關於住宿協定書

關於住宿協定書 篇1

甲方:

乙方:

茲有甲、乙雙方因長期入住,經協定甲方決議於20__年7月1日至20__年12月31日入住本酒店,經過商討決議如下:

1、甲方將原價568元/天豪標給予368元/天協定價格入住;

2、甲方將提供乙方無償網路服務;

3、甲方確保3天更換一次床上用品,並不提供一次性損耗品;

4、乙方必須確保協定期間空房時間不得超過六天,空房時間內不給予計算房費,但乙方必須提前知會酒店前台;

5、酒店在有房的情況下對於該房間給予保留,如遇特殊情況,酒店將以電話方式與乙方進行溝通,並提供物品暫存服務;

6、乙方入住期間,如有朋友需留宿,必須提供留宿人員身份信息,並在前台進行登記,如未按要求進行登記將給予20__元(大寫:貳仟圓整)的處罰;

7、乙方必須確保每星期提供押金500.00元(大寫:伍佰圓整),房費將提前預付一星期進行結算,房間消費品不給予撤離,消費金額從押金進行扣除,並一星期結算一次;

8、乙方對於本協定將有保密義務及責任;

本協定一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字後自動生效。

甲方:

乙方:

簽訂日期:

關於住宿協定書 篇2

甲方:__

乙方:__

為保證公司住宿員工紀律,營造一個安全、良好的住宿環境,特簽訂本協定。協定條款如下:

一、凡經公司批准住宿的員工房租由公司承擔,水、電、氣及其他費用由住宿員工按人頭平均攤銷。

二、每個宿舍指定負責人(即室長),負責水、電、氣等費用的繳納及宿舍日常生活管理和寢室安全,於每月5號以前將上月單據交與行政辦公室,逾期未交將延遲發放上月工資至交納單據為止。

三、凡在公司住宿員工必須遵守公司宿舍管理制度,如違反以下規定者按《員工手冊》進行處罰,情況嚴重者可予以開除。

1、不允許攜帶其他人住宿,若有公司將開除處理。

2、員工對所居住宿舍,不要隨意改造或變更。

3、住宿員工有責任維護宿舍所有器具設備完好。如有疏於管理,由其承擔修理費或賠償費。若惡意破壞者,將開除處理。

4、住宿員工應服從總經辦管理、派遣與監督。

5、貴重物品不要放入宿舍,私自放入室內而致丟失者責任自負。

6、房間衛生由宿舍長安排住宿人輪流打掃,時刻保持宿舍清潔。

7、注意寢室安全,如因人為原因損害寢室財物及他人人生安全者,立即交送相關部門,按相關法律法規執行。

8、有偷竊行為者,直接開除並移交司法機關處理。

四、遷出規定

1、員工離職(包括自動辭職、解職等),於離職之日24小時內搬離宿舍。不允許藉故拖延或要求任何補償費。

2、住宿者遷出宿舍時,應將床位、物品、抽屜等清理乾淨、帶出物品由宿舍長負責檢查。

五、本協定一式兩份,甲乙雙方各持一份。

甲方:

時間:20__年__月__日

乙方:

時間:20__年__月__日

關於住宿協定書 篇3

為方便公司員工上、下班,確保宿舍員工有一個良好的生活環境,公司決定無償提供座落在公司仁義宿舍樓的員工宿舍作為福利待遇給乙方入住,為明確雙方的權利義務關係,經雙方協商,同意就入住事項簽訂本協定,共同遵守。

甲方:

代表人:

乙方(員工):

姓名:

床號:

一、甲方提供員工宿舍XX室給乙方XX人住宿,室內設備為床張,箱櫃XX個,椅子把,其他(請註明)。室內的水、電供乙方所有成員共同使用。入住期限自X年XX月XX日起至X年XX月XX日止。(如不確定,期限可不填)。

二、入住期間,使用該宿舍所有的水、電等費用由乙方每人平均承擔,按半個月為計算單位,(目前水費按*元/噸收取,電費按*元/度收取),且乙方等人同意甲方在其月工資中扣除該項費用。

三、宿舍入住期內,甲方保證並承擔下列責任:

1、提供宿舍樓道等公共環境衛生的打掃和保潔。

2、提供宿舍內按規定要求的必要照明、生活設施。

3、負責對房屋及其附著物的定期檢查並承擔正常的房屋等維修費用。

四、宿舍入住期內,乙方等人保證並承擔下列責任:

1、按照統一安排的宿舍和床位入住,自覺遵守公司規章制度及相關宿舍管理規定,支持並配合公司做好宿舍日常管理工作。

2、個人物品自行保管,自己打掃室內衛生,損壞公物照價賠償,按時支付各種規定的必須費用,如水費、電費等。

3、禁止留宿非本宿舍人員、外來人員;嚴禁把違禁物品帶進宿舍,不得在宿舍內從事非法活動。

4、退住時,做好財產、固定設施、房門鑰匙的移交。並憑離崗單到門衛處放行。

5、未經甲方允許,乙方任何人不得私自調換房間和床位;不得私自轉讓床位或私自移動室內器具。如需要調整住宿的員工需申請上報行政部,經批准後方可調整。

五、違約責任:

1、任何一方未能履行本協定規定的條款,另一方有權提前解除本契約,所造成的損失由責任一方承擔。

2、入住期內,非本契約規定的情況,乙方任何人中途因不可逆因素退住的,需結清契約內規定支付的費用。

六、本契約在履行中若發生爭議,甲乙雙方應採取協商辦法解決。協商不成時任何一方可向本市仲裁機構申請調解或依法向有關轄區的人民法院起訴。

七、本契約未盡事項,甲乙雙方可另行議定,其補充協定書經雙方簽章後與本協定具有同等效力。

八、本協定一式貳份,甲,乙雙方各執一份,(複印件有效)。本協定自簽訂之日起生效,甲乙雙方均應遵照執行本協定。

九、雙方約定的其他事項:

甲方代表(簽章):

乙方(入住員工簽名):

姓名:

電話:

日期:X年XX月XX日

關於住宿協定書 篇4

甲方(教學院系蓋章):

乙方(校外住讀學生):

根據乙方和乙方家長要求,甲方同意乙方於20__年__月__日至20__年__月__日在校外住宿。為加強對學生的教育和管理,明確責任,根據學校的有關管理規定,乙方在校外住宿期間必須遵守如下協定:

一、遵守國家法律、法規和社會公德,自覺維護大學生的良好形象;

二、嚴格遵守學校各項規章制度,遵守《黃岡師範學院學生手冊》上的各項管理規定,按時到校參加教學和其他各項活動;

三、增強在外住宿的安全防範和自我保護意識,包括人身安全、財產安全、行路安全、住宿安全以免遭傷害和損失;

四、在外住宿期間違反國家有關法律法規,違反社會公德和大學生行為準則的學生,學校將按照學生在《黃岡師範學院學生獎懲條例》的有關規定,給予批評教育及相應的處分和責任追究;

五、由於學生本人在外住宿引發的一切問題,如安全等問題,由申請者自己負責。

六、提供真實的校外住宿期間的詳細地址以及方便的有效的`聯繫方式,對於提供虛假信息(包括提供虛假的家長同意校外住宿的書面信件、虛假的地址、虛假的聯繫方式等等)的學生,一經查實,將按有關規定嚴肅處理;

七、本協定一式四份,甲、乙、學工處宿舍管理科、學工處學生管理科各持一份。

甲方:

乙方:

20__年__月__日

關於住宿協定書 篇5

甲方:

乙方:

根據教育部切實加強高校學生住宿管理的通知要求,本著向學生及其家庭高度負責的精神,為保持良好的教學、生活、管理秩序,學校原則上要求所有學生均應在校住宿。但因確有客觀原因或堅持要求在校外住宿(含在外租房住宿或投靠親友自行解決住宿)的,須由學生家長到校與校方簽訂書面協定。為了加強在校外住宿學生的管理,確保學生的人身安全,經雙方同意,達成如下協定:

一、申請在外住宿的學生須在每學年結束前兩周向所在學院提出申請,簽訂協定。

二、在校外宿舍的學生應遵守學校的各項規章制度,按時到校上課和參加學校組織的活動。在校外宿舍的學生享有校內住宿學生的同等權利。

三、在外住宿的學生要如實填寫《學校學生校外居住申請表》(見附表),辦理表中規定的相關手續,並向學校提供與房東簽訂的租房協定,定期向學校報告學習、生活情況。如租房地點變動要及時向學校報告。

四、在外住宿學生應服從所在轄區的管理,增強自我防範意識,保護人身和財產安全。

五、在校外住宿的學生在校外發生的一切糾紛、事故、人身財產安全等,均視為個人行為,學校不承擔責任。

六、本協定一式三份,學生處、學生所在學院、家長各持一份。

七、協定與國家法律、地方法規相衝突之處以後者為準。

輔導員簽字:

學生簽字:

院長簽字:

家長簽字:

(學院蓋章)

關於住宿協定書 篇6

第1篇:實驗中學住宿生宿舍管理協定書

為進一步提高宿舍作息質量,特與每位住宿生簽訂此協定。一經簽名同意,每位住宿生必須嚴格遵守協定條款,簽名後又違反被查處的第一次按規定扣分,第二次取消住宿資格。第4、5、6、7條只要違反一次即取消住宿資格。不簽訂此協定的不準住宿。

一、作息紀律

1、服從管理,按時作息。休息時不說笑,不亮手電,不照紅外線,不弄出響聲。

2、熄燈鈴和午休鈴響後,30分鐘內不準外出。

3、不在外借宿,不留外人住宿,不亂換床位,不吃飯、不罵人、不打鬧、不互串宿舍。

4、夜間不外出上網咖、舞廳,不看不聽黃色書刊、音像。

5、不吸菸、不喝酒、不打撲克、不下棋。

6、嚴禁打架鬥毆,不以大欺小,不敲詐勒索,不偷盜,不和校外人員來往,甚至勾引校外人員來校滋事。

7、不準把明火、刀具、木棍等危險物品帶入宿舍,嚴禁在宿舍內使用蠟燭、蚊香等。

8、不隨地大小便。(農村山林合作協定書)

9、不準把貴重物品或大額現金(10元以上)放入宿舍,晚睡時不能把錢物放在隨身穿的衣服里,掛在床頭。

10、不準從宿舍視窗往外扔垃圾、飲料瓶、倒水等。

11、嚴禁同學私接電源,亂拉電線,損壞照明開關,嚴禁在電線上懸掛物品。

12、夜間外出上廁所開關門時,動作要輕,響聲不能大,嚴禁摔門,輕走慢行,保持肅靜。

13、按時起床,不得提前也不得拖後。

二、宿舍衛生

1、值日生要每天開窗通風,把地面打掃乾淨,頂棚無蛛網。

2、床底乾淨無雜物,床底物品擺放整齊,鞋要排成一條線(鞋頭朝里)。

3、被褥、毛巾、臉盆、暖瓶等用具要統一擺放整齊。

4、床上被子方正,褥子平展無折皺,不能亂放雜物。

5、到指定地點晾曬衣物、鞋襪,不在宿舍內亂扯亂掛。

6、關好、鎖好壁櫥門,衛生工具在門後整齊擺好。

7、嚴禁把飯菜帶入宿舍就餐,嚴禁在宿舍樓道里摔玻璃瓶住宿生管理協定書住宿生管理協定書。

8、宿舍垃圾只能在起床時由值日生掃到樓道里,其他時間不能隨手把垃圾扔在樓道里。

9、混合宿舍要分好值日,所有宿舍要把值日生表張貼在門後邊(註明班級)

10、嚴禁在牆壁上亂貼、亂畫(宿舍文化除外)

11、愛護宿舍內的公共財物,損壞要照價賠償。

實驗中學政教處(章)

我已認真閱讀以上管理協定,並遵守各項管理規定。

20級班住宿生:

20xx年3月9日

關於住宿協定書 篇7

甲方:

乙方:

為保證公司住宿員工紀律,營造一個安全、良好的住宿環境,特簽訂本協定。協定條款如下:

一、凡經公司批准住宿的員工房租由公司承擔,水、電、氣及其他費用由住宿員工按人頭平均攤銷。

二、每個宿舍指定負責人(即室長),負責水、電、氣等費用的繳納及宿舍日常生活管理和寢室安全,於每月5號以前將上月單據交與行政辦公室,逾期未交將延遲發放上月工資至交納單據為止。

三、凡在公司住宿員工必須遵守公司宿舍管理制度,如違反以下規定者按《員工手冊》進行處罰,情況嚴重者可予以開除。

1、不允許攜帶其他人住宿,若有公司將開除處理。

2、員工對所居住宿舍,不要隨意改造或變更。

3、住宿員工有責任維護宿舍所有器具設備完好。如有疏於管理,由其承擔修理費或賠償費。若惡意破壞者,將開除處理。

4、住宿員工應服從總經辦管理、派遣與監督。

5、貴重物品不要放入宿舍,私自放入室內而致丟失者責任自負。

6、房間衛生由宿舍長安排住宿人輪流打掃,時刻保持宿舍清潔。

7、注意寢室安全,如因人為原因損害寢室財物及他人人生安全者,立即交送相關部門,按相關法律法規執行。

8、有偷竊行為者,直接開除並移交司法機關處理。

四、遷出規定

1、員工離職(包括自動辭職、被免職、解職等),於離職之日24小時內搬離宿舍。不允許藉故拖延或要求任何補償費。

2、住宿者遷出宿舍時,應將床位、物品、抽屜等清理乾淨、帶出物品由宿舍長負責檢查。

五、本協定一式兩份,甲乙雙方各持一份。

甲方:

時間:X年XX月XX日

乙方:

時間:X年XX月XX日

關於住宿協定書 篇8

甲方:

乙方(入住方):

地址:

身份證號碼:

甲方為加強公司員工宿舍的管理及為員工提供一個良好的生活環境,為明確雙方的權利義務關係。經甲乙雙方平等協商一致,就入住事項共同簽訂本協定。

一、甲方提供宿舍室給乙方住宿,室內設備為床張,箱櫃個,電視機台,空調台,其他(請註明)。入住期限自X年XX月XX日起至X年XX月XX日止(若期限未滿而員工離職則止於員工離公司當月)。

二、申請住宿條件:

1、區以外主管級及以上人員,入住時間不低於1個月。

2、入住人必須書面申請,由行政辦統籌安排。

三、入住期間,使用該宿舍的水、電等費用由乙方按月自行承擔,且乙方同意甲方在其工資中扣除該項費用。

四、宿舍入住內,甲方保證並承擔下列責任:

1、提供宿舍樓道等公共環境衛生的打掃和保潔。

2、提供宿舍內按規定要求的必要照明生活設施。

3、負責對房間及其附著物的定期檢查並承擔正常的房屋等維修費用。

五、宿舍入住期間,乙方保證並承擔下列責任:

1、乙方必須遵守甲方的各項規章制度及員工宿舍管理規定。

2、乙方入住時由甲方統一安排好宿舍,未經甲方允許,乙方不得私自調換房間。

3、不得破壞宿舍房屋結構(如:牆壁釘釘子、私自更改電源插座、牆壁亂塗、亂張貼等)。若乙方造成宿舍房屋結構破壞或損壞公物設備,乙方須按實際維修費用支付給甲方或按甲方規章制度進行處罰。

4、乙方個人物品自行妥善保管,切實做好宿舍安全及6S衛生等日常工作,乙方必須做門前清潔衛生工作,門前場地要做到無垃圾、無雜物、乾淨整潔、不得在門外擺放物品。若乙方未能按甲方規定做好宿舍安全衛生,甲方有權不讓乙方入住員工宿舍。

5、乙方不得將違禁品、危害物品帶入宿舍、不得在宿舍內從事任何違法犯罪活動。乙方有類似行為,按公司規章制度嚴肅處分,情節嚴重的送公安機關處理。

6、甲方嚴格禁止外來人員入住、嚴格禁止男女互竄宿舍。乙方若有違規,甲方的按規章制度處罰。

7、乙方入住期間,(屬工作時間以外的個人支配的時間且宿舍內也不是工作場所),出現其他個人健康等突發事件都不屬於工傷,則由乙方自行負責承擔,甲方不承擔任何責任。

8、乙方不得私自拉電路,不得使用“電熱爐”、“熱得快”等而引起火災的大功率電器。

六、本協定一式二份,甲、乙雙方各執一份(複印件有效)。本協定自簽訂之日起生效,甲乙雙方應遵照執行本協定。

七、雙方約定的其他事項:

甲方(簽章):

電話:

X年XX月XX日

乙方:

電話:

X年XX月XX日