幼稚園園長聘用協定書格式 篇1
方(用人單位)：陽原縣雙語藝術幼稚園
地址：陽原縣西城鎮
法人(負責人)：_________
乙方(勞動者)：____________性別：_____出生年月：___________
居民身份證號碼：________戶口所在地址：______________
常住地址：___________
為確立勞動關係，明白雙方的權利和任務，根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規定，經雙方協商批准，簽訂本協定。
一、勞動協定期限
本協定有效期年，自年月日起至年月日止。其中試用期從年月日到年月日止。
二、工作內容
甲方根據需要安排乙方從事園(副)長工作。乙方應勝任本職工作，並進步職業園長技巧，完成工作任務。
三、勞動保護和勞動條件
甲方應供給符合國家法律法規規定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報酬及內容
(一)甲方付給園長工資為元/月，崗位補貼元/月
(二)乙方在國家規定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務。
(三)工作內容：
1、全園的安全工作，
2、招生宣傳工作，
3、日常保教工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、總園安排的其他工作。
7、園長有權對違反工作制度的教職員工在安排好善後工作後，進行解聘。
(四)工作考評:
1、學期考評，幼稚園招生達到上學年同期人數或幼稚園預定目標，不出安全事故(指幼稚園費用在300元以下),辦園規範，記錄完整的發500元考評獎。
2、聯查考評，在總園聯查中獲得第一的獎100元，第二的獎50元，第三的獎30元。最後一名扣發10元(從工資中扣除)。
五、勞動紀律
甲方按照國家的有關法律、法規制定相干的各項規章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規章制度和職業道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違背甲方單位規章制度，情節嚴重，使甲方單位利益受損的。
六、勞動契約的變更、續訂和終止
甲乙雙方經協商批准可以變更勞動契約的相關內容;勞動契約期滿或勞動契約終止條件呈現，勞動契約即行終止。如經雙方協商批准，可以續訂勞動契約。
七、勞動契約的解除
(一)經甲乙雙方協商一致勞動契約可以解除。乙方解除勞動契約應在契約期滿前三十日以書面情勢通知甲方。
(二)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動契約;
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違背勞動紀律或者甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的;
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養的。
(三)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動契約，但是應當提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事園長工作。
3、勞動契約訂立時所根據的客觀情況產生重大變更，致使原勞動契約無法履行，經當事人雙方協商不能就變更勞動契約達成協定的。
(四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動契約。
(五)乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動契約;
1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
2、患病或者因工負傷，在規定的醫療期內的。
(六)有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動協定：
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的;
2、甲方未按本契約約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。
八、違背勞動協定的義務
甲乙雙方違約不履行本協定，應由違約方賠償給對方違約金1000元，協定期間，甲方可能會根據情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓、學習結束後，未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的，須全額退還報銷的學習培訓費及餐旅住宿等費用。
培訓費用及需要工作的年限(從學習之日起計算工作年限)表如下：
1000――XX元3年,――4999元5年.
九、本協定依法訂立，即具有法律束縛力，雙方必須履行。
十、甲乙雙方因履行本協定產生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。
十一、本協定未盡事宜，按國家法律、法規和省、市有關規定履行。
十二、本協定一式二份，甲乙雙方各執一份。本協定代簽、塗改無效。
十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項：
1、嚴重違背勞動紀律視為違約.
2、曾參加外出培訓的教師，無論何種原因不能完成甲方要求工作年限，須付清費用總額。
甲方：(蓋章)
法人：(簽字)
授權代理人：(簽字)
乙方(簽字)：
幼稚園園長聘用協定書格式 篇2
方(用人單位)：天成幼稚園
地址：邢台市紅星西街12號
法人(負責人)：_________
乙方(勞動者)：____________
性別：_____
出生年月：___________
居民身份證號碼：________
戶口所在地址：______________
常住地址：___________
為確立勞動關係，明白雙方的權利和任務，根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關規定，經雙方協商批准，簽訂本協定。
一、勞動協定期限
(一)本協定有效期年，自年月日起至年月日止。
二、工作內容甲方根據需要安排乙方從事園(副)長工作。乙方應勝任本職工作，並進步職業園長技巧，完成工作任務。
三、勞動保護和勞動條件甲方應供給符合國家法律法規規定的勞動場合、設備、設施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。
四、工作報酬及內容
(一)甲方付給園長工資為元/月，崗位補貼元/月，通訊費元/月，安全獎元/月工齡元/年。
(二)簽署契約即日起，甲方付給己方三險一金。
(三)乙方在國家規定的工作時間內要保質保量完成甲方安排的工作任務，法定假期及雙休日加班有加班費補貼。
(四)工作內容：
1、全園的安全工作，
2、招生宣傳工作，
3、日常保教工作，
4、重大活動的組織，
5、教師的考評工作，
6、總園安排的其他工作。
7、園長有權對違反工作制度的教職員工在安排好善後工作後，進行解聘。
五、勞動紀律甲方按照國家的有關法律、法規制定相干的各項規章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規章制度和職業道德，保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
2、私下將生源介紹到其他單位的。
3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。
4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
5、乙方因違背工作紀律或財務制度，給甲方造成經濟喪失的。
6、其他違背甲方單位規章制度，情節嚴重，使甲方單位利益受損的。
六、勞動契約的變更、續訂和終止甲乙雙方經協商批准可以變更勞動契約的相關內容;勞動契約期滿或勞動契約終止條件呈現，勞動契約即行終止。如經雙方協商批准，可以續訂勞動契約。
七、勞動契約的解除
(一)經甲乙雙方協商一致勞動協定可以解除。乙方解除勞動契約應在契約期滿前三十日以書面情勢通知甲方。
(二)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動協定;
1、在錄用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違背勞動紀律或者甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的;
4、被依法追究刑事義務或被勞動教養的。
(三)有下列情況之一的，甲方可以解除勞動協定，但是應當提前通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事園長工作。
2、勞動契約訂立時所根據的客觀情況產生重大變更，致使原勞動契約無法履行，經當事人雙方協商不能就變更勞動契約達成協定的。
(四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動協定。
(五)乙方有下列情況之一的，甲方不得解除勞動協定;
1、女職工在孕期、產期、哺乳期內的。
2、患病或者因工負傷，在規定的醫療期內的。
(六)有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動協定：
1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的;
2、甲方未按本協定約定支付勞動報酬或因故拖欠勞動報酬的。
八、違背勞動協定的義務
甲乙雙方違約不履行本協定，應由違約方賠償給對方違約金1000元，契約期間，甲方可能會根據情況出資派乙方參加各種進修、培訓學習。培訓期間甲方應支付乙方正常工資報酬，培訓、學習結束後，未滿甲方請求的一年工作年限而辭職離園的，並將當月工資作為退還報銷的學習培訓費用。
九、甲乙雙方因履行本契約產生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。
十、本協定未盡事宜，按國家法律、法規和省、市有關規定履行。
十一、本協定一式二份，甲乙雙方各執一份。本協定代簽、塗改無效。
甲方：(蓋章)
乙方(簽字)：
法人：(簽字)代理人：
年月日
幼稚園園長聘用協定書格式 篇3
甲方:__中心學校幼稚園
甲方代表人：
乙方：
乙方代表人：
根據《中華人民共和國契約法》等有關法律的規定，經雙方協商，簽訂本契約，共同信守，嚴格履行。甲、乙雙方在平等、自願、合作、互助、互利的原則的原則下，經充分協商，甲乙雙方特簽訂如下協定：
一、甲方定點向乙方購買學校幼兒所需的食品。
二、乙方提供的食品必須符合國家及地方政府相關法律法規標準，安全技術標準，具有相關部門的質檢報告，貨品包裝完整，標識清楚，不得摻假。甲方有權向乙方索要當日的登記報告。乙方向甲方所售食品保證質量達標，並在該食品規定的條件和期限內不發生食品質量變異;否則，賠償乙方的全部損失，並承擔相應的法律責任。
三、若出現因乙方供應的食品引起的中毒事件，所有後果(受害者的經濟賠償、相關部門罰款和法律責任)全部又乙方負責承擔，並且甲方有權從貨款中扣除相應金額作為甲方的損失補償。
四、乙方必須遵守甲方食品衛生管理制度，為甲方提供優質的服務。確保幼兒的身體健康，每次所購食品的安全衛生、保質保量，堅決杜絕“三無”產品和未經檢驗、腐爛變質的食品進入幼稚園。
五、本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份，兩份具有同等效力。
六、本契約期為一年，自甲乙雙方簽字之日起開始生效。
本契約一經簽字，既具有法律約束力，雙方必須全面履行契約規定的義務，不得單方任意變更或解除，若遇不可抗力，不能履行契約時，應及時通知對方，以書面形式變更或解除契約。
甲方代表人簽字： 單位公章：
年 月日
乙方代表人簽字：
乙方公章：
年 月日
幼稚園園長聘用協定書格式 篇4
家長朋友：
您好!我園於20xx年11月16日上午在宣城市第六中學體育場舉行第xx屆親子環保運動會，這一活動能提高幼兒的自信，在運動中尋找快樂，促進親子關係。為了確保幼兒安全，我園成立了外出活動安全領導小組，制訂了詳實的活動計畫，同時也希望您配合幼稚園共同做好安全工作，請您仔細閱讀安全注意事項，認真考慮，本著自願的原則報名，並簽上您的姓名。
1、請自查您和孩子的健康狀況，如患有傳染病不得參加此次活動;
2、孩子穿園服，並穿上合腳的運動鞋;
3、為了您的安全，同時也為了保護運動場塑膠地面，請您不要穿高跟鞋進入場地;
4、參加活動的家長要按時到老師處報到，注意路途交通安全，活動結束後必須在老師處簽名後方可離開;
5、參加人員須服從幼稚園和老師的安排，一切行動聽從指揮。孩子要在家長視線範圍內活動;
6、為了保持會場秩序以及幼兒安全，請您按要求在指定位置觀看開幕式;
7、幼稚園準備了必要的藥品，如有需要請到廣播室聯繫保健醫生;
8、請家長保管好自己的隨身物品;
9、給孩子進行必要的安全教育，並讓他記住家長的電話，家長請記住老師的聯繫電話，有困難隨時與老師聯繫。
在此，感謝各位家長對本次活動的大力支持與配合。
協定人：
日期：XX年XX月XX日
幼稚園園長聘用協定書格式 篇5
關頭幼稚園校車接送司機職責及安全責任協定書
甲方：關頭中心幼稚園
乙方：倪龍輝(陝AJ913M)
職責：
1、有駕駛工作經驗三年以上，證照齊全，勻速行駛。
2、嚴格接送時間，態度認真負責，早晚安全接送幼兒入園、離園，途中負責一切安全。隨車老師負責幼兒車內安全，行駛中密切注意路況，做好應急處置;
3、嚴格遵守管理制度，保證工作順利開展。
4、認真保養車輛，定期檢修，嚴禁酒後駕車或疲勞駕駛，開快車及他人替代，確保全全;
5、接送時間每日7：00齣車接，下午4：30送，按規定路線接送幼兒，不得為了省油變更行駛路線，及時打掃車內衛生，消毒不超載，不誤時誤點，車費一月結算一次。如不按照家長和學校的規章制度接送，超載學生將受學校經濟處罰。
6、雨雪天做好防滑應急工作，對家長態度和藹熱情。配合教師完成接送任務。
7、駕駛員要嚴格遵守行車管理職責，若接送中所造成或出現不安全事故均由乙方負責全部責任承擔，甲方不承擔任何責任。
8、雙方對以上契約無異議後達成協定，產生法律效力，不得違約。
9、本契約一式三份，甲乙雙方各持一份，學區一份。
10、本契約自雙方簽字後即可生效。
學區(簽字蓋章)：
甲方(簽字蓋章)：關頭中心幼稚園
乙方：倪龍輝
X年XX月XX日