家政合作協定書 篇1
甲方：_________
乙方：_________
雙方本著“互惠互利、長期合作、共同發展”的原則，就甲方_________家政集團與乙方_________有限公司針對家政服務業務事宜達成以下協定，雙方共同遵守。
一、合作期限：_________年____月_____日起至_________年___月____日。到期由雙方再協商，如雙方無異議提出，則順延____年。
二、合作方式
（一）家政服務項目：
（1）長期性家庭服務
乙方為甲方的客戶提供從事“長期性家庭服務”人員，甲方向乙方返回推薦服務費佣金大寫_________元整（_________元整）。在契約期內，若甲方客戶對服務員不滿意，乙方須免費為甲方客戶更換三次服務員。
（2）短期及種點服務類
乙方為甲方介紹從事"短期家庭服務"的服務員。在收取客戶服務費及佣金後，甲方向乙方返回推薦服務費佣金的百分之_________（_________%），其中佣金費用為服務費總額的百分之_________（_________%）。
三、雙方責任和權利
（一）甲方責任和權利
1、在嚴格遵守本協定相關條款的基礎上，甲方有權利制定自己的銷售政策。
2、如果乙方損害甲方的利益，爭奪甲方的客戶資源，泄露甲方的商業秘密，甲方有權終止與乙方的合作。
3、甲方有責任保守乙方提供的商業秘密，不得向任何第三方透露本協定內容。
4、在收取客戶誠意金前，甲方向乙方提出用工需求，在乙方確認後，由甲方收取客戶誠意金。誠意金收取確定後，甲方與乙方以書面方式約定家政服務員和甲方僱主會客時間，服務員未按時到場，並且超過約定天數____天，甲方有權取消服務，乙方按誠意金雙倍賠償甲方。
（二）乙方的權利和義務
1、乙方和甲方共同負責向服務員提供管理和培訓服務，其中甲方推薦的服務員在培訓結束後由甲方自行管理。
2、乙方確保所提供的服務員符合從業人員的健康標準。
3、由於國家政策及市場等原因（不可抗拒力因素除外）造成沒法得到政府對服務員培訓的資助金或服務人員緊缺無法滿足市場的情況，乙方應及時解決，甲方應給予諒解。
4、乙方有責任對甲方的客戶提供保護，並保守甲方的商業秘密，不得向任何第三方透露。
5、甲方收取客戶服務費用後，須按要求向乙方支付費用。若甲方不按要求支付費用，乙方有權終止契約。甲方賠償乙方的損失。
四、違約責任
1、甲乙雙方應嚴格遵守本協定條款，任何一方未履行本協定項下的任何一項條款均被視為違約，違約方須承擔相關違約責任。
2、任何一方在收到對方的具體說明違約情況的書面通知後，如確認違約行為屬實，則應在七日內對違約行為予以糾正並以書面形式通知違約方；
3、合作期間，如一方認為違約行為不存在，則應在七日內向對方提出書面情況說明，雙方可就此問題進行協商解決，協商不成的，按照本協定爭議條款解決。違約方應承擔自己的違約行為而給守約方造成的直接經濟損失。
五、爭議解決
因本協定及其附屬檔案的履行或與此有關的一切爭議，雙方應通過友好協商解決；不能解決時雙方同意將爭議提交甲方所在地仲裁機構或人民法院進行裁決。除爭議事項外，雙方應繼續行使本協定項下的各自其他權利，履行本協定項下各自其餘的義務。
六、其他規定
本協定一式肆份，甲方乙方各執兩份，協定一經簽字同具法律效力。
未盡事宜雙方另行協商解決，商定的內容以補充協定、紀要、附屬檔案、洽商等書面形式，經簽字蓋章後與本協定具有同等法律效力。
甲方：_________乙方：_________
地址：_________
地址：_________
代表人：_________代表人：_________
電話：_________電話：_________
傳真：_________
傳真：_________
日期：_________日期：_________
簽章：_________簽章：_________
家政合作協定書 篇2
甲方：
乙方：
為了避免甲乙雙方發生不必要的糾紛，在平等、自願、協商一致的基礎上訂立此協定。
第一條乙方提供的地址為：________路________號________室。服務項目：______________。
第二條服務期自________年____月____日至________年____月____日止。
第三條每日服務費總計人民幣________________________元(大寫)。每月月底由甲方派人上門收取或由家政服務員帶回服務社同時甲方出具收款單據或正式發票，在收到票據之前，乙方不得將任何錢款交給甲方家政服務員，否則甲方將不予承認此收款行為。
第四條未經雙方同意不得擅自更改服務時間和項目，如需更改應提前三天通知對方。否則，另一方有權終止協定，違約方支付違約金，金額為當月服務費的20%。
第五條家政服務員出於自身原因造成人身傷害，責任自負。如果出於乙方原因造成人身傷害，由乙方負責，並做出相應賠償。
第六條家政服務員由於違規操作造成乙方財產損失，由甲方負責賠償。
第七條在甲方提供家政服務期限內，乙方發生財物失竊，如確係家政服務員所為，甲方願意承擔相應責任。但是乙方應妥善保管現金、首飾、手錶等貴重物品。
第八條如乙方在簽約後終止與甲方的協定並繼續留用甲方的家政服務員，視為乙方違約，之後乙方與甲方家政服務員之間發生任何糾紛(包括經濟、民事、刑事糾紛)均與甲方無關。同時甲方一經發現此屬實，立即以法律形式向乙方追繳違約金人民幣________________________元整，以及由此產生的訴訟、代理費。
第九條用戶(乙方)需家政服務員工作，並以月工資結算，應同意每周不少於休息一天，如遇法定假日休息，工資照付。
第十條法定假日需鐘點工加班服務，除支付鐘點工資外，再另外加一份鐘點工資。
第十一條本協定一式兩份，甲、乙雙方各持一份。如無異議請簽名、蓋章。
甲方(蓋章)：________________
乙方(簽字)：________________
20xx年xx月xx日
家政合作協定書 篇3
甲方：______________
乙方：______________
甲乙二方根據大家平等自願的原則，現就涉及家庭服務過程中的相關與義務達成協定，具體內容如下：
一、乙方的服務內容：
□家務；□看護嬰兒；□照看孩子；□照顧老人（男、女）；□照顧老人（不能自理：男、女）；□看護病人（男、女）；□看護病人（半自理：男、女）□看護病人（不能自理：男、女）；□醫院陪住；□接送學生。
工作時間：_______住家制，每月休息_______天
二、甲方的權利和義務
1、及時按月付給家政服務員足額的勞務工資_______元整。家政服務員休息日每月不少於兩天，遇國家規定的節、假日，不能休息的，雙方協商，適當加薪。不得拖欠或扣發家政服務員的工資。雙方擬定每半月發放一次工資
2、交納家政服務員使用費及手續費後，一年內免費享有正常更換三次家政服務員的機會。
3、向家政服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。並做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家政服務員服務期間人身、財產的安全。有義務對家政服務員的家政服務工作進行指導。
4、家政服務員突發急病或其它傷害時，應採取必要措施，治病救人。因從事契約規定的工作致傷，應適當負擔家政服務員醫療、醫藥費用。
5、不得強迫家政服務員從事契約以外的工作，不得將家政服務員帶往其它省市，不得私自將家政服務員轉讓給他人服務。
6、有權要求和安排家政服務員重新進行體檢，如果體檢不合格，費用由家政服務員承擔，反之，由甲方承擔。
7、有權拒絕家政服務員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家政服務員使用家中長途電話、電腦。
8、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對家政服務員因工作失誤造成的經濟損失，應同其協商解決或求助法律幫助。不得侵犯家政服務員的人員權益。
9、發現家政服務員患有不能勝任家政服務的疾病，應及時將其送回，並解除契約。
10、甲方如發現乙方有損害甲方權益的行為，或不勝任家政服務工作，甲方有權解除契約。
三、乙方的權利和責任
1、尊重和維護甲方的合法權利，自覺履行本契約規定的家政服務項目，熱誠服務。
2、享有按月、按時得到勞務工資的權利，每月休息日不少於兩天，如需加班，有權同甲方協商，增加工資。
3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。
4、安心做好家政服務工作；如遇特殊情況（親屬患病、家有急事等），需回家處理時，應先徵得甲方的同意，履行請假或終止契約手續。不得擅自離崗。
5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，經核實屬實，送有關部門依法處理。
6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛，尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務對象。
四、其它
1、契約試用期為7天。契約到期，甲方願意繼續聘用原家政服務員，契約自動延期。如甲方與乙方達成服務協定，一但發生任何問題，甲、乙自行承擔相關責任的權利。
2、契約期未滿，單方要求解除契約，應提前3天通知對方，無故要求解除契約的`，應由違約方交納違約金_______元。契約執行期間，如發生糾紛，應先協商解決，協商不成可向法院提起民事訴訟。本協定一式二份每方各執一份簽字生效。
甲方：______________
乙方：______________
20xx年xx月xx日
家政合作協定書 篇4
甲方（僱主）：
乙方（保姆）：
根據公平、公正、平等、自願的原則，就乙方有償向甲方提供家政服務達成如下協定：
一、工資支付：
試用期為一個月，試用期甲方支付乙方x元/月；正式雇用後甲方支付乙方x元/月。報酬支付以契約簽訂當日開始計算，每個自然月結束後一周內支付；不足一個自然月的，以30天/月為前提，按日計算。
二、請、休假：
（一）甲方每月給予乙方二天休息時間，協定休息時間不扣除報酬，超出協定時間的，以每天100元扣除；如乙方當月不休息，甲方以100元/天作為協定休息時間的加班費。春節期間甲方在每月二天的基礎上另給予乙方五天春節假期，協定的春節假期不扣除報酬。乙方須提前一周與甲方協商具體休息時間，每月休息時間原則上不可累加。
（二）乙方因其他事請需要請假半天以上的，需提前3天向甲方提出協商，請假按100元/天扣除報酬。
（三）原則上乙方請、休假連續天數不可多於6天（春節除外），超出6天的，超出時間甲方按200元/天扣除乙方報酬，每月最高扣除x元。
三、雇用結束：
試用期甲、乙雙方有權要求結束僱傭關係，並根據協定結算報酬；正式雇用後，甲、乙雙方需要結束僱傭關係的，需提前30天提出，甲方在30天內處理有關事情，並根據協定結算報酬。乙方離職20天或以上的，僱傭關係自動結束，報酬結算至離職前一天。結束僱傭關係時，乙方須交還甲方物品，不得私自帶離。
四、甲方責任、權利
（一）雇用期間，甲方向乙方提供住宿條件及三餐飲食。
（二）正式雇用期間，甲方需為乙方購買勞動意外保險。
（三）尊重乙方的人格和勞動權利，不得歧視虐待乙方，不得隨意翻看乙方私人物品。
（四）甲方應具體說明家政服務要求和指導工作，妥善保管好家中的現金和貴重物品，以免發生糾紛。
（五）甲方有權拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務無關的活動。
（六）甲方有權以合法方式追究乙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任。
（七）乙方未按協定請假或安排休息，甲方有權不允許休息。乙方擅自離職時甲方按協定扣除報酬。
五、乙方責任
（一）乙方提供本人正確有效身份證複印件一份、個人聯繫電話及家庭主要關係聯繫方式給甲方。
（二）乙方在服務工作期間應尊重甲方的生活習慣，服從甲方的指導工作，認真負責做好甲方所安排上崗的工作事務。因乙方工作失誤給甲方造成損失，乙方應作出相應賠償。
（三）勤儉持家，節約用水用電，注意用氣用電安全。儘快努力適應甲方生活飲食習慣和作息時間；未經許可不能用甲方家電話打私人電話。
（四）未經許可不得帶外人進入甲方住所，不得隨意翻動甲方私人物品。
（五）發生糾紛時，乙方需自覺配合甲方進行調查，自覺展示私人物品，以澄清誤會。
六、本協定一式二份，甲、乙雙方各存一份。
甲方：
乙方：
20xx年xx月xx日