會議精神心得體會 篇1
第二十次全國公安會議的召開，達到了預期的目的，取得了一定的收穫，主要體現在：一是明確了方向。這次會議把“”重要思想作為統領公安工作和隊伍建設的指導思想，全面貫徹了黨的xx大精神。會議提出了新世紀新階段公安機關擔負的重大政治責任提出了維護戰略機遇期社會穩定了總任務，提出了今後五年的奮鬥目標，明確了今後一個時期公安工作的努力方向。二是鼓舞了信心。會議期間，黨和國家領導人與部分代表進行了座談。和發表了重要講話，這充分體現了黨中央，國務院和中央領導同志對公安工作的關心、支持，極大地鼓舞了全國公安機關和廣大民警的信心，為進一步做好公安工作提供了強大的精神力量。三是深化了認識。通過會議，進一步深化了用“”重要思想統領公安工作重要性的認識;深化了加強黨對公安工作領導重要性的認識;深化了對當前和今後一個時期公安工作面臨形勢複雜性的認識;深化了對執法為民思想的認識;深化了對公安工作改革緊迫性的認識。四是振奮了精神。會議提出了許多體現時代要求，符合公安實際的觀點、思路、措施。特別是對事關公安工作長遠發展的體制性、機制性、保障性問題作出了基本回答。在解決多年來制約公安機關職能作用充分發揮的突出問題上取得了突破性進展，對推動公安工作的發展必將產生重大而深遠的影響。
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第二十次全國公安會議，是一次繼往開來、承前啟後的會議，是一次與時俱進、開拓創新的會議，是我國公安發展史上具有里程碑意義的會議。這次會議對事關公安工作全面和長遠發展的重大問題作出了回答，在公安機關的職責任務、奮鬥目標、執法思想、隊伍建設以及解決困擾公安工作長遠發展的重大問題上都實現了新的突破。
第二十次全國公安會議，始終貫徹了“一條主線，就是以“”重要思想統領公安工作為維護戰略機遇期的社會穩定而奮鬥”。突出了“三大亮點”：一是在準確分析和判斷當前和今後一個時期公安工作面臨形勢的基礎上，提出了公安機關在新世紀新階段所擔負的“三大政治和社會責任”，明確了今後五年公安工作的“五大奮鬥目標”。二是明確提出了執法為民的思想，並對堅持執法為民的重要性、必要性進行了全面深刻的闡述。堅持執法為民，是貫徹“”本質的根本要求。是解決公安執法活動中突出問題的實際需要。堅持執法為民，必須轉變執法觀念，在執法思想上與時俱進。必須增進同人民民眾的感情，堅決維護人民民眾的合法權益。必須切實提高廣大民警的執法水平，必須積極主動適應經濟社會的發展要求。進一步加強和改進公安行政管理工作。三是明確提出了推進公安隊伍正規化建設。並具體闡述了推進公安隊伍正規化建設的重要意義、主要內容和基本要求。周部長在報告中指出：“加強正規化建設是公安機關的性質、任務和工作特點所決定的，也是促進優良警風的形成，提高隊伍整體素質和戰鬥力，確保嚴格、公正、文明執法的重要前提”。
第二十次全國公安會議，無論是在工作布署還是在解決制約公安工作長遠發展的問題上都充分體現了“四個新的要求，即在應對新情況上要有新思路，在解決新問題上要有新對策，在攻克難點、熱點問題上要有新突破，不斷開創公安工作新局面。這次會議在解決制約公安工作長遠發展的體制性、機制性障礙上取得了新的突破。第一明確了完善公安管理體制的“四項任務”。第二提出了改革公安工作機制的“四項措施”。第三把公安基層基礎工作放在優先發展的位置。第四提出了建立公安經費保障機制的基本原則。第五提出了解決民警實際困難的具體措施。第六進一步強化了黨對公安工作的領導。
認真學習、領會貫徹好第二十次全國公安會議精神，是當前全國公安機關的一次重要任務，這就要求我們廣大民警必須認真研讀有關檔案和領導講話，努力提高認識，緊密聯繫公安工作實際，徹底轉變工作作風，腳踏實地、埋頭苦幹，不圖虛名。把“二十公”精神真正落到實處。我們堅信，隨著第二十次全國公安會議精神的貫徹落實，全國公安工作定會邁上一個新台階，一定會為維護戰略機遇期的社會穩定，為推進全面建設小康社會做出更大的貢獻。
會議精神心得體會 篇2
為深入學習傳達貫徹市委八屆十一次全會精神，5月29日上午，我區召開了區委中心組(擴大)學習會議。會上，區委熊書記作了重要講話。會議全面分析了我區當前面臨的形勢，對全區經濟和社會各項工作提出了明確的要求。熊書記的講話，對於全區各級黨政組織和各級領導幹部深刻領會市委全會精神，進一步認清形勢，統一思想，明確任務，以更加昂揚的精神狀態、更加開放的思維理念、更加務實的工作作風，統籌抓好當前的區委換屆和經濟社會發展的各項工作，推動全區經濟社會又快又好發展，具有十分重要的指導意義。
鎮黨委要求全鎮各級黨組織和廣大黨員幹部迅速學習貫徹落實好市委八屆十一次全會精神和區委中心組(擴大)學習會議精神，迅速把全鎮上下的思想和行動統一到市委八屆十一次全會精神和區委中心組(擴大)學習會議精神上來，迅速行動起來，求真務實，紮實工作，以優異成績迎接區委第三次黨代會的勝利召開。
結合工作實際，我談談學習區委中心組(擴大)學習會議精神，特別是熊書記的重要講話精神的心得體會。
一、追求篇
在熊書記的講話中，有一句引用了古訓：“謀其上得其中，謀其中得其下”。我認為我們每一個黨員幹部在工作中都要有這樣攀高比強的信心，只有把眼光和心態放高放遠，敢於高定位，敢於拼第一搶最強，也只有樹立起這樣一種力爭上遊的信心追求，加上務實肯乾的工作作風，我們才可能真的取得最好的工作業績。
20xx年，我鎮財政總收入歷史性地突破億元大關，20xx年則再接再厲，實現財政總收入1.78億元，20xx年，區下達給我鎮的財政總收入目標是2.15億元。面對前所未有的稅收高壓，我們沒有畏懼，沒有退縮，而是變壓力為動力，就象熊書記講話中突出的“四個始終”一樣，我們全鎮上下也始終保持著奮發有力的精神狀態，始終保持著勇往直前的昂揚鬥志，始終保持著堅決果敢的拼搶意識，始終保持著爭先創優的不懈追求。今年1-4月，全鎮實現財政總收入7932萬元，完成目標37%，同比增長58%。預計1-6月實現財政總收入11530萬元，完成目標53.6%，實現稅收“雙過半”將勿庸置疑。
正是由於我鎮領導擁有高-瞻遠矚的眼光與運籌帷幄的從容風範，正是由於我鎮幹部具有攀高比強的信心和紮實工作的作風，我們才可能連年來頻創佳績。“愛拼才會贏”，今後，我們在鎮黨委、政府的正確領導下，將繼續開拓創新，圍繞大局統一思想，學習貫徹區委中心組(擴大)學習會議精神，堅持熊書記強調的“三個不動冶，全鎮上下團結一心，形成合力，相信一定會把我鎮的經濟發展推向一個新的高峰。
二、責任篇
“負責任是我們對工作、對生活的基本態度，是一種人生的精神境界。具有強烈的事業心和高度的責任感，是一個領導幹部的必備素質。”熊書記這番教導，我銘感於內，不敢竊忘。是啊，一個不負責任的政府，是不可能贏得民心民望的;一個不負責任的領導，是不可能取得民眾擁戴的;一個不負責任的人，是不可能擁有周圍對他(她)的肯定評價的。
我是一個從最基層乾起的幹部，二十多年來，在每一個崗位上，我自認都是恪盡職守的，也因此做出了一些工作成績，贏得了上上下下的一致肯定，也才到了今天的位置上。
一直以來，我都信奉“不精不誠，不能動人”這個為人處世原則，誠心誠意地待人，盡心盡責地做事。在計生崗位上，為了宣傳貫徹國家政策，我帶著計生隊伍經常耐心地做工作到深夜;在招商引資工作中，“負責任、講誠信”是客商們對我的一致評議;協稅護稅工作，幾年來，更是耗盡了我大量心血，為了順利完成區下達的稅收任務，我在財政、稅務與企業之間來回奔波至今;為了勞動和社會保障事務的開展，現在的我在協稅護稅的同時為這項工作日夜殫精竭慮。
每一件事情，我都儘量做得圓滿，我認為這就是負責任的表現。也只有這樣，我覺得才對得起領導和民眾對自己的信任與期望，才對得起家人和朋友對自己多年來工作的默默支持與幫助。
在崗每一天，就要負責每一天，這是我對自己許下的諾言，也是我用實際行動學習貫徹區委中心組(擴大)學習會議精神和熊書記重要講話精神的具體體現。
三、務實篇
熊書記講話中要求我們要“說實話、辦實事、求實效”，要“努力形成一種雷厲風行、真抓實幹、乾就乾好的工作作風”。是啊，實幹興邦，空談誤國，這是歷史總結出來的經驗教訓。對看準了的事，我們一定要緊抓不放，一鼓作氣地乾到底。
工作是靠做完的，業績是靠乾出來的，特別是我們從事經濟工作的黨員幹部，更要注重求真務實、真抓實幹。不付諸實施的話，永遠只能是不切實際的紙上談兵。
20xx年是我鎮實施“”規劃的第一年，要實現規劃好的宏偉藍圖，需要我們全鎮人民鼓足幹勁，團結創新，形成埋頭苦幹、求真務實、爭創一流的良好工作作風，只有這樣，我們才能把我鎮建設成“實力繁榮、活動文明、和-諧平安”的新鎮。
四、廉潔篇
熊書記講話中還強調我們要“時刻保持清醒頭腦，嚴格要求自己，特別是要自覺遵守黨風廉政建設的各項規定，自覺踐行‘八榮八恥’，帶頭規範從政行為，真正樹立起立黨為公、清正廉潔、乾淨幹事的領導幹部形象。”
古往今來，廉潔與否永遠是從政者的一塊形象牌。只有清正廉潔為官，才能樹立風清氣正的政務環境。古有包拯、海瑞、狄仁傑，今有焦裕祿、孔繁森、牛玉儒，他們無一不是為民作主為民辦事的廉潔清官。作為一個走上領導崗位不久的基層幹部，我要以他們為榜樣，時刻規範自己的行為，自覺踐行“八榮八恥”，做一個乾淨幹事的好乾部。
會議精神心得體會 篇3
召開的中國共產黨南京市第十二次代表大會是在南京市進入全方位開放、全面建設小康社會關鍵時期，站在新的歷史起點上召開的一次十分重要的會議。認真學習、領會南京市第十二次黨代會精神，對於加快南京的經濟社會發展具有非常重要的現實意義。
當前南京市正處在一個全方位開放、全面建設小康社會關鍵時期，我們紅山街道月苑社區作為南京市的一員，必須認真把握南京市的發展階段，正確認識本地區的優勢與劣勢，根據南京的發展戰略提出新的發展思路和奮鬥目標。
貫徹落實科學發展觀;“開放、和諧、保證”，建設具有活力，文化特色更加鮮明，人居環境更為優美，社會更加和諧安定的現代化國際性人文綠都是報告的重點。開放與和諧，是今日南京的主要特徵和鮮明主題。實現開放與和諧，需要有一個堅強的政治保證。要深刻理解報告中“抓住機遇，開放創新，科學發展，率先發展，富民優先”所表達的涵義及其相互關係。機遇千載難逢，如何抓住機遇?就要推進市場化，加快國際化進程，轉變發展模式，創新發展觀念，建設創新型城市。如何開放創新?就要科學發展，實施工業強市戰略，大力推進城市化，建設社會主義新農村，構建和諧南京，建設“首善之區”，實現又快又好發展。報告中提出南京要率先實現全面建設小康社會，這是有時間、有具體指標要求的。建設區域性國際城市，要求更高，經濟、社會、文化發展等各方面都要達到一個國際水平。實現報告中提出的新的發展目標，要靠政治保證，要有一個堅強的領導班子，有一支特別能戰鬥的隊伍，要充分依靠和發動民眾。
今日的南京，在經濟全球化和區域經濟一體化的大趨勢下，迎來了多區域合作、多機遇重疊的發展新興機遇，被賦予了作為多區域合作地緣經濟中心的特殊時代功能。我們紅山地區要握時代脈搏，順應時代潮流，在市委的正確領導下，揚起開放創新的風帆，以開放創新提升本區優勢，向開放創新要資源、要機遇、要空間、要優勢、要發展。我們要在認真學習、深刻領會會議精神的基礎上，進一步明確發展動力，以市場化推動國際化、工業化、城鎮化、信息化和農業產業化;轉變發展觀念，創新發展模式;遵循市場經濟規律，消除經濟社會發展的體制障礙;積極參與在泛北部灣經濟合作和中國—東協“一軸兩翼”區域經濟合作。
當前，我們要按照“善於謀勢，勇於突破，精於抓實”的要求，通過紮實的工作，使各級都履行職責和改革創新上有新的突破，在服務質量和辦事效率上有新的改進，使人民民眾對工作的滿意度上有新的提高，努力形成行為規範、運轉協調、公正透明、廉潔高效的管理機制和運行機制。只有這樣，我們才有可能順應時代潮流，抓住機遇，加快發展不拖南京市的後腿。
會議精神心得體會 篇4
2會於2025年3月3日和3月5日在北京召開，作為當代大學生的我們，也時刻關注著2會，並且舉行了一次關於2會的專題討論會。
會議強調，貫徹好全國“2會”精神，關鍵是要緊密結合廣州實際，緊緊圍繞市第十次黨代表會作出的“12338”決策部署，著力抓好六項工作。一是著力推動經濟發展方式轉變。二是切實保障和改善民生。三是紮實開展“三打兩建”工作。四是大力統籌城鄉發展。五要推動文化大發展大繁榮。六要繼續深化改革擴大開放。
抓好三項重點工作
會議強調，貫徹落實全國“2會”精神，必須注重抓重點，確保新型城市化發展開好局、起好步。主要是抓好三項重點工作。其中包括紮實開展新型城市化學習考察調研活動，認真起草好推進新型城市化發展“1+10”政策檔案。
認真籌備“新廣州·新商機”推介活動
會議要求認真籌備“新廣州·新商機”系列推介活動。“新廣州·新商機”推介活動不僅僅是為了招商引資，也是包含學習借鑑其他城市推進科學發展的好經驗、好做法，加強與重點城市的戰略合作，招商引資，招才引智，宣傳廣州五個方面的綜合功能。組織“新廣州·新商機”推介活動就是要把這五大功能發揮出來。今年要繼續以華中華東、東北西北為主線開展“新廣州·新商機”推介活動。各有關部門要高度重視，精心組織、精心策劃、精心籌辦，把廣州的一些重要發展平台，比如南沙新區、中新知識城、天河智慧城、國際金融城、國際創新城、國際健康產業城等宣傳好、推介好，確保活動圓滿成功，取得更多更好的成果。
會議要求加大力度組織落實年度投資714億元的101個重點項目，促進 “新廣州·新商機”的400多個簽約項目落地，同步加快“三個重大突破”的200多個支撐項目建設，推進列入省現代產業500強的120多個項目建設。以項目的落實推進各項重點工作的落實，進一步增強推進新型城市化發展的基礎動力。
會議精神心得體會 篇5
黨的以來，身體力行、率先垂範，堅定推進全面從嚴治黨，加強黨的建設，堅持思想建黨和制度治黨緊密結合，集中整飭黨風，嚴厲懲治腐敗，淨化黨內政治生態，黨內政治生活展現新氣象，贏得了黨心民心。
嚴思想——樹立理想信念，補足精神之鈣
曾談到：“在我們黨90多年的歷史中，一代又一代共產黨人為了追求民族獨立和人民解放，不惜流血犧牲，靠的就是一種信仰，為的就是一個理想。”
中國共產黨人，以理想信念為“精神鈣質”，艱難困苦、玉汝於成，追尋中華民族偉大復興的“精神密碼”。以來，從黨的民眾路線教育實踐活動到 “三嚴三實”專題教育，再到全面開展的“兩學一做”學習教育……理想信念集中“補鈣”，8800多萬共產黨人不斷從中汲取奮進的力量。
要固本培元，把加強思想政治建設擺在首位，引導黨員特別是領導幹部築牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。
嚴紀律——練就共產黨人的“金剛不壞之身”
紀律是我們黨的生命線，也是嚴肅黨內政治生活的根本保障。_在延安時說“延安作風打敗西安作風”，蔣介石敗退中國台灣後感慨“共產黨有紀律，國民黨沒紀律”，在今天仍值得深思。對黨員，紀律是高壓線;對政黨，紀律是生命線。“遵守黨的紀律是無條件的”“黨內不允許有不受紀律約束的特殊黨員”“把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”……以猛藥去疴、壯士斷腕的決心從嚴治黨，必須使各項紀律規矩真正成為“帶電的高壓線”。
要激濁揚清，堅持激濁和揚清兩手抓，讓黨內正能量充沛，讓歪風邪氣無所遁形，剷除腐敗這個最致命的“污染源”，深入推進作風建設，堅持正確用人導向，真正讓那些忠誠、乾淨、擔當的幹部得到褒獎和重用，讓那些陽奉陰違、阿諛逢迎、弄虛作假、不乾實事、會跑會要的幹部沒市場、受懲戒，倡導清清爽爽的同志關係，規規矩矩的上下級關係。
要立規明矩，把紀律規矩立起來、嚴起來，使各項紀律規矩真正成為“帶電的高壓線”，防止出現“破窗效應”。
嚴隊伍——建強一支忠誠、乾淨、擔當的幹部隊伍
堅持德才兼備、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業為上、公道正派，堅決防止和糾正選人用人上的不正之風，把黨和人民需要的好乾部精心培養起來、及時發現出來、合理使用起來。要以上率下，從高級幹部做起，對黨絕對忠誠，模範遵守黨章，嚴格按黨的制度和規矩辦事，夙興夜寐為黨和人民工作，任何時候都不搞特權，都不破壞黨的制度和規矩。
嚴格對幹部的教育管理監督。要堅持扭住黨委班子和幹部隊伍建設。堅持黨要管黨、從嚴治黨，嚴肅黨內政治生活，把黨委班子搞得很堅強，增強黨委班子的原則性、戰鬥性。堅持教人先正己，堅持嚴字當頭，加大從嚴治教、從嚴治學、從嚴治研、從嚴治考力度，嚴格對幹部的教育管理監督，高標準抓好乾部隊伍建設。要持之以恆推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，嚴肅整改查處存在的問題，努力營造風清氣正的良好政治生態。
嚴制度——把權力關進制度籠子
紮緊制度籠子，完善法規體系，無疑是管黨治黨的根本之策、長遠之計。
中共以來，黨內法規制度建設不斷完善。20__年10月印發的《中國共產黨紀律處分條例》，被不少黨建專家稱為“改革開放以來最全、最嚴黨紀”。20__年6月，中央政治局會議審議通過《中國共產黨問責條例》，旨在以問責制度倒逼全面從嚴治黨的責任落實。將對黨內政治生活若干準則和黨內監督條例進行審議，這兩個檔案通過後，將進一步強化全面從嚴治黨的制度保障。
“石可破也，而不可奪堅;丹可磨也，而不可奪赤。”只有不斷堅定理想信念，嚴明紀律、建強隊伍、健全制度，才能凝聚力量，助推全面從嚴治黨邁向新征程。
會議精神心得體會 篇6
近日，全國組織工作會議在北京召開，中共中央書記同志指出，用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風。選什麼人就是風向標，就有什麼樣的幹部作風，乃至就有什麼樣的黨風。各級黨委及組織部門要堅持黨管幹部原則，堅持正確用人導向，堅持德才兼備、以德為先，努力做到選賢任能、用當其時，知人善任、人盡其才，把好乾部及時發現出來、合理使用起來。要堅持全面、歷史、辯證看幹部，注重一貫表現和全部工作。要改進考核方法手段，既看發展又看基礎，既看顯績又看潛績，把民生改善、社會進步、生態效益等指標和實績作為重要考核內容，再也不能簡單以國內生產總值增長率來論英雄了。要樹立強烈的人才意識，尋覓人才求賢若渴，發現人才如獲至寶，舉薦人才不拘一格，使用人才各盡其能。
指出，把好乾部選用起來，需要科學有效的選人用人機制。要緊密結合幹部工作實際，認真總結，深入研究，不斷改進，努力形成系統完備、科學規範、有效管用、簡便易行的制度機制。要特別注意研究新情況新問題。要把加強黨的領導和充分發揚民主結合起來，發揮黨組織在幹部選拔任用工作中的領導和把關作用。要完善工作機制，推進幹部工作公開，堅決制止簡單以票取人的做法，確保民主推薦、民主測評風清氣正。
強調，培養選拔年輕幹部，事關黨的事業薪火相傳，事關國家長治久安。加強和改進年輕幹部工作，要下大氣力抓好培養工作。對那些看得準、有潛力、有發展前途的年輕幹部，要敢於給他們壓擔子，有計畫安排他們去經受鍛鍊。
指出，黨要管黨，才能管好黨;從嚴治黨，才能治好黨。對我們這樣一個擁有8500多萬黨員、在一個13億人口大國長期執政的黨，管黨治黨一刻不能鬆懈。組織工作必須認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針。黨要管黨，首先是管好乾部;從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。要把從嚴管理幹部貫徹落實到幹部隊伍建設全過程，堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督，讓每一個幹部都深刻懂得，當幹部就必須付出更多辛勞、接受更嚴格的約束。各級領導機關和領導幹部，尤其是中央機關和中央國家機關、高級領導幹部要強化帶頭意識，時時處處嚴要求、作表率。
強調，黨員是黨的肌體的細胞。黨的先進性和純潔性要靠千千萬萬黨員的先進性和純潔性來體現，黨的執政使命要靠千千萬萬黨員卓有成效的工作來完成，黨要管黨、從嚴治黨必須落實到黨員隊伍的管理中去。黨組織要嚴格把關，把政治標準放在首位，確保政治合格。要重視從青年工人、農民、知識分子中發展黨員。要嚴格黨員日常教育和管理，使廣大黨員平常時候看得出來、關鍵時刻站得出來、危急關頭豁得出來，充分發揮先鋒模範作用。
指出，貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針，必須紮實做好抓基層、打基礎的工作，使每個基層黨組織都成為堅強戰鬥堡壘。黨的提出了加強基層服務型黨組織建設的重大任務。當前和今後一個時期，要以此來指導黨的基層組織建設。各級都要重視基層、關心基層、支持基層，加強帶頭人隊伍建設，確保基層黨組織有資源、有能力為民眾服務。對廣大基層幹部要充分理解、充分信任，格外關心、格外愛護，多為他們辦一些雪中送炭的事情。
指出，嚴肅的黨內生活，是解決黨內自身問題的重要途徑。要健全和認真落實民主集中制的各項具體制度，促使全黨同志按照民主集中制辦事，促使各級領導幹部特別是主要領導幹部帶頭執行民主集中制。要嚴明黨的組織紀律和政治紀律，教育引導黨員、幹部自覺維護中央權威，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，維護黨的團結統一。
強調，組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，必須帶頭改進作風，繼承發揚組織部門優良傳統和作風，樹立和維護組織部門良好形象。組織部門改進作風，最核心的是堅持公道正派。要著眼於黨的事業發展需要選人用人，公道對待幹部，公平評價幹部，公正使用幹部，敢于堅持原則，讓好乾部真正受尊重、受重用，讓那些阿諛逢迎、弄虛作假、不乾實事、會跑會要的幹部真正沒市場、受懲戒。要嚴明組織人事紀律，對違反組織人事紀律的堅決不放過，對跑官要官、買官賣官的決不姑息，發現一起，查處一起。
指出，在黨的民眾路線教育實踐活動中，組織部門擔負著抓好自身活動和參與組織指導整個活動的雙重責任，要自覺走在活動前列，努力把各級組織部門建設成為講政治、重公道、業務精、作風好的模範部門。
這次會議研究部署了今後5年黨的建設和組織工作，我們要把這次會議精神學透，用於指導的日常組織工作。
會議精神心得體會 篇7
7月23日下午，發改委召開全體幹部職工會議，認真學習貫徹縣委十一屆四次全會精神和相關檔案，一致認為大會報告：分析深入透徹，目標清晰明確，舉措創新務實，符合我縣發展實際，具有很強的思想性、指導性和操作性。該委根據新形勢下發改工作新特點，認真貫徹落實全會精神，科學部署，強化保障，掀起加快發展的新高潮。
一、認真學習，領會全會精神
該委認真學習會議精神，努力做好三篇“結合”文章，奮力推進發改工作邁上新台階。
一是學習全會精神與各項工作相結合。幹部職工要緊緊圍繞全會報告，結合工作實際，主攻加快發展的重點，為實現湖南省縣域經濟發展先進縣目標貢獻力量。
二是領會全會精神與創先爭優相結合。靈活運用創新、攻堅、合作機制激發敢為人先的開拓精神、艱苦奮鬥的拼搏精神、和衷共濟的團隊精神，與創先爭優活動緊密結合起來，力爭發改工作在省市考核中排位更靠前。
三是貫徹精神與作風建設相結合。深入開展“幹部作風建設年”活動，落實“三類檔案”，建立健全各項工作制度，進一步加強和改進作風，強化服務，確保令行禁止、政令暢通，使各項工作決策和部署真正落到實處。
二、理清思路，突出工作重點
加快發展，目標明確，思路清晰，任務到位，該委把準工作重點，真抓實幹，奮力趕超。
一是科學規劃謀項目。要站在經濟社會發展的制高點來規劃項目。以我縣“十二五”規劃綱要、武陵山片區區域發展和扶貧攻堅實施規劃、行業發展規劃和專項規劃為基礎，依據國家產業政策和投資導向，謀劃一批基礎設施、產業發展、社會事業、生態環保和民生民利項目，並在今年9月底前全面建成和完善縣級項目庫。
二是對接政策爭項目。要結合“十二五”規劃綱要、區域發展規劃、行業發展規劃和專項規劃，根據國家投資方向，依據國家產業政策，圍繞發展所需，圍繞百姓普遍所盼，策劃一批基礎設施、產業發展、社會事業、生態環保和民生民利項目。今年要重點做好列為資源枯竭型城市扶持專項、軍事禁區（特別地區）扶持專項、武陵山區域發展扶貧攻堅試點專項、衡邵乾旱走廊治理專項、森林生態效益補償專項的對接，爭取更多的長久性政策支持。還要做好重大交通項目、污水處理廠、縣城管網改造等項目的爭取。確保年內通過發改口到位資金2億元。
三是最佳化服務管項目。強化服務理念，加大服務力度，提升服務水平。積極開展調查研究，摸清摸實全縣重點項目建設的準確情況，做到情況明，問題清，措施實。跟蹤、掌握項目進展情況，發現新問題、新情況，提出新對策，及時協調解決項目建設中的問題和矛盾，確保省、市、縣重點項目順利推進，全面完成縣委、縣政府及上級主管部門交辦的各項工作任務。
三、加強領導，強化保障措施
加快發展，搞好項目建設，必須強化保障措施。進一步加強領導。堅持“抓領導，領導抓”，堅持“幹部圍繞項目轉，工作圍繞項目乾”。針對項目建設中出現的困難和問題，除每月召開的例會外，定期或不定期邀請縣級領導召開現場辦公會，研究對策，解決問題。進一步最佳化環境。根據新形勢、新要求，結合縣委、縣政府出台的相關檔案，及時給足優惠政策，構築政策“窪地”；開展“保姆式”服務，以“服務零距離，辦事零差錯，問題零積累，工作零投訴”為目標，推行掛牌上崗、亮證服務，全方位提升服務水平。進一步轉變作風。切實加強幹部職工思想政治工作，嚴格遵守《關於進一步加強幹部作風建設的十條規定》等檔案制度，幹部職工要把開展“幹部作風建設年”活動作為強化自身建設的一項重要內容，真抓真乾，以良好的作風、嚴明的紀律、紮實的工作創一流的效率、一流的服務、一流的形象，為今年各項工作再上新台階做出貢獻。深刻領會精神奮力科學趕超。
會議精神心得體會 篇8
安全生產是社會發展永恆的主題，是一切工作的真諦。安全是企業發展的前提和根本，與企業的生存發展息息相關，企業要做大做強，想尋求更大發展，獲得更廣闊的市場，就必須切實抓好安全生產工作，全面落實安全生產責任制，遏制生產安全事故的發生，才能創造出更好的經濟效益。
要牢固樹立科學發展安全發展理念，著力凝聚共識，推動實施安全發展戰略。大力宣傳安全生產法律法規和政策措施，認真實施安全生產“十二五”規劃及專項規劃，抓好基層單位安全生產工作應重點做好以下幾點：
一、正確認識當前安全生產形勢
從總體形勢來看，煤礦的安全生產狀況總體相對比較穩定，但煤礦的安全工作依然嚴峻，距離安全發展、清潔發展的要求還有一些差距。因此，我們要正確認識目前的安全生產形勢，扎紮實實地開展安全工作，將各項安全工作舉措落到實處，務求實效，不斷夯實管理，全面提高事故預防能力，為實現科學發展、安全發展奠定堅實的基礎。
二、提高思想認識
近年來，安全工作越來越重視，要求也越來越嚴，可以說，在當前形勢下，安全是政治、是大局、是穩定、是和諧，更是一種不可推卸的責任，因此，作為領導幹部要充分認識到這一點，不斷提高對科學發展、安全發展工作的認識，增強抓好安全工作的緊迫感和責任意識，從發展惠及員工、維護員工切身利益的角度出發，切實抓好安全工作。
要搞好安全生產工作，思想認識是關鍵，特別是基層各級領導的安全生產意識，必須認真貫徹執行國家和地方政府有關安全生產方針、政策、法律法規，以及上級有關安全生產管理制度，把安全生產工作列入施工管理的重要議事日程，及時研究解決或審批有關安全生產中的重大問題，並按規定提取安全經費，保障安全設施的及時到位，切實解決安全技術問題。在日常工作當中，始終堅持把安全生產擺在第一位，不斷健全安全生產保證體系和安全生產監督體系，逐步完善獎懲管理辦法，做到組織落實、措施落實、檢查落實、考核落實，促使安全管理基礎工作進一步夯實。
三、全面落實安全生產責任制
安全工作是一項系統工程，是全員、全過程、全方位的工作，作為安全生產第一責任人，要切實履行第一責任人的責任，要親自組織完善各級領導、各職能部門的職責，並將責任目標和工作壓力層層傳遞下去，直至每一名崗位員工，要做到橫向到邊，縱向到底。同時，建立完善獎懲約束機制，把責任目標落實情況與有效的考核、獎懲結合起來，嚴考核，硬兌現，促使責任由全員共擔。
四、加大執行力度
抓安全生產工作，必須注重執行能力建設，嚴格按照中心規章制度和崗位操作規程辦事，養成尊重科學規律，反對違章蠻幹的好習慣，養成令行禁止、雷厲風行，執行制度一絲不苟、完成工作精益求精的好作風。同時，還要培養各級管理人員事事從嚴、事事過細的工作作風，敢於叫真章，善於抓細節，及時發現和堵塞安全的漏洞，識別和防範施工現場存在的各類風險，落實各項消減控制措施，強化危機意識和風險意識，增強員工識險避險和事故應急處置能力，樹立安全工作“沒有問題就是最大的問題”和“沒有最好只有更好”的理念，時刻保持對各類風險和隱患保持高度警覺，築起堅固的防範之牆，遏制一切事故的發生。
總之，安全生產工作只有起點，沒有終點。因此，安全生產工作必須全員參與，做到“人人、事事、時時、處處”抓安全生產工作，努力增強全員的安全環保意識，提高全員的安全素質，實現“要我安全”到“我要安全，我會安全”的思想轉變，從而有力促進中心安全管理工作持續穩定發展。
會議精神心得體會 篇9
辦好中國的事情，關鍵在黨，關鍵在黨要管黨、從嚴治黨。把省第十三次黨代會提出的目標任務落到實處，關鍵是要堅定不移推進全面從嚴治黨，把各級黨組織建設得更加堅強有力，推動各級黨組織更好地團結帶領全省人民投身到“兩聚一高”實踐中去。
當前，我省已進入高水平全面建成小康社會的`決勝階段。這既是可以大有作為的重要戰略機遇期，也面臨著矛盾疊加、風險隱患增多的嚴峻挑戰。機遇不會等待我們，挑戰也不會自動消失。只有把各級黨組織建設得更加堅強有力，使廣大黨員幹部的積極性得到充分發揮，我們才能贏得優勢、贏得主動、贏得未來。只有把全面從嚴治黨要求貫穿於全面小康建設全過程，落實到黨的建設各方面，我們才能更好地肩負起推動“兩聚一高”的歷史重任。
推進全面從嚴治黨，堅定理想信念是首要任務。要推動黨的十八屆六中全會精神在陝西落地生根，切實增強黨員幹部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定不移維護以習近平同志為核心的黨中央權威。各級黨員幹部要清醒地認識到，全面從嚴治黨是我們實現“兩聚一高”歷史使命的必然要求，必須堅持不懈推進作風建設，防止上緊下松、隱身變異現象，把嚴的要求貫穿到各項工作中去。
紀律建設是從嚴治黨的治本之策。要堅持挺紀於前，堅持領導幹部帶頭，用紀律管住大多數，使遵規守紀成為陝西黨員幹部隊伍的鮮明特質。黨的執政根基在基層，黨的工作最堅實的力量支撐也在基層。全面從嚴治黨要向基層延伸，認真落實反腐敗“老虎”“蒼蠅”一起打的要求，切實解決好民眾身邊的不正之風和腐敗問題。
實現今後五年的奮鬥目標，關鍵在黨，關鍵在人，關鍵在有沒有一支能幹善戰的黨員幹部隊伍要認真落實“20字”好乾部標準，真正把忠誠乾淨擔當、為民務實清廉、奮發有為、銳意改革、實績突出的幹部選出來、用起來。
更加注重健全激勵和容錯糾錯機制，旗幟鮮明地為敢於擔當的幹部擔當、為敢於負責的幹部負責，大力營造想幹事、能幹事、乾成事的濃厚氛圍。
“百代興盛依清正，千秋基業仗民心。”高水平全面建成小康社會的使命落在了我們身上，歷史的接力棒交到了我們手中，我們這一代陝西共產黨人重任在肩、責無旁貸。廣大黨員幹部應以強烈的使命感和責任感，以創新實幹的實際行動，努力交出讓黨和人民滿意的答卷，交出無愧於時代的合格答卷。
會議精神心得體會 篇10
五月是春天，五月花開花落。五月也是工人的專屬季節，辛苦貫穿五月。就像勞動創造了人類的精神、物質和文化基礎，為我們提供了一切必要的生活來源一樣，雖然我們不一定是勞動模範，但每個人都可以學習發揚和踐行勞動模範的精神。
20xx年的五一節是它成立xx周年。在這個光榮的工人的偉大時刻，我們自然要學習那些勞動模範的優良品質和他們努力工作和堅持不懈的精神。所謂勞動模範精神，說到底就是抓艱苦奮鬥的精神，不能光說。只有通過努力工作，我們的夢想才能實現。要在社會上大力倡導宣傳、艱苦奮鬥、持之以恆的良好風尚。同時，勞動模範精神直到五一才被提及。必須體現在每一個時刻，每一項工作中，要求我們工作得更完美，體現敬業的原則。其實所謂的勞模，就是要在平凡的崗位上大放異彩，對待平凡的事情，哪怕是生活中的瑣事也可以更加完美。學習勞模精神，首先要尊重老師，尊重勞模。在學習的過程中，一定要用深厚的感情去學習，用真誠的心去體會生活的每一點點滴滴。平時要在不斷總結工作經驗的基礎上不斷追求創新的方法，然後突破自己的極限。
那種艱苦奮鬥、艱難創業的拼搏精神。勞動模範的先進事跡充分說明了事業是實幹出來的，求真務實、兢兢業業工作，就是我們學習勞模的行動。以勞模為目標，通過一點一點實踐去積累，不斷的去突破自己，只有這樣我們才能追趕上勞模的步伐，要時刻持之以恆向勞動模範們學習，做到常態化，不斷的去超越自身的極限，不斷的給自己鼓勵，加油，或許下一個勞動模範就是你了。
勞模精神是新時代的旗幟，大力弘揚勞模精神是我們每個人應有的責任，在平常生活當中我們就要像身邊的勞模一樣，從自己做起，從一點一滴的小事做起，以自身的實際行動，全身心的投入各自的工作崗位之中，務實奉獻，為這個美好的社會努力奮鬥著，加油!