教育培訓公司合夥協定書 篇1
姓名________________，性別________________，年齡______________，
住址______________________________________________________________。
(其他合伙人按上列項目順序填寫)
第一條合夥宗旨：______________________________________________
第二條合夥名稱、主要經營地：__________________________________
第三條合夥經營項目和範圍：____________________________________
第四條合夥期限，自____年____月____日起，至____年____月____日止，共____年。
第五條出資金額、方式、期限。
(一)合伙人______(姓名)以______方式出資，計人民幣__________元。(其他合伙人同上順序列出)
(二)各合伙人的出資，於______年____月____日以前交齊。
(三)本合夥出資總計人民幣______元。合夥期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。合夥終止後，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。
第六條盈餘分配與債務承擔。合夥各方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。
(一)盈餘分配：以____________________________為依據，按比例分配。
(二)債務承擔：合夥債務先以合夥財產償還，合夥財產不足清償時，以__________________________為依據，按比例承擔。
(特別提示：盈餘分配與債務承擔可以約定按各合伙人各自投資或者平均分配。未約定分擔比例的，由各合伙人按投資分擔。任何一方對外償還後，另一方應當按比例在10日內向對方清償自己應負擔的部分。)
第七條入伙、退夥、出資的轉讓。
(一)入伙。
1.新合伙人入伙，必須經全體合伙人同意;
2.承認並簽署本合夥協定;
3.除入伙協定另有約定外，入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任。入伙的新合伙人對入伙前合夥企業的債務承擔連帶責任。
(二)退夥。
1.自願退夥。合夥的經營期限內，有下列情形之一時，合伙人可以退夥：
①合夥協定約定的退夥事由出現;
②經全體合伙人同意退夥;
③發生合伙人難以繼續參加合夥企業的事由。
合夥協定未約定合夥企業的經營期限的，合伙人在不給合夥企業事務執行造成不利影響的情況下，可以退夥，但應當提前30日通知其他合伙人。合伙人擅自退夥給合夥造成損失的，應當賠償損失。
2.當然退夥。合伙人有下列情形之一的，當然退夥：
①死亡或者被依法宣告死亡;
②被依法宣告為無民事行為能力人;
③個人喪失償債能力;
④被人民法院強執行在合夥企業中的全部財產份額。以上情形的退夥以實際發生之日為退夥生效日。
3.除名退夥。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
①未履行出資義務;
②因故意或重大過失給合夥企業造成損失;
③執行合夥企業事務時有不正當行為;
④合夥協定約定的其他事由。
對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退夥。除名人對除名決議有異議的，可以在接到除名通知之日起30日內，向人民法院起訴。
合伙人退夥後，其他合伙人與該退夥人按退夥時的合夥企業的財產狀況進行結算。
(三)出資的轉讓。允許合伙人轉讓其在合夥中的全部或部分財產份額。在同等條件下，合伙人有優先受讓權。如向合伙人以外的第三人轉讓，第三人應按入伙對待，否則以退夥對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合夥企業財產份額的，經修改合夥協定即成為合夥企業的合伙人。
第八條合夥負責人及合夥事務執行。
(一)全體合伙人共同執行合夥企業事務。(適用於規模小的合夥企業。)
(二)合夥協定約定或全體合伙人決定，委託______________為合夥負責人，其許可權為：
1.對外開展業務，訂立契約;
2.對合夥事業進行日常管理;
3.出售合夥的產品(貨物)、購進常用貨物;
4.支付合夥債務;
5.__________________________________________。
第九條合伙人的`權利和義務。
(一)合伙人的權利：
1.合夥事務的經營權、決定權和監督權，合夥的經營活動由合伙人共同決定，無論出資多少，每個人都有表決權;
2.合伙人享有合夥利益的分配權;
3.合伙人分配合夥利益應以出資額比例或者按契約的約定進行，合夥經營積累的財產歸合伙人共有;
4.合伙人有退夥的權利。
(二)合伙人的義務：
1.按照合夥協定的約定維護合夥財產的統一;
2.分擔合夥的經營損失的債務;
3.為合夥債務承擔連帶責任。
第十條禁止行為。
(一)未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合夥名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合夥，造成的損失按實際損失進行賠償。
(二)禁止合伙人參與經營與本合夥競爭的業務;
(三)除合夥協定另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合夥進行交易。
(四)合伙人不得從事損害本合夥企業利益的活動。
第十一條合夥營業的繼續。
(一)在退夥的情況下，其餘合伙人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務，也可以選擇、吸收新的合伙人入伙經營。
(二)在合伙人死亡或被宣告死亡的情況下，依死亡合伙人的繼承人的選擇，既可以退繼承人應繼承的財產份額，繼續經營;也可依照合夥協定的約定或者經全體合伙人同意，接納繼承人為新的合伙人繼續經營。
第十二條合夥的終止和清算。
(一)合夥因下列情形解散：
1.合夥期限屆滿;
2.全體合伙人同意終止合夥關係;
3.已不具備法定合伙人數;
4.合夥事務完成或不能完成;
5.被依法撤銷;
6.出現法律、行政法規規定的合夥企業解散的其他原因。
(二)合夥的清算：
1.合夥解散後應當進行清算，並通知債權人。
2.清算人由全體合伙人擔任或經全體合伙人過半數同意，自合夥企業解散後15日內指定____________合伙人或委託第三人，擔任清算人。15日內未確定清算人的，合伙人或者其他利害關係人可以申請人民法院指定清算人。
3.合夥財產在支付清算費用後，按下列順序清償：合夥所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合夥所欠稅款;合夥的債務;返還合伙人的出資。
4.清償後如有剩餘，則按本協定第六條第一款的辦法進行分配。
5.清算時合夥有虧損，合夥財產不足清償的部分，依本協定第六條第二款的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任，合伙人由於承擔連帶責任，所清償數額超過其應當承擔的數額時，有權向其他合伙人追償。
第十三條違約責任。
(一)合伙人未按期繳納或未繳足出資的，應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;如果逾期________年仍未繳足出資，按退夥處理。
(二)合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的，如果他合伙人不願接納受讓人為新的合伙人，可按退夥處理，轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。
(三)合伙人私自以其在合夥企業中的財產份額出質的，其行為無效，或者作為退夥處理;由此給其他合伙人造成損失的，承擔賠償責任。
(四)合伙人嚴重違反本協定、或因重大過失或違反《合夥企業法》而導致合夥企業解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。
(五)合伙人違反第九條規定，應按合夥實際損失賠償勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。
第十四條契約爭議解決方式。
凡因本協定或與本協定有關的一切爭議，合伙人之間共同協商，如協商不成，提交蘇州仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力。
第十五條其他。
(一)經協商一致，合伙人可以修改本協定或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協定相衝突的，以補充、修改後的內容為準。
(二)入伙契約是本協定的組成部分。
(三)本契約一式______份，合伙人各執一份，送登記機關存檔一份。
(四)本契約經全體合伙人簽名、蓋章後生效。
甲方：（簽章）乙方：（簽章）
地址：
契約簽訂地點：
契約簽訂時間：________年______月______日
附：各合伙人的身份證複印件
教育培訓公司合夥協定書 篇2
甲方：
乙方：______________________ __
雙方本著"共享資源、互惠互利、長期合作、共同發展"的原則，通過共同的努力拓展業務，以達到雙贏之目的。經友好協商，甲方和乙方達成以下協定：
一、乙方加盟甲方必須具備以下條件及相關義務
1、有志於發展中國教育事業，認同甲方的企業文化、模式等。
2、願意長期從事教育培訓事業及與教育培訓延伸服務的學校(含籌建機構)。
3、有一定的資金實力者。
4、乙方支付本機構的一切開業費用、租金、購置設備費用、裝修費用、營業稅及加盟管理費等。
5、乙方要委任一名專職管理人員主要負責乙方事務，而該管理人員必須在甲方總部備案。
6、乙方要確保其開設的業務遵照甲方所定統一標準，不得從事任何違法或有損甲方公司形象事宜。
7、乙方準許甲方派工作人員隨時進入加盟機構巡查，以確保乙方運作符合甲方所定標準。
8、 乙方要履行協定之各項條款。
9、乙方對外界一切糾葛純屬乙方責任，絕不能代表甲方做出任何承諾。乙方系獨立的自負盈虧的機構，其債權債務和稅務與甲方無關。
10、該合作只適用於與甲方簽署協定的乙方，而乙方不得將此協定轉讓、出售或交換。
11、乙方有維護甲方形象、名譽不受損害的義務。
12、乙方員工皆受僱於乙方，甲方不負擔該員工任何責任。
二、乙方加盟甲方後，甲方將為乙方提供以下支持
1、品牌資源：享受三力教育品牌帶來的影響力及連鎖加盟體系，統一標識、統一形象、統一管理體系、統一運作模式等（VI形象標識、展板、工作證、宣傳材料等電子版）
2、項目資源：甲方將為乙方精心設計、獨具特色的專業培訓及系列課程、權威資格認證及管理諮詢項目，並不斷開發新的具有市場核心競爭力的優秀項目，以適合培訓市場的需求，適應市場變化。甲方免費提供全部教育方案及產品【該產品包括：戶外拓展、內訓課程、夏令營、親職教育】
3、協助運作：結合三力教育先進的培訓認證模式及系統體系，甲方為乙方提供管理支持，指導並協助合作夥伴在所轄區域內的培訓認證教育市場運作。
4、市場支持：甲方將細分市場，保證加盟機構在同一城市或地區僅此一家，以確保該加盟機構的市場占有率及利潤。
5、資料支持：甲方為乙方提供目前所有的教育培訓教材（電子版）、結業證書及培訓市場宣傳資料電子版，幫助合作夥伴開拓培訓市場，獲取利潤。
6、網站支持：甲方為乙方提供網站程式、國際頂級域名、伺服器空間等並免費在甲方的網站上為乙方連結網址推廣。
7、信息支持：有專業部門收集國內外教育市場信息，綜合分析提供給乙方，以便乙方隨時掌握國內外教育流行動態、各類教育資訊。
8、策劃支持：甲方將為乙方提供論壇、年會等大型活動的具體策劃方案，利用成功的策劃方案進行複製和推廣。
9、人力資源：免費為乙方培訓培訓師3-5名、管理人員1名、業務人員1名。乙方工作人員可在甲方合理時間內到總部實習進修。
三、業務流程管理
1、甲方為乙方提供全套業務流程管理資料，並協助培訓一名專業業務負責人；以保證加盟機構正常業務流程管理和良好的秩序。
2、甲方可隨時派人員對加盟機構進行巡查，以確保三力教育品牌的質量。
3、甲方一直以"品牌質量就是第一生命"為宗旨，加盟機構必須保證其品牌美譽度。教育質量同樣為續約時重要考慮因素之一。
四、經營所得
1、為了促進乙方使用甲方品牌獲取比較可觀的利潤。乙方必須要依照甲方所定各項標準進行經營。
2、乙方營業所得全部歸乙方所有，但乙方必須支付甲方品牌的使用管理費。
3、乙方加盟甲方，雙方即為合作夥伴，甲方除了給乙方必要的支持外，乙方也必須維護甲方的利益及聲譽，如發現乙方有損害甲方利益的行為，除立即取消其加盟的資格、收回所有的相關資料外還將保留追究其法律責任的權利。
五、乙方加盟甲方後，名稱冠以“三力教育集團”
六、保密
1、除法律規定必須公開的項目及條款以外＜追講壞孟虻諶者展示乙方遞交的營業報告書及其它有關資料和有損於乙方利益的情報。乙方不得向第三者泄漏甲方按本契約規定提供給乙方的經營技術秘密及有損甲方利益的情報。乙方有責任保證其職工不向第三者泄露前項秘密。
2、以上規定雙方的保密義務在本契約期滿後仍然有效。
3、甲方按本契約規定提供給乙方的加盟店經營手冊以及其它檔案歸甲方所有，乙方應妥善保管。契約終止時，乙方應即刻歸還甲。
七、加盟費用合計人民幣：大寫：_____________元/年（小寫：_______________），簽約之日付清。
八、合作期限
合作期暫定一年，有效時間： 年 月 日至 年 月 日。期滿後，根據雙方意願可續簽或終止。
九、乙方經濟獨立核算，其客戶的一切問題由乙方負責。若對甲方聲譽造成影響者，將按條款四（3）執行。
十、加盟後，乙方運行過程中，能符合上述條款者，甲方將保證乙方在該區域的唯一性。否則將終止乙方的協定並予以公告。然後再在該區域另尋合作機構。
十一、協定終止與續簽
1、協定期滿，任何一方可要求不再續約。
2、乙方要求續約，要在滿約前不少於兩個月以書面形式向甲方申請。乙方主動提出的終止協定，甲方不承擔任何責任，不向乙方退還已經收取的加盟費用。
3、乙方如違反協定條款，協定自動終止。
4、乙方如將加盟機構轉讓給第三方，必須事前得到甲方批准，否則轉讓無效。
十二、本協定一式四份，雙方各執兩份，具有同等法律效力。本協定未盡事宜，雙方可進一步協商，並簽訂補充協定。補充協定與本協定具有同等法律效力。
十三、補充協定：
甲方： 乙方：
代表： 代表：
地址： 地址：
電話： 電話：
簽訂日期：20xx年02 月 日 簽訂日期：20xx年 02月 日
教育培訓公司合夥協定書 篇3
甲方(單位)：_________乙方(員工)：_________
法定地址：_________身份證號碼：_________
法定代表人：_________
鑒於乙方在甲方單位從業期間已經(或將要)知悉甲方的商業秘密，並獲得增進知識、經驗、技能的機會。為切實保護甲方的商業秘密及其他合法權益，確保乙方不與甲
方競業，根據《勞動法》、《勞動契約法》等有關規定及其他相關法律，雙方協商一致簽訂以下競業限制協定：
1.乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之次日起年內(不得超過2年)，乙方不得在與甲方及甲方關聯公司有競爭關係的單位內任職或以任何方式為其服務，也不得自己生產、經營與甲方及甲方關聯公司有競爭關係的同類產品或業務。
2.第1條所稱的“有競爭關係”是指：(1)某單位或者個人從事的生產經營行為與甲方或甲方關聯公司的生產經營行為在市場上存在商業競爭關係;(2)某單位在工商行政機關登記的經營範圍與甲方或者甲方的關係公司的經營範圍相同、類似或者屬於同一行業。有競爭關係的單位包括與甲方及其關聯公司直接競爭的單位及其直接或間接參股、控股或受同一公司控制的的單位。
3.乙方在甲方及甲方關聯公司工作期間履行競業限制和保守商業秘密義務是其作為員工的義務，甲方無需給乙方任何補償金。乙方離開甲方及其關聯公司後須按約定履行競業限制義務，甲方應給予競業限制補償金。每月的數額為乙方在甲方最後六個月月平均工資(以工資條為準)的%(計元)。競業限制補償金的支付起算日為甲方離職之次日，不滿一月的期間按日曆天數計算乙方應得的競業天數補償金。
4.乙方的競業限制補償金由甲方按季度向其支付。乙方領取補償金時，應向甲方出示當前的任職情況證明，經甲方向乙方工作單位確認後方可領齲乙方逾期一個季度未能向甲方提交任職情況證明，視為放棄該季度的補償金。
5.乙方被新單位錄用後應在一周內將新單位的名稱及乙方的職位通知甲方。同時乙方應將自己負有競業限制義務的情況告知其工作單位。
6.甲方如認為乙方已無競業限制必要，有權隨時通知乙方終止其競業限制義務，自通知按乙方提供的地址發出之次月起，乙方競業限制義務終止，甲方應按照乙方已承擔競業限制義務的時間支付競業限制補償金。
7.甲方逾期支付競業限制補償金，應按銀行同期貸款利率支付違約金。
8.乙方違反本協定約定的競業限制義務，應立即與甲方競爭單位脫離關係，繼續履行本協定，並按照違約期間本契約約定的競業限制補償金的兩倍支付違約金。無法確定違約時間長短的，按照一年計算，甲方因此而受到的損失大於該違約金的，應賠償甲方因此受到的全部損失。損失額依照以下三種方式計算，以計算結果最高的為準：獲取或開發該產品技術的全部費用;甲方相關業務因此損失的利潤;競爭單位相關業務因此取得的利潤。
9.乙方從甲方離職時，甲方如確認乙方無競業限制必要，可以通知乙方無需承擔離職後競業限制義務，甲方也無需按本協定向乙方支付競業限制的補償金。
10.經甲、乙雙方協商一致本協定可以變更或者終止。本協定終止之日起，乙方不再承擔競業限制義務，甲方也不再向乙方支付競業限制補償金。
11.因履行本協定發生爭議，雙方應協商解決，協商不成或者不願意協定的，任何一方均可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
12.本契約所稱甲方關聯公司是指甲方下屬的分公司、子公司或者甲方參股、控股的企業。
13.雙方傳遞檔案的通訊地址如下：
甲方地址： 郵編：
電子信箱：
乙方： 郵編：
電子信箱：
雙方相互送達的任何檔案，以快遞或ems形式寄出的，自寄出之日起第三日即視為送達;以電子郵件寄出的，自郵件發出即視為送達。
任何一方變更通訊地址均應以書面方式及時通知對方，否則視為未變更，對方以原通訊地址寄出的檔案符合前款約定條件即視為送達。
14.本協定一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字或蓋章)：
授權代表人：(簽字)