學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇1
一、指導思想
以學校工作計畫為依據，按照本校“三年規劃”，圍繞“讓每一個學生成功，讓每一個家長滿意”的辦學理念，加強學校新校區建設，改善辦學條件，積極推進我校健康發展。結合我處實際，完善內部管理制度，全面實施“滿意工程”，發揮總務工作在學校的應有作用，提高全員的服務意識，繼續打造後勤服務主動化，從而達到優質服務，以育人為宗旨，使學校總務後勤工作沿著正確的軌道健康有序的向前發展。
二、主要工作
1、繼續做好“後勤常規管理”工作。做到經常性檢查與突擊性檢查相結合;一般性檢查與專項性檢查相結合。做好檢查記載工作和信息反饋工作。
2、全面落實“後勤工作精細化”措施，逐項分工，安排進度。各項工作安排有落實，檢查有記錄。
3、加強學校固定資產的管理，尤其是貴重物品的管理，嚴格執行相關制度，專人負責，做到帳帳相符、帳物相符。本學期全面核查學校固定資產。
4、財務工作：認真學習、宣傳、貫徹新《會計法》，嚴格執行新《會計法》，建立健全單位內部的控制管理制度，積極配合外部有關方面對本單位會計資料的真實性和完整性實施監督檢查。嚴格執行財務規章制度,杜絕亂收費。
5、切實做好學校安全工作，進一步提高監控清晰度。定期地全面檢查校園內水、電線路，確保各項工作正常運轉。讓平安和諧在校園綻放。
6、嚴格執行採購制度，執行採購審批程式，採購過程中不厭其煩的掌握信息又要提高工作效率，購物時做到價廉物美。
7、繼續實施學校教室財產檢查制度，通報制度，同時繼續增強後勤與政教共同管理的合力，使教室財產損壞率控制到最小程度。
8、結合新校區環境，美化校園。
9、及時完成校長室下達的其它工作。
三、具體工作落實時間如下
八月份：
1、完成搬遷收尾工作，給師生一個優美的環境。
2、配齊本學期所需的辦公、清潔用品。配齊學生的課桌椅。
3、對全校財產進行大清查。配齊、更換、檢修班級、寢室、辦公室所需的公共物品。
4、做好財務管理工作，做好報名前的準備工作。
九月份：
1、檢查各處室辦公桌、櫃，班級課桌椅情況並記載，落實固定資產管理責任制。
2、繼續完善學校水電維修和其它維修工作。確保學校正常的教學秩序。
3、搞好校園綠化，美化、亮化校園環境。
十至十二月份：
1、檢查前期各項工作的落實情況。
2、對校園內水、電進行一次大檢修 。
3、完成固定資產登記工作。
一月份：
1、做好期末財產驗收工作。
2、安排假期各項維修工作和下學期開學前的準備工作。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇2
一、指導思想：
以學校的工作要點為依據，以教育教學為中心，以規範學校建設、提高學校整體素質為目標，以標化學校複查為契機，總務處將全心全力配合學校各部門做好各項工作，力爭創建省級文明校園。總務處將牢固樹立“管理、服務”的思想，及時、主動、優質地做好總務工作，為廣大師生提供工作、學習、生活的各種後勤保障。努力搞好學校內部物資的管理、使用和維修工作。努力創建良好的校園環境，搞好校園綠化以及文化建設。
二、工作目標：
在學校校長及校委會領導下，通過全體老師的共同努力，進一步完善總務處各項工作，不斷健全和完善後勤工作方面各項規章制度，落實崗位責任制，強化各項服務的過程管理。極探索後勤服務、後勤管理工作的新路子，在試行中不斷總結，逐漸完善和提高，努力做好，做優。圍繞學校工作中心，不斷改善和美化環境，積極努力開源節流，為學校拓寬發展空間添磚加瓦。 本學期繼續加大學校安保工作，大力提高學校食堂管理和住宿條件，為師生的生活和學習提供有力保障。
三、主要工作及措施：
1、做好相關老師的技能培訓工作。
總務處將適時組織後勤人員及相關教師進行技能培訓，為學校後勤工作的開展做好保障。具體培訓內容為：一體機的維護與使用、割草機的使用與維護、食堂從業人員崗位培訓、綠化知識培訓等。
2、切實抓好後勤常規管理，不斷提高服務質量。
加強學校的財物管理，尤其是學校財產的管理。進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符，完備購物申請，進出庫手續。定期進行物品領取並做好相關記錄。
3、建立財物檔案。
對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理，兌現損壞賠償制度，把公物的損壞維修、賠償與班級、教師考核評比掛鈎。每月檢查班級公物，量化考核賦分，加強對全校物品的管理。並以此為契機對學生進行相關教育。
4、進一步加強開源節流的工作，管好用好學校的每一點財力、物力。
制訂並實施《高新中學環保節約制度》，重點抓好學校節水節電的管理工作。本學期我們將在上學期對用水用電採取了一系列控制措施的基礎上，加大檢查力度，確保措施落實到位，使獎懲責任制的兌現落到實處，真正體現獎懲分明。抓好購物管理，在各方面管好用好每一點錢，每一筆錢，凡是購物必定按採購程式辦理，貨比三家，嚴把質量關。同時抓好庫存物資的管理，繼續採用教學用品領用登記制度、回收制度，減少浪費。
5、重點做好學校安全工作。
完善學校安全系統，重點做好防盜、消防、用電安全。繼續完善學校監控、紅外線報警器等安全器材的安裝與使用。與有關部門、人員簽訂安全工作責任狀，嚴禁私接亂拉電源。對現有電器一一登記備案。及時關閉門窗，一樓各門窗要嚴格按照要求關閉。繼續做好學校的安全保衛工作，對老師進行相關技能培訓，如安保器材使用等。加強門衛管理，完善門衛制度，明確門衛職責。
6、加強在校生就餐及食堂管理。
做好學生午托就餐工作，保證飯菜質量，乾淨衛生，符合青少年營養需求。每周不定時檢查食堂的環境衛生、食品衛生、操作情況、服務態度等，發現問題及時整改和處罰。定期進行意見調查、交換工作(師生對食堂的意見及食堂工作人員對師生的意見)。嚴格確保不發生食物中毒事故並與食堂工作人員簽訂相關責任狀。堅決加強食堂管理，完善食堂管理制度，明確工作人員職責。積極做好食堂基礎設備的維護工作。
7、校園綠化工作。
校園綠化工作分兩部分。一由學校綠化管理員負責，主要工作：清理雜草、割草、花木噴藥滅蟲、澆水等。另一部分由學校植保小組負責，綠化樹木具體到人。分工要公平公正，明確責任範圍，按時完成勞動任務，切實做好校園綠化工作。二是，其他臨時綠化任務由總務處臨時通知。
8、實施校園美化工作，加強校園文化建設。
9、制訂實施《高新中學公物安全檢查制度》
10、制訂並實施《高新中學印刷制度》
11、加強公共衛生管理，完善消殺制度，預防傳染病發生。
12、完成學校路燈設計，完成藝術樓及公寓亮化，完成臨時路燈安裝。
13、協助搞好新校區建設工作，完成老校區基建驗收掃尾工作。
14、完成學校安排的其它工作。
具體工作時間安排：
2月份
1、公布總務處工作計畫。
2、節約水電倡議書。
3、整理倉庫。
4、教學辦公用品及衛生工具領取。
5、總務處培訓會。
6、加強食堂工作管理。
3月份
1、 開展3、12植樹節活動安排，指導植保小組開展工作。
2、 用電、用水安全常識宣傳。
3、做好教室、各處室的校產清理、建檔工作。
4月份
1、聯合學校各部門在全校開展“環保節約、健康成長”活動。
2、對全校師生進行公物安全教育，檢查班級公物。
3、對食堂進行全面檢查。
4、飯菜質量意見調查，促進食堂、師生之間意見交流。
5月份：
1、 慶祝“五一”勞動節文藝活動物資準備，後勤服務。
2、 對學校教室、宿舍、公共場所全面消毒。
3、 學校公物檢查。
6月份
1、對學校教室、宿舍、辦公室、公共場所全面消毒。
2、對教室、專用教室等物品進行檢查，驗收。
3、整理總務資料。
7月份：
1、學期工作總結。
2、學期結束前的其它後勤事務。
3、繼續搞好學校的消殺工作。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇3
一、 指導思想
認真貫徹xx屆三中、四中全會精神，全面實踐“三個代表”重要思想，牢記全心全意為人民服務的宗旨，緊緊圍繞學校工作計畫，樹立以人為本，增強服務意識，堅持規範管理，達到一切為了學生、一切為了教學的目標，抓好校園環境建設，切實做好總務後勤的保障工作;嚴格財務管理制度，提高教育經費使用效益，為教育基本現代化發展進程提供強有力保障。
一、 後勤管理。
(一)人員管理
1、重學習，強素質。學期初召開總務人員會議，學習有關制度，提高對總務工作的認識，增強服務意識;積極參加各種培訓班和業務學習，提高自身素質。嚴格遵守學校規章制度，有病有事請假，從我做起，不搞特殊。
2、責任明，任務清。每周一升旗完畢後，在總務處集合，布置本周工作，責任到人，急事急辦，要事先辦。工作講方法重效率，高標準，嚴要求，開拓性地完成好各項任務。
3、信息暢，講效率。後勤工作瑣碎繁雜，需要我們齊心協力共同關注，發現問題及時匯報，共同解決。做到事事有落實，件件有回音。充分發揮記事板作用。
(二)物品管理
1、做好校產檢查登記工作。學期初，對各室物品進行造冊登記;期中認真檢查，做到心中有數，發現問題及時解決;期末逐一核實，對保管使用好的班級進行表揚獎勵，如有損害公物的現象，按規定賠償，並按要求給班級扣分。
2、搞好倉庫保管整理工作。年初對倉庫內的物品進行清理登記、分類擺放有序。庫內保持整潔，保管好學校的一切物品，不得私自出借。如有借用需經領導批准。
3、做好物品的收發統計工作。開學前準備好需用的一切物品，保證一線工作的順利進行。對於常用物品應及時統計，做到心中有數，減少工作失誤。有些物品需按要求發放，要講究原則。
4、財產使用檢查。校園網的發展，促進了我校教育教學工作，人手一機，所帶來的是使用管理的問題。將與網管中心聯合進行檢查，發現問題，及時通報，共同解決，意在使廣大師生愛護公物，養成良好習慣。
5、嚴格管理制度，公私分明，個人物品不得隨便放入倉庫。
(三)設施管理
1、加強對校舍的改造維修工作。晴天一身土，雨天兩腳泥的操場已落後於當今教育的發展，操場的改造將成為今年的一項重點工作。學校師生就餐環境得到了改善，休息環境還有待解決。
2、水電檢查維修。學校工作的正常運轉，離不開水電。因此，要做到一個“勤”字。常查常修，發現問題，及時匯報，提出合理化建議，避免事故發生。並做好檢查維修記錄。
3、沿街房管理。沿街房為我校帶來一定的經濟效益，要管理好維護好。對經營情況、衛生狀況、安全生產等項目進行定期、不定期檢查，發現問題，共同協商解決。
(四)周邊環境及安全工作。加大對周邊環境的檢查力度，使“環境立區”這一戰略任務切實落到實處，營造一個和諧、文明、清新、舒適的校園環境。加強安全教育，一月一檢查，一周一小查，做到發現及時，解決及時，杜絕一切不安全事故的發生。
二、 財務管理。
1、積極參加業務培訓，提高自身素質。學無止境，只有不斷充電，才有能量，才能使自己的工作做得更好。因此，一定不放過任何機會，汲取營養，完善自我。
2、加強財務管理制度，提高現金使用效益。會計出納按照內部制約機制各負其責，做到帳帳相符、帳實相符、制單規範、會計報表準確及時、各類賬簿無差錯。報銷單據，必須有校長、主任當事人簽字方可辦理。根據學校計畫制定資金分配方案，最大限度的提高資金使用效能。
3、積極配合上級主管部門做好常規檢查工作。區教育局四月份、十月份兩次票據及預算外資金檢查、財務審計工作，這將促進我們的管理，規範我們平時的會計工作。
4、做好學期初的收費工作。營養午餐、學生奶等各項費用收支準確，做好統計，及時匯報。
5、做好每月的現金盤點制度。將所有的收支情況填寫好記錄單，主任審閱後上報校長。
三、 勤工儉學工作。
20xx年學校勤工儉學創收任務24萬元，力爭通過努力超計畫5%完成任務目標，這需要加大對幼稚園的投入，加強營養午餐、特長班的管理，協調好校辦印刷廠、乾洗店、沿街房的工作。
人心齊泰山移，總務一班人齊心協力，出色完成各項任務。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇4
一、指導思想
本學期總務後勤工作以推進學校擴建項目為重點，始終堅持“為教學服務，為師生服務”的原則，樹立“服務育人”的宗旨，認真做好後勤服務、財務管理、物資設備管理、環境衛生管理等各項工作
二、工作目標
在學校校長、黨支部的領導下，不斷健全和完善後勤工作方面各項規章制度，落實崗位責任制，強化各項服務的過程管理。積極探索後勤服務、後勤管理工作的新路子，在試行中不斷總結，不斷提高服務意識、服務質量和服務水平。圍繞學校工作中心，不斷改善和美化環境，積極努力開源節流，為學校拓寬發展空間添磚加瓦。
三、主要工作及措施
1、加強後勤人員學習，統一思想認識，強化職業道德教育，增強幹好本職工作的責任感，進一步提高員工的業務素質和服務意識。進一步明確後勤為教學服務、為師生生活服務的宗旨，發揚“勤快、務實、高效、優質”的工作作風，勤奮踏實工作，關心愛護學生，努力爭作奉獻。
2、進一步完善後勤工作各項制度：認真制定落實崗位責任制。做到分工具體，職責明確，考核對照有標準，以便相互監督，確保後勤服務工作，事事有人做，人人有事做，同時定期不定期廣泛徵集師生對後勤工作人員服務的態度、服務質量的意見和要求。
3、切實抓好後勤常規管理：（1）及時做好各班班牌調整工作；（2）補充部分宿舍床位；（3）做好開學前教室、宿舍、辦公室等安全檢查及維修，為迎接新學期做好準備；（4）配合政教處，切實加大校園各班保潔區的管理力度，加強督查，細化各部位保潔的任務和人員分配，確保教學區域全天候整潔；（5）繼續抓好學校資產入庫、出庫等各環節，加強對資產管理員的培訓，熟練掌握電腦程式操作，防止學校資產流失、浪費；（6）嚴格報修制度，儘量做到當天報單，當天維修，更好地為教育教學服務；（7）配合教務處，安排引進的新老師、北大師範生實習住宿等問題，珍珠班學生生活用品採購等；（7）抓好校園綠化帶除草、施肥、治蟲、修剪各環節的工作，確保環境淨化、美化、綠化。（8）定期做好滅“四害”工作及足球場滅蟻工作，還師生一個乾淨、舒適的學習、生活環境。
4、進一步加強開源節流工作。
重點抓好學校節水節電的管理工作：（1）每個月的20號進行水電防漏（冒）安全檢查，發現問題及時處理，並做好記錄，納入常規工作量；（2）學校水、電路改造後，認真做好各建築群水、電使用情況的監控；（3）聯合政教處等部門，對各科室飲水機、辦公電腦等電器使用時間進行規範；（4）配合政教處對宿舍管理員進行監管，及時對學生宿舍風扇、照明、用水進行監控，避免由於學生疏漏造成水電浪費；（5）繼續加強公共廁所使用制度，節約水資源；
5、基建維修工作
（1）加快學校擴建項目推進工作及秀廂地塊變性推進工作。
（2）配合十三中做好借用校區的維修改造、完成該校區食堂、學生宿舍設備採購工作
（3）做好201x年預算工作
（4）學生公寓學生宿舍空調線改造
（5）教師宿舍區天然氣管道改造工作
（6）201x年春季學期各類採購、維修項目結算、支付
（7）學校食堂售飯間地基下沉改造工作
（8）學校變壓器增容及高壓線路改造
6、加強學校食堂監管
加強食堂食品監管，做好食品安全檢查記錄，預防食物中毒等事件發生；定期對食堂員工進行專業培訓（包括各種安全培訓），預防安全事故的發生；完善學校食堂財務工作。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇5
一、指導思想
全面落實學校"20xx-201x學年度工作計畫"的各項任務和要求；堅持真心誠意為教育教學服務、為全校師生服務的"雙服務"宗旨；堅持管理育人、服務育人、環境育人的"三育人"方針；；堅持以人為本、有效管理、均衡發展、全面提升的"四項"工作目標；堅持"高、嚴、細、實、精"的"五字"管理理念；強化"三全管理"，落實"序化管理"。發揚團結向上、求實進取、善打硬仗的工作作風，努力開創總務工作新局面。
二、主要工作
圍繞學校的中心工作，結合總務處本學期的任務特點，本學期總務處工作的整體思路是："以人事制度改革為重點、以整合人力資源實施企業化管理為突破點、以追求有效管理為立足點、以落實管理規範為連結點、以提高整體管理效益為閃光點。"力爭在原有基礎上實現員工隊伍有新面貌，常規管理有新舉措，難點問題有新辦法，事業追求有新目標。
（一）、以人事制度改革為契機，本著"教育與務實"並重的原則，全面做好改革和改革後的各項工作
人事制度改革的目的，就是要打破傳統的用工和人員管理舊模式，創造能夠發揮每個人潛能的，實現管理效益化的新模式。我們將根據學校的統一部署，圓滿完成改革任務。在改革過程中，我們將本著即重視過程，又重視結果，在過程中體現教育性，在結果中體現實效性的原則，把改革既當作員工素質提高的過程，又當作人員管理的重新整合完善的過程。當做是提高競爭力，提高管理效益的契機。
1、人事制度改革的步驟：在人事制度改革過程中，我們將以學習動員、自願申報、述職評議、考核審查、張榜公布、簽定契約、錄用到崗七個環節來進行，把聘任的過程當作一次學習教育的過程。力爭做到雙豐收。
2、改革後總務處將實行企業化管理，推行適應改革後的分配製度，使人員管理具有可流動性，分配製度具有伸縮性。並嘗試契約制和非契約制雙重管理體制。不斷鞏固和提升改革成果，從而達到人員上的整合，管理上的效益。
（二）、以"三全管理"和"序化管理"為模式，本著"管理與服務"並舉的原則，切實做好各項常規管理和服務工作
之所以把常規管理作為總務處工作的立足點，是因為它不僅是總務工作的生命線，也涉及到為教育教學提供後勤保障的方方面面。師生對後勤工作的滿意程度，很大方面取決於常規管理上。本學期在已嘗試的"三全管理"，解決了誰去管；管什麼和怎么管的問題基礎上，進一步嘗試"序化管理"，使各項管理工作實現規律性、程式性，最終實現無序。
1、以"三全管理"的成果為基礎，推行以"時序、空序和秩序"為主要內容的"序化管理。重視對時空的管理和程式的管理，使管理更加規範化，最終達到管理者的只管不理乃至不管不理。在推行"序化管理"過程中，我們將以"總務員工工作時間的暫行辦法"為時序的管理內容、以"總務處工作年曆"為空序的管理內容、以|"總務處員工行為規範"為秩序的管理內容。
2、進一步加強對服務熱線的管理，將三區的管理維修全部納入到服務熱線的管理之中。把熱線服務的質量和效果做為員工考核的一項重要內容。同時強化四項承諾的執行力度，不擺花架子，但為求實落實。
3、暢通各項管理和服務工作的反饋渠道，繼續推行各種區域管理責任制；繼續做好各種反饋調查工作，把師生的滿意做為工作評價的第一標準。並根據師生的要求來調整工作策略。
4、加強三區管理的整合，有效利用人員資源和物質資源，努力使其發揮其化效益。在三區管理工作中，尋求化的均衡整體提升。
5、增強服務意思，努力提高服務質量，牢牢樹立以人為本的全局觀念，把"雙服務"的宗旨落的實處。
（三）、以隊伍建設為永恆主題，本著"德能"兼顧的原則，紮實細緻地做好員工整體素質的提高工作
沒有一支素質過硬的員工隊伍，就無法完成繁重的工作任務。特別是面對改革後人員減少、任務增加的局面，打造一支堅強的員工隊伍尤為重要。鑒於多年來對隊伍建設的積累，我們將充分利用早會和論壇兩個平台的作用，切切實實地做好以下工作。
1、打造團隊的凝聚力，合成向心力。形成一個在"和諧的環境中愉快的工作；在愉快的工作中不斷的追求"的團隊風格。
2、充分發揮員工的智慧，強化員工的主人意識。讚賞創造性的工作、主動性的管理。使每個人都有自我展示的空間。
3、依據員工學習培訓計畫，採取循序漸進的原則和多種不同的手段，對員工進行有效的學習培訓。
（四）、以綠化工作為重點，本著"綠化淨化"相結合的原則，全面提升學校的環境建設工作
學校的環境建設直接關係著學校的形象。自我校第一期整體改造工程結束後，學校花費了大量的精力，物力和財力來全面提升校園環境，並取得了令人矚目的成果。然而。隨著原由綠化地植被的老化和我市整體環境建設的提升，我校目前的環境已經顯得落後，與整體校園建設的風格不相適應，在完成了基礎建設之後，我們將把建設的重心轉移到校園環境建設上，依據學校的財力狀況，有所側重地分期完成。
1、重新規劃和逐步改造北區校園綠化美化景觀，使其具有園林化的欣賞效果和實用化的休閒運動功能。
2、對南校區綠化用地進行高品味的規劃，根據時令特點，逐步進行建設，使之南北兩個校區的環境風格既有所不同，各具特點又遙相呼應，有機融合。
3、重視西校區的綠化美化工作，發揮西校區的地緣優勢，在對西校區進行環境建設的過程中，遵循觀賞性和實用性相結合的原則來進行。
三、七件大事
1、開好本學期的計畫會，領會學校工作計畫的實質精神，分解落實本處工作計畫。
2、做好人事制度改革的動員、評聘和後期企業化管理的相關工作。使改革工作切實發揮效果。
3、做好員工的培訓工作，做到有計畫、有內容、有總結，有實效。逐步形成獨自的、完整的培訓體系。
4、開展好5月分的"安全警示月"的宣傳，教育和整改工作。
5、完成對三個校區的環境規劃，並逐步加以實施。
6、做好過街天橋後期建設的相關輔助工作。
7、根據財力情況完成對北區實驗樓供熱系統的改造工作。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇6
一、指導思想
新的學期總務處將在學校黨支部、校長室的統一領導下，緊緊圍繞後勤工作為教育教學、為師生生活服務的宗旨，進一步強化後勤內部管理，全面提高后勤人員的思想素質和業務素質，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，力求使後勤服務"勤快、務實、優質、高效"的工作作風落到實處，使後勤工作在規範化、制度化、社會化方面有新突破，更上新台階。
二、主要工作目標
1.常規工作
(1)堅持科學管理、規範管理和人文管理的理念，加強後勤隊伍建設，切實提高后勤服務質量。
(2)嚴格學校財產管理制度，最佳化資源配置，進一步提高校產完備率、使用率。
(3)以加強校園環境、衛生建設為抓手，加強校園環境整治工作，最佳化育人環境。
(4)依法依規安排好學校出資的零星維修改造工程。完善硬體建設，進一步改善辦學條件，提高師生在校生活、學習、工作的質量。
(5)加強師生飲食衛生安全工作。
2.財務工作
(1)做好我校201x年預算編制工作。
(2)制定本學期收費標準並公示，收本學期學費、住宿費繳入財政專戶並列印發票，學生洗浴卡的充值等工作。
(3)殘疾人保障金的減免及報批工作。
(4)固定資產的增減變動及時進行會計賬務處理和資產台賬登記;按要求及時更新、上報行政事業單位資產管理信息系統相關數據資料。
(5)財政供養人員信息系統數據錄入工作。
(6)公積金、醫保的增減變動調整及上報工作。
(7)住房補貼變動調整及上報工作。
(8)完成201x年教育事業統計和教育經費統計工作。
(9)做好我校201x年年終財務決算工作。
(10)做好學校財務工作。嚴格執行紀檢監督的有關規定，加強各類採購管理，加強建設項目的驗收、審計，加強對食堂，文印、物業水、電、氣以及住宿生充值用水用電的收費管理，定期抄表結算收費。
3.基建工作
(1)協助教育局、重點局繼續推進土地劃撥、房屋驗收工作、建設單位工程資料備案及基建檔案的整理工作。
(2)督促施工單位做好保質期的維保和專業設備系統的移交工作。
(3)配合重點局做好工程決算審計，配合電教館做好設備調撥手續辦理，為固定資產建賬準備依據性材料。
(4)配合教育局做好概算執行情況和超概算原因分析，為追加資金做準備，同時合理安排好撥付給重點局的工程建設資金和教育局招標的各類設備尾款。
(5)繼續做好老校區資產看護和部分租賃戶押金清退工作，協助教育局做好老校區拆除交地工作。
(6)配合教育局繼續做平山村征遷補償談判和建設用地的爭取工作。
三、主要工作措施
圍繞上述指導思想及工作目標，服務於學校工作計畫，本學期主要做好以下工作：
(一)加強後勤人員思想素質建設，進一步提升後勤服務效能。
建立一支高素質的總務後勤隊伍，是搞好學校後勤工作的關鍵。總務工作的好壞，關鍵在於總務人員的事業心、責任感和必備的業務能力。本學期，總務處將進一步提高服務保障能力。牢固樹立後勤人員"兩服務"的意識，明確總務後勤工作的重要性，提升服務效能。
總之，總務處將繼續通過後勤服務行為調查、暢通師生意見投訴渠道、崗位工作考核等辦法，進一步提高服務效率和服務質量。
(二)科學管理，規範管理，切實提高規章制度的執行力、約束力。
本學期，圍繞創建工作，在後勤服務管理上，要努力體現"精細、優質、高效"的特色，達到保障安全、創優環境、厲行節約的目的。
1.嚴格採購及倉庫管理。要及時了解師生需求，及時了解物資設備管理使用情況;要確保優質優價採購，確保供應發放及時到位;要規範申請購置、建賬入庫、分發領用、報損報廢的行為，使各項管理措施落實到實處，充分發揮學校物資設備使用效益。
2.加強維修服務管理，突出"勤、細、快"。"勤"，就是要勤看、勤問、勤查。要進一步落實巡查制，嚴格巡查標準和要求，定人定崗，做到問題發現及時，處理果斷迅速。"細"，就是要細心查、細緻修。要善於發現問題，尋找根源，維修徹底。"快"，就是要快修，特別是要提高應急維修的快速反應能力。此外，要加強從維修申報、維修預算到維修過程監管、維修驗收及結算的程式化管理，進一步改進維修情況的反饋方法。
3.配合抓好公共衛生管理，創建文明、潔淨、優美校園。與政教處協調，明確清潔工的保潔範圍，進一步落實保潔責任制。以規範保潔行為為管理重點，加強培訓，提高衛生保潔的質量。本學期，要在教學區、行政辦公區設立清潔用具擺放點，完善道路、廁所衛生設施，以此提升校園管理的水平，提高師生生活質量。
4.抓好飲食衛生安全，辦師生滿意食堂。強化衛生安全責任教育，加強個人衛生、操作衛生、環境衛生督查考評力度，督促食堂承包人全力做好學生一伙食服務工作，切實提高學生食堂就餐率、滿意率。
(三)抓緊硬軟體建設，增強學校硬實力。
搬遷到新校區，學校將抓住機遇，進一步完善辦學條件，增強學校的辦學實力。發動班乾，結合總務處、校醫室，開展每周班級衛生常規檢查。
(四)加強校產管理，努力創建節約型校園。
1.對校產進行清查、登記，認真細緻地做好資產盤查工作，及時做好新增固定資產的數據錄入工作，做好資產調配、報損報廢等工作，繼續開展好期末校產清查工作。倉庫要進一步嚴格管理，認真進行盤庫。學期初要做好班級、師生宿舍公物登記造冊工作。按期開展財物大檢查，落實好財產損壞賠償制度和責任追究。
2.要廣泛開展以"節約光榮、浪費可恥"為主題的節儉教育活動，把節約資源、降低辦學成本作為一項重要工作來抓，在創建節約型學校上建章立制，有所作為。總務處要大力宣傳校產管理的相關規定，規範管理，切實做好開源節流工作。本學期要繼續抓好水電的管理，教育師生厲行節約。
3.規範基建工程建設程式，對零星維修、物資採購嚴格執行上級檔案精神，對限額標準之下的採購學校把關，限額標準之上的採購按區採購中心規定的程式辦理。及時做好建設項目已竣工驗收、審計等工作。
(五)做好校園衛生安全工作，提高單位安保係數。
要繼續深入開展"安全文明校園"創建活動，鞏固學校綜合治理專項整治成果，總結經驗，積極探索建立維護學校與學生安全新機制。要進一步建立和完善學校安全工作各項管理制度，認真落實有關安全防範措施，明確有關責任人的責任範圍和要求，真正做到安全工作人人有責。要加強學校安全設施建設，加快安全隱患的專項整改，認真做好學校飲食、飲水、消防、交通、大型集體活動等各項安全事故的防範工作。繼續配合有關部門加強對校園周邊環境的整治工作，為學生的健康成長創造良好環境。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇7
一：指導思想
本學年學校總務處工作堅持以學校工作計畫為指導，全面落實學校工作計畫，堅持後勤為教育教學服務的思想，以學校教學工作為中心，以為教育教學服務，為教科研服務，為師生服務為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質為抓手，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高后勤服務質量，為師生創造一個良好的工作、學習和生活環境，為創造一個和諧校園而努力。
二：工作目標
1.堅持“以人為本”強化隊伍建設，後勤服務人員是學校組成的一部分，要努力提高自身素質，思想觀念與時俱進，跟上時代的步伐，思想方式意識更新，思維層次意識提升。進一步增強服務觀念，明確服務宗旨，努力用自己良好的言行，優良的服務質量贏得師生的滿意與讚譽，完善後勤方面和各項規章制度。
2.加強後勤人員的安全教育。
3.加強校園環境建設，完善學校發展規劃。
4.抓好學生一伙食管理、關心師生生活，對師生一伙食從採購到製作進行全過程監督管理，嚴防食物中毒。炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作，不斷學習鑽研，提高廚藝，精心製作，切實提高一伙食質量，努力使師生滿意，總務處要經常深入了解師生需求，及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。
5.在住宿生的各項管理上，力求在原有基礎上，使住宿生的生活習慣、學習習慣、行為習慣再上一個台階，讓家長放心，學生安心。
6.堅持勤儉辦學，嚴格財務管理，嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生。在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點。嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格採辦手續，堅持推行財務公開，增強財務工作的透明度。
7.加強校產管理，充分發揮資產的功能作用，進一步明確校產管理職責，做到室室有人管，物物有人管。建立物產保管使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，對一些損耗品的領用，登記與核銷做到合理規範，強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長使用壽命，提高使用效率。
8.嚴格收費管理，嚴格按收費標準收費，收費標準上牆，增強收費工作的透明度，嚴格貫徹“一費制”制度，不亂收費。
三：主要工作安排
1. 做好課、簿、本的發放工作，保障學生的課、簿、本發放到位。
2. 配備好辦公用品、衛生用具和做好迎接住宿生的準備工作。為各班級配備好課桌凳。
3. 檢查班級、各處室的電燈、門窗玻璃、課桌凳，及時維修，保障正常使用。
4. 配合有關部門做好學生宿舍樓工程的監督工作，嚴把質量關、安全關，確保工程安全有序進行。
5. 食堂將進一步提高搭夥生、住宿生的一伙食及服務質量。
6. 及時代辦好學生“平安保險”及“城保”的投保、理賠工作。
7. 大力開展節電、節水、節紙等節能活動，提倡節約，反對浪費。
四：常規管理與服務工作
1. 加強校園管理，提高校園環境衛生，對花草、樹木定期修剪施肥。
2. 加強校產管理及專用教室的設備、設施管理。定人定崗，責任到人。
3. 加強學校門衛和住宿生輔導人員的管理。
4. 總務處做好防電、防火、防盜，制定好應急措施，確保學校財產及師生的人身安全。
5. 加強對班級、各處室電教儀器和設備的管理，杜絕開無人燈、電扇和空調，強化節約用電。
五：校園基本建設和添置教學設備
1. 加強校園綠化建設和校園美化工作。
2. 根據實際情況做好有計畫的添置教學儀器和教學設施。
3. 積極主動聯繫有關部門，為校安工程20xx年計畫的落實和實施，辦好各種手續。
4. 解決全體師生的飲用水問題，積極聯繫有關部門，爭取學校自來水工程早日動工。
總務後勤人員要努力做到熱情待人，以身作則，以高度的事業心和責任感，主動開展各項工作。全體教師堅持服務學生，相互合作，共同把學校總務後勤工作做好，為實現我校快速、健康發展提供有力保障。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇8
本學年學校總務處工作堅持以學校工作計畫為指導，全面落實學校工作計畫，堅持後勤為教育教學服務的思想，以學校教學工作為中心，以為教育教學服務，為教科研服務，為師生服務為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質為抓手，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高后勤服務質量，為師生創造一個良好的工作、學習和生活環境，為創造一個和諧校園而努力。
一、工作目標
1、堅持“以人為本”強化隊伍建設，後勤服務人員是學校組成的一部分，要努力提高自身素質，思想觀念與時俱進，跟上時代的步伐，思想方式意識更新，思維層次意識提升。進一步增強服務觀念，明確服務宗旨，努力用自己良好的言行，優良的服務質量贏得師生的滿意與讚譽，完善後勤方面和各項規章制度。
2、加強後勤人員的安全教育。
3、加強校園環境建設，完善學校發展規劃。
4、抓好學生一伙食管理、關心師生生活，對師生一伙食從採購到製作進行全過程監督管理，嚴防食物中毒。炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作，不斷學習鑽研，提高廚藝，精心製作，切實提高一伙食質量，努力使師生滿意，總務處要經常深入了解師生需求，及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。
5、在住宿生的各項管理上，力求在原有基礎上，使住宿生的生活習慣、學習習慣、行為習慣再上一個台階，讓家長放心，學生安心。
6、堅持勤儉辦學，嚴格財務管理，嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生，在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點。嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格採辦手續，堅持推行財務公開，增強財務工作的透明度。
7、加強校產管理，充分發揮資產的功能作用，進一步明確校產管理職責，做到室室有人管，物物有人管。建立物產保管使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，對一些損耗品的領用，登記與核銷做到合理規範，強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長使用壽命，提高使用效率。
8、嚴格收費管理，嚴格按收費標準收費，收費標準上牆，增強收費工作的透明度，嚴格貫徹“一費制”制度，不亂收費。
二、主要工作安排
1、做好課、簿、本的發放工作，保障學生的課、簿、本發放到位。
2、配備好辦公用品、衛生用具和做好迎接住宿生的準備工作。為各班級配備好課桌凳。
3、檢查班級、各處室的電燈、門窗玻璃、課桌凳，及時維修，保障正常使用。
4、配合有關部門做好學生宿舍樓工程的監督工作，嚴把質量關、安全關，確保工程安全有序進行。
5、食堂將進一步提高搭夥生、住宿生的一伙食及服務質量。
6、及時代辦好學生“平安保險”及“城保”的投保、理賠工作。
7、大力開展節電、節水、節紙等節能活動，提倡節約，反對浪費。
三、常規管理與服務工作
1、加強校園管理，提高校園環境衛生，對花草、樹木定期修剪施肥。
2、加強校產管理及專用教室的設備、設施管理。定人定崗，責任到人。
3、加強學校門衛和住宿生輔導人員的管理。
4、總務處做好防電、防火、防盜，制定好應急措施，確保學校財產及師生的人身安全。
5、加強對班級、各處室電教儀器和設備的管理，杜絕開無人燈、電扇和空調，強化節約用電。
四、校園基本建設和添置教學設備
1、加強校園綠化建設和校園美化工作。
2、根據實際情況做好有計畫的添置教學儀器和教學設施。
3、積極主動聯繫有關部門，為校安工程20xx年計畫的落實和實施，辦好各種手續。
4、解決全體師生的飲用水問題，積極聯繫有關部門，爭取學校自來水工程早日動工。
總務後勤人員要努力做到熱情待人，以身作則，以高度的事業心和責任感，主動開展各項工作。全體教師堅持服務學生，相互合作，共同把學校總務後勤工作做好，為實現我校快速、健康發展提供有力保障。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇9
一、指導思想：
根據學校工作計畫和要求，在校長室的統一領導下，堅持“以人為本、服務育人”的思想，以學校總務處的職責要求為依據，以為教學服務、為師生服務為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質為抓手，進一步增強後勤工作人員的責任心和事業心，努力發揮後勤人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位，努力開創學校後勤管理、服務工作的新局面。
二、工作目標
1.總務工作必須做好為教育教學服務，為師生的生活服務。
2.認真做好學校教育設施、體育設施、生活設施的保養和維修工作，保證教育、教學、生活的順利進行。
3.抓好學校食堂食品管理、宿舍管理工作、教學樓管理和公共設施的檢修維護，杜絕事故的發生。
4.加強學校的安全管理工作，做好學校安全保衛工作。
5.做好學校資產、財產的管理，做到物、賬清楚到位。
三、主要工作及措施
1.堅持＂以人為本＂，強化隊伍建設。後勤服務人員是學校人員隊伍組成的一部分，他們素質的好壞關係到學校的整體素質和形象，所以後勤工作人員要加強政治學習，努力提高思想覺悟和自身素質，具體將在上學期制定的崗位責任制的基礎上進一步明確和細化並督促落實。
2.切實做好為教育教學的服務工作。加強與教務處、科研處、政教處、安全辦等處室的溝通，主動做好相關設備的添置，維修及各種物品供應工作，力爭為教育、教學、教科研、安全等工作提供優質服務。
3.抓好學校食堂管理，切實關心師生生活。對食堂從採購到製作進行全過程加強監督管理，創建“透明食堂”，嚴防食物中毒等非正常事件的發生。總務處要經常向師生了解食堂情況，及時改進食堂工作。
4.堅持勤儉辦學，嚴格財務管理。嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生。在經費使用上，從學校實際出發，當好校長參謀，嚴格核算，精打細算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點。嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格採辦手續。
5.加強校產管理，充分發揮校產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管，物物有人管，建立校產登記、保管、使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，對一些損耗品的領用，登記與核銷，做到規範合理。強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長促用壽命，提高使用效率。及時做好固定資產的核增、核減工作，確保學校固定資產賬賬相符，賬物相符。
6.抓好宿舍區、教學區的設施配套和管理。
做好宿舍區晾曬等配套設備的檢修、添置工作，完善宿舍區的各種生活設施。對宿舍區、教學區的門、窗、護欄等及時檢查維修，及時消除安全隱患，確保無安全事故發生。抓好用電、用水、環境衛生、生活秩序的管理，抓好生活環境的建設，力爭創造一個便利良好的生活環境。
7.做好校園的綠化、衛生管理。
積極協助各科室、各班級抓好衛生工作，做好定期的垃圾清理，樹木的整修，衛生間、衛生管道的清潔、疏通。抓好校園的消毒和病蟲害的防治，平整除草工作等。做好日常水、電、門、窗、桌、椅及校園有關設施的保護和修繕工作，及時解決師生生活中存在的問題。利用春季做好操場東兩棟宿舍樓前後的綠化、硬化、美化工作，逐步最佳化校園環境。
8.配合政教處、團委會、安全辦等有關科室和級部通過文明評比、違紀通報扣分等活動加強學生的養成教育，為塑造文明學生、打造乾淨、整潔校園環境貢獻力量，獻計獻策。
總之，總務後勤人員要積極做好本職工作，熱情待人，以身作則，以高度的事業心和責任感，主動開展各項工作，努力把後勤工作搞好，為學校的教育教學工作再上新台階作出應有的貢獻。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇10
一、指導思想
以學校三年發展規劃為統領，全面落實學校主要任務目標，堅持"以人為本、服務育人"的原則，牢固樹立"馬上就辦"、主動、熱情為教育教學和師生服務的思想，進一步增強後勤工作人員的責任心和事業心，努力發揮後勤人員的積極性、主動性和創造性。努力做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位，全面做好學校教育教學的服務保障工作。
二、主要工作任務目標與措施
1、嚴格辦公考勤制度，積極探索後勤服務、後勤管理工作的新路子。強化思想道德建設，強調團隊意識，注重團隊合作，互相尊重，互相信任。加強政治學習，端正工作態度，增強幹好本職工作的責任感;加強業務學習，強化專業能力，提高服務質量和管理水平;進一步細化落實總務處職員崗位職責，分工具體，職責明確，保證人人有事乾，事事有人管;深化周一任務單、周末驗收，月百分考核管理體制。實行計畫表的工作方式，保證工作不漏項。探索職員考核評價機制改革，將"馬上就辦"的思路轉變為具體工作標準納入考核，將師生的監督、反饋作為考核評價的重要依據。(魯波、顏景建負責)
2、規範財務管理。嚴格執行各項法律法規，認真落實財務管理制度，堅持財務公開，接受師生和社會監督。嚴格執行收支審批手續、"一費制"和"兩免一補"政策。嚴格執行市局物品購置規定，落實《學校管理制度彙編》，執行購物、維修審批制度，所有辦公物品、教學用品的購置由市局條裝辦委派教育超市統一購買，否則不得入賬報銷。各級部的文印資料，經級部主任審定，由學校總務處限額結算，嚴格控制資料的價格和數量。各班班費仍按人均3元執行，領取時需提交上一學期由班主任和班長共同簽字的班費支出明細表。(何永久、楊秀芸、李林四負責)
3、固定資產管理與學校資源的維護。做好各類資產的清查、登記、維護和保養工作，嚴格遵守固定資產管理規定，嚴格借還手續，期末做好清查報表。加強公物的階段性管理，細化公物管理責任到師生，學期初統計，每月一查，及時反饋整改，納入班級量化管理，充分發揮好檢查評價的激勵與導向作用。教職工對自己使用的辦公物品，各班的公物以及分管區域內的所有設施，要以高度負責的態度，認真使用、維護和管理，誰主管誰負責，誰使用誰負責，確保使一流的教學設備為一流的教育教學服務。(徐玲、李厥功、李林四負責)
4、加強水、電、暖管理。保證師生用水、用電暢通無阻，強化用水用電的檢查監督，做到人走燈滅扇停，鎖好門窗，節約用水，杜絕一切浪費行為。總務處將安排專人進行檢查、通報和整改。(高緒功、郭立敦、管理員負責)
5、學校衛生集中整治，真正實現"隨時保持迎查狀態"。認真審視"迎查狀態"的含義和標準，形成以衛生室為主導、以各部門師生員工為主體、以臨時工為輔助的保潔隊伍。深化級部負責、分片包乾、屬地管理、連帶追究的管理辦法，提高標準，強化督查，重點關注衛生死角。形成學校、部門、班級衛生檢查、評比、通報常規機制，落實獎懲條例，學校一周一查，納入量化管理。加強對操場衛生的管理，封閉。組織好學生體檢，對學生進行健康教育，對教學區域做好空氣、光照等的監測。(張文靜、高其芳、劉元林負責)
6、公寓電子考勤、導護嚴格管理，保證安全，讓家長放心。強化物業人員的管理、培訓，增強服務意識，提高服務質量。及時檢修水、電、消防等安全設施，保證使用安
全;積極與各級部配合，嚴格落實各項管理制度，按標準要求學生整理好內務，搞好室內衛生，隨時保持迎查狀態。導護教師、值班領導強化責任，認真履行職責，點名查鋪，及時通報信息，確保監管職責落到實處。對學生進行安全教育，嚴防內盜、外盜，嚴禁學生在公寓內打架鬥毆，嚴禁將火種、手機帶進公寓，嚴禁非住宿學生進駐公寓，保證學生的人身安全和財產安全。(顏景建、張道傳、管理員負責)
7、餐廳選單服務質高價優讓師生滿意。嚴格執行《食品衛生法》，加強對食品衛生的監督檢查，規範操作程式，加強內部管理，確保食品及原材料進貨渠道可靠規範，確保食品的質量和衛生。對從業人員進行經常性的安全教育和定期健康查體。保證食品留樣48小時，並做好記錄。主動向師生徵求意見，根據需求調整花色品種，提高飯菜質量，為落實學校提出的"接送生中午不出門，住校生一周不出校"的管理標準提供良好保障。衛生清理高標準定位，嚴格落實，隨時保持迎查狀態，保持山東省食堂管理*標準的殊榮。(魯波、李安衡、管理員負責)
8、完善並落實臨時用工的管理制度，加強監督檢查，獎勤罰懶，優勝劣汰。加強樓宇綜合管理，認真落實臨時用工的職責任務，評比與獎懲，嚴格臨時用工的僱傭審核和工作監督。加強對車輛的管理，嚴格控制車輛的維修和用油，保證車輛運行安全。教職工車輛按規定位置停放，教學區內禁止停車。(魯波、顏景建、安全辦負責)
9、加強對綠化區域的管理，適時澆水、追肥、除草、修剪、防病治病等工作。美化綠化校園，保持園林式綠色學校品牌與特色，配合全市"綠蔭行動"進行補植，逐塊提高原有綠化設計標準，爭創山東省花園式學校。做好校內宿舍區的管理工作，禁止住戶個人在宿舍區種植和養殖任何動植物，車輛要規範停放。校內職工住房的共用部位、共用設施的維修執行市教育局檔案。(魯波、顏景建、管理員負責)
10、加強綜合治理和安全保衛工作，建設平安校園，試行學校安全工作標準化管理。制定各項安全措施，抓好門衛及值班護校工作，強化預防為主，安全第一的意識;加強對大門內外、車棚、院牆等重點區域的監管，值班人員認真學習護校職責，強化安全第一責任人的意識,堅守崗位，履行職責，落實責任，實現人防、物防、技防全覆蓋，確保師生生命安全和學校財產安全。各級部、各班要做好學生的安全教育工作，讓學生學會遠離、學會防範、學會自救，嚴格遵守中小學生行為規範，杜絕校園內各類安全隱患，確保校園安全和穩定。(魯波、顏景建、安全辦負責)
11、把握學校標準化建設的機遇，進一步完善教學設施、提升辦學條件。辦公室安裝空調，更新2個微機教室，各教學樓供暖管道的改造，按程式招標，陽光操作;做好新增固定資產的登記造冊，抓好日常管理，完善檔案材料。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇11
一、總體要求
以學校20xx年工作意見為指導，不斷推進後勤工作改革，以穩定為核心，逐步創建節約型校園，以依法治校作為依據，進一步貫徹學校管理工作制度。以制度強化責任意識，以學習提高職業素質，以人文關懷培育團隊精神，打造一支德技雙型的後勤保障隊伍，全面提高服務質量，支撐學校可持續發展。
二、主要任務
強化服務意識、法治意識、憂患意識、節約意識、風險意識、機遇意識和大局意識；做好為教育教學工作服務、為教職工的工作和生活服務、為學生的健康成長服務、為學校的可持續發展服務。
三、具體計畫
1、開學準備工作：教室衛生、教室課桌凳的配置及教室整理，各種辦公用品的採購。
2、開學報名工作：
（1）收費標準的制定和公布。
（2）高二、高三年級報名收費人員組織及收費場所的準備及組織收費。
（3）後續報名工作。
3、清查繳費工作。
4、學校食堂月承包費的核算及催交工作。加強學校食堂的監控，辦師生滿意的食堂。
5、配合學校全盤計畫，做好後勤保障工作。
6、本著對學生負責的態度做好全校師生的醫保工作及落實校園強制責任險。
7、配合財政局做好預算調整工作。
8、配合學校行政做好資金使用工作。
9、校園綠化美化及校園衛生工作。
10、全校教職工的公積金調整工作。
11、自查和迎接上級檢查。
12、一號機房的安裝使用及三號機房的維修維護。
13、校舍安全信息表格的填報。
14、學校運動場所維護及運動器材的維護。
15、學校教職工房屋的維修。
16、學校公物的維護及維修。
總之，總務後勤人員要熱情待人，以身作則，以高度的事業心責任感，主動開展各項工作，依靠全體教師把總務後勤工作搞好，為學校的中心工作提供優質服務，為學校的發展做出應有的貢獻。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇12
一、指導思想：
本學期學校總務後勤工作繼續堅持以學校總體工作為指導，以學校教育教學工作為中心，服務教育教學工作，為教科研服務，為師生服務的宗旨，提高后勤職工隊伍素質為重點，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高后勤服務工作質量,為全體師生創造一個良好的工作、學習和生活環境。
二、工作目標：
1、堅持“以人為本”，強化隊伍建設。後勤服務人員是學校工作組成的一部分，後勤工作人員也要加強學習，努力提高自身素質，進一步增強服務意識，明確服務宗旨。用自己良好的言行、優良的服務質量贏得全體師生的滿意。
2、切實做好教育教學的服務工作。與教育教學工作緊密配合，協調一致，主動做好相關設備的添置，維修及各種物質供應工作，為教育教學提供優質服務。及早備好、備足教學辦公用品，做好發放和供應工作，不影響教學工作的開展，如有急需急用，應及時購置，按時發放到使用人手中。
3、加強校產管理，充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管、物物有人管，建立財產保管使用責任制度,尤其是一些損耗品的領用、登記工作。定期對班級物品進行清查，發現損壞的物品要及時修理、或令其賠償。強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長使用壽命，提高使用效率。
4、進一步加強對水、電的管理，既不能浪費水、電資源，又必須按時供電、供水，及時排除故障，保證水、電使用暢通。
5、全體後勤人員要有奉獻精神，當自己的工作與學校的工作出現矛盾時要勇於犧牲自己的時間，為解決各種突發事件要善於加班、加點，不辭辛苦，真正做到思想過硬，保障有力。
6、不斷加強對食堂人員的思想教育，提高為師生做好服務工作的思想，不斷聽取師生對食堂工作的改進意見，自覺地接受師生對食堂工作的監督。力爭使飯菜製作多樣化，符合師生口味。
7、嚴把食品採購關，禁止購腐爛變質、未經獸醫衛生檢查或檢驗不合格的肉類及其製品，以及其他不符合食品衛生標準和要求的食品。杜絕人情菜，一伙食水平在原有的基礎上得到改善。
8、搞好食堂衛生工作，重點抓好環境衛生、食品衛生、個人衛生。加大督查力度，堅持做到食堂廚具、餐具每天定時消毒，工作人員必須經常保持地面、桌面、灶台和餐具的清潔。
9、食堂一線工作人員要處處精打細算，杜絕浪費，降低不必要的消耗。
10、加強對學生就餐紀律及秩序的管理，培養學生文明就餐的習慣。
三、本學期主要工作：
1、添置好開學教學辦公及食堂用品，安排好全校的課桌椅，
2、分發好學區校簿及本校書簿並做好調劑工作，增訂好全學區下學期校簿工作。
3、負責好學校校舍維修，檢查工作，及時消除事故隱患。
4、增訂好新一年級及插班生春秋服裝及調劑工作。
5、積極配合和做好樹人國小第八屆藝術周后勤保障工作。
6、對學校及各科室開展各項活動做好協助工作。
7、做好各種會議及承辦區級活動的準備工作。
8、定期對學校的草坪、樹木進行修剪維護，農藥噴灑等。
9、本學期對食堂制訂了規範化管理細則。
10、並對班級制訂了用餐管理細則及設備、設施管理細則，並對各班進行不定期地檢查。
11、加強對固定資產登記入冊、清查工作，在學期結束前對各所屬完小進行固定資產檢查。
12、安排好實習生來校實習吃住工作。
13、接受上級衛生部門對食堂衛生工作檢查，及時提醒食堂人員一年一度健康檢查。
14、為進一步做好總務後勤工作，請老師們填寫好聯繫單，交總務處。
15、做好暑假中維修檢查及結帳工作。
以上是我處20xx學年第一學期的工作計畫，請全體老師監督我們的工作，對我們工作中的問題及時提出批評和建議，以便我們及時改正。我相信在學校領導的正確領導下，通過總務處全體人員共同努力，我們一定能夠完成以上工作目標，確保教育教學工作的正常開展。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇13
續以“陽光化”、“規範化”、“精細化”、“節約化”作為基本工作要求，追求制度化、科學化管理，狠抓作風建設，繼續為師生提供優質服務，全力做好後勤保障工作。現將具體計畫匯報如下：
1、加強學習，努力提高總務工作人員綜合素質
加強學習，學習發揚四種精神:求實精神、奉獻精神、創新精神、團隊精神;牢記“陽光化”、“規範化”、“精細化”、“節約化”基本要求。遵守勞動紀律，要按時上下班，上班時間不做和工作無關的事。增強工作的責任心，該自己做的工作不推給別人，要在規定的時間內完成工作任務，而且要保質保量;切實履行好崗位職責，並倡導和實踐厲行節約。
加強團結，注重合作，注重細節，突出效率，提升工作標準和思想境界，總務處全體人員各司其職，分工協作，努力提高個人綜合素質，以每天進步一點、收穫一點的精神狀態投入到工作中。
2、規範執行物品的採購程式及管理制度
規範執行物品的採購程式及管理制度(預算→審批→採購→入庫→出庫→抽檢)，保證陽光作業。針對大宗物品購買，首先擬定預算，經校長辦公會簽字批准，報縣財政局採購中心批准，後由學校購物領導小組挑選教職工代表，赴鄭州、洛陽等大型批發市場進行批發採購;針對小額的臨時性物品採購，嚴格填寫購物申請單，由學校領導簽字並經縣財政局採購中心審批後，通過規範程式陽光購買;繼續做好物品保管、發放、回收工作。按照學校要求和工作實際需要，精打細算，按計畫足量保證教育教學物品供應。精心維護校產，堅持落實學校公物管理及賠償制度。繼續實行定時驗收和不定時驗收相結合，落實公物回收，把回收的廢舊物品集中起來，通過有關程式進行處理;回收完好的物品，使其下學期進一步充分利用。
3、細化維修程式和措施，提升維修效率
常規維修是後勤工作的重要組成部分，按照規範化、精細化的基本要求，提高工作的主動性和創造性，全面做好常規維修的工作，提高常規維修的效率，做好一日常規。及時溝通，及時維修，及時反饋維修效果。規範教學樓、宿舍樓維修渠道。通過每周例會，加強和教育處、年級、處室的協調配合，逐漸完善程式提高維修效率。
非常規維修規範執行審批程式，採用兩條腿走路。審批手續涉及處室、年級負責人報修，找領導審批及聯繫外來用工同時進行，以免耽誤正常的教育教學活動。原則上自己能動手解決的堅決不找外來用工。
涉及人為損壞公物的事情，首先追究個人的責任，然後維修，堅決打擊人為故意損壞公物的現象，維護學校公共財物的安全。
4、時刻牢記厲行節約，打造“節約化”校園
時刻牢記厲行節約，開源節流。全體總務處人員堅持勤儉節約、精打細算的工作作風，發揮工作積極性，強化責任意識、節約意識，節約就在身邊，勤儉就在手下，以自己的行動踐行勤儉節約。
利用學校工作簡報，每周公布愛護公物及鋪張浪費典型個人或小集體，表揚先進，批評落後。開展專題活動等形式，引導全體師生行動起來，節約每一度電、每一滴水、每一張紙、每一根粉筆、每一把掃帚，全力打造節約型校園。規定每年5月為節儉活動月，通過多種專項活動對全體師生進行勤儉節約教育，提高愛護公物的意識，真正實現節儉型校園。
5、安全生產，安全作業
總務工作人員在日常工作中，要做到以下幾點：一是對於安全生產要時刻保持警醒;二是在生產和作業時要兩人搭伴，確保在看護下作業;三是要配備安全的操作工具和設施;四是要投保人身意外傷害保險。在保證工作和作業質量的前提下，減少安全問題的出現，同時保證學校教育教學工作的順利進行的同時。
為了保證學校新學年的工作目標和任務，我們會竭盡全力，積極主動，細緻謀劃，細化過程，及時總結，為學校教育教學服好務，為全體師生服好務，為學校新學年工作計畫和要求的實現做出的貢獻。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇14
一、指導思想
本學期我們將以"全面提升教學質量"為中心，繼續深化教學改革，以高質量導學案編制、合作學習小組建設為主要抓手，更新教學觀念，最佳化教師的教學行為和學生的學習方式，構建優質高效課堂。本學期還將以強化教學常規管理、以提高校本教研質量為重要途徑，繼續落實教學常規，實現強化細節管理,切實提高教學質量。教務處將以求真務實的態度，扎紮實實工作，認認真真管理，充分發揮"指導、督查、創新"的功能，讓我校教學質量再上新台階。
二、重點工作
1、一個中心：以"全面提升教學質量"為中心。各項工作圍繞"高質量"來展開。
2、三個抓手：一是以"推進全程導學，打造人文課堂"為抓手，進一步推進全程導學課堂教學改革的深入實施;二是抓實教學常規督導與檢查工作，切實抓好每月教學常規考核，進一步落實教學常規和教學"五認真";三是抓好規範校本教研，提高教研組、備課組工作的實效性。
3、一個重點：抓好考試的備考、組織及分析工作，本學期為考試學期，主要考試有高二年級學業水平測試(3月15、16日)、高三年級一模(3月19、20、21日)、高一高二期中考試(4月中旬);高三二模(5月初)、高考(6月7、8、9日)。
三、工作內容及主要舉措(六大方面)
(一)做好開學前的各項準備工作
工作目標：確保開學後教學秩序井然有序。
工作內容：
1.下發三表(課表、作息時間表、體育活動安排表);
2.網上學籍辦理(變動、上傳成績及評語)
3.起初報表的上報工作;
4.各年級會議的召開，明確新學期教學要求;
5.召開教研組長、備課組長聯席會議，提出本本學期工作安排;
6.教務處工作計畫、教研組工作計畫、備課組教學計畫的制定。
7.高一高二學分認定工作，組織學生補考。
(二)全面規範教學行為，加強學校課程建設。
工作內容：
1、嚴格執行國家課程計畫，"開齊、開足、開好"各門課程。
嚴格執行省"五嚴"規定，嚴格執行《武進區20xx-20xx學年度普通中國小課程(教學)計畫》，開齊、上足、開好各類課程，本學期教務處人員將進行不定期檢查，不斷促進教師增強執行課程計畫的法規意識，從而產生自覺行為。開展好陽光體育活動，確保學生每天1小時的體育鍛鍊時間。
加強校本課程及綜合實踐課程的開設，本學期嚴格按照規定正常開設，上好每節課。研究性學習、社區服務、社會實踐活動等課程要確保正常開設。
本學期的校本課程安排：高一年級：《文學與人生》(由語文老師上)、《我的學習與我的未來(由班主任老師上)。高二年級：《現代生活方式》(由政治老師上)，《我的學習與我的未來(由班主任老師上)。
2、嚴格規範教學秩序，確保各種教學活動有序進行。
作息時間表、課表和課外活動安排表的嚴格落實是教學秩序穩定的關鍵。我要做到"三表"的規範化。並嚴格規範臨時調課安排，杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現象。
本學期要加強對音體美、信息技術、通用技術等學科教學的管理，特別是體育活動課，體育訓練工作，自習課，夜自修要進一步規範要求。
3、嚴格規範資料征訂製度。
嚴格按照學校教輔用書征訂製度配備教輔用書，所有的教輔用書全部是按照備課組選擇、教務處審核、校長室審批、總務處收發、會計室統一結算程式採購而來。確保了教輔用書的質量和及時征訂到位。本學期將進一步桂發征訂程式，嚴把數量關。
4、加強對實驗室、電腦房、圖書館、錄播室等專用室的管理，努力為教學提供良好的後勤服務。各專用室管理人員要按學校印發的崗位規章制度，規範、安全操作，杜絕事故發生。
(三)"深入推進全程導學，構建人文課堂"課堂教學改革。
工作內容：
以《實施全程導學，追求優質高效的行動研究》課題行動研究為總抓手，以教改先行團的實踐探索為引領，全體教師全面參與，構建具有省橫中特色的教學模式。本學期在課堂中仍要進一步貫徹實施"十六字"課改方針，進一步體現課堂教學方式從"以教為主"向"以學為主"轉型;使我校的課堂面貌再有一個大的變化。
本學期的重點工作主要圍繞以下幾方面展開：
(1)編制高質量的導學案;
(2)進一步強化合作學習活動小組建設，促進學生學習方式的轉變;
(3)具有校本化的課堂活動操作模型及流程的建立。
我們的目標定位是以下三方面：
(1)學生層面：增強自主學習意識，形成良好學習習慣，提高自主、合作、探究學習能力，提高學習效率和質量。
(2)教師層面：徹底轉變教學觀、學生觀、質量觀，摒棄一講到底陳舊教學模式，實現教學方式的根本性轉變，促進專業發展，壯大名師隊伍，提高教學質量。
(3)學校層面：提升教學品位，形成特色品牌，豐富學校，加速教育轉型，提高辦學質量。
主要舉措：
1、總結反思，明確工作思路，制定工作方案。
反思上學期教改工作，特別是教改先行團的工作，總結經驗與教訓，根據本學期的特點，制定工作方案。
2、進一步發揮教改先行團的引領作用。
本學期"教改先行團"在上學期基礎上，繼續開展行動研究，不斷積累經驗。廣大教師要堅持"做中學、學中思、思中悟"，把教學改革不斷推向深入。
1)制定先行團活動方案及活動計畫，進一步規範活動形式。
2)想辦法提高先行團成員的積極性(給出寬鬆環境、外出學習機會、購買資料，等);
3)每周上教改研討課，錄像放在校園網上，供老師觀看學習;
4)每兩周研討一次，及時通報研討成果;
5)繼續編寫《省橫中全程導學工作簡報》。
3、強化合作學習小組建設，深入開展合作學習研究：探索小組建設與班級管理的有機融合，最佳化學習小組的建設，發揮小組的巨大作用(與德育處密切配合)。
4、探索符合我校校情的、校本化的"教學模式"。
本學期在課堂中仍要進一步貫徹實施"十六字"課改方針，進一步體現課堂教學方式從"以教為主"向"以學為主"轉型。分學科、分課型進行探索，準備探索出各學科新授課、習題課、講評課等主要課型的可操作的教學模式。
5、提高導學案的編寫質量。突出"以學為主，學導結合"的特色。
6、轉變家長及學生的觀念。
通過家長會、學生大會、班會等渠道廣泛宣傳課堂教學改革的目的、任務和意義，努力營造課堂教學改革的良好氛圍，形成社會、家長、學生認同，教師、學生樂於參與的良好局面，促進課堂教學改革的順利推進。
7、進一步落實評價機制。
在課堂教學要求教師必須做到"三必須"、"四不"、"五讓"要求;核心是堅持"以學定教，教為了促進學"的評價標準，把好課的評價定位於：教師讓出來，學生動起來，課堂活起來，興趣提起來，效益增上來。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇15
一、指導思想
堅持以人為本，服務育人的思想，進一步增強後勤工作人員的責任心和事業心，充分發揮後勤人員積極性，切實做到認識到位，責任到位，措施到位，督查到位，全面做好學校教育教學的服務保障工作。
二、工作目標
在精細、規範、高效的前提下，不斷重服務，提質量，時刻強化安全意識，綜合治理再上新台階。
三、主要措施
1、加強學習，在隊伍素質提高上做工作。
(1)後勤人員必須加強學習，才能提高自身素質，才能在服務意識上提高品位，才能把先進的服務理念和經驗運用於實際，從而不斷提高服務水平。
(2)經常同學校領導商榷總務管理之事，傾聽領導們的指導意見與教師的好建議。統一思想，提高認識。
2、服務育人，在細緻深入上求突破。
後勤工作是學校整體工作的一部分。後勤作為學校的一個視窗在某種程度上體現了學校服務的程式，如何突出一個好字，精益求精，是本學期後勤工作的重點。
(1)新學期後勤人員無論是思想上還是行動上都要把勤快、務實、優質、高效這種服務意識落實在平時一言一行中，把師生的建議和意見看成是我們今後工作中著力點，不斷糾正工作的錯誤和缺點，每天反思：今天我做了什麼?做好了什麼?明天我還要做什麼?
(2)心態決定狀態，精神面貌決定服務的質量。新學期我們將要求全體後勤人員用飽滿的熱情，積極的態度，得體大方的談吐樹立良好後勤形象。認真思考後勤各工種的每一環節，想方設法，在細上下功夫，把實落到具體工作中。
3、資產管理，在規範標準上做文章。
(1)本學期繼續實行公物保管使用責任制，期初落實期中抽查，期末詳細核對檢查。損壞物品按實賠償，故意損壞實行加價賠償。
(2)在物資採購中嚴格報批中心校，規範操作，堅決實行先申報批准再購買。
(3)在維修工作中要做到降低成本，減少不必要的浪費，做到管理出效益。
(4)會計室嚴格執行財經紀律，收齊收足各類費用，嚴防亂收費和不收費，認真執行財務公開制度，及時與相關部門核對帳目，做錢帳相符。
(5)加強圖書管理，保證開放時間，積極開展各類讀書活動。
(6)加強多功能教室與留守兒童之家的財產管理。
4、校園管理，在務實優優上上台階。
(1)要加強檢查力度，把檢查中發現的問題或預見可能發生的問題解決在萌芽狀態之中。
(2)在日常工作中要突出一個快字，要有雷厲風行的工作作風與態度，要講究效率。要把馬上辦成為新學期後勤工作的特色。
5、安全工作，在平凡小事上求突破。
(1)加強大門的管理，安排專人管理，全天候按時開和按時鎖，堅決杜絕閒雜人員隨意進出校園。
(2)食堂衛生與安全關係著全體教師生的切身利益。把好食品採購關、驗收關，健全質量監督機制。食堂就餐秩序管理落到實處，創建文明餐桌。
(3)校園電器設施要常查常檢查，及時更換損壞配件。
總之在新學期中，本校後勤人員一定會用心工作，努力把工作做好，爭取為學校發展作出後勤人員應有的貢獻。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇16
一、指導思想。
本學期學校後勤工作以學校工作計畫為指導，在校長室的統一領導下，牢記後勤為教育教學服務，全心全意為師生生活服務的宗旨，進一步強化後勤內部管理機制，樹立愛崗敬業、無私奉獻的精神，強化環境育人、服務育人的理念，切實提高服務質量，把優質高效的後勤服務工作作風落到實處，使我校總務後勤工作再上新台階。
二、工作重點。
1、強化後勤隊伍建設、制度建設。進一步明確後勤人員工作職責，做到分工明確，責任到人。
2、圍繞學校中心任務，做好開學的各項後勤保障工作，特別是確保新增班級各項教育、教學工作的正常開展。
3、改善老校區及建樂校區的辦學條件。
4、完善新校區的辦公設施及相關館、室的配套設施，並做好建樂二期工程的各項準備工作。
5、加強學校經費的管理使用，持續倡導勤儉節約之風，從身邊做起，從小事做起，努力打造節約型校園。
6、加強學校財物管理，認真做好校產教具的核銷、登記、維修、保管等工作。
7、進一步各校區校園的綠化、美化工作，新校區綠化聘請專人管理。
8、高度重視學校安全工作，切實加強校園安全管理。進一步樹立安全責任意識，認真加強校園值班管理、保全門衛管理，預防學生傷害事故的發生。加強技防設施的使用和維護，做到學校安全防範工作不留空白點。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇17
一、指導思想
在學校工作計畫的指導下，堅持“以人為本、服務育人”的思想，進一步增強後勤工作人員的責任心和事業心，努力發揮工作人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務保障工作，努力打造一支思想覺悟高，工作作風硬的隊伍，使後勤服務工作更上一層樓。
二、工作要點
(一)加強隊伍建設，提高工作人員的個人素質
1、加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規，學習教育教學理論，提高管理人員自身素質;通過學習現代技術和先進管理經驗，掌握一定技能，提高管理水平;加強思想政治教育，創優質服務，按時參加學校安排的各項學習，了解社會動態，了解學校工作中心和工作要求，為各國小及廣大師生提供更優質的服務。
2、培養吃苦耐勞精神，樹立團體合作意識。
(二)提高服務意識，進一步樹立後勤為教學服務的思想
1、總務工作是學校管理的一個重要組成部分，後勤服務是繁瑣而又平凡的工作，後勤服務的好壞影響到整個學校教學工作的發展，總務工作是學校工作的基本保障。
2、進一步健全總務人員的崗位責任制，要從學校工作需要出發定崗、定責，使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責，做到事事有人管，事事有人乾，事事有落實。
3、樹立後勤為教學第一線服務的思想，進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的，隨時處理，不拖拉，
4、與學校德育處掛鈎，完善“每日巡視制度”，總務處主任對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡視，並做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修，要求在最短的時間內做好維修，並作好記錄。
三、主要工作
(一)進一步完善各項規章制度本學期將對原有規章制度重新審查、充實、完善，使之真正起到激勵約束和規範個人行為的作用，真正能用制度去管理人、教育人、評價人，對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實，及時總結經驗，吸取教訓，糾正偏差，不斷提升後勤服務工作的檔次和水平。牢固樹立全心全意為教師服務的思想，樹立“後勤為先”的意識和理念，分析各自崗位所服務對象的情況發展變化，對照新的要求和目標，努力提高自己的業務水平，確保總務整體保障能力的提高。
(二)核對教師信息，建立教師人事工資管理檔案;及時對教師晉職、晉級工資報送審批;完成上級部門安排的崗位設定，職稱報送等工作。
(三)加強校產管理
1、進一步完善購物、保管、維護、使用等財產保管制度，做到制度健全，職責分明，同時要抓好庫存物品的管理，減少庫存數量，避免積壓，做到精打細算，少花錢多辦事，庫房內要物放有序，並做到防火防盜。對辦公用品的發放實行登記制，水電器材的維修實行按實領用、以舊換新、修舊補廢，明確責任，減少浪費。對按規定借出的物品要及時督促歸還。
2、加大對校產校舍的定期及日常的檢查力度，隨時排查各建築物及管道等設施的安全和使用隱患。，對學校桌椅、門窗等要及時檢查，並作好修理及登記工作，通過班主任對學生進行愛護公物的教育，強化班級財產管理制度力爭把人為損耗降到最低程度。
3、管好校舍校產是總務人員的重要職責，在往年的工作基礎上進行落實、規範、科學、創新，做到賬賬相符、賬物相符，同時做到賬務規範、手續規範、票據齊全。
(四)及時上繳住房公積多，醫療保險等代扣代繳款項，按時把各校票據送校財局管核算中心處審核入賬，核算中心入賬後的款項及時下撥給學校以保證學校工作的正常運轉;及時足額發放教師工資。
(五)加強收費管理，合理使用資金
1、財務人員要嚴格執行財務紀律，嚴格執行物價、財政、教育等主管部門確定的收費項目、收費標準;收費公示;堅決杜絕亂收費現象。學期末要及時準確地出據學生代管費結算清單。嚴格控制代管費的支出，減輕學生負擔。
2、財務人員應嚴格執行財務制度和會計法。應該從入賬出賬做起，保證不出差錯，不出問題，經得起物價、審計、財政等專業部門的審查。
3、做好校長的財務參謀工作，執行好經費使用計畫，準確提供有關數據、情況。在經費使用上，努力做到精打細算，少花錢，多辦事。
(六)安全保衛工作：
開展經常性的檢查，在房屋、用電、消防樓梯及通道、消防器材等方面排查安全隱患，發現問題及時整改。
各辦公室要注意用電安全，每天離校前應確保關閉各電器設備的開關。
各校班主任要做好學生安全用電的教育，有損壞開關、插座、電扇調速器及時報告。
(七)對各校財產管理員進行培訓，學校財產統一用財政局下發的資產管理軟體進行管理。
總之，總務後勤人員要努力熱情待人，以身作則，以高度的事業性和責任感，主動開展各項工作，依靠全體員工把後勤工作搞好，為實現學校的教育教學作出應有的貢獻。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇18
一、指導思想：
在這一學期，我們總務處將堅持勤儉辦學的原則，緊緊圍繞學校工作開展各項工作，牢固樹立“服務教學，服務師生”的自覺意識，形成“雷厲風行，注重實效”的工作作風，保證學校教育教學工作有序高效進行。
二、具體工作：
(一)加強綠化管理
校園綠化面積雖不算太大，但也需經常的修剪，認真做好花壇內雜草的清理，花木的施肥、澆水、除蟲等工作，協調後勤人員和廣大師生愛護花草樹木，人人做綠化使者。努力養護、保護好綠化區的花草樹木。
(二)加強學校財產的管理
進一步加強學校的校產校具管理，嚴格執行各類物品的領用、借還登記制度，損壞財產賠償制度，做到物盡其用，精打細算，節約開支。做好學校固定資產的清理登記工作。
(三)加強安全管理
平時安全工作不鬆懈，做到防患於未然。重點是用電安全、消防安全、校園周邊環境安全、室外體育器材、房屋及其附屬物的使用安全。期初、中、末三次校園安全大檢查，加強對學生交通、食品安全方面的教育。
(四)加強對門衛的管理
杜絕閒雜人員隨意進入校園，督促門衛、保衛人員加強安全防盜意識，每晚檢查教學樓防盜門的關閉情況，保證防盜設施的完好，避免學校財產的損失。發現問題及時上報，做到安全工作警鐘常鳴。
(五)加強各室常規管理，從管理中求節約。
積極倡導節約水、電、等，減少浪費。堅決杜絕無人燈、無人扇、無人機，節約資源,加強對用水、用電、辦公用品、列印耗材的管理，減少不必要浪費。水電的使用上要嚴防冒、漏、滴現象，發現問題及時處理，把水電費降低到最低水平。
(六)加強後勤人員管理
認真學習、不斷提高思想覺悟，加強責任感，樹立後勤為教學第一線服務的意識，改變工作作風，以主任翁的態度為學校各項工作服務，為全體師生服務。不斷提高后勤人員的工作積極性，提高服務質量。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇19
一、指導思想
本學期學校總務處將在學校行政領導下，樹立總務工作為教育教學、為師生服務的思想，加強總務常規管理；以提高后勤職工隊伍素質為抓手，增強總務後勤隊伍的服務意識；努力提高后勤服務工作質量，確保後勤工作保障有力，服務到位；開源節流，增收節支，提高物品使用效益；加強校園管理，美化校園環境；加強食堂管理，提高飲食質量。
二、主要工作
（一）食堂管理
認真抓好食堂管理。按上級部門和學校的要求，加強食堂管理。要進一步抓好主副食品採購、驗收入庫、登記建帳等一系列工作。總務處全程參與管理，防止出現差錯，努力提高服務質量。具體措施如下：
1、嚴格執行《中食堂管理制度》和《食堂食品採購制度》，嚴格落實食品安全法和上級部門的相關規定，特別是《中食堂管理附屬檔案》的相關要求。
2、採取定時與不定時相結合完成一日三查工作，不留任何死角，做好相應的電子台賬與書面台賬記錄。加強對食堂飯菜質量的監控，在學生當中進行問卷調差，及時準確了解學生動態。
3、嚴格控制食品的準入關；嚴格控制索證索票關；嚴格控制儲存加工關；嚴格控制食品留樣取樣關；嚴格控制剩菜剩飯銷毀關，並做好台賬記錄。
4、增加適合師生口味的飯菜品種、講究營養搭配；實行成本核算、公示，做到價格合理。
5、做好防蒼蠅、防老鼠、防灰塵、防火災、防投毒、防盜竊六防工作。
6、每周對食堂所有員工進行為期一個小時的培訓與學習，提高認識。
7、加強營養餐的管理，嚴格按照上級部門的要求，按時按量供應，確保營養餐資金的使用，做好相應台賬。
（二）財產管理
1、堅持平時檢查與十天一查相結合的原則，及時對存在問題的進行整改。
2、經常檢查、定期清理學校財產，加強對財產的使用、分布和完好情況進行跟蹤管理，以便發現問題及時解決。清理完畢，應做細緻的分類、統計、核實，帳目核對要準確地核對增減，並編制財產清冊；在帳目核實後，要及時調配，並填報財產增減表。
3、明確責任，分配到班，教室財產與宿舍財產由總務處登記後，統一交給班級與年級。各辦公室的財產由各處室負責人管理。由總務處不定時的進行檢查與維修，對人為損壞的進行賠償處理。
4、對學校維修用到的物品由總務處統一申報採購：節能燈、水龍頭、開關、閘閥、衛生工具等。做到精打細算、合理用錢，做到少花錢、多辦事、辦好事。
5、認真執行財務制度，規範學校經費收支行為。
（三）水電管理
1、保證水電的正常供應
及時對學校的水電進行定期與不定期檢查，發現問題及時處理，不能及時處理的做好解釋工作，確保次序的正常。
2、加強管理，做到不浪費
加強對班級水電管理，杜絕長明燈，長流水現象，根據天氣情況對教學樓的水電進行檢查，利用學校大會及時給以通報並納入班級量化考核。加強宣傳教育，提高節約意識。及時完成水電錶抄錄及水電費的上繳。
（四）其它工作
1、加強總務處工作人員的培訓，提高服務意識。
2、努力做好校長安排的臨時性工作。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇20
本學期我們鄧小平理論的指引下，努力實現“三個代表”的重要思想，緊密圍繞縣教育局的工作部署和中心校與本校的工作安排，認真貫徹黨的教育方針，強化管理，全面實施服務育人的宗旨，搞好總務處的各項工作。根據本校的實際，擬定本學期工作計畫如下：
一、 加強德育工作
在學校黨支部的領導下，依據《公民道德建設實施綱要》和《中國小教師職業道德規範》要求，組織本部門工作人員，參加學校組織的思想政治學習，開展師德行風建設，樹立服務育人的意識，培養他們“愛崗敬業，為人師表”的良好品質。
二、 實施崗位責任制度
本學期，我校總務處仍堅持崗位責任制，後勤人員負責每天燒開水，保證教師能喝上清潔衛生的開水，並負責門衛工作，上班時間鎖大門，杜絕閒雜人員進校園，創造良好的教學環境。財會人員負責學校的財務，做好本學期的經費預算，嚴格帳據審批制度，將優先的資金用在實處。賬目做到日清月結，接受教職工監督，並張榜公布。嚴格按照“一費制”收費，杜絕亂收費現象。實驗室工作人員要搞好實驗器材和藥品的報關工作，加強實驗室的防火的安全工作，確保實驗的正常開展，負責保持實驗室的清潔衛生。廣播室、圖書室、電教室工作人員要各負其責，保證廣播、圖書借閱、電腦操作的正常進行，做好廣播機、電腦等的維護和圖書保管工作。綠化管理員要抓好校園的綠化、美化，清除老樹、病樹，逐步規劃好各景點小區，建立花木育苗基地，負責校園內花草樹木的修剪。
三、 堅持校產承包制和衛生包乾制
本學期，我們仍將堅持校產承包制和衛生包乾制，即總務處與各班主任在學初簽訂班級校產承包責任書，將課桌、凳、門窗玻璃等清點給班主任，班級損壞由班級賠償，並在班級量化考核中扣除得分。學期末組織驗收。對校園環境衛生區進行劃分，落實到每個班級，實行一天三掃，隨時撿，要求值日教師對各班級與環境區衛生進行量化考評，協助德育組搞好每周末的衛生檢查評比，剷除校園內擺攤設點現象，實施衛生包乾制，努力營造校產有人管，衛生有人抓的氛圍。
四、 保障教學工作正常運轉
本學期，我校總務處工作，堅持節儉原則，根據學校的實際量力而行，確保教學工作正常運轉。開學前，對學校校舍及設施及個性一次全面安全排查，排除一切安全隱患，保障師生安全。開學初做好報導註冊工作，維修好課桌凳，添增一些教學用具和實驗器材、藥品，購置部分教學用品，整改教室和辦公室的線路和燈具等。積極籌備校田徑運動會，努力抓好校園文化建設。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇21
一、總體要求
以學校20xx年工作意見為指導，不斷推進後勤工作改革，以穩定為核心，逐步創建節約型校園，以依法治校作為依據，進一步貫徹學校管理工作制度。以制度強化責任意識，以學習提高職業素質，以人文關懷培育團隊精神，打造一支德技雙型的後勤保障隊伍，全面提高服務質量，支撐學校可持續發展。
二、主要任務
強化服務意識、法治意識、憂患意識、節約意識、風險意識、機遇意識和大局意識;做好為教育教學工作服務、為教職工的工作和生活服務、為學生的健康成長服務、為學校的可持續發展服務。
三、具體計畫
1、開學準備工作：教室衛生、教室課桌凳的配置及教室整理，各種辦公用品的採購。
2、開學報名工作：
(1)收費標準的制定和公布(8月27日前)
(2)高二、高三年級報名收費人員組織及收費場所的準備及組織收費。
(3)後續報名工作。
3、清查繳費工作。
4、學校食堂月承包費的核算及催交工作。加強學校食堂的監控，辦師生滿意的食堂。
5、配合學校全盤計畫，做好後勤保障工作。
6、本著對學生負責的態度做好全校師生的醫保工作及落實校園強制責任險。
7、配合財政局做好預算調整工作。
8、配合學校行政做好資金使用工作。
9、校園綠化美化及校園衛生工作。
10、全校教職工的公積金調整工作。
11、自查和迎接上級檢查。
12、一號機房的安裝使用及三號機房的維修維護。
13、校舍安全信息表格的填報。
14、學校運動場所維護及運動器材的維護。
15、學校教職工房屋的維修。
16、學校公物的維護及維修。
17、配合學校其他部門做好甲型h1n1流感防控工作。
總之，總務後勤人員要熱情待人，以身作則，以高度的事業心責任感，主動開展各項工作，依靠全體教師把總務後勤工作搞好，為學校的中心工作提供優質服務，為學校的發展做出應有的貢獻。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇22
一、指導思想：
本學期學校總務工作堅持以學校工作計畫為指導，全面落實學校工作計畫，堅持後勤為教育教學服務的思想.以學校教學工作為中心，以為教育教學服務，為教科研服務，為師生服務為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質為抓手，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高后勤服務工作質量，為師生創造一個良好的工作，學習和生活環境.為創造一個和諧校園而努力.
二、工作目標：
1，堅持"以人為本"，強化隊伍建設.後勤服務人員是學校組成的一部分，他們的素質關係到學校的整體素質，後勤工作人員也要加強學習，努力提高自身素質.總務處經常組織後勤工作人員認真學習崗位規範，使他們思想觀念與時俱進，跟上時代步伐，思維方式與時更新，思維層次與時提升，進一步增強服務觀念，明確服務宗旨.鼓勵他們以自己的作用換地位，用自己良好的言行，優良的服務質量贏得師生的滿意與讚譽.完善後勤方面和各項規章制度.
2，加強後勤人員的安全教育.
3，加強校園環境建設，完善學校發展規劃.
4，抓好學生一伙食管理，關心師生生活.對師生一伙食從採購到製作進行全過程監督管理，嚴防食物中毒.炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作，不斷學習鑽研，提高廚藝，精心製作，切實提高一伙食質量，努力使師生滿意.總務處要經常深入了解師生需求，及時盡力解決師生生活中的一些實際問題.
5，在住宿生的各項管理上，力求在原有基礎上，使住宿生的生活習慣，學習習慣，行為習慣再上一個台階，讓家長放心，學生安心.
6，堅持勤儉辦學，嚴格財務管理.嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生.在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點.嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格採辦手續，積極推行財務公開，增強財務工作的透明度.
7，加強校產管理，充分發揮資產的功能作用.進一步明確校產管理職責，做到室室有人管，物物有人管，建立物產保管使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，對一些損耗品的領用，登記與核銷，做到合理規範.強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長促用壽命，提高使用效率.
8，嚴格收費管理.嚴格按收費標準收費，收費標準公布上牆，增強收費工作的透明度.嚴格貫徹"一費制"制度，不亂收費.
三、主要工作安排：
1.課簿本的發放工作，保證學生的課簿本到位.
2，配備好辦公用品，衛生用具和做好迎接住宿生的準備工作，為各班級配備和安裝好電教器材，配備好課桌椅，凳.
3，檢查班級，各處室的電燈，門窗玻璃，課桌凳，利用假期進行維修，保證開學時能正常使用.
4，做好學生的飲水機消毒工作，保證學生能飲到清潔衛生水.
5，食堂將進一步提高代伙生，住宿生的一伙食及服務質量.
四、常規管理與服務工作
1，加強校園管理，提高校園環境衛生，對花草，樹木定期除草，施肥，修剪.
2，加強校產管理及專用教室的設備，設施管理，定人，定崗，責任到人.
3，加強學校門衛和住宿生宿舍保衛人員管理.
4，總務處做好防電，防火，防盜有措施，確保學校財產及師生的人身安全(學生會外聯部個人工作計畫)
5，加強對班級，各處室電教儀器和設備的管理，杜絕開無人燈和電扇，強化節約用電，用水的意識.
五、校園基本建設和添置教學設備
2，協助做好學校大門的籌建工作.
3，根據實際情況做好有計畫的添置教學儀器和教學設施。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇23
一、指導思想：
根據學校工作計畫和要求，在校長室的統一領導下，堅持“以人為本、服務育人”的思想，以學校總務處的職責要求為依據，以為教學服務、為師生服務為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質為抓手，進一步增強後勤工作人員的責任心和事業心，努力發揮後勤人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位，努力開創學校後勤管理、服務工作的新局面。
二、工作目標
1.總務工作必須做好為教育教學服務，為師生的生活服務。
2.認真做好學校教育設施、體育設施、生活設施的保養和維修工作，保證教育、教學、生活的順利進行。
3.抓好學校食堂食品管理、宿舍管理工作、教學樓管理和公共設施的檢修維護，杜絕事故的發生。
4.加強學校的安全管理工作，做好學校安全保衛工作。
5.做好學校資產、財產的管理，做到物、賬清楚到位。
三、主要工作及措施
1.堅持＂以人為本＂，強化隊伍建設。後勤服務人員是學校人員隊伍組成的一部分，他們素質的好壞關係到學校的整體素質和形象，所以後勤工作人員要加強政治學習，努力提高思想覺悟和自身素質，具體將在上學期制定的崗位責任制的基礎上進一步明確和細化並督促落實。
2.切實做好為教育教學的服務工作。加強與教務處、科研處、政教處、安全辦等處室的溝通，主動做好相關設備的添置，維修及各種物品供應工作，力爭為教育、教學、教科研、安全等工作提供優質服務。
3.抓好學校食堂管理，切實關心師生生活。對食堂從採購到製作進行全過程加強監督管理，創建“透明食堂”，嚴防食物中毒等非正常事件的發生。總務處要經常向師生了解食堂情況，及時改進食堂工作。
4.堅持勤儉辦學，嚴格財務管理。嚴格把好日常經費使用關，杜絕一切浪費現象的發生。在經費使用上，從學校實際出發，當好校長參謀，嚴格核算，精打細算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點。嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格採辦手續。
5.加強校產管理，充分發揮校產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管，物物有人管，建立校產登記、保管、使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償的原則，對一些損耗品的領用，登記與核銷，做到規範合理。強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長促用壽命，提高使用效率。及時做好固定資產的核增、核減工作，確保學校固定資產賬賬相符，賬物相符。
6.抓好宿舍區、教學區的設施配套和管理。
做好宿舍區晾曬等配套設備的檢修、添置工作，完善宿舍區的各種生活設施。對宿舍區、教學區的門、窗、護欄等及時檢查維修，及時消除安全隱患，確保無安全事故發生。抓好用電、用水、環境衛生、生活秩序的管理，抓好生活環境的建設，力爭創造一個便利良好的生活環境。
7.做好校園的綠化、衛生管理。
積極協助各科室、各班級抓好衛生工作，做好定期的垃圾清理，樹木的整修，衛生間、衛生管道的清潔、疏通。抓好校園的消毒和病蟲害的防治，平整除草工作等。做好日常水、電、門、窗、桌、椅及校園有關設施的保護和修繕工作，及時解決師生生活中存在的問題。利用春季做好操場東兩棟宿舍樓前後的綠化、硬化、美化工作，逐步最佳化校園環境。
8.配合政教處、團委會、安全辦等有關科室和級部通過文明評比、違紀通報扣分等活動加強學生的養成教育，為塑造文明學生、打造乾淨、整潔校園環境貢獻力量，獻計獻策。
總之，總務後勤人員要積極做好本職工作，熱情待人，以身作則，以高度的事業心和責任感，主動開展各項工作，努力把後勤工作搞好，為學校的教育教學工作再上新台階作出應有的貢獻。
四、具體工作安排：
二月份：
1.做好學生註冊、書籍、用品發放等工作。
2.做好費用收繳和有關年級住宿生的位置調整工作。
3.教育、教學設備和用品的配備。
三月份
1.學生飯堂、服務部食品衛生檢查及消防安全檢查。
2.食堂從業人員業務知識培訓。
4.校園環境、衛生的治理和校園安全檢查。
5.配合有關科室和部門加強對學生的養成教育，加大對違紀學生的監督、處罰力度。啟動以“班級”為單位的“文明、和諧”宿舍的評比策劃、開展工作。
6.開展好校園綠化工作。
四月份：
1.對上學期班級財產進行檢查，損壞的造冊登記，重新維修。
2.對教學樓門、窗、玻璃進行一次全面檢修。
3.做好期中考試後勤的服務工作。
五月份：
1.對校園花草樹木進行修剪、施肥、除草、治蟲。
2.協助有關科室和級部做好高三學生後勤服務工作。
3.做好高考、中考考點物品添置、設施檢修等後勤服務工作。
4.配合有關科室和部門做好本學期以“班級”為單位的文明、和諧宿舍驗收工作。
5.做好公共場所的防蚊蠅等藥物噴灑及疫情疫病防治工作。
六月份：
1.校產檢查、統計並維修，落實責任。
2.做好高考、中考、會考的管理和服務工作。
3.下學期有關班級住宿人數統計摸底。
4.本學期總務工作總結。
七-八月份：
1.做好下學期物資添置的準備工作。
2.學期結束前的其它後勤事務。
3.做好暑假安全、維修工作。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇24
一、指導思想
本學期我校總務處堅持以_為指導，以教學工作為中心，以服務教育、服務教科研、服務師生為宗旨，以提高后勤隊伍素質為抓手，全面落實學校工作計畫，強化後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力、服務到位，為師生創造一個良好的工作、學習和生活環境而努力。
二、工作目標
在校長室領導下，通過學校後勤人員的共同努力，進一步鞏固和發展近年來取得的工作成果，不斷健全和完善後勤工作的各項規章制度，強化各項工作的過程管理，同時加大檢查力度，積極探索後勤服務、後勤管理的新路子，圍繞學校工作的中心，不斷改善辦學條件，最佳化校園環境，積極努力開源節流，力求後勤管理再上新台階。
三、主要工作及措施
(一)強化後勤管理，努力提高自身素質。
借鑑先進的後勤管理工作經驗，統一思想認識，強化崗位職責，真正以主人翁的姿態投入自己的工作，凝心聚力，愛崗敬業，樂於奉獻，堅持管理育人、服務育人，繼續發揚勤快、務實、高效、優質的工作作風，勤奮踏實工作，關心愛護學生，做到無私奉獻。
(二)切實抓好後勤常規管理，不斷提高服務質量
1、加強學校的財物管理，尤其是學校財產管理。
進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符。學期初對各班的財產進行登記，學期結束後對各班財產進行檢查，發現有人為損壞的進行照價賠償，對管理不善造成損壞的進行通報。
2、加強校園環境管理。
利用升旗儀式、集會、板報等形式向全校師生進行愛護公物，保護環境的宣傳教育，在師生中營造愛護公物，愛護校園一草一木的氛圍，把建設文明校園和良好的衛生、生活習慣的養成結合起來。重視校園花草管理，適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪、整形各環節的工作，確保環境淨化、美化、綠化。
3、進一步加強開源節流的工作，管好用好學校的每一點財力、物力。
重點抓好學校節水節電的管理工作。本學期我們將加大檢查、維護的力度，確保措施落實到位。學校用水用電在專人負責管理的前提下，需要廣大教職工人人參與，提高思想意識，在確保正常使用的情況下，加強節能，反對浪費。
4、圍繞校園“三香”建設與“美麗師生”的創建，認真做好協調工作，更新管理理念，不斷探索新型管理模式，不斷追求後勤服務的高質量、高實效，切實增強後勤人員工作的積極性、主動性，變後勤為先行。
5、嚴格執行國家及相關部門的收費標準，杜絕一切亂收費現象發生，做到及時公示。
(三)狠抓校園安全管理工作
1、認真落實學校安全管理的各項規章制度。強化安保職責，實行24小時值班，確保校園內部公共財產及師生人身安全。
2、加強對校舍、校園公共設施、消防器材的維護管理，定期或不定期的進行檢查，及時消除安全隱患。
3、加強食品衛生安全管理，教育學生不購買、食用“三無”產品，不喝生水，不吃或少吃零食，不吃發霉、變質、有毒、有害的食品。
4、嚴格把好食堂食品衛生安全關，重視各個環節操作流程的規範化，確保師生吃上安全放心的午餐。
四、具體工作安排
二月份：
1、制定學校總務工作計畫，組織學習，明確新學期的工作重點和要求。
2、分發書本及各種教學用具，採辦衛生潔具等學校日常用品，並分發到位。
3、做好學生飲用奶的征訂工作。
4、召開學校保全工作專門會議，明確責任，規範要求。
5、召開食堂工作人員會議，學習安全衛生方面的`法律法規。
6、對學校重點區域進行消防安全檢查，確保無安全隱患。
三月份：
1、繼續排查各種安全隱患，進一步落實防範措施。
2、做好春季流行病的防治宣傳工作。
3、按要求做好固定資產的登記。
四月份：
1、召開全體後勤人員會議，小結半學期工作，提出整改要求。
2、對班級多媒體設備進行保養維修。
3、按要求做好固定資產的登記。
4、檢查各班各室的物品使用情況。
5、協助隊部做好清明掃墓工作。
五月份：
1、進行校園環境綠化整治。
2、檢查物防、技防設施，人防、制度防落實情況。
3、巡查校園，確保無任何安全隱患。
4、突擊檢查食堂環境、規範操作等情況，確保師生飲食安全衛生。
5、按要求做好固定資產的登記。
六月份：
1、做好慶祝“六一”兒童節的後勤保障工作。
2、清理校產教具，收齊教學儀器、教學資料、循環教材，貴重物品定點存放。
3、放假前對各辦公室、教室門窗，水、電、消防設施進行檢查，確保學校財產安全。
4、按要求做好固定資產的登記，完善資產台賬的登記。
5、總結一學期後勤工作，提出下學期工作構想。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇25
一、指導思想：
本學期學校總務後勤工作繼續堅持以學校總體工作為指導，以學校教育教學工作為中心，服務教育教學工作，為教科研服務，為師生服務的宗旨，提高后勤職工隊伍素質為重點，強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高后勤服務工作質量,為全體師生創造一個良好的工作、學習和生活環境。
二、工作目標：
1、堅持“以人為本”，強化隊伍建設。後勤服務人員是學校工作組成的一部分，後勤工作人員也要加強學習，努力提高自身素質，進一步增強服務意識，明確服務宗旨。用自己良好的言行、優良的服務質量贏得全體師生的滿意。
2、切實做好教育教學的服務工作。與教育教學工作緊密配合，協調一致，主動做好相關設備的添置，及各種物質供應工作，為教育教學提供優質服務。及早備好、備足教學辦公用品，做好發放和供應工作，不影響教學工作的開展，如有急需急用，應及時購置，按時發放到使用人手中。
3、加強校產管理，充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管、物物有人管，建立財產保管使用責任制度,尤其是一些損耗品的領用、登記工作。定期對班級物品進行清查，發現損壞的物品要及時修理、或令其賠償。強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長使用壽命，提高使用效率。
4、進一步加強對水、電的管理，既不能浪費水、電資源，又必須按時供電、供水，及時排除故障，保證水、電使用暢通。
5、全體後勤人員要有奉獻精神，當自己的工作與學校的工作出現矛盾時要勇於犧牲自己的時間，為解決各種突發事件要善於加班、加點，不辭辛苦，真正做到思想過硬，保障有力。
6、不斷加強對食堂人員的思想教育，提高為師生做好服務工作的思想，不斷聽取師生對食堂工作的改進意見，自覺地接受師生對食堂工作的監督。力爭使飯菜製作多樣化，符合師生口味。
7、嚴把食品採購關，禁止購腐爛變質、未經獸醫衛生檢查或檢驗不合格的肉類及其製品，以及其他不符合食品衛生標準和要求的食品。杜絕人情菜，一伙食水平在原有的基礎上得到改善。
8、搞好食堂衛生工作，重點抓好環境衛生、食品衛生、個人衛生。加大督查力度，堅持做到食堂廚具、餐具每天定時消毒，工作人員必須經常保持地面、桌面、灶台和餐具的清潔。
9、食堂一線工作人員要處處精打細算，杜絕浪費，降低不必要的消耗。
10、加強對學生就餐紀律及秩序的管理，培養學生文明就餐的習慣。
三、本學期主要工作：
1、添置好開學教學辦公及食堂用品
2、負責好學校校舍維修，檢查工作，及時消除事故隱患。
3、對學校及各科室開展各項活動做好協助工作。
4、定期對學校的草坪、樹木進行修剪維護，農藥噴灑等。
5、本學期對食堂制訂了規範化管理細則。
6、並對班級制訂了用餐管理細則及設備、設施管理細則，並對各班進行不定期地檢查。
7、加強對固定資產登記入冊、清查工作，在學期結束前進行固定資產檢查。
8、接受上級衛生部門對食堂衛生工作檢查，及時提醒食堂人員一年一度健康檢查。
9、做好暑假中維修檢查及結帳工作。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇26
一、指導思想
以學校工作計畫為指導，認真學習全面貫徹上級有關教育工作的檔案精神，進一步明確學校工作“教書育人、管理育人、服務育人”的思想理念。以學校工作為中心，緊緊圍繞後勤工作為教育教學服務，為全體師生服務的宗旨，進一步強化後勤處內部管理，全面提高后勤人員的思想素質和業務能力，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，力求對後勤服務“勤快及時、務實到位、優質高效”的工作作風落到實處，使後勤工作在規範化、制度化、人性化方面再創新突破，再上新台階。
二、工作目標：
在學校校長室和黨支部的領導下，通過全體後勤人員的共同努力，總結上一年工作規劃經驗的基礎上，不斷健全和完善後勤工作的各項規章制度，落實崗位責任制，強化各項服務的過程管理，同時也不斷加大檢查力度，細化考核標準。積極探索後勤服務管理工作的新途徑，以此增強服務意識，改善服務理念，提高服務水平。以學校工作為中心，不斷改善和美化校園環境。
三、主要工作及措施：
(一)加強隊伍建設、制度建設、努力提高全體後勤人員的綜合素質。
組織對全體員工認真學習“爭先創優”活動的重要思想，借鑑先進的後勤管理工作經驗，統一認識，強化職業道德教育，增強責任意識，要求每位員工以主人翁的姿態投入到日常工作之中，凝心聚力，敬業愛崗，樂於奉獻，進一步提高全體員工的業務素質和服務意識，加強業務學習，努力提高專業水平，來迎合工作崗位的要求。進一步明確後勤服務於一線教師，服務於全體學生的宗旨，堅持管理育人，服務育人的方向。不斷發揚“勤快務實、到位及時、高效優質”的工作作風，勤奮踏實的工作。
進一步完善後勤工作各項制度，認真制定落實崗位責任制。在各項工作中做到分工具體，職責明確，以便相互監督，確保後勤工作事事有人做，人人有事做，同時定期不定期廣泛徵集師生對後勤工農工作人員服務態度和質量的意見和要求，建立好總務後勤工作日誌，認真記載，接受師生監督。對管理不負責的，造成重要損失的要堅決處罰。
(二)切實抓好後勤常規管理，尤其是學校財產的管理
1.加強學校財物管理，尤其是學校財產的管理
加強對校產的管理，提高對各類設備設施的使用效率，妥善保管，合理使用和正常維護，延長物品的使用壽命。各部門、班級要積極配合總務處開展工作，愛護公物。總務處各位員工要加強對各部門的資產使用情況進行不定期檢查，並做好檢查記錄，及時組織維修。學校各部門請購單必須符合學校採購規定，並及時登記入賬。每學期總務處都必須與各部門核對資產賬冊，防止遺漏，做到帳帳相符、帳物相符，進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度，做到制度健全，職責明確。對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理，兌現損壞賠償制度，班級可以實行桌跟人走，把公物的損壞維修、賠償與班級考核評比掛鈎。誰管理誰負責，誰損壞誰賠償。
2.要齊抓共管，各部門要明確職責，提高責任意識
學校檔案室要加強有關人員的檔案意識和責任意識，做好全體教室資料入檔工作及學生學籍等檔案工作，以滿足檔案工作和學校教育教學管理工作相步發展。教務處要提前安排好每學期各年級的課表及教師臨時調課等要求，做好初三中招檔案材料的整理和聯絡工作和教師業餘檔案整理工作。學校圖書館要注重軟體建設，以提升圖書館為教育教學服務的質量，要不斷利用拓展課、校園網、文學社團等各種渠道，向學生推薦好優秀圖書，做好閱讀的導航員。財務室要嚴格執行財務制度，嚴禁亂收費，把好學校財務關。
3.抓好校園環境衛生管理
切實加大校園各班保潔區的管理力度，加強檢查，確保教學區域全天候整潔，加強對保潔工和綠花工的日常管理。同時通過各種形式向師生員工進行愛護公物，保護環境的宣傳教育，積極開展美化校園活動，把創建文明校園、和諧校園活動和良好的衛生習慣的養成結合起來。重視校園花帶管理，抓好除草、施肥、治蟲、修剪等各環節的工作，確保好優美的校園環境。
(三)加強開源節流工作：
1.重點抓好學校節約水電的管理工作，本學期我們將在原來的基礎上採取一系列控制措施，加大檢查力度，確保措施落實到位，配合學校工會，使獎懲責任制落到實處。
2.抓好購物管理，本著對負責的態度，在各方面管好用好每一分錢。凡是購物儘量做好貨比三家，對政府採購的物品要按規定採購，同時抓好庫存物資的管理，採用教學用品的領用登記制度，減少不必要的浪費。
(四)加強對食堂的管理
把食品安全衛生放在工作首位，要督促綠捷公司經常組織從業人員學習，不斷提高職工安全防範意識。學校派專人每天要對食堂進行監督，並記錄當天情況，發現問題及時匯報並妥善處理，把事故隱患扼殺在萌芽狀態，確保全體師生飲食安全。
(五)切實有效抓好學校安全保衛工作和校舍設施的維修工作
總務處要經常不定期組織有關人員對各類設備、設施、校舍檢查維修，及時處理好突發事件。經常保持“安全第一”的責任意識，加強安全防範意識，每個人都要從我做起，齊抓共管，共同做好安保工作，同時，總務處對校舍、設備進行安全檢查，做好記錄，以便進行及時維修工作。
四、明確工作目標,重點抓好落實。
九月份
1.(第一周)制定總務工作計畫,做好開學的一切準備工作。
2.(第二周)檢查食堂工作,重點檢查安全衛生和運行情況。
3.(第三周、第四周)發放添置辦公用品以及打掃工具，保證水電的安全運行;安排好國慶值班工作。
十月份
1.(第六周)檢查完善相關制度,總結上月工作,提出存在問題。
2.(第七周)做好秋季衛生與防疫工作。
十一月份
1.(第八周)進行秋季安全用電大檢查。
2.(第九周)落實秋季栽種花草工作。.
3.(第十周)召開總務工作座談會。
4.(第十一周)配合學校搞好期中考試工作;公物檢查。
十二月份
1.(第十四周)自查總結上月工作,布置新的任務。
2.(第十五周)檢修各班各教研組電器，配備冬季有關用品。
3.(第十六周)加強冬季校區安全防護工作。
元月份
1.(第十八周)召開總務工作例會。
2.(第十九周)清理驗收公用設備及公物檢查。
3.(第二十周)做好期末考試後勤保障工作。
總之，總務處要為學校教育教學質量踏上新台階提供好堅實的後勤保障基礎。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇27
一、指導思想：
以學校工作計畫為指導，在校長的統一領導下，本年度學校總務後勤工作以管好校產為重點，認真做好後勤服務、物資設備管理等各項工作。為了加強學校後勤管理，提高工作效率，樹立後勤工作為教學第一線服務的思想，結合本校實際情況，特制定學校總務工作計畫。
二、工作目標：
在學校校長的正確領導下，通過學校後勤人員的共同努力，進一步鞏固和發展近年來取得的工作成果，不斷健全和完善後勤工作方面的各項規章制度，強化各項服務的過程管理，同時加大檢查力度，樹立安全第一的思想。積極探索後勤服務、後勤管理工作的新路子，圍繞學校工作的中心，始終堅持“為教學服務，為師生服務”的原則，不斷改善和美化環境，積極努力開源節流。
三、工作要點：
1、切實抓好開學前的各項準備工作。後勤服務人員是學校組成的一部分，素質的好壞也關係到學校的整體素質，作為後勤工作人員更要加強學習，努力提高自身素質。用自己良好的言行、優良的服務質量贏得師生的滿意與讚譽。
2、切實做好教育教學的服務工作。與教育教學工作緊密配合，協調一致，主動做好相關設備的添臵，維修及各種物質供應工作，為教育教學、教科研提供優質服務。
3、堅持勤儉辦學，嚴格財務管理。在經費使用上，從學校實際出發，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統籌兼顧，保證重點。嚴守財務制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格採辦手續，積極推行財務公開，增強財務工作的透明度。
4、加強校產管理，充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責，做到室室有人管、物物有人管，建立物產保管使用責任制度,尤其是一些損耗品的領用、登記與核銷，並與考核掛鈎。強化維修管理意識，對學校各項設施設備定期檢修，做好保養維修工作，延長使用壽命，提高使用效率。
5、努力辦好食堂。食堂工作是學校後勤工作的重要內容，一伙食工作的好壞直接影響師生的工作和學習，為此，我們努力做到：
①把握採購環節，以新鮮、價廉物美為原則；
②對食堂環境衛生、炊餐用具衛生、食品衛生作經常性的常規檢查。檢查中如有不盡人意，要求整改；
③食堂要確保師生吃好、吃飽、吃暖，要採取各種辦法調配花式；
④嚴格貫徹落實食品衛生法，確保不發生任何大小食品安全事故。通過各方面的齊心努力，提高食堂的管理水平和服務質量，讓師生高興到食堂用膳。
6、積極協助校長做好安全方面的工作，及時上報或排除學校的安全隱患。
7、做好固定資產管理和登記工作。
四、工作重點：
1、加強學校的財物管理，尤其是學校固定資產的管理。
2、在學校的安排下，做好校園的美化工作。
3、進一步加強開源節流的工作。管好用好學校的每一點財力、物力，做好學校的維護和維修工作。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇28
一、指導思想：
本學年學校總務工作堅持以學校工作計畫為指導，協助學校全面貫徹黨的教育方針，抓好硬體建設;以學校教學工作為中心，本著“做強做細，做強有力後盾”的服務理念，以為教育教學服務、為教科研服務、為師生服務為宗旨，學習先進理念，不斷提高后勤職工隊伍素質，凡事提前規劃，逐步強化總務後勤工作的規範管理，確保後勤工作保障有力，服務到位，努力提高后勤服務工作質量，為師生創造一個良好的工作、學習和生活環境。
二、工作開展的有力資源：
1.工作上得到上級領導重視及大局引領，不斷創新服務理念;
2.工作上得到各個部門的通力協作、互幫互助，資源共享;
3.擁有一批認真負責、團結協作、踏實肯乾的後勤團隊：
①食堂、物業、資產管理：吳梓溪(總務副主任兼食堂管理員)、食堂員工、廖銀英(物業管理員)、花工、水電工、保潔員
②人事管理：易少芳(人事幹部)
③綜治安全管理：徐楊濤(保衛幹部)、四名專職保全
④衛生、財務、辦公用品管理：林曉玲(報賬員兼保健醫生)、鄭玉霞(保管員)
⑤網路、電教管理：張淑紅(網路、電教管理員)
⑥圖書、教材、教參、簿籍管理：王慧芬(圖書管理兼文印員)
三、工作中有待改進的不足之處：
1.部分教師工作積極性、協作意識有待加強;
2.學生及部分教師愛護公物、節約水電資源等意識有待加強;
3.後勤工作創新性有待加強;
4.保全隊伍、物業、資產規範管理有待加強。
四、工作思路：
1.做好開學及開局準備，保證學校正常上課所必須的物品及生活等一切工作。
2.學校財產管理更加有序，更加規範，校舍檔案進一步完善、健全。做好學年財產收尾工作，確保財產不流失。
3.提高食堂的服務質量，保證師生吃飽吃好，各項衛生條件達到上級要求，讓領導放心，讓學生家長滿意。
4.做好學校建設、綠化方面參謀和具體學校建設操作服務工作。
5.走出去學習兄弟學校的先進管理經驗，指導學校後勤工作。
6.做好學校校舍安全、水電、電教及電器設備檢查及維護工作，確保校舍安全，水電暢通，設備正常運行，全年安全無事故。
7.加強保全管理及安全巡查，確保全年安全無事故。
8.加強對學生疾病防範的宣傳與管理，杜絕流行性傳染病的發生。
9.加強校園環境美化淨化，爭創“國家級綠色學校”;
10.做好學校人事管理工作，配合其它部門做好人員的調配;
10.在生活上對後勤人員給予關心與幫助，在工作上給予他們更多的關懷與指導，增強後勤隊伍的凝聚力。
五、具體工作及措施：
(一)開局方面。
1.要積極做好開學前的教學用品供應及環境衛生區的清理，各種物品(教材、教參、簿籍、辦公用品、勞動用具)的供應到位，做好辦公室及宿舍的調配工作。
2.開學前做好食堂衛生、開灶的準備工作，做好鍋爐的維修檢查，進行試運行，確保正常運轉，保證教職工、學生吃上飯。
3.做好校舍、水電、電教設備、電器設備等方面的檢查工作，該維修提前維修，確保各環節安全無危險。
4.做好學生點心費的收取工作。
5.加強學生到校後的環境衛生清理，確保校園環境優雅。
(二)加強後勤人員的政治學習及業務培訓。
1.按時參加學校的會議及政治學習，做好記錄。認真領會學校的會議精神，指導崗位工作，提高自身的政治素質。
2.業務上要積極參加上級組織的培訓，平時要注重學習，充分調動後勤隊伍的積極性，做好業務工作。
(三)學校飲食工作管理方面。
1.不斷加強對食堂人員的思想教育，提高為師生做好服務工作的思想，不斷聽取師生對食堂工作的改進意見，自覺地接受師生對食堂工作的監督。力爭使飯菜製作多樣化，符合師生口味。
2.加強對食堂方面工作的指導，制定出可行的規章制度和考核細則，使食堂工作規範健康地發展。
3.嚴把食品採購關，成立食堂採購檢驗小組(由工會組織老師組成，每天輪流檢驗)，禁止購腐爛變質、未經衛生檢查或檢驗不合格的肉類及其製品，以及其他不符合食品衛生標準和要求的食品。杜絕人情菜，一伙食水平在原有的基礎上得到改善。
4.搞好食堂衛生工作，重點抓好環境衛生、食品衛生、個人衛生。加大督查力度，堅持做到食堂廚具、餐具每天定時消毒，工作人員必須經常保持地面、桌面、灶台和餐具的清潔。食堂食品、調味品採購時，一定要供貨商提供營業許可證和產品檢驗合格證，並將證件的複印件帶回學校存檔，把好食品質量安全這一關。
5.食堂一線工作人員要處處精打細算，杜絕浪費，降低不必要的消耗。
6.加強對學生就餐紀律及秩序的管理，培養學生文明就餐的習慣。
7.做好食堂賬目及成本核算，做到公開透明、規範，配合財務室搞好每月一次的賬目結算。
8.加強食堂的日常巡查，隨時督查食堂環境衛生和食品衛生，發現不妥之處立即糾正。堅決杜絕不安全事故的發生。
(四)學校財物採購管理方面。
1.認真做好校長的參謀，加強學校財產管理，厲行節約，做到物盡其用。
2.學校財產進行編號登記，做到賬物相符，特別對大件物品要規範管理，確保正常使用，不損壞，不流失。
3.對學校財產落實到人、處室，發現問題都要實行賠償制度。
4.採買物品要分級審批，並做好登記。大宗購物要嚴格按上級財務規定，執行市、區政府集中採購的有關規定。
5.在採買過程中要本著物美價廉原則，認真考查市場，勤儉節約。
(五)校舍、校產管理方面。
1.為了保證全體師生的安全，學校每學年安排兩次校園檢查，主要檢查：屋面、屋架、牆壁、電線、水管等設備項目，並做好記錄，發現問題及時匯報與解決。
2.進一步加強固定資產的管理。本學年總務處將進一步深入落實各室財產的配置情況，並全面地對固定資產的帳物進行核對和清理。在此基礎上加強對資產的管理力度，做到第一時間發現，第一時間處理，第一時間反饋，第一時間維修。承諾小型維修當日完成，大型維修三日內完成，專業維修五日內完成。
3.開學後抓緊與各班簽訂公物使用責任書，使公物管理意識深入班級。對於各班與各辦公室的課桌、課椅及公物的管理，實行定期檢查，每月將檢查結果公布，並作好記錄，納入學年末優秀班級考評中。
4.進一步規範學校校產、校具的管理。嚴格把好學校物品借領關，嚴格執行各類物品領用、借還登記制度和財物損壞賠償制度。做到物盡其用，精打細算，節約學校的日常開支。
5.各辦公室負責人、班主任、專用教室負責人要認真履行有關校產管理的制度，嚴防校產流失。
6.繼續規範圖書管理，有計畫地增添更新學生圖書，並完成新進圖書的分類入冊工作，支持配合學生借閱。
7.認真做好學校的出納、保管、綠化、圖書管理員、衛生保潔員等的考核工作。
(六)財會管理方面。
1.做好一費制的解釋工作，順利完成收費工作。
2.規範收費行為做到堅持標準，嚴格紀律，規範收費，堅持收費公示制，嚴禁任何個人、教研組、備課組或年級組私自向學生亂收費，一經發現，嚴肅查處。
3.財會人員堅持勤儉節約、勤於動手的原則，做好財會人員的培訓工作。
4.嚴格執行財經制度，按照《會計法》、《會計法規》辦事，落實新《會計法》，規範各種帳目，以及固定資產的帳目。把握政策，按收費許可證制定的項目收費，不亂收費，不超標收費，校長嚴格把關。合理安排時間，提高工作效率，做到日清月結。各類報表上交及時準確。
5.嚴格執行財務預算制度。按“收支兩條線”的要求，做到開支精打細算，做到化小錢辦大事，堅持校務公開制度。同時完善財務制度，嚴格執行重要項目申報審批制度並公開操作，比價招標，提高學校教育經費的使用效益。
6.抓好財務管理。嚴肅財經紀律，嚴格財務管理，嚴格收支兩條線，各處室、各年級嚴格做好本學年度的經費預算工作。不準自立名目收費，也不準家長委員會借學校各類活動名義收費。不得座收座支，凡舉辦的活動，或因事情的變化需展開某項活動，先做經費預算報告，獲準後方可實施。各處室的主任把好採購申報關;其中，辦公用品的申報需校長批准。教職工的差旅費須規範，借支的公款在回校三日內報帳。
7.加強文印的管理力度。方便每位教師及時列印必需的材料，保證教學正常工作，並做到及時登記，同時要求老師既要節約紙張，又要保證質量。
(七)校園環境衛生管理方面。
1.加大對現有學校校園環境的保持，創設環境優雅的校園，為師生提供良好的環境。
2.種植、更換花草樹木，定期修剪，淨化、綠化、美化校園，做到“環境育人”。加強校園文化建設，營造綠色校園文化氛圍。
3.積極開展滅鼠、滅蚊和滅蠅活動，保障師生身體健康。
4.做好學校學生的衛生保健：疫病預防工作，定期對學生進行體檢、教育，杜絕流行性傳染病的發生。
5.加強食堂衛生的監管，確保學生的生活健康。
6.廁所的沖洗及時到位，校內的垃圾及時運走。校園內的暗溝、暗道每學年進行兩次清理疏通，保證教學工作的正常開展。
(八)校園安全管理方面。
安全高於一切，生命重於泰山，學校繼續實行安全責任制、安全責任追究制，實行“層層主管，分管到人”，與各重要科室負責人、班主任、導護師、後勤管理人員等簽定安全責任書。全校教職工均是安全責任人。各班各年級的活動，先報安全責任方案，獲得審批後方可實行此活動。強調誰主管，誰負責。凡安全方案不通過的活動，禁止實施。學校進一步加強安全教育，加大巡查力度，對消防、體育、基建、交通、財產等方面的安全進行重點治理，特彆強調教師不可私接電源、體育課不可在非活動區域活動。希望全體師生重視參與，創造新的平安學年。各位班主任老師可利用晨會班會，牆報等進行宣傳教育，各位任課老師也要配合好，把安全教育工作放在首位，經常性地抓實抓好，確保校內外學生安全無事故，來校客人一律登記。
1.為了確保學生交通安全，嚴格禁止未滿12周歲的學生騎腳踏車。
2.平時對學校的有關設施，設備加強檢查與維修，發現問題及時解決。
3.嚴格把好食堂食品質量關，杜絕一切不合格食品進入食堂，確保全校師生飲食衛生。每月召開用餐學生座談會，徵求學生意見，改進餐飲供應。
4.加強學校保全人員安全意識的培訓，努力使保衛人員保持良好的工作狀態，確保學校資產無流失，師生的人身安全能保障。
5.落實各級簽定的責任狀，及時進行安全排查，並及時向上級匯報。
6.加強綜合治理，發揮安裝的學校防盜設施，進一步落實“學生集體路隊護送制、領導、教師值日制、夜間巡查制”，使學校安全時時有人管，事事有人管，創建“平安校園”。
7.要做好防火、防盜、防電、防毒、防交通事故的宣傳工作。
8.每月進行一次全校電器設備及消防設施檢查，並做好記錄，滅火器壓力不足需及時充裝。
(九)學校水電，校園安全管理方面。
1.定期地進行水電線路檢查維護，及時維修。
2.定期檢查水龍頭、沖水馬桶、電燈、風扇、空調等設施，確保不發生危險，做到水電不浪費，及時督促水電的收交工作，經常檢查校園的安全，發現問題及時維修，確保全全不出事故。
(十)學校大型活動方面。
做好學校舉行的各項活動。做好“98”投洽會期間、教師節、中秋節、國慶節、 “11·9”消防日、運動會、藝術節、元旦、春節、清明節、五一勞動節、端午節等活動的服務保障工作，確保各項活動安全有序的開展。
學校總務處2023-2024學年度工作計畫 篇29
一、指導思想
在學校工作計畫的指導下,堅持“以人為本、服務育人”的思想,進一步增強後勤工作人員的責任心和事業心,努力發揮後勤人員的積極性、主動性和創造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務保障工作,努力打造一支思想覺悟高,工作作風硬的隊伍,確保後勤服務工作更上一層樓。
二、工作要點
(一)加強隊伍建設,提高工作人員的個人素質
1、加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規,學習教育教學理論,提高管理人員自身素質;通過學習現代技術和先進管理經驗,掌握一定技能,提高管理水平;通過加強思想政治教育,創優質服務,樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,了解社會動態,了解學校工作中心和工作要求,為廣大師生提供更優質的服務。
2、培養吃苦耐勞、任勞任怨的精神,樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創新意識、校榮我榮的主人翁意識。
(二)提高服務意識,進一步樹立後勤為教學服務的思想
1、總務工作是學校管理的一個重要組成部分,後勤服務是繁瑣而又平凡的工作,後勤服務的好壞影響到整個學校教學工作的發展,總務工作是學校工作的基本保障。
2、進一步健全總務人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人乾,事事有落實。
3、樹立後勤為教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時處理,不拖拉,
4、完善“每日巡視制度”,總務處兩位主任對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡視,並做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內做好維修,並作好記錄。
三、主要工作
(一)進一步完善各項規章制度
本學期將對原有規章制度重新審查、充實、完善,使之真正起到激勵約束和規範個人行為的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人,對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實,及時總結經驗,吸取教訓,糾正偏差,不斷提升後勤服務工作的檔次和水平。
隨著教育形勢的變化和辦學條件的改善,總務處的事務會不斷增多,但人員不會增加,甚至會減少。總務處的事務繁雜,崗位多,這就要求大多數是一人一崗,同時儘可能兼崗。既要有明確的崗位分工,又要做到統籌兼顧,做到分工不分家。
牢固樹立全心全意為教師服務的思想,樹立“後勤為先”的意識和理念,分析各自崗位所服務對象的情況發展變化,對照新的要求和目標,努力提高自己的業務水平,確保總務整體保障能力的提高。
(二)配合學校創建市“綠色學校”工作,做好總務處的材料工作。盡最大的可能搞好學校的綠化、保潔、校園布置等工作,重點配合街道做好沿圍牆和行政樓後面空地的綠化工作,創設更優美環境。
(三)加強校產管理
1、進一步完善購物、保管、維護、使用等財產保管制度,做到制度健全,職責分明,同時要抓好庫存物品的管理,減少庫存數量,避免積壓,做到精打細算,少花錢多辦事,庫房內要物放有序,並做到防火防盜。對辦公用品的發放實行登記制,水電器材的維修實行按實領用、以舊換新、修舊補廢,明確責任,減少浪費。對按規定借出的物品要及時督促歸還。
2、加大對校產校舍的定期及日常的檢查力度,隨時排查各建築物及管道等設施的安全和使用隱患。對學期初發放的各種物品及室內設施責任到處室、年級、班級,誰丟失誰負責,對學校桌椅、門窗等要及時檢查,並作好修理及登記工作,通過班主任對學生進行愛護公物的教育,強化班級財產管理制度力爭把人為損耗降到最低程度。
3、管好校舍校產是總務人員的重要職責,在往年的工作基礎上進行落實、規範、科學、創新,做到賬賬相符、賬物相符,同時做到賬務規範、手續規範、票據齊全。
(四)水電工作
進一步加強水電管理,提高水電維修人員業務水平,要規範操作,增強責任感,加大檢查力度,確保水電安全運轉,水電工作人員每日巡查不少於1次,認真記錄每日巡查維修情況,並及時處理供電隱患及供水管道的跑冒滴漏現象,配合學校搞好用電檢查,同時號召學校各個部門各年級、各班級齊抓共管、群策群力,全體師生要牢固樹立節水節電的意識,嚴禁私拉亂接,杜絕長明燈、長流水,使每一度電每一滴水都物盡其用,杜絕浪費現象及安全事故的發生。有故障時工作人員要隨叫隨到,發現問題及時處理。爭取文教局的資金支持,儘快完成鍋爐房的油改電工作。
(五)全力以赴加強圖書館建設、努力做好圖書館和閱覽室達標驗收工作;按要求完善圖書館和閱覽室的管理和服務水平,爭取圖書館(室)建設驗收合格。