第二學期工作總結範文

第二學期工作總結範文 篇1

回顧本學期的教學工作,我努力根據學生的實際情況,引導學生都能參與到學習的全過程,採取有效的措施,激發學生的學習興趣,培養學生良好的學習習慣,取得了一定的效果。為下一學年的工作做好準備,也的確該好好調整一下了,認真反思,總結經驗,現將本學期教學工作作出如下總結:

一、以課堂教學為核心,落實每堂課的教學任務。

上課前嚴謹備好每一節課,著重進行單元備課,掌握每一部分知識在單元中、在整冊書中的地位、作用,積極徵求同組老師意見,根據學生的年齡特點和知識起點,確定每節課的重難點。上課力求講解清晰化,生動化,特別注意調動學生的積極性,讓學生多動手,多動口,從而加深理解掌握知識。課堂練習堅持面批,指出個性問題,集體訂正共性問題。家庭作業有針對性,有層次性地布置,力求使每一次練習起到最大的效果。並且每一次作業都認真及時地批改,並做好錯題記錄和分析,針對不同的錯誤分別採取個別輔導和集體評講的方式及時補救。

二、參加學校“一課四講”,鍛鍊提高自己的教學水平。

本學期我們研究的專題是《合理開發與利用多媒體及傳統教具,打造優質高效課堂》,圍繞研究的專題我選擇以“萬以內數的認識”來進行研究,因為對於數的認識,其實知識是比較枯燥單調的,本課主要使學生了解萬以內數的組成,能認、讀、寫萬以內的數,初步理解萬以內數的實際含義,認識計數單位“萬”,能說出個位、十位、百位、千位、萬位的數位順序。

在本課教學之前,學生已經學會一個一個、一十一十、一百一百地數數,認識了“個、十、百、千”的數位名稱、順序,也知道其相鄰計數單位之間的進率。因此,在教學這部分內容時,我覺得就可以充分利用學生已有的知識經驗,用舊知識同化新知識,進行遷移。

1、創設情境,激發興趣。

首先由課件演示出示了家鄉長城的一組信息,由學生自己嘗試讀比一千大的數,揭示本課教學內容,在剛才初步體驗成功的基礎上,引導學生在練習紙的計數器上通過畫一畫,讀一讀,再說一說的一系列過程完成萬以內數的讀數、寫數、及數的組成教學,多媒體課件和傳統教具使抽象的知識具體化、直觀化、形象化,激發了學生學習的興趣,提高課堂的效率。

2、動靜結合,發展思維。

在教學中,只以靜態的形象為主,學生在學習中會感到單調、枯燥。因此在鞏固練習時,我將利用多媒體優勢,把靜止的畫面製成活動的畫面,如:第一個計數器上的珠子會有一些變化,請你快速的把新的數記錄下來;觀察第二個計數器,老師想在這個計數器上某一位上填上4顆珠子,使它變成比這個數大一些的數,你說填在哪一位上?這四顆珠子放到哪一位上,就能使它變成比這個數大得多的四位數?通過這一系列的鞏固練習,不僅呈現了知識形成的全過程,而且還發展了學生的思維。

3、鋪路搭橋,突破重難點。

在數數教學環節中,由於數字太大,數感不好的學生就會遇到困難,尤其是拐彎處的數數更是難點,為了突破難點,我選擇了用傳統教具計數器的幫忙,通過親自撥珠子數數,可以讓學生將抽象的知識形象化,將學生的形象思維向抽象思維過度,比較容易理解。

在認識計數單位“萬”時,由9999為切入點,明確數中每個“9”所表示的意義不相同後,提出如果再添一個數會是什麼數,引出“一萬”。課件出示9999個小方塊,通過添一個小方塊後連續進位的操作,充分感受相鄰計數單位之間的關係, “10個一是十,10個十是一百,10個一百是一千,10個一千是一萬,”在舊知的基礎上,學習了“一萬是由10個一千組成”的新知。再由計數器上一千一千的數,體驗9個一千再加一千是10個一千,來鞏固10個一千就是一萬,一萬里一定有10個一千。計數器的演示,有利於學生加深對新計數單位“萬”的認識,比較形象直觀地建立起萬位的概念。

多媒體和傳統教具都是我們現在常用的教學手段,兩者在課堂中並不互相衝突。我們要根據具體情況做具體的分析,使二者能相互結合,進行互補,藉以達到創建高效課堂的目標。

三、營造良好的教育氛圍,培養學生良好的學習習慣。

上課前,要求學生把課堂上用的東西一律放在桌上指定的地方,對學生的坐姿,答問時的站姿等都要提出明確要求,培養學生認真對待學習的態度和習慣。此外低年級學生普遍存在做事無緊迫感,動作緩慢的現象,我就時刻提醒他們做事要有計畫,養成做事有條理的好習慣。課後我還注意培養學生良好的書寫習慣,要求學生作業整潔,不潦草。為了培養學生作業書寫工整的好習慣,定期進行書寫評比並進行展覽,並用鼓勵性的評價標誌獎勵書寫認真的同學,經過一個學期的細緻培養,大多數學生的課前準備、上課注意力的集中、特別是學生的書寫均有較大的進步。

四、特別注重對後進生的輔導。

在教學中注意對後進生降低難度,逐步培養他們的學習興趣,允許他們採用自己的方法“慢速度”學習,在教學中提高他們的學習自信心。另外組建好幫差的學生互補小組,讓優生幫帶差生,課中採取靈活的生生互動的學習方式,課上沒有完成的作業讓優生課後加強管理,督促差生課後逐一檢查落實。

五、重視與家長的聯繫,雙向管好孩子。

為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯繫,對家長提出要求:為孩子在家裡創造必要的學習環境,一定為孩子做好榜樣。通過這些工作,使很多家長重視了子女的教育,改進了對子女的教育方法,增強了做家長的責任感,收到了較好的效果。

總之,經過一學期的教學,有成功的喜悅也有失敗的反思,當然,過去的已經過去,重要的是調整好自己的狀態,堅信一份耕耘,就會有一份收穫。在新的學期里,我要吸取過去的經驗教訓,不斷地提醒自己,力爭使自己的工作在新的一學年裡有更大的進步。

(3) 充分利用班會的作用

每次班會課都給學生一個自由討論關於健康,學習,班級管理,課堂紀律,興趣,活動計畫等的時間,同時加強學生的愛心教育,同學間,師生間,孩子與父母間的感情聯絡。我經常瀏覽一些青年閱讀刊物,選擇一些閃光點,活躍學生的思維。

(4)增強班級的凝聚力

集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。比如:學習中好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班幹部在同學中的積極影響,通過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班幹部的常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間養成團結友愛的習慣,在班級中形成團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

二、關心學生身心健康,促進學生全面發展

要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的文化和娛樂活動。積極參加學校組織的各種文體活動,評選積極分子,評選文明活躍者。這些都有利於培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,增長實際才幹。

三、認真組織教學,和任課教師及時溝通

我們班是普通班級,絕大部分的學生底子薄、基礎差。有些同學厭學情緒嚴重,身在曹營心在漢。為了改變這種現狀,一方面我從學生著手,另一方面就是及時和各科教師溝通,激發學生的學習熱情,反過來激發各科教師的教學動力。這樣互相促進,在本學期期末階段班級學習氛圍濃,許多同學互相督促,提醒。這樣能達到較好的效果。

四、言傳身教,以情激情

教師的工作對象是學生,教師的思想、行為、作風、儀表、氣質隨時都影響著學生。因此,教師必須“美其德,慎其行”,不能出一點疏漏。凡要求學生做到的,班主任堅決做到。班主任工作任重而道遠,還需要不斷的探索新方法、改進新措施。在進行實踐的同時,不斷鑽研科學的管理方法和理論,深入到學生當中,真正的關心、愛護學生,為實現全方位的教育和管理而不斷探索。

五、需要改進的地方

我們同時也應該清楚地看到這其中還存在一些不足,主要有以下幾個有待改進的問題:

1、有的學生的學習目的性不明確,學習態度不端正。

2、有些學生的學習主動性、積極性有待進一步提高,學習有待進一步加強。

在班級工作中儘管我盡了自己最大的努力,但還有許多需要不足的地方。在今後的班主任工作中,我一定總結經驗教訓,使班級管理工作更上一層樓。

第二學期工作總結範文 篇2

回顧本學期的教學工作,我努力根據學生的實際情況,引導學生都能參與到學習的全過程,採取有效的措施,激發學生的學習興趣,培養學生良好的學習習慣,取得了一定的效果。為下一學年的工作做好準備,也的確該好好調整一下了,認真反思,總結經驗,現將本學期教學工作作出如下總結:

一、以課堂教學為核心,落實每堂課的教學任務。

上課前嚴謹備好每一節課,著重進行單元備課,掌握每一部分知識在單元中、在整冊書中的地位、作用,積極徵求同組老師意見,根據學生的年齡特點和知識起點,確定每節課的重難點。上課力求講解清晰化,生動化,特別注意調動學生的積極性,讓學生多動手,多動口,從而加深理解掌握知識。課堂練習堅持面批,指出個性問題,集體訂正共性問題。家庭作業有針對性,有層次性地布置,力求使每一次練習起到最大的效果。並且每一次作業都認真及時地批改,並做好錯題記錄和分析,針對不同的錯誤分別採取個別輔導和集體評講的方式及時補救。

二、參加學校“一課四講”,鍛鍊提高自己的教學水平。

本學期我們研究的專題是《合理開發與利用多媒體及傳統教具,打造優質高效課堂》,圍繞研究的專題我選擇以“萬以內數的認識”來進行研究,因為對於數的認識,其實知識是比較枯燥單調的,本課主要使學生了解萬以內數的組成,能認、讀、寫萬以內的數,初步理解萬以內數的實際含義,認識計數單位“萬”,能說出個位、十位、百位、千位、萬位的數位順序。

在本課教學之前,學生已經學會一個一個、一十一十、一百一百地數數,認識了“個、十、百、千”的數位名稱、順序,也知道其相鄰計數單位之間的進率。因此,在教學這部分內容時,我覺得就可以充分利用學生已有的知識經驗,用舊知識同化新知識,進行遷移。

1、創設情境,激發興趣。

首先由課件演示出示了家鄉長城的一組信息,由學生自己嘗試讀比一千大的數,揭示本課教學內容,在剛才初步體驗成功的基礎上,引導學生在練習紙的計數器上通過畫一畫,讀一讀,再說一說的一系列過程完成萬以內數的讀數、寫數、及數的組成教學,多媒體課件和傳統教具使抽象的知識具體化、直觀化、形象化,激發了學生學習的興趣,提高課堂的效率。

2、動靜結合,發展思維。

在教學中,只以靜態的形象為主,學生在學習中會感到單調、枯燥。因此在鞏固練習時,我將利用多媒體優勢,把靜止的畫面製成活動的畫面,如:第一個計數器上的珠子會有一些變化,請你快速的把新的數記錄下來;觀察第二個計數器,老師想在這個計數器上某一位上填上4顆珠子,使它變成比這個數大一些的數,你說填在哪一位上?這四顆珠子放到哪一位上,就能使它變成比這個數大得多的四位數?通過這一系列的鞏固練習,不僅呈現了知識形成的全過程,而且還發展了學生的思維。

3、鋪路搭橋,突破重難點。

在數數教學環節中,由於數字太大,數感不好的學生就會遇到困難,尤其是拐彎處的數數更是難點,為了突破難點,我選擇了用傳統教具計數器的幫忙,通過親自撥珠子數數,可以讓學生將抽象的知識形象化,將學生的形象思維向抽象思維過度,比較容易理解。

在認識計數單位“萬”時,由9999為切入點,明確數中每個“9”所表示的意義不相同後,提出如果再添一個數會是什麼數,引出“一萬”。課件出示9999個小方塊,通過添一個小方塊後連續進位的操作,充分感受相鄰計數單位之間的關係, “10個一是十,10個十是一百,10個一百是一千,10個一千是一萬,”在舊知的基礎上,學習了“一萬是由10個一千組成”的新知。再由計數器上一千一千的數,體驗9個一千再加一千是10個一千,來鞏固10個一千就是一萬,一萬里一定有10個一千。計數器的演示,有利於學生加深對新計數單位“萬”的認識,比較形象直觀地建立起萬位的概念。

多媒體和傳統教具都是我們現在常用的教學手段,兩者在課堂中並不互相衝突。我們要根據具體情況做具體的分析,使二者能相互結合,進行互補,藉以達到創建高效課堂的目標。

三、營造良好的教育氛圍,培養學生良好的學習習慣。

上課前,要求學生把課堂上用的東西一律放在桌上指定的地方,對學生的坐姿,答問時的站姿等都要提出明確要求,培養學生認真對待學習的態度和習慣。此外低年級學生普遍存在做事無緊迫感,動作緩慢的現象,我就時刻提醒他們做事要有計畫,養成做事有條理的好習慣。課後我還注意培養學生良好的書寫習慣,要求學生作業整潔,不潦草。為了培養學生作業書寫工整的好習慣,定期進行書寫評比並進行展覽,並用鼓勵性的評價標誌獎勵書寫認真的同學,經過一個學期的細緻培養,大多數學生的課前準備、上課注意力的集中、特別是學生的書寫均有較大的進步。

四、特別注重對後進生的輔導。

在教學中注意對後進生降低難度,逐步培養他們的學習興趣,允許他們採用自己的方法“慢速度”學習,在教學中提高他們的學習自信心。另外組建好幫差的學生互補小組,讓優生幫帶差生,課中採取靈活的生生互動的學習方式,課上沒有完成的作業讓優生課後加強管理,督促差生課後逐一檢查落實。

五、重視與家長的聯繫,雙向管好孩子。

為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯繫,對家長提出要求:為孩子在家裡創造必要的學習環境,一定為孩子做好榜樣。通過這些工作,使很多家長重視了子女的教育,改進了對子女的教育方法,增強了做家長的責任感,收到了較好的效果。

總之,經過一學期的教學,有成功的喜悅也有失敗的反思,當然,過去的已經過去,重要的是調整好自己的狀態,堅信一份耕耘,就會有一份收穫。在新的學期里,我要吸取過去的經驗教訓,不斷地提醒自己,力爭使自己的工作在新的一學年裡有更大的進步。

第二學期工作總結範文 篇3

回顧本學期的教學工作,我努力根據學生的實際情況,引導學生都能參與到學習的全過程,採取有效的措施,激發學生的學習興趣,培養學生良好的學習習慣,取得了一定的效果。為下一學年的工作做好準備,也的確該好好調整一下了,認真反思,總結經驗,現將本學期教學工作作出如下總結:

一、以課堂教學為核心,落實每堂課的教學任務。

上課前嚴謹備好每一節課,著重進行單元備課,掌握每一部分知識在單元中、在整冊書中的地位、作用,積極徵求同組老師意見,根據學生的年齡特點和知識起點,確定每節課的重難點。上課力求講解清晰化,生動化,特別注意調動學生的積極性,讓學生多動手,多動口,從而加深理解掌握知識。課堂練習堅持面批,指出個性問題,集體訂正共性問題。家庭作業有針對性,有層次性地布置,力求使每一次練習起到最大的效果。並且每一次作業都認真及時地批改,並做好錯題記錄和分析,針對不同的錯誤分別採取個別輔導和集體評講的方式及時補救。

二、參加學校“一課四講”,鍛鍊提高自己的教學水平。

本學期我們研究的專題是《合理開發與利用多媒體及傳統教具,打造優質高效課堂》,圍繞研究的專題我選擇以“萬以內數的認識”來進行研究,因為對於數的認識,其實知識是比較枯燥單調的,本課主要使學生了解萬以內數的組成,能認、讀、寫萬以內的數,初步理解萬以內數的實際含義,認識計數單位“萬”,能說出個位、十位、百位、千位、萬位的數位順序。

在本課教學之前,學生已經學會一個一個、一十一十、一百一百地數數,認識了“個、十、百、千”的數位名稱、順序,也知道其相鄰計數單位之間的進率。因此,在教學這部分內容時,我覺得就可以充分利用學生已有的知識經驗,用舊知識同化新知識,進行遷移。

1、創設情境,激發興趣。

首先由課件演示出示了家鄉長城的一組信息,由學生自己嘗試讀比一千大的數,揭示本課教學內容,在剛才初步體驗成功的基礎上,引導學生在練習紙的計數器上通過畫一畫,讀一讀,再說一說的一系列過程完成萬以內數的讀數、寫數、及數的組成教學,多媒體課件和傳統教具使抽象的知識具體化、直觀化、形象化,激發了學生學習的興趣,提高課堂的效率。

2、動靜結合,發展思維。

在教學中,只以靜態的形象為主,學生在學習中會感到單調、枯燥。因此在鞏固練習時,我將利用多媒體優勢,把靜止的畫面製成活動的畫面,如:第一個計數器上的珠子會有一些變化,請你快速的把新的數記錄下來;觀察第二個計數器,老師想在這個計數器上某一位上填上4顆珠子,使它變成比這個數大一些的數,你說填在哪一位上?這四顆珠子放到哪一位上,就能使它變成比這個數大得多的四位數?通過這一系列的鞏固練習,不僅呈現了知識形成的全過程,而且還發展了學生的思維。

3、鋪路搭橋,突破重難點。

在數數教學環節中,由於數字太大,數感不好的學生就會遇到困難,尤其是拐彎處的數數更是難點,為了突破難點,我選擇了用傳統教具計數器的幫忙,通過親自撥珠子數數,可以讓學生將抽象的知識形象化,將學生的形象思維向抽象思維過度,比較容易理解。

在認識計數單位“萬”時,由9999為切入點,明確數中每個“9”所表示的意義不相同後,提出如果再添一個數會是什麼數,引出“一萬”。課件出示9999個小方塊,通過添一個小方塊後連續進位的操作,充分感受相鄰計數單位之間的關係, “10個一是十,10個十是一百,10個一百是一千,10個一千是一萬,”在舊知的基礎上,學習了“一萬是由10個一千組成”的新知。再由計數器上一千一千的數,體驗9個一千再加一千是10個一千,來鞏固10個一千就是一萬,一萬里一定有10個一千。計數器的演示,有利於學生加深對新計數單位“萬”的認識,比較形象直觀地建立起萬位的概念。

多媒體和傳統教具都是我們現在常用的教學手段,兩者在課堂中並不互相衝突。我們要根據具體情況做具體的分析,使二者能相互結合,進行互補,藉以達到創建高效課堂的目標。

三、營造良好的教育氛圍,培養學生良好的學習習慣。

上課前,要求學生把課堂上用的東西一律放在桌上指定的地方,對學生的坐姿,答問時的站姿等都要提出明確要求,培養學生認真對待學習的態度和習慣。此外低年級學生普遍存在做事無緊迫感,動作緩慢的現象,我就時刻提醒他們做事要有計畫,養成做事有條理的好習慣。課後我還注意培養學生良好的書寫習慣,要求學生作業整潔,不潦草。為了培養學生作業書寫工整的好習慣,定期進行書寫評比並進行展覽,並用鼓勵性的評價標誌獎勵書寫認真的同學,經過一個學期的細緻培養,大多數學生的課前準備、上課注意力的集中、特別是學生的書寫均有較大的進步。

四、特別注重對後進生的輔導。

在教學中注意對後進生降低難度,逐步培養他們的學習興趣,允許他們採用自己的方法“慢速度”學習,在教學中提高他們的學習自信心。另外組建好幫差的學生互補小組,讓優生幫帶差生,課中採取靈活的生生互動的學習方式,課上沒有完成的作業讓優生課後加強管理,督促差生課後逐一檢查落實。

五、重視與家長的聯繫,雙向管好孩子。

為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯繫,對家長提出要求:為孩子在家裡創造必要的學習環境,一定為孩子做好榜樣。通過這些工作,使很多家長重視了子女的教育,改進了對子女的教育方法,增強了做家長的責任感,收到了較好的效果。

總之,經過一學期的教學,有成功的喜悅也有失敗的反思,當然,過去的已經過去,重要的是調整好自己的狀態,堅信一份耕耘,就會有一份收穫。在新的學期里,我要吸取過去的經驗教訓,不斷地提醒自己,力爭使自己的工作在新的一學年裡有更大的進步。

回顧本學期的教學工作,我努力根據學生的實際情況,引導學生都能參與到學習的全過程,採取有效的措施,激發學生的學習興趣,培養學生良好的學習習慣,取得了一定的效果。為下一學年的工作做好準備,也的確該好好調整一下了,認真反思,總結經驗,現將本學期教學工作作出如下總結:

一、以課堂教學為核心,落實每堂課的教學任務。

上課前嚴謹備好每一節課,著重進行單元備課,掌握每一部分知識在單元中、在整冊書中的地位、作用,積極徵求同組老師意見,根據學生的年齡特點和知識起點,確定每節課的重難點。上課力求講解清晰化,生動化,特別注意調動學生的積極性,讓學生多動手,多動口,從而加深理解掌握知識。課堂練習堅持面批,指出個性問題,集體訂正共性問題。家庭作業有針對性,有層次性地布置,力求使每一次練習起到最大的效果。並且每一次作業都認真及時地批改,並做好錯題記錄和分析,針對不同的錯誤分別採取個別輔導和集體評講的方式及時補救。

二、參加學校“一課四講”,鍛鍊提高自己的教學水平。

本學期我們研究的專題是《合理開發與利用多媒體及傳統教具,打造優質高效課堂》,圍繞研究的專題我選擇以“萬以內數的認識”來進行研究,因為對於數的認識,其實知識是比較枯燥單調的,本課主要使學生了解萬以內數的組成,能認、讀、寫萬以內的數,初步理解萬以內數的實際含義,認識計數單位“萬”,能說出個位、十位、百位、千位、萬位的數位順序。

在本課教學之前,學生已經學會一個一個、一十一十、一百一百地數數,認識了“個、十、百、千”的數位名稱、順序,也知道其相鄰計數單位之間的進率。因此,在教學這部分內容時,我覺得就可以充分利用學生已有的知識經驗,用舊知識同化新知識,進行遷移。

1、創設情境,激發興趣。

首先由課件演示出示了家鄉長城的一組信息,由學生自己嘗試讀比一千大的數,揭示本課教學內容,在剛才初步體驗成功的基礎上,引導學生在練習紙的計數器上通過畫一畫,讀一讀,再說一說的一系列過程完成萬以內數的讀數、寫數、及數的組成教學,多媒體課件和傳統教具使抽象的知識具體化、直觀化、形象化,激發了學生學習的興趣,提高課堂的效率。

2、動靜結合,發展思維。

在教學中,只以靜態的形象為主,學生在學習中會感到單調、枯燥。因此在鞏固練習時,我將利用多媒體優勢,把靜止的畫面製成活動的畫面,如:第一個計數器上的珠子會有一些變化,請你快速的把新的數記錄下來;觀察第二個計數器,老師想在這個計數器上某一位上填上4顆珠子,使它變成比這個數大一些的數,你說填在哪一位上?這四顆珠子放到哪一位上,就能使它變成比這個數大得多的四位數?通過這一系列的鞏固練習,不僅呈現了知識形成的全過程,而且還發展了學生的思維。

3、鋪路搭橋,突破重難點。

在數數教學環節中,由於數字太大,數感不好的學生就會遇到困難,尤其是拐彎處的數數更是難點,為了突破難點,我選擇了用傳統教具計數器的幫忙,通過親自撥珠子數數,可以讓學生將抽象的知識形象化,將學生的形象思維向抽象思維過度,比較容易理解。

在認識計數單位“萬”時,由9999為切入點,明確數中每個“9”所表示的意義不相同後,提出如果再添一個數會是什麼數,引出“一萬”。課件出示9999個小方塊,通過添一個小方塊後連續進位的操作,充分感受相鄰計數單位之間的關係, “10個一是十,10個十是一百,10個一百是一千,10個一千是一萬,”在舊知的基礎上,學習了“一萬是由10個一千組成”的新知。再由計數器上一千一千的數,體驗9個一千再加一千是10個一千,來鞏固10個一千就是一萬,一萬里一定有10個一千。計數器的演示,有利於學生加深對新計數單位“萬”的認識,比較形象直觀地建立起萬位的概念。

多媒體和傳統教具都是我們現在常用的教學手段,兩者在課堂中並不互相衝突。我們要根據具體情況做具體的分析,使二者能相互結合,進行互補,藉以達到創建高效課堂的目標。

三、營造良好的教育氛圍,培養學生良好的學習習慣。

上課前,要求學生把課堂上用的東西一律放在桌上指定的地方,對學生的坐姿,答問時的站姿等都要提出明確要求,培養學生認真對待學習的態度和習慣。此外低年級學生普遍存在做事無緊迫感,動作緩慢的現象,我就時刻提醒他們做事要有計畫,養成做事有條理的好習慣。課後我還注意培養學生良好的書寫習慣,要求學生作業整潔,不潦草。為了培養學生作業書寫工整的好習慣,定期進行書寫評比並進行展覽,並用鼓勵性的評價標誌獎勵書寫認真的同學,經過一個學期的細緻培養,大多數學生的課前準備、上課注意力的集中、特別是學生的書寫均有較大的進步。

四、特別注重對後進生的輔導。

在教學中注意對後進生降低難度,逐步培養他們的學習興趣,允許他們採用自己的方法“慢速度”學習,在教學中提高他們的學習自信心。另外組建好幫差的學生互補小組,讓優生幫帶差生,課中採取靈活的生生互動的學習方式,課上沒有完成的作業讓優生課後加強管理,督促差生課後逐一檢查落實。

五、重視與家長的聯繫,雙向管好孩子。

為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯繫,對家長提出要求:為孩子在家裡創造必要的學習環境,一定為孩子做好榜樣。通過這些工作,使很多家長重視了子女的教育,改進了對子女的教育方法,增強了做家長的責任感,收到了較好的效果。

總之,經過一學期的教學,有成功的喜悅也有失敗的反思,當然,過去的已經過去,重要的是調整好自己的狀態,堅信一份耕耘,就會有一份收穫。在新的學期里,我要吸取過去的經驗教訓,不斷地提醒自己,力爭使自己的工作在新的一學年裡有更大的進步。

第二學期工作總結範文 篇4

本學年我擔當高一計算機班的班主任,學生剛從國中升入職中,一切需要一個適應過程,一個學期過去了,回首過去的工作,充滿了挑戰、辛酸與滿足。一學期的辛苦,有收穫的喜悅,也有不足與遺憾,為總結經驗教訓,利於今後工作,現總結如下:

一、加強常規管理,培養健康集體。

1、嚴格考勤、加強管理。早上、中午、晚上及時到班督查學生的情況,嚴防死守.認真執行學校的規定,每天做到六查!發現問題,隨時解決。

2、加大了對學生自治自理能力培養的力度。通過談話等多種方式,注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;也注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力。

3、有效地利用好每周一的班會課。既按學校計畫安排開展一些專題性的活動,學習有關的安全知識,學雷鋒活動等;也根據本班的實際情況組織了“我的未來我做主”的大型系列活動,,對學生進行各方面教育。比如,信心教育 ,學習習慣、養成教育,學習經驗交流會,感恩教育等內容,這些活動都促進了良好的學風、班風的形成。

4、選拔班幹部,培養積極分子。

我從學生中選出品學兼優、作風正派、關心集體、有一定組織能力、在同學中有一定威信的學生擔任班幹部。班幹部選拔出來以後,我予以指導,大膽使用,嚴格要求,加強教育。平時留心觀察發現和培養積極分子,擴大了先進面,使更多的優秀學生有擔任班幹部的機會,得到鍛鍊。同時對部分工作態度不夠認真,工作能力不突出的同學進行撤換。經過一個多學期的努力逐漸培養出一批工作能力強、有責任心、威信高的班幹部,並進一步帶動了班風學風的好轉。

二、抓好學習中心工作,形成良好的學習氛圍

1、建立良好的課堂紀律和秩序。引導學生學會理解老師和尊重老師的勞動,上課認真聽講,認真筆記,課後認真完成作業。嚴格要求學習委員和課代表及組長從各個方面做好協調工作,如作業布置、早讀的安排、課前的準備、作業的督促和檢查等,切實減輕老師繁重的勞動。同時,指導學生如何在課堂上認真聽講,並把良好的學習習慣歸結為“十二條準則”,從而使學生養成良好的學習習慣。

2、確定學習目標,以明年全國計算機等級考試為目標,督促自己學習,形成良好的學習氛圍。

3、堅決制止不做作業的現象,要求當天的事情當天完成,並且經常完成限時作業,提高學生的作業速度。平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在複習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展複習工作,培養學生良好的學習態度和習慣。

4、樹立班級學習的榜樣,讓學生們向班裡學習成績優秀的同學學習,引導他們樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經常進行學習評比,做好獎勵工作,

三. 創設空間,發展學生個性

我強調職中階段是學習和生活,學習是主旋律,但不是生活的全部,生活中還有很多內容和精彩,好玩、淘氣、思想和行為有時突破常規這很正常,給學生預留生活空間,發展個性。我反對壓抑和窒息學生的個性發展開展,也不會擔心給學生寬鬆的環境會影響班級秩序。積極正確的引導,提高娛樂和生活品位,明確什麼是高尚的、文雅的、健康的,應該提倡並積極去參與的;強調什麼是不健康的、庸俗的、低級趣味的、影響身心健康發展的,並命令禁止。豐富課餘生活,培養興趣愛好,創造機會,讓學生登台表現,釋放激情,享受歡樂。籃球比賽場鼓動全班同學熱情為場上隊員加油,幾盡瘋狂。班會上我用三句話做開場白:“展現才華”,“揮灑激情”,“享受歡樂”。

總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較開展得還是比較的順利,學生的整體素質在不斷的提高。但學生當中依然存在的問題也不容忽視,工作還將複雜,因此,這就需要我不斷的努力、刻苦,及時總結經驗教訓,爭取取得更加輝煌的成績。

第二學期工作總結範文 篇5

一、指導思想:

經過一學期的努力,在所有老師的共同努力下,七年級整體穩定並已基本形成良好的學風,但是學生的行為習慣上暴露出較多的問題,因此本學期,年級將以學校的工作思路為指針,繼續以“養成規範”教育為重點,緊抓“教學質量”這個核心,以促進學生文明行為習慣和學習習慣為教育主攻方向,加強教育教學常規管理,形成良好的學習風氣,積極配合教導處的工作,抓好年級師生的教育教學工作,不斷提升工作效益,以“務實創新“的工作作風,樹立七年級年級組在學校、家長和社會上的良好形象。

二、工作目標:

1、學生管理目標:樹立一個理念(促進學生健康、快樂、自信、發展),突出一個主題(和諧教育),加強兩個規範(《中學生守則》、《中學生行為規範》),融洽兩種關係(生生、師生),培養五自人才(人格上自尊、行為上自律、學習上自主、生活上自律、體魄上自強)。

2、教師隊伍建設目標:全體教師提高思想覺悟,加強師德師風建設,堅決杜絕低級錯誤,發揚敬業奉獻精神,建立敬業、愛崗、創新、團結的教師隊伍,樹立“真誠合作、積極向上”的組風。

三、重點工作:

1、加強年級組教師隊伍管理,關注教師心理健康,構建團結和諧的年級團隊。

2、規範常規管理,落實好“無縫對接管理”,突出“管理育人、培養自律、重在教育”的管理思想。

3、抓實課程改革,推動主體探究模式下的高效課堂創建,使師生受益。

4、落實活動育人,適時開展教育教學的各類活動。

四、具體措施:

(一)教師隊伍建設:

加強組內教師的團結合作意識,樹立“一盤棋”思想。營造全員育人、健康向上的工作環境,形成服從學校、年級組大局、班主任與課任教師緊密配合的良好局面。同事間工作上多協作,生活上多照顧,思想上多交流,力爭使七年級組成為一個和諧的團隊。

主要措施:

自身方面:提高自己的服務意識和服務質量,提倡“實效”服務,相信自己付出,能夠讓同仁心情上快樂、業績上提升;堅持走進課堂,了解教師的教學情況,互相交流借鑑。

教師方面:倡導同伴互助(校內學習)與專家引領(觀摩課例、教育教學論著)相結合,除了常規的學習方式外,可以適時增加對教師心靈觸動較大的文章進行學習,或者讀一些勵志類的文章。同時利用年級會,給教師提供更多的交流的平台,讓教師能對學校的各項工作獻計獻策。

(二)德育工作:

1、加強班主任與協管員隊伍建設。班主任和協管員是每個班級的管理者,是該班級的靈魂。管理負責與否將直接影響到該班的班風,班風影響到學風,學風影響到教育、教學的質量。因此,每個班主任和協管員必須認真學習學校下發的雜誌或報紙中或者網路上有關班級管理理論和心理教育理論,認真學習學校的有關規定,積極探索創建優秀班集體的有效途徑,爭當“文明班級”。要善於做好每一個學生思想教育工作,協調好任課老師與學生之間的關係。並要做好學校臨時分配的各項任務和各部門分配的任務。

2、抓好學生行為規範和養成教育。學生返校入班的第一個月是行為規範月,班主任和協管員要抓好起始階段的習慣養成教育,不放過細小事情,大力表揚學生中的好人好事。樹立學生的競爭意識、安全意識、合作意識。強化考勤、衛生、兩操、上課、自習等常規管理和考核,培養學生養成良好的習慣。

3、通過集體教育、個別談話、調查走訪等方式,及時發現“行為不良生”的思想動態和行為,本著“多關愛、多服務、多指導、多鼓勵、少批評”的原則,幫助教育學生,促進學生的全面發展。定期召開家長座談會,建立學校與家庭聯繫制度,通過進行多種形式進行家訪,及時與家長反映學生在校情況和年級所做的各項工作,形成教育合力,齊抓共管,提高教育教學成效。

4、搞好班級文化建設,班級黑板報有專人負責,要保證質量,使班級文化氣息濃厚,給學生以薰陶與教育。

5、提高班會課的質量,班會課課必須用以做學生的思想工作,堅決杜絕挪作它用。每一堂班會必須先備課,並做到主題明、條理清、針對強。圍繞學校德育工作重點,結合班級特點,深入開展教育,讓學生懂得自我規範的重要性,學習的目的是什麼,我的目標將怎樣去實現。班會課宜形式多樣,調動學生積極參與,讓學生能受到心靈的啟迪,有所收穫,真正做好幫助教育的作用。

6、配合學校積極有效地開展豐富多彩地特色活動。給學生一個展示自己舞台,鼓勵學生個性化發展,組織開展放學後學生的興趣活動。讓他們能在適合自己的活動中更好地體驗和感悟:生活的美好,學習的快樂,成長的樂趣。

7、切實加強學生的法制安全教育。重點是對後進生的教育與管理。安全教育要時時講,刻刻講,不怕麻煩,要教給學生安全急救方法,保證事故率為零。

(三)教學工作:

工作重點:規範學生學習習慣,加強班級學風建設,形成良好的學習氛圍。協助教務處開展教學教研活動,強化質量意識,以抓教學質量為中心,加強過程管理,各學科優秀率、及格率、平均分要位居區領先地位。

主要措施:抓實課程改革,推動主體探究模式下的高效課堂創建。

落實“小組合作學習”,提高小組合作學習的有效性: (1)把握教師定位,發揮教師主導作用。(2)分工明確,讓學生成為小組學習的主人。合作學習是小組成員為了完成共同任務,有著明確分工的互助性學習活動。發材料、做實驗、記錄、發言、總結、匯報等等都由不同的學生承擔,使每人在小組學習中都有表現自己的機會。(3)建立機制,促進合作習慣的養成。我們要有意識地強化"學習小組"的集體榮譽感,讓每一個成員感到自己的行為會影響整組的學習結果,引導學生學會傾聽別人的述說,尊重別人的意見,積極參與,學會思考。

七年級的工作重在對學生行為習慣的養成教育,文化素質的基礎教育,校園生活的安全教育。全體教師要樹立全員德育教育的思想,言傳身教,嚴格規範自己的言行、齊抓共管,營造良好的德育氛圍。每位教師都要以主人翁的責任感遵守學校的規章制度,按時到崗,盡職盡責的完成自己的工作任務。在新的學期,七年級的各項工作一定會更上一層樓!

第二學期工作總結範文 篇6

在黨的“”和xx屆三中全會精神的指導下,在上級有關部門的正確領導與關心支持下,認真貫徹落實科學發展觀,全面實施素質教育,認真分析形勢和任務,知難而進,學校各項工作取得可喜的成績,教育教學質量穩步提高。

一、具體成績(部分)回顧如下:

1、在縣舉辦的“走復興路 圓中國夢”演講、徵文活動中再創佳績,在“褒禪山杯”首屆青少年漢字聽寫大賽中榮獲“優秀組織獎”及學生個人三等獎、優秀獎。在全縣教師書法比賽中,兩名老師榮獲三等獎的好成績。

2、成功地舉行了學生親職教育、防溺水的家長會;

3、校園安全工作有了新的突破,本學期沒有發生一起安全責任事故,校園周邊安全環境在原有的基礎上有了大的提升。

取得上述成績,學校主要著手抓了以下工作: 二、開展的主要工作

(一)抓好隊伍的建設,確保各項工作的順利開展。

1、領導班子隊伍的建設。

以校長為首的領導班子特別注意自身的建設,認真學習“三個代表”的重要思想、科學發展觀思想和xx屆三中全會精神,學習現代的教育理論,加強了對教育和教學工作的研究和指導。大家在思想上都認識到:作為學校領導班子的成員之一,要在思想上、業務上不斷提高水平,在行動上嚴格要求自己,以身作則,率先垂範,為老師們作出榜樣。從我們所取得的成績來看,我們的領導班子是團結的,是有戰鬥力的,因而在教師中也樹立了威信。

2、加強教師隊伍的建設,努力培養一支師德高尚、業務過硬的教師隊伍。

(1)辦學水平的提升,關鍵要有一支素質高、業務精的戰鬥團隊。學校堅持以教師的專業發展為主線,以尊重關愛為前提,以學習研究為重點,以考核評價為促動,充分調動教師的積極性,以服務學生、發展事業為目的,立足校本,創新機制,努力構築師資人才高地。在工作中做到分工明確,強化責任,不斷更新管理理念,創新工作方法。學校領導班子在實際工作中能及時發現問題,能深入實際、傾聽師生合理化建議,查出問題並及時整改。在工作中能堅持原則,創造性開展工作。進一步加強了過程管理,用數據說話,讓關注工作細節成為學校工作的一種文化、一種氛圍,在全校教師能基本形成一種理念。

(2)在教師隊伍建設上,扎紮實實加強師資隊伍建設。本學期,我校推薦多名“骨幹教師”及班主任去南京百家湖中學參觀學習,通過對“骨幹教師”的培養,推動學校名師工程的建設;同時以課堂教學改革為突破口,努力推進“教學案”工作實施,有效地提升課堂教學效率,在這過程中,“骨幹教師”充分發揮了教學示範和骨幹帶頭作用。

(3)實施教師發展工程,努力推動教師自主發展。一方面大力開展校本培訓,發展教師的專業技能和水平,另一方面不斷擴大對外交流,學校組織老師到結對學校——褒山中學,進行校際間的交流。同時認真做好青年教師的結對幫扶工作,著力提升教師的專業水平。

(4)推進教育均衡發展,加快校園網建設,加強教師交流互動。狠抓教學常規管理和教育科研,努力提高教學質量。積極推行教學案改革,為課程改革全面實施打下堅實基礎。

(二)抓常規,突主題,加強德育工作的實效性

學校德育工作把立德樹人作為教育的根本任務,以弘揚和培育民族精神為主線,以樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀為重點,以常規教育管理、養成教育為內容,以培養高尚的思想品質和良好的道德情操為基礎,以法治教育為突破口,努力探索民主、科學的德育管理模式。

1、繼續把學生行為習慣的培養作為學生教育管理的突破口,採取多種措施,著力加強學生習慣的養成。

2、開展了一系列豐富多彩的德育活動,如:古詩詞背誦比賽、走復興路 圓中國夢演講比賽,真正把德育落到實處。培養了班級凝聚力,使師生關係更加和諧。

第二學期工作總結範文 篇7

幼稚園在上級主管部門領導的關心支持下和全園教職工的齊心努力下,開園至今已經兩年半,幼稚園的辦園規模不斷擴大,教職工隊伍趨向穩定,保教質量穩步提升,在社會上獲得了較好的口碑。幼稚園以《幼稚園教育指導綱要》精神為指導,以《3-6歲兒童學習與發展指南》為引領,立足本園實際,探索民辦公助的運行模式,通過挖掘教育資源,開展多元化的教育教學活動,以促進每個幼兒富有個性的發展。本學期先後完成省優質園衛生保健工作審核、市優質園的創建任務,獲得了市“模範教工小家”榮譽稱號,為幼稚園可持續發展奠定了紮實基礎。翻開時間的日記,其中記載著付出和辛勞,也見證著積累和成長,現將本學期工作總結如下:

一、完善和落實各項規章制度,保教工作有保障。

“沒有規矩,不成方圓”,隨著新一輪的擴班,幼稚園本學期小中大班級齊全,班級數增至12個、在園人數增長至324人,又一批保教人員加入了幼稚園的保教隊伍。幼稚園利用暑期對新入職的教職工進行崗前培訓,使這些人員儘快融入幼稚園。按照人盡其才的基本原則,進行合理分工並責任到人,本學期新任命年級部長、保育組長各一名,以便於分層管理;新建立了教師志願者隊伍,營造愛崗敬業、樂於奉獻的工作氛圍。開學初,向全體教職工重申了幼稚園各項規章制度及考核辦法,調整和完善了原有考核制度,層層簽訂崗位責任書,讓每位教職工明確工作職責、工作目標及努力方向,有力地提高了教職工的工作責任感,強化了優質服務、健康發展的意識。抓住市優質園創建的契機,以比賽促提高的辦法,開展後勤人員崗位練兵、教師基本功競賽,促使教職工積極思考,將所學、所想轉化到實際工作中。不斷加強行政值勤護導的力度,通過對一日常規工作進行跟蹤督查,提高檢查工作的實效性,充分發揮了各崗位的職能,使幼稚園的各項工作得到了全面、穩步、持續發展,為保教工作的常規化提供保障。

幼稚園日常繁瑣的工作離不開全體教職工的團結協作,針對這個女性群體為主的團隊,管理方面“嚴”字在先,同時還必須以人為本、凸顯人文化管理。幼稚園重視民主管理,抓好工團建設,深入了解教職工的工作現狀,聽取她們的意見和建議,及時幫助教職工分析解決工作中的困難,形成團隊凝聚力。本學期開展的團隊拓展活動、冬至主題活動、新教師座談、病休職工慰問、最佳教代會提案評選等都拉近了個人與集體、個人與個人之間的距離,在創建期間湧現出許許多多感人的事例,讓幼稚園這個大家庭更加溫暖,為下階段的工作打下良好基礎。

二、加強自身學習,師資水平有提升。

重視加強教師政治思想覺悟提高,定期組織教師進行政治學習,如宣傳國家政策、法律法規等;重視師德師風教育,向全體教師開展師德教育第一課,倡導好老師要有堅定的理想信念,並在園內發出廉潔從教的倡議,開展了師德承諾、“愛我你就親親我”等活動。強調教師的文化修養及專業理論學習,每位教師認真制定個人發展五年規劃,積極參加專業進修。採用自學、集中學、聽專家講座、看專業視頻等多種學習形式,以老帶新,有效地促進了教師的教育教學水平及組織教育教學的駕馭能力。本學期作為區內第一所民辦幼稚園的“基地園”,得到姑蘇區教師發展中心專家的親臨指導,從青年教師的教學活動到學習性區域遊戲的組織、建構遊戲的開展,專家每次的指導都能引發園內教師的共鳴,教師的學習有被動變為主動,能從材料的投放、活動的組織等方面大膽提出自己的困惑和想法,積極與專家進行互動、交流,切實提升了組織能力與水平。針對園內青年教師居多的特點,一方面,從上好園內公開活動到區共同體教研活動、領域中心活動,不斷為教師提供發展和成長的台階,另一方面,把學歷的提升和專業的成長與教師的績效獎勵收入掛鈎,並為每位教師爭取、提供外出學習的機會,開闊教師專業視野,提高教師業務素質,讓教師深切感受到了不斷學習的重要和幸福感。本學期教師撰寫的論文分別在市級教育論文評比中獲得獎項,園內教師分別獲得區學生心目中的好老師、年度考核優秀的榮譽,還有兩名青年教師先後遞交入黨申請書

三、立足教育過程,幼兒發展有提高。

開學初,園部、班級認真制訂教學計畫,並隨著社會活動和季節特徵進行適當有機調整。根據幼兒年齡特徵和興趣愛好,把區域活動與主題活動有機結合,相互滲透,結合節日和季節開展豐富多彩的教育教學活動,創設適合幼兒能力發展的區域遊戲。小班年級重在生活養成習慣的培養,幫助幼兒適應集體生活;中班年級重點建設“山塘街”特色遊戲長廊,讓幼兒在遊戲中學會交往、發展情感、提高認知,並讓幼兒增加了對家鄉文化的了解;大班年級側重建設科學主題的區域遊戲長廊和建構室,讓幼兒在動手探索中獲得認知、情感、態度的提升。根據幼兒的年齡特點,各項主題教學活動開展紮實有效、豐富多彩。如:迎中秋卡拉OK、愛祖國智力競賽、元旦愛心義賣等各項活動,極大地豐富了幼兒的社會生活經驗,真正做到了小課堂走進了大社會。幼稚園以健康教育為抓手,倡導全體師幼擁有健康的身體和健康的心靈,積極探索健康教育活動的開展,如體智慧型課程由專業陽光男老師的執教,讓孩子們對於體育活動充滿興趣,幼兒勇敢、自信、合作等社會化品質在活動中得到了很好的提高;在大班年級中開展“橄欖球”社團活動;自製體育玩具評比展示、律動操節大比拼、年級小型體育項目比賽等,讓全園逐漸形成的“運動、快樂、健康”的氛圍。

四、強化細節管理,安全意識無處不有。

安全工作是幼稚園工作的重中之重,我園通過定期培訓提高教職員工的思想認識,通過定期檢查及時發現不安全隱患,及時整改到位,努力做到防患於未然。本學期與電力和消防設備維保公司簽訂維保契約,由專業單位負責幼稚園電力和消防安全,為幼稚園安全工作加固了安全防線。幼稚園與各部門、各崗位簽定安全責任書,明確每位教職工的安全責任,層層落實“一崗雙責”的安全責任。對教職工開展了多次的安全培訓,並把安全工作列入考核中,對發生安全責任事故的班組取消評優評先資格,執行一票否決制和責任追究制,督促每位教職工認真履行自己的安全職責,關注安全工作的細節,保證了幼稚園保教活動正常開展。

利用安全教育平台,有計畫的開展幼兒安全教育。各年級制定了有關交通安全、防溺水、防火、防傳染病等方面的安全教育內容並落實在每周的安全教育活動中。本學期在姑蘇區消防大隊的大力支持下,我園師幼開展了形式多樣的消防安全教育活動。幼稚園還下發了“致全國中小學生的一封信”,“告家長書”,“特異體質排查表”,回收率和家長知曉率100%。同時利用簡訊,櫥窗,告家長書等多種形式,提醒家長配合進行安全教育,讓安全教育體現在一日活動的每一個細節中。

五、重視衛生保健管理,一日活動有實效。

本學期在區婦保所的關心、指導下,我園認真貫徹省、市《託兒所、幼稚園衛生保健管理辦法實施細則》,牢固樹立健康第一,預防為主、防治結合的原則,採取一系列有效措施,有效促進了全園幼兒健康成長。進一步細化了幼兒在園一日生活的各環節的管理細則,包括對教師的具體工作、對保育員和食堂工作人員的具體要求:定期對幼兒的生活環境和生活用品清洗、消毒,讓每位工作人員明確工作職責和工作程式,規範地做好幼兒一日生活各環節的保育後勤工作。嚴格執行晨檢制度,發現問題,及時處理,並做好記錄,確保每天入園幼兒的身體是健康的,本學期從未出現過流行病毒蔓延和交叉感染現象。積極配合職能部門做好各種計畫免疫預防接種工作,根據季節變化和幼兒發育的健康狀況對家長進行育兒知識的宣傳和指導。在一伙食供應方面更是以“質量第一、營養合理”為防線,以嚴把“病從口入”為關卡,認真投入區衛監食安360放心工程,先後接待省級專項督導、市政法委調研,獲得較好評價。

六、家園傾力合作,教育更具活力。

《綱要》中提出:家庭是幼稚園重要的合作夥伴。本著這種理念,我們把做好家長工作作為工作重點之一。開學初要求各班制定好家長工作計畫,有目的有計畫地開展各項家長活動。因此,我們架設了家園心靈交融橋樑,及時真誠主動地與家長溝通,通過登門家訪、電話訪問、聯繫手冊等方式,及時了解與反饋幼兒在園和在家的情況。利用網站、微信向家長展示幼稚園動態、師幼活動場景及教育教學成果;利用櫥窗宣傳家教科學知識;利用家長園地專欄公示一周的學習內容;利用路路通、家園聯繫冊反饋孩子在園的表現情況。本學期擴大了家委會隊伍,建立家委會微信群,分別進行了新學期家長會、家長半日活動、家委會會議、親子主題活動,讓家長真正了解孩子在幼稚園的生活、學習情況。在家長問卷調查中,滿意度高達100%,家長對教師的師德師風更是給予了充分肯定。

一學期匆匆結束,本園全體教職員工本著勤奮踏實的態度,圓滿地完成了各項工作任務,同時也深深認識到自身存在的不足,如:幼稚園特色發展和課題研究還有待去探索。我們將以20xx創建蘇江蘇省優質園為動力,繼往開來、務實奮進,以飽滿的熱情、嶄新的面貌、科學的態度和求實的精神向著更新、更高的目標奮進!

第二學期工作總結範文 篇8

本學期我園圍繞打造“美麗學校”良好育人環境創建工程、“小手拉大手”文明禮儀教育工程、加強與改進園本課程建設、減“負”增“效”常規管理工作和配合迎接江蘇省學前教育示範區評估驗收等重點工作,本著“認真做好每一天,紮實做好每件事”,有效組織和實施幼稚園的保教管理。精神更振奮,措施更得力,作風更紮實,努力實現了新學期各項工作的新跨越。具體總結如下:

(一)以優質為宗旨,強化辦園服務理念

“園榮我榮”既是我們的追求,也是我們的起跑基點。我們認真行走在辦園水平提升方面成就家長,在保教質量提高方面成就孩子,在團隊建設方面成就教師的探索路上,感受著“優服務、優質量、優人才贏得優口碑”的成長。

1.堅定“信念”不動搖。為了真正實現“在學習中思考,在實踐中探索”的不斷成長目標,我們提出了增強工作有效性口號“不求最多、但求最好”,“要么不做,要做就做出效果”。我們各條線都能統一認識,認真貫徹。本學期成功承擔了市級的園本研討和課件製作現場比賽活動,嚴謹有序的組織、細緻周到的安排、深入全面的思考等都贏得了主辦部門領導的充分肯定。特別是“遊戲為本、計畫先行”為主題的全市園本研討活動,既讓我們園內所有參與的老師真正體驗草根教研的收穫,也唱響了在全市幼稚園中區角遊戲組織實踐與思考的主旋律。

2.信守“服務”不停步。為了進一步折射出我園良好的保教質量,在繼續辦好“早晚託管班和雙休節假日班”,便利服務家長之外,從本學期開始我們一改以往統一呈現 “開放日”、家長觀摩教學活動這一形式,嘗試了小班“家教知識引領——將孝的長征進行到底道德講堂活動”、中班“了解幼稚園的一天——遊戲是幼稚園的主要活動形式”、大班“幼小銜接——我們即將畢業了”的家長開放日活動微創新,力圖通過多種形式的活動,提供豐富的內容,滿足家長正確家教知識的學習、全面感知幼稚園教育教學、確立幫助孩子夯實根基的方式方法等需求,提升幼稚園的服務質量,影響家長共同參與幼兒家園合作教育的意識和熱情。

3.咬定“質量”不放鬆。第一,為了“研有所得”,我們把承辦活動當成機會,例如區角遊戲教研中,積極和上海名師科技合作,利用遠程培訓讓全體老師觀摩上海幼稚園的區域遊戲、包車去上海讓教師親臨浦南幼稚園現場,聽取該園老師開展區域遊戲背後的思考後,又提供了華愛華、朱家雄等教授在該領域的論文、講座讓老師們學習。在學習、思辨、嘗試實踐等過程中,不僅總結出了“預熱、半下放、完全下放”等區角遊戲功能作用的幾種形式,還設計出了一批好玩的探索性遊戲、規則遊戲等,並豐富了區域遊戲區如魔尺、挑花繩、廢紙盒等低結構材料,讓我園的區角遊戲活了起來。既幸福了孩子,也錘鍊了老師。第二,為了“常規常態”,特別是今年調整《一日活動作息安排》以及落實《教師應知應會》,我園本著“早學習、早打算、早計畫、早安排”的工作原則,在教研室的牽頭下,分四步走即“教研組長預訂方案、實踐操作、教研組內老師形成共識、歸納形成一日流程研究成果方案”。雖然新內容、嚴要求,時間短、任務重,但在4月底行政調研中就能呈現良好的研究效果。另外,根據市教研室創建省學前教育示範區的統一部署,我園將創建資料作為一項重要內容來抓,由專人負責,資料組協同解讀創建資料要求,分工協作,加班加點將所需資料進行整理、歸檔。在市教研室組織的兩次檢查中,我園的創建資料均以較高標準通過。第三,為了“美麗環境”,根據我園大環境四大區的整體規劃,本學期重新挑選內容,以幼兒喜聞樂見的形式營造參與體驗的氛圍、創造活動的條件、滲透淺顯的知識、凸顯教育的特色。讓我園的育人環境更有新意、更有內容、更有文化氣息。

(二)以育人為根本,全面實施素質教育

我園始終秉承 “幼兒發展為本”的理念,以“書香禮樂”特色為抓手,不斷完善特色課程。本學期以“合”字為核心,引領課程活動化、生活化。

1. 體現閱讀的運用能力。本學期更換了幼兒圖書室面貌,讓環境更為吸引幼兒閱讀的同時,還注重了對幼兒閱讀的引領與推薦。各班也能根據孩子的特點和教育的需要,創設與特色教育相適應的環境,能做到圖文並茂、幼兒參與度強。

2.享受閱讀的成功表現。第七屆閱讀節在我園開展,《不講禮貌的小公雞》等多個親子童話劇搬上舞台,精彩紛呈,我園的參賽節目也都獲得較好的成績。孩子們大方的表達、大氣的動作展現,都充分說明了我園閱讀活動的經常化、長效化,大大激勵和提升了幼兒與家長積極參與的熱情。

3.水到渠成的良好習慣。 “拳不離手、曲不離口”幼兒的經典朗讀和禮儀習慣都必須貫穿於幼兒的一日活動之中,才能收到良好的效果。本學期我們特別注重利用幼兒禮儀八環節“晨迎禮儀小接待、禮儀交往行為操、禮儀童謠玩遊戲、優雅身姿走禮儀、上課禮儀三字謠、進餐禮儀勿忘了、睡前禮儀小故事”,全面實施“禮儀小迎賓、生活小衛士、衛生小督導、天氣預報員或新聞小播報、餐廳小幫手、整潔小天使”等生活實踐模式,在一日活動中滲透落實幼兒小主人培養意識。穿行在大街小巷中,我園孩子們落落大方的招呼無不是給我們此項工作帶來的一種事實的評價。

4.主題閱讀的豐富全面。結合3月“親子才藝展示月”、4月“親親自然探索月”、5月“親子共讀閱讀月”、6月“五彩繽紛藝術月”活動全面展開禮儀閱讀,通過每次主題活動,孩子逐步養成通過閱讀獲取信息的習慣。

(三)以隊伍為保障,提升常規管理質量

美麗學校的構建需要美麗教師的參與。一所學校的發展,歸根到底是教師的發展。只有教師的轉變,才能實現學校的轉變,只有教師的提高,才能帶動教育質量的提高。

1.典型引領強化師德修養。開展了“我心目中的美麗老師”評選活動,引導家長與教師、教師與教師、幼兒與教師的親近接觸,發現尋找教師身上的閃光點,增進對教師、對同事的工作了解,促進相互的尊重、相互的學習、相互的理解、相互的支持。最後有三個班級被評為“我心中的美麗班級”、十名教師被評為“我心中的美麗教師”、七十七名家長被評為積極參與家長。

2.通識培訓普及專業知識。20xx年,教育部頒布的《3-6歲兒童學習與發展指南》,是幼稚園教師科學實施早期教育的方針和指南,是《綱要》精神的細化性檔案。我園教師人手一冊,採取自學和集中學、講座與遊戲競答相結合的方式,聆聽專家的“視頻講解”,輔以“要點提煉”,然以“知識競賽”,幫助教師正確領會指南的核心思想,逐步掌握指南的各項指標和建議,為教師指導和組織開展教育教學活動打下專業知識的基礎。

3.強化閱讀拓寬專業視野。為了引導教師讀好書,讀有用的書,我們進行了推薦圖書目錄編制。教師閱讀分基礎篇、實踐篇和拓展篇,共40本;幼兒閱讀分繪本篇、國學篇和其他,共選擇了60本。要求每位教師制訂階段閱讀計畫,爭取用3年時間全部完成推薦書目的閱讀,拓寬教師的閱讀視野,增強專業文化素養。同時我們嘗試教師“好書推薦”脫口秀,利用每周教師例會時間,促進教師相互間閱讀交流,感受閱讀帶來的收穫和快樂,增強閱讀能力及演說能力。

4.基本功培訓提高專業技能。其一,圍繞閱讀特色,與上海星程教育合作開展的遠程培訓活動讓我們全園老師開拓了視野,對情景教學有了更加深刻的理解,也為我園的閱讀教學提供了更多可借鑑之處。其二,本學期的教師社團圍繞拉丁舞和國畫展開,豐富我園教師活動的同時也陶冶了大家的情操。其三,組織了骨幹教師去南京鼓樓幼稚園跟班學習、去上海浦南幼稚園觀摩遊戲、到南通、蘇州、無錫等地參加各種主題的培訓等,讓骨幹們能學到更為先進的理念,從而在園內更好地起到骨幹引領作用。

5.專題研討提升專業水平。期初,我們制訂了各教齡段教師的專業發展計畫,本學期圍繞3年內老師的內容,著重基本功和教育理論水平的考核,紮實抓好適應期教師的專業能力達標,為提升隊伍整體水平做好強基礎工作。其次,深入開展主題教研活動。組建 “教研小團體”,以年級組為單位,根據自身實際將問題進行分割、選取,年級組長完成角色的轉換,全盤考慮和策劃,把握方向,形成設計,在前期做好充分準備後,把陣地讓給組內老師們,每個老師發表自己的想法。與此同時,園行政蹲點式參與,與老師們一起互相切磋,協調與合作,解決當前主要問題。行進中,“教研小團體”,優勢放大、發光:年級組分工進行區域遊戲探討,並各出3-4名老師形成另一小團體,分享自己組內的成果與想法,共同致力於我園承辦的 “遊戲為本,計畫先行” 市級園本教研活動;大班教研組袁飛老師組織全組老師結合話題創設角色遊戲環境,研討遊戲內容,尋找遊戲指導策略,並推薦大(1)班參加沙洲片角色遊戲評比,獲得一致好評;小班年級組在“一日活動流程”探討中運用分工的形式,請各班完成一個環節的解說,事半功倍地完成一日活動的解讀;四年內教師形成小團體,共同研究明師課堂,將明師科技網路培訓中觀看到的教學活動連結到實際工作中,進行磨課、總結,提升自身的教學能力,積累教學經驗。

本學期,在全體老師的努力下,我園梅艷傑老師上全市電教公開課一節,顧緯亞老師上片級公開課一節,朱慧老師獲沙洲片角色遊戲評比二等獎、承擔全市園本教研一次,承擔樂余鎮閱讀節親子故事表演活動、曹懿園長被評為市級學科帶頭人、龔慧葉、錢玉娟、何曉歡、羅連四位老師被評為市級教壇新秀。

(四)以機制為手段,最佳化特色辦園成效

遵循科研先導的理念,以課題研究帶動實踐思考、專題思考、深入思考,促進辦園特色彰顯成效,辦園水平不斷提高。

1.微型課題的真實研究。為了讓課題更好地服務於教育教學,服務於教師研究意識研究能力的提升。本學期,教科室認真貫徹落實課題的管理與指導,在教師中組織切合日常教育教學實際的微型課題研究。我園劉淑佳老師承擔的市級微型課題在XX市教科室組織的“XX市幼稚園微型課題研討活動”中,進行了題為《真小實帶來大變化》的大會交流。劉老師將圖示閱讀運用於班級日常管理,設定了區域標識系統、組別標識系統及個人標識系統,解決了玩具擺放混亂的管理難題,取得了實實在在的效益。發言獲得了與會領導與同行的一致認可及好評。

2.物品採購的小步創新。為了既統籌合理使用經費又能充分發揮物品採購的實用性、多樣性和便捷性,本學期我園嘗試了以年級組為單位的物品集中採購舉措。在各年級組長的認真組織和嚴格監管中,特別是在班級環境布置和遊戲材料提供方面內容更加豐富。

3.早教指導的全面有序。為了更加有序高效地組織我鎮免費體驗的親子活動,為了進一步強化0~3歲嬰幼兒親職教育的意識,我園科學育兒中心不斷探索、加強與計生辦的交流合作,嘗試創新,聯合鎮計生辦聘請蘇州早教專家,組織了1—3歲嬰幼兒家長的“幼兒早期教育”專題講座。讓更多的家長零距離聆聽專家的“指導”,增強接受早教培訓的主動參與性。另外,早教中心根據學期初安排的對全鎮1—3歲嬰幼兒6節免費體驗活動,在各村委計生幹部的配合與協助下,活動圓滿,並產生了良好的社會效應。

以上是我園本學期工作取得的一些成績和經驗總結,在總結成績的同時,我們還需要清醒地認識到工作中還存在的許多不足,具體如下:

1.教師的職業道德建設還需進一步加強。在日常班級管理和幼兒發展培養方面,教師中體現出了的崗位責任意識還存在較大的差距。把任何工作、任何活動都當作機會來鍛鍊自己或班上幼兒的具有大局觀念、奉獻意識、責任意識等高素質的教師還只是少部分。還需要繼續開展深入有效的師德教育活動,強化全體教師的使命感和積極主動性。

2.教師隊伍整體的專業水平還需持續提高。兩個學期的情景閱讀遠程培訓活動讓我園老師對這種教學活動的一般模式以及方式方法都有了一個比較全面的了解,很多老師也都能較好地將所學運用到日常的教育教學活動中來,這些優勢在本學期的隨堂課、課堂教學研討月中都有很好的體現。但與此同時我們也發現,老師們對數學、音樂等領域的把握能力還比較欠缺,少有高質量的活動出現,因此,建議從下學期開始,情景閱讀置換成數學或音樂,讓老師們感受、學習一下目前最優質的數學、音樂領域的課堂教學設計理念,提升我園在這兩大領域的質量。

3. 幼兒區角遊戲需進一步拓展。雖然,本學期的區角遊戲研討得到了市教研室領導的肯定,但真正深入研究的老師還僅局限於參研老師,因此,下學期,首先要在人員上進行拓展,讓各教研組的參研人員將所研結果進行進一步的細化落實,同時能以點帶面的促進組內老師共同參與,最佳化區域遊戲。其次是研討內容還需進一步拓展,因為搞好區域活動還有非常重要的一點就是教師的觀察和指導,在這方面我園僅有部分老師能真正追隨孩子的興趣,認真觀察並分析出當前孩子所玩的教育價值所在,並能適時、適度予以推進的。下學期打算圍繞觀察和指導兩方面繼續對區角遊戲開展經驗交流和研討活動,以此促進我園的區域遊戲能再上一個新台階。

4.幼兒的活動內容需進一步豐富。本學期,幼兒全心全力準備調研和示範區驗收,幼兒社團的開展和平時專用室活動都有被忽視現象。本著讓孩子的生活豐富多彩的原則,我們每位教師要千方百計開發或利用好各種資源,擴展幼兒生活和學習的空間,為提供能引發、支持幼兒的遊戲和各種探索活動的環境及機會創造條件。

第二學期工作總結範文 篇9

本學期,我校少先隊工作在團縣委、教育局、學校教導處的正確引領和各中隊輔導員的配合下,認真開展各項活動,充分發揮少先隊組織的作用和教育功能,現將工作總結如下:

一、堅持德育為首,培養隊員品德。

本學期,少先隊部仍堅持以德育為先,把德育全面貫穿於少先隊的活動過程中,充分發揮陣地作用,弘揚德育的主旋律。每周一正常舉行升旗儀式,進行國旗下的講話。規範學生的日常行為習慣。結合每月的教育重點,安排中隊主題隊會,多層面、多方位地強化了對廣大隊員的教育。

二、發揮教育合力,抓好學生常規。

習慣決定性格,性格決定命運,品質成就未來。開學初,德育處制定班主任考核制度、班級文化建設工作方案,大隊部制訂了班級管理制度,各班也根據本班特色和實際制定了班級管理制度、班徽等。大隊部發動各中隊輔導員利用晨班隊會組織隊員認真學習《小學生守則》和《小學生日常行為規範》。少先隊大隊部安排了紅領巾值日執勤,紅領巾監督崗的同學每日進行檢查,並作好記錄,而且每周進行考核評比,評出獲得流動紅旗的班級。同時加強紅領巾值日執勤力度,使得違紀違規的學生極少,把養成教育落到實處。

三、積極開展活動,增強育人效果。

(一)班隊教育活動

各中隊能否開展好班隊活動,是讓隊員在隊旗下快樂成長的保證。本學期隊部要求各中隊在制訂好班隊計畫的基礎上做到有效落實,每周隊部對各班的班隊活動的開展情況進行檢查,確保活動開展達到常規化。結合班級文化建設,隊部要求各中隊在施行《少先隊輔導員工作綱要》的基礎上,做到活動有主題,有內容,有評價。

(二)主題教育活動

1、組織六年級女生到多媒體教室認真聽計生站的同志給她們講授青春期生理衛生教育課,讓學生了解一些青春期知識,知道了青春期生理變化特徵,懂得了如何注意青春期衛生,如何保護自己不受傷害。

2、利用大課間活動時間,由校長、安全員、大隊輔導員主持,全校師生配合開展“安全緊急疏散演練”活動大獲成功,從而使師生了解在遇到緊急情況時如何進行疏散,如何才能快速離開教學樓到達操場空曠地。這樣的活動增強了學生的安全意識,提高了安全防範能力。

3、利用國旗下講話時間,對全校師生進行衛生習慣、交通安全、尊老愛幼等教育。

4、開展了手抄報評比活動,設立法制教育專欄等,讓學生了解了更多的法律知識。

5、以節假日為契機,開展各種系列主題教育活動。利用植樹節、勞動節等節日,各中隊有計畫有選擇地組織開展形式多樣的系列主題教育活動,全面提升學生的綜合素質。

四、加強少先隊的基礎建設。

1、重視對小幹部的培養,讓幾名小幹部到大隊部進行培訓、實習。

2、加強了校園文化建設及中隊文化建設。四至六年級出的校刊內容豐富多彩,同時採用了廣告色與粉筆書寫、電腦列印相結合,辦出高質量的校刊,校刊與我校新設的幾處宣傳欄交相輝映,使我校的校園文化建設更具特色。各中隊在教室布置上,設計出本班特色,貼出本班的班徽和班級管理制度,力求“讓每一面牆壁說話”,逐步形成富有特色的班級文化。

3、加強少先隊陣地建設,進一步發揮少先隊陣地的作用,利用紅領巾廣播台的活動,讓少先隊員在活動中獲得鍛鍊本領的機會,給他們一個展示才華的舞台。

4、加強鼓號隊訓練,展示少先隊員的朝氣勃勃、樂觀、積極向上的精神風貌。推進少先隊組織的基礎建設,提高少先隊禮儀活動的整體水平。

5、加強與各中隊輔導員的聯繫,多聽取廣大中隊輔導員意見,引導輔導員多開展貼近實際、貼近生活、貼近少先隊員的豐富多彩的活動,鼓勵輔導員撰寫論文,加強少先隊工作研究和理論研究。

總之,本學年所做的這些工作,豐富了師生的課餘生活,增加了學生的知識面。隊員們健康快樂的成長,使每個老師都收穫著幸福。當然我校的少先隊工作還有些方面做得不夠完好,今後我也要不斷地學習,努力提高自身的業務水平,及時總結經驗,不斷探索創新。希望通過今後的學習和努力,學校的少先隊工作將走向一個更高的台階。

第二學期工作總結範文 篇10

過去的一學期,我校在各級黨政和教育主管部門的關懷和正確領導下,在全體師生的共同努力和密切配合下,堅持依法治教、以德立校,堅持解放思想、深化改革,堅持與時俱進、開拓創新,堅持教育內涵發展、特色發展的原則,把“學生髮展是目的,教師發展是關鍵、學校發展是載體”的“三發展”理念落實到各項具體工作中去,以“科學化的人文管理”為切入點,抓穩定、促和諧、創特色、求發展,全面推進素質教育,現將本學期學校工作回顧如下:

一、實施“人本管理”策略,營造和諧校園

融制度管理與人文管理為一體,努力處理好人性人文的協調各種關係,做到以理服人、以情勵人,真心實意為老師和學生服務。

(一)以身作則,加強領導班子建設

班子建設是一面旗幟,是學校發展的關鍵。圍繞學校中心工作,打造一支懂管理、精業務、聚人心、講奉獻、善服務的幹部隊伍。

一是強化學習意識,打造學習型班子。工作中要求領導班子成員率先垂範,帶頭學習、傳達上級主管部門在各個時期的有關精神,主動學習新課程新理念、新方法,大膽探索課程改革。主動參加各類培訓學習,如教育培訓學習,在一場場專題報告中、在一次次互動研討中、在一篇篇的學習小結中,感悟了先進的管理理念、催生了科學的管理方法、樹立了良好的管理形象。 二是強化質量意識,提升課程指揮力。要求行政人員落實一條線、抓住一個面、蹲點一個組、深入一門學科,起到了領頭做用。在其中,班子成員能不斷更新教育觀念,提高管理水平,成為教育改革的管理者、合作者、參與者和先行者。行政人員主動向廣大教師們學習,深入課堂聽課,與教師共同探索、共同研究、共同提高。一學期來,行政人員累計深入課堂聽課近160節,深入教研組活動20次,切實提高要求領導的教學指揮力。

三是強化務實作風,打造服務型班子。倡導管理就是服務的理念,要求班子成員走進教師、貼近學生,力爭在硬性管理上科學公正,軟性管理上增強感情投資:理解、關心、支持、幫助教師為教職工辦實事,辦好事,把工作做到人的心坎上。本學期,行政人員以身作則,實施人本管理,首先,我們克服偏見,對所有的教師一視同仁,不用固定的眼光看人,遇事經常換位思考,心胸寬廣,寬容大度。其次,儘量滿足教師的合理建議,不僅關心教師的物質需求,更關注他們的精神需求,爭取多方面的意見與建議,縮短與教師的心理距離,全校上下形成合力,我們用柔性政策創造具有親和力的學校人文生態環境,使師生心情愉悅,工作學習有動力。

(二)凝聚校園精神,促進教師個性的張揚

學校重視教師的思想管理和目標管理,引導教師樹立正確的價值觀與教育觀,增強責任意識,深化師德教育“八不準”,弘揚愛崗、敬業和精業精神。因為學校的發展,都離不開一支默默耕耘、敬業奉獻、業務精湛的教師隊伍。

一是提升學校文化內涵。以學校文化建設為重點,拓展“江海”文化內涵,大力倡導“海納百川,有容乃大”的文化精神,包容、欣賞每一位教師與學生,善於發現其優點與長處;踐行“不積小流,無以成江海”勵志名言佳句,“每天進步一點點” ——扎紮實實,追求點滴進步,已成為我們每一個教師的行走的基本路徑。

二是加強師德規範教育。學校利用政治學習,組織教師學習《新的教師職業道德規範》,重申教育局頒布“師德教育五不準”內涵,同時,要求教師把學校“師德教育十條硬紀律”落實到教育教學實踐之中,落實到平常的點滴生活之中,努力做到敬業樂教、廉潔從教、文明執教、愛樂善教,使師德高尚、學識廣博和業務過硬成為每一位教師自覺的追求。

三是重視青年教師的培養。在現有的教職工隊伍中,我校年輕教師 位,占學校在崗55%。實踐“師徒帶教、同伴互助、領導牽手”的新教師培養模式,促進新教師快速成長。本學期,重點推出青年教師的培訓計畫,對青年教師有目的、有針對性地進行培養,創造條件支持教師外出學習培訓。在實際教學中,充分發揮老教師的傳、幫、帶作用,對青年教師進行指導,通過過關課、評優課、聽課、評課、觀摩課等形式促進青年教師在實踐中的鍛鍊提高。同時,學校有搭建各類平台,先後組織了青年教師課堂教學評比課比賽、備課比賽、一學期教師匯報課活動,在引、推、拉的過程中,我們的青年教師快速成長。這一切的一切,都離不開學校的栽培,同事的鼓勵,更離不開我們的教師通過自身的努力在成長,我們欣喜,我們教師的個性在張揚,學校也隨之發展著。

二、堅持德育為首,促進學生健康快樂發展

以養成教育為重點,以“小學生日常行為規範”為切入點,以活動為載體,把德育工作貫徹到學校教育的每一個環節、每一個學科、每一項活動,做到全員育人、全程育人、全面育人,努力實現德育社會化、生活化、常規化、基礎化、課程化,從基礎抓起,追求實效。

一是注重德育教育的全員參與。 樹立人人都是德育工作者的意識。在實施行為規範教育過程中,構建了領導重視,全員參與、人人負責的管理模式。尤其是重視班主任隊伍的建設,以“做一名最好的班主任”為專題,開展了系列的培訓活動,提升班主任德育的能力。

二是注重校園“人文文化”的建設。學校美麗的校園始終展現著愉悅宜人的感染力。在經費不很寬裕的條件下,學校舍得投入資金,營造美麗的校園環境,讓我們的學生置身在這樣一個樹木四季長青,紅花綠草,生機盎然的花園中快樂的學習,愉悅的成長。

充分利用現有資源,精心設計校園環境文化,創設校園文化“主題教育牆”——一樓的古詩牆、二樓的勵志牆等等,引導學生“學會做人,善行實踐”、“見賢思齊、追求卓越”、“熱愛科學、創新發展”等良好習慣,激勵學生“勤奮學習、快樂生活、全面發展”;教室內有序地布置著學生的繪畫、手工製作、老師們設計的版面、宣傳廊等,構成了優雅、美麗的校園文化風景線。

三是注重德育工作與教學工作相融合。堅持教學的教育性原則,共同關注學生身心成長過程,幫助學生建立積極的學習觀、人生觀、價值觀和世界觀。要求教師充分挖掘學科知識中的德育因素,確立教學的德育目標,並有機的融合到教學的全過程之中。同時,把德育教育與學科學習結合起來,以培養學生良好的傾聽習慣、兩分鐘預備習慣、上下樓梯靠右走、課間文明休息為著落點,開展“學習習慣大比拼”活動。同時,在班團隊活動中關注學生學習興趣的激發、學習態度的培養、學習方法的轉變、合作學習的開展和協作精神養成等,如“與好習慣手拉手”、“減緩緊張的考試情緒”的班隊課和心理輔導課,共同聚焦學生的全面發展。

四是注重開展豐富多彩的主題活動提升學生道德品質。學校緊緊抓住各種教育契機開展德育活動,如“溫馨教室創建活動”、“我的20__”迎世博主題系列活動、板報手抄報評比活動、……學生在快樂參與活動的過程中不斷地內化行規要求,提升思想品質。

五是注重少先隊員自我教育。以“國小班隊一體化運行機制的實踐研究”課題為切入點,提出了“見賢思齊,追求卓越”的奮鬥目標,以“五字”奮鬥目標——“敬,靜,淨、競、進”,將世博內容融入班隊活動中,努力創建和諧校園、文明校園、藝術校園,更是激勵促進少先隊教育的新發展,培養學會感恩、誠信寬容、勤奮學習、熱情謙虛、關愛他人、尊敬長輩、堅毅勇敢、與人分享、體驗生活快樂的健全人格。

六是注重校外教育的拓展延伸,增強教育的合力。堅持德育工作與親職教育相融合。充分發揮學校、家庭、社會三結合教育的作用,繼續抓好與社區相關單位的共建活動,邀請交警大隊汾介中隊進行安全教育宣傳活動;辦好家長學校,開展了“家校協同,促學生養成良好的行為規範”、“良好的開端是成功的一半”、“減輕壓力,科學複習,提高效率”為主題的家長會,廣泛發動社會力量,形成學校、家庭、社區三位一體齊抓共管的德育工作新格局。

四、最佳化教學管理,全面提高教育質量

樹立全面教育質量觀,堅持以教學為中心,強化教育質量意識,提高學校核心競爭力充分挖掘發展潛力,把提高教育質量作為學校生存與發展的第一要務。

一是重視學校課程的整體規劃。課程計畫是學校的大法,課改背景下需要學校結合實際進行有效實施。我們嚴格按照國家課程計畫進行教學活動,強化專課專用、專時專用,認真落實基礎型、拓展型、探究型三類課程結構,促進學生全面、主動地發展。保質保量上好每一節課,提升學校課程的執行力,讓課程成就孩子的未來。

二是強化教學常規管理。結合學校實際,對教師備課、上課、作業設計與批改、輔導複習、教師聽課等教學常規進行適當的補充和細化。進行了“課堂教學五環節”、“作業有效性的探索”、“ 如何上好複習指導課”的專題研究,同時,要求老師比作業設計要做到少而精,有選擇性、有代表性,每天要有晨練與晨檢;建立錯題本,隨時了解學生的作業情況;作業面批與講評要有針對性;複習指導要體現全面、全體,關注知識拓展與學生主體興趣的激發等等。在此基礎上,教導處、教研組組織人員加強教學計畫、教師備課、教後反思、學生作業、複習指導課的檢查與反饋,每次檢查都根據實際情況提出指導意見,各教研組也在不同的階段進行相應的自查和預查,並做好檢查情況記錄,規範教學的常規管理。

三是研究課堂教學,加強質量流程管理。落實常規聽課、評課,把聽課與教學質量的監控結合起來,把隨堂聽課與跟蹤聽課結合起來,及時反饋,及時總結經驗或探尋改進措施,逐步提高課堂教學質量。本學期教師互相聽課、互相議課以成為一道風景線,新教師每周聽課都在2節以上,無論是領導還是教師人人都有隨堂聽課記錄,並對課堂教學的細節或環節進行點評、總體評價和分值評價,及時反饋、交流。

四是強化教育綜合視導。以“全面視導與單項巡視相結合,以集中視導與分散檢查相結合、以集體視導與分組聽課相結合”的原則,重點對一年級、三年級、五年級進行教育的綜合視導,強化教育管理的過程性與指導性。學期初,我們關注一年級的學習準備期教學,制定實施方案、落實教學內容、開展教學培訓、落實課堂聽課、強化學生學習習慣,幫助一年級學生儘快適應小學生活,激發學習興趣,養成良好的學習習慣;關注三年級的學習轉型教學,學期中途對三年級組進行集中的、全面的視導,通過對三年級學生兩操、課間活動、課前準備、課堂學習,教師課堂教學、備課、作業布置和批改情況的觀察、檢查、聽課、交談等,多種形式的了解,及時總結經驗,分析存在的問題,提出有針於對性地指導意見。同時,也要求三年級組針對視導中發現的問題,在規定時間內反饋整改措施,並予以積極落實;關注五年級出口關教學,落實學校班子成員蹲點五年級語數英學科教學,召開畢業班教學研討會,及時了解教學狀況、學生學習的動態,充分發揮學生的潛力,踏踏實實做好畢業班教學情況的跟蹤調研工作,力爭使每一位學生高質量地完成國小階段的學習任務。

五是加強教研組建設,強化教師的教學研究力。以教學節活動為契機,根植於課堂教學研究。藉助區域教學節活動,學校制定了校級層面的教學節活動計畫,積極營造“學習型、研究型”組室的氛圍,提升教育智慧,改善思維模式,從而激活發展潛力,改善教學行為,提升教育教學質效。我們組建了領導小組,研究教學節主題活動,解讀教學節主題的思想內涵,開展了以下系列活動:優秀教師教學展示、教齡滿八年的青年教師教學評比活動、語數英學科梳理學科教材,完善“教學知識點歸類”整理,強化教師對教材的研究等等,開展課堂教學研討交流活動引領全體教師通過參與“備課——說課——上課——評課”等全程活動,讓更多教師在一次次的實踐——反思——再實踐的“磨課”中研討、交流、反思、改進自己的教學行為,逐步成長。

六是強化教學質量流程管理。遵循課課得、天天清、周周練、月月測的教學質量流程過程的4個環節,強化教學過程考核,建立條理清晰、環環相扣的流程管理路徑。強化教學過程考核,建立條理清晰、環環相扣的流程管理路徑,實現課堂教學“輕負擔,高質量,低耗時,高效益”,力爭做到“教學內容精而少,教學方法活而巧,教學效果實而好”。如,11月份我們舉行了一次期中考,同時通過教師會議以教學專題研討為形式,進行分析問題與尋找對策。

五、深化特色建設,提升學校辦學品質

樹立名品意識,加強特色項目建設。要花大力氣、持之以恆抓好已定特色項目的建設,力爭早出成果,打造學校特色品牌,在內涵建設上求發展。

一是做實教育信息化套用實驗項目,提高學科教學與信息技術整合的效能。高度重視市教委給予我校的遠教設備,認真制定實施方案,健全領導小組和管理機構,提倡教研組開展“問題教研”活動,引導教師直面課堂教學研究教與學的設計,提高課堂質效;開展“重視學習習慣的培養”、“關注學習困難生”和“教學節奏的藝術”教學話題的大討論;嘗試電子備課共享資源,最佳化備課研究,最佳化學生課堂學習,提升信息技術與學課教學整合的有效性。在全體教職員工的努力下,不論是課堂教學還是部落格話題等都受到了領導的高度評價。

二是繼續加強學生的藝術、科技教育,全面提升學生的綜合素質。認真落實體育、衛生工作,上好三課、兩操,開展好二課活動。完善“陽光體育活動方案” , “珍愛生命,安全伴我在校園”活動,增強學生體質和體育基本活動能力,薰陶學生的藝術修養,培養了學生的創新意識,同時,加強學生健康衛生教育和心理健康教育,通過廣播、板報、媒體、網路等途徑向學生普及生理衛生、生活衛生、運動衛生等知識,做好常見病的防治工作,養成良好衛生習慣,形成自我保健能力。

六、齊抓共管,強化安全工作

為牢固樹立“安全第一”的思想,不斷增強教師安全防範意識,學校與每個部門、每位教師簽定了“安全工作責任書”,向學生家長發放《交通安全責任書》、《告家長書》,加強家校聯繫,明確安全責任,做到安全教育深入家家戶戶,同時,推行了教師護導制度,值班教師早上提前半小時進行學生秩序護導,全程跟蹤學生,避免了校園內安全事故的發生;開展了“消防安全”教育主題周活動,通過全校師生消防安全演練活動、全體教師自救自護培訓,安全知識講座和競賽、尋找身邊的安全隱患等活動,進一步強化學校安全教育工作,幫助師生樹立安全意識,掌握安全知識,提高自我保護能力,確保學生在安全和諧的環境中健康成長。

七、最佳化內部管理,增強服務意識

其他部門充分意識到做好本職工作與學校發展之間的關係,增強了服務育人的意識,提高了服務育人的水平。切實抓好學籍管理和教師業務資料歸檔工作,努力做到資料齊全、操作規範,正確處理好紙質文本與電子化文檔管理的關係,以最佳化學校檔案管理;規範一年級新生招生工作,嚴格控制學校的辦學規模,全面推進素質教育;確保學校辦學質量;加強學校語言文字工作,教職員工和學生要努力做到“說好國語,寫好規範字”,規範使用祖國語言文字;加強學校資源庫和圖書室建設,充分發揮圖書室的作用,儘可能利用學校圖書,豐富學生知識,增加閱讀量,擴大知識面;加強對外宣傳,提升學校品位。加強對辦公用品的管理和學校物品採購、保管、發放等環節的管理,所需物品的添置繼續實行“申報、審批、採購、再審批”的流程,規範財產管理,在區財產驗收工作中以優秀的成績回報自己的付出;規範收費行為,按“收支兩條線”的要求,嚴格財經制度,加強民主理財,堅持收費公示制。

我們深信:機遇與挑戰並存,成功與艱辛相伴,在今後的歲月里,我們將以海納百川的胸懷、鷹擊長空的氣勢,迎接新的挑戰。我們相信,在上級部門的正確領導下,用每一位辛勤園丁的智慧雙手,一定能創造李家莊中心國小美好的未來。

第二學期工作總結範文 篇11

一、備課方面

認真備課,不但備學生而且備教材備教法,根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定採用的教學方法,並對教學過程的程式及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,並製作各種利於吸引學生注意力的有趣教具,課後及時對該課作出總結,寫好教學反饋,認真按蒐集每課書的知識要點。

二、教學方面

增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕鬆,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得儘量少,學生動口動手動腦儘量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。

三、提高業務水平方面

在教學中如有疑慮,我能虛心請教老教師及其他老師。在教學上,有疑必問。在各個章節的學習上都積極徵求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的不足,有時還邀請其他老師來聽課,徵求他們的意見,改進工作。

四、作業批改方面

在布置作業時爭取做到有針對性,批改作業時努力做到面批面改。讓學生的練習有針對性,有層次性。為了做到這點,我常常到各大書店去蒐集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到的效果。同時對學生的作業批改及時、認真,分析並記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題作出分類總結,進行透切的評講,並針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

五、培優轉差工作

除了在課堂上進行輔導外,在課後為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了後進生的輔導力度。對後進生的輔導,並不限於學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高后進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發興趣。要通過各種途徑激發他們的求知慾和上進心,讓他們意識到學習並不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,後進生的轉化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。並認真細緻地做好查漏補缺工作。後進生通常存在很多知識斷層,這些都是後進生轉化過程中的拌腳石,在做好後進生的轉化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕鬆,進步也快,興趣和求知慾也會隨之增加。

六、積極推進素質教育

目前的考試模式仍然比較傳統,這決定了教師的教學模式要停留在應試教育的層次上,為此,我在教學工作中注意了學生能力的培養,把傳受知識、技能和發展智力、能力結合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發揮學生的創新意識和創新能力。讓學生的各種素質都得到有效的發展和培養。

七、培養學生的學習習慣

在課堂上,大部分學生都能專心聽講,課後也能認真完成作業。有個別同學學習習慣還未養成,就會在課堂上聽講注意力不集中,例如:孫德凱、李藝萱;有的小動作太多,例如:吳婧銥、艾尼沙爾等有的寫作業太慢,例如:黃雯璐等。為了解決這一系列問題,我從提高同學的學習積極性入手,根據學生的學習成績,書寫速度等一些因素分成小組開展了學習競賽活動,在學生中興起一種你追我趕的學習風氣。為他們定下學習目標,時時督促他們,對於個別後進生幫助他們找出適合自己的學習方法,分析原因,鼓勵他們不要害怕失敗,要給自己信心,並且要在平時多讀多練,多問幾個為什麼。同時,一有進步,即使很小,我也及時地表揚他們。經過一個學期,絕大部分的同學都養成了勤學苦練、認真聽講的習慣,形成了良好的學風。

八、取得了較好的成績

本學期,期末考試我班口算全部五顆星,錯的最多的也只是三道題;綜合試卷除了一名同學粗心漏題丟分得了四顆星,其餘同學均是五顆星,這位四顆星的同學卷面上完成的題準確率都較高,十分可惜。

九、不足之處及今後的改進措施

應調動學生更大的積極性,在教學中進一步的做到精講多練,在教學方法上形式在多樣一些,在教學水平上繼續提高,今後我將針對工作的不足有的放矢的去改進,不斷提高。

第二學期工作總結範文 篇12

新的一年我們懷揣著新的希望再次匯聚在這美麗的月亮島之上。此時的我們已經蛻去了剛剛入學時的那份稚嫩,正在以一個嶄新的面貌來迎接這充滿趣味的大學生活。

作為班長的我則是更早一步的進入了自己的角色。幾載光陰如夢碟,美好的時光總是流逝的如此之快,轉眼之間大一下學期已經過去了一半,又到了總結的時候了。對於上學期的工作我做了一下幾點總結。

第一、班級工作的開展:隨著我們入學時間的延長,同學們對大學的新鮮感越來越低,進而導致同學們在參加某些活動上積極性有所下降,如主題班會、校級或者院級舉辦的各種活動等等,當然他們不是因為害怕耽誤學習才不參加的。有部分同學大部分時間還是花費在了遊戲之上了,因為遊戲他們變得懶惰、因為遊戲他們變得集體榮譽感下降、因為遊戲他們變得不再喜歡運動、因為遊戲他們變得沉默寡言……….正是因為遊戲而使我的工作變得越來越難,說實話接下來我不知道該怎么去處理這個剛剛處於萌芽狀態的問題。我很擔心部分同學因為沉迷遊戲而荒廢學習,所以我同學習委員增加了出勤的考查,對於經常缺課的同學做到心中有數,重點關注他們的生活狀況,搞清楚他們的缺課原因,進而對他們進行勸說開導。如果有同學不做改變的話,我們將直接匯報給輔導員。

班委分工不明顯,這樣導致了有些班委特別忙,而有些班委就特別的清閒。對於班級的個別班委雖然他在那個職位顯然他沒能做到他應該做的,當然也有個別班委他不僅做好了份內的事其他方面也為班級付出了特別多。拿周帥來說吧,他作為我們班的生活委員,首先他能夠把班級的財政收入和開支管理的非常好,其次他還經常幫助我和團支書完成其他的事。例如剛剛落下帷幕的優秀團支部評比,之所以能取得如此優異的成績他有很大的功勞,參加評比時的PPT從選材到製作幾乎都是他一個人完成的。還記得製作PPT的第一個晚上,他一人奮戰到夜裡一點多,這是我非常感動的。我想班委如果都能像他一樣,何愁管理不好班級! 第二、取得的成績和不足:在各位班委的共同努力下本班的學習風氣一直處良好態勢,相比較而言本班的作業也做的非常認真,多次得到理論力學老師和土木工程製圖老師的誇獎,平均起來98%以上的出勤率也是個別班所不能比的。不定時的點名是提高出勤率的保障,就點名這一點而言我不怕得罪哪個同學,我也不怕哪個同學在背後戳我脊梁骨,我認為對的東西那么我肯定會堅持做下去,也有過朋友跟我說過只要老師不點名那么你幹嘛問這么多?聽到這樣的問題時我只會對他說兩個詞“責任”“原則”。我想也正是因為這兩點才得以使我能走得更遠。成功競選優秀團支也是大家共同奮鬥的結果,也是對班委工作的一種肯定。說到缺點與不足,目前就我個人而言對待個別不太聽話的同學缺乏耐心的勸說,例如發現某位同學事先沒有跟我請假而連續缺兩次課,我就會比較生氣,不能夠心平氣和的對其進行勸說這是我現在所

存在的情況。還有我覺得做的不夠好的地方就是班級內部活動太少了,這樣出現了寢室與寢室之間交流太少,進而導致班級沒能達到想像中的團結。本學期我在各種活動的宣傳方面做的也不是太好,對於校或者院舉辦的活動我只是在課間通知一下,事後沒能去寢室再通知,我覺得這也正是同學們本學期參加活動少原因的一部分。又想到一點就是我沒能做到定期召開班委會議,班級很多問題不能及時發現並解決,對於班委而言,這樣也會導致個別班委只是覺得自己是個擺設,不能正確的認識到自己在班級的

重要性。

第三、經驗教訓以及未來的計畫:在接下來的日子裡我首先要從自身改正自己的不足,對待那些偏離軌道的同學要耐心的跟他交談,幫助他們找回自我,做一積極向上的大學生。對於班級活動少的情況我和各班委會在一起進行商討舉辦一些有意義且有趣的活動,決定後在匯報給輔導員進行審核。班級出勤的考核 我會按照原來的方式繼續進行下去。但是對於有部分同學空閒時間就玩遊戲這一現象,我現在還沒有什麼好的解決方案,所以我想近期召開一次班委會議進行商量這個事情。當然以後我想我們兩周召開一次班委例會,總結班級前一階段的整天情況、出現了什麼樣的問題、接下來該如何解決這個問題,我相信這將更有利於我們對班級的管理。

在接下來的半個學期里我將會一如既往的盡職盡責管理班級,我會努力改正自己以上所提到的缺點,努力做得更好。我的目標

第二學期工作總結範文 篇13

本月我們九(4)班一起去無錫“三國城”社會實踐,雖然在學生一年級的時候我和他們一起去社會實踐過,但是這是我第一次以班主任的身份帶著他們去秋遊,不得不說,班主任工作真正是繁瑣的、繁忙的,卻又是令人開心的。

一、從學生身上學到包容

去的時候一直擔心學生會暈車,於是反覆的叮囑他們吃好暈車藥,學生非常懂事,主動的說在車上還不能吃東西,否則零食的味道會讓暈車的同學更加難受,他們只是二年級的孩子,但是這種能夠站在他人立場上思考問題的習慣真是讓人佩服。可還是有學生在回來的車上沒有忍住,吐了一身,車裡立刻瀰漫著一股怪味,我以為學生會顯示出厭惡的表情,沒想到,很多學生立刻給他遞面紙,還叮囑周圍的同學,不要吵,讓不舒服的同學睡覺。我真被他們這種純潔的同學情誼打動了。的教育改革家魏書生曾這樣說過:“班級像一個大家庭,同學們如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著,互相鼓舞著、照顧著,一起長大了,成熟了,便離開這個家庭,走向了社會。”二(4)班的學生就是這樣相互關心著,照顧著,給我這么多感動,也讓我學會更多的包容。

二、做好家校溝通

到了三國城之後,每個學生都買了自己心愛的玩具,有一位小Q因為家長沒有給他錢,於是他不能買任何東西,他接下來的表現非常讓我失望。看著其他孩子有玩具,他鬧著,不肯離開那裡,非要給他買了他才願意離開。我在想,這是什麼原因造成了孩子出現這樣的情況,我想這肯定是平時我在教學中沒有引導到位,但是另一方面,肯定也跟孩子的親職教育有關,如何和孩子的家長做好溝通,這是在我以後的班主任工作中需要注意的。

三、培養小幹部

不得不承認我們班學生的自主意識不強,自我管理的能力不夠,所以在很多時候老師不在時學生就會比較吵鬧,拿這次社會實踐來說,管理起來就比較困難,男生多,女生少;活潑的男生太多,女生太內向,導致班級里能夠管理的學生比較少,我清楚的知道,做好學生各方面工作、單憑一個班主任是絕對做不好的,而應形成以班幹部為中心的學生骨幹力量。有人形象地說,班委會是班主任的左膀右臂,此話很有幾分道理。班幹部在班級中起到核心骨幹的作用,他們是班級各項活動的組織者和倡導者。在培養班幹部這一方面我還需要學習。

只要班主任和全體同學同心協力,把握好道德行為習慣的航向,我相信我們這個班級會建設得越來越好。

第二學期工作總結範文 篇14

轉眼間,一學期的工作結束了。本學期,本人擔任八年級的班主任工作。期末考臨近,為了能夠在新的學期能夠更好的工作,現總結這一學期來的工作,如下:

一、個人感受:

一個學期的班主任工作,發現八年級的學生充滿活力,容易衝動,有些任性,經受不住挫折,自我控制能力差,喜歡自由自在,無拘無束地學習和娛樂,隨著社會風氣的複雜化,這些學生經受不住外面世界的誘惑,心經常飛出去了,人也跟著去“實踐”了,乾一些與《中學生守則》不相符合的事情,加上個別家長在家中缺乏耐心,動輒發脾氣,將學生的全部責任推交給學校,這無形增加了班主任的壓力,不得不思考新時期的管理模式。

二、優選班幹部,找準“領頭雁”

“火車跑得快,全靠頭來帶”,一群好的班幹部,他可以以身示範,帶動和感召全班學生,使班風純正。因此,本期共推選了三輪班幹部,第一輪由我指定,管理一個月;之後的一個月,由學生共同選舉,管理一個月,效果一般;第三輪由推選和我的考察相結合,一直管理下來,效果良好,每個人都能自覺維護班集體利益,增加責任感和榮譽感。

二、組織學習《中學生守則》和《中學生日常行為規範》,規範學生行為。

學生從國小進入國中,為了規範學生行為,一開始我就組織學習《中學生守則》和《中學生日常行為規範》,並結合我們學校新時期的發展特點,注入新的方法和活力,聯繫實際,舉例逐條剖析,講清其現象、原因和危害,將它們作為行動的綱領,出現問題及時對照守則處理,找出改進的措施。

三、提供展示能力的舞台,調動學生的積極性

我首先要摸清每個學生的個性、特長,先選好班幹部,定好目標及崗位責任制,提出指導性意見,利用班會、勞動、實踐活動等方面,讓學生有時間和空間積極參與,充分展示其才華,既看過程,也看結果,對於優等生,也指出其不足,對於差生,更是發現其閃光點,激勵其進步。如我班*同學生性好動,完全坐不住,他不動就要睡覺。但他有著強烈的班級榮譽感,班上的衛生不到位,他就主動掃乾淨,班上的桌椅壞了,他就主動修理等等,具有樂於奉獻精神。因此,我充分肯定其優點,發現他的上進心不差,鼓勵他改正缺點,發揮優點,使他在期中考試之後的行為習慣、約束自己方面有著明顯的進步,成績也躍上了一個新的台階。

四、成立自律小組,以學生管理學生,提高其自我管理的意識.

根據校紀班規,在規定好目標後,充分相信學生,讓學生自醒自查,找出不足,制定改進措施使班級的各項常規管理正常化,制度化,,培養自我管理自我成才的能力。自律小組各個成員主要工作內容為負責每日班級的考勤,衛生,儀表服裝,校會以及課前準備和課堂紀律的監督與勸導,做好宣傳工作,製造良好的輿論環境,使班級形成一個有正氣的良好班風,為同學創造一個良好的學習環境.自律小組各個成員各有分工,每日與參加年段評比的同學保持聯繫,及時發現班級存在的問題,並制定相應的解決辦法,及時通知有關同學予以糾正,使全班每一位同學都充分意識到自己作為班級一員的重要作用,自覺為班級爭取榮譽,做到自覺自律。

五、加強家校聯繫。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯繫,特別是像王悅、張偉、李東生、這些只能通過和家長的經常溝通將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策。

當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鑽不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。

第二學期工作總結範文 篇15

本學期,我繼續擔任二年級四班的班主任和語文教學工作。一學期下來,無論是對班級管理工作還是語文教學工作,我又有了新的收穫,收穫中,我也對自己工作中的不足進行了深刻的反思,現在總結如下。

一、班級管理工作總結與反思。

1、競爭中彰顯能力。

作為班主任,在班級管理方面首先我繼續採用學校的要求,定期組織學生進行班幹部競選,讓每一個學生都有機會成為班級的管理者。在班幹部競選的過程中,我先讓學生了解每種幹部的職責所在;然後根據自己的實際情況寫出簡單的發言稿在班幹部競選的班會中演講交流;接著,其他全班學生對演講的學生進行投票,選出自己心中理想的班幹部;最後,根據票數的多少產生這一輪的班幹部團隊。

通過班幹部競選,我對學生的管理能力有了進一步的了解,被選上的班幹部也充分發揮自己的管理能力,在衛生、紀律方面起到了很大的作用。此外,班幹部還能處理部分同學之間的矛盾,減少了學生向老師告狀的次數,這不僅提高了學生的能力,也增進了同學之間的團結意識,進而加強班級凝聚力。

2、人人都是管理者。

除了履行學校統一要求的班幹部競選意外,我還讓班裡的所有學生輪流做值日班長。讓那些在班幹部競選時沒有勇氣站起來的學生或者是沒有競選上的學生也有自我展現的機會。

第一輪的值日班長,我是按照學生的姓名順序,每個人擔當值日班長一天。我提前告訴學生第二天擔當值日班長的學生姓名,讓值日班長心中有數,進行簡單的計畫,也讓其他學生進行監督、評價。在學生當值日班長的時候,我看到了不同學生的不同表現,有些學生真的就成了班級的小主人。早上早早來到教室,準備好作業後就到講台上讀書,給其他學生起一個榜樣作用;課間的時候還檢查教室衛生,與學生交流不亂丟垃圾,隨手撿起地上的垃圾;管理班級紀律,讓班級紀律有了好的表現。此外,還能幫助班長和其他班幹部完成一些相應的工作。這些孩子真是在用心工作,用心管理,成為了老師的小幫手。他們的出色表現又迎來了第二次的值日班長機會,對於那些還沒有意識到值日班長職責的學生有了很好的警示。

3、學校活動中綻放光彩。

本學期,我積極鼓勵學生參加學校組織的各項活動,比如說春季運動會、葫蘆絲比賽、六一兒童聯歡活動等等。

每一項活動,大部分孩子都積極參與,認真訓練,都想為班級爭得榮譽。

在運動會中,孩子們奮勇拼搏,藉助體育課練習跑步、投籃,在家裡也藉助家長進行訓練活動,因為孩子們心裡想要有個好的表現。雖然運動會中我們班沒有取得好的名次,但是我還是很感謝孩子們,他們確實盡力了。之所以沒有得到名次一方面我抽籤時真正遇到了對手,另一方面對於比賽中需要注意的事項我對學生強調得還不到位,沒有進行提前的訓練,所以即使速度上去了,一些小細節的失誤影響了整體的表現。失敗是成功之母,無論是我還是學生都意識到了自己的問題,這樣在以後的運動會比賽活動中我們才能繼續前進。

本學期開始學習葫蘆絲,學期末進行的葫蘆絲比賽我也是帶領孩子們進行了積極地準備,大部分的孩子表現都很棒,只是學生在節奏上掌握還不太好,葫蘆絲是越吹越快,不過整體上還不錯,這畢竟是學習過程中的第一次比賽。

六一兒童節是孩子們的期待,提前大家都精心準備了節目,想表演給老師和其他的同學。雖然這次學校沒有統一的安排,為了不想讓學生失望,在六一前的周五下午我們進行了愉快的六一兒童節表演活動。孩子們有唱有跳,還有的表演魔術、小品、葫蘆絲,活動真是豐富多彩。活動讓孩子們笑得如此燦爛,同時也增進了我和學生之間的感情。

總的來說,班級管理有很大的學問,而我是一名年輕教師,擔當班主任才剛剛兩年,經驗很淺顯,所以在班級管理中還存在很大的問題:不能很好地與學生溝通、班內調皮的孩子沒有找到好的方法去指導、班幹部的培養還欠缺一定的方法„„雖然有這么多的不足,但是我會通過書籍繼續學習班級管理的知識,了解優秀教師班級管理的方法,此外,我還要向學校中優秀的班主任請教取經,學以致用,把我們的班級管理好,讓學生之間、學生與老師之間都能和諧、快樂地相處。

二、語文教學工作總結與反思。

作為語文教師,本學期我繼續鑽研教材,學習語文教學方法,讓自己的語文課堂也能充滿濃濃的語文味。

1、抓住低年級語文課的特點,及時鞏固字詞。

低年級語文,重點是學習字詞,學好了生字才能更好地學習課文,才能更好地閱讀、寫話。這學期,我重點抓學生的寫字、識字。學習的過程中,學生交流識字方法,加強書寫。為了及時了解學生的生字掌握情況,我還定期對學過的生字詞語進行聽寫檢查。檢查不是目的,寫對、寫好才是我們學習生字的最後目標,為了鼓勵學生認真書寫,提高正確率,我還制定了一定的獎勵措施,每次全部寫對,都能得到一朵小紅花,全部寫對10次就獎勵一個練習本。對於出現錯誤的學生,我找到學生,一一指出,學生改正後組長檢查,直到完全掌握為主。及時的聽寫,學生寫字的正確率有了明顯的提高,起到了很好的效果。

2、製作知識框架,梳理知識結構。

本學期,我知道學生運用思維導圖製作課文知識點的知識框架。我通過ppt軟體製作單元的結構框架,給學生講解製作框架的方法,孩子們用自己的彩筆手繪知識框架,看著孩子們認真的樣子,看著孩子們製作的精美框架,我心裡也是由衷的高興。通過製作知識框架,孩子們很好地梳理了學過的知識點,在複習的時候拿出框架,簡直就是一目了然,對語文學習有了很大的幫助。

3、將活動融入課堂,提高學生學習語文的興趣。

為了學生能更好地學習語文,提高學習語文的興趣,本學期的語文教學中,我針對教學內容設計了適當的活動。

查字典比賽。開學不久,我組織學生進行了班級的第二屆查字典比賽。比賽的參與人員還是班級里的所有學生,主要是鍛鍊一下學生運用部首查字法查字典的能力。通過比賽,我發現大部分學生對於第一屆查字典比賽時的表現有所提升,說明學生基本掌握了運用部首查字法的方法,這對學生以後的學習及閱讀有很大的幫助。

講故事比賽。三月份是雷鋒活動月,同樣也是回響學生號召,讓學生向雷鋒同志學習,利用班會的時間組織學生進行講故事比賽,講出自己知道的或者是經歷過的雷鋒故事。在活動進行中,不但讓學生對雷鋒精神有了深刻的認識,還提高了學生的語言表達能力。

讀書交流活動。四月份是讀書月,學校舉行了不同形式的讀書活動,我們班級也回響學校的號召,積極開展讀書活動。同學們拿出自己喜歡的書籍津津有味地讀起來,讀完之後還推薦好的文章與其他同學分享,此外,我們還進行了“我最歡的一本書”讀書交流活動,在活動進行中,我們選出了本班的書香學生、書香家庭,鼓勵所有的學生讓讀書成為一種習慣。確實通過讀書豐富了學生的不少知識。

針對學生的識字寫字情況,我根據中央電視台的《漢字英雄》的節目在班內舉行了一次《比一比誰是漢字小英雄》的活動,雖然參與比賽的不是所有學生,但是所有學生也都當自己是選手,每一關的題目也都認真去做。比賽中,我沒有給學生涉獵教材以外的詞語,主要是鞏固學生對學過知識的掌握,比賽中學生都認真去答題,也取得了好的效果。

豐富多彩的課堂活動讓學生在緊張的教學中得以放鬆,孩子們臉上的笑容也變得燦爛起來,語文課堂變得形式多樣,輕鬆愉快,同時提高了學生的語文學習興趣。

一學期的語文教學豐富了我的教學經驗,也讓我找到了教學中存在的不足。對於語文教材把握不夠透,鑽研不夠徹底。在講解課文的時候不能合理安排時間,有時候一個課時講完的知識點需要兩個課時才能完成,有時候需要深入講解的知識點反而像走馬觀花一般匆匆結束,該學的學生沒有學好,簡單的卻浪費了太多的時間。把握課堂,合理安排課堂時間還需要在以後的教學中繼續努力。課程標準把握不透徹,每年都教不同的年級,在教學中卻沒有吃透課程標準,對於不同階段的學生學習時方法變化不大,所以學生學習時無法掌握重點。教學評價語言枯燥乏味,針對不同學生的不同看法還不能採用適合學生的評價語進行評價。

教學與管理是一個不斷提升的過程,每一學期的教學都讓我獲益匪淺,每一學期的教學也都讓我找到自己存在的問題與不足,這更激勵著我不斷去學習,不斷去探索,在學習理論知識的同時走入優秀教師的課堂取經。我相信隨著自己的不斷努力,隨著知識的不斷增加,我的教學管理也會更上一層樓的。

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。在今後的教學道路上,我會勇往直前,永不停歇。

第二學期工作總結範文 篇16

在20xx——20xx學年度,本人擔任四年級的班主任工作,在學校整體思想的指導下,經過全體師生一學期的共同努力,獲得了些許進步。現將本學期班主任工作總結如下:

一、深入了解學生,搞活課堂教學。

本學期我繼續擔任了四年級的班主任工作。為了能很快地了解學生,我深入班級,每天早來晚走,同時通過任課教師及家長,了解學生方方面面的表現。在長期接觸中,我了解到:我們班大部分的學生的基礎較差,平時好講好動,較調皮,但課堂上卻很沉悶,而且懶惰,缺乏耐性。針對學生的個性特點,我在教學過程中作了一些針對性措施,儘量提高課堂的氣氛,在教學內容里增加一些相關話題,多給他們一些說話的機會,培養學生的學習興趣,讓他們集中精神聽課。

二、學習優秀班主任工作經驗,抓好班級管理。

要做好班主任工作,並不是件容易事,因為班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重複性工作。因此,我在工作之餘,認真鑽研班級管理經驗,積極進行實踐,力求把每件事處理好。開學初,我與學生一起學習《小學生守則》《小學生日常行為規範》,組建了班幹部集體,確立了值日生輪流值日,為了能充分調動學生的積極性,培養學生的各方面能力,我讓每個值日生在工作期間選擇一項工作進行主抓,並讓班幹部協助其工作,這樣既調動了學生工作的積極性加強團隊精神,培養其工作的責任感又從中挖掘學生的潛力,培養了更多優秀的小幹部。

三、言傳身教,培養學生主人翁意識。

我班學生平時的生活習慣較差,比如在學校、教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指名學生把地上的紙撿起來,放入紙簍。這樣持續了一個多月,有些同學看見地上有髒東西主動打掃乾淨,再也不用老師去指派了,對這些同學我及時的予以表揚,誇獎他們愛乾淨、講衛生的優良品行,漸漸地全班同學都養成了這種良好的習慣,誰往地上扔一塊紙屑,馬上有人譴責他,大家都把破壞班級衛生看成是可恥的事。全班同學都有了為班爭光的集體榮譽感。

四、重視對後進生的教育工作

針對每一個學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發展。我利用課間、休息時間找那些基礎較差的同學談心,深入細緻地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計畫,和劃分學習小組,以“兵教兵”的形式提高他們的學習成績。

五、不斷更新教育觀念,努力提高自己的業務水平

新一輪的課程改革,要求教師在教學中必須有新的理念、運用新的教學方法,才能適應培養創新人材的需要,才能為學生的終身發展負責。重視學生的自我鍛鍊和個性發展,使全體學生的潛能得到最優的發揮,使每名學生都能得到應有的發展。只有過硬的業務能力,在學生面前才有威信,才有利於班級的管理。所以樹立終身學習的思想,了解國內外最新的教育動態,努力提高自己的業務水平,為班級管理創造更有利的條件。工作中我不斷向有經驗的班主任請教,總結班主任工作經驗,用科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發新的活力和有新的起色。

經過一學期的努力,我在班級工作中取得了一定的成績,但也存在著一些問題,這些問題,我會在以後的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。

第二學期工作總結範文 篇17

班主任,是班級工作的,組織者和實施者。作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光,怎樣使這一顆顆心靈健康成長,這不僅需要班主任具有強烈的事業心、責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。從事班主任工作多年來,使我體會到班主任工作的艱辛與勞苦,但使我更加難以忘懷的,是成功的喜悅以及甘為人師的幸福。今天,我結合自己的工作實際,談一談做班主任工作的一些體會。

一、發揮自身表率作用。

學生已經進入了六年級,思想已經成熟,做任何事都有自己的主張,所以要耐心細緻地做好他們的思想工作。小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感.班主任的自身素質,道德修養,班主任的一言一行、一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛崗敬業,嚴守職業道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力。“其身正,不令而行.其身不正,雖令不從。”在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂範。每次在學校的勞動中,我總是與學生們一起幹活,帶動了學生們勞動的積極性,保質保量完成學校交給的每一項任務。

二、建立一個良好的,科學規範的班級制度,即班規。

對學生的管理,如果僅靠師生間的個人感情,則易造成管理上的放縱及隨意。因此,開學之初我就制定一個科學規範切實可行的班規。而且充分發揮學生幹部的作用.利用班規對學生進行考核,每月一總結,對於優勝者進行獎勵。這大大激發了學生學習的熱情,同時也制約了思想差的學生的一些行為,使他們屏棄自身的不良習慣。

三、及時開好班會課。

班會課是對學生進行思想教育的一條行之有效的途徑,所以我及時抓好每周一的班會課時間,對學生進行教育。在上班會課之前,我都認真分析班級當前的現狀,結合班級的實際確定班會主題,以求取得的教育效果。本學期做到了定期召開班會,班會的內容形式多樣,學習規範守則,向學生灌輸“三禮”教育等內容,對學生進行安全教育,法制教育,帶領學生學習模範,了解革命先輩的事跡等等。一系列的內容使學生受到了不同方面的教育,也取得了很好的教育效果。

四、耐心細緻做好後進生的轉化工作。

有人曾說過,一個班級的後進生占班級總數的百分之幾或更多為百分之十幾,如果放棄了對後進生的教育,對集體而言,集體的希望才失去了百分之幾,而對於一個家庭而言,每一個後進生是家庭希望的,如果這個家庭失掉了這個希望,就等於家庭的希望地破滅了。這樣的說法很有道理,這樣就給我們教育工作者提出了一個嚴峻的挑戰,為了挽救一個後進生,為了找回一個家庭的希望;為了挽救一個集體,找回眾多家庭的希望,我們怎么辦知難而進!決不放棄任何一個學生,決不放棄任何一個集體,是每個教育者的信念,也是我的信念。

若要變後進為先進必先尋找到一條行之有效的途徑。二十多年的班主任經驗告訴我:在教育影響後進生的過程中,師生之間往往會產生心理上的碰撞,對小學生來說,身心都在成長,應該先取學生的接受點去教育學生,以情激情,以情勵人,施之以愛,拉其進步,貴在扶持,長抓不懈。

1、做學生的知心朋友。

工作中我時刻以一顆慈母般的心關愛著每一個學生,始終以期待的目光關注著每一個學生。從不因學生學習成績差而歧視學生,既為取得好成績的學生感到高興,也能諒解學生學習中的失誤,讓學生時時刻刻感到我既是他們學習上的好幫手,又是生活中的知心朋友。在我的班中,學困生比較多,我便經常找他們談心,幫助他們樹立學習的信心,學習上遇到困難,我也耐心細緻地為他們講解,使他們相信自己的老師,也把老師當作知心朋友。

2、盡職盡責轉化好每一個後進學生。

前蘇聯教育學家馬柯連卡曾說過:“愛是無聲的語言,也是最有效的催化劑。”教師對學生的愛,勝過千次萬次的說教。在我的班中思想差的學生比較多,他們身上有許多不良行為,為了教育他們,我便經常找他們談心,說出他們身上的不足,以及這些缺點會給他們造成什麼樣的後果,對他們進行“動之以情,曉之以理”的教育,幫助他們克服身上的不足,在期末複習這段時間裡,我為所有後進生制定一份學習目標,每天評選出一位進步的學生,進行表揚和物質上的獎勵,讓每個學生都有明確的學習任務,都有爭第一的思想,使期末複習工作穩步進行。

五、不辭勞苦做好學生的家訪工作

促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協助。

因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計畫地走訪學生家長,使親職教育與學校教育密切配合。本學期由於學生不聽話,我便充分利用家長的力量來協助自己的工作,每次家訪時我都向家長介紹本班的學習情況,孩子的學習、紀律等各方面的情況,爭取家長的意見,以取得家長對班級工作的支持和協助。這樣教師和家長密切聯繫,共同教育學生,有效地促進了學生的全面發展。忙的時候我便利用“校訊通”與家長取得溝通。

由於我的不斷教育,使學生在行為上受到一定的約束,有的學生對我說:“老師這學期你怎么這么嚴哪”我笑著說:“嚴就是對你們的愛”,其實我的心理有很大的壓力,自己的學生自己怎么能不了解呢?他們太淘氣,如果我這個班主任稍一放鬆,那不知會是什麼後果,我害怕他們同以往的畢業生一樣,所以自己寧願把在校的所有時間都用在他們身上,自己的工作回家去做。只希望自己用愛心去感化每一個學生。

人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足,生氣的時候,我也會大聲訓斥他們。學生不完成作業時,我也會留他們在校寫作業等等。雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業,但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。我是失去了很多,但我無怨無悔,因為我深深地愛著我從事的這個太陽底下最神聖的職業。我要在三尺講台——這方寸土上,盡我的努力,為祖國教育事業貢獻畢生的精力。

第二學期工作總結範文 篇18

本學期,本人任教初二級三個班的歷史課。一學期來,本人自始至終以認真、嚴謹的治學態度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。

作為年輕教師,能認真制定計畫,注重研究中學教學理論,認真備課和教學,積極參加科組活動和備課組活動,上好公開課和平衡課,並能經常聽各老師的課,從中吸取教學經驗,取長補短,提高自己的教學的業務水平。每節課都以最佳的精神狀態站在教壇,以和藹、輕鬆、認真的形象去面對學生。按照「國中歷史新課程標準」進行施教,讓學生掌握好科學知識。還注意以德為本,結合現實生活中的現象層層善誘,多方面、多角度去培養現實良好的品德和高尚的人格。

教育是愛心事業,為培養高素質的下一代,本人時刻從現實身心健康,根據學生的個性特點去點拔引導,對於個別差生,利用課間多次傾談,鼓勵其確立正確的學習態度,積極面對人生,而對優生,教育其戒驕戒躁努力向上,再接再厲,再創佳績。通過現實生活中的典範,讓學生樹立自覺地從德、智、體、美、勞全方面去發展自己的觀念,樹立崇高遠大的理想。

作為教初二歷史課的老師,明白自己對教材的生疏,故在課前做到認真備課,多方面去蒐集相關進行資料。為提高每節課的進行效果,教學質量,本人除注重研究教材,把握好基礎、重點難點外,還採用多媒體教學,如:投影、幻燈、漫畫、錄音等多樣形式。通過培養學生學習政治的興趣,調動學生學習的積極性、主動性,提高課堂的教學質量,按時完成教學任務。

通過一學期努力,能制定好複習計畫,並能認真備好複習課,培養好尖子生,提高中等生,幫助差生。但由於本學期授課時間較短,複習內容較多,複習比較倉促,同時發覺很大一部分學生接受能力較差,學習自覺性不高。加上本人對教材生疏,同時要到廣州進修本科,無暇顧及六個班面積較廣的差生,致使本學期教學成績未達所想。

在以後的教學工作中,要不斷總結經驗,力求提高自己的教學水平,還要多下功夫加強對個別差生的輔導,相信一切問題都會迎刃而解,我也相信有耕耘總會有收穫!

本學期,我適應新時期教學工作的要求,認真學x關於教學工作的講話。從各方面嚴格要求自己,積極向老教師請教,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業業,使教學工作有計畫,有組織,有步驟地開展。立足現在,放眼未來,為使今後的工作取得更大的進步,現對本學期教學工作作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結檢驗教訓,繼往開來,以促進教訓工作更上一層樓。

一、 認真備課,不但備學生而且備教材備教法,根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定採用的教學方法,並對教學過程的程式及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,並製作各種利於吸引學生注意力的有趣教具,課後及時對該課作出總結,寫好教學後記,並認真按蒐集每課書的知識要點,歸納成集。

二、 增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕鬆,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得儘量少,學生動口動手動腦儘量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。現在學生普遍反映喜歡上語文課,就連以前極討厭語文的學生都樂於上課了。

三、虛心請教其他老師。在教學上,有疑必問。在各個章節的學習上都積極徵求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的不足,並常常邀請其他老師來聽課,徵求他們的意見,改進工作。

四、真批改作業:布置作業做到精讀精練。有針對性,有層次性。為了做到這點,我常常到各大書店去蒐集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業批改及時、認真,分析並記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題作出分類總結,進行透切的評講,並針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

五、做好課後輔導工作,注意分層教學。在課後,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了後進生的輔導力度。對後進生的輔導,並不限於學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高后進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發興趣。要通過各種途徑激發他們的求知慾和上進心,讓他們意識到學習並不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,後進生的轉化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。並認真細緻地做好查漏補缺工作。後進生通常存在很多知識斷層,這些都是後進生轉化過程中的拌腳石,在做好後進生的轉化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕鬆,進步也快,興趣和求知慾也會隨之增加。

六、積極推進素質教育。目前的考試模式仍然比較傳統,這決定了教師的教學模式要停留在應試教育的層次上,為此,我在教學工作中注意了學生能力的培養,把傳受知識、技能和發展智力、能力結合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發揮學生的創新意識和創新能力。讓學生的各種素質都得到有效的發展和培養。

七、狠抓學風。我所教的三個班,學生比較喜愛該科,上課的時候比較認真,大部分學生都能專心聽講,課後也能認真完成作業。但有為數不少的學生,因為怕班主任責備,學習上存在的問題不敢問老師,作業也因為怕分數低而找別人的來抄,這樣就嚴重影響了成績的提高。對此,我狠抓學風,在班級里提倡一種認真、求實的學風,嚴厲批評抄襲作業的行為。與此同時,為了提高同學的學習積極性,開展了學習競賽活動,在學生中興起一種你追我趕的學習風氣。雖然大部分同學對該課

很感興趣,學習勁頭也濃,只是差生面太大了,後進生基礎太差,考試成績都很差,有些同學是經常不及格,我找來差生,了解原因,有些是不感興趣,我就跟他們講學習語文的重要性,跟他們講一些有趣的語文故事,提高他們的興趣;有些是沒有努力去學,我提出批評以後再加以鼓勵,並為他們定下學習目標,時時督促他們,幫助他們;一些學生基礎太差,抱著破罐子破摔的態度,或過分自卑,考試怯場等,我就幫助他們找出適合自己的學習方法,分析原因,鼓勵他們不要害怕失敗,要給自己信心,並且要在平時多讀多練,多問幾個為什麼。同時,一有進步,即使很小,我也及時地表揚他們。經過一個學期,絕大部分的同學都養成了勤學苦練的習慣,形成了良好的學風。

八、取得了較好的成績。本學期,期末考試學生的三率情況良好。存在的不足是,學生的知識結構還不是很完整,知識系統還存在很多真空的部分。這些都有待以後改進

第二學期工作總結範文 篇19

作為一名教師,特別是一位班主任,是很幸福的一件事情,因為那可以體驗到別人無法體驗的快樂。

作為班主任,我可以感受到班級慢慢進步的快樂。

古人云,“親其師,信其道”。車爾尼雪夫斯基也說:“教師把學生造成什麼人,自己就應當是這種人。”班主任在學校里和學生接觸的時間最長,在學生面前自己是一面鏡子、一本書。因此規範學生的行為,首先規範自己的行為,在教育工作中要求學生做到的,我首先做到。

班級是整體,是一個家,在我這個“家長”的培養下,看著它慢慢的長大,那是一種無法用言語表達的快樂和自豪。

一、培養班幹部隊伍是直接影響班級質量的因素之一。

以前的我,總覺得學生還小,還沒有那么強的能力去管理一個班;總覺得自己還很年輕,還有足夠的精力去應付他們;總覺得自己有很多時間,畢竟自己與學生朝夕相處的,對他們的問題我可以一一去分析。可是我錯了,我的管理代替不了學生的;問題不能出現以後才去解決。

我和朱老師一起選定一個學生,然後充分的肯定她,讓她先在班級樹立威信,然後著手培養她的一些管理要領。現在這名學生已經慢慢的走向成熟了。如今我最自豪的時候就是別班的班主任和我說,在他們找不出這樣的班幹部,能把那么調皮的學生都管牢。

二、營造良好的班級氣氛是促進班級進步的另一有利因素。

在班級理念上,我積極主張這樣一個理念:積極的人象太陽,照到哪裡哪裡亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。而且自開學的第一天我就把這樣一個理念教給了全班學生,這個理念一直貫穿於我治理班級的整個過程中。為了配合這個理念,我自己為班級設計了兩套獨特的掌聲,一套是用來鼓勵自己的,一套是用來鼓勵他人的,通過這些理念和掌聲,激發學生的鬥志。一個班級必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調一致才能得勝利。凡是違反紀律的學生一定要受到紀律處分,而且班主任一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那么你將變成一個沒有原則的人。

三、引導學生自我管理是提高班級成績的又一關鍵因素。

可以提高他們自我教育的能力。從根本上說,兒童能否受到良好的教育,有內外兩個方面因素的影響。而引導小學生自我管理正是其內部因素髮揮積極作用的重要途徑,使學生在更好的環境中接受教育,班主任除了要鍛鍊自己的班級管理能力外,還應該善於引導小學生進行自我管理。可以說,班集體教學的順利進行離不開小學生的自我管理。引導全班的每一位同學,發揚主人翁精神,個個都成為班集體管理工作的積極參與者,班集體方可能成為健康完整的有機體。一方面,我們要對學生進行生活學習的獨立性教育。我在晨會、少先隊活動中宣傳“自己的事自己做”,並舉行各類小競賽激趣,強化意識。課外,我又主動與家長聯繫,使學生獲得更多的培養獨立性的機會,保證了學校、家庭、社會影響的一致性。另一方面,我又愛護學生自我管理的積極性,經常進行成就強化。一般說來,少年兒童的心靈是純潔無暇的,他們樂於遵守紀律,樂於配合教師的工作,也樂於為集體服務。只要教育得法,每個孩子都會成為班級管理的積極參與者。使學生不斷體驗到成功的快樂,鞏固了進行自我管理的意識。

四、培養學生的良好習慣,才是教育的真諦。

1、培養學生課前預習的習慣習慣。

課前預習能夠提高聽課的效果,這樣,變被動聽課為主動學習,牽牛牽住了牛鼻子了,主要矛盾解決了,其它問題也就迎刃而解了。久而久之,會逐步提高聽課的效果,形成學習上的良性循環。

2、培養學生遵守課堂紀律的習慣。

紀律是教學質量的保證。平時上課發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發現不良現象及時糾正。做到一個同學不聽課也不講課。在班裡定下班規,實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。在課堂教學中,也經常採取多種形式培養學生積極參與課堂教學活動。如讓學生進行講題、動手操作、生生互講等活動,既調動了學生參與課堂教學的積極性,又訓練了學生動口、動腦、動手的能力,也培養了口頭表達能力。經過一個學期的努力,還有幾個紀律觀念薄弱者經常要老師教育才做好一陣兒,整個班裡秩序有所好轉。以後還要加強教育。

3、培養學生積極複習的習慣。

孔子曰“溫故而知新”,複習不是簡單地重複。而是一種創造性的學習。這個“新”主要指的是知識達到了系統化的水平,達到了融會貫通的新水平。系統化的知識有利於記憶,道理很簡單,孤立的事物容易忘記,而聯繫著的事物就不容易忘記。想搞好知識的系統化,一要靠平時把概念和原理學好,為建造“知識大廈”備好料;二要肯于堅持艱苦的思考。思想懶漢,逃避艱苦思考的人,是不可能真正掌握好知識的;三要學會科學地思維。

五、重視與家長的聯繫

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯繫的重要途徑,應高度重視,確保會議質量,儘量與家長取得共識。充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,這樣班主任工作才能更加順利輕鬆。

經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在著一些問題,比如遇學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通時間較少等等。這些問題,我會在以後的工作中不斷改進。

班主任工作讓我明白:班主任工作雖有規律可循,但教育對象是千差方別的。班主任只有區別不同情況,進行全方位的立體思維,做到左思右想、三思而後行,才能找到打開每一把“鎖”的“鑰匙””,提高班級工作的有效率和成功率。

第二學期工作總結範文 篇20

本學期我擔任七(2)班主任工作。全班有36人。針對七年級學生特點,我制定了相應的班級工作計畫,如何建設一支強有力的班幹部隊伍,加強班級凝聚力,形成“文明、守紀、愛學習”的優秀班集體就成為我這學期的首要任務。我就一學期來,我的班主任工作總結

一、認真分析班級情況,了解每一個學生。知道哪些是調皮闖禍的,哪些是性急的,哪些是內向的等等,從而對他們做出更有效的教育。七年級的孩子還比較天真、活潑,願意與老師在一起,喜歡老師,所以可以看到下課後,我身邊總是圍著許多孩子,他們會和我談天說地,什麼感興趣的事都和我說,我也趁此機會和他們接近、聊天,去了解他們。這樣,在處理問題時,就會取得事半功倍的效果。

二、抓常規教育,培養學生良好行為習慣

現在的學生都是獨生子女,在家比較嬌慣,調皮的比較多。本班有幾個男同學特別喜歡講話、打鬧,如:馬濤、丁銳、馬英傑等。開學初,我就帶領學生學習《中學生日常行為規範》、《中學生一日常規》,並結合學校指定的課堂常規、課間常規、放學常規制定了班規,一項項地告訴學生應該怎樣做,什麼不該做。通過一系列反覆的、不間斷的多種方式的訓練、教育,使他們懂得要用規矩來約束自己。然後又利用自習課、班會課逐條落實,一段時間內抓一個重點,堅持不懈。對於遵守較好的學生大力表揚,對於違反規則的決不姑息。讓學生認識到必須要遵守,沒有半點的僥倖。經過一段時間的強化,打鬧的少了,搞班級破壞的沒了,良好的班風逐漸形成。

三、班級文化建設

1、建立健全的班級制度,包括班風、班規、班紀、獎懲制度、值日生制度等等。

2、重視班級衛生工作

根據衛生委員的安排,我把保潔區的衛生承包到學生個人,並指派專人負責檢查,杜絕了互相扯皮的現象發生。

3、成立互助小組,每個小組由五個人組成,層次不均,以好帶差。平時在小組內開展各種學習活動,如看課外書、朗讀、背誦、默寫等。

4、重視兩操工作

每次升國旗、兩操,我都非常重視,要求學生著裝整齊、動作到位,針對學生動作不到位的情況,及時給予糾正。

5、開展豐富多彩的主題班會活動。

開展豐富多彩的活動,能在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,給予學生更好的思想、行為教育。如“我愛我班”教育了學生講衛生、講文明的行為習慣;“師恩難忘”班隊會培養了學生尊師的熱情;交通安全——“生命在我手中”的主題班隊會,教育了學生注意安全的重要性,讓每個孩子在愉快的活動中接受教育;“我的學習方法介紹”更是讓學生學到了好的學習方法;

三、重視班幹部的培養,加強班級管理。

在培養班幹部的過程中,我規定好每位班幹部的職責範圍,並定期召開班幹部會議。我不斷幫助班幹部提高獨立工作的能力,從扶著他們乾到引著他們乾,最後使他們能獨立開展工作。這個學期下來,一批有能力的同學,也嶄露頭角:王鹿萌、陳芳研、賈慧慧、丁偉東已儼然成為班裡的小老師了。本學期我還特別重視班級的衛生工作和課間安全。每天午間誦讀和下午放學,都會由兩位衛生委員輪流負責班級衛生的監督。

四、注重問題生後進生轉化工作

問題生、後進生在一個班級中的影響力是很大的,作為一個班主任,及時、有效地對其教育引導,至關重要。我班有幾位學生如任傑、王子川、魏斌輝等的學習行為習慣特別不好,上課總是聽不進去,因此我平時在生活中總是多關心他們、經常找他們談心,做好引導教育工作;在學習上多輔導,幫助他們樹立自信心。一學期下來,問題生後進生的轉化工作有了一定的成效,他們都有了明顯的進步。

五、加強與家長的合作,共同促進教育、教學工作。

學生的進步一半與家長有關,班主任的工作更離不開家長的支持。對於家長,我總是抱著誠懇的態度,對家長的意見,也是抱著有則改之,無則加勉的態度。本學期我通過走訪家庭、電話家訪、與家長面談等措施積極的與家長聯繫,及時的糾正學生各種缺點、錯誤給予教育,班級工作就好做多了。

六、積極參加學校組織的各項活動

為了豐富學生的學習生活,提高學生的各種能力,我緊緊圍繞學校的中心工作,組織學生參加各項活動,學生在活動中鍛鍊了自己,教育了自己。配合學校舉行“古詩歌誦讀比賽”時,我總是親自訓練做好示範一遍一遍地反覆講解,特別是沒背會的學生,讓他們找到自己的不足,多背、多檢查,效果非常好。我還培養學生的集體榮譽感,鼓勵學生為了班級體的榮譽努力訓練。無論是什麼活動我都精心準備,儘量讓每一位學生都有機會來展示自己,表現自己,鍛鍊他們的膽量,提高他們的能力。

以上是我這學期的基本工作情況,我知道還存在著不足之處,不過,我相信,憑著我對工作的滿腔熱情,認真負責的工作態度,我的班主任工作會越做越好!

第二學期工作總結範文 篇21

一年的教育教學工作又過去,回憶過去的工作,在學校領導的正確引領下、同事的支持與幫助以及本人的努力下,無論在思想方面、工作方面、教學方面都取得了顯著的進步。

本學期本人擔任七年級(1)、(2)兩個班的語文科目教學工作,同時兼任備課組組長職務。為了提高語文教學成績,本人系統地認真研讀了國中的語文教材和相關的練習,並買來一些語文工具書籍翻閱學習。同時加強與其他語文老師的交流,認真研讀他們的教案、教學心得。經常抽空去聽其他語文老師的課堂教學,並認真、詳細地做好聽課記錄。平時,本人還大量查閱有關語文教學方面的書籍、報刊、雜誌,將一些優秀的與本地區情況相近的論文摘錄下來做為教學備用資料。對於語文科組的各項活動,本人都認真積極地參與,並做好記錄、整理。經過一系列不懈的努力,本學期的語文教學也取得了較好的成績:

一、強化教研活動,提升教學質量

本學期內,本人與組內成員精誠合作,積極進行教研教學活動,深入研討每一篇指定的集體備課的篇目,本學期集體備課16課時。同時加強組內及其他年級間的聽課活動,本學期聽課共26課時,通過聽課更新了自己的教學理念,有效改變了教學方式。

二、加強常規教育,打造高效課堂

為了打造高效課堂,本人從備課、批改作業、輔導學生、課堂教學等方面做起,在作業方面,及時批閱、檢查,培養學生自主學習的習慣和獨立完成作業的能力,課前提倡積極預習,課堂上儘量使更多的學生參與到課堂活動中來,努力做到向40分鐘要質量。

三、改變教學模式,培養學習興趣

本人在吸收他人經驗及結合自己的理解和學生的實際情況的基礎上,盡力改變以往的以教師講解為主學生被動接受知識的填充式教學方法,按照新課程標準,在課堂上通過設計一些與學生實際相貼近的問題,以啟發的教學方式去引導學生思考並回答問題。在教學活動中儘量做到活躍課堂氣氛,讓學生裝始終處於一種積極的主動的狀態,在輕鬆的氛圍中理解、接受知識。並適當地及時地鼓勵、表揚學生的表現,肯定他們的回答,讓他們從回答問題中樹立信心。還通過設計一些難度較大的與現實有關的問題,讓學生分組探討。這不但刺激他們的求知慾望,讓他們在探討的過程中掌握知識,完成教師的教學目標,而且還讓他們從中體會到一種團隊合作精神,集體的凝聚力,從而提高他們的主動性、創造性,增強了他們對語文這一學科的興趣。

四、創設閱讀環境,提高閱讀能力

由於學生的知識面相對狹窄,平時閱讀書籍、報刊、雜誌等較少,這就使學生的閱讀理解能力較差。針對這種情況,本人充分利用學校的現有書籍,有選擇的向他們推薦一些書籍,延長他們的借書時間,盡力擴大他們的知識面,以提高他們閱讀理解的能力。而在課堂上,注意設計一些簡單的問題,讓學生通過閱讀後回答問題,並適當地引導,以提高他們的閱讀理解能力。經過一段時間的強化後,學生的知識面不但擴大了,而且閱讀理解能力也大大提高了。

五、積極參與課堂,提高表達能力

為了提高學生口頭表達能力,本人在課堂上,多注意讓一些羞於開口的同學起來回答問題,先用一些簡單的容易回答的問題,通過耐心引導其回答,並加以肯定、表揚,從中鍛鍊他們的膽量,樹立他們的信心。平時,還注意指定一些簡短的文章給他們朗讀,並且在班裡舉行一些朗讀比賽,以提高他們的朗讀能力,從而提高口頭表達能力。經過一段時間的鍛鍊,學生們口頭表達能力有所提高,

六、加強平時練筆,提高寫作能力

為了提高學生的寫作能力,本人在平時常布置一些簡短的小作文,並在課堂上當場完成。小作文的內容多是些學生比較熟悉的,學生寫起來也容易。在批改時充分肯定學生的閃光點,並且在班上公開表揚,讓學生嘗試到一點成就感,最終調動其寫作的積極性。增加了學生對寫作的興趣。

總之,本人自踏上教師這一崗位以來,一直在努力做好自己的本職工作,雖然經過努力取得一些進步,但在教學水平及經驗上尚有很多的不足之處,仍須努力學習,從實際工作中提高自己的教學水平和工作能力。“教學路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”

第二學期工作總結範文 篇22

班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我能時刻牢記愛崗敬業和為人師表的職業道德為宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動展開班級管理和德育教育,在領導的關心、支持、指導和幫助下,美滿的完成了本學期的教育教學任務。現就本學期的工作做以下總結。

一、堅持不懈抓常規管理,初步養成良好習慣

學生從凌晨上學到放學,一日的常規是不是規範、文明,影響到良好集體的構成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅圍巾佩戴檢查員、安全員、班級衛生檢查員、課間活動監視員、紀律檢查員等。同時,我天天堅持一到校,先進班,深進學生,觀察他們的學習活動,與他們交談,了解班級情況及學生的思想動態,促使他們向好的方面發展。

二、重視班隊活動,培養主人翁精神

針對本班一些學生存在的紀律散漫,思想冷漠等題目,我組織學生召開感恩的心文明伴我成長我愛我班等主題隊會,以不同情勢從不同方面啟發教育學生體諒關心他人,養成文明行為,培養學生高度的主人翁精神。

三、讓學生參與班級管理,充分發揮班幹部的主動性

班主任是班級的組織者,要美滿完成班級的各項任務,必須領導學生,信任學生,調動全體學生的積極性,讓他們參與班級事務的管理。經過上學期的培養和指導,本學期初在競選班委會成員中,原本的班委會成員繼續脫穎而出,為了是他們更加成熟起來,我充分發揮他們的主動性,每兩周召開一次班委會成員會議,聽取他們對班上的看法和建議,幫助他們排除工作中的困擾,發揚工作中的優點,對不足的地方進行指導改進,帶好和管理好班集體,讓他們真正成為我的得力助手。

放手讓他們大膽地展開工作,往發揮他們的才能,漸漸地班幹部們工作主動,本學期的教室布置,每周的工作總結,班會的主持他們都能團結合作,將工作進行的有聲有色,得到老師和同學的一致好評。

四、推選學習小組長,構成互助學習小組

我班的學生較玩皮,較多學天生績不理想,怎樣改變這類局面呢?本學期一開始,我先為學生調劑坐位,調劑進程中,我成心識地在以四人一小組為單位的同學中安置進一位學習成績較優秀、有初步組織能力的學生,與一位成績落後或玩皮的學生。然後我在班隊活動課上請學生以四人一小組為單位,推選出小組中自己最敬佩的同學作為小組長。由於上個學期同學們對本班的同學已有很深的了解,所以,推選的結果與我所設定的相差無幾,這樣班級管理的基層氣力固定了下來。以往的小組長以縱排為單位,小組長對離自己較遠的同學是力所不及,常常不能在紀律或學習上幫助組員;而且有些小組中差生較多,小組長有心無力。成立了小小組以後,組員少了,組長的壓力輕了,與組員的空間間隔近了,久長坐在一起,感情上的間隔也近了。在我的要求和支持下,他們能一對一地對差生或玩皮學生進行輔導催促,更好地為班級服務;工作的內容豐富、情勢多樣,小組長們的積極性進步了,工作起來勁頭十足。在平日裡,小組長們一有空就為組員默寫生字、背書,帶領組員坐在一起瀏覽課外書籍,監視他們說文明話,做文明事。一個學期下來,好些原來較差的同學成績進步了,有些乃至考到了意料不到的好成績;原來玩皮的學生在小組長的監視、幫助下,也收斂了很多。固然,本來的班幹部依然發揮著他們的重要作用,但是在多了8個小組長以後,他們的管理工作展開得更加順利了。

五、加強家校聯繫

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來得悉,一樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有左右開弓,才能收到教育的效果。因此,做好家訪工作是很重要的,本學期我通過電話交談,往家裡和家長面談,家長主動到校了解情況等方式相互了解學生在校,在家的表現,相互配合教育好學生。

總之,在本學期里,班級大部份學生都能嚴格遵守校紀校規,學習成績也有了明顯進步。

第二學期工作總結範文 篇23

一年的教育教學工作又過去,回憶過去的工作,在學校領導的正確引領下、同事的支持與幫助以及本人的努力下,無論在思想方面、工作方面、教學方面都取得了顯著的進步。

本學期本人擔任七年級(1)、(2)兩個班的語文科目教學工作,同時兼任備課組組長職務。為了提高語文教學成績,本人系統地認真研讀了國中的語文教材和相關的練習,並買來一些語文工具書籍翻閱學習。同時加強與其他語文老師的交流,認真研讀他們的教案、教學心得。經常抽空去聽其他語文老師的課堂教學,並認真、詳細地做好聽課記錄。平時,本人還大量查閱有關語文教學方面的書籍、報刊、雜誌,將一些優秀的與本地區情況相近的論文摘錄下來做為教學備用資料。對於語文科組的各項活動,本人都認真積極地參與,並做好記錄、整理。經過一系列不懈的努力,本學期的語文教學也取得了較好的成績:

一、強化教研活動,提升教學質量

本學期內,本人與組內成員精誠合作,積極進行教研教學活動,深入研討每一篇指定的集體備課的篇目,本學期集體備課16課時。同時加強組內及其他年級間的聽課活動,本學期聽課共26課時,通過聽課更新了自己的教學理念,有效改變了教學方式。

二、加強常規教育,打造高效課堂

為了打造高效課堂,本人從備課、批改作業、輔導學生、課堂教學等方面做起,在作業方面,及時批閱、檢查,培養學生自主學習的習慣和獨立完成作業的能力,課前提倡積極預習,課堂上儘量使更多的學生參與到課堂活動中來,努力做到向40分鐘要質量。

三、改變教學模式,培養學習興趣

本人在吸收他人經驗及結合自己的理解和學生的實際情況的基礎上,盡力改變以往的以教師講解為主學生被動接受知識的填充式教學方法,按照新課程標準,在課堂上通過設計一些與學生實際相貼近的問題,以啟發的教學方式去引導學生思考並回答問題。在教學活動中儘量做到活躍課堂氣氛,讓學生裝始終處於一種積極的主動的狀態,在輕鬆的氛圍中理解、接受知識。並適當地及時地鼓勵、表揚學生的表現,肯定他們的回答,讓他們從回答問題中樹立信心。還通過設計一些難度較大的與現實有關的問題,讓學生分組探討。這不但刺激他們的求知*,讓他們在探討的過程中掌握知識,完成教師的教學目標,而且還讓他們從中體會到一種團隊合作精神,集體的凝聚力,從而提高他們的主動性、創造性,增強了他們對語文這一學科的興趣。

四、創設閱讀環境,提高閱讀能力

由於學生的知識面相對狹窄,平時閱讀書籍、報刊、雜誌等較少,這就使學生的閱讀理解能力較差。針對這種情況,本人充分利用學校的現有書籍,有選擇的向他們推薦一些書籍,延長他們的借書時間,盡力擴大他們的知識面,以提高他們閱讀理解的能力。而在課堂上,注意設計一些簡單的問題,讓學生通過閱讀後回答問題,並適當地引導,以提高他們的閱讀理解能力。經過一段時間的強化後,學生的知識面不但擴大了,而且閱讀理解能力也大大提高了。

五、積極參與課堂,提高表達能力

為了提高學生口頭表達能力,本人在課堂上,多注意讓一些羞於開口的同學起來回答問題,先用一些簡單的容易回答的問題,通過耐心引導其回答,並加以肯定、表揚,從中鍛鍊他們的膽量,樹立他們的信心。平時,還注意指定一些簡短的文章給他們朗讀,並且在班裡舉行一些朗讀比賽,以提高他們的朗讀能力,從而提高口頭表達能力。經過一段時間的鍛鍊,學生們口頭表達能力有所提高,

六、加強平時練筆,提高寫作能力

為了提高學生的寫作能力,本人在平時常布置一些簡短的小作文,並在課堂上當場完成。小作文的內容多是些學生比較熟悉的,學生寫起來也容易。在批改時充分肯定學生的閃光點,並且在班上公開表揚,讓學生嘗試到一點成就感,最終調動其寫作的積極性。增加了學生對寫作的興趣。

總之,本人自踏上教師這一崗位以來,一直在努力做好自己的本職工作,雖然經過努力取得一些進步,但在教學水平及經驗上尚有很多的不足之處,仍須努力學習,從實際工作中提高自己的教學水平和工作能力。“教學路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”

第二學期工作總結範文 篇24

本學期我繼續擔任三(x)班的班主任兼語文老師,在學校的指導下,經過全班師生一學期的共同努力,同學們的集體意識和集體榮譽感明顯增強,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律,逐步向一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的班集體發展。現就本學期的工作總結如下:

一、班級基礎情況

我班共55人,男生28人,女生27人。本學期轉入1名男生。我班學生個個熱愛班集體,思想積極向上,孩子們經過一個半學期的培養,已經逐步建立起較為良好的行為習慣。

二、教學工作方面

1.課內教學工作

教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一個學期以來,在堅持抓好新課程理念學習和套用的同時,我積極探索教育教學規律,大膽改革課堂教學,學習韓興娥老師的“海量閱讀法”。在實驗過程中,有得也有失。

(1)新模式摒棄老模式學習課文的方法,改為課文、生字兩步走。課文先行,事先準備好每課的“口頭填空”,每節課的課堂,交給學生,互相檢查每一課的“口頭填空”。這一做法,我的理解是,將課文簡單化,不去條分縷析,還可以重點積累詞語。生字稍慢,把每個單元做成“看拼音寫詞語”的形式,每天寫一條。這樣的學習,沒有限制,能走的走,能跑的跑,能飛的就飛起來。這樣做目的就是快速閱讀,海量積累。用最短的時間學完課本上的內容,然後閱讀課外書籍。

這種學習方式,好處有幾點:1.每節課、每個人,都動了起來,課堂活了。2.為了激勵學生快速往前走,凡是組裡第一個完成任務的,即可成為本組的小組長。這種激勵措施,激發了一大批孩子的學習興趣。其中,牛炳輝連續八次擔任語文小組長、連續七次擔任語文小組長,、連續五次擔任語文小組長。

(2)但這種學習方式更像是快餐,每一課,口頭填空和字詞,就結束了。只有簡單的討論,沒有深層的理解分析。因為是第一次嘗試,沒有做好先前工作,再加上外出學習半個月、“六一”合唱比賽等活動,致使工作沒有做到位。只是草草地結束了課程,還沒來得及課外閱讀,就到了期末。對此,我也進行了深刻反思,認為不能完全照搬別人的模式,應該結合自己的教學方式,進行整合。

2.課外閱讀工作

著名教育家蘇霍姆林斯基曾說:“如果學生的智力生活僅局限於教科書,如果他做完了功課就覺得任務已經完成,那么他是不可能有自己特別愛好的科學的。”多年語文學科教學我最大的感悟是:課外閱讀不僅可以使學生開闊視野,增長知識,培養良好的自學和閱讀能力,還可以提高學生的認讀水平和作文能力。所以,一直以來我都特別重視學生的課外閱讀,並且付諸行動。

(1)在學校領導的支持下,本學期繼續“國學誦讀”的晨誦活動。三年級誦讀的是《論語》。一個學期的誦讀,讓孩子們收穫很多,在不同的歷史故事,成語典故中,學生進行了一次歷史漫遊。同時,誦讀時對生字的識記,又為三年級學生認識生字提供了很好的範本。

(2)除了《論語》的誦讀,我們班還有自己獨特的誦讀方式——每日大聲朗讀。鼓勵孩子們每天大聲朗讀,並讓家長拍下小視頻,發至班級微信群。 老師每天記錄、評價,其他孩子、家長也能夠看到。為孩子們創建了一個展示自己的平台。到目前為止,已經堅持了一個月。這種做法不僅可以培養學生朗讀能力,還能培養學生課外閱讀的興趣。暑假也會繼續堅持的。

(3)本學期在學校的號召下,我們在班內成立了“班級圖書角”,學生又多了一處借閱讀圖書的地方,孩子們都非常高興,借書的人更是絡繹不絕。

三、班主任工作方面

1.常規習慣,常抓不懈

學生良好行為習慣的養成是一個漫長的過程。上學期我就制定出詳細的班規,要求學生對照執行,本學期執行得還不錯。但由於低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細緻的思想工作、不能操之過急。特別是要把工作做“低”,做“細”。低起點,細指點,教孩子一點一點學,一點一點做。紀律和衛生方面雖然已經形成了一定的常規性,但有個別地方還需要改進。下學期將會針對本學期的問題再制定出有效的方案來。

2.充分利用每周隊活動時間

本學期,我充分利用每周隊活動時間,讓班委、中隊委、小組長匯報一周情況。這種做法,不僅讓我及時了解班內學生的情況,還及時解決了許多不必要的發生。更重要的是,可以強化班幹部的職責。

3.開展豐富多彩的班級活動

本學期,班裡的每個孩子都參與了學校組織的“文化月”活動,書法比賽、繪畫比賽、電子繪畫比賽、小製作比賽,還有“合唱比賽”。特別是“合唱比賽”期間,恰巧我外出學習,梁哲銘、王佳悅、胡泰平等幾位家長,積極配合帶班老師,幫助排練節目,訂製服裝等。最後圓滿了完成學校交給的合唱任務。

4.做好家校工作

工作這么多年,越來越強烈地感覺到家校合作的重要性。家校合作就是為了孩子的健康成長,讓孩子充分享受來自老師和家長的關懷,以及使教育給孩子帶來歡樂。所以本學期,我充分利用校訊通、QQ群這一類便利通訊。經常將孩子們在學校的表現以簡訊的形式傳送給家長,或通過QQ群和家長商量班級活動事宜,請大家出謀劃策。這些做法都在很大程度上增進了學校與家長們的關係,為形成良好的家校關係,提供了便利的條件。

一個學期已經結束,我會認真反思,取長補短,下個學期,再接再厲,爭取再創佳績。

第二學期工作總結範文 篇25

本學期,我學院學生會在黨的領導和學院團總支的指導下,以“三個代表”重要思想和黨的“xx大”精神為指導,與時俱進,開拓創新,緊密圍繞我學院黨、團的工作中心,以培養和提高我學院學生全面素質和進一步推進學風建設為目標,積極開展工作,大膽創新,發展和完善學生會的自身建設,豐富了廣大學生的課餘文化生活,為我學院學院申報和新專業評估做出了積極貢獻。

一、 思政工作方面

體育學院團支部在思想政治方面一直常抓不懈,除日常化、規範化的教育指導工作外,本支部還密切注意學校訊息,實行與學校共呼吸。以江在北師大百年校慶上講話和黨的xx大為契機,廣泛的開展各種形式多樣的宣傳學習活動,提高了全學院學生的思想政治素質。江大北師大講話對廣大的教師提高出殷切的希望和要求,身為師院人的我們是應該也必須了解和學習的。喜迎xx大,學習xx大,在xx大前後期間,我學院開展豐富多彩的活動,掀起了學習xx大精神的熱潮。本次活動主要按照以下幾個層次進行:一、思想教育指導工作,一向是我團支部工作的重點。在這個方面:1、我學院針對入黨積極分子、學生幹部和廣大學生分別採取了開座談會、寫思想匯報、開主題班會的形式,開展理論學習,取得了很好的宣傳教育。2、組織了全學院學生觀看了11月8日“xx大”開幕當天的新聞轉播。3、開展了“高舉團旗跟黨走”學院列活動之黨知識競賽,增強了同學們的歷史使命感與責任感,引導部分思想先進的同學了解黨,靠近黨。 二、黨團共建已被證明是新時期加強團的基層組織建設的有效形式。1、這學期,本支部一如既往的與黨支部簽定《黨團共建責任書》,明確職責,定期向黨支部匯報工作,並請黨支部對團工作進行指導,加強督導。2、認真做好“推優工作”,支部及時和黨支部聯學院,相互溝通,通過認真討論確定“推優對象”。認真做好評優、推優工作,為黨組織輸送後備力量。通過評比,我們選送了一批批優秀團員參加學院“入黨積極分子培訓班”學習,並推薦成績優異、素質過硬的團員作為建黨對象,接受黨組織的考驗,本年度,團支部推薦入黨積極分子31人,有7名同學光榮加入中國共產黨,很好地完成了向黨組織輸送優秀分子的任務。而業餘黨校畢業生遞交入黨申請書的人數更達90%以上。思想上的進步更在具體實踐中得到了充分的體現。 三、進一步加強團支部的“凝聚力”建設。團支部通過召開團員大會,開展團員活動及各項文體活動來 充分調動團員青年的積極性,使他們參與基層團支部的組織建設,使團支部的各項工作都能取得事半功倍的效果。 四、為了使同學們對未來之路有一個明確的認識,本支部於舉行了一次名為“先擇業?先就業?”的團會。這次團會使同學們認清了自己的奮鬥目標,樹立了信心,充滿了對未來的希望,達到了預期希望。 五、本學期,為了更加深刻了解體育學院學生的日常生活情況,黨員教師隊伍多次下寢室,深入到學生中去,保持政工幹部(教師)與學生零距離接觸與交流,發現學生日常學習生活中存在的問題,以及由這些問題引發的思想矛盾,建立談心工作卡片,拉進了師生的距離,增進了師生間的感情和了解。總而言之,在本支部的帶領下,大家立足大學生為起點,緊跟著時代的步伐,圍繞著"紅旗"這一核心為工作路線,調動全學院同學的能動性,不斷最佳化個人,最佳化支部,形成了以團建帶動學院建,以團影響院建的良好循環模式,在校中有著鮮明的旗幟作用。

二、 大學生素質拓展

盪在湖面上,沒有繩索的羈絆;凝思在安謐里,沒有槳的驅使——這就是我們體育學院的團結之舟。當與風雨同舟的帆升起之時,我們乘風破浪濟滄海。不甘平庸是我們的宣言;有稜有角是我們的風貌;任重而道遠是我們的色彩。我們用水手般的精神開啟智慧之門、成功之道!勝利的彼岸,請露出你神聖的真顏吧!

體育學院一直緊跟國家教育改革步伐,提高大學生乃至未來教師的素質,貫徹實施大學生素質拓展。一、體育學院學生的科研成績和獲獎方面猶如百花開綻,處處飄香:1、我學院蔡強鵬同學的光碟夾設計獲得了國家頒發的實用新型專利證書。2、體育學院學生的科研論文成績驕人:以第一作者發表的省級科研論文總有6篇,審批院學生課題3個。3、20xx年獲得省級獎項的具有25人次。4體育學院“中國功夫”節目在全院,市區具有一定的影響力,獲得大家的一致好評。二、開拓進取,創新實踐,以思想教育為主線,以社會實踐活動為反饋:1、建立了兩個大學生實踐基地。2、建立了一個大學生思想基地。三、寓教於樂,大學生素質拓展而開展的各項活動內容豐富,形式新穎:我學院們為同學提供一個展現自我的舞台,一個提高綜合素質的環境。同學們參加時的激情與活動給我支部會注入了滿腔的熱情,我們開展了棋牌大賽、演講賽、三筆賽、“手抄報”及“漫

漫畫”設計大賽、籃球賽、足球賽、化妝舞會、卡拉OK大賽,以及組織編排小品《家中有賊》等一學院列活動,全學院同學積極參與活動,熱情高漲,既豐富了同學們的課餘文化生活,又提高了綜合素質。

三、 學風建設

今年我們在學風建設方面加大了力度,我們繼往開來,勇於創新,制定各種規章制度對學生進行監督管理。一、組織新生參加院的《學生手冊》考核;二、開“學風大會”全面貫徹落實現有的規章制度,對現有規章所不涉及的,我們在《學生手冊》基礎上制定。三、我們制定了《溫師院體育學院學生文明行為規範條列》。四、我們開展各種行之有效的評比活動。在衛生方面,我們開展“迎新生寢室評比”活動以及針對全學院的“文明寢室大聯評”;五、在考勤方面,我們制定了嚴謹、科學的請假申請審批制度—即抄告單,並對課堂考勤進行定期、不定期的檢查,成效尚佳。六、《溫師院體育學院學生文明行為規範》的實施,使大家能做到在儀容、儀表、課堂紀律等三大方面嚴格約束自己。

四、 團支部的自身建設

良好的支部制度是支部工作能順利進行的前提。支部成立以後便不斷完善自身建設,向正規化、制度化前進,形成了以例會制為主體的一學院列工作制度。我支部一直力求從文體活動、學習生活、思想建設等各方面來建設支部。在整個建設過程中,本支部一直以思想教育建設為綱,以點帶動面,全面帶動學習、生活、文體等方面。隨著新生的到來,我支部又迎來了一批工作熱情、積極、負責的新成員。為了使其統一思想,緊緊圍繞在黨的周圍,我們分別開展了以學習江北師大講話和“xx大”精神為主題的思想教育活動,在思想上武裝起來。各工作之間分工明確,職責清晰,相互合作,以致工作開展都較為順利。其中,我們舉辦了“暑期社會實踐成果展”,在學院同學中取得了很好的宣傳效果。我們在學生財務管理上,實行“承包制”,經費使用實行“申報制”。尤其值得一提的是,本學期在全學生會的精心準備下,我們體育學院學生會首次取得了“先進學生會”的榮譽稱號。這是我們體育學院7年來堅持不懈的奮鬥的成果,是我們學生會成長的標誌,我們將更加努力以取得更大的成績。

第二學期工作總結範文 篇26

在黨的和十八屆三中全會精神的指導下,在上級有關部門的正確領導與關心支持下,認真貫徹落實科學發展觀,全面實施素質教育,認真分析形勢和任務,知難而進,學校各項工作取得可喜的成績,教育教學質量穩步提高。

一、具體成績(部分)回顧如下:

1、在縣舉辦的“走復興路 圓中國夢”演講、徵文活動中再創佳績,在“褒禪山杯”首屆青少年漢字聽寫大賽中榮獲“優秀組織獎”及學生個人三等獎、優秀獎。在全縣教師書法比賽中,兩名老師榮獲三等獎的好成績。

2、成功地舉行了學生親職教育、防溺水的家長會;

3、校園安全工作有了新的突破,本學期沒有發生一起安全責任事故,校園周邊安全環境在原有的基礎上有了大的提升。

取得上述成績,學校主要著手抓了以下工作: 二、開展的主要工作

(一)抓好隊伍的建設,確保各項工作的順利開展。

1、領導班子隊伍的建設。

以校長為首的領導班子特別注意自身的建設,十八屆三中全會精神,學習現代的教育理論,加強了對教育和教學工作的研究和指導。大家在思想上都認識到:作為學校領導班子的成員之一,要在思想上、業務上不斷提高水平,在行動上嚴格要求自己,以身作則,率先垂範,為老師們作出榜樣。從我們所取得的成績來看,我們的領導班子是團結的,是有戰鬥力的,因而在教師中也樹立了威信。

2、加強教師隊伍的建設,努力培養一支師德高尚、業務過硬的教師隊伍。

(1)辦學水平的提升,關鍵要有一支素質高、業務精的戰鬥團隊。學校堅持以教師的專業發展為主線,以尊重關愛為前提,以學習研究為重點,以考核評價為促動,充分調動教師的積極性,以服務學生、發展事業為目的,立足校本,創新機制,努力構築師資人才高地。在工作中做到分工明確,強化責任,不斷更新管理理念,創新工作方法。學校領導班子在實際工作中能及時發現問題,能深入實際、傾聽師生合理化建議,查出問題並及時整改。在工作中能堅持原則,創造性開展工作。進一步加強了過程管理,用數據說話,讓關注工作細節成為學校工作的一種文化、一種氛圍,在全校教師能基本形成一種理念。

(2)在教師隊伍建設上,扎紮實實加強師資隊伍建設。本學期,我校推薦多名“骨幹教師”及班主任去南京百家湖中學參觀學習,通過對“骨幹教師”的培養,推動學校名師工程的建設;同時以課堂教學改革為突破口,努力推進“教學案”工作實施,有效地提升課堂教學效率,在這過程中,“骨幹教師”充分發揮了教學示範和骨幹帶頭作用。

(3)實施教師發展工程,努力推動教師自主發展。一方面大力開展校本培訓,發展教師的專業技能和水平,另一方面不斷擴大對外交流,學校組織老師到結對學校——褒山中學,進行校際間的交流。同時認真做好青年教師的結對幫扶工作,著力提升教師的專業水平。

(4)推進教育均衡發展,加快校園網建設,加強教師交流互動。狠抓教學常規管理和教育科研,努力提高教學質量。積極推行教學案改革,為課程改革全面實施打下堅實基礎。

(二)抓常規,突主題,加強德育工作的實效性

學校德育工作把立德樹人作為教育的根本任務,以弘揚和培育民族精神為主線,以樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀為重點,以常規教育管理、養成教育為內容,以培養高尚的思想品質和良好的道德情操為基礎,以法治教育為突破口,努力探索民主、科學的德育管理模式。

1、繼續把學生行為習慣的培養作為學生教育管理的突破口,採取多種措施,著力加強學生習慣的養成。

2、開展了一系列豐富多彩的德育活動,如:古詩詞背誦比賽、走復興路 圓中國夢演講比賽,真正把德育落到實處。培養了班級凝聚力,使師生關係更加和諧。

第二學期工作總結範文 篇27

過去的一學期,我校在各級黨政和教育主管部門的關懷和正確領導下,在全體師生的共同努力和密切配合下,堅持依法治教、以德立校,堅持解放思想、深化改革,堅持與時俱進、開拓創新,堅持教育內涵發展、特色發展的原則,把“學生髮展是目的,教師發展是關鍵、學校發展是載體”的“三發展”理念落實到各項具體工作中去,以“科學化的人文管理”為切入點,抓穩定、促和諧、創特色、求發展,全面推進素質教育,現將本學期學校工作回顧如下:

一、實施“人本管理”策略,營造和諧校園

融制度管理與人文管理為一體,努力處理好人性人文的協調各種關係,做到以理服人、以情勵人,真心實意為老師和學生服務。

(一)以身作則,加強領導班子建設

班子建設是一面旗幟,是學校發展的關鍵。圍繞學校中心工作,打造一支懂管理、精業務、聚人心、講奉獻、善服務的幹部隊伍。

一是強化學習意識,打造學習型班子。工作中要求領導班子成員率先垂範,帶頭學習、傳達上級主管部門在各個時期的有關精神,主動學習新課程新理念、新方法,大膽探索課程改革。主動參加各類培訓學習,如教育培訓學習,在一場場專題報告中、在一次次互動研討中、在一篇篇的學習小結中,感悟了先進的管理理念、催生了科學的管理方法、樹立了良好的管理形象。 二是強化質量意識,提升課程指揮力。要求行政人員落實一條線、抓住一個面、蹲點一個組、深入一門學科,起到了領頭做用。在其中,班子成員能不斷更新教育觀念,提高管理水平,成為教育改革的管理者、合作者、參與者和先行者。行政人員主動向廣大教師們學習,深入課堂聽課,與教師共同探索、共同研究、共同提高。一學期來,行政人員累計深入課堂聽課近160節,深入教研組活動20次,切實提高要求領導的教學指揮力。

三是強化務實作風,打造服務型班子。倡導管理就是服務的理念,要求班子成員走進教師、貼近學生,力爭在硬性管理上科學公正,軟性管理上增強感情投資:理解、關心、支持、幫助教師為教職工辦實事,辦好事,把工作做到人的心坎上。本學期,行政人員以身作則,實施人本管理,首先,我們克服偏見,對所有的教師一視同仁,不用固定的眼光看人,遇事經常換位思考,心胸寬廣,寬容大度。其次,儘量滿足教師的合理建議,不僅關心教師的物質需求,更關注他們的精神需求,爭取多方面的意見與建議,縮短與教師的心理距離,全校上下形成合力,我們用柔性政策創造具有親和力的學校人文生態環境,使師生心情愉悅,工作學習有動力。

(二)凝聚校園精神,促進教師個性的張揚

學校重視教師的思想管理和目標管理,引導教師樹立正確的價值觀與教育觀,增強責任意識,深化師德教育“八不準”,弘揚愛崗、敬業和精業精神。因為學校的發展,都離不開一支默默耕耘、敬業奉獻、業務精湛的教師隊伍。

一是提升學校文化內涵。以學校文化建設為重點,拓展“江海”文化內涵,大力倡導“海納百川,有容乃大”的文化精神,包容、欣賞每一位教師與學生,善於發現其優點與長處;踐行“不積小流,無以成江海”勵志名言佳句,“每天進步一點點” ——扎紮實實,追求點滴進步,已成為我們每一個教師的行走的基本路徑。

二是加強師德規範教育。學校利用政治學習,組織教師學習《新的教師職業道德規範》,重申教育局頒布“師德教育五不準”內涵,同時,要求教師把學校“師德教育十條硬紀律”落實到教育教學實踐之中,落實到平常的點滴生活之中,努力做到敬業樂教、廉潔從教、文明執教、愛樂善教,使師德高尚、學識廣博和業務過硬成為每一位教師自覺的追求。

三是重視青年教師的培養。在現有的教職工隊伍中,我校年輕教師 位,占學校在崗55%。實踐“師徒帶教、同伴互助、領導牽手”的新教師培養模式,促進新教師快速成長。本學期,重點推出青年教師的培訓計畫,對青年教師有目的、有針對性地進行培養,創造條件支持教師外出學習培訓。在實際教學中,充分發揮老教師的傳、幫、帶作用,對青年教師進行指導,通過過關課、評優課、聽課、評課、觀摩課等形式促進青年教師在實踐中的鍛鍊提高。同時,學校有搭建各類平台,先後組織了青年教師課堂教學評比課比賽、備課比賽、一學期教師匯報課活動,在引、推、拉的過程中,我們的青年教師快速成長。這一切的一切,都離不開學校的栽培,同事的鼓勵,更離不開我們的教師通過自身的努力在成長,我們欣喜,我們教師的個性在張揚,學校也隨之發展著。

二、堅持德育為首,促進學生健康快樂發展

以養成教育為重點,以“小學生日常行為規範”為切入點,以活動為載體,把德育工作貫徹到學校教育的每一個環節、每一個學科、每一項活動,做到全員育人、全程育人、全面育人,努力實現德育社會化、生活化、常規化、基礎化、課程化,從基礎抓起,追求實效。

一是注重德育教育的全員參與。 樹立人人都是德育工作者的意識。在實施行為規範教育過程中,構建了領導重視,全員參與、人人負責的管理模式。尤其是重視班主任隊伍的建設,以“做一名最好的班主任”為專題,開展了系列的培訓活動,提升班主任德育的能力。

二是注重校園“人文文化”的建設。學校美麗的校園始終展現著愉悅宜人的感染力。在經費不很寬裕的條件下,學校舍得投入資金,營造美麗的校園環境,讓我們的學生置身在這樣一個樹木四季長青,紅花綠草,生機盎然的花園中快樂的學習,愉悅的成長。

充分利用現有資源,精心設計校園環境文化,創設校園文化“主題教育牆”——一樓的古詩牆、二樓的勵志牆等等,引導學生“學會做人,善行實踐”、“見賢思齊、追求卓越”、“熱愛科學、創新發展”等良好習慣,激勵學生“勤奮學習、快樂生活、全面發展”;教室內有序地布置著學生的繪畫、手工製作、老師們設計的版面、宣傳廊等,構成了優雅、美麗的校園文化風景線。

三是注重德育工作與教學工作相融合。堅持教學的教育性原則,共同關注學生身心成長過程,幫助學生建立積極的學習觀、人生觀、價值觀和世界觀。要求教師充分挖掘學科知識中的德育因素,確立教學的德育目標,並有機的融合到教學的全過程之中。同時,把德育教育與學科學習結合起來,以培養學生良好的傾聽習慣、兩分鐘預備習慣、上下樓梯靠右走、課間文明休息為著落點,開展“學習習慣大比拼”活動。同時,在班團隊活動中關注學生學習興趣的激發、學習態度的培養、學習方法的轉變、合作學習的開展和協作精神養成等,如“與好習慣手拉手”、“減緩緊張的考試情緒”的班隊課和心理輔導課,共同聚焦學生的全面發展。

四是注重開展豐富多彩的主題活動提升學生道德品質。學校緊緊抓住各種教育契機開展德育活動,如“溫馨教室創建活動”、“我的20xx”迎世博主題系列活動、板報手抄報評比活動、……學生在快樂參與活動的過程中不斷地內化行規要求,提升思想品質。

五是注重少先隊員自我教育。以“國小班隊一體化運行機制的實踐研究”課題為切入點,提出了“見賢思齊,追求卓越”的奮鬥目標,以“五字”奮鬥目標——“敬,靜,淨、競、進”,將世博內容融入班隊活動中,努力創建和諧校園、文明校園、藝術校園,更是激勵促進少先隊教育的新發展,培養學會感恩、誠信寬容、勤奮學習、熱情謙虛、關愛他人、尊敬長輩、堅毅勇敢、與人分享、體驗生活快樂的健全人格。

六是注重校外教育的拓展延伸,增強教育的合力。堅持德育工作與親職教育相融合。充分發揮學校、家庭、社會三結合教育的作用,繼續抓好與社區相關單位的共建活動,邀請交警大隊汾介中隊進行安全教育宣傳活動;辦好家長學校,開展了“家校協同,促學生養成良好的行為規範”、“良好的開端是成功的一半”、“減輕壓力,科學複習,提高效率”為主題的家長會,廣泛發動社會力量,形成學校、家庭、社區三位一體齊抓共管的德育工作新格局。

四、最佳化教學管理,全面提高教育質量

樹立全面教育質量觀,堅持以教學為中心,強化教育質量意識,提高學校核心競爭力充分挖掘發展潛力,把提高教育質量作為學校生存與發展的第一要務。

一是重視學校課程的整體規劃。課程計畫是學校的大法,課改背景下需要學校結合實際進行有效實施。我們嚴格按照國家課程計畫進行教學活動,強化專課專用、專時專用,認真落實基礎型、拓展型、探究型三類課程結構,促進學生全面、主動地發展。保質保量上好每一節課,提升學校課程的執行力,讓課程成就孩子的未來。

二是強化教學常規管理。結合學校實際,對教師備課、上課、作業設計與批改、輔導複習、教師聽課等教學常規進行適當的補充和細化。進行了“課堂教學五環節”、“作業有效性的探索”、“ 如何上好複習指導課”的專題研究,同時,要求老師比作業設計要做到少而精,有選擇性、有代表性,每天要有晨練與晨檢;建立錯題本,隨時了解學生的作業情況;作業面批與講評要有針對性;複習指導要體現全面、全體,關注知識拓展與學生主體興趣的激發等等。在此基礎上,教導處、教研組組織人員加強教學計畫、教師備課、教後反思、學生作業、複習指導課的檢查與反饋,每次檢查都根據實際情況提出指導意見,各教研組也在不同的階段進行相應的自查和預查,並做好檢查情況記錄,規範教學的常規管理。

三是研究課堂教學,加強質量流程管理。落實常規聽課、評課,把聽課與教學質量的監控結合起來,把隨堂聽課與跟蹤聽課結合起來,及時反饋,及時總結經驗或探尋改進措施,逐步提高課堂教學質量。本學期教師互相聽課、互相議課以成為一道風景線,新教師每周聽課都在2節以上,無論是領導還是教師人人都有隨堂聽課記錄,並對課堂教學的細節或環節進行點評、總體評價和分值評價,及時反饋、交流。

四是強化教育綜合視導。以“全面視導與單項巡視相結合,以集中視導與分散檢查相結合、以集體視導與分組聽課相結合”的原則,重點對一年級、三年級、五年級進行教育的綜合視導,強化教育管理的過程性與指導性。學期初,我們關注一年級的學習準備期教學,制定實施方案、落實教學內容、開展教學培訓、落實課堂聽課、強化學生學習習慣,幫助一年級學生儘快適應小學生活,激發學習興趣,養成良好的學習習慣;關注三年級的學習轉型教學,學期中途對三年級組進行集中的、全面的視導,通過對三年級學生兩操、課間活動、課前準備、課堂學習,教師課堂教學、備課、作業布置和批改情況的觀察、檢查、聽課、交談等,多種形式的了解,及時總結經驗,分析存在的問題,提出有針於對性地指導意見。同時,也要求三年級組針對視導中發現的問題,在規定時間內反饋整改措施,並予以積極落實;關注五年級出口關教學,落實學校班子成員蹲點五年級語數英學科教學,召開畢業班教學研討會,及時了解教學狀況、學生學習的動態,充分發揮學生的潛力,踏踏實實做好畢業班教學情況的跟蹤調研工作,力爭使每一位學生高質量地完成國小階段的學習任務。

五是加強教研組建設,強化教師的教學研究力。以教學節活動為契機,根植於課堂教學研究。藉助區域教學節活動,學校制定了校級層面的教學節活動計畫,積極營造“學習型、研究型”組室的氛圍,提升教育智慧,改善思維模式,從而激活發展潛力,改善教學行為,提升教育教學質效。我們組建了領導小組,研究教學節主題活動,解讀教學節主題的思想內涵,開展了以下系列活動:優秀教師教學展示、教齡滿八年的青年教師教學評比活動、語數英學科梳理學科教材,完善“教學知識點歸類”整理,強化教師對教材的研究等等,開展課堂教學研討交流活動引領全體教師通過參與“備課——說課——上課——評課”等全程活動,讓更多教師在一次次的實踐——反思——再實踐的“磨課”中研討、交流、反思、改進自己的教學行為,逐步成長。

六是強化教學質量流程管理。遵循課課得、天天清、周周練、月月測的教學質量流程過程的4個環節,強化教學過程考核,建立條理清晰、環環相扣的流程管理路徑。強化教學過程考核,建立條理清晰、環環相扣的流程管理路徑,實現課堂教學“輕負擔,高質量,低耗時,高效益”,力爭做到“教學內容精而少,教學方法活而巧,教學效果實而好”。如,11月份我們舉行了一次期中考,同時通過教師會議以教學專題研討為形式,進行分析問題與尋找對策。

五、深化特色建設,提升學校辦學品質

樹立名品意識,加強特色項目建設。要花大力氣、持之以恆抓好已定特色項目的建設,力爭早出成果,打造學校特色品牌,在內涵建設上求發展。

一是做實教育信息化套用實驗項目,提高學科教學與信息技術整合的效能。高度重視市教委給予我校的遠教設備,認真制定實施方案,健全領導小組和管理機構,提倡教研組開展“問題教研”活動,引導教師直面課堂教學研究教與學的設計,提高課堂質效;開展“重視學習習慣的培養”、“關注學習困難生”和“教學節奏的藝術”教學話題的大討論;嘗試電子備課共享資源,最佳化備課研究,最佳化學生課堂學習,提升信息技術與學課教學整合的有效性。在全體教職員工的努力下,不論是課堂教學還是部落格話題等都受到了領導的高度評價。

二是繼續加強學生的藝術、科技教育,全面提升學生的綜合素質。認真落實體育、衛生工作,上好三課、兩操,開展好二課活動。完善“陽光體育活動方案” , “珍愛生命,安全伴我在校園”活動,增強學生體質和體育基本活動能力,薰陶學生的藝術修養,培養了學生的創新意識,同時,加強學生健康衛生教育和心理健康教育,通過廣播、板報、媒體、網路等途徑向學生普及生理衛生、生活衛生、運動衛生等知識,做好常見病的防治工作,養成良好衛生習慣,形成自我保健能力。

六、齊抓共管,強化安全工作

為牢固樹立“安全第一”的思想,不斷增強教師安全防範意識,學校與每個部門、每位教師簽定了“安全工作責任書”,向學生家長發放《交通安全責任書》、《告家長書》,加強家校聯繫,明確安全責任,做到安全教育深入家家戶戶,同時,推行了教師護導制度,值班教師早上提前半小時進行學生秩序護導,全程跟蹤學生,避免了校園內安全事故的發生;開展了“消防安全”教育主題周活動,通過全校師生消防安全演練活動、全體教師自救自護培訓,安全知識講座和競賽、尋找身邊的安全隱患等活動,進一步強化學校安全教育工作,幫助師生樹立安全意識,掌握安全知識,提高自我保護能力,確保學生在安全和諧的環境中健康成長。

七、最佳化內部管理,增強服務意識

其他部門充分意識到做好本職工作與學校發展之間的關係,增強了服務育人的意識,提高了服務育人的水平。切實抓好學籍管理和教師業務資料歸檔工作,努力做到資料齊全、操作規範,正確處理好紙質文本與電子化文檔管理的關係,以最佳化學校檔案管理;規範一年級新生招生工作,嚴格控制學校的辦學規模,全面推進素質教育;確保學校辦學質量;加強學校語言文字工作,教職員工和學生要努力做到“說好國語,寫好規範字”,規範使用祖國語言文字;加強學校資源庫和圖書室建設,充分發揮圖書室的作用,儘可能利用學校圖書,豐富學生知識,增加閱讀量,擴大知識面;加強對外宣傳,提升學校品位。加強對辦公用品的管理和學校物品採購、保管、發放等環節的管理,所需物品的添置繼續實行“申報、審批、採購、再審批”的流程,規範財產管理,在區財產驗收工作中以優秀的成績回報自己的付出;規範收費行為,按“收支兩條線”的要求,嚴格財經制度,加強民主理財,堅持收費公示制。

我們深信:機遇與挑戰並存,成功與艱辛相伴,在今後的歲月里,我們將以海納百川的胸懷、鷹擊長空的氣勢,迎接新的挑戰。我們相信,在上級部門的正確領導下,用每一位辛勤園丁的智慧雙手,一定能創造李家莊中心國小美好的未來。

第二學期工作總結範文 篇28

今年我擔任高二3班的班主任。可以說,接到這個任務時,我忐忑不安,因為我深知高二對於學生來說是個關鍵的學年,這關係到他們初高中的銜接問題。幸運的是,在學校領導、班級科任教師的幫助和支持下,我順利完成了任務。

在這一學期的工作中,我深深地體會到班主任的工作態度、教育藝術水平、教育方法、組織管理能力,以及以身作則的表率作用,影響著班級建設、鞏固和發展,影響著學生成長的速度和趨向。我認識到作為班主任,不但要有良好的文化修養素質,還要有科學的工作方法。

下面是我對這學期的工作的總結。

一、正面宣傳、教育,形成團結友愛、勤奮學習的良好班風

我充分利用班會課及其它時間加強宣傳力度,調動學生的求知慾望與自我成才的動力。我把學習問題常掛在嘴邊,常常提醒他們。

當然,我還更以自身行動、學識去感化他們。針對有些學生對剛升上高一的那種無所謂的心理或懶散的態度,我常常對他們說“人們說的沒錯,要成才並非都得擠這„獨木橋‟。

不過,既然我們已選擇了這一條路,我們在這最後關頭更應當盡力而為,不要把遺憾留給以後。”做任何事都貴在堅持,我也堅持天天抓,時時抓,說到做到。學生們在這一學期中都能團結友愛、勤奮學習。

二、培養班幹部組織,讓學生“自治”

要管好一個班級,許多工作還得*學生來乾,我所遵循的原則是“幹部能幹的事,班主任不乾;學生能幹的事,幹部不乾”。因此,挑選和培養班幹部顯得非常重要。

班裡的很多工作,我只是給予適時的指導,其它的都由班委、團委來完成,比如勞動委員負責學校大掃除、副班長兼考勤員協助老師點名、團書記負責有關團的活動、班長負責統籌安排等等,充分調動學生的積極性和主動性,培養了他們的創造性、自我管理的能力。

這一學期的工作證明一個得力的班幹部組織不僅能減輕班主任的工作,而且對一個良好班集體的形成有著必不可少的作用。

三、利用各種機會,及時與學生、家長、科任教師交流、溝通

除了公開的正面宣傳教育之外,我也常與個別學生進行面對面的談話。談話的對象是全體的學生。通過平時的觀察來了解學生的思想動態,及時與學生交流,內容包括多方面:學習問題、表現問題、思想壓力問題等等。

同時,通過家訪或打電話詢問、交流及時與學生家長聯繫,讓家長了解其子女在校的表現,及時解決問題。

比如,開學初,我發現有一個學生下午沒到校上課,便與家長聯繫,得知該生以上學為藉口出去了,並不在家,後經家長配合了解到該生曠課去網咖上網。

經教育該生認識了錯誤,把全部精力放在學習上。這樣通過班主任與家長的配合,及時把學生錯誤行為制止在剛萌芽的時候。

另外,還和各任課教師溝通,了解學生的整體情況,反映學生的問題。同時把教師的一些要求傳達給學生,使師生更好的配合,提高學習成績。

四、不斷學習,提高自身業務能力及綜合知識水平

“學高為師”在學生心目中占有很重要的位置。我想,絕大多數學生都會渴望一位博學多才的教師擔任班主任。

作為一名當代班主任,不僅要教育指導學生,還要及時更新自己的知識,改變觀念。資訊時代中,學生接觸的信息量大面廣,因此,必要時我們也不妨向學生學習,師生共同進步。我想,要做好班主任工作,單憑愛心是不夠的。我只有在實踐中不斷完善自己,提高自身業務能力和綜合知識水平,才能勝任工作,否則會心有餘而力不足。

總而言之,我這一學期做的都是些婆婆小事,但這些小事又關係著每個學生家庭的希望,事關整個民族未來的素質素養,所以做得好壞,影響深遠,責任重大。我希望自己能夠不斷努力,做好一名班主任。

最後,將我這學期來取得的一點成績小結如下:

1.本學期共5個月獲得“先進班”的稱號,同時年終評為校先進班。

2.多次獲得文明宿舍、牆報評比第一、花卉衛生評比第一、班容班貌評比第一。

3.軍訓會操第三名,女子籃球賽第三名,運動會總成績全級第一,創意設計大賽總成績第二,英語技能競賽總分第一,重陽敬老捐款活動第二名。

第二學期工作總結範文 篇29

總書記“勤奮學習、快樂生活、全面發展”寄語要求和陽江中心國小少先隊工作計畫為指導,結合我校少先隊工作任務,具體安排如下:

一、加強少先隊常規工作,做出實效。

1、繼續狠抓紅領巾監督崗建設。通過監督崗的建設,培養少先隊員為他人服務的思想,培養少先隊員良好的習慣。

2、進一步規範每周一的升旗儀式,利用每周一的升旗儀式對學生進行愛國主義、法制、安全等教育。

3、繼續做好本校主題黑板報工作。

二、開展豐富多彩的少先隊主題活動。

1、開展學雷鋒活動。

各中隊利用隊會對學生進行“學雷鋒、獻愛心”主題隊會活動。學習雷鋒“助人為樂”的精神,要求少先隊員之間要互相幫助。

2、開展“三八”婦女節主題活動。

以“三八婦女節”為教育契機,為媽媽寫一封信、做一張賀卡、乾一件力所能及的事。培養隊員關心他人,尊重長輩的優秀品質。

3、開展校園之星評比活動。

為了更好地鼓勵學生髮展多種才能,樹立更多的優秀學生典型,促進我校學生各方面素質的全面提高,在校園內形成積極向上的校風、學風氛圍,推進學校教育工作的發展,學校每月評選“校園之星”讓廣大的同學有學習榜樣,鼓勵更多的學生學先進、趕超先進。

4、開展“我們的節日·清明節”主題活動。利用我國人民緬懷先人、仁人志士的重要傳統節日——清明節這樣一個富有深遠意義的日子,認真組織學生開展“我們的節日·清明節”主題活動。活動的開展,旨在緬懷革命先烈,弘揚愛國主義精神,加強愛國主義教育,引導學生樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀,使我們的學生從中受到濃郁的傳統節日文化氣息的薰陶,並從中受到深刻的思想教育。

5、開展“我們的節日·端午節”主題活動。

端午節作為中華民族古老的傳統節日之一,始於中國的春秋戰國時期,至今已有20__多年歷史。“民族的才是世界的”,利用中華民族這一古老的傳統節日,認真組織學生開展“我們的節日·端午節”主題活動,引導廣大中小學生進一步了解和感受中華傳統節日文化,更好地繼承和弘揚中華優秀傳統美德,增強民族自豪感。

6、開展“水文化”月主題活動。根據少總部活動方案開展主題活動。

7、配合學校做好“六一”慶祝活動。

8、開展“好習慣伴我成長”主題大隊會的觀摩活動。

9、開展“校園集體舞”活動及評比活動。

三、其他工作

1、督促班主任做好留守兒童、家庭困難學生、後進生統計、教育、捐助等工作。

2、配合完成少總部、學校布置的其他工作。

第二學期工作總結範文 篇30

本學期很快過去了,下面就本學期的班主任工作進行總結:

一、熱愛學生,尊重學生,相信學生。

我相信學生在我的主導作用下能管好自己,所以,首先,我充分發揮班幹部的主體作用。在一定意義上說,創建和諧的班集體,班幹部是決定性的因素於是,我著手對管理體制進行“放權”。

二、以身作則,為人師表

我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:“身教重於言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”.比如,要求學生做到講究衛生,不隨便丟紙屑雜物,在平時,我總是把紙屑雜物丟到垃圾箱裡,那些近旁的學生看到我這樣做之後,會和其他學生說,那些隨便丟紙屑雜的學生會受到教育,再也不隨便丟紙屑雜。教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說:“謝謝你”之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發展。

三、加強思想品德的教育

班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發展。對於二年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每周一的班會,結合班級情況,在班會課上做相應的安排。

四、加強班級管理,培養學生能力。

良好習慣的培養始終是本學期的教育重點之一。那么如何在日常的班級管理中讓學生養成良好的習慣呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,讓學生成為班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養他們的能力。

1、鼓勵班幹部敢想,敢做,調動了班幹部的積極性,工作起來輕鬆許多,而且效果也較好,除了學校組織的活動外,在班內還開展各種活動,鼓勵同學們積極參加,這些活動(快樂十分校園秀、元旦晚會等)大都由學生們自己策劃,組織,收到較好的效果。

2、清潔衛生由個人負責。

3、鼓勵學生展示自我,樹立自信

五、加強家校聯繫。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用班級微信群或是平時放學時與多位家長進行交流。

以上就是我個人在近半年的班主任工作中的一點得失體會。當然我做的還很不夠,有時是缺少了會發現的眼睛,因此才讓班級管理出現了很多不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠。有人曾說,能發現問題,並解決問題,就是一個成長進步的過程。通過這半年的學習鍛鍊,相信在以後的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。

第二學期工作總結範文 篇31

這一學期來,我班在校領導的統一領導、任課老師的大力支持和配合下,各項工作得以順利開展,取得了一定的成績,。多年班主任的工作摸索使我懂得了:重視人的全面發展,重視學生完整人格培養、個性充分發展,是21世紀教育的重要內容,也是當今世界各國教育現代化的重要目標和共同趨向。實行素質教育,創建一個良好的班集體,培育學生完整人格,這是班主任肩上責無旁貸的重任。在此,我將這一學期的工作開展情況做簡單匯報:

在班主任工作這個板塊上,我做到了以下兩點:

一、學生板塊:樹立班級奮鬥目標,建設健康的班級文化,充分發揮學生的主觀能動性,形成良好的班風。

(1)加強班幹部管理,讓學生自治自理;

(2)加強晨讀管理,始終如一地堅持半小時的班級讀書的制度;

(3)有效利用周一的班會課,組織開展專題性的活動;如:兩種習慣養成不得,安全教育大家談,倡導節約、做一中的主人,我們感恩吧,消防消防、人人幫忙,是否應該和網友見面等,在班級中形成了正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個良好的生存環境和學習氛圍,重視的是學生的共性的培養;

(4)重視與學生的思想交流,經常與學生促膝談心;

(5)定期出版黑板報,召開家長會,從多方面了解學生的一言一行;

(6)始終把學生的養成教育放在首位,重點抓了責任與感恩的教育;

(7)給學生讀時事新聞,讓他們了解國家大事,組織學生申請國家獎學金;

(8)對學生始終如一地進行賞識教育,讓學生在快樂中學習和成長。

(9)加強文理分科的指導,如期進行文理分科安排。

二、自我板塊:熱愛教育事業,愛崗敬業,有職業操守,愛生如子

(1)以身作則,努力做學生的榜樣;

我清晨7:30就進教室了,一是督促學生晨讀;二是檢查清潔衛生。每天下午我最後一個離開教室,哪怕是耽誤自己的休息時間,也要給學生多灌輸一個知識點,教他們做人的道理。我特別注意自己的一言一行都能使其成為學生學習的表率。

(2)用愛去溫暖和包容學生

教師能否打開學生的心扉,取得學生的信任,愛是首要條件。愛是教育的基石,是教育的“催化劑”,它促進了學生的轉化,是滋潤學生的心田甘露,它把師生關係轉化為親密的朋友關係。正是這樣,我熱愛和關心每一個學生,用愛架起了一座通往學生心靈深處的橋樑。 我針對班級優差生差距大這一情況,對他們進行分層教育,在和他們相處一段時間後,我發現教育孩子要注意兩條:

一、發現閃光點,每個孩子都有自己的優點,只要善於尋找就能發現;

二、發現動情點:孩子是人類真誠的群體,孩子的內心是純潔的,孩子的情感是細膩的。班主任要細緻地了解學生,真心實意地關心學生,充分尊重、信任學生,嚴格地要求學生等。班主任要無條件地愛每一個學生,好的、差的、醜的都要愛得起來,要從學生的全面發展的高度將愛與嚴格要求結合起來。引導學生健康成長。

(3)細節決定成功,教育教學工作都落到了實處 ,用教師的人格魅力影響學生。

(4)多和科任老師交流,了解班級情況,把握髮展方向。

三、取得的成績

班級班風正、學風濃,所有同學待人禮貌,快樂成長。班級管理在全年級位於前列。張毅獲邵陽市一中劉衛獎學金,班級多次獲衛生流動紅旗。我組織了本班同學為隔壁班的劉雨琴捐款活動。