中學2025年下學期體育組工作計畫範文 篇1
一、指導思想
體育教研組將進一步樹立“健康第一”指導思想，以學校本學期工作目標為導向，求真務實，認真完成學校安排的各項工作，推動學校體育工作有效高質的深入開展。
二、工作任務
（一）愛生敬業，自覺遵守教師職業道德
自覺遵守體育教育教學法規，課上嚴禁體罰和變相體罰學生。對學生進行科學評價，注重過程性評價與終極性評價的結合，平時對學生表現做好記載，及時公布考核項目與標準，調動學生鍛鍊身體的自覺性。對困難生主動關愛，評價時適當做到過程重於結果，給他們以希望。
加強學生的體質監視，認真做好學生體質測試工作。
（二）加強課間跑操管理
及時安排跑操管理出勤表，要求管理人員認真做好管理任務。
（三）加大學校體育課餘訓練的力度，爭創優異成績。
嚴格制定訓練計畫，團結協作搞好學校體育課餘訓練。積極做好準備，迎接11月份的縣中學生田徑運動會。群策群力，爭取在比賽中創造更好的運動成績。現將各個訓練任務落實到個人：陳加龍負責田徑隊訓練，徐順超負責男籃，葉楊帆負責女籃，吳昊路負責男子足球。請老師積極配合以及學校領導做好監督工作。
（四）進一步做好《國家學生體質健康標準》實施工作。
按照局要求認真完成數據的報送工作，做到部署到位，工作責任到人，把工作落實到人，專人負責，確保報送數據的真實性、準確性。
（五）做好器材管理。
有標準，有計畫地配置器材、設備等，落實場地、器材、設備的管理制度，做到器材有借有還的制度，確保其最大的使用率和安全性。
三、本學期體育工作安排
9月份
1根據學校工作精神制訂本學期各類體育工作計畫。
2田徑隊，籃球隊，足球隊開始訓練
3跑操從第一周起正常活動。
10月份
1 組織並舉行校田徑運動會
2積極備戰縣中學生田徑運動會，高中生籃球賽。
3開好校公開課
4督促業餘訓練工作，注重訓練質量。
11月份
1跑操繼續推行並加強管理
2加強課餘訓練管理
3積極開展教研組活動
4參加中學生田徑運動會以及中學生籃球賽
12月，XX年1月份
1認真做好對學生期末的成績測試和登記工作。
2做好器材歸類報修添置工作。
3認真做好期末的各項成果匯總工作。
四、本學期組內校公開課安排（略）
中學2025年下學期體育組工作計畫範文 篇2
經過x年全體教職工艱辛的付出，我們學校積累了一些經驗，取得了一點成績，初步得到了社會和領導的認可，這是我們所期盼的。但是我們要始終保持清醒的頭腦，清楚的知道我們還處在發展的低谷，我們的很多工作還是隨機性，粗放型的，離一個規範的，民眾滿意的學校還相差甚遠。因此，本學期，我們要嚴格按照歷城區教育幹部工作會議精神和歷城區國中教學分析會議精神，認真落實《國中教學基本規程》，做實《教師教學工作評價》，建立和完善學校教學管理機制，努力建立常態的教師教學工作評價系統，初步探索和建立規範的教學管理系統，再創學校工作新局面。
一、全校動員抓好安全工作
安全工作是一項重中之重的工作，他不僅是對學生的保護，更是對我們自己的保護。誰對安全工作不負責任，就是對自己最大的不負責任。
1、一崗雙責，責無旁貸
凡在我校工作的教職員工，除了正常的工作職責外，都負有對學生安全教育和安全保護的責任，都負有對我校財務財產維護和保護的責任。學期初，學校要與每一名教職員工簽訂一崗雙責責任書，明確責任與義務，切實維護好學生人身安全和學校財務財產安全。
2、嚴格值班，安全管理無縫隙
繼續實施領導幹部每天值班、帶班制度，班主任食堂和午休值班制度，學生打水處值班制度，晚自習領導幹部帶班和級部負責人值班制度，上下課樓層值班制度，物業宿舍管理制度，做到人員安排到位，值班及時有效，確保各項工作安全有序進行。
3、加大安全宣傳培訓力度
團委及時組織安全知識宣傳，各職能部門適時組織相關安全問題預防的技能培訓，讓廣大師生了解安全知識，並會如何預防。同時要在必要的時候進行相關安全演習和演練，確保有問題，能疏散，會疏散，快疏散。各職能部門制定好相關應急預案，並在學校網站上登出，讓全體師生及時了解預案內容，做到瞭然於胸。
4、其他安全工作
反對教育，預防各種傳染性疾病的教育，其他可能會影響和危害學生健康成長的事情，要有預見性，要早採取相關措施。
二、探索和完善適合我校發展的各種管理制度
隨著形勢的不斷變化和學校新的發展，原有的制度需要進行修訂和完善，一些新的領域需要制定新的制度來加以規範，這就要求我們學校各責任部門，根據新形勢的發展，根據學校發展實際，根據自身的工作特點，制定更加適合我校的規章制度。坦率的說，制定一項制度並不難，網上一搜比比皆是，但是制定一項適合我校實際，並能讓大部分教職工都接受的`制度卻是難上加難。這就需要我們各職能部門負責人，認真了解我校現狀，充分依靠廣大教職工，群策群力來完成。制定製度的原則，不求全的原則，不求細的原則，誰執行誰制定的原則，可操作易操作的原則。本學期，我們將把建章立製作為考核領導幹部工作的一項重要指標。
三、細化教學管理，提高教學成績
1、讓教師教學工作評價成為常態傳統工作
新學期進一步最佳化教學工作評價委員會成員，切實發揮他們的作用。同時，為了便於開展教學評價工作，嘗試在評價委會成員中設專門的主任委員，如備課評價主任委員等。進一步明確責任，細化分工，做到評價的科學性，權威性，及時性。
2、補償教育要切實落到實處
針對我校學生現狀，需要進一步加大補償教育力度，確保教育教學質量。新學期嘗試在初三利用晚自習時間進行走班制，讓學生根據自身實際選擇接近自己水平的補償班級，確保在補償時有收穫，有進步，有針對性。初一學生立足課堂，立足正常在校時間進行補償，保障學生的及格率和優秀率都有提高。
3、迎接和組織好各種報名、考試
（1）初三理、化實驗考試
教導處和初三級部在2、21日前拿出理化考試的輔導和補救方案，針對實驗目錄明確學校缺少的器材，及時購置，確保實驗操作和實驗考試的順利進行。
（2）初三微機考試
微機考試是初三一次關鍵性考試，教導處和初三級部制定出切實可行授課和輔導計畫，確保學生的過關率。最低目標：生物、地理過關的學生，微機必須過關，並在此基礎上提高過關率。
（3）初三體育中考
體育中考一是教導處和初三級部制定出針對性的訓練方案，提前著手，早作準備；二是教育學生利用業餘時間進行有針對性的訓練。學校目標是最大限度的提高滿分率，確保優秀率。
（4）初三三輪模擬考試
三輪摸底考試對於師生詳細，系統複習所學知識至關重要，教導處和初三級部要根據總體部署，按部就班的展開複習，複習力求有針對性，有對比性，通過複習查找不足，找準努力方向和趕超方向，為初三學考做好最終的準備。
（5）初三學業水平考試
這是檢驗初三教學水平的時刻，教導處和初三級部全力做到，學生報名準確，路途安全，帶隊細緻，發揮正常，成績優異。
（6）初二學業水平考試
初二生物、地理結業考試壓力很大，我們即承擔著對學生的輔導，提高過關率的任務，又承擔著外出監場和本學校設考點的任務，每一項工作都要做到事無巨細，高度負責。教導處和初二級部要及早拿出學考得複習備戰方案，明確人員，方法，措施，目標，確保兩門功課的過關率不低於85%。
（7）常規月考、期中期末考試
這幾項考試是檢驗師生教和學效果的過程性考試，對於我們分析教師的教學工作和學生的學習情況至關重要。因此，教導處和各級部本著逢考必嚴的原則，認真組織出題，監場，閱卷，統計，分析等工作，召開好級部或學科質量分析會，最大限度的查缺補漏，確保質量的提高。
4、組織好各種活動
（1）初三學生百日學考誓師大會
為初三學生鼓勁，為初三家長鼓勁，為初三教師鼓勁的初三學考百日誓師大會是本學期的一項重要工作，教導處和初三級部要提前謀劃，創新形式，真正達到組織該活動的目的。
（2）初二學生生物、地理學考動員大會
結合初二第一周部分學生家長會，進一步向家長說明生物、地理學考的重要性，讓家長真正重視起來，協助學校、學生做好備考工作，確保過關率。同時，針對去年初二學生住校人數少的特點，加大住校宣傳力度，確保初二住校人數，提升初二整體質量。
（3）初三學生分流大會
初三學生分流大會是一次非常重要的大會，這關係著我們的畢業生是不是全部升入高一級學校學習的指標。因此，教導處和初三級部要及時總結去年大會的經驗和教訓，創新今年大會的組織形式和方法，讓家長來得到，聽得進，有想法，有行動。
（4）各種相關學生家長會
利用家長委員會這一平台，適時的組織各種小型家長會，及時反饋學生在學校的問題，及時聽取家長對學校管理，教學，發展方面的意見和建議，改進不足，發揮長處，消除家校矛盾，贏得社會支持，辦人民滿意教育。
四、進一步加強師生管理
1、進一步細化師生考勤管理
考勤並不是僅僅師生按時到，按時走，中途外出管理好的問題。它實質上體現著一所學校師生的敬業精神，奉獻精神和主人翁精神，體現著一所學校的靈魂，是學校形象的具體體現。因此，校務辦，三個級部，總務辦公室要加大師生考勤的管理力度，嚴格考勤。所謂的嚴格考勤，就是認真考勤，考勤的目的不是“治”老師和學生，而是提升我校的整體形象。
2、進一步細化教師辦公秩序和辦公紀律管理
有良好的辦公紀律就會有良好的辦公氛圍，氛圍有了，辦公的質量就會提高，我們的學生就會受益，我們的質量就會提高。因此，校務辦公室，各級部進一步細化教師辦公秩序和辦公紀律管理，拿出切實有效措施。教師的辦公紀律，辦公室衛生等各方面要及時檢查，按周公布。
3、細化大課間秩序，提高大課間質量
大課間是學校管理的一個縮影，一個視窗。本學期，政教處，團委牽頭聯合組建學生會，發揮學生自製自管的作用，全面提升大課間質量。
4、深化和規範學生的宿舍管理
學生宿舍不出問題則已，一旦出問題就會是大問題。因此本學期，總務處要隨時檢查住宿設施的安全，並及時與物業公司溝通，確保物業管理人員素質高，責任心強，管理到位。同時，要嚴格要求傳達保全嚴格按照學校管理規定執行，確保大門安全。初三、初二級部，加大晚自習期間的值班力度和學生住宿期間的巡視力度。
本學期住宿控制初三住校人數，擴大初二住校人數。
5、細化學生就餐管理和午休管理
政教處牽頭，三個級部協助，學生會參與，出台切實措施，保障學生餐廳的就餐秩序。一是秩序井然，二是不發生欺負同學行為，三是減少糧食的浪費，四是及時清理餐具。每周總結，公布，計入班級考評。
6、強化師生的衛生管理
衛生是學校的門面。學校政教處要把衛生清掃作為一項重要工作，開動腦筋，把衛生清掃，衛生保持常態化，確保學校乾淨整潔。校務辦公室，總務處分別管理好教師辦公室衛生，各功能用房衛生。
7、深化和加強學生的日常管理
政教處，各級部要把學生的常規管理納入重要日程。對於學生服裝，髮型，課內外表現等各方面情況加以規範，監督，檢查，並及時通報，納入班級考評。
五、加強功能室管理
1、根據相關考試要求，添置相關物品、器械
多方籌集資金，添置相關的儀器、藥品，保障日常教學和考試需要。
2、加強功能室的常規管理，提高管理員的服務意識
總務處要加強對功能室人員管理，提高其管理能力和服務意識。具體表現在：室內衛生整潔，物品擺放整齊；遵守相關借閱制度，財務財產不流失，不非正常損毀；及時與一線教師聯繫，做好實驗準備工作和收尾工作。實驗工作人員年終考核成績有相關領導和教師根據工作和服務情況打分確定。
3、加強資料的收集和歸檔工作
加強新買儀器的登記入賬工作，及時收集相關試驗資料，分類整理，歸檔保存。
六、加強教師培訓，為教師搭建成長舞台
1、初步加強科研工作，現有課題力爭結題
教科研工作是學校的一項薄弱工作，本學期，我們要逐步加大這方面的領導和管理力度，創造條件，擠出經費，加強調度，力爭原有課題本年度結題。同時，我們要積極研究《規程》和《評價》，爭取積累經驗，申請某項子課題。
2、加強教師的外出培訓和資料收集
教師是學校發展之本。本學期，要為教師搭建更好的平台，讓教師在學習、培訓中豐富自己，提高自己的專業素養，打造我校名師隊伍。同時，加大對新分配教師的培養管理力度，使他們儘快成為我校教學的骨幹，落實王局長提出的：選出苗子，配進班子的要求。
3、加強校本培訓，提高教師素質
教師的成長歸根到底還是在學校，還是在自己的工作崗位上。本學期，我們要加大校本培訓的力度，多組織教師間的集體備課，同課異構，教學反思，讀書交流等活動，讓教師儘快的成長起來。
4、籌劃好教師的遠程培訓
七、以活動為載體，豐富師生生活
1、三八慶祝活動
工會女工組織及早籌劃三八節慶祝活動，讓女教職工感受到節日的快樂，並把這種快樂轉化為努力工作的熱情和動力。
2、清明節祭奠活動
清明節祭奠革命先烈，既是對革命前輩的緬懷，同時也是學生接觸自然，感受自然的好機會，學校團委要及時的策劃好，組織好。
3、安全月活動
安全月活動要結合上級具體要求和學校安全形勢實際，創造性的開展，關鍵是落到實處，有效果。
4、七一慶祝活動
今年是建黨95周年，對於我們意義重大。黨支部要結合爭優創先活動，積極組織廣大黨員幹部開展豐富多彩的慶祝活動。
5、各種體育活動
教導處，初三級部除認真應對體育測試外，還要統籌安排好各種體育活動，讓學生在體育活動中去樹立拼搏的精神，和集體的自豪感。
6、社團活動
團委繼續組織好我校傳統的古箏，動漫，剪紙，健美操等藝術社團，豐富學生的課餘生活，讓學生感受到學校生活的快樂。
7、教職工健身活動
學校工會要高度關注教職工的身體健康，適時組織各種教職工願意參加的趣味健身活動，關注教職工的身體健康和心理健康。
8、藝術教育活動
團委協調好各專職教師，上好藝術課的同時，組建各種藝術社團，參加各種藝術活動和演出，提高學生素質，擴大學校影響。
9、特色學校創建活動
團委在學校的領導下，結合學校的辛棄疾文化，努力打造稼軒文化特色。圍繞校本課程開展相關讀書活動，故事活動，誦讀活動，書法活動，愛國主義演講活動，使稼軒文化深入每一名師生的心。
中學2025年下學期體育組工作計畫範文 篇3
一、指導思想：
堅持以人為本，辦人民滿意的學校為宗旨，推動學校教育均衡發展，全面貫徹黨的教育方針；堅持以教學為中心，強化“紀律與責任”意識，努力提高學校教學質量；深入開展以教師職業道德建設為核心和提高教師整體素質建設的活動，進一步促進學校教育教學工作更快更好發展。
二、工作目標：
1、九年級教學目標：中考上省重點中學的學生人數力爭與上年持平，確保每個班級一名廬江中學統招生，二名廬江二中統招生，完成上級下達的廬江一中、二中指標到校生，整體成績接近或超過本鎮同類學校。
2、七、八年級教學目標：各學科的平均分、及格率、優秀率在原有的基礎上有所提升，縮小與白山鎮中的差距，並改變過去低分率過高的不良現象。
3、強化常規教學和教研，規範學校和教師的教學工作，加強教學監管，規範教學行為，嚴格考勤制度。
4、圍繞構建“有效課堂、高效課堂”強化課堂教學研究，提高課堂教學效率，積極開展各種教研活動，並力爭獲獎。
5、加強校本研訓，努力提高教師的業務能力，力爭教師在各項教學論文，教學競賽及學生的競賽等活動中獲獎人數比上一年有所增加