心得體會

心得體會 篇1

早就聽說張家界的自然景色美得實在,有著泰山之雄,華山之險,桂林之秀麗,可以說是集百美於一身。去年暑假我有幸同媽媽、阿姨、妹妹一起到這中外聞名的旅遊勝地遊覽。真是聞名不如見面,果然名不虛傳。推開車門,只見松林蓋頂著雲霧,朝暉繚繞著山峰,不得不使人懷疑身處“日照香爐生紫煙”的境地中。

張家界以峰稱奇,素有“奇峰三千”之稱。整個風景區,連綿重迭著數以千記的石峰,顯示出這一帶地形的豐富多彩。從海拔1334米的最高峰“兔兒望月”,到海拔300米的“水繞四門”,三千多座石峰,拔地而起,鱗次節比,蔚為壯觀。那些高高低低、大小不一的奇峰,有的孤峰突起,有的群峰對峙,有的上大下小,令人匪夷所思。張家界之峰奇就在於模擬宇宙萬物,有的像喝得醉醺醺的羅漢,有的像手捧鮮花的仙女,有的像威武的勇士,有的像擎天的巨柱……登高憑眺,群峰盡收眼底,是峰的海洋,漫步於峰林其中,景隨步異,無所不有,你會由衷得為大自然之神奇造化而感慨萬千。

張家界的山令人拍案叫絕,水則令人心曠神怡。山與水的相互腳映,描繪出一幅幽雅的圖畫。而在眾多的溪水中,金鞭溪更富魅力。四十多里的金鞭溪是一條天然的溪流,是因金鞭岩得名。聽導遊說,這溪水的源頭在山上,冬暖夏涼,到了冬天也不會結冰,依舊向東流去。我走上前去,看見在晶瑩、清澈的溪水中一簇簇“鮮花”盛開著。那“鮮花”像愉快的小天使,在悠閒地游著。溪底那各色的卵石在陽光的照耀下如寶石般閃閃發亮。看到這,我按捺不住內心的激動,和妹妹一齊捲起褲筒,到溪里趟著潺潺的溪水嬉戲,捉魚兒、小蟹子,還打起了水仗來。在當時,微風伴著花草的清香,不時撫摸著我的臉,它不僅給了我撲鼻的香味,還給我帶來了涼爽的感覺。

遊覽結束了。我們不得不回家了。我坐在返家的汽車上,看著那鬼斧神工的座座山峰,心中不由地升起一股眷戀之情。

心得體會 篇2

幸福是人生中最快樂的時刻,那些轉瞬即逝的幸福感,總是那么耐人尋味。信心採擷幾片馨香,與君共享。

夜深了,靜悄悄的,人們都進入了恬美的夢鄉,唯獨我在與樹上的知了作伴,伏在書桌前揮汗如雨,那堆積如小山般的作業,令我煩躁極了!恨不得長出無數雙手寫那數不勝數的作業。窗外,黑漆漆的,伸手不見五指,一如我煩悶的心。殊不知媽媽還沒有睡,默默陪伴著我。這時,小屋的門被輕輕打開,媽媽給我端了杯香醇的奶茶。立刻,小屋裡瀰漫著奶茶的香味,令人緊繃的神情得到片刻的舒緩。“慢慢寫,別著急,媽陪著你。”媽媽輕柔的話語似一縷清風,吹散我心頭的陰霾,我在那一刻感受到了無比的幸福。

“有考砸了,真沒出息。”媽媽在不停地訓斥我,”看你爸回來怎么收拾你!“我羞愧之極,等待著另一場暴風雨。一聲清脆的開門聲預示著爸爸回來了。”爸,我又考砸了,只得勒八十分。“我忐忑不安地說,臉漲的像一個大蘋果。爸爸看看試卷說;”知道這些題為什麼錯了嗎?”我重重的點了點頭。“多練練這種題型,下次認真點。”這幾句話雖不華麗,但它卻像蜜糖版流入我乾枯的心田,使我的心靈的到了莫大的安慰。這時,幸福之花在我心中悄然開放,散發著它誘人的芬芳!

幸福其實就在你我身邊,只要我們能夠留心生活,觀察身邊的每一件小事並時常打掃心靈的角落,拂去心靈的灰塵,就會詫異的發現,幸福始終陪伴在我們身邊!

心得體會 篇3

作為教師要有事業心、平常心。從平凡的教學工作中看到培養下一代的重要意義,教師只有對自己有了正確的認識,才會對教育事業產生深厚的感情,才會對自己的工作有強烈的自豪感、光榮感。現今社會中,有悖師德的現象屢禁不止,如教師急於求成,往往口不擇言,傷害了學生的自尊,遲到就不讓進教室,做錯事就罰打掃除等變相體罰學生,認為將學生分為三六九等,優生笑臉相迎,差生橫眉冷眼等等,這樣肯定不利於學生的可持續發展。在推進素質教育倡導新教育理念的同時,要求教師提高自身素質,有良好的師德表現,我認為需作到以下幾點:

一、鑽研教材,認真備課,上課,“要給學生一碗水,教師要有一桶水”,這樣才能教好課,提高質量完成教學任務。

二、轉變教育理念,從以往應試教育轉為素質教育。培養學生的綜合能力,注重學生全面的發展。

三、以身示範,以情感人,德高為師,身正為范。我們要求學生不能怎樣,自己就先要做到。教育過程中,不體罰或變相體罰學生,要以情感人,讓學生認識到自己的錯誤並改正不再犯,這一過程需一定的方法,我作為一名新教師,尚未摸索到較好的方法,在以後的教育教學過程中,我將努力積累經驗,並積極聽組內老教師的課,學習他們的教育教學方法,摸索出適合自己的教育教學方式。

教學工作非常繁雜而豐富。教育教學改革是我們經常聽到的一句話,為什麼要對教育教學進行改革,大家也都會說,就是改革落後教育模式、改革教學內容、改革教學方法、改革教學手段,完善培養模式是教育教學緊跟社會經濟發展,實現理論與實踐統一,知識與技能融合,這就是教育教學的理想目標,若想真正讓學生動起來,必須教師要在課前做充分的準備工作,把課堂可能發生的種種情景預設出來,把每個細節,每個環節都要設計的周密,才不至於在課上浪費大量的無必要時間,讓學生自己動手,動腦,比我們教師滔滔不絕的講,效果要好得多,課堂氣氛也能活躍起來,學生更愛學了,興趣有了,效率當然就高了。關於教學方面,我個人的心得簡略如下:

一、引導。俗話說“師傅領進門,修行在自身”,這句話一針見血地指出一個人的發展過程中教師僅僅是其引導者而不是攙扶者的作用,學習的主體應是學生自己。因此,學習的主體應是學生,教師應以學生為中心,應充分調動學生的積極性和興趣性,讓學生主動地參與到學習和探究活動中去。教學應著手如何引導學生自己發現問題並進行主動探索。

二、啟發。學習活動依賴於學生自身的智力活動,而思維則是學生學習中主要的智力活動,教師傳授給學生的不僅是知識而更應是方法,正確的靈活的思維方法是教師應傳授學生的重要方面,它是打開知識寶庫的金鑰匙。因此,在教學中,我們一方面要轉變傳統的思想觀念,從培養能力和素質出發,確立明確的教育目標;另一方面,要善於啟發學生思維,訓練學生學會正確思維,這就要我們改“灌輸式”、“填鴨式”為啟發式教學,讓學生運用自己的思維活動解決問題,獲得知識。啟發學生學會分析現象,學會從現象推導出一般性結論,再引導學生學會將一般性結論具體化。

三、參與。教學是師生的雙邊活動,只有科學的適當的師生間共同的活動,才能促進課堂教學信息的流通和反饋,才能增強師生的情感、意志等的相互溝通,才能真正達到教學相應的目的。因此,在教學中教師應由傳統監視人轉變為參與者,應十分注重換位意識,定位於主導地位,突出學生的主體作用,為學生輕鬆愉快的學習創造一個良好的心理氛圍。讓學生積極參與相關的知識結構的形成和學習的遷移過程。

四、倡導。教學的目標是使學生真正成為學習的主人、使學生獲得探究知識的能力,所以教學過程應是教師培養學生如何用智慧的鑰匙去開啟知識大門的能力,決不是機械地傳授教材知識,更不能把學生當成接受知識的機器。

五、診斷與評價。按照教育控制論的觀點,教學過程中的雙邊活動也是師生間教學信息流通與反饋的過程,在教學中流通和反饋的信息多種多樣,其中教師對學生學習成效的診斷資料對學生來講是極其重要的反饋信息,教師清楚地認識這一點,自覺地加強診斷和反饋,必然能極大地促進學生的學習。

總之,在課堂中教師應注意把握好引導性和開放性,堅持讓學生自己唱主角。引導學生提出問題、分析問題、通過各種途徑尋求答案,在解決問題的思路和科學方法上加強點撥和引導,這樣,學生就會主動地去思考探索,順著科學的思路和方法去感知、去思索,從中領悟和形成運用各種方法解題的能力,在不知不覺中領略科學知識的真諦。同樣,作為新進教師的我,更應該努力成長,爭取早日成為一名擁有高素質師德的新時代人民教師。

心得體會 篇4

三月是一個春光明媚、生機勃勃的季節,三月更是一個講文明、樹新風、發揚雷鋒精神的季節。剛剛過去的三月,是我們學雷鋒活動月。回眸三月,件件感人的事跡又浮現在我的腦海中,於是我明白了,學雷鋒其實不只是義務勞動獻愛心,我們需要做的還有很多。最重要的是我們能堅持發揚雷鋒精神,從關心身邊的每個人做起。發揚雷鋒精神,關鍵是把雷鋒的無私奉獻精神發揚光大。如果多一些無私奉獻的人,社會就會更加溫暖。那么我們究竟應怎樣發揚雷鋒精神呢?每個人不免會有遇到麻煩的時候,有愛心的人一定要主動提出要求去幫助困難的人。這樣,社會才會有更多的溫暖,人與人之間的關係也會更加融洽。

心得體會 篇5

書名:《紅樓夢》

作者:曹雪芹

篇章:寶玉成親

主要內容:

寶玉一病不起,王熙鳳和賈母為了使寶玉的病好起來,決定讓寶釵扮成黛玉嫁給寶玉。為了不讓寶玉懷疑,她們還把紫鵑換成了雪雁,讓寶玉和寶釵拜堂後進入了洞房。

印象最深的地方:

為了讓寶玉的病好起來賈府的上下課時費盡了心思。連成親時的丫鬟調換這樣的細節也考慮到了。

感受:

婚禮上鑼鼓喧天,張燈結彩,好不熱鬧。課時,有誰知道,這熱鬧的後面是虛假的幸福,是一個悲劇的開始呢?

心得體會 篇6

我讀了《一片樹葉的奇蹟》後對我感觸很大。

書中是這樣講述的:有一個生命垂危的病人在外面看見一棵樹,樹葉都一片片地掉下來。病人望著落葉,身體一天不如一天。她說:“當樹葉落完,我也要死了。”

一位老畫家知道以後,想了一個辦法:用彩筆畫了一片樹葉掛在樹上。這片樹葉永遠沒有落下來,這個病人居然活了下來。

我明白了:信念就像一個火炬,它能燃起生活的希望。我們的人生有時也面臨著“山重水複疑無路”的問題,但只要有“柳暗花明又一村”的信念,路總會在腳下延伸,直到成功的彼岸。

心得體會 篇7

這次深圳實習之旅,發現自己見識了很多,也學到了很多,感觸很深。無論是生活還是工作都覺得自己收穫不少。總結如下:

一、先處理心情,再處理事情

記得感到深圳的時候,懷著滿腔的熱情,尤其是當感受到了深圳快節奏的生活之後自己更是有一種強烈想加入其中的欲望。但是,現實的落差很快讓我心裡如陷入冰川。首先是去找實習單位,每每遞上簡歷

公司的招聘人員都不約而同地一再聲明不找實習生。更令我吃驚的是,應聘心中嚮往已久的文員工作同樣遭遇冷眼,什麼大學生應聘文員,一點進取心都沒有,浪費父母的血汗錢之類的話語猶如當頭一棒。後來自己靜靜細想了很久,覺得還是先找個銷售工作做著吧。就這樣,我的實習工作開始了。

在開始的幾天,我的心情很差,覺得自己是個堂堂正正的本科大學生,怎么就跟這些高中生、中專生一起工作呢。就是懷著這種心裡,我的工作積極性和主動性大減,更別說工作有什麼成績了。

後來有一天,人力資源部的人找我去公司談話,說店鋪反應我的情況不是很好,叫我提高警惕,如果還是保持原樣的話,就另謀高就。並且他們也給我換了一個店鋪,希望我在新環境裡能夠有新的進步。回去之後,我也想了很久,自己現在也沒有畢業,也只能算個高中文憑,找實習也是碰了一鼻子的灰,與其這樣抱怨,還不入安安心心工作,這樣何樂而不為呢。

就這樣,我懷著積極的心態來到新的店鋪,並且我也暗暗發誓,一定要有所為,不能讓別人瞧不起。我每天都會為自己加油,並且時時刻刻保持好心情,把每次接待顧客都當作是展現自己的機會。就這樣,我發現自己不久就愛上了這份工作,不僅與同事的關係密切,而且銷售業績也迅速等到公司上級的認可。所以,還是那句話,先處理心情,再處理事情。

二、用腦做事,用心做人

在別人眼裡,做銷售工作的人都是能說會道,只管把產品賣出去,而不管顧客感受的。但是,我想說如前所述的話,那么這樣的銷售可以說是一次新買賣。我們要的是永久長遠的客戶關係,我們要的是想方設法接待回頭客,這就要靠智商和情商的珠聯璧合了。

每次,當顧客進店,我都會上下打量一番,不是看顧客富不富裕,而是仔細觀察顧客的衣著風格,以便開展銷售工作。當顧客決定買下某款上衣時,先別急著開單,而是接著向顧客推薦其他的,比如與上衣搭配的褲裝及鞋子,充分利用自己所學的消費者心理學及各種其他的理論輔助銷售工作,這是你會發現意外的收穫。

除此之外,心到也是必須的要領。記得有一次來了一個顧客,我急忙迎了上去說:“您就是上個月買了兩件衣服的那個顧客,我記得您,歡迎再次光臨”

同時我拿出她上次買的那兩款衣服樣板在手上。她先是一頓詫異,接著說:“我太佩服你的記憶力了,每天到店裡買東西的人上百,多虧你還記得我,好今天我想買一條褲子,就找你幫我選了。”雖然這只是我工作中的一個場景,對顧客來說也是最微小不過的事情了,但是我們充分體會到了別人對我工作的肯定,同時自己也收益良多。其實,這個普通事情卻蘊含了不普通的道理,相信大家都聽說過馬斯洛的五層需要理論,對於生理安全初級的需求,能來這樣高檔商場的消費者早就滿足了,而他們追求的是一種自我實現的需要,他們需要的是一種被尊重的快感。而我的一句話正好讓她感覺到自己的價值所在,這也與各商場建立顧客檔案,為顧客開通會員卡有異曲同工之妙。

總之,成功隱藏在點滴之中,有待我們用腦去發掘。

心得體會 篇8

山沒有懸崖峭壁就不再險峻,人生沒有挫折磨難就不再堅強。荷花如果沒有出淤泥而不染的意志,就不會成為炎炎夏日裡的一位仙子;梅花如果沒有傲立霜雪的勇氣,就不會成為殘酷冬日裡的一道靚麗風景。

今天要軍訓了,對我們這些一直生活在父母羽翼下的人來說,無疑是一種挑戰一種自我挑戰。我們要從原本懶懶散散的暑期生活中脫離出來,參加嚴格訓練,接受陽光的洗禮。給我們訓練的教官是一個二十多歲的年輕人,他身材很高,在他那黝黑的臉上寫滿了嚴肅和認真。教官在軍訓的時候對我們的要求很高的。只要大家動作不規範,他就會一而再,再而三地示範給我們看。這可是我第一次與軍人接觸。軍訓一開始,同學們個個神采飛揚,對軍訓充滿了好奇。可是到了後面,問題來了。有的同學開始發牢騷,抱怨聲便連聲四起,一些同學向教官提出意見。這些都體現了我們平時的生活太順暢,缺少了應有的能力,所以我們必須提高的自身素質。哪怕是一個最簡單的動作,在訓練場上,我們無數次地重複著,用自己的心去真真切切的體會軍人的英偉。

回想起這些起來,我感慨眾多。“寶劍鋒從磨礪出,梅花香出苦寒來”是軍訓的體會。軍訓的感悟是需要用心去體會的,它教會了我們對別人的關愛,它加深了我們理解保衛祖國的責任,它告訴了我們面對困難應有的態度。我們至少是我不再是嬌滴滴的孩子,不再是好哭的小姑娘,我知道面對高峰,我們須自己去搭造階梯;遇到山崖,我們要自己去連結繩索。我們的命運在自己的手中,只是看是否去把握!“水滴石穿,繩鋸木斷”微小的力量一旦積攢起來,產生的威力可是無比的呀!誰笑到最後,誰是最終的勝利者;誰堅持到最後,誰才是真正的英雄,誰才是戰勝了自我的強者!

心得體會 篇9

我讀了《狼來了》這本書。這本書主要說有一個放羊的牧童,因為他要一個人上山放羊,所以村民們告訴他,當發現狼的時候就大聲叫“狼來了”。一天牧童在山上放羊,他覺得很無聊就大聲喊“狼來了”,村民們聽到後馬上趕來,村民們發現被騙後就走了。第二次也是這樣,當第三次真的狼來了的時候,村民們已經不再相信牧童,羊被狼吃掉了。

我從這個故事知道了我們不能說謊,如果說一次謊人家會原諒。但我們多次說謊後,身邊的朋友們已不再相信自己。有困難需要他人的幫助的時候,已沒有人願意幫忙了。

所以,我們一定要做一個誠實的人!

心得體會 篇10

每個人對人生都有不同的看法,人生,有人懂得了人生,卻退縮,而有人一輩子也不會懂得人生,‘人生’這個詞語,包含了太多意思。學生,軍人,醫生,病人,流浪人·他們對人生的看法各不相同。有人認為人生是可以為國奉獻,有人認為是可以貪一點小便宜,有人認為是一種新世紀開發點,有人認為是一個潮流的污點,也對,一些在社會上腐敗無能的人,只會追求時尚,潮流的人,自己就是社會的一個污點。這樣的人只會遺臭萬年,只會讓自己的人生更加不光彩。

心得體會 篇11

翻開她的第三次作文——《老師,請您相信我!》,我又一次生氣地自言自語:真是一個不聽話的學生!

那天,我給孩子們布置了作文題——“記一次有意義的課外活動”。你看看,她又自作主張,從書上抄了些東西來應付,這讓我心裡很不高興。

然而,當我認認真真地讀完她的第三次作文,我的心靈受到了震動。

她特別用了與前兩次作文完全不同的筆跡,清晰、工整地寫了第三次作文:

老師,請您相信我!前兩篇作文,確實都是我自己寫的,我沒有抄!您可以問我的媽媽,她親眼看著我寫的!兩篇作文的內容,都是發生在我身邊的真實故事,尤其是第二篇,那就是我的親身經歷。(教學論文 )我是想讓您幫我指導,看能不能向刊物投稿。如果能發表的話,那該多好啊!我也想把我的真心話寫出來,希望您能給我安慰、支持和鼓勵,這樣,我會更有信心……可是,我所有美好的想法,仿佛是飄在空氣中的肥皂泡,輕而易舉地破了。我得到的只是您給我的兩句同樣的話:“請你不要抄書。”在第二篇作文後,您還多寫了一句:“要寫你自己的.文章。”老師,您可知道,我當時的心裡有多么難受?為什麼我辛辛苦苦寫出來的作文,卻換來您這樣的評價呢?……

特別是作文的結尾,她用力反覆加重筆畫的那個省略號,讓我的心裡像打翻了五味瓶,很不是滋味。她的每一句話、每一個字都在質問我:我這個做老師的,為什麼不相信自己的學生?

“請你不要抄書。”“要寫你自己的文章。”這看似簡單的評語,不但沒有給她鼓勵和信心,反而打擊了她的積極性。更重要的是,我還刺傷了一顆渴望上進的幼小的心。這顆被刺傷的心,也許在一段時間內難以癒合。

那幾天,我的心總是惴惴不安。我一直都在責問自己,怎么就那么不負責任,犯了一個不該犯的錯誤呢?

後來,我特別關注她,給她關心和幫助,希望她那顆被刺傷的心能早一點兒癒合,也希望她能更早地從陰影里走出來,寫出最好的作文。

心得體會 篇12

“熱愛學習、快樂工作、精於管理、勇於負責”是王宏局長在廉政黨課上向全系統幹部傳達的地稅系統的組織價值觀,這十六個字將引導我們打造地稅系統的靈魂,使全體幹部樹立正確的人生觀、價值觀,上下一心,為地稅系統的明天更好更快的發展做出自己的貢獻。

組織價值觀是一種以組織為主體的價值取向,是指組織對其內外環境的總體評價和總體看法。它是由組織內部的絕大多數人共同認可的價值觀念,這種價值觀的主要作用在於,它能夠引導組織內部的所有成員達到一種共識。“熱愛學習、快樂工作、精於管理、勇於負責”的地稅系統價值觀,值得所有的幹部認真學習,深刻領會。

熱愛學習,我們首先要明確為什麼學習,內因決定外因,只有發自內心的想要學習,才能保證學習效果,真正從中獲益。學習不僅僅是適應本職工作的需要,也是自我完善,自我發展和自我保護的需要。其次要明確學什麼,我們不僅僅要學業務知識,還要學習國家大政方針,學習領導科學,學習法律法規,用知識來武裝自己,充實自己,豐富自己。再次要注意方式方法,做到持之以恆。

快樂工作,當工作成為興趣時,工作就是天堂;當工作只是任務時,工作便是地獄,聰明的人把工作當成娛樂,糊塗的人把娛樂當成工作,這是高爾基的名言佳句。我們要明白快樂工作的重要性,工作的時間在一個人的生命中占據很大的比重,要想不愁眉苦臉的度過一生,那么快樂工作的重要性就不言而喻了。如何才能快樂工作呢,在我看來,就要認真學習,積極工作,淡泊名利,珍惜和把握當前的工作崗位,認真履行好自己的職責,乾好自己的本職工作,多予少取,助人為樂。

精於管理,管理無疑是整個地稅工作的關鍵,管理的好才能使我們整個地稅系統更好更流暢的運作,才能促進稅收事業的更好更快發展。在做好基礎管理的同時,要做到精細化管理,向管理要收入,向管理要形象,向管理要效率。

勇於負責,責任大於能力,責任心是一個人能否乾好工作的重要保證。責任心是一個人品格和能力的承載,一個人要想在社會上立足,就應當吧責任感融入到自己的生活態度中,無論在工作上還是生活中,都要提醒自己做一個負責人的人。

一個優秀的組織,不僅要靠廣大幹部的良好素質,還要靠我們賦予這個組織以靈魂,只有一個有靈魂的組織,才能更有向心力、凝聚力,才能使所有的成員心往一處想,勁往一處使,這個靈魂就是組織價值觀。因此,我們要深刻領會王宏局長的講話,把“熱愛學習、快樂工作、精於管理、勇於負責”的地稅系統組織價值觀融入到我們的工作、學習和生活中去,讓這十六個字成為指引我們前行的標尺和動力源泉。

心得體會 篇13

作為一名教師黨員,通過這段時間的學習,我個人在學習中談一些粗淺新的認識:

“愛”字當頭,做好本職工作。黨員教師對於教育事業的“愛”必須是忠誠的,發自內心的,理應超出一般教師“愛”的程度。這種先進性的“愛”最終要把它真正落實到具體的教育教學中才更有可貴之處,否則是毫無意義的。在實際工作中,黨員教師一定要把“愛”的種子均勻地播撒到每一個學生的心田之中,讓他們從心靈深處真切地感受到教師的關懷與溫暖。只有善於愛學生的教師才是家長歡迎的好教師,不管到什麼時候,學生也不會忘記你的辛勤哺育,這就是愛的偉大力量。

真心為生,抓好思想教育。學生是教師教育的對象,黨員教師應認真積極地開展日常的德育工作,要把它抓實抓牢才行。學生是千差萬別的人,教師只有要因材施教,才能教好生、育好人,千萬不能搞所謂的“一刀切”,否則只能坑害了孩子,也會受到良心的遣責和家長的唾罵。先進的黨員教師歷來都很重視學生的思想教育,因為“千教萬教教人求真,千學萬學學做真人”畢竟是教師的天職,所以,黨員教師們理應帶個好頭。

善始善終,組織課堂教學。課堂教學是檢驗每個黨員教師工作態度與教學成果的方式。黨員教師有理由備好每一堂課,應該上好教研課、示範課和公開課,多角度展示自己的教學才能,讓每個孩子都能享受到知識的源泉。只要牢牢地牽住“課堂教學”這個牛鼻子,教育就不會迷失了前進的方向。

美之靈魂,點燃智慧之光。黨員教師是光榮的“人類靈魂工程師”,教師本身不但要有語言美,心靈美,而且要有藝術美,創造美。面對學生一雙雙求知若渴的眼神,黨員教師要善於發現學生的“閃光點”,要憑藉美之靈魂去點燃智慧之光,必然會到達教育成功的彼岸。

樂在其中,搞好教育科研。教科研是學校可持續發展的“催化劑”,更是提高教學質量的“有力武器”。因此,黨員教師要充分發揮自己的先鋒模範作用,嚴格用科學的來從事學校的教科研工作,平時也要認真搞好“傳、幫、帶”三結合,努力促進新教師的迅速成長,當好教育長征的“鋪路石”。

百年大計,教育為本;教育大計,教師先行。教育工作任重而道遠,黨員教師們,請“武裝”自己,做一名腳踏實地的教育工作者吧。

心得體會 篇14

《榜樣4》專題節目中,今年90多歲高齡的老黨員張富清是年紀的一位嘉賓。張老因為身體原因,不能來到節目現場,我們通過節目中的短片了解到這位老英雄始終不改初心本色的故事。

張富清是湖北省來鳳縣一位離休幹部,一直過著平凡的日子。直到20xx年底,在退役軍人信息採集中,人們驚訝地發現,這位低調的老人原來是立下赫赫戰功的大英雄。

在解放戰爭中,他是穿梭在敵人槍林彈雨中炸碉堡的突擊隊員,退役轉業後,他主動選擇到湖北省最偏遠的來鳳縣工作,在貧窮的山區紮根奉獻。他就是被授予“時代楷模”“全國道德模範”“最美奮鬥者”等榮譽稱號,並被頒授“共和國勳章”的張富清。幾十年來,無論順境逆境,張富清從不提自己的戰鬥功績。

向淡泊名利,不計得失的老兵致敬。“一本立功證書、一份西北野戰軍的報功書、一枚西北軍員會頒發的獎章。”老兵張富清將自己的光榮歲月、戎馬征程塵封70年之久,直到20xx年冬天進行退役軍人登記管理時才展現在世人面前。老兵並不是故意隱藏軍功,而是覺得不需要拿出來跟人炫耀,更不會以此向黨和政府提要求,這種淡泊名利,不計得失的做法令人欽佩萬分。這一刻他日益佝僂的身軀,映射著中華民族的脊樑,他蹣跚執著的腳步,濃縮著中華民族的堅強。

心得體會 篇15

按照縣委組織部的統一部署,我參加了××縣幹部線上學習。時間雖然很短,但感覺培訓內容非常及時有效,針對性很強,對自己進一步服務科學發展、提升工作能力水平很有幫助。

相對於傳統面對面式學習,“黨員幹部線上學習平台”依託網路,不受時間、空間限制,這種全新方式和大量新的內容給黨員幹部教育注入了新的生命力。當前,全省、全市大力推進轉型跨越發展,陽曲縣作為“太原都市圈”的“核心區”,將進入經濟持續快速的增長期、新型城鎮化的快速發展期和發展要素的集聚期。面對發展機遇,作為一名領導幹部必須具備鮮活的理論知識,才能高瞻遠矚,與時俱進,把握大局,為服務全縣科學發展,促進全縣轉型跨越做出更大的貢獻。

一、充分認識到新時期學習的重要性,增強學習的自覺性

學習是黨組織對黨員幹部提出的基本要求,是牢固樹立和落實科學發展觀的客觀需要,是提高黨的執政能力的有力武器,是新的形勢下做好基層領導工作的重要法寶。學習可以促進思維創新,思維創新可以促進工作能力的提高和管理水平的發展。在三天的時間裡,我認真學習了精神、領導幹部黨性教育、加強和創新社會管理、政策與解讀、廉政知識教育、新時期人口計生工作政策等內容,覺得受益匪淺,感受至深。

二、以“改革創新、時不我待、敢於爭先”的時代精神

投入到領導崗位之中,推動各項工作科學發展“改革創新是當代中國最鮮明的時代特徵,最能激勵中華兒女銳意進取。”要以精神為指導,培育昂揚向上的工作精神。徹底改變精神懈怠、思想消沉的工作現狀,切實增強危機意識、責任意識、能力意識、效能意識。要樹立“要乾就乾、要做就做第一”的思想,明確努力方向,把差距當作潛力,把壓力變為動力,以時不我待、只爭朝夕的精神,用先進的文化和正確的價值觀武裝思想,以嶄新的精神風貌和昂揚的鬥志投入到自己從事的工作中,儘快達到一流水平。

三、自覺踐行社會主義核心價值體系,樹立新時代人民公僕形象

領導幹部必須加強自身修養,做道德品行和人格操守的示範者。要自覺踐行社會主義核心價值體系,增強社會責任感,弘揚科學精神和職業道德,發揚嚴謹篤學、潛心鑽研、淡泊名利、自尊自律的風尚,加強黨性鍛鍊,提高政治理論水平;樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,做到嚴以律已,寬以待人,防微杜漸,見微知著;要增強民眾觀念,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,努力踐行科學發展觀,充分相信和依靠民眾,為民造福,勤政為民;始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵;要經常深入基層調查研究,了解真實情況,反映客觀實際,科學決策,努力促進我縣黨風、政風的根本好轉和經濟建設等各項工作再上新台階。

總之,我認為“黨員幹部線上學習平台”以生動的形式、豐富的內容和靈活的方式,進一步拓展了黨員幹部的學習內容和學習途徑,調動了黨員幹部的學習積極性,讓學習滲透到了每個人工作和生活之中,為我們每名黨員幹部搭建起了一個“學得快、記得牢、用得好”的現代化學習平台。

心得體會 篇16

國小四年級,是孩子成長和學習的關鍵時期。孩子在這段時間發生了很多變化,作為家長對她的教育也頗為費心。回顧半年來親職教育的點點滴滴,我有以下幾點感悟,在此與大家交流。

一.閱讀一些有關教育孩子方面的文章。

四年級了,孩子的生理和都有了不同程度的發展。作為家長,對孩子的生理和心理的發展了解得不盡全面、不盡及時,在家裡教育孩子時也會產生很多問題,很多困惑。所以,我和孩子媽媽平時也會看些有關孩子親職教育方面的文章,一方面可以獲取親職教育經驗,另一方面也可以獲取一些親職教育的先進理論,正確指導我們的親職教育。

二.和孩子一起學習文化知識。

現在的國小知識真是不簡單,不可以用我們以前的學習經驗來衡量。不管是從知識的寬度還是從知識的深度來看,現在孩子要學習掌握的知識,都比我們小時同年齡孩子要學習掌握的知識更寬更深!我和大多數家長一樣,在輔導孩子功課時,感覺有點吃力。再說,很多國小的知識都忘得差不多了。所以,我平時也抽出時間,看看孩子的課本,及時了解她所學的知識,以便用她能聽懂的語言和方式輔導她的功課。

三.培養孩子良好的閱讀習慣。

在家裡,我讓她多讀書,有時我也陪她一起讀書,努力提高她的閱讀能力。這些對她的寫作,語言表達都非常有幫助,她也能從中獲得樂趣。有時她看著看著自己就開心地笑起來。還會和我們講書里她認為有意思的事。讀書使孩子的視野開闊了,孩子也從書里汲取了很多有意義的營養。隨著讀書的增加和年齡的增長,孩子會逐漸形成自己的正確的人生觀和價值觀。所以我們鼓勵她多讀書,讀好書,有時我們帶她去圖書館或替她選書看。

我很難想像一個不愛閱讀的家庭能培養出一個愛讀書的孩子。所以,我和孩子媽媽一有時間,就看些專業書和課外書,加強課外閱讀,拓寬自己的知識面,同時也能提高自己輔導孩子的能力。

四。培養她的獨立和生活自理能力。在家裡,一有時間我們就讓孩子參與簡單的家務勞動,比如:自己收拾房間,收拾自己的學習用品,掃地,擦桌子等,做完了,做好了,給予表揚和鼓勵,培養她的家庭責任感和社會責任感,增強她的自我學習的欲望。

總之,“身教重於言傳”。教育孩子要從自己做起,要從小事做起,要從生活中的一點一滴做起。每個孩子的特點都不同,根據孩子的情況多發現她的優點長處並給予及時表揚,同時,也要及時糾正孩子不好的習慣,要求孩子在不足的地方多下功夫,勤奮進取。最後,我也希望我的孩子能在家長和學校的共同教育下,做的“自己”!

心得體會 篇17

短暫而又緊張的軍訓已經結束了,回顧其中的點點滴滴,讓我感到精彩而充實。

此時此刻,當我執筆寫下這短短三天的軍訓感觸時,深知自我不僅僅僅是健壯了體魄、增強了國防意識、提高了政治素質,更加是受到了一次心靈上的深刻洗禮,磨練了自我堅強的意志,培養了健康向上的心態,增強了團隊意識和組織紀律觀念。這也是我在軍訓中所獲得的最寶貴的財富。

在這三天軍訓時,嚴格按照要求,準時訓練,過著標準的軍事化的生活。以飽滿的政治熱情,用心的學習態度投身到軍訓中去。透過實際軍事訓練,磨練了我的意志品質,培養了艱苦奮鬥、吃苦耐勞的作風,增強了戰勝困難的信心和勇氣。

只要我們持續堅強的意志,堅定的信念,就必須能戰勝自我。以前,我們一齊歡笑、流淚。這天,我們一齊經歷風雨,承受磨練。

明天,我們一齊迎接中行絢麗的彩虹。

心得體會 篇18

20xx年3月5日至7日,我榮幸地參加了公司組織的赴南京水晶石公司的考察學習活動。在三天的學習交流中,我們與水晶石的領導及技術人員就行業發展的現狀和未來前景,主流技術及雙方業務內容進行了深入的交流探討,水晶石公司向我們展示了包括北京20xx奧運會場館宣傳片在內的一系列優秀的成果,從中我學到了很多寶貴的知識,不僅開闊了視野,而且在技術方面也得到了顯著的提高。

針對這次學習的內容和我的個人,我歸納了以下幾點:

1、多執行緒分散式載入

多執行緒分散式載入可以有效解決大型場景載入速度緩慢及消耗系統資源的問題,以視野範圍和景深為準,有選擇的進行場景顯示。

2、熱點表現

根據場景自身特點及產品要求,相對熱點地區進行模型細化和貼圖質量提高,制定相應的飛行展示路線,實現場景熱點的重點表現。

3、分層顯示

首先將場景動畫在3DMAX中進行分層並單獨渲染,而後在影視後期製作軟體中對各個層的動畫效果進行合併,形成可以表現場景形成過程的生長式視頻動畫,可藉助Fly3d等相關引擎及載入ActiveX控制項的方式實現在平台及網頁上的展示。

4、平台實現光影效果

針對現有的三維軟體平台進行二次開發,形成一個相對獨立健全的展示平台,其功能類似於外掛程式。此平台的主要任務是:首先、彌補現有平台只支持單一貼圖和材質的不足。例:目前skyline僅支持一張漫反射貼圖,而不支持lightingmap烘焙的燈光貼圖,大大降低了貼圖質量。第二、取代烘焙貼圖,在平台中實現模型光影效果的真實計算和三維全景展示。第三、對精細模型進行獨立展示,其效果類似於旋轉展台。

5、腳本開發

運用3DMAXScript腳本語言及相關SDK進行腳本開發,通過自主開發的腳本,可以大大簡化場景製作流程並使整個流程標準化、可複製。

6、lightingmap及vray

目前水晶石公司在建模方面一直採用lightingmap烘焙方式及vray渲染外掛程式,提高了工作效率和場景質量,這將是我日後學習完善的重點,也是目前的一個技術瓶頸。

通過這三天的學習交流,我深刻意識到自己目前技術經驗方面的不足,也更加明確了今後的學習重點和發展方向。學習使人進步,希望公司以後能夠提供更多的學習交流機會。

隨隊進入電子有限公司,感覺很舒服。工作人員很客氣,很親切。這就是我的首先感受。以往我一直以為,進入一個這么大的公司,自己肯定會有一種卑微的感覺,行為舉止一定會唯唯諾諾的。可是,進入電子,這種感覺卻消失的無影無蹤了。或許是這裡的人、事、物,這裡的布局擺設使我改變吧。

參觀展覽廳,為看到這么多尖端技術產品而折服;參觀生產線,為首次近距離觀察這些產品生產而嘆服。聽著工作人員耐心的講解,原來懵懂的頭腦頓悟了不少。終於知道了什麼叫“雷射視盤機”了。終於了解到電源保護系統對我們手機的保護。終於“開竅”了不少。此外,作為國家520戶重點企業,中國500強,電子信息百強企業,這家公司不僅注重技術研發,產品生產,還很注重員工素質的培養。在參觀生產線時,我們會時不時的看到一些溫馨的標語,如“今天工作不安全,明天生活無保障”;“請保持車間整潔,還你我舒適環境”在參觀過程中,和一位工人阿姨閒聊了兩句,從她親切的話語中,不難發現,在這裡工作,挺舒服的。從走廊往車間裡看,很多工人都是笑著幹活的,給人感覺工作很自在,沒有壓力。記得在一塊寫字板上,這樣寫著:“10:30-12:00,生產:330;實際生產:456。”這不就了,讓員工舒服的工作,他們才會更加投入。“科學管理,高效服務,不斷創新,持續發展”,“勤,誠,學,勇,和”“追求卓越,挑戰極限”這是電子公司在用實際向我們展示他們自己的企業文化。我想,正是因為這良好的企業文化造就企業的成功。

在電子,印象很深刻的,莫過於劉文勇主任那生動風趣的講座了。“千里之行始於足下”是在告誡我們:有了目標就要付諸行動。我自己對這場講座的理解是:確定夢想-將夢想分解-行動。“職業理想具體化,隔熱設計科學化,人生夢想現實化。”,“pdca”循環模式。對於我們這些大一新生,如何定位自己,為自己做一個科學現實的職業規劃,不就是很好的指導嗎?再者,正如劉主任所說,一個人的精力是有限的,我們不可能什麼都做。我們應該把自己有限的,很好的精力投入到自己很鍾情的事情中去。要讓自己開心的工作。

學習企業文化,何嘗不是一個在學習做人做事的過程?

此次企業文化之旅,我還看到了我們企協人那種高素質的體現。比如,一下車,工作人員就溫馨提示大家“不要踩到草坪上”。整個參觀過程,大家都沒有喧譁,沒有造成各種擁擠。這是身為企協人的驕傲,也正是我應該向大家學習的。

我是學理科的,文筆一直不好,不會用華麗的語言來表達自己的內心感受。與其說是心得體會,不如說是茶餘飯後的閒談。

感謝電子,感謝各位工作人員,感謝我們企協。謝謝大家,讓我學到了很多。

20xx年5月4號,在聯社領導班子的組織安排下,我參加了赴邯鄲市飛騰蔬菜包裝有限公司體驗生活的活動,時間雖然短暫,但感觸頗深。

我們首先參觀的是生產車間。剛踏進生產車間就有一股刺鼻的味道撲面而來,轟隆隆的機器聲震耳欲聾。我細心的觀察每一位工人,她們的年齡與我不相上下,她們熟練的技能深深的感染了我。很讓我感動的是她們敬業的精神,在如此惡劣的環境下,她們不辭勞苦的在三、四台機器中穿梭。嘈雜的機器聲導致兩三米之內聽不見說話聲音,忙碌的工作讓她們無暇東顧,參觀不到一小時,我的耳朵就有點接受不了,更何況她們一天天一年年的在裡面呆著呢?還有一伙食上的差距也是顯而易見,他們四十分鐘內必須用餐完畢,為的就是能夠在更短的時間內生產出更多的產品。作為剛參加工作不久的我來說,著實是一種感動。企業負責人還向我們介紹了企業的發展歷程以及員工的工作強度,她們在訂單多的時候每天還要加班到很晚,但每位工人都能吃苦,為了企業的發展辛勞的工作。

通過參觀學習,我認識到這家企業能夠創造出今天如此輝煌驕傲的成績,主要有以下幾方面原因:

一是企業的管理理念令人信服。邯鄲市飛騰蔬菜包裝有限公司作為私人企業,管理規範程度高,工人服務意識強,生產效率高,企業負責人思路開闊,具有遠見卓識,注重企業文化建設,注重技術實力,注重企業發展潛力,大力實施可持續發展戰略。

二是企業精神極具優越。“團結拼搏,求實奉獻’的企業精神,讓員工感到團隊的力量是偉大的,以至於他們更努力的工作,全身心的投入到工作與技術創新中。

三是員工本身的工作理念強。企業每位員工都本著永恆的發展,永恆的服務理念去對待自己的工作,注重技術管理方面的自我發展,在企業負責人的領導下,齊心合力共同把企業推向國際市場,實施“走出去”戰略。

作為剛畢業不久的大學生,踏進社會這個門檻多少有點無知與膽怯,工作經驗少社會知識儲備不足讓自己對工作總是抱有一種落後的心理,可是企業員工年齡與我相仿,她們能夠對工作技能如此熟練,我為什麼就不能呢?大學期間一直夢想著自己有一天能參加工作,現在這個夢想實現了,高興之餘就是努力的工作,為信合事業奉獻自己微薄的力量,在工作中實現自己的價值。

與她們相比,我的工作就是天堂。舒適的工作環境,適度的工作強度,讓我由衷的對以後的工作充滿了信心,學習了她們的工作精神以後,我決定在以後的工作中我要做到以下幾點:

一、學會知足。俗話說:知足者常樂。我們要學會知足,更何況我們工作本身就得以讓我們知足。

二、懂得奉獻。無論乾什麼都要“乾一行,愛一行”,我們要熱愛自己的工作,要學會付出,勇於付出,為金融行業,為信用社奉獻自己的一份力量。

三、勇於超越自我。人要活到老學到老,在以後的工作、生活中,我要不斷加強學習,努力提高自己的業務知識水平,在以後更廣的工作平台中展示自我。

四、團結同事,提高凝聚力。人心齊,則士氣足,士氣足,則百事興。企業的凝聚力是企業快速發展的保證,只有員工心往一處想,勁往一處使,才能使企業力量集中,步伐迅速。

20xx年11月5日,我校組織全校教職工利用半天的時間參觀了大豐經濟開發區、常州高新技術開發區、大豐港經濟開發區。我們在大豐經濟開發區重點參觀了大豐明進機械有限責任公司、金風科技風力發電設備有限公司、中國南車大豐分公司。我們在常州高新技術開發區重點參觀了江蘇眾志銅業電氣有限公司。我們在港區重點參觀了大豐港第二期碼頭、江蘇大豐鹽土大地現代農業科技園。

這次活動針對性強、效果明顯。本人在我市“三區”企業參觀學習後的心得體會主要有如下幾點:

首先,內容豐富。我們這次到“三區”5個企業的參觀考察的時間雖短,但安排緊湊,主題鮮明,突出了加快發展的主旋律,通過參觀考察,使我們進一步了解了我市經濟發展的新形勢。這次到“三區”5個企業的參觀,給我的印象是:一是大豐明進機械有限責任公司生產的自動化程度高,經濟效益好。該公司是由韓國(株)明進TECH獨立出資組建的外商獨資企業。自20xx年5月投產以來,率先與東風悅達起亞進行配套生產,至20xx年底銷售額7000萬元。20xx年,公司又繼續擴大規模,新上衝壓和焊裝等4條生產線,預計今年將完成產值2.6億元人民幣;未來幾年準備添設研發機構,提高設計能力。二是金風科技風力發電設備有限公司和中國南車大豐分公司生產的產品屬於新興產業的產品,其生產的產品主要用於新能源——風力發電,其前景看好。三是江蘇眾志銅業電氣有限公司的標準廠房建得好,很有特色。其是一家高起點的新興企業,擁有豐富的生產技術經驗和一流管理團隊,生產各種高品質的銅母線及銅包鋁母線產品,在同行和客戶中擁有良好的產品信譽和企業形象,公司擁有先進的銅排生產擠壓機設備,年產2萬噸銅材產品,公司始終貫徹實施ISO9001:20xx國際質量管理體系,以先進的理念完善企業,企業榮獲多項榮譽稱

企業參觀學習心得(2)號產品行銷網路遍及全國各地。四是去年4月份,由三航局承建的江蘇大豐港二期工程5-10萬噸級碼頭正式投入運營。該工程位於鹽城市大豐港一期工程以南7.5公里,屬敞開式泊位工程,主要包括碼頭、引橋兩部分。其中,碼頭總長585米,由1個5萬噸級專業散貨泊位和1個2萬噸級雜貨泊位(兼靠4萬噸級)組成;引橋長2877米,寬18米。該工程正式投入運營後,進一步提升了鹽城港貨物吞吐能力,有利於加快蘇北地區港口建設,促進當地經濟發展。五是江蘇大豐鹽土大地現代農業科技園位於大豐港經濟區,由大豐港集團公司和大豐港農業發展有限公司共同投資,江蘇大豐鹽土大地農業科技有限公司負責承建,公司註冊資本為5000萬元人民幣。鹽土大地現代農業科技園項目計畫總投資4億元,規劃建設面積1萬畝,其中核心區3000畝,主要包括鹽土種植業、耐鹽林果、鹽土養殖業、鹽土牧業的生產示範區、鹽土農產品精深加工區、科技研發區、生物質新能源研發孵化區、鹽土文化及科普培訓區、綜合服務區等六大功能區。重點建設鹽土農業科技館、科技研發中心、種植示範中心、精深加工中心、市場服務中心等“一館四中心”。科技園注重招引園藝、園林、食品科學與工程、生物工程等專業的科技人才,強化鹽土農業高新技術的研究、引進、試驗示範和推廣,圍繞“鹽土、科技”特色進行招商引資,以項目吸引客商入駐園區,投資興業,努力把鹽土大地農業科技園打造成規劃理念先進、高新科技、種養品種豐富、建設氣勢恢弘、觀光景色宜人的鹽土農業新興特色產業園區,使之成為全國鹽土農業推進的先導區、鹽土農業科技研發及成果的孵化器、鹽土特色產業集聚區、鹽土科技培訓及教育實踐基地、鹽土文化及生態觀光休閒區。

心得體會 篇19

人生,只不過是一場戲。一個人要辦演無數個角色。當你想辦演某個角色時候,就摘下那一副面具。真的好累,好想睡。

小時候,因為學習不好同學嘲笑,父母指責。自信心一在下降,那時我好難受,

我好想哭。但是我有“面具”可以隱藏我內心一切的情緒。不讓任何人察覺我的變化,

我的叛逆,我的柔和和我內心那狂野之情。無人知無人曉。

每個人過都過著虛偽人生。都那嗎累。休息一下讓自己醒醒,好好想一下你到底是誰?你要做什麼?你是一個演員?還是摘下面具?

要是我,我會摘下面具。因為我累了。

但是我也會當演員,這樣我才不會把我的弱點暴露。

我是孤獨的影子,獨自在風中搖擺。

心得體會 篇20

師範畢業後,我光榮的成為特殊教育學校的一名“人民教師”,在正式上崗之前學校組織了一次教師師德師風的學習,今年的培訓對我來說特別不同,短短几天的學習,各位領導和老師給我們做了精彩的演講雖,但我的思維豁然開朗,感覺受益匪淺,新的環境帶給我不一樣的感受,使我也收穫得了一份不一樣的果實。

今年的師德教育主題是:新學校、新教育、新發展。學校給我們安排了豐富多彩的師德學習內容。並且學校的各位領導和老師給我們做了精彩的講座,開闊了我的視野,使我認識到新時代的師德師風應注入新的:

一、視野和思維不能僅僅著眼於孩子的現在;

二、不能用過去的社會意識形態來教育現在的學生;

三、在教育過程中,要開發孩子多方面的智力,根據孩子的具體情況而把教學具體化。

我覺得新時代的師德師風應該是與傳統的標準揉在一起的。平易近人、嚴中帶慈、公平待人、勤奮好學應該是新時期對班主任老師的要求。我覺得傳統中的師德師風與新時期的師德師風都應該是一樣的,但現在存在的區別在於:師生關係的變化。以前的學生對教師要絕對服從,但現在則要求教師對學生也應尊重,這是個進步。因此,新時代的教師在關愛和嚴格要求學生上要提出新的標準。

在學習了x縣教師的先進事跡後,讓我明白了許多事情,我懂得了有一種比自己生命,比家人的安全更重要的東西,叫做老師的責任。在聽了x縣優秀教師的報告後,在開展師德師風階段的學習後,使我深刻地認識到x縣優秀教師的無尚光榮,體現了新時期人民教師的光輝形象和崇高的思想境界。

作為一名教師,尤其是一名共產黨員,認真學習“三個代表”的要求,以高度的政治責任和崇高的歷史使命感,發揚優良師風,弘揚崇高師德。