試用的協定書格式 篇1
甲方：________________
乙方：
乙方授權甲方試用乙方的 軟體產品，雙方本著誠實信用的原則簽訂本協定。
1.本軟體產品受中華人民共和國著作權法的保護。用戶獲得的只是本軟體產品的試用權。本軟體產品的著作權歸乙方所有，受到試用著作權法及其他智慧財產權法及條約的保護。
2. 乙方免費提供試用版軟體給甲方使用，試用期內不收費用。
3. 在簽訂試用協定後，乙方將(遠程)指導甲方安裝、調試。
4. 甲方不能以任何理由對乙方提供的軟體進行反編譯等竊取乙方軟體技術資料的操作，否則視為對乙方的侵權。
5. 甲乙雙方簽訂軟體試用協定後，乙方免費為甲方提供技術支持，主要形式為通過接聽電話、Email、QQ、MSN交流。
6.使用本軟體產品的試用版本由甲方承擔風險，在適用法律允許的最大範圍內，乙方在任何情況下不就因使用或不能使用本軟體產品的試用版本所發生的特殊的、意外的、直接或間接的損失承擔任何責任。
7. 軟體試用期滿，甲方可以選擇與乙方簽訂合作協定或購買乙方的正式軟體，否則甲方必須徹底刪除乙方提供的試用版軟體及其備份。
8. 甲方不得以任何形式將乙方產品提供給第三方。
9. 對任何違反以上約定，造成受害方損失的，乙方有權有追究甲方法律責任。
10. 試用期滿，本協定自動終止。
11. 本協定一式兩份，雙方各執一份。雙方在本協定上籤字蓋章，本協定生效。
甲方(簽章)： 乙方(簽章)：
日期： 日期：
試用的協定書格式 篇2
甲方：香港德智源國際集團·北京德智源恆通文化發展有限公司省公益工程服務管理中心·德智源全國連鎖書社管理中心
乙方：身份證號：
在公平、自願的前提下，甲方聘用乙方為集團員工，試用期為一個月。經雙方平等協商，同意約定以下條款，以共同遵守。
一、乙方應遵守甲方中心及書店的管理規定及制度。
二、乙方試用崗位：帶車司機;乙方試用期月薪為：2400元人民幣。就職地點與職責為：
三、乙方受聘於甲方期間，應根據甲方工作安排，履行職責。
四、乙方在試用期內，凡是請假均按實際天數扣除工資。五、乙方在工作中車上用油隨時實用實報，按照要求認真填寫“出車情況表”。
六、乙方工資將在試用期滿後的第一個月15號(公曆)發放。超出一個月的時間，按天數計算發放。若工資發放日恰逢周日或假日，甲方可提前或推後發放。
七、乙方在崗期間，對自己領取貨物及物資負有保管義務，如由於自身原因導致貨物流失，則承擔一切賠償責任。
八、乙方如試用未滿前自動離職，甲方僅對車輛用油給予每公里1元錢補助。
九、試用期當中，甲方如認為乙方不適合本崗位工作，可隨時停止試用予以解除試用協定，基本待遇按實際天數在三日內結清。
十、試用期滿如合格者，將在第二個月內與公司簽定正式聘用協定。
十一、乙方車輛類型：車牌號碼：
十二、乙方在正常工作期間必須確保其車輛手續齊全並具備各項保險。當車輛遇有“刮、擦、碰、撞及人身傷害事故”由保險公司或乙方自己承擔責任。
十三、甲、乙雙方本著自願、誠信的原則簽訂本協定。本協定一式兩份，雙方簽字後生效。
附屬檔案：乙方駕駛證、行車證、車輛保險複印件。
甲方(公章)：香港德智源國際集團 乙方(簽字)：北京德智源恆通文化發展有限公司
日期：年月日 日期：年月日
試用的協定書格式 篇3
甲方：
乙方：
經雙方友好協商，就甲方聘用乙方為_____為公司出納一職，根據相關規定，雙方自願簽訂如下試用期協定：
一、財務主要工作職責
(1)編制財務計畫，合理有效的分配、使用資金。
(2)對公司各種成本費用進行監督，考核和分析，以求公司節支降耗提高經濟效益。
(3)建立健全經濟核算制度，利用財務指標進行經濟活動分析，洞察公司發展趨勢。
(4)承辦董事長或總經理交辦的其他重大財務事項。
(5)按照國家財務制度認真填制會計憑證，登記會計帳薄，編制會計報表，做到手續完備，數字準確，帳目清楚。
(6)定期檢查公司財務收入，成本費用，利潤工作的執行情況，發現問題，挖掘潛力，向公司提出合理化建議。
(7)妥善保管會計憑證，會計帳薄，會計報表和其他會計資料。
(8)協調與工商、財稅、銀行等有關部門的工作。
二、協定期限
協定試用期____個月( 年 月 日至 年 月日)。試期後，考核合格且雙方協商同意，乙方願意繼續合作，必須簽訂書面勞動契約書;若乙方不繼續合作，雙方的協定在試用期後即行終止。
三、工資待遇
經協商，乙方工資待遇為月薪 元。
四、甲乙雙方權利和義務
1、協定試用期間，甲方有權酌情安排乙方培訓、學習，要求乙方隨叫隨到，並保持通訊暢通。乙方有義務參加甲方組織的相關學習培訓活動。
2、乙方在協定試用期內必須遵守國家法令和甲方各項規章制度，如有違反甲方可立即解聘乙方，嚴重違法亂紀者，交公安機關處理。
3、乙方在協定試用期內，有嚴重失誤或給甲方帶來較大的經濟或財產損失者，甲方有權要求乙方賠償損失，通常按進貨價全價(可按每年 15%折舊)或按零售價的70%賠償，並有權辭退乙方。
4、如甲方發現乙方實際個人情況(包括各種證件)與其個人簡歷資料不符時，甲方有權辭退乙方，並扣除乙方工資、獎金、崗位補貼及技術補助等作為對甲方欺騙的懲罰。
5、乙方必須遵守甲方的《公司管理規定》，在受約束的同時享受等同員工懲罰和獎勵，福利除外。
6、乙方在試用期間，應注意自身安全，乙方未享受各項保險和福利。
五、解除、變更、續簽協定條款
1、協定試用期間每個月進行1次考核，技能較差者，可考慮降低工資聘用或無條件解聘。
2、協定試用期結束後，經考核合格者，甲、乙雙方可簽續聘協定或契約，如考核不及格，則無條件解聘。
3、雙方在協定試用期內均有解除協定的權利，但必須提前一周通知對方，並辦妥工作移交手續和物品交接事宜，方可解除本協定，方能核算薪資，否則無薪。
4、經雙方協商，如乙方在與甲方簽訂本協定後工作不滿3個工作日提出解除本協定，甲方不支付乙方工資;工作滿3個以上工作日後提出解除本協定，甲方按實際工作天數支付乙方工資，工資在乙方辦理好相關手續後，3個工作日內甲方按實際工作天數支付乙方工資(可到出納處領取或打入乙方指定的帳號)。
5、如乙方未經甲方同意(未辦好離職手續)自動離職，甲方則視乙方為自動放棄工資及其它補貼處理。如涉及到甲方財產損失，將追究其本人的經濟和法律責任。
六、 本協定一式兩份，甲乙雙方各持一份，經雙方簽字(蓋章)後即生效。
甲方簽字(蓋章)：
代 表 ：
乙方簽字(蓋章)：
身份證號碼：
聯繫電話：
簽訂日期： 年 月 日