學生會組織部工作總結模板 篇1
今年以來，*鄉黨委按照縣委和組織部的具體要求，以健全各項制度為保障，以開展有效活動為載體，以黨員幹部受教育、農民得到實惠為切入點，以建設社會主義新農村為奮鬥目標，努力探索創新農村基層組織建設的新方法新途徑，進一步提高了農村基層黨組織的整體水平，為經濟的快速發展和各項事業穩步推進提供了強有力的組織保證。
一、加強農村基層組織建設，進一步增強基層黨組織的凝聚力、戰鬥力和創造力
農村基層組織是農村各項工作的領導核心，是“三個代表”重要思想貫徹落實到農村的組織者、推動者和實踐者。我們主要做了以下6項工作：
1、繼續深入開展“三級聯創”和農村黨支部劃類升級活動。分階段、分步驟，狠抓落實，穩步推進，各村黨支部嚴格落實“三會一課”和“黨員活動日”制度，堅持每季度召開一次支部民主生活會，鄉包村領導督促指導，達到了相互交流、總結經驗、改進工作的目的。通過支部向黨委述職，考核人員入村調查，廣泛徵求民眾意見等形式，對全鄉25個農村黨支部進行了劃類、評定，評出一類支部13個，二類支部12個，消滅了三類支部。
2、繼續實行黨員“設崗定責”制度。結合實際把村里工作、公共事務等設六類十二崗，根據黨員特點、特長，確定崗位和職責，同時制定了詳細的考評和激勵措施，進一步增強了黨員履崗動力，為廣大黨員充分發揮先鋒模範作用提供了廣闊的舞台，進一步密切了黨群、幹群關係。
3、進一步提高村“兩委”幹部整體素質，增強其駕馭農村工作的能力。鄉黨委在5月份舉辦了1期農村幹部政策、法紀培訓班，培訓人員15人。通過領導授課、集中學習、自學、試卷做答等形式使村幹部深入了解了黨在農村的各項政策、法律、法規。村兩委幹部的整體素質明顯增強，為農村各項工作順利開展提供了有效保證。
4、嚴格堅持有計畫、按程式發展黨員。鄉黨委繼續堅持“三為主”和“三傾斜”方針，認真審核、嚴格把關，從而保證了黨員的質量，改善了黨員隊伍整體結構。“七一”前夕，發展新黨員27名，平均年齡37歲，全部國中以上文化程度，取消了“三年”以上黨員發展空白村，同時加強了對積極分子的教育引導和對後備黨員的考察，使新黨員的整體素質明顯提高。
5、加強黨員電化教育工作。在縣委組織部門的大力支持下，已有2個村黨支部建立了黨員遠程教育終端，鄉黨委專門成立了領導小組，各村黨支部明確了責任人和專職播放員，建立健全了各項規章制度，使黨員民眾足不出戶可以收看到黨性教育、農業科技知識、市場經濟知識等。
6、規範黨費收繳，確保足額上繳。黨委指派專人管理黨費收繳工作，建立台帳，每季度對各支部黨費收繳情況給予通報，保證了黨費收繳及時足額上繳。
二、深入開展“雙培雙帶雙強”工程，促進農村經濟快速健康發展
實施“雙培雙帶雙強”工程，“培”是基礎，“帶”是關鍵，“富”是目的。因此，我們在學習踐行“三個代表”重要思想的過程中，確定緊抓“兩個關鍵”，突出“四個結合”的具體思路。“兩個關鍵”即黨員先進性作用發揮和農民增收致富;“四個結合”即把開展“雙培雙帶雙強”工程與深化“三級聯創”有機結合，與加大農村經濟戰略性調整有機結合，與開展黨的作風教育活動有機結合，與加強精神文明建設有機結合。通過廣泛培育，嚴格選拔、強化教育，注重活動引導和項目帶動，在全鄉培養了一批致富能力強、帶富能力強的黨員幹部，實現了農村黨建和經濟發展的有機結合，有力的促進了全鄉各項事業的協調發展。
1、廣泛培育。工作中堅持做到“三個重點培養”即把農村黨員培養成致富能手，把致富能手培養成黨員，把優秀“雙強”黨員培養成“雙強”村黨支部書記後備人選。對於政治素質高、黨性強、致富能力弱的農村黨員，重點引導他們學習農業實用技術，掌握市場行銷本領，著力提高致富能力，對於在農村生產一線的青年農民、退伍軍人、外出經商優秀青年農民，通過用思想教育去啟發，用黨員的先進性來感召，在培養成熟的前提下儘快將其吸收到黨組織中，對那些“講黨性，會致富，有威信”的“雙強”黨員，具備擔任村支書能力和帶領民眾致富的素質，就大膽培養，使其素質不斷提高。5月中旬我們舉辦的村幹部培訓，收到了良好效果。
2、嚴格選拔。把辦事公道、作風正派，民眾滿意、黨員認可，自富、帶富能力強，並具有較強開拓精神的黨員作為選拔村黨支部書記的標準，在選拔範圍上重點從‘‘雙強”黨員、科技示範戶、和致富能人中推選，擇優任用，在選拔方法上更新觀念，用發展的眼光衡量人，用靈活的方法篩選人，切實把優秀人才選拔到村兩委班子中。今年7月份新發展黨員27人，其中，養殖戶4人，種植戶3人，致富能人5人，農村優秀青年8人，平均年齡37歲。
3、示範帶動。對全鄉湧現出的“雙強”村黨支部書記，“雙強”型黨員通過多種方式大張旗鼓的宣傳，營造了“人人學先進，人人當先進”的良好輿論氛圍，掀起了“向先進典型學什麼，如何學先進典型’’大討論，並結合各村實際情況，先後把朱莊村、小盧寨村、西馮莊村作為先進典型加以宣傳、推廣，組織其他黨員幹部實地觀摩通過這一活動，使全鄉黨員幹部深受教育鼓舞，幹事創業勁頭大增。
4、加強引導。鄉黨委按照上級具體要求，在全鄉範圍內開展了以自己帶頭創業，帶領民眾致富為內容的“雙帶”競賽和“一個支書一面旗，一個黨員一盞燈”等系列活動，明確規定村黨支部中每人都必須搞有種植、養殖，或辦有實體或上有項目，並且每年至少與三戶貧困戶結成幫扶對子，在資金、信息、技術上進行幫扶，限期幫帶致富。目前，全鄉22名村黨支部書記辦有實體或上有項目，且發展勢頭良好，75名“雙強”型黨員與225戶貧困戶結成幫扶對子，今年上半年已有33戶貧困戶通過幫扶發展種植、養殖、運輸等走上脫貧致富路。
三、加強對大學生村幹部的引導和管理，為農村經濟發展注入新的活力。
按照市委的統一部署，縣委組織部三年共選派25名大學生村幹部到任職，其中，中共黨員6人，女同志15人。鄉黨委以大學生擔任村幹部為契機.，以發展農村經濟為主題，以規範管理為保證，以創新機制為動力，努力搭建大學生村幹部幹事創業的平台，有效激發和調動了大學生村幹部紮根農村幹事創業的積極性。
1、完善各項工作制度。鄉黨委對“村官”管理辦公室工作人員進行了調整和充實，堅持邊實踐、邊總結、邊規範的原則，建立健全了1項制度，對大學生村幹部進行規範化管理。
2、強化培訓幫帶，創造良好環境，為幫助新來大學生村官熟悉農村、了解農村我們採取了五項措施：一是抓好幫帶，由鄉科級領導擔任大學生村幹部的指導員，幫助制定三年工作目標，和年度工作計畫，並定期聽取工作匯報，分階段督導工作的落實，二是抓好培訓。入村前我們對“村官”們進行了鄉情、村情、政策法規等方面的培訓，為以後順利開展各項工作打下了良好基礎。
三是抓好學習。實行以領導帶學、輔導幫學為主體，定期集中學習和以檢查督學、制度保學為輔助的學習制度，要求“村官”們記好學習筆記，寫好學習心得，半月小結，月終總結。四是抓好活動載體。我們在大學生村幹部中廣泛開展“六個一”活動，即：協助村兩委理出一個好思路;為村里介紹一個好項目;幫助一個貧困戶脫貧致富;解決一個民眾關心的問題;種好一份責任田;樹立一個民眾滿意的好形象。五是注重典型帶動。我們組織召開了大學生村幹部經驗討論會，把第一批、第二批“村官”梁志鵬、趙幸強、馬千里、王雪平的先進事跡和實際經驗進行了宣傳推廣，鼓勵引導大學生村幹部們學習先進、爭創典型、樹立形象。
3、創新機制，不斷激發大學生村幹部幹事創業的熱情。首先是實施“政績”管理辦法，建立了大學生村幹部個人“政績檔案”，作為半年和年終評先評優的重要依據;其次是開闢“大學生村幹部工作園地”，要求每一個大學生村幹部把自己的相關資料規範整理上牆，開設專欄，方便了廣大幹群了解“村官”的工作性質，從而規範了“村官”的工作行為。第三是把大學生村幹部管理與“三雙”工程有機結合起來，組織引導大學生村幹部積極參與“三雙”工程建設，充分發揮文化層次高，創新能力強的優勢，配合村黨支部落實好“三雙”工程規劃，協助農村黨員和積極分子選定新的、好的發展項目，真正把農村黨員的先進性體現在率先致富和帶領民眾致富上來。
四、深入開展黨員先進性教育活動，努力提高黨員隊伍整體素質
按照縣委的具體安排，全鄉25個村黨支部和12所中國小校深入紮實地開展了第三批保持共產黨員先進性教育活動，具體做了以下幾項工作：
1、是抓好宣傳發動，營造濃厚氛圍。充分利用廣播、板報、宣傳欄等陣地，採取民眾喜聞樂見的形式，廣泛宣傳開展先進性教育活動的重大意義，營造了黨組織高度重視、廣大黨員主動參與、各界民眾積極支持的良好輿論氛圍。
2、建立領導幹部聯繫點。鄉黨政班子成員每人分包1-2個村，確保每個村都有領導幹部具體指導、輔導。
3、保證教育活動的覆蓋面。採取“黨組織找黨員、黨員找黨組織”等多種形式，認真查找未與黨組織聯繫得流動黨員，努力使每一位黨員都能參加先進性教育活動。
4、加強督促檢查。鄉黨委向各村派出輔導組，進行全程輔導，確保教育活動取得實效。
5、完善各項制度，鞏固活動成果。運用先進性教育活動的成功做法和新鮮經驗，結合各村實際，鄉黨委完善了黨員學習培訓、教育管理、聯繫和服務民眾以及黨組織自身建設等方面的制度，建立健全了保持共產黨員先進性的長效機制。
五、下一步工作打算
在下一步工作中，我們*黨委將緊緊圍繞縣委的總體安排，團結一心，克難攻堅，不斷探索新方法、新途徑，找準突破口和結合點，真正把基層組織工作抓緊抓好，落到實處，為經濟的快速、健康發展提供強有力的組織保障和鮮活動力。
1、更新黨員幹部是非觀念，牢固樹立發展意識。
鄉黨委將結合本鄉實際通過各種活動的有效開展，不斷增強農村黨員幹部的責任意識，服務意識和改革意識，大膽創新農村基層黨組織建設的有效載體，以發展論人才，以發展論政績，看政績用幹部，把黨員幹部的積極性、先進性引導到聚精會神搞建設，一心一意謀發展上來，為推動農村基層組織建設的創新提供動力。
2、把握“四個環節”，搞好“三雙”工程。
鄉黨委把實施“三雙”工程，作為農村黨建乃至整個農村工作的重要任務來抓，要牢牢把握好“四個環節”：一是廣泛培養。緊緊圍繞“雙培雙帶雙強”目標，抓好“兩個培養”，即把農村致富能手培養成黨員，把農村黨員培養成致富能手。二是精心選拔。按照“講黨性、會致富、甘奉獻、有威信”的標準，採取“兩推一選”的方法，把優秀的“雙強黨員”選拔到村黨支部崗位上來。
三是嚴格教育引導。把黨員幹部的培訓納入教育培訓總計畫，分層次、分階段、分步驟進行，著力提高他們帶領民眾奔小康的發展意識、責任意識、奉獻精神、帶富能力和領導水平。四是幫助扶持。鄉黨委將對黨支部書記在工作上幫扶，政策上傾斜，為他們發揮作用提供強大動力。五是實施“回歸工程”。動員並引導那些經歷市場經濟大潮鍛鍊、會經營、善管理的優秀人才返鄉創業，並通過培養引導，把他們推選到村級領導班子中，讓他們充分發揮自身優勢，帶領民眾致富奔小康。
3、創新機制，做好大學生村幹部管理工作。
鄉黨委將採取四項有效措施，拓寬大學生村幹部施展才華的領域。一是教育引導，定期對大學生村幹部進行黨的方針、政策、農村法律法規方面的培訓學習，進一步提高他們駕馭農村工作的能力。二是強化管理，建立健全各項規章制度，並嚴格落實，用制度管理人，用制度激勵人，為大學生村幹部幹事創業提供有效保證。三是加大督查力度，鄉“村官辦”將對大學生村幹部的出勤、學習、筆記、生活、工作等情況定期督促檢查，發現問題，及時指出並加以糾正。
4、注重典型引導，鄉“村官”辦將組織大學生村幹部們到其他鄉實地參觀先進典型的工作情況，使其從中受到教育啟發，充分調動他們紮根農村幹事創業的積極性。
學生會組織部工作總結模板 篇2
上半年，××縣組織工作以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實區、州組織工作會議精神，以“三級聯創”為總抓手，以保持共產黨員先進性教育活動和“幹部進狀態”活動為契機，以提高執政能力為重點，堅持圍繞中心，服務大局，不斷加強幹部人才隊伍建設，全面推進基層黨組織建設，為縣域經濟、社會發展和社會主義新農村建設提供了堅強的組織保證。現將我縣基層組織建設工作情況總結如下：
一、保持共產黨員先進性教育活動取得顯著成效。
(一)第三批先進性教育活動紮實開展。充分學習借鑑五工台鎮村級先進性教育活動試點取得的成功經驗和有效作法，在5個農牧區鄉鎮的42個村場中開展第三批先進性教育活動，共有49個黨組織的1861名黨員參加。通過突出重點，嚴格標準，統籌安排，精心組織，狠抓督查指導，順利完成了各項工作任務。共整頓軟弱渙散黨組織14個，調整村黨支部書記11人，選拔7名機關幹部下派到村(場)擔任支部書記和副書記，切實增強了黨組織的凝聚力和戰鬥力。
廣大農村黨員的素質進一步提高，先進性意識明顯增強，政治觀念得到強化。堅持上下聯動抓整改，在充分調研的基礎上，把發展壯大農村集體經濟、全面推行農村養老保障、進一步深化“十百千萬”富民工程確定為第三批先進性教育活動中縣、鄉鎮、村場三級聯動進行整改的“三項重點問題”，上下聯動、合力整改，確保第三批先教活動取得實效。
(二)鞏固和擴大整改成果工作有序推進。一是狠抓了第一、二批先進性教育活動鞏固擴大整改成果和“回頭看”工作，深入落實“八項保障制度”，狠抓整改，大力為民眾辦實事、好事，確保取得實效。二是建立健全保持共產黨員先進性長效機制。著重從建立健全農牧民黨員長期文書看準網著作權所有受教育的學習機制、純潔黨員隊伍的管理機制、密切聯繫民眾的服務機制、加強和改進基層黨組織建設的工作機制、抓好新形勢下農村黨建工作的落實機制等五個方面加強制度建設。
全縣各級黨組織和單位共建立健全長效性制度647項，其中，加強黨員幹部學習教育培訓方面96項，擴大黨內民主、嚴格黨內組織生活面78項，聯繫民眾、服務民眾方面82項，黨建工作督導檢查方面178項。三是深入開展理論研討。認真組織開展“保持共產黨員先進性教育活動與黨的先進性建設”理論研討工作，各基層黨(工)委和有關部門單位共形成論文43篇，向州先教辦推薦上報論文18篇，其中獲三等獎3篇、優秀獎4篇。
五是紮實開展民眾滿意度測評工作。通過召開測評大會、座談會、抽樣測評大會三種形式，對全縣先進性教育活動進行了民眾滿意度測評。廣大民眾對全縣先進性教育活動總體上是滿意的，很滿意率和滿意率之和為92.86。六是全力做好總結、表彰工作。對全縣三批保持共產黨員先進性教育活動進行了全面認真的總結，對理論成果、制度成果和實踐成果進行了挖掘，初步形成了三批整體工作總結，並對湧現出的先進典型進行廣泛宣傳，為總結表彰做好了充分的準備。
二、多措並舉，不斷強化幹部人才隊伍建設
1、精心部署、周密安排，順利完成了鄉鎮黨委換屆選舉和縣委換屆籌備工作。一是根據州黨委關於鄉鎮黨委換屆工作的《安排意見》精神，於20xx年底啟動了××縣鄉鎮黨委換屆工作，召開全縣副科級以上領導幹部動員會議，嚴格按照《幹部任用條例》的規定，採取了“兩推兩考”的方式(全縣範圍推薦、本鄉鎮範圍推薦;業績考核、重點考察)，對7個鄉鎮黨委班子成員和部分縣直部門主要領導崗位在全縣範圍內進行了全額定向民主推薦，並從相關單位、部門抽調了32名同志成立了三個考察組，由縣委一名副書記和兩名常委帶隊，利用1個月時間對七個農牧區鄉鎮和部分縣直機關、部門全面進行了考察，經過民主測評、民主推薦、個別談話、匯總意見等程式，圓滿完成了鄉鎮黨委換屆選舉工作，選優配強了鄉鎮領導管理機構。
目前，全縣各鄉鎮共配備黨委委員59名，成員平均年齡36.61歲，比上屆實際降低1.6歲。35歲以上37名，占63，31―35歲15名，占25，3歲以下7名，占12;大專以上文化程度53名，占9，比上屆提高1，其中大學29名，占49，中專、高中文化程度6名，占1;男5人，女幹部9名，占15;少數民族幹部11名，占19。使鄉鎮黨委班子成員的年齡、知識、性別、民族等結構得到進一步最佳化，整體素質明顯提高。
二是按期完成了縣委換屆前期準備工作，自3月份開始，加強了組織領導，精心安排和部署，積極籌備縣委換屆選舉工作，按照上級黨委的相關要求，組織人員集中學習了《黨的地方組織和基層組織選舉流程》內容，使組工幹部熟悉換屆選舉工作程式，提前完成了中共××縣第十次黨代會相關材料、表冊和出席州九次黨代會相關材料的撰寫工作，大會籌備工作和相關材料已經全部準備就緒，已全部上報州黨委組織部審查通過，並先後兩次向州黨委上報了召開縣委黨代會的請示，定於6月半年我縣組織工作總結2日召開中共××縣第十次代表大會。
2、不斷加大後備幹部管理工作力度。制定和完善了後備幹部管理辦法，建立了後備幹部數據管理信息庫，對全縣的454名副科級以上幹部和183名中青年後備幹部全部錄入微機實行了動態管理，逐步建立了科學、規範的人才資源信息庫，根據崗位需要，加大了優秀年輕幹部的培養鍛鍊力度，科學地選拔任用年輕後備幹部到領導崗位任職，今年上半年已確定選派8名幹部到福建掛職、選派了3名後備幹部到信訪局掛職，此外還選送了一名副科級幹部到自治區信訪局掛職)，3名幹部到城鎮社區任職，為培養後備幹部領導水平和提高工作能力創造了實踐鍛鍊的發展環境和平台，逐步形成了人才合理流轉機制。切實加強幹部管理力度，逐步完善了領導幹部考察預告制、差額考察制、任前公示制和幹部任免常委會票決制，規範了選拔任用程式，增強了幹部選用的透明度，使幹部管理工作邁上了規範化管理軌道。上半年全縣共任用112名科級幹部。
3、不斷加大幹部培訓工作力度，強化了管理，提高了培訓質量。按照新一輪幹部大教育、大培訓工作要求，全面落實幹部訓用結合制度，進一步完善幹部教育培訓考核激勵機制，將幹部接受教育培訓情況作為幹部考核、任職和晉升的重要依據。根據中央、區、州黨委的工作部署，結合我縣實際，嚴格按照中央下發的《幹部教育培訓工作條例(試行)》開展培訓工作，規範了各部門的培訓申報程式，採取了集中在黨校培訓，紮實落實《××縣215―20xx年幹部教育培訓工作安排意見》，實行組織部門按計畫調訓與各基層黨委、各部門自主安排參訓人員相結合的方式，形成了大培訓、大教育的格局。
5月，在縣黨校同時開辦了中青年幹部和科級幹部兩個主體班次的培訓班，學習培訓期間，還積極組織中青年幹部培訓班學員赴福建出外考察學習2天，開拓了學員的視野，增強了發展經濟的意識，積累一定的發展經驗;組織科級班學員在疆內進行了3天的短期考察學習活動，學習觀摩了一些縣市發展經濟的先進經驗，達到了學用結合的效果，為廣大領導幹部返回工作崗位開展工作提供了經濟發展的新思路、新方法，對縣域經濟快速發展起到了積極的推進作用。今年上半年，共舉辦各類培訓班72期，培訓各級幹部645人次。其中：縣黨校辦班8期，培訓921人次，鄉鎮黨校辦班42期，培訓346人次。
4、認真貫徹落實區、州會議精神，紮實做好南疆異地掛職培訓和援疆工作。今年在繼續做好第七批異地掛職幹部管理的同時，於3月份積極接收和安置了第八批9名異地掛職幹部，妥善解決了掛職幹部學習生活問題，專門由一名掛職專乾負責管理掛職幹部工作，及時將異地掛職工作開展情況向領導反饋，積極督促鄉鎮加強對掛職點的管理，安排了專職教師重點抓好漢語理論知識的教學和輔導，全面實行了雙掛職和第七批幹部實行輪崗機制，為異地掛職幹部增強實踐鍛鍊和解決複雜問題提供了良好機遇。
根據自治區異地掛職工作會議精神，狠抓掛職幹部管理，加強了漢語和政治理論的學習，先後組織掛職幹部在黨校集中學習了區工作會議精神、xx屆五中、六中會議精神、《新疆歷史與發展白皮書》、王樂泉書記在加快南疆農村經濟發展工作會議上的講話等重點內容，積極在掛職點開展了“十好”掛職點評比和互觀互學互幫活動，節假日期間，把掛職幹部安全工作作為重點，隨機進行督查，確保了南掛幹部安全。通過實施雙掛、輪崗、任職、強化培訓等措施，對掛職幹部實行全程跟蹤管理，大大提高了掛職幹部的政治思想水平、漢語水平、綜合素質和駕馭複雜工作局面的能力。
二是援疆工作有序開展，取得了顯著成效。20xx年8月我縣迎來了第三批兩名福建援疆幹部，援疆幹部進縣後，積極做好對口援助、聯手共建工作，開展了形式多樣的幫困送溫暖活動，積極為民眾辦好事、實事。福建第三批援疆幹部××縣委副書記丁瑞康同志協調福安市民政、工商等有關部門，無償援助了軍用大衣2件、被子18件，衣服、書包、鞋子等35件，折合人民幣3萬餘元，用於慰問石梯子鄉牧區貧困戶和貧困學生。此外還積極協調當地政府同意，積極組織我縣教育衛生系統幹部、企業幹部和縣直機關、鄉鎮黨務幹部到福建掛職鍛鍊，加強了聯繫，建立了深厚的友誼，促進了閩疆兩地的經濟快速發展。
三、夯實基礎，不斷提升基層組織建設水平
(一)制定規劃，強化督查考核，狠抓基層黨組織基礎性工作。結合實際，深入開展調研，制定了××縣215―20xx年農村、企業、社區、機關、學校黨的建設五項規劃，明確了今後五年基層黨組織建設的目標、任務及工作措施。修定完善了黨建、基層組織建設工作考核細則，認真落實季度督查、半年初評、年終考核制度，加強對基層黨建工作督查指導。建立黨員工作預警機制，對督查考核中發現有滑坡現象的黨組織下發整改通知書，限期整改，扭轉滑坡現象。
(二)深化“三級聯創”，紮實開展“五個好”黨組織創建活動。認真落實《××縣“五個好”基層黨組織考核驗收辦法》，重新編制了“五個好”創建工作手冊，規範了創建程式，加大對基層黨支部“五個好”創建工作的指導力度，進一步增強和鞏固創建成效。對20xx年申報創建“五個好”基層黨組織考核驗收，新命名2個基層黨組織，對已創建的“五個好”基層黨組織進行復驗，對2個工作滑坡，已不符合“五個好”標準的黨組織，取消了“五個好”榮譽，並在全縣範圍進行通報。對今年各基層黨(工)委申報的“五個好”創建單位進一步審核，確定了37個基層黨組織為“五個好”創建單位。按照滾動管理的要求，計畫在下半年重點對全縣20xx年度已創建的縣級“五個好”黨組織和單位進行複審。
(三)落實“抓兩頭、促中間”工作措施，提升整體工作水平。制定下發了《××縣黨建示範點考核管理辦法》，進一步規範和完善黨建示範點創建活動，提高黨建示範點建設水平。開展了黨建示範點主題示範活動，根據各黨建示範點的工作特點，按照主題鮮明、特色突出的要求，對每個黨建示範點確定一個示範主題，進一步加強自身建設，強化和鞏固主題特色，提高示範帶動能力。通過參觀學習、經驗交流、座談討論等多種形式推廣黨建示範點工作經驗，各基層黨(工)委結合各自實際，積極組織開展主題示範觀摩活動，使黨建示範點的示範作用得到有效發揮。在後進黨組織整建上，堅持縣鄉領導聯繫後進組織制度，進一步完善包扶、聯繫、駐村工作制度，確保了後進整建黨組織整建工作的紮實進行。
(四)狠抓整改承諾制的落實。建立承諾事項台帳制度和定期督查匯報制度，年初各級黨組織班子及班成員根據所承諾的事項建立承諾台帳，採取“掛號銷號”的辦法，緊盯承諾事項的完成，並對承諾完成情況進行公示。各級黨組織每季度召開一次承諾落實情況匯報會，各黨(工)委將承諾履行情況作為重點督查項目之一，重點考評各黨組織推行承諾制的整體情況和兌現承諾階段性進展情況，並及時通報。
(五)加強對黨員扶貧金的管理和使用。進一步規範黨員扶貧金的籌集、使用和管理。全縣黨員扶貧金累計已達到85.26萬元，其中村場黨員扶貧金達39.35萬元，每年能幫助5餘戶貧困戶有效解決生產和生活困難。同時發揮扶優扶強作用，利用扶貧金幫助26名致富能手實施、推廣新項目、新技術5項，增強了黨員及致富能手的帶富能力。
(六)緊緊圍繞社會主義新農村建設，加強和改進農村基層組織建設工作。
1、以“村幹部進狀態”工作為抓手，不斷加強村級班子建設。一是在落實《××縣村級幹部規範化管理辦法》的基礎上，制定了《××縣村“兩委”班子及村幹部年度考核工作暫行辦法》，進一步強化對村級幹部的規範化管理，增強村“兩委”班子及村幹部的責任意識和進取意識，全面、公正、客觀、準確地評價村“兩委”班子和村幹部的工作實績，充分調動幹部的工作積極性。全面落實村幹部“坐班制”、“定期會議制”、“績效考核制”等制度，從工作職責分工、培養、任免及工資、考核和獎懲等方面切實強化了對村級幹部的管理。
二是認真開展“村幹部進狀態”工作，制定了《關於開展“村幹部進狀態”工作的實施意見》和《處理“不在狀態”村幹部的暫行辦法》，規定了十項村幹部不在狀態的表現，並出台獎懲措施，進一步疏通村級幹部“下”和“出”的渠道。不斷轉變村幹部工文書看準網著作權所有作作風，提高為民服務意識和帶領民眾積極調整經濟結構、發展農村經濟，建設社會主義新農村的能力。
三是加大教育培訓力度。採取“請進來”與“走出去”相結合的方法，聘請一些先進模範人物、事跡報告團來我縣作報告，聘請自治區專家教授傳授農業科技知識，組織村級幹部到疆內外先進地區參觀學習等多種有效形式，使村級幹部不斷開闊視野，增長才識。繼續做好選送村幹部及後備幹部到新農大參加學歷培訓工作。目前，第二批37名學員已全部畢業，9以上的學員成為村“兩委”幹部重點培養對象和工作骨幹。四是圍繞社會主義新農村建設，深化“四個培養”活動。切實增強農牧民黨員幹部科學發展、帶領民眾致富的本領，增強執行政策、依法辦事的本領，增強化解矛盾、促進和諧的本領，切實提高黨員幹部帶領民眾建設社會主義新農村的能力。
2、狠抓社會主義新農村建設黨建工作示範村建設，推動新農村建設。將黨建示範點建設與社會主義新農村建設有機結合起來，從州、縣黨建示範點中精選了17個村作為社會主義新農村建設黨建工作示範村，不斷加大資金投入，完善硬體建設，提升示範水平。20xx年，縣委組織部採取以獎代補的方式，將從黨費中拿出部分資金補助到社會主義新農村黨建工作示範村建設中，拉動示範村加大對道路、水、電、住房及村黨組織陣地等基礎設施建設的投入力度，同時積極爭取縣財政投入，對示範村每新建一幢抗震安居住房在原有的補助基礎上再補助1元。通過不斷提高黨建示範村建設水平，社會主義新農村建設中的示範帶動作用。
3、加強農村黨員教育管理，發揮廣大黨員在社會主義新農村建設中的先鋒模範作用。一是有效利用“三會一課”、農村黨員幹部現代遠程教育等手段，採取多種方式加大農村黨員幹部理論、農牧科技、法律法規等知識的教育培訓。二是進一步深化黨員設崗定責、黨員責任區、義務承諾、黨員奉獻日等活動。將黨員義務承諾活動和無職黨員設崗定責，圍繞建設社會主義新農村“二十字”方針開展。將村場黨員設崗定責、責任區情況進行公示，廣泛開展“評崗日”活動和“致富引路人、科技明白人、維穩帶頭人、新風倡導人、民眾貼心人”主題實踐活動，促進黨員發揮積極作用。大豐鎮紅柳塘村老黨員主動擔任村上保潔員、安全員，使全村的衛生長期乾淨、整潔。
4、緊緊圍繞“生產發展、生活富裕”，實現黨建、經濟互動雙贏。一是多措並舉，拓寬壯大集體經濟。縣委在充分調研、反覆論證的基礎上，出台了《××縣關於發展壯大農村集體經濟的實施意見》。今年3月，召開了發展壯大集體經濟工作交流研討會，組織鄉鎮、村場幹部互觀互學，在總結經驗的基礎上，積極探索新形式下發展壯大集體經濟新思路，積極尋找拓寬發展壯大集體經濟渠道，為社會主義新農村建設提供堅實的物質基礎。積極推廣大豐鎮“支部+協會+公司+基地”建合作社的模式，五工台鎮奶牛養殖、葡萄保鮮“支部協會”，雀爾溝鎮南山牧場依託“鐵畜”等經驗，不斷發展壯大村級集體經濟，增加農牧民收入。
二是進一步深化“十百千萬”富民工程，努力提高農村黨員在建設社會主義新農村中的“雙帶”能力。下發了《關於進一步深化“十百千萬”富民工程的意見》，制定了215―20xx年培養黨員科技致富引路人3名、黨員科技致富帶頭人3名、科技致富示範戶1戶，科技致富富裕戶1戶的“三年規劃”。在“選、育、管、用”上下功夫，嚴格標準，層層篩選，確定培養對象，積極落實領導聯繫、部門包扶、技術人員指導、組織觀摩、“請進來、派出去”、強化培訓、提供扶持幫助、“支部協會公司”等多種培養措施，同時加強了對培養幫帶責任人的管理，推動了此項工作紮實有效的開展。
城區黨建、基層組織建設取得新的進展。
1、突出重點，企業黨建工作進一步加強和改進。按照“無組織抓組建，已組建抓規範，已規範抓提高”的原則，紮實開展“五個好”企業黨支部創建和“雙強”企業評選活動，下派了26名企業黨建指導員，從抓黨組織活動規範化、陣地規範化、隊伍建設規範化入手，不斷加強和改進企業黨建工作，培植一批企業黨建工作示範點。同時，加強和創新企業黨員、職工教育管理，把加強非公企業黨務幹部的教育培訓工作納入全年幹部培訓計畫，在企業黨員中繼續深入推行了“六無”、“雙亮雙比”“四職教育”等為主要內容的先鋒工程活動，增強企業黨員的使命感，有力的促進了企業的發展。
2、落實措施，社區黨建和社區建設穩步推進。制定下發了《××縣215-20xx年社區黨的建設規劃》，提出了今後的工作思路和任務目標以及解決社區人員、編制、經費、活動場所等制約社區發展的措施。紮實推進“居民進小區、社會管理進社區”工作，制定下發了《××縣社會管理進社區實施意見》，按照“權隨責走、費隨事轉”的原則，實行部門工作進社區準入制，不斷理順社區工作職能，最佳化社區工作運行機制，形成社區服務居民、部門服務社區的良好局面。按照“標準化社區”和“黨建示範點”標準，加大社區陣地建設力度，投入8萬元新建美華、雙元2個社區綜合服務樓，有效的提升了社區陣地建設整體水平。
結合換屆工作，依法將2名思想素質高、工作能力強，熱愛社區工作的幹部選進社區居委會班子，下派3名縣直部門後備幹部擔任社區黨支部書記，社區幹部隊伍結構進一步最佳化，素質進一步提高。以創建“五個好”社區黨支部和“黨建示範點”活動為載體，不斷深化社區黨建“十大工程”，繼續深入開展社區“四個培養”、“八大員”、“志願者服務隊”等活動，社區黨組織領導核心作用和黨員先鋒模範作用發揮突出。針對流動黨員“管理難”問題，結合《××縣流動黨員管理辦法》，建立“一庫兩制三卡”(黨員信息庫、“雙向聯繫”制、黨員聯繫卡)，形成了集教育、管理和服務三位一體的黨員教育管理工作新機制。
3、豐富載體，機關黨建工作水平不斷提升。本著注重實際、尊重慣例、利於管理、提高效能的原則，成立了縣建設局黨委、衛生局黨委，並組織召開了第一次黨代會。以“幹部進狀態”工作為抓手，結合正在開展的“為民服務全程代辦”、“進廠駐企”、“辦事進大廳”工作，紮實開展了“五個好”機關黨組織創建和“民眾滿意部門”、“爭當人民滿意的公務員”評選活動，不斷豐富機關黨建工作內容和形式，在機關黨員、幹部中開展了“亮身份、樹形象”、“當公僕、辦實事”、在職黨員進社區等活動，廣泛推行了“崗位責任制”、“服務承諾制”、“限時辦結制”、“否定報備制”、“首問責任制”和“失職追究制”等效能建設制度，進一步簡化辦事環節，規範辦事程式，提高服務質量，有效地推進了機關效能建設。
4、服務教學，學校黨建工作不斷深化。堅持“立足教學抓黨建，抓好黨建促教學”，不斷深化“五個好”學校黨組織創建活動，認真落實黨組織領導下的校長負責制，進一步健全完善了學校《黨組織議事規則》、《集體領導與委員分工負責相結合制度》、《重大問題由黨組織集體討論決定製度》、《重大事項報告制度》、《校委會、工會定期向黨組織匯報工作制度》、《民主理財制度》等六項制度，紮實推行“家長開放日”、“校長接待日”、“教師家訪日”、“民主日”活動，推進學校各項工作民主決策、民主管理、民主監督。
在教師黨員中廣泛開展了“四個培養”、“聯一幫二帶三”、“黨員示範課”、“黨員示範班”、“黨員學科帶頭人”、“黨員課題組”、“爭做五種人”等為主要內容的黨員“先鋒工程”，學校黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用得到了有效發揮，學校黨建、教育教學工作水平進一步提高。針對城鄉學校黨建工作差距大，發展不平衡的現象，加大了對農牧區學校黨建工作的指導力度，5月份，組織全縣學校主要負責人召開了全縣農牧區學校黨建工作推進會，起到了互觀互學、相互促進的作用。
(八)農村黨員幹部現代遠程教育試點工作紮實推進。全縣建立基層黨委中心片庫13個，城區12個社區電教設備配置率達1，機關、學校、企業黨支部的電教設備配備率達9以上。目前已建成農村黨員幹部現代遠程教育終端接收站點41個。第二批站點設備安裝調試工作全面展開，將於6月底完成。一是完善工作機制，加強組織領導。完善領導責任制度、分級管理制度和目標管理制度等制度，開展了示範點、“五好”遠程教育培訓中心創建活動，為使站點管理得到不斷規範。
二是多措並舉，強化隊伍建設。通過各種培訓方式加大了對鄉鎮遠教管理人員，村場操作人員的培訓力度。今年三月，縣遠教辦舉辦了首屆遠程教育操作人員技術比武活動。四月初對全縣41個站點的接收人員舉辦了操作員技能培訓班。通過培訓和各類活動，各站點操作員熟練掌握了現代遠程教育操作、管理技能，一批高素質的遠程教育操作員隊伍已初步形成。三是突出學用，增強遠程教育培訓效果。結合農村生產、生活實際，開展主題教育培訓活動。緊緊圍繞“十百千萬”富民工程，積極聯繫各成員單位，在五工台鎮舉辦了農產品推介會，在石梯子鄉舉辦洋蔥種植項目培訓，在兩個牧區開展了《草原法》系列宣傳教育活動，向廣大農牧民介紹新品種，推廣了農業新技術，收到了良好的培訓效果，黨員和村民的參訓積極性明顯增強，培訓質量明顯提高。
四是有效利用技術手段，暢通信息發布渠道。各村級接收點建立了信息發布制度，建立“遠程教育網”，在電視台開辦了《遠程教育專欄》，積極搭建簡訊平台，實現“天網、地網、簡訊合一”為全縣農村黨員幹部和農牧民提供了一個信息瀏覽、資源共享存儲的輔助教學平台。五是加強鄉土課件開發力度，加快遠程教育資源建設進度。與成員單位緊密聯繫，配合新農村建設工作，進一步深入開發適合本縣特點的鄉土課件，目前遠教辦和鄉鎮對黨委共開發各類課件4餘個。截至目前，全縣各基層遠程教育站點共為民眾解答種養殖技術難題2餘個，提供致富信息15餘條。利用村場遠教接收設備，組織黨員幹部民眾收看4餘場次，培訓人數13餘人次。
學生會組織部工作總結模板 篇3
本學期順利完成了團員註冊、新生團員轉入、團資料整理、團費收繳等常規工作。在工作過程中，我們兢兢業業，得到了許多寶貴的工作經驗，使我們的工作更加規範化，制度化;讓我們有了一個更好的規章制度和工作流程。主動開展新團員發展工作，搞好組織建設;共青團是先進青年的組織，是黨聯繫青年的橋樑和紐帶，吸收新團員，發動非團員向團組織靠攏是組織部的一項重要職責，是健全團的組織，活躍團的工作的需要，做好發展新團員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團費，發展新團員的工作中表現突出，得到了系部領導和團學會其他部門部長的認可。
本學期工作總結如下：
一、思想政治方面：
1、加強對黨員的黨的基本知識教育，全面開展黨員先進性教育，使黨員嚴格要求自己、在各自工作中發揮模範先鋒作用。
2、配合團委引導廣大團員積極開展了團員教育及主題團日活動。
二、組織、作風建設：規範團內各項活動，進行量化管理
1、接受了新生黨員轉入，發展了42期積極分子，進行了20xx年上半年預備黨員和黨員轉正工作。
2、鼓勵各支部開展團的組織生活，挖掘精品團組織活動，開展優秀特色團日活動的評比，鼓勵特色團日活動，與素質拓展結合。
3、進一步完善了團的制度，重點完善和落實了推優入黨制度和團員獎懲制度，定期將團總支、各支部的會議記錄、工作開展情況記錄等材料整理歸檔，逐步實現團工作制度化、規範化、科學化。
三 本學期重點工作
1、團日活動
團日活動是我院學生活動的主要組成部分，本學期主要開展了以下團日活動：
5月，各團支部圍繞“新解放，新跨越，新崛起”的討論開展了以“建黨九十周年”為主題的一系列活動。其中效果比較好的有0413101班以“回憶革命歷程，展望大學生活”為主題組織同學們觀看電影《太行山上》，通過對革命歷程的回憶，使同學們能更加深刻的領會革命者堅韌不拔的精神，並把它套用到新的大學生活中來。使大學生活更加深刻、充實、多彩。燃氣班的學生在團支部的策劃和全體班委的組織下通過參觀革命烈士陵園以及觀看革命英雄人物資料增強大學生對中國革命歷史的認同感,激發大學生的愛國主義精神。0143101班組織了一次校園環境美化;建環一班以“紀念改革開放30周年”為主題展現了改革開放的成果。其他班級都以各種形式開展了活動。
2. 4月，做好入黨積極分子的推薦及黨課培訓工作。
3. 6月臨近期末，考試在即，將組織各班開展誠信教育徵文或者主題班會，注重學風的建設。
5、為使各個團支部的工作日漸規範化、制度化，積極配合學院團總支各項工作的開展，採取以下措施：
(1)指導各班團支書開展政治思想理論學習。引導廣大團員青年提高認識，切實把團的工作落實到班級的日常管理中去;
(2)加強各種團內材料檔案管理，收繳團費，團籍註冊，發展團員;
(3)進一步完善獎勵措施，實行日常的量化考核，做好各支部的表揚和批評工作，促使團支部工作更加規範化。
學院團總支學生會是個團結的，有戰鬥力的“大家庭”，而組織部則是這個“大家庭”里的傑出的一份子，在認真完成團總支各項工作任務之外，組織部還應加強內部建設，增強我們這個集體的凝聚力和戰鬥力。
我們將本著“立足本職、潤物無聲”的工作理念，做好以後的工作，使我部的工作有組織、有計畫、更緊密、更有條理地進行。
開學至今，團委組織部在學校領導與老師的指導下，在主席團的帶領下，在團委其他各部的幫助下，遵循團結一致、合力奮鬥的宗旨與原則，團結協作，統籌兼顧，和諧發展，全力發揮部門作用，積極履行部門職責，認真完成上級組織交予的各項任務並取得了一定的成績，贏得了老師與廣大同學的認可與好評。現將20xx年下半年的工作情況匯報如下，懇請團委領導、老師審批、指導：
(一)部門性質：
組織部是我系團總支學生會的一個核心、綜合部門，主要負責各班級班會及其材料的考核，管理系部各班團員的團員證、團檔和學生的入團工作，包括團員團籍的管理、團員證的補辦、檔案材料的收集審核、團費的收繳等;其次是協助主席團處理各種事務和其他部門的各項重要活動，對系部各項活動的組織策劃及活動安排，人員調動，組織活動入場及紀律等，同時負責團總支學生會各部門之間的團隊建設，更是我系學生會團隊建設不可或缺的一部分。
(二)部門職能：
1、熟悉掌握全院團組織的基本情況，了解基層團組織的活動、組織生活
2、嚴格做好團員的發展工作，團員證的註冊和管理工作，做好團員登記、團費收繳、團員組織關
系轉接等工作;
3、負責業餘團校、學生幹部培訓班的組織工作;
4、督促檢查系部團總支、團支部組織生活開展情況;協助團委做好“五四”獎先工作和團總支平
時考核工作;
5、推薦優秀團員作為黨員發展對象，並協助做好具體考查工作;
6、做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數據統計和材料收集工作;
7、完成學生會交辦的其他任務。
(三)部門日常工作：
1、制定、修改制度
2、學生幹部培訓工作
3、協調協助工作
(四)部門文化建設：
我部開學伊始就針對預備黨員和入黨積極分子開展了“三學活動”，旨在激發同學們的活力與熱情，調動同學們的政治學習熱情，使他們學會在生活中找啟悟，在環境中找感觸，在小節、在細處提高自身的思想政治素養。
在我系舉辦的元旦晚會上，我部成員積極配合主席團工作，而且積極的參加元旦晚會的表演和組織工作，不僅在一定程度上增強了各部之間的團結意識，而且很好的宣傳了我部和我系，對其文化建設工作貢獻都很大。
(五)不足之處：
我的溝通能力，社會實踐，親和力，人際交往能力，說話技巧等都還不太好，所以我要更努力的鍛鍊自己，爭取把工作做到最好，而且也要不斷的鍛鍊自己，是自己的各個方面的能力更好的提高，努力做最好的自己。
我覺得社團部門與部門之間的交流還有不夠，需要加強。所以，我的初步規劃時，在明年招新後與每個部門都進行幾次交流活動。社團一直有著“分工不分家”的傳統，所以在明年的工作中，我將非常注重與其他部門的交流。
每次部門會議的時候，總會有個別人員會遲到。這雖然不是什麼大的問題，但是“千里之堤毀於蟻穴”。所以，我們要看重那些小的細節，做好每一個小的細節，是我們的這個部門發展的更好。
但是自從進入團委組織部並成為其中一員以來，我從這個組織里學會了許多東西，逐步的使自己完善，特別是每次部長和副部長非常信任的把工作交給我去完成時，我更加覺得應該好好去完成!當然，並不只是因為他們對我的信任，更多的是既然進入了學生會就應該去好好的表現自己，儘量讓自己的才華得到體現!說實話我們要求進入學生會都是存在很大一部分私心的，絕對不會是像有些人說的之所以要求進入學生會是為了為同學們服務!當然，我不會去否認這一點，只是我覺得在我們系學生會裡好多人都不是他們所說的那樣，大多數人只是為了那一點點名譽以及學校對學生幹部一系列的優待罷了!其實，我也知道現在要找出大公無私的人很難，包括我自己我都不會認為可以做到。但是，我們不能只要好處不用回報吧，對於學生會的成員，我們應該在得到好處的同時適當的給予一些回報那就是大家在學生會的工作上多花一點心思，爭取把我們學生會辦的更好!其實這也不是什麼回報學生會，我們的學生會辦好了，最大的獲益者還是我們自己!這些只不過是我個人的一些小小的看法，我希望我們學生會成員都能夠緊密聯合，打造出屬於我們數學系自己的品牌!
在我們學生會裡面也有許多積極認真的成員存在，就比喻說在我們舉辦元旦晚會時很多人都很投入，都在爭取將晚會辦的有水平，而且大家也確實做到了，在全校我們系的晚會我不敢說是舉辦的最好的，但決不是最差的!這對於我們這個有點缺少女生而且人數又不怎么多的系來說已經足夠了，這又說明了什麼呢?說明我們這群爺們都是有能力將自己課餘生活搞的有聲有色!只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會生機盎然。
學生會組織部工作總結模板 篇4
20xx年即將過去，一年來自己能夠以高標準要求自己，在本質崗位上勤勉努力，兢兢業業的工作，較好的完成領導交辦的各項任務，下面將自己一年來的工作向領導和同志們匯報如下：
一、加強學習，不斷提高綜合素質
一年來能夠參加部里組織的各項政治理論的學習和業務知識的學習，學習了不同時期領導的講話和部領導安排學習的內容，並能夠認真做好讀書筆記，通過學習自己樹立起了正確的世界觀和人生觀，提高了自己對組織工作的熟悉，切實熟悉到組織工作無小事，力求認真做好每一件事，並有針對性的學習業務知識，提高自己撰寫信息的能力，是自己的業務能力有了一定程度的提高。
二、勤奮努力，不斷提高業務能力
一年來自己主要工作是撰寫信息，截止到11月份共撰寫信息92篇，在組工信息截至9月份統計共上了三篇。撰寫信息雖然不少，但上稿率不高，究其原因自己主要還是沒有完全把握寫作的要領，對時局的把握還是不準，對領導的講話內容還是沒有完全吃透，對我縣發生的事情還是沒有站在高起點去把握，一致寫出的信息上高率很低;自己經常看組工信息發現自己同樣寫了那方面的內容，別人的上了組工信息，自己的卻沒有，有時也感到納悶，但究竟還是事實。除了自己撰寫組工信息外，自己還抽出一定時間給新聞媒體撰寫人物通訊，共在日報上發表人物通訊一篇，在阿勒泰報發表論文和訊息三篇。
三、兢兢業業，完成領導交辦的其他工作
年初參加黨員先進性教育活動，配合全國、自治區各大新聞媒體採訪江爾·熱哈提的事跡，撰寫江爾·熱哈提的匯報材料和演講稿，與地區電教室崔主任等拍江爾·熱哈提專題片，與地區電教室經濟雜交羊的專題片，上山為邊防大隊拍攝專題片素材等，還撰寫了幾份先進人物的典型材料。
四、積極參加部里組織的各項活動
一年來，部里組織的打掃衛生等活動自己能夠及時參加。
五、存在的問題
(1)、信息上高率不高，需要更加加強信息知識的研究。
(2)、理論學習不夠，沒有對理論知識進行系統的研究，今後要加強這方面的工作。
回顧自己一年的工作，雖然自己不遺餘力的努力工作，但由於自己能力有限，工作成績與領導的要求還相差很遠，在新的一年自己將更加努力的工作，認真完成領導安排的各項工作。
學生會組織部工作總結模板 篇5
xx年已然來臨，組織部本學期的工作也順利落幕。在院團委老師的指導下，本屆組織部繼續立足根本，務實抓好基層服務工作，認真開展各項日常工作，並在探索共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大團員青年服務”的宗旨，一切從實際出發，不斷吸取聽取廣大團員青年的意見，及時調整工作方式。下面將分五個方面來全面的介紹組織部在XX年——xx學年上半期的工作。
一、完善組織機構
歷史學院團委組織部是本學年剛剛成立的一個部室，是在團學工作的現實需要中應運而生的部門。為了更好的服務於全體團學工作，首先必須完善部門自身的組織機構。本學期，在認真分析了部門工作量的基礎上，我們組織部形成了一名部長、兩名副部長、四名委員的配置。並結合需要，制定了較為完備的歷史學院團委學生會組織部章程，為全學期工作的順利進行打下了良好的基礎。同時，部門成員之間，多次進行交流，尤其注重對07級委員的工作技能的培養，使他們儘快地融入團委學生會的大家庭中。
二、引導監督、鼓勵先進
新學期伊始，我們組織部就首先制定了歷史學院學生評優評先細則，歷史學院團員推優細則等，以明確各種評優評先的具體標準，鼓勵廣大團員積極的履行自身義務。此外，我們還加強同各年級團支部的監督和引導，制定了詳細的年級團支部檔案，並且對各年級的同學的政治面貌進行統計，製成詳細的團員資料彙編，明確了我們團委組織部服務對象的特點。
三、開展主題團日活動，豐富團員文化生活
本學年，在團委老師的指導幫助下，我們制定了“青春之歌主題團日活動”迄今為止，共舉辦了三期，分別為“青春與夢想徵文活動”，“青春之歌走進河南省博物院活動”，“青春之歌走進中原區康樂養老院”。制定活動內容時，團委各部室之間進行廣泛的討論，分析活動的可行性和預期效果;活動中結合我們院系的自身特點，以豐富多樣的形式來調動廣大團員的參與積極性，並有針對性的進行統一的領導和組織，以使同學真正理解活動的;活動結束後，我們部門就會進行認真的總結，從部長到副部再到委員，都就自己在活動中的表現進行自我評價，部門成員之間也互相取長補短。為今後的工作積累經驗。
四、加強對乾伍的培訓和監督
新一屆團委學生會成立以後，吸收了大批的07級新生，這為我們的團學工作注入了新鮮的血液，但是眾多新成員的加入，使我們面臨著艱巨的引導任務;同時，眾多主要團學幹部也需要儘快適應角色。為此，我們舉辦了幾期團學幹部培訓班，邀請從事團學工作多年的資深老師有針對性的為我們講解團學工作的要點，並播放相關的視頻資料，收到了良好的效果。為了真正起到組織的監督作用，我們為每位學生幹部制定了幹部測評表，主要從年度目標制定、年度自我測評、團委老師測評、學校測評等方面，幫助學生幹部全面的了解自身特點，提高工作能力。同時，為了檢驗上學期的工作，我們還針對07學年下半年進行了測評，幫助大家總結過去半年的經驗和收穫。
五、組織黨課
中國共產黨是中華民族的先鋒隊，她肩負著中華民族繁榮復興的艱巨任務。我們中國共青團組織則肩負著向偉大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務。接受黨課教育，聆聽組織教誨，這是我們團員青年向黨組織部靠攏的必經之路。在今年十一月下旬到十二月間，我們進行了為期一個月的黨課培訓。我們組織負責了黨課的組織與現場的服務工作，並在活動中增強了部門的工作能力，培養了委員的工作意識，增強了部門的凝聚力。
此外，最為歷史學院團委學生會的一個部門，我們組織部也積極參與了團委學生會的各項大型活動：在迎新晚會工作中，從事舞台組的工作;在院運動會中，從事了徑賽組裁判的工作;在“中華魂，民族根，厚重河南大型圖片展”中，三名委員擔任講解員工作，其餘人員參與後勤服務。這些工作從各個方面考驗了我們組織部的工作能力和部門的團結合作精神，為我們部門的發展和成熟提供了鍛鍊條件。
回顧這一學期里組織部的工作，我們取得了一定的成績，這與團委老師的正確領導分不開，也是我們部所有成員共同努力的結果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現了一些細節上的問題。和工作經驗缺乏導致的失誤。我們會認真總結，成功的地方，我們會繼續堅持發揚不足的地方，我們希望在下學期的工作中改善，比如理論學習與實踐活動的聯繫，與其他部門的溝通合作等問題。總的來說，這學期，組織部還是能認真完成上級團委老師交給我們的任務，盡我們所能的去提升團員教育活動的素質，希望在下一學期里，我們組織部仍能堅持“為團員青年服務”的精神，繼續在團學工作的道路上前進。
這是一個充滿希望和挑戰的學期，為了更好的開展我院組織部的工作，在認真總結上之前工作經驗和教訓的基礎上，組織部結合青年團員的實際，開展團的思想建設、組織建設工作，為黨團的中心工作服務。
組織部其主要職能是負責推優入黨工作、團乾培訓、黨校培訓、五四評優評先、團費的收繳、組織團員活動，學籍檔案、團員檔案、黨員檔案的整理以及協助團委發展團員，向黨組織推薦優秀團員入黨，考察預備黨員在預備期的表現情況。
期末將至，回顧組織部工作，在系部領導的正確領導下及我部成員的共同努力下，我部門較好地完成了本學期的工作。始終堅持我系團學會立足根本，務實抓好基層服務工作，認真開展各項日常工作，努力做好我系學生的思想引領工作，緊抓“奉獻”“團隊”“收穫”“負責”的工作理念。
學生會組織部工作總結模板 篇6
我們組織部部主要負責學院團員發展工作，每天進班檢查團員佩戴團徽的情況，還有每次活動會場秩序的維護。由於組織部的工作大都是比較繁瑣的，更是參與到團委每一項活動中去的，因此似乎大家總能看到我們組織部的身影。經過這幾個月的工作和學習，我現在總結一下我近段的工作。
一、團課考核
本學年召開了新團員的培訓及考核工作，組織部主要負責了團課時的課堂紀律維護，入團申請書，筆記心得的批改，以及團課考試的監考。經過一系列的審核嗎，今年共有75名同學光榮加入中國共青團，上周這75名新團員填寫了入團志願書，又每人上交了2.5元的公本費，頒發了中國共青團團員證。
二、發展新黨員
在12月13日，14日，我院在二樓多媒體開展了入黨積極份子的培訓，共有512名同學參加了本次黨課培訓，在此期間，我部派出了多名成員維持會場的紀律，以及負責打掃整個會場的衛生。12月15日，我們又舉行了黨課考試，經過嚴格的考核，第8期黨課結業的同學共有159名。在12月31日下午，我又將第 7期黨課結業同學的名單以及第8期黨課結業同學的名單公示於同學們。在20xx-1-4號，我們又分發了入黨積極分子推薦表。
三、文藝演出
12月20,21,22日，我們學院舉行了慶元旦師生文藝匯演，在此次活動中，我部門的，等同學參與了成績計算環節，期間公平公正認真。在12月22日的匯演中，我們部門主要負責了整個會場的紀律，在入場時提醒同學禁止攜帶零食進入會場。
由於本學期學校舉辦活動比較多，我們部門分內之事繁雜瑣碎，單獨舉行會動的機會不多，我想在下學期情況允許下，我們部會舉辦更好更多的活動來促進組織部內部成員的情感交流。
在以後的工作中，發現問題並及時的改正是我們現在所要做的，在工作中不怕出現問題，出了問題要勇於去面對，能夠正視自己的錯誤和不足，總結經驗這樣才能更好地提高。雖然，在此期間有過歡笑也有過淚水和委屈，但是我覺得，在這個大家庭里我感受到了更多的溫暖。
本學期的工作即將結束，在過去的這一個學期中，我們的工作可以說是圓滿的完成了!大家在工作中一起成長，一起學習，互相幫助提高，當然也有不足，我們會及時改正。我會爭取把組織部建設得更好。
學生會組織部工作總結模板 篇7
轉眼間，已經到了*年，隨著高一第一學期的結束，我們學生會組織部的的工作也即將告一段落。在這一學期的工作中，我們組織部在這學期主要負責了學校的評分板的分數的更新，並參與了學校第二屆藝術節的相關籌備，對於我們部門的三個摩拳擦掌的學生來說，學校領導和德育處的老師給我們很大的支持與幫助。我們組織部將在之後學期的學習生活中，繼續以滿腔的熱情，和最積極的工作態度去迎接我們新任務，新工作。
一、本學期工作開展出色，繼續吸引人才，強化隊伍
首先作為組織部的部長，我在這學期有了新的團隊，認識了新的同學，別看我們部門很小，只有三個人，我要肯定我們部每一個人在各自的崗位上發揮的出色作用。我們的劉新宇同學，在高中國旗班創建時的訓練過程中，出色協調了我們國旗班同學的集合，認真記錄老師交代的動作，在後來我們組織部自己訓練的時候，起到了相當大的幫助。我們的謝天陽同學，在我對國中不了解的這個缺陷上，使我們組織部團結初高中的一劑強心針，讓整個學校的同學團結的更加緊密，另外，她在藝術節當中，始終堅持場外候場，可能並沒有看多少節目，而她依然沒有一句怨言，這是我意料當中也是非常讓我吃驚和感動的。我作為部長，我在藝術節的籌備過程中，精心製作了話筒以及道具的詳細表格，讓演員節目的更替更加流暢。當然，這也離不開當時靖博涵同學對我的幫助，如果有條件，我希望能讓這位同學參與組織部的工作。
二、抓住不足，提升自我，改進創新
在這第一學期我們開展工作的同時也難免的出現了一些細節上的問題。和工作經驗缺乏導致的失誤。我們會認真總結，成功的地方，我們會繼續堅持發揚，我們希望在下學期的工作中改善，比如在貼上評分時會浪費一些時間，導致效率降低。在藝術節的彩排過程中，我們一開始與其他部門包括團委的溝通合作等問題。總的來說，這學期，由於我們工作開展的不多，發現的問題還是比較少，可能還有一些存在的問題等待解決。但我們組織部還是能認真完成老師交給我們的任務，盡我們所能的去開展相應的工作。有人說發現問題是好處，是的，世界上沒有十全十美的東西存在。但是如果出現的大問題太多，那也就不太好了，我覺得，發現的錯誤，是從失敗總想成功的一道橋樑，讓我們更有信心，也更有經驗的去思索，去改進，去創新!
三、堅固學業，展望未來
希望在下一學期里，我們不會放鬆學習的主要任務，也會大步的在學生會工作的道路上前進。在豐富我們每個部門成員的閱歷和知識的同時，將我們的工作成果分享給每一個同學，回報給我們的老師，貢獻給我們學校。這是我們部門的榮譽，也是我們每一個同學的榮譽，就像我在競選時所說的，組織部是最接近同學的部門之一。我肯定我們的團隊能在工作的同時，積極和同學們交流。真正喊出我們組織部 “聚集人才，團結力量”的口號!
學生會組織部工作總結模板 篇8
不知不覺十一月份已經悄然過去，我們回憶著這個月來我們所收穫的點點滴滴和我們的所欠缺的，總結工作，完善自身。
在11月初始，我們圓滿完成了10月末組織的“機汽學院辯論賽”活動，並最後向校團委推薦了去校里參加辯論賽的選手，為期兩周的“機汽學院辯論賽”活動畫上了句號。但美中不足的是，因為種種原因，此次活動當初所的證書遲遲未批，最終在獎項方面未實現當初對參賽選手的。這個問題也為我們此後的工作提供了經驗與教訓，今後在每次活動之前應當及時與輔導員老師說明情況，並與輔導員老師一起提前確定證書的數量，以確保今後的活動不會再出現這種問題。
在“機汽學院辯論賽”活動完成後，我們組織部沒有再組織大型的活動，而是專心的進行組織部的內部建設。首先我們開始對每次的內部會議施行考勤制，對以往不夠積極的幹事進行了淘汰，並且讓每個幹事寫一下這兩個月以來的工作總結與對組織部的建議與看法。我們各部長會根據他們的建議與看法，進行適當的調整與改變。讓我們院團委組織部能夠不斷完善與提高自身。在接下來的時間裡，我們組織部各部長會加強對幹事的培訓與考核，確保每個幹事都能在組織部里得到鍛鍊與提高，也確保組織部今後的工作能夠順利妥善地進行。同時今後也會組織一些內部活動，加強組織部的凝聚力與協作性，有助於工作的組織與開展。
在11月里，我們在活動方面與內部建設方面都進行了加強，對於日常工作方面，我們也未有絲毫的放鬆。文明督察隊與每周的考勤匯總都有條不紊的進行著，我們的幹事經過一個月的適應與體會，從需要我們指導完成日常工作，到現在已經可以獨立完成。幹事的進步是我們有目共睹的，同時，我們組織部一些幹事對待日常工作的努力與認真，也是我們組織部各部長都能感覺的到的。相信在接下來的時間裡，我們組織部會上下一心，始終如一地完成好學院裡交給我們的日常工作。
在這一個月里，我們的幹事都很努力，沒有他們的配合，我們的工作也不會進展得那么順利。在表揚幹事的同時，我們組織部各部長在今後的發展過程中，也將會進一步完善自身，強化內部管理，注重外部聯繫，同時發揚一貫吃苦耐勞的作風。
學生會組織部工作總結模板 篇9
政治與行政學院組織部，在校院團委、學生會的領導下，積極完成各項任務，出色完成了本學期工作計畫中的全部內容。
本學期組織部切實以“精品團日大賽”、“團務交流會”等工作為本學期的工作核心，以“推優、評優”、“團關係轉接”、“團組織生活”、“團員統計”、“團費收繳”等一系列常規工作為基礎，合理分配工作，做到工作模組責任制，從而保證了每項工作的積極、順利開展。同時，本學期我部門進一步完善了各項規章制度、活動方案，在聯繫同學、服務同學的過程中取到了很大作用。
一、團委學生會換屆
三月份，團委學生會試用委員第二輪面試。通過第二輪面試我們組織部正式確定了新任的6名委員，為組織部工作更好的開展注入新的動力和支撐。
二、發展新團員
三月份我們部門進行了發展新團員的工作，針對符合條件的同學進行申報審查，共有11人次作為本次工作的發展對象。該項工作按時按質完成。
三、評優
本學期的評優工作主要是根據團省委和團市委20xx-20xx年評選優秀集體和個人的通知開展。三月份進行了“湛江市優秀共青團員”的申報名單和資料收集，最終確認了政治1082班的吳泳梅為我院的“湛江市優秀共青團員”的推薦人選，吳泳梅師姐也最終獲得了“湛江市優秀共青團員”的稱號。四月份我部門主要針對20xx-20xx學年度獲得學校優秀團乾和優秀團員稱號的名單進行確認並填寫證書。以上兩項內容均在規定的時間內完成。
四、推優
本學期的推優工作主要在三月底和四月初進行，在團支書的以及黨支部的協助下各個支部嚴格遵守推優程式，順利推薦了共36人作為本次的入黨積極分子。本學期在推優工作上我們部門進行了一點改進，就是讓符合資格的同學進行預填電子表格，再審查無誤後進行紙質版的填寫。這一項措施雖然增加了一點工作量但減少了失誤，是一個好的嘗試，在以後的工作中我們會繼續完善工作的方法，更好地提高推優的工作效率與效果。
五、團費收繳
五月份，應要求我部門對我院的支部進行了20xx年上半年地團費收繳，共收繳團費1800員整。
六、團關係轉出
五月底、六月初針對畢業生的團關係轉接，我部配合校團委組織部以及院團委老師對大四的三個支部進行了轉接資料的整理並按時上交校團委組織部。
七、團組織生活
本學期的團組織生活在形式上做了很大的改革，把很大的權力下放到各個院的團委，這給予了各個支部很大的自由度，我院組織部經商討決定我們部門在以後團組織生活當中只起指導性的作用，如主題的引導，真正的內容形式由各個支部自行決定安排開展，不再安排本部委員進行現場檢查但每個支部開展活動結束後要上交總結和照片。這是一個新的嘗試同時存在很多的不足，因此在今後我們會改善這方面工作。
八、精品團日大賽以及團務交流會
“精品團日大賽”以及“團務交流”是本學期我部門的核心工作，在四、五月份校院兩級的活動過程中，我們通過組織、宣傳、引導等方法，提高團員知曉率，充分調動活動參與積極性。在校級精品團日大賽中，我院代表隊伍政治1102和社會1101聯合支部取得了較好成績。而在院級精品團日大賽中，我們鼓勵各支部的形式、內容創新，使整次活動形成良好的氛圍，支部參與率也達到了80%以上。經過近兩個月的活動，最終社會1102、社會1091和政治1092分獲院級的一、二、三等獎。活動後期，我們策劃了團務交流會，邀請了兄弟學院的相關負責人，各班團支書，交流精品團日活動、活力在基層、挑戰杯以及其他團務工作的經驗。通過這一活動提供了交流的平台，增進各方了解，對工作的提升有很大的幫助。
九、其他
除了本門的常規工作外，組織部還積極協助院其他部門的活動。通過建立團員資料庫、團乾通訊聯絡簿等方式，加強內部人員的溝通聯繫。同時，我部門在這學期對一些規章條例、活動計畫方案，進行了更新、修改，以保證日後部門的順利運轉。
最後，在成功完成這些工作的同時，我們也存在著活動內容單一、形式簡單等問題，和其他兄弟學院的溝通交流太少，新進委員參加積極性較弱等缺點，我們會再接再厲，爭取日後取得較大進步。
學生會組織部工作總結模板 篇10
時間匆匆，如白駒過隙。回首間，自己已站在學期之末。回憶這學期的工作，不知覺得略感失落，時間過的太快。這一學期來，我在學生會組織部這個大家庭中成長著、發展著、探索著，真的是有所進步、有所收穫。回顧過去，既是為了更好地汲取經驗和教訓，更是為今後的工作奠定更好的基礎。這一學期組織部所做的工作，總體說來還是比較成功的。從團員檔案整理到學生幹部和團學幹事培訓班的圓滿成功，我們組織部的所有人，都認真積極地參與了各項工作活動，做到了內部緊密團結，互相幫助。
儘管在工作中會面對諸如此類的各種問題，但沒關係。有句話說：成功、失敗，這就好比一對孿生兄妹，與生俱來，渾然天成，他們地位等同。只要我們在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。
個人方面總結：
在團學已經一年多了，可是今年在組織部擔任部長這一學期，總感覺自己像是初初加入團學的樣子。因為在團學的第一年是在新聞部當幹事，而第二年卻在組織部擔任部長。這是一個機遇也是一個挑戰吧。面對常規工作截然不同的兩個部門，我必須要去一步一步熟悉組織部各項工作，以便後繼工作的開展。雖然是從幹事轉換到一個部長，但是我自身覺得只是頭銜的變化而已，因為我也要像組織部新任幹事一樣去了解去熟悉組織部的工作。顯然的是，我肯定沒有幹事那么多時間去熟悉部門工作，只能在實際工作之中去理解，因此也導致很多項的活動不能做到面面俱到，萬事俱備，總會在一些小細節上出問題。考慮的不夠周全，顧及的不夠廣泛，每次都在俊華師兄提醒下才發現問題的所在。經歷一個學期的組織部工作，對整個組織部的概況都有了解，相信下學期會做得更好。下學期必定會在做決定之前好好思考，多與師兄，與部長討論。
工作方面總結：
不足之處：
1. 在策劃幹事培訓的時候，沒考慮到之後開展的迎新工作的安排，使幹事培訓跟迎新匯演在時間上有衝突，導致大部分幹事缺席培訓；
2. 對於檔案整理工作，面對複雜繁瑣整個學院新生檔案的整理缺乏耐心和細心，使得一部分信息的不準確；
3. 團員信息採集一開始忘記錄入北校區的班級，導致信息錄入工作重複做；
4. 由於對於一些工作不是很了解，例如"四部一冊"工作，有新生團支書問起一些相關問題，未能及時給出回復；
5. 部門溝通比較少，在一些活動上有時可能只是負責策劃的部長知道活動的整體流程而其他人理解比較少；
6. 自主決策能力稍欠缺；
改進之處：
1. 在以後活動中儘可能協調好各種活動，協調好時間地點。
2. 提高自身協調能力，提高自己對細節之處的關注，避免同樣錯誤的發生。
3. 在下學期的活動中，策劃活動前都能夠整個部門參與，多一個人多一個參考方案，既能提供多種思路，也能使大家理解活動。
4. 下學期再過兩三個月就開始換屆，所以必須要放手讓幹事去做事，讓他們提前準備好。
5. 多向師兄師姐借鑑一些活動的經驗，多總結，多思考，少犯錯。
我相信我們組織部會越來越好的！相信團學也會越來越好的！
學生會組織部工作總結模板 篇11
日子如同白駒過隙，回首間，自己已站在學期之末。回味這學期的工作，感覺收穫頗豐，不得不說這一學期來的工作雖然繁瑣，但從中我學了很多東西，也跟我們部門的幹事們建立了深厚的情誼。
在剛剛過去的這個學期中，我和我的兩個副部可以說是如履薄凍的走過來，畢竟這是我們第一次擔任這么重要的職務，什麼都是一片空白，難免會有點應付不過來。由於缺乏工作經驗，我們就要在一片空白中慢慢摸索的不斷前進。通過虛心向團委學生部門的前輩請教，我們克服了很多困難，解決了很多難題。成功、失敗，這就好比一對孿生兄妹，與生俱來，渾然天成，他們地位等同。勝不驕，敗不餒，也許人在最痛苦的時候，成長的更快，在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。
在這半年的時間裡，我學到了很多，從青澀到成熟，從迷茫到堅定，我們都付出了很多。我們取得了不少成就，但在任職部長的短短半年時間裡，我們也還有許多未解決的問題，這就需要還在接下來的任期內繼續做下去了，為把我們的工作做的更好而努力奮鬥!
對於一年的工作我做了如下的幾點意見：
第一，我們要加強對自己幹部身份的認識。
也許很多人和我們當初進學生會時的想法是一樣的，認為我們和普通的學生不一樣。對，我承認我們確實和普通的學生不一樣，但不一樣並不是我們自己感覺良好的高人一等的的感覺，反而我們卻是一名服務者，我們對學生的影響，不能光光體現在形式上的，更重要的是我們要在思想上做一名合格的帶頭人。在很多會議上，老師都會強調，我們學生會的幹部，首先是學生，這就是強調我們有些學生幹部的重心有了偏離，我們不能用更加專業的手法去解決問題，不能做出更高水平的工作，所以，我們需要更多的學習，加強自己的工作勝任能力，不光在形式上帶領同學們活動，更要讓學生會的理念得到同學們的認可，這樣才能讓同學們認同我們“與優秀的人在一起”的口號。所以學生會內部建設的關鍵，是學生幹部隊伍的建設，我們幹部自己要在平常的學習中多積累，提高自身的素質。
第二，學生會內部各個部門合作的問題。
我們部今年非常好的配合了文娛部舉辦的迎新晚會，體育部的校運會等，在平時工作中加強了各部門之間的合作，是學生會的工作有條不穩的進行中。
第三，部長與幹事的溝通和學生會內部文化建設。
孟子曾說：“聞伯夷之風者，頑夫廉，懦夫有立志;聞柳下惠之風者，薄夫敦，鄙夫寬。”就是說，聽到伯夷的風格的人，貪婪之徒也會清廉起來，懦弱之輩也會有堅強不屈的意志;聽到柳下惠的情操的人，刻薄者就會厚道，胸襟狹小者就會寬大。可見，古人對“風格”所染，教化必“善”的問題也早有察覺，並做出了科學的總結。部長應該注意到自己的影響力，你的一言一行，都會影響到你幹事的團結性和戰鬥力。
本學期的工作既將結束，在這學期的時間裡，我們每個人都收穫到了很多的東西，取得了各自的進步。每個人的辛勤付出與收穫，換來了我們學生會工作的新發展。下學期我們將更加合理的安排學習和工作的時間，既充分保證學習，又能夠很好的完成宣傳部的工作，把學生會的工作做的更好，為同學們提供更優秀的服務。
學生會組織部工作總結模板 篇12
一學期的工作生活，該怎么去概括總結?我不願死板，不願平淡，不願回首過往發現走過的路都是毫無意義的，我要把走過的路算作是一段段旅程，而這一段的主題叫做“尋找”。是的，尋找——尋找你們，尋找工作，尋找創新與不足。
一，尋找你們：
20xx年9月我們第一次見面，通過層層選拔，積極活躍的你，勤勞踏實的你，會籃球的萌兔子，害羞靦腆的你，嬌小可愛的你，彬彬有禮的你，現實網路兩面的你，最愛對著部門窗玻璃照鏡子的你，高大帥氣的三劍客，自稱高冷的你，還有你，你，你，就這樣，我們新的團隊誕生了。
二，尋找工作：
10月，我們的工作正式開展，眾多的團員證，志願書向我們壓來，當其他部門著手準備著各色活動時，值班聊著天時，我們伏在桌上默默的接過一本又一本團員證。夜晚的六樓常常被一片靜謐的黑暗籠罩著，而每當上面燈火通明時，我便知道那是組織部的孩子們又在加班了。整整一個學期，我們就不停的和團員證志願書打交道。當你們知道自己一共完成了近1萬6千本團員證的註冊，其中大概轉入5千本，轉出4千本的時候是否會有一種滿滿的成就感呢?
參加各班的團會時，還記得你們作為嘉賓第一次走上台去點評時的樣子嗎?漲紅的臉，不知該抬起還是放下的手，已經想好了的發言卻在面對台下一張張陌生的面孔時突然消失。那么現在的你呢?有沒有好一點，從容一點?有沒有覺得自己真的得到了鍛鍊，不再畏懼?現在你們面對的是一個小小的講台，以後你們會遇到更大的舞台。
11月為了篝火晚會的節目，你們精心的準備著，為了不耽誤部門的正常工作，常常利用課餘時間，晚飯時間在獅吼關排練，有學姐還笑著說：“有獅吼關前面的亭子作證，今天還在宿舍就聽見了小鮮肉們排練節目的歌聲。”
12月校園暖冬行，這應該算是我們第一次走出部門在外面工作吧，找不到打氣筒你們只好用嘴吹，有人幾乎是從早上的會場布置一直待到晚上收拾場地。第一次去負責一項活動，雖然只是一個小小的區域，我想你們都看到了自己的不足吧。要堅信每天進步百分之一，每天都是更優秀的你。
光碟行動算是我們負責的第一個線上活動吧，為了呼籲更多的同學參與到這個活動中來，我們利用空間，微博，各QQ群，QQ好友，各系組織部任務安排等方式對活動進行了宣傳。呼籲更多的人提高節約意識。
三，尋找創新與不足：
本學期，我們更加注重到了微博這一宣傳平台。通過微博我們將本部門的日常工作，生活進行分享。同時也通過這個平台對各系的每月團會優秀成果進行展示，提高了各系團會的質量與積極性，有利於部門工作的更好開展。
團建工作花了我們整整一個學期的時間，數量太多，步驟太多，這是最主要的原因，我們改變不了。但是仔細想想，我們自身的原因呢?
第一，三分鐘熱度。團建需要的是細心和耐心，每當我們接觸到團建中一項新的任務時，總是能夠積極的去實施，但是時間長了，就自然的失去了新鮮感，不再願意去重複的做同一件事。於是就開始期待早點做完換下一項。有時候做久了就覺得都會了，然後就開始出錯，浪費了時間。
第二，沒有及時的去安排計畫。很多時候，我們都是在默默的做著現在的工作，沒有及時通知各系過來領取團員證志願書，導致一拖再拖，後續的工作無法繼續開展下去，整個進度因此而被放慢。
四，尋找希望：
下學期，我們的工作主要是三個活動：清明系列活動，大團會，學代會，希望我們能夠改正現在的不足，讓更好的自己去完成更好的工作。20xx年了，期待更好的自己，更好的你們，更好的組織部。
學生會組織部工作總結模板 篇13
組織部本學期的工作也順利落幕。在院團委老師的領導下，本屆組織部連續破足根本，求實抓好基層服務工作，認真發展各項日常工作，並在探索共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出了動搖的一步。咱們本著“為寬大團員青年服務”的宗旨，所有從實際出發，始終吸取聽取廣大團員青年的見解，及時調解工作方式。下面將分五個方面來全面的介紹組織部在XX年――xx學年上半期的工作。
一、完美組織機構
歷史學院團委組織部是本學年剛成立的一個部室，是在團學工作的事實需要中應運而生的部門。為了更好的服務於全體團學工作，首先必須完善部門自身的組織機構。本學期，在當真分析了部門工作量的基礎上，我們組織部形成了一名部長、兩名副部長、四名委員的配置。並結合需要，制定了較為齊備的歷史學院團委學生會組織部章程，為全學期工作的順利進行打下了良好的基本。同時，部門成員之間，多次進行交流，尤其器重對07級委員的工作技能的培養，使他們儘快地融入團委學生會的大家庭中。
二、引導監視、鼓勵提高
新學期伊始，我們組織部就首先制定了歷史學院學生評優評先細則，歷史學院團員推優細則等，以明白各種評優評先的具體標準，鼓勵廣大團員積極的履行自身任務。此外，我們還加強同各年級團支部的監督和勾引，制定了詳細的年級團支部檔案，並且對各年級的同窗的政治面貌進行統計，製成詳細的團員資料彙編，清楚了我們團委組織部服務對象的特點。
三、開展主題團日活動，豐富團員文化生活
本學年，在團委老師的指導幫助下，我們制定了“青春之歌主題團日活動”迄今為止，共舉辦了三期，辨別為“青春與空想徵文活動”，“青春之歌走進河南省博物院活動”，“青春之歌走進中原區康樂養老院”。制定活動內容時，團委各部室之間進行廣泛的探討，剖析活動的可行性和預期成果;活動中聯合我們院系的自身特點，以豐富多樣的形式來調動廣大團員的參與踴躍性，並有針對性的進行統一的引誘和組織，以使同學真正懂得活動的內涵;活動結束後，我們部門就會進行認真的總結，從部長到副部再到委員，都就自己在活動中的表現進行自我評估，部門成員之間也彼此取長補短。為今後的工作積累教訓。
四、加強對乾軍步隊的培訓和監督
新一屆團委學生會成破當前，接受了大批的07級新生，這為我們的團學工作注入了新穎的血液，然而眾多新成員的加入，使我們面臨著艱難的領導義務;同時，眾多重要團學幹部也須要儘快適應角色。為此，我們舉行了多少期團學幹部培訓班，邀請從事團學工作多年的資深老師有針對性的為咱們講授團學工作的要點，並播放相干的視頻材料，收到了良好的後果。為了真正起到組織的監督作用，我們為每位學生幹部制定了幹部測評表，主要從年度目標制訂、年度自我測評、團委老師測評、學校測評等方面，援助學生幹部全面的理解本身特色，先進工作才能。同時，為了考試上學期的工作，我們還針對07學年下半年進行了測評，輔助大家總結從前半年的教訓跟收穫。
五、組織黨課
中國共產黨是中華民族的先鋒隊，她肩負著中華民族繁榮振興的艱巨任務。我們中國共青團組織則肩負著向宏大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務。吸收黨課教導，聆聽組織教誨，這是我們團員青年向黨組織部集合的必經之路。在今年十一月下旬到十二月間，我們進行了為期一個月的黨課培訓。我們組織負責了黨課的組織與現場的服務工作，並在活動中增強了部門的工作能力，培養了委員的工作意識，增強了部門的凝聚力。
此外，最為歷史學院團委學生會的一個部分，我們組織部也踴躍參加了團委學生會的各項大型活動：在迎新晚會工作中，從事舞台組的工作;在院活動會中，從事了徑賽組裁判的工作;在“中華魂，民族根，厚重河南大型圖片展”中，三名委員擔當講解員工作，其餘人員參加後勤服務。這些工作從各個方面考驗了我們組織部的工作才幹和部門的團結配合精神，為我們局部的發展跟成熟供應了鍛鍊條件。
回憶這一學期里組織部的工作， 我們取得了一定的成績，這與團委老師的正確領導分不開，也是我們部所有成員奇特努力的結果。然而，我們的工作中還存在著很大的不足。在發展工作的同時也不免的浮現了一些細節上的問題。和工作經驗缺乏導致的失誤。我們會認真總結，成功的地方，我們會持續堅持施展不足的處所，我們欲望在下學期的工作中改進，比喻實際學習與實際活動的聯繫，與其餘部門的溝通合作等問題。總的來說，這學期，組織部還是能認實在現上級團委老師交給我們的任務，盡我們所能的去提升團員教導活動的素質，渴望在下一學期里，我們組織部仍能保持“為團員青年服務”的精力，繼續在團學工作的途徑上前進。
學生會組織部工作總結模板 篇14
一學期轉眼而逝，我們組織部在學院和系團委的領導下，在全系學生的監督和配合下，本部門始終圍繞著服務學生團員,努力提高團員的思想覺悟及培養其創新意識的宗旨，開展了一系列的工作，主要包括常規工作和特色工作兩部分。
一、常規工作
1、每月做好預備黨員思想匯報、班團乾表、收觀影后感的收取工作。
2、11月份進行團員的信息統計，即團員、黨員、預備黨員的人數。確實交納團費時間。
3、12月初負責管理團費收繳，團費清點，團證管理，團員統計，辦理團員組織關係轉接。
團費交納：
(1)團費金額每月1元。
(2)07級收取20xx年1月至20xx年6月的團費，08級收取20xx年6月至20xx年6月的團費，09級收取20xx年1月至20xx年6月的團費，
4、定期召開組織部會議，進行幹部與幹事之間的交流。
5、認真完成學院交辦的任務，做好預備黨員評優活動和黨校培訓後勤的工作
6、積極協助各部門開展工作。
二、特色活動
1、院與系運動會後勤工作。
2、向“10、24”英雄集體學習活動評優工作。
3、系運動會考勤和院運動會的後勤工作。
三、工作感想
上任這兩個月以來，我以部長的身份，參與了系幾個大型活動，分別是向“10、24”英雄集體學習活動，學院十大歌手比賽，我從中學到很多。要成功舉辦一個活動，真的需要多方面的配合。開會討論，提交方案，貫徹實行，人員安排，宣傳配合等等步驟，一環扣一環，緊緊相扣。無一不需要良好的組織，統籌、策劃能力。我熱切期望，將來自己能從工作中鍛鍊出這些能力。這無論對於我個人，還是部門的發展都有很大的幫助。
我深刻明白，組織部是一個大的部門。它所負責的常規工作，涉及各支部的團員，團支書。作為專業組織部的幹事，我們需要經常與他們打交道。而往往遇到的麻煩，也會比負責落實分配任務的學院組織部要多。但這正好給了我們學好與人交際的機會，讓我們從中學會端正待人接物的態度。
而從之前的幾次例會中，我不僅認真聽講部長的發言，做好筆記，還細心觀察了他的神情，語速。明白到作為一個部長應該具備的素質，就是穩重，謹慎，從容。這些都是我需要學習的地方。
最近，我開始了黨員、團員團證、團費的收繳和登記工作，了解到進行這些工作的難處。除了認真清點，查核金額，計算好並謹慎地輸入到附表中。最重要的是，在這過程中，一定要細心，耐心，不能把不同班級的團證弄亂。否則需要逐一查實，後果很麻煩。
然而，在往後的工作中，可能我要面對的，還有很多未知的挑戰。以上的僅僅是我上任短短兩個月的小小感想。未來，我會吸收上述觀察得來的東西，同時會認真從每一項工作中汲取經驗教訓，並及時進行反省。我將帶著對工作的熱誠，和部門的同事團結一致，克服每一次困難，用心搞好組織部，不令大家失望，努力為20xx年為組織部部長做好準備。
學生會組織部工作總結模板 篇15
隨著本學期的教學工作尾聲，學生會工作及活動也已暫告一段落。這一學期以來，在我校團委老師的領導及我部成員的共同努力下，我部取得了不錯的成績，在探索工作新方法、新思路的道路上，邁出堅實的一步。下面作如下工作總結。
一、團員註冊及發展新團員
本學期開始我們按照校團委的要求，及時對學生團證進行註冊，及時收繳團費做好記錄工作後上報領導。進行大力的宣傳教育，在上一學期的基礎上增加了不少新團員。
二、開展主題團日活動，豐厚團員文化生活
為豐富同學們的校園文化生活，全面推進大學生黨團思想建設，我組織部要求每月每個班的團支書開展一次團課活動，並要求每個活動做到了有計畫、有過程、有總結，每次團課之後需要拍攝照片上交給我部，在此過程中團支書集中反映同學們熱情高漲，取得良好效益。
三、積極配合校學生會各部門活動
為豐富學生的課後生活，校學生會的每個成員都在奉獻自己的一份力量，組織部成員也不例外，幹事們積極配合團委學生會，在每一場活動中，幹事們學會了協調，學會了組織，也學會了互相幫助，我部凝聚力也得到明顯提升。部員們表示看到活動的順利舉辦，就是對他們的最大鼓勵。
四、幹事的成長
期末將至，部門即將面臨換屆，大一年級的幹事這一年來已經逐漸成長。從開始的不熟悉工作到現在做事有條不紊，得心應手。幹事們現已經能夠處理大部分日常工作，這也得到學生會的'肯定。過去的一年幹事的培養是我們工作中得重中之重，為了使他們更好的開展工作，學以致用，我們深入與幹事們進行交流，大家紛紛表示想要繼續留在部門。
五、進行優秀團支部，團課特色獎評比。
這一年來各支部積極開展各種活動，該學期期末我部門對於這一年來各支部的的綜合表現評比出優秀團支部三個班級，對團日活動進行公正評比，評選出團課特色獎兩個班級。分別獎勵200元、100元獎金，並頒發獎狀。
六、缺點與不足
總的來說，通過大家的努力，取得了較好的成績;通過開展各式各樣的活動，增強了團總支組織部的凝聚力，培養和鍛鍊了新的幹事，為團總支學生會注入了一股新生力量，也正是因為新幹事的加入，我們工作開展的更順利。但同時幹事們在工作中，遇事的經驗不足、考慮問題的不周全、督促的不到位，也出現了一些失誤，工作方法上仍有改進的空間。作為部長，我們及時地把過去的工作經驗傳授給新成員，讓他們更有效地完成工作，更團結，少走彎路，力所能及去引導幹事們做的更好。
下學期的工作計畫：
1、按時收繳團費和團員證並註冊，我們要求各班團支書每個月以繼續開展團日活動，並交到組織部存檔，期末將進行總結、評比。
2、開展每周例會，要求部員必須參與，並在會上總結班團組織活動開展情況，交流相關經驗。
3、每班的團課開展。我們會積極督促。在吸取上個學期團日活動舉辦的經驗上，我們會更好的開展團日活動，向同學們傳播黨與團的知識，培養新人才。
4、積極配合其他部門工作，互相協調，相互學習，取長補短。
5、開展納新工作，吸納新成員，為組織部的發展繼續奮鬥。
以上就是這個學期的工作總結以及下學期的工作計畫，總的來說，這學期的工作基本完成，但仍有不足和缺點，我部會仍不斷總結，強化組織概念，下學期，我們一定不負眾望，認真完成自己的工作，為校學生會做出更好的貢獻。
學生會組織部工作總結模板 篇16
時間過得真快，迷迷糊類中一個學期即將畫上句點，我們緊張而又忙碌的工作也將告一段落。回顧這學期的工作，總體來說所有的工作在部門工作人員以及各支部的努力合作下，有條不紊地順利開展。並且都能取得預期的效果。下面是對這學期以來的工作總結：
一、團員統計的團支部信息錄入
二、團費收繳以及團證、團檔的補辦和團籍的管理
9月下旬，根據校團委通知對大一新生收繳團費，我部組織各班支部的充分配合下於10月前順利完成該項工作。同時在校團委的指導下，在10月下詢我部順利的對大一新生進行團員的團證、團檔補辦工作和團籍的管理。
三、三會一課表
此表每個班兩份，一份共三張表，會議各支部每月需開展三次，分別團員大會、支委會議、團小組會議，，每月上交一次，此表各支部需要在本月5日前領取兩份，15日前上交此表兩份，一份交給大院，一份自己部門留底。
四、培養入黨積極分子
接受黨課培訓，聆聽組織教誨，這是我們團員青年向黨組織部靠攏的必經之路。在10月初，我部負責安排大一新生寫入黨申請書和收入黨申請書;11月負責黨課的組織工作，收取黨課心得三篇，以及結業考試的考勤;12月21日的結業典禮、證書的頒發。通過此活動，增加了我們工作的協調能力。
五、團日活動
1、鼓勵各支部開展團的組織生活，挖掘精品團組織活動，開展優秀特色團日活動，與素質拓展結合。
2、及時收集各團支部團日活動的策劃書、總結，時間分別為本月5日前和25日前，作為組織部開展活動資料，每次上交兩份和一份電子版。
3、開展活動時間為本月10日——20日。
4、團日活動的評比
5、本學期的團日活動具體內容如下：
10月份，各支部圍繞“我與祖國共奮進”為主題開展一系列活動，其中11汽運1班是在本次活動中表現最優秀的，在我院以及大院都拿了一等獎，這非常值得表揚。
11月份，主要圍繞“獻血”這塊開展了以“我的明天我做主”為主題的一系列活動，在本次活動中同學們都積極參加了獻血活動。表現比較突出的班組有：11移動2班和11套用1班，都分別在大院拿了二、三等獎。
12月份，為了創建文明校園，給予同學們更好的學習環境，以“創先爭優·文明校園我先行”開展活動，由於本次活動過程中表現不是很優秀，在大院沒拿到名次。但是經本次活動提高了不少同學的文明作風，同時還美化了我們校園，當然還有個別同學存在不足之處。
通過幾個月的團日活動，加強了團委之間的聯繫，在其中形成一種團委合作的氛圍和強有力的凝聚力，這將有利於以後團委各項工作的開展和進行。
六、發展預備黨員和預備黨員轉正
中國共產黨是中華民族的先鋒隊，她肓負著中華民族繁榮復興的艱巨任務。而共青團組織則肓著向偉大的黨組織輸新鮮血液的光榮任務。本著“為廣大青年團員服務”的宗旨，我們在11月和12月對擬發展預備黨員和預備黨員進行成績篩選、監票、材料準備、入黨志願書的填寫、開政審函，政審函必須蓋黨章等一系列工作。
七、我的感悟
回顧這一學期的工作，總結過去，我們的工作做得還是不到位，沒能及時完成部長安排的工作，對此感到真的很抱歉。同時，還因工作經驗的不足導致在開展工作時遇到一些細節上的疑問而返工。在工作的流程和材料的分類上還存在較大的問題，特別是發展預備黨員和預備黨員轉正這一塊，與各班級團組織的協調溝通工作有待進一步加強，與團委老師的期望還有一定的差距。但經過了這么多的考驗，我們也吸取了一定的教訓，明白不管做任何事都一定要細心，唯有細心才使我們發現自己的不足之處，從而得到改進。同時我們做一件事之前一定要有信心，因為只有自己相信自己，別人才會相信你，這樣你才會成功。
是的，在11月和12月份里我們大部份時間都是在忙碌中度過的，我們從忙碌中吸取經驗，從忙碌中尋找屬於我們的快樂。比起其它部門也許我們真的很忙，也很疲勞，曾也埋怨過、抱怨過，但我們從沒有想過因此而退出這個組織，比起部長以及兩個副部和團副，我們受的這點小苦永遠都是比不上的。原本以為我們12名幹事會堅持走到最後的，可是很遺憾，由於兩個經不起我們這個工作的考驗，因此退出了我們這個組織，剩下我們這10名幹事，相信這個十全十美的數字會讓我們這個組織部變得更得美好的。雖說我們這個小家庭小了點，但我卻覺得很溫暖。在這個小家庭里，感觸了我真的很多很多，也改變了我很多，如果沒胡這組織部我不知道我的大學生將會是怎樣子，我真的不敢想像，也許是我太依懶這個團體了。在大學裡，我們的課程真的很輕鬆，也很無聊，是組織部在我這無聊的生活當中給予了我快樂和忙碌，我真的為我能加入這個團休而感到高興，在這裡我要謝謝我的部長給我這個機會，是部長在我要踏上也許不是很美好的學習部伸出了援助之手，在組織部所學的、擁有的都是來源於部長，所以我非常地感謝我的部長以及兩個副部和團副。
在工作中，從部長的統籌協調，副部的帶領我們的親力親為再逐漸放手，真正體現了一個優秀團隊的認真、嚴謹與高效。因為有組織這樣一個團隊，使我在大學的生活里不斷的提升自我，在時間觀念我也大大地得到了提拔。同時，在工作中我存在很多不足之處，在值班這方面，我沒有盡到我的責任去518辦公室向老師報到，在與老師相處這塊我真的很欠缺這個溝通能力，在這方面我真的要好好加強，多向其他人學習。還有在時間這方面我觀念不是很強，在開會期間我常常遲到，雖部長他們都沒說什麼，但我知道自己又該檢討了。
也許在工作中，我們總是不斷地犯錯誤不斷地返工，但我覺得正是因為些錯誤，使我們不斷地去改正，最終走向成功。當該然最重要的是，當我們遇到一件事時，該如何去做省事、效率高。最後預祝我們下學期的工作順利開展，爭取取得更大的成績。
學生會組織部工作總結模板 篇17
20x年悄然來臨，組織部本學期的工作也順利落幕。在院團委老師的領導下，本屆組織部連續破足根本，求實抓好基層服務工作，認真發展各項日常工作，並在探索共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出了動搖的一步。咱們本著“為寬大團員青年服務”的宗旨，所有從實際出發，始終吸取聽取廣大團員青年的見解，及時調解工作方式。下面將分五個方面來全面的介紹組織部在x年――x學年上半期的工作。
一、完美組織機構
歷史學院團委組織部是本學年剛成立的一個部室，是在團學工作的事實需要中應運而生的部門。為了更好的服務於全體團學工作，首先必須完善部門自身的組織機構。本學期，在當真分析了部門工作量的基礎上，我們組織部形成了一名部長、兩名副部長、四名委員的配置。並結合需要，制定了較為齊備的歷史學院團委學生會組織部章程，為全學期工作的順利進行打下了良好的基本。同時，部門成員之間，多次進行交流，尤其器重對7級委員的工作技能的培養，使他們儘快地融入團委學生會的大家庭中。
二、引導監視、鼓勵提高
新學期伊始，我們組織部就首先制定了歷史學院學生評優評先細則，歷史學院團員推優細則等，以明白各種評優評先的具體標準，鼓勵廣大團員積極的履行自身任務。此外，我們還加強同各年級團支部的監督和勾引，制定了詳細的年級團支部檔案，並且對各年級的同窗的政治面貌進行統計，製成詳細的團員資料彙編，清楚了我們團委組織部服務對象的特點。
三、開展主題團日活動，豐富團員文化生活
本學年，在團委老師的指導幫助下，我們制定了“青春之歌主題團日活動”迄今為止，共舉辦了三期，辨別為“青春與空想徵文活動”，“青春之歌走進河南省博物院活動”，“青春之歌走進中原區康樂養老院”。制定活動內容時，團委各部室之間進行廣泛的探討，剖析活動的可行性和預期成果;活動中聯合我們院系的自身特點，以豐富多樣的形式來調動廣大團員的參與踴躍性，並有針對性的進行統一的引誘和組織，以使同學真正懂得活動的內涵;活動結束後，我們部門就會進行認真的總結，從部長到副部再到委員，都就自己在活動中的表現進行自我評估，部門成員之間也彼此取長補短。為今後的工作積累教訓。
四、加強對乾軍步隊的培訓和監督
新一屆團委學生會成破當前，接受了大批的7級新生，這為我們的團學工作注入了新穎的血液，然而眾多新成員的加入，使我們面臨著艱難的領導義務;同時，眾多重要團學幹部也須要儘快適應角色。為此，我們舉行了多少期團學幹部培訓班，邀請從事團學工作多年的資深老師有針對性的為咱們講授團學工作的要點，並播放相干的視頻材料，收到了良好的後果。為了真正起到組織的監督作用，我們為每位學生幹部制定了幹部測評表，主要從年度目標制訂、年度自我測評、團委老師測評、學校測評等方面，援助學生幹部全面的理解本身特色，先進工作才能。同時，為了考試上學期的工作，我們還針對7學年下半年進行了測評，輔助大家總結從前半年的教訓跟收穫。
五、組織黨課
中國x中華民族的先鋒隊，她肩負著中華民族繁榮振興的艱巨任務。我們中國共青團組織則肩負著向宏大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務。吸收黨課教導，聆聽組織教誨，這是我們團員青年向黨組織部集合的必經之路。在今年十一月下旬到十二月間，我們進行了為期一個月的黨課培訓。我們組織負責了黨課的組織與現場的服務工作，並在活動中增強了部門的工作能力，培養了委員的工作意識，增強了部門的凝聚力。
此外，最為歷史學院團委學生會的一個部分，我們組織部也踴躍參加了團委學生會的各項大型活動：在迎新晚會工作中，從事舞台組的工作;在院活動會中，從事了徑賽組裁判的工作;在“中華魂，民族根，厚重河南大型圖片展”中，三名委員擔當講解員工作，其餘人員參加後勤服務。這些工作從各個方面考驗了我們組織部的工作才幹和部門的團結配合精神，為我們局部的發展跟成熟供應了鍛鍊條件。
回憶這一學期里組織部的工作，我們取得了一定的成績，這與團委老師的正確領導分不開，也是我們部所有成員奇特努力的結果。然而，我們的工作中還存在著很大的不足。在發展工作的同時也不免的浮現了一些細節上的問題。和工作經驗缺乏導致的失誤。我們會認真總結，成功的地方，我們會持續堅持施展不足的處所，我們x下學期的工作中改進，比喻實際學習與實際活動的聯繫，與其餘部門的溝通合作等問題。總的來說，這學期，組織部還是能認實在現上級團委老師交給我們的任務，盡我們所能的去提升團員教導活動的素質，渴望在下一學期里，我們組織部仍能保持“為團員青年服務”的精力，繼續在團學工作的途徑上前進。
學生會組織部工作總結模板 篇18
此刻的我，想起了一年前的今天，想起竟聘時的誓言，我的心裡很是激動，回首一年來的工作，我“問心無愧”。 同時為更好地開展下步工作，我現在作述職報告，如有不足之處懇請各位給予批評指正。
下面，我就五個方面對任職期間的學習和工作情況作以匯報。
一、組織部的建設工作。
作為組織部的一員，於x年10月學習了《學生幹部管理條例》並於x年組織我部新考察幹事學習《學生幹部管理條例》並嚴格要求自己起好表率作用。
二、當好助手，以創新思維抓好分管工作。
在這一學年裡，在團委老師和部長的指導下，本著“服務同學，鍛鍊自我”的工作態度，我盡職盡責，銳意進取，積極投入到組織部的工作中去，首先是了解我部所要開展的工作，協助團委老師、積極配合各系組織部、各班團支部開展各項工作。我的職責就是負責組織協調團委與組織部、團支部的工作，一年來組織部圍繞“團校”、“入黨推優”、“先進團支部評選”、“團員註冊、接轉團組織關係、團費收繳”等主要工作，本學期共有 46名團員順利從團校結業，400多名團員被推薦為入黨積極分子。
三、注重提高工作服務水平。
積極圍繞和配合學院團委整體工作計畫的安排、協助老師和團委會、學生會及時準確的完成各項工作安排。在這一年裡，我們的付出也得到了回報。在本學年裡，我個人榮獲“優秀學生幹部”的榮譽稱號。
四、周密組織、團結協作，圓滿完成團委老師交由的各項任務。
支部： 在每年的5月、12月對志願入團的同學進行培訓、考試發展新團員，同時開展以紀念“五四”、“一二九”……為主題的團日活動，以加強同學們的愛國主義精神，並認真檢查，將開展情況向老師做如實的匯報。
黨校： 每學期組織思想先進的同學到黨校參加學習，以為黨儲備新的力量，注入新的血液。
五、工作感言。
同志們，這一年裡我們一同走過，一年的付出、一年的收穫。一年裡培養了我們良好的團隊合作精神，一年裡看到了我們自己的成長，一年更讓我們懂得了如何去做人做事!可曾還記得曾經為工作而爭吵，是否還記得我們在周末加班的場景……，而這一切必將成為我們一生最美好的回憶!
以上是我這一年裡所做的一些工作，回首起來雖然取得了一些成績，但也存在著很多不足。其主要表現有兩個方面，一是在理論學習上，特別是理論知識的掌握上，與時代發展的要求和建設相比，還存在著很大差距;二是在具體工作上，我總是感到對同志們關心不夠，總是覺得安排任務多，聽取意見少;嚴格要求多，生活關心少。這些都需要我在以後的工作中加以克服，同時，我也希望，同事們在以後的工作中除一如既往地對我的工作給予支持之外，也能監督、幫助我改正缺點，修正錯誤，以便把工作做得更好。
最後我要感謝老師和部長對我的栽培與鼓勵;也要感謝一年來與我同甘共苦的親密戰友;同時感謝所有團委會、學生會及班級的學生幹部、同學們對我們工作的配合與支持!也祝願我院團委會、學生會的工作蒸蒸日上，再創輝煌!
學生會組織部工作總結模板 篇19
在半年的時間裡，組織部認真聽從團總支的指揮，積極與其他各部門配合，大膽發揮本部門的積極能動性。這學期主要是負責我系內部工作，促使學生會各項活動達到穩定的狀態。
為了更好的加強學生會的組織制度，增加學生會的凝聚力，20xx年9月份，組織部納新面試工作開始，在主席團與其他各部門的配合下，首次面試招到25名成員，經過一個月的審核，最後確定15名正式成員，他們的到來給組織部注入了新的血液和活力。
為了促進成員與成員，成員與幹部之間的交流，充實成員的生活，給成員提供展現自我的平台。由於我們幹部在新校區,而新成員在舊校區,難免造成會議不定期舉行.基本定在每周三下午3點開會。由於地區問題，所以並不是每周都開會,但是為了讓部門成員相互認識，有機會見面，溝通部門剛納入新成員時就進行一次聚餐,讓部員間相互認識便於以後工作.20xx年9月份，組織部和學生會其他部門，組織了我系“國慶遊園”活動，我們部門以“小李飛鏢”活動取得了良好的成績，同月，還舉辦了新老生交流會，讓新來的學弟學妹有什麼在學習生活上還不懂的問題能夠有機會請教學長學姐們。10月，我系用了一個月的時間籌備了“宿舍風采大賽”，此次活動有好有壞，畢竟花了一個月時間籌備，總體還是令人滿意的。11月，我們系以志願者的身份與湖內村聯合舉辦了一場文藝會演出，12月，我們系再次以志願者的身份參加的晉江懇親志願服務活動，組織部的3位成員被安排志願者並積極的參與了活動的工作，最終順利的完成了任務。經過將近半年的努力，我們團總支·學生會取得了一定的成績，但是也看到了不足的地方，主要表現在：
1、組織動員力度不大，導致每次活動參加的人員多為學生會內部成員;
2、沒有及時想好應急預案，出現意外不能及時處理。
最後希望下學期組織部能更好的為我系團總支·學生會的發展貢獻自己的力量。我相信，只要組織部堅定步伐，跟著我系團總支·學生會的方向一起努力，一起前進，積極與其他部門溝通協調，在工作中及時總結經驗教訓，一定會給我系團總支·學生會帶來更多的生機與活力!
學生會組織部工作總結模板 篇20
時間如流水飛快，一學期匆匆忙忙的工作生活即將結束了，而忙碌的生活部工作也即將畫上一個圓滿的句號。在生活部工作的這一學期間，我收穫頗多，對於本學期的部門的工作經歷、收穫我作了如下的總結並對生活部的未來做了如下展望：
工作經歷：
1 在正式加入學生會生活部後在開始工作的前一個月內寫了一份活動策劃
2 對生活報進行改版與規劃，並以很快的速度與生活部的其他成員共同收集資料對其進行整理製作出了生活報
3與生活部其他成員共同合作製作出了《成都理工大學工程技術學院生活問卷調查表》。同時將問卷調查表發放到各系大一新生手中並以最快的速度將信息反饋進行整理以數據表的形式進行統計
4 對學院進行拉網式檢查並對學院公物破損情況進行統計上報
5 與生活部其他成員共同組織進行捐獻書籍活動，並取得了很好的成績
工作收穫：
1 學習了學生會學生幹部守則，知道了該怎樣嚴格要求自己
2 通過整理生活部的歷史資料和平時的工作經歷進一步了解了生活部是一個怎樣的部門
3 在生活報和問卷調查表製作的過程中我了解到了集體協作、團隊精神的重要性，並學會了怎樣更好的進行集體分工合作使總體工作效率達到最好
4 學會了提高效率的處事原則和方法
5 在工作中與部門成員建立了深厚的友情
展望
1 開展院學生會生活部主辦的“關於生活部工作及食堂改革的大型宣傳周”活動。
2 多開展一些與同學們生活有關的活動以擴大生活部在學院及同學們間的影響(如：端午節文化活動)
3 配合學院後勤處解決學院公寓、環境情況等
當然本部的相關工作開展中也存在著不少問題，主要集中在以下幾方面：
1 工作執行效率不高。主要體現在相關工作的開展上部分學生幹部效率上的不重視，不能以最短的時間取得最好的效果，整體上的把握有所欠缺。
2 工作紀律不強，本期工作後半期部分幹事態度懶散，辦事不積極。
3人際交往能力不足。我部與院團委、團聯其它部門的交往能力明顯不足，對於本部今後的相關工作起了嚴重的制約作用，其中甚至出現本部人員與其它部門人員不和現象，這須本部門的重視。
時光荏苒，隨著本學期的教學安排即將結束，學生工作及活動也已暫告一段落。回顧這一學期本部門的具體工作，在我系團委老師的正確領導下及我部成員的共同努力下，取得了驕人的業績，並在探索工作新方法、新思路的道路上，邁出了堅實的一步。下面我們將作認真的總結，為日後更好地服務同學做準備。
一、迎新、招新工作
1、新學期開始迎新生，我們經管系在相關領導、老師及學長們的帶領下，上下同心、團結互助，使得迎新工作得以高質量的完成，得到了學院領導、老師、新生和家長的一致好評。
2、召開迎新晚會，組織系各支部的同學參加，協助各個部門做好工作。
3、招聘新生幹事工作。為及時讓同學們了解我系團總支學生會變化和各部門職能，積極調動同學們踴躍參與，更為了使學生會招新的順利進行，我們各部門共同做了相應的前期鋪墊工作，擴大了宣傳力度，及時張貼招新通知和製作精美招新噴畫，以及廣播站的廣播、團委網站公布招新信息和派表當天的活動mv展示，使同學們更深地了解團總支學生會，提高了同學們加入的積極性。此次工作也給組織部注入了新的血液，使團總支學生會在穩定中得到發展。
4、系團總支學生會換屆工作後，順利的完成了組織部的交接工作。
5、與其他部門成員共同舉辦了經管系全體團員幹部培訓，讓廣大團員幹部認清形式樹立好全心全意為同學服務的信心以及團結合作的精神。
二、不斷加強團員檔案管理，積極開展團費收繳工作
本學期順利完成了團員註冊、新生團員轉入、團資料整理、團費收繳、新入團等常規工作。
在工作過程中，我們兢兢業業，得到了許多寶貴的工作經驗，使我們的工作更加規範化、制度化，讓我們有了一個更好的規章制度和工作流程。
三、開展主題團日活動，豐厚團員文化生活
舉辦的“促學風，迎評估”團日活動，各支部團支書也都積極組織各班同學積極參與，把這次活動舉辦得非常圓滿。本部門也向校團委上交了三個優秀策劃書與總結等，且上交方案分別獲第二名和第三名(09財務管理2團支部第二名、09工商企業管理(商務管理)1團支部、09金融保險1團支部第三名)
四、積極展開優秀團員推薦入黨工作，為黨組織輸送新鮮血液
組織部一直把“推優”工作作為重點來抓，制定出了一系列的制度和措施，並取得了一定的成績。__—__年上學期的推優，取得了良好的效果，並且為使我系的“推優“工作在原有的基礎上，再上一個台階，我們認真總結以往的推優制度，對推優條件和程式進行了合理的改革。將團內推優工作開展得有條不紊，置於民眾的監督之下，也加強了廣大團員青年向黨組織靠攏的思想意識。
總體來說，通過大家的努力，我們取得了較好的成績，通過工作不斷增強組織部的凝聚力。但同時，由於考慮不周全，督促不到位，也出現了一些失誤。在今後，我們將認真吸取和總結經驗，爭取做得更好。
五、內部的制度
1、形成每周一晚8：30開始的部門例會制度，提高了會議的質量和效率，並做好總結與工作安排。
2、為了促進內部成員的交流，我們一起開展豐富多彩的活動，這些活動能夠有效培養成員的溝通能力，同時作為休閒娛樂的方式，勞逸結合，提高工作效率。
六、正視缺點與不足，將組織部工作推上新台階
總的來說，通過大家的努力，取得了較好的成績;通過開展各式各樣的活動，增強了團總支組織部的凝聚力，培養和鍛鍊了一批新的幹事，為團總支學生會注入了一股新生力量，也因有了新幹事的加入，使得我們開展的工作更順利地進行。作為部長，我們及時地把過去的工作經驗傳授給新成員，讓他們更有效地完成工作，更團結，少走彎路。但同時“新生”的組織部，遇事的經驗不足、考慮問題的不周全、督促的不到位，也出現了一些失誤，工作方法上仍有改進的空間。在組織部前輩們的努力下，已經形成了一套較為完善的工作體系和制度，但在長時間的工作過程中，根據新時期、新形勢下工作過程中出現的問題，我們在嘗試著改變一些工作方法，來提高我們的工作效率，節省人力物力。
學生會組織部工作總結模板 篇21
本學期順利完成了團員註冊、新生團員轉入、團資料整理、團費收繳等常規工作。在工作過程中，我們兢兢業業，得到了許多寶貴的工作經驗，使我們的工作更加規範化，制度化;讓我們有了一個更好的規章制度和工作流程。主動開展新團員發展工作，搞好組織建設;共青團是先進青年的組織，是黨聯繫青年的橋樑和紐帶，吸收新團員，發動非團員向團組織靠攏是組織部的一項重要職責，是健全團的組織，活躍團的工作的需要，做好發展新團員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團費，發展新團員的工作中表現突出，得到了系部領導和團學會其他部門部長的認可。
本學期工作總結如下：
一、思想政治方面：
1、加強對黨員的黨的基本知識教育，全面開展黨員先進性教育，使黨員嚴格要求自己、在各自工作中發揮模範先鋒作用。
2、配合團委引導廣大團員積極開展了團員教育及主題團日活動。
二、組織、作風建設：規範團內各項活動，進行量化管理
1、接受了新生黨員轉入，發展了42期積極分子，進行了20__年上半年預備黨員和黨員轉正工作。
2、鼓勵各支部開展團的組織生活，挖掘精品團組織活動，開展優秀特色團日活動的評比，鼓勵特色團日活動，與素質拓展結合。
3、進一步完善了團的制度，重點完善和落實了推優入黨制度和團員獎懲制度，定期將團總支、各支部的會議記錄、工作開展情況記錄等材料整理歸檔，逐步實現團工作制度化、規範化、科學化。
三 本學期重點工作
1、團日活動
團日活動是我院學生活動的主要組成部分，本學期主要開展了以下團日活動：
5月，各團支部圍繞“新解放，新跨越，新崛起”的討論開展了以“建黨九十周年”為主題的一系列活動。其中效果比較好的有0413101班以“回憶革命歷程，展望大學生活”為主題組織同學們觀看電影《太行山上》，通過對革命歷程的回憶，使同學們能更加深刻的領會革命者堅韌不拔的精神，並把它套用到新的大學生活中來。使大學生活更加深刻、充實、多彩。燃氣班的學生在團支部的策劃和全體班委的組織下通過參觀革命烈士陵園以及觀看革命英雄人物資料增強大學生對中國革命歷史的認同感,激發大學生的愛國主義精神。0143101班組織了一次校園環境美化;建環一班以“紀念改革開放30周年”為主題展現了改革開放的成果。其他班級都以各種形式開展了活動。
2. 4月，做好入黨積極分子的推薦及黨課培訓工作。
3. 6月臨近期末，考試在即，將組織各班開展誠信教育徵文或者主題班會，注重學風的建設。
5、為使各個團支部的工作日漸規範化、制度化，積極配合學院團總支各項工作的開展，採取以下措施：
(1)指導各班團支書開展政治思想理論學習。引導廣大團員青年提高認識，切實把團的工作落實到班級的日常管理中去;
(2)加強各種團內材料檔案管理，收繳團費，團籍註冊，發展團員;
(3)進一步完善獎勵措施，實行日常的量化考核，做好各支部的表揚和批評工作，促使團支部工作更加規範化。
學院團總支學生會是個團結的，有戰鬥力的“大家庭”，而組織部則是這個“大家庭”里的傑出的一份子，在認真完成團總支各項工作任務之外，組織部還應加強內部建設，增強我們這個集體的凝聚力和戰鬥力。
我們將本著“立足本職、潤物無聲”的工作理念，做好以後的工作，使我部的工作有組織、有計畫、更緊密、更有條理地進行。
開學至今，團委組織部在學校領導與老師的指導下，在主席團的帶領下，在團委其他各部的幫助下，遵循團結一致、合力奮鬥的宗旨與原則，團結協作，統籌兼顧，和諧發展，全力發揮部門作用，積極履行部門職責，認真完成上級組織交予的各項任務並取得了一定的成績，贏得了老師與廣大同學的認可與好評。現將20__年下半年的工作情況匯報如下，懇請團委領導、老師審批、指導：
(一)部門性質：
組織部是我系團總支學生會的一個核心、綜合部門，主要負責各班級班會及其材料的考核，管理系部各班團員的團員證、團檔和學生的入團工作，包括團員團籍的管理、團員證的補辦、檔案材料的收集審核、團費的收繳等;其次是協助主席團處理各種事務和其他部門的各項重要活動，對系部各項活動的組織策劃及活動安排，人員調動，組織活動入場及紀律等，同時負責團總支學生會各部門之間的團隊建設，更是我系學生會團隊建設不可或缺的一部分。
(二)部門職能：
1、熟悉掌握全院團組織的基本情況，了解基層團組織的活動、組織生活
2、嚴格做好團員的發展工作，團員證的註冊和管理工作，做好團員登記、團費收繳、團員組織關
系轉接等工作;
3、負責業餘團校、學生幹部培訓班的組織工作;
4、督促檢查系部團總支、團支部組織生活開展情況;協助團委做好“五四”獎先工作和團總支平
時考核工作;
5、推薦優秀團員作為黨員發展對象，並協助做好具體考查工作;
6、做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數據統計和材料收集工作;
7、完成學生會交辦的其他任務。
(三)部門日常工作：
1、制定、修改制度
2、學生幹部培訓工作
3、協調協助工作
(四)部門文化建設：
我部開學伊始就針對預備黨員和入黨積極分子開展了“三學活動”，旨在激發同學們的活力與熱情，調動同學們的政治學習熱情，使他們學會在生活中找啟悟，在環境中找感觸，在小節、在細處提高自身的思想政治素養。
在我系舉辦的元旦晚會上，我部成員積極配合主席團工作，而且積極的參加元旦晚會的表演和組織工作，不僅在一定程度上增強了各部之間的團結意識，而且很好的宣傳了我部和我系，對其文化建設工作貢獻都很大。
(五)不足之處：
我的溝通能力，社會實踐，親和力，人際交往能力，說話技巧等都還不太好，所以我要更努力的鍛鍊自己，爭取把工作做到最好，而且也要不斷的鍛鍊自己，是自己的各個方面的能力更好的提高，努力做最好的自己。
我覺得社團部門與部門之間的交流還有不夠，需要加強。所以，我的初步規劃時，在明年招新後與每個部門都進行幾次交流活動。社團一直有著“分工不分家”的傳統，所以在明年的工作中，我將非常注重與其他部門的交流。
每次部門會議的時候，總會有個別人員會遲到。這雖然不是什麼大的問題，但是“千里之堤毀於蟻穴”。所以，我們要看重那些小的細節，做好每一個小的細節，是我們的這個部門發展的更好。
但是自從進入團委組織部並成為其中一員以來，我從這個組織里學會了許多東西，逐步的使自己完善，特別是每次部長和副部長非常信任的把工作交給我去完成時，我更加覺得應該好好去完成!當然，並不只是因為他們對我的信任，更多的是既然進入了學生會就應該去好好的表現自己，儘量讓自己的才華得到體現!說實話我們要求進入學生會都是存在很大一部分私心的，絕對不會是像有些人說的之所以要求進入學生會是為了為同學們服務!當然，我不會去否認這一點，只是我覺得在我們系學生會裡好多人都不是他們所說的那樣，大多數人只是為了那一點點名譽以及學校對學生幹部一系列的優待罷了!其實，我也知道現在要找出大公無私的人很難，包括我自己我都不會認為可以做到。但是，我們不能只要好處不用回報吧，對於學生會的成員，我們應該在得到好處的同時適當的給予一些回報那就是大家在學生會的工作上多花一點心思，爭取把我們學生會辦的更好!其實這也不是什麼回報學生會，我們的學生會辦好了，最大的獲益者還是我們自己!這些只不過是我個人的一些小小的看法，我希望我們學生會成員都能夠緊密聯合，打造出屬於我們數學系自己的品牌!
在我們學生會裡面也有許多積極認真的成員存在，就比喻說在我們舉辦元旦晚會時很多人都很投入，都在爭取將晚會辦的有水平，而且大家也確實做到了，在全校我們系的晚會我不敢說是舉辦的最好的，但決不是最差的!這對於我們這個有點缺少女生而且人數又不怎么多的系來說已經足夠了，這又說明了什麼呢?說明我們這群爺們都是有能力將自己課餘生活搞的有聲有色!只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會生機盎然。
學生會組織部工作總結模板 篇22
本學期順利完成了團員註冊、新生團員轉入、團資料整理、團費收繳等常規工作。在工作過程中，我們兢兢業業，得到了許多寶貴的工作經驗，使我們的工作更加規範化，制度化;讓我們有了一個更好的規章制度和工作流程。主動開展新團員發展工作，搞好組織建設;共青團是先進青年的組織，是黨聯繫青年的橋樑和紐帶，吸收新團員，發動非團員向團組織靠攏是組織部的一項重要職責，是健全團的組織，活躍團的工作的需要，做好發展新團員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團費，發展新團員的工作中表現突出，得到了系部領導和團學會其他部門部長的認可。
本學期工作總結如下：
一、思想政治方面：
1、加強對黨員的黨的基本知識教育，全面開展黨員先進性教育，使黨員嚴格要求自己、在各自工作中發揮模範先鋒作用。
2、配合團委引導廣大團員積極開展了團員教育及主題團日活動。
二、組織、作風建設：規範團內各項活動，進行量化管理
1、接受了新生黨員轉入，發展了42期積極分子，進行了20xx年上半年預備黨員和黨員轉正工作。
2、鼓勵各支部開展團的組織生活，挖掘精品團組織活動，開展優秀特色團日活動的評比，鼓勵特色團日活動，與素質拓展結合。
3、進一步完善了團的制度，重點完善和落實了推優入黨制度和團員獎懲制度，定期將團總支、各支部的會議記錄、工作開展情況記錄等材料整理歸檔，逐步實現團工作制度化、規範化、科學化。
三 本學期重點工作
1、團日活動
團日活動是我院學生活動的主要組成部分，本學期主要開展了以下團日活動：
5月，各團支部圍繞“新解放，新跨越，新崛起”的討論開展了以“建黨九十周年”為主題的一系列活動。其中效果比較好的有0413101班以“回憶革命歷程，展望大學生活”為主題組織同學蜜看電影《太行山上》，通過對革命歷程的回憶，使同學們能更加深刻的領會革命者堅韌不拔的精神，並把它套用到新的大學生活中來。使大學生活更加深刻、充實、多彩。燃氣班的學生在團支部的策劃和全體班委的組織下通過參觀革命烈士陵園以及觀看革命英雄人物資料增強大學生對中國革命歷史的認同感,激發大學生的愛國主義精神。0143101班組織了一次校園環境美化;建環一班以“紀念改革開放30周年”為主題展現了改革開放的成果。其他班級都以各種形式開展了活動。
2. 4月，做好入黨積極分子的推薦及黨課培訓工作。
3. 6月臨近期末，考試在即，將組織各班開展誠信教育徵文或者主題班會，注重學風的建設。
5、為使各個團支部的工作日漸規範化、制度化，積極配合學院團總支各項工作的開展，採取以下措施：
(1)指導各班團支書開展政治思想理論學習。引導廣大團員青年提高認識，切實把團的工作落實到班級的日常管理中去;
(2)加強各種團內材料檔案管理，收繳團費，團籍註冊，發展團員;
(3)進一步完善獎勵措施，實行日常的量化考核，做好各支部的表揚和批評工作，促使團支部工作更加規範化。
學院團總支學生會是個團結的，有戰鬥力的“大家庭”，而組織部則是這個“大家庭”里的傑出的一份子，在認真完成團總支各項工作任務之外，組織部還應加強內部建設，增強我們這個集體的凝聚力和戰鬥力。
我們將本著“立足本職、潤物無聲”的工作理念，做好以後的工作，使我部的工作有組織、有計畫、更緊密、更有條理地進行。
學生會組織部工作總結模板 篇23
在學生會工作了一年半了，收穫很大。大一的時候，我是學習部的一名幹事，我覺得在學習部學會了很多東西，那是我永遠受用的經歷。那么，我就簡單說說在學習部所乾的工作。
主要是幫助部長分發檔案，對校里、各系下達的活動做到及時通知，及時宣傳，讓每名同學都積極參加，還有同學們的四級、國二等重要考試，進行宣傳、報名人員的匯總;與此同時，還會舉辦各類與學習有關的知識競賽、演講比賽、徵文大賽等等最主要的一項工作就是檢查晚自。我覺得，我做的每一件事情都是對我個人的鍛鍊。 現在，我身為組織部部長，我會把我過去的經驗都教給我的幹事，希望他們可以做得更好!
在任職部長一職期間，我將組織部的工作職責、工作範圍教給我的幹事，讓他們不會盲目的工作，讓他們知道自己身負的職責。
在這期間，我認真地完成了系團委交代的每項任務。
十二月份，組織部承辦了以“一二.九”為主題的團日活動，整個團伙開展得很順利，大家都積極參與，增進了同學們之間的感情，同時也一展大家的風采。
期末，我還做了團員檔案的整理工作，對每一名團員的團籍進行重新整理。工作雖然枯燥乏味，但是也鍛鍊了自己的細心能力，值了。
臨近放假，我還做了本學期本部門的工作總結。以及本門的內部會議。 我會努力做一個稱職的部長，讓本部門的工作更上一個台階。
學生會組織部工作總結模板 篇24
本學期期末將至,回顧我系組織部工作，在系部領導的正確領導下及我部成員的共同努力下，我部門較好地完成了本學期的工作。我部始終堅持我系團組織立足根本，務實抓好基層服務工作，認真開展各項日常工作，努力做好我系學生的思想引領工作，努力完善自我，在行動中不斷摸索，在各種活動中不斷進取。同時，組織部在諸多活動也在同學中起到了良好的帶頭作用，切實做好了老師和同學之間的橋樑。回顧本學期組織部部門的重點工作，我部做了認真的工作總結：
一、三月工作活動回顧：
1. 6號組織各班團支書開例會，組織各班開展八個一工作;
2. 11號開始開展招收新團員;
3. 14號組織各班開展學雷鋒班會;
4. 23號組織愛護母親河的簽名活動;
5. 29號組織團支書寫工作計畫與目標。
6. 完成統計經貿系各班團支書、組織委員、宣傳委員信息的統計。
7. 發第七期黨員培訓結業證;
8. 30號，組織新入團的同學進行入團考試。
二、四月工作活動回顧：
1. 向覃俊同志學習主題班會為出發點，開展團員意識大會;
2. 根據院組織部的要求，組織我系部分新入團同學到西山烈士林園進行入團宣誓;
3. 開展學習覃俊同志的特色活動;
4. 組織部與學習部共同完成“學黨史 知黨情 創先爭優我先行”知識答題競賽的活動策劃;
5. 參加外語系組織部邀請的“學黨史 知黨情 創先爭優我先行”知識答題競賽活動。
三、五月工作活動回顧:
1. 5月4日晚，我們組織部與社團部共同組織各班廣大團員在2102教室觀看愛國電影《南京 南京》;
2. 5月5日晚，與我系學生會學習部組織了一場黨史知識競賽活動;
3. 在5月中旬，我係為了落實開展“八個一活動之交流活動”，也為豐富大學學生的課餘文化生活，提升學生的思想品德，我系決定組織本系各班學生開展交流活動;
4. 5月18日晚，協助學生會各部門完成由我系協辦的“T台爭鋒，模特大賽”的各項工作;
5. 5月20日，下發通知給各班團支書動員，再讓團支書回自己班級動員、參加這場選票、其中中央組織部將於5月15日至21日在人民網、新華網對“七一”擬表彰和追授的全國優秀共產黨員人選開展網上投票推薦活動;
6. 5月24日中午12點10分，在1103教室下發團籍和團證給新進共青團員填寫資料。
7. 5月底，收24號發下的團籍和團證給新進共青團員填寫資料。
四、六月工作活動回顧:
1. 組織各班團支書在本班進行20xx年上半年的團費收繳工作;
2. 寫關於柳州青年創先爭優專版稿件的文章;
3. 為加強學生與老師的溝通，加強老師對班級情況的了解，便於今後工作的開展。向老師虛心請教班級管理方法，師生之間換位思考，不斷反思，開展向同級領導匯報工作的活動。
五、工作總結
這一學期里組織部的工作，我們取得了一定的成績，這與團總支的正確領導分不開，也是我們部所有成員共同努力的結果。但是，我們的工作中還存在著很大的不足。在開展工作的同時也難免的出現了一些細節上的問題，和工作經驗缺乏導致的失誤。我們會認真總結不足之處，我們會繼續堅持發揚成功的地方。在下學期的工作中，組織部將吸取本學期的工作經驗，繼續發揚“繁而不亂”的工作宗旨，以更好的工作狀態服務於廣大的共青團員們。將我院的團工作開展一個新的局面。
學生會組織部工作總結模板 篇25
初入大學，一切都很新鮮，我一直覺得學生會是我感興趣的，並且能鍛鍊自己的地方，而我也在第一時間，報名參加了這個充滿活力與朝氣的團隊。我選擇的是組織部，因為我覺得自己比較馬虎，不夠嚴謹，做事不夠成熟，而這裡充滿一股濃厚的嚴謹卻不失幽默的氣息，正好合適我的性格，以及能在潛移默化中，改掉馬虎健忘的毛病。時間飛逝，不知不覺一個學期的工作已經結束，作為大一組織部幹事，說實話，在忙的時候，真的覺得好苦，好累，有的時候甚至想到放棄，但熬過來之後，又滿是感動與滿足，回想這一學期的工作，就算累，我也能覺得值得。
現在在這裡呆了快一個學期了，讓我來總結一下這個學期的工作吧。
一、迎新、招新工作
新學期開始迎新生，我們經管系在相關領導、老師及學長們的帶領下，上下同心、團結互助，使得迎新工作得以高質量的完成，得到了學院領導、老師、新生和家長的一致好評。
在入學之後不久，我部就進行了部門招新工作，招聘新生幹事工作。為及時讓同學們了解我系團總支學生會變化和各部門職能，積極調動同學們踴躍參與，更為了使學生會招新的順利進行，我們各部門共同做了相應的前期鋪墊工作，擴大了宣傳力度，使同學們更深地了解團總支學生會，提高了同學們加入的積極性。此次工作也給組織部注入了新的血液，使團總支學生會在穩定中得到發展。系團總支學生會換屆工作後，順利的完成了組織部的交接工作。與其他部門成員共同舉辦了經管系全體團員幹部培訓，讓廣大團員幹部認清形式，樹立好全心全意為同學服務的信心以及團結合作的精神。
二、團員關係的轉接和團費的收繳工作
每學期開始最重要的工作就是團員關係的轉接和團費收繳的工 作。因為大家是剛進入大學，對此還不是很熟悉，這項工作量比較大，而且對工作質量要求比較高，不能出現任何錯誤。在我部成員採取分工協作，認真地做了14級新生團員註冊、發展新團員、組織關係轉入(大一)、團費收繳等。按照院團委的要求，及時統計更新我系團員人數，對14級學生團證及時註冊，及時做好記錄工作後上報領導。總的來說結果不錯，把系內發展突出、思想素質較高的青年，充實到團員隊伍中來，發展了不少團員。也按時按量完成了，讓我們在行動中不足，不斷進步，讓每項工作越來越規範。將本項工作順利完成。
三、業餘團校推優工作：
我部開展了第91期業餘團校的推優工作。將進入團校學習的名額分配到各個班，然後由班主任選出來，參加團校學習，我們組織部便對他們的團校學習進行了監督和指導，以希望他們能在團校學習中學到更多，認識到更多，團校學習之後，便讓他們參加了團校結業考試，相對於之前的團校掛課率，今年的掛科率相對於以前有所增加，這是一個非常不好的現象，我們會對此進行反思，也會努力進行宣傳工作，在下一次的團校學習中，讓他們更清楚的認識到團校學習的重要性。
四、幹事的培養
內因是事物發展的決定性力量，所以，大一幹事的培養也是我們工作中的重中之重，在招收了新的大一幹事之後，我們進行了為期一個星期的晨訓，先是讓他們一一自我介紹，鍛鍊他們的膽識，然後由大二學生會成員，帶領他們進行了一些小遊戲，以此來促進大家和睦相處，在遊戲中也可以看到他們的一些優缺點，為了使他們儘快步入正常的工作軌道，我們深入與他們進行交流，並從他們身上得到好的工作經驗進行集中討論，並又在其它幹事中進行推廣，這也是我們幹部培訓工作的一部分，兩個星期的考察之後，我們留下了一部分人，讓他們繼續在組織部工作，成為了組織部的幹事。原則性是組織部幹事的優秀品質，所以我們要對原則性這一重要工作準則在新幹事中強調，新幹事必將在今後的工作中成為系裡團委的中堅力量，所以組織部對新幹事的培養非常看重。
五、團日活動工作
為豐富同學們的校園文化生活，在院的要求與同學們的期盼下，我組織部決定以班級為單位，每月里每兩個班一起，進行一次團日活動，並要求每個活動做到了有計畫、有過程、有記錄、有總結、有匯報，要求黑板上要寫上應到和實到人數、主題、活動流程和圖畫，並將缺勤人數上交給輔導員，團支書將該月活動策劃及總結上交(紙製版與電子版各一份)，再由組織部交往院裡。在此過程中團支書集中反映同學們熱情高漲，樂於參與，能將支部的同學的心連在一起，更加團結。
六、學子風采秀暨大型團員團日活動
在十二月初，有我們院組織部和文藝部聯合舉辦了學子風采秀暨大型團員團日活動，前期的工作準備是很充分的，提前一個月，各個班級都在認真排練，而我們部門更是認真的做好了，監督和鼓勵工作，所以工作也進行的比較順利。不管是對場地的布置還是彩排工作進行的都是那么的井井有條，本部門在十一月就寫了策劃書，並根據策劃書的內容一步步落到實處，雖然準備期間遇到很多問題，但在大家的努力下，12月9日活動也圓滿完成，通過團日活動，同學們展現了自我的才華，同時也豐富了同學們的課餘生活。
七、兩代會的召開
在接到了校團委老師的指示，我們舉辦了兩代會，即團代會和學代會，先在各個班級里經過投票選出三名候選人，然後再將大一，大二，大三的候選人召集在一起，再一次進行了公平公正的投票，選出了具體的團代表和學代表，由大家一致選出的兩代會代表必定能公平公正的對待所有的事情。
八、資料整理工作
本學期組織部把該收上來的的資料作了明確分類與整理，該上交院裡的及時上交，未上交的、與組織部自己保留的都分類存好。
半年的工作時間不算很長，但這可以使大一新生留下一段大學的回憶，也可以使組織部幹事逐漸走向成熟。組織部的工作經歷了一個由困難到成熟，由成熟到穩健的“三步曲”。在組織部時的困難，我們一起探索工作經驗，在合力解決一個個任務後，我們對自己的工作有了重新的認識，我們有了學生幹部不畏懼困難的精神;在看到組織部走向成熟露出笑臉的同時，從學生幹部培訓到新幹部的培養，讓這份成熟站穩了腳跟，我們有了學生幹部自我意識;在成熟的組織系統向穩健的組織系統邁進的今天，我們更加展望未來，立志要發揮出組織部的創新能力和實踐能力，在系團委這個大家庭中發揮出更大的作用。
這個就是我這個學期的總結，在系團總支的指導下，系領導的關懷與支持下，全系同學的積極參與下，該學期的工作還是圓滿完成了，但同時組織部也清楚地認識到，自己的工作中還存在著不少問題和不足。面對工作中的不足和缺點，我部會仍不斷的總結，強化組織概念，爭取在以後的工作中，能夠避免同類問題的發生。
學生會組織部工作總結模板 篇26
期末將至，回顧組織部工作，在系部領導的正確領導下及我部成員的共同努力下，我部門較好地完成了本月的工作。始終堅持我系團學會立足根本，務實抓好基層服務工作，認真開展各項日常工作，努力做好我系學生的思想引領工作，緊抓“奉獻”“團隊”“收穫”“負責”的工作理念。下面將我組織部工作總結如下：
一.基本工作的開展：
(1)不斷加強團員檔案管理，積極開展團費收繳工作;
本月順利完成了團員註冊、新生團員轉入、團資料整理、團費收繳等常規工作。在工作過程中，我們兢兢業業，得到了許多寶貴的工作經驗，使我們的工作更加規範化，制度化;讓我們有了一個更好的規章制度和工作流程。主動開展新團員發展工作，搞好組織建設;共青團是先進青年的組織，是黨聯繫青年的橋樑和紐帶，吸收新團員，發動非團員向團組織靠攏是組織部的一項重要職責，是健全團的組織，活躍團的工作的需要，做好發展新團員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團費，發展新團員的工作中表現突出，得到了系部領導和團學會其他部門部長的認可。
(2)配合學校運動會的開展工作，協助體育部開展迎新籃球賽活動;
十月底我校開展了第一屆大學生運動會，作為系團學會的一部分我們有責任有義務積極配合校運動會的開展，全體成員在此次運動會的開展工作中表現地積極認真，沒有一絲埋怨，並且我部成員積極參與運動會，並獲得良好的成績。十一月，電子系開展了一年一度的迎新籃球賽活動，在本次籃球賽中增加了班級內部之間的團結和凝聚力，增加了班與班之間的友誼，與其說是一場爭奪賽不如說是一場友誼賽。在體育部和團學會的配合之下，此次迎新籃球賽活動得到了廣大師生的良好反應，在歡呼與喝彩中圓滿地落下了帷幕。
(3)參與了團學會內部成員農家樂活動;
為了讓新成員之間擁有更好的溝通與交流，系團學會組織了一次農家樂活動，在這次活動中給予了新成員一次輕鬆活躍的交流氣氛，讓他們相互之間有了了解，為以後各部門之間開展工作奠定基礎。
(4)協辦學生黨員小組開展禁菸活動;
協辦學生黨員小組開展“創無煙校園做當代健康合格大學生”的校園禁菸簽字活動。在此次活動中我部成員在禁菸橫幅上籤下了自己的名字，以身作則表現積極，並向周圍同學宣傳吸菸的危害，在系團學會和我部門的協辦下活動得到了圓滿成功。
(5)期末“評優評先”工作;
為了使我系團學會成員更加充滿工作激情，肯定他們為團學會所做的貢獻，組織部在每個月期末做好“評優評先”工作。我們認真總結以往的推優制度，對推優條件和程式進行了合理的改革，在主席團和書記處的監督下，在每個部門部長的提名下，認證審核每一位成員，將團內推優工作開展的有條不紊，為我系在基層中積極開展創先爭優活動奠定了良好的基礎，同時，也加強了團學會成員積極向黨組織靠攏的思想意識。
總體來說，通過大家的努力，我們取得了較好的成績，通過工作力度的不斷增強，越發的體現出組織部的凝聚力，也為組織部培養和鍛鍊了一批新的成員，為團學會注入了一股新生力量。但同時由於組織部考慮不周全、督促不到位，也出現了一些失誤。在今後，我部將認真吸取和總結經驗，爭取做得更好。
二.存在的不足和主要問題
(1)新成員由於工作經驗不足，分工不明確等多方面因素，導致交上來的各班團費收繳名單不太清晰明了;
(2)因為大多是大一新生，做事缺少主見，膽子不夠大，心不夠細;
(3)缺乏與團學會其他部門的溝通與交流;
我部成員將正視缺點與不足，奮力拚搏，不斷超越，相信在組織部全體成員的共同努力下把組織部工作推上一個新台階，希望團學會其他成員在督促我們的同時能夠給予我們支持。
三.全力支持兄弟部門工作，協助開展各類活動;
這月以來，團學會開展了各種豐富多彩的活動，雖然組織部不是主要負責部門，但是作為團學會這個大家庭來說，對於每一個活動，我們也義不容辭，在圓滿落幕的大學生運動會，迎新籃球賽，農家樂活動，禁菸活動中提供了紮實的穩固後勤工作。在團學會的其他活動中，我們也一直起著穿針引線，為每一個活動提供我們力所能及的人力資源調動，努力把每一個活動做到。
四.展望明天;
本月已經結束，組織部的工作也基本圓滿完成。我部門各個成員不斷堅守各自的崗位，一個月以來的工作積累了很多經驗也吸取了很多教訓，部門內部的凝聚力得到了很大提高，部門內部成員的工作能力也有了很大改進，每個人都對團學會，對組織部形成了一種歸屬感。相信在下月，組織部會以更出色的成績完成自己的工作!
學生會組織部工作總結模板 篇27
20xx年悄然來臨，組織部本學期的工作也順利落幕。在院團委老師的領導下，本屆組織部連續破足根本，求實抓好基層服務工作，認真發展各項日常工作，並在探索共青團工作新方法、新思路的道路上，邁出了動搖的一步。咱們本著“為寬大團員青年服務”的宗旨，所有從實際出發，始終吸取聽取廣大團員青年的見解，及時調解工作方式。下面將分五個方面來全面的介紹組織部在XX年――xx學年上半期的工作。
一、完美組織機構
歷史學院團委組織部是本學年剛成立的一個部室，是在團學工作的事實需要中應運而生的部門。為了更好的服務於全體團學工作，首先必須完善部門自身的組織機構。本學期，在當真分析了部門工作量的基礎上，我們組織部形成了一名部長、兩名副部長、四名委員的配置。並結合需要，制定了較為齊備的歷史學院團委學生會組織部章程，為全學期工作的順利進行打下了良好的基本。同時，部門成員之間，多次進行交流，尤其器重對7級委員的工作技能的培養，使他們儘快地融入團委學生會的大家庭中。
二、引導監視、鼓勵提高
新學期伊始，我們組織部就首先制定了歷史學院學生評優評先細則，歷史學院團員推優細則等，以明白各種評優評先的具體標準，鼓勵廣大團員積極的履行自身任務。此外，我們還加強同各年級團支部的監督和勾引，制定了詳細的年級團支部檔案，並且對各年級的同窗的政治面貌進行統計，製成詳細的團員資料彙編，清楚了我們團委組織部服務對象的特點。
三、開展主題團日活動，豐富團員文化生活
本學年，在團委老師的指導幫助下，我們制定了“青春之歌主題團日活動”迄今為止，共舉辦了三期，辨別為“青春與空想徵文活動”，“青春之歌走進河南省博物院活動”，“青春之歌走進中原區康樂養老院”。制定活動內容時，團委各部室之間進行廣泛的探討，剖析活動的可行性和預期成果;活動中聯合我們院系的自身特點，以豐富多樣的形式來調動廣大團員的參與踴躍性，並有針對性的進行統一的引誘和組織，以使同學真正懂得活動的內涵;活動結束後，我們部門就會進行認真的總結，從部長到副部再到委員，都就自己在活動中的表現進行自我評估，部門成員之間也彼此取長補短。為今後的工作積累教訓。
四、加強對乾軍步隊的培訓和監督
新一屆團委學生會成破當前，接受了大批的7級新生，這為我們的團學工作注入了新穎的血液，然而眾多新成員的加入，使我們面臨著艱難的領導義務;同時，眾多重要團學幹部也須要儘快適應角色。為此，我們舉行了多少期團學幹部培訓班，邀請從事團學工作多年的資深老師有針對性的為咱們講授團學工作的要點，並播放相干的視頻材料，收到了良好的後果。為了真正起到組織的監督作用，我們為每位學生幹部制定了幹部測評表，主要從年度目標制訂、年度自我測評、團委老師測評、學校測評等方面，援助學生幹部全面的理解本身特色，先進工作才能。同時，為了考試上學期的工作，我們還針對7學年下半年進行了測評，輔助大家總結從前半年的教訓跟收穫。
五、組織黨課
中國共產黨是中華民族的先鋒隊，她肩負著中華民族繁榮振興的艱巨任務。我們中國共青團組織則肩負著向宏大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務。吸收黨課教導，聆聽組織教誨，這是我們團員青年向黨組織部集合的必經之路。在今年十一月下旬到十二月間，我們進行了為期一個月的黨課培訓。我們組織負責了黨課的組織與現場的服務工作，並在活動中增強了部門的工作能力，培養了委員的工作意識，增強了部門的凝聚力。
此外，最為歷史學院團委學生會的一個部分，我們組織部也踴躍參加了團委學生會的各項大型活動：在迎新晚會工作中，從事舞台組的工作;在院活動會中，從事了徑賽組裁判的工作;在“中華魂，民族根，厚重河南大型圖片展”中，三名委員擔當講解員工作，其餘人員參加後勤服務。這些工作從各個方面考驗了我們組織部的工作才幹和部門的團結配合精神，為我們局部的發展跟成熟供應了鍛鍊條件。
回憶這一學期里組織部的工作，我們取得了一定的成績，這與團委老師的正確領導分不開，也是我們部所有成員奇特努力的結果。然而，我們的工作中還存在著很大的不足。在發展工作的同時也不免的浮現了一些細節上的問題。和工作經驗缺乏導致的失誤。我們會認真總結，成功的地方，我們會持續堅持施展不足的處所，我們欲望在下學期的工作中改進，比喻實際學習與實際活動的聯繫，與其餘部門的溝通合作等問題。總的來說，這學期，組織部還是能認實在現上級團委老師交給我們的任務，盡我們所能的去提升團員教導活動的素質，渴望在下一學期里，我們組織部仍能保持“為團員青年服務”的精力，繼續在團學工作的途徑上前進。
學生會組織部工作總結模板 篇28
我們的大學生活已經過去了一個學期了，來自五湖四海的大家聚在這裡組成了一個大家庭。這個學期里我們彼此相識、彼此相知、彼此寬容、一同進步。經歷了一個學期的豐富生活，在異地他鄉，在大連這個美麗的濱海城市，我們擁有了一個溫暖的新家----__班。
從站在講台上面對大家還會膽怯到不會說話語無倫次那一個個青澀的少年們，到現在面對著整個的一大批人即使準備的不夠充分還是能夠從容的面對的我，大家見證中的我正在慢慢走向成熟，變得穩重、沉穩，也更加的能夠為你們所信任和依靠，這也是班委們一直以來努力靠近的目標。
在此，我就大一學期的組織宣傳工作向大家和導員老師及輔導員助理進行組織委述職。
學期組織工作總結：
上個學期，由於剛剛步入大學，接觸大學的工作，開始有些茫然，不知從何做起。組織委的工作，也是我第一次接觸，可能還沒有做出什麼成績，但是我也在一步步努力。
在班長的帶領下，我開始接受我負責的工作。我負責通知一個寢室的所有事情，班長通知我，我就要及時、準確的通知到我負責的範圍。我還負責收集班級內所有同學的生日，希望每一個同學身處異地時，能感受到家的溫暖。我一直想把每一個同學的生日和星座分享到班級的部落格和群上，但是因為自己的技術有限，還沒有能力，不過我會努力在這個學期讓每一位同學看到的。
半個學期以來，班級一直都想組織一次聚會，可是因為種.種原因，一直都沒有聚成。這也是我的責任。
這個學期組織工作計畫
儘快將本班的生日分享到本版的部落格和群上，讓每一個人感受到集體的力量，家的溫暖。
美麗的濱海城市的夏季即將來臨，有美麗的景色。我會組織一次聚會，最好是班級的同學集體出遊，一起開心，那將是大學生活很美好的回憶。
計畫在新的學期弄出班歌，鼓舞人心。照一些班級同學的生活照，為大學生活留下帶點點滴滴......
其實，這個學期我的主要計畫，就是希望我們的班級更加團結，娛樂活動多一些，讓我們的大學生活充實豐富起來，讓回憶更多，更美好·····
作為班上的班委，我一直銘記我的責任，端正我的態度。很多事情都是大家第一次接觸，著手做的時候不免有點生疏笨拙，我也一直盡力配合其他班委，一起協調工作，儘量讓工作做的盡善盡美，雖然有時候可能沒有想像中的完美，給大家帶來不便我們也表示很抱歉。謝謝你們一直都是報以寬容的心關懷著我，在此我代表所有的班委感謝大家一直以來對我們的寬容、諒解和幫助。
我還會繼續努力的，謝謝大家。希望大家一起配合努力，讓我們的班級變得更加強大。
學生會組織部工作總結模板 篇29
時光飛逝，又過了一個學期，計算機科學系團總支學生會，這個組織給我帶來了太多太多，在這個組織中有那么多的收穫，也有那么多的無奈。回首過去的那些日子，我要寫一份總結，注釋我在這個組織走到了盡頭，真的是不捨，心中有一種說不出的酸，覺得略感失落，時間過的太快了，我將要離開，離開這個組織，離開這種約束力，我還能做到不偏離軌道嗎?
在學生會裡我得到了一種東西叫自信，學會了一種心理叫肯定自己，找到了一種精神叫團隊精神，尋得一種價值叫有我存在的意義……
計算機科學系團總支學生會指導老師周貝老師。你的話總是那么的有說服力，給我一種的感覺，我還沒能學到百分之十，可是我就要離開，我不甘心。你的指導、你的鼓勵、你的批評……我永記於心，為人處事的大道理我無法完善，但是基本準則我還能拿捏準，這就是收穫。
計算機科學系團總支學生會主席團成員。你們為人處事令我能夠信服，我能做到全力配合工作，在工作中能百分百的付出，在例會上說話讓我不得不佩服，只是還需要一種壓倒眾人的氣勢，我想這樣會更加的完美，還有一點就是在工作之餘給人一種感覺是把工作都丟下了，我認為應該時刻把學生會工作作為生活中的一部分，任何時候都不能丟下。
計算機科學系團總支學生會部長。每位部長都能按時完成本部門的工作，每個人都有值得我去學習的優點，我覺得每個部長都比我的能力強很多，我感到很心虛，讓我不得不付出更多去填補自己的心虛，你們都很厲害。
計算機科學系團總支學生會幹事。每位幹事都能按時完成部長布置的任務，不能說每一件工作都是完美的，但是都在很努力的去完成，作為幹事擁有這份決心，讓我很感動，很高興我能身處其中，也小小的滿足了一下我的虛榮心。
計算機科學系團總支學生會組織部部長李雄，在例會上廢話很多，確實很多話說得沒有水準，這是我在好好的利用這些機會鍛鍊自己。曾經在例會上用兩種動物來比喻自己，其中一種是“豬”，自己的腦袋沒有別人聰明，處理事情時很容易走彎路，能力不足;另一種是“牛”，自己的脾氣很臭，在火氣來了的時候無法做到顧及別人的感受，過後很快就忘記了。
儘管上學期擔任組織部部長有一定的工作經驗，但是好多事情卻也沒有涉及，然而組織上對我的信任卻是相當的大，委以組織部部長的重任。作為學長幹部就應該有所擔當有所作為，對於組織的信任，我就應該做到能讓組織認為值得託付責任與我，在吸收以前經驗的同時，不斷奮進不斷完善個人能力，不斷提高各類活動的質量並做到有所創新。
我要寫一份個人總結，可總是覺得自己在組織部這塊令人矚目的平台上貢獻的太少了，總是無法動筆寫這份工作總結，但是這份個人工作總結還是要寫的，因為只有總結了過去，才能更好的提高自己，以至於來開展以後的工作。
我曾經看到這樣的一句話，“成功、失敗，這就好比一對孿生兄妹，與生俱來，渾然天成，他們地位等同。勝不驕，敗不餒，也許人在最痛苦的時候，成長的更快，在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。”在一年的工作中，我能夠做到全力以赴，沖在最前面，做這個組織的“前鋒”，成敗在我的身前身後，成功給我帶來了信心，失敗給我帶來了打擊和不屈。
組織部的三個幹事，對於你們我沒有盡到做部長的義務，我需要彌補自己的過失，給你們創造機會，放手讓你們去獨立完成計算機科學系1級各團支部團組織生活風采展活動，其中我只是參加了你們組織的團支部會議，提出了個人的意見，全部的工作都壓在你們身上，這次活動見證了你們的成長，欣慰感充斥在我的生活中，你們做到的很多事情我只能自愧不如。
我的私心驅使我去做了一個活動，因為我不想讓我的學生會生活過得“輕描淡寫”，我需要為自己找尋一個永存的亮點，於是我承接了管理技術學院分團委學生會組織部安排下來的管理技術學院團組織生活風采展活動，這個活動的前期準備工作由我和另一個系學生會組織部部長完成的，本次活動前期準備工作經過了一個漫長的時間，從3月到5月一直處於緊張的準備中，一直持續到5月9日……5月9日，在我們不停的忙碌中到來了，依舊是抓緊時間做最後的準備……這一次真的讓我付出了很多，我的收穫也很多，我的學生會生活能否在此畫上句號?答案是不能!
到現在我任然感到心裡空空的，還要有很多很多的東西來填補空缺，我任然不甘心就此結束，“句號”最終還是會到來，不管是不是完美的句號，我會坦然的面對，至少我為這個組織付出過，可是做到問心無愧真的很難……
一年在忙忙碌碌中過去了，我或多或少的都將會面對著這樣那樣的問題，但是我沒有放棄對工作完善性追求，對於下達給我們組織部的任務，我都會認真考慮過後再決定工作安排以及人員安排，爭取做到不讓任何人才浪費的現象出現，工作的按時按量完成，同時保證工作的按時按量完成，慚愧的是我任然無法作出完美的工作安排，這方面是我的致命弱點，沒有時間了，已經沒有時間讓我在這個組織中去學習了，可是我會繼續努力，爭取超越。
通過這學期在組織中的工作和學習，我更加明白了集體的力量。在大家的關懷下，我們學生會不斷地進步與前進著，在集體的力量下，我甘願做一顆永不停息的螺絲釘，不斷地奮進，不斷地學習，加油!
學生會組織部工作總結模板 篇30
工作總體情況回顧
__年~__年是政務學院東校區團委組織部的第三屆班子任期。可以說，我們是在最初就打下了相當良好的基礎，而且也做好了很完備的年度計畫和努力方向，再加上從部長到部員，自認為都非常的優秀，可以擔當起團委組織部這個重要的擔子。
在繼承上兩屆團委組織部的基礎之上，組織部繼續保持嚴謹、組織、協調的工作作風。而且因為團委今年增加了一個部門，而且財政與學生會分離，組織部事實上承擔的責任比以前要更重了。在__~20__年度的第一學期，我們還是能夠比較快的進入工作狀態，而且把工作任務較好的完成。
本年度組織部的工作總體目標是完善和監督、執行各項制度，使得今後學院的各項工作能夠有序、規範、高效、公正的進行，此工作任重而道遠，意義重大，組織部惟有盡力而為，絕無推諉棄置之理。
下面是對組織部的簡單介紹：
組織部的部門職能小組設定
部長
副部長
副部長(暫缺)
副部長
會務組
財務組
制度執行組
素拓組
__~20__年度組織部成員名單
部長任建敏_國政
副部長陳懿_行管張靈_政行
部員(15人)
潘穎_公關屈丹_社工林镟_行管
霍瑋瑋_行管盧思穎_公政黃慧敏_國政
何匯_公政袁丹丹_公政陳鏡名_行管
王盈_公政田炫育_社工梁桑_公政
藍國瑜_行管宋占基_國政謝鏗煒_行管
成績與不足
一、政務學院第一屆幹部培訓
本學期的第一件大事，要數組織部提出並與調研部共同承辦的“政務學院第一屆學生幹部培訓”了，這個計畫其實是上一屆的組織部就打算舉辦的，但直到本屆終於辦起來了。組織部在組織新成員之初，而且之前毫無經驗和先例的情況下開始的。從籌備到正式開始，歷時2個多星期。在__年11月18日在東校區舉行。
本次幹部培訓所取得的比較良好的效果，一是首開了先河，為以後學院進行相關的培訓積累了相當重要的經驗。二是培訓的內容比較有實用意義。如上午的“政務精英”幹部培訓，就包含了演講技巧、財務、素拓工作須知、公文寫作教程等非常實用的課程，這也是對政務學院的學生幹部而言相當重要、而且應該掌握的技能來的。至於下午的“心連心”幹部素質拓展計畫，則是和學校的組培差不多，意在增進團隊合作精神，而且活動也生動有趣。而且，本次的幹部培訓計畫要求參加培訓的幹部都通知落實下去，因事不能出席的都必須遞交正式的請假條，交組織部審核並批准方可生效，這是幹部培訓中我們組織部自認為堅持得最好的地方，因為有了這個原則，同時嚴格執行，所以保證了質量和規模，而且是通過這個直接讓學生幹部們感受到團委的工作作風的嚴謹。
二、組織部部門技能培訓
12月3日，就在學院運動會結束的第二天、趣味運動會結束的當天下午，我們組織部進行了部門內部的專門技能培訓。培訓的重點，一是專門的技能，比如會議記錄的格式、注意事項和方法，還有素拓的實戰錄入演示，還有組織部的定位的陳述，內容可以說是相當的充實和翔實，特別是兩位副部長：陳懿和張靈，對所負責的工作所需要的培訓都作了很充分很充分的準備，對於組織部今後的工作開展打下了很好的基礎。
三、組織部部門青春手冊
實踐部在本學期工作之初就搞了一個部門的介紹小冊子“實踐之家”，實在是做得相當不錯，而且很有創意。於是，組織部也借鑑這一點在__年歲末製作了組織部的“青春手冊”。
組織部的青春手冊主要是組織部全體成員的一些基本情況的介紹，再加上一點點組織部部門的描述，相比於“實踐之家”，“青春手冊”的特色是電子版的圖書，可以快速方便的傳播，而且也運用了不少電子書裡面的特效，更重要的一點是由於是電子版，所以保存方便，而且節省成本。這一點，我覺得是可以進行推廣，也作為節省開支，但是卻達到宣傳和增進部門內部和部門之間了解的重要途徑。
四、組織部制度制定與監督執行
在前兩屆組織部的“開疆闢土”之後，第三屆政務學院團委組織部現在手頭上的日常工作、評優、選舉選拔等的制度都大多有了雛形。但是，存在的問題：一是比較零散，二是不夠全面，三是執行的力度和職能劃分明確程度不夠。
這一屆的組織部，我希望能在大家共同的努力之下，把上述四個問題基本解決。我和部員們說：組織部這個工作的意義，不僅僅是獲得一些工作經驗或者別的什麼好處，更能夠加強一個人的紀律性、原則性和民主法制意識，這對於將來，無論是自己，還是社會，都是非常重要和有好處的。更何況，當今中國，人治和法治之爭遠遠還沒有結束，有很多時候，人情大於法這個觀念還是很普遍，民主意識、法制建設還不健全，而作為未來中國主人的大學生而言，那種報國和愛國的思想讓我們對社會的不公很憤慨，但是，往往我們只能停留在口舌之爭，無可奈何。但是，我覺得很多時候有些東西是很多人都會批評，但是，讓他自己做也是做不好的。於是，我和組織部的同仁們說：“只有現在去改變自己能夠改變的，將來才可能去改變現在還不能改變的。”
所以，制度的制定、監督和執行是我們組織部今年，也是將來任何時候工作的重中之重。這個學期，組織部首先是修訂整合了一下會議制度、財務制度。然後著手制定《政務學院團委工作檔案制度》包括檔案的內容、保管、調用、各種檔案的模板等。在學期末的時候，整個的《政務學院團委工作手冊》的整個大框架已經制定出來了，接下來下個學期就是把需要完善的完善，需要修改的修改。
而在制度的監督執行方面，組織部上學期最重要的監督工作就是10月初的三個年級的班乾團乾換屆選舉的展開與監督。在這過程中，最為突出的問題是制定的制度雖然比較完備，但是，很多班級認為根據自身的實際情況，應該採取一些變化，所以換屆選舉的過程感覺有點混亂。而且只是選舉制度制定出來了(這個制度在__年~20__屆肯定要吸收各方面的意見進行修訂的)，但是沒有把選舉的流程，特別是組織部派出的監票員的職權和地位方面沒有完善，這個是必須要在下屆選舉前完善的。團委的日常制度工作，如會議制度，包括請假、記錄等的執行還是比較嚴格的，這一點覺得是比較肯定的。
五、組織部日常工作
組織部的日常工作也比較多，首先第一個重頭戲是收繳團費，並做好各團支部的團費收繳統計。3個年級的團費收繳總額是14460元。
同時收集了各個團支部的政
治面貌成分的比例和數據。作為本年度各項評優工作的重要依據。
還有團委各部門的活動經費的開支，也由團委組織部登記並且做好了統計。做得不足的地方是報銷得還是晚了，不能在__年把帳都報給大家，這個效率問題還是要加以不斷的改善。我們還會在1月初把團委本學期的開支列出清單，公示出來給同學們監督。
至於團委組織部對團委各個部門的會議記錄，都由團委組織部派出的專門人員進行記錄，而且每次的會議記錄都由組織部存檔。這一點堅持得很不錯。
經驗教訓
總結本學期的部門工作，可以說那么繁瑣的工作還是能夠比較好的完成的，但是，還是有很多很多不足之處，需要以後注意的。
首先是部門各個成員之間的溝通問題，其實雖然一個學期過去了，但是說真的大家互相之間有的不過就是認識名字而已，部門內部的交流能否有更好的途徑呢?部門青春手冊、聚會(一起吃火鍋，準備中)，還能否有更好的溝通和促進聯繫的方法呢?
二是沒有充分調動大家的積極性，很多時候覺得只是作為部長的我在推動工作，而部員們只是被動的去接受工作，這樣子的話對於工作的交班和傳承也是十分不利的，而且也讓作為部長的我倍感吃力，加強部員們的積極性和自主性，這個任務超級艱巨。
三是工作效率問題，這是我們組織部著力要做好的，但是，事實上也有很多時候效率依然不高。如叫部員遞交活動策劃、個人資料介紹等，都是要催幾次的。另外就是部長和副部也是，工作效率依然不夠高，如報銷、團員資料統計、素質拓展計畫的錄入都不夠及時，所以，提高效率，也是非常重要的任務。
工作展望
下學期，組織部的工作可謂更加繁重了。
首先，新學期要進行大一副部的選拔，這個由組織部和學生會秘書處共同監督的。
其次，是學校、學院紅旗團支部、各團支部的優秀團乾、團員評選，相關的制度的修改、制定，大會的籌劃和舉行，人員的安排布置和分工，還有榮譽證書的製作和頒發，任務非常的重。
再次，日常的工作，會議記錄的整理，各個部門工作檔案的收集和歸檔。還有學期末繁重的素質拓展計畫，組織部的工作，嚇人的多……
而且，還有協助各個部門進行來年的迎新工作，還要為下一個年度的團委學生會主席團、部長、副部長、部員的選舉制度作修改和大會的籌備，還有對班團幹部的選舉制度作學院範圍內的徵集修改意見，打算制定出一到兩套方案供各班選擇。制定出來之後還要對30個班級的選舉進行監督，想起來就恐怖了……
結束語
組織部的工作職能，決定了我們能夠做好自己的本職工作就已經相當不簡單了。而且可以很肯定地說，組織部是任務最重、最繁雜、也是最不可缺少的部門。但是，能在這樣的部門供職，可以說是對自己非常非常好的一個鍛鍊和培養。組織部的全體成員，會在接下來的工作中繼續努力，繼續加油，不愧於政務學院團委學生會第一大部的名聲的!
會組織部工作總結6
3月17日~20日：進行新團員第一輪調查。
3月24日~25日：進行新團員第二輪調查。
3月27日~31日：進行新團員第三輪調查。
4月2日：進行新團員第一輪培訓。
4月8日：進行新團員第二輪培訓。
4月10日：進行新團員第三輪培訓。
4月14日：進行新團員入團考核。
1、在對新團員進行第一、二、三輪調查時我們部門因為粗心大意的原因而忽略了對__會計整個支部共12個準備入團的同學進行調查。可能因為在3月份收取各支部的團員證時同時收各支部得入團志願書由於忙碌得而把整個支部給忽略了。事後，我們對此進行補救工作。讓__會計的12個初定新團員的同學直接進入第二輪新團員培訓，接著，我們在對他們進行新團員調查。並且我們部門裡的各個幹事也進行慚悔的思想工作。這是我們的粗心大意所造成，以後我們會謹慎行事。
2、部門的清點工作。在每個學期初，我們部門都會對部門的物品進行一次大的清檢。這個學期初，我們照常的執行這一工作。但是在這個學期，我們忽略了很多物品的清點，如海報用的白紙。對此，我們立刻的對白紙進行清點，並且對這個學期新進的物品也已登記入賬。對此，我們部門也感到萬分慚愧。我們會記住這個錯誤，銘記在心，以免重犯。
3、新團員的培訓工作，我們部門也一如常地對新團員進行培訓。只是這工作我們是與以前的團訓部共同合作，而且這份工作也是由他們跟進。但是，自從校團委被安排成四個部門以後，新團員的培訓工作就交由我們組織部負責。但是由於我們剛接觸新團員整個培訓工作，在這次培訓工作中做得不太好，有很多地方都得不詳細。不周詳。引此為鑑，我們會在以後做得更好。
4、新團員考核工作中，我們遵循考核的規則，全力以赴的進行新團員考核。儘管，此次是自部門改革後組織部第一次進行新團員考核，但是整體效果良好，新團員的認真考核，考紀考風都得到加強。組織部也在努力提高部門素質和工作能力。
總之，組織部將細心、耐心、和恆心地做好常規工作，同時也虛心地請教其他部門，加強和其他部門得聯繫、溝通。在工作中揚長避短，以期把工作做得最好。