》、《甲供材治理制度》等。做到了凡事有章可循、凡事有據可依、凡事有監督、凡事有人治理,行為有約束、治理有依據,減少了隨意性,增加了責任感。

二、做好事前控制

1、工期事前控制:

工期目標確定後,項目部要求參建施工小組編制工期進度計畫,合理的安排施工工期,提報到各監理部及項目指揮部進行審核後,經審批後方可施工。項目部多次召開各個區域長會議講施工進度計畫對工程工期的控制是十分重要的,意義十分重大,使大家提高認識。儘管施工現場狀況變化和困難重重不盡人意,但是我項目部在新年的鐘聲響起之前還是完成了預定的進度目標。

2、質量事前控制:

2.1各個分包施工班組在進場時,項目部嚴把施工單位進場人員資質關,並要求施工單位進場治理人員編制職責表並附有聯繫方式,幢號負責人在施工的過程中保持聯繫和落實整改措,對推進工程進度、質量、安全、現場文明施工,取得了一定的效果。

2.2質量目標確定後,項目部要求施工單位在工程未施工前認真編寫施工組織設計及施工方案。同時對質量控制要點,組織幢號負責人進行培訓學習,認真把握,以達到監督和運用的目的。

2.3工程施工前要求各專業專責工程師認真熟悉施工圖紙,以便在施工中能正確監督和指導。同時,在此基礎上,積極參與業主、設計單位、監理單位,以標段為單位,進行圖紙會審,按圖紙會審制度要求,認真記錄整理圖紙會審記錄,作為設計檔案的一部分,按記錄內容進行施工。

2.4對施工中常見的質量通病,由項目技術負責人編制施工方案,項目部協同公司工程部認真審核,辦理會簽,編寫施工工藝要點並畫出節點大樣圖、統一了做法,下發到各個分包施工單位,如:牆體砌築工程,外牆面磚,內牆保溫,屋面防水工程、門窗安裝工程、水電安裝等等,並取得良好的效果。

三、事中控制

1、基礎工程:

1.1本項目工程中的住宅樓基礎採用獨立基礎、筏板條基,在施工時要求幢號負責人認真檢查幾何尺寸,鋼筋間距和需用的鋼筋馬鐙支撐,並做好實點實量記錄,對澆築砼嚴格把關,控制水灰比,從而保證基礎工程的質量。

2、主體工程

2.1基礎施工完成後,進入了基礎承台梁及地梁、主體短肢剪力牆的施工階段。為了確保上部結構的正確施工,項目部要求各區域長加強對各個分項工程施工等工序的巡視檢查及指導,保證上述部位的施工,滿足設計及相關規範的要求。對不符合設計及相關規範要求的,必須整改,重新施工。達到設計及相關規範標準要求,方可進入下道工序的施工。經過嚴格的檢查和驗收,收到了良好的效果。

2.2在鋼筋工程施工中,我們首先從材料的源頭抓起,為確保工程質量,鋼材為甲供材,由材供部統一採購,保證了鋼材的合格可靠性。鋼材進場後,由專職試驗員在監理單位見證下取樣進行複試。複試合格後方可使用到工程上。在鋼筋的.綁紮施工中,我項目部除進行巡檢外,要求各個分包單位及幢號負責人對要害部位進行跟蹤監管,防止鋼筋間距及搭接長度滿足不了設計及規範要求。通過嚴格要求和巡視檢查,分包施工單位認真按施工方案及施工工藝施工。鋼筋工程經檢測基本滿足了設計及規範要求。根據易出現的質量通病及易發生的質量事故,我們吸取經驗,採用下發工程變更通知單的方式,以求問題的解決。例如:陽台板及梁板相交處的負筋,施工中經常被踩踏,使負筋位置下移,鋼筋保護層加大,易發生板塌落事故。針對這個問題,我們項目部提前預控,下發了結構平面布置塑膠馬凳的通知。採取這種技術措施後,保證了鋼筋不下移,鋼筋砼保護層厚度不變化,經主體檢測後證實此措施行之有效。

3、模板工程

模板工程在施工中,為了保證砼澆築後的外觀質量及幾何尺寸不發生變化及變形,我們要求各個分包施工單位重新編制拆模方案,明確了在上層結平澆築24小時後,商品砼拆模報告合格後,方可拆模,經過嚴格檢查模板的質量,模板施工中的嚴格控制。在主體驗收中,基本滿足了觀感質量的驗收標準,項目部非常重視砼的澆築質量,加強平時巡視檢查的力度和巡視檢查的頻率,對在檢查中發現的質量問題,及時處理,使得工程質量有了很大的提高。

4、砼工程

施工用的砼,全部為商品砼,為了保證商品砼的質量,公司領導研究討論決定從砼供應單位中精選商品砼供給商,從而保證了施工質量,同時節約施工成本。在施工工程中,我們採取了定期或不定期的檢查方式到砼拌制廠進行檢查,防止了不合格的商品砼進入施工現場,在施工現場嚴格檢查砼的坍落度,控制加水施工,採取這些有效的措施後,保證了砼的供給質量。經四棟高層主體檢測後,砼質量全部滿足設計及砼規範要求,全部為合格。

5、砌築工程

為了保證砌築工程的工程質量,我們抓了如下幾個環節:

5.1按設計及規範要求,放置牆體拉結筋。在施工中採用的是後在砼的牆體中植筋的方法,並且是沿牆體通長放置,我們重點檢查植筋是否牢固,在檢查中發現植筋不牢固及不通長放置接結筋的部位,必須拆除,重新植筋及布筋,此舉,收到了良好的效果。

5.2外牆窗間牆上必須澆築窗台梁,在外牆體施工中,各個分包施工單位嚴格按方案要求進行施工,對出現不符合要求的現象立即停工整改,砌築工程質量得到了很大的提高。

5.3在內牆砌築時,牆體與梁相連線部位,為防止牆體沉降、有裂縫出現,砌築時,不能連續砌築到梁下用砂漿填滿,而是要按標準圖集及規範要求,砌築到梁下留200高度不砌築,待砌築砂漿有一定的強度及滿足技術間歇時間後,再用水泥磚斜砌,並用砌築砂漿填塞密實。在實際施工中,有極少部分施工工人沒有按要求施工,項目部為此加大了巡視檢查力度,並召開會議,提出嚴格要求,對凡是沒有按圖集及規範標準施工的全部拆除,重新砌築填塞,不拆除的將停工整改。採取了這一強制措施,內牆抹灰後,牆體與梁連線處才能少有裂縫出現。

6、粉飾工程

6.1內牆抹灰最常見的質量通病是牆體與梁結合部易發生貫通的裂縫,為避免此通病發生,要求施工時在結合部位用鋼網絲貼上,並經檢查合格後才能進入抹灰工序。

6.2為保證內牆抹灰的工程質量及給以後用戶不遺留隱患,我們項目部協同監理、分包單位負責人進行“一房一驗”按要求在抹灰前先做好灰餅,彈好樓層控制線,抹灰的工程質量得到了保證,更為重要的是給用戶提供了今後裝飾後不發生質量問題的可靠保證。

6.3內牆內保溫做法嚴格根據施工圖紙設計要求進行施工。

7、外牆面磚

為了保證外牆施工要求,在抹灰前,要求分包施工單位必須把抹灰的基層處理好,砼脹模處必須鑿除,有污染的必須清洗乾淨,從上到下掛垂直通線,之後沖筋、貼灰餅,柱樑交接處貼好鋼絲網,經驗收做好實點實量,然後才能開始抹灰,保證牆面的整體平整。在貼面磚前先檢查底層是否有空鼓現象,發現空鼓及時整改,來保證面磚的的施工質量。

8、屋面保溫及防水工程

8.1屋面保溫:根據施工圖紙設計,採用新型防水材料輕質砼找坡。

8.2屋面防水:屋面防水工程是最易發生滲漏的,是常見的質量通病。為防止此類質量通病的出現,在總結其它工程經驗的基礎上,要求各個幢號施工員進行全過程旁站監管,防水工程施工完畢後進行注水,進行48小時蓄水試驗。直到沒有漏水點合格為止。

四、事後控制、總結經驗、去粗取精、吸取教訓、長足發展

1、進一步完善、細化各種規章制度,不是靠人管人,而是靠規章制度約束、規範人的行為,靠制度促使所有的治理人員去主動工作,而不是被動工作,真正做到“凡事有人負責、凡事有人監督、凡事有章可循、凡事有據可查”。

2、加強業務培訓,利用業餘時間學習,是對新標準、新規範、新工藝、新材料的使用等學習和把握,使得自我的知識得到不斷更新。

3、在實際工程治理中,雖然取得了一定成績,但還是存在著一定的缺點和錯誤,我們有決心克服缺點,總結經驗,不斷豐富和完善自我,在探索和摸索中發展自我,以取得更佳的業績,回報各級領導對我們的支持和信任,回報廣大用戶和社會,為建設更加美好的家園和現代化住宅小區貢獻我們的力量。謝謝各位領導及同仁!

精選項目部工作總結範文 篇3

我項目部施工的農七師130團集中供熱工程,自20__年7月進入工地至20__年12月止,在公司各部門及項目經理的統籌安排下和項目部人員的協助配合下,圓滿的完成了公司今年的任務,經項目部全體工作人員討論總結,對這一年來工作總結如下:

1、在管理方面,我項目部人員各司其職,立足崗位,乾好本職工作,同事之間相互交流學習,相處融洽,上下一心,積極配合協助項目經理做好各項工作,由於今年工程量大,任務重,勞務工流動性大,材料供應緊缺,勞務隊素質有限,我項目部針對以上因素,重點控制,材料的需求量做到從公司到項目部人員一體控制,隨時掌握人員的流動情況,以保證工程順利有序的進行,另外由於勞務隊的工人素質參差不齊,這給項目部管理帶來很大的麻煩,針對這一情況,我項目部對整個施工現場進行分塊管理,形成以項目經理技術負責各班組長組員組成的管理體系,深入了解各施工隊工人情況,及時與其溝通交流,並把有關情況向項目經理反饋。

2、在技術方面,由於項目部以年輕的大學生居多,在實際經驗上有欠缺,在工作中也出現了許多問題,但我項目部人員發揮優勢,積極主動學習,及時向項目經理、技術負責虛心請教,同時之間相互探討交流,較快的提升了我項目部人員的專業技術,為工程的順利開展打下了堅實的基礎,針對技術上的難點和重點部位,我項目部在技術負責的指導和帶領下進行重點控制,對工程中的質量通病以預防為主,力求消滅在事前階段,另外使技術人員增強責任心,不斷總結經驗教訓,在以後的工作中使自己的專業技能上新台階。

3、在工作中存在的不足,作為年輕人,無論在管理還是技術上都經驗欠缺,需進一步學習總結,加強專業技能的提高,同時完善自我,在管理勞務隊方面,要講方法和技巧,合理的處理矛盾和突發事件,增強責任心和吃苦耐勞的精神。

4、針對項目部勞務隊工資發放問題,提出如下建議:

(1)首先儘量選擇素質較好勞務隊,形成與其長期合作夥伴。

(2)對勞務隊與其各班組訂立的勞務契約進行審查並備案,以市場價格為主導,掌控各班組單價,以避免勞務隊亂報,虛報單價。

(3)按月或按部位對各班組完成工程量及時進行核算,確認人工工資,並按比列發放。

精選項目部工作總結範文 篇4

如今,我也從新員工,也蛻變成了“老員工”了。經過一年的洗禮,在我臉上,抹去的是剛進入社會工作的那份稚嫩,風吹日曬的日子為我增添了一份成熟。回想起這一年的工作,心中滿是感慨。

今年的1—3月份,我在__兩館項目部負責城建檔案館的混凝土澆築工作;混凝土澆築看似簡單,其實不然,澆筑前後的每一道工序都極其重要,任何一項沒做好,都會對澆築造成一定的影響。例如澆筑前的灑水養護,梁口的木屑菸頭等垃圾的清理,板面澆築時標高的控制,特別是防水保護層的澆築,因為它是很薄的一層,所以標高更難控制,收面的時候,如果塌落度控制不好或者料乾的話,很容易出現裂紋,還有澆築後的貼膜灑水養護等等,都要去督促工人是否工作到位,特別是檔案館地下室部分,由於有四個部位的砼標號都不一樣,所以每次砼運輸車卸料前,一定要注意運輸單上的標號是否與澆築部位相符,澆筑前一定要細心看好圖紙,算好方量,澆築時一定要督促工人振搗到位,不要少振,漏振,和過振。

今年的3月25日,由於工作調動,我來到了現在所處的`__機場項目部。雖然__機場和__兩館都屬於公建項目,但是機場的建設更為的繁瑣,複雜,涉及的方面更多,這對當時工作尚未滿一年的我來說,是一次寶貴的學習和歷練的機會。

初到機場項目,我被分在東區負責沖孔樁的混凝土澆築工作,雖然同是混凝土澆築,但其實是天差地別,由於機場地質複雜,超前鑽顯示地下百分之八十存在溶洞,而且沖孔樁是水下樁,所以在澆築過程中根本無法用肉眼看見澆築情況,只能用測繩來判斷混凝土的澆築高度,並且與普通的混凝土澆築不同的是,它在澆築過程中只能用樁基的導管進行上下抽動振搗,澆築完畢後最上方樁頭的混凝土反而是最先灌注的,而且由於泥漿護壁中會有沖樁過程中殘留的沉渣,所以澆筑前一定要將樁底清理乾淨,泥漿比重控制好;澆築時碰到地底溶洞漏漿時,假設一個樁的理論方量只有20方,但可能灌注200方也打不到設計樁頂標高,所以這時與監理、業主的溝通極為重要,要細心做好澆築過程記錄。

來機場半個月後,在負責沖孔樁澆築的同時,也負責起每天和監理、業主的樁基過程簽證和澆築過程簽證,同時負責東區的樁基終孔驗收。

想像著當初我剛進公司的時候,也與他們一樣,心中滿是理想與熱情。

精選項目部工作總結範文 篇5

如今,我也從新員工,也蛻變成了“老員工”了。經過一年的洗禮,在我臉上,抹去的是剛進入社會工作的那份稚嫩,風吹日曬的日子為我增添了一份成熟。回想起這一年的工作,心中滿是感慨。

今年的1-3月份,我在__兩館項目部負責城建檔案館的混凝土澆築工作;混凝土澆築看似簡單,其實不然,澆筑前後的每一道工序都極其重要,任何一項沒做好,都會對澆築造成一定的影響。例如澆筑前的灑水養護,梁口的木屑菸頭等垃圾的清理,板面澆築時標高的控制,特別是防水保護層的澆築,因為它是很薄的一層,所以標高更難控制,收面的時候,如果塌落度控制不好或者料乾的話,很容易出現裂紋,還有澆築後的貼膜灑水養護等,都要去督促工人是否工作到位,特別是檔案館地下室部分,由於有四個部位的砼標號都不一樣,所以每次砼運輸車卸料前,一定要注意運輸單上的標號是否與澆築部位相符,澆筑前一定要細心看好圖紙,算好方量,澆築時一定要督促工人振搗到位,不要少振,漏振,和過振。

今年的3月25日,由於工作調動,我來到了現在所處的__機場項目部。雖然__機場和__兩館都屬於公建項目,但是機場的建設更為的繁瑣,複雜,涉及的方面更多,這對當時工作尚未滿一年的我來說,是一次寶貴的學習和歷練的機會。

初到機場項目,我被分在__區負責沖孔樁的混凝土澆築工作,雖然同是混凝土澆築,但其實是天差地別,由於機場地質複雜,超前鑽顯示地下百分之八十存在溶洞,而且沖孔樁是水下樁,所以在澆築過程中根本無法用肉眼看見澆築情況,只能用測繩來判斷混凝土的澆築高度,並且與普通的混凝土澆築不同的是,它在澆築過程中只能用樁基的導管進行上下抽動振搗,澆築完畢後最上方樁頭的混凝土反而是最先灌注的,而且由於泥漿護壁中會有沖樁過程中殘留的沉渣,所以澆筑前一定要將樁底清理乾淨,泥漿比重控制好;澆築時碰到地底溶洞漏漿時,假設一個樁的理論方量只有20方,但可能灌注200方也打不到設計樁頂標高,所以這時與監理、業主的溝通極為重要,要細心做好澆築過程記錄。

來機場半個月後,在負責沖孔樁澆築的同時,也負責起每天和監理、業主的樁基過程簽證和澆築過程簽證,同時負責__區的樁基終孔驗收。

精選項目部工作總結範文 篇6

4月已接近尾聲,本月項目工作在全體項目管理人員的努力及業主、監理的支持下,取得一定的成績,但是也有不足之處,以下為本月項目工作總結:

一、進度情況

本月完成工程量132萬元.累計完成7415萬元,完成總量95%,其中:

1、9#、10#樓室內及外立面裝修已經基本完成,樓地面地台找平已完成,砂岩安裝完成1/2。

2、12#、13A#樓室內及外立面裝修已經基本完成,樓地面地台找平已完成,砂岩安裝完成1/3。

3、13B#樓室內及外立面裝修已經基本完成,外架拆除完成,樓地面地台找平已完成1/2。

4、11#樓完成了室內抹灰及外牆塗料工程、石頭漆工程,外架拆除工程。

二、質量情況

在3#標本月裝修過程中,整體質量基本符合要求,未出現較大的質量問題,但是局部分項工程質量不夠理想,如部分砂岩拼縫不夠嚴密、外牆塗料顏色不夠均勻、樓地面找平不夠平整等,這反映了我項目在質量控制方面存在一定問題,在今後項目管理工作中對質量管理方面還需進一步加強。

三、安全文明施工情況

項目堅持對現場的臨邊洞口、機械設備等危險源實行了專人管理,定期進行設備的維修、保養和檢查,及時發現安全隱患,及時進行修理維護或更換。在4月份整個施工期間,未發生重大安全事故。保證了工人的生命安全,達到預期安全生產目標的要求。但是局部臨邊圍擋不夠規範,現場局部材料堆放較亂,項目部下一步將重點整改這些位置。

四、小結

從總體來講,質量、安全方面基本能達到預期的要求,但是局部仍存在一些問題需要整改,施工進度方面距離我們預期的尚有一定差距,究其原因主要是勞動力不足,這也是我們下一步需要加強的地方。

精選項目部工作總結範文 篇7

在公司各層領導的關心和幫助下,__年_____通信項目部全體員工努力貫徹公司“質量第一,過程精品;安全第一,預防為主;以人為本,員工健康”的指導方針,精心組織,嚴密監管,從工程質量管理、安全生產管理、工程進度管理、工程投資管理等方面入手;建立管理體系,完善管理制度,加強過程管理及控制,建立優質、高效的管理機制,實現了項目管理的目標,贏得施工單位信任、建設單位讚譽。經過項目部全體成員的奮力拚搏,在各項工作中都取得了驕人的成績。

一、項目部內部建設方面

1.最佳化項目部組織結構,提升項目部組織效率

項目部各級管理人員,實現人盡其才是最佳化項目部組織結構的關鍵。首先,項目經理以身作則。項目經理負責項目部內部人員之間的溝通與協調工作,支持項目管理的戰略實施,確保項目的有效運作。

其次,選配好項目技術負責人。項目部技術負責人,主要負責協助項目經理完成各項工程的管理指標,並進行相關的技術指導和管理工作。

最後,選配好項目部內部管理人員和現場管理人員。項目部內部管理人員和現場管理人員,主要負責項目部的日常工作及現場的監理工作。

2.規範完善項目部規章制度,落實員工責任,強化制度執行

__通信項目部成員建立了計畫執行檢查改進的管理模式。,同時,項目部成員還必須有大局意識,認真處理好整體與局部的關係;既要分工明確,又要團結協作;時刻樹立“公司利益無小事”,“公司利益高於一切”的思想,每個人應清楚自己是在為公司的整體利益而工作,必須做到相互協同,嚴格把關並及時向公司反饋信息。此外,作為項目經理,除了必須協調好甲方、施工方及各地方分公司關係外,還應有“預警”意識。在現場施工過程中,項目經理應對質量、安全、設備、材料、技術、經營管理、施工進度等不利因素進行分析,採取預防措施,防患於未然。

3.強化項目部人員的培訓及管理工作項目部人員的培訓工作

為業主提供標準化、規範化、科學化的優質服務,需要一批有工作能力、有較高綜合素質的員工。通信監理企業的競爭,歸根到底是人員素質及服務意識的競爭,由此可見人員培訓工作的重要性。

首先,在實施培訓前,明確所培訓的對象,並進行合理分類。

監理服務工種大致可分為安全、質量、進度等幾個部分。因此,在對員工進行培訓時既要有相同要求,又要有個性需求。由此,我將日常的培訓分為基礎類、專業類和套用類三種。

基礎類:主要是學習、了解和掌握監理管理相關法規和基本程式及方法,是日常工作的指導性內容。

專業類:主要涉及具體工作所需的專業知識和專業技能。由於專業性比較強,主要是由項目部或公司的經驗豐富,理論基礎紮實的人員提供。

套用類:主要是做好監理服務工作必須用到的知識和技能,如面對客戶所需要的禮儀常識和溝通技巧等。其次,培訓課程要有針對性。

培訓要有的放矢,根據公司的管理目標和方針,針對不同素質、不同層面、不同要求的員工,做出合理安排。在培訓計畫的制定上,採用靈活的培訓需求分析法。

最後,落實培訓評估制度。

培訓評估要落實在《培訓計畫表》、《培訓實施記錄》、《培訓考核成績單》。以便在今後更有效地組織培訓和採取更好的培訓措施。

通過以上的培訓過程,讓員工做到除了要能以專業的技術能力滿足業主需求外,還要以優良的服務態度為主業服務,進而獲業主對我們工作和企業的認可。

項目部人員的管理工作

首先、工作定位職業化、能力發展技術化

目前,通信監理企業基層員工普遍對企業沒有歸屬感,認為從事這種工作只是暫時的,沒有長遠打算。產生現象的`主要原因,一方面是因為員工技術能力低,認為自己並無一技之長。另一方面,國內監理企業大多不注重員工的素質和技術,導致人員進入行業門檻不高。因此我經常鼓勵和支持員工進行工作外的學習和職業教育,使其在提升自身素質的同時,掌握一種技術或技能,並且可以終身受用,讓他們能夠感受到自身價值,提升其成就感和自豪感。同時在工作中儘量做到“物盡其力人盡其責”,根據員工的特點和能力安排工作,儘量使每一個員工都能感受到“自己的工作是企業非常重視的”,“自己是企業發展的骨幹”,從而增加其企業歸屬感,並努力使自己的工作標準化、規範化、科學化。

其次、工作氛圍平等化、工作內容制度化

目前基層員工很多都是80後、90後,他們有很強的自尊心,寧願失業,也不願意工作在一個不平等的工作氛圍中。因此,我在本項目部實行平等的工作氛圍,使其感受到自己是被尊重的。首先,在心態上重視和尊重他們,遇到問題,儘量通過商量的方式去解決;工作任務的布置也不用強制、命令的口吻,從而營造出和諧、民主的工作氛圍。其次,因我們制定比較具體和完善的工作規章制度,使獎懲機制透明化,從而也增強了員工對公司的信任感。最後、業餘生活多樣化

基層員工大多都是在嘈雜的環境中為業主提供服務,住集體宿舍,沒有個人的生活空間,加上有時還會遇到一些故意刁難的業主,因此,心理壓力大,身體勞累。在此情況下,我們儘可能豐富員工的業餘生活來適當緩解員工的工作壓力,使他們的身心得以放鬆。

4.項目部人員穩定性管理

首先、創造舒適的工作和生活環境,工作合理化,生活豐富化,解決員工的生活問題,開展豐富多彩的業餘活動,豐富員工的業餘生活。

其次、注重員工的個人成長,深挖員工的發展潛力、提供給員工發展機會。使員工的能力和思想在企業的發展中得到提高,個人在企業中得到認可的機會,發展的機會,使員工覺得企業是自己人生中的非常重要的組成部分。再次、建立一種溝通機制,充分利用現代的網路技術,建立QQ群,在QQ群里建立論壇,使員工的要求與願望,發展中有什麼困難和不足,以及制定的政策是否符合實際等,能夠及時反映和解決。

最後、大力宏揚鴻大“團結進取、務實包容、感恩奉獻“的企業文化,提高員工對企業的忠誠度和責任感;同時通過員工的思想道德建設,提高員工的思想文化素質和修養,提高企業整體的品位和檔次,達到企業的經濟效益和社會效益同步提高

二、監理工作開展方面

(一)生產經營情況

1.監理工作完成情況

完成中國移動___公司省內長途傳輸網_期工程設備擴容階段驗收等工作;完成中國移動___公司省內長途傳輸網_期工程設備新建階段的工程施工及驗收等工作;

完成中國移動___公司省內長途傳輸網_期工程新建光纜的工程施工及驗收等工作;

完成中國移動___公司省內長途傳輸網_期工程一階段的工程施工及驗收等工作;

完成中國移動___公司省內長途傳輸網_期工程二階段的部分工作;

2.監理費用完成情況

3.日常監理費用控制情況

目前__項目部日常監理費用主要有以下幾個部分組成:辦公場所租賃費(固定)、辦公場所水電費(固定)、辦公用品費、差旅費、現場巡檢費。通過對以上費用的分析對比,制定以下方針:

以責任成本為成本管理的主線,項目經理全面負責,做到收支出心中有數,以分項責任目標的實現保證項目盈利目標的實現。

定期進行項目部責任成本與現場實際支出的對照分析,查找原因,制定相應控制措施。

成本控制指標與項目部人員掛鈎,充分發揮項目部每個人的主動性,降低成本。

合理控制差旅費、現場巡檢費、辦公用品費,對當月的核算盈虧情況做出詳細的原因,及時分析總結,提出整改及措施。

4.監理契約的簽訂及費用回收情況

目前已完成《中國移動__公司省內長途傳輸網_期工程》及《中國移動__公司省內長途傳輸網_期工程》監理契約的簽訂。

(二)施工現場的監理工作

1、嚴格質量管理,監優質工程

“質量第一”是企業永恆的,更是自己追求的目標。我在多年監理過程中,能自始至終把質量放在首位,堅持了用質量說話,用質量贏得企業信譽,贏得業主讚譽,具體措施有:

落實質保措施,提高監控到位;嚴細質保職能,分工明確。

重點部位,重點監控。對於工程易出現質量事故的施工部位,我堅持設專人把關,並做好監控管理,發現問題及時解決。嚴格規範,提高作業水平。層層管理,人人把關。

2、認真抓好安全生文明施工管理工作

在安全管理上,我們加強對人的不安全行為、物的不安全狀態和環境的不安全因素等3個方面的管理,主要抓好以下幾項工作:

成立安全管理機構。項目部成立了由總監為組長,項目經理為副組長,各施工現場監理工程師為成員的安全生產領導小組,明確不同崗位上安全管理職責,嚴格執行安全生產責任制,在施工監理過程中,相互協作,各司其責,層層把好安全關。

審查施工單位的資質及特種作業人員的資格證書;內容包括:營業執照、企業資質等級證書、安全生產許可證、安全培訓證書、特種作業人員的崗位證書等;

嚴格審查施工組織設計中的安全保障體系及措施;內容包括:公司安全生產架構及本工程安全生產組織架構、專職安全管理人員的配置及相應人員專業資質證書、安全生產制度、員工安全生產培訓、學習及落實措施、安全生產所需設備及用品的保障及使用計畫(安全生產費用的使用)、危險性較大或關鍵工序等的安全技術措施計畫,文明施工及安全服務承諾等;

加強現場安全管理。我們嚴格按照安全文明施工相關要求,堅持定期或不定期對施工現場進行安全檢查。3、加強對工程進度的控制在進度管理上,根據設計圖紙和工期要求,認真監督施工單位編制的進度控制計畫,確保編制計畫的合理性,在實施中加強監督檢查和管理,通過對工程實際進度與計畫進度的對比,找出存在偏差及原因。結合工程實際,及時對計畫調整完善,並有針對性地採取經濟措施、技術措施、組織措施、契約措施等,做好糾偏補漏工作,確保施工管理工作向既定的目標有計畫、有步驟地進行。

4、抓好工程信息管理工作

每天均由專人負責收集整理工程質保和安全資料,堅持寫好監理日誌,完善各種記錄及資料歸檔等工作。(三)加強公司對外的宣傳工作

省二乾工程涉及的區域廣,是我司對外宣傳的視窗,因此,順利完成本期工程的監理工作,對今後我司業務的進一步拓寬,啟到一定的積極意義。1、樹立信心,確保各階段監理到位,得到建設單位的認可及讚譽;

2、充分利用省移動召開會議的平台,加大公司的宣傳,提高公司的知名度;3、利用現場監理的機會,拜訪各分公司;

4、利用省公司組織的工程巡檢及工程驗收等,拜訪各分公司項目領導;

三、存在問題及建議

1.人員素質低;參加本期公司的監理人員基本都是新人,經驗少,很多問題無法及時處理;

2.管理制度不健全,管理人員分工不明確,職責不詳,存在現場管理不到位,質量管理、技術管理滯後現象。

四、__年工作計畫

1、調整充實項目部,完善各種制度;

、加強本項目人員的培訓,提高綜合素質;

3、進一步加強施工現場的安全文明監理工作;

4、加強成本控制工作;

5、抓好工程信息管理工作;

6、跟進監理費回收等情況。

精選項目部工作總結範文 篇8

伴隨著第五項目部打入漁澤鎮,鴻源房地產公司迎來了快速發展的大好時光,也為我們公司的發展創造了良好的機遇。在此期間,我河南廣廈B-4#住宅樓工程項目部於20xx年9月開始進場,在第五項目部堅強而有效的統一指揮下,在誠正監理全過程監督協調下,在兄弟項目部的積極配合下,工程施工正在井然有序的進行。

B-4#住宅樓項目是我公司實行大清包承包模式的第一個試點工程,我項目部絲毫不敢鬆懈,全體管理人員本著認真落實公司關於建築安全生產的施工精神,牢固樹立了“安全第一,預防為主”的指導思想,始終堅持以人為本的安全生產理念,確保工程質量,嚴把生產關,為工程建設營造了一個安定、和諧的施工環境,確保了工程建設的各項工作的順利進行。

匆匆走過20xx年上半年,現結合我項目部上半年的工作及下半年的工作思路做一個總結,總結如下:

一、工程概況

潞安·澤盛苑北區B-4#住宅樓工程,由潞安鴻源房地產開發公司興建,位於屯留縣208國道漁澤鎮附近。地下2層,地上30層,建築總面積35649㎡,其中地下室建築面積2100.88㎡。主體工程為現澆鋼筋砼剪力牆結構,樁基為CFG樁,筏板基礎。

二、完成工作情況

1、生產技術方面

20xx年初期,在條件惡烈的情況下,我項目部積極組織人員提前進場,

做好工程防寒措施,合理安排工期和人員調整,強幹筏板基礎,大大縮短期。項目部施工人員用心編制各種專項施工方案並及時下發,做好各個工種的技術交底,在現場施工中,發現圖紙結施與建施不符的地方,通過圖紙會審或與設計院及時溝通,認真研究後,發放設計變更,然後根據變更內容重新指導施工。對於出現的變更,安排專人負責記錄,並及時告知作業隊施工,變更內容重點部位重點檢查。比如施工中期遇到的1m以上柱箍筋套綁等圖紙爭異,在接到監理與設計通知後,我項目部率先通知相關人員及時整改。施工項目部工作總結自20xx年3月初開工以來,從墊層開始施工至今,約4個月的時間,主體結構已完成至15層,基礎及地下室回填完畢,二次結構植筋施工至2層。各項施工按照計畫正常有順進行。預計到10月下旬,主體封頂。

2、安全生產方面

為進一步做好安全生產工作,切實加強項目部對安全生產工作的領導,我項目部把安全工作列入重要議事日程,由項目部人員一手抓,工長具體抓,勞務隊負責人、各生產班組組長分工負責實施,全面深入開展現場項目部的安全工作,形成了上有領導抓,下有人員管理的齊抓共進的良好局面。

現場項目部組織機構健全,各項安全制度措施齊全,由專人全面監督和指導現場的安全生產,及時了解和反饋施工現場的安全信息。根據工程建設需要,合理編制各項安全生產制度及保證措施,為安全生產工作提供了有利的前提條件。同時,我項目部嚴格檢查制度,不定期對施工現場的安全情況進行檢查,及時發現問題,及時整改到位,確保全全生產。另外,各項施工也及時進行安全技術交底,以確保進場人員熟識並嚴格遵守安全生產制度。在實際施工過程中也嚴格落實安全生產計畫,在木工區、鋼筋加工區及現場

倉庫等場地,我公司都配備了必要的防火消防設備,時刻提醒進場人員及時做好安全防護措施。

項目部每月按時對施工現場進行檢查。對於甲方領導每月組織的施工現場檢查,我項目部積極配合,並對檢查所提出的具體整改措施,及時整改,確保現場各項措施、現場的安全標誌、警示齊全,

冬季氣候乾燥,容易引發火災,建立安全應急預案,及時做好防護措施,施工中也高度保持警惕,嚴格按照安全生產規章制度執行,堅決杜絕生產隱患發生。到目前為止,項目部安全生產狀態良好,沒有發生任何安全事故。

3、文明施工方面

現場文明施工嚴格按照項目部自己制定的《文明施工管理制度》執行,各類進場的勞務人員也明確了應該承擔的文明施工責任和義務,大到項目部,小到生產班組,甚至到生產個人,都嚴格按照文明施工標準嚴格執行,並由項目部人員直接監督完成。到目前為止,各施工區域已經懸掛有機械操作規範、安全警示標誌。項目部也會依據安全文明管理制度定期進行檢查,不文明施工現象及時發現,及時整改,確保良好的施工環境。

三、總結陳述

對於我河南廣廈項目部來說,B-4#樓是我們邁入高層住宅樓小區建設最重要的一步,感謝鴻源第五分公司提供這樣一個平台,讓我們在高層建築領域擁有展示自己的一份天空,雖然我們是一股年輕的力量,但是我們堅信路是人走出來的,我們會本著“艱苦奮鬥、精益求精”的經營理念,把鴻源的發展當作自己的發展,不斷提高自己的技術水平和管理能力,完善和發展自己,以取得更好的建設成績,不辜負分公司各級領導對我們的信任和關心,

日復一日,力爭上遊,再接再厲,爭創佳績!

精選項目部工作總結範文 篇9

20xx年即將過去,回顧一年來部門工作,作以下幾點匯報:

一、進度方面

於20xx年x月份開工建設的xx小區D1#~D10#樓,在20xx年x月份陸續喜封金頂,並且在5月x日順利開盤,取得了很好的銷售業績。在5月下旬完成的主體結構驗收。取得了市優質結構稱號。D11~D16#樓樁基施工於4月初開始打樁,8月下旬封頂,至9月x日進行了第二次開盤,主體結構於10月下旬進行了主體驗收取得了市優質結構。現室內內牆粉刷已全部結束,外牆保溫全部黏貼完成,因進入12月份氣溫一向在零度以下,外牆真石漆無法施工,所以外牆腳手架拆除時間相應延遲。

xx公司所承建的高層11#~14#和一期地下室區域與7月份開始挖土。因雨季施工,且挖土方班組組織不力,導致進度緩慢。經公司領導多次催促於10月底各樓棟挖土完成。地下室部分應於12月底左右全部封頂。4棟多次在20xx年春節前全部封頂。4棟高層主體結構除14#樓以外,全部施工至10層以上。

xx公司承建的1~3#樓於8月份開工建設,經施工單位精心組織施工,在年底前應完成主體結構10層以上,另外2棟多層能夠封頂。

二、質量控制

工程部在開工以來,對質量嚴格把關,視工程質量控制為工程部管理的頭等大事。到目前為止整個工程施工質量還是比較令人滿意的,分別理解了省、市、縣級建設主管部門的檢查組多次的質量檢查,均獲得了檢查組的肯定。但D1#~D10#樓屋面防水質量還是存在很大問題,出現滲漏現象。對頂層房屋的銷售產生了很大影響。在屋面防水施工過程中,工程部人員現場檢查發現了施工工藝存在問題,多次要求整改和調整施工方法,但施工班組陰奉陽違,我行我素,導致屋面施工完成以後,每次雨後的頂層屋面檢查都發現滲漏現象。

公司領導十分重視,從7月x日召開第一次專題會議起,前後召開了多次專題會議。經更換維修班組,屋面防水維修得到基本有效的控制。從這件事情的發生,對工程部以後的日常質量管理提出了很大的挑戰。“百年大計,質量第一”不僅僅是一句口號,還應落實到每一天的工作當中。

三、現場安全禮貌施工管理

xx小區開工面積多,占地面積大。工程完工樓棟和主體施工樓棟並立,層次比較突出,且地下室土方工程又是大面積開挖,導致施工現場比較凌亂。施工總包單位對現場的總布局沒有得到完善,材料堆放,施工機具布置,隨意性比較大。

公司領導對此多次提出意見要求整改。工程部針對此項工作,聯合監理部多次進行專項檢查,督促限期整改。但施工單位為了搶工期,對檢查提出的問題,敷衍了事。工程部在今後工作中,對這項工作要常抓不懈,確保管理到位,創造良好的施工現場環境。

四、對監理部的管理

監理公司是本縣的一家監理公司,雖然監理公司派出了一批工作潛力比較強的監理隊伍,但距離我公司對質量、安全、進度的控制要求還有差距。

工程部不得不花費很多精力去幫忙監理公司完成本應由監理完成的公司。相應的加大了工程部員工的勞動強度。但為了工程質量等多方面管理能夠得到有效控制。工程部的付出也是理所當然,且在本年度工程質量等多方面沒有產生大的質量和安全事故。得到了縣質量和安全監督主管部門的口頭表揚。

五、工程簽證方面

公司制定了工程簽證流程審批制度,實行監理工程師主總經理七級審批,層層把關。對於不就應支付的簽證,堅決退回,對於確定發生並就應支付的簽證進行了嚴格的工程量審核,杜絕發生不合理的支出。對工程款支付審批,同樣對照工程契約嚴格把關。

六、外部協調

外部協調工作對於一個工程項目能否順利開展起到一個很大作用。工程部在公司領導幫忙下,利用有利的人脈關係和一系列措施,用心主動的和縣、市職能部門、主管單位、城管部門、環境監察、綠化、供水、供電等部門搞好關係,保證了工程儘可能少的受到外界干擾。

七、工程部內部管理

對本部門人員作了切實有效的分工,使部門員工既分工明確、職責到人,又能團結合作,互相幫忙。經常性的組織部門員工學習先進的理論知識,提高工作技能。並且組織學習對公司的忠誠,對事業的敬業,對同事的團結,對工作的效率等各方面思想教育,使工程部的總體管理水平和業務潛力得到了必須的提升。

八、手續辦理狀況

根據公司的機構狀況,所有建設程式手續的辦理,也是工程部的工作重點。對包括規劃許可證、質監、安監、施工許可證、檔案館、人防辦、環保局、地震局、消防大隊、供電、供水等部門所有手續的辦理,用心做足功課,不怕門難進,臉難看,話難說,利用多年積累的人脈資源,用心主動多跑腿,跟進辦理,使辦理推進工作不在本部門停留、延誤,保證了手續辦理順利完成。

在今後的工作中更應嚴格把關,重點對質量和進度要有計畫有目標的量化管理,清楚管理上的不足。真正把公司的事情當成自己家的事情來做,表現出良好的敬業精神。嚴謹的工作作風和較高的業務水平,做一個廉潔奉公的優秀員工,一個優秀的管理團隊,為明天奉獻智慧和才幹。

精選項目部工作總結範文 篇10

一、財務管理概況

20--年卲伯項目部財務科的工作緊緊圍繞著公司和分公司領導提出的--年工作重點和--年財務工作計畫展開的,在公司管理中心的正確領導和各部門的通力配合下以成本管理和資金管理為重點,以務實、高效的工作作風,克服財務人手不足的現狀,有序地完成了各項財務工作,有力地推動了財務管理在項目管理中的作用。為使財務工作進一步得到提高,現將20--年的工作做如下簡要回顧和總結。

財務科主要負責項目部的財務管理、資金管理、資產管理、成本管理、會計管理、各項目部及實體的成本管理。

1、嚴格執行集團公司的規章制度。對本部門工作負責,制定並落實部門工作計畫。

2、負責編制並上報公司月度、年度財務報表和月資金報表,並按照公司審批結果,進行控制和管理。

3、負責財務會計核算和項目成本核算的管理,配合項目部工程價款回收工作。

4、組織項目開展增收節支活動,搞好會計核算、項目核算和成本分析,降低工程成本,降低費用支出,並會同相關部門建立工程項目經濟檔案。

5、負責公司對項目工作聯查財務各種資料的收集、編制工作。

二、資金管理

邵伯三線船閘項目部開工伊始,業主單位、開戶銀行和我們項目部簽定了資金監管協定,由業主現場部牽頭,開戶銀行具體實施,對工程資金流向進行監管。雖說無形中給我們財務工作增加了工作量,但這也保證了工程資金專款專用,保證了工程的施工進度。

1、資金監管。

根據資金監管協定及三方協商的資金監管辦法,對於工程資金實行專款專用、審批使用、無審批額度不予付款的付款程式。項目部使用資金,包括項目部辦公生活費用、支付工程款、支付材料款等所有資金使用情況,由項目部財務科做“資金使用申請表”,由項目部主管領導簽字、項目部蓋公章後交由現場管理部工程科魏科長審批並加蓋現場部公章,銀行對付款手續(契約、發票等)審核後據此付款。

2、資金審批。

項目部資金使用實行“一支筆”制度,即只有項目經理或是主管領導方有權對項目資金進行審批,財務科以“一支筆”簽字後的憑證作為付款依據。

3、積極做好往來款的清理工作。

應收款主要是員工出差和購物所借的備用金,這部分借款如不及時清理,就不能夠真實反映經濟活動和經費支出,甚至會出現不必要的損失,為此我們採取積極措施加強管理和清算。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是及時對借款清理結算。

三、加強與稅務部門的溝通

財務人員在辦理各種稅務證明、稅務資料時,由於外地稅務部門出於抓稅源的目的,人為製造很多阻礙、甚至刁難。財務人員不懈努力,多方尋求突破口,加強與本地稅務部門的溝通,最終獲得本地稅務部門的理解和支持,避免公司承擔一些不合理的稅負。另外,在不違反財政、稅法規定的前提下,對企業所得稅、房產稅、個人所得稅進行了稅務籌劃,合理地為公司降低稅負。同時每月按時進行納稅申報,盡最大努力樹立誠信納稅的形象。

通過在卲伯項目部這一年來的工作,有如下感觸:

一、責任心是會計人員做好本職工作的最重要素質之一;

二、榮譽感、歸屬感是做好部門工作的基本條件。

精選項目部工作總結範文 篇11

一、工程概況

本工程為蕪湖市船舶工業區進區的新建城市I級主幹道,起點為S321蕪繁路K23+900中心線附近,設計起點樁號為K0+000,全長4102.028m,由三山區政府投資建設,由安徽省港航勘探設計院設計,中國十七冶金建設公司施工,蕪湖市建設工程質量監督站進行質量監督。

本工程的建設對於溝通船舶工業區與蕪繁路主要幹道的交通具有重大意義。路線全長4102.028米(包括1座大橋--小江橋和1座小橋--大朱溝橋,十座蓋板涵和一座圓管涵),道路紅線60米,路幅寬56米,分兩期施工,一期施工行車道和綠化帶(11.5m-2.8m),二期施工慢車道、人行道(4.5m、5.0m)和雨、污水管。行車道路面為17cm(4cm+6cm+7cm)瀝青砼,20cm水泥穩定碎石,40cm級配碎石;慢車道為7cm(3cm+4cm)瀝青砼+30cm水泥穩定碎石。橋為連續小箱梁和預製空心板梁。工程總造價約為6400萬元。

二、監理開展工作情況

蕪湖市船舶工業區進區道路工程於20--年7月15日正式開工。開工前項目監理部在總監的安排、指導下認真的編制了《建設監理規劃》、《監理實施細則》、《監理旁站方案》和《安全實施細則》。

工程開工後,按照設計和規範中的質量控制體系要求,對各部位具體監理情況如下:

1、路基工程:路基的壓實度、縱斷面高程、中線偏位、路基寬度、平整度、

縱(橫)坡、邊坡進行了嚴格的控制;軟基處理採用片石回填和乾振複合樁進行處理,嚴格控制開挖後基底高程、壓實度和原材料的質量,並督促施工單位對需要復檢的材料按規範和要求復檢、按要求對片石頂面進行修整、碾壓。

2排水工程:基槽底高程、槽底寬度、基槽邊坡、基礎砼強度、涵軸線的偏位、

涵底高程、基礎砼的厚度和涵身寬度採用實測實量,確保下道施工工序的順利進行。

3橋樑工程:對樁位進行複測,鑽孔樁砼強度、鑽孔傾斜度、沉渣厚度、鋼筋

骨架底面高程、受力鋼筋間距、箍筋間距、定位鋼筋間距、鋼筋籠尺寸;蓋梁鋼筋尺寸、彎起鋼筋的位置、保護層厚度、橋台砼強度、斷面尺寸、豎直度或斜度、頂高程、軸線偏位、大面積平整度、預埋件位置、梁板製作、梁板長度、寬度、高度、跨徑、砼強度、支座表面平整度、制孔管道、間距、張拉應力值、張拉伸長率、斷絲滑絲數,橋樑總體橋面中心線偏位、橋寬、橋長、橋頭高程銜接進行控制。

具體的質量控制如下:

①認真進行施工圖紙的會審,對圖紙施工質量各專業之間的相互配合認真審查,了解設計意圖,儘量把設計中的問題解決在施工之前;

②施工中嚴格執行圖紙和國家、省、市頒布的有關規範、標準規定。在施工過程中,監理主要對關鍵工序和重點部位進行旁站監理,對施工單位不符合設計規範的一切施工有權提出制止或返工,可用口頭上的通知、書面的通知以及通過計量支付扣罰手段,嚴格履行監理的職責;

③對工程複雜、關鍵的部位,施工單位先制定施工組織設計或技術方案,報監理部審批,同意後才能實施。對違反程式的施工,堅決要求進行返工整改;

④對原材料、設備把好訂貨關;材料、設備進場必須有出廠合格證和試驗報告。無證的設備和無複試報告的原材料堅決不允許進場。對重要的材料、設備和成品、半成品的加工定貨進行嚴格審查,由監理、設計、質檢部門等認可後方可進場;

⑤監理工程師按設計圖紙規範和驗評標準認真對每個分項工程進行檢查驗收,未經驗收的工序不得進行下道工序施工;

⑥根據進度情況各專業事先按照監理實施細則,提出專業和專項工程施工中容易出現的質量問題,並制定相應的預控措施;

⑦每月定期編制《監理月報》,反映工程質量的動態的施工情況;定期召開工地例會,通過工地例會對工程中遇到的問題進行協調;

⑧督促施工單位的檢查,認真落實技術資料的分類整理和填報監理用表資料等;

9認真如實記錄每天的監理日誌;

10根據現場的的施工情況,向業主和設計、施工等單位提出合理化的意見和建議。

項目監理部在現場駐地根據項目的特點將儘可能進行了標準化布置,監理人員崗位職責和監理工作守則、主要監理工程流程圖、並根據工程的特點及重要性,繪製了小江橋和大朱溝橋施工的形象進度圖,更直觀地顯示進度控制目標。根據公司安排前後有6人次在此工程中擔任監理工程師及監理員,到場後無論是剛來的學員或是監理行業的新人,都能主動地學習規範標準,熟悉圖紙,結合工程特點,主動向老同志及監理工程師請教,並很快就勝任了自己的工作,管理好自己所分管的各項監理工作,主要概括在以下幾點:①利用監理的職責、權利與義務做好旁站工作,根據旁站方案,針對橋樑、隱蔽工程等特點對施工中的重點項目和部位實施全過程全方位的旁站:檢查施工中的工序及材料,混合料與批准的配合比是否符合;檢查有無違反操作規程及設計和規範的施工,並做好詳細的旁站記錄及交接班記錄形成文字性的資料。②根據工程的特點做好工程的幾何尺寸的實測實量及工序的驗收,結合市政工程道路、排水等施工特點,對完成的工序及時組織驗收;對不符合要求的工序,立即要求進行整改,對無法整修的絕不手軟,堅決要求返工,主要以口頭形式為主,最終將主動權牢牢地控制在監理的手中。③對各種材料、混合料配合比、砼、砂漿強度試塊,監理人員必須見證取樣或全過程見證試驗,以保證取樣的真實性和代表性。④通過監理部所規定的一系列表格及檔案,對工程中的一切施工活動儘量以書面指令和文字對施工單位進行質量控制,至年底前後共下發了23份工作指令及監理通知。⑤能夠協調好各方並根據實際情況做好安全、質量、進度、投資監理工作,協助建設單位認真抓好安全、質量與進度、投資,配合建設單位每周開一次進度調度會,分解工程量到每一個有效的工作日,確保最終在指定工期內按期保質的完成工作,使其能在最短的時間內發揮最大的工作效率。

三、今後的監理工作及構想

在20--年蕪湖市安全質量大檢查中,蕪湖市船舶工業區進區道路工程,代表三山區在建設市政工程優秀道路工程中,得到市檢查組的認可和好評,在今年全市檢查中,大朱溝橋和小江南的道路施工得到了市質量檢查組的一致好評,特別是在軟基處理方面我們的意見和建議得到了設計和市質監站的一致認可。雖然取得了不少成績但缺點仍然有,因為市政道路的監理過程中,因其工程的特點開工急,竣工早,工期短,中間變更多,因此進度目標往往不能按契約要求實現。雖然監理人員的配備很全,自身的業務素質有很大的提高,很多工程的死角及主要部位,我們是抓住了,但還有細節方面不盡如人意。加強責任心,提高認識,加大監理力度,確保按契約及設計要求完成本工程。

對來年工作,我們有信心、有決心將後期的工程按質按量順利完成,雖然有眾多的原因制約,但監理部準備在以下幾個方面做好來年收尾的監理工作:

①根據公司的質量目標做到契約履約率100%,監理工程質量合格率100%,顧客滿意率90%以上,監理服務質量優良率80%以上;

②做好業主的代表、強化質量安全意識加強質量安全管理,對存在的問題及時指正,做好建設單位的參謀,抓好“四控制二管理一協調”的監理工作;

③完善各種資料及台帳,更一步規範管理工作;

④加強自身的業務學習,提高監理的業務水平,獨立公正地完成好監理工作;

⑤廉潔自律、遵紀守法、辦事公道、不以權謀私,不徇私舞弊;“嚴格監理,熱情服務;秉公辦事,一絲不苟”這是我們每時每刻的都應該貫徹的思想。

精選項目部工作總結範文 篇12

一、工程概況

麥地掌主斜井設計長度(斜長)1233.379m,其中基岩段1179.379m,掘進斷面24.03m2,巷道坡度為-20°。

副斜井井筒設計長度(斜長)1170.113m,其中基岩段1110.113m,掘進斷面21.28m2,巷道坡度為-20°。

二、機械設備配備情況

麥地掌主副斜井採取雙提升系統,每個井筒配備2台2.5m液壓絞車,一台出矸,採用大宇55型電動挖掘機配合8m3箕斗出矸,一台下料噴漿。

三、作業方式

麥地掌主副斜井井筒採取“六八”製作業方式,掘進支護、出矸、初噴八小時(出矸與支護平行作業),三掘一初噴,(兩天三循環),3m鑽桿掘進。

推行專業化班組建設,(2個掘進班、2個噴漿班、一個機電班),掘進班組採取打眼支護與出矸班為一個綜合班組,支護與出矸平行作業,採取打眼支護與出矸分離,噴漿班一個初噴定道班,一個成巷班,機電班負責機電設備維護。

正規循環方面:

項目部安排調度室對現場施工各個環節用時進行寫實,每旬針對上旬施工情況並結合現場實際情況對作業循環時間進行調整,根據4月份施工情況項目部對主副斜井正規循環作業時間進行調整,掘進支護、出矸每循環12小時(其中打眼爆破5小時,支護3小時,出矸7小時),調度室每天調度會匯報昨天循環用視情況,對於12小時未完成循環班組由生產經理主持召開分析會,查找原因,嚴格考核,從而有效的提高了主副斜井的正規循環活動的開展,5月1日至30日主斜井掘進進尺111m,正規循環率達到92%,副斜井掘進進尺106m,正規循環率90%,平均單循環進尺2.5m。

光面爆破方面:

項目部每個區隊安排兩名技術人員負責光面爆破的日常檢查工作,及現場數據的取證工作,項目部要求技術人員把每個班組的巷道成型進行現場寫實,並繪製成圖存檔,對爆破效果好的班組嚴格按照獎懲制度進行獎勵,對爆破效果差的班組由技術經理組織召開分析會,查找原因,不斷提高光面爆破水平,自5月1日至月底主副斜井井筒打眼工光面爆破總計獎勵5560元,處罰1180元。主斜井光面爆破率72%,副斜井光面爆破率70%。

清底交窯方面:

為確保清底交窯工作的順利開展項目部嚴格工序驗收,上一循環完成之後再進行下一循環作業,在清底交窯方面項目部安排技術人員及區隊驗收員在交接班時對清底交窯工作進行考核,從而有效的促進了清底交窯工作的順利開展。目前麥地掌主副斜井清底交窯率100%。

精選項目部工作總結範文 篇13

緊張而忙碌的20xx年即將過去了,回顧近一年來的工作,從以下幾方面進行了總結。

一、體系運行控制方面

今年___公司改由新的認證公司進行貫標和體系認證,公司積極組織人員參加貫標培訓,在四、五月份的三標一體年度內、外審核中,認真組織各項目部和有關部門完善各項內業資料,狠抓可追溯性和完整性,積極整改內審中發現的問題,從公司整體運行控制方面進行檢查、完善。公司整個體系運行的有效性和可控性得到審核老師的認可,順利通過了第一次年度外部審核。

二、技術質量管理

___公司今年主要承建的工程項目有__會室外展區、____等二所學校操場改造等項目。還有幾個項目的施工管理。為保證工程質量,經常不定期去工地檢查,發現問題及時提出整改,全面掌握公司所屬工程的整體施工質量狀況,每月參加公司的質量例會,交流、探討施工質量問題,確保工程施工質量的可控性。_____等項目相繼順利竣工。____工程還通過了為期十天的展會檢驗,贏得了各方的好評。

今年的工作仍以___項目為主,在面臨工期緊、任務重等困難和許多不利因素的情況下,及時調整施工方案,一方面積極與建設單位、監理單位、設計單位進行充分溝通、協商,另一方面自己深化圖紙,

經過艱苦努力,工程順利竣工,保證了9月26日花博會的順利召開。

在__項目屋面索膜環梁吊裝方案制定過程中,我組織有關人員積極參與,反覆研究探討,大膽提出了環梁在屋面拼裝、整體提升、龍門架固定的思路,最佳化了施工方案,比原施工方案節約資金近七十萬元。

___項目完工後,會同項目部有關人員加班加點進行竣工驗收和竣工結算資料的編制、整理工作,認真完善提交財政評審的材料,儘可能為公司爭取的經濟效益。建築項目經理工作總結

三、學習培訓方面

由於花博會項目涵蓋的專業多、技術面廣,因此對項目部大多數年輕技術管理人員的專業知識、技術水平、綜合能力的鍛鍊是難得的好機會。培養技術骨幹也是總工的一項主要責任。每周定期組織召開生產質量例會,在安排生產工作的同時,對施工中存在和需要注意的技術質量問題,我都一一進行講解,同大家共同探討、學習、交流,組織編寫質量控制要點,以達到監督和運用的目的。在施工實踐中,不厭其煩的解答一些技術問題,盡到自己的職責。

同時積極組織有關技術人員參加市建委、區建委及公司舉辦的技術講座,其中參加地奧運工程系列講座三次,新技術新工藝講座兩次,質量通病講座一場,開闊了視野、增強了信心,熟悉和了解了先進的建築施工技術。

四、質量創優方面

___公司處於發展階段,需要樹立自己的品牌形象,需要良好的業績支持,良好的業績支持需要良好的工程質量,為此編寫了__公司樣板工程實施方案,積極推行樣板制,以樣板工程帶路,以樣板間及樣板工程引領質量,形成比、學、趕、幫、超的可喜局面。

年初,加強了GBD工程項目的長城杯參評工作,並多次抽時間到市建設工程質量協會積極爭取,請專家審閱申報資料,反覆修改,八月中旬終於通過評審,獲得建築結構長城杯金獎,為公司贏得了榮譽。五月份又參加了市建築業聯合會和北京新聞媒體組織的“北京當代十大建築”評選活動,雖未當選,但顯示了我們重在參與的精神,通過積極的參評工作讓市建委和市建築業聯合會都對我公司有了進一步的了解,提高了公司的知名度。

為提升公司在群體工程總承包施工管理方面的能力和聲譽,近期又在積極爭取___項目的長城杯工作,在許多不利的客觀條件下,經過大家的共同努力,十一月二十日通過了第一次專家組的檢查驗收,現正會同業主對專家提出的問題加緊整改,進一步提高小區整體施工質量,改善施工現場安全文明環境,多方位著手,力爭最終獲得群體長城杯。

一年轉瞬即逝,工作中仍存在不少問題,還有許多不到位的地方,主抓的項目中仍存在一些質量缺陷,細節做得不夠好,在建築市場競爭日益激烈的嚴酷現實中,作為一個總工還有太多的工作需要努力去做,比如急需創立自己的工法和專利技術,急需創出優良的工程業績,急需培養過硬的技術骨幹。在今後的工作中更加嚴格要求自己,克服缺點,總結經驗,不斷豐富和完善自我,為公司的發展壯大貢獻自己應有的力量。

精選項目部工作總結範文 篇14

項目部20xx年黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為指導,全面落實科學發展觀,在理論武裝、指導實踐、推動工作上下功夫,緊緊圍繞構建社會主義和諧社會、社會主義新農村建設的戰略部署,與時俱進,開拓創新,全面加強和改進學習黨的思想、組織、作風和制度建設,提高黨建工作的針對性和時效性,不斷增強黨支部的創造力、凝聚力和戰鬥力,為全面提升工作質量,構建和諧工作環境,努力尋找基層黨建工作新舉措,力爭黨建工作“走前頭”,進一步提高了黨建工作整體水平,切實增強了黨組織的凝聚力、創造力和戰鬥力,為我項目部圓滿完成各項工作任務提供了堅強有力的組織保證和制度保證。現將項目部20xx年黨建工作總結如下:

一、落實分局黨建工作相關要求,進一步加強項目部黨建工作的建設項目部黨支部以創建學習型項目部為載體,引導黨員、特別是黨員領導人員樹立終身學習意識,不斷提高思想素質和政治理論水平。

1、積極開展爭先創優活動,評選項目部優秀員工,促進項目部形成一種你追我趕的良好工作作風,在項目部領導的帶領下,項目部職工都能明確自己的工作目標以及很好的完成自己的分內工作,同時還在業餘時間,相互交流共同進步,在項目部形成了一股良好的風氣,營造了一種和諧進步的氛圍,為項目部更好更快的發展起到了很好的作用。

2、貫徹分局黨建工作責任制,建立完善“三重一大”決策的制度,規範項

目部經營管理。按照公司、分局黨委的規定要求,項目部物質部、經營部、工程部、財務部都從各自實際出發,層層建立了集體決策“三重一大”制度,並細化落實措施,從而形成了從上到下全方位的“三重一大”集體決策的制度和機制保證體系。這些決策事項均在紀檢監察部門參與下按規定程式進行決策,由專人負責記錄,並形成黨組會議紀要和辦公室會議紀要,並交回存檔。

3、創建“四好”班子和“五好黨支部”。為深化“黨建團隊”為理念,認真落實團中央《關於以黨組織開展創先爭優活動為契機進一步加強團的基層組織建設的通知》精神和重要企業團工委有關部署,深入貫徹落實集團公司黨委《關於深入開展“四強”黨組織爭做“四優”共產黨員活動的指導意見》,項目部紮實推進《集團團青工作事項行動綱要》中“強基行動”部署,根據集團公司團委《關於開展“四強四優”活動的通知》精神,我項目部青年團突擊隊啟動了爭創“四強四好四優”活動。

項目部一建立健全工作制度為抓手開展爭創活動。建立層級管控制度,要求各級團組織結合生產經營特點,突出“四強四優”“四好四佳”的活動特色,圍繞年度預算目標、重點工作剛和“”戰略規劃,分解目標,細化責任,用於擔當,評價激勵,做到一級保一級,層層抓落實,為公司新的創業征程開展新局面。自活動開展以來,項目部團支部以各青年團小組圍繞生產實際制定重點項目不斷的創新活動的形式,開展了“創新低耗”活動,“保順利 保高產 保質量”活動,“降焦比 降礦耗 降費用“活動,發揮了團組織和青年突擊隊先鋒作用,有力的推動了項目部的科學發展,取得了良好的效果。

二、加強黨風廉政建設、反腐倡廉建設,進一步促進項目部效能監察建築項目經理工作總結1、加強黨風廉政建設。制定黨風廉政建設工作計畫,修訂和完善項目部各項管理制度,完善黨內民主生活會制度。項目部黨支部書記帶頭學習實踐科學發展觀,認真學習中共中央頒發的《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》,要求全體黨員幹部深刻實施《廉政準則》的重要意義、全面把握《廉政準則》的主要內容,充分認識《廉政準則》的地位作用。同時要求認真學習宣傳、深刻領會精神實質,自覺約束自己的行為把握行為標準,各位黨員幹部要結合自己的實際工作,嚴格自律,做廉潔從政的表率。加強廉潔文化宣傳,使之深入人心。在每次召開的民主生活會中,黨員同志都能積極的提出批評和自我批評,針對自身存在的不足之處都能積極主動的尋找解決的方案和改進的措施。

2、加強反腐倡廉建設。切實改進黨的作風,著力加強反腐倡廉建設。以求真務實作風推進各項工作,多乾打基礎、利長遠的事。加強調查研究,改進學風和文風,精簡會議和檔案,反對形式主義、官僚主義,反對弄虛作假。倡導勤儉節約、勤儉辦一切事業,反對奢侈浪費。全黨同志特別是領導幹部都要講黨性、重品行、做表率。在反腐倡廉工作方面傳遞出新思想和新思路,主要有三個方面:第一,對反腐倡廉工作作了新的概括,並在黨的各項任務中更加突出反腐倡廉工作的重要性。突出強調反腐倡廉建設,一是對廉政建設和反腐敗鬥爭進行了徹底的整合,使之成為一個整體。二是將反腐倡廉工作常態化。三是顯示出黨的各項主要任務,即經濟建設、文化建設和社會建設中,反腐倡廉具有特殊的地位。這種特殊性集中體現於反腐倡廉建設是一項綜合性的任務,同時涉及到其他四項建設。

三、抓好項目文化建設,加強宣傳思想工作

中國水電·觀府壹號土石方場平及開挖工程是金陽分局近來的一個重要工程,該工程始於20xx年8月1日,施工工期為45日曆天,土石方開挖量30餘萬方,可謂工程量大,工期緊,因此必須強化崗位職責,抓好各個環節,落實每一項制度,才能確保在規定的時間內完工。對此,我們就開工至今項目部文化建設工作作如下總結:

(一)最佳化項目形象,打造企業品牌

中國水電·觀府壹號土石方場平及開挖工程自開工以來,因為該工程地理位置的特殊性,一開始就受到各界的關注,是項目部對外展示形象不可多得的一個“視窗”所以就把形象建設作為我們的首要工作。我們緊緊抓住以下幾個方面:

一、科學合理規劃施工區域。我們在前期工地勘察時,就設計了施工區域平面布置圖,使整個工地條塊分明,功能清晰,互不干擾,從而避免了施工現場最易發生的區域雜亂無章、混亂無序、相互干擾的現象。

二、強化視覺系統的整齊劃一。我們按照公司的相關要求,在工地大門口圍牆上懸掛了標準的五牌一圖,並在大門口處貼上“中國水電”的醒目標識,並在圍牆邊處插上紅旗。另外還在工地醒目處設定了注意安全作業的醒目標誌,以確保施工作業人員在施工時能注意自身的生命安全,將安全事故減少到零。這樣的布置,即莊重又醒目,給人留下強烈的視覺效應,深刻的印象。

三、文明施工、規範作業。自工程開工之日起,項目部質安部就對作業人員進行了三級安全教育以及安全技術交底等,其中包括:(1)施工人員必須文明著裝,不戴安全帽不準進如施工現場;(2)作業人員必須持證上崗,無證人員不得進入施工現場;(3)施工人員必須嚴格的執行交接班制度,建立完善的制度,確保土石方開挖的正常進行。另外,狠抓細節的檢查落實。為了抓好日常管理細節,我們項目部實行安全員每天對工地現場安全隱患進行檢

查,項目部領導兩天一查的制度,及時對班組下發安全隱患整改通知單,並要求班組在規定的時間內進行整改,確保全全施工、文明施工。例如,當我們發現工地已經陳舊的或破損的標識、欄、表後就及時進行更換,使之常見常新。此外,為了使工地保持整潔衛生,我們安排專人每天對工地以及工地外運料車經過的馬路以及工地周邊進行清掃整理。因此,任何時候進入工地,都會給人整齊清潔、井然有序的印象。

(二)抓好新聞報導,擴大企業影響

自觀府壹號土石方工程開工以來,為了在規定的工期完成施工,項目部特別成立了觀府壹號青年突擊隊,大部分隊員為新分學生,目的在於提高項目部士氣,形成一種青春、朝氣、蓬勃的大好形勢。項目部領導班子不斷鼓勵新分學生對觀府壹號的工程進度進行跟蹤性的報導,並且及時的將報導發表在分局的網頁上。如:在測量時的“送清涼”活動、觀府壹號正式開工報導、酒博會停工後“再戰一線”的報導等,這些報導都圖文並茂且生動形象的展現出我項目部在觀府壹號土石方開挖中投入的各種努力和一系列的措施,及時的向分局和其他項目部傳達了該工程的進展情況。當然,這些都和項目部領導班子的嚴密部署,項目部各項安全、文明、質量措施的完善,項目部成員吃苦耐勞,勇於戰鬥的頑強努力是分不開的。

(三)營造學習氣氛,培養專業性人才

項目部根據分局指示,在20xx年8月18日召開了關於新分學生簽訂“師帶徒”協定的會議。“師帶徒”活動關鍵在於加強對我們新分學生專業知識方面的培訓,讓我們能快速的在工作中成長起來,對於自己的職業規劃存在一定的盲目性我們,項目部的這種“師帶徒”的形式剛好給我們在摸索前進中指引了方向。

在分配中,本著大家自願選擇學習方向以及師傅徒弟雙向選擇的原則,這次分配共有以下幾項學習方向的產生:經營、現場施工、測量、資料、安全,參加“師帶徒”的八名員工都在經過項目部領導班子的共同商討之下簽訂了協定。通過幾個月的專業學習,根據協定內容規定我們都進行了考試,並且都考出了不錯的成績,不僅回報了師傅對我們孜孜不倦的教誨,同時也增強了自己的信心,讓我們在以後的職業生涯中更加的遊刃有餘。

四、完善黨務公開制度,加強黨務公開學習

根據公司及分局關於黨務公開的檔案要求,項目部完善黨務公開各項制度,為確保黨務公開工作又好又快的開展,進行了以下幾方面的努力:(一)加強組織領導,確保黨務工作有序開展。今年下半年項目部成立了黨支部,雖然時間短,但是在公司及分局的要求下,項目部成立了以項目經理為主要負責人項目部領導班子為主要成員的黨務公開小組,負責部署、組織和指導黨組織的黨務公開工作,從而形成了自上而下的完整的組織領導體系和工作機制,有力的推動了黨務工作有序的開展。(二)加強監督指導,規範黨務公開的內容和程式。項目部特別成立了黨務公開監督小組,完善黨務公開監督工作,仔細審查黨務公開的內容是否合格,形式是否規範,及時的提出意見和建議,確保黨務公開的準確性和完整性。

(三)健全制度建設,規範黨務管理。在開展黨務公開工作的過程中個,根據項目部的實際,積極探索建立完善的黨務公開責任制、公開內容集體討論決定製度、黨務公開監督制度、意見收集反饋制度等制度建設,有力的推動黨務公開工作的制度化、規範化的開展。

五、團委工作有序開展,工會制度逐步健全

項目部於20xx年8月24日成立了團支部,並選出團幹部,確定幹部責任制度,建立健全各項制度,各項工作有序開展,針對性的制定一系列的措施和計畫。項目部團支部在觀府壹號土石方開挖工程中起到了不可缺少的作用,正是由於他們不怕苦、不怕累,隨時都“抗戰”在土石方開挖的第一線,才使得觀府壹號工程能順利進行。

項目部工會主要工作有以下幾方面:(一)建立健全工會制度,成立工會領導小組,實行廠務公開制度,隨時關注職工熱點問題,收集職工意見和建議。根據分局檔案要求,項目部下半年著重完善工會相關制度,並且落實相關政策和狠抓細節,同時實行廠務公開的制度,通過廠務民意測評的方式定期了解職工對廠務公開以及工會工作的意見和建議,根據民意測評的結果,及時的提出整改的措施和方法,使得工會工作有序健康的開展。(二)保質保量的完成分局工會對項目部下發的任務,積極配合分局工會的工作,起到了分局工會和項目部良好溝通的樞紐作用。(三)組織項目部積極開展各項學習、娛樂活動,豐富項目部業餘生活,提高項目部成員之間的協作能力,加強項目部成員之間的溝通,提高項目部職工的專業技能,通過一系列學習形式使職工的政治素質和業務水平都有了新的提高。

黨建工作存在的不足與改進措施

一、存在問題:項目部黨支部成立時間較短,黨員人數較少,各項制度還不是特別完善,黨員主動學習的積極性還不夠高,各項黨建工作開展還不是特別完整,黨建宣傳力度還不夠強,項目部職工主動入黨的意識還不夠強烈。

二、改進措施:項目部黨建工作將在以下幾方面進行改進

1、以經濟建設為中心進一步加強領導班子和幹部隊伍的思想政治、作風建設和組織建設。完善各項工作制度,通過強化“第一責任人”建設加強黨建工作責任制,確保“三會一課”,黨風廉政建設、民主評議、黨員教育。

2、繼續加強基層組織建設,不斷完善各項制度,加強宣傳力度,做好新黨員發展工作,做到成熟一個發展一個,確保發展質量。

3、加強黨風廉政建設。按照在中紀委其次全會上的重要講話精神,結合項目部實際,大興求真務實之風,引導黨員勵精圖治、埋頭苦幹、大膽創新、狠抓各項工作的落實。認真貫徹落實領導幹部廉潔自律的有關規定,積極推廣廠務公開、內部審計,加強法律監督和民眾監督;開好 黨員民主生活會,對照《黨章》進一步查找自身不足,開展黨內批評和自我批評,不斷警示每個黨員、領導幹部廉政、勤政。增強黨員開拓進取,努力拚搏,積極乾好本職工作的責任感。

4、工會、共青團工作:繼續充分發揮工會、共青團組織的橋樑紐帶作用,開展豐富多彩的文體娛樂活動,開展民眾性創建活動,爭創青年文明號,巾幗文明示範崗活動,年底前準備搞2~3次文體活動,充分調動全休職工的工作積極性。

5、認真貫徹建委黨建工作安排,積極開展各項工作,對工作中出現的新情況、新問題及時與分局黨委進行反饋,推動黨建工作不斷取得新成效。

項目部下一年黨建工作的思路和重點

以黨的xx大和xx屆三中全會、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,適應國內外形勢新變化,順應各族人民過上更好

生活新期待,以科學發展為主題,以加快轉變經濟發展方式為主線,深化改革開放,保障和改善民生,鞏固和擴大應對國際金融危機衝擊成果,促進經濟長期平穩較快發展和社會和諧穩定,為全面建成小康社會打下具有決定性意義的基礎。

重點工作:

(一)建立健全黨建工作制度

為實現“三個代表”重要思想,解決黨組織和黨員隊伍存在的突出問題,切實達到提高黨員素質,加強基層組織,服務人民民眾,促進各項工作,建立保持共產黨員先進性長效機制的要求,通過這些制度的建立和貫徹落實,使黨建工作,黨員的思想素質、政治素質、業務素質邁上一個新台階,進一步增強黨組織的創造力、凝聚力、戰鬥力,為構建和諧社區奠定堅實的基礎。

(二)大力宣傳黨建工作,吸取新黨員

大力加強宣傳,鼓勵項目部職工積極入黨,發展新黨員,壯大項目部黨員隊伍,定時組織黨員培訓學習,制定培訓計畫,完善培訓制度,制訂創建工作計畫和目標。嚴格把好組織發展入口關,注重發揮黨員(預備黨員)先鋒模範作用,為培養新黨員做好充分的準備。

(三)推進爭先創優活動

在黨員中深入開展爭先創優活動、爭當優秀共產黨員,這是黨中央鞏固和拓展全黨深入學習實踐科學發展觀活動成果的重要舉措。項目部將組織“爭先創優”活動,以“創建綠色和諧、充滿生機活力、可持續發展“為主題,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用。

(四)加強組織建設,提升隊伍整體素質

積極配合分局黨群部工作,按時召開民主生活會,認真學習黨的章程,黨的xx大,xx屆五中全會,三個代表重要思想的精髓,及時的開展批評和自我批評,不斷的學習新知識,提高自身思想水平,從而達到提升隊伍整體素質。

精選項目部工作總結範文 篇15

---渠首加壩加閘工程是我省“九五”期間的重點水利工程項目。該工程分為兩個標段施工,第一標為0、Ⅰ、Ⅱ、Ⅵ、Ⅶ、Ⅷ壩段615m高程以下土建工程施工,第二標為0、Ⅰ、Ⅱ、Ⅵ、Ⅶ、Ⅷ壩段615m高程至637.6m高程的土建工程和Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ壩段土建及金屬結構安裝工程。進入20--年以來,承建施工的渠首工程經理部發揚“團結拼搏、優質高效”的精神,全體建設者團結一致,艱苦奮鬥,克服重重困難,順利完成了立足在建、承攬Ⅱ標施工的任務,4月26日全面勝利完成了Ⅰ標工程,同時又轉入了Ⅱ標施工,並於9月29日提前三個月勝利完成了水利廳既定的20--年---渠首工程三大目標。工程各項階段性目標進展順利,樹立了企業良好信譽。

一、---年---渠首工程施工基本情況

(一)開展三大會戰,超額完成目標任務。

---年是全省重點水利工程的決戰之年,同時也是---渠首工程的關鍵年和攻堅年,新年伊始,針對水利廳提出的---渠首工程左右兩岸砼澆築至壩頂637.6m高程的三大目標,---渠首工程項目經理部提出了“圍繞三大目標,開展三大會戰”的構想,工作上先入為主,春節期間所有幹部職工堅守工地,不失時機掀起了施工競賽的高潮,首戰兩月奮戰便贏得了春季會戰開門紅,4月26日左右壩段砼澆築和南大牆漿砌石施工同時按期達到615m安全渡汛高程,爭得了施工主動。隨著5、6月份的到來,施工進入河道主汛期,面對時不時的陰雨天氣和上游侵襲的洪流,全體參戰者一方面嚴陣以待,高度警惕,一方面與洪水搶時間,拼進度,團結拼搏,大幹快上。夏秋會戰開展以來取得了總澆築砼2萬多方的驕人戰績。左右壩段砼澆築在9月22日全面澆築壩頂設計高程,一舉提前三個月完成了水利廳規定的全年目標任務,並創造了月澆築砼上萬立方的施工以來最高記錄。抓住年終三個月水利施工的黃金季節,為了確保明年汛期來臨之前中壩段砼澆築達到渡汛高程,經理部按照指揮部中壩段開挖的部署,緊鑼密鼓又提出了冬季建設動員的號召,一聲令下,抽淤排水、漿砌石開挖、機械棄渣多個工作面同時進行。工地生產熱火朝天,施工態勢蒸蒸日上,目前開挖任務已完成大半,預計將在12月中旬完成。

截止目前,全年共完成產值2422萬元,完成主要工程量:砼澆築4.66萬方,土石方開挖及運輸9.82萬方,鋼筋制安938噸,灌漿4733米,漿砌石5201方。

(二)加大設備投入,加快工程進度,提高施工技術含量。

---渠首工程是世行的關中九大灌區改造項目工程,工期緊,任務重,開工以來,已購置了砼車、塔吊等大量砼施工設備投入生產,取得了顯著效果。結合工程需要,經理部繼續加大設備投入力度,Ⅱ標開工後,在左岸已購置一台塔吊的基礎上,經理部又購買了300噸-米塔吊一台,解決了左右兩岸砼澆築垂直運輸問題,兩台塔吊左右壩段砼澆築同時進行,大大加快了砼澆築進度,同時塔吊澆築砼拌和骨料不易離析,提高了砼澆築質量。十月份以來,為加快完成中壩段開挖的任務,拼搶進度,爭取明年汛期來臨之前中壩段砼澆築至渡汛高程,經理部又分別為兩工程隊各購置了4寸抽沙泵4台,加緊抽沙排淤,並在原有兩台挖掘機、兩台裝載機、三輛自卸車的基礎上,採取租調等方式,調集了20噸自卸車五輛,220推土機一台,大型日產古河潛孔鑽一台。全年設備投入100萬元以上。大型機械化設備在施工生產中發揮的具大作用,大大提高了現代化施工能力,鍛鍊了設備管理水平。

(三)探索套用新工藝,提高施工技術水平。

---渠首加壩加閘工程是我局承建的第一座砼壩,是視窗工程、形象工程,開工兩年多來,我們在砼施工方面已積累了一定的經驗,針對夏秋兩季氣溫變化較大對砼澆築的影響,在省廳多名具備豐富施工經驗的壩工專家檢查指導、諮詢服務下,制定了詳盡的砼溫控措施:在冬季,拌和系統採用3.5噸鍋爐供給熱氣和暖氣,用“加熱骨料,熱水拌和”的方法,提高砼出機溫度,運輸砼車用軍用毛毯包裹,防止熱量損失;澆築倉面全部採用彩條布封閉,搭設暖棚,內生火爐,澆築完畢迅速用泡膜、棉被等覆蓋保溫養護,滿足冬季砼施工技術要求。針對夏季氣溫高的情況,拌和系統採用“冷卻骨料,井水拌和”的方法,在骨料堆搭設涼棚,並設噴淋設施,保持骨料濕潤,澆築採用薄層1-1.5米澆築,一次澆築控制在20小時完成,儘量避開中午12時-16時的高溫時段,嚴格控制砼入倉溫度,養護採用覆蓋棉被和灑井水的方法使砼表面始終保持濕潤,防止太陽輻射熱,有效溫控措施下,砼澆築質量良好、外表平整光滑,沒有產生裂縫。

在---渠首工程左岸高程617m以上的岸坡岩石開挖中,由於地勢陡峭,高差較大,最高處與隴海鐵路線基本平行,最短距離僅有七米,是施工安全中的最大難點,為了確保鐵路大動脈的安全,我們決定在中上部採用靜態爆破法代替梯段爆破法,選用SCA-Ⅱ型破碎劑,自上而下分層爆破,坡面下部不影響鐵路安全的範圍則採用淺孔、密孔、少藥量爆破。充分保證了鐵路運行安全,節約資金100萬元。在中壩段開挖緩傾角L0裂隙處理中,將原設計跳槽洞挖方案,改為大開挖方案,加快了施工進度,排除了大壩運行期的質量隱患,節約了資金。新技術的套用贏得了省廳專家以及業主的一致肯定。

二、強化全員質量意識,確保工程質量,做到安全生產。

質量責任,重於泰山,---工程開工,經理便制訂了一套嚴密的質量保證體系和詳盡的質量管理制度,同時在施工中,不間斷的進行全員質量意識教育,使全體參建職工牢固樹立“百年大計,質量第一”的思想,清楚和掌握各自工作崗位的施工技術規範和質量要求,嚴格按照規範要求精心施工。---工地是我局質量貫標外審基地,按照ISO9002質量管理和質量保證系列標準的要求,今年結合Ⅱ標施工要求,經理部重新建立完善了質量保證體系檔案,並從加強內部質量管理,完善組織機構,狠抓各項工作制度的落實,努力使質量管理工作邁上一個新台階,創建精品工程,分解落實質量責任,使每一道工序、每一項具體工作都有明確的質量責任人,結合砼壩施工實際,認真作好每次砼澆筑前人員、設備、方案等各項準備工作,有針對性的進行了兩次質量大檢查,及時發現問題,改進施工措施,把質量隱患消除在萌芽壯態。全年共完成單元工程250個,取得了單元工程合格率100%、優良率94.8%的可喜成績。

隨著砼澆築部位的升高,高空作業,上下交叉作業增多,必須高度重視安全生產工作,在工程施工中,我們制定了《爆破物品管理制度》、《安全生產管理制度》等規章制度,並認真檢查落實各項安全生產責任制度,完善和充實安全生產機構和人員,明確每一班的安全員,落實安全技術措施,做到安全生產,為工程施工的正常進行創造工作條件,在砼澆築時搭設安全網。對左岸邊坡開挖,繼續採用靜態爆破施工,保證了施工安全和隴海鐵路線的安全,對中壩段漿砌石拆除和基礎開挖爆破施工,嚴格控制裝藥量,嚴格執行爆破施工安全管理制度。同時隨著施工進入夏季河道主汛期,為了確保全全渡汛而又不影響施工進度,經理部制訂了周密的《---年安全生產渡汛措施》,並積極落實,分別在6月19日和10月間經歷了渭河兩次大的洪水襲擊,由於準備充分,措施到位,工程施工未受到不利的影響。全年無人員傷亡和重大不安全事故發生。

三、緊密圍繞施工生產,持之以恆開展創建文明工地工作

---渠首工程開工兩年多來,工地各項生產工作已進入了有條不紊的良性發展壯態,工地各種文明工地基礎設施建設和職工生活區基礎建設也逐漸得到了完善和加強。進入工地施工現場,便可見各種大型標語和宣傳橫幅迎風飄揚,書寫著現階段的生產目標以及關於質量、安全的各種警示用語;各施工壩段場地布局合理,材料堆放整齊有序,工地標誌明示牌均明確了當日生產的工地負責人以及各班組的負責人、跟班技乾。創造了良好的施工氛圍。來到工地生活區,一排排寬敞明亮的磚混平房便躍入眼底,駐地並修建了藍球場、羽毛球場、職工浴池、多功能廳等豐富多樣的生活、娛樂設施。

各種生產、生活基礎設施的完善為創建文明工地各項活動奠定了有利的基礎。---年,在開展文明工地活動方面,項目經理部主要結合年度三大會戰活動,開展了五項活動:一在各工程隊建立了青年擊隊,充分調動青年工人的施工熱情,開展“青年文明號”創建活動;二在三大會戰期間,在施工生產班組間開展了“比質量、比進度、比安全、比文明施工”的四比競賽活動;三選舉三大會戰施工會戰標兵;四與砼供應商之間開展“聯手賽”;五豐富職工業餘生活,提高職工文化素質,分別在5月份、6月份和10月份舉行了職工趣味運動會慶功郊遊及迎國慶歌唱家比賽以及。並針對新購塔吊,舉辦了“塔吊操作手培訓學習”。文明工地各項活動的開展,有力調動了廣大職工的施工熱情,促進了工程各個階段性目標的順利實現。提高了項目管理水平。

四、項目管理勇於創新,確保工程效益,降低消耗成本。

---渠首加壩加閘工程是我局較早實行規範項目管理的工程,開工伊始,實現了項目管理和作業層分開,經理部實施項目管理,施工隊作為施工主體。---年---渠首工程Ⅱ標工程開始建設之後,經理部重新從組織機構及人員上進行了全面調整,經理部設定了質量安全科、施工技術科、綜合辦公室等,充實人員,明確職責,同時並針對工程實際,建立了《安全生產管理制度》、《施工質量管理制度》、《施工質量生產責任制》等規章制度,從制度上加以保證施工質量。對於經理部人員,制定了經理部崗位職責制度,劃分職責,明確責任。並制定了《財務管理制度》,財務實行經理部一級核算制。為工程的順利進行創造了良好的條件。

Ⅱ標標較價低,為了確保工程效益,結合工程需要,經理部在項目管理中大膽探索,進行了一系列有益的嘗試。

首先狠抓施工現場管理和計畫管理,契約管理,認真作好施工計畫和施工組織設計,對於主要節點工期,採取倒排工期辦法,按照施工總進度要求,制定月計畫、旬計畫、日計畫,把施工任務層層分解落實到隊、班組、機械和個人,經理部和隊反覆研究論證,制定切實可行的施工方案。加強施工現場管理,要求各工程隊隊長、主要施工班組負責人堅守工地,抓施工現場協調,經理部主要領導、負責技乾身體力行、率先垂範,並結合施工實際,開展三大會戰,靈活安排生產,

其次從職工的切身利益入手,實行增益工資。工地上工種較多,砼工、鋼筋工常年在一線艱苦工作,各施工班組負責人盡職盡守,為工程順利進行立下了汗馬功勞,如何獎優懲劣,效率優先,獎勵先進,經理部制定了一套嚴明的獎罰制度,每月拿出一部分資金獎勵進度快、質量優的負責人和工人,真正調動起了大家的生產積極性。

三加強工程材料管理,材料管理歷來是施工單位較難控制的環節,工地浪費材料現象常常被大家習以為常,經過認真調研,從材料購買、保管以及使用三個環節著手,大膽進行了改革,材料購買實行經理部審批制度,並進行統一購買,材料保管以及使用都以明確的制度加以保障,極大的杜絕了材料購非所用、浪費嚴重等現象。一系列措施激勵下,職工、企業的利益目標高度一致,真正擰成了一股繩。夏秋會戰期間全體職工晝夜奮戰,奮勇拼搏,短短不到百日左右兩岸砼便全面澆築至壩頂,創造了開工以來月澆築砼1萬多方的歷史最高記錄,澆築的2萬多方砼也以進度快、質量優獲了省廳多方專家的稱讚與肯定。

精選項目部工作總結範文 篇16

2_年對於公司來說是輝煌的一年,在這一年公司取得了巨大的成績。我項目部作為公司的一員,同樣取得了令人矚目的成績。_樓主體的驗收、_綜合樓的即將竣工這些都能足以證明。_樓建築面積8474m2,框剪結構,地上十一層,地下二層,於X_工。工程在施工過程中,因甲方的多次變更,給項目部帶來了多次返工,給施工帶來了一定的難度。但是項目部的每一位員工都沒有灰心,他們都以更高的熱情去對待並認真完成每一項變更工作。工程從起初的六天一層到後來的五天一層,足以說明管理的完善。在施工主體時曾經超越同時施工的中鐵十四局所承接的X_近兩層。項目部在保證工程進度的同時還加強了對質量的管理,對於工程中出現的質量問題能夠及時、正確的處理。工程在X_體驗收時,順利通過並達到優良工程標準。在工程質量與進度方面得到了甲方領導的一致好評。

在保證質量與進度的同時,項目部還特別注重對安全生產的管理。項目部定期對工人進行安全教育,對工地的設備定時進行檢修,對施工現場隱患部位及時進行防護。_4年被評為“市級安全文明工地”。做到了“安全、質量、進度”的全面完善。_,建築面積1601m2,框架結構,地上四層,於2X_月份開工。由於該工程的工期相當緊,任務非常重,項目部所有工作人員日夜施工,在確保進度的同時,沒有放鬆對質量的管理,在主體驗收時被評為“優良工程”。工程現已完工,因甲方手續不全,遲遲未交工。所有這些成績的取得與分公司領導的支持與幫助是分不開的。

_公司新的“體系運行程式”頒布實施。通過一體化程式的運行,使公司與分公司之間,分公司與項目部之間,項目部內部之間的管理都得到了很好的完善與協調。

“一體化管理”的25個控制程式從各個方面指導與制完整的記錄了工程中所發生工作的每一個環節,能夠更好的約我們的工作。“一體化管理”的實施,使我們每一項工作都有了文字性的記錄,這些記錄是對工程施工過程的真實寫照,使我們的工作有據可察。“一體化管理”的實施使工程從質量、安全、環境上都得到了很好的控制。

“一體化管理”的實施,確保了工程質量、降低了安全風險、保護了自然環境、控制了污染物的排放、節約了能源資源、保護了員工的健康,實現了公司質量、環境和職業健康安全的目標。

_年對於_集團來說是非常具有挑戰性的一年。建築市場不容我們樂觀,對天齊來說有喜有憂。這就要求我們天齊這個“大家庭”的每一份子,認真對待每一項工作,並努力的去完成它。只要公司的每一位員工互相配合,心往一處想,勁往一處使,沒有什麼解決不了的問題。

我相信_在2_年會有更多的精品工程奉獻給社會,明天會更加美好。

精選項目部工作總結範文 篇17

屈指算來,20__年5有到公司已近半年的時間,經過本單位的領導關心、同事們的幫助和自己的努力和調整,我順利完成了一個學生到企業職工的轉變,現在已基本上融入了公司這個大家庭。同時對公司的組織結構,工作流程等各個方面都有了一些初步了解。作為項目部的經營人員,應該做好以下工作:每月統計當月的實際施工產值及成本分析情況,及時參加成本分析會議,對項目部每月的盈虧情況做出分析報告;平時在工作中配合各個部門的工作,做好契約管理。參與一些分包契約的洽談,分包契約簽訂後,對分包契約進行跟蹤管理;向公司提交有關的報表;做好分包結算,項目竣工結算工作;負責投標算量、報價、成本分析等工作。

其次,我對半年來的工作做了一個工作總結。

一、態度決定一切

可以說,這段時間工作的過程也是我自己心態不斷調整、成熟的過程。因為造價不是我的專業,剛來到公司,我有太多的茫然。整天看書好像還是無濟於事,而莫名而來的煩瑣的投標算量更是讓我抓狂。剛開始,我甚至懷疑我不適合這份工作。後來我發現,時間是我的救星,通過自己不斷的調整心態,雖然沒有人說,但我自然而然的就知道了作為造價員該做一些什麼事情,一些不懂的東西也迎刃而解了,頓時讓我豁然開朗。如今只要有工作,我會以充分的熱情來乾好事情。心態的調整使我明白在各個崗位都有發展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的職工;如果以冷淡的態度去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。擁有積極的心態,就會擁有一生的成功。

二、學習無止境

職業生涯只是學生生涯的一種延續,重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中,並進一步提高、升華。初到公司的我當務之急就是拚命的學習,整天的翻閱書本,為的是能儘快熟悉工作,有機會接觸實踐工作。結合學校里學的相關知識,我覺得需要進一步摸索和思考,活學活用,來解決實際的問題。

三、即使是最基礎的工作

也需要不斷地創新求進,以提高工作效率。我工作的很大一部分內容,就是投標工作,本來以為算量是一種比較枯燥的工作,其實,如果用心多思考一下,核量工作通過運用電腦和統籌的方法,並不是那么死板乏味。接觸工作至今,我也慢慢形成自己獨特的方法。當然,隨著工作的深入,還有更多新的內容等待我去學習,去思索。

當然,我也存在著一些不足之處:因為去工地的機會少,實地學習的機會也太少,學東西很慢;投標工作經常出錯,還需要更多的鍛鍊機會;過於注重工作的進度對工作內容的全面性考慮不足;工作有時不夠主動等。在接下來的工作中,我將本著對本職工作的認真和責任心,把工作做好做精。

另外,我對公司現行管理制度也有自己的看法。公司應注重提高員工工作效率,我認為無止盡的上班只會讓人身心疲憊,而喪失工作熱情,自然而然工作效率也下降,而正常的節假日能緩解員工壓力,使之勞逸結合。我建議項目部也應該實行大小周末,同時我也考慮到項目部實行這個規定也存在一定困難,所以建議員工在雙休日能輪流值班,這樣更能體現公司關愛員工的人性化管理。

總之,我將以公司的經營理念為坐標,將自己所學知識和公司的具體環境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強的優勢努力學習業務知識和領先技術,為公司的發展盡我綿薄之力。以上為本人半年來粗略的工作小結,請領導審閱,如有不到之處,請領導不吝指出,以便本人及時改正,從而能更好地工作。

精選項目部工作總結範文 篇18

在這一年中,我一直在項目部工作,負責電氣施工的現場管理及技術指導工作,憑藉自己的努力和領導的提攜,從一名普通的電氣監理,進而又被提拔到兼任電儀車間技術員一職。在這期間,我除負責對南北廠區所屬的車間進行電氣施工監理的工作之外,還承擔電儀車間技術員應盡的職責。雖然工作量比以前要繁重的多,但給我提供了一個全面了解公司整個電氣系統的機會,加強了我對公司電氣系統的認知和掌握,並提高了我對一些系統發生各類事故時獨立分析和處理問題的能力,為我進一步從事電氣技術工作打下良好的基礎。

下面我對20xx年承擔車間技術員工作進行總結。

1、我對電儀技術員工作的認識及態度

我被任命為電儀車間技術員之後,開始逐漸進入這一角色。雖然以前我在製藥有限公司承擔電氣設備員一職,對高低壓電氣技術及設備有著深入的了解和掌握。但自從來了新工地以後,在從事電氣監理工作的過程中,感到要想當好一個合格電儀技術員的壓力在增大。主要有以下幾方面原因,一是公司的電氣設備數量龐大;二是電氣設備種類繁多,涉及高低壓輸電、配電、送電和電氣維修等方方面面;三是新舊設備混用增加了電氣設備發生故障的幾率和排除故障的難度;四是新上了110KVA變電站,這是以前我未曾接觸的新生事物;五是我有三、四年沒有從事儀表工作了,我必須把以前漏掉的知識重新學習一次。

面對這種壓力,我感到自己責任的重大。為公司電儀設備的正常穩定運行,提供技術支持,處理突發故障,就成了我的工作重點。我相信我有能力把這項工作做好,壓力越大動力就越大。在從事電儀技術員初期,我對以前不熟悉的7-ACA發酵車間、7-ACA提煉車間、動力車間和制水站、110KV變電站及10KV開閉所的電氣設備進行熟悉和了解。並對以前未接觸過的電氣設備收集使用說明書,熟悉其工作原理和參數的設定、維護保養及故障的排除方法。對有異議的問題與廠家和相關人員進行探討,確保對相關設備掌握的徹底性。

另為我與車間的維修組、運行組及儀表組進行溝通,了解現有員工的知識層次和對目前工作中存在那些技術問題需要解決。

2、本年度工作內容

一、日常工作內容

(1)、克拉維酸口服無菌車間離心機,在料滿的情況下,無法啟動。我去檢查後,發現離心機在啟動前,負載太重。變頻器送出功率無法克服此扭矩,造成離心機無法啟動。了解工作原因以後,我對變頻器的啟動扭矩重新設定並投入直流制動電阻,延長了啟動時間,保證了該離心機的正常使用。

(2)、鍋爐車間1#引風機變頻器在正常停車時,總報“停車時過電流”,經我分析,發現停車時,操作人員停車太快,沒有在逐步減小頻率的情況下,就迅速停車。為徹底解決本問題,我為該變頻器安裝了直流電抗器,並設定直流電抗器的投用參數,從技術層面解決了此問題。另外為保證設備的正常運行,我還給鍋爐車間的操作工講解了設備正常的啟動程式和注意事項。

(3)、克拉維酸提煉一車間薄膜蒸發器,在使用過程中,壓力一直處於高位,無法保證生產的正常運行,對此我與楊波協商後,建議使用變頻控制方式。用人為方式控制設備的壓力,確保生產的穩定性。最終,我們為8台薄膜蒸發器安裝了變頻器,通過一個時期的運行,確定效果達到預期要求。

(4)、克拉維酸發酵一車間3#反滲透高壓泵,在試用行時,變頻器無法正常工作,我檢查後,發現變頻器的參數人為改動過,造成變頻器運行參數衝突。為解決本問題,我重新設定參數,確保了該設備的正式使用。

(5)、污水站脫水機房離心機,在運行中,報過電流故障,我在現場檢查後,確認該變頻器所帶電機有問題。經進一步檢查電機,發現電機匝間短路。對電機維修後,設備恢復正常。

(6)、鍋爐車間主熱水電磁閥,電路板經常被擊穿,我分析認為系工作電源受變頻器及其它直流電氣設備的污染,導致電壓疊加,形成高電壓,造成工作電路板擊穿。所以我建議車間安裝穩壓器,單獨為儀表類設備供電,以保證儀表設備的使用安全和運行穩定。

這些只是我日常工作的很小一部分,這樣的突發事故常有發生,當需要我去處理是我總會第一個來到現場,儘自己所能儘快為車間排除故障,恢復設備的正常運行。

二、技術改造

(1)、七月對克拉維酸發酵304#大罐變頻控制櫃主迴路進行技術改造,由4#變壓器負載迴路變更為1#變壓器負載迴路。減少4#變壓器所帶負荷。4#變壓器在未進行改造前,負荷最高時可到達4000A以上,高出變壓器額定電流的15%以上,嚴重威脅4#變壓器的安全運行,給車間的正常生產留下重大隱患。對此,我們在車間的統一領導下,提出方案,並進行可行性論證後,進行了上述改造。通過改造,使44#變壓器的負荷在生產高分期都能維持在3200A已下,確保了設備的安全,達到改造的預期效果。

(2)、八月份對鍋爐車間1-4#爐的鼓、引風電氣控制迴路進行連鎖改造。鍋爐車間1-4#爐為大藥拆過來的舊設備。舊鼓引風電氣未有電氣控制連鎖,在生產中,引風機因突發事故停車,鼓風機在繼續運行,就可造成鍋爐回火現象,從而可能導致設備和人員的傷害。對此,在沒有圖紙的情況下,我對鍋爐車間的鼓、引風電機控制變頻櫃的電氣迴路進行實測,並最終找到連鎖控制的方式,在電氣維修一組的配合下,完成了此項改造,達到改造目的。

(3)、10月份對克拉維酸發酵一車間反滲透的電儀連鎖控制方式進行改造。以前該系統只對高壓和高溫進行速斷保護,對壓力低未進行停車保護,這就容易造成高壓泵的燒毀,但我在回復低壓保護的過程中,又出現了清洗泵在低壓狀態下無法啟車的故障。經過與車間的溝通,發現原廠家圖紙設計存在缺陷,我在對圖紙進行改變後,按新方式,接連鎖線後,設備恢復正常。

(4)、在工程施工過程中,因為設計和新舊設備銜接等方面原因,導致部分車間的迴路未安裝計量表,對此我在車間的安排下,為這部分迴路安裝了電度表。具體安裝位置有7-ACA提煉一樓東和三樓東;南區食堂給三十米馬路路燈送電的迴路;北區成品庫兩台製冷電源迴路等。

三、員工培訓工作

對員工培訓工作一直是車間主抓的重點工作之一。員工技術的高低關係著車間維護設備的效率。對此我也做了大量的工作。

首先我編寫了《電工基礎培訓教材》、《變頻器常見故障及排除方法》、《軟啟動常見故障的排除方法》三部基本教案。

其次我在六、八、九、十一月對電儀車間的所有電氣維修人員、儀表維修人員和電氣運行人員進行了培訓。培訓的主要內容有電氣基本知識、變頻器的參數設定、軟啟動常見故障及排除方法、直流電橋的原理及使用方法等。並在九月對所有電氣維修人員、儀表維修人員和電氣運行人員進行考核,考核合格率達97%以上,達到培訓的預期目標。

四、北廠區7-ACA發酵車間停車檢修

在北廠區7月中旬到8月中旬,7-ACA發酵車間停產檢修初期,我們根據公司的停產計畫結合車間電氣日常維護中發現的問題,制定可行的電氣檢修計畫,並提出更換的備品備件申請計畫。經車間審核後,進一步完善檢修計畫,確定每一項檢修工作的任務點、工作目標、檢修時間、檢修負責人、安全注意事項、檢修質量標準及具體檢修人員。明確了車間技術員提供技術支持和現場質量抽查的職責,車間助理負責二次抽檢和檢修質量的審定。

在進行期間,我嚴格履行工作職責,每天都深入檢修現場,在為電氣維修和電氣運行人員提供技術支持的前提下,切實把好檢修質量關,確保檢修工作達到質量標準。

在檢修後,我們對本次檢修工作進行匯總,總結出本次檢修工作的優勢和不足之處,並向全車間進行推廣,為今後從事此類工作提供經驗積累。

五、設備資料的收集和整理

我在工程管理中注意對各種電氣設備資料的收集工作。因大部分車間雖然施工已進入尾聲,但施工方因人員少的原因,對竣工資料的製作和完善上,存在著許多問題,造成竣工資料不能儘快上報我方。對此,我與施工方進行協商。到目前為止克拉維酸發酵一車間,克拉維酸提煉一車間,口服無菌及鉀口服二車間的竣工資料已基本完善;110KV變電站資料已完善;污水站的竣工資料正在完善中;7-ACA發酵、提煉;動力車間及制水站;鍋爐車間;等竣工資料正在製作中。

六、各種文檔的編制

本年度共編制及修訂以下文檔

1、電儀車間日常巡視文檔

《南區電氣維修巡視工作規範》《北區電氣維修巡視工作規範》《南區儀表維修巡視工作規範》《北區儀表維修巡視工作規範》《電氣運行巡視工作規範》

2、SMP文檔

《廠區供電系統管理程式》《高壓變配電管理程式》《低壓配電管理程式》

3、SOP文檔

《電氣維修安全操作程式》《電氣運行安全操作程式》

七、工作中存在的不足和下步工作目標

在今年的工作中,我經過自己的努力,雖然取得了一定的工作成果。但我感到離一個優秀的技術員標準還有很大差距。這主要表現在,①在突發事故中,有些新設備我對它們的性能還不是特別熟悉,還需查找資料,影響了設備故障排除的及時性;②設備檔案的建立還未開展,主要是竣工資料未完善,負責工程又占用了我的很大精力,在這項工作中,有點力不從心的感覺;③培訓工作還未納入規範化的系統,現在培訓工作雖然開展起來,但因缺乏協調性,容易正常培訓的效果降低;④沒有把班組的設備標準化管理工作抓起來,導致班組工作效率的沒有進一步提升。

針對這些不足,我計畫下一步要繼續加強自身的學習力度,儘快將新設備吃通吃透,並將這些新知識儘快傳授給員工,提高公司整體電儀設備故障排除的精度和效率。儘快完善全公司電氣設備的檔案建立工作,使紙質文檔和電子文檔同步,提高公司電氣設備的管理水平。協調與其他技術員的關係,統一制定一個統一的培訓目標,將培訓工作納入員工的績效工作中,建立員工與技術員的一個互動平台,力爭把車間營造成“幫、學、比、趕、超”這樣一個具有活力的集體。另為,逐漸規範班組的設備管理,對每項工作制定一個標準範本,使每項工作有據可依,在標準化的基礎上提高班組的工作效率。

精選項目部工作總結範文 篇19

通過我幾個月的親身施工實踐,培養了分析問題和與的學習解決問題的獨立工作能力,為將來進一步工作打下了基礎,通過工作和勞動,了解了房屋施工的基本施工工藝過程,下面我就對鋼筋、模板、砼的了解做一下簡單的概要:

1、鋼筋工程:

鋼筋是現代建築也是未來建築發展的首選的重要

要材料之一,鋼筋工程猶如整個人的骨骼,是混凝土工程的三大工程之一。

鋼筋的分類一般可以按生產工藝的不同,直徑大孝鋼筋的強度進行分類、生產工藝與一般可分為熱軋鋼筋、冷軋鋼筋,冷拉鋼筋、冷拔鋼筋、按不

同直徑可分為:8mm、10mm、12mm、14mm、16mm、18mm、20mm、22mm、25mm、30mm、等等,在強度上鋼筋可分為HPB235、HPB335、HPB400、RRB400級鋼筋,因砼澆築後鋼筋的質量不容易檢查,所以鋼筋工屬於隱蔽工程,需要在施工過程中嚴格檢查並建立起嚴格的驗收制度。

2、模板工程:

混凝土結構工程的模板工程,是砼成型施工的一大嚴格工程,模板的拼配必須要求合理配備,底層拆除模板方木鋼筋必須分配整理,以便下一層施工省時、省料、模板拼湊板縫必須嚴禁,否則將出現漏漿現象,造成砼的蜂窩麻面爛根等質量問題,模板施工必須嚴格控制各個牆柱的垂直度、平整度、否則將出現牆體移位、牆面不平等質量問題,給後來的牆體粉刷工程造成施工麻煩、材料浪費。

3、混凝土工程:

混凝土工程可以說是工程的重要部分,因為工程

量的觀感好壞直接關係到混凝土工程的施工工藝,鋼筋綁紮的好壞是屬於隱蔽工程,而混凝土是給人的第一印象,因此混凝土的施工技術必須嚴格控制。

混凝土在配製運輸,澆築養護等施工過程中,相互聯繫,義脈相通如果任向一個環節出現問題,將會影響整個施工質量。

砼的配製還包含了砼的設計配合以及砼的施工配合比,施工配合比是根據實驗室(。砼公司檢測)配合,必須保有95%的強度保證率,砼的攪拌必須有對稱材料攪拌均勻,現在砼大多是商品砼是路途攪拌,基本符合攪拌要求。

混凝土的澆築是砼工程的重中之重,也只有合格的澆築才能保證砼的強度,密實性符合設計的要求才能保證機構的整體性和耐久性,尺寸準確、才能保證拆模後砼表面平整光潔。

砼澆築後整個質量必須嚴格控制,因此澆筑前必須做好隱蔽工程的驗收,包括檢測模板的尺寸,軸線及其之架承載力和穩定性,澆築質量還與澆築工人的技術水平有密切關係,若振搗不密實容易出現蜂窩麻面離析現象,嚴重者出現漏筋現象,在進行砼施工的過程中還必須參照當時的室外溫度,尤其是筏板基礎由於筏板基礎砼比較厚,必須設定溫度管進行對砼的溫度進行觀測,溫度管的材料選擇必須符合要求位置必須要有代表性,能檢測到砼不同深度的溫度。

砼澆筑前必須將雜物清掃乾淨,嚴禁飲料瓶、廢棄模板、方木、扣卡、菸頭、煙盒等雜物存在,否則拆除模板後容易出現空洞現象,給工程質量將造成嚴重威脅。

1、經過觀察與總結髮現砼現澆板容易出現裂縫現象經直找分析,有以下幾點原因造成:

一、為商品砼,多於泵送管澆築坍落度大,砼中細顆粒偏多,水泥配比大易引起收縮裂縫。

2、模板支撐力度不足或者模板拆除過早引起砼下墜導致構造筋和負筋移位。

3、鋼筋墊塊使用不規範,導致現澆板鋼筋的砼的保護層厚度不足,導致其開裂。

4、砼澆築後來未進行表面覆蓋,養護不到位導致失水過多。

5、砼澆築後未達到一定承受荷載,工人超前施工在現澆板上提前堆放鋼管、方木、模板等材料,導致施工荷載大於使用荷載的情況。

二、為預防以上問題的出現應合理採取以下措施:

1、重點控制砼的配比

2、嚴格控制模板位置,嚴禁出現歪斜

3、砼澆築振搗必須精細,杜絕漏振現象

4、砼養護,按時按需加水

5、砼表面未到這一定荷載,禁止上料上人

6、延緩模板拆除,達到一定強度後再拆除按照規定砼強度達到設計的75%以上才可拆模

三、在一個酷熱的夏季,當熾裂地陽光炙烤著大地的時候,我騎著破舊的腳踏車開始了我人生的第一次求職生涯,踏入了無數的門檻的同時也被委婉的`拒絕了無數次,當那物理的車輪邁進天基~城中心花園的大門時,我的求職生活算是有了一個歸宿,就這樣一個毛頭小伙有了自己所謂的學習園地。

伴隨天基城中心花園5樓的開工,我為期五個月的實習生活開啟了新的一頁,在楊工、伊工認真的教導下,使自己的實踐能力有了進一步的提方,當我來到這個工地的時候,正在做筏板防水,近幾個月的實踐學習,我對筏板基礎的澆築帶的施工工藝以及,協平、放線、驗筋、驗模、後澆帶的施工工藝以及施工過程中問題解決辦法有了更深一步的理解與認識。

在這個工地不僅讓我學到了更多的專業知識,同時也讓我懂得了如何與領導搞好關係,怎樣去有效合理的管理工人等等許多對我人生道路發展有著毛頭重要的作用,在這裡同事們都很讓我感動,他們對我都很好,當我們下班晚飯的時候,做好飯的阿姨給我盛好飯菜放在桌子上等我去吃,在那個炎熱的天氣里經常我從樓上下來的時候,監理辦公室的趙工就老遠叫我去他辦公司,然後用他早已為我接好的涼水來消除

我這滿身的熱氣,當我生病的時候,會計劉姐總會不讓我知道就把藥放在了我的桌子上,在這個工地讓我感動的事情太多、太多僅僅用我這曲折的字元是很難敘盡的,總之從我的內心深處對他們充滿了無限的感激,僅僅幾個月的時間就用千言萬語也不能譜繪出楊工、伊工等許多同事對他們的感恩之情。

從楊工的工作中,我學到了許多專業性的的知識,讓我對以後的正式工作有了更深一步的認識,通過幾個月的學習,讓我銘記住了一句話:“工程不允許錯誤,只允許誤差,但誤差必須在規範許可之內”讓我明白了乾工程必須謹慎工作,又是一個很小的錯誤與粗心,就很有可能帶來無法估量的損失,從伊工的身上我學到了管理知識,讓我知道在工作中下級必須服從上級,必須聽從領導安排,否則施工我發正常有序進行。

四、實習心得

通過我幾個月的實習,讓我明白了在施工作業中人際關係極為重要,只有人際關係良好,辦事能力強才能處理好施工過程中出現的各類問題,才能團結好工人,以前認為想要搞好人際關係無非是講奉承話,請客送禮、現在我明白了那些知識附加,最重要的是自己必須擁有開放的人格能真正低從內心深處欣賞他人、尊重他人、在日常交往中,若能去客觀地發掘別人的優點和真誠地尊重和欣賞別人時,你的人際關係便會如魚得水,通過與同事幾個月的交往,我感覺一個懂得用欣賞人、尊重人、處理人際關係的人會過得很愉快,別人也會很愉快的欣賞你、尊重你。

從人際關係談論施工隊伍的選擇,站在一個項目經理的角度來思考,我感覺這個問題是非常關鍵的,施工隊技術水平高低將直接影響到建築質量工程的好壞,影響項目經理經濟利益的多少。我感覺一個好的施工團隊可以相互協調好各項工作,同樣一個不好的施工團隊卻能讓將一個完美的工程弄得一踏糊凃,根據我的觀察思考以及與其他樓的相比,我對實習工地有了一個初步的了解與認識,我感覺我實習的工地比較有團隊精神,施工隊伍水平較好,各項施工團隊配合較好,在王工的管理下施工隊會更加有順序將工程完成。

五、理論是大學生活的重點任務,而我感覺實踐同時也是大學生活的第二課堂,理論與實踐相結合與融記貫通,這樣會讓知識得到不斷更新與發展,實踐是檢驗真理的標準,也是我們大學生鍛鍊成長的一個唯美的途徑,我感覺一個人的知識和能力只有在實踐中才能發揮作用,才能將課本上的知識得豐富完善和發展。

大學生的實踐將會為下一步正式踏入社會打下堅實的基礎,我感覺一個合格的大學生畢業,必須學會理論與實踐相結合,在實踐中繼續學習,不斷總結逐步完善,有所創新並在實踐中提高自己知識能力,為自己事業成功打下良好的基矗

最後,特此感謝駐馬店市天基置業房地產開發公司為我提供這次學習的機會,以及為我提供赴越的教學與生活條件,通過此次實習令我受益終身,我將繼續努力學習,爭取早日成為新時代一名合格的建築者,早日實現我的人生計畫。

精選項目部工作總結範文 篇20

時光荏苒,轉眼間,辭舊迎新,平凡而又忙碌的一年已到盡頭,不知不覺20__年的日曆即將翻過去。回首山之韻項目部一年來經歷的風雨路程,有汗水也有收穫,有成績也有不足,項目部對一年來的各項工作總結如下:

一、設立目標,保證工程進度

本年度項目部主要進行了煙臺山之韻住宅小區五標段工程主體結構、砌體工程、內牆抹灰、外牆保溫、屋面工程、車庫室內回填施工等工作。

山之韻住宅小區工程為群體住宅工程,共10棟樓。工期拖延時間較長,為減少由於工期造成的損失,項目部定製進度計畫:20__年4月份主體結構全部完工;20__年5月至20__年10月砌體工程施工完畢;20__年10月至20__年12月內牆抹灰、屋面工程施工完畢。項目部成員在肖經理的帶領下,圍繞著進度計畫,按部就班的做好本職工作,付出不亞於任何的努力,完成年初制定的計畫。項目部於年底將外牆腳手架和塔吊拆除完成,節省一大筆租賃費用,降低項目成本。

二、注重現場管理,確保工程質量

現場施工過程中嚴格按照施工圖設計檔案和施工技術標準進行施工,使每一個環節都符合要求,減少質量通病,注意施工過程中細部施工與處理。全面強化項目部成員責任意識,嚴格抓好每一個分項工程的施工質量,重點做好特殊工序的質量控制工作。例如:砌體工程施工過程中,嚴格按照規範要求牆體砌築7天后砌築斜砌磚,防止裂縫;內牆抹灰中,內牆接頂棚、接地及陰角處用靠尺檢查,是否平整,修整後方可壓光。保證頂棚與牆面的同類分界線清晰、順直且在同一水平面。

項目部成員在施工過程中積極探索新方案,對技術難點展開攻關,對施工過程中的細節體會做好總結。本年度獲得山東省施工工法兩項《筒體隔板高懸空支模施工工法》和《超厚高強後澆結構高懸空施工工法》、一項省級創新獎《筒體隔板高懸空支模施工技術》以及一項省級新技術套用示範工程。

三、管理過程精細化,實現利潤最大化

工程款是企業的血脈,項目部始終將每月的工程進度款結算當做頭等大事來抓。依據契約,項目部每月及時結算工程進度款項,項目部堅持每月在第一時間將工程進度結算資料上報建設單位,並採取回執單措施,為工程尾款索取提供有力證據。

項目部為實現利潤最大化的目標,注重管理過程的精細化管理。工作中,及時辦理現場簽證以免結算時造成不必要的紛爭。強調定價即經營,項目部對專業工程進行招投標,通過合理的競爭機制,選出性價比優秀的施工隊伍,達到銷售最大化,費用最小化。

四、學習經營十二條,培養良好工作習慣

項目部積極學習《經營十二條》一書,始終踐行“感恩責任執行”文化,將“經營十二條”落實到各項工作中,付出不亞於任何人的努力,以更加務實的姿態搶抓機遇,以更加積極的面貌應對挑戰,做到沒有藉口、完美執行,以高度的責任心完成各項工作。

全體項目部人員乾工作時都有著積極、主動的態度,無論做何事,都竭盡全力。工作中每天要面對形形色色、心態各異的人員,我們能夠始終微笑面對,不卑不亢,堅持原則性、堅持主動性。在項目施工過程中,項目部注重通過工程的質量和進度的管理,直接地把公司的形象與實力展現給業主,得到了業主的認可,多渠道宣傳本工程的同時以實際行動詮釋了煙建文化。

總而言之,20__年是我們豐收的一年。在公司領導的關心與指導下,在相關部門的支持與幫助下我們山之韻項目部所有人員都取得新的突破,上了一個新的台階,然而我們也有很多不足之處,有很多的地方需要去學習。在即將到來的20__年,我們將認真的改正不足,不斷的學習,不斷的提高自己,為公司的建設做出最大的貢獻。

精選項目部工作總結範文 篇21

玉蘭項目監理部成立20--年4月,建築面積82259平方,層數為5~28層,公司配有5個土建工程師及一個水電工程師。

玉蘭監理部所屬工程由於建築面積較大,施工範圍廣,目前主要是人工挖孔樁的施工,樁孔有641條最深孔深29米而施工單位管理過於年輕化,經驗不足,井下作業驗收頻繁,對於這些不利因素,我項目監理部全體監理工程師團結一致,採取靈活多變而不失原則的方法,順利開展監理工作。

在工作進度和投資上我們協助建設單位,確定工程計畫,合理安排工期,督促施工單位按即定計畫完成,項目監理部各工程師做到遵守項目部的作息時間,按時上下班各節假日、星期天有專人值班,對工程各分項工程、隱蔽、驗收都及時進行,配合施工單位追趕工程進度,工程投資控制雖建設單位未授權我單位監督,但我項目部也積極配合,現場作好工程的`簽證工作。

對工程質量認真負責,每日做到巡視檢查、平行檢查,對隱蔽工程項目嚴格把關,對關鍵工序進行旁站,嚴格按設計圖紙和規範要求開展工作,對發現的各項質量問題及時下達質量監理通知單,限期施工單位整改,並跟蹤處理,對各項材料進場把好驗收關,不合格材料不允許使用於工程上,始終將施工質量和施工安全作為監理工作的首要任務,每月定期進行工地文明施工大檢查,每日對工地進行巡視檢查,及時發現工程上存在的安全隱患,並下達安全隱患整改通知書,並跟蹤施工單位的整改情況,直至符合規範要求為止。

對於工程資料方面,及時督促施工單位,同步跟進各項工程資料,但由於施工單位資料人員都是臨時聘請,而且更換頻繁,所以很多工程資料遺失、缺項,現場資料不能及時跟上,我們亦要求施工單位抓好該方面工作,而監理部也注意這方面的工作,做好各項監理資料,監理日記,旁站記錄,各項規劃、細則、通知歸類整理,不合項目的跟蹤處理資料的記錄等。

在這一年裡,各專業監理工程師即相互分工,又能互相照顧、互相提醒、互相溝通,協調解決施工中出現的各種問題,能做到工作服從安排,顧全大局,運用自己的專業技術知識獨立開展監理工作,基本上能做好範圍內的工作,遵守社會道德和職業道德,作風正派,工作努力,具有很好的團隊精神,對內協調每個人的工作關係,對外協調好施工單位、建設單位及各個供應商的關係,使每個單位、個人能夠盡大的可能達到一致的目標,為工程順利進行提供服務。努力學習各項專業技術知識,提高自身的技術業務水平,能使工作走上一個新的台階。

我部將採取靈活的監理措施,使監理工作順利有序進行,如期履行監理契約里所需完成的各項工作和任務,抓好質量、安全工作,以標準化,規範化來管理各項工作,總結過去的經驗,提高自身的水平迎接新的工作。

希望新的一年裡,公司更加關心每一個員工的工作和生活,能夠人性化的管理員工,凝聚每一個員工的心聲,使所有人為公司的壯大而努力工作。

精選項目部工作總結範文 篇22

尊敬的領導:

您好!

過去的一年是極不平凡的一年,在各部門領導的關心支持下,在工程部全體同仁堅持不懈的努力下,本部門階段性完成了公司下達的目標任務。我作為一個部門負責人,在日常工作中一手抓工程實施,一手抓用戶服務,可以說已經盡到了自己所應該盡的職責,沒有辜負公司領導對自己的期望。回顧過去的一年,我主要做了以下工作:

一、工程項目實施工作

一年來,本部門對市場部指派的契約清單,各項任務已做出任務分解和詳細的工作計畫,每項任務精心組織、統籌安排、履行項目經理負責制,各項任務取得了階段性成果。

工程實施方面,要求大家理清頭緒,制定周密的實施計畫和詳細的施工方案。條理清晰是做工作的前提,理清思路是如何開展工作的關鍵。施工前期,首先要求夥伴們對院方的各項資源配備情況做前期調研,對發現的問題及時和用戶進行商定,並提出合理化建議。其次,施工開始,院方項目團隊組建是工程實施開源的關鍵點,系統工作開展涉及到的部門較多,院內部門間協調由關重要,工作是否能夠順利展開院內隊伍建設是我們的保障。作為一名工程實施人員合理統籌工作是基礎,每項工作要求大家制定詳細的工作計畫,目標任務要明確、人員分工要具體、成效結果要顯著,關鍵環節絕不允許不了了之。模板製作、科室培訓是工程的重要環節,模板格式由院方主管科室負責提供,工程師按照統一格式進行製作並進行分科室審簽上線。培訓環節要求工程師採用集體授課和分科室授課兩種模式展開,培訓後務必提供培訓記錄和考核記錄,對初次培訓不能參加的醫生,安排工程師分科走動式培訓,同時,向科室提交用戶手冊。這樣以來,醫生操作中出現的問題即能得到有效解決又能遞進用戶之間的情感,夥伴們也受益匪淺。

二、用戶服務工作

1.對漏費系統用戶進行電話回訪,解決用戶存在的問題,為用戶提供滿意的解決方案。

2.對用戶出現棘手的問題且遠程解決不了的情況,協調工程人員趕赴現場進行處理。

對於我們來說創立品牌服務有至關重要,用戶就是我們的命脈,而我們又是用戶與公司之間的橋樑,所以做好用戶服務工作,對我來說和公司來說是非常重要的。

新的一年我們應提高服務質量和產品質量、減少用戶投訴,儘快為用戶解決問題,如果是用戶操作上的問題我們則指引他,是產品質量的問題則及時改進。總之“用戶是總裁”,站在用戶的角度思考問題。

三、團隊建設

工程部是一個年輕的團隊,個個充滿著活力,但因為部分人員工作經驗少,內部培訓做得不到位不可避免地出現臨機處理問題能力不足,現場動態管理不到位等問題。

對此,今後在工作上嚴格要求,學習上時時督促,利用自己的經驗和技能進行“幫、帶”團隊夥伴,從而激發員工的工作激情。

四、溝通協調

從這一段的工作中,我深深體會到,emr項目是一個系統工程,僅搞好工程部自身建設是遠遠不夠的,工程部要充分發揮承上啟下的作用,遇到問題要協調公司內部各部門之間的工作。這樣,我們的工作才能做得更加完美。

五、下一步工作打算

在以後的工作中,繼續提高業務水平,積極主動地向業務部門和其他同事請教,對不清楚的情況和細節勤問、勤打聽,隨時向同事了解各方面的工作情況,實事求是,及時全面的掌握各項工作。

以上是我述職請領導給出指導建議!

精選項目部工作總結範文 篇23

一年來,在上級領導的支持和同事的幫助下,我們蘇州軌道交通項目部的所有成員,努力加強自身的道德品質修養,使我項目部員工的思想政治素質不斷提高,管理工作不斷進步,較好地完成了各階段施工生產任務。

20--年,我公司開拓蘇州市場,先後拿下“蘇州軌道交通I-TS-12標東環路站”、“蘇州軌道交通I-TS-12標星明街站”、“蘇州軌道交通I-TS-11標臨頓路站”、“蘇州軌道交通I-TS-11標倉街站”、“蘇州軌道交通二號線火三區間土建工程”等項目的樁基和地基加固工程,公司也派出了三位同志(楊振興、趙愛軍、湯海波同志)來蘇州負責項目的管理,到目前為止已經累計完成產值約700萬元。下面就08年在蘇州項目上的工作做如下總結:

一、積極採取措施,精心組織、精心管理。

1、進一步完善各項安全質量規章制度、完善管理體制

通過近年來的施工生產實際,進一步完善安全、質量等管理體系,建立安全質量月檢、旬檢、日檢制度及整改制度。項目部設立一名專職安全員外,各工區也層層設立輔助安全管理人員總計6名,並保證24小時都有戴“安全員”袖標的專職或輔助安全管理人員在現場監督,將安全工作提高到了前所未有的高度。質量方面,絕不放鬆,強化施工過程控制,堅持施工質量檢查制度,嚴格執行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度,使質量問題在每道工序作業中都能得以有效控制。

2、完善激勵機制,調動員工生產積極性。

通過完善內部責任制、制定獎懲措施及每周工作總結等手段,極大的提高了員工的勞動積極性,部分的緩解了因管理人員緊缺、任務繁重、資金緊張帶來的消極影響。

3、提高生產效率,降低生產成本

通過不斷完善施工工藝,合理安排人員,精心組織,精心施工,在全體員工的努力下,施工產量不斷提高,效率不斷提升。

4、加強成本控制,強化數據管理,確保數據真實性。

項目部每周二定期召開內部總結會,認真分析上周存在的問題,找出不足,層層落實,下周改進,要求各項對比實現數據化,數據必須真實可靠,施工現場的每一個環節,層層控制,每道工序都做到有據可查,為了確保數據的準確性,做到每班值班工程師和領工員進行現場簽認,確保了數據的真實性。

5、文明工地建設

針對蘇州軌道交通項目對於文明施工的要求比較高的現狀,千方百計加現場文明施工管理,根據實際成立了雜工班組,每個項目不少於6人,總人數達到了18人。專門進行文明工地建設相關工作,保持工地衛生清潔,使道路乾淨暢通,保證隨時都可穿皮鞋進入施工現場。各種設備物資標識齊全,堆放有序。

6、關心員工生活,處處都想著員工的疾苦

進入冬季,天氣寒冷,及時為工人購置保暖棉背心、軍大衣、手套等防寒用品,項目部管理人員也統一配置了棉大衣,既起到了防寒作用,也提升了公司的形象。

二、及時總結,及時調整。

項目部定期組織進行安全、質量、文明施工等有關方面的檢查與總結,總結成功的經驗和存在的不足,成功的加以推廣,不足的採取措施防止再犯,使工作在一個良好的循環狀態中前進。

以質量保全全、以安全保進度,全面細緻,人性化的管理,以人為本,有制度、有落實,人人重視安全質量,人人實施安全質量。

三、注重自身修養,努力做好表率。

領導的行動就是無聲的命令,“其身正,不令而行”。因此,我們全體項目部管理人員始終把加強自身修養,努力做好表率,做為實現管理的重要方法。

一是不斷豐富知識,提高工作能力。二是認真履行崗位職責,精心做好本職工作。三是嚴格約束自己,力求做到公平公正。

自覺遵守各項規章制度,不搞特殊化,注意勤儉節約,不搞高消費娛樂活動。辦公條件因陋就簡,控制奢侈浪費。工作中實行“對事不對人”、“實物工作量考核”、“獎罰並舉”等原則。

四、積極吸取經驗教訓。

在取得經驗的同時,也得到了許多教訓:

1、蘇州建築市場的服務意識沒有上海強,因此在項目材料採購上的費用成本都比較高,如何節約成本,對於以後的蘇州項目中應充分考慮。

2、蘇州軌道交通項目的管理的規範性較高,對於人員的勞動強度在以後的項目中要充分考慮,增加管理人員的數量,合理安排休息時間,避免因為精力不足而導致顧此失彼。

精選項目部工作總結範文 篇24

20__年是__城市項目開局之年。在公司領導的關懷和支持下,項目部全體員工同心協力,頑強拼搏,克服了種種困難,取得了良好的業績,在長泰集團發展史上具有里程碑意義,為今後集團大發展,實現新跨越進行了有益探索,積累了成功經驗。

現將20__年度工作總結如下:

一、開局良好,成效顯著

__城市前期工作相對詳細,比較紮實。我們實地考察了萬科·金域曲江、龍湖·紫都城、白樺林居等三十多個名盤,蒐集了大量樓盤資料。經過大量市場調研,多次論證。對項目周邊消費群體和鹹陽市區所有樓盤,尤其是城西項目進行了詳細調研,確定了__城市包括市場定位和開發理念在內的全程策劃方案。把__城市打造成鹹陽品牌樓盤和長泰集團示範項目。在住宅開發上注重品質,打造品牌;在產品定位上追求差異,提高檔次,形成核心競爭力和頗具特色的產品策略。這是產品一經上市,就受到廣大消費者青睞的主要原因。

800KVA箱變工程,元月5日施工,3月10日正式供電,為主體施工創造了有利條件。2月21日項目部完成了部門組建,人員配備工作,進入項目實質運作階段。3月份主體勞務公司進場施工,水、電安裝,防水工程施工隊伍確定。景觀綠化工程,售樓部裝潢工程順利完成。

4月2日舉行__城市行銷中心落成典禮。售樓部正式對外開放,綠化景觀實景對外展示,在鹹陽城西引起了轟動,受到了社會各界廣泛關注。無論是售樓部裝飾品質,還是景觀效果展示,都彰顯了樓盤品質,提升了樓市聲譽。加之組合式廣告有效推廣,從站台、車體、報刊硬廣、軟文配發到簡訊群發,從現場包裝、圍牆廣告到網路推廣,在短短不到三個月時間,積累排號客戶200多批。為順利開盤創造了有利條件。

二、逆市熱銷,順利開盤

6月5日,__城市一期順利開盤。當日凌晨四。五點,就有客戶來到金橋國際酒店排隊買房。上午九時公開選房活動開始,不到三個小時,成交客戶150多批,當日可回收現金6000多萬元,在鹹陽樓市低迷的氛圍里,__城市逆市飛揚,勢頭強勁,被業界譽為“__城市”現象,大大提升了鹹陽樓市的自信指數,在鹹陽颳起了一股“__城市風”,引起了社會各界,尤其是業界的廣泛關注和強烈反響。

順利開盤後,銷售部全體置業顧問們在經理田妮帶領下,採取“雙節優惠”、“特價房”、“現房加推”、“老帶新”、郊縣巡展、客戶回訪、市區發單等措施,掀起了一個又一個銷售熱潮。大打“親情牌”,中秋節為客戶送月餅,年前為客戶送檯曆,“老帶新”送購物卡等措施,贏得了客戶好評和市場份額。

12月25日,舉辦了__城市首屆中外文化交流活動。來自大洋彼岸的三位美國朋友就婚姻問題與50多位客戶,嘉賓進行了廣泛交流,取得了業主好評。截止年底,實際成交客戶200多批:實際回收資金6000多萬元,為公司贏得了可觀效益和良好聲譽。__城市榮獲20__年鹹陽市品牌樓盤;12月23日再次榮獲20__年鹹陽樓市金鼎獎――最宜居住宅獎項。這是長泰集團發展史上獲得的第一個市級樓盤金獎。

三、主體施工,進展順利

__城市一期工程(1#、2#商住樓),3月初正式進入主體施工階段。經過八個多月頑強拼搏,克服種種技術難題,保品質、保全全、戰嚴寒、斗酷暑、趕時間、拼速度,終於在12月13日榮耀封頂。年底順利完成砌體施工,12月28日通過市質監站主體驗收,12月31日通過市住建局市級文明工地驗收,為下一步安裝和裝飾工程創造了有利條件。

__城市二期工程(3#、4#住宅樓)完成了拆遷、勘察、方案論證和施工圖設計任務。預計今年3月正式動工建設。

四、穩定人員,建立機構

在項目部條件較差的情況下,做好人員穩定工作十分重要。穩定人員是做好項目部工作的前提條件,事關公司長遠發展。2月21日項目部各部門正式組建,下設6個部:即工程部、銷售部、監理部、行政部、財務部。配備人員共28名。為充分調動項目人員的積極性和工作熱情,項目部領導經常深入基層,了解情況,關心員工,幫助員工,充分發揮員工工作主動性、積極性和創造性。

10月22日,舉辦了以《責任與發展》為主題的青年員工座談會。項目總經理孟渭泰發表演講《職業生涯規劃與定位》,使參會青年員工深受鼓舞。項目部還明確了各部門工作職責和各崗位人員職責,領導分工及例會制度。在三部合一,職能交叉,首次嘗試擴大勞務承包的新形勢下,不斷完善,逐漸提升,使項目部各項工作得以順利進行。

展望20__年項目部重點做好以下工作:

一、明確職責,分工負責,充分調動每個人的積極性和工作熱情,全力做好20__年項目部各項工作。

二、提前完成一期工程(1#2#商住樓)安裝、室外配套等全部工程,力爭提前2個月交付使用,確保客戶提前一個月入住。

三、完成地下車庫及西邊綠化景觀工程。二期工程(3#、4#住宅樓)在完成地下室內外回填後,力爭完成主體6層以上。

四、__城市二期爭取下半年開盤,本年度力爭實現銷售收入1。2億元,再創歷史新高。

精選項目部工作總結範文 篇25

碩果纍纍的20__年已寂靜過去,富裕盼望的20__年已然到臨,本日我們懷著激昂的心情又迎來了這一年一度的年末總結大會,我們在這裡總結過去、交換經驗、暢想將來。下面我向大家報告請教我項目部20__年的工作環境和20__年的工作籌劃。

結束工程項目及產值

20__年開工以來我項目結束了20#樓裝修的收尾工作,根據公司訂定的質量目標進行辦理施工,廚廁間牆地磚均對縫鋪鐵,線盒居磚中或縫中配置,要求差別樓層同型號房間的插坐位置均保存同等。首層大廳裝修結果圖由公司計畫室結束,牆大地均採取600_600仿石面磚進行鑲貼,施工大略,裝潢結果獲得甲方和參加驗收單位的好評。屋面工程施工,我們在汲取外單位長城杯工程的進步經驗後,聯合20#樓工程的實際特點,在細部節點上下工夫,獲得了質量協會專家們的好評。包管了20#樓工程結會商完工兩項長城杯目標的順利兌現。如今石科院20#樓工程完工結算已結束,結算總價4343,0383.48元,公司本錢核算統計利潤349,7628.68元。

鄙人半年,經過議定項目部和公司的多方竭力,終究拿下了石科院21#室第樓工程,本工程自10月25日開工,如今±0.00以下布局及回填土以掃數結束,共結束產值680萬元。

2、自動促成項目科學化辦理

科學是第一出產力,辦理科學給我們帶來的效益是不可估計的,不但僅從經濟效益上和社會聲譽上。就21#樓工程而言,粉飾工作環境、進步工人的食宿前提、訂定了評比進步個人的軌制,不但變開工人的自動性,並且使四周的居民對我們也有了新的見解,這使我們在__市建委外管處的評比中被評為“文明餬口生涯區試點”,這是社會對我們辦理的一種必定,我們將順著這條路子剛強不移的走下去。

2.1鼓勵科技立異、進步工作出產率

鋼筋扳手改革

客歲我項目在觀光了航空港工程項目部的鋼筋扳手,獲得很大開導,回工地後經過議定反覆摸索實踐,試製出了從表面上能滿足箍筋圓弧角度要求的扳手,獲得了__市監理協會專家的承認。但在利用進程中發覺其耐用性較差,本年又進行了改革,到達了建造大略、布局公道、耐用性強。何的新闖禍物都不大略是完滿完好的,我們在今後的工作實踐中還要連續摸索連續改革。

進修利用新技巧

按期進行進步個人評比、做到以點帶面

只有變開工作人員的自動性,才華進步工作效果。這是我們互助承認的一點,我項目在這一點上訂定了嚴厲的獎罰軌制,對工作自動自動,能夠優良高效地完本錢職工作的,大家同等覺得思維進步的個人,登報表揚並賜與精神嘉獎,做到以點帶面,在工人傍邊構成一個比、學、趕、幫、超的精良場面。使之策動其他工作人員,讓每個工人都認識到本身在項目上的職位處所和職責,經心全意為項目辦事。

2.2美滿工序交代軌制、責任到人

我項目部漸漸總結和美滿了各項規章軌制,訂定了質量例會軌制;月評比及獎罰軌制;工序交代檢軌制;質量與經濟掛鈎軌制和掛牌施工軌制。使項目部每個辦理人員都明白本身的責、權、利,做到每項工作均有人當真,富裕闡揚每個人的主觀能動性。

2.3強化本錢辦理、嚴把材料關

我項目部根據公司的唆使精神履行本錢核算,自石科院21#樓工程入手下手,就對人造費履行了“三定”承包,撤除了工長記工軌制,由記工員直接記工,公司管帳直接將工錢發到工人手中。建立了美滿的項目材料出場軌制,從報量、簽字、審批、材料出場驗收、利用完全按公司軌制進行,異國呈現因材料同等格呈現變亂的現象。並且從廢料處理上也訂定了相干條例。

2.4安定出產與文明施工

安定第一是我公司安定目標中的緊張一條。在這一年施工進程中20#樓裝潢施工、21#樓根本施工,其工種複雜、工人數量多,但未呈現打鬥打鬥變亂,更異國呈現傷亡變亂,在公司每個月評比中,獲得連續奪得總分第一名。

文明施工的職位處所與安定出產是劃一的,我們不但在工作中要與甲方、監理出理好乾系,還要與本地居民處好,如許我們才華罷休斗膽的去乾。20#樓工程便是如許一個先例,也便是在如許的一前提下我們篡奪到了21#樓工程。

但是這一切都已經成為歷史,在今後的工作中我們仍需竭力,漸漸美滿安定軌制、文明施工辦理軌制。

2.5總結20#樓的施工經驗,包管21#樓穩步進步

20#樓工程我們獲得了“布局長城杯”、“完工長城杯”,以及可觀的效益,這是我們步步為營,腳結壯地的乾出來的,並且我們和甲方、監理、大院居民相處的干係也特別好,我們在施工進程中自動採取新技巧,嚴厲辦理,進步工作人員的工作餬口生涯前提,變開工作人員的自動性,這些都是我們在21#樓施工時應連續發揚的處所;但20#施工中也有一些弊端,特別是加強資料辦理方面異國做好,這在完工長城杯驗收時完全表現了出來,我們應汲取這方面的教訓,強化資料辦理,強化內部系統體例構築。

3、20__年工作目標

20__年是值得我們慶賀的一年,但這即將成為歷史;20__年是富裕盼望的一年,她正邁步向我們走來。20__年是__構築市場正式打開場面的一年,__市的開復工構築面積將衝破一億平方米,構築市場的機會未到臨,就我們四裝而言,加強企業辦理,進步各項目經理部的出產競爭本領勢在必行;就我項目而言,除了連續21#樓的施工外,還自動運作石科院別的工程以及__市20__年興建的工程,連續發揚我四裝的質量目標、環境目標、安定目標,在社會大眾中建立我四裝精良形象,為我們四裝在將來的市場競爭中貢獻本身的一份氣力!

最終,我代表十一項目部感謝公司各位帶領對我項目標關懷與贊成,感謝公司各位總工程師對我項目標教導與救助,祝大家在新的一年裡奇蹟有成、工作順利。

精選項目部工作總結範文 篇26

我是工程部__。時間飛逝,轉眼又到一年年末,回首一年的工作,有碩果纍纍的喜悅,有工作的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。在項目部工作的這一年中,我學到了許多,也收穫了許多,天天雖然忙碌但是感覺很充實。現就本年度個人工作情況做如下總結:

一、日常工作

①20__年2月25日~20__年3月25日,管理1、2__所有__,負責1、2__所有__的報驗、物資材料計畫提報、7個作業隊的圖紙技術質量管理及每月25日收方工作,負責工程、科技、質量管理三個板塊的績效考核資料準備工作。

②20__年3月25日~20__年5月25日,管理1__1~9號樓,負責1~9號樓的報驗、1、2號所有__物資材料計畫提報、7個作業隊的圖紙技術質量管理及每月25日收方工作,組織參與5方驗收工作,負責工程管理、科技管理兩個板塊。

③20__年5月25日~至今,1__、2__路西、3__路南區域負責,管理10號、12號、13號、15號樓,負責以上4棟樓的報驗、物資材料計畫提報,負責所管區域圖紙技術質量管理及現場總協調工作,負責以上4棟樓及所有裝飾裝修工序每月25日的收方工作,負責工程管理板塊。

二、工程管理板塊工作

板塊工作內容總結:

①板塊內容梳理工作:根據公司工程管理各項制度及績效考核內容要求,將工程管理板塊內容做分解細化。

②板塊內容分工:將分解細化的板塊內容做如下分工:由我負責項目策劃管理內容及總體管理,閆祥負責:工程管理體系建設、工程進度管控內容,鄧龍負責:工程進度管控、施工分包管理、節能環保和防汛防洪管理內容。

③工程管理板塊日常工作:工程管理板塊的日常工作主要集中在工程進度管控裡面的日報工作,由閆祥、鄧龍分別負責主體及裝飾裝修的每日日報編寫工作。

④板塊工作總體自我評價:工程管理板塊20__年共迎接公司領導檢查5次,獲公司領導好評3次,考核平均分不低於85分,在板塊資料不斷完善的過程中也暴露出一些問題:一是部分制度仍沒有落實在日常工作管理中,都是到了考核節點再補資料。二是沒有做出一些創新亮點出來,下一年的工作重點將集中在這兩個方面。

三、見習生培訓工作

①整理編寫了《__長每日工作計畫》、《現場各工序控制主要內容》、《質量驗收項目表》、《鋼筋節點大全》資料。

②組織建築外形現場核對工作。

③策劃組織圖紙算量比武大賽兩次,圖紙精細化管理算量一次,與__長交流“算量小技巧”。

④策劃組織圖紙考試三次(分住宅、公建),圖紙抽問一次。

四、個人收穫

①圖紙技術:經過不斷與作業隊技術人員、設計院人員的溝通及領導的幫扶下,對圖紙到達基本全面熟悉的狀態,並且看圖能力得到了較大提升,通過不斷學習各工序技術規範及相關圖集,對各工序技術熟悉程度有一定的提高。

②現場管理:經過一年來與各作業隊的溝通交流,對作業隊的現場管理有了一定認識,對作業隊管理方面有自己的方法和思路。

③總體協調:由__管理上升到區域管理的過程中,通過對各工序、工序與工序之間問題的協調處理過程中,協調處理事情的能力得到較大提升。

④儀器的操作使用:對水平儀、經緯儀、鉛垂儀、全站儀等儀器進一步熟悉了操作使用方法,初步了解了GPS的操作使用。

⑤獲獎情況:集團公司“優秀見習生”。

五、存在不足的地方

①做事不夠細心,考慮事情仍不夠全面。

②能按時、按要求完成大部分工作內容,但沒有及時形成總結。

③部分技術知識掌握的不是特別細,沒有深入挖掘。

六、20__年計畫

①針對自己的不足之處較強學習,多吸收經驗。

②保持良好的學習熱情,針對自己不會的、不明白的地方多下功夫。

③日常工作完成後的業餘時間多學習:廣聯達、Bim等軟體。

以上是我個人的工作總結,在今後的工作中我將以百倍的熱情迎接新的挑戰,不斷鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平,為企業的發展貢獻自己的一點力量。最後再次感謝各位領導和同事,祝新年快樂。

精選項目部工作總結範文 篇27

公司各位領導、同仁:

根據《公司述職會議通知》的安排,本人就個人的工作思路、目前工作中還存在的不足與今後個人的工作目標、質量目標及工作成果、與目前個人在工作流程方面的執行情況及對公司的建議意見、並對如達不到預期的工作目標時應以何種方式進行自我分析或處理向公司做述職總結,請各位領導評議:

由於工作方面的需要和上級領導的要求,我在20__年初被調到武漢綠地國際金融城項目擔任項目經理,當時感覺擔子很重,壓力也很大,但是在上級領導的支持和同仁的幫助下,我很快的進入了工作狀態。到金融城一年多來,我認真履行自己的職責,努力提高自身的管理水平。目前基本可以達到本項目管理要求。

一、個人工作思路

1、如何做好現場管理

(1)要有勤勞的工作作風,做工程管理的沒有捷徑可走。不要怕麻煩,不要怕辛苦,對現場必須做到很好管控。

(2)要有嚴格的質量意識,產品的質量是一個公司的命脈。現如今我們同行業競爭激烈,速度的比拼、人脈關係的比拼、都已相當。這時質量的比拼就顯得尤為重要。因為質量是贏得業主的金牌。我們怎么樣讓公司做大做強,質量就是金牌。有人講過這樣幾句話:學歷是銅牌,能力是銀牌,人脈是金牌,思維是王牌。我也可以把質量用牌來分個等級,速度是銅牌,人脈是銀牌,質量是金牌,業主是王牌。

(3)要有較強的責任心,不要把現在的工作看做工作,要當事業做、用心去做,只有這樣嚴格要求自己,才能使自己的管理水平得到提升。

(4)要有嚴格的成本控制觀念,每一筆支出都要恰到好處,無論是材料的控制,還是對設備的使用都要做到合理的利用。

(5)要熟練掌握工程操作流程,根據現場的進度情況制定合理的計畫。緊扣每一個環節,靈活應對突發的情況及時調整工作思路,讓工作順利的開展。

(6)要有超強的安全意識,不能僅僅靠一張安全交底來對待生命。儘可能的經常性的、隨機性的做到安全提示。

(7)要加強自己專業技術的學習,施工過程中遇到的問題及時有效的提出解決方案。

(8)要有較強的資金回收意識,儘可能的讓公司減小資金壓力。在材料方面也有制定合理的計畫,最大限度的提高公司的資金周轉率。

2、如何做好班組管理

(1)要細心,主要是前期的技術交底。門窗安裝的整套流程他們都知道,但是很多工人在操作時還是會出現很多的問題。比如說為什麼鐵片安裝時公司要求要內高外低,很多人都搞不清楚,只是機械似的安裝。我們現場管理都知道是為了防止雨水會從鐵片位置漏進來。再比如說為什麼要先塞下口在打發泡劑,他們也搞不清楚。這都需要我們現場管理細心的講解,只有這樣班組才會做的更好。

(2)要耐心,當班組有什麼問題我們要及時的去想辦法解決。儘管有的問題很簡單我們也要耐心的去教授。

(3)要關心,平時的工作中要多與他們溝通,有困難的幫他們儘可能的解決。

(4)要用心,現場交叉施工中存在很多的不安全隱患,做到經常性的提醒安全。並對施工中存在的不合理做法提出合理化建議。

3、如何與各部門做好銜接

(1)對公司內部同仁,根據現場實際情況制定合理的進度計畫;對技術方面的問題要及時溝通;對材料方面的要及時與採購聯繫;對生產方面的要根據計畫及時的跟進。

(2)對甲方、總包及監理單位,主要是嚴格根據現場的進度情況制定合理的進度計畫,平時做好溝通協調,對突發情況及時有效的做出反應。

二、目前工作中還存在的不足與今後努力的方向

1、在A11、A15提前了交房日期後未能及時的做出反應,在搶工期保進度的同時增加了人工成本。後期及時調整工作計畫,儘可能的降低成本。

2、項目部技術人員不足,技術生產工藝單有滯後現象。

3、車間生產人員足,不能夠及時的供貨,車間發貨有時缺東少西的,沒有配套發齊。

4、材料及配件的採購不能按要求及時到貨。

5、現場安裝還存在工序倒置情況、及交叉施工成品保護得不到重視。

三、今後個人的工作目標、質量目標及工作成果

1、統籌組織,超前安排,堅信事在人為,把握主動創造條件,強化施工生產的組織和管理,實現現場的有序銜接,從而順利完成施工生產任務。

2、實現過程精品,抓好進度控制,在保證安裝質量的前提下,搞好對進度的控制,通過協調施工生產的各個環節,提高對進度的駕馭能力和突擊能力來達到項目部施工進度的要求。

3、協調好各種關係,創造良好的外部環境,在施工生產中主動與甲方、監理、總包單位、進行溝通和交流,努力營造良好的施工生產外部環境。做到進度要趕,質量要抓,安全文明要保,同時樹立良好企業形象。

4、規範項目部管理,通過有效的人員分工和安裝班組的聯合管理,使其各司其職,各盡其責,對施工生產進行嚴格控制,從而使每項工作都認真落實到位。

四、目前個人在工作流程方面的執行情況及對公司的建議意見

1、工作流程過於粗放,還需要進一步細化。

2、在技術上強化技術管理,組織技術人員與現場負責人、安裝班組技共同研究施工現場,根據施工實際不斷深化圖紙方案,認真落實技術交底。提高了我項目部技術人員的技術創新能力,為今後技術難題的解決奠定堅實的基礎。

五、如達不到預期的工作目標時應如何進行自我分析或處理

1、如達不到預期的工作目標,項目管理人員要努力加強與各個部門之間的溝通協調,找出問題的根源仔細進行總結,以避免類似的問題再次出現。

2、建立合適的獎罰制度,調動員工的積極性及提高員工的責任心,加大巡檢考核力度。

精選項目部工作總結範文 篇28

各位領導、同事大家__好,我是項目部__。時間飛逝,轉眼又到一年年末,回首一年的工作,有碩果纍纍的喜悅,有工作的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。在項目部工作的這一年中,我學到了許多,也收穫了許多,天天雖然忙碌但是感覺很充實。現就本年度個人工作情況做如下總結:我將從日常工作、工程管理板塊工作、見習生培訓工作、個人收穫、存在的不足、20_年計畫六個方面做總結。

一、日常工作

①20__年2月25日~20__年3月25日,管理1、2__所有__,負責1、2__所有__的報驗、物資材料計畫提報、7個作業隊的圖紙技術質量管理及每月25日收方工作,負責工程、科技、質量管理三個板塊的績效考核資料準備工作;

②20__年3月25日~20__年5月25日,管理1__1~9#樓,負責1~9#樓的報驗、1、2__所有__物資材料計畫提報、7個作業隊的圖紙技術質量管理及每月25日收方工作,組織參與5方驗收工作,負責工程管理、科技管理兩個板塊;

③20__年5月25日~至今,1__、2__路西、3__路南區域負責,管理10#、12#、13#、15#樓,負責以上4棟樓的報驗、物資材料計畫提報,負責所管區域圖紙技術質量管理及現場總協調工作,負責以上4棟樓及所有裝飾裝修工序每月25日的收方工作,負責工程管理板塊。

二、工程管理板塊工作

板塊工作內容總結:

①板塊內容梳理工作:根據公司工程管理各項制度及績效考核內容要求,將工程管理板塊內容做分解細化;

②板塊內容分工:將分解細化的板塊內容做如下分工:由我負責項目策劃管理內容及總體管理,閆祥負責:工程管理體系建設、工程進度管控內容,鄧龍負責:工程進度管控、施工分包管理、節能環保和防汛防洪管理內容;

③工程管理板塊日常工作:工程管理板塊的日常工作主要集中在工程進度管控裡面的日報工作,由閆祥、鄧龍分別負責主體及裝飾裝修的每日日報編寫工作;

④板塊工作總體自我評價:工程管理板塊20__年共迎接公司領導檢查5次,獲公司領導好評3次,考核平均分不低於85分,在板塊資料不斷完善的過程中也暴露出一些問題:一是部分制度仍沒有落實在日常工作管理中,都是到了考核節點再補資料;二是沒有做出一些創新亮點出來,下一年的工作重點將集中在這兩個方面。

三、見習生培訓工作

①整理編寫了《__長每日工作計畫》、《現場各工序控制主要內容》、《質量驗收項目表》、《鋼筋節點大全》資料;

②組織建築外形現場核對工作;

③策劃組織圖紙算量比武大賽兩次,圖紙精細化管理算量一次,與__長交流“算量小技巧”;

④策劃組織圖紙考試三次(分住宅、公建),圖紙抽問一次。

四、個人收穫

①圖紙技術:經過不斷與作業隊技術人員、設計院人員的溝通及領導的幫扶下,對圖紙到達基本全面熟悉的狀態,並且看圖能力得到了較大提升,通過不斷學習各工序技術規範及相關圖集,對各工序技術熟悉程度有一定的提高;

②現場管理:經過一年來與各作業隊的溝通交流,對作業隊的現場管理有了一定認識,對作業隊管理方面有自己的方法和思路。

③總體協調:由__管理上升到區域管理的過程中,通過對各工序、工序與工序之間問題的協調處理過程中,協調處理事情的能力得到較大提升;

④儀器的操作使用:對水平儀、經緯儀、鉛垂儀、全站儀等儀器進一步熟悉了操作使用方法,初步了解了GPS的操作使用;

⑤獲獎情況:集團公司“優秀見習生”。

五、存在不足的地方

①做事不夠細心,考慮事情仍不夠全面;

②能按時、按要求完成大部分工作內容,但沒有及時形成總結;

③部分技術知識掌握的不是特別細,沒有深入挖掘。

六、20_年計畫

①針對自己的不足之處較強學習,多吸收經驗;

②保持良好的學習熱情,針對自己不會的、不明白的地方多下功夫;

③日常工作完成後的業餘時間多學習:廣聯達、Bim等軟體。

以上是我個人的工作總結,在今後的工作中我將以百倍的熱情迎接新的挑戰,不斷鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平,為企業的發展貢獻自己的一點力量。最後再次感謝各位領導和同事,祝新年快樂。

精選項目部工作總結範文 篇29

時光轉瞬即逝,眨眼間我到項目部已經五個多月了,這是我人生中彌足珍貴的一段經歷,在這段時間裡,領導及同事在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關心,這讓我如實感受到了家一樣的溫暖,在感激的同時,我也為自己有機會成為項目部的一份子而倍感自豪。在這五個多月的時間裡,我在領導和同事們的悉心關懷和幫助下取得了一定進步是不容置疑的,然而在工作過程中我也會犯一些錯誤,這些缺點和毛病,也是絕對不容忽視的,下面我將如實匯報我這五個月的工作情況。

一、值班室值班

我到項目部的第一項工作就是去現場值班室值班,然而剛剛開始,這一切對我說都很陌生,面對生疏的環境,不認識的人,還有不太熟悉的井下線路,以及自全國各地工人們很難聽得懂的方言,我真的很難說服自己要穩下心完成工作,後還好有熱心同事耐心勸導,我才穩定住思想,決定做好工作,在後工作的幾天裡,我逐漸了解了現場工作循環中打鑽,放炮,通風,出渣這四個重要的程式,以及由這四個程式所衍生出的一系列細化的問題。

二、礦測量

相對於值班室值班說,這項工作從表面上看算是輕鬆些的了,然後當你真正著手去做的時候,卻發現它其實也沒那么輕鬆。我剛接觸測量時感覺儀器很神秘,並且也不懂它的工作原理,後同事的耐心教導以及網上查閱到的資料,才使我對全站儀有了更加深刻的認識,接觸久了,逐漸我也能給巷道確定中線位置,檢驗其超欠情況了,然而這一切進步都歸因於領導給我機會做這事和同事耐心而且不厭其煩的教導。

三、鋪設軌道

大學本里雖然些許提到有關軌道的相關知識,但當你真正親臨現場,面對如此沉重不堪的標準鋼軌以及水泥軌枕時,你就會發現書本上的那些字和相關圖示,是有多么的'孱弱無力,不過經過鋪軌師傅的耐心教導,以及觀察他們在鋪軌時候的一舉一動,我也大致能夠清楚掌握鋪軌時應該注意的事項以及某些技巧。然而就在整平軌道,鋪墊道渣石的過程中,我不得不承認自己犯了一個很大的錯誤,那就是在某段時間內,我自己一人坐在巷道角落裡翻閱手機,這種行為不僅嚴重違反了有關安全規定,而且也影響了軌道鋪設進程,事後多次認真反思,我還是發自內心的承認我的幼稚做法欠缺考慮,並且我會決心改正錯誤。有時我雖然覺得自己多多少少有一點辛苦,但即便如此,這也絕對不是自己犯下錯誤的理由,更何況跟其他人相比,我所察味到的辛苦其實也根本不算什麼。

四、監督巷道質量

很感謝領導能足夠信任,把監督巷道質量的重任交付給我,我每天都會儘量把各個工作面以及巷道周邊情況巡視一遍,並且做好記錄,監控好掌子面岩工鑽孔個數,以及2巷道周邊及頂底板狀況,敦促岩工及時處理巷道不合格的地方,此項工作我也是最近才開始涉足,所以在工作中未免會考慮不周出現疏忽,我會努力學習經驗,勤思考,望領導能多多批評指教。

以上便是我在這五個多月時間裡的工作情況了。

感謝項目部領導及同事們能在我剛步入社會參加工作心緒不定時予以溫暖,感謝領導能及時發現我的錯誤並且幫助改正,最後祝願項目部全體人員在新的一年裡身體健康,萬事如意。

精選項目部工作總結範文 篇30

地下廠房主體工程開工後,我積極地投入到地下廠房工程監理工作中,積極配合業主、設計、監理部開展各項管理工作,在完成本職工作的同時,積極地投入到力所能及的社會活動、項目管理、對外協調工作中,為地下廠房主體工程迎來20__年施工高峰年打下了堅實基礎,創造了良好的工作環境。

一、狠抓前期工程移交工作,為主體工程正常施工,減少施工干擾做出努力,效果不明顯。

為了保證地下廠房主體工程順利開工,減少開工後施工干擾,我積極的組織前期開工項目完工驗收及分部工程驗收,共組織分部工程驗收7次,單位工程驗收3次,通過單位工程驗收部位2個,組織部位移交3次,全部順利移交,組織完工驗收一次,通過。為地下廠房工程按時開工創造了條件。

截止到20__年12月15日,前期完工項目還有3個未能進行完工驗收,為此,我部多次採用召開驗收專題會議、下達監理指令等手段進行督辦,但是,效果不明顯。為了能在年底完成驗收任務,我與結算組的同事採用了以下手段進行督辦:

1、每天採用電話諮詢驗收工作進度的手段進行督辦;

2、盡力配合施工單位進行測量、變更的審查工作;

3、優先安排驗收項目的完工決算審查工作;

通過以上手段,力爭在年底結束前期完工項目的驗收工作。

二、積極參與開工前籌建期各項準備工作,協助項目部領導建立、健全各項規章制度,細化質量標準,完善各工序監理實施細則。

20__年元旦過後,地下廠房主體工程契約談判工作進入最後階段,對施工過程中可能發生的問題、對已存在施工干擾的問題、對有關費用、營地、標段劃分等諸多問題都需要進行澄清或承諾,為了準確地對前述問題進行明確,在項目總監、契約部有關人員的大力協助下,我部進行了大量的工作,為主體工程契約的簽署做出了貢獻,我有幸參與了這項工作,為今後的造價管理工作打下了堅實的基礎。

主體工程契約簽署後,我部隨即轉入到主體工程監理工作的準備階段,為了更好地對地下廠房主體工程項目進行高標準的監理工作,滿足業主提出的地下廠房質量達到與三峽右岸地下廠房工程質量相媲美的工程目標,我在張總的領導下,牽頭進行了地下廠房主體工程監理實施細則的編寫工作,並且親自編寫了安全監理實施細則、進度監理實施細則、造價及契約監理實施細則、地下廠房質量標準等監理工作指導性檔案,為地下廠房工程監理工作的開展做了自己分內的工作。

為了滿足現場施工的需要,我在借鑑水工監理規範、導流工程監理用表的基礎上,制定了地下廠房工程施工、監理用表,這套表格達到了工序控制的要求,滿足了業主對工序控制的基本要求,目前除個別表格由業主做出了統一調整外,其他表格基本滿足施工現場工序質量驗收、評定工作需要。為啟動工程施工、驗收、評定工作做出了貢獻。

為了能夠讓現場監理工程師清楚現場監理工作程式,明確質量監控關鍵點、質量控制指標等關鍵工作內容,在張總的授意下,我具體的執行了工序質量控制明白卡的編寫工作,經過這一階段的運行,工序質量控制明白卡是能夠起到指導現場監理工作的作用的,為現場質量控制工作打下了較好的基礎。

為了保證地下廠房各項工作能夠及時開展、落實,在張中的支持下,明確了地下廠房項目部人員分工、崗位責任制,同時制定了5項內部規章制度,保證了地下廠房安全、質量管理體系的正常運轉。

三、服從項目部工作安排,認真完成分管工作的落實,積極配合其他領導做好項目管理工作,拾遺補缺,共同做好項目部管理工作。

年初,為了適應地下廠房工程建設需要,對主要領導崗位職責進行了從新劃分,為了發揮我的專長,讓我分管項目部安全、內部管理(含風紀督察)、造價管理、社會治安綜合治理、物資管理、驗收管理、綜合信息等工作,參與項目部所有技術方案審查及質量、進度、技術專題會議及監理部協調會議等工作,任務較多而繁瑣。

(一)安全管理工作:

截止到20__年12月31日,我在安全專業工程師及全項目部員工的支持下,完成了項目部交給的安全管理工作任務,實現了地下廠房工程安全零死亡、安全生產331天的好成績,滿足了業主、監理部對我部的要求。

(二)造價、物資管理工作:

進入20__年後,業主管理模式發生了變化,造價管理工作、物資管理工作發生了很大的轉變。尤其是採用了_LDPMS系統管理工作後,造價管理工作發生了很大的轉變,由事後控制轉化成了事前控制,為了適應這一變化,我部加細了對單元工程量的計算、圖紙的審核、事前單價變更等工作的落實,前期工作存在著對這一工作人員投入較少的情況,項目部經過考慮,成立了造價組,負責這一部分的具體運作,解放了我很多精力,加速了項目部正規化建設。我均能按時、較為準確地完成審核工作。

四、協助項目總監做好內部管理工作,完善地下廠房項目部組織機構建設,及時向項目總監反映工程管理中存在的問題,做好項目總監的助手。

20__年是監理部的管理提高年,如何加強內部管理工作是我部的重要工作之一,作為項目部的一名主要領導,如何配合項目總監進行內部管理是我的一項重要工作。面對地下廠房新進廠人員責任心、素質參差不齊的現狀,我積極地對項目部新進場員工進行交流、摸底,從現場管理能力、質量標準落實力度、監理風紀及服務態度、工作方法等等方面,為項目總監提供用人參考。

為了適應地下廠房工程進度需求,對內部組織機構進行了調整,新成立了監理組一個,職能組一個,任命了專業工程師一名,健全了地下廠房工程管理機構,完善了管理環節,提拔了一批有能力的監理工程師。

積極的參與項目管理工作,做好項目總監的助手是我的主要工作之一,我能夠及時向張總提出各項合理化建議、及時提醒、配合項目部領導做好項目管理工作、協助領導做好各項工作的落實,尤其是在後期,能夠積極主動地與業主、設計進行協調,推動驗收、結算工作。

精選項目部工作總結範文 篇31

一、工作謹慎負責,認真履行監理職責

在每項工作前認真審圖,熟悉設計圖紙的有關規定和要求;熟悉契約檔案、業主有關要求的檔案。閱圖時發現有誤的地方及時提出,聯繫設計提出修改意見。檢查現場機械設備、人員、施工組織計畫,施工工藝、施工材料等,發現問題根據現場情況做出處理並及時向領導匯報。在平時的日常工作中,按照各自的崗位職責認真做事,城實做人,少出紕漏,把事情做好,按照監理規範,注重動機和效果的統一儘量有效的工作,監理部同事經常研究監理工作的關鍵環節和關鍵部位,便於工作過程中有效的控制關鍵部位。

二、加強日常學習,努力提高業務素質

業務素質是監理履行職責的基礎條件。作為施工現場的監理工作者,熱愛自己的專業,喜歡鑽研工程監理中出現問題產生的原因及處理方法並善於總結,思悟獨到的見解並熱衷於對工程問題處理方案的積累。監理部同事經常共同探討管理跨度、管理方法和管理內容,以及在工作中如何相互配合,取長補短。監理部不定期的組織監理人員學習上級檔案、各專業施工驗收規範、各專業標準圖集,努力提高業務素質。監理部特別加強安全管理知

識的日常學習,努力提高安全的管理水平,確保現場施工過程的安全、順利。監理部不定期組織成員貫徹學習公司下發的檔案,總計14份,學習檔案內容,嚴格貫徹檔案精神,組織實施檔案內容指導實際監理工作。

三、工作作風嚴謹,嚴格遵守職業道德

只有從解決工程最現實的問題入手,圍繞業主、承包人切身利益多辦實事、多解難題,使雙方滿意,才能說明工作的成效。長期以來,始終堅持“服務無止境,滿意是標準”的服務理念,在工作點滴之中體現與業主、承包人的和諧、共贏,為承包人和委託人搭建溝通的橋樑。注重維護監理部聲譽,在監理過程中,在言談舉止中,都注重做到合理合度,在溝通交談,努力做到行如流水。在顧全大局、清正廉潔、勤奮學習方面,監理部成員都能夠嚴於律己。

四、監理工作回顧

20__年度在監理工作中,監理部工作人員能夠嚴格遵守國家法律、法規和各項制度,愛崗敬業,對工作認真負責,誠實守信。堅持為業主服務的思想意識,對工作認真負責,嚴格按照設計圖紙和有關專業技術指標、規範進行監理,堅持三大控制,將工程質量作為監理工作的重中之重,認真抓好安全生產和壞境保護,搞好甲乙雙方之間的協調工作,圓滿完成了全年監理工作任務。在具體的監理工作中,我們堅持了質量、進度、投資等三大控制,同時狠抓了安全施工和環境的監理工作。在工程方面,我們對工

程質量的監理作為監理工作的重中之重。我們根據工程監理規範、有關專業工程技術規範及設計圖紙對工程質量認真進行了監理。在具體操作時,對不符合要求的部位和工序,在工地現場均及時向施工人員提出,令其整修或返工。對重要部位和隱蔽工程我們還進行了旁站監理。在搞好外業的同時,內業工作也同時進行。除參加業主召開的例會外,我們定期的召開監理例會和安全監理例會,總結當前施工中存在的問題,和安排下月施工進度計畫。項目部每周不定期組織安全檢查,共檢查42次對存在的問題監理部及時的對施工項目部發出監理通知、工程現場巡檢單。一年來共發監理通知單9份,工程現場巡檢單3份,監理會議11份,安全監理會議記錄11份,監理月報10份。在日常生活中,我們還嚴格要求,廉潔自律,艱苦奮鬥,勤儉節約,遵守“守法、誠信、公正、科學”的職業道德,嚴禁在監理工作中“吃、拿、卡、要”,為公司形象增輝,決不造成負面影響,同時節約開支。

五、工作成果

在施工現場實際監理工作中,隨著工程的進展,進場各類建築材料日益增多,有限的施工場地顯得凌亂、擁擠,對現場的施工開展存在一定的安全隱患,同時導致現場的文明施工環境較差,監理項目部根據現場實際情況結合文明施工技術標準及存在的安全隱患,與施工項目部及時溝通擺事實講道理,經過施工項目部的整改施工現場的文明施工環境日益好轉。竣工時準備申報標準工地。

隨著主體工程進展,施工作業層越來越高,支模架、腳手架、卸料平台、施工升降機、塔吊等各種施工機械投入使用越來越多,安全風險逐漸加大,日常安全監理工作較多。首先要求施工項目部報審各種專項施工方案,各類機械設備要求專家論證、備案的,督促施工項目部完善各類手續,在日常搭設使用過程中實行旁站監理和巡視檢查制度,檢查支模架、立桿間距、掃地桿、剪力撐、腳手架拉節點、預埋件、挑預埋件、卸料平台拉環預埋件、施工升降機及塔吊付牆件預埋件等。各類施工機械、腳手架與模架等實行常規化監管、跟蹤檢查驗收,對搭設作業人員及使用人員起到監督管理作用,使施工項目部及作業人員起到重視各類施工機械使用的安全隱患,並自覺的遵守安全操作規程,自從工以來現場沒有發生安全事故,我們監理項目部盡到應起的監管作用。

主體結構施工過程中,7、8月份期間樓層砼施工完成後,第二天檢查發現樓面不規則的細裂縫,根據現場出現的問題,我監理部立即通知施工項目部相關技術人員到現場對發現的問題進行研究分析,發揮各自能力最後匯總得出結論:由於環境氣溫較高,砼表面水份蒸發較快,造成表面乾裂;砼配合比中水灰比較大,加劇表面乾裂程式;砼表面二次收面時間未掌握適當;砼表面養護不及時,及樓面上荷載時間偏早等各種因素的共同作用導致樓面細裂縫的出現。因此我們監理項目部根據以上因素,通過現場監督控制每個造成問題的因素,杜絕一切使樓面產生細裂縫的原因,在此後的樓面細裂縫控制中成果顯著,基本杜絕樓面開裂這個問題,為工程的質量控制貢獻了監理項目部的力量。

六、存在問題和改進措施

20__年度在監理工作中,監理部工作人員能夠嚴格遵守國家法律、法規和各項制度,愛崗敬業,對工作認真負責,誠實守信,工程施工時嚴格按照設計圖紙和有關專業技術標準、規範進行監理,堅持三大控制,將工程質量作為監理工作的重中之重,同時認真抓好安全生產和環境保護,但在填充牆施工時現場監理人員質量意識有所鬆懈總以為填充牆質量不影響工程主體結構安全,在現場監理工作中態度有所鬆懈,質量意識不強,使填充牆粉縫不飽滿,梁底沉降縫未採用軟性材料填充密實,使後續裝飾粉刷工程存在牆面開裂的質量隱患。監理部人員存在自我學習積極性不高,有時工作態度鬆懈,時常要進行督促。對存在的問題要求監理部人員自我總結查找原因,同時準備在明年定期組織監理人員學習上級檔案、各專業施工驗收規範、各專業標準圖集,努力提高業務素質。監理部特別加強安全管理知識的日常學習,努力提高安全的管理水平,確保現場施工過程的安全、順利。同時監理部不定期組織成員貫徹學習公司下發的檔案,學習檔案內容,嚴格貫徹檔案精神,組織實施檔案內容指導實際監理工作。加強監理部管理,從思想上引導,用制度約束,嚴肅工作態度。

七、想法與建議

1、希望公司能及時地將工程方面的新技術、新規範及監理工作的新要求以文字形式傳送至各在監工程。

2、公司檔案、通知及會議精神或簡報能及時送達在監工程現場。

3、要求參加如安全培訓等由上級主管部門舉辦的專業培訓班。