學生會外聯部年度部門工作總結範文

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇1

一、學生會招新

由於外聯部工作的特殊性,需要較多人和較多時間投入工作,故在新生剛來時就納新。第一批幹事都很積極地投入工作,也都得到了一定的成長和鍛鍊。而本學期初的正式納新,又為我部注入了新的血液,使外聯部工作更進一步如火如荼地延續著,最終取得了比過去更佳的成果。外聯工作是忙碌艱辛的,但卻是一個鍛鍊人的地方。大家一起努力互相幫助、一起拉贊助。開會交流各自成功的經驗、分析失敗的原因。汗水和歡笑是大家工作中的主旋律,樂觀、熱情、永不言棄是推動部門工作不斷進步的動力。在工作中得到鍛鍊,在共事中收穫友誼,在一點一滴中我們凝聚成團結、高效、奮進的整體。

二、外聯部部門培訓

從11到12這兩屆,我們部門的老一輩都嘔心瀝血,可謂是傾囊相助,帶13的上戰場,拉贊助,培訓寫活動方案及贊助方案。到現在,活動方案,贊助方案,總結,計畫,現在他們各個都沒問題了,在這幾點上,我們外聯部是做的不錯的。同時,針對剛邁入大學不久的新生,及時了解他們入學後的心理變化和隨之而來的心理問題,並有針對性地進行輔導,可以幫助他們儘快地適應大學生活,進入大學狀態,這對他們的大學四年的生活是十分有益的。

三、運動會外聯與運動會工作

在主席團的指引下我們外聯部一直把運動會外聯作為工作的重心,先後與多家商家合作使運動會資金有了一定的保障,同時也對我們學院做了有力的宣傳,運動會外聯的兩步走戰略是今年外聯取得成功的必要方針。在運動會期間我們外聯部依然擔任大本營總體策劃工作,從校運會大本營的總體布置到大本營活躍氣氛的小遊戲,總體來講我覺得此次活動還是相當成功的。運動會期間我個人的脾氣比較暴躁可能對有些學乾有點過分,在此我表示深深的歉意!

四、外聯與遊園會工作

在運動會的圓滿結束後,我們學院又迎來了一個更加大型的活動,那就是我們的相思花月夜主題遊園會。外聯部依舊對遊園會進行贊助招商,雖然最後效果不是特別的理想,但是我們外聯的每個幹部都在用心的做此次的招商。在招商之餘外聯部也與體育部一起負責遊戲區前期的工作及中期場地布置與開展期的總體巡視。在各部門的通力合作下我們的遊園會取得的圓滿的成功,但此次活動外聯部也存在一定的問題,在下面我會做具體的分析。

五、外聯的日常工作

1、每周進行部門會議

內容簡要:

1)、上周工作進行總結反思以及對下周工作進行安排和部署。

2)、部門成員在工作中的問題及心理動態調整。

3)、與其他組織成員的相處方式。

4)、拉贊助的一些技巧心得分享。

5)、會議記錄、工作總結等材料書寫格式。

6)、策劃書等材料的書寫。

7)、匯報本周的招商進行情況,並分布跟進任務

2、每周進行學生會

例會簡要:

例會嚴肅而不失活潑的氣氛,我們及時收集成員們在日常工作中出現的問題,集中解決。讓大家在交流中共同進步、共同提高。

3、總結工作中存在的問題和不足:

1)、外聯工作在很大程度上是被動的,很多時候是在活動急需資源匱乏的情況下倉促行動,這樣就陷入了一種不得不為的境地,使得與商家的談判往往事與願違。

2)、活動策劃書做得比較粗糙,無法吸引商家的眼光。

3)、我們的創新意識還有待提高,我們由於經驗的局限性,一直停留在完成工作的階段,自身獨特的創新想法較少,使得部門的工作沒有突破性。

4)、有些幹部在沒有拉到贊助就有泄氣了,沒有繼續保持當初的激情。

5)、與各兄弟部門的交流仍存在不足,溝通還不夠密切。

4、今後工作啟示

1)、在開展外聯工作時,變被動為主動,加大自我推廣、自我宣傳的力度,即便沒有大型的活動,也要積極的開展對外聯繫,展示我學生會風采的同時積極搜尋市場信息,最好努力和商家達成長期合作關係,從而方便我們部門工作乃至各項活動的順利開展。

2)、學生會中各項活動的開展,需各兄弟部門提前以書面形式通知我部,及時遞交活動策劃書,多多與我們進行溝通,從而保證活動贊助及時到位。

3)、提高我們部門幹部對工作的激情,增加幹部對工作的意識。

4)、在今後的工作中,我部將始終堅持有所繼承但不守舊、有所創新但不躍進、實事求是、與時俱進。

在本學年未完之前,我部在圓滿完成學院交給任務的同時,也在多方面鍛鍊我部成員的同時,還豐富了大家的生活,使部員真切感受到作為外聯部一員的意義,由此更進一步激發了所有幹事的工作熱情,為本學期接下來工作的開展奠定了基礎。也願我部接下來的工作能在此基礎上更進一層樓!為學院、為同學們做出更多貢獻。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇2

一、學生會評優

本次活動是我作為副部長第一次帶領幹事們一起參加的活動,在整個活動中,我學到了很多以前所不曾接觸的東西。我不再是作為一個幹事去參與活動的準備工作和整個活動了,而是作為副部長在主席團的帶領下起到上傳下達的橋樑作用。

二、拉贊助

在外聯部自己經歷了一年的贊助訓練,不論是贊助策劃的書寫還是找商家談贊助都有了一定的經驗。上學期的主要任務便是部門內部的贊助培訓,教會幹事們如何從一份活動策劃中提取出一份高質量的贊助策劃並以此為基礎外出找商家洽談贊助。為此,在部門內部多次展開培訓,訓練他們贊助策劃的書寫以及告誡他們外出談贊助所應注意的事項和細節等等。僅過了多次贊助策劃書的書寫和批閱,他們的策劃能力已有了顯著提高,並且也開始嘗試在商業街拉贊助了。最終,經過幹事們的不懈努力,為學生會承辦的“志成明德”杯大學城足球賽拉的一筆贊助經費。得到了主席團和全體學生會的一致認同和高度評價。

三、志成明德足球賽

本次足球賽具有規模宏大、持續時間長等特點。對學生會的辦事效率及能力是一次挑戰也是一次提升!而對於一個部門來說,則是相互磨合了解的絕佳機遇。整個活動進行中,本部門成員積極參與配合。為活動的`順利開展做出了的貢獻。首先,外聯部為活動拉得資金贊助,為活動的進行提供了支持。其次,外聯部成員積極參與活動的籌備,並為活動的開展盡了一份力量。都從從搬桌子抬椅子、照相禮儀等小事中得到了鍛鍊,提高了能力。

四、商家聯繫資料整理

作為外聯部,最重要的工作之一就是為學生會承辦組織活動籌集資金和物資。而為了更高效的拉到滿意的贊助,老客戶和新興客戶是應優先考慮的對象。因此,建立商家聯繫檔案是必不可少的!為此,在主席團的指導下,外聯部對曾經的合作夥伴和新興客戶的聯繫資料做了歸納整理,為以後的贊助事宜提供有用的檔案。在整理檔案的過程中,同樣也暴露出了許多問題,比如分工不到位,整理不及時等等。

五、辦公室衛生打掃

打掃美化辦公室雖然不算什麼大事,但對一個部門來說既是是種責任的體現又是一次團隊精神的展示。一個安逸舒心的工作環境會讓人心情愉悅,工作效率也會大大提高。也讓我明白了維護良好環境的重要性。而在美化辦公室的過程中讓我學會了如何共同完成一件工作,明白了明確分工的重要性,這也是提高效率的必要條件。

六、學生心聲討論書寫

收集書寫並討論學生心聲這一課題是我們部門又一次體會到了團隊合作的重要性。在這個過程中不僅鍛鍊了部門內部的團隊合作能力,而且也增進了部門內部的感情。

七、部門轉型討論書寫

關於部門轉型,在校團委的要求下,主席團的指導下我們外聯部多次開會討論相關內容,並制定出了初步的計畫議案。當然,還有很多不足之處,下一學期我們部將對此做出進一步最佳化和完善。

八、部門交流會

我們部經常會在例會結束後或總結完一段工作後到二餐展開部門交流會。通過無話不談的交流我們更好的對彼此加深了解,也為團隊合作建立了親密的感情基礎。

九、紅葉谷旅遊

校學生會組織的這次秋遊活動讓我們部門增進了感情和對彼此的.了解。我們一起爬山一起吃飯分享一切快樂。在部門內部逐漸通過交流娛樂形成了獨特的部門文化。

十、元旦晚會

我們部門都積極準備並參與到了這次晚會中。為大家精心準備了好看的舞蹈節目,充分展示了外聯風采。在晚會中,我們部積極參與,通過團隊合作贏得了遊戲的勝利。充分的展現了外聯部的團隊合作精神。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇3

年初,當我們來到外聯部時,對這個組織充滿著期許。我們似乎還能回想起還是溫暖的春天的時候,外聯部的孩子們聚在學生會的活動室,暢談自己加入外聯部的原因,和對外聯的期望。而今已是寒冬,我們最後一次在108開會時,暖氣使得室內有如春日一般。不到一年時間,我們雖然不敢說我們做得完美無缺,但我們可以很自豪地說:我們盡力做到了最棒的外聯。

一、前輩的足跡

剛來到外聯時,我們翻看著外聯的前輩們留下的年鑑,深感學長學姐們期望的殷切,深知我們肩頭擔負的責任。而今我們也將離去,也將被後人們視為前輩,我們寫下的文字也將被後來的學弟學妹們視若珍寶。因此,我們有必要在在歷數這一年的工作前,先回眸前輩們的足跡,期望能大體描繪出外聯部發展的輪廓,從而為它構想出一個更美好的未來。

20xx年的外聯部並不是以“部”命名的,當時它叫做“外聯組”,組長是生23的段。彼時他們的活動還不多,寫在年鑑上的僅僅三個:中秋燈謎會、學生節和化妝會。縱觀一年的工作,他們僅僅拉到了學生節的化妝贊助。因此,組長段黎曙在總結中直言不諱道:“想到自己當時豪氣萬丈的樣子,及如今飽經風霜,受盡打擊後的現實與無奈,除了慚愧還是慚愧。”儘管如此,他“仍然慶幸自己加入了學生會這個大家庭,在這裡,結識了如此之多熱情,才華洋溢的學生幹部,學習到別人思考問題的角度及對工作的責任心,體會到在互相鼓勵扶持中度過難關的感動,更加看清了自己的不足並在大家微笑的鼓舞下去改進!408,或許在我狂寫作業時,是不太情願去的地方,但在我的記憶中,將會銘記1號樓408敞開的門中透出的燈光,及期間不時傳出大家的笑聲……”——這或許是我們更為看重的地方。對於我們而言,贊助的多少只是形式,更重要的是,我們在其中收穫了歡樂,收穫了成長——成長本身,比一切都更有力量,更加動人。

20xx的外聯組,組長是梁筠(生33)和趙晨(生36),但是組員比04年少了不少。短短600字的總結,遠算不上華美,具體的工作與拉到的贊助也不很清晰,但我們可以清楚地看到總結者敲打那份文字時的自豪。與04年相比,05年的外聯組承擔了較多的活動,包括學生節、院士論壇,以及與兄弟學校、院系的交流,拉到的贊助也比04年多了一些。

20xx年是外聯部頗為進步的一年,這一年,外聯部的名稱從“外聯組”成了“外聯部”,與此同時,外聯部的活動數和贊助數也有較大提高。在那份細緻的總結中,我們可以看到部長肖偉(生41)、張景峰(生41)、周麗君(生42)的喜悅和自豪。那一年,他們“實現了拉贊助的突破”:“一學年內共為學生會爭取了4000元的活動經費”,以及學生節的化妝贊助;同時,他們積極地與協和以及外校聯誼。總結中動情地寫道:“今年的重大突破離不開每一位幹事的辛勤工作。雖然令我們痛心的失敗例子太多,雖然我們碰的釘子太多,但大家都沒有放棄。終於,在我們下任的時候,我們可以欣慰地告訴自己,我們沒有白乾,我們總算為學生會盡了力,為生物系的學生活動做出了我們所能的最大貢獻。”——於今讀來,我們仍能感到那股生氣,那股激情。

20xx年,外聯部有了分管副主席:生43的萬里玲,同時設有三位部長(其中一位只工作了一個學期)。在那份迄今為止最為詳盡的總結中,總結者靜靜地列數了每一個時間節點他們所做的工作,從容而細緻。一年下來,他們做了比以往任何一屆都多得多的工作,雖然常常伴有失敗,但仍有不少取得了成功。總結中寫道:“我們幾乎沒有哪一段時間沒有工作,忙,似乎是外聯工作的一大特色。而一邊忙一邊受打擊就應該是外聯工作的主要特色了,常常地,我們用心地準備策劃、用心地去和對方溝通,最終卻無功而返,心中的失落難以言說。”同時,又讚美了“外聯的所有同學”,因為“大家一直在努力,從未停步”。最後,總結人花了近20xx字談了做外聯後的收穫以及對後輩們的期望,讓我們深受激勵和鼓舞。

20xx年的外聯部在體制上並沒有太大的變化,內部運作更加成熟。總結人將更多的筆墨放在了人員鍛鍊上,充分體現了學生會“幹部之橋”的功能。

20xx年以前的外聯部,由於沒有年鑑等資料,已經難以考究了。但是我們可以想像外聯組建之初,乃至施一公老師的第一屆學生會組建之初的情形。那一路的篳路藍縷,在鞭策著我們這些後繼者們,不負前輩們的期望,開拓更大的場面。

年初,我們剛來到這個舞台,也抱著同樣的“開創大場面”的期望。任期結束,我們不敢說,我們開創了一個前無古人的大場面,但我們可以自豪地說,我們可以在外聯部的歷史上留下厚重的一筆,因為我們有著卓越的追求,以及為此付出的種.種努力。

現在,我們希望你也能“開創大場面”。

這個“大場面”,未必是豪華的贊助,可以是任何的創新,或者舊有制度的完善。

譬如,我們期望你們能從外聯生活中學習到更多,尤其是待人接物之道;譬如,我們希望你們能完善始於我們的贊助商表,並能在節慶日給予他們問候和祝福;譬如,我們希望你們能將外聯的成員們合理地分組,合理地鍛鍊;譬如,我們希望你們能考慮每一個成員的未來,並對在道路上扶持自己的人們心存感激;譬如,我們希望後繼的部長們能不僅僅是位領導,更是一位領袖,能用自己的價值觀感染每一個成員。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇4

轉眼間一學期又即將過去,外聯部通過納新又有新的成員進入這個充滿樂趣和挑戰性的集體。此次新組建的幹部隊伍全部是大一的學生。外聯部的主要工作在於拉贊助,解決學生會工作經費問題,以及活動所需要的獎品,和學生工作辦公室的物品的採購經費。對於一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產生一定的影響。外聯部與其他各部一樣,是隸屬於學生會的相互協調的部門,這就決定了外聯部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持!

感謝自律會為我們組織的講座需提供了良好的秩序和宣傳部為我們搞到的贊助出板報或宣傳板,以及整個學生會成員支持我們對贊助商的宣傳工作!同時,外聯部也只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。本學期外聯部對所拉到的贊助作如下總結:

1、外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商,發揮外聯部口才比較好的同學。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,並以兩者的結合點為出發點與同學及贊助商進行雙向溝通。

2、在11月29日,文藝部會主辦的迎第20xx屆新生晚會,在此期間我們外聯部為其拉到蒙牛冠名贊助。

3、為了發展11屆學生的各方面的能力,近期各個部門和社團會開展一系列活動,在此期間需要比賽的獎品等,我們外聯部積極配合了各部門活動,為其活動所拉到的贊助如下:

(1)為文藝部組織的卡拉OK歌手大賽拉到絲歌美髮沙龍贊助。

(2)為權益部組織的疊被大賽中拉到金玲瓏美髮沙龍贊助。

(3)為信息部組織的計算機基礎大賽拉到咖啡小館贊助。等等。

4、工作漏洞的補充。例如在拉贊助的時候存在一個弊端那就是拉贊助的人總是那幾個,這樣就導致了某幾個人會很累,而其他人卻很閒。在這學期的工作中我們積極補缺漏洞!

以上為外聯部的一些工作構想,在具體實施過程中,由於各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信這界學生會主席團、各部門一定會給予外聯部各方面的支持,共同把外聯工作做好。一切讓事實說話。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇5

時光飛逝,一轉眼,我在學生會外聯部擔任部長已經一個月了,首先,非常感謝老師和主席團對我的信任和對我能力的肯定,讓我擔任外聯部部長這一重任。外聯部是一個特殊的部門,既要在學校里工作,更主要的工作地點是在校外,和校外的商家接觸,在接觸中,和他們真心的交流,讓別人願意和我們合作,拿贊助給我們,為學生會舉辦的活動提供資金。雖然一個月下來,做的活動並不算多,但是我還是認真、順利的完成了各項工作任務。

在這一個月里也讓我成長了很多,能力的成長是不能忽視的,但更多的進步是讓我懂得了為人處事的方式和人與人之間的接觸的重要性。

在學生會工作中的另外一個收穫就是友情,是學生會讓我們走到了一起。學生會使我增長了一些實際的工作經驗,同時也為踏入社會做了一個很好的鋪墊,對我們而言是一次很好的歷練。當今社會正是一個多重關係的社會,我們要有交友的能力,更要深深的意識到友誼的重要性,在學生會的這段日子,我真切的感受到了友情的溫暖,而且我學會了要怎樣和不同性格的朋友去溝通合作,只有這樣我們的工作才能順利的進行。

作為外聯部的部長,我努力的讓我們部的成員感受到部門是家的概念,因為沒有內部的團結,一切工作地開展都是虛幻。團結就是力量不僅是台詞,而是我們工作的準則。我希望我們是一個有凝聚力的戰鬥集體,為了我們部自身的成長著實貢獻自身的一份力量。我經常問他們的想法,設法了解他們的內心,因為我需要的並不是一個只會做事的幹事,而是一個有想法的世紀青年,腳踏實地固然重要,但仰望天空也必不可少。我希望我們部的人不僅會做事,而且會想事,知道當初自己為什麼進學生會,想從中得到什麼,應該怎樣得到。因此對於我部里的幹事,我一直都是以朋友的形式對待,以學長的身份去要求和督促他們,以真誠與大家交往,用寬容去理解大家。漸漸的,我部團結的越來越緊密,工作開展的也越來越順利。

在此再提出一點反省自己。因為去泰國實習的原因,導致很多活動都沒能參與其中,所做的也很有限。所以從泰國回來後,我定當彌補自己欠缺的地方,積極參與到各項活動中去,發揮好部門領導該有的職能。

轉眼間一個月已經過去。在下月的工作中,我將以更飽滿的工作熱情,投入新工作中,改進自身的不足,向前邁進。我將針對部門優勢與不足,繼續發揚吃苦的精神,服務與同學,把外聯工作推向另一個新的起點。

相信在以後的工作中,憑藉我和部門幹事的努力,默契的配合,我們將做得更好。相信學生會在老師的帶領和我們大家的努力下,也會越辦越好,為全校師生作出更大的貢獻。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇6

律回春暉漸,萬象始更新。我們告別成績斐然的20__,迎來了充滿希望的20__。過去的一年,我們有付出也有收穫;我們有歡笑也有淚水。本學期,學校分院系管理,我很榮幸的成為了藥學系外聯部部長助理這一職務。下面就由我對本學期外聯部的工作以及下學期的計畫具體做進一步的闡述。

一、外聯部的工作總結如下:

首先在大一新生的軍訓期,招新工作就如火如荼的開展起來。外聯部在此次的招新活動中,經過2輪面試的重重選拔又迎來了5位新成員,現7位成員,成為所有部門中人數最多的一個部門。與此同時的是正在進行的“迎新晚會”,由葛萍老師指導帶領所有學生會成員共同策劃並舉行此次活動,外聯部為此活動拉了與移動的一筆贊助,晚會雖然很累,但大家都感動很充實,全場熱烈的歡呼聲就是給我們最大的鼓勵。

然後就是協助其他部門的活動,像體育部的“新老生交流賽”,文藝部的“金話筒”主持人大賽,“90後大學生的價值觀”,團組織的“十佳歌手”,外聯部的成員都積極的或多或少的參與幕後工作。還有幫助09學長的先聲藥店“動感地帶M值大兌換”等等

還有外聯部的所有成員為“移動贊助”的業務奔波,不辭辛苦,我看到了大家的凝聚力還有團結協作的力量,讓我無比的感動。為“校園文化藝術節”的,校內華聯超市的贊助。雖然,數目不多,但也是大家努力的結果。

為了增進學生會內部彼此的感情,外聯部還在11月25日舉行的“聯誼活動”,從前期的策劃書、主持人、節目、還有節目的彩排、音響、相機等方面的活動提前策劃,感到無比的欣慰。大家的努力都是沒白費的。在活動結束後,外聯部所有成員留下來打掃衛生,並且寫里此次活動的不足點和宣傳報導。人只有在不足中成長,我看到了我們部門的團聚力。

在這段期間,外聯部還負責每周四各班級的“考勤匯總”,以及電子表格的製作。能保證每周一次例會。而且大家都準時到場,認真記錄會議記錄。做到有問題大家互相幫忙,共同解決。

二、外聯部的不足點:

活動太少,贊助拉的數量也少,經驗缺乏,實戰經驗少的可憐。積極性調動不起來,不能做到讓美味成員都有表現自己的能力。外聯部的人經常沒事做,但人員卻是所有部門中最多的一個,並且作為09五年製藥學老生的我,在外聯部部長助理這一職位,面對的部員都是比自己大的人,時常感到很困惑,自己的定位,時常感到壓力重大。

三、下學期的展望是一個新的氣象。

外聯,外聯,簡單來說就是與外部聯繫。加強與外界的來聯繫,多拉幾個贊助,讓每一場活動辦的更加完美,展現藥學系的風采。做到每次提前為學校的活動做準備,寫策劃。以便大家有更充分的時間去準備工作。完善部內的用人制度,使得每名成員都有發揮的機會。

下學期,外聯部準備承辦3月份的“藥企宣傳月”還有暑假的見習活動。

整體來說外聯部在這一學期中的表現還是非常出色的。針對這學期發現的問題和不足,我們會積極的去調整和改正,使外聯部真正成為院學生會引以為榮的部門,讓外聯的口號和精神繼續傳承和發揚下去!

這一學期即將結束,新學期新氣象,願新的學期能作出一些新的東西,有新的成績和可人的進步,外聯部越做越好,發揚光大,展望未來。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇7

光陰荏苒,歲月如梭。即將結束,旅遊系外聯部的工作也接近尾聲。這學期的時間裡,在外聯部全體成員的共同努力下,取得了優秀的成績。在工作過程中,每個人全心付出,以系裡部里的利益為前提,認真工作,努力學習,儘管仍然存在許多不足,但我們看到了外聯部自成立以來正一步步走向成熟的優秀成績。

年 9月,我們迎來了一個新的學年,也是外聯部工作的一個新的起點。新鮮血液的注入給我們部門帶來了活力。九月份,我們首先進行了招新活動。“招新”面向我系大一新生。通過初試、複試的層層選拔,我部門共吸納五名新成員。

首先,我們明確了外聯部紀律,進一步用嚴謹科學的方法管理、做好外聯部的工作。其次,我們對以往的工作經驗和成功案例進行了總結,並以此作為新成員學習的範本和研究材料。大家共同討論並明確了這學期的主要任務,並決定了以後例會的召開時間。之後就一些關於部門的管理方面的事情以及對部門的工作安排等一些問題進行了討論。對這個學期的工作安排方面作了一些新的安排及調整,我們以上學期不變的原則對這學期進行適當的改變,使我們的工作更加的合理。同時我們還在摸索我們的工作安排及工作的方法等。

外聯部在本學期完成了之前的既定目標,並在活動中達到了預期效果,在同學中也產生了不錯的反響。但在活動中我們還是暴露出了不少問題,需要我們改進。為了總結經驗,並加強自身建設,現對本學期部門工作做一總結。

外聯部本學期組織了以下活動:“迎新”活動,旅遊論壇及“雙選會”活動,“寢室美化大賽”“12·9英語演講比賽”活動,一系列新東方英語講座,職業生涯規劃講座;並參與了其他部門組織的各項活動。現對這些活動總結如下:

一、“迎新”活動

我部門積極聯繫各大企業,最後,通過與康師傅主動溝通、協商爭取我系所需物資,同時為康師傅贊助企業做好相關方面的宣傳,使我系與贊助商的利益得到了最大保障。為旅遊系迎新工作作好了充分的物資準備及相關工作,使得迎新工作順利開展,給09級新生及新生家長留下了良好的印象。

二、旅遊人才交流論壇及“雙選會”活動

我部門為雙選會做好了基礎準備工作,布置雙選會場地,事前做好了活動策劃文書,與贊助商聯通公司,積極認真洽談合作,爭取了宣傳方面的相關物資,我系雙選會的影響力度擴大,使之充分有效地幫助到畢業生。充分展示各企業,為旅遊系應屆畢業生搭建一個良好的尋找工作機會的平台。

三、寢室美化大賽

我部與負責寢室美化大賽的常規部門積極協調、溝通、合作,幫助常規部門順利完成本次活動。並聯繫贊助商為本次寢室美化大賽的優勝寢室提供獎品。我部為這次活動順利進行提供條件。充分展現同學們動手動腦的才能,使之有利於成為學習好、實踐能力強的全面發展的綜合性人才。

四、“12·9英語演講比賽”活動

我部門積極聯繫贊助商為獲獎選手提供獎品,作好會場布置,並做好後勤保障工作。為英語演講比賽作好了充分準備,為比賽順利進行提供了條件,將旅遊系的風采再次在全院得以展現。

五、職業生涯規劃講座

大學生首先要認識到生涯規劃的重要意義,職業生涯活動將伴隨我們的大半生,擁有成功的職業生涯才能實現完美人生。不少大學生對職業生涯規劃或冷眼相對,或茫然無以適從,或使規劃流於形式,或不顧主客觀條件任意隨自己的興致來“規劃”,因此,我部門與商家合作,舉辦了這樣的一次講座,讓同學們知道職業生涯規劃具有特別重要的意義。

六、新東方系列英語講座

新東方,是我系長期合作的贊助商家,在現實的學習生活中,英語是極其重要的。我部門通過與新東方的合作,舉辦了一系列的英語講座,為同學們提供一個平台和機會去了解英語,提升自己。

在這一學期的活動、工作過程中,我們也發現了外聯部存在的一些問題和需要改進的地方。

一、活動舉辦過程中部長工作出現的問題:

由於本學期各位幹事都是剛剛加入外聯部的新成員,對外聯部的很多工作不是很熟悉。而本學期我們所有的活動都是有部長協調,商量組織的,幹事們並沒有參與到活動的組織過程中,只是做一些安排的具體工作,導致一學期後幹事們對很多活動的組織過程還是不很熟悉,並沒起到鍛鍊幹事的作用。

二、活動舉辦過程中幹事工作出現的問題:

首先,通過部長在活動過程中對幹事們的觀察發現,幹事們在活動過程中僅僅是做安排好的工作,很多情況下並不清楚活動的總體狀況,對活動沒有全局的理解,導致工作過程中的種.種失誤。其次,由於缺乏經驗,幹事們在工作過程中遇到突發事件時,處理事情的能力較差,使一些很容易的事複雜化。

結合部里出現的這些問題,部長通過組織討論,計畫在下學期組織活動讓幹事們們全程參加,並由幹事們自己獨立組織部分活動,以達到鍛鍊幹事,增加他們經驗的目的。

在對本學期的活動、工作做了總結後,發現了一些需要解決的問題,並提出解決方案。在這學期的工作中,我們對內團結同學,增強校學生會內部各部門之間及與各系部,各院校學生會的聯繫和溝通,共同學習,取長補短。對外跟其它高校之間的聯繫,增強校學生會與其它高校間的了解和聯繫,更有利的學習其他學校學生會的優良作風,把其它高校的好的做法,帶回到自己的學校,把本校好的東西傳出去,提高學校的知名度。

我們取得的成績是離不開各位領導、老師和廣大同學的支持和配合的。我們會以飽滿的熱情,積極的工作態度迎接新的學期的到來。希望在下學期的活動、工作中,外聯部的各方面都能有所提高,幹事們也能更快的成長起來,成為能獨當一面的全才。我們外聯部的工作也有更好的發展。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇8

一、本月工作總結

1:我部門參加一年制及中專部同學的軍訓匯演,並在表現良好。作為新成員,能在炎熱的太陽下站兩個小時,的確不錯。而且他做事態度端正,做到守時、守信、守約,這個正是我們學生會要求的!值得所有成員學習!

2:為了給新成員團購西裝,本部門成員在白馬服裝城聯繫商家,和商家進行談判,將價格降到最低,終於和商家達成一致,以每套西裝加件白襯衣160元的價格出售給我們。我部門成員利用周末時間在白馬服裝城在一家又一家的服裝店奔跑,放棄自己的休息時間,這種精神值得我們所有成員學習,不管在工作、學習上都應該如此。在此我感謝我部門的成員,希望他們在今後的工作上再接再厲!再創佳績!

3:在招新之後,我們肯定要給新成員定做文化衫,為新成員定做文化衫由我外聯部負責,本任務由我部門的高定坤負責。經過他的不懈努力,終於為新成員聯繫好商家,為我們定做文化衫,今年的文化衫質量比以前的好,每件25元。這是我部門新成員第一次和商家合作,可以看出高定坤同學用了心,希望他在以後的工作中繼續保持這種努力的工作態度,為我部門的發展做出貢獻!

4:在成考之後,我們學生會迎來XX屆秋季新生拓展訓練,在此活動前,我部門李賀為學生會室外拓展訓練拉了一條橫幅,這是我部門新成員的第一次贊助,雖說是一條橫幅,但是卻是他的努力結果。衷心希望他在今後工作中繼續努力,取得更好的業績!

5:聽說我網工系學生會即將舉辦“展望杯”籃球賽,我部門也趕緊聯繫商家,還是我部門李賀同學拉到一條橫幅,由於時間關係,沒有為活動拿到獎品贊助,但是,我們可以繼續努力,我想我們部門是可以的!

6:為了發展我部門,我部門成立了業務員小組,利用周六周末去跑業務,聯繫商家。希望我部門在以後的工作中得到發展,得到壯大!

7:在x月x號送成考中,我部門所有成員積極 ,沒有出現遲到、早退現象,而且提前到場,希望他們在今後工作中保持這種工作作風,積極參加學生會的各種工作,以最初的心,做永遠的事!

8:文化衫的價格最終確定下來,我部門主要負責文化衫費用的收集,多數部門的費用已經交齊,請各個部門部長趕緊收齊本部門費用。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇9

一、為系部積累資金,支持各部活動。

本學期部建立了系部資金流轉規程。

1、資金來源

① 外聯部通過各種正常渠道所得的資金

② 學生會的正常收入

2、用途

① 支付學生會各種活動所需的緊急物品

② 對優秀學生幹部的獎勵

3、資金運行

① 每一批收入由外聯人員所做明細的來源記錄,並向老師,主席匯報且由主席簽字。

② 各部應提前一周交活動申請及所需物品的詳單,經外聯審核,同意後,上交老師,主席,經老師、主席審核批准後,由外聯統一購買。

③ 在物品購買過程中由學幹部派人監督,並開票據作為證明,並由老師、主席核對並簽字。

④ 票據統一由外聯保管。

⑤ 每月月末把資金的收入、支出明細。在學生會例會上,進行公布。

4、資金管理

① 資金由學生會主席和外聯部部長負責保管。

② 未經外宣審核,老師、主席同意,任何人不得動用資金。

③ 學幹部負責定期對資金流轉進行檢查

④ 各部如對資金流轉有異議,把申請交由學幹部後,由學幹部進行檢查並公布。

本學期我部主要經費來源

1 經過外聯全體成員的努力截止到本學期期末,我部總計為系部積累資金915.5元。我們先是通過與移動公司聯繫幫助推銷移動手機卡,總計260元。在這過程當中,我們認為,首先需要大膽的學會與人交流,要善於宣傳自己,學會推銷自己的東西。在這過程應該始終把同學們的利益放在首位。我認為在下一次的活動當中,我們應該拓寬面,不僅僅面向本系部,還應該面向全院。我認為的做法是首先與移動公司聯繫,獲得首個代理權,建立幾個行銷點。然後安排我系部學生會成員積極參加進來。所得資金可以給學生3元,系部2元(或者學生4,系部3)。這一方面可以讓同學們掙些錢,另一方面可以更好的增加系部收入。

2 我們還通過舉辦高自考講座等為系部積累資金500元。這也可以說是本學期最大的一筆收入。在這過程當中,有幾個問題。第一,是報告廳的申請問題,在這一方面,我們應該把握時機,在新生十一放假回來的這一時間,先與系部老師打招呼,經老師批准後,在以新生教育或其他名義申請。第二,是人數問題,在這一方面我們應積極與老師、主席交流,選擇大部分班沒有課的時間,通過每班出人數來解決問題。還有在這過程當中,我們應該保護系部和老師,不能讓太多的人知道這件事。

3 在本學期我部還通過收集飲料瓶等為系部積累資金91.5元。這次活動由外聯部發起,各部配合,每個部根據自己部內的人數多少每個星期繳納瓶子。在這過程當中我們也遇到了一些問題。例如:⑴有的部門不能按時交納。我們所能採取的措施就是每次對各部繳納的進行記錄,交由學乾進行考核。⑵造成了本部門一些名譽上的損失。很多同學把外聯部當成了廢品資源回收筒。但我認為,外聯只要能掙到錢,就是自己的成功,沒有必要太在意其他人的看法。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇10

隨著期末的臨近,學生會的工作也已接近尾聲。本學期的工作是忙碌的,大家一起跑兼職,拉贊助,平時常交流經驗,並且多次開展部內與部門間的聯誼活動。汗水與歡笑是大家工作中的主旋律,樂觀、熱情與創造力是推動部門工作不斷進步的動力,在工作中得到鍛鍊,在共事中收穫友誼,在一點一滴中我們凝聚成團結、高效、奮進的整體。

外聯部的亮點

1、例會

例會嚴肅而不失活潑的氣氛一直是外聯部的特色。由於外聯工作的特殊性,交流、討論、分享成了必不可少的部分。與商家協商、談判需要技巧、經驗和熱情。每每進入這個互動環節,氣氛就活躍起來了,已經拉到商家的幹事會主動向大家介紹自己的經驗和感受;正與某個商家處在談判中的幹事會積極與部長聯繫,並認真請教一些困擾自己的問題;還沒有與商家取得談判機會的幹事也不甘示弱,他們仍充滿信心地參與大家的討論,積蓄能量,準備“後來居上”。

另外,例會的紀律非常嚴格。若要請假,必需在例會開始之前完成;若三次例會無故曠到,則開除出外聯部。

在這裡,沒有所謂“官大一級壓死人”的作風,有的只是融洽的氛圍、和諧的空氣。

2、作風

文藝晚會前夕,幫忙布置會場,外聯幹事隨叫隨到;晚會之時,所有外聯部成員忙碌於後台,被分配的都是最有難度的工作,但外聯幹事任勞任怨;其他部門組織一些活動需要幫助,外聯幹事更是義不容辭——這就是外聯部的肯乾精神。

儘管已盡心盡力,但還是沒有為迎新足球賽跑到飲用水的贊助,而時間只剩最後一天。放棄 ? 那就是部門的恥辱!外聯部沒有坐以待斃,仍是拾起工作激情,走出校園,尋找商家。終於,“黃天不負苦心人”,飲用水有了著落,在迎新足球賽來臨的前一天下午——這就是外聯部的永不言棄。

愚者等待機會,勇者爭取機會,智者創造機會。

我們首先自己會認真努力的做工作上的勇者和智者,並以自己的主觀能動性帶動周圍的人一起做好學生會的各項活動。

其實優秀是一種習慣。

這個學期我們的第一個任務就是“五一”的學生兼職。為了能為同學們提供儘量多的、安全可靠的兼職信息,讓大家能夠在長假期間參與到社會實踐中來,我們全體分頭行動,在食品、餐飲、服飾、家電等領域都與商家有過聯繫,最終成功的與李寧、康師傅兩商家取得了合作。過程中,我放先在學校範圍內寫招聘啟示,並對有兼職意象的同學進行初試,之後帶初試通過的去公司參加複試,令人欣喜的是大部分同學都得到了兼職的機會,商家也表示合作的很愉快,這是雙贏的結果。我們已經保留了商家的信息,期待以後的合作。同時我們也有一些不足:首先,我們的工作開展的有些晚,當我們聯繫上一些商家時,他們的招募工作已開始或接近尾聲了,我們應吸取教訓,接下來有暑假的兼職的事務,我們應從6月份就開始著手聯絡,早作準備,知己知彼,百戰百勝。其次是我們在初試時應果斷的把不合乎公司定的標準的同學推掉,這一方面為公司的複試提供便利,另一方面,帶到公司去的同學能有比較高的錄取率是對我院學生工作的肯定,十分有助於我們在學校範圍內擴大影響與日後的兼職招募工作的開展。以前有的學生會遇到過這樣的問題:由於幾乎將所有參加初試的同學都帶去參加複試了,致使錄取率較低,之後不少同學打電話去詢問情況,甚至懷疑此次與公司方合作的可信度,影響很不好。我們部門此次隨未遇到此類問題,但應在往後的工作中多加注意。

一,院級活動的贊助是我們部門本學期的工作重點,涉及了網際網路知識競賽,校排球賽以及“非唱不可”k歌比賽。對於活動的贊助,我有幾點經驗:第一,要根據活動的內容確定要爭取的商家,例如,網際網路知識競賽,可以聯絡社會上的網路教育學院,因為活動的內容接近於他們所要推廣的項目,有利於宣傳效果的最大化與其品牌的推廣。

二,前期好好了解他們要宣傳的內容是否是安全可靠、真實的,防止詐欺、傳銷等不法性質的活動走入校園。

三,活動前認真了解相關情況,寫好計畫書,出去前商量好哪些宣傳我們可以提供,我們具體需要多少經費,活動的具體流程如何,商家關心的只有你可以給他們的宣傳是什麼和他們需要支付的經費,所以我們在契約書上應主要將這些信息寫清楚,在宣傳方式上做到具體以及準確,橫幅能掛幾條,掛在哪裡(根據經驗,不要說掛多長時間,因為橫幅隨時可能被一些收垃圾的人撿去賣錢,能掛多長時間真的只有聽天由命了),能否在校內貼海報,針對球賽的能否在隊員衣服上面印字等等,不同的活動有其特有的贊助優勢,在談判中要突出,一吸引商家的注意,但無比保證一點:你說的事不要是很含糊的,要力求具體,這樣給對方的感覺就是你們籌劃的很細緻,讓他們覺得整個流程很清晰,一定程度上減輕了對於投入能否得到回報的顧慮,這一點十分重要.另外,我們要保證我們能提供的宣傳方式是在內部已經過商榷,各部門已達成共識了,不然在實施的過程中擱淺下來不僅會影響我們學生會的誠信度,而且可能要按照契約書上的規定進行賠償,所以我們在拉贊助之前務必要把活動的詳情熟悉於心,在談判中細心謹慎,不確定的條款儘量不要提.

四是針對活動宣傳的落實情況,作為新時代大學生,我們一定要將誠信作為自己的人生第一守則,因此,對於在契約書上寫明的條款我們一定要盡全力去落實,決不要抱著一種錢已經到手,剩的就隨便糊弄糊弄就好了的心態,要記住,我們代表的是學生會,是整個學院的聲譽.

針對往後的贊助活動,我們要把範圍打的更廣,多與實力強的企業合作,廣開門道,為下學期的迎新做好準備,並爭取多為同學們開展豐富的實踐活動,這方面是我們這學期做的不足的,我們相信下學期會更好,充滿希望.

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇11

在這一年中,我認為得到了許多方面的學習鍛鍊,社交禮儀,人際溝通,為人處事等。以下是我的述職報告

時光荏苒,歲月如梭。自我從20xx年10月加入學生會,轉眼間已過了一年。回顧一年來的經歷,我感到很充實,學生會是學生自我管理自我約束的團體,它在學生的日常工作中起到了非常重要的作用。

在這裡,我和眾多其它院的同學和部長們一起工作,不僅增進了我們的了解,建立了友誼,也獲得了許多有益的啟示,自己的工作能力也得到了一定的提高。

先回顧上學期,首先,我參加了學生會素質拓展訓練,這是我第一次參加學生會的大型活動,有些興奮。同時也玩得非常開心。在這之中,我結交了許多不同學院的朋友,而且對於活動的組織和舉辦有了初步的了解,使得我受益匪淺,並對學生會充滿期待。隨後,我光榮的成為了學生會外聯部的一員,在大一上學期里,我們主要的工作是出去和商家打交道,拉外聯,這是很有技巧性的,也要有足夠的耐性和堅持不懈的精神,必須不厭其煩的和商家溝通並交流。另外,在學生會舉辦的主席晚會上,我不僅僅是一名觀眾,同時在會前幫助商家散發傳單,進行宣傳;會後,也要幫助大家打掃大禮堂衛生,擺桌椅。雖然要比其他同學辛苦,可是在工作中能夠為同學們服務、為校學生會出力,我感到很開心。況且這是我的工作,我會積極認真的去做好它。

在本學期,首先,有一個重要的活動擺在我們面前,那就是“我最喜愛的老師”評選活動,這是全校性的活動,是師生共同合作的一次重大活動,而且分為三輪,時間跨度大,工作量自然也就多起來了,就在這個活動中,我學到了上學期沒有學到的東西,例如:1、掛橫幅,就是這樣一件簡單的事中,蘊含的知識要領也是很多的,橫幅的製作?怎么掛?掛那裡?..........很多需要我去學習的東西;2、和部長到東校區宣傳此次活動;3、在第三輪評選中布置會場,進行座位安排;4、進行選票的統計工作.........其二,還有周恩來班的評選活動,這是我們學校的一大特色,學校領導高度重視的活動,所以我們必須認真考慮每一個可能出錯的細節,最終成功的完成了此次活動,並廣受好評。第三個大型活動“團歌嘹亮”是面向各個學院的合唱比賽,幫助學長們布置會場.....等等一些看似瑣碎但又很重要的事。當然,除了這些面向全校性的大型活動,我們也有一些小型活動,比如:一、校會到桃花塢之行,讓我們彼此熟悉,增進感情。二、和校會學習部在母親節這天舉行真心話便利貼活動,幫助學生們緩解對父母的思念,同時也是讓同學們幫助父母做一些力所能及的事情。

總結一年來的工作,我覺得有所得也有所失,今後還要從以下三方面進一步努力,提升自己的各方面能力。

一是要繼續提高工作能力和交流水平。對於工作中出現的困難,要注重從大體把握,保持冷靜的頭腦,三思而後行。

二是要提高工作效率。對各項工作要充分認識,循序漸進,注意把握規律性。

三是要加強自己的學習,將工作和學習調節好,爭取共同進步。

學生會外聯部是一個很鍛鍊人的地方。在這裡我們會收穫很多其他同學不曾得到的經驗,我將繼續努力,不斷提升自我,完善自我,把自己的工作做的更好。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇12

外聯部本學期組織了以下活動:“迎新”活動,旅遊論壇及“雙選會”活動,“寢室美化大賽”“12·9英語演講比賽”活動,一系列新東方英語講座,職業生涯規劃講座;並參與了其他部門組織的各項活動。現對這些活動總結如下:

一、“迎新”活動

我部門積極聯繫各大企業,最後,通過與康師傅主動溝通、協商爭取我系所需物資,同時為康師傅贊助企業做好相關方面的宣傳,使我系與贊助商的利益得到了最大保障。為旅遊系迎新工作作好了充分的物資準備及相關工作,使得迎新工作順利開展,給09級新生及新生家長留下了良好的印象。

二、旅遊人才交流論壇及“雙選會”活動

我部門為雙選會做好了基礎準備工作,布置雙選會場地,事前做好了活動策劃文書,與贊助商聯通公司,積極認真洽談合作,爭取了宣傳方面的相關物資,我系雙選會的影響力度擴大,使之充分有效地幫助到畢業生。充分展示各企業,為旅遊系應屆畢業生搭建一個良好的尋找工作機會的平台。

三、寢室美化大賽

我部與負責寢室美化大賽的常規部門積極協調、溝通、合作,幫助常規部門順利完成本次活動。並聯繫贊助商為本次寢室美化大賽的優勝寢室提供獎品。我部為這次活動順利進行提供條件。充分展現同學們動手動腦的才能,使之有利於成為學習好、實踐能力強的全面發展的綜合性人才。

四、“12·9英語演講比賽”活動

我部門積極聯繫贊助商為獲獎選手提供獎品,作好會場布置,並做好後勤保障工作。為英語演講比賽作好了充分準備,為比賽順利進行提供了條件,將旅遊系的風采再次在全院得以展現。

五、職業生涯規劃講座

大學生首先要認識到生涯規劃的重要意義,職業生涯活動將伴隨我們的大半生,擁有成功的職業生涯才能實現完美人生。不少大學生對職業生涯規劃或冷眼相對,或茫然無以適從,或使規劃流於形式,或不顧主客觀條件任意隨自己的興致來“規劃”,因此,我部門與商家合作,舉辦了這樣的一次講座,讓同學們知道職業生涯規劃具有特別重要的意義。

六、新東方系列英語講座

新東方,是我系長期合作的贊助商家,在現實的學習生活中,英語是極其重要的。我部門通過與新東方的合作,舉辦了一系列的`英語講座,為同學們提供一個平台和機會去了解英語,提升自己。

在這一學期的活動、工作過程中,我們也發現了外聯部存在的一些問題和需要改進的地方。

一、活動舉辦過程中部長工作出現的問題:

由於本學期各位幹事都是剛剛加入外聯部的新成員,對外聯部的很多工作不是很熟悉。而本學期我們所有的活動都是有部長協調,商量組織的,幹事們並沒有參與到活動的組織過程中,只是做一些安排的具體工作,導致一學期後幹事們對很多活動的組織過程還是不很熟悉,並沒起到鍛鍊幹事的作用。

二、活動舉辦過程中幹事工作出現的問題:

首先,通過部長在活動過程中對幹事們的觀察發現,幹事們在活動過程中僅僅是做安排好的工作,很多情況下並不清楚活動的總體狀況,對活動沒有全局的理解,導致工作過程中的種。種失誤。其次,由於缺乏經驗,幹事們在工作過程中遇到突發事件時,處理事情的能力較差,使一些很容易的事複雜化。

結合部里出現的這些問題,部長通過組織討論,計畫在下學期組織活動讓幹事們們全程參加,並由幹事們自己獨立組織部分活動,以達到鍛鍊幹事,增加他們經驗的目的。

在對本學期的活動、工作做了總結後,發現了一些需要解決的問題,並提出解決方案。在這學期的工作中,我們對內團結同學,增強校學生會內部各部門之間及與各系部,各院校學生會的聯繫和溝通,共同學習,取長補短。對外跟其它高校之間的聯繫,增強校學生會與其它高校間的了解和聯繫,更有利的學習其他學校學生會的優良作風,把其它高校的好的做法,帶回到自己的學校,把本校好的東西傳出去,提高學校的知名度。

我們取得的成績是離不開各位領導、老師和廣大同學的支持和配合的。我們會以飽滿的熱情,積極的工作態度迎接新的學期的到來。希望在下學期的活動、工作中,外聯部的各方面都能有所提高,幹事們也能更快的成長起來,成為能獨當一面的全才。我們外聯部的工作也有更好的發展。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇13

一、關於工作項目

外聯部的工作主要有兩個,一個是義務家教,另一個則是拉贊助。

1、義務家教

這既是我校的特色活動,也是我外聯部的重要活動。為了支持和辦好這項活動,我部全體成員先後到國小、社區進行前期的宣傳活動。同時認真的從各班挑選出合格的家教員,並對他們進行了多次必要的培訓,以利於他們更快地投入自己的工作。與此同時,外聯部負責監督他們按時出勤。一學期下來,這些義務家教員們也的確都很認真努力,有力推動了我校義務家教活動的開展。

2、贊助工作項目

為院系的活動拉贊助是外聯部的一大職責。本學期,我們先後為系裡的“迎新晚會”、“未來管理之星”、“巧手大講堂”、“星光燦爛頒獎晚會”、“毽球大賽”等活動成功地拉到了不少的現金、實物贊助。不僅實現了自我提升,更為活動的順利開展提供了支持,並在一定程度上提高了活動的質量。

二、經驗與收穫

1、成員的合作是最重要的。

2、各成員積極努力參與各項工作,在工作中自己得到鍛鍊,全面提高自身素質,更快的'融入大學生活。

3、拉贊助等活動積極參與,成功尋求贊助商支持,配合我系學生會各部門的工作順利展開。

4、義務家教活動使家教員得到鍛鍊的同時,也幫助了學生的成長,樹立了良好的師院形象。

5、在與校外商家企業的溝通中,我部成員積極努力的工作態度和誠實守信的品格加深了他們對我們的認識,有利於我系各項事業的長期發展。

三、缺點與不足

1、可能對於有些活動,外聯部拉到的贊助並不是太充足,於預期的效果有所差距,為此,我們定將更加努力。

2、各成員工作中的創新精神還有待進一步提高,一些工作應增加獨特性。

通過對本學期工作的回顧與總結,我們看到了自己所取得的成就,同時也看到了一些不足,為下學期的工作提供借鑑,爭取把外聯事業做得更好。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇14

作為外聯部長,深知自己身上承載的會,我們要做的是傳承外聯的東西,最重要的是外聯精神。從開學的招新到風采節的閉幕,期間開展了一系列的活動。總結如下:

一、華麗的迎新招新面試。我們與院學生會的兄弟姐妹們聯合招新,場面空前,發揮了我們外聯的優勢,影響力空前。我們為了不辜負大家對外聯的熱愛,兩天的面試依然井然有序,面試的場景設定讓每個新生耳目一新,是一種全新的體驗與挑戰,最終我們的面試華麗收場,百里挑一,外聯又增加了新鮮的血液。

二、理論也實踐培訓相結合。做精彩的的講解培訓。部長級人物做了細節講解培訓,總共五期培訓,內容生動活潑。

三、搞好外聯團隊建設意識。將我們的幹事進行分組調整。分配人物,發揮小組協商作用,加強團隊意識。跑外聯團隊意識十分重要,我們需要協商需要大家的共同努力。

四、深入了解幹事把握外聯方向。外聯主要分為校企和校際兩部分,根據大家的性格愛好,側重的兩方面都做體驗,讓大家找準自己的方向。

五、特色例會,分享經驗。外聯的每次例會都是大家共享經驗的一個平台,每次大家出去跑了都會與大家共同分享經驗與收穫,例會氣氛十分活躍,在這裡看的出大家對外聯的激情與熱愛。

六、承載社團。學團聯外聯的工作與社團緊密先關,我這學期的主要工作也是負責社團活動。我們深入社團了解社團的需要,協作他們開展各項活動。

然在很多事情上我也有很多事情沒有弄好,導致很多在外聯部的同學沒辦法真正的得到鍛鍊,這個是我的失誤,以後再工作上我都要認真處理還這些問題給予大家更好的機會去了解外聯部的相關事宜保證事情的順利開展我們院的工作更好的進行。

外聯部是學校部門最為活躍的部門之一,我們以“全心全意為廣大同學服務”為宗旨,傳承上一屆“責任、團結、務實、高效”的工作作風,以“鷹一樣的個人,雁一樣的團隊”的態度嚴格要求我部及個人。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇15

又是一個學期工作的結束,到了寫總結的時候,在這個學期中適逢我們學校進行了團委各部的改選,我也承蒙老師和校團委的信任,通過公開競選,擔當了組織部部部長的職務,對此我非常感謝能給我這個機會,讓我能承擔如此重任,在辛苦這么久以後,我對這段時間的工作做一個總結。

一、接納組織部新成員

根據團委的安排,首先著手建立了本部門的人員配備,第一時間選任了組織部部員,並且與副部長一起合作進行對於工作的安排與部員之間的磨合,我們現任部員有吳夕和董垚兩人,她們對於工作非常認真,各司其職,平時的工作也從細節入手,也成為我的一大助力。

二、校園歌手大賽

我們參與的第一項工作就是“校園歌手大賽”,我部和其他的同學一起共同探究和規劃,合理分工,利用課餘時間,從徵集海報的設計、報名管理、節目篩選、邀請評分老師、擬定比賽規則、組織會場布置、音響調試、現場觀眾規則制定、候場、催場原則、評分宣講等等,緊張又有條不紊,辛苦又苦中有樂,最終以平穩而熱烈的過程和圓滿的.結果完成了此次活動,獲得了普遍好評。並且這第一次工作也讓我認識到了我自己的問題和以後的解決方案,我會以後更加努力的為了團委貢獻我的一份力量。

三、聖誕晚會

第三個任務是我在年底的時候開始籌備“雲藝附藝校聖誕晚會”,此次活動的先期也是我在擔任班委時就已經介入的工作,已經做了大量的準備工作,因此這項任務開始也是由我來主導,基於此項活動也是全校的一個年度重要活動,我和其他部門的同學多次研討方案,根據預算到螺螄灣進行物資採購調研,本著節約費用又能讓大家滿意的原則支配資金。臨近活動開始前,我不承擔了布置會場的艱巨任務,在條件差、時間緊的情況下,我們連續幾天忙到凌晨,但能為大家創造一個多姿多彩並且開心的活動,我的付出非常值得。

下個任務也快開始了,也讓我對於下一階段的工作有了準備,那就是做好新團員的招募工作並且對於思想教育我們也不可以落下,使然讓我去繼續精進。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇16

1.世紀明德

這是本屆外聯組建之初的第一項工作——幫助世紀明德公司在生命科學學院內招募一批輔導員,並依據所招收的人數計算最終的贊助費用。我們向全系的各班班長發放了世紀明德的簡介和報名表,並在最終收到了80份報名表,其中60餘人通過世紀明德組織的面試。儘管甲流使得實際擔任輔導員的人數不足10人,贊助費用只有800RMB。但我們還是學會了很多和公司洽談及聯繫方面的經驗,並且與世紀明德公司保持了長期、緊密的溝通交流。

2.”Touch my future”系列講座

這個講座是與學習部合辦的,其中我們主要負責和BeBeyond公司的洽談。這場近一個月的合作讓我們收穫了5400元的利潤,使我們非常有成就感。唯一可惜的是,我們沒有能夠和bebeyond公司建立長期合作,眼見著它在清華一天天壯大,卻沒有我們這些最初的推廣者的參與,也是很遺憾的事情。

3.畢業舞會

畢業舞會贊助令我們相當頭疼。我們遇到了很多困難,比如聯繫贊助的時間很緊迫,和文藝部溝通的效率不高,很多公司認為我們的活動規模太小,再加上自己沒有什麼太多的經驗,以至於很多工作都是在手忙腳亂中開展的。我們嘗試了很多公司,有鮮花,禮品,化妝品,音樂網站等等,但最終只有一家鮮花公司對舞會進行了贊助。雖然結果不是很理想,但是我們部所有的人都親身經歷了拉贊助的完整過程,體會了被公司拒絕鬱悶的心情,或是被他們接受時開心的心情。而這,也正是大家的一次成長,有了這次經歷,在之後的學生節拉贊助的過程中,一切就顯得更加有效率,井井有條。

4.新生手冊

由於放假的時候大家都回家了,所以這項工作沒有大規模的進行,主要是安排了沒有回家的老麥聯繫了兩家公司。由於我們效率不高,時間晚,以及個別公司信用度不高,最終沒有拉到任何經費。

此事有三個教訓:1)對贊助一定要做好充分準備,留下足夠時間 2)所有公司的贊助,理論上都應該簽訂契約,以防對方事後不認賬。

5.新生舞會

新生舞會我們原本拉到了跳舞毯公司的3000元現金贊助,但後來因種種內部原因被取消。我們還拉到了150支玫瑰、心心相印——品諾的禮品贊助。此外,我們也承擔了請柬的設計製作。本次贊助為我們後來學生節中和心心相印的繼續合作奠定了基礎。

鑒於那3000元最後被取消,我們想提醒學弟學妹們,在項目涉及到與別的院系、別的部門的合作時,一定要保證溝通交流的及時和信息的對稱。在必要的時候,要努力保證自己的強勢,以避免出現拉到手的贊助被別的院系否決掉的情況。

4.學生節

對於學生節,我們對部員進行了合理的分工,群策群力,大家一起高效地完成了這項任務。最為重要的是,部員們都得到了極為充分的鍛鍊(每人都承擔了兩個或更多的任務)。由於藍氏贊助了大部分資金決定了我們不能出售冠名權,因此學生節的贊助總體上是零碎的。

除了20xx元現金贊助、化妝贊助以及各種優惠券以外,我們還負責了學生節的嘉賓接待、攝像機的租借、請帖的發放、對講機的租借等,每一個成員都全身心地投入到生命學院的狂歡中,在換屆前寫下了濃墨重彩的一筆。

在休斯頓的街頭,一個巨幅廣告上印著姚明的照片,上面有一行字:“和我們一起開創大場面”。

年初,我們剛來到這個舞台,也抱著同樣的“開創大場面”的期望。任期結束,我們不敢說,我們開創了一個前無古人的大場面,但我們可以自豪地說,我們可以在外聯部的歷史上留下厚重的一筆,因為我們有著卓越的追求,以及為此付出的種種努力。

現在,我們希望你也能“開創大場面”。

這個“大場面”,未必是豪華的贊助,可以是任何的創新,或者舊有制度的完善。

譬如,我們期望你們能從外聯生活中學習到更多,尤其是待人接物之道;譬如,我們希望你們能完善始於我們的贊助商表,並能在節慶日給予他們問候和祝福;譬如,我們希望你們能將外聯的成員們合理地分組,合理地鍛鍊;譬如,我們希望你們能考慮每一個成員的未來,並對在道路上扶持自己的人們心存感激;譬如,我們希望後繼的部長們能不僅僅是位領導,更是一位領袖,能用自己的價值觀感染每一個成員。

親愛的學弟學妹們,如果你們能夠看到這篇工作總結,希望你們在匆匆一瞥間,記住我們的期許:和我們一起開創大場面。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇17

在,我部在本學年取得了不少的成功經驗與成績,外聯部可謂是學生會外聯內引的一個視窗,就本身工作環境來說是一個相對靈活的部門,這個學期外聯部的主要工作是加強校內外的聯繫,做好與活動主辦方之間的協調,起到了擴大影響加強聯繫的作用。

在本學期,學生會承辦的**活動中,外聯部承擔了不可或缺的作用。俗話說‘三軍未到,糧草先行’,在活動初期,外聯部發揮了其本質作用,承擔了拉調贊助的責任,而本部部員在其間也積極參與,出外拉調贊助,作為本次活動的主要經費。在後期運作中,外聯部也積極配後其他部門組織開展活動,包括布置會場,維持秩序,組織觀眾與參賽人員,為學生會建立了良好的形象。還有在中,學生會也參與了布置會場與後期的值班工作,為成功舉辦貢獻出了自己的一份力,其中外聯部在學生會的成員中所占比例較大,當中自然也不能忽視外聯部成員的那份功勞。由於,在工作方面自然也有許多的不足,需要我們去改進。下面是我部對下學期將要對展開活動需要改進與加強的一些計畫:

一, 做好協助

1, 協助學生會各部門搞好各種工作,保障其他部門開展活動所需場地,經費等需要。此計畫還需根據學生會會不同計畫安排做出更詳細的計畫安排。

2, 在學生會在舉行活動時要細心細緻的做好聯繫,接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。其中的具體工作包括:聯繫嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,後勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。

3, 要加強與其他部門的聯繫和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為學生會,為盡出自己的一份力。

二, 擴大影響

1, 所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他學院的聯繫以及發展與大學城內其他高校的友好關係,通過與其他學院,其他高校的聯繫交流,把他們的特色引入我院,把我院的工作推廣到其他高校,達到豐富廣大同學的課餘生活,擴展同學的視野,加強學院間,高校間同學的聯繫交流的目的,從而展現我們學院的風采,擴大我們學院的影響力。

2, 展現風采--抓住一切的機會展現自己。主要是通過加強活動的交流為主。第一,在我們自己舉辦活動的時候,邀請其他學院,其他學校的社團幹部參與觀,,在對方舉辦活動的時候,我們派人參觀學習。第二,爭取在這個學期,與其他學院或者其他學校搞一次聯誼活動,內容可能傾向於外聯經驗的交流,具體內容及時間安排還有待確定。

3, 擴大影響--主要是通過舉辦一些在校內,在大學城內較有影響的活動來達到目的。目前的構想有,通過我們學院自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力;或者通過我們學院牽頭的形式,與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動,以達到目的。

三, 加強聯繫

1, 我們部門要尋求潛在的贊助商,來支持和能與贊助學生會的各種活動,使彼此建立和維持友好的合作關係。這對我們搞好活動工作,為活動提供資金支持,樹立我們學生會在學院上的良好形象是很有幫助的。

2, 做好初步工作,維持與客戶的良好關係。這對我部門還有學生會都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯繫。

四, 部門的內部工作

1, 制定完整的部門規章制度,並要求部門人員嚴格遵守其制度。

2, 對本部部員的定期培訓活動活動時間:每周一次或根據情況而定活動內容:理論加實踐,讓部員儘快掌握外聯部工作技巧,會請一些外聯經驗豐富的人來給部門成員做交流,同時也會提供各種機會給部門成員鍛鍊。

3, 鑒於策劃的重要性,我們部門將會進行專門的培訓,甚至可以開展部門內部的小型的比賽活動。以上是我們對外聯部的策劃、構思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規工作。以開拓進取的精神協助學生會開展各項活動,以真誠的態度做好與其他部門,其他社團組織的聯繫工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓,從而協助學生會逐步走向成熟,成功的道路上。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇18

夢想,是我們前進的動力,也是我們甘願為之奉獻的起因。,給了我們家的溫暖,讓我們從青澀一步步走向成熟。是給了我們展示自我、發展自我的機會,她也讓我們體會到了團結的魅力。所以,我們願意為了明天而做出自己的努力。宣傳部,是一個技術性部門,其職能的發揮好壞,直接影響到工作的順利展開。因此,宣傳部一直在不斷的創新目前固有的宣傳方式,儘自我最大的努力配合完成各項工作。我們一直堅持:是付出、是探索、是拼搏,讓我們的人生充滿甜蜜的回憶。

一、本學期宣傳部工作

(一)總體評價:

在本學期的工作安排及其實行中,宣傳部除了保質且略有創新的完成了本學期由本部主辦的“首屆黑板報設計大賽”和“第八屆五項師範技能之三筆字比賽”,積極的配合了各項工作及活動的安排,在不斷的實踐和探索中,宣傳部的每一位成員無論是在活動的宣傳還是在板報的設計與描繪上,其認識和技能都得到了進一步的發展和提高。針對每一次活動,宣傳部的每一位成員,熱情參與,在活動中不斷發現問題,不斷提高自己。在活動以及日常的工作中,宣傳部一直與其他部門之間保持交流,以盡最大限度得到各方面的意見和建議,不斷的充實和發展宣傳部,使其部門職能得到最大的發揮,從而為發展再添動力。經過一學年的努力,宣傳部的工作都有了很大的改進,而且對新人的培養工作也圓滿完成,他們已成為今後發展的堅強主力。

(二)日常工作:

由於部門職能的特殊性,在本學期,宣傳部積極協助和配合了各部門、各方面的工作。具體如下:

1.配合師範技能部,完成x首屆“教案設計大賽”的對外宣傳和板報設計工作;

2.配合相關部門完成“第二屆模擬招聘暨簡歷設計大賽”的對外宣傳、板報設計和活動組織工作;

3.完成“英語角”宣傳畫;

4.完成“成功考研交流會”的對外宣傳工作;

(三)具體活動:

1.宣傳部在20xx年3月30日下午舉辦了首屆“黑板報設計大賽”,在20xx年6月8號舉辦了“第八屆五項師範技能之三筆字比賽”,這兩次活動都辦的比較成功。在這兩次活動中,特別製作了簡介和三筆字比賽活動的視頻,對活動及都做了詳細和生動的宣傳,這兩次次活動,參賽選手有30人,並得到了美術學院書法協會及歷史文化學院老師的支持。在這兩次活動中,比賽形式有所創新,實現了選手與專業評審之間一對一的交流,達到了舉辦活動的目和意義。

2.宣傳部在宣傳方面正進行的深刻的變革。

二、部門建設

宣傳部因其職能要求,部門內的每位成員都必須要有一定的工作技能,三筆字或繪畫。所以,在對本部門成員的要求上,首先是技能過硬、可獨擋一面。在一次次的板報設計中,我們會按板報內容進行分工,責任到人。這樣既可以節省時間,又可以讓本部成員對自身技能進一步熟練,並求得突破。

這一學期面臨著新舊成員的換屆,為了能更好的培養新成員,在這一學期,部門內相關的工作大多由本部幹事操作完成,經過一年的多層次的鍛鍊,其完全具備了宣傳部所要求的能力,我們相信,他們一定能做的出色。

為了使宣傳部的職能能夠得到最大化的發揮,我們積極尋找更新、更有效力的宣傳方式,目前,已經實施的有廣告描繪和電子視頻宣傳。以後,我們會更加不斷的豐富我們的宣傳方式。

三、存在的問題及改進方法

在板報設計方面,設計思路比較呆板,創新元素太少。兩年的板報設計,我們一直遵循一條固定的設計思路:框線設計,以花草為主要設計元素。如此,就極大的束縛了板報設計的空間。我們也曾一度的去嘗試、去探索,但效果不是很明顯。探其原因,主要有以下幾個方面:

首先,缺乏專業或比較專業的人才。就目前宣傳部的人員構成來看,都是一群業餘愛好者,尤其是繪畫方面。從團隊的組成來看,其發展的潛力就很有限。

其次,一副滿意的作品,必然是凝結了無數的腦力和體力的結合,這就需要時間。宣傳部板報成圖的設計,主要是模仿和拼湊。這種做法的確可以彌補設計能力不足的缺陷,但很明顯的缺陷是板面與主題的契合度不夠。

總之,最主要的原因歸結於一點就是能力的不足。所以,我們期望在下一學年的納新中多招有過強技能的專業人才,在繪畫、三筆字、flash、photoshop等方面有一技之長,以此使得宣傳部的整體能力和工作效率得到突破性發展和提高。

三筆字或書法比賽,是非常值得舉辦的有意義的活動。所以,我們希望這類活動永久持續的舉辦下去。在這一類的比賽中,我們計畫對相關環節及比賽形式做部分調整。如,在書法比賽方面,可設定自由內容書寫和特定內容書寫兩個環節。同時,可以將歷屆的書法比賽作品進行整合,辦一起書法比賽作品展。

學生會外聯部年度部門工作總結範文 篇19

大一的學習生活結束啦!外聯部的工作也隨之結束,下面來總結一下這學期的工作吧!

當時,覺得外聯部是一個很鍛鍊人的部門,而且,被部長那具有號召力的介紹所吸引(還記得當時部長同志把寫有外聯部的名牌放到講桌上然後大喊“我們是外聯部”)現在真的覺得自己作出了正確的決定啊!

本學期開始作了一些拉運動會,院刊等等的活動,在周圍的一些小店工作但是沒有收穫,周圍的店面實在是沒有什麼開發潛力了,而且我們的活動也不夠吸引人,絕大多數都是剛剛報完了來的目的就被人厥回來了。聯繫院刊印刷的時候對比了周圍的幾家印刷廠,對印刷廠的收費原則和報價有了初步的了解,貼海報,印發傳單,掛橫幅,聯繫廣播台……對於每種宣傳方式都有所了解,為以後的工作打下了基礎。

對於這學期的工作,有兩件事讓我記憶猶深,第一件是我們組去中關村找MP3經銷商拉贊助,通過與aigo的接觸,我知道了廠商的要求,他們的工作機制,我們想要有贊助,就必須拿出實實在在的東西來提供給廠商,而不能抱著那種蒙人的態度,因為正規的廠商都有很嚴密的體制,根本不會進行沒有效益的投資。

還有就是《我們倆》,取得了出乎意料的成功,其實那次的成功絕非偶然,因為我們事先做了很充分的準備,為了避免冷場,又做了聲勢浩大的宣傳,在那次活動中,我看到了部長統籌全局的能力,看到了我們團隊的高效合作,全部的通力合作終於成就了這次活動的成功,當看到活動成功,心裡真是有說不出的成就感和滿足。

外聯部作為宿管會對外交流的部門,其工作職責主要分為內聯和外聯。

內聯其實就是對我校校內的聯繫,換種說法就是內務。古人云:“一屋不掃何以掃天下!”所以我們首先需要做好自己身邊的事,只有做好了內務我們出去時才能有充足的底氣。

外聯顧名思義是與外界的交流,外聯又可分工成校聯和企聯兩塊。校聯的主要職責在於和南京其他各高校保持密切聯繫,一起合作開展一些大型聯誼、舞會、晚會等。聯繫是為了保持溝通,溝通創造價值。學生會要發展,走出去是必需的。那么首先就應該走到兄弟高校中去,這是比較現實的,而這其中就需要外聯的支持和參與。外聯作為一種團隊的文化,信息的共享,能使我們彼此獲得更大的發展。所以我們不能局限於自己的學校內,我們需要走出去,我們需要一個完美的交流平台,這點校聯正在策劃有關仙林外聯聯盟的事項。交流不僅僅限於贊助上的合作,在學校活動上,我們同樣也是需要彼此支持的。交流是外聯必需的,交流的每一天是快樂的每一天。

外聯部的亮點

一.例會

例會嚴肅而不失活潑的氣氛一直是外聯部的特色。例會一開始,副部點名,所有與會的幹事馬上停止正在討論的話題,嚴肅起來;部長或副部宣布會議的主要內容時,不少幹事拿出筆記本開始記錄,當然這是部長在第一次開例會時提出的要求,也是部門的傳統。由於外聯工作的特殊性,交流、討論、分享成了必不可少的部分。與商家協商、談判需要技巧、經驗和熱情。每每進入這個互動環節,氣氛就活躍起來了,已經拉到商家的幹事會主動向大家介紹自己的經驗和感受;正與某個商家處在談判中的幹事會積極與部長及副部聯繫,並認真請教一些困擾自己的問題;還沒有與商家取得談判機會的幹事也不甘示弱,他們仍充滿信心地參與大家的討論,積蓄能量,準備“後來居上

另外,例會的紀律非常嚴格。“第一不能遲到、第二不能穿拖鞋、第三帶筆記本”是傳承下來的規矩。而且,若要請假,必需在例會開始之前完成;若三次例會無故曠到,就要被除名了。

在這裡,沒有所謂“官大一級壓死人”的作風,有的只是融洽的氛圍、和諧的空氣。

二.作風

曲藝大賽前夕,幫忙布置會場,外聯幹事隨叫隨到;大賽之時,跟著部長、副部忙碌於後台,被分配的都是最有難度的工作,但外聯幹事任勞任怨;其他部門組織一些活動需要幫助,外聯幹事更是義不容辭--這就是外聯部的肯乾精神。

儘管已盡心盡力,但還是沒有為運動會跑到飲用水的贊助,而時間只剩最後一天。放棄 ? 那就是部門的恥辱呀!幹事們沒有坐以待斃,仍是拾起工作激情,走出校園,尋找商家。終於,“黃天不負苦心人”,飲用水有了著落,在運動會來臨的前一天下午--這就是外聯部的永不言棄。

本學期我部在圓滿完成院、系交給任務的同時,還開展了自己的活動,在多方面鍛鍊部員的同時,還豐富了大家的生活,使部員真切感受到作為外聯部一員的意義,由此更進一步激發了所有幹事的工作熱情,為下學期工作的更好開展奠定了基礎。也願我部下學期的工作能在此基礎上有所突破!