學生會事務部工作計畫書 篇1
一、本學期工作的指導思想
深入貫徹落實學校和團委的指示精神，以學校提出的“一年一進步，定要今年勝去年，提高質量，提升效益為生命線，講求思路，講究策略，應對全市高中教育階段的教學競爭”的辦學思路為指導，以全面推進素質教育、培養素質人才為基本任務，緊緊圍繞學校的中心工作，切實地把工作重心轉移到校園文化建設上。
二、具體的工作目標和要求
一加強學生會工作的管理。強化監督機制，創設條件，再登高峰。
1、加強學生幹部的建設。多年來，學生幹部責任心強，團結務實，使學生會工作不斷上新的台階，但絕不能有半點驕傲自滿，要進一步嚴格要求，多傾聽上級領導的意見和建議，創造和諧融洽的氣氛，奮力拚搏的環境，只有這樣，才能使高級中學學生會立於不敗之地。
二協助學校加強和改進德育工作。抓好中學生日常行為規範教育，深入開展愛國主義教育、艱苦奮鬥教育、遵紀守法教育和三觀世界觀、社會觀、人生觀教育，正確引導青少年學生健康成長，使他們在德、智、美、勞等方面全面發展。
1、抓好思想政治教育，重點是愛國主義、團隊精神教育、社會主義教育和社會實踐教育。通過紀念日主題班會、清理城市衛生死角等活動，把思想政治教育、品德教育、紀律教育、法治教育作為德育工作的重點。
1完善國旗升降的值日制度，學生宿舍內務衛生檢查制度，“兩操”檢查評比制度，學生信箋分發和退回制度以及校園報欄張貼和回收制度。
2通過廣播、板報、標語等形式，大力宣傳學校的教育教學措施。
3堅持校園內學生參與值日制度，包括對校門、飯堂的輪值。及時將當天的突發事件想學校領導、值日教師匯報，以便及時處理。
①配合政教處嚴抓學生儀表儀容，從早從嚴抓起，常抓不懈。
②嚴格管理學生宿舍，改革管理制度，提高宿管人員管理水平，提高效益。
③繼續實行德育量化考核方案，建全各項管理機制。
4利用廣播站、學生會信箱的宣傳功能，及時向學校反映同學們的建議，充分發揮其橋樑和紐帶作用。
5協助學校各部門做好各類活動、會議的場地布置工作。
三繼續開展形式多樣的校園文化活動，營造生動活潑、積極向上的校園文化氣氛，豐富學生的業餘文化生活
1.加強宣傳，活躍校園文化氣氛。如推普周、教師節等宣傳活動
2.繼續開展“文明宿舍”的評比活動。
3.開展“新生杯”足球賽、籃球賽。
4.抓好兩操以及球類運動的順利開展。
5.配合團委、體藝科組籌備本年度的文藝匯演和校運會各項工作。
6.配合團委，積極參與上級部門組織的一系列富有正面教育意義的活動。
1每學期結合環境教育開展團隊活動；
2配合市裡的環保重點工作積極參與“清理城市衛生死角”的環抱活動；
3組織學生開展垃圾分類收集、回收資源行動；
4開展環境保護意識教育，確保學校周邊環境清潔優美。
三、本學期具體工作安排
略
學生會事務部工作計畫書 篇2
任何人做任何事都要有計畫，先擬定一個計畫，然後按照計畫辦事。作為一個學生會主席，也不例外，所以我將我的學生會主席的工作計畫擬定如下：
一、指導思想：
與時俱進，開拓創新。
二、主要工作任務：
組織、引導各部門開展活動， 創造良好的校園氛圍。
1、 組織各班幹部、學生會幹部、各部門骨幹到大電教室，邀請領導開展知識講座。
2、 為增強學生實踐能力，定期開展活動。
（1） 強化學生會自身建設。
（2）加強對學生會幹部的培養和鍛鍊發揮其骨幹作用。
2、 實行學生幹部考核制度和獎懲辦法，提高學生幹部的組織紀律
三、工作要點：
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“演講比賽”、“文藝匯演”、“才藝展示” 等活動，創造活躍、和諧的校園氛圍。
3、著重以工作來宣傳學生會（多開展有意義的活動）。
4、協調各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
四、實施戰略：
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2、記者團（記者&攝影師）一個月出一份校刊。
（1）利用海報、板報同步發行。
（2）校刊發行到每一個班，每一個部門。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素，使更大範圍內的同學感到學生會工作給他們帶來的快樂。
4、對學校布置的突擊性工作，調動各方力量，全力以赴，按時完成。
（1）第二學期開學初，全面做好宣傳工作。
（2）第二或第三周舉辦學生會舊幹部歡送會。
（3）設一個主席團秘書。
（4）記者團招一名攝影師。
（5）每兩周討論一次近期工作重點。
（6）發掘各部門的新一屆人才。
（7）工作需求：
a、明確目標。
b、編排有序。
c、提升能力。
學生會事務部工作計畫書 篇3
佳木斯大學學生會科技部在大學領導和團委教師的關懷以及主席團的領導下，實力逐漸壯大。在上一屆的工作中，科技部的進步讓人看到更大的希望，有了更強的動力，但是所有的成績只屬於昨天，我們要重新迎接明天的挑戰，面對現在的不足，我們會重新審時度勢，讓這些不足成為我們前進指明燈。
我們會一如既往，抓住新的機遇，創出更好成績。現將近期有關工作計畫如下：
一、立足本職工作
我們科技部成員共有7名，本著一心一意為同學們服務的宗旨來做好每個人份內的工作。我們的日常工作主要是承擔對大學學生會網站的建設與維護，利用網際網路加強廣大同學們與大學團委之間的聯繫與溝通。就網站建設發麵，我們將吸納方方面面對網站的意見，上至校領導、下至每一個同學。科技部成員將在每月定期將網站內容上交相關領導審批，細心聽取領導整改意見。另外科技部還廣泛徵集廣大同學對網站建設的建議。注重平時與廣大同學的溝通，採納同學提出的可行建議。佳木斯大學的精品活動很多，但長期以來一直在網路宣傳上處於滯後的狀態。新一屆學生會科技部，吸納了很多優秀的人才，相信可以在技術上得到更多的支持，只要有各部門之間良好的協作，一定能將網路宣傳工作落到實處。
二、開拓進取、勇於創新
1.創新是一個組織的靈魂，是推動其蓬勃向上的動力，隨著科技日新月異的進步，科技的力量已經不可忽視。在新一屆的工作中我們將舉辦各種有科技特色的比賽活動，如科技小製作，小發明比賽數碼攝影攝像比賽、網路技術比賽、FLASH作品比賽，校園網創意比賽等，來豐富學生的課餘生活，拓寬同學們的知識，讓同學們真正的感受到科技就是力量。
2.科技創新大賽中的科研立項是科技部的一個傳統活動，其旨在為那些有意於科研活動的大學生提供一個展示其才能的機會，並且給予其一定的指導和幫助。本屆學生會將要舉行科技創新大賽。我們將對其一些細節進行一些創新，使這個活動能更利於同學們的科研創新。在上屆的學術講座活動中我們發現了不少的問題。比如報告單的分發，講座現場秩序的維持等等。不過，經過科技部的思考和討論，我們認為這些焦點集中在一個方面上，那就是要如何變同學們的被動受聽為主動接受。我想這不是一個能一舉成功的事情，那還需要我們的不斷宣傳和指引，讓同學們真正地明白各方面知識的涉取對其自身發展的重要性。當然我們科技部也將對講座的舉辦的程式逐漸規則化、合理化，逐漸提高講座的數量和質量，使之能真正滿足最廣大同學們的需要。
3.全校大部分的院系都有自己的學術活動節，但這些學術活動節良莠不齊，缺乏合作，缺乏統一的規劃。我們計畫本學期將對這些學術節進行一個統一的策劃，使其不論是在時間還是在空間上都能夠更協調，加強各院系科技部的交流、合作，爭取能夠把學術節作為一個整體的品牌宣傳出去，取得一個規模優勢，全面提高我校學生學術活動的質量。創新是一個民族的靈魂，也是一個國家發展的動力之源。它能夠使我們不滿足於現狀，要求我們不斷地進取，不斷地創造新的高度，取得新的成績。同樣，我們科技部工作也不能只是局限於現狀、裹足不前。我們也需要去尋找新的思路、新的方法。
三、與其它部門的協調工作
科技部將主動與大學學生會的其它部門進行溝通，聽取其他部門的計畫，向他們介紹我們的工作，加強彼此之間的了解。在新一屆的工作中，我部將積極配合其他各部門開展工作，共同完成大學學生會交給的各項任務。
以上只是各項工作的總概，而在具體執行時，我們將會制定更詳細、更具體、更可行的方案來，以確保工作的順利開展。請教師和主席放心。
學生會事務部工作計畫書 篇4
在學校領導，學生處正副主任，團委正副書記的高度重視和領導下，本著“全心全意為同學服務”的宗旨緊密圍繞學校學生處“自我管理，自我服務，自我教育”的方針，以“團結，務實，開拓，創新”為工作方針，緊密圍繞學校學生處中心工作，積極開展“高，雅，精”的校園文化活動，帶領我校全體同學認真學習，提高綜合素質，奮發成才。發揮“自我管理，自我服務，自我教育”和橋樑紐帶作用，解放思想，突出重點，提高效率，使我校學生會工作進一步走向系統化，制度化，規範化，努力推動學生會工作更上新的台階，為構建和諧校園做出應有的貢獻。回顧半學期，學生會總結如下：
一. 具體工作總匯
1. 為迎接新生，學生會各部門人員開展迎新生系列工作。
2. 為迎接新生，特舉辦了“精緻文具杯”新生籃球賽。
3. 為了迎接新生，歡送老生，特舉辦了“迎新生，送老生”文藝晚會。
4. 為了更好地發揮學生會作用，更有效地開展各項工作，使學生會保持青春永駐的狀態，順利完成學生會換屆工作，同時，招聘了新鮮血液。
5. “講好國語，溝通你我他”順利開展了校園國語大賽。
6. 為了豐富校園文化宣傳，廣播站和宣傳部開展各項宣傳工作，在宣傳知識及思想教育同時，廣播站播放有益於身心的音樂和優秀的文學作品。
7. 為了提高同學的寫作能力，特舉辦了“校園十大寫手”比賽。
8. 為了使學生團結一致，特舉辦了校園拔河比賽。
9. 元旦文藝晚會
二. 活動和成績
1. 逐漸完善學生會自身建設，加強學生會內部建設形成了相對健全的動作體制
由於我校學生會組建時間較短，目前，正處在發展和完善階段，發展積極作用提高學生會組織的凝聚力和戰鬥力，有著重大意義。加強自身建設是學生會永葆青春地秘訣，學生幹部的自身素質及健全的工作體制是學生會工作的合理積極地進行的強有力的保障。我校學生會嚴把招生關，吸納優秀人才為學生會補充新鮮血液。
2. 校園文化建設規模擴大化，以文體為特色，突出優勢展現亮點形成多元化
校園文化建設是校園生活中非常重要的一部分，在校園有限的空間內，結合學生群體文化的時代特點，通過一些簡單而又有創意的活動來豐富同學們的生活。在文藝方面，文娛部舉辦了“迎新生，送老生”和“元旦晚會”為了我校娛樂文化進一步展現出來。在體育方面，體育部舉辦了精彩的新生杯籃球賽。為我校體育文化得以顯露。衛生方面，生活部不斷的努力，永不止步。學生的警容警貌方面，紀檢部功不可沒。協調各部門工作，組織部形成了紐帶作用。還有秘書部對各會議的記錄。
3.加強學生會工作的聯繫，協調一致，共同發展。
感謝每個部門，每位分管主席，大家能夠互相支持，相互幫助，兢兢業業是我校學生會每個人的驕傲。
三. 基本經驗總結
1. 各部門的團結協作和配合精神，這是學生會開展工作的法寶。有了這種精神，學生會的工作才會出成績，出效率，才能夠應對各方面突如其來的困難。
2. 堅持民主，集思廣益。保證每個學生幹部有發言權。多方面徵集意見，這樣才能減少工作失誤。
3. 勇於探索，勇於創新，在困難面前鍥而不捨。
4. 充分調動廣大繼承幹部的積極性，讓他們在各自的工作崗位上發揮聰明才智。
5.深入班級，走進同學中，多與他們交流。我們的活動是面向全體同學，當我們的活動在開展過程中遇到阻力時，學生幹部要深入到同學生調查，傾聽他們的心聲和他們交換意見自然減少了工作阻力。
6. 活動之前要精心的策劃和籌備，活動之中要精心組織和控制活動之後要進行總結，做好信息反饋。
四. 存在問題
1. 有些學生幹部的工作主動性不夠，導致活動處於被動狀態，以致出現問題時候驚慌失措。
2. 學生會幹部有些出現，蠻幹，越位，不團結，不聽取意見，導致活動時間跨度太大，不能按時按量工作。
3. 開展活動過程中，有些幹部不到位幫忙，出現愛偷懶的行為。
4. 有些學生會幹部內部矛盾大，不團結，沒有及時向有關老師反映情況。
五.工作展望
總之，我系學生會取得了一定的工作成績，但也暴露出了許多不足之處，相信今後的學生工作中能夠加強。我們相信我院會生會繼續本著為廣大同學服務的宗旨，腳踏實地的做好本職工作，並積極開拓新的道路。在以後的一段時期理，我們還要繼續發揚我院的優良作風發，力求務實，勇於創新加強我們自身的組織建設，團結奮進，為我院的明天更加美好而努力。輝煌屬於過去，努力成就未來，在為昨天的成就自豪的同時我們相信我們的明天會更好!
至此
學生會事務部工作計畫書 篇5
為了更好的發展影視系團總支學生會工作，使影視系團總支學生會在我校更有立足之地，並且讓同學們得到更多的快樂。主席團總結上學期的經歷，吸取上學期的不足之處，對這學期制訂以下幾點工作計畫：
一：主席團分管部門制度。為了促進部門的和諧發展，對於部門起督促作用，經主席團研究決定各部門由主席團成員分管。主席團成員對於部門的發展起扶助作用、提醒作用，原則上不涉及部門的具體的工作情況。特殊情況，需要涉及部門的具體工作時，須由主席團全體成員討論同意後方可進行。
二：例會制度。為了更好的促進我影視系團總支學生會及時、快捷、有效的處理日常工作，主席團定於每兩周召開例會一次。例會時間為周二16：30。部長級（含）以上幹部參會，特殊情況可帶幹事到會。會議主要內容為各部門匯報上兩周工作總體情況，布置下兩周工作計畫。共同商討在上兩周工作中出現的問題或者提前預防在下兩周工作中即將遇到的問題，集思廣益，攜手合作，共同面對。
三：注重幹部身份。作為影視系團總支學生會的一名幹部，首先要深刻的認識到是一種榮耀。在同學面前是一塊“招牌”，所以必須時刻以幹部的身份要求自己，特別是在工作中不能出現嚼檳榔、抽菸等有損學生會幹部的形象。
四：注意協調。部門與部門之間，部長與幹事之間都是同級的關係，切不可居高自傲，要做到和諧相處，共同進步。只有如此，開展活動才能有效、成功。
五：少做事，做實事，做實質。活動的開展不要很多，關鍵問題是在精不在多，要做實事，做到實質方面，不要做空空而談的事情。做到了實質，那么學生會的形象在同學們心目中會提高到更高的高度，進而有利於我們工作的開展。
六：注重宣傳。部門之間開展的活動，首先要注意宣傳問題。好的宣傳會讓活動成功一半。在進行海報宣傳的同時也要進行民間的宣傳。簡而言之就是在同學們的茶餘飯後宣傳，讓他們慢慢認識到這個活動，潛移默化的就會重視這個活動，從而積極性很高的參加這個活動。下面是主席團討論研究後，各部門1x年下學期的總體綱要：
文體部
1.培訓元旦、校慶晚會的節目主持人，如果條件允許的話，組織學生會成員排練節目，在晚會上演出。
2.任何社團進行集會或活動，派出人手幫忙維持秩序，並協同組織具體活動。
3.組織一場班幹部、學生會幹部聯誼賽。
4.如果時間上允許，在假日裡舉行一些學生會內的運動項目賽，如：桌球賽、籃球賽、羽毛球賽等加強各部門之間的聯繫，增強學生會成員的體質。
宣傳部
1.招收有寫作、繪畫特長的同學進入宣傳部，使宣傳部工作效率提高。建議成立書畫愛好者協會，輔助宣傳部工作。
2.積極與各部聯繫，配合各部工作，定時更新櫥窗、黑板上的`內容。在內容上追求創新，增強作品吸引力，以改變過去板報無人看的情況。建議評選出優秀的板報，向全校公示，讓更多同學去了解，從板報上學到知識。
3.重大事件的宣傳和應急宣傳。
組織部
1.協助團總支書記、副書記收繳團費，推優入團（入黨）。
2.例會考勤。
3.其他日常工作。
社團部
1.社團部組織協會本學期開展一到兩次活動，獲得較好的民意效果。
2.本學期必須發展1~2個社團。
3.了解和細化協會的具體工作任務和要求。
4.舉辦社團設計大賽。
新聞采編小組
1.建議及時和院及其它系部團學幹部取得聯繫，以爭取更多的新聞素材。
2.新聞小組還應該招聘一名精通電腦網站製作的學生，以方便小組部落格的重組與向廣大同學推廣。
3.建議在條件成熟的情況下於同學們當中開展一次“新聞記者”大賽。
4.可以和學習部、映畫交流社聯合推出影視系系報（月版）。
學習部
1.籌劃好11·17國際大學生節活動。
2.安排、統計各班學生考勤工作（每周一次）。
3.按部就班的做好日常工作。
勞衛部
1.11月份開展文明月活動。
2.按部就班的做好日常工作。
學生會事務部工作計畫書 篇6
從大一開始在學生會裡工作，我就從一般的幹事乾起，一直努力的為學校，為同學工作，取得了不少的成績，雖然都不是什麼大事，但是我已經盡力了，我自己感動很欣慰，我的工作也得到了學長和同學的讚揚。由於學校的上屆學生會和學長們面臨畢業沒學生會的工作也沒法再做了，學校舉行了新一屆團委學生會幹部的選拔。我想我在學生會幹了不短的時間了，也取得了不少的成績，我就參加了新一屆團委學生會幹部的選拔。為了將以後的工作做得更好，特制訂了以下的計畫：
一、工作的態度
俗話說：“細節決定成敗，態度決定一切”。首先，我應該清楚自己的本職工作，用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次，分管和協調好學習部、外聯部兩個部門工作責任，做好細節工作，踏踏實實。
二、部門的團結
一個優秀的集體，必定是一個既和睦又團結的集體，而一項工作並不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標，每一個成員都應為集體著想，團結和睦，儘自己應盡的責任。所以，建議由各部門共同制定出學生幹部內部管理的制度。
三、成員的意見
任何一項成果都是大家共同努力的結果。因此，作為學生幹部，要敢於說出我們內心最真實的想法，多聽取多收集成員及師生們的意見和建議。只有積小流才能成江海，只有積跬部步才能至千里;集思廣益，才能做好每件事情。
四、部門的聯誼
我們應當加強各部門以及各二級學院團總支學生會的互動聯繫，聽聽他們對於我們工作的看法及意見，有則改之，無則加勉。建議舉辦學生幹部互動交流活動;如：拔河聯誼活動、分工承辦學生活動等，以此增進了解、增進溝通、增進聯誼。
五、工作的總結
不斷學習不但總結，我想這一點應該是比較重要的。當我們一直忙著往前飛奔的時候，不時的回頭看看，也許你會發現許多問題。因此，要在每次例會中總結過去，反思不足，發現問題解決問題，腳踏實地，才能做好各項工作。
六、學習的天職
無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置後，學好自己專業的每門課程，學好技能，鍛鍊自己各方面的能力，努力把自己培養成為一名合格的大學生。
七、活動的規範
應該不時的舉辦一些學生會活動，來豐富同學們的課餘生活，同時能夠創建一種良好的文化氛圍。然而，我校目前的社團活動、各二級學院學生活動純在雜亂現象，活動過於頻繁，影響力較小，成績不太顯著;因此，建議規範好各類學生活動，一項活動可以由某個部門、某個社團、某個二級學院承辦;活動要求不在多而在精。
八、公益的城職
“為人民服務”，我們應努力去為構建“和諧城職”、“文明城職”、“魅力城職”中做好服務工作。舉辦一系列的公益活動;如：帶文藝節目進老人院公演，長期集愛心資金定向資助貧困學生，為社區或公共場所做清潔……讓我們走出校園，融入到社區和農村，擴大學院的影響力。
我既然能夠被選為學生會的副主席，肯定是大家對我的信任，我才能被選中的，在這裡我非常感謝大家對我的信任和支持。
學生會事務部工作計畫書 篇7
納新工作是新老交替的必經之路，也是新人輩出的時候，所以對於宣傳部來說更需要吸收一些有實力的人才，這樣才能突出我系的特色，體現我系的亮點，打造我系的品牌，確保這學期的工作能夠有條不紊的進行。
下面是我部的納新以及今後的工作計畫：
1我部將面向04-05級同學應聘若干名幹事，要求應聘者有書法或繪畫的特長，文筆突出。對待工作有激情與熱情，要有吃苦耐勞，勇於奉獻的精神。
2每位幹事必須按時出席所有會議，服從部長和副部長的領導，認真完成工作，大膽提出自己的構想，勇於創新。培養他們的組織紀律性與團結協作的精神，帶領他們完成好每一期的板報宣傳工作。
3充分發揮成員的積極性，培養新的骨幹力量，充分發揮他們的才能，儘可能的為他們提供展現自己的空間，施展自己的才華。熟悉各種、各項宣傳的形式。
學生會納新工作計畫(2) 4在工作方面我部將把握原有的宣傳陣地，力爭在原有的基礎上有所突破和創新，開闢新的宣傳渠道和空間，豐富宣傳內容和形式，加強對外合作與交流。
5我部建議系裡多開展一些同學感興趣的活動，鑒於宣傳活動不易搞,所以我部熱切希望能和其他部聯和起來搞活動,例如:文化藝術節,書畫展覽,攝影作品評比,唱歌比賽等，讓那些喜歡唱歌的同學體驗一下“超級女生”的感覺。
6我們將配合各部把宣傳工作搞好，及時了解他們最新的活動安排，及時宣傳協調工作，敢於向各部借鑑，學習，發揚團隊精神。
新的學期,宣傳部面對新的挑戰,以上是我部這學期的工作計畫,我們將在以後的工作中逐步完善,相信通過我部全體成員的共同努力,我們會取得更好的成績.！
院學生會宣傳部納新要求
本部門在做好常規工作—海報宣傳版面，卡牌製作及活動橫幅、拱門的擺放之外，也協助院團委學生會各部門做好一切與宣傳有關的工作，通過各種宣傳渠道，傳遞院團委、學生會各部門的工作信息，增強團委學生會的感召力。
宣傳部主要負責海報、展板、條幅、拱門、噴繪、舞檯布置等，本部門納新要求
1.有一定的繪畫及書法功底，有過宣傳工作的經驗，並有創新意識
2、對宣傳工作有高度的熱情、強烈的責任心，上進心，肯吃苦，並抱著學習的態度工作
3、有較充足的課餘時間，能全心全意為同學服務
4、擅長書法和pop字型者及曾擔任宣傳委員者優先 工作計畫
學生會事務部工作計畫書 篇8
外聯部可謂是學院外聯內引的一個視窗，從增進學院與其他院校的交流到對外的招商引資，從院內活動到學院對外的宣傳，都是外聯部的活動空間，就其部門本身來說是一個工作環境相對靈活的部門。這個學期外聯部的主要工作是做好與贊助商的聯繫，做到做好協助、擴大影響、籌集資金，輔之以加強聯繫加強校內外的聯繫。為了更好的開展外聯部的工作，現將工作計畫如下：
一、加強聯繫
這裡的加強聯繫主要是指加強與學校以外的商家的聯繫。
1、外聯部的工作應該是長期性，持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商，發掘潛在的贊助商。洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息。
2、開展在同學中的調查，了解同學們的利益所在和共同需要，並以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。
3、外聯部可以牽頭搞一些活動，如組織聯繫參觀一些知名廠家、聯繫社會知名人士、律師、政府部門負責人做一些符合法學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經驗，舉辦學生會階段性成果展等，並拉動其他部門積極參與協作，並爭取廠商的支持與贊助。
4、做好與一些企業的直接地聯繫，做好每個贊助的活動，貼近學生的生活。
5、我們部門要尋求潛在的贊助商，來支持和能與贊助學院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關係。這對我們學院搞好學生工作，為學院活動提供資金支持，打出學院品牌，樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的。
6、做好實踐基地的初步工作，建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯繫。這是一個任重機而道遠的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難，但它對我部門甚至於學院的外聯工作都有很重要的意義，我們會把重心放在此項工作上，加強與外界的聯繫。此項工作的具體計畫還有待商定。
二、擴大影響
所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他學院的聯繫通過與其他學院，其他高校的聯繫交流，把他們的特色引入我院，達到豐富廣大同學的課餘生活，擴展同學的視野，加強學院間同學的聯繫交流的目的，從而展現我們學院的風采，擴大我們學院的影響力。
1、展現風采——抓住一切的機會展現自己。主要是通過加強活動的交流為主。在我們自己舉辦活動的時候，邀請其他學院，其他學校的社團幹部參與觀看，在對方舉辦活動的時候，我們派人參觀學習。
2、擴大影響——主要是通過我們學院自己成功舉辦大型的活動，加大宣傳，擴大影響力;或者通過我們學院牽頭的形式，與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動，以達到目的。
3、結合法學院自身特點，為有意向合作的廠商企業做出策劃案，並聯合信息部充分利用電腦網路資源，通過學生會自身網頁，將所有需要的合作信息以網路虛擬方式取得並加以組合，以獨特優秀的創意吸引贊助商。
三、做好協助
做好院內協助的工作為本部的常規工作。
1、協助學院的各個部門搞好各種工作，保障院內其他部門開展活動所需的場地。此項還需要根據學院的活動計畫針對不同的活動做出更詳細的內容安排。
2、在學院舉行活動時要細心細緻地做好聯繫、接待嘉賓的工作，以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括：聯繫嘉賓確定好到達的時間地點，派工作人員去接待，安排就坐，後勤服務等，或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。
3、要加強與院內其他部門的聯繫和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學服務。
四、部門的內部工作
1、制定完整的部門規章制度，並要求部門人員嚴格遵守其制度。例如，外出聯繫工作，應先制定工作計畫，工作結束歸校後，亦及時作總結、匯報，決不私下聯繫任何活動。
2、對本部部員的定期培訓活動。
活動時間：每周一次或根據情況而定。
學生會事務部工作計畫書 篇9
以下是本學期生活部的工作計畫。
一. 對宿舍的管理
1）.查寢管理 加大對宿舍的管理力度，定期或不定期地對宿舍進行查寢，同時做好對宿舍晚休遲歸的登記，讓同學們規範好自己的作息時間。還要狠抓宿舍不文明現象，協助舍監與翁擁軍老師對做出不文明行為、影響校容的同學嚴懲不怠。
在本學年的工作制度 。
2）.安全管理 1.制定宿舍財物安全的表，列印出來張貼寢室門口，
2.查寢時對大家進行語言解說安全知識。
二.在本學期的任務
1.對本系的宣傳版進行清潔和打掃
2.分別對男寢和女寢的樓頂進行查看，是否有曬衣繩需要重牽，做到方便大家。
3.茶花會的準備工作及策劃。
三. 在本學期的工作制度
1)、遵守學校的各項規章制度，遵守學生會的章程及各項規章制度。
2)、生活部成員都要積極熱心，吃苦耐勞，認真負責，如遇到重要事情不能參加工作，要提前請假。
3)、生活部成員都要積極主動，及時完成我系及本部門分配的任務。
4)、平時多聯繫同學，多發現問題，積極將問題反映給系。
5)、生活部成員平時也要嚴格要求自己，無論是學習、工作還是生活，都要樹立形象，不發生有損學院學生會及本部門名譽和形象的事件。
明確工作思路，完善自身管理，在院學生會的指導下我們部門要根據自身的特點，最佳化自身機構，團結共進，使生活部的運作更規範更有效率。
四、加強自身建設
1、根據以前生活部的工作情況進行工作總結，繼續組織生活部全體成員學習了解生活部的職能與工作特點。
2、在實際工作中，實際分工負責與整體作戰相結合，並加強各成員之間的溝通、協商，提高工作效率。
以上為我部門本學期的基本工作計畫。在以後的工作中，我們將時刻的進行工作和自我的總結，通過不斷的努力，我們將推出有創新意義的活動。
希望生活部作為學生會的一部分，能為學生會，為同學們提供自己的一份力量，祝咱們經貿越辦越好！大家一起加油！
學生會事務部工作計畫書 篇10
一、文明宿舍評比（三月初）
為了塑造同學們講衛生、講文明、講團結的優良品德，繼續推出免檢宿舍的評定應當起到模範帶頭作用，增強同學們的生活意識，推動生活部的工作，最終為同學們營造一個良好的學習和生活環境！
1、要求：宿舍內的物品擺放必須以宿舍內部評比用為標準，物品整潔，擺放有序，學生必須嚴格遵守學院的住宿生管理規則。
2、每學期都將對高一、高二宿舍進行檢查，並評出衛生較好的宿舍，給予一定的獎勵，工作計畫《求一篇學生會禮儀部的工作計畫》。
3、衛生檢查實行複查制。
4、每次將整理後的檢查結果公布，作為評定的依據。保證結果的客觀公正性及公平性。
二、教室衛生檢查工作
1、在宿舍衛生檢查進行的同時也開展教室衛生評比。並邀請其他部門成員及各系部學生會共同參與衛生評比。以保證同學的乾淨衛生的學習環境。嚴格按照檢查條例的評分原則進行打分，以及監督廣大同學做好教室衛生工作。
三、工作總結與交流
加強對生活部幹事的管理，嚴格考勤制度，增強成員之間的交流次數，讓他們適當參與工作計畫的制度，並從中積累經驗。要做到人人提意見、人人說想法，才能提高工作效率及工作水平。
1、繼續做好值班工作，做好輔助工作，幫助上級領導及宿管科完成各項工作。
2、不定時地與其他部門的成員交流工作經驗，並積累經驗。
3、聯繫院裡各部舉辦文明禮儀活動周活動，維持食堂秩序，真正做到解決同學日常生活密切相關的問題。
四、對本部的要求
1、每月實行例會制，為了調動大家的積極性，總結前段時間的得失，並計畫出下月的工作目標。
2、幫助其他部門及學院社團搞活動，六月底的時候每個成員交一份總結與計畫，總結下整個學期取得的成效及工作不足，對於新學期要有個新的計畫。以上計畫都有待完成，並隨著工作的繼續而逐漸完善，我部本著全心全意為同學服務的宗旨，不斷完善與刷新，為同學們貢獻一份微薄之力，幫助老師完成各項工作，真正體現生活部的價值。院學生會生活部
學生會事務部工作計畫書 篇11
新的學期，新的開始，我們也將以新的姿態面對的新的工作。過去的一學期協會雖然開展了兩個大型的活動，同時進行了系列的培訓，獲得了優良的成績。但是最大的遺憾就是協會考評的成績。雖然說協會從被取消考評資格到得到考評資格已經是一個小小的成績了。考評中還是存在著很多不足，我們也將在下一學期在搞好協會學院文化活動的同時做好考評工作。故本學期工作計畫如下：
一：主要的校園文化活動（創先爭優系列）
1、繼續緬懷先烈繼承遺志創先爭優開拓未來創先爭優，迎黨90周年北紅色文化題材書畫、攝影、招貼創作比賽。該活動上一學期主要進行了北紅色文化題材書畫創作筆會講座，及北紅色文化題材書畫創作筆會比賽。北紅色文化題材油畫比賽及展覽是這學期的主要活動。
2、歌頌勞動發揚傳統關注民生關注畢節試驗區人民生活及農村建設與發展“頌五一，慶五四”畢節學院大學生美術協會首屆書畫展。
3、藝術系“歌舞書畫”聯誼會（音、美、舞、設四協會）。
二、主要協會活動
1、常規評比指導活動
為加強藝術學習氛圍提高同學之間的專業學習與交流。把協會及藝術系美術專業的所有學生平時習作作品每周為一期限放在藝術樓美術專業活動走廊定期展出並由專業老師及學生欣賞學習。
2、專業培訓
主要為油畫、國畫、書法、素描、水粉、漫畫等培訓，培訓接著上一學期的繼續，同樣由各部部長和分管的各個副會長負責，並由會長監督，時間為周末。
3、非專業培訓
主要為POP及簡單套用文書寫作（工作計畫、工作總結、活動策劃、會議記錄）培訓。同樣由各部部長和分管的各個副會長負責，並由會長監督，時間為周末。
三、思想交流及文化教育活動
1、思想交流活動
戶外採風活動
為作品創作和加強協會各成員之間的交流，在本學期春天進行一次戶外採風活動。
2、文化教學學習活動
（1）禁毒知識宣傳活動（看電影、圖片播放等）。
月日為國際禁毒日協會通過觀看相關電影，和找相關行政部門講解相關的知識圖片展覽，參與知識問答等進行禁毒思想教育。
（2）當代大學生不忘國恥教育活動。
月日為抗日戰爭紀念日協會通過觀看相關電影，和找相關行政部門講解相關的知識圖片展覽，參與知識問答等進行禁毒思想教育。
以上為本學期協會主要活動計畫，協會將按照計畫完成相關活動。
學生會事務部工作計畫書 篇12
20xx年一個新的學期已經開始，伴隨著新年幸福的鐘聲，我們來到了學校，一切煥然一新， 我相信社團聯合會的明天也能戰勝一切不可戰勝的力量，永遠家和萬事興，永遠包含激情和汗水，永遠做最新生的力量！
本學期的工作重點在於汲取上學期工作中的成果和經驗，探索一條真正一條適合海科院社團聯合會走的道路和方向，改革管理制度，完善和最佳化部門配置，制定發展方向和目標，大力擴展宣傳力度，重點是培養新生幹部整體素質，為社團的長期發展做準備。
海科院社團聯合會本學期工作計畫具體：
1.社團聯合會機構調整，部門整和及個別幹部的調整，更加有利於今後的工作管理和開展，調整後的社在線上構將更加最佳化和簡單，也更加合理化。
2.社聯幹部培訓的開展，社聯幹部大多都是新生力量，缺乏經驗和知識，對於日常開展工作不力，只有提高了他們的整體素質和對社團的近一步了解，社聯未來的發展才有希望，也為社聯新一屆的換屆準備充實的人力。
3.社團聯合會也將抓住節日的契機，承辦大型的文藝活動，清明節，勞動節，五四青年節，端午節，包括海科院有關主題的活動。
4.社聯網站的建立為社團的發展帶來了許多宣傳效益，但是我們更缺少不了報刊的宣傳，因為這種最直接的方式更容易讓同學了解，也能更全面介紹社團活動和文化，直接傳達了我們所要傳達的精神，籌備建立一份屬於社團聯合會自己的報刊（ 海科 院社聯報》也希望校團委給予支持和幫助。
5.社團聯合會一年來有大量的優秀社團湧現，很多社團活動也豐富多彩，為了激發社團人的動力以及對社聯文化的一個傳承，將舉辦十大優秀社團活動四大精品社團等類似活動的評比包括頒獎晚會的舉行。
6.社團聯合會在學期末也將面臨幹部換屆的重任，我們將在本學期注重幹部的培養，為社聯造就源源不段的新的血液和活力，傳承社聯人文和諧的精神。打響最後的戰役！
活動是我們生存的資本，我相信社團人一定能拿出自己最大的熱情，投生到屬於自己的社團事業中，創造輝煌和奇蹟。
海科院 校園文化新的浪潮。
20xx年這個美麗的陽春三月已經開始，社團聯合會的春天正步履矯健的趕來了，希望我們一起並肩做戰，一起唱響新的篇章！
讓幸福離我們更近，讓夢想不在遙遠！
學生會事務部工作計畫書 篇13
前言:
時光飛逝，又迎來了新的學期，新的挑戰，面對各種繁瑣而複雜的工作，我們沒有畏懼，學生會辦公室作為一個負責協調學生會各部門工作開展的樞紐部門，提高整個學生會的工作效率，充分發揮辦公室在學生會中的調配器的作用。為了順利完成部門的各項工作，且積極主動地協調各部門的工作，根據工作職能的同時結合本學期實際制定本學期工作計畫。
一、日常工作的開展
1、收集各部門、各組織上學期工作總結與本學期計畫。學期初製作了學生幹部評分細則，本學期末會收集與統計學乾加分情況
2、對辦公室的重新布置與美化，處理辦公室日常事務。
3、及時申請院團委學生會的辦公用品，並且在最短時間內發放到各部。
4、對新一屆學生會聯繫表和值班表進行調整。
5、與各院的學生會辦公室成員聯誼，交流其工作經驗及其它日常事務。
6、對我院辦公室所有存檔檔案應持“嚴謹、保密、重視”態度。謹慎對待每份檔案資料。定期分類整理所存檔案，對各部門上交材料需保留紙質與電子檔案各一份。
7、做好材料借用登記工作，對重要檔案資料應該經過申請批准後方可外借。保持檔案資料的完整性。
8、針對本學期開展的每一項活動，各部門在寫好活動策劃及總結後，由辦公室及時收集並存檔。
9、協助各部門開展工作，協調部門之間的關係。做好樞紐作用。
10、在自律的基本前提下，督促其它各部門做到文明、節儉、清潔、合理使用辦公室物品用具。
11、做好值班登記工作，對於值班人員的簽到作詳細記錄。
12、妥善保管好活動經費的各項出資憑證並做詳細登記。
二、修訂、完善各項規章制度
修訂並且完善辦公室的各項規章制度，以及對院學生會各部門的考核制度的補充和修改。用制度規範工作，用制度指導工作。
三、會議記錄與會務籌備工作
1、系統安排召開日常內部例會，協助主席團安排臨時會議、主席團會議、團委學生會例會，方便各部門工作的順利開展,進一步加強部門內部思想、情感、溝通，始終保持高度的責任感與使命感。
2、做好相應的會議記錄工作，做到大會小會均認真對待的務實態度，及時整理了會議紀要，向各組織、各部門傳達了相關會議精神。
四、幹部培養
學生會幹部素質的高低，直接決定了學生會工作的效率，可以說，加強幹部素質的高低，是學生會工作能否成功的關鍵依據工作需要與組織發展，本學期將對我部門幹事進行有目的的培養，在部門內部營造一種積極向上、相互學習、團結互助的工作氛圍，教導他們用心做事，用心做人;督促他們學習工作兩不誤，同時也鼓勵他們積極參加各類文娛活動，豐富大學生活。
五、發展方向
1、對內方面，繼續與部門成員進行工作上的互助，交流。著重培養自己做事的具體操作能力，並繼續加強歸屬感與責任感。
2、對外方面，與各院的學生會辦公室進行交流，完善辦公室的日常工作;在與有合作的學校方面，定期邀請各個學生會的部長級成員進行工作心得交流。
學生會事務部工作計畫書 篇14
根據學院領導的指示，為更好的開展XX年學生工作，特制定此工作計畫，旨在學生就業、學生安全、學生黨務、學生會管理等方面能順利開展工作，計畫如下：
一、高度重視學生就業工作
1、開學前期，與全體學生進行1對1談話，對各類學生進行分類指導，提醒全體同學珍惜大學時光。保研學生主要應當從事的事情是科研、實習及外語、專業課的學習；找到工作的同學主要是培養其綜合能力；考研過線同學重點準備複試；對考研公務員落榜同學要重點進行就業輔導；對就業困難學生，特別是畢業困難學生，要與家長取得聯繫，重點進行幫助及關懷。
2、時刻掌握學生就業情況，與全體學生時刻保持密切聯繫，了解學生就業動態。利用現代網路工具、電話及談話，及時掌握學生就業動態，並盡己所能為學生提供更多的就業信息。
3、及時傳遞就業信息，督促學生就業。及時轉發校園就業網的招聘信息，並根據學生的就業意向、儘可能多的蒐集相關就業信息，多渠道確保每條就業信息都能及時通知到學生本人。
4、根據實際情況，邀請就業學生與全體同學分享就業心得。通過身邊榜樣的力量，樹立更多同學的就業信心，同時豐富同學們的就業渠道，端正同學們的就業心態。
5、密切與學生就業指導中心的聯繫，按時完成各項就業相關工作。認真落實就業指導中心的各項工作任務，特別重視學生的就業摸底及匯報工作，及時將就業輔導信息上報就業指導中心，並及時聽取就業指導中心每一步工作指示。
二、提高警惕，高度關注學生安全工作
1、嚴把學生註冊關，落實好學生返校註冊工作。對於未能及時返校同學，要第一時間與學生取得聯繫，要求其說明情況、並提交請假申請。
2、對於取得學歷學位證書有困難同學，要及時與學生家長取得聯繫，詳實告知學生家長學生在校學習狀況，並提醒學生家長學生在離校前階段可能出現的安全隱患，要求學生家長密切與學生本人的聯繫，並請求學生家長重點時期（學生畢業飯階段）重點關注、必要時請學生家長陪讀、或勸學生回家。
3、對於就業實習學生，要重點進行安全教育。通過明道理講事實等方式，提高學生的安全防範意識，同時多渠道提高大學生實習法律保護意識、提高大學生會運用法律武器保障自己實習期間合法權益的能力。
4、對全體同學進一步加強校規校紀教育，提醒同學們如有處分，將不夠時間消除，並將記入學生個人檔案，在考試紀律、安全用電、打架鬥毆等方面重點提醒。重點進行安全離校教育，倡導學生們文明離校，用實際行動回報母校的教育之恩。對於有過處分的同學，要做好解除處分的後期工作。
5、認真落實畢業大補考工作，對於有掛科，且未報名參加大補考的同學，要逐個聯繫，並問清緣由，不容許出現通知不到的現象。
6、建立學校與學生的長效聯繫機制，留存學生的相關基本信息，特別是在校貸款學生的基本信息，提醒其按期按時償還貸款，及違約要承擔的責任及後果。
三、認真細緻做好黨務工作
在王書記的指導下，及時認真細緻做好各項黨務工作，落實黨務秘書工作職責。在所帶學生支部發展黨員及黨員轉正方面按程式落實好各步工作，並加強與黨委組織部的聯繫，落實好畢業生黨員組織關係調轉工作。同時按照校院兩級黨委的要求認真組織支部活動，積極組織各學生支部的評獎評優活動。
四、全心全意做好學生會的管理工作
1、學年初統計學生會大二部員成績，認真核實學生成績單，對不符合標準的同學，及時勸退，並結合實際情況，對各部門間人員進行調整。
2、對全體學生會全體大二部員進行班級及學生會部門內部進行測評，考核出骨幹力量、進行有意識重點培養，後期設定考核任務，並及時累計考核成績。測評實行百分制，設道德品質、服務意識、工作能力、民眾基礎四個標準，每個標準25分，每個標準五檔，最低分5分，每提高一個檔次加五分。其中班級測評占50%，學生會內部測評占50%，學生會內部測評包括主席、主管主席副主席、部長、及大一部員，其中主席占30%；主管主席副主席占20%，部長占10%，大一部員占40%。班級測評與學生會內部測評嚴禁拉票現象，一經發現核實將取消其學生會成員資格。對測評結果不達標者（標準結合實際而定），將取消其學生會成員資格。
學生會事務部工作計畫書 篇15
金秋送爽，丹桂飄香，又是一個秋高氣爽的九月天，告別了沉靜在奧運激情的喜悅之中，迎來的是我們一個嶄新的開始，新的學期，新的起點，夢想在這裡重新插上翅膀，環資學院學生會秘書部，熟悉並不陌生，因為上一學年的風風雨雨、分分秒秒，我們都一起見證，一起走過，心中有著太多的感慨!
院學生會秘書部，作為學生會的一個部門，以服務全院的同學為宗旨，認真的做好本部門的每件事情，認真積極地配合學院做好各項工作，在上一學年的學習和工作中也都取得了不小的業績。我們部門主要負責學院的各項會議的記錄和報導工作，以及承擔學院的學工簡報的編寫工作，學生會的一個部門如同生產的流水線，儘管每一學年都有更換新的成員，但對於部門工作的那一份熱情卻都未曾改變。上一學年由07級的新成員組成，同樣以高漲的工作熱情、積極負責的態度做好學生會的各項任務，把每件事情做得很細，成績也都是顯然得。上一學年我院經歷了專家評估小組對我院教育教學水平的一次評估，全院的領導、師生，各級部門都認真對待這來之不易的挑戰與機遇，我們秘書部也認真、負責地做好每件事宜，做好各項活動及會議的宣傳報導工作，最終也都很好的完成。
其次，上一學年我們通過自己的努力改進了院學工簡報的版面，豐富了版面的內容，可以更好、更清晰地報導各系部、學院的各項活動，並且收到了很好的效果。
點點滴滴的努力、認認真真的負責，部門成員的團結與合作共同的拼搏才有了今天的成就與收穫，我們沒有驕傲只有更想前進的動力，因為那一切都並不屬於我們每個人，以後的路還很長，還有許多事情需要繼續做下去。回首過去，對於部門的每個成員而言，感到的是一種欣慰。然而，成功的光環終究會因為歲月風雨的侵蝕而漸漸的消失，一個成就也只能是依次奮鬥的里程碑!明天會怎樣?後天又會怎樣?無人可知，同樣，我們的部門工作也不會因此而停滯不前，我們的工作還需要繼續做下去，在原來的基礎上繼續努力做好各項事情，這是我們的工作，是作為學生幹部的職責。
因此，為了下一學期的學生會工作做得更加出色，繼續保持上一學期的優良作風，特提出以下幾點的意見：
一、工作的態度與細節。俗話說：“細節決定成敗，態度決定一切。”首先，我們應該清楚自己的本職工作，用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次，就是要做好細節工作，一個個細節才能組成完美的工作。踏踏實實，任何事情都會做好。
二、部門成員要和睦、團結。我想，一個優秀的集體，必定是一個既和睦又團結的集體，而一項工作並不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標，每一個成員都應為集體著想，團結和睦，儘自己應盡的責任。
三、每個成員要勇於並敢於發表自己的意見。任何一項成果都是大家共同努力的結果，因此，作為秘書部成員，要敢於說出我們內心最真實的想法。只有積小流才能成江海，只有積跬部步才能至千里。集思廣益，才能做好每件事情。
四、加強與各部門及各系部的交流與聯繫。我們應當加強與其它部門以及各系部的聯繫，聽聽他們對於我們工作的看法及意見，有則改之，無則加勉。
五、定期的總結該階段的工作，並查找不足。我想，這一點應該是比較重要的，當我們一直忙著往前飛奔的時候，不時的回頭看看，也許你會發現許多問題。因此，經常總結過去，反思不足，發現問題解決問題，腳踏實地，才能做好事情。
六、搞好學習。學習永遠是學生的天職。無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置後，學好自己專業的每門課程，學好技能，鍛鍊自己各方面的能力，努力把自己培養成為一名合格的大學生。
計畫，無非是讓事情做得更加的完美，同時也是以後行動的指南。
新的學期，新的起點，一切努力依舊!相信我們的部門一定會繼續努力，做得更好!!
學生會事務部工作計畫書 篇16
一、加強幹部素質的培養。
學生會幹部素質的高低，直接決定了學生活動的效率、影響到學生會常規工作的最終落實，可以說，加強幹部素質的培養，是學生會成長壯大的關鍵。在新的學期，學生會計畫採取如下措施，培養幹部素質：
2、深入工作。學生會的主要負責人應深入到學生會的工作中去，指導各部幹事的工作，培養他們的管理能力。部長、副部長更應深入到具體工作中。
3、個別談話。學生會的主要幹部應不定期的與學生會成員交流、談心，掌握他們的思想動態，大家共同探討工作方法。主席、副主席、秘書長應不定期地與其他幹部交流談心;部長、副部長則更應多與幹部幹事交流，掌握他們的思想狀況，做好他們的思想工作，並及時反饋到系團總支老師那裡。
4、培養學生會成員的團隊精神。在學生會內部開展藝體形式的競賽。第七周：舉辦一場06級學生會成員vs05級學生會成員的籃球賽;第十一周：舉辦一場以部為單位的卡拉ok大賽，通過以上活動的開展，讓幹部幹事時刻想到自己是學生會的一員，個人榮辱涉及整個集體，從而關心這個集體、愛護這個集體，進而為這個集體的成長壯大獻計獻策。
二、日常工作應常抓不懈。
學生會的管理職能就體現在日常的組織工作中。學生會日常工作的好壞，直接關係到我系學生活動工作能否正常進行。因此，我們學生會要狠抓學生會日常工作。
1、學生會定期於單周星期日晚7：00召開常委會例會，總結前兩周的工作，布置後兩周的工作，並對一些工作做出調整(如需要加開會議，會提前三天通知)。
2、在學生會常委會工作例會後，學生會各部負責人應及時召開部門例會(碰頭會)，落實學生會的安排與調整，並對部門的工作做出相應調整。
3、學生會各部應在每周召開一次工作例會，總結本部前一周的工作，布置下一周的工作，並針對上一周的問題，在新的工作中做出調整和修正。
4、學生會各部門分管的副主席應參加部門的各次例會，對工作做出指導。
5、學生會各級各次大會(例會)均應有人做出相應記錄，學生會任期屆滿前交我會秘書處存檔。
6、各部門應組織本部成員認真學習各部工作職責，檢查標準，並落實到工作中，學生會主要幹部要不定期抽查各部的工作狀況以及工作效果。
7、學生會各部門分工不分家，在具體工作上，各部門工作範圍不同，但在工作中，大家應相互協作、配合。
8、各部應制定出本部的工作計畫，並上交秘書處存檔，並在工作中加以落實。
三、力求舉辦更多的豐富多彩的文體活動，豐富同學們的課餘生活。
2、第2-3周針對07級新生入學教育與軍訓開展相應的主題活動;
3、第2-3周配合學院有關方面做好校慶的相關工作;
4、第3周舉辦“旅遊管理系xx年-20xx學年總結表彰大會暨迎新晚會”;
5、第4周舉行系內以年級為單位的籃球聯賽，做好我系男女籃球隊的選拔工作，為校區第四屆籃球賽做準備工作;
6、第4周開展慶國慶為主題的活動;
7、第5周開展慶中秋為主題的活動;
8、第5-7周協助系學生工作辦公室和系團總支召開旅遊管理系學生代表大會第二次會議，做好學生會換屆選舉工作;
四、完善幹部、幹事考核制度，落實評優選先工作，充分調動其工作積極性。落實《旅遊管理系“學生會之星”評選具體實施規則》，秘書處做好相應的工作。具體落實方案稍後公布。