2025年春季學期工作計畫

2025年春季學期工作計畫 篇1

一、指導思想:

以課堂教學和教育活動為載體,堅持以學生髮展為本的教育理念,發揮少先隊組織的獨特作用。努力構建學校、家庭、社會三結合的素質教育環境。培養學生良好的道德品質,讓學生樹立正確的生命觀,努力把學生培養成具有時代精神、基礎學力、健身意識和健康情趣的人,並結合本班的實際特點,抓好學生的各方面教育工作。

二、班級概況:

本班由名女生,名男生組成。大部分學生有較強的集體榮譽感,思想比較上進,能夠做到尊敬師長。積極參加學校的各項活動。學習自覺主動。但也有部分同學在學習習慣和行為習慣方面還比較差,回答問題等方面不夠踴躍,應繼續加強練習,培養其良好的習慣自信心。多數同學能夠明辨是非,但有個別同學比較嬌氣、任性,出現錯誤認識不到或不願改正。

三、工作重點:

加強行為規範的系列教育活動,通過學生的主動參與,自我管理,自我服務等多種活動模式,使班級能蒸蒸日上,努力成為學校的行為規範特色班

1、結合校內常規檢查,本學期重點抓學生的‘行為習慣’和‘良好秩序’。每日派班長和勞動委員,組長利用早晨到校時間,對每一位學生的進行學習用品,作業,和地面檢查,查出沒有準備好的給予教育,並想辦法使他下次不再忘記;讓學生養成良好的.行為習慣。

2、重視行為規範養成教育:將習慣的培養作為行為規範養成教育的抓手,以“好習慣伴我成長”為主線,開展小學生日常行為規範訓練;本學期重點抓“良好秩序”,幫助學生養成良好的行為習慣。

3、開展“星級班級”爭創活動:重視班集體建設,以班級為單位,以“新學期,新挑戰”為行動口號,以班級日常工作為切入口,充分發揮學生的自主自動能力,創新實踐能力,自我管理能力等多種能力,在班風班貌上形成自己的班級特色,以此帶動對學生的品行塑造與教育的工作,使班級活動真正成為德育教育的有效陣地。

4、培養學生的自主性:

(1)充分發揮學生的主體精神,發揮小幹部的職能作用,結合班級實際,通過各項活動,實現學生自主管理。

(2)生活中,要求學生“小鬼當家”——表寸草心。

(3)充分利用家校聯繫本,及時和家長溝通交流。

(4)在教育內容上,注重學生在誠信意識、遵守公共秩序、保護環境、文明禮貌等道德行為上有突破性進展,使學生在法律常識、規則意識、法制能力及法律綜合素質等方面有顯著提高。

三、各月具體工作安排:

二月份:

1、根據學校的教育目標,制定計畫;

2、進行常規教育;

三月份:

1、開展文明禮貌月活動。

2、學習雷鋒活動(各小隊共同完成)

3、舉行朗讀比賽。

四月份:

2、開展學雷鋒,樹新風”活動;

3、開展學習革命先烈事跡讀書活動;故事會。

4、進行常規教育,小結學生的學習、紀律、衛生、兩操方面的情況。

五月份:

1、舉行鋼筆字比賽。

2、慶祝“五一”勞動節

六月份:

1、和爸爸、媽媽同慶六一

2、六月五日“世界環境日”召開討論會。(保護環境作貢獻)

3、做好各項工作總結。

五、其它:

1、組織好重大節日及周一升旗活動。

2、認真組織各項評比。

3、加強與家長的聯繫。

4、堅持放學站隊,保證學生安全。

5、平時加強對學生禮貌、守紀、衛生等方面教育。

2025年春季學期工作計畫 篇2

堅持“安全穩定壓倒一切”的安全工作原則,構建“平安校園、和諧校園”,按照教體局有關安全工作的意見”的指示精神和具體要求,加強教育,提高防範水平,努力做實做細做好學校安全工作,確保學校師生生命財產安全和保證學校正常的教育教學秩序。

一、加強安全工作組織領導,制定和落實各項規章制度。

1.成立學校安全工作領導小組。組

長:黃進爽

副組長:孫婷婷

成員:班子成員、各班主任、學校保全及門衛

2.嚴格執行值班制度。加強“一日常規”管理,明確職責範圍,細化教師的一日安全工作,加強對學生的課間、上下樓梯、體育課、活動課的安全監管,規範學生活動行為。

3.繼續落實晨檢、考勤制度。堅持貫徹落實“每日晨檢制度”,每日派專人做好檢查登記,有情況要及時核實及時登記及時反饋。4.嚴格執行“門禁”制度。加強校園安全管理,加強保全人員監管工作,落實好外來人員來訪登記制度和提前離校學生的登記制度,嚴把“入門關”和“出門關”,並加強上學、放學期間安全巡邏和管理。

5.定期召開安全會議制度。由安全負責人及各班主任匯報本周安全方面存在的'問題及不足,以便及時整改。

6.隱患排查整改制度。定期對校園及周邊環境隱患進行排查,檢查學校各個教室、操場、圍牆等重點區域,形成記錄,並及時做好整改工作。

7.密切家校聯繫。與學生家長簽訂安全責任書,遇節假日向家長發放《告家長書》,共同教育學生,構築安全防線。

二、多渠道、多形式開展安全教育。

充分利用國旗下講話、主題隊會、黑板報、手抄報等形式,對學生加強安全行為教育。重點抓好防溺水、防火、防電、防食物中毒、交通安全、消防安全、預防春季流行性疾病等方面的教育。

三、落實安全責任,強化綜合治理和檢查考評

1、落實安全責任。落實好安全責任制,嚴格執行安全制度,落實學校安全防範措施,分工負責,層層落實。嚴肅安全責任追究制,落實考核獎懲、約談教育、行政問責和責任追究制度,加大“一票否決權制”執行力度。

2、開展家校共建。利用家長會、簡訊、電話聯繫形式,對家長進行有關安全方面的宣傳教育,並與學生家長簽定安全協定書,明確各自責任,使家長廣泛參與到學校教育管理中來,協同學校做好安全工作。

3、完善安全制度。結合推行“學校精細化管理”要求,學校要認真修訂和完善安全工作各項規章制度,完善安全預案,確保制度到位。學校將安全工作列入教師工作考核內容,並進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度。學校與老師、學生家長簽訂責任書,明確各自的職責,落實第一時間責任人制度,強化安全的責任感。落實課堂第一責任人制度,切實確保學生安全。

4、強化校園及周邊治安綜合治理,開展校園及周邊治安秩序、交通環境、文化食品市場和“打非治違”、“護校安園”專項整治行動,做好學校內部矛盾排查化解工作,健全和完善矛盾糾紛排查調處機制。

2025年春季學期工作計畫 篇3

一、指導思想

認真學習貫徹上級檔案精神,牢固樹立和諧發展和安全發展的觀念。始終堅持以人為本、“安全第一,預防為主”的方針,緊緊圍繞創建“構建和諧校園”的目標,認真貫徹學習《校園安全管理法規》。深入開展道路交通安全、食品衛生安全、衛生防疫安全、學生假期安全、教育教學安全、消防安全等專項整治活動,進一步強化安全工作責任追究制,大力拓展安全知識宣傳教育面,建立健全安全管理長效機制,為全體師生創設良好的校園安全環境,努力保障學校教育事業的可持續健康發展。

二、工作目標

以校園安全、交通安全、食品衛生安全、消防安全、防溺水安全、上下樓梯安全、學生假期安全、防震安全和學生心理安全為重點,遵循“積極預防、科學管理、全員參與、各負其責”的方針,牢固樹立“居安思危、警鐘長鳴、常抓不懈”的思想,堅持“重在規範制度管理,嚴在良好行為養成,貴在督促檢查到位,實在隱患整治徹底”的工作思路,增強師生員工的安全防範意識,健全安全工作各項制度,拓展安全知識宣傳教育面,建立健全安全管理長效機制,消除安全隱患,為全校師生創建良好的文明育人環境和校園安全環境,促進學校安全工作步入科學化、規範化和法制化軌道,保障學校教育事業的可持續健康發展而努力。

三、工作措施

(一)狠抓制度建設,建立安全工作長效機制

1、健全落實安全工作常規管理制度。切實做好各類安全制度的修訂完善工作,並繼續推行崗位責任制度、安全教育制度、安全檢查制度、集體外出和大型活動審批制度、應急救援制度、事故報告制度、安全事故責任追究制度等,做到管理無疏漏、無盲區,使安全工作規範有序。

2、健全落實安全工作責任與考核制度。學校全體教職員工履行各自崗位本職工作職責的基礎上,同時承擔安全管理工作職責,做到“誰主管,誰負責;誰在崗,誰負責”,形成學校安全工作“人人都要抓,人人都要管”的.工作格局。

(二)狠抓教育培訓,提高師生安全防範能力

1、切實把安全教育納入課堂教學。按要求開設安全教育課,積極開展“安全知識進校園、進課堂”、“尋找身邊安全隱患”等主題活動,對學生進行日常安全知識教育,自護、自救、防災、逃生能力教育。切實抓好“中小學生安全教育日”、“防災減災日”、“安全教育月”、“‘119’消防宣傳日”等主題宣傳教育活動。

2、開展“每天一分鐘”、節假日放假前半小時”安全警示教育不斷創新安全教育方法,尋求安全教育載體,拓寬安全教育工作思路,提高安全教育的針對性、科學性和實效性。

3、健全應急救援機制。進一步制定和完善科學、實用的事故應急救援預案,不斷深化演練工作,結合學校實際,確保每天至少開展一次師生應急演練。四、時間安排

三月份:

1、開學安全教育

2、校園安全檢查

3、安全演練

4、開展“全國中小學生安全教育日”相關活動

5、小結第一季度安全工作

四月份:

1、道路交通、飲食安全教育

2、安全演練

3、安全隱患自查

五月份:

1、“五一”假期安全教育工作

2、“防災減災”相關活動

3、防溺水及飲食相關內容的教育

4、安全演練

六月份:

1、安全演練

2、20xx年上半年安全工作總結

3、暑假安全教育

4、第二季度安全工作小結

七月份:

1、加強保衛巡查力度

2、學生暑期安全教育

2025年春季學期工作計畫 篇4

本學期七年級組將緊緊圍繞學校中心工作,在上學期工作的基礎上,結合本年級實際,深化教學改革,進一步強化學生的養成教育,努力提高教學質量,為學生的終身學習發展打下牢固基礎。

一、工作目標:

1、緊密結合黨的民眾路線教育實踐活動,繼續加強全年級老師師德師風教育,努力打造目標一支能力強,業務優,作風硬,深受學生歡迎、家長滿意、同事讚賞、學校放心的教師隊伍。

2、繼續加強學生的思想教育,使全體學生初步形成良好的學習習慣和學習風氣,成做到愛學習、遵紀律、愛集體、講誠信。

二、具體工作與措施:

(一)德育工作

1、班主任隊伍建設

本學期班主任工作重點是加強班風、學風及班級文化建設,採取“嚴管、常抓、細導”的原則,以此推動全年級教育教學質量在上學期末全市統一監測中取得的優異成績的基礎上再上一個台階,以此促進全體班主任個體素質的整體提升。

Ⅰ、加強班主任業務學習和橫向交流,不斷提高班主任素質,重視本組班主任教師隊伍尤其是年輕班主任的'培養,為每一位班主任搭建、提供展示自己的舞台。

Ⅱ、認真開好每一次主題班會,每一堂班會必須先做好充分準備,並做到主題明、條理清、針對性強。讓學生有所收穫,真正做到幫助教育的作用。(每次主題班會要有記錄,每班不得少於4次)

Ⅲ、各班主任配合體育教師抓好各班兩課管理,對做操紀律散漫、偷懶的學生要嚴格處理。

Ⅳ、抓好年級各班的學習、衛生和紀律工作,年級組每天早晨,下午檢查。

Ⅴ、搞好班級文化建設,班級黑板報、宣傳欄有專人負責,要保證質量,使班級文化氣息濃厚,給學生以薰陶與教育。

Ⅵ、積極配合德育處的工作,使學生養成良好課間行為習慣。(年級組每天早晨,下午檢查)。

Ⅶ、加大安全教育,杜絕重大安全事故發生。

Ⅷ、及時開好家長會,加強家校聯繫,促進年級管理,提高學生綜合素質。(每學期家長會不得少於1次,年級組統一安排)。

2、教師隊伍建設

加強教師師德修養的學習與提高,嚴於律己,為人師表,做學生的榜樣,模範地遵守學校的各項制度。

(二)教學工作:

1、全面推進新課改。全年級各班按照學校的統籌規劃,結合本班實際切實搞好課程改革,各學科要加強協調,針對課改中出現的問題要及時處理、及時向年級組、學校匯報,既要學習蒲江中學實驗學校等學校的課改做法,又要結合我校實際靈活運用,不能只照搬形式,既要堅定信心又要將課改落到實處,各科任教師都有責任正確引導學生養成良好的學習習慣,全面提升學生的自主學習能力。

2、加強新課改理念的學習與培訓,在上學期推選教師外出培訓的基礎上,本學期年級組力爭讓還沒外出培訓的每位老師至少參加一次新課改的觀摩學習,並將學到的經驗靈活運用到實際教學中。

3、重視培優補差工作。各科任老師要根據本班的實際情況,加強針培優補差工作,及時批改和訂正作業,對每次考試的測試內容進行探討研究,提高學生的綜合能力。(由各備課組負責完成)。

4、加強與學生家長的聯繫。本學期通過家長會、家訪、電話訪問等形式,力爭家校溝通率100%。班主任、任課老師與家長要經常聯繫,與家長配合共同管理好學生的學習、生活、思想動態,年級組及在本年級任教的校級領導力爭能深入到部分學生家中訪問。

(三)安全工作常抓不懈

進行深入細緻的安全教育工作,增強學生的安全意識,班主任要加強課間巡查,制止學生不文明的行為,管理好學生課餘時間,按時放學,嚴格請假制度、作息制度,將一切安全隱患消滅在萌芽狀態。

本學期七年級工作任重而道遠,新一輪課改迫在眉睫,需要全年級老師群策群力,精誠團結。相信在學校領導的大力支持下,七年級的各項工作一定會更上一層樓!

2025年春季學期工作計畫 篇5

一、主要工作:

1、為了美化校園環境、創造良好的學習環境,開學之前制定各項衛生,劃分包乾場地,督促各班責任到位。

2、建立學校衛生檢查小組,對各班教室、包乾區、學生個人衛生進行突擊檢查,並且記入班級考核之中。

3、對學生進行衛生習慣的規範教育,找好材料、備好課,利用校園板報、廣播、等形式多樣健康教育宣傳陣地。同時根據我校具體情況和當前形勢以及不同季節等變化,針對性地開展健康促進工作。

4、抓好學生眼保健操,尤其是抓好新版眼保健操的教學,開學初一個月作為愛眼月,對學生重點進行指導,並進行眼保健操比賽。

5、抓好衛生員隊伍,對學校的各項衛生檢查要及時反饋,做好評比工作

6、利用各班衛生角,學校黑板報開展常見病傳染病等防治宣傳。

7、做好愛牙宣傳及正確刷牙方法宣傳。

二、常見病的防治:

1、加強學生常見病和傳染病防治工作。結合傳統衛生月、衛生周、進行衛生宣傳教育。對病人做到早發現、早診斷、早治療、早隔離。

2、開學初對新生進行查漏補種工作。對於查出有問題的學生及時告家長。

3、做好每日晨檢,及時上報,重點抓好學生傳染病防治工作,發現病情及時上報。

三、衛生監督、其它工作:

1、重視學生的飲食飲水的管理,每天對食堂進行衛生監督檢查,經常提醒他們保持食堂內外環境衛生,要求從業人員上班時應穿戴工作衣帽,並保持個人清潔衛生。凡沒有健康證一律不能進入食堂工作。以及做好驗收、驗發並做好記錄,杜絕學校食物中毒事件發生。

2、做好新生的憑證入學工作。

3、關心學生健康,做好學生病情統計。

4、配合工會搞好婦女工作。

5、整理好學生健康檔案,積極配合有關部門做好檢查工作。

學校衛生工作任務多,責任大。為了學校的聲譽,為了全校師生的身心健康,為了能使全校師生能夠在一個乾淨、整潔的校園裡工作、學習,在新學期里,我一定努力工作,爭取獲得更大的成績。

2025年春季學期工作計畫 篇6

一、指導思想:

本學期,按照上級工作部署,立足我校教學工作實際,圍繞學校工作重點,以課程改革為中心,以提高課堂教學效率和各科教學質量為目標,以提高教師專業素質為關鍵,進一步加強教學工作的管理與指導,抓常規養習慣、抓教學保質量,堅持以人為本的觀念,以求真、務實、創新的工作作風,教好書育好人。全面最佳化教育教學管理。

二、工作目標:

1、強化教學常規管理,完善教師評價體系。

2、反思現狀,均衡年級、班級、學科差異,有效施教、訓練、評價,切實提高課堂教學效率,促使教師真正面向全體學生,全面提升學科教學質量。

3、加強教學流程管理,加強“六認真”管理,使教學管理趨於更規範、科學、有效,不斷規範教師的教學行為。

4、規範教研組活動流程,提高教研組活動的質量,促進教師“教”和“研”能力的提高,繼續做好“學科性反思”的研究。

5、強化教師隊伍建設,通過培訓、課堂教學練兵等活動,不斷提高教師的教學能力。

三、工作措施:

(一)教學常規:常抓不懈、追求細節

1、嚴格按照課程計畫,在開足開齊的基礎上,力求上足教好各科課程。嚴格課程管理,做到總課表、班級課程表和教師任課表三表統一,堅持不占不讓。

2、大力開展教師相互聽課活動,每個教師聽課節數務必符合學校規定的節數,聽課要有記錄、分析和評價。進一步完善學校校級領導蹲點、中層以上幹部推門聽課評課、分管校長匯總點評制度,養成聽完課立即查閱備課的習慣,強化對教學的監督與指導。

3、加強畢業班學生心理素質教育,激發學生的學習興趣,切實抓好培優補差工作。定期召開畢業班教師研討會,重基礎、強能力、抓進度。制訂可行性、階段性的有效措施,努力提高課堂教學的時效性,力爭在20xx年質量調研中取得輝煌成績。

4、抓好學困生輔導。明確對象,制定計畫,幫助他們彌補缺陷,克服困難。教師要有愛心、熱心、耐心,始終對學生充滿信心,了解學生學習心理,幫助他們樹立自信心。

(二)校本教研:最佳化組合、研學一體

本學期教導處以“校本教研”的深化為主線,不斷豐富校本教研活動的內容和方式,確保每一次教研真實有效,逐漸提高教研質量。

1、加強對校本教研活動的研究,把校本培訓融入校本教研,把集體備課、課例展示、診斷反思、課題研究等教研模式與校本培訓結合起來,以校本培訓促進校本教研,以校本教研促進教師專業成長,形成借課改優勢提升學校辦學水平和提高教學質量的新局面。

2、深化課題研究。以市級立項課題、小課題研究為抓手,以教學改革過程中遇到的較複雜或有價值的問題或內容為研究對象,結合一些公開課、研討課、參賽課、以及校本研修進行有效研討,群策群力,探尋教學對策,逐步解決問題。

3、加強集體備課的研究。根據學段特點、教學內容等確立專題,把集體備課過程變成集體研究的過程,關注集體備課的流程管理:個體鑽研——集體研討——獨立設計——評估反思,通過同行互助,共享成長的快樂。

4、抓實課堂教學,確保實效性。行政人員、教研組長要加強推門聽課力度,發現教學中存在的問題,及時反饋,及時交流,及時解決,促進教學水平的提高。

(三)課程建設:夯實基礎、減負增效

語文教學:語文學習是一種經驗的積累,要重視閱讀與習作訓練,繼續以讀書為抓手,積極營造書香校園,進一步深化語文課堂教學研究,突出語文學科的人文性,培養學生良好的語文素質,促進學生的發展。

數學教學:數學教學應重視從學生的生活經驗和已有知識中學習數學和理解數學,使學生體會到數學就在身邊,努力提高40分鐘課堂效率。要加強學生口算訓練,培養學生的估算意識和初步的估算能力,重點做好學生數學思維能力、作業創編能力的訓練。

英語教學:著力將小學生必要的語言基礎知識落實在他們聽、說、讀、寫的語言實踐活動中,增加學生的閱讀量,另外,通過各種不同的教學方法、教學手段教給學生必要的語言技能,將語言知識和語言技能很好的結合起來,努力讓學生做到口語交流無障礙,培養學生學習英語的興趣。

其它學科:在嚴格執行課時計畫的基礎上,要在“教好”上下功夫,力求提高課堂效率。做強教育特色項目,以每周星期五興趣小組活動為陣地,開展豐富多彩的活動,培養學生的個性,讓學生在活動中,提高能力。

(四)教師培養:立足平台、超越發展

1、繼續加強對新教師的指導培養。教導處組織有關負責人每月跟蹤聽新教師的課,加強對新教師備課和作業布置批改的檢查和指導。加強對薄弱教師的個別指導。

2、多方面創造條件為教師供學習和培訓的機會,充分發揮我校經驗豐富的老教師和骨幹教師的優勢,對青年教師的培養,通過教師講壇、團隊學習、校際交流、師徒結對、外出培訓、公開課展示等活動,促進青年教師迅速成長。聽課回來後要上繳資料和匯報聽課體會。

3、以課題培訓和研究為契機,以點帶面,整體提升教師的研究,能力和教學水平。本學期將以“高效課堂”“學科反思研究”為主題展開教研活動,探討有效、有趣、高效的教學課堂。

(五)檢測考評:務實創新、追求質量

1、教導處的各項規章制度,並在此基礎上修改完善教導處績效工資考核細則,更好發揮評價標準對實際教學的導向作用。

2、加強質量調研的過程管理,教導處將定期對高年級進行全面質量調研、定期對低中年級部分學科進行質量抽測。教研組根據進度安排,及時進行單元檢測,並認真總結反思並上交單元質量檢測反饋表。每次調研結束,教師認真完成教學質量分析,教導處都將開一次質量分析會。重點是六年級各學科的抽測要制度化、程式化、規範化。

(六)課餘活動:內容豐富,培養素質。

為學生的成長搭建快樂學習、輕鬆實踐的多元化發展平台。促進學校多元化的發展。

1、做好學校特色項目——科技製作、五祖拳,力求把這兩大特色教育紮實開展。

2、合理安排學生在校時間,以“培養興趣,發展特長”為原則,創造條件開展好校合唱隊、腰鼓、美術、書法等興趣活動,促進學生素質全面發展。

3、積極組織學生開展綜合能力系列競賽活動,有效提高學生綜合能力,展示學生特長。

4、以強身健體、快樂學習、快樂工作為宗旨,克服困難繼續開展體育大課間活動,確保學生每天體育活動時間為一小時。

2025年春季學期工作計畫 篇7

一、教師做到

1、堅持每天晨檢。保證幼兒不帶危險物品入園,如有要收回。嚴格幼兒安全制度,預防燙傷、外傷,預防異物進入耳、鼻及氣管,預防幼兒走失。

2、保證教室的通風、乾淨,保證區角材料的安全、衛生,定期消毒玩具。

3、及時預防傳染病的發生,保證一人一巾一杯。

4、嚴格書寫交接班記錄,及時清點人數和物品與接班教師交代清楚。

5、幼兒午睡時檢查是否有危險物品,巡視幼兒是否有不良的睡眠習慣,如蒙頭、將異物放入嘴中等,並及時糾正。

6、戶外活動時,教師認真檢查活動場地的安全性,及時排除不安全因素,確保幼兒安全。

7、培養幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防範意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。

8、嚴格執行幼稚園接送規章制度。把孩子交到其父母的手中。有特殊情況須拿來接人字條或有效證件。上下午班教師離園時在班內各處檢查,如:水、電、門、窗要關好及貴重物品要放好。

9、教師在工作中做到時刻高度警惕,把安全放在首位,眼睛不離開幼兒,孩子到哪,教師的眼睛就到哪。

二、在幼兒方面做到

1、在加強常規方面,做到井然有序,要求幼兒自覺的排隊洗手。喝水。小便等。

2、確保上下樓的安全。幼兒能做到不推拉、不跳台階。

3、幼兒知道不跟陌生人走,不吃陌生人的東西。懂得不能隨便離開大人或集體。

4、幼兒知道不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免受傷。

5、戶外活動玩大型玩具時,不推不擠,幼兒互相監督,拿器械時互相幫助。保證幼兒安全。

6、知道不能碰電插座等電器,用剪刀時注意安全,知道正確的使用剪刀。

7、知道不把紙團、扣子等塞到耳、鼻里,也不能把異物放到嘴裡。

在幼稚園一日生活、教育教學活動、遊戲活動等各個環節中,通過幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法,才能真正保證幼兒的安全。

三、安全教育應做到

公共場所安全

1、預防甲型H1N1流感小知識與孩子一起學習甲型H1N1流感的相關知識,知道日常生活中預防甲型H1N1流感的方法與措施。

2、認識日常生活中安全標誌:

教育幼兒認識安全標誌,乘車時不要把手和頭伸出窗外,坐時要坐穩,坐好。教育幼兒不要在公路亂跑、打鬧。不要隨便坐別人的車輛。不跟陌生的人走。

四、保育工作應做到

1、嚴格按園裡的要求認真實施各項衛生保健工作。

2、培養幼兒良好的衛生健康習慣,嚴格按照作息時間的.安排組織活動,保教結合,保證幼兒的生活正常進行。

3、加強安全工作,根據本班幼兒的實際情況及日常生活中發現的安全隱患,擬定學期安全工作計畫,並嚴格實施。提高幼兒的安全意識,學習基本的自我保護方法,確保幼兒在園,愉快健康安全地成長。

4、把好接送關,預防走失、冒領等。

5、做好幼兒每日帶來的藥物記錄工作,照顧好生病的孩子,定時定量給幼兒餵藥。

6、根據本班幼兒的實際情況,對個別生活自理較差的幼兒,家園配合進行教育培養,採取多種方法鼓勵幼兒改正挑食厭食的習慣,安排豐富有趣的體育活動加強幼兒的體育鍛鍊,增強幼兒體質。

7、根據季節的更變,及時和家長配合,增減幼兒的衣服、被子等。

2025年春季學期工作計畫 篇8

一、指導思想:

深入貫徹落實上級檔案精神,以十八大為主線,以社會主義核心價值觀為活動引領,以養成教育、法紀教育為工作重點,堅持抓好“星級班級”評選活動,圍繞黨的中心,圍繞時代發展,圍繞孩子生活,既抓建設,又抓活動,保證我校少先隊工作文明、健康、持續、和諧發展。

二、具體工作:

(一)強化規範養成教育,促進學生良好習慣的形成。

新學期仍以小學生一日常規教育訓練為重點,強化小學生儀容儀表教育、文明禮貌教育、尊老愛幼教育,努力營造寬鬆、和諧、向上的教育氛圍。

1.加強文明習慣培養。堅持“每日巡查”和“每天三掃”的衛生制度,積極開展“五有”、“五無”校園活動,即課堂有紀律、課間有秩序、環境有品味、言行有禮貌、心中有他人;地上無痰跡紙屑、門窗無破損、牆上無污痕、桌面無刻痕、衛生無死角。

2.堅持做到“嚴”、“細”、“實”。所謂“嚴”,即嚴格要求、嚴格訓練、嚴格評比。所謂“細”,即從細微處著手,做細緻的思想教育工作。所謂“實”,即從學生、班級、年段的實際出發,著眼於學生良好的道德行為的養成,扎紮實實地抓好“規範”教育。

3.通過宣傳窗、晨會、講座、黑板報等少先隊陣地對學生進行法制、交通、消防、衛生、心理健康等方面的教育,幫助學生了解和掌握更多的安全常識、學習自護本領、提高安全防範意識和自護自救能力。

(二)增強少先隊的基礎建設,促進少先隊工作可持續發展。

少先隊基礎建設和少先隊活動是少先隊組織運轉的兩個輪子,我們在開展少先隊活動、豐富活動載體的同時,要不斷加強少先隊組織建設、隊伍建設、理論建設、為推進少先隊工作新發展提供必要保障。

1.加強少先隊組織建設。

(1)進一步加強中隊輔導員建設。“中隊輔導員”是學校少先隊工作的中堅力量,是實現“全隊抓基層,全隊抓落實”的隊伍保障。本學期,大隊部將通過多種方式,加強對中隊輔導員的培訓,讓他們提高工作能力,拓寬工作思路,創新工作方法,注重工作實效,同時加強管理,對工作中存在的問題早發現、早改正。

(2)加強對小幹部的培養。加強對隊幹部的教育和培訓。各中隊要設立更多類型的隊幹部服務崗位,實行民主選舉和隊幹部輪換相結合的少先隊小幹部任職制度,並教育少先隊員堅持佩戴紅領巾和少先隊幹部標誌。

2.建設一個基礎紮實的少先隊活動陣地。

(1)抓好旗手、護旗手等的各項工作,使之成為展示我校少先隊員風采的又一個視窗,成為進行隊員愛隊、愛校、愛國教育的一個優秀的陣地。

(2)抓好常規檢查工作,認真做好“星級班級”評比工作,為學校具有良好的校園文化獻出自己的一份力。

(3)抓好中隊建設,中隊建設是學校精神文明的縮影。各中隊還要設有中隊角等,動員全體隊員一起參與製作,提供給少先隊員以展示的天地,使教室文化新穎生動,展現中隊特色,展現班級亮點。增強班級的凝集力,促進良好氛圍的形成。

(三)開展豐富多彩的少先隊主題活動,促進學生全面發展。

1.抓住愛國主義教育這個永恆的主題。

(1)精心組織每周一的升旗儀式和國旗下講話。升旗儀式是對學生進行愛國主義、團隊精神最直接、最生動的教育形式。每周一講話(學生代表或教師代表),使學生樹立“心中有國旗,心中有祖國”的思想。

(2)拓寬愛國主義教育的途徑。通過歌唱、朗誦比賽讓隊員了解祖國的發展變化,通過參觀學習等活動豐富隊員的視野,增強愛國主義情感。

2.結合重大節日和紀念日,開展主題教育活動。

結合重大節日、紀念日(婦女節、植樹節、清明節、勞動節、母親節、六一兒童節等)適時地組織活動,對學生進行教育。3月12日開展“植綠護綠”活動,號召全校少先隊員們為地球的美做一件有益的事(為樹澆水、鬆土、鋤草、施肥等);4月5日,帶領少先隊員進行愛國主義教育;勞動節期間,以班級為單位,組織隊員清掃街道,刷洗“牛皮癬”、撿垃圾等公益勞動;3月8日婦女節及五月份第二個星期日(5月12日)母親節,要以“感恩有心,感謝有你”為主題,形式多樣地開展各種愛老尊老活動,教育全校少先隊員對自己母親做一件尊敬長輩的事(為父母端一杯茶、洗一次腳、做一次家務等);三月雷鋒月、五月第三個星期日全國助殘日,要以“手拉手、心連心”活動為載體,全面掀起“學雷鋒,做一個有道德的人”和“助學、助貧、幫殘、幫困”行動;6月1日,各校舉行“我的節日,我做主”主題中隊活動或遊園活動。

3.兩大活動,喚醒文化傳承力量魂。

樹立“活動育人”的思想,堅持開展好“每天鍛鍊一小時”和“校園文化藝術節”兩大活動,進一步增強文化活動的感染力和生命力,讓孩子在文化傳承中健康發展,喚醒靈魂。

三、工作周曆表

2025年春季學期工作計畫 篇9

新的學期,我校為全面提高素質教育,使新的教學課程,教學方法不斷深入,努力提高教師的教學文化水平,促進校、師生間更好的溝通交流,特制定出以下學校教研工作計畫:

一、指導思想

本學期我校教研工作計畫以“雙高”普九為帶動,以改革為動力,以創新為核心,質量為中心,服務為宗旨,管理為保證,提高為重點,以加強教師隊伍建設為關鍵,使教育科研成為提高教育教學質量的新的生長點,成為提升教師素質的新的支撐點,成為營造學校創新教育特色的新的閃光點。

二、工作重點

1、完善各項管理制度,規範教研活動;

2、著眼教師專業成長,培養教研骨幹;

3、依託遠程教育資源,提高教研成效;

4、抓實課題實施過程,豐富教研成果。

三、具體措施

(一)校本培訓分層次、突重點

各班班主任都制定出班主任培訓工作計畫,我校本培訓工作是提高教師素質的重要手段之一,本學年我校的校本培訓工作將遵循“高質量、低投入,分層次、突重點、全員參與、整體提高”的原則。培訓形式以充分挖掘校內資源,以校內骨幹教師培訓為主,另外還採用聘請專家、到校講座、以及派教師外出培訓及各種教育媒體等多種途徑促使教師i們更新觀念,提升理論水皮及業務素質。

本年度我校校本培訓以三個方面為工作重點:

1、教育教學理論培訓。雖然我校的課改工作已步入第六個年頭,但全體教師的教育教學理論水平還有待進一步提高,教學觀、學生觀、質量觀等都還有待進一步轉變,只有不斷更新觀念,不斷提升教師的教育教學理論水平,我們的教學實踐工作才會永遠不偏離正確的航線,我們的校本教研工作才能上高度、出成果。

2、教育教學方法培訓。教育教學理論怎樣落實和指導教師的實踐工作?怎樣有效提高教師的教育教學水平?怎樣使教師的教育教學工作更加高效?這是每一位教師課堂教學的方向和必須深入研究的課題。

3、現代教育技術培訓。現代教育技術日新月異,要做一名合格的現代人民教師,必須具備較高的現代教育技術水平,只有這樣才能使我們的課堂教學更具時代感,更符合時代要求,只有這樣才能使現代教育技術更全面地為教學服務,只有這樣才能使信息技術有效地與課堂教學整合。

(二)課題研究講實效、出成果

本學年是我校的課題進行研究的關鍵期,即將開始結題工作,為此我們將做好以下工作:

1、課題研究注重過程化。教導處要加強教育科研管理,統籌安排有關課題的研究工作。要定期舉辦教育科研講座,提高教育科研理論水平。各子課題組要根據各自製訂的實驗計畫切實有效地展開研究工作,注意資料的積累歸檔,並不斷總結經驗,撰寫高質量的教科研論文,鼓勵教師向教育刊物投稿。

2、課題研究講求實效性。根據學校已經形成的《課題管理制度》等規定,教導處要加強對各子課題組的管理,與教師在研究中平等對話、共同研究案例、教學方式和學習方式,參與整個研究過程。教科室主要負責人要積極有效地帶領教師進行課題研究工作。各課題組長要確實發揮作用,帶領教師通過開展一系列的教學研討、交流、反思活動,自覺探索課堂教學規律,重視研究教材、研究學生、研究教法,在研究和反思中提高教學實踐能力。

(三)校本教研高標準、嚴要求

學校的教研活動要突出時代性、針對性、實效性,研究的空間要基於校本,基於實踐,研究的重點要放在教師教學行為的轉變上。

1、本年度的教研活動要繼續保持以往教研活動的一些行之有效的做法,教研活動的內容要以解決學科教學中的一些熱點、難點、疑點等問題為重點,加強專題教研和案例評析,集中解決課改中出現的新問題,並注意資源共享,使每位教師確有收穫。

2、教研活動的形式要多樣化,有競賽、交流、課堂觀摩等,防止因形式單一影響教師教研的興趣和熱情。

3、教研活動要對外開放,加強教學交流,藉助外力拓寬教研渠道,提升教研質量,積極採取走出去,請進來的方式,與縣、市教研部門和他校教研力量結合起來,加強校際間的互動交流,使教師在互動中達成共識,相互促進,共同提高。

(四)開發校本課程

本學期繼續根據上級要求,針對學生的興趣和需要,充分利用學校和社區課程資源開發校本課程,準備開發國中語文《閱讀與欣賞》。

2025年春季學期工作計畫 篇10

一、指導思想:

教研是工作的先導,是幼稚園教育教學可持續發展的根本保證。我園以xx鎮幼稚園工作計畫和園務計畫為指導,以園本教研為基點,堅持把教師引向“樹立教育信念,認識教育的本質與責任”為教研工作目標,不斷更新教育觀念,提升教師教育素質,促進教師的專業成長,全面提升保教工作質量。

二、工作目標:

在新學期中,我園將繼續、以園本教研為基礎,以“規範、引領、創新、高效”為教研工作目標,促進教師的專業成長。

三、主要工作任務與:

1、參加理論學習,提高整體水平

為教師提供理論支持,派送教師參加市鎮級組織的各種培訓活動,定期和教師學習《幼兒教育》和《學前教育》,進一步領會《指南》精神,以同伴互助、互相切磋、共同進步為學習方式,讓教師站在新時期為幼兒負責的態度上,博採眾長,廣泛涉獵,更多的學習,不斷充實自己。

2、開展各種活動,提高教學質量

(1)繼續推進“周四教研日”。本學期還是以美術活動為主,著重關注有效教學。課後大家暢所欲言,共同討論,並通過借鑑別人的教學模式、以及教學手段,從中尋求教育途徑,提高教師的課堂駕馭能力。

(2)圍繞環境創設開展教研活動

利用、結合本班的教育目標、主題活動進行環境創設,體現幼兒與環境互動。創設豐富的區域遊戲活動材料,通過區域遊戲活動的開展,讓幼兒在滿足快樂的同時增長知識和,獲得各種能力的發展。

(3)利用xx鎮成立科學領域園際教研組的契機,在園裡選派一名教師參加,充分透過科學教研組這個平台,幫助園裡解決在科學教學活動中遇到的疑難問題,進一步促進教師在科學領域的提高。

3、善於觀察,不斷反思是教師的一種自我提高的.有效形式,因此每位教師每月書寫兩篇有質量的教學反思;並在幼兒的一日活動中,教師認真組織幼兒,深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,進行分析,並通過幼兒個案觀察記錄,以促進幼兒的學習和發展為最終目標。

4、重視家園共育,密切家園聯繫

通過展示班級周工作計畫,讓家長了解課程的內容與孩子的發展,同時也通過家長開放活動和親子活動來溝通幼稚園與家庭之間的聯繫。吸引家長關心幼稚園的教育任務,使家園達成共識。

四、月份安排:

三月份:

1、制定園、年段教研工作計畫。

2、各年段對早操部分環節進行更改。

3、各班根據《領域》和《主題》制定本階段活動內容。

4、xx鎮“上悅城”杯,美術、書法、手工、泥工現場比賽。

5、參加xx鎮“杯“少兒棋類比賽。

6、各班布置主題牆飾,更改區標。

7、安排“每師一課”具體時間表,確定園本教研內容。

四月份:

1、參加實施《指南》提升保教質量培訓觀摩研討活動。

2、參加鎮裡開展的區域材料投放情況評比活動。

3、選派教師參加xx鎮幼稚園各領域片段教學比賽。

4、培訓:《健康領域組織與實施》、《表演遊戲的組織與實施》。

5、中班段美術觀摩研討。

五月份:

1、大班開展幼小銜接活動。

2、班級自然角創設評比活動。

3、開展學前教育宣傳月系列活動。

4、組織教師一筆一畫比賽。

六月份:

1、參加xx市“幼稚園活動區遊戲”觀摩研討活動。

2、開展新教師匯報課展示活動。

七月份:

做好本學期教研。

2025年春季學期工作計畫 篇11

一、指導思想:

早謀劃,早準備,早動手,熱情服務,全員參與,樹立良好教育形象,奠定堅實工作基礎。

二、主要措施:

1、領導帶頭,三線聯動,運籌帷幄,靠前指揮。

2、發動教師,振奮精神,明確分工,各司其職。

3、狠抓落實,嚴格考勤,上門走訪,招生控流。

三、領導小組:

學校成立由肖金武同志任組長,王凱平、王偉同志為副組長的開學工作領導小組,成員由德育處、教務處、後勤處領導擔任。領導小組從2月20日(正月初七)開始啟動各項工作。

四、開學工作分工與安排:

第一塊:德育專班負責人:王偉劉乾

1、主辦宣傳專欄,營造積極向上、文明和諧、催人奮進的校園氛圍。

2、開辦紅領巾廣播站,宣傳教育成果、表彰名單、公布開學活動安排。

3、開展收心教育,回收《學生素質教育報告冊》,按時組織開學典禮。

4、全面開展“新學期新面貌”環境衛生整治活動。

5、學生乘車登記,排查校園安全隱患。

6、制定德育工作相關計畫,修訂有關管理制度。

第二塊:教學專班負責人:王凱平姜華山

1、調整充實小科教學,修訂課表、作息時間表,負責教師考勤管理。

2、公示xx年秋季學期教師工作績效考核結果,收集教師合理化意見,同時做好正面宣傳解釋工作。

3、組織各學科教師提前備課,上好開學第一課,建立教務處(或教研組)巡課制度。

4、檢查評比寒假作業,辦好優秀寒假作業展覽活動。

5、抓好學前班招生工作,鞏固並積極擴大生源,妥善處理教學班學生異動情況,落實班級走訪控流工作責任,杜絕困難生輟學現象,確保鞏固率達百分之百。

6、安排好學生英語競賽輔導工作,保證時間、保證質量。

7、制定教學工作相關計畫,修訂有關管理制度。

第三塊:後勤專班負責人:張文舫余日早

1、添置並發放教師教學用品(備課本、聽課本、批改記錄本、教研活動記錄本、班主任手冊、材料紙、工作筆記、固體膠、釘書針、黑色水筆、紅色水筆,領取並發放新課本。發放掃帚、粉筆。

2、整理、發放各年級各班小科循環教材(春季)。

3、收費政策公示。組織班主任收取配套資料費用。

4、召開後勤職工會議,落實人員分工,全面徹底做好食堂衛生清理,積極做好開伙準備,安排好青年教師生活。

5、開展植樹活動,高標準綠化美化校園環境。

6、制定後勤、工會工作計畫,修訂有關管理制度。

今天召開新學期第一個行政辦公會,在會上校長介紹了上學期期末考試情況,從考試情況看,暴露出培優方面的一些問題,並沒有顯出培優工作的成績。認真分析上學期培優運行中存在的問題,主要有以下方面:

一、培優班方面

1、雖有雄心壯志,但沒有認真實施,工作缺乏務實,理念一大套,措施沒落實。

2、沒有針對學生實際制定措施,沒有認真設計教學計畫,沒有形成有效的實施步驟,缺乏教學目標。講課臨時湊合,缺乏認真的準備。

3、缺乏培優定位,辦學目標不明確,沒有把提高學生成績列為培優班教育方向之一,認為只要提高學生綜合素質就好,但這些東西卻無法考量和評定。

4、在班級管理上也缺乏應有的力度,班風還處懶散的狀態。

二、家長學校方面

家長學校做了一些工作,但由於自己主動性不強,還有一些工作沒有落實,大致如下:

1、家長委員會沒有落實。

2、對七年級家長的培訓和學生的紀律培訓有計畫沒有落實。

三、個人成長方面

上學期時間也比較寬裕,認真讀了一些家教方面和班主任管理方面的書,提高了自己在這方面的認識,雖然自己沒有多少感覺,但是畢竟自己在豐富自己理念上做了一些工作,我想自己的提升也是不知不覺的事情。這學期要堅持下去,爭取使自己在教育學和心理學方面能適應自己的工作。

針對上學期自己各方面工作情況,特制定下學期自己的工作計畫。

一、培優班工作計畫

1、在培優班的教學上,要多傾注精力,從班級管理到課程實施都要做認真設計,並抓好教學落實。

2、要明確辦學目標,傾斜學生解題能力的提高。

3、選取一本教材,作為培優班的培優教材,以此為本,精講多練。

4、開闊同學們知識眼界,拓展解題思路,培養學生知識的套用能力。

5、對教案的`書寫要認真細緻,並要做好教學反思。

6、每一周都要做教育教學總結,使工作不斷完善。

7、每一節課都要留書面作業,並在每一個教學單元做好測驗反饋,及時給老師和學生進行教學提醒。

8、要經常和家長取得聯繫,聽聽他們對培優工作的意見和建議,及時完善管理和教學。

9、經常進行學生評教和家長評教活動,聽取學生和家長的呼聲,使培優工作取得家長和學生的積極配合。

10、每個月進行一次學科競賽,對表現好的同學實行鼓勵。

11、適時搞一些戶外活動,進行親子教育,密切家長、學校和學生三者之間的關係。

12、為每個學生建立成長檔案,從中體現學生成長的足跡。

二、家長學校工作計畫

1、成立家長委員會,做好家長委員會的管理工作。

2、及時聽取家長委員會對學校教育教學工作的意見和建議,並匯總上報校長,作為學校管理工作的參考。

3、做好七年級學生家長的培訓指導工作,在家校共同教育下形成良好的生活和學習習慣。

4、對八年級家長進行親職教育指導,努力做好青春期學生心理疏導工作。

5、對九年級學生及家長進行學習方法和家教方法指導,使學生的學習能夠在原來基礎上不斷進步。

6、建立親職教育諮詢室,及時解決親職教育遇到的問題。

三、個人成長

1、繼續堅持閱讀習慣,使自己的生活因為閱讀而快樂。

2、繼續書寫部落格,記錄自己生活中的點滴收穫和感悟。

3、提升自己,超越自己,不為平常瑣事而煩擾。

4、要有自己的目標,不受別人評價的影響,堅持做好自我。

2025年春季學期工作計畫 篇12

新的學期馬上開始了,根據市婦幼保健所的要求,結合本園實際情況,制定合理的保健計畫,使幼稚園的保健工作有條不紊完成。為了確保每個孩子在幼稚園健康快樂成長。幼稚園本著“預防為主”的方針,根據本學期氣候及幼兒身心發育特點,特擬定以本學期計畫:

一、把好本學期新入園幼兒的體檢關,對於新入園幼兒必須持有體檢單及接種證,並且體檢合格後才準入園;做好接種、漏種登記,做好在園幼兒的年度體檢,對體弱幼兒建立管理檔案。

二、做好晨檢工作,嚴格按照“一摸、二看、三問、四查”的制度;天氣氣溫在遂步回升,做好預防春季呼吸道傳染病的發生,晨檢注重入園幼兒的體溫摸查;每天做好帶藥幼兒的帶藥記錄工作,並按時發藥、餵藥,做好幼兒的全天觀察記錄。

三、做好春夏季節的幼兒健康護理工作,按時幫幼兒脫、添衣服;做好春夏季節常見病、多發病的`預防工作;做好夏季的消殺、滅蚊工作,消滅傳染病的傳染源、切斷傳播途徑,杜絕傳染病在園內的發生。

四、開展幼兒心理健康教育,提高幼兒心理素質;開展幼兒安全教育,提高幼兒的安全意識;安排科學、合理的一日生活、活動常規並執行。

五、繼續認真貫徹、落實每周一小檢、每月一大檢的衛生檢查制度,杜絕一切衛生死角,做好教室內每天的通風工作,使幼兒有一個乾淨、明朗、清爽的生活環境..

六、對保育員進行定期的業務培訓、學習,實行以老帶新的工作作風,不斷提高保育員的業務知識,提高服務質量,使全園同心協力把工作做得更好。

七、做好期末各項統計,寫期末保健工作總結。

附:每月工作重點

三月份:

1、向家長宣傳有關春季衛生常識,做到家園配合,控制春季流行性疾病的傳染;

2、堅持把好晨檢關,杜絕一切傳染源入園;

3、組織全園教職工學習衛生保健知識;

4、召開一伙食委員會;

5、開展幼兒健康教育活動;

6、開展兒童心理衛生知識宣傳教育;

7、保教人員健康講座;

8、更新健康教育專欄。

四月份:

1、檢查各班戶外活動開展情況;

2、更新健康教育專欄。

3、召開一伙食委員會;

4、開展幼兒健康教育活動;

5、開展兒童心理衛生知識宣傳教育;

五月份:

1、召開家長座談會,向家長宣傳有關夏季的衛生工作;

2、檢查各班的衛生情況及幼兒的日常行為習慣;

3、根據檢查情況,組織教師、後勤人員學習相關的衛生保健知識;

4、召開一伙食委員會;

5、開展幼兒健康教育活動;

6、開展兒童心理衛生知識宣傳教育;

7、保教人員健康講座;

8、更新健康教育專欄。

2025年春季學期工作計畫 篇13

一、班級情況分析

本班幼兒總人數有x人,男生x人,女生x人,大部分的幼兒都已經在幼稚園生活和學習一年了,他們在生活的自理能力提高,基本都能自我服務,學習上有了自覺性,主動性,探索性,生活行為習慣好,文明有理,尊重長輩,尊重老師,團結同伴,能和睦相處,但是仍存在一些問題,如繼續加強幼兒午睡的自覺性,繼續加強幼兒安全,衛生知識,提高幼兒自我防範,自我保護意識。我會更加努力,使幼兒的一天保教工作做到。

二、管理班級工作計畫

1、班主任老師帶好頭,言行好,衣著整齊,能認真接受上級領導布置工作,服從領導安排。

2、繼續加強幼兒安全衛生意識,提高幼兒自我防範,自我保護意識。

3、繼續培養幼兒行為習慣,日常禮貌用語,學習禮貌待人,尊重別人。

4、教師互相交流學習,取長補短,利用本園的有利條件,將教學繼續提高,確保幼兒一天正常的教學活動,把知識傳授給幼兒。

5、做好各科的教學工具。

6、保育方面、首先能把教室的衛生時刻打掃乾淨,做好交接班工作,做好午睡工作,時刻幼兒面色變化,幼兒身體的.冷熱,教育幼兒能自我服務,自己的事情自己做,學習收拾自己的玩具,衣服,圖書等物品。

三、教學工作計畫

1、老師們互相學習,互相探討教學,取長補短,提高各自教學水平,提高幼兒的學習興趣,開發和培養幼兒體`智`德`美全面發展。

2、有目標地製作各科的教學具,及充分地利用本園的有利條件,通過剪,撕,折,來培養幼兒的動手操作能力,手腕靈活性,培養幼兒的觀察能力,和想像能力

3、加強體育鍛鍊,保證每天兩小時體育活動時間。通過體育遊戲等形式,培養幼兒參加體育活動的興趣,增加幼兒體質。

4、每周一張貼好一周教學計畫,和日計畫。預先備好課,課前做好教學工具準備。

5、五大領域。

〈1〉健康----身體運動智慧型,隨兒歌指令。

〈2〉社會----人際關係智慧型;人能主動與人打招呼;知道朋友的重要性,探討成為別人好朋友的原因;知道自己進步的地方;交流成長的經驗,增進對運動安全與遊戲的認識,培養互助合作的團隊精神。自我認識智慧型。知道各種慶祝生日的方式,體驗過生日的樂趣;學習照顧植物,培養對植物的愛,體會玩葉子的樂趣;養成自己事情自己做的習慣。

〈3〉語言----語言智慧型,理解有情節的兒歌內容,感受中國兒歌連鎖調的形式特點;學習閱讀;按照情節發生順序,講述圖片故事;要集體面前講述自己改編的故事,提高創造運用語言的能力。

〈4〉藝術---音樂智慧型;培養使用樂器的能力,能用樂器製造不同的樂音來表現自己的心情;培養對律動的感受力,學習創編新詞,演唱新歌曲;體會音節的節奏,做不同的動作;在音樂遊戲中,培養對樂曲結構的敏感性。

空間智慧型;學習創作連環畫,準備集體上演和進行創作,聯想代表自己的符號,學習設計屬於自己的信封和信紙;學習運用臉部肌肉與形體動作做出創造性動作;嘗試用點畫線創作,培養幼兒豐富的想像力。

2025年春季學期工作計畫 篇14

一、學校管理

1、繼續加強隊伍建設,不斷提高專業素養。各部門要強化職能意識和服務意識,提升管理水平和效能,善於合作,勇於突破,為廣大教師提供更優質的服務。加強監管力度,善於發現問題,解決問題,真抓實幹,確保各項工作的平穩有序地推進。加強師德師風建設,嚴格執行教育部關於《嚴禁中國小校和在職中國小教師有償補課的規定》的精神,學校將繼續開展簽名承諾活動,堅決杜絕有償補課等違返師德師規的現象出現。全校老師要嚴於律己,爭做育人楷模,使自己真正成為學生喜歡、家長放心、社會稱讚的好老師。

2、繼續實行剛柔相濟、寬嚴有度的人性化管理,確保學校穩定持續發展。黨政工各司其職,通力合作,分工不分家,充分發揮廣大教職工民主決策、民主管理、民主監督的作用,不斷增強廣大教職工的凝聚力。繼續廣泛聽取意見,進一步完善績效工資改革方案,真正體現多勞多得,優績優酬的精神,使績效工資改革真正起到激勵和導向的作用。

3、想方設法,努力改善辦學條件,積極打造溫馨和諧的校園。本年度將繼續積極爭取上級支持,花大力氣改善廣大教職工的辦公條件和學生的學習環境,不斷提高辦學效益。進一步最佳化資源配置,提高教育教學水平。積極創建和諧校園、書香校園,使廣大師生都能安心地工作和學習。

4、深化文博教育,推進內涵項目建設。繼續加強博物館建設,真正發揮其應有的的作用。積極依靠廣大家長和社會各方的大力支持和幫助,精心策劃、組織昌邑國小第五屆文博節(計畫另定),不斷鞏固已有的教育成果,擴大文博教育的受益面,使其真正成為昌邑國小德育教育的'特色品牌。

二、課程與教學

1、專題學習與討論,學習“課程標準”,分學科分年段完成學期知識點梳理,在明確學期教學重難點的基礎上能對教材進行統整(主要指語文學科),提升教學的針對性與有效性。

2、認真組織關於“綠色學業指標與評價”的學習與討論。反饋第一學期期終質量檢測情況。反饋第一學期(一、三年級)學生、家長問卷情況,總結反思學校開展“基於課程標準的教學與評價”、“等第制評價”工作得失。

3、組織相關學科教師進行有關“減負增效”的專題討論,扎紮實實落實“減負”工作的各項要求。

4、夯實教學常規管理,組織教研組長、教師學習“昌邑國小制度彙編”中關於教研組長和教師崗位職責、教研活動制度、減負要求等相關內容,加強教師的責任意識。加強教學五環節的管理,尤其關注課堂教學有效性的研究與實踐,落實行政人員與組長聽課評價。加強質量意識,有效落實質量監控的各項工作。加強教研組建設,配合項目組推進區級課題研究,圍繞“品味經典”這一主題開展學科類的活動。

5、開展教學交流、反思活動。組織落實教學互觀活動。結合一人一堂錄播課,組織各教研組開展磨課活動。

三、德育工作

1、加強班主任隊伍建設,定期召開班主任校本培訓工作,堅持專家引領、同伴互助,促進專業發展。

2、夯實德育常規管理加強行為規範教育的實踐和研究,著力提高行為規範教育的適切性和針對性,增強學生自我管理能力,有效提高學生行為素養。規範“二會”使用,增強“二性”教育。細化校會課(班會課)、午會課、專題教育內容,做到專題明確,並根據專題分年級進行要求與訓練。結合時事教育,開展少先隊活動課,做到課前有教案,課內有效果,課後有反思,增強教育預設性,突現教育針對性。最佳化“自主管理”,全面提高學生綜合素質。加強少先隊各級隊幹部的“自主管理”能力,最佳化“紅領巾檢查團”職能,形成隊員間互相監督,互相學習的良好氛圍;以大隊帶中隊,中隊帶小隊,全面提升學生幹部的自我管理能力和自我評價能力。以校本課程為著實點,深入實施學科德育,加強“兩綱”教育課內體系建設,夯實學科德育建設。

3、依據新區少工委精神,開展“十萬少年看浦東”青少年環境保護活動。舉辦一期主題攝影展,繪畫展和徵文比賽,使學生感受浦東日新月異變化的不易,激發學生的自豪感。

4、圍繞學校培育“文明人、責任人、未來的接班人”的辦學理念,以培育社會主義核心價值觀為重點,深入開展“爭做向善、向上好少年”主題系列教育活動,讓學生在儀式教育、實踐活動中,增強道德體驗,提升道德認知。

5、結合文博節活動,開展豐富多彩的德育活動,寓教於樂。

6、加強語言文字工作,結合“品味經典”活動開展中華經典的誦、寫、講的活動,讓書香浸潤校園。

四、教師發展

1、堅持項目抓手,圍繞學校中心工作,積極開展多種研修活動。繼續聘請市區有名望的校長和專家,開設教育教學講座;圍繞教學主題,進行教學研究;注重內涵提升,開展讀書活動、案例交流等,以研促訓,以學致知,學用並舉,不斷提高教師的育人水平。

2、強化隊伍建設,抓好教學骨幹教師的培養提高,努力發揮他們在課改中的示範、帶頭作用;著力培養教學新秀。加大對骨幹教師隊伍的管理和考核,並努力構建平台、創設機遇,積極組織他們參與各層次的教學研究活動,並承擔一定的開課、科研等任務,為他們嶄露頭角提供機遇。

3、建立教師自我設計、自我更新、自我發展的個性化成長機制,以研修手冊為抓手,將教師個人研修計畫、總結、教研活動、培訓過程記錄、課堂教學評價、讀書筆記等歸納其中,增強教師專業發展檔案意識,強化教學系統管理,將教師個人研修情況,與學年度末繼續教育學分核算認證、教師教學考核等結合起來,學校將對教師成長提供儘量多的幫助,改進和完善教師成長過程管理和階段成果展示與反思的評價機制。

4、繼續做好見習教師的帶教工作。從夯實基礎到突出精準,學校、部門、教研組、帶教團對、齊心協力,一步一個腳印,實施有計畫,過程有指導,帶教求成效,做好資料收集檔案整理,迎接區教發院的檢查和考核。

5、十三五繼續教育拉開帷幕,根據上級精神,結合學校實際,要政策宣傳到位,準備工作充分,抓得早,做得實。注重動態管理,及時發現薄弱環節,幫助有困難教師,攻堅克難,幫帶共進,營造開局新氣象。

五、其他工作

1、完善管理,規範後勤工作。在做好後勤常規工作的同時,要想方設法、開源節流,熱忱為師生服務,讓師生滿意。及時、主動做好教學設備維修,添置必要的教學儀器、設備,確保學校教育教學工作順利進行。

2、繼續做好綠化校園最佳化工作,加強校園文化建設,配合教學工作,改善辦學條件,促進素質教育。

3、綜合安全治理。加強食堂管理及食品檢查;加強校園安保,發現隱患及時整改,確保校園安全。

4、加強學生健康促進工程,積極開展足球進校園活動,組織春季學校運動會和第6屆“大華杯”桌球邀請賽。加強學校衛生工作,配合做好學生健康體檢信息系統建設。組織好藝術節、科技節、校運會等活動,豐富學生的校園生活。

2025年春季學期工作計畫 篇15

一、教學目標

本學期我將堅持政治學習,提高覺悟和意識。注重個人道德修養,為人師表,嚴於律己,關心學生的學習、生活。加強團結,與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,共同組成一個團結協作的大家庭。

二、個人業務

教學工作是教師的中心工作。作為一名教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業務技能。本學期我將認真書寫教案、備課,並針對學生實際學習情況有的放矢的開展工作。課堂上,耐心細緻地講解,為使學生能夠更好地接受書本知識,我會認真研究學生、鑽研教材,儘量為學生提供實踐的機會,使學生在易學易懂的情境下進行學習,以提高學生學習的積極性。並且以自己在實踐中摸索到的教學模式去進時,認真研究相關教育書籍,與實踐相結合,以促進自身的發展。

作為一名教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業務技能。本學期我將注重開拓視野,訂閱專業雜誌,瀏覽音樂網頁,隨時記下可借鑑的教學經驗、優秀案例等材料,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一定的時間紮實提高基本功,努力使自己的業務水平在這一學期里繼續提高。

三、教育教學方面:

深入學習新的教育思想,本著以教育為中心,以課堂為基地,紮實的練好個人基本功。在班上抓好常規教學,多方位把握孩子們的進步與變化,有針對性的改進教學方法。課堂上,耐心細緻地講解,為使學生能夠更好地接受書本知識,我會認真研究學生、鑽研教材,儘量為學生提供實踐的機會,使學生在易學易懂的'情境下進行學習,以提高學生學習的積極性。課後及時反饋,記下教學中的成功點和失敗點,及其改進方法。本學期我會積極利用周圍的資源為孩子們創設良好的學習環境,幫助他們養好的學習習慣。使他們在輕鬆愉快、歡樂活潑的狀態下進行積極地學習。我還會配合班主任進行日常管理,讓孩子們在學習的同時養成良好的行為習慣,健康的身心。

四、家長工作

本學期我除了用電話、聯繫本、家訪等方法在平時的時間與家長們的互動交流外,還會增加更多新的渠道。並努力在自己創立的部落格網頁上發表個人原創性的文章及見解。爭取更多的與家長們聯繫、溝通。

“越是對事業愛得深,越感到自己對事業的不盡職。” 在以後的教學工作中,我會積極努力加強自身建設,使自己的工作更紮實、更有效、更完美、更優秀,同時也希望能在教學上各位老師和領導的指點和幫助。

2025年春季學期工作計畫 篇16

一、指導思想:

我校少先隊工作要,以十八大精神為指導,以團縣委的工作計畫為思路,堅持全面、協調、可持續的發展觀,全面貫徹黨的教育方針,貫徹落實《關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》。認真執行《公民道德建設實施綱要》。突出“以人為本”,大力開展“文明禮儀伴我行,青春動力,和諧校園,少先隊基礎知識競賽”活動,結合上學期少先隊活動中已經取得的經驗及教訓,充分發揮少先隊在未成年人思想道德建設中的重要作用,以培養學生良好的思想素質和行為規範為主線,以全面提升學生綜合素質為目的,通過落實養成教育、體驗教育、安全教育、社會實踐等,不斷增強少年兒童的愛國思想、民族精神和實踐能力,培養合格的建設者和接班人。促進少先隊工作再上新台階。

二、主要工作及要求:

(一)加強和改進少先隊員思想道德建設。

少先隊組織要緊密結合實際,積極探索少年兒童思想道德建設的規律,認真執行《公民道德建設實施綱要》。堅持以人為本,按照實踐育人的要求,以體驗教育為基本途徑,精心設計和組織開展內容鮮活、形式新穎、吸引力強的道德實踐活動,教育引導少年兒童增強愛國情感、確立遠大志向、規範行為習慣、提高基本素質。繼續對少先隊員進行愛國主義教育,團隊精神教育,社會主義教育,在少先隊員中弘揚和培育民族精神。讓少先隊員在活動中產生民族自豪感。要通過板報、班隊會、演講、國旗下講話等形式,開展革命傳統教育、理想信念教育和愛國主義教育。有計畫地組織學生開展多種形式的革命傳統教育和法制教育,強化學生的愛國意識和法制觀念。要根據書香校園的活動要求,紮實開展人文教育。做到“薰陶感情,背誦精華,保護好奇,引導個性”;讓未成年人的思想道德建設之路越走越寬。

(二)以“文明禮儀伴我行”活動為載體,狠抓文明禮儀教育。

學校要以少年隊組織為龍頭,以“文明禮儀伴我行”活動為載體,加強學生的日常行為規範教育,促使學生提高禮儀意識,自覺踐行文明禮儀,成為文明禮儀行動的先鋒隊。

1、開展“文明禮儀伴我行”主題教育活動,動員全校師生積極行動起來,做文明禮儀的先鋒,推動文明禮儀主題宣傳教育實踐活動深入開展。

2、以少先隊大隊的名義向全體師生髮出踐行文明禮儀的倡議,動員師生人人爭做文明禮儀的宣傳者、實踐者、示範者。

3、學校少先隊組織要重溫《小學生禮儀常規》,讓學生進一步了解和掌握與自己日常生活、學習密切相關的校園禮儀、家庭禮儀和社會禮儀等方面的知識,統一規範學生在學校,在社會,在家裡的文明禮儀行為。

4、各班要開展以“文明禮儀伴我行”為主題的班隊會,發揮班隊活動在文明禮儀教育活動中的宣傳教育作用。

5、精心布置學校教師和校園環境,用宣傳畫、書法作品等有教育性的宣傳品感染、陶冶師生,促使他們在日常工作生活中講規範、講禮儀、講公德、講文明。

6、開展《小學生日常行為規範》的學習教育活動,讓學生熟知主要條款內容,並填寫好教育活動記錄表。培養學生形成講文明、懂禮貌、守紀律的良好行為習慣。

7、繼續抓好升旗儀式活動和“文明班級”、“紅旗班級”評比工作。建立健全值周制度,評比結果每天一公布,每周一小結,並舉行授旗儀式。通過活動促進學生日常行為規範的形成,克服空調說教,增強德育實效性,培養學生集體榮譽感和自覺遵守紀律的良好行為習慣。

(三)加強行為規範的養成教育。

開展《小學生日常行為規範》的學習教育活動,培養學生形成講文明、懂禮貌、守紀律的良好行為習慣。發揮少先隊作用,加強隊員們的日常行為規範養成教育,嚴格各種規章制度,加強文明禮儀常規教育和安全、法制教育等,通過晨會、早操時間的講話、國旗下講話、班隊會進行教育。注重學生良好習慣的養成,講究衛生。開展如“使用禮貌用語”、“給老師獻上一杯水”、“學校是我家,衛生靠大家”等活動。

(四)開展好示範性工作項目,不斷加大服務少年兒童健康成長的力度。

利用清明節、植樹節、五一國際勞動節、六一國際兒童節、七一黨的生日等節日,有計畫地組織開展形式多樣的系列主題教育活動。以主題隊會、走訪、慰問等形式組織少先隊員開展“紅領巾獻愛心”、“學雷鋒”主題隊日等活動,深化“小公民道德建設計畫”。深化拓展“中國少年兒童平安行動”,開展以學習自護知識、培養自護能力為主題的體驗活動。

(五)加強少先隊的基礎建設。

1、我校要繼續促進少先隊工作的創新發展。繼續加強鼓號儀仗隊訓練。

2、建設一支強有力的自主管理幹部隊伍。嘗試在興趣小組積極開展爭章課,隊員在老師的指導下,開展年級的爭章活動,讓每個隊員做到人有章爭,人人有時間爭章。

3、加強少先隊陣地建設。充分利用“少先隊室”“圖書室”等陣地作用,組織開展教育活動,事例社會資源,依靠社會力量,多渠道,多層次地開闢和建立適合少年兒童成長需要的角色訓練基地,科學實驗基地。通過建立各種興趣小組,培養和提高隊員的全面素質。

4、開展少先隊員光榮感教育。以中隊為單位,以“我是少先隊員”、“我生活在少先隊組織中”、“我為少先隊添光彩”為主要內容、廣泛開展少先隊員光榮感教育,幫助少先隊員了解並不斷加深對少先隊隊章的理解,明確自己的.權利和義務,了解少先隊組織的基本性質和使命,明確少先隊員在組織中的地位和作用,熟悉少先隊的組織生活,引導少先隊員以是少先隊員為自豪,願意為少先隊添光彩。

5、開展少先隊輔導員責任感教育。通過多種途徑和形式開展以“做少年兒童人生追求的引領者、實踐體驗的組織者、健康成長的服務者、合法權益的維護者、良好成長氛圍的營造者”為主要內容的責任感教育,全面提高他們的思想政治素質和業務素質,引導他們以自身優勢在少年兒童思想道德建設中發揮獨特作用。教育活動要與進一步加強少先隊隊伍建設、完善少先隊教育培訓機制有機結合,務求實效。進一步加大輔導員培訓工作力度。

6、加強少先隊理論研究。工作中要重視少先隊理論研究,及時總結經驗,不斷探索創新,推動少先隊工作發展。

三、各月份工作要點:

二月份:

1、健全少先隊的各級組織機構,訂好大中隊計畫;

2、整頓校容校貌;

3、大力開展“好習慣伴我行”的養成教育;

4、開展安全教育,加強自救互救教育;

5、“衛生先進”“紀律先進”評比檢查;

6、開展“文明辦隊”少先隊主題教育活動;

7、“文明禮儀伴我行”活動啟動。

三月份:

1、慶三八活動:享受親情,感謝母親!

2、加強愛國主義教育;

3、開展孝敬教育活動;

4、各中隊開展植樹活動;

5、3月28日全國中小學生安全教育日舉行安全教育活動(小學生普法安全專題教育);

四月份:

1、各中隊舉行系列主題隊會(要有活動方案);

2、接受革命傳統教育;

3、“節約資源”主題教育活動(大隊主題會);

4、學習《小學生日常行為規範》;

五月份:

1、慶祝五一國際勞動節活動;

2、開展熱愛勞動的教育;

3、少先隊基礎知識競賽活動;

4、法律、交通、防火知識講座,進行安全教育;

5、做好德育工作總結,初選文明禮儀之星;

六月份:

1、舉行慶“六一”國際兒童節活動;

2、古詩詞背誦表演活動;

3、畢業班舉行“告別母校”中隊活動;

4、評選“文明班級”;

5、少先隊工作總結;

6、制訂暑假少先隊教育活動方案。

七月份:

1、安全教育、法制教育。

2、暑假少先隊活動(各中小隊自行安排)。

2025年春季學期工作計畫 篇17

一、指導思想:

以新《綱要》為指導,以園思路和保教計畫為依據,結合“三名工程”,圍繞“創建省一流名園”、文明禮儀為特色的幼稚園為目標,以年級組為陣地,進行日常教學研究;以教師實踐中的問題為抓手,進行分析、討論,通過再實踐促進年級組各項工作的提高,實現“孩子快樂、家長放心、社會滿意”的教育宗旨。

二、主要工作措施和目標:

(一)師德師風建設。

1、抓好師德學習。

以“四講”“三賽”主題系列教育活動為契機,結合保教處要求開展向全國優秀教師、師德標兵、身邊優秀教師學習活動。具體措施:每月堅持寫學習筆記和心得體會;間周在年級組會議上開展十分鐘學習三分鐘演講活動;6月份的第二周在本組舉行一次“我為實幼做貢獻”或“我為實幼添光彩”演講比賽,並推出1--2名教師參加園裡演講。

2、開展“微笑服務”活動。

各班利用家園聯繫園地向家長、幼兒展示師德承諾和服務承諾,認真履行並自覺接受家長監督,為我園樹立良好的師德形象。具體措施:笑迎每一位家長,遇事不與家長正面衝突,為幼兒打造一個良好的生活學習氛圍,使每位家長和幼兒都能感受到班級的溫暖。

(二)業務和理論學習,促教師專業成長。

1、加強現代化教育技術的學習。

具體措施:結合保教處要求,每位教師利用業餘時間進行現代化教育技術的學習,上交的各類計畫均以電子稿形式出現,每月按時將自己的讀書心得、教育隨筆、教學反思上傳到部落格上,並在4月份的優質課評選活動中,進行多媒體課件展示。

2、開展讀書活動,促教師學習。

結合保教處要求,每人每學期讀一本專著。學期初第一個月每位教師將自己預讀書上報年級組處,進行有目的閱讀,並做讀書筆記,寫讀書心得,於每月最後一周進行讀書筆記及讀書心得展示,評出本月讀書標兵。力爭期末本組推選1----2名“讀書積極分子”。

3、練習基本功

如:學習經典兒歌、遊戲、律動、歌曲、故事等。每位教師在6月份積極參加園組織的基本功大賽。

4、結合《綱要》組織教師開展“你提問我解答”活動。

分析教育活動和一日常規活動中出現的問題,討論並互相交流,找出解決策略,促進幼兒活動質量提高和良好行為的養成。每周年級組會上,鼓勵教師提出工作中遇到的實際問題,大家共同解決,不能解決的,會後自己查資料,搞研究,下周例會上做交流。以達到共同提高。

5、繼續實施“教師成長”工程。

具體措施:一是年級組每位教師依據自己的弱項,制定教師自主發展計畫,並嚴格對照計畫進行有目的學習,期末進行考核獎勵。二是學期初,根據保教處的要求,知道本組教師進行幫帶,落實幫帶結對活動,使每位教師都在不同的基礎上有所進步,力爭在本組推出2—3名園優質課教師,1名園骨幹教師。

(三)幼兒活動

1、在幼兒間開展“我愛讀書”活動。

具體措施為:每周每班上好一節閱讀課。並利用班內圖書角開展不同形式的閱讀活動,組織幼兒課前飯後、區域活動等時間引導幼兒進行閱讀。期末每班評選2----3名讀書之星。

2、開展晨間區域活動。

教師利用幼兒早入園的時間開展豐富多彩的晨間區域活動,力爭每班每天早上有2---3種活動。

3、戶外遊戲。

積極開展豐富的戶外遊戲和體育活動,保證幼兒室外一日活動時間為兩小時,促進幼兒身體各機能協調發展。每班至少有一個特色遊戲。

4、自我才藝展示活動。

利用飯前、飯後、課前、入廁後的時間讓幼兒進行自我才藝展示(展示的內容為:兒歌、謎語、故事、律動、歌曲、舞蹈等),提高幼兒的語言表達能力和自我表現的能力,充分彰顯出實驗幼稚園幼兒的活潑、自信與開朗。

5、角色遊戲。

結合孩子的學習水平和年齡特徵,不斷更新和添置遊戲材料,做到材料充足,每周至少舉行一次角色遊戲,並做好指導,力爭學期末每班都有一個較為精彩的角色遊戲。

6、結合保教處要求,根據季節特點,利用一切可利用的資源,開展“小巧手”活動

每兩周進行一個項目,促進幼兒動手操作,力爭在學期末每班幼兒都學會幾種手工製作。

7、各種節日活動的開展。

如:三八節“愛媽媽”活動,五一節“我真能幹”活動,世界環保日“我為地球洗個澡”活動,“六一”兒童節活動。結合禮儀教育開展“感恩父母”、“我是環保小衛士”“學習禮儀小標兵”等主題活動。

8、幼兒對口班活動。

根據保教處要求,讓幼兒在相應的.對口班有對口哥哥、姐姐、弟弟或妹妹,進行相互關愛,相互交流,相互展示,共同分享,使獨生子女快樂成長。

(四)特色教育

1、文明禮儀

①教師做好禮儀表率。每天進入幼稚園行為規範、衣著得體、化淡妝,講國語。

②結合多種活動進行“文明禮儀”教育之學習禮儀的培養。具體措施:每周上好一節文明禮儀課,周一的年級組例會時制定2---3個“禮儀小目標”,在活動中通過榜樣示範、同伴互學、教師督促等方式進行學習禮儀的培養,在下周年級組會議上開展“你提問我解答”活動,提出文明禮儀工作中遇到的實際問題,大家共同解決。在六月份開展“學習禮儀小標兵”評比活動。

2、“經典誦讀”和“德育小故事”

教師每周上好一節經典誦讀課,課前飯後組織幼兒進行“三字經”、古詩誦讀,使經典誦讀蔚然成風,並四月份在中班年級組開展班級“三字經誦讀”和“古詩誦讀”比賽活動。組織好每周三下午的“德育小故事”活動,為幼兒自我展示增添內容。

(五)課題研究

加強教育理論及方法的學習,理論聯繫實際,更新教育觀念。結合本學期各項活動把課題研究、常規教研、日常教學三者結合,本年級組以文明禮儀教育、習慣養成教育、幼兒動手操作為研究基礎,結合本班幼兒生活實際,設立科研小課題,要求教師努力做到勤思考、多探討、求創新,做到有計畫、有準備、有記錄、有積累,從而不斷提高教科研水平。

(六)家園共育工作

教師要認真細緻地做好家長工作,使家長能主動、積極的配合支持幼稚園各項工作的開展。

1、開學第二周組織開家長會。

2、每天及時公布當日學習內容,並利用每天下午接孩子時間與家長交流、溝通,使家長及時了解班級動態、教學活動、幼兒在園情況。四月份的最後一周開展親子遊戲和半日開放活動,讓家長更清楚了解幼兒在園的一日生活。

3、利用家訪和電話家訪等方法與家長溝通,及時掌握孩子的特點、喜好,了解幼兒的個體差異,更好的加以引導教育。

4、本學期繼續堅持運用家園聯繫園地、家園聯繫手冊、QQ、家長留言薄等,輔助做好家園聯繫工作。

5、向家長推薦教育、育兒資料,家園共同克服育兒中遇到的難題。充分挖掘家長、注意發現與利用家長特有的教育優勢,鼓勵家長積極參與活動及我們的教學,對幼兒進行教育。

6、充分發揮家長委員會的作用,對中班教師隊伍進行監督,督促我們進行家長溝通工作。

(七)年級組管理工作

加強本組班級管理力度,使年級組工作在原有的基礎上有大幅度的提高。

1、常規要求

①學期初年級組成員認真分析自身的狀況,制定出個人工作計畫、自主發展計畫、幫帶結對計畫、班主任計畫於開學第一周上交。

②每天做好消毒、晨午檢、疑似病例、幼兒缺勤、幼兒服藥、午休值班記錄。每周按時上交周計畫、教案,班主任做好周排查工作。每月按時上交月計畫,教育筆記(並將教育筆記上傳到部落格上),班主任配合教師於3號前將家園聯繫原地內容更換完畢。(年級組:每周上報德育小故事的名稱,班主任每月做好角色遊戲的記錄)

2、結合《綱要》認真研讀教材

結合幼兒特點設計課程進度,進行授課並積極參與教學研究,積極參加4月份的優質課評選活動,力爭推出2名優質課教師。嚴格遵守幼兒一日生活作息制度,從不同的角度促進幼兒情感、能力、知識技能等方面的發展,搞好常規工作。每箇中班力爭在教學中做出各自的特色。

3、結合保教處要求3月份各班進行環境創設。

包括:活動室內外、主題牆、家園聯繫園地,區域活動角。具體要求:環境優美、整潔,版面內容豐富,使教室的每個地方都會說話,都能教給孩子知識。

4、每周一下午開展年級組活動

商討教學、教研策略,共同學習,一起進步。

5、年級組成員應互幫互助,共享各種教學資源

如:共同製作教玩具、分享主題活動、問題意識培養的實踐活動,實行資源、經驗共享。

6、加強平行班的橫向聯繫

每月最後一周組織班主任進行交流,促進各個班級相互學習,做好家園共育工作。

7、真正做到保教合一。

在新的教育觀念下,開展保育工作為幼兒成長提供良好的物質和心理環境,嚴格遵守清潔、消毒等時間、要求,為幼兒提供一個衛生、整潔、明亮的環境並照顧好幼兒一日生活。

8、開展平安班組的評選活動

使每個班組提高安全意識,消除一切安全隱患,杜絕一切責任事故的發生,力爭每個班組的衛生、保教及幼兒一日生活管理做到規範化、科學化。

新學期,我們中班組的9位教師一定會鼓足幹勁,為實驗幼稚園第二個分園的開辦,為“省一流名園”的目標而努力奮鬥。

三、具體工作安排

三月份:

德育重點:常規培養

1、全面整理寢室教室衛生,做好開學前各項排查工作,結合春季進行班級環境創設評比。

2、制定新學期各種計畫。包括:個人計畫、班級計畫、自主發展計畫、幫帶結對計畫。

3、各班布置好家園聯繫園地欄內容。

4、各班穩定幼兒情緒,建立合理的學習、生活、活動常規。

5、興趣班報名、開班。

6、班級召開家長會,收幼兒成長手冊。

7、做好“三八節”籌備工作。

8、籌備“小巧手”幼兒動手操作活動。

9、繼續加強學習保教人員一日常規要求、《幼兒行為規範訓練基本要求100例》的學習。

四月份:

德育重點:愛祖國教育

1、圍繞“清明節”(4月5日),各班開展系列活動,各班組織春遊活動等。

2、開展全園優質課評選活動。,

3、組織家長開放周及親子遊戲活動。

4、進一步實施“小巧手”幼兒動手操作活動。

5、班主任工作交流。各班班級管理第一次交流(如何組織一日活動,好的方面有哪些?還存在著什麼問題?)。

6、開展班級“國學經典誦讀”比賽活動。

五月份:

德育重點:文明禮儀、環保教育

1、籌備並做好“慶六一”幼兒節目的編排和幼兒美術作品展。

2、進一步實施“小巧手”幼兒動手操作活動。

六月份:

德育重點:文明禮儀、安全教育

1、圍繞“世界環保日”(6月5日),各班開展系列活動,“我是環保小衛士”

2、開展“四講三賽”交流活動。

3、教師基本功大賽。

4、班級管理交流(區域活動開展、文明禮儀教育)。

5、各班開始對幼兒進行素質測試,並填寫發放《幼兒成長手冊》。

6、對幼兒進行假期文明禮儀、安全教育。

7、各類資料的收集歸檔。

8、總結交流工作。

2025年春季學期工作計畫 篇18

一、指導思想

以《綱要》為指導,以總校目標作為指導方針,以愛為教育的基礎,結合本園實際,繼續以“我能行,我努力,我真棒!”為精神動力,抓好常規工作的同時,繼續建設本園特色,使教育質量上一個新台階。讓我園成為孩子的樂園,家長的放心園,老師的收穫園。

二、關鍵字:堅持 反思 感恩

三、主要工作

(一)、把責任文化打造成部門文化的根基。

1、以“責任”為主題,以“責任”為根基,倡導老師多讀書,組織老師們以某本書為中心,在讀書中體會生活,學會工作,從而學會感恩,在感恩中提高工作效率,提高幸福指數。 初四教師到園上班,於老師負責分發,教師領取教學用品,生活用品(由班主任保管)。布置環境,集體布置走道,頂層,二樓南北,樓梯大門口,多功能門都要布置,各班教師負責各班具體工作以及環境布置,門口要有教學計畫和教學內容讓家長一目了然。

2、每周例會智慧分享,行政和組長把一些“事實性反饋”給老師,使老師做事有的放矢。每周由一位老師把自己收穫的一些感受分享給大家(側重於業務上的知識)教研組組長帶值班老師檢查衛生死角於園長監督指導。從而把積極、上進、健康的思想帶給大家評分記錄。

3、周二保育員例會,在上個學期的'收穫中,鼓勵保育員在每周例會中和大家分享“我在班級管理中學到了什麼?”進一步提升“教”的能力! 小班以說唱為主導思想,中班做英語,大班做漢字儘量把特色和布置相結合。

(二)、在文化背景的引導下,在反思中,堅持我們的收穫,努力提高“品質”。

1、教研活動:教師研討課嚴格按照我們“流程”進行,資料積累到位,一學期中每位教師要求自己上一節“好課。”

2、年級組工作:常規性的幼兒活動以年級組為單位展開,本學期組長幫助每位老師可以成功開展一次“半日活動展示。”關注組內老師研究資料的積累。

3、後勤隊伍建設:本學期繼續提高保育員“教”的能力,在以往的比賽活動中放進去一個“班級常規工作”比如:保育員組織幼兒點心環節等。

(三)、根據本園實際情況,採取多種途徑,提高教學質量。

1、根據孩子發展的五大功能區,把幼稚園所學綜合課程進行整合,初步分為語言、音樂、科學、體育等方面,由專人負責設計出適合各年齡段的活動方案,在尊重孩子年齡特點的前提下對孩子各方面的發展給予一個科學的評估。

2、全心服務班繼續推廣,堅持上學期服務班中兩大主題“語言”和“計算”。

3、遇到家長投訴問題及時向園部匯報,並妥善解決。

堅信幼兒可以做到,堅信教師可以做到,想信自己可以做到,並將此化成一種強烈的信仰!

學會堅持、學會反思、學會感恩!

2025年春季學期工作計畫 篇19

一、指導思想

以縣鄉教育工作計畫為指導,以學校工作計畫為依託,深刻領會精神,結合我校的實際情況,我校將進一步深化教育教學改革,促進學校工作質量進一步提升。

二、工作目標

1、規範辦學行為,加強教育教學常規管理,規範教師教育教學工作,促進學校教育教學常規的落實和發展。

2、開展師德師風學習活動,促進教師高尚人格的形成。

3、深入開展課程改革,潛心進行課堂教學研究,開展有效教育教學活動,提升教師教學能力,進一步提高教學質量。

4、開展各項文體活動,豐富學生的生活,促進學生綜合素質的提高。

5、加大校園文化建設力度,最佳化育人環境,努力提高學校辦學效益和聲望。

三、主要工作任務

為了完成以上目標,本學期我們的工作重點是:實施“兩項工程”,開展“兩次活動”,完成“一次教研”。

兩項工程——即“教師成長工程”、“教育質量提升工程”。

兩次活動——即“課內比教學,課外訪萬家”活動、“國學經典”讀書活動。

一次教研——聽課、評課活動。

四、具體措施

(一)管理工作

1、進一步修改調整完善我校教育教學的各項制度,結合我校實際,依法行政,依法治教,切實提高教育教學工作的效率。

2、參照教育局績效考核辦法進一步完善我校的績效考核方案,與教學常規和教學成績掛鈎。

(二)教學工作

1、加強常規管理,規範教學行為。

為了提高教學質量,規範教師的教學常規工作,本學期由教務處組織開展每兩周一次的教學常規工作檢查。

2、強化理論學習,更新教育觀念。

(1)組織教師加強政治學習,以正確把握教育教學的方向。

(2)組織教師加強業務學習,以正確把握教學改革的目標和方向。

3、加強課堂教學研究,提高課堂教學質量。

(1)備課

在備課上,要做到三個結合:與課標、教材相結合,與學情相結合,與使用電教手段相結合。

(2)上課

改革課堂教學方式,突出學生的主體地位,逐漸實現教師角色轉變。

(3)作業布置、作業批改

提倡作業分層布置,題型多樣,教師要嚴格控制學生的作業量,提倡作業要在課堂上完成。

作業批改要做到有發必收、有改必評、有錯必糾,堅決杜絕有學生代替老師批改作業的現象。

4、深化科研興教,加強教師隊伍建設

本學期我校教研工作將實施“教師成長工程”“教育質量提升工程”,以加強教師隊伍建設為關鍵,使教育科研成為提高教育教學質量的新的生長點,成為提升教師素質的新的支撐點。

“教師成長工程”具體思路如下:

(1)新老教師“結對子”,師帶徒“磨”研討課。

(2)對中青年教師“推”精品課。

(3)外出學習教師“傳”匯報課。

(4)各科教師向社會“亮”開放課。

(5)建立教師個人成長資料袋。

“教育質量提升工程”具體思路如下:

(1)抓好常規教學,落實常規管理。

(2)鑽教材,研方法,實施有效課堂工程。

(3)強化培優輔差,注重因材施教,成立互幫學習小組。

5、加強多媒體設備的使用,提高教學質量

(1)教師上課必須使用班班通,利用多媒體進行教學。

(2)加強遠程教室的使用,每周安排兩節課與潼泉國小進行對接。

(3)加強對教師多媒體使用技能的培訓。

(四)“課內大比武、課外訪萬家”活動

教師家訪要面向全體學生,做到“六回訪”。要落實家訪內容,做到“六必進”。要注重家訪實效,做到“六知道”。要遵守活動紀律,做到“六不準”。

(五)學校教學質量建設工作

教學質量是學校的生命線,是學校的立足之本。

1、工作目標

認真總結分析上學期的成敗與得失,力爭在本學年工作有最大突破,爭取教學成績達全縣上游水平。

2、成立工作領導小組

組長:歐。

副組長:劉、向。

成員:校委會其他成員、各教研組組長。

3、現狀分析:

本校總計492名生,大部分學生都是來自周邊的各個村。從去年半年的教學情況來看學生的學習習慣較好,但缺乏自學的習慣。另外,還有部分學生的家長到外地打工等,孩子留在家裡由爺爺、奶奶或親戚照看,這樣不利於對孩子的教育,兩極分化比較嚴重,因此對學生的關心和思想教育也十分重要。還有一部分學生不能夠完成教師布置的作業,而且作業的.質量有待加強。

其中有些學生學習方法不夠靈活,舉一反三的學習能力較差。還有的學生缺乏學習的自信心和自覺性,應在平時多多督查。學生已有較強的自我意識,自制力又較弱,這種自身的矛盾要求教師套用新的工作方法,讓工作更有針對性,以德服人,以理服人。

4、主要工作措施

(1)開好四會(工作領導小組會、教師會、複習工作會、家長會),每次會議做到要有專題,突出主題,從而推動我校的工作。使學校領導、教師、學生、學生家長四者統一思想,協調配合,形成教育合力。

(2)要在學生入學後分析學生現狀,建立學生學習檔案以及成立輔導方案。

(3)要針對學校制定的總體目標,以“抓兩頭,促中間”為指導,狠抓後進生工作,使其端正學習態度,明確學習目的,提高學習興趣,能主動學習,提高學習成績。同時加強對特長生的教育和培養,鼓勵他們大膽創新,勇於探索,出成績。

(4)各學科要對新課和複習時間做統一安排,爭取每一堂課都落到實處。

(5)加強班級管理,探索更有利於本班學生特點的管理模式,各班儘快形成良好的班風、學風,將學生注意力集中到學習上。

(6)加強對教師的備課、上課管理。老師一定要精心備課,認真上好每一堂課。學校行政人員要經常深入課堂中去聽課、評課,經常檢查教師的課堂教學質量。

(7)教師必須精心設計作業,講究技巧,杜絕題海戰術,既要減輕學生課業負擔,又要保質保量地完成教學任務。學校定期抽查學生作業,向學生調查了解,發現問題,及時糾正。

(8)認真組織好每次單元或月考的階段性測試。每次測試要認真做好試卷的批改和分析,即時找出存在的問題進行補救,爭取讓每一個學生在每一次測試中都有進步。

(9)在複習階段必須認真對待。

一是做好複習計畫。

二是認真備好上好複習課。

三是全面掌握學生的知識狀況,有針對性地複習。

四是要充分用好複習資料,要把資料和課本結合起來,不能以資料來代替課本。

五是要克服隨意性、盲目性和搞題海戰術,嚴禁“放羊式”的訓練和以講代練。

五、活動安排

二月:

1、做好開學工作,完善制度、方案、計畫。

2、召開全體教師會,安排本學期教育教學工作。

3、分教研組制定教學教研工作計畫。

4、啟動“推門聽課”活動。

5、教學常規檢查。

三月:

1、教職工和學生參與全民植樹活動。

2、“朝讀經典”暨“愛國主義”讀書系列活動啟動。

3、啟動“課內比教學”活動

4、教學常規檢查

四月:

1、教學常規檢查。

2、組織全縣國小期中考試。

五月:

1、籌備“六一”兒童節。

2、國小數學教學設計比賽(縣)。

六月:

1、“六一”兒童節。

2、國小語文開講活動。

七月:

1、收取工作總結及各項資料,整理歸檔。

2、組織期末考試。

2025年春季學期工作計畫 篇20

一、指導思想

認真學習貫徹黨的十八大精神,以貫徹科學發展觀為主線,推進落實教育強區工作,堅持以人為本,以科研為先導,全面貫徹黨的教育方針、全面推進素質教育、全面提高教育教學質量為宗旨,促教師專業成長,深入課程改革實驗,持續推進高效課堂改革工作,減輕學生課業負擔,加強校園文化建設,實現學校的和諧科學發展,從而推動辦學品位更上新台階。

二、工作目標

1、注重學校隊伍建設。一方面學校管理人員要牢固樹立大局意識和精細化管理意識,增強主動性、提升執行力,從事務性工作中擺脫出來,多深入課堂、深入教學教研一線、深入工作實際,集中精力抓課堂,圍繞質量抓服務;一方面學校教師樹師表形象為重點,強化師德教育,做到依法執教、廉潔從教、文明施教,積極打造師德高尚、業務過硬、銳意進取的學校教師群體形象。

2、強化學校常規管理。注重實施“精細化”和“流程化”管理模式,用先進的理念,創新的方法,科學的精神,實幹的態度推進學校各項工作的開展,以認真負責的態度把學校的每項工作做精緻、做到位,所遇到的問題和困難主動地尋求對策,去克服困難更好地解決問題,以高度的事業心和責任感對待每項工作。充分發揮教師參與學校管理的積極性,形成人人都是管理者的理念,做好學校教師每月的常規考核,使學校規範深入人心。

3、提高教育教學質量。以教學質量為中心,狠抓課堂教學,推進高效課堂改革工作,向課堂要質量。認真做好每月一次的常規檢查,不斷培養學生的創新精神和實踐能力,促進學校整體教育教學質量發展。

4、注重德育工作實效。注重學校德育教師隊伍建設,以學生行為規範教育為抓手,不斷拓展德育活動載體,創新德育工作方式,以家長學校建設為陣地,建立學校、家庭、社會三結合教育體系,形成以學生為本的立體德育結構。切實加強和改進學校德育工作,讓少先隊活動成為學校一個亮點,不斷放大學校少先隊工作與德育工作品牌。

5、加強校園文化建設。不斷改善學校辦學條件和基礎設施,營造和諧、民主、向上的良好學校發展氛圍,把我們的學校造成充滿文化,充滿智慧,充滿人文情感的精神家園。

6、積極、主動、高效地完成上級交給的各項工作任務。

三、主要工作

(一)、打造德育工作特色,創新德育工作方法。

1、切實抓好安全值周,學校每周安排學校領導課間在校園內巡查學生,放學在校門口巡察,確保學生的安全。

2、構建德育教育網路,加強學校和家庭以及學校和社會的聯繫。定期召開家長會,聽取家長對學校教育教學各方面工作的意見和建議。通過發放《告家長書》、開家長會等形式,多渠道與家長溝通信息,取得家長的理解、配合與堅持,讓學校教育和親職教育齊發展、共進步。

3、學期初各班級要對學生開展扎紮實實的養成教育:由班主任帶領學生繼續學習《八大習慣》《小學生日常行為規範》、《學生守則》及學校的紀律、衛生等方面的規章制度,並做好強化落實,讓學生的思想和行為在短時期內有一個較大的提升。

4、繼續搞好愛國主義教育。進一步抓好升旗儀式和國旗下講話活動,努力把升旗儀式建設成為學校一道亮麗的風景線。為此,各班要挑選品學兼優的學生擔任升旗手和護旗手,嚴肅對待升旗活動;二要精心準備國旗下講話內容,繼續弘揚愛國主義主旋律,用高尚的精神塑造學生。

5、加強學生常規監管力度,做到日檢查,周公布,月評比,把學生的養成教育落到實處,本學期的常規管理包括紀律、衛生、班隊會、課間操、黑板報、活動等。

6、切實抓好少先隊工作。學校把關力爭把樂於奉獻、敢於負責的學生選拔到少先大隊中來。落實好紅領巾的佩帶工作。繼續搞好每周的中隊活動。做好學校廣播站的宣傳教育活動。

7、進一步抓好安全工作,確保學生健康安全。一是樹立“安全第一”的思想,對安全工作常抓不懈,做到警鐘常鳴,利用班會、隊會、宣傳欄、學校網站和法制報告會等校園文化陣地,深入宣傳安全知識,教給學生學會自我保護的方法。二是進一步完善安全制度和安全目標責任制,確保學生人身安全落到實處。

8、本學期將以班級為單位,開展班隊會展示、學生才藝展示、校運會,慶六一文藝匯演、活動,旨在陶冶學生的身心、活躍校園生活,同時增強學生的紀律意識、團結合作意識,增強班級的凝聚力

(二)、實施依法治校,樹立良好教育形象。

1、認真貫徹執行新《中華人民共和國義務教育法》,認真落實省市關於義務教育階段減負學生學雜費的規定,嚴格執行上級有關教育的政策法規,規範辦學行為,提升校務公開的規範性和科學性。

2、全面貫徹黨和國家的教育方針,嚴格執行課程計畫,開齊開足各類課程,確保教育質量,科學安排學生在校活動及作息時間。做到教書育人、管理育人、服務育人。

3、鞏固創造平安校園的成果。一絲不苟地做好學校的安全教育工作和體育衛生工作。特別是要做好學生的健康教育與中巴車接送師生的管理工作,確保不出任何差錯。

(三)、加強教學管理,提高教學質量

1、強化校本教研,加強教研組建設,力求有效教研。

推動“以校為本”的教研製度建設。充分發揮教研組長和業務骨幹的作用,在“有效教研”上下工夫。

A、專業引領,更新理念,提升教師隊伍的整體素質和能力。

專家、名師的專業引領是教師專業化發展不可或缺的因素。因此,本學期將進一步加強與市、區教研員的聯繫,以“專業引領,提升能力”為主題,邀請市或區教研室的教研員來校指導教研教學。創造“走出去,請進來”的機會,拓寬教師視野,逐漸成為學習型、反思型教師。讓教師與專家、名師進行互動式對話,真正實現更新理念、提升能力。

B、實行年級組長負責制,加大對集體備課的管理力度。

本學期集體備課的管理與研究,力度只能加大,不能削弱。集體備課要完成“個人鑽研→主講說課→集體研討→成案→課中復備”幾個階段,要扎紮實實走好每一步,重點做好集體研討和課中復備。所以,實行年級組長負責制的一個重要原因就是為了增強集體備課的管理力度,增強集體備課的實效性。年級組長要安排好主講教師,全組教師要在備課組活動之前充分進行個人鑽研,研討過程中真正參與集體研討,主講教師集體研討過程中,要認真記好研討記錄,真正把全組教師針對每課時的研討發言、達成共識的建設性意見、綜合實施到教學設計中。

C、抓住“課堂”這個核心,深入進行教學改革。各個教研組要充分發揮“教研”職能,在認真學習新課標的基礎上,組內互助,開展“周周研討一課”的教學研討活動,規範教研組建設。以“課堂教學的有效性研究”為突破口,廣泛開展主題鮮明的課堂教學研究活動。紮實教研活動的規範。教研活動定點、定時、定內容。強調“緊”“精”。緊--時間上的緊湊不拖沓;精--有中心議題,內容上的精彩、見效。重點進行課堂教學、課外輔導中重點突出的矛盾和問題的研究。

開展主題式教研活動。本學期各教研組擬訂一個專題,以“解決教學中普遍存在的問題,提高教學有效性”為主,針對該專題,本學期安排一次作為學校範圍的展示研討活動(語、數各展示三節課,其他學科均一節課)。首先,每個專題研討活動分以下三個階段進行:第一階段為上課準備(包括備課和組內說課),第二階段為課堂展示(觀課),第三階段為課後反思、議課。形成備課--說課--觀課--議課(反思)的教研活動模式,營造濃厚的研究氛圍。其次,教研組長制定年級研究課的安排表(周次、內容)。教導處參與組織安排聽課活動,同年級同學科的每位教師必須參加聽課、參與評課活動。通過教研活動,從發現問題、分析問題到解決問題,讓教研組老師一起行動,既能促進教師間互動,又能解決教學活動中的問題。這樣一來,“提高教研活動質量,深化高效課堂教學的研究”才不至於成為一句空話。然後,每次活動後教研組長將說課、教案、觀課議課記錄、教後隨筆統一交到教導處。最後,學期末,每位教師以個人參與本學期教研組各項活動的體驗、收穫為中心寫一份專題小結。

2、規範教學流程管理,提高課堂教學水平。

A、嚴格執行課程計畫,全體教師要按課表認真上好每節課,專課專用,專時專用,不擅自調課。

B、加大教學流程管理的檢查力度,提倡“規範、認真”,其中包括:備課、上課、作業批改、訂正、輔導等教師的教學行為,為提高教學質量提供強而有力的保障。

(1)備課:要從課程目標、單元目標、課時目標等層面整體把握學科教學目標,重視“三維目標”(知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀)的制定。倡導教研組集體備課和個人備課的合理組合,抓核心設計的集體備,過程設計的個性化,切實提高備課的實效。同時,要加強教學實踐後的反思,寫出一篇有質量的教學反思。

(2)上課:體現課堂教學中學生主體性。創設民主、和諧的課堂氛圍;教學活動的形式有實效,不流於形式;加大信息技術手段在教學中的合理、有效使用。

(3)作業:重視課堂訓練,精選課外練習。作業的批改即要規範又要有創新,體現師生間的互動,注重批改方式的多樣化和人性化。三至五年級每天保證10分鐘左右的課堂練習,20-30分鐘的課外練習。一、二年級儘可能不留書面回家作業,以口頭練習或是開放性的練習為主。教導處將在教學流程管理中注重平時、注重過程的檢查督促,以組內和校內檢查互相結合。

C、各學科要以抓基礎、抓實效為主題,面向全體學生,著重培養學生良好的學習習慣。做好培優促中輔差工作,全面提高教學質量,不僅要完成校內各年級各學科質量監控,更要做好參加榆次區組織的學力調研的準備,爭取在學力調研中達到榆次區平均線以上的水平。

D、聽課與評課:根據有關要求,每學期教師至少聽課15節,結合本學期我校開展的“課堂教學的有效性研究”,根據教研組研討主題認真撰寫教學設計和教學反思。

3、組織好各項活動,展示學生特長,全面提高學生素質。

A、本學期積極組織好各項活動,開展好一月一大節,一周一活動,一月一積累的系列活動。通過各種活動提高學生思想,陶冶學生的情操,增長學生的智慧,鍛鍊學生能力。三月份,結合三八婦女節舉行“為母親洗做一件事,感恩母親”的活動。四月份,舉行豐富多彩的體育活動。五月份進行全校詩文朗誦會,六月份,舉行文化藝術節,進行全校的綜合實踐活動展示。

B、認真組織好每天下午半小時的師生閱讀。每天下午課前半小時全校師生進行閱讀,班主任組織好各班學生,與學生一道進行閱讀,其他教師在校級領導的組織下統一進行閱讀。學生閱讀要有長期的閱讀計畫,根據不同年級段選擇不同的適合學生年齡特點的閱讀內容,要注重學生課外閱讀能力的培養,特別是閱讀興趣的培養,逐步養成好讀書,會讀書的習慣。全學期除完成規定的古詩文以及課文背誦外,還要引導學生多讀自瀆課本以及各年級自行選擇的課外書,加快語言積累,拓寬知識面。教師閱讀也要有計畫,有要求,有內容上的規定。

C、重視學科小比賽活動。本學期要以“面向全體、培養尖子、以點帶面”為原則組織各種小比賽。如:朗讀比賽、書法比賽、手工製作比賽等。各學科教研組在組長的牽頭下,要精心設計測試題目,組織好競賽前的輔導,協助教導處,認真組織比賽,以促進學生良好素質的提高。

D、認真開展好藝術專業課,培養學生的特長,發展學生的個性。開學初,學校的美術組、合唱隊,體育隊就要進入正常訓練,為校園藝術節作好準備。切切實實將體藝2+1工作落到實處。保證每位學生掌握兩項體育技能和一項樂器吹奏。

E、繼續開展寫字訓練活動。從學生的書寫行為、書寫習慣抓起,嚴格要求學生按正確的姿勢書寫,堅持做到“三個一”的標準,切實培養學生良好的書寫習慣,要求教師要切實利用好下午25分鐘的寫字時間和每周的寫字指導課,做好寫字指導,學生要認真完成規定的寫字作業,教師每天一收,裝訂成冊,教導處定期檢查,

四、其他有關工作:

1、認真抓好學校的黨建工作。充分發揮學校黨員的示範帶頭作用,要做到一個黨員就是一面旗幟。積極穩妥高標準有計畫地做好組織發展工作。

2、積極做好工會工作,關心教師冷暖,定期開展活動,定期召開教工會,豐富教師生活,積極為教師服務

3、認真做好學校的後勤工作。樹立良好的服務意識,努力為師生排憂解難,關注教育教學第一線,走進課堂,理解教學。

4、加強學校的體育衛生工作和安全工作。

總之,新的學期擺在我們面前的工作是繁重的,任務是艱巨的,希望全校教師抓住機遇,振奮精神,積極進取,務實拼搏,勤勤懇懇做園丁,兢兢業業育桃李,與時俱進,為開創教育學校新局面而努力奮鬥!

2025年春季學期工作計畫 篇21

上學期在縣教委正確領導下,牢固樹立“保教重質量,創新求發展”為目標,堅持以人為本,走科教興園之路,強化服務意識,積極推進素質教育發展,不斷加大教育教學工作力度,取得了一定成績。20xx年被評為“市二級示範幼稚園”。根據縣教委20xx年幼教工作重點,遵循“求真務實”的工作原則,倡導“幼教精神”,樹立“孩子成長不能等”的思想,結合幼稚園上期工作計畫,特制定本學年教學工作計畫。

一、教育教學工作重點。

(1)改進教師備課方式,成立學科備課小組,通過集體備課,整合教學資源,擬定教學方案,在一次備課的基礎下實施教學,並寫好教學反思。

(2)強調幼稚園活動以遊戲為主要方式,讓幼兒在快樂的活動中學習。

(3)各班根據實際擬定班級教學計畫,確定教育目標,與具體措施,抓好幼兒良好習慣的培養。

(4)繼續抓好班級特色課程的開展及特長興趣班的工作。

(5)開展好“六一”慶祝活動,搞好大班幼兒的畢業典禮。

(6)加強園內各班級每月主題活動的開展。

(7)每月給教師進行一次業務學習,內容為“3—6”歲幼兒健康發展指南。

二、常規工作。

(1)抓好幼稚園安全管理,建立安全管理責任制,定期檢查園內各項設施,並做好記錄。加強班級安全管理,認真做好交接班工作。加強幼兒安全教育,培養幼兒的自我保護意識號能力。

(2)做好保教工作,搞好園內清潔衛生,堅持消毒工作,並做好記錄。按照要求做好一日活動各環節保育工作。

(3)加強教師隊伍建設,開展教師借書活動,堅持每月寫2篇教學隨筆,和進行兩次家訪,定期開展教師聽課、評課活動。

(4)採取多種方式加強家園聯繫和溝通,開好每期一次的家長會。

(5)利用學校資源開展幼小銜接工作,學會收集、整理、保存幼兒檔案資料。

三、本期詳細工作日程安排。

(1)3月:全園展開每期一次的家長會活動。各班級開展“媽媽親、老師親”主題活動。擬定本學期教學活動期計畫、月計畫、周計畫及一日活動計畫。組織教師進行園本教研活動的探討,整合教學資源,確定教學內容。組織相關教師進行保教常規檢查。

(2)4月:組織教師聽課、評課活動。開展教師講故事比賽活動。組織全園教師繼續探討園本教研活動。組織相關教師進行保教常規檢查。

(3)5月:檢查教師的教學隨筆。檢查班級特色課程開展情況。以及對下月“慶六一”活動擬定方案,並做積極準備和編排工作。組織相關教師進行保教常規檢查。

(4)6月:開展“六一”慶祝活動,和畢業班幼兒畢業典禮、成果展示活動。組織相關教師進行保教常規檢查。

2025年春季學期工作計畫 篇22

一、班級基本情況

學前班一共49人其中男生29人,女生20人。

大概都在五歲到六歲之間,不過也有幾個年齡偏小的孩子,只有四歲左右。孩子們都是老生多,所以對孩子我還是比較了解的,希望他們在這學期里有更大的進步。

二、加強學生好習慣的養成教育

1、制定好習慣從我做起的本月好習慣計畫,給予孩子足夠的空間,讓孩子盡情發揮,暢所欲言,與老師共同制定出最適合的班級常規制度。

2、師生定期共同推選出班級中衛生、學習、紀律等榜樣,讓孩子們在榜樣的作用下,不斷審視、不斷促進,逐步形成自我教育、自我管理。

3、創設紅花欄,包括笑臉、紅花等,本學期將利用這些獎章定期或隨時給有進步、表現突出的學生有針對性地鼓勵,讓家長與孩子都能一目了然的知道自己的不足與進步,讓孩子在平等、愉悅的環境中你追我趕,奮勇爭先,讓每個孩子的個性得到充分的張揚,營造出班級積極向上的班風班貌。

三、班主任工作要點

1、安排班級活動。根據學校德育工作安排,引導少年學生開展各項實踐活動。活動之前要制定好計畫,明確活動要求,設計好活動並扎紮實實地組織實施,力求取得主題教育的效應。與學生一起

確定好本學期各項活動的主題,組織和指導學生開展靈活多樣、富有情趣的課內外活動。

2、營造健康向上的班級氛圍。根據學生的年齡特點,努力營造平等、圍結、和諧、進取的班級氛圍。

(1)制定班級公約、形成良好班風。

(2)布置適合學前班兒童特點的教室環境。

(3)讓學生參與班級管理,培養學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現學生的主體地位,發掘創新精神。

指導培養小班幹部。班幹部是班主任老師的左右手。要認真選拔班幹部,同時要精心培養班幹部。第一,幫助小幹部樹立威信;第二,鼓勵班幹部大膽工作,指點他們工作方法;第三,嚴格要求班幹部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用。

四、工作措施

1、經常聯繫學生家庭,密切結合社會、家庭對學校進行三結合教育;

2、注重學生在校文化教育,密切各科任教師的關係,形成良好的教育體系。

3、做好衛生消毒工作,防止傳染病流行。

4、對幼兒進行安全教育,掌握一些基本的安全常識,避免出現安全事故。

總之,在這個學期里,我們將共同努力,同心協力,一起把本班的班級工作做好,力求完美,為孩子創造一個良好的學習環境,同時為孩子入國小打下堅定的基礎!

2025年春季學期工作計畫 篇23

隨著春天的臨近,我們滿心歡喜的迎接來了一群“小天使”們的到來。我們將懷著我們的夢想,貫徹著《綱要》的精神,在幼兒教育這個大“舞台”上,努力做好自己的本職工作。

一、現狀分析:

我班現有幼兒15名。其中男生8名,女生7名。由於本班是今年剛收的新班,除極少數幼兒滿4歲,大部分幼兒只有2至3歲。由於大多數幼兒平時都是爺爺婆婆帶,老人對孩子又比較溺愛。因此多數幼兒都不能自己脫褲子入廁,時常將褲子尿濕。大多數幼兒因入園時對環境不能適應還有哭鬧行為,也不能坐在自己的位置上而是滿教室亂跑,老師講什麼也聽不懂。特別有少數幼兒還有抓人、咬人的現象如王沛、舒嘯、鄭字良等。如此看來孩子的自理能力,社會交往能力以及行為禮貌,衛生習慣等方面嚴重缺乏,因而培養自理能力,學習社會交往,養成良好的行為生活習慣為本學期重點的培養目標。

二、幼兒發展目標

(一)、生活活動

1、能高高興興上幼稚園,向老師問早、問好。

2、能主動向老師表示要入廁,學習自己穿、脫褲子。

3、能正確洗手,不玩水。洗好後能用自己的毛巾擦手。

4、能學會自己擺放小椅子,輕拿輕放坐在老師指定的位置。

(二)、教育活動

本學期本班主要開展語言和藝術兩方面的特色教育,通過給幼兒提供展示自己的平台,讓幼兒在這兩方面得到充分的提高。方法有:

1、引導幼兒善於觀察生活及周圍的環境,培養幼兒多看、多說、多動手。

2、讓幼兒在玩中學,創設一個輕鬆、愉快的學習環境。通過多種教育手段,讓幼兒樂於去嘗試、探索。

3、通過一些幼兒喜歡的方式,讓他們多展示自己的長處和優點。如春季親子運動會、“六、一”兒童節,組織幼兒積極參與。

三、家長工作

我們的工作離不開家長的理解和配合,對小班來說,家長工作顯得尤為重要。我們要通過不斷的溝通、交流,努力達到教育思想上的一致,讓家長儘快參與到我們的教育工作中來,正確認識到家園共育的重要性,改變一些錯誤的教育觀念。具體形式是:

1、通過各種方法(例如:家長會、家訪、電話、面談等)與家長溝通,用實際的工作取得家長的.信任。

2、進行家訪工作,用較多的時間與家長進行一對一的交流,全面溝通、了解幼兒的有關情況。本期準備有針對性的家訪。

3、採用家園聯繫冊的形式及時將幼兒在班上的情況反映給家長,同時也方便家長與老師交流孩子進期在家情況。

4、在上學及放學時利用家長接送小孩的機會與部分家長溝通,聽取家長的有關意見。

5、設定家園聯繫欄,讓家長及時了解我們的活動情況,進行配合。

6、儘量擠出時間與家長溝通,交流教育思想和經驗。幫助觀念陳舊的家長改變思想,在教育觀念和方法上達成共識

7、每天把家長的建議和要求記錄下來,及時地加以解決。

8、通過園內組織的一些活動如:“六、一”兒童節、家長開放日等,讓家長參與、配合,了解幼兒在園的生活、學習情況

四、每月活動

(一)二、三月份

1、家長工作。

①、在入園時與家長交換意見,共同進行入園的常規教育。

②、與家長取得聯繫,了解幼兒在家的生活習慣、個性特徵和身體狀況。

③、開家長會一次。鼓勵家長按時送幼兒入園,儘量不缺席。

2、本月教育目標

①、願意上幼稚園,順利和父母分離,不哭鬧。

②、知道自己的姓名、年齡、性別,不遠離成人,不和陌生人走。

③、對音樂感興趣,喜歡參加音樂活動。

④、並能運用多種感官,感知周圍事物的明顯特徵。

⑤、喜歡做簡單的模仿操,能按節拍做操。

(二)四月份

1、家長工作

①、和老師一起培養幼兒的良好行為習慣和衛生習慣。

②、有針對性的和個別家長交談,提出共同配合培養幼兒良好行為習慣的要求,如給幼兒勤剪指甲等。

③、告訴家長不給幼兒帶零食或小玩具入園。

④、開家長會一次。請家長積極配合搞好春季運動會。

2、本月教育目標

①、喜歡戶外運動,喜歡做模仿

②、喜歡唱歌聽音樂,並隨音樂自由表現

③、安靜聽老師講話,喜歡聽故事,能向老師和同伴說出自己的意願和需要

④、知道不應亂丟廢物,不亂吐痰。

2025年春季學期工作計畫 篇24

一、指導思想

立足學校實際,以上級有關部門的工作要求為指導,以安全工作為基礎,以進一步落實規範管理為重點,以師資隊伍建設為突破口,以提高教育質量為目標,全面提升學校各項工作的水平。

二、工作目標

1.進一步深化“以學生進步為中心”的教育教學管理服務主題,扎紮實實提高學生學業成績,點點滴滴培養學生良好習慣。

2.以“先學後教,當堂訓練”模式課堂為突破口,進一步提高教育教學質量。

3.努力構建“學習型、知性型”校園,樹立優質品牌學校形象。

三、具體措施

(一)學校管理

1.進一步調整學校發展規劃,明晰學校辦學理念、辦學目標以及分年度、分部門的目標、措施等,增強規劃的執行意識。

2.調整、充實行政幹部隊伍,明確分工,進一步明確崗位職責,以嚴格履行崗位職責來提高分管工作的管理效能。落實過程管理,學期計畫的制定要有針對性、可執行性;計畫通過後就要照此執行;執行中要進一步細化,有的工作要做好方案,做到有布置、有檢查、有反饋,有資料積累。

3.建立行政幹部的學習制度和工作交流制度,拓寬幹部的眼界,提高幹部的思考力和解決實際問題的能力。

4.梳理和完善學校各項管理制度,形成符合學校實際的、可以執行的德育管理制度、教學管理制度、後勤管理制度、安全管理制度,建立制度執行情況的自我評估機制,以此提高制度的執行力。

5.明確學校各類崗位的工作職責,最佳化檢查、評估履行崗位職責的機制。

(二)德育工作

1.加強德育隊伍建設,發揮指導者和引路人的作用。

(1)加強對學校政教處人員的管理,強化本處室工作人員的管理意識,通過不同形式的培訓提升工作人員的責任心和工作效率,為學校的整體德育工作奠定管理基礎。

(2)強化全員育人意識,通過師德培訓提高教師的育人意識、榜樣意識,關注教師在教學中的學科滲透,與教導處加強合作,注意對教師在備課中在課堂教學中、在作業批改中、在個別輔導中的育德意識和育德能力的評價。

(3)定期召開班主任工作會議,交流班主任工作經驗,進一步提高班主任的事業心和責任感。繼續執行班主任量化評比方案,考評中力求公平、合理,提高班主任工作的積極性和主動性。

(4)加強班集體建設工作,充分利用學生資源參與管理,繼續開展學生會工作,加強學生會幹部的管理力度。

2.加強學生德育系列教育,全面提高學生行為習慣的文明程度。

(1)利用一切機會(國旗下講話、課間操前談話、班會課的對話等),督促學生養成良好的文明言行習慣。

(2)精心安排和組織主題隊會,充分發揮班委會在學校德育工作中的積極作用。

(3)創設德育載體,開展德育活動。

3.建設豐富多彩的校園文化環境,以健康活躍的氣氛感染人。

(1)繼續充實宣傳欄、校園廣播站等的相關活動內容,繁榮校園文化,營造濃厚的德育氛圍。

(2)認真開展重大紀念日主題教育活動,結合中華民族的傳統節日和國際上的一些學生感興趣的節日開展相應的思想教育活動。

(3)融思想情感教育於各項活動之中,開展各項文娛活動,以豐富學生的課餘生活。

4.注重科學管理,共築安全防線,確保校園平安。

(1)明確責任,層層簽訂安全責任書。政教處通過各種途徑進行宣傳通知,以增強學生各種安全防範意識,提高自我防範能力。

(2)發揮門衛的職能作用,把一切不安全因素消滅在萌芽狀態。嚴格執行學生出校門制度,杜絕學生擅自離校。

(3)認真執行安全隱患排查制度、月報告制度、零報告制度、信息報送制度。

(4)加強住校生的安全管理。通過寢室管理小組、值日教師、班主任三位一體的管理模式,確保住校生的安全。

(5)突出重點,強化措施,提高安全工作的針對性。重點加強學生防溺水、交通安全、飲食衛生安全的教育。

(三)教學工作

1.落實教學常規管理

(1)嚴格執行課程計畫 ,開齊、上足、教好各類課程,完善作息時間表,保證學生每天鍛鍊一小時,落實“陽光體育”活動要點。

(2)加強教學“五環節”的有效落實。

備課管理:第一,修改學校備課評價標準,明確備課要求;第二,加強備課的.定期檢查和不定期的抽查;第三,分享優秀備課,加強集體備課;第四,開展備課輔導,強調目標設定與教學環節之間的匹配性。

上課管理:第一,加強隨堂聽課、行政走課、預約聽課,提供課堂教學的評價和輔導;第二,切合學校實際,教研組討論形成一堂好課標準,引導教師按照好課的標準去上課;第三,倡導聽課,在聽課中學習上課,每位教師每學期聽課不少於10節,教研組長聽課不少於15節,三年內新教師、教導處人員聽課不少於20節。外出學習聽課後,要在教研組內匯報。

作業管理:第一,修改學校學生作業評價指標,明確各類作業要求;第二,加強學生作業的定期檢查和不定期的抽查,關注作業設計與課堂教學目標之間的匹配度,關注教師批改作業的及時性,正確性,突出強調作文批改不過周,其它學科批改不過日,關注學生作業的態度、正確率、訂正的及時性。

輔導管理:第一,加強個別學生的課內輔導和課後輔導,減少學困生;第二,把“堂堂清、天天清”作為輔導學生的工作目標。

考試與評價管理:第一,嚴格考試程式,做到出卷、考試、閱卷、登分、試卷分析規範有序;第二,探索多樣的評價學生的方法。

(3)重視“培優補差”工作,在切實做好減負工作的前提下,認真加強“培優補差”工作。學校組織各類競賽,培養和鼓勵學業成績優秀的學生。

2.加強教研組建設

(1)加強教研組長隊伍建設。召開教研組長會議,通過會議加強教研組長的培訓;明確教研組長的工作職責,通過教研組長履責的過程,提高教研組長的工作能力。

(2)落實教研活動,根據學校平行班少、學科教研組組成人員任教年級跨度大的特點,每次集中教研活動過程中充分兼顧這樣的特點,合理安排時間、合理選擇內容、合理設計形式;

3. 抓好教育科研,促進教學工作。

(1)立足校情,以教學質量為著眼點,搞好調研工作,為學校教科研工作提供有力依據。

(2)努力做好課題申報和實施工作,各教研組、各教師要結合自身特長,積極參與課題研究工作,邊“教”邊“研”,以“研”促“教”。

(3)開展“同課異構”、“研究課”、“觀摩課”等主題教研活動,促進教學工作呈現亮色。

4.抓好特色教育,提高學生綜合素質。

(1)英語教學活動內容不斷深化,力爭使學生“人人能說一口標準的英語”,做到“敢說、樂學、學好”,創新英語教育模式,打造英語特色學校。

(2)開展豐富多彩的興趣小組活動,做好學生的才藝教育,培養多才多藝型的學生。

5.開展“先學後教,當堂訓練”課改工作。

(1)以英語組為課改龍頭,帶動國中部各學科進行課改實踐;

(2)檢查落實課改工作的.成效。

(四)後勤工作

1.根據各項檢查要求做好環境衛生工作,認真上好健康教育課,開展形式多樣的健康教育宣傳活動,生活部配合政教處定期組織衛生檢查、評比,著力培養學生衛生習慣,做到常洗澡,勤換衣,勤剪指甲,不喝生水,不隨地吐痰等,確保學生健康行為形成率達100%。

2.加強安全保衛工作,抓好保全人員的工作培訓和工作檢查,努力把好校門進出關,要嚴格履行一切外來人員進出都要登記的手續;把好校門口的秩序關,確保學生進出校園的安全;強化水電、校舍安全及所有監控設備的管理,建立定期檢查制度,健全水電、校舍維修檔案。

3.加強食堂管理,進一步把食堂工作做細、做實。食堂負責人要根據食品衛生要求,每天把好食品的入口關,食堂人員每天要把好洗刷關、烹飪關、消毒關,分管領導要對食堂進行定期和不定期的食品、衛生檢查。

4.嚴格校產管理制度化、規範化,做好固定資產的登記、入賬、使用、維護等工作,做到賬物相符,借還清楚,報廢規範。加強功能室的管理,充分發揮功能室的作用。

四、實施要點

1.繼續完善各項工作制度,堅持以德育為首、教學為中心、後勤服務為保障,加強學校常規管理。

2.加強規範化、精細化、人性化的內部管理和主題鮮明的學生養成教育,努力建構合作型學習型教師團隊,全面提升教育質量,提升學校文化品位。

3.破除經驗主義,放棄拼時間、拼體力的教條主義,講求科學性;具有超前意識,弱化強制性行政管理思想,強化服務觀念、需要觀念,提高工作自覺性和積極性。

4.以學生髮展為核心,努力培養學生良好的學習習慣,提高學生的學習品質,營造濃郁學風,從根本上實現學校的發展。

5.加強學校後勤服務工作。切實做好學校財物的管理與使用工作,落實部門人員、年級和班級財產管理責任制,為教育教學工作提供有力的物質保證。

6.修訂並實施績效考核方案,以此為依據切實做好教職工評優評先、職稱晉級、獎金等級評定等工作。

7.加強學校體衛工作。認真實施《學生體質健康標準》,堅持每學期一次學生運動會。

8.加強藝術、科技教育工作。利用學校課堂教學、班會活動、學生藝術節、興趣小組活動等形式,認真開展藝術教育;積極發現、培養、選拔、推薦優秀藝術人才參加各級各類競賽,推動學校藝術教育工作,提升學生、學校知名度。

五、每月主要工作安排

三月份:

1. 校園安全排查;各班上好開學安全教育第一課;舉行開學典禮;

2. 制定工作計畫,完善各項制度。

3. “一師一優課,一課一名師”活動落實。

4. “先學後教 當堂訓練”課改活動的全面啟動和落實。

5. 興趣小組活動的開展工作。

四月份:

1. 安全教育主題宣傳活動。

2. 課改組的培訓和聽評課活動。

3. 常規管理工作的落實檢查。

4. 課改工作的階段性評價。

5. 學生的學科知識競賽。

五月份:

1.“珍愛生命,預防溺水”安全教育。

2.安全疏散演練活動。

3.課改工作的進一步推進。

4.學生學科競賽。

5.畢業班學生報名工作。

六月份:

1.慶“六一”活動。

2.課改工作的總結。

3.各部門資料的匯總和梳理。

4.期末安全檢查。

5.畢業班學生報考工作。

6.期末總結工作。

2025年春季學期工作計畫 篇25

一、班況分析:

本學期我們班共有幼兒34名,其中男生17名,女生17名,新學期又增加了插班新生10名。大部分幼兒活潑好動,樂意上幼稚園,能和小朋友友好相處,但也有些小朋友比較調皮、倔強,個別新生入園時有哭鬧現象。因此,開學初我們的工作重點是穩定幼兒情緒,培養幼兒一日生活常規。

二、保教工作目標:

1、保教並重,加強對幼兒生活及教育常規的培養。

2、開展豐富多彩的活動,促進幼兒各方面能力的發展。

3、重視安全教育工作,加強幼兒自我保護意識,確保無安全事故發生。

4、結合每月主題活動開展形式多樣的區域活動。

5、重視家長工作,增強服務意識,促進家園聯繫。

6、認真細緻的了解每一位幼兒並制定計畫。

三、工作措施:

(一)、保教並重,加強對幼兒生活及教育常規的培養。

1、幼兒學習穿衣服、扣扣子。結合主題活動開展“我會自己穿衣服”,教給幼兒正確的穿衣服方法,並在日常生活中不斷練習鞏固。區域活動中開闢一個“扣扣子”操作區,使幼兒在遊戲活動中掌握扣扣子的方法。

2、加強禮貌教育,教育幼兒早上來園時要向老師、小朋友問好,離園時互說再見。學會使用“謝謝”、“請”等禮貌用語。學會正確的收放玩具,並按要求放到固定地點。

(二)、開展豐富多彩的區域活動,促進幼兒各方面能力的發展。

健康領域:

1、適應幼稚園的集體生活,情緒基本穩定。

2、學會獨立進餐和入廁,學習洗臉、刷牙、練習穿脫簡單的衣褲、鞋,學習坐、站、行的正確姿勢。

3、樂意參加體育活動,發展走、跑、鑽等方面能力。

語言領域:

1、學習安靜的聽他人講話。學習按語言調節自身行為。

2、樂意與人交流。能用簡單的語言回答別人的問題,表達自己的意願和需要。

3、喜歡念兒歌、聽故事,看錶演等,初步了解內容,並樂意表達自己的感受。

社會領域:

1、能從性別、外形等外在特徵方面比較自己與別人的不同。

2、遵守常規,養成良好的行為習慣。

3、觀察周圍生活環境及其變化。喜歡參加各種節日活動,體驗節日的快樂。

2025年春季學期工作計畫 篇26

這一學期,我擔任了大五班的班主任,這些孩子與我相處了半年多的時間,我覺得雖然我們相處的時間很短,但是這些孩子已經與我非常親密了,她們總喜歡圍在我的身邊嘰嘰喳喳地說個不停,在她們的眼裡我不是一個高高在上的老師,而是她們的知心大姐姐,是她們的親密夥伴,她們對我一點也不畏懼,下課總喜歡拉著我的手和我一起玩。作為一個老師能得到孩子們的信任和愛戴,這是非常令人欣慰的,我真心喜愛我們班上的每一個孩子,衷心希望他們將來能成為對社會有用的人才。

本班幼兒經過幼稚園兩年多的學習,已初步養成了許多良好的生活習慣,而且還具備了初步的獨立生活能力和尊敬老師、團結同學,誠實大方等各種文明行為,也有了相當的明辨是非的能力。為了更好地教育、培養幼兒,使他們的身心得到更加更加全面的發展,本學期特制定計畫如下:

(一)日常生活習慣方面:

1、學會清理個人衛生,並保持儀表整潔、大方。

2、學會根據天氣的冷暖及時增減衣服。

3、小朋友之間應該團結友愛、互相謙讓、禮貌待人,不惹事生非。

4、遇到事情應多用腦子想一想,還要去試一試,儘量自己想辦法解決。

5、進一步提高幼兒明辨是非的能力。

(二)教育注意全面發展,面向全體幼兒,注意個別差異,不對任何一個孩子存在偏見。

今天的幼兒是國家未來的棟樑之材,是祖國明天的希望。要使之成為有用之材,需要老師和家長精心、科學、合理而又有針對性的教育。幼兒期是心理發展的關鍵期,是智力發展的黃金時期,我們一定要精心呵護每一朵小花,使他們快樂地成長,但是對幼兒也一定要嚴格要求,對他們的所作所為給予充分的肯定和否定。每一個孩子都希望得到老師的表揚,所以老師不能吝嗇自己的表揚,哪怕是一句小小的誇獎也能讓孩子興奮上一整天。但是如果孩子犯了不可彌補的錯誤時,教師就應該視情況給予相應的懲罰,以此來讓幼兒明確什麼事情能做,什麼事情不能做,為他們的將來打基礎。教師在對幼兒進行教育時,必須注意體、智、德、美全面發展,絕不能把早期教育片面地理解為智育。

1、體育方面:十分重視幼兒的身體健康和正常發育。保證幼兒必要的營養,培養幼兒良好的生活衛生習慣,發展他們的基本動作,鍛鍊身體,以增強幼兒的抵抗能力,保障其身心健康發展。

2、德育方面:幼兒期是道德品質、行為習慣受薰陶和形成的重要時期。要抓住這個打基礎的階段,向幼兒進行初步的“五愛”教育,培養他們團結、懂禮貌、守紀律以及誠實勇敢、合作、有責任心等優良品德和文明行為,以及健康科學的生活態度和活潑開朗的性格。

3、智育方面:創造各種機會,利用生動活潑的形式教給幼兒有關自然的、社會的及周圍生活中粗淺的知識和技能,注重發展幼兒的注意力、觀察力、記憶力、思維力、想像力以及語言表達能力,培養他們學習的興趣和良好的學習習慣。

4、美育方面:教給幼兒音樂、舞蹈、美術、文學等粗淺知識和技能,培養他們在這些方面的興趣,初步發展他們對周圍生活、文學藝術中美的感受力、表現力和創造力。

以上四個方面是相互聯繫、相互滲透、相互促進的,不可偏廢,我們對幼兒的教育應綜合考慮到各個方面。本班有個別幼兒他們的自制能力較差,上課常常不能專心聽講,課後也常常惹事生非,是些使老師頭疼的孩子。為了改變這些,首先要做好幼兒的思想工作,使幼兒了解幼稚園各項活動的重要性,然後使用觀察法、遊戲法等不斷激發幼兒的興趣,使其積極主動地參加各項活動。我們還可以用獎勵“小紅花”的方法激勵幼兒,如果一周表現良好,周五則能評到小紅花。這樣堅持幾星期,基本上有所改進。我們對孩子既要關心愛護,也要嚴格要求,但愛和嚴都要適可而止。

(三)配合家長教育好幼兒。

充分利用家長早晚接送幼兒的短暫時間與家長交流、溝通。了解和介紹幼兒家園的表現,提出合理要求,交流時耐心傾聽,同時發表意見,還可根據不同家長的特點,從實際出發,採用多種方式,積極而有效地做好家長工作,以取得他們的信任和支持,共同教育好幼兒。

2025年春季學期工作計畫 篇27

一、指導思想:

本學期,我園將繼續認真學習《幼稚園工作規程》與《幼稚園教育指導綱要》,堅持以“科學的教育發展觀”的理論為指導,進一步貫徹落實《綱要》,以教育局提出的“五個突出”為切入點,規範與細化管理過程,以改革創新為動力,以全面提高幼稚園保教質量、尋求科學高效的人性化管理為重點,以夯實教科研基礎、深化特色教育研究為手段,進一步轉觀念、強內涵、促發展,以創建省“平安校園”為抓手,不斷開創我園持續發展的新局面。

二、主要工作目標:

1、合理規劃,統籌資源,為下學期中心幼稚園的異地新建作好充分的準備工作。

2、努力改善村級幼稚園的辦園條件,發展合格園,以一套中心園 與村園一體化管理的模式,真正實現教育均衡發展。

3、在嚴格實行《江蘇省幼稚園收費管理辦法》基礎上,力爭鞏固三年入園率為98%的基礎上,學前教育繼續向0——3歲年齡段延伸。

4、 努力加強師資隊伍建設,探索在教育實踐中促進教師專業化成長的方式與策略,引領不同層次的教師跨入實現自我發展、自我創新的境界。充分發揮骨幹教師的示範帶頭作用,多渠道、多方式為教師提供學習、練習的平台,確保每一位教師能通過多種途徑得以發展和提高。

5、 加強課程審議,在學習和實踐中逐步完善課程園本化建設,

著實推進有效教學,努力構建園本特色

三、具體措施:

(一)、調整布局,整合幼教資源

針對中心幼稚園生源的不斷充足,而現有園舍無法拓展的現實情況下,我們將積極爭取市教育局、鎮黨委的大力支持,調整布局,進行統一規劃,撤併近端村幼兒班,及時遞交申請報告,異地新建中心幼稚園一所,集聚幼教資源,為幼兒營造一個寬敞舒適、安全溫馨的良好育人環境。

__幼兒班由於地理位置的特殊性,靠近江浙臨界地帶。本學期我們將積極爭取當地村委領導和老百姓的大力支持,改善辦園條件,新建合格園一所,著實推進村級幼兒班的撤併工作,全面改善我鎮村級幼稚園辦園條件,真正實現教育均衡發展,使我鎮幼兒教育步入統一科學管理的軌道,切實提高保教質量。

(二)、構建社區、幼稚園互動的早期教育體系

在橫向上,依託社區,定期研討幼兒早期教育工作,推進托幼一體化建設,形成家庭、幼稚園、幼稚園和社區相結合的絡。定期組織0—3歲的幼兒家長參與幼兒教育活動,面向0—3歲兒童家長開放多種形式的早期教育、指導等服務工作,傳輸親子教育理念,促進幼兒親職教育質量不斷提高,促進幼兒教育事業健康發展。

(三)加強隊伍建設,打造一支優質隊伍

1、加強思想政治學習和職業道德教育,開展“五愛”教育,即:愛國、愛崗、愛園、愛生、愛已。特別關注新上崗教師的教育與引領,激發教職工愛崗敬業的精神。通過學習教育活動,教職工努力自覺做好本職工作,樹立高度的事業性和責任心。我們繼續發揚優良的團隊作風,團結一致,齊心協力。本學期繼續實行家長問卷,不斷規範師德行為。

2、強化反思與研究,倡導教師要以先進的理念來指導自己的教學行為。以教育研究的目光來審視自己的教學,積極開展“1、3、5”行動研究,努力提高自身文化素養和業務技能。認真總結教學實踐經驗,積極撰寫教育筆記與教育論文,期末以評比的形式挖掘優質價值。

3、加強骨幹教師培養,發揮好骨幹教師的示範帶頭作用。抓好對骨幹教師的過程管理,通過上課、講座、沙龍、競賽等形式,給骨幹教師提供展示的機會,給青年教師提供學習研討的機會,提高全體教師的工作能力。本學期將推薦優秀教師參加市級a級優質課評比,不但壯大骨幹教師隊伍。

(四)開展園本教科研,努力構建園本特色

本學期深入開展有效教學研究,立足本園特點,以園本教科研為平台,不斷提高保教質量和教師素質,完善評價機制,切實提高課程的實施水平,努力構建具有園本特色的園本課程。

教研的工作重點是圍繞教師在工作實踐中遇到的一些問題展開教研,組長要充分發揮示範引領作用,提高教研意識。開展多種形式的教研活動以及教學基本功比賽,使教研工作能夠真正解決教育教學中實際存在的問題。本學期,我們將通過多種教研模式創新教研活動,準確把握各年齡段的目標,杜絕一切“作秀”的課堂教學,逐步形成自己個性的教學,結合評比,把“備課—聽課—說課—議課—”一體化,把活生生的教學現場作為案例,以先進的教學理論為指導,對教師的教育行為進行診斷、評價與質疑,找出開展活動中的長處與不足,並且共同探討為什麼會產生這些問題,應該怎么做,為什麼要這么做,用理論來詮釋我們的教育行為,使評優的過程成為培訓教師的過程。

2025年春季學期工作計畫 篇28

上學期的教學成績,因為雪凝災害,沒有進行期末考試,不過從平時各班測驗結果來看,教學成績不太盡如人意,有幾個班級各科教學質量均有下滑。

但是應該說其他方面工作還是比較完成的好。

雖沒有可喜的成就,但總體還是差強人意,特別是常規工作方面,的確已經基本達到要求。

本學期我校將認真做好各項工作計畫。

一、學校食堂建設及營養午餐方面

1、學校食堂在去年建設的基礎上,需更加完善食堂體制,並增設液化氣等防止停電的設備。

加強教師食堂值日力度。

2、初步制定“營養午餐”實施方案和相關安全預案。

試行後再進行修改完善。

二、德育工作具體計畫

1、堅持德育為首,教學為主,加大德育經費投入和德育工作管理力度,具體擬出德育工作計畫,把德育工作抓實、抓好、抓出成效。

2、繼續堅持每周一政治業務學習制度,利用政治業務學習之機,加強教師職業道德教育,提高教師思想意識。

加強對“四法一綱”的學習,提高教師依法執教、依法治教水平。

3、在x月份定好20__年“六·一”活動的實施方案,認真組織開展“六·一”慶祝活動,豐富少年兒童第二課堂生活,並藉此機會給三好學生、優秀班乾,成績優異的學生進行表彰,從而樹立學習的榜樣。

4、繼續堅持每周一升國旗制度,學校值周教師輪流作好國旗下的講話,並將講話稿存檔。

5、每天堅持做好學校的體操和眼保健操,並實行檢查制度,將檢查結果計入班級每天的日評比。

6、加強綠化工作,具體為:操場前的4個花池改種珍貴花草;校舍後面過道添置花池,並種上女真樹;還要因地制宜,將本地山上的一些具有觀賞性的樹種如杜鵑、香樟等栽種在廁所旁及其它空地上。

7、重新更新公開欄。

8、校園環境、教室衛生:實行日匯報、檢查、評比、公開制度,做到校園環境衛生天天有人掃,時時保清潔,開學初和各班主任及各室負責人簽訂整張治亂目標管理責任書,明確各類人員職責,做到學校“整髒治亂”處處有人管,時時有人管。

9、加強對《小學生守則》和《小學生日常行為規範》的學習,用《小學生守則》和《小學生日常行為規範》嚴格要求學生,規範學生行為。

10、制定符合學校校情的相關規章制度,加大檢查督促力度,讓老師遵照制度真正教書育人。

三、教育教學工作

目標任務

(1)必須提前一周備課,備課節數按照課表備,代課教師只備考試科目,可以不備考查科目,考試科目必須寫強案,考查科目可以寫略案。

(2)各教師的教案必須擬寫一定(已上課的1/4)的課後記。

(3)上課必須使用國語、執教案上課,且上課內容必須和教案吻合。

(4)在每周的'教學常規工作檢查時,未按各教研組規定完成應批改作業次數的,批改作業必須使用等級制,作業批改中不得范知識性錯誤的。

(5)各教師每上完一個單元,必須進行檢測(檢測時間延遲不得超過一個周),測試完後,必須進行批改,批改完後,要進行登分及檢統計,併到教研組長處進行登記。

(6)各教師每學期必須幫扶3名後進生,每周至少幫扶1次,且作好記錄。

(7)每周一15:50前,各教師在規定的時間前將自己的應完成的教學常規任務交由各教研組長檢查,教研組長如實作好記載,並在每周二的教師業務會上進行通報,教導主任,校長的各科教案交由各教研組長查,各教研組長統一交由教導主任查。

(8)制定__國小教學常規管理辦法,根據學校實情來管理學校常規管理。

根據有關規定,認真開展學校的教研活動,並做好相關記錄。

(9)繼續加強實行和完善績效工資制度。

四、“兩基”工作

(1)鞏固好“兩基”成果,搞好各類數據的滾動及相關資料的收集整理。

依法組織學生入學,抓好控輟保學工作。

並按要求重新整理建立學籍。

(2)認真組織實施免費教科書的發放工作。

2025年春季學期工作計畫 篇29

本學期我鎮學前教育工作將以__年省普三驗收工作、幼稚園升類工作作為延續,貫徹教育局__年教育工作要點及中心學校“把每天重複的事情做真”的指導思想、落實幼兒總園“以人為本、豐富內涵,打造高品質幼稚園”的辦園目標,以師德建設、教師專業化成長為途徑,讓我鎮的幼兒教育發展更有品位,均衡促進我鎮幼兒教育的發展。

一、科學資金管理,以人為本、科學合理的推進幼稚園硬體建設。

1、嚴格規範各園的資金使用管理,制定並落實韓城鎮幼稚園財務管理制度;

2、一幼要緊緊抓住鎮政府園舍危改契機,拿出具體方案有序做好幼稚園規劃及搬遷,本著既符合實際又面向長遠的原則予以規劃,徹底解決危房問題;緊密配合中心學校科學做好一幼二期項目規劃,力爭年內立項,開工。

3、各園要科學做好學期預算,本著促進幼稚園發展、為幼兒服務的原則合理利用資金;各園資金的使用要向幼兒傾斜,為教師教學服務,在提高內涵方面加大投入。

4、不斷提高優秀教師待遇,落實教師獲獎獎勵制度,促進敬業幼師的考核和使用(讓敬業幼師名實相符),優績優酬;努力拓寬資金渠道,提高代課教師福利待遇。

5、完善各園固定資產管理,嚴格建立固定資產賬目,防止固定資產的流失(園長是幼稚園固定資產管理的第一責任人)。

6、做好現代化設備、圖書、玩教具等設備設施的管理和利用,不僅要用,而且要用的科學、常態。

7、西園、宋園要本著爭創高一類幼稚園的標準積極打造,升類目標:宋園__年晉升河北省農村一類幼稚園;西園20__年晉升河北省農村示範性幼稚園。

二、提高隊伍專業化水平建設,打造高品質幼稚園。

(一)、提高教師專業化水平,提升辦園內涵。

1、學習;讓學習成為一種常態是困擾我們發展的一個最大問題,園長要學習,老師要學習,形成常態化的專業化成長學習培訓制度,有序推進教師的專業化成長。學期初一幼、二幼要做出具體的教師專業化成長的具體安排和實施意見上報總園(學習活動涵蓋拉手園)。

2、部落格;繼續推進部落格建設,以部落格促學習,以部落格促思考,以部落格促展示,督促領導幹部落實每月至少兩篇任務,並對部落格撰寫情況進行隨時通報,期末繼續進行領導幹部及教師部落格(空間)評比——把以部落格建設為代表的學習情況與優秀教師評選及各種評優評先結合起來。建立外出學習、考察、反思、套用的學習制度,為有學習需求的人提供學習的機會,減少不必要的開支;外出學習歸來要有收穫(博文或感想),包括學習收穫和工作套用。

3、交流;搭建全鎮交流學習的平台,讓每位領導教師能展示自己學習思考。推動中心園與村園的手拉手工作,將此項工作作為考核中心園的重點內容,嘗試拉手園的動態,推行“自助式”的拉手。

4、借力;學會借力發展,建立與唐山師院教育系和唐山市牛頓的蘋果幼年公園幼教集團、豐潤二幼、光幼及其他先進園所的橫向聯合,借他山之石、雕自家之玉,借力要打破常規,可以涵蓋如下形式

第一、組織我鎮骨幹教師進行交流任職,帶著學習任務深入聯誼園所進行交流任職,深入一線;

第二、藉助他們的培訓平台培訓我們的老師;

第三、引進優秀園長、優秀教師把脈我們的幼兒教育發展;

第四、建立拉手組織,拉手園融會貫通,體制和一。

5、制度;建立總園外出學習制度,教師專業化成長的促進考核制度,力爭三年內使教師的專業化能力和水平有一個很大的提高;本學期末我們將繼續舉辦領導幹部及教師3——6歲學習和發展指南期末測試(閉卷),測試內容學期初予以下發(分層學習和考核)。

6、強化領導幹部的管理,要做到“接地氣”,能夠深入班級、研究業務、提高能力;一學期園長至少入班調研半日流程8次,主任至少12次。

(二)、加強教師師德建設,提高辦園聲譽。

師德水平是衡量一所幼稚園、一位教師合格不合格的“紅線”,無論你是代課國辦,無論你是專業畢業還是非專業畢業,無論你能力高低,師德不合格就一切都等於零。

1、建制度。

各園要迅速建立教師師德考核及檢查制度,對於違反師德的行為、教師予以嚴肅處理——做到零容忍;將所有的評優、評先都要把師德考核放在第一位,在總園及家委會日常調研中發現有悖師德行為,對幼稚園給與相應處理。

2、樹正氣。

組織相關師德建設研討活動、評選活動,以榜樣樹正氣、以活動促正氣。

3、勤學習,提高正能量。以“教師適宜性語言和行為”為切入點,從細節入手、從小處著眼規範教師的言行,提高教師的師德水平。

三、推進幼兒保育工作,讓幼兒在幼稚園科學、健康、快樂的成長。

保教結合,保育為重,幼稚園保育工作是促進幼兒健康成長、培養良好習慣的重要方面。而保育工作是我鎮幼兒教育工作的軟肋,為此我們將推進幼稚園保育工作。

1、加強教師保育知識的培訓學習,讓每個教師懂得基本的幼兒保育知識;

2、逐步配備幼稚園保育教師,完善保育教師職責;

3、開展相關技能比賽,促進保育教師隊伍建設。

四、堅持創新、專業,促進各園有序、快速、均衡的發展。

1、推動以二幼為代表的幼稚園“一日整托”的嘗試,讓幼兒教育更加科學和具有延續性;本學期二幼要拿出具體的實施方案,力爭本學期內做到幼兒在園的一日整托;為我鎮幼稚園一日整托摸索出一條發展的思路。

2、各園要不斷深化自身內涵建設,讓類別與內涵相符;各園要深入探討本幼稚園的一日流程中存在的問題,改革我們一直在堅持的卻違背教育規律的方面;注重管理的細節,提升幼稚園的品質。

3、不斷深化幼稚園特色文化建設,內涵與特色並舉,不斷豐富幼稚園特色內涵,普惠到每一位幼兒,深入到每一位教師。

4、繼續推動亮點園觀摩活動,讓亮點園的觀摩成為一個常態的固定活動,各園申報的亮點園觀摩要突出細節和小的方面,抓實、抓透,要能夠給大家以借鑑,要能夠形成常態,自己能夠堅持。

5、推動家委會工作,使之成為總園管理的補充,讓家長參與到我們的管理工作,宣傳我們的辦園思想和理念。藉助唐山市婦聯的平台,推動親職教育工作,建立家教基地。各園要充分利用網路媒體,做好家長工作。

6、二幼本學期要代表我鎮參加區綜合量化評估,樹立“從學期初第一天就開始迎檢”的指導思想,精心準備,一定要繼續保持領先地位。

五、繼續深入開展教研站工作,推動課題研究。

1、一幼、二幼要把課題研究作為一項重點工作予以推進,把課題研究與園本教研緊密結合起來,讓老師在實踐中反思,在反思中研究,在研究中提高——這也是教師專業化成長的重要渠道。

2、教研站活動一定要解決落實到底的問題,教研站研究要能夠引領一個方向,研究要紮實,不要泛泛,研究主題要小,可以藉助外力。

各教研站活動重點

五大領域教研站:繼續做好教師基本功培訓,培養骨幹隊伍,組織全鎮教師基本功大賽;加強藝術領域研究,培養骨幹教師。

區域活動教研站:繼續推進區域活動研究,逐漸形成一系列的區域活動設計;組織全鎮區角活動與環境創設評比。

幼兒英語教研站:培養我們的幼兒英語教師隊伍,繼續做好幼兒英語素質展示活動。

早期閱讀教研站:吸收先進的幼兒早期閱讀理念,將現有的早期閱讀與繪本教學思想融合。

六、抓好安全管理,打造平安校園。

切實做好學期初的安全工作檢查,檢查涉及到管理、設備設施、房舍、安全教育活動等方方面面,落實日常管理的“安全工作無縫隙管理”,確保把安全工作作為幼稚園管理的第一要務。

一幼、二幼加強食堂管理,嚴格把關各個環節,一定要讓孩子在幼稚園吃的營養、健康、科學。嚴格禁止擅自開設不符合要求的食品供給,防止意外事故的發生。強化衛生保健管理,做好消毒、晨檢等工作,保教結合——保育更重,嚴防大面積流行病的傳播。

明確安全管理責任,園長是幼稚園安全管理的責任人,嚴格落實各級下發的有關安全管理的檔案精神,避免安全責任事故的發生,確保孩子們在幼稚園生活的安全、健康、快樂、幸福。

總園教師專業化成長學習安排

三月份:人本化的環境創設(及區角設定)——組織人:張文華

四月份:繪本閱讀的實踐與思考:王曉爽——組織人:王為民

五月份:教育學,心理學培訓:王秀紅、王學穩——組織人:王為民

六月份:3——6歲兒童學習和發展指南:王愛紅、韓雨航、韓秀麗——組織人:王焱

2025年春季學期工作計畫 篇30

一、指導思想。

1、加強保育知識的培訓。

定期組織保育員學習新的教育思想;細化教育目標、教育內容,樹立"以人為本"的.教育理念。通過學習,使保育員認識到,幼兒健康教育既包含身體健康教育,也包含心理健康教育。通過不斷的學習和探討,使保育員逐漸提高自己的教育和保育水平。

2、明確幼稚園保育員正確的保育觀。

幼稚園是實施保育和教育的機構,要實施保育和教育相結合的原則,搞好幼稚園的保育工作,必須樹立科學的保育觀。保育工作不僅為幼兒提供良好、有序、規範的養護和保育,而且更應該創設適應幼兒活動的環境,讓幼兒從最貼近生活的保育工作中學會生活、學會學習、學會關心。

3、明確幼稚園保育員工作的職責。

重視幼兒安全工作,嚴格執行安全制度,防止各類事故的發生。

4、負責本班房舍、設備、室內外環境的清潔衛生及消毒工作。

5、在教師指導下管理好幼兒的一日生活。

6、在保健人員及教師指導下,做好幼兒的衛生保健工作。

7、在教師指導下,做好各項教育活動的準備工作及配合教師組織幼兒教育活動。

8、負責保管本班幼兒衣物和本班設備用具。

二、培訓目標。

通過對保育員培訓,使保育員系統地掌握現代兒童保健科學及兒童教育理論知識。具備一定的道理、業務、身心素養。並能根據幼兒生理、心理發展的特點及保教工作的目標、原則、方法與要求,獨立的開展幼兒的各項保教工作。

三、具體措施:

1、熟悉新幼稚園的內外環境,新的設備、設施的使用方法,掌握保育員工作的操作規程,能配合教師開展保教工作。

2、明確工作崗位及職責,做到分工明確,檢查有序。

3、開展觀摩活動,提高衛生工作的質量,以每周一次定期檢查和一次抽查為準,並與考核獎掛鈎,做到獎罰分明。

4、每月對保育員進行一次理論或實踐培訓,並進行考核。

四、每月工作安排如下:

二月份:

1、安全知識培訓

2、保育員常規工作與消毒

3、幼稚園早操學習

4、幼稚園教師禮儀培訓

三月份:

1、春季幼兒如何護理?如何開展晨檢、午檢

2、春季常見傳染病的識別和預防

四月份:

1、學習了解保育員的工作職責

2、肥胖兒、體弱兒的管理

五月份:

1、異物進入耳鼻喉的處理

2、食物中毒與處理方法

六月份:開展崗位大練兵(整理床鋪)

2025年春季學期工作計畫 篇31

本學期,我班將認真貫徹好園的工作,把工作做得更科學、更具體,使每個都有進步;在教學上,認真抓好每各項,向要質量,讓在“動中學”,提高的學習興趣;並進一步加強班級的常規管理,培養良好的生活和學習習慣。

一、班級情況分析:

本班工作人員以熱心、耐心、細心的工作態度,使剛入園的孩子不但較快適應園的學習生活,還喜歡上了園!本班50名,其中,男孩27名,女孩23名。從一個月來與的接觸,基本上了解本班的習慣,孩子們都能聽懂國語,對老師提出的常規要求在不斷提醒下基本能完成;喜歡遊戲,且玩得非常投入。大部分孩子嬌生慣養、自理能力較差。,自我控制意識較差,喜歡以自我為中心,對老師提出的常規要求漠不關心。本學期需進一步的做好家長的各項工作,讓家長對本班工作有著深入的了解和認識。並制定出班級服務承諾“平等對待每一個孩子,用心關愛每一顆心靈。”

二、班級工作措施:

1、建立民主、平等的夥伴式師生關係,參與幼兒的活動,分享成果,善於體察幼兒的情緒、態度、需要等,並作出適時的反應,讓幼兒體驗到幼稚園生活的愉快,形成安全感和信賴感。

2、幫助幼兒將所學的社會知識、行為規範與自己的實際行為聯繫起來,學習具體的行動方法。在行為實踐中有意識將問題矛盾交給幼兒,讓他們有機會協商、討論,並在教師的引導下自己解決問題。

3、擴大幼兒的活動範圍,讓幼兒多參觀、探索、交流、討論,積累豐富的感性經驗。引導幼兒多接觸自然環境,引起他們對自然現象、事物的探究欲望。積極鼓勵幼兒提問,滿足幼兒的求知慾和認識興趣,通過多種途徑,豐富幼兒知識。

4、豐富環境創設的內容,在活動室空間布置中做到開放式與封閉式的有機結合,並根據幼兒的個別差異及興趣,提供不同層次及不同性質的材料。創設一面突出幼兒主體性的主題牆,讓幼兒真正成為環境的主人,真正體現“環境是課程的準備、是課程的發展、是課程的記錄。”

5、充分保證幼兒各類遊戲,特別是角色遊戲的開展。保證幼兒有足夠的遊戲的時間、空間和材料,不斷豐富遊戲內容,體現師幼共創。在遊戲過程中,要鼓勵、支持幼兒相互合作,自主開展遊戲,注重幼兒愉快的遊戲體驗。

6、採用生動形象、寓情於教的方式,發展兒童的是非觀念和自控能力。選用大量具體的情景與行為,通過講故事、說兒歌、看圖書、討論等生動活潑的形式,由淺入深地講清行為的要求和其實際含義,並通過實踐練習加以鞏固。

7、鼓勵幼兒在遊戲和日常生活中,積極運用語言與他人交往,用語言表達日常生活中的所見所聞。並結合主題活動進一步提高幼兒大膽表達及表達的連貫能力。

三、工作目標及具體措施

班級管理

1、樹立"安全第一"思想,及時檢查環境設備的安全性,認真組織各項活動,堅決杜絕安全責任事故的發生也防止意外事故的發生。

2、重視班級請假制度,老師、幼兒不無故遲到、早退,做到有事、有病請假。

3、合理安排班級物品,培養幼兒和老師物歸原處的好習慣;愛護公物;節約用水、用電、用紙等。

4、三位老師認真做好本職工作,並互相幫助、共同合作完成班級各項工作。發現問題,及時召開班務會,共同商量解決辦法。

5、加強班級安全教育和管理工作,認真督察安全工作的實施。

教育工作

1、教師樹立正確的教育觀念,認真思考所教學科的教育活動價值,繼續有效地實施活動整合課程。努力鑽研業務,積極參加各類教研學習,採取分組、集體和個別相結合的形式進行教學活動。

2、加強培養幼兒的語言表達能力,提高談話的水平和幼兒良好地傾聽習慣。

3、重點培養幼兒良好的學習興趣和習慣,並在主題活動中通過活動區的規則培養幼兒的責任行為和自控能力。

4、根據主題活動多組織幼兒進行社會實踐活動,培養幼兒的自主性、創造性、和社會交往能力。多開展合作性遊戲和年級組間的交往等手段,培養幼兒的合作行為的發展。

5、注重幼兒自我服務意識和自我管理能力的培養,並加強幼兒的自我保護意識。

6、讓幼兒在全面發展的基礎上,培養幼兒的數學、藝術特長,做好特色教育。

保育工作

1、保證活動室的採光度,注重保護養幼兒眼睛,防止幼兒用眼的不正確方法。

2、繼續培養幼兒良好的衛生習慣、飲食進餐習慣和良好的睡眠習慣及穿脫能力,根據天氣的變換及時更換被褥。

3、在日常的清潔工作中,我們必須做到一天一小掃、一周一大掃,並做好各項消毒工作,保持室內外的衛生環境,保持室內空氣流通。

4、堅持執行消毒制度,利用陽光、紫外線、消毒水消毒玩具、被褥等物品,預防各傳染病的發生和流傳。

2025年春季學期工作計畫 篇32

一、指導思想

堅持“安全穩定壓倒一切”的安全工作原則,構建“平安容大、和諧容大”,按照教育局有關安全工作的意見”的指示精神和具體要求,加強教育,增加投入,提高防範水平,努力做實做細做好學校安全工作,確保學校師生生命財產安全和保證學校正常的教育教學秩序。

二、工作目標

力爭學校無重大安全責任事故,學生犯罪率為零。

三、具體措施

1、加強學校安全工作的組織領導。

本學期,我校要進一步加強安全工作的組織領導,通過建立學校安全工作領導小組來全面負責學校安全工作的組織領導,明確校長、安全負責人、教導主任、專用教室負責人、班主任的工作職責、任務、要求。按照平安校園考核要求把每條分解落實到專人,做到安全工作條條有人管,事事有人做。

學校安全領導小組

組長:黃加忠

副組長:許月燕

成員:王秋霞、許秋婷、高雅娟、康建寧、顏戀英、陳藝璇等

2、進一步完善安全工作各項制度,努力推行安全工作全員參與模式。

重新制定完善我校的各項安全管理制度,結合我學校實際和安全工作的新形式、新問題、新要求,突出重點,做好學校的食堂、交通、用水、用火、用電、防盜等安全工作。制定學校應急預案演練、消防演練制度,完善“安全台帳”,加大對安全隱患的查找和整改力度。同時,積極宣傳,使全體教師都以主人翁的態度參與到學校的安全工作中來,做到人人參與,人人有責,全面落實安全工作全員參與的安全工作新模式。

3、明確職責,督促落實各項安全工作措施。

建立我校安全工作長效機制,制定學校安全工作制度僅僅是第一步工作。我校要通過安全工作月檢制度、安全工作領導小組每月例會制度、教師會議、班會等途徑努力做好做實學校安全工作,經常性講、反覆性抓,督促各責任人自覺做好自己分管的工作,及時發現問題、及時整改落實。要強調安全工作的法制意識、責任意識。校安全領導小組將與各責任人員簽定安全工作責任書,進一步明確責任與分工、權利與義務。

4、進一步加強安全教育,提高安全防範意識。

做好我校的安全工作,必須提高全校教職工、全體學生的安全意識和全面掌握安全知識和安全技能,從而能有效地在萬一的情況下從容處置,提高應急、應變能力,把事故危害減少到最低程度。

(1)在升旗儀式上、班會上要把安全工作列為必講內容。

(2)組織學生收看《安全教育專題片》。

(3)邀請校外安全輔導員、法制輔導員到學校作專題報告。

(4)本學期出一期有關安全專題的宣傳櫥窗專欄。

(5)本學期舉行一次全校性的安全知識競賽。

(6)本學期舉行一次全校性的消防安全演練。

5、確保經費投入,保證人防、物防、技防到位有效。

學校每年從學校的公用經費中安排一定的安全工作專項資金用於學校安全工作中的人防、物防、技防方面的投入,確保學校人防、物防、技防的到位和有效運轉。同時要安排專人加強對學校物防、技防的管理和使用工作。

6、努力創新學校安全工作,全面提高我校安全工作水平。

我校安全工作要緊跟社會形勢的發展,面對新情況、新問題要用發展的眼光開展我校安全工作,積極尋求新的思路和方法將學校安全工作做細、做實。同時提高有關安全工作的政策水平和努力提高學校安全工作業務水平,確保學校20xx—20xx學年第二學期安全工作目標的完成。

四、本學期安全重點工作

1、加強校安全工作領導小組建設。

2、健全規章制度,完善安全管理責任,明確工作職責,嚴格執行有關規章制度。並經常學習有關安全管理方面的知識。

3、定期和不定期檢查各類安全設施,加強對重點場所的管理。

4、經常開展各類安全教育活動,使師生增強安全工作觀念。經常對學生和家長進行安全教育。