企業出資培訓服務協定書 篇1
委託單位（以下簡稱甲方）：
服務單位（以下簡稱乙方）：
根據《民法典》等相關法律法規的規定，甲乙雙方本著友好合作的精神，結合本委託事項的實際情況，經友好協商簽訂以下條款，雙方共同遵守。
一、培訓服務概況
1、課程名稱：
2、培訓對象：
3、培訓時間：______年______月______日，共______天，______小時，具體時間為：上午______，下午______。
4、培訓地點：由______方安排在____________。
5、培訓導師：
6、培訓目的及效果：
二、契約費用及支付
1、本服務費用總共為￥ ______元（大寫：人民幣______），該費用已包括______等。
2、支付方式：乙方在培訓結束後______個工作日內向甲方提供有效稅務發票，甲方在收到發票後______個工作日內將培訓費用以現金或支票的形式支付給乙方。
3、乙方開戶名：____________乙方開戶銀行：____________乙方開戶帳號：____________。
三、甲方責任
1、負責安排培訓所需的場地及相關的教學設備。
2、協助乙方講師進行培訓需求調研，並提供培訓對象及相關部門的背景資料。
3、指定______名工作人員負責培訓期間的組織與協調。
4、按照約定向乙方支付培訓費用。
5、負責承擔培訓期間乙方講師及其一位助手的午餐安排。
6、負責本次培訓的組織協調工作，並在培訓期間根據學員的反饋信息，就授課內容等向乙方講師提出要求和建議。
四、乙方責任
1、保證本培訓課程由______進行授課，並保證培訓的時間；若甲方要求更改時間，則雙方另行協商。
2、負責編寫並印製培訓課程所需的全部講義及其他資料共______套並承擔相關費用。
3、指定______名工作人員作為講師的助手。
4、按照約定向甲方收取培訓費用並提供相關發票。
5、乙方講師應根據甲方建議即時調整授課內容，以確保培訓效果。如培訓未能達到預期效果，乙方應對此採取相關的補救措施。
6、保證講師在授課期間不發布任何有關政治傾向性和有損甲方聲譽的言論，並保證其授課內容符合我國相關法律法規和政策的規定，如涉及侵權，法律責任由乙方自行承擔。
五、保密條款
1、雙方對本契約以及在本契約履行過程中知悉的對方的一切事務皆負有保密義務。本條款之保密義務在契約終止後繼續生效。
2、若任一方違反上述約定，則須賠償對方所受的一切損失。
六、違約責任
1、若因乙方原因導致本培訓服務無法實施的，乙方應向甲方支付契約總價款______%的違約金，如該違約金無法彌補甲方的實際損失的，甲方有權要求乙方按實際損失額進行賠償。
2、若_____講師未按約定進行授課的，乙方應承擔契約總價款____%違約金。
七、通知和聯繫
1、甲方指定______為其履行本契約的聯繫人，聯繫電話為：______。
2、乙方指定______為其履行本契約的聯繫人，聯繫電話為：______。
3、甲乙任一方的聯繫人或聯繫地址發生變更，變更的一方應在______天內以書面形式通知對方。
八、其他約定
九、爭議解決
在執行本契約發生爭議時，雙方應友好協商解決。協商不成，雙方同意按以下第______種方式解決：
1、由當地仲裁委員會仲裁；
2、向甲方所在地人民法院起訴。
十、契約文本
本契約一式______份，甲方執______份，乙方執______份，效力等同。
十一、契約生效及附屬檔案
1、本契約經雙方簽字蓋章後生效。
2、經雙方簽章認可後作為本契約的附屬檔案，與本契約具同等法律效力。
甲方（公章）：____________
乙方（公章）：____________
日期：____________
日期：____________
企業出資培訓服務協定書 篇2
甲方：
乙方：
根據甲乙雙方簽署的勞動契約的有關規定和本公司的《員工培訓管理辦法》，為進一步明確雙方的權利和義務，經雙方平等協商，同意簽訂本協定，並共同遵守執行下列條款：
一、甲方的責任、權利、義務：
1、根據工作需要，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，乙方在進行有關（方面）的學習與培訓，為期_______天。
2、甲方為乙方提供學習（培訓）費用預計_______元人民幣。
3、甲方保證乙方在學習與培訓期間享受規定的待遇，並有權對乙方的學習情況進行檢查監督，並對乙方在學習培訓中的不良表現進行懲處。
4、甲方有權要求乙方自當期勞動契約終止日起起必須為甲方服務年，即自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。服務期內，如乙方違反培訓協定，應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數/服務期月數”的比例退還。
二、乙方的責任、權利、義務：
1、學習與培訓期間，自覺遵章守紀，努力學習，完成培訓任務。
2、若乙方因個人原因未能完成培訓任務，乙方須自己出資參加相同培訓一次，並作為記錄記入年底績效考核中。
3、一經簽訂本培訓協定，將嚴格按照培訓協定規定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司，將依《員工培訓管理辦法》的相關規定支付相應的培訓費用和違約金後，方可辦理離職手續。
4、乙方學習培訓期滿，應將畢業證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格，應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的，甲方斟情從其月總收入中扣除。
三、雙方約定的其它事宜：
四、本協定作為甲乙雙方簽訂的勞動契約的補充檔案，與契約正本具有同樣的法律效力。
五、甲乙雙方在履行本協定發生爭議時，可由甲乙雙方協商解決。若雙方不能協商解決的，雙方根據上海市有關法規提請勞動爭議仲裁，必要時將通過法律途徑解決。
六、本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字之日起生效。
甲方（公章）：____________
乙方（公章）：____________
日期：____________
日期：____________
企業出資培訓服務協定書 篇3
甲方：______________________
乙方：______________
為了實現員工快樂工作，不斷提升員工專業素質，提高員工銷售技能，讓員工不斷成長和完善自我。以滿足日益發展的零售企業的需求，公司定期為員工提供技能培訓課程。公司定期委派人員參加，為明確學習目的，特制定如下協定：
一、甲方委派乙方參加_______________________培訓學習，本次培訓總計時間_____天。為_______年___月___日到______年__月__日。
二、培訓費用
1、本次培訓總計培訓費用______元，即__________________，由甲方先行支付；
2、在培訓期間，甲方給乙方差旅費，學習資料費，住宿費，其他費用自理。
3、乙方培訓後總結學習心得，做到資源共享，如無法做到，視為培訓不合格，則由乙方自行承擔所有費用。
三、乙方需承擔的責任：
1、認真參加學習，提高自己。
2、乙方需在培訓完成三日內提供一份完整培訓心得的書面報告給甲方人力資源部或相關負責人。
四、自培訓之日起，在公司需簽訂一年以上的勞動契約；在半年內未和公司解除勞動契約者，公司承擔本次培訓總費用的60%，不到半年的自行承擔100%費用，一年以上公司承擔總費用100%。
五、本協定一式兩份，雙方各持一份；同時本協定作為乙方勞動契約附屬檔案，與勞動契約具有同等法律效力。
六、本協定自雙方簽字，蓋章後生效。
甲方代表：______________________乙方簽字：______________________
蓋章：______________________身份證號碼：______________________
日期：______________________日期：______________________