有關入職心得體會範文

有關入職心得體會範文 篇1

懷揣著滿腔激情和對未來美好的憧憬我踏上了信用社征程至今有一個多月了。一個月的時間雖短,經歷卻是終身難忘。因為那是我如雨後春筍般的不斷吸收和成長的階段。

9月5號的那個上午至今銘刻在我的腦海。顛簸幾個小時,我終於到達了宣漢縣農村信用合作聯社天台信用社,當時有種身心俱疲的感覺。然而,主任和同事的熱情、食堂阿姨的照顧讓我感動不已。培訓中“天下信用社是一家”的那句話的真實的寫照就在這一幕,這也讓我疲憊感一掃而光,因為我覺得我到家了。

剛經歷了入職前培訓的我來到信用社是激情澎湃,想當初以以優秀成績結束了培訓,認為知識豐富來到工作崗位肯定會成為頂樑柱,那一刻我的自信心膨脹到開始滋生了一點驕傲的情緒。然而,事與願違。現實的工作將我的驕傲打敗了,培訓就是培訓,模擬就是模擬,真實的工作就是真實的工作。因為現實的工作每天都是現場直播,沒有NG,出錯就是出錯,一旦出錯就沒有再來的機會,這讓我開始有點畏首畏尾。自信心開始動搖,一種莫名的沮喪感油然而生。幸運的是這只不過是在剛開始的階段,也就在此刻,我明白開始熟悉業務的階段,自己最該做的是什麼——那就是請教和學習。我開始不斷向我的師傅學習和請教,業務不分大小,逮住機會就抓住我的師傅不斷的提問。在這個過程中,我開始不斷的熟悉業務技能。俗話說“熟人生巧”,只有通過學習,不斷練習,才能不斷熟悉業務技能,才能做到熟練操作,工作中才有自信去辦理好沒筆業務。

在這短短的一個月時間裡,我不段成長,自信心也很快找回,更重要的是我明白了做人做事的一些道理。一個月的工作時間雖短,但在有限的時間裡,通過與客戶的接觸,對信用社業務的更深了解,工作中犯錯後不斷的總結。讓我有著深刻的體會。具體如下:

一、精益求精,盡善盡美的做人做事態度。

做事先學做人,上帝的每一件傑作都是不完美的,我們每個人身上也會有一定的缺陷,同樣我們的工作中也法將做到完美。我們必須先要具備一種精益求精的態度,不斷要求自己,把每一項工作任務做到盡善盡美,做到沒有最好,只有更好。

二、盡職盡責做好本職工作。

作為信用社的以為員工,應該明白我們所經營的是高風險行業,每個崗位上的每個人必須履行自己的職責,在做好業務本職工作的同時應該有強大的責任心,具有敢於負責、主動負責的態度。

三、以客戶為本,做到專注、專業。

乾一行、愛一行;做一事,成一事;從專注,到專業。信用社的工作是立足三農,為三農服務的基層金融行業,我們所服務的客戶大部分屬於年齡偏大,文化程度偏低的農民。然而他們卻是我們的衣食父母,只有真正的愛上這個行業,才能真正和他們積極交流,不斷融入,了解其需要,然後才能真正做為他們服務,做到以客戶為本。

四、知錯能改,改而有獲,善莫大焉。

人非聖賢孰能無過,知錯能改,善莫大焉。信用社的櫃檯工作是繁多的,犯錯的機會每一秒都有可能發生,專注專業是必須的。然而一旦犯錯就必須積極的總結和反思,讓同類的錯誤不再發生。曾經我有個錯題集,專用於常容易犯錯的題類,此刻我用於工作,將自己容易犯錯的東西摘錄下,空閒時翻一翻,讓錯誤率降至最低甚至為零。

有關入職心得體會範文 篇2

“人最寶貴的東西是生命生命對於每個人來說只有一次。一個人的一生應該是這樣度過的:當他回首往事的時候,他不會因為虛度年華而悔恨,也不會因為碌碌無為而羞恥!”這是前蘇聯作家奧斯特o洛夫斯基在中對生命價值的最好詮釋。

很早以前當我看到這句話時,我就有一個願望:在我的有生之年,我一定會用我的所學乾出一番轟轟烈烈的事業!因為我不想自己“回首往事”時,感到“悔恨”和“羞恥”!

而今,我已經邁出了實現人生價值的第一步,成為了寶鋼股份黃石公司中的一員。懷著無比激動的心情,我們進行了大量的培訓學習,下面是我培訓後的所感所悟,供大家分享!

7月1日,我告別了生活十幾年之久的校園,懷著對未來工作生活的美好憧憬,來到了寶鋼股份黃石公司。在這裡,人文關懷與現代氣息交錯的地方,我將如何開始我的工作與學習呢?轉眼之間,20多天過去了,回想起這段充實的培訓經歷,它給了我許多的收穫和頗多的感慨!

給我們上第一堂課的是辦公室的—x主任,他給我們講的是企業文化。“誠信敬業,嚴格苛求,學習創新,協作奉獻”短短的20個字的企業精神,在他生動詳實的解說下,我們看到了一個真實可敬,有著自己的思想和追求的寶鋼。還有“精益運營一體化,拓展市場差異化,團隊學習強素質,銳意創新促發展”的經營方針更是給企業的發展指明了方向,讓我們耳目一新!

緊接下來給我們培訓的課題是安全生產、工藝質量管理,講課的是公司製造部的董部長。首先他主要給我們講了製造部的大概情況以及安全管理的流程,然後著重給我們講解了公司現有的兩條生產線———熱鍍鋅生產線和彩塗生產線。他給我們展示兩條生產線的工藝流程圖後,緊接著配合相應的工藝流程圖,分別給我們講解了每一部分的原理與作用。聽著他那栩栩如生的講解,我們更加徹底領略到科學技術對於一個企業,尤其是像我們鋼鐵企業的重要性!

還有一個更值得我們敬仰的前輩,他就是給我們上課的洪專家,一個把自己的一生奉獻給祖國的鋼鐵事業,奉獻給寶鋼的先輩,憑著滿腔熱血,給我們上了一堂別開生面的冷軋生產培訓課!“落後就要挨打,鋼鐵是衡量一個國家或地區經濟技術發達程度的重要標誌,在我們那個年代,目標是把我國建設成為鋼鐵大國,而現在你們的目標應是把我國建設成為鋼鐵強國!”洪專家的一句話,說得大家都激—情高漲,熱血沸騰!接著,他給我們詳細講解了冷軋新項目的生產工藝以及技術要求。從他的講解中,從歷盡滄桑的臉上,我們看到了什麼叫做認真,什麼叫做敬業!

給人印象最深的可能就是人事部的艾部長了。樂觀開朗,平易近人那是描述她最好不過、最恰當的詞語了。她給我們主要講了人力資源、員工福利等情況,使我們更加清晰自己在公司中所處的位置以及自己價值所在!還有設備部的熊部長,也是在百忙之中抽出時間給我們講課,大家互動效果非常好,在交談提問當中,收穫頗多!

通過幾天以來的入職培訓,我對寶鋼股份黃石公司有了更深、更新的認識,也明確了我加入公司的信心以及自己職業生涯的發展方向——成為出色的寶鋼人!在經過了這么長時間的培訓,我認為自己已經慢慢融入了角色,轉化為了一個寶鋼人。但是在參加培訓之後,我發現其實距離一個寶鋼人的標準還有一定的差距。通過培訓,我在個人職業化素質的培養方面有了一些心得,我認為要成為一個職業人最重要的一個條件就是要有“職業信條”。

人無志,不成事。樹立正確的職業信條,對自身的發展會有很大的幫助。我個人認為作為一名職業人,我們應該擁有以下這些職業信條:

敬業。樹立“職業神聖”觀念。一個人對自己職業不敬,便是對這一職業的褻瀆,其結果是會把事情做壞,給社會和個人帶來雙重損失。莊子說:“用志不分,乃凝於神。”通俗地說,敬業就是把自己從事的職業加以研究,勤勉從事的意思。做事為學,有慎心,不怕勞,不虎頭蛇尾,不見異思遷。也許,像我們這些剛剛踏出校門的大學生來說,面對巨大的就業壓力,能找到我們公司這樣一個穩定的職業是比較理想的。但是,據我了解我們當中認為來我們公司是一種比較無奈的選擇的人不在少數。作為年輕人擁有更遠大的理想,想更進一步找到更好的工作也是可以理解的,畢竟人對自己生活條件的要求也是越來越高的。但是,既然我們已經進入了公司,就應該對當前自己的工作負責,這是一個態度的問題,是一個人責任心的具體體現。面對企業和人才之間的雙向選擇,一個敬業的員工無論走到哪裡都將受到關注和重用,相反一個見異思遷的人在任何一個企業也不會有更光明的前途的,這是一個成為一個職業人的第一要素。我們不能“做一天和尚撞一天鐘”而是應該“做一天和尚撞好一天鐘”。

愛業。“乾一行,愛一行”——只有樂業,人才能從職業工作中得到精神享受。孔子說:“知之者不如好知者,好知者不如樂知者。”人生能從自己職業中領略出趣味,生活才有價值和意義。對於職業的態度不同,有的是以熱情擁抱的態度迎接職業,有的是以冷酷無聊的態度迎接職業。其結果是,前者把職業當成是親愛的永久伴侶,從中獲益;後者則只是得到煩惱,甚至是傷痛。所以,樂業對人的一生很重要。樂業的要求對我們當中的一些人來說是一個比較難以達到的要求,但是我們應該像老師所說的那樣至少要以正確的、負責的態度去面對自己的工作。

有關入職心得體會範文 篇3

我帶著自己的夢想與追求,來到了期盼已久的攜程,從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓中,讓我更清晰的認識了自己,使我更加堅定了自己的選擇,能成為攜程的新進職員,深感榮幸!

新進職員的培訓結束了,留給我的不僅僅是感動,不僅僅是經驗,也不僅僅是培訓師對我殷殷的囑託,更重要的是一種奮發向上的力量和開拓進取的精神。企業文化的洗禮,自身心靈的洗鍊,讓我沒有了離開家鄉的孤獨與寂寞感,拋棄了迷惘和彷徨,讓我更深刻的了解了攜程。攜程的企業文化,經營理念與服務理念,一幕幕輝煌,一份份成績,讓我嘆服,讓我感動,讓我找到了一中久違的歸屬感,內心充滿了對這裡的無限眷念和渴望,我清楚的認識到這裡就是我新的開始了,面對這樣一個快樂的,積極的,向上的,勇敢的團隊,我希望自己能儘快地融入此團隊,敢於創新,追求務實,堅持學習,我也堅信,它值得我為之努力奮鬥!

在人的一生當中,實現自我價值是非常重要的,能夠提升自身的價值,為社會、為國家、為人民、為公司做出貢獻,是衡量自我價值的標準,所以我認為越有挑戰力的工作,就越有他所具備的特殊價值,我為成為攜程一員而倍感自豪。在今後的工作中,我會堅持不懈的努力,為攜程的明天而奮鬥,相信攜程的明天會更強大,更輝煌。

新的舞台,新的機遇,新的挑戰,以後是未知的,未來有無限可能性,我希望做一個負責任的人,一個值得信賴的人。面對機遇,面對挑戰,我會自信的接受,我相信我們可以一起創造輝煌。

在理論培訓中,我了解到了公司的歷史,公司的企業文化和公司的完整架構,以及公司每個員工必須具備的條件和責任心,攜程是一個區別於以往的新環境,所接觸的人和事物一切都是新的。攜程會給予每個員工相應的關心,會給每個員工足夠的空間展現自己,攜程的發展目標是宏偉而長遠的,公司的發展就是我們每個人的發展,我相信我有能力把握機遇,與攜程一起迎接挑戰!從這次的培訓中,我學會了一句話,只要有目標,路就不會消失,短暫而緊張的培訓過程中],培訓師精彩的,讓各位新進職員在快樂中接受了培訓,並沒有疲憊的感覺。

是的,積極的人像太陽,照到哪裡哪裡亮,消極的人像月亮,初一十五不一樣。所以我的心有多大,舞台就會有多大,心態決定一切。所以我會用最積極的心態去面對自己和每一位顧客和朋友,我堅信,沒有做不成的事,只有不願做的事。

作為團隊中的一名新員工,我會儘快讓自己成長起來,在團隊中有所擔當,承擔相應的責任,我會發揮新員工學習能力強,工作熱情高的優勢,多向有經驗的同事學習,使自己儘快的能融入團隊,融入公司,獨立高效地完成相關工作!

作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說,儘管在過去的工作中積累了一定的工作經驗,但剛進入公司,難免還是有點壓力,為了能讓自己儘早進入工作狀態和適應工作環境,我會有問題及時請教同事,積極學習工作所需要的各項專業知識,努力提高自己的業務水平,全情投入工作中。同時還要去主動了解,適應環境,將自己優越的方面展現給公司,在充分信任和合作的基礎上建立良好的人際關係,時刻保持高昂的學習激情,不斷的補充知識,提高技能,以適應公司發展。

在工作中我可能會有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態,有十足的信心勇敢地走下去,就一定會取得成功。社會在發展,信息在增長,挑戰也在加劇。我不僅要發揮自身的優勢,更要通過學習他人的經驗,來提高自身的素質,我會靠我自己的努力贏得大家的認可,我會加油拼搏,相信我,不求最好,只求更好!我會成功的!

有關入職心得體會範文 篇4

作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說,儘管在過去的工作中積累了一定的工作經驗,但剛進入公司,難免還是有點壓力。為了能讓自己儘早進入工作狀態和適應工作環境,有問題及時請教同事,積極學習工作所需要的各項專業知識,努力提高自己的業務水平。這段時間我學到了很多知識,自己的技術水平也得到了很大提高,過得非常充實和快樂,再累也是值得的!在這裡,我要特別感謝在這段時間幫助過我的領導和同事,正是因為有了他們無微不至的關懷和不厭其煩的幫助,才使我得於儘早從那種緊張情緒中解放出來,使我儘快地適應了環境,全情地投入了工作!因為正如我了解的那樣,是關心自己的每一個員工,給每一個員工足夠的空間展現自己!

在,我喜歡業務員這個工作崗位,因為這個崗位具有很高的挑戰性,能讓我把十多年的知識學以致用,並能很好的發揮我制定計畫、處理問題等方面的能力,正因為對工作的喜歡,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作,我正用心的做著領導交給我的每一項任務。

對於我來說,是一個區別於以往的新環境,所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,我會去主動了解、適應環境,同時也要將自己優越的方面展現給公司,在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關係。除此之外,我還要時刻保持高昂的學習激-情,不斷地補充知識,提高技能,以適應公司發展。在工作中我可能會有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態、有十足的信心勇敢地走下去,就一定會取得成功。

社會在發展,信息在增長,挑戰也在加劇。我不僅要發揮自身的優勢,更要通過學習他人的經驗,來提高自身的素質。xx公司的發展目標是宏偉而長遠的,公司的發展就是我們每個人的發展,我相信我有能力把握機遇,與一起迎接

有關入職心得體會範文 篇5

時光飛逝,轉眼間已經在中建科技湖南有限公司長沙城投會展項目度過了100多個日日夜夜。在這半年裡,見證了滿是泥濘的工地變成標準化工地的歷程,看見6棟充滿了現代科技感的裝配式建築在90天裡拔地而起。如今驀然回首,心中感慨萬千。

在分公司報到時,我還是剛從大學象牙塔里走出的新員工,對於工地、對於施工員的崗位還沒有充分的認識,對於新生活有著無窮無盡的好奇與興奮。

然而由於項目的工期原因,剛到項目便開始了“噩夢”般的生活。38℃艷陽天的正午放過線,也在只有幾度的寒夜裡打過混凝土。為了現場施工有序進行,不知打過多少通電話,為了工期交付,不知熬過多少個通宵。

那段時間,沒有周末,沒有上班下班,甚至不分白天黑夜。最初,我以為我很快就堅持不下去了。

但是因為有了“9.30”節點目標,強烈的歸屬感和責任感支撐著我一步一步的走過了最難的日子,即使是最困難的日子,也不曾氣餒。

當9月16日凌晨,2#棟主體封頂那一刻,感覺一切都值了,一個多月的努力有了回報。縱然後面還有小市政和裝修的收尾工期要搶,我也絲毫沒有畏懼,因為那時我已經清楚,有努力就會收穫,經歷磨礪才能成長。

在項目一期順利交付之後,我們的生活也漸漸有了新的變化。職工運動會、與業主單位的足球友誼賽、商務創效競演等活動也讓我體會到了分公司生活的豐富多彩。

在工作之餘,分公司工會的興趣社團會組織活動,七夕節、中秋節等暖人心的活動,讓我切身感受到“拓展幸福空間”不只是說說而已。

在我看來,能來到中建科技湖南有限公司,接觸到正在快速發展的裝配式建築的確是我的幸運。傳統建築業需要裝配式綠色建造方式的新鮮血液注入,而我在這最好時機加入中建科技湖南有限公司,真是何其有幸。

領導都說,我們新來到這裡就趕上這樣的工程是一件好事,能讓我們快速成長為分公司的棟樑。

而我也知道,我們的成長離不開領導的關注、前輩的指導。還記得烈日下韜哥帶著我們覆核軸線,佳樂哥幫我收拾因為聯繫不到位而留下的困頓局面。還有俊哥,工作雖忙,但給我們做的培訓確是走心。感謝他們的付出,把我們這些初出學校的職場“小白”帶成現在可以獨當一面的施工員。

最後我要感謝和我一同入職的9位小夥伴,我們來自五湖四海,卻有緣成了同事,是我們的相互扶持、相互鼓勵、風雨同舟、患難與共,才讓彼此輕鬆度過初入公司的適應期。說是同事,我們更像是兄弟姐妹,不管未來的路多么艱險,有你們在,我就不會畏懼,未來,我們一道堅定信心,疾步前行。

有關入職心得體會範文 篇6

歲月如梭,時光如水,在長沙城投會展項目工作已經100多天。成為一名施工員的這100多天以來,黑炭頭、熬夜、打混凝土這些“令人生畏”的形容詞與動詞在我身上體現的淋漓盡致。烈日下測量放線,寒風裡守夜打混凝土,這些在大學象牙塔里想都不敢想的事情,確確實實在工作中都碰到了。在艱苦的條件下,面對著領導的批評與工人的不配合,也曾有過抱怨與不滿,但挺過去之後,回想那最艱苦的日子,卻也讓人回味無窮。誠然,年輕就要醒著拼,拼搏到無能為力,拼搏到感動自己。工作中,我始終堅信“你付出多少,就收穫多少”。從學生到一名獨擋一面的施工員,一百多天的時間裡,成長很快,收穫很滿,感想也很多。

角色轉變 從學生到建築人的華麗轉身

現在回想起來,當確定了工作的那一刻,我的人生角色就已轉變,象牙塔里的學生時代漸行漸遠,工地里建築人的身份正向我迎面走來。從學生到建築人的角色轉變過程是痛並快樂的,而轉變的關鍵不僅僅是專業技能的突破,更在於心。

剛走上施工員工作崗位的我,並沒有經過太多的崗前培訓,就走在了施工一線。在工作中最困難的是專業不對口,使得我從專業知識方面就與其他新同事有了不小的差距,很多專業知識雖然極具吸引力,但是卻很陌生,這些都讓我有了畏難情緒。

“我不是這個專業的”、“我還是個學生”等等理由我也曾用過,但是在師傅與一起來到項目上的小夥伴的幫助下,我深刻體會到了我已經不再是學生了。工作是不等人,不會的東西你要去學,而且是儘快,要盡最大努力地去學,要形成自我約束意識,一點一滴的積累,腳踏實地才能壘起九尺高台。

通過100多天風裡來雨里去的磨礪,初來工地的興奮與對工地生活的好奇逐漸被工作上的壓力與責任感所代替,不安和緊張的情緒也慢慢得到了平復。我想,我現在作為一名由學生角色轉變為武裝到牙齒的中建科技建築人,已經有了與蒼穹比闊的勇氣。

能力提升 從“不諳世事”向“獨擋一面”快速成長

剛開始到工地工作是在能把人給烤熟了的8月份。還清楚地記得當初福哥開車送我們去工地的路上一直鼓勵我們:“小伙子們要加油,未來可期,未來大有可為!”到達長沙城投會展項目,經過了一系列工作交底後,我被安排在施工員崗位。而這時候“噩夢”就開始了,由於項目工期緊,履約任務重,“9.30”節點迫在眉睫,戰高溫、斗酷暑、抓進度也就成了項目上的主題。

看圖紙、測量、放線、打標高、排計畫、算量、打混凝土等工作一項項被排上了計畫,我也在師傅手把手的教學下,開始了一系列的痛苦又快樂的學習生涯。

“太陽當空照,我卻要微笑。”有時候連續守夜打混凝土到中午才休息,我也會站在樓棟上這樣對著天空喊,吐槽自黑我的職業。

經過項目上同事長期的努力,“9.30”節點如約而至,而我們也如期完美履約,分公司收穫了履約的信譽與效益,而我收穫了人生的成長。

由剛入職不諳世事、什麼都要問師傅的小“萌新”,向獨擋一面的成熟施工員快速成長,施工方面知識的堆積也由縱深入變為橫向鋪開。

樹立信心,我要做最靚的“小工仔”

長沙城投會展項目的完美履約離不開同事們的艱苦奮鬥,這裡凝聚著極強的榮譽感、責任感和歸屬感。作為中建科技湖南有限公司的一名新員工,我感到非常驕傲。在施工一線的歷練與前輩們舉行的一次次的培訓中,我個人收穫滿滿。

入職100多天來,不僅對中建科技湖南有限公司與長沙城投會展項目有了更深入的了解,而且更加明確工作崗位對自己的要求,對自己的職業未來也有了更清晰規劃:即使是施工員,我也要做工地上最靚的那個“小工仔”。

而關於要怎么去做,我總結了三點:

一是端正態度。積極的工作態度對工作的直覺、判斷、學習以及幹活的忍耐力都有積極的影響,因而能提高工作效率

二是勤于思考。我作為職場的新人,同事、領導都是自己的老師,有什麼不懂得就可以直接問,不懂就問,勤學多思這是知識積累得最快途徑,同時吸取經驗教訓也尤為重要。

三是善於調整。工作肯定不會時時刻刻都盡如人意,學會良好得調節心態便是工作中不可缺少得一部分。

“暮色蒼茫看勁松,亂雲飛渡仍從容”。未來,我將帶著建築人的錚錚鐵骨與分公司共同奮鬥,實現一名建築人的人生價值!

有關入職心得體會範文 篇7

六月對我來說是我的畢業季,帶著少許傷感和不捨離開了校園,成為社會的一員,從學生時代過渡成為上班族中的一員,也意味著我們已經可以承擔責任,為自己的夢想努力追求。雖然有傷感,但我迎來的是我夢想成功的第一步。

七月是我夢想開始的第一步,接到昆明鐵路局的報到通知,我懷著激動的心情為報到那天的到來做準備。老實說,剛從大學校門走出來的我們過慣了在大學中慵懶散漫的生活,自身的個性也在校園中得到充分了充分的展現,但我知道當我們走向各自的工作崗位時,這些對我們來說都是行不通的。但我卻是幸運的,成為了昆明鐵路局廣通車務段這個大家庭中的一員。十一號這天早上,我揣著夢想,懷著激動的心情,帶著好奇心,背著沉重的行李坐上開往我成功之地的K114次火車,目的地廣通。火車啟動的那一刻,我有一種孤獨的感覺,雖然去的地方離我的家鄉不是很遠,也有一種舉目無親的感覺。想到自己有可能再哪裡生活很長時間,一股失落感頓時湧上心頭,看著火車上陌生的面孔,這種感覺越是強烈。一直帶著這種心情繼續前行,直到列車員的呼喊聲提醒了我,廣通到了。下車的那一刻,一排紅色標語讓我心頭一暖,“歡迎大學生來到我們廣通車務段”,接著就有人來幫我提行李,並已經安排好我們所有來報到的住宿。下午為我們介紹了報到相關的事情,12號早上帶我們聽了老職工“,輝煌五年”的演講比賽,讓我們體會到了昆明鐵路局的對員工的熱愛,也讓我們了解了更多昆鐵的信息,好人好事,是他們的奉獻與付出才有了鐵路局的今天,才有了我們的今天。做為一名新的鐵路人,我將繼承他們的鐵路精神為鐵路事業奉獻。

十三號我們又坐上開往昆明的火車,局領導非常重視我們新如路的大學生,為我們安排了培訓,讓我們成為一名合格的鐵路人。我知道從離開學校的那一刻開始,直到進入工作崗位,我肩負的是一種責任,是對自己的責任,社會上所有人的一種責任。

今天我將為我成為昆明鐵路局的一員感到驕傲,我會用自己的行動來證明我一定能行。我會帶著老職工留給我們的精神,認真對待我的工作,做好沒一個細節。我相信我的夢想將會將會在老職工的帶領下,一步步走向成功。

有關入職心得體會範文 篇8

隨著新課程改革的不斷深入,傳統的教育時空觀被打破了,一種平等的、對話的、相互作用的新型教育關係正逐步建立。多年的工作實踐使我認識到班主任工作的重要性和現實性。下面我就班主任工作談幾點做法:

一、提出一目標

讓學生參與競爭是提高學生心理素質,增長其才能的重要途徑。在改革開放的現代社會,我們更應增強學生的競爭意識,培養學生的自尊心、自信心、上進心和耐挫力。這樣才能使學生將來能適應社會的發展。因此,我在班級中建立競爭機制,創造競爭氣氛,我提出了“人人都有一個競爭對手、組組都有一個追擊目標”。

每個學生自找一名水平相當的對手(我依據學生的可比性,稍作調整)。讓每個學生在自己的鉛筆盒上貼上競爭對手的名字,競爭對手比學習、比思想、比體育。通過這樣的競爭,優等生更優,基礎薄弱的學生也不甘落後,奮起直追,進步也較快。除了個人競賽,我在班上還實行“一幫一、一盯一”,“最佳表現小組”、“富有挑戰小組”、“最佳合作小組”等,分別對得分最高的、競爭最激烈的、小組最團結的三個小組進行獎勵,鼓勵其他小組都朝這個方向發展。通過競爭,班級中形成了一種互相監督、互相幫助、你追我趕的氛圍,充分發揮了學生的主體作用,促進學生和諧、生動、活潑地發展。

二、落實兩規範

只有落實自己對班級管理的各項構想,並在實踐中不斷地修正,才會管好班級,才會提高自己的班主任工作能力。

這學期,我班主要落實兩規範:落實班級常規。習慣成自然,新時期的學生更注重習慣的培養。學生行、坐、立、臥都應有明確的要求,行為才不會出偏。根據學校對學生的行為要求,結合《小學生日常行為規範》《小學生守則》將學生規範細細分類,步步得到落實,讓學生知道一個優秀的學生上課應怎樣做,課外又應怎樣做,在家怎樣做,出門又該如何。這樣有效地遏制了學生犯了錯誤還不知道的情況。期中時,《新小學生守則》《新日常行為規範》落到了班級中。我們認真對照了新舊行為規範的變化,組織學生進行了學習,利用兩節多的班會課時候,對每條守則及規範作了詳細的講解,並推薦學生中午時分在家中收看湖南電視台的《小學生日常行為規範》欄目。通過學習,學生對《小學生守則》和《日常行為規範》都有了充分的認識。學校一日常規,事無大小,包含著方方面面的內容。只要某個方面出了問題,就直接影響學生良好習慣的養成,就拿衛生來說(舉例)對此,我動了腦筋,首先對學生進行講文明、講衛生、講道德等良好行為習慣的教育,班級就是一個大家庭,每個成員都有責任和義務維護衛生,並有權相互監督、相互制止。一階段下來,講究衛生已成為每個學生的自覺行為,一周只需簡單清理室內灰塵,無需天天清掃,即使地面偶爾有些紙屑雜物,學生都能主動清除,從不互相推委扯皮。

三、記住三句話

剛接班,我就重新組建班幹部隊伍,民主推選出威信高、有魄力的班級幹部,並且跟每個小幹部明確工作職責,加強紀律教育,教育小幹部起好帶頭作用,建立層層負責制,以點帶面,中隊抓小隊,小隊抓隊員,在工作中鍛鍊了學生的能力,也使班級秩序井然。面向全體學生提出三句話:堂堂正正做人、踏踏實實學習、痛痛快快玩耍。為了能讓學生踏踏實實學習,我做了以下嘗試:

1、培養學生讀書的興趣。先從生動有趣的故事開始,經常利用興趣課、班會課的時間講一段童話或者寓言等體裁的文章,往往先不講完,留一段在接下來的課中講。學生正在興致盎然時,猛然剎住。於是他們意猶未盡,會纏著老師讓說下去。老師笑著揚揚手中的書說,其實同學們可以去借這本書去看的。接著,老師將書名寫在黑板上。下課後,學生們都紛紛搶著傳閱老師講的這本書。培養學生的讀書興趣還可以開展一些讀書比賽、講故事比賽等形式。總之,花樣多一些,提倡多一些,容易引起學生的注意。

2、推薦適合學生讀的書目。時下,學生都喜歡一些娛樂性的書籍,如《腦筋急轉彎》,日本卡通之類的,可對經典性的童話故事寓言故事並沒有多的涉略。這可能是因為娛樂性的書籍文章短、圖文並茂、能引起爆發,使學生有了興趣。如果只是偶爾地看一下這類書,調節一下讀書的口味,我認為是無可厚非的。但一味地將這種書當作課外閱讀的主餐,我認為是不適宜的。特別是其中一些低級、粗俗的內容不利於學生語言的發展。所以,當學生沉浸在這種書中,甚至班級中幾乎人手一冊的時候,我開始禁止學生不要看這類的書,教育學生這類的書看多了無益。那么,什麼樣的書適合小學生看呢?我針對新課程標準提出的要求,引用了“新世紀閱讀書庫。小學生閱讀書目100種”,向學生推薦其中可能適合本年級的書籍。學生才不會一看見書就拿來讀,開始步入讀“有用書”的軌道。

四、利用四途徑

1、對全體學生進行家訪。與家長保持密切的聯繫,讓家長們起到協助、配合與監督的作用,使親職教育參與到學校教育中來。

2、採用家校通。使家長及時了解孩子當天在校學習的情況

3、召開家長會。使家長及時了解孩子一段時間裡學習的情況。

4、組織全班同學開展了豐富多彩的活動:帶領學生到鳳凰島放鬆心情;走進社區幫助打掃衛生,親身感受揚州的巨變。 開展了《當一天媽媽》、《某某,我想對你說》、……系列班隊會,讓學生在活動受到教育,得到啟發,取得明顯效果。

總之,班主任在傳授文化知識的同更重要的交給學生做人的道理,讓他們在心理上、生理上都得到健康地發展。在平時工作中利用晨會、周會及有關活動不失時機地對學生進行思想教育,讓他們懂得什麼是美與醜、善與惡,並能做到“不因善小而不為,不因惡小而為之”。

有關入職心得體會範文 篇9

在這個秋風和煦的日子裡,作為一名新老師。帶著期盼和興奮的心情來到理工學院。在學院領導的精心的組織和領導下,我們參觀的學校,熟悉了學校的環境並很快適應了心得工作環境。剛剛畢業不久,為了更快的轉變角色,學院領導精心安排了新教師參加培訓。

通過這次系統的培訓,我受益匪淺。下面我來談談我所學到的心得體會。首先是由我們農榮書記對我們學院辦學的各方麵條件談了一下現代職業教學的理念。隨後的內容就是將教師的職業道德列為重點,著重強調教師的品德、言行。教師的品德很重要,因為教書育人本來就是一件偉大的事。偉大的教育家加里寧說過,“教師是人類靈魂的工程師。”可見教師的職業是神聖的,所以作為一名教師,更要以身作則,做一名名副其實的“人類靈魂工程師。”

接下來就是職業教育的特點和方法。職業教育他不同於普通本科教育和中國小教育。他是特別注重職業技能的教育,要做到學生人人具有將來工作崗位具備的技能,並且達到畢業就能就業。所以作為職業教育的教師就要做到少講理論,多安排實訓。使學生人人都有一項長處。畢業以後成為社會有用的人才。

之後就是學習教案的編寫和課程的準備,還有如何講好一門課。首先,作為老師自己要明確這門課的作用、性質、以及培養目標。課前要做好備課,要認真編寫教案,要知道學生一節課中能在自己這裡吸取多少養分。要有足夠的耐心、細心、專心。為學生投入的越多,學生對你的感激就越多。對於我們剛畢業不久的新入職教師來說如何上好一門課不是一件容易的事情,因為剛剛從學生的角度轉變過來,對教育事業也不是很了解。不過相信通過自己的努力和認真的學習還是能勝任學校安排的任何工作的。學校為了能讓我們新教師得到更好的學習,為我們每個人分了老教師作為師傅。我們一定會珍惜這次機會多向老教師學習,希望更快的學會如何上好一門課,努力成為學校的骨幹教師。

為了學院的教育我願意樹立起新的目標,作為工作的動力。我要努力成為一名德才兼備的好老師,為學院的發展貢獻出一份自己的力量。

有關入職心得體會範文 篇10

令我難忘的一年!因為在這一年裡,我通過努力的學習與嚴格的考核,終於成為了××學院的一名正式教師。在這難忘的一年當中,我也學習到了很多東西,體會到了做一名人民教師需要具備的品德與素質。

為了讓我們能在上崗前更快的適應工作,熟悉工作,轉換角色,在20xx年10月23日、24日學院組織了為期兩天的新進人員入職培訓。在為期兩天的培訓當中,我們對學院有了更深刻的了解與認識,這也對我們今後在學院的工作有了一個更好的幫助。在第一天的培訓當中,學院人事處處長、科技處處長分別介紹了學院的校史校情和科研處有關工作。讓我們了解到學院從創辦到現在經歷了很多困難,但是通過××人的艱苦奮鬥,學院走到了今天這個輝煌而又蓬勃的階段。下午的時間裡,在人事處兩位老師的帶領下,我們參觀了學院的圖書館、實訓樓等教學場地。漫步在這金秋十月美麗的校園當中,仿佛又把我拉回到大學那朝氣澎湃的年代。看到同學們在圖書館中飽嘗知識的甘甜,我體會到了學院給我們帶來的良好學風。在這良好的學院氛圍下,如此景象離不開我們每一位學院人的無私付出與辛勤勞動。第一天的培訓就在清爽與悠然值得的氣氛下結束了。迎著朝陽我們進入到了第二天的培訓當中,上午的時候學院黨政辦主任與學生處處長為我們介紹了對於輔導員的工作應該注意和學習的地方。

毫無疑問老師的服務對象就是學生,那么面度形形色色的學生我們怎么樣才能做到公平,公正呢,這就是我們要思考的問題。我們所要面對的是什麼樣類型的學生,怎樣對學生進行日常管理,遇到突發事件我們怎樣及時的採取措施保證學生的人身財產安全。可見學生工作尤為重要。我們深深的體會到了作為老師,身上肩負的重任。我們不僅要保護學生,教育他們怎么做人,我們更要交給他們知識與技能。就在今年國務院2月26日主持召開國務院常務會議上,部署加快發展現代職業教育。會議中提會讓職業教育為社會源源不斷地創造人才紅利。國家大力提倡發展職業教育,為國家和社會提供更多高技能人才。學院為了回響國家號召,擴大職業院校教師人員隊伍,公開招聘了45名新的教師加入到××這個大家庭當中,我也有幸成為其中的一員,為××學院的發展添磚加瓦!下午的時候教務處處長給我們講解了作為一名教師要怎樣認真負責的把知識傳授給學生,今後在社會上有一個良好的發展,這是作為一名老師最基本的義務與責任。對比昨天輕鬆的培訓,今天的培訓顯得尤為嚴肅與沉重。

轉眼間,兩天培訓很快就過去了,但是對於我們新加入××學院這個大家庭的成員來說,此次培訓尤為珍貴與重要。經過這次培訓,我更加對學院有了深入的認識與了解,學院領導對於我們有嚴格的要求,與此同時學院上上下下的同仁對我們新進人員體現出了更多的關心與幫助,讓我們感受到了學院這個大家庭的溫暖。同時也堅定了我為學院揮灑青春汗水的堅定決心!

因為熱愛,所以選擇;因為選擇,所以堅持。常言道:“三百六十行,行行出狀元。”教師的職業更是高尚和神聖的。教師這個職業,人們有著數不清的讚譽:“教師是蠟燭,燃燒自己, 照亮別人”,“教師是鋪路石,粉碎自己,平坦他人”,“教師是孺子牛,吃進去的是草,擠出來的是奶。”這些溢美之詞,都表現了人們對教師這個職業的讚美,對這一職業的無限嚮往。

總的來說,要真正做好一名高職院校教師,必須樹立教師的權威,得到學生的尊重、社會的認同。這取決於教師本人的思想品德、心理素質、專業學識和教學能力等的修養水平。在教學管理工作中不斷學習,完善自己的健康人格,提高自身專業技能及教學能力水平,使自己成為一名合格的“雙師型”高職教師。我們的學生雖然有這樣那樣的問題,但是我們的教師只要有一顆博大無私的愛心以及具備肯乾務實的精神,那么我們的學生同樣也能成為高素質技能型人才。我將會為爭做一名優秀的高職教師而努力奮鬥,為了××美好的明天而揮灑青春熱血!

有關入職心得體會範文 篇11

為提高全系統財務人員的業務水平,規範財務管理,儘快適應經費上劃後的管理要求,x月、xx日兩天,安慶市局舉辦了全市食品藥品監管系統財務人員業務培訓,我有幸參加了此次培訓,培訓雖短,但給我的學習軌跡留下了非常難忘的印象,兩天來,我認真聆聽了市局領導就強化財務管理、嚴守財務紀律等方面作的重要講話以及財務資深專家所做的關於基礎會計知識的行政違法處罰條例等會計知識的講解,增強了我的財務套用能力,受益匪淺。

這次財務人員學習培訓讓我進一步了解了會計條例、會計基礎知識、會計法等內容。特別是會計師事務所註冊會計師對會計基礎知識的講解,通俗易懂、言簡意賅的語言使我們財務工作者從中學到了很多。她說到:現在的進步和變化中,我們的財務知識、條例以及會計法規也在不斷的健全和修改中,作為當前的財務工作者一定要不斷提高自身業務能力,嚴守會計法規,扎紮實實的把財務工作做好,讓我們時刻牢記財務工作的重要性,我深感責任重大,需要學習更新的地方還很多。

現代社會是知識競爭的年代,誰擁有了知識,誰就擁有了明天,只有不斷學習,不斷掌握新的知識,才能到達新的高峰。這次培訓就給了我們一個非常好的學習平台,市局領導還深入到我們中間和我們一起學習,一起探討問題,我們倍感興奮,也倍感鼓舞,我覺得他們在百忙之中也抽出時間參加學習,我們,這些財務專業的工作者,更應加強學習,提高專業水平,為食品藥品監管事業服務。

兩天時間有限,培訓課上不可能講得太多、太具體,但我將根據這些精髓發散性學習,相信會對我今後的工作大有裨益。

有關入職心得體會範文 篇12

經過三年的大學學習,我順利畢業,我很興慶成為昆明鐵路局大家庭中的一員。走出校門,面對社會百態,有些不知所措,我們的角色發生了改變,由原來的學生轉變為社會人士,對於這樣的改變我們有些惶恐,不知未來如何!正是由於這樣的轉變,我們走上了屬於自己的工作崗位,我們將在這實現我們的夢想!去完成屬於我們的使命。

坐上由昆明開往麗江K9618次列車,我開始了新的旅程,人生的一個新起點,在這我將去實現我的夢想。對以後的工作充滿了信心。來到了陌生的小鎮廣通,他沒有我想像之中的美麗,環境不能代表我們不喜歡這個小鎮,我們帶著我們的熱情來到了廣通車務段,我們將在這片熱土上去實現我們的夢想。

20xx年7月11日是一個不平凡的日子,是我人生的一個新起點,我將在這起航,來到了廣通車務段報到,沒有我想像之中的難,路局領導對我們這次新入路的大學生十分關懷,在他們熱情的接待下,我們在很短的時間內完成了新員工報到,為我們提供了非常好的住宿條件,讓我們切身感受到了路局領導對我們的關懷。

我們很慶幸參加了“五年輝煌”的演講比賽,從他們演講的文章中,我對路局有了新的認識,知道了有無數多人對鐵路事業的熱愛與奉獻,才有了今天鐵路的輝煌,他們有著鐵路精神,作為新的鐵路人,我們也將繼承和發揚鐵路精神,為鐵路事業奉獻自己的青春。

在這之前我對鐵路幾乎不了解,唯一知道的就是客運,為了我們以後的工作和發展,我們來到了昆明鐵路局職工培訓基地,在這我們將接受專業的培訓,這有著豐富經驗的老師為我們授課,為我們講解有關鐵路知識,這是我們離開學校的第一個學校,然我們切身感受到了學習的氣氛,我們將在這度過愉快的職業培訓。

選擇了鐵路事業,我們肩上就擔負了責任,我將用自己的實際行動來承擔起屬於我的責任。我相信我的夢想將在這片熱土上實現。

有關入職心得體會範文 篇13

兩周,十個工作日,半個月的時間,如白駒過隙轉瞬而過。十月的天氣總是紛繁多變的,我們似乎在這段時間中分別經歷了夏秋冬的季節變換,而我們的內心也正如這季節般進行了一次次的洗禮。121個人,121顆心,由20xx年10月22日開始,聚在一起,青島行政學院第26期公務員初任培訓班,成為我們作為國家公職人員後的第一個課堂,從中習得的不論是理論或是實踐知識,都足以使我們受用一生。感謝那些給予我們諄諄教導的老師,你們竭力將畢生所知傾囊相授予素不相識的我們,感謝所有為栽培我們而付出的人們,你們在我們的生命歷程中又點亮了一盞明燈。所學所悟太多,此文實在難以一一贅述,下面僅針對我感觸極深的幾點啟示簡單做一總結:

一、德才兼備,以德為先。

毛澤東在《紀念白求恩》中說:“一個人能力有大小,但只要有這點精神,就是一個高尚的人,一個純粹的人,一個有道德的人,一個脫離了低級趣味的人,一個有益於人民的人。”這裡“這點精神”是說毫無自私自利,即為善,即為德。劉小利老師在《執行力的培養與提升》中講到,一個有著優秀執行力的公務員必先有高尚的品德。這似乎是最大而空的話,與實際操作關係不大,然而卻被排在優秀公務員的第一品質中。難道對人才來說,能力不是最重要的嗎,耶魯法學院院長哈羅德·H·柯在寄語學生的話中似乎有著答案:“小勝憑智,大勝憑德,永遠別讓你的技巧勝過品德。”雖然我們每個人或者都能說出100個因為善良老實人吃虧的例子,但是別忘了,人為善,福雖未至,禍亦遠離。僅今年上半年青島地區便有62名落馬公務員,前車可鑑,公權在手,如芒刺在背,敢不警醒。

二、一以貫之,保持“兩心”

事業心和責任心,似乎是經常提到的字眼,又似乎是一名工作人員最基本的品質,可其實最簡單才是最難。我們都是新入職的人員,對一切充滿好奇和未知,作為年輕人朝氣蓬勃,工作主動用心,備受好評。可皆知的道理是:凡事為一日易,為一世難。我們能否對自己的工作,特別如果是長期瑣碎重複的工作,仍然保持如一的熱忱和擔當,前路漫漫,我們都不能不在自己心中打一個問號。

老師為我們講述了這樣一個故事以為範例:從前,在美國標準石油公司里,有位小職員叫阿基勃特。他有個習慣,在所有有機會簽上自己名字的地方,都在後面寫上“每桶4美元標準石油”,這是該公司的主打品牌。他因此被同事嘲笑,起外號叫“每桶4美元”,真名卻沒人叫了。公司董事長洛克菲勒知道這件事後,大為感動:“竟有職員如此努力宣傳公司,我要見見他。”於是邀請阿基勃特共進晚餐。後來,洛克菲勒卸任,阿基勃特成了第二任董事長。也許阿基勃特的才能不如很多人,包括嘲笑他的人,然而他多年始終如一的事業心和責任心卻是無人能比的,也是他成功的關鍵。才能可以學習,經驗可以積累,然而事業心和責任心卻是如何依靠他人或是時間都換不來的品質,除了自己再沒人可以幫你,我們只能時刻自勉:切記一以貫之。

三、量力而為,注重效率

有人說“量力而為“是自卑,自輕,妄自菲薄的表現,其實不然,清楚了解自己能力的大小,按照自己的能力為自己定一個合適的目標,用最短最有效率的時間獲取最大的成果,有時才是最明智的表現。20xx年美國《財富》雜誌評出的“20世紀全球最偉大的百位推銷員”其中唯一的一位女性——安妮·穆爾卡希,在她年輕的時候,競聘一家公司的推銷員,在其他競爭者紛紛選擇“將梳子賣給和尚”之類奇異的任務時,她卻選擇了在半天時間內,為公司簽下了三份總共600台複印機的訂單,從而贏得了這個職位。她在自己的回憶錄《我這樣成功》中這樣寫道:“我的成功就是用最短的時間,做更多最容易的事情。”一個人的能力其實是有限的,與其花費昂貴的代價去做一切超越自己能力且不切實際的事情,不如揚長避短,在有限的時間內,做更多有意義有價值且容易成功的事情。安妮的“能力觀”給予了我啟示,也值得我用一生的時間去思考和實踐。

四、智者善聽,愚者善說

這句話聽自教授我們《公務禮儀》的韓萍老師。她所教授的諸如禮節、穿著、稱呼、落座、舉止行儀實在讓人受益良多,在這裡不一一贅述,但只她所提的一點,已足以讓我自省反思自己從前的不當。即為與人交談中,最要緊四不:不打斷,不補充,不糾正,不質疑。這些正是我積習難改的習慣,當急於表達自己見解時,經常會打斷別人,糾正別人,以證明自己,殊不知這些正是人際交往的大忌。正是“智者善聽,愚者善說”,有時候善於傾聽不僅僅是一種禮貌,更是一種閃光的品質。為美人拋棄江山的溫莎公爵曾說,辛普森夫人之所以吸引,有一件便是每當溫莎公爵說話時,她總是托著下巴,眼中放著光芒,極為專注的看著他,並在他說不下去時,稱讚“他說得很好”鼓勵他繼續說下去。從來以為自己是個有耐心有教養,會傾聽他人的人,如今檢查下來,說的遠比聽的多。需要注意和改進的地方還很多,自己離有禮有節的標準還差得遠。

五、聚力凝心,超越無限

結業匯演是我們一早就知道的課程安排,李滄的19個人各被分在了不同的組中,每組都需排演節目,早操、課目、晚自習,預定的安排,一樣都不得少,時間緊,任務重,但培訓的第二天,我們便已敲定,除了參演各組的節目,李滄區也得出一個自己的節目,在全市各機關部門的領導和同仁們面前展示李滄人自己的風采。節目方案提出來,總覺憂心,我們目前只有一個想法,但從策劃、劇本、排演、道具所有幾乎都是從頭開始,在這么短時間內排出如此宏大的舞台劇,我不由得在心裡打一個問號。

但是有句話是,眾人齊心,其利斷金。我又忘記了,我們是一個團隊,而且是一個如此優秀的團隊。於是,分工協作,讓文筆好的同學編劇,讓朗誦好的同學領誦,讓會跳舞的同學教習,組織的、籌劃的、協調的、調度的,各有所司,至於道具,更是出錢出力,一起想辦法、出主意,有同學甚至拿出了自己結婚用的婚紗。大家在排演中,取長補短,齊心合力,沒有人因私事輕言退出,有人因排演,放棄與家人共度生日,有人因寫劇,熬夜到天明,有人因借道具,各處奔走,但所有的這些,都是值得的,11月1日晚,所有的努力匯成了一台精彩絕倫的演出,回報我們的是掌聲和讚譽的語言。

這次經歷讓我再次印證了了一個道理:不要低估自己的力量,更不要低估他人的力量,也許一個人的力量是有限的,而當眾多優秀的人聚集在一起,凝心聚力,那么它可以迸發出的能量也許遠遠超過你的估計。我們今後也許還會遇到許多挑戰,但是我想,有了這次經歷,今後面對挑戰,會重新思考我們的能力範疇,凡事齊心、合力,也許,我們可以。

培訓是一個任務,更是一個平台,這個平台使我結識了另外120位優秀的同學,我們一同學習,彼此交流,增進了解,從素不相識到毫無芥蒂,與許多人成了知心好友,我想除了以上所得外,這便是我此行最大的收穫。在一堂課的最後,老師送給了我們“五事”作為寄語祝願,願我們成為“想幹事、敢幹事、能幹事、會幹事、不出事”的傑出公務員,這是我對自己的期望,也希望能將這句話送給所有相識的同仁,與君共勉。

有關入職心得體會範文 篇14

入職新九中路一月有餘,身邊朋友和長輩得知了我的工作是去建設基礎設施,說的最多的就是“呦,那肯定很辛苦吧!”或者“修什麼路啊,趕緊換一個吧!”說的多了讓我一時有些迷茫,小事卻讓我堅定了自己的內心。

那天,結束了工作乘車回家。司機看到我穿的反光背心,問道“這工地是乾什麼的啊?”“是新九中路項目。”司機驚喜道,“好!”後來聊天才知道,司機就是附近人,原來的九中路每逢高峰期容易堵車,一公里的路程有時候甚至要半個小時才能走出去,出行很不便利,新路修好想必會極大的緩解壓力吧。看著司機師傅那欣喜溢出眉梢的笑臉,我有些動容。

就業之初,我就想要去建設國家的基礎設施,但難免有些一時衝動的熱血“作祟”,在經歷了一個多月的工地生活以及父母朋友的“勸誡”,初心便有些動搖,有時候就會問自己,即便你真的為中國的基礎設施事業奮鬥了,又有誰知道呢?江水滔滔流過,奔湧向前,我又能否找到自己是哪朵浪花;夜空星河燦爛,熠熠生輝,我又如何找到自己是哪顆星辰?但是通過這件小事,我知道祖國從來都不會忘記我們。中國之所以會被稱為“基建狂魔”,靠的是不計其數的各種工程師們,犧牲了個人的小我,日夜奮鬥在國家基礎設施建設的第一線,還有一線廣大農民工在工地不辭勞苦、長年累月的付出,才成就了中國基建的大我。

相比這些前輩,我的這些辛苦又算得了什麼?我輩也當如同這些前輩一般,在輝煌事業的奔騰江水裡,永遠奔騰的就是我;在基建事業的燦爛星河裡,永遠閃光的就是我,又哪裡需要區分出自己?

我願把青春融進,融進祖國的山河,建設祖國,永遠在路上!

有關入職心得體會範文 篇15

__年已經過去了。在這一年裡,我在這裡工作著、學習著,在實踐中不斷磨練自己的工作能力,使我的業務水平得到很大的提高。作為收費員這個崗位,收費員的工作不只是收好錢,保證準確無誤就可以了,在任何一家醫院,收費處是一個視窗單位,收費員是患者首當其衝要面對的,收費員不僅代表著醫院的形象,同時也要時刻維護醫院的形象,一個好的收費員會在最短的時間內讓病人得到如沐春風的服務,對收費滿意,對醫院滿意。下面將我在__年的工作總結

一、積極參加政治學習,努力提高自身的政治素養。

二、愛崗敬業,無私奉獻、團結互助,圓滿地完成院領導交給我們的各項任

三、崇尚科學,刻苦鑽研業務知識。提高的綜合素質。

1、要嚴格認真地遵守醫院收費的各項規章制度,不應出現半點馬虎;

2、要有熟練的微機操作技能,能夠準確迅速的為每位患者服好務;

3、要對各科室的醫用術語及其相關的收費項目了如指掌,減少損失。

四、服務人民,提高收費服務質量收費處是醫院的視窗,收費員的言行舉止和態度好壞,都會直接影響到醫院的整體形象,碰到棘手的困難,我始終遵循的原則是“換位思考”。

總之我深知,在學習社會主義榮辱觀的活動中,我們還有很長的道路需要前行。但我堅信:只要讓我們共同行動起來,借著全面建設小康社會的春風,辛勤勞動、崇尚科學、服務人民,我們就一定能把我們的醫院建設的更加美好;讓我們人人爭當踐行____的模範,知榮辱、樹新風,在構建和諧社會的征程中,寫下我們絢麗奪目的一筆!

有關入職心得體會範文 篇16

歲月穿梭,轉眼間我們就告別了舒適的校園生活,成為了一名真正的鐵路人。縱然有再多的不捨,不得不面對現實。

作為鐵路學校運輸專業畢業的我們,對於鐵路的各項規章制度已經有了理論上的認知,然而理論不等同與實際,我們要學習的還有很多很多。剛踏進昆明鐵路局機關大廈報到時,人山人海的學子匯集機關體育館的場景令人感動和難忘。

看到一張張滿懷希望且面帶笑意的陌生的臉龐,在這些充滿自信的陌生人中,不知道會有多少人將會成為自己以後在一起上班的工友,真是令人值得憧憬和嚮往。我被分配安排到廣通車務段,作為來自大理的我感到無比的慶幸,畢竟廣通車務段管轄的車站中有大理的幾個車站的身影,所以廣通車務段於我猶如兒時的我們對母親的依戀。讓我有了無窮無盡的動力,,這種動力源源不斷的從內心深處噴涌而出,促使自己不斷努力奮鬥。

來到xx村培訓基地培訓,雖然來時的路並不平整,這兒所處的地理位置有點偏僻,但這絲毫不影響我們對培訓的熱情。這兒的老師和車站領導的關懷我們時時刻刻都能體會得到,很感動,很親切。所地處郊區,但住宿條件和生活條件都很不錯,而且還有嚴格的規章制度時刻在約束著我們,讓我們能更加深切的了解鐵路半軍事化的真諦。

無規矩不成方圓,只有在嚴格遵守規章制度的條件下,才能更好的去完成老師和領導布置給我們的任務。我相信在以後的工作生活中,我們都將在此次的培訓生活中受益匪淺讓我們一同努力,為昆明鐵路局,廣通車務段努力,我堅信,在我們大家的共同努力下,昆明鐵路局,廣通車務段的明天會更美好!

有關入職心得體會範文 篇17

我院對收費一直堅持認真貫徹上級指示精神,狠抓政策落實,廣大人民民眾對我院收費工作非常滿意。為推進我院收費工作,從大局著眼,小處著手,經常進行自檢自查:

一、貫徹精神,樹立形象

我院認真貫徹學習上級各部門下發的各種檔案和規定,提高對收費的認識水平,堅決貫徹“從嚴治教,規範管理”的方針,講大局的高度,按照上級部門統一部署,認真查擺我院收費行為,沒有發現存在問題。醫院對收費工作的總體要求是:“嚴格標準、強化管理、從嚴查處、狠抓落實”,逐步完善關於收費的監督制約機制。

二、齊抓共管,防範於未然

按發改委要求,除按規定的項目和標準收費外,對於收費嚴格按照上級的要求進行收費。醫院始終按照“誰主管誰負責”的原則,形成了“黨政統一領導,各部門齊抓共管”的領導體制,在我院形成了層層檢查和整改的責任制,加大了從源頭治理和預防的力度。由於我們掌握政策,注重方法,無亂收費和搭車收費現象,進一步採取有效措施,鞏固醫院收費工作取得的成果。

三、建章立制,狠抓落實

我院在深入學習,樹立形象,廣泛宣傳,突出重點,齊抓共管,防範未然的基礎上,能及時完善規章制度,有力地促進這項工作的落實。

1、不準擅立項目、擅自提高標準和擴大範圍收費,必須嚴格按照《__省收費許可》執行;

2、不準教師向病人推薦推銷商品;

3、不準以其他形式強制性收費和杜絕“搭車收費”;

5、醫院收費公開、透明,制訂書費公開一覽表,讓廣大人民民眾放心。

總之,樹立醫院良好形象,廣大人民民眾做實事,加快醫療事業發展。

有關入職心得體會範文 篇18

隨著市局新錄用公務員座談會的結束,作為一名新人,責任感與使命感湧上心頭。進入省垂系統從實習到現在入職已經4月有餘,從最初的茫然摸索,到現在的漸入狀態,我們正經歷著從學生到社會人的身份轉變。這是每一個畢業生要面臨的問題,對於從千軍萬馬中過關斬將過來的我們,應該有更強的適應能力和更好的工作計畫來實現自己的事業夢想。

下面就本人工作中的一點體會簡單總結:

一、關於領導。學生時代,我會把老師看做是領導,也從此看到老師有點懼怕。所以,領導交辦的任務我會像完成老師交辦的作業一樣一絲不苟的按時完成,但是又有一點不同:比起學校嚴厲的老師,單位的領導更像是朋友。單位大多數的幹部職工都是我們的父輩年齡,可能也是因為年齡差距,領導帶我們更多地是親切和藹的感覺,單位的氛圍也是和睦團結的。於是我們懸著的心就勇敢的落了地,有更多的空間可以發揮自己的優勢。初來乍道,對領導有了不一樣的認識。

二、關於人生。此批次進來的公務員大多是應屆畢業生,年齡都在23歲左右,而且23女6男。在進來的時候我聽到過內部員工抱怨,也對我們大學生考公務員表示不理解。聽到外面的人的艷羨,說我如此幸運,一考就中。這其中的奧妙我至今都解釋不通,可能這就是生活。沒有的人想擁有,擁有的人想擁有更多。可能每個人都只看到了一面。艷羨的人看到的是工作性質輕鬆,福利待遇優厚,大部分當然是道聽途說;不解的人看到的是外面的世界豐富多彩,感覺公務員的不自由。在我看來,它就是一份很普通很自然的工作,而且是服務的工作。我想告訴羨慕我們和等在牆外準備擠門檻的人,公務員的工作很多很繁雜,特別是工商部門的工作需要學習的法律知識,需要鍛鍊的口才執法能力特別的龐大。我深感此生任務艱巨。當你從事枯燥無聊的工作拿著並不算高的工資,你偶爾就會有後悔的感覺,但是有勇氣的人可以理性的離開,大多沒勇氣的人還是只有留在原地當那個嘆氣鬼。我想告訴不理解我們考公務員的人,你知道外面找工作多難嗎?你以為國企外企這么好進啊?像我們這種二本學校三流專業的畢業生,頂著大學生這個倍受攻擊的帽子,能被社會接受就不錯了。說的有些極端了,但是在我看來像我這種沒有特長沒有背景沒有追求的畢業生,可能公務員是個比較好的歸宿了。

三、再說下青春吧。我也糾結過,因為剛剛開始工作,我住在家裡,大學是在外地上的,回到家鄉的我失去了與大多數同學面對面交流的機會,基本生活就是兩點一線。加上分在基層,連上街的機會都是很少的。看到同學們去了這裡旅遊,去了那裡出差培訓,心理那個艷羨喔。因為家裡單位近,連今年的雙節長假都奉獻給了值班室。偏偏本女又是一個單身,沒有家庭事務纏身,看上去又是個聽話的主兒,值班跑腿之類的事當然落在我身上,我偶爾像身邊的人抱怨,他們都說,你是新人,這些就是你該做的。我那個去!值班事件之後,我就有個強烈的願望!跳槽。可惜此願望在五年之內是不能實現的,一是單位有規定五年內不能脫離此系統,二是我這個二本學校三流專業的畢業生,實在是沒法再競爭激烈的社會中一展拳腳。所以這個願望先擱置了。但是我對領導交辦的任務不像交作業那樣一絲不苟了。但還是要做的,飯碗的保住吧。

四、關於個人問題。有組織的人,感情問題就是個人問題,我們一起進來的五朵金花有三個都有男朋友,還有人有結婚的趨勢,自然我是那個單身的之一,於是在大家一起吃了幾次飯後就進入感情問題的階段。才來上班一個月就有鄰居阿姨要給我介紹一個異地的富男,因為值班問題就沒成,當然我對個人問題還是有點逃避的,因為前面的二十多年我一直有個不好的預感,我這輩子嫁不出去了的,典型的理科第一名的趕腳,現在又加上了土肥圓,各種屌絲辭彙我覺得都適合我啊,。但是身邊的同事很執著,最近感情問題又開始浮動,最近一個脫單的同時也就是五朵金花之一,說現在我們都23了,還可以追一下青春的尾巴,跟著自己的感覺找一個喜歡的,找一找戀愛的感覺。若是過了25歲還單著,那就怪不得家人親戚要給各種相親各種介紹充斥你的生活了。我覺得說的有理,於是同意甚至鼓勵各位多多給我介紹啊,我看我是在鄉鎮待久了和社會脫節了。但是我仍然覺得沒有人會看上我,因為我很丟臉的從來沒有談過戀愛。第一不懂各種小浪漫,第二我的性格冷。第三從經驗看脫單了的都是要么臉蛋美要么身材好要么氣質佳,再要么就是有思想有內涵的素質女。可是我,似乎已經出了工作什麼都沒有了。

有關入職心得體會範文 篇19

20__年已經過去,回首20__年的工作,在碩果纍纍的喜悅,也有遇到困難和挫折時的惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20__年就伴隨著新年伊始即將臨近。

收費處的工作總結如下:

在外人眼中,收費處的工作相對於其它科室似乎輕鬆了許多,它無外乎是整日坐在微機前機械的重複著一收一付的簡單操作,似乎既無需很高的技術含量,也不必承擔性命之託的巨大壓力。然而,工作以來的親身經歷使我深深體會到,“科室工作無小事,於細微處見真功。”透過收費處這小小的視窗,我們代表的是整個醫院的形象,正是通過我們的工作搭建起了醫患之間溝通、交流的一座平台。因此,如何以方便患者、服務患者為榮,如何不斷提高工作效率,如何在細微之處構建起和諧的醫患關係就成為我們收費處孜孜以求的奮鬥方向和不懈努力的追求目標。在收費處我的年齡也算一位老同志了,作為一名老同志,“責任”一直是我工作的宗旨,我嚴格要求自己,做到謹小慎微。

我更要在此過程中身先士卒、勇於奉獻,用自己的實際行動踐行當時“為人民服務”的入黨誓言,用自己的一言一行體現著應有的面貌與風采。

崇尚科學,刻苦鑽研業務知識在新任領導的正確引導下,這一年我們收費處正一步一個台階的穩步向前發展,提倡優質的服務以來贏得了越來越多患者的信任和滿意,相應的也給我們帶來了良好的社會效益。在這一發展過程中,收費處同樣起著舉足輕重的作用,假如我們有一個小小的失誤就有可能給醫院在社會上帶來負面影響。所以,作為一名老同志,要想成為一名合格的收費員,不僅在工作中要有吃苦耐勞的精神,更重要的是要崇尚科學,擁有較高的綜合素質。一要要嚴格認真地遵守醫院收費的各項規章制度,不允許出現半點馬虎;二要有熟練的微機操作技能,能夠準確迅速的為每位患者服好務;三要對各科室的醫用術語及其相關的收費項目了如指掌,減少損失。隨著門診收費價格的不斷規範,慢慢地,我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的、最基本的事情就是要看懂處方。因此,唯一的辦法就是多看醫生開的處方.讓自己做到看到醫生開出來的藥方、化驗單和各種各樣的檢查單就立即能反應出。同時,我也經過不懈努力,把由於自身操作不當而造成的無效退票降到了最低點。

1.深入貫徹以財務管理為中心的管理原則,總結上一年的經驗教訓,提高管理水平和執行能力,逐步完善各項財務管理工作,加強對資金的管理和對項目的財務管理,加強成本控制,真正形成良好的財務管理秩序,以良好的財務管理促進我院的健康發展。

2.為了收費工作長期發展打下更好的基礎,在完善財務管理制度建設的基礎上,逐步建立一整套事前、事中、事後的管理體系,協調好與患者與各科室的良好關係。

3、強化服務視窗管理,為參合農民提供優質服務。熱情耐心地接待每一位來訪者,首先,把參合的手續和程式、報銷比例等相關制度作口頭宣傳,並堅持以人為本,努力做到準確、及時。接受民眾監督。實現了全年的無差錯報銷。

每當出現倦怠、懶散的情緒時,我的腦海中就總會浮現出那忘我工作、艱苦奮鬥的一幅幅畫面;那擲地有聲、捨我其誰的一段段話語。不自覺間,以 “ 辛勤勞動 ”為榮的觀念已根深蒂固於我的思想中,並化為我的實際行動、帶動全體收費人員的工作積極性。對病人實行 “ 首問負責制 ”,碰到題目多與相關執行科室溝通,做到儘量讓病人少跑冤枉路。

可以說20__年中,對於收費處是全新的一年,人員的增加,環境的改變,制度的修定,唯一不變的我們對患者熱情服務的態度。但我堅信:只要讓我們共同行動起來,借著全面開展的“一創雙優”“醫院管理年”等活動。我始終遵循的原則是“換位思考”,假如我是一名患者,在此種情況下最需要的是什麼呢?是耐心細緻,不厭其煩,熱情周到的服務,還是漠不關心,冷語相對,甚至諷刺挖苦的話語呢?當遇到再多的委屈、埋怨、甚至無理取鬧時,換個角度,我們的心緒往往就會豁然開朗。“我們都是只有一個翅膀的天使,相互擁抱才會展翅飛翔。”人與人之間,最為可貴的就是彼此的信賴與真誠。因此,無論是在工作還是生活中,我們都要學會服務人民,為他人著想,用我們的真心和博愛,澆灌出那一朵朵美麗的和諧之花!作為一名老同志,收費處的點滴工作使我深深感受到,無論你在哪個崗位,從事著怎樣的工作,都一樣可以貢獻出自己的一份力量,為人民服務不止。

有關入職心得體會範文 篇20

“工欲善其事,必先利其器”。作為剛剛從學校裡面畢業的學生,我們的知識面僅僅限於書本上面的所得,對於單位的各生產部門的概況,對於各生產部門實際操作以及日常工作中的經驗常識,我們卻是一無所知,正因如此,應單位領導的安排,我們進行了為期半年的輪崗培訓。

時間如同流水,來去皆匆匆,半年的輪崗培訓就這樣結束了,如今心裏面裡面留

下的有往日師傅們的諄諄教誨,有平時他們傳授於我們的知識,還有對百忙之中抽出時間來教導我們的師傅們的衷心感激之情。現在輪崗培訓結束了,大家心裏面都是滿噹噹的,都有一種迫切進入工作崗位為單位奉獻力量的心情。

“主動承擔社會責任”,這是南網方略裡面的內容,如今我們確切地理解了這句話的含義。這次輪崗培訓不但給了我們知識,給了我們技能,最為重要的是還給了我們每個人一顆敢於負責任的心。 能力有多大,責任就有多大,或許是因為我們年輕,初生牛犢不怕虎嘛,也或許是我們剛從學校畢業,都有一顆事業心,但是不管怎么說,我們做到了。可以說我們這次輪崗培訓如同化學反應裡面的催化劑,成功地使我們的責任心更加地健全、成熟。在此,感謝我們單位各部門的領導,感謝您們提供給予我們這樣一個良好的學習平台,感謝您們給予我們這樣科學的角色轉變平台,衷心感謝您們!

輪崗培訓的結束,意味著大家就該分離了,得各自投身到各 自的崗位上去了,有去變電站的同志,也有去調度的同志,也包括我這個到分到大方分局的平日的同志……我們可以平凡,但是絕對不能夠平庸,希望大家在各自的崗位上都謹守這么一句話。雖然客觀條件從某些程度上能夠限制我們能力的發揮,但是,心有多大,舞台就有多大,希望大家在各自的崗位上都能夠大顯身手。

有關入職心得體會範文 篇21

x年x月18日,我參加了入行教育儀式,有幸成為x村鎮銀行的一名員工。行長以及其他各位領導給我們做了一場內容豐富而又生動的講話。講解了作為一名村鎮銀行的員工需要具備的18種能力。還給我們介紹了我行的現狀和未來發展規劃的美好願景。我了解到我行在x縣金融市場的巨大影響力和對x縣經濟發展所做的貢獻。

通過學習,我覺得要有正確的政治方向,擁護村鎮銀行組織的決定。在以後的培訓中要心無雜念,端正態度認真學習,把精力投入到工作中去。在18種能力中,我覺得最重要的是學習能力,適應能力,觀察能力,交際能力和推銷能力。

一,學習能力是我們剛入職的員工必須具備的能力,工作中需要的知識和經驗和我們在學校里學到的不完全一樣。所以我們必須利用好之後的培訓時間,多學多聽多看多想,努力提高自己的學習水平。

二,在融入工作的過程中,環境適應能力是很重要的,要適應適應x縣的金融市場和社會經濟的各個方面,以積極的心態融入村鎮銀行組織內的小環境和社會市場這個大環境。

三,在融入環境之後,就要學會觀察。從微觀上講,要學會觀察客戶,了解客戶的性格特徵,個人情況等,通過觀察他們來了解他們,獲得他們的信任,從而更好的開展工作。從巨觀上來講。要觀察社會經濟發展趨勢,了解金融政策和經濟市場的變化,抓住市場機會。

四,交際能力是作為銀行職員所必須具備的能力,我們的工作面向社會,每天都會接觸形形色色的人,良好的交際能力能讓我們在工作中更得心應手,從而獲得客戶的支持、同事的協作以及領導的賞識。

五,推銷能力包括推銷自己和推銷金融產品服務。保持自己良好的儀表和待人接物的態度,可以讓客戶感受到我們的專業和熱情,獲得客戶的存貸款支持。

行長打了一個形象的比喻,說我們相當於大學一年級的新生。我會積極投入培訓學習中,快速提升自己的工作能力。儘快讓自己完成從校園人到社會人的角色轉變。各位領導對員工十分重視,同事之間相處的也比較融洽,讓我覺得很快融入了這個大家庭。我會從這良好的起點繼續努力,在各位領導的帶領下和各位同事共同建設好x村鎮銀行,向我行的宏偉目標前進。

有關入職心得體會範文 篇22

我來到雖然只有一個月的時間,但在這短短的一個月里,卻讓我感到公司領導對工作的精益求精,不斷創新,對員工的無微不至------讓我感到加入是幸運的。能成為公司的一員,我感到無比自豪,相信這種自豪感將使我更有激-情的投入到工作中。

作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說,儘管在過去的工作中積累了一定的工作經驗,但剛進入公司,難免還是有點壓力。為了能讓自己儘早進入工作狀態和適應工作環境,有問題及時請教同事,積極學習工作所需要的各項專業知識,努力提高自己的業務水平。這段時間我學到了很多知識,自己的技術水平也得到了很大提高,過得非常充實和快樂,再累也是值得的!在這裡,我要特別感謝在這段時間幫助過我的領導和同事,正是因為有了他們無微不至的關懷和不厭其煩的幫助,才使我得於儘早從那種緊張情緒中解放出來,使我儘快地適應了環境,全情地投入了工作!因為正如我了解的那樣,是關心自己的每一個員工,給每一個員工足夠的空間展現自己!

在,我喜歡業務員這個工作崗位,因為這個崗位具有很高的挑戰性,能讓我把十多年的知識學以致用,並能很好的發揮我制定、處理問題等方面的能力,正因為對工作的喜歡,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作,我正用心的做著領導交給我的每一項任務。

對於我來說,是一個區別於以往的新環境,所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,我會去主動了解、適應環境,同時也要將自己優越的方面展現給公司,在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關係。除此之外,我還要時刻保持高昂的學習激-情,不斷地補充知識,提高技能,以適應公司發展。在工作中我可能會有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態、有十足的信心勇敢地走下去,就一定會取得成功。社會在發展,信息在增長,挑戰也在加劇。我不僅要發揮自身的優勢,更要通過學習他人的經驗,來提高自身的素質。xx公司的發展目標是宏偉而長遠的,公司的發展就是我們每個人的發展,我相信我有能力把握機遇,與一起迎接我來到雖然只有一個月的時間,但在這短短的一個月里,卻讓我感到公司領導對工作的精益求精,不斷創新,對員工的無微不至------讓我感到加入是幸運的。能成為公司的一員,我感到無比自豪,相信這種自豪感將使我更有激-情的投入到工作中。

有關入職心得體會範文 篇23

來到食品加工有限公司已經一個多星期了,我深信我是幸運的。很慶幸能夠加入到一個團結和睦的團隊,慶幸能夠遇到對我們關懷備至的領導,慶幸擁有這么多親切熱情的同事,慶幸自己初來乍到就有機會參加這次活動,我切身感受到了團隊精神帶給我的自豪感和使命感。入職“”,雖然時間不長,但領導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態度……這些都讓我感覺到加入公司工作是正確的選擇;能成為公司一員,我感到無比的自豪。我相信我的這種自豪感將會使我更有激情地投入到工作中去。

作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說,儘管在前期面試準備中,已經對公司有了一些初步的了解,但進入公司的第一天,還是對周圍的環境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領導、同事及企業文化的關懷、幫助和感染下很快就煙消雲散了。為使我們這些新員工能儘早地適應工作環境,公司特地為我們新員工召開了歡迎大會。在會上,公司領導為我們講述了公司創辦史、未來發展規劃及公司的市場戰略定位、公司組織架構、人事制度、行銷策略、業務發展及目標等等,還介紹我們認識了各部門負責人。我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創造最佳的發展環境和發展空間,鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創新、獎勵挑戰並超越自我的表現,激發員工個人與公司事業的共同發展,幫助我們儘快完成角色轉換,很快融入到新環境中去。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理。我想,正是因為這種人性化的管理,才使得每一個員工都能積極的投入到工作中去。

進公司的第二天,。。。帶領我們新員工參觀食品工業園的建設。這次參觀讓我們對公司規模、定位有了一個全面的了解。

一進園區,首先被已經建成的綜合辦公樓所吸引,。。。介紹說辦公樓占地9000平方米,預計在今年7月份我們就能搬進去辦公了,真讓人興奮。接著。。。又為我們一一指出了建設中的冷庫、暫養廠房、車間、超市、公寓等基礎設施建設。

通過實地參觀,讓我感觸頗深。結合來公司這幾天的工作、學習,下面將我自己的感想一下:

一、態度決定一切

一個人的成功與否,取決於他的人生態度。凡是成功者,始終用最積極的思考、最樂觀的精神來支配和控制自己的人生。通過對公司檔案的學習,以及在工作中與。。。的接觸,讓我印象頗深的是。。。對金錢及榮譽的態度。對金錢及榮譽的態度能夠反映出一個人的價值取向和人生追求,也彰顯了一個人的精神境界。古人云:君子愛財,取之有道。其實,人生就是在掙錢花錢的過程中循環往復的,生活中的多少歡喜、多少憂愁都和金錢息息相關。然而,對於金錢沒有正確心態的人,金錢往往會毀滅其一生。因而,我們在工作中要向。。。學習,培養一種正確的金錢觀和榮譽觀,面對誘惑能堅持自己的底線,保持一顆冷靜的心。

二、認真第一

要想出色地完成好工作,就要遵循:“認真”、“責任”、“要事”、“速度”、“創新”、“學習”這6個要素。在這6個要素中,“認真”排在第一位,可見其重要性。那我們為什麼要認真工作呢?因為認真工作是提升自己能力的最佳方法。糊弄工作,就是糊弄自己。我們要把認真當成一種工作習慣,貫徹到我們以後的工作中去。我們可以把工作當作一個學習機會,從中學習處理業務,學習人際交往。這樣不但可以獲得很多知識,還為以後的工作打下了良好的基礎。在工作中投機取巧或許可以獲得一時的便利,但卻埋下了隱患,從長遠來看,是有百害而無一利的。

三、加強學習

從公司的角度來講,是公司發展的需要。我們從各行各業,不同的地方走到一起,雖然都是各個領域的專業人才,但對於公司的文化、發展理念、長遠規劃等方面沒有一個統一的認識。我們只有通過培訓學習,才能達到思想上的高度統一。這樣心往一處想,勁往一處使,才能加快公司發展的腳步。

有關入職心得體會範文 篇24

隨著市局新錄用公務員座談會的結束,作為一名新人,責任感與使命感湧上心頭。進入省垂系統從實習到現在入職已經4月有餘,從最初的茫然摸索,到現在的漸入狀態,我們正經歷著從學生到社會人的身份轉變。這是每一個畢業生要面臨的問題,對於從千軍萬馬中過關斬將過來的我們,應該有更強的適應能力和更好的工作計畫來實現自己的事業夢想。

下面就本人工作中的一點體會簡單總結:

一、關於領導。學生時代,我會把老師看做是領導,也從此看到老師有點懼怕。所以,領導交辦的任務我會像完成老師交辦的作業一樣一絲不苟的按時完成,但是又有一點不同:比起學校嚴厲的老師,單位的領導更像是朋友。單位大多數的幹部職工都是我們的父輩年齡,可能也是因為年齡差距,領導帶我們更多地是親切和藹的感覺,單位的氛圍也是和睦團結的。於是我們懸著的心就勇敢的落了地,有更多的空間可以發揮自己的優勢。初來乍道,對領導有了不一樣的認識。

二、關於人生。此批次進來的公務員大多是應屆畢業生,年齡都在23歲左右,而且23女6男。在進來的時候我聽到過內部員工抱怨,也對我們大學生考公務員表示不理解。聽到外面的人的艷羨,說我如此幸運,一考就中。這其中的奧妙我至今都解釋不通,可能這就是生活。沒有的人想擁有,擁有的人想擁有更多。可能每個人都只看到了一面。艷羨的人看到的是工作性質輕鬆,福利待遇優厚,大部分當然是道聽途說;不解的人看到的是外面的世界豐富多彩,感覺公務員的不自由。在我看來,它就是一份很普通很自然的工作,而且是服務的工作。我想告訴羨慕我們和等在牆外準備擠門檻的人,公務員的工作很多很繁雜,特別是工商部門的工作需要學習的法律知識,需要鍛鍊的口才執法能力特別的龐大。我深感此生任務艱巨。當你從事枯燥無聊的工作拿著並不算高的工資,你偶爾就會有後悔的感覺,但是有勇氣的人可以理性的離開,大多沒勇氣的人還是只有留在原地當那個嘆氣鬼。我想告訴不理解我們考公務員的人,你知道外面找工作多難嗎?你以為國企外企這么好進啊?像我們這種二本學校三流專業的畢業生,頂著大學生這個倍受攻擊的帽子,能被社會接受就不錯了。說的有些極端了,但是在我看來像我這種沒有特長沒有背景沒有追求的畢業生,可能公務員是個比較好的歸宿了。

三、再說下青春吧。我也糾結過,因為剛剛開始工作,我住在家裡,大學是在外地上的,回到家鄉的我失去了與大多數同學面對面交流的機會,基本生活就是兩點一線。加上分在基層,連上街的機會都是很少的。看到同學們去了這裡旅遊,去了那裡出差培訓,心理那個艷羨喔。因為家裡單位近,連今年的雙節長假都奉獻給了值班室。偏偏本女又是一個單身,沒有家庭事務纏身,看上去又是個聽話的主兒,值班跑腿之類的事當然落在我身上,我偶爾像身邊的人抱怨,他們都說,你是新人,這些就是你該做的。我那個去!值班事件之後,我就有個強烈的願望!跳槽。可惜此願望在五年之內是不能實現的,一是單位有規定五年內不能脫離此系統,二是我這個二本學校三流專業的畢業生,實在是沒法再競爭激烈的社會中一展拳腳。所以這個願望先擱置了。但是我對領導交辦的任務不像交作業那樣一絲不苟了。但還是要做的,飯碗的保住吧。

四、關於個人問題。有組織的人,感情問題就是個人問題,我們一起進來的五朵金花有三個都有男朋友,還有人有結婚的趨勢,自然我是那個單身的之一,於是在大家一起吃了幾次飯後就進入感情問題的階段。才來上班一個月就有鄰居阿姨要給我介紹一個異地的富男,因為值班問題就沒成,當然我對個人問題還是有點逃避的,因為前面的二十多年我一直有個不好的預感,我這輩子嫁不出去了的,典型的理科第一名的趕腳,現在又加上了土肥圓,各種屌絲辭彙我覺得都適合我啊,。但是身邊的同事很執著,最近感情問題又開始浮動,最近一個脫單的同時也就是五朵金花之一,說現在我們都23了,還可以追一下青春的尾巴,跟著自己的感覺找一個喜歡的,找一找戀愛的感覺。若是過了25歲還單著,那就怪不得家人親戚要給各種相親各種介紹充斥你的生活了。我覺得說的有理,於是同意甚至鼓勵各位多多給我介紹啊,我看我是在鄉鎮待久了和社會脫節了。但是我仍然覺得沒有人會看上我,因為我很丟臉的從來沒有談過戀愛。第一不懂各種小浪漫,第二我的性格冷。第三從經驗看脫單了的都是要么臉蛋美要么身材好要么氣質佳,再要么就是有思想有內涵的素質女。可是我,似乎已經出了工作什麼都沒有了。

有關入職心得體會範文 篇25

在公司領導及各部室支持下,客戶服務部較好的完成了今年各項工作,取得了一定成績。回顧一年來的工作,我們主要做了以下幾點總結:

一、管理精細化

__工作在__業務中具有舉足輕重的地位,它不僅事關__公司自身的經濟效益和發展,也影響到__職能作用的發揮及社會效益的實現,對保障社會穩定和人民的安居樂業發揮著積極的作用。為此我們在__管理中,本著各自的工作崗位和分工,認真履行職責,努力學習有關理論和規定。隨著公司精細微管理的深入,制定了本部一系列規章制度,崗位到人,職責到人,獎罰到人。在__數據管理中,嚴抓落實,保證了數據的真實性、一致性、正確性、及時性和規範性,使__管理工作,達到了上級公司的要求。

二、工作標準化

__工作中我們堅持實事求是、迅速、及時、準確、合理的原則,狠抓__和防災防損質量的提高,工作講究高標準嚴要求。首先從抓第一現場的查勘率入手。只要接到報案,無論事故大小,無論白天黑夜,始終堅持趕到第一現場,掌握第一手資料,嚴格按照快速賠付流程,為客戶提供力所能及的方便。堅持雙人查勘,雙人定損,限時賠付,不斷提高服務質量;堅持24小時值班制度,積極參與三個中心建設,進一步提高了服務水平;加大了考核力度;積極做好防災防損工作,及時擬訂了重大客戶防災防損工作預案、夏季防汛安全檢查辦法、冬季防火防爆安全檢查辦法,始終做到提前把握,提前介入,增強了防範風險的能力,收到了良好的社會效果。我們狠抓__管理,加快__速度,加強隊伍建設,提高服務水平,改善服務形象,切實擠壓__水分,實現有效降賠,較好的完成了各項__指標。

三、服務規範化

__市場競爭不外乎是價格競爭、品牌競爭、服務競爭,而服務競爭在__市場競爭中具有十分重要的作用。作為客戶服務部來說,服務的好壞直接關係到公司的發展與生存。因此,我們部把__服務工作放在了重要位置。組織大家學習,充分認識客戶服務的重要性,扎紮實實抓好客戶服務工作,建立健全了服務制度,服務措施,規範了服務行為,於細微處見精神。比如客戶隨時隨地上門辦理業務,我們都能提供周到的服務;能一次辦好的業務,不讓客戶跑第二次,每理算好一件賠案都會及時的電話通知保戶前來領款。半年來我們不斷改進工作作風,提高了服務質量,提高了客戶滿意度,盡職盡責的完成了工作。

成就代表過去,輝煌鑄就未來。今後我們要加強學習,努力提高業務技能,精誠團結、紮實工作、奮力拚搏,為確保全年目標順利完成而努力奮鬥。衷心祝願我們的人保事業蒸蒸日上,公司大而富強。

我也知道我有一些不好的習,我在工作的時候還是應該要養成更好的修養,我覺得自己耐心不是很足,在和客戶溝通的過程當中有時候會有這種不耐煩的情緒,當然這也是極個別的情況,但是我還是非常清楚這應該要努力去做好,新的一年我也會繼續努力的,讓自己維持一個好的狀態,成為一名優秀的客服工作人員。

有關入職心得體會範文 篇26

一、不要偷懶,實習是很重要的!

我是應聘的時候不肯去公司實習,想偷懶在學校多玩一下畢業以後再去實習,結果等畢業以後到公司報到,居然不讓我實習了。直接入職!(原因是公司在快速擴大,目前已經有59家子公司。並且在我報到的時候公司正在投標一個大項目組,一共100多個標段。公司投中了很大一部分。有1.9個億。),我報到的時候才開始後悔,要是以前來實習的話現在入職就會輕鬆很多了,接下來的也恰好證實了我這一後悔!

二、一定要細心,不懂一定要問明白!

然後我在誠惶誠恐之中和總公司財務部的一個姐姐辦了工作交接手續,以及財務交接手續,關是數資料就數了3個小時。因為我接手了3個子公司的財務,資料特別多。一開始我沒認真數,中間主管問我要一個稅務登記證的時候我才發現正本我這裡沒有,而我卻已經將交接手續上的正本這一項劃上了勾!並且還有個所得稅源核查表我也不知道是什麼東西就看見有所得稅三個字就也以為是它就立刻劃了勾。最後可想而知,挨罵了。當然沒有很嚴厲地罵我,但是話外之音特別重。於是我又重新數了2次,非常小心非常仔細,每一頁都看完內容!所以一定要切記細心,不懂是什麼東西就一定要問明白!

三、隨時備一個小本本在身上做筆記!

就這樣一上午搞完交接,下午就開始作帳了。並且就在我剛坐在那配置為“CPU:P4,2.4G;記憶體:256DDR;硬碟:80G;顯示器:17寸液晶,整機聯想品牌”的電腦前開始喜悅的時候,那個交接工作給我的姐姐還真是好心,告訴我7月6日就要交每月的報表,10號要交總公司的合併報表。我一下嚇得緊張起來。然後馬上開始學習公司的財務軟體,因為和中南大學商學院那點教育用金碟軟體不一樣,所以得再重新學。學了一下午,結果帳沒做一點!然後又被主管叫到辦公室,她又對我交代了一些事情。我還真是疏忽,居然沒帶筆沒帶紙,結果她交代的事情在我第二天就開始忘記一部分了!所以切記一定要隨時帶紙筆記住可能腦子記不下的東西!不要太自信自己的記憶能力!

四、不要浪費時間,不要玩QQ和做工作無關的事情

第一天我是在公司加班到11點半才到公司給我安排的地方睡覺的。第二天到公司以後整理了一下該整理的東西,然後開始看公司以前的憑證,開始學正作賬。同時還居然登上了一個QQ閒掛著。打開了網頁看新聞!沒想到就這些被主管派下來管我的組長看見了。不太高興地說了我2句。我嚇得馬上全部關閉!一想到以後考核都在她手上通過,我心裡開始急。

所以千萬不要去做工作無關的事情,哪怕你閒掛QQ也最好不要!在一個地方工作會影響同事的情緒,嘴裡不說心裡已經在給你記一筆了。

五、一定要學好中級財務會計,會計分錄是最基本工!

其實我負責三個子公司的帳和稅,已經不完全是做會計了。有財務會計,管理會計,稅務會計的一部分在裡面了。並且我看見同事中有那種工作了4個月就開始同時負責子公司的會計又負責其他子公司的出納的,等於把財務管理也搞進去了。

但是其中最基本工還是在做帳!也許你覺得很容易,有財務軟體就可以了。但是起碼你得選擇正確的會計科目!千萬不要以為很簡單!在這一塊我建議大家學得細一點,打個比方,購買支票是財務費用還是管理費用,我估計有一部分人就不明白的!但是只要去理解一下財務費用的概念就明白了,(轉貼人:他其實寫的時候還沒明白透徹,建議大家從稅務稽查財務費用來理解,就知道進什麼了)《企業會計制度》上說是在籌資期間發生的!就這一點我就犯了錯!所以建議大家不要太自信會計分錄這樣簡單的東西已經很明白了。我記得我中級財務會計也是考了80多分的!

有關入職心得體會範文 篇27

通過學校兩個星期的培訓,使我對我的職業有了更進一步的認識,也使我的思想覺悟有了進一步的提升,為我們以後的成長和工作指明了方向和敲響了警鐘。更重要的是教會了我如何做人和做事,如何讓提高自己的思想道德情操,更好地為學校為社會服務。

首先是李校講的怎樣做人個做事的問題。說到底還是態度的問題,能力是做好事的基礎,而態度則是做好事的關鍵。這就要求我們要努力乾好自己的本職工作和不喜歡的分內事,主動的為領導排憂解難,為民眾乾實事,腳踏實地,端正自己的態度是做人和做事的關鍵。接下來是做人重於做事,一點也不假,只有先做好了人才能做好事。人是群居動物,我們得學會與人和諧相處,看得起自己,看得起別人,在此基礎上做一個成熟和懂事的人。並且還要有理想追求和激情,我們要不斷的學習,不斷的提升自己的精神追求,養成良好的性格,習慣和愛好,做到想幹事,能幹事,乾好事。

謙虛是我們變得更美麗!無論乾什麼事情都要謙虛謹慎,切勿高傲自滿。做老師的我們應該熱愛學生、熱愛事業,學會包容他人的過失,理解並且尊重他人的人格,做到有愛無恨,有賞無罰。我們做老師的要做到以德服人,既要看到自己渺小,也要看到別人的優點。保持一定的品位,也要理解別人的苦衷。不能與社會的壞風氣同流合污。

做到學而為師,行為世范,學生要做的,我們必須先做到。增強紀律觀念,遵守校紀校規提高明辨是非的能力。愛崗敬業,清正廉潔,兩袖清風。

大學是思想產生和集中的地方,民主性比較強,學校風氣的的形成,我們有不可推卸的責任。我們當班主任,更應該加強學生思想道德的管理和建設。面對現在學生知而不識,文而不化,學而不習,習而不練等問題,應該採取適當的方式師生互動,良性循環,培養學生的實踐能力和責任感,拓展他們的思維和思想。並及時的思考和反思,在實踐中提升自己和學生。在實踐中多向他人學習,清晰的認識自己,要禁得起時間和現實的考驗。既然選擇了這個行業,就不要以虛度年華而悔恨,也不要以碌碌無為而羞恥,認真做好自己應該做的事情,為人師表,服務社會。

我們也要牢記蔣書記給我們的忠告,首先正確認識自己和評估自己,明白自己能幹什麼,乾過什麼,我們現在社會經驗少,實踐少,很小的事情就可能成為成功或失敗的關鍵。我們不要成為行動上的矮子,要從小事做起,一步一步的成長起來。面對失敗要勇於承當責任,為人要謙虛,不要高傲,放下臭架子,甘當小學生,努力的去發現問題,儘自己最大的努力去解決它。其次,始終要以愉悅的心情去面對生活和工作,感覺累,是因為我們趕上了好時代,正是我們有所作為的時候,年輕人就應該多鍛鍊,多做事,擔起責任,端正自己的態度,去完善自我和服務社會。

再次是要得到民眾的理解和支持這就要求我們要有一顆感恩的心,我們感謝我們偉大的祖國,感謝中國共產黨,感謝人民,並且要把它轉化為我們工作的內在動力。同時我們也要學會與人相處,學會尊重他人,以欣賞的眼光對待他人,學會與各種人相處,但也不能放棄自我,充實和完善自己的人生價值。失敗是人生的必經之路,我們要對自己負責,對工作負責,對學生負責。從失敗中吸取經驗教訓,化為前進的動力。

缺少經驗的我們難免會放一些低級的錯誤,特別是在與人相處時,所以我們應該調整自己的心態,處理好各種關係,以人為本,以新的觀點,新的視角,新的方法去處理各種矛盾。戰勝自己的挫敗感,在實踐中明確自己的目標。

通過培訓,年輕的我們應該做到:育人為本,德育為先,知行合一,嚴謹治學,淡泊名利,志存高遠!

有關入職心得體會範文 篇28

作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說,儘管在過去的工作中積累了一定的工作經驗,但剛進入公司,難免還是有點壓力。為了能讓自己儘早進入工作狀態和適應工作環境,有問題及時請教同事,積極學習工作所需要的各項專業知識,努力提高自己的業務水平。這段時間我學到了很多知識,自己的技術水平也得到了很大提高,過得非常充實和快樂,再累也是值得的!在這裡,我要特別感謝在這段時間幫助過我的領導和同事,正是因為有了他們無微不至的關懷和不厭其煩的幫助,才使我得於儘早從那種緊張情緒中解放出來,使我儘快地適應了環境,全情地投入了工作!因為正如我了解的那樣,是關心自己的每一個員工,給每一個員工足夠的空間展現自己!

在,我喜歡業務員這個工作崗位,因為這個崗位具有很高的挑戰性,能讓我把十多年的知識學以致用,並能很好的發揮我制定計畫、處理問題等方面的能力,正因為對工作的喜歡,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作,我正用心的做著領導交給我的每一項任務。

對於我來說,是一個區別於以往的新環境,所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工,我會去主動了解、適應環境,同時也要將自己優越的方面展現給公司,在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關係。除此之外,我還要時刻保持高昂的學習激-情,不斷地補充知識,提高技能,以適應公司發展。在工作中我可能會有迷惑和壓力,但是我相信只要能端正心態、有十足的信心勇敢地走下去,就一定會取得成功。

社會在發展,信息在增長,挑戰也在加劇。我不僅要發揮自身的優勢,更要通過學習他人的經驗,來提高自身的素質。xx公司的發展目標是宏偉而長遠的,公司的發展就是我們每個人的發展,我相信我有能力把握機遇,與一起迎接美好的明天!

有關入職心得體會範文 篇29

20__年5月8號,我懷揣著夢想離開了家鄉,踏上我的人生旅途,入職中建科技湖南有限公司,來找這個滿是希望和憧憬的城市——長沙。離家不算遠,一個半小時高鐵就可以回去,離家也不算近,沒有了親朋好友。

經歷10天軍事化培訓及15天 PC工廠實操輪訓後,再次帶著稚氣,來到了長沙城投會展項目。來的時間有點晚,錯過了樁基施工過程,並不能親身感受同事口中“項目前期的困難”。

幸運的是,並未錯過項目的建設過程。真的,看著從無到有的成就感,不可用言語表達,就像孩子長大的過程,你不忍心錯過他的每一個成長瞬間。

工地成長 砥礪前行

從正式分配到項目,再到目前為止。半年的時間,經歷過“9.30”節點的艱苦奮戰:90天完成6棟單體、3萬平米建築面積的建設。這是團隊的成就,也是團隊的榮耀,很榮幸,我是其中一員。

經歷過築博會的緊張籌備,看著絡繹不絕的參觀人群,也充滿了無法描述的自豪。就像別人問你:你孩子這么優秀,你是怎么培養出來的感覺。

這一百多天以來,在工作上,師傅俊哥對我的諄諄教誨始終牢記在心。在生活中,有辦公室主任娜姐的細心安排,還有賤萌的室友、熱情的同事、親切的領導。正是親愛的他們,幫助我成長,加速我脫離學生時代的步伐,使得我更好的完成角色轉變,更快的投入到工作中去。

影響最深的莫過於俊哥教導我:不管接到什麼任務,要先完成,再完美。首先你要將任務執行下去,執行力不到位,一切為零。計畫再完美,不執行下去就是紙上談兵。所以,一件事情,你首先要完成任務,然後在完成任務的前提下進行最佳化,逐步趨向於完美。

在日常工作中,在師傅俊哥及各位同事的幫助下,我學會了測量放線、技術覆核、熟悉圖紙,學會了讀懂規範、裝配式建築的施工工藝、質量驗收規範、材料見證取樣、質安監資料歸檔整理、解說項目運用的裝配式智慧型建造平台,也學會了在築博會講解長沙城投項目的建設情況。這些,都是我在學校學不到的東西,都將使我受益終生。

倏然回首 我心依舊

還記得剛來公司地時候寫過一篇文章,那個時候才度過了迷茫與焦慮的時期,正展現著朝氣蓬勃、揮斥方遒的書生意氣。

時至今日,經歷過項目上的鍛鍊,覺得堅持的方向沒錯,但我需要學習的還有很多。

這是一個嶄新的時代,在前輩的基礎上我們有了更高的起點,有了更好的平台。因此,我更要好好的珍惜,奮發學習,積極進取,在這個新時代搏浪而擊,去創造屬於自己的奇蹟。

有關入職心得體會範文 篇30

7月9日,那天早上下了點小雨,消散了幾天的酷暑,溫和的風徐徐吹來,仿佛是給我的洗禮。大學畢業後我在家修整了幾天,不甘於小縣城小企業工作的我,雄赳赳氣昂昂,毅然前往我在校招應聘爭取上的公司——中建五局去報導,我邁向了職場裡的第一步。

報到地點是在長沙中南林業科技大學,來到長沙剛坐上了捷運,就聽見有人向我打招呼,回頭一看原來是大學同學,是的,我們都是前往五局報導的萌新,不僅我倆,捷運上許多看著帥氣年輕的小伙和秀氣漂亮的姑娘,一打聽也是去中建五局報導的,我們交談甚歡,一路上都是祥和歡快的氣氛。我感受到五局寬廣的胸懷,作為中建企業里基礎設施建設的排頭兵,五局每年向全國各大高校納賢,來自五湖四海的青年才俊們有機會公平競聘,讓我們這些追夢人找到自己心怡的崗位。

在中南林業科技大學培訓的那段時光,我不僅和許多之前認識的同學再一次相遇,還認識了許多新朋友。五局新員工似乎都身懷絕技,能歌善舞的,文采飛揚的,能言善辯的人才數不勝數,他們來自五湖四海,他們有海外回來的,有在項目里實習過一兩年的,當然也有像我是來自一個普通的本科院校,初出茅廬對社會充滿著好奇與期待。而他們來自國內985和211的數不勝數,我那時的心情五味雜陳,既對公司濃厚的人才氛圍感到自豪,也為自己現在還不夠優秀感到壓力。但我不因為有壓力而感到可怕,可怕的是自己沒有努力進取的決心。剛離開象牙塔的我們,現在都是中建五局的新員工,在五局這個廣闊的舞台里,有無數展現自己的機會在等著自己,世上無難事,只要肯攀登。

在長沙培訓的時光艱苦卻也很充實,公司安排的內容豐富而且很有意義。前面幾天是軍訓,然後是五局的培訓課程,再然後是分公司的培訓課程,這其中我受到了各個領導和前輩們的諄諄教導,讓我受益匪淺。我也見識了五局的信和文化,誠信為本,以和為貴,這是我們前進的動力。再到後來,培訓的尾聲里,在經過兩輪的崗位志願填報後,我被分到了南寧捷運五號線項目里,這是我想要去的地方,因為我家就在廣西,我心中暗喜,能參與家鄉的建設,是我的幸運。

“任何工作都是空虛的,除非他有了愛。”轉眼在項目里過去了半個多月,剛開始我還很不適應,學校生活和工作生活簡直天壤之別,而我在努力地用學校里學的知識用到工作里,好在公司為我們分配了三個導師,有問題有困難都可以向他們提問,總得來說生活還是往好的方向發展的,因為我感覺我在不斷地進步。就這樣漸漸的,我開始習慣了這裡的生活,作為現場施工崗位里的一員,我開始了解到自己職位的重要性,然後把態度端正好,我每天都有新的見識和不斷地進步,師傅和這裡的人們都很熱心,給予我許多的幫助。當看到盾構項目在順利進行,項目里各個崗位的人們兢兢業業,擼起袖子加油乾,我看到了生命該有的那份拼搏與活力。我想,工作就該是這樣:能夠創造一定的價值,為企業,也是為自己,而一直支撐我們前進的,是夢想,是那份對工作的熱愛,是有人與你的一路相隨,讓你永不獨行。

走進職場的第一步後,我不再是象牙塔里的學生,而是職場裡的奮鬥者,路還長,希望自己能一步一個腳印的努力,漸漸走向成熟,兢兢業業的,讓每一個項目的完成都能順利完成,使之成為生命里的驕傲,將自己打磨成為職場裡的精英。

青春不問西東,拼搏自成芳華,步入五局,加入中建隧道,為我的生命抹上厚重的一筆,這是我走向人生舞台里的一大步。