幼稚園園務工作總結2023 篇1
本學期幼稚園克服人力資源緊缺的困境,以“求實、求真、求穩”為工作宗旨,堅持腳踏實地,聚焦基礎,堅持立足園情,真問題切入,努力提升管理效益,紮實教學研究,加快教師培養,創新家教工作取得了較好的發展成效。
一、園務管理
1、聚焦基礎管理,提高管理效益。
高效的管理是園所發展的保障。我們立足原有基礎,以最佳化程式化管理、問題管理、民主管理為切入點努力改進基礎管理,提升管理效益。
程式化管理力在將各項複雜的工作簡單化,簡單的工作規範化,規範的工作程式化,從而保證各項工作的有序、優效執行。我們組織條線負責人對部分日常基礎性工作進行梳理,在原有基礎上最佳化。如:推進信息工作管理的程式化。健全信息工作檔案,配套編制“網站維護、新聞發布、資源庫建設”等8類信息工作用表,分類明確各項工作操作細則,每月對信息工作完成情況進行自檢與評估。工作檔案的梳理為管理者及教師執行信息工作要求提供了更清晰的執行要求。如:課程管理的程式化。依託課程中心組——教研組——教師三級課程管理網路,進一步細化各層級職責,初步形成了自上而下的的課程實施跟進式引領,為年輕的教師提供了從主題方案的設計、解讀到執行的跟進式引領,有效減輕了教師的操作負擔,同時提高了課程的有序、有效執行。又如:後勤管理的程式化。建立玩具消毒、餐點管理細節、班級資產管理等工作的具體操作要求等,力在促進繁瑣的後勤管理逐步形成相對科學、合理、長效的運作機制。程式化管理是推進園所管理長效減負的重要舉措,我們的探索實踐還剛起步,如何最佳化程式,完善程式的規範要求與執行之間的良性循環,還有待後續深入思考。
問題管理力在以發現問題、解決問題為過程管理的基本方式,從而不斷改進工作。本學期我們繼續以月計畫管理機制為抓手,完善月工作計畫及達成度交流,注重對一線問題的分析與改進,並將之納入條線考核指標,逐步提升管理條線的問題管理意識與能力。如:針對消毒液配製不達標、鋸齒髮生率逐年上升、環境創設年齡特點不清晰、食堂硬體配製不達標、消防設施存在隱患等各類問題及時跟進改進措施,確保各項工作不斷完善。問題管理促使管理層更多從具體的一線問題出發,夯實基礎管理。民主管理力在深入推進黨的民眾路線及三嚴三實教育活動,進一步加強依法辦園、規範辦園,努力貼近民眾、凝聚團隊。我們進一步完善了三重一大制度,健全重大事項的民主決策、備案、公開機制。制定了教職工考核方案,修訂了學期考核指標,進一步細化、具體化內容與標準,加強考核的嚴謹性。健全了財務內控制度,梳理完成了政采、基建項目管理等系列財務操作流程。開展了園務管理工作的民眾調研、班子、條線履職滿意度的測評,收集來自一線的意見與建議,結合民眾訪談,認真組織管理層進行研討,為後續工作改進提供依據。
2、課題引領發展,創新家長工作。
幼兒安全教育要體現其實效與長效需更多回歸孩子的生活,關注日常的教育滲透,因此家長的作用不容忽視。為了進一步推進幼兒安全教育特色項目,探索家長參與的有效載體與機制,我們啟動了市級課題《家長資源參與幼兒特色項目建設的機制研究——以安全教育親子手冊研發為例》,完成了專家開題論證,組建了由園領導、家長、教師共同參與的課題小組,設定了試點班,初步完成了居家安全系列的親子手冊,手冊分為家長冊和親子冊。初步建立了1+N的家庭聯動機制由志願者家庭為核心,組成家庭互助苑,以家長帶動家長,通過生活實景教育、技能實訓等,推廣手冊的使用。以課題為載體積極推進家長自願者在園所特色項目建設中積極參與,助推安全教育更多回歸孩子的生活。
在創新工作的同時,我們認真完成了“家長會、家長學校、蝸牛小分隊”等各類家長、社區工作,並積極參與社區活動,獲得了方松社區家庭才藝展示優秀組織獎,承擔了__社區科學育兒進社區專場活動,全國婦女兒童會主任、副區長、教育局局長、區婦聯主席等各屆領導親臨現場參加活動。園所聲譽不斷提升。
3、按需合理統籌,改善園所環境。
以規範與服務為宗旨,立足幼稚園財務狀況,我們合理統籌分步落實,最佳化園所環境。一是服務課程,針對運動活動相對薄弱的現狀,整體規劃運動場地,拓展、改善運動環境,增設運動區域,添置運動器械,以平衡運動經驗。針對自然環境教育功能不足的問題。我們完善了種植區的修繕與管理,開闢了果樹區,增加了桃樹、茶樹等具有明顯季節特徵的樹木,增加了綠化植被的標識,對園所綠化進行初步規劃,將自然環境納入課程資源。二是聚焦規範,結合新的食堂規範、消防法等的學習,對食堂、消防等問題制定整改方案,調整保育員操作室、擴建食堂洗消間、增設防火門等,並爭取專項資金予以保障。
二、隊伍建設
1、打造幸福團隊,真情浸潤校園。
我們以幸福團隊為主題,藉助各類活動載體,引導教師靜心感悟,體會“我與團隊”的關係,體會“辛勞”背後的幸福,體會陽光心態的重要,學會感恩與寬容、學會享受教師純粹的快樂。我們先後組織了我和團隊的徵文交流,一篇篇徵文,質樸的表述、真實的情感交流,讓大家體味著團隊的重要,感悟著作為團隊一員的責任。開展了”教師的幸福”、“和幸福相約”專題講座、“我的幸福”小故事交流等活動,在活動中回味尋找自己的快樂,引導教師在平凡的工作中,正確定位自己的工作價值,領悟教師職業幸福的內涵,保持一種健康的心態。藉助“師幼互動”專題研究項目,影響教師的兒童觀與教育觀,不斷改進師生關係,提高幸福感。
我們還組織了“師德標兵、優秀班主任”的評選活動,鼓勵教師用欣賞的眼光發現同伴的閃光點,進一步凝聚務實、健康、向上的團隊之風。學期結束的家長滿意度測評高,教師敬業、精業的付出得到家長的高度認可。
2、最佳化研訓機制,夯實強師之體。
以激勵與保障為重心,我們不斷最佳化園本研訓機制。繼續推進教師組團式發展機制的探索,以“數學研修小組”為試點,鼓勵教師根據自身興趣或教學特長組成研修小組,通過主動學習、小組共研、名師參與指導,針對性提供培訓支持等方式開展,促進教師在幼兒數學教育方面的個性突破。最佳化名師工作室研修機制,明確工作室職責,以“室內運動”為切入點,領銜研究課程實施中的共性問題,初步梳理完成了室內運動組織與實施的園本化指導方案,促進工作室作用的發揮。最佳化大組研訓與小組教研的有效銜接。以大教研學習與梳理,小教研實踐與反思為園本教研的基本方式,通過蹲點教研組、定期各組專題推進研討等,加強對小組教研實效的過程評估,及時發現突出問題,跟進大組教研,形成培訓引領——實踐反思——評估改進的循環跟進。實施教研組專題研究交流機制。圍繞“師幼互動”專題開展實踐活動與經驗交流,實現園內研究資源經驗的分享,切實做到組際間研究與實踐的相互滲透、互動共享、共同發展。加強骨幹教師的教學交流。開展階段展示活動,明確質量要求,給予骨幹適度加壓,促區、園兩級骨幹教師在教學設計、師幼互動、課堂駕馭能力能多方面專業能力的主動提升,園內引領作用的積極發揮。機制最佳化體現了整合、優效的研訓工作思路。
3、倡導自主氛圍,助推個性發展。
結合園所新一輪規劃的實施,組織教師修訂個人制定個人發展規劃。制定分層分類教師任務書,指導教師以基礎性任務與發展性任務相結合的方式設計個人規劃,對個人規划進行審議和指導。制定教師規劃執行的階段考評,加強動態管理,不斷完善教師個人成長過程中的整體調控與支持。健全對個人規劃實施的保障機制,根據教師意願,制定分層分類的培養計畫,為後續分步提供教師師徒帶教、外出培訓、教學展示等機會提供依據。同時,我們將個人規劃達成度納入考核常態項目,注重以發展的眼光欣賞教師的成長,鼓勵教師立足自身,主動發展。
幼稚園園務工作總結2023 篇2
在緊張與忙碌之中,又一個學期過去了,回顧整個學期,我園教師認真遵守幼稚園的規章制度,熱愛幼兒,熱愛本職工作,在自己的崗位上踏踏實實地工作。該學期,我園幼兒的生活自理能力明顯提高,幼兒的智力水平也得到很好的發展。家長工作開展得較順利,家長積極支持各配合,在家園共育下,幼兒在體、智、德、美等諸方面得到和諧發展。逐漸養成了良好的衛生習慣、學習習慣,有一定的生活自理能力,懂得禮貌待人,初步會遵守本班的常規紀律,特別是在繪畫、音樂、等方面。現從以下幾方面總結本園一學期來的園務工作情況。
一、加強衛生保健工作,預防各種傳染疾病,保證幼兒健康成長
一學期來,我園教師能做好每天晨檢和午檢工作,每天密切觀察幼兒的健康狀況,並做好記錄,積極開展各項戶外活動,提高幼兒身體的抵抗能力,增強幼兒的體質。同時加強對幼兒自理能力的培養,使幼兒學會了自己穿脫衣服、鞋襪,並通過輪流當“值日生”的形式,教會幼兒端菜、端飯、擦桌子等。讓幼兒掌握更多的衛生知識,每周開展一節健康教育活動,使幼兒掌握更多的安全知識,如上樓下樓不推不擠、不在馬路上玩耍。還結合夏季幼兒喜歡玩水的特點,教育幼兒一些玩水的安全知識。
二、認真按計畫開展班務工作,保證完成教育教學任務
1、加強常規教育,建立良好的班級常規習
幼兒的一天生活都是學習,教育教學也貫穿於幼兒一天的生活中,幼兒一天生活是否能有序進行,當然取決於幼兒一日常規的建立。因此,我園教師注重加強常規教育,把建立幼兒的良好常規放在管理班級的首位,在幼兒的一天生活各個環節中都提出具體的要求,並不斷地提醒、督促幼兒按要求去做,我園幼兒的常規紀律、學習習慣、生活習慣都較好,形成了良好的班紀班風。
2、認真按計畫組織活動,保證教學質量。
在教學上,我園教師能認真制定各項教學計畫,並按計畫準備教玩具,認真實施計畫,做到以遊戲為主,想方設法組織好幼兒每天各個環節的活動,使幼兒每天都過得愉快而充實。在教學方法上,我們更多地採用直觀教學、啟發式教學,引導幼兒多看、多想、多說、多動手,調動幼兒的多種感觀參與活動,從而調動幼兒的參與積極性。因此,我園幼兒對學習的興趣越來越濃,活動中愛動腦筋,積極發言,思維特別活躍,智力水平明顯提高。
3、積極參加教研活動,提高教研能力。
三、密切聯繫家長,努力做好家園同步教育工作
在家長工作方面,我們堅持做到熱情接待家長,主動與家長聯繫,通過多種途徑開展家長工作。在早晚接送的時間,多與家長勾通,還常常通過電話進行聯繫。通過這些家園互動的活動,讓家長更了解幼稚園、了解教師、了解自己孩子在園的學習、生活,進而更支持、配合我們的工作,達到家園同步教育的目的。
四、反思不足之處
總結了這個學期的點點滴滴,孩子們在各方面得到了全面發展,教師也積攢了寶貴的經驗,欣喜之餘,我們也在反思不足之處,主題活動中,幼兒操作,探索的較少:個別幼兒依賴性強,得不到改善:區域活動開展的較少:教師教研能力得不到提高。針對這些不足之處,我們將努力改善。
家園之間的聯繫與溝通,能促進家庭、幼稚園教育協調一致,使幼兒身心健康和諧發展,所以做好家長工作是至關重要的,下面我把這學期的家長工作做一個總結:
1、主動親切地與家長溝通。充分利用了晨接和離園的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的情況。
2、為彼此更容易交流,兩位教師將手機號碼留給每一位家長,以便家長快捷地與老師進行聯繫,更好地關心孩子的成長。
3、讓家長參與到我的工作中。 讓家長和孩子共同完成一項工作,這活動不僅能促進我與家長的關係,而且還能讓家長更了解我的工作。
4、做好幼兒的家訪工作,隨時了解幼兒的發展狀況,並制定了適宜的教育措施,並記錄家訪情況。更好地做到家園同步教育。
5、召開好家長會和家長開放日活動,與家長進行了密切溝通,向家長宣傳幼稚園保教任務和科學育兒知識,提高了家長、社會對幼教工作的了解與認識,配合幼稚園做好保教工作。
6、我們認真辦好每一期家長園地,做到每周一換,內容完整全面,讓家長學習科學育兒知識,掌握科學育兒方法。
7、班級中有什麼需要家長幫忙的地方,家長們總是竭盡所能給予幫助,給我們的教學活動提供了很大的幫助。
8、及時填寫好“幼兒成長記錄”,讓家長及時了解孩子在園情況,針對孩子的一些情況家園共同配合教育。
9、每周做好班級網站、每天及時向家長反饋幼兒在園的情況、使家長能及時的看到孩子在園的學習生活情況,更好的了解孩子在園的情況,達到家園教育的一致性。
10、每天下午放學時,老師及時向家長反映孩子當天的情況,讓家長了解孩子在園表現以及在園活動的各個環節,也為家長提供一些寶貴的育兒經驗,當孩子們之間發生矛盾時,我們也會耐心的講給家長聽,做到公平對等每一個孩子,每一位家長。
總之,我們老師努力的付出,換來了家長的信任,我相信在今後的日子裡,家長工作會做得更好。
幼稚園園務工作總結2023 篇3
轉眼間,_年已過半,這半學期來,在教委辦的關心指導下,我園的教育教學工作得以順利開展,各方面工作按預定計畫逐一落實、完成,現小結如下:
一、期初準備工作
1、開學前,學校一方面組織教師學習,一方面認真做好秋季開學各項準備工作,按計畫招收足齡幼兒,做好體檢工作。
2、學校於期初制定各種工作計畫,各班相應制定好班級工作計畫,教師制定好教學工作計畫。
3、認真做好開學初各項工作,接受鎮教委辦組織檢查工作。
4、做好秋學期期初各項事業統計工作。
二、教育教學工作
1、每周定期召開教師工作例會,及時小結上周情況,部署下周工作要求,促進教師提高工作能力。
2、學校組織教師開展互相聽課、評課及教研活動,通過交流,提高教師的教學能力。
3、堅持每天做早操、課間活動、室外遊戲活動,增強幼兒的身體素質。
4、經常開展一些常規性教育、良好習慣養成教育、安全教育等,讓幼兒從國小會一些基本、必要的常識。
5、做好家長工作,召開家長座談會,家校互動,並分發表格向各位家長徵求意見或建議,以此推動學校進一步做好各項工作。
6、組織教師、幼兒參加一些活動、比賽。如教師參加卡拉OK比賽、組織教師參加全園培訓活動、幼兒參加鎮講故事比賽等。
三、安全教育工作
1、學校一直把安全工作放在第一位。開學前,組織一次學校安全檢查,每月一次大檢查,每周不定期檢查。
2、加強門衛、保全工作,把好大門關,留意校園周邊情況,每天安排教師進行校園巡查工作,嚴格做好校園治安管理工作。
3、開學第一周開展“安全教育周”活動並與“11.9”分別舉行防震、防火安全教育與演練。
4、加強後勤工作,每天堅持對食堂、教室、大小玩具、校車等及進行打掃消毒,確保環境衛生清潔。
5、開展環境大整治活動,對全園每個角落進行大掃除。
四、業務方面學習
1、我園深入開展《重新發現學校》讀書活動,召開教師心得體會交流會,教師互薦好書供大家學習。
2、組織全體教師學習《安海鎮幼稚園真教育實施方法》並撰寫心得體會。
五、今後工作思路
1、認真回顧總結上半期工作的得失,改正不足之處,以求下半期工作做得更好。
2、根據《安海鎮幼稚園真教育實施方法》檔案精神,做好園內的各項工作。
3、積極參加鎮裡舉辦的各項比賽活動。
幼稚園園務工作總結2023 篇4
時間如梭,眼間一年過去了,我園嚴格以《幼稚園教育綱要》為指導,認真貫徹《3—6歲兒童學習與發展指南》精神,進行幼稚園的保教工作,回顧一學期以來各項工作,現總結如下:
一、明確辦園方向,推行目標管理
本園根據上級檔案精神的指示,始終把安全貫穿在一日活動中,時時刻刻敲響安全警鐘,安全責任重於泰山。開學初與各崗位教職工簽定了安全工作責任書,修定了考核和獎懲方面的有關制度,學期末根據各人各項工作的達成度進行考核。
1.強化服務意識,提高服務質量。生源是一所幼稚園發展的命脈,有較高的教學質量是遠遠不夠的,還應有優質的服務,才能得到家長的信耐和認可。因此,開學初期做好招生宣傳工作,在幼稚園宣傳欄張貼宣傳標語,要求教師深入適齡兒童家庭做好宣傳工作。要求教師做到四心,即“關心、愛心、耐心、細心”。在各班班主任的積極帶領下,在保育工作上從每日的各個環節入手,做好晨檢、洗手、喝水、進餐、入廁等各項工作,及時為幼兒換尿褲、晾曬被褥。有些老師還把工作細緻到為體虛出汗的幼兒墊乾毛巾,減少這些孩子的感冒機率,真正體現了教師的愛心。在衛生保健方面,各班能堅持按時消毒餐飲具,保持室內外環境衛生,積極配合保健員做好幼兒體檢工作,在秋季腮腺炎流行時期,做好環境消毒,成功的預防了腮腺炎的傳染。此外,在養成教育方面,教師們著力培養幼兒良好的生活習慣,指導和幫助幼兒做一些力所能及的事情,創造幼兒參加勞動的條件,如定期組織幼兒擦床、洗椅子等等。通過發放家長問卷調查表,反饋了教師良好的服務態度,進一步提高了教師的服務意識。
2.以理論學習為先導,全面提高教師素質。首先,堅持每周組織一次全體教師業務學習,進一步深入學習幼教《指南》和多元智慧型教育理論,引導教師轉變教育理念,一切活動以利於幼兒的終身發展為核心,強調幼兒的自主探索、快樂的學習,發揮教師的引導作用。同時,我們用新的評價理念對教師實行針對性評價,尊重和理解每個教師,給予教師發展空間,激勵教師在促進幼兒快樂成長的過程中自身也得到快樂的發展。其次,採取派出去,請進來的方式,對教師進行培訓。本學期年輕教師輪流前往城區各幼稚園參觀學習培訓。刁冬梅園長組織全園教師進行玩教具的理論培訓、幼兒電子成長檔案的培訓等等。通過培訓,本學期開展了戶外教玩具的比賽、主題牆的評比、區角遊戲的評比、青年教師演講比賽等等,讓教師之間互相學習觀摩,提高了教師的整體業務素質,在全園教師的技能比賽中,各位參賽教師都能認真對待,利用休息時間勤學苦練,積極準備,本園包容老師參加沈高學校青年教師演講比賽榮獲一等獎,教師的綜合素質得到了很大的提高。
二、以實踐創新為動力,不斷提高教育能力
1.抓好常規教育教學管理,不斷更新管理模式。嚴格執行保教管理制度,要求教師在學期初制定保教和班務計畫、教研和各科教學計畫,要求教師提前一周上交教案和周計畫,並做到認真的查閱,發現問題及時給予指導。深入班級聽課,檢查一日生活常規管理工作,發現問題及時處理。每個月末,要求教師上交觀察記錄、教學效果分析小結及教學反思。做到有檢查,有記錄,把平時的工作納入月績效考核,使各項工作走向制度化,規範化。通過長期堅持,絕大部分教師都已形成了自覺上繳教案和計畫的良好習慣。
2.在紮實的'教學研討中謀求發展。我們圍繞園務計畫,制定出了整體教研工作目標,指導各年級組制訂出操作性強的教研工作計畫,每月定期組織開展教研活動,圍繞各年級組不同的領域目標和教育實踐中存在的問題,運用相關的教育理論轉變舊的教學手段和策略;組織青年教師開展優質課評比活動,提高教師的教育教學水平。我們看到了青年教師積極參加,不甘落後,體現了大家熱愛集體、團結一心的精神。
三、更新教師觀念,加強師德師風建設,促進整體最佳化
本學期,我們繼續重視提高教師的思想素質。加強了行風建設和教師職業道德教育,組織教師反覆學習《教師職業道德規範》、《教師十不準》、《姜堰區教師應知應會六十條》等,幫助教師轉變舊的教育觀念,樹立民主、創新、服務等意識,潛心研究、不斷探索,全面深化幼稚園的素質教育。為創建文明園風,我們還主動接受家長、社會監督,期初家長會,期末分發調查問卷,廣泛聽取家長和社會各界對幼稚園工作的意見和建議,從而激勵廣大教師勤奮工作,務實創新,樹立幼稚園的良好形象。
四、密切家園聯繫,發揮教育合力
本學期,我們進一步密切了家園聯繫,發揮了家長作用,提高了教育的合力:9月份,召開小班期初家長會,刁冬梅園長對小班的家長如何穩定剛入園的孩子的情緒進行了講座,很好地幫家長渡過了孩子入園的焦慮期。另外,各班每月定期組織親子活動,有效地促進了家長與孩子的感情。12月份,邀請家長參與“慶聖誕親子趣味運動會活動暨家長開放日活動”,通過這些開拓了家長的視野,增進了他們對幼稚園的了解,提高了家長的育兒水平。
本學期,由保健主管定期更換保健宣傳欄、安全主題欄,幫助家長豐富幼兒保健常識,由各班老師定期更換家長園地,使家長及時了解班級的重大活動,教育內容,交流家長教育子女的經驗,並且做到內容豐富,形式多樣,家長積極參與。同時,各班靈活採用家訪,校訊通、家長接送孩子時間等,針對不同家長個性與家長進行“個性化”交流,多渠道爭取了家長對幼稚園工作的支持。
幼稚園園務工作總結2023 篇5
轉眼間,一個學期在繁忙的工作中不知不覺已悄然而逝。反思過去的一個學期,在區教育局的正確領導下,在全園廣大教職員工的辛勤努力工作和團結協作下,基本圓滿完成了所有工作計畫和目標。現將一個學期以來幼稚園的各項情況加以梳理、盤點和反思。我們將在梳理中發現不足,在盤點中找出差距,在反思中謀求新的增長點。下面我就將幼稚園本學期的各項工作向各位領導和老師進行匯報,恭請各位領導和教師批評指正。
一、重視教師隊伍建設,提升保教質量。
1、重視師德教育狠抓隊伍建設。
由於是新建幼稚園,園內的班子成員都是新組成員。我對班子成員的要求是要樹立以園為家、廉潔奉公、勤儉辦園、任勞任怨、無私奉獻、為教職工幼兒做好服務的思想作風,力求打造一支團結、務實、肯乾、創新的魅力班子隊伍。8月底,班子成員就明確分工和職責,並於每周定時召開行政例會,共同商討幼稚園存在的問題以及解決辦法。我們既分工明確,又團結協作,為幼稚園今後長遠的發展打下了良好的基礎。在工作中他們經常為幼稚園的工作加班加點,且沒有絲毫怨言,在此我要對每一位班子成員為幼稚園無償辛苦的付出表示感謝!
我園的園訓是“愛心獻幼兒,放心給家長”。開園之後我們充分利用每一次政治學習讓教職工學習有關師德、勵志方面的材料,在教師節我們舉行了師德演講比賽,每次的政治學習我們讓教師說出讓自己感動的人或事、分享名人格言等,我們用不同的形式不斷提升我園教職工的師德素養。在實際工作中我園很多教師講團結、講奉獻、講風格,湧現出許多令我感動的事跡。幼稚園每次舉行大型活動時我們教職工更加團結一致,均能達到“我是革命一塊磚,哪裡需要哪裡搬”的境界,他們經常加班加點且毫無怨言,大家的這種敬業工作精神令我感動,在這裡我要感謝我們我園的每一位教職工,是你們給了我支持的力量,讓我有敢想、敢幹的源泉和動力。
2、加強教師的業務培訓,提升基本功水平。我園通過多種形式對教師進行業務培訓。
一是組織教師外出到雲彩幼稚園學習、觀摩,通過學習使教師讓自己的工作有了深一步的認識和提升;
二是園內積極開展公開課評比、半日活動評比、鋼琴、繪畫、手工製作比賽等活動,促使教師的基本功不斷提升;
三是通過教研組活動,使大家通過共同學習、討論等形式,用理論去指導自己的實踐,體現同伴互助合作的結果。
二、規範園務管理,提高工作效率
1、根據制訂的園務工作計畫,詳細制定我園的行政歷,並有計畫地開展工作。
2、注重常規工作檢查與落實。行政人員隨機檢查各班的保教工作情況和幼兒的活動常規情況,及時給老師做好溝通和指導工作,有效加強幼稚園的常規管理。
3、行政人員定時到大門口值班,迎接幼兒來園和送幼兒、家長離園,維護秩序,接待家長提出的合理化建議。
4、認真執行各項規章制度和工作制度,進一步規範月考核工作。我們制定了教職工工作考核方案,根據考核細則由保教主任對教職工情況進行考核評分,每月初向員工公布上個月的評估情況,並將考核結果與教職工的評優評先、晉級、獎金等掛鈎。從而建立起規範、科學、有序的工作秩序,激勵員工工作積極性。
三、開展多種活動,促進幼兒發展
本學期,我們結合節日、季節等組織幼兒開展各種豐富多彩的活動,在活動中鼓勵幼兒人人參與,始終把促進幼兒的發展作為教育的出發點和落腳點。我們組織的有:生日會、“放飛希望,夢想起航”文藝匯演,“迎聖誕親子遊戲”活動,參加珠心算世界盃比賽,成果匯報等通過活動增進了孩子與父母之間的親情、增強了孩子與教師之間的感情以及教師與家長之間的感情,在活動中彰顯了幼兒的自我表現力和自信心;另外我們還組織幼兒進行了“消防應急逃生演練”活動,加強幼兒自我保護意識的教育。
四、突出特色教學,創設學習氛圍。
本學期為了更好地彰顯幼稚園的珠心算、英語特色。
一我們的專職珠心算、英語教師在教學工作中有目標的制定教學流程,遵循互動式原則,保證活動順利進行,提高了幼兒的學習興趣和能力,我們保證每個教學班每周兩節課的特色教學;
二我們加強教職工英語口語培訓,定期布置任務並組織教師進行測評,使全園掀起珠心算、英語的氛圍。
五、重視安全保健,創建平安校園
本學期我們以創建平安校園為抓手,高度重視和加強安全教育和管理,除了堅持各項安全制度的執行,並堅持每月安全檢查。
第一,我們與教職工逐級簽訂安全責任書,明確安全責任。
第二,加強後勤人員的安全責任心,嚴格按衛生部門的要求做好食堂的索證、進貨驗收、留樣、消毒、衛生等工作,規範各項操作程式。
第三,各班制定安全教育計畫並組織實施,藉助新聞報導的安全事例向教師進行安全教育,做好家長持卡接送工作。
第四,組織師生消防應急疏散演練,加強師生應對突發事件的能力。並對全體教職工培訓正確的消防器械使用方法,提高全體教工的安全防範意識和實際操作能力。
另外我園還重視衛生保健工作,提高防病控病能力。我們認真做好甲流的各項防控工作,制定甲流防控工作方案,實行班級缺勤幼兒上報制度。保健醫生加強晨檢、午檢和全日觀察,一旦發現有發熱的幼兒和其他傳染病症狀的幼兒及時與家長聯繫,按規定隔離。督促生活老師認真執行每日清掃和消毒,加強對活動室的消毒,經常自查園內的衛生工作,確保各包乾區無雜物。另外,還定期向家長進行衛生保健和預防甲流、傳染病的宣傳,沒有出現流感病情流行的趨勢和情況。
六、加強後勤管理,做好服務工作
1、對餐廳人員加強飲食衛生和安全教育,增強為教職工和幼兒服務的意識,指導他們做好冬季幼兒和教職工飯菜的保暖工作。
2、嚴格執行園產管理制度,期初進行園產登記,平時做好領物登記,學期末驗收,進行財產清理,儘量做到物盡其用。
3、嚴格執行物品報修、維修制度。
七、加強家園聯繫,構建家園共育環境
家長工作是幼稚園工作的重要部分,在辦好幼稚園的同時,我們把家長工作放在重要的位置上。
1、定期召開家長座談會,讓家長了解幼兒教育的方法,指導家長按正確的方法,與幼稚園同步對幼兒進行教育。
2、組織豐富多彩的親子活動,通過階梯入園、戶外親子遊戲、家長開放日等活動加深幼稚園與家長、幼兒的情感和聯繫。
3、我們還每周派發家園聯繫手冊,開展電訪及家訪工作,讓家長了解幼兒在園學習、生活情況,加強家園聯繫。
雖然本學期我們的工作取得了一定的成績,但這與我們的目標還相差甚遠,還存在很多問題。
一)自身存在的問題:
1、學前教育的理論修養和專業知識水平急有待於提高。
2、管理能力和水平有待於進一步提高,創新思路還不夠;
3、對教師的思想工作還不夠深入。
二)幼稚園存在的問題:
1、幼稚園的管理工作需要進一步科學化、制度化、精細化,工作的重點需要進一步明確;
2、工作的執行力需要進一步提升;
3、幼稚園的保教質量有待於進一步提升,日常教學管理應狠抓檢查落實,分階段有重點進行班級保育工作調研;
4、教師的業務素質以及基本功還需要進一步提高,當務之急需要培養出一批園內“骨幹教師”;
5、珠心算、英語特色教學的工作有待於進一步細化和提升;
6、教研組活動需繼續深入,紮實開展,明確方向。教研活動和業務學習要制定更切合教學實際更有針對性的方案;
7、教師的教科研意識需要進一步提高;
8、家園共育工作需要進一步提升;
9、要加強新教師的培養工作;
10、教師的思想工作還需要進一步加強。
今後幼稚園還要面臨更多新的挑戰,要提高辦園水平,適應新形勢的發展需要,還需要我們不斷努力。但我更相信在上級領導的親切關懷和指導下;在班子成員的同心同德下;在全體教職工的齊心協力下我們一定會戰勝各種困難,一定會做的更好。因為我相信:面對需要解決的問題,只要我們執著的要結果,我們一定會想出各種解決問題的辦法。讓我們攜起手來,同心同德、眾志成誠,為把東方幼稚園辦成人民滿意的幼稚園而不懈努力。
幼稚園園務工作總結2023 篇6
本學期,我園始終以教育體育局幼教工作要求和學校工作要點為依據,以《幼兒教育指導綱要》《幼稚園工作規程》為理論指導,在園領導班子的正確領導和全園教職工的團結拼搏下,在不斷的工作實踐中,堅持以省級示範園的標準要求自己,提高管理水平,提高教師整體素質,不斷加大環境創設力度,加強硬體設施建設,突出安全管理和保教常規工作等方面均取得可喜成績。現簡要總結如下:
一、基本情況:
本學期,我園共有小、中、大、大大班共12個教學班,共有幼兒622名。現有在冊教師45名(其中1名教師借調到縣一小,1名教師抽調管基建,中途又有1名教師請長病假),現在實際在崗的教師42名。
二、主要工作:
(一)、加強保育工作培訓力度,不斷提升保育員專業素質。
沒有一流的保育工作為基礎,幼稚園的各項工作無法開展。因此,我園特別重視幼兒保育工作。本學期,根據開學初制定的保育工作計畫的安排,每月定期組織保育教師進行業務學習培訓,幫助她們掌握基本的幼兒保健理論知識:如:春季傳染病的預防知識及措施、幼兒突發事件的處理方法、如何糾正幼兒的怪癖、如何有效組織幼兒進餐、如何處理幼兒出鼻血、如何辨別幼兒腹痛、怎樣寫追蹤觀察記錄等,在幼兒一日活動中,保教工作瑣碎而又繁雜。為了使新老師明確工作任務,克服忙亂現象,我們根據本園的實際情況,擬定了《幼稚園一日工作流程》,並組織保育員學習《保育教師一日活動操作規範》,讓她們進一步熟悉幼稚園一日保教工作常規,儘快掌握保教工作技能。通過培訓學習,各班保育工作質量有了大幅度的提升。
(二)、高素質的教師隊伍建設和管理。
建設一支高素質、高水平的、有愛心和責任心的高素質的教師隊伍是提高幼稚園保教質量的根本保證。在幼稚園日常管理中,我們一手抓師德師風建設,一手抓教師業務素質、業務水平的提高。本學期,我園除了定期組織教師進行政治業務學習外,還通過優質課比賽、兩筆一畫比賽、舞蹈琴法表演,教師晨練、晚間舞蹈培訓鍛鍊以及選派教師參加省級骨幹教師培訓等多種方法和途徑,不斷促進教師專業成長,更好的勝任本職工作。
(三)、兒童化的環境創設,努力為幼兒身心的健康成長創造條件
本學期,我們一直力求給孩子們創設一種良好的教育環境。根據幼稚園實際情況,進一步改善辦園條件,從孩子年齡出發,環境創設力求做到生活化、情趣化、藝術化和兒童化。(如:走廊吊飾、牆飾、窗簾美化以及負一樓的環境創設,樓梯道扶手塗上漂亮的色彩,走廊地面生動有趣的畫面以及門廳的布置、園內綠化帶的規劃設計等)看到孩子們在這樣充滿生機、充滿活力又富有童趣的環境裡生活、遊戲,老師們心裡由衷的高興,孩子們也感到十分的開心。
在努力為幼兒創設良好物質環境的同時,我們也將心理環境的創設放在重要位置。我們要求每一位教職工從自身做起,把自己融入環境中,積極創設寬鬆、和諧、寬容、信任的人際關係,努力最佳化師幼關係、保教人員關係、教師與家長關係等。教師切實做到態度和藹可親,理解、尊重幼兒,使幼兒始終處於一種被尊重、被關愛、受鼓勵的環境中,逐步形成活潑開朗的良好性格,讓其邁開健全人格的第一步。經過努力,我園的服務質量得到家長和社會各界的一致好評。
(四)紮實開展教科研工作,推動教科研工作再上新台階。
1、首先,我園本著“搞科研、求發展”的態度開展了教科研工作,這學期我們主要是以園為單位,根據我園的實際情況,開學初安排教研組長根據各組教學實踐中存在的問題,結合20__年秋季申報的《幼稚園集體教學活動中有效提問的實踐研究》的縣級規劃課題的研究方案,制定了各組的教研工作計畫,並按課題研究方案的要求和教研計畫的安排紮實有效地進行課題研究和教研活動,取得了明顯的成效。(註:從教師交的追蹤觀察記錄、集體有效提問的案例分析及教研心得中可以看出。)
2、按照省市縣教育主管部門通知的要求積極組織教師參加了教學案例、教育教學論文的評選活動。
3、積極組織教師參加各級自製玩教具評選活動。(註:本學期送到教研室參評的八件作品,有四件作品已被選送參加省級玩教具評選。且去年選送的萬君的《多功能計數器》獲省級三等獎。
4、今年上半年我園有36名幼兒在“童心杯”全國青少年兒童書畫攝影競賽中分別獲得金、銀、銅及優秀獎。同時,肖長芬老師在此次競賽活動中榮獲三級優秀園丁獎。
5、胡曉燕老師的論文《培養幼兒的有意注意之我見》在山西省一級期刊《新課程》中發表。
(五)強抓保教常規管理,確保保教質量穩步上升。
為了使全園幼兒的德、智、體、美等各方面得到全面和諧的的發展,我園除了一如既往的按《綱要》要求,開學初結合本園實際制定好園務工作計畫、教師基本功訓練計畫、保育整體工作計畫、政治業務學習計畫;語言、數學組教研計畫;各班制定好各科教學計畫、保育工作計畫和班務工作計畫等。為了使各項計畫紮實有效的落實,園內檢查組加強了檢查督促的力度,定期或不定期對各班教師的備課、講課、班務活動、衛生消毒及幼兒常規管理工作等各方面進行督促檢查、綜合評比,並堅持在每周一的晨會上通報評比結果,肯定成績,指出不足,提出新的工作要求,使各班教師針對實際,查漏補缺,及時整改,實行流動紅旗獎勵制度,不斷激發教師的工作積極性和主動性。學期末教務處組織測查組,對各班教師各科教育教學、班務工作、常規培養、個人基本功訓練等各方面進行全面測查,並要求各崗位教師認真做好學期末工作總結,積累經驗,反思提高,使園內各項工作有始有終,卓見成效,保教質量穩步上升。
(六)安全工作常抓不懈,為幼稚園快速穩步發展保駕護航。
安全工作重於泰山,是學校工作的重中之重,必須警鐘長鳴,防患於未然。因此,安全工作始終是本園工作的頭等大事,園內上下是時時處處講安全,防安全。一是平日要求各班重視幼兒安全、衛生保健常識教育。二是加強門衛制度及晨檢制度,三是加強一伙食管理,嚴把飯菜食品質量關,科學合理安排幼兒的一日膳食,確保師生食品衛生安全。四是做好師生的傳染病防控工作,嚴防傳染病的傳入。堅持每日晨午檢體溫測量登記、缺勤缺課追蹤登記工作,進一步加強衛生消毒工作。因此,在今年春季節手足口病、腮腺炎等常見傳染病在本園沒有出現。五是三防措施到位,實行分時間段從樓上、樓下兩個安全出口放園的方法,將全園幼兒家長進行分流,特別是周五家長開放日時園內對家長入園進出路線統一要求,並在各個樓梯口安排人員進行有序的疏導,有效地預防了擁擠,踩踏等不安全事故的發生。六是杜絕家長及閒雜人員進入園內,嚴防不法分子來園進行破壞活動。七是行政後勤人員繼續到指定班級跟班,為班級管理增添力量。八是園內與幼兒家長、班主任、保全、門衛、臨時工、實習生層層簽訂安全責任書。十是形成安全工作領導高度重視,分管領導主抓,班主任主管的層層抓管理、層層抓落實的格局。通過全園上下的齊抓共管,本園安全工作成績顯著。一學期來,沒有發生任何不安全事故,真正做到了讓家長放心,社會滿意,起到了安全工作為幼稚園快速穩步發展保駕護航的作用。
(七)加大力度改善辦園條件,不斷滿足師生的生活、學習和教育教學需求。
本學期,為了進一步改善辦園條件,給師生創造更加安全舒適的學習、工作和生活環境。園內想方設法,多渠道爭取資金,先後為各班更換了消毒櫃,安裝了深色遮光窗簾,為六個班統一購置了幼兒床上用品198套(冬夏季被褥、枕頭、床單),增添了幼兒用床100張,桌椅9套,1個磁化黑板,1個家長園地宣傳欄。硬體設備的大力改善,極大地滿足了師生的生活、學習和工作需求,提高了教師們工作的效益。
(八)開展各類活動,讓幼稚園充滿生機和活力,讓師生形成良好的精神風貌。
一是教師每天堅持晨練和晚間體格鍛鍊,不僅增強了教師的體質,而且提高了教師的專業技能。
二是舉行了兩筆一畫比賽、自製玩教具比賽、優質課比賽活動,有效激勵了廣大教師的工作熱情、提高了教師的專業技能。
三是開展了全園性的幼兒摺紙比賽活動,不僅培養了幼兒競爭的意識,而且有效提高了幼兒動手動腦能力。
四是園內藉助幹部作風年建設活動的有利時機,組織了城鄉互動手拉手扶貧幫困活動,有效的發揮了本園龍頭輻射作用,有效地促進私立園所不斷規範辦園行為、轉變教育觀念、提高保教質量。
五是開展了消防演練活動,有效提高了師生的應急疏散和緊急避險能力。
六是舉行了《我運動、我健康我快樂》慶六一活動,師生同台演出,其樂融融、節目異彩紛呈,充分展示了廣大教師的聰明才智。此次活動不僅讓幼兒充分體驗感受到節日的喜慶氣氛,而且豐富了他們的知識,培養了良好的情感。
(九)認真完成上級部門布置的各項工作任務。本學期,我園在人員緊缺的情況下,服從上級工作安排,抽調人員去參加文藝調演,紅歌比賽等活動。
以上活動的開展,不僅豐富了廣大師生的生活,提高了師生的多項技能,而且提高了幼稚園的知名度,在社會上樹立了良好的形象。
三、存在問題
1、園內資金緊缺,辦園條件還應進一步改善。
2、教師的專業水平還應進一步提高。
總之,本學期,在縣教體局的正確領導和全園教職工的奮力拚搏下,夲園取得了許多可喜的成績,同時也存在一些問題和不足,夲園決心繼續發揚成績,克服不足,以科學的態度和求實創新的精神向著更新、更高的目標奮進,力爭再創新佳績!
幼稚園園務工作總結2023 篇7
我園在上級教育管理部門的工作指導下,立足本園實際,以幼兒為本,制定並嚴格執行工作目標,運用先進的教育理念,緊緊圍繞區“規範管理,彰顯特色,促進均衡”中心工作,以幼兒開心、教師舒心、家長放心為宗旨,以保教結合為原則,以貫徹綱要安全工作為主線,以師資隊伍建設與內涵建設為重點,以促進幼兒發展為目的,有效開展幼稚園工作。現將本學期各項工作總結如下:
一、強化園務管理,提高辦園質量
1、迎接檢查。虛心接受鎮期初工作檢查、公辦性質幼稚園(班)登記註冊檢查、晉江市季度安全交叉檢查、“四項工程”檢查等,公開反饋檢查意見,促進學園各項工作科學運行。
2、最佳化辦園條件。完善操場,施工建設草坪及防撞膠條的張貼,有效預防戶外活動的隱患排除;創設三間創造性遊戲室、增添教玩具,為教育教學工作的順利提供物質保障。豐富戶外活動材料,確保幼兒擁有足夠的戶外活動器械,得以保證戶外活動量。
3、落實安全常規。如地震應急疏散演練、隱患排查、消毒工作、簽定安全責任書和告家長書、“二次供水”檢測、清洗水塔、教職工體檢、安全教育宣傳、防拐演練等,將安全工作常態化,以保證幼兒安全的學習生活環境。
4、人文管理。傾聽教職工心聲,靈活調整工作方式,變“監督、檢查”為“計畫、幫助”,引導他們知道為什麼做、如何做,怎么做,做怎么樣。
二、加強隊伍建設,凝聚團隊力量
1、讀書學習,增長智慧。讀《教師禮儀的99各細節》、《論語生活的智慧》、《幼兒教育法規》,參加讀書分享會、導讀會,寫心得,交流獲教育智慧,從而提升為人師表覺悟。學園每周精選文章,解決當前教育教學困惑,鼓勵發言,借鑑優秀經驗。
2、弟子規活動,傳揚美德。在教委辦引領下,學園、點片、鎮開展形式多樣的《弟子規》系列活動:學園師生、親子誦讀、家長心得交流;幼兒、教師《弟子規》講故事比賽、教學點心得交流等等有效地傳揚中華美德,對淨化社會有很大的作用。
3、培訓多樣,提高素質。有技能方面的培訓:電子製作、節目創編、早操編排培訓;有針對崗位的培訓:園長任職資格、保育員技能、骨幹教師教育教學能力提升、衛生保健資格、保全員、後勤人員、財務人員、食品安全、消防安全培訓;有教育教學方面的培訓:開展園內體育小課題、遊戲環境創設、幼教“做個用心的觀察者”專題講座。泉州市級培訓5人次,晉江市級培訓16人次,鎮級培訓20人次。通過培訓,教職工不斷吸取優秀工作理念,在實踐中進步。同時開展教學練兵,實踐提高
4、拉手幫扶,提高技能。與苗苗幼稚園開展“師徒結對”、“拉手幫扶”的形式,使新教師得以名師指導,提高教育教學技能。進行園級口對口幫扶,促進各部門的學習,使效益有效提高。
5、簽訂協定,約束行為。在細化幼稚園師德規範基礎上,制訂教師行為規範,與教師簽定“師德承諾書”、“禁毒賭協定書”,切實提醒教師從不同角度、在不同場合注重自身行為規範,真正做到為人師表。
6、比賽錘鍊,佳績顯著。許雅珍老師獲安海鎮“學在安海“論壇二等獎;教師入選鎮論文彙編5篇;曾翠華老師獲得安海鎮幼兒教師電腦操作技能比賽二等獎,黃益鴻指導的王萍萍老師榮獲安海鎮幼稚園領域素養提升比賽二等獎;陳小鳳老師和陳嘉穎小朋友榮獲安海鎮師幼現場泥工比賽;陳依樂小朋友榮獲安海鎮幼兒講《弟子規》故事比賽三等獎;黃益鴻老師榮獲鎮“先進教育工作者”稱號、張明麗、黃益鴻、林雲清參加鎮園級幹部聽評課比賽分別榮獲一等獎、三等獎等等。活動錘鍊能力,提升個人專業素質。
三、關注環境細節,提升校園內涵
把握教育的脈絡,用巨觀的眼光審視學園環境的每一個角落,讓孩子體驗環境文化的魅力,在細節處現真教育。
1、更新理念,創設區域。通過外出參觀、理論學習、環境和區域互賞互評、檢查評比、觀摩評價、檢查推進等一系列活動,引領教師貫徹《指南》精神,根據幼兒實際情況,創設適宜幼兒發展的區域環境。
2、美化架橋。對學園生鏽的架橋進行彩繪,以幼稚園園本特色為主展開彩繪。
3、樓梯環境主題化。結合節日、順應階段性的活動主題,鼓勵親子合作,在小樓梯展示作品,創設一個心靈交流的“廊道”。例如一樓以“足球”為主題採用親子繪畫、幼兒戶外照片美化;二樓採用親自製作、廢物利用以小動物為親子主題製作的展示;樓梯採用親自製作:紐扣畫、刮畫、水粉畫等進行標框裝飾張貼。
4、整體規劃,創建小農場。統籌規劃,每班進行種植、摘養、記錄、觀察記錄植物的生長期,通過動手感受大自然的綠意美,體驗親手種植的感知美。
除此之外,不斷最佳化育人環境,滿足孩子多方面發展的需要。
五、家園和諧共築,打造溫馨教育
1、講座推教育。開展講座推廣安全教育方法:《關注幼兒安全的知識講座》,從而提高家長的安全意識,配合幼稚園更好地開展知識普及。
2、活動融親情。開展“重陽節”系列活動、親子博餅度中秋、親子運動周、年段親子繪畫等活動,讓家長和孩子在活動中感受融融親子情,激發愛家鄉、愛運動等情感。
3、宣傳促溝通。利用多渠道:園家長欄目、班級家長園地、簡訊、告家長書、推普周宣傳單、LED顯示屏、家長會、家訪等,及時向家長宣傳保教知識,做好溝通工作,防止“國小化”傾向,確保家園教育同步。
4、調查促完善。落實家長問卷調查工作,進一步了解家長對學園工作的評價,指導完善工作,爭取辦人民滿意的學校。
六、幼兒活動豐富,展個性風采
尊重孩子個體差異,給予豐富的活動機會,鼓勵個體展現自我風采。
1、愛心活動。開展踐行《弟子規》之“學習雷鋒好榜樣,助人為樂好習慣”活動——我幫學校做好事;“教師節”的“我為老師媽媽做花”;重陽節與下山後老年聯誼,對幼兒進行道德品質的建設。
2、特色活動。結合國慶開展畫國旗、開展慶中秋博餅活動,讓孩子們了解中國傳統節日習俗,感受國慶喜悅之情,激發孩子對家鄉閩南傳統文化的興趣,更讓孩子學會了分享,充分體驗了中秋民俗節日的快樂。結合安全教育,開展防拐演練活動。
3、主題周。開展五天一主題的系列活動;例如《弟子規》教育周周、安全周、親子運動周,目標明確,花樣翻新,讓家長、幼兒感受活動的氛圍,獲得的教育效果。
4、比賽活動。參加各級各類活動:泥工、講故事、等年段、學園、鎮級、市級活動,讓更多的幼兒參與到活動中,培養興趣,挖掘特長,獲得個性的充分發展。
七、安全警鐘長鳴,保障工作有效
安全工作重於泰山,是學校工作的重中之重,必須警鐘長鳴,防患於未然。因此,安全工作始終是本園工作的頭等大事,園內上下是時時處處講安全,防安全。
1、平日要求各班重視幼兒安全、衛生保健常識教育。
2、加強門衛制度及晨檢制度。
3、加強一伙食管理,嚴把飯菜食品質量關,科學合理安排幼兒的一日膳食,確保師生食品衛生安全。
4、做好師生的傳染病防控工作,嚴防傳染病的傳入。
5、制定各類安全應急預案,進一步完善各類安全管理制度,形成安全管理長效機制。
6、形成安全工作領導高度重視,分管領導主抓,班主任主管的層層抓管理、層層抓落實的格局。通過全園上下的齊抓共管,本園安全工作成績顯著。一學期來,沒有發生任何不安全事故,真正做到了讓家長放心,社會滿意,起到了安全工作為幼稚園快速穩步發展保駕護航的作用。
八、來年工作思路:
1、繼續做好園本課題《大班幼兒中開展體育的足球的初探》、每周教研工作;提供物質保障,支持小課題研究工作。
2、創設環境,增設材料,嘗試打破班界,開展晨間戶外自選活動。
3、爭取第二期工程的施工建設。
4、做好保健工作的銜接。
5、重視教師教學技能的提高,多帶領教師走出去、引進名師的形式來培養技能。
幼稚園園務工作總結2023 篇8
又是一年歲末總結,伴隨著孩子與老師的成長與進步,幼稚園又走過發展中一年歲月。這一年我們奮發進取,以走內涵發展之路為辦園要求,從園務、教學、後勤三方面立下管理目標,圍繞“美麗校園”“美麗教師”“美麗課堂”“美麗幼兒”四個核心建設工程,紮實地開展各項工作。夯實基礎的同時不斷彰顯特色。沒有悉心的培育,不經受炙烈的考驗就不會有甘甜的收穫。回顧一年的點滴付出與進取,現總結如下:
一、園務管理方面
1、強化師德要求,加快業務提升,建立優質教師隊伍
我園始終將師德作為師資管理的重點工作來抓,開展各類師德建設活動,在園內弘揚尊師重教氛圍,並樹立牢固的服務意識。本學期我園還有意識地引導教師們塑造親切、優雅的形象。並再次提出高標準,嚴要求,按照規定穿著園服、園鞋,不佩戴誇張首飾。說話禮貌,態度和藹。在持續良好師德形象之外,還要注意言行舉止對幼兒潛移默化的影響,堅決做到不體罰、變相體罰幼兒,不做任何傷害幼兒人格以及身心健康的行為。
2、加強團隊建設,注重文化管理,提升民眾凝聚力
團隊建設直接關乎到學校的發展,同樣的一塊鐵,能夠鋸融消損,也能夠百鍊成鋼;同樣的一支隊伍,能夠庸碌無為,也能夠成就大業。因而,我園十分重視團隊管理,透過多種活動與策略,激發教職工敬業愛崗的精神以及用心上進的工作作風。園內開闢“星光燦爛”評星榜,對予在省、市、區活動以及園內各項技能比賽中獲獎的教職工給予加星,並在年度考核獎中兌現。園內的各項業務技能比賽中,我們常要求教職工以年級組方式參賽,注重年級組內小團隊的合作互助意識,從而才能構成融洽和諧的大民眾。
暑假期間,我園還對《員工手冊》進行了新的修改與完善,做到讓員工一本在手,熟知園內各類章法和規則。另外,在每日的晨會上還推出“一句話經典分享”活動,每一天有一名教師分享,並聯繫實際工作介紹分享理由。做到提升自我,輻射影響他人。
在本學期末,我園還組織教師圍繞“最佳化”進行了研討,如何最佳化一日工作,做到不單是越優越小,更要越優越好!保證保教工作質量的同時,提高工作效率。老師們紛紛回響,用心總結工作中成功的小策略,撰寫出心得體會,發表在班級教育部落格中供全園分享。
3、強抓教師發展,搭建多種平台,打造學校品牌形象
教師的發展是學校發展的根本力量。我園以教科研為抓手,為教師發展搭建多種平台,用心推薦優秀教師市、區內各項業務技能競賽,邀請專家來園幫忙其輔導,讓老師享受專業成長帶來的成功與快樂!本年度,xx老師參加區內演講比賽榮獲一等獎。xx老師先後參加區、市內幼兒教師基本功大賽,都分別榮獲一等獎。
教師的成長來自於自身的內驅力,更來自於外在的推力。我園每學期都制定詳細的教師外出學習觀摩計畫,定期派送教職工外出名園參觀培訓。本年度,我園共派送教師分別前往北京、南京、上海、鎮江常州、鹽城等地學習。我園夏玖鳳園長還遠赴英國進修。外出培訓人次到達30餘人,基本滿足每一位教師都有機會參與。
另外,我園每學期,每月,每周定期開展業務研討,提升教科研水平。同期要求、推送教師參加省、市、區各級各類競賽,培養骨幹教師。目前我園已有xx市學科帶頭人1名,xx市教學能手1名,xx區教壇新秀1名。
4、重視家長工作,加強互動聯繫,促家園共育
我園分別透過“家長委員會”、“家長會”、“家長調查問卷”等方式,充分聽取家長對幼稚園工作的意見和推薦。本學期xx月xx日,我園在xx大酒店召開了科學育兒報告會,邀請到了師範大學xx教授為家長作報告,講座反饋效果良好。其次,班班開通了“班級教育部落格”上傳班級保教活動動態,以及育兒心得。每月還定期開展家訪、電訪活動,讓家長快速、便捷地了解孩子在園的生活。除此之外,學校還與社區密切合作,組織幼兒進社區開展各項活動、並聘請社區民警來園講解安全知識等。做到家園、社區一體化教育。
二、教學管理方面
1、細化一日保教工作,加強基礎性綜合課程的檢查與指導。確保規範、優質。
每學期期初,我園教學部都嚴格制定教育教學計畫。本學期更增加了民眾備課的督查工作,每周各年級組實行1小時民眾備課,民眾研討教學中的難點,商討解決策略。其次,每月開展教學測評例行工作,從幼兒各領域知識的學習以及習慣的培養,進行跟蹤評價,從而促使保教工作不斷完善。
2、跟進興趣課程的實施,確保開展到位。力推園本特色課程“社會實踐”“道德小講堂”提升幼兒綜合潛力。
本學期,我園根據幼兒需求以及課程安排,合理調整了興趣課程的實施。小、中班開闢跆拳道興趣課堂,大班開闢爵士鼓課程。做到以趣激情,培養幼兒廣泛的興趣愛好並從小感受藝術的魅力。
除此之外,我園還自主研究開闢了園本課程“道德小講堂”,在開學初,課程研究小組就“道德小講堂”的開展方式、活動主題、以及預期效果等進行了深入的研討。組員的靈感迸發和思維撞擊將活動不斷推進,注重將各領域活動與道德教育有機結合,讓品德教育貫穿於幼稚園教育教學過程,隨之構成了一套行之有效的方案活動,在全園覆蓋和推廣。
在“社會綜合實踐活動”園本課程實施中,我園始終堅持並不斷創新。過去的一年,在四季不一樣的主題背景下,孩子們走出校門,走進“醫藥博覽館”“城市規劃館”走進“麒麟灣生態園”探訪“皇仕堡健身館”等等,一路走來,“社會綜合實踐”早已成為了我園幼兒在園外的精彩課堂。本學期在此基礎上,我園更推出了新舉措,結合“冬之火“運動節,組織幼兒去外市參觀實踐。
三、後勤管理方面
1、營造整潔溫馨的幼稚園環境,做到處處無衛生死角
我園利用暑期再次對園所環境進行完善。外牆重新粉刷一新,將操場四周都釘上了原木牆裙,其次將所有空調外機都安裝了防護框架,內外電箱進行了安全防護等。美化環境的同時更保證了幼兒在園生活和活動的安全。
乾淨、整潔、有序、規範已成為我園後勤衛生管理的標誌性特徵。在後勤衛生管理中,我園已構成了一套成熟的管理方案。首先,提高生活老師以及後勤人員的準入標準,加強培訓。其次嚴格按照要求實施,並專人負責跟蹤檢查。確保園內整潔如新。
2、加強校園安全工作管理。定期開展各類疏散演習,增強師幼自我保護意識,同時每周一排查,每月一整治,確保無安全事故發生。
安全工作是幼稚園工作的重中之重,我園透過開展各類疏散演習以及安全知識送教等,培養師生學習自我保護技能。其次,每周及每月進行安全整治,做到及時發現問題,及時處理。
3、重視幼稚園衛生保健工作,繼續加強晨檢,消毒、隔離等工作的執行。杜絕各類疾病的發生及傳染。
我園保健工作一向做到常抓不松,每一天按要求晨檢,發現異常狀況,立即採取隔離。其次分管人員每一天進行巡視檢查,加強保育員和廚房人員的操作流程監督,全力保證無一食品安全事故發生。其次,每班嚴格執行衛生消毒制度,每一天進行茶杯、餐具、餐巾等物品消毒,每周進行幼兒玩具以及圖書等消毒,每月換洗幼兒被褥,每兩周暴曬一次。因此,在各個傳染病高發時期,我園極少出現幼兒患傳染病。
4、嚴抓幼兒飲食安全,確保幼兒飲食高質、健康
除了嚴控食品採購關、質量關之外,飯菜做到頓頓清,確保幼兒飲食安全。本學期我園還對幼兒營養膳食再次做出改善,每周新鮮的河蝦,營養的牛奶,自製的各式麵點,深受孩子們喜愛。
在全園教職工的共同努力之下,我園本年度被評為“泰州市禮貌單位”,另外,幼兒與教師的舞蹈在高新區文藝匯演中,雙雙獲得第一名。以上是我們所作的一些工作,雖然取得必須的成績,但還有一些需儘快完善的地方。如:
1、加大加快名師招募,建立合理優勝劣汰制度,其次提高教職工工作待遇,促使師資隊伍更穩定,質量再提升。
2、提高教職工的主人翁意識,做到勤儉節約,降低各類消耗。
3、加強園本特色課程“道德小講堂”的研究與跟蹤管理。真正做到課程為教育服務,為幼兒服務。
4、提升教師主動開展教科研的潛力。
5、加強園內的檔案管理。
我園發展至今,在各級領導的關懷與指導下,一步一個腳印地穩步前行。相信在新的一年裡,在新的發展機遇面前,我們將會有更高的突破,能創更優的佳績!
幼稚園園務工作總結2023 篇9
本學年,實驗幼稚園以科學發展觀、十九大精神為指導思想,進一步貫徹落實《幼稚園教師專業標準》、《3-6歲兒童學習與發展指南》精神,積極探索以人為本的精細化管理體系,彰顯“工作務實求精、教育改革創新、團隊團結互助、園所和諧上進”的校園文化,發揮教職工潛力。以教科研課題研究為重心、特色活動為抓手,通過科學的園務管理、優秀的教師團隊、優質的後勤保障服務。在縣局領導的關心支持和全園教職工的共同努力下,取得了一些成績。現總結如下:
一、最佳化師資建設,打造一支高素質的教師隊伍
1、注重學習,不斷提升素質。為了加強師德、師風建設,提高教師的思想素質,我園一直堅持單周的政治學習和每月一次的黨員教乾學習制度,學習社會主義核心價值觀、習總書記的系列講話精神、學習師德模範典型等,在全體教職工、黨員及幹部中積極倡導學習型組織建設,著力提升廣大教職工的思想覺悟和職業道德素養;堅持雙周的教師、保育員分組業務學習和每周五的教師集體備課制度。每學期對學習出勤情況、學習筆記記錄進行評價考核,不斷提升教師、保育員業務水平,樹立終身學習的積極理念。同時還開展豐富多彩的教職工文體活動,組織教職工進行“做黨和人民滿意的好教師“演講比賽、教職工排球比賽、廣場舞比賽等,開展“慶元旦、迎新年”尊師祝壽桌球、踢毽子、跳繩等系列體育比賽活動。充分展示了我園教師的活力和風采。我園教職工有一家被縣文明辦評為“美好家庭”、有兩位教師評為“十佳好媳婦”、有一名教師“十佳好妯娌”。幼稚園被省總工會評為“XX省五一崗巾幗標兵崗”。
2、積極發揮領導幹部和黨員模範帶頭作用。結合黨的民眾路線教育實踐活動,我園積極開展紮實有效的教育活動,組織黨員幹部公開承諾,爭創黨員示範崗,持續做好黨員媽媽慰問工作,組織黨員幹部奉獻愛心幫助實現“微心愿”活動。我們在全體黨員幹部中開展以“滿足微心愿,快樂過六一”為主題,讓困難家庭、單親子女、身心殘疾的孩子、留守兒童,實現自己的“六一”夢想,過一個快樂的兒童節。組織開展了“七個一”系列慶祝活動,有貧困幫扶,有重溫誓詞,有特別黨課,有無償獻血等等,其中“愛崗敬業報黨恩,我用青春耀黨旗”主題演講活動收到很好教育效果,活動被省市主要媒體刊播。本學年,一位老師主動向黨組織提交了入黨申請書,吸收一名同志為中共預備黨員,一名同志轉為中共正式黨員。
3、促進教師專業化成長。一是開展教師讀書活動,舉行了教師閱讀節啟動儀式,制定了切實可行的讀書計畫,開展了青年教師階段讀書心得體會交流和優秀讀書筆記評比活動等;使讀書活動能夠真正促進教師專業化成長,推動學習型教師隊伍的建設;二是給予機會,學練結合。選派教師參加省、市各項培訓學習活動等,學完後通過多種形式進行匯報;三是進行課堂研練。上半年進行了語言和音樂領域的集體教學觀摩研討活動,六位教師認真準備,精心設計活動方案,在課堂上用自己獨特的教學方式展現了各自不同的教學風格。下半年,全園教師圍繞文化節主題進行了研討課,圍繞快樂體育節開展了體育評優課,體育評優課現場進行了園長和老教師點評、青年教師互評研討等活動,收到了很好的效果,大大地提升了全體教師的課堂教學水平;四是注重青年教師的培養。暑期進行師德演講,開展了專業水平測試、自彈自唱、繪畫及手工等教學基本功比賽;11月份開展全園青年教師說課競賽活動。並將基本功考核結果納入年終考核,激勵青年教師努力提升自身專業素養;五是鼓勵教師積極參加各類評比競賽活動。本年度2位老師獲全縣優課評比一等獎;2篇教案獲省優質資源評比一等獎;5位教師獲江蘇省中國小教師微課競賽獲市特等獎、一等獎;10位教師獲市教育論文和教案設計一二等獎;3位教師獲縣《指南》知識競一二等獎;1名老師在市教育局組織的《我心中的水》徵文比賽中獲一等獎等等。
4、加強教育聯盟建設,發揮示範引領作用。我園與實驗幼稚園、XX市第二幼稚園第XX名園結成姐妹園,邀請專家名師面向全園教師進行音樂活動遊戲化、創意美術活動、音樂韻律活動、區域活動的指導等培訓學習活動,促進教師專業化的快速成長,有效提升幼稚園的保教工作質量。上半年6月份和下半年分別開展了音樂領域主題教學觀摩研討活動和體育活動送教下鄉活動,幫助金南中心園進行室內外環境創設,還派出骨幹教師與卞塘幼稚園開展結對幫扶支教活動,有效地發揮了示範、輻射作用。
二、科學規範管理,促進幼稚園內涵發展
1、圓滿地完成創建任務。本年度,我園全力以赴做好“XX省學前教育改革示範區”的驗收和“XX市現代化先進學校”的創建工作:一是加大投入,最佳化內部裝備,投入資金達150萬元,打造專用活動室,購置一體機和筆記本電腦,配備億童活動區材料等;二是在充分結合“四節一軍營”以及“八禮四儀”文明禮儀實踐教育活動的基礎上,營造精緻大氣、理念先進、特色鮮明的校園環境。三是重視內涵發展,打造辦園特色。四是及時完成示範區創建上報材料和現代化先進學校創建的材料工作。11月為迎接示範區創建工作,結合教育局幼教辦的工作要求,我園面向全縣進行“幼稚園環境創設和區域設定”開放觀摩活動,發揮示範引領作用。並分別在12月份和元月份高標準、圓滿地完成了這兩項創建任務。
2、打造優質的教育環境。本學年,我園對早教中心、活動中心的公共環境進行了全面打造,派專人設計,採用圖文並茂的形式,同時將“四節一軍營”特色活動、“八禮四儀”以及本土文化資源的內容充分融入環境創設中。各班利用有限的空間,巧妙構思,創設出新穎獨特、實用美觀並富有班級特色的育人環境。整個幼稚園以全新的面貌迎接省示範區的驗收和市現代化先進學校的創建,得到省市專家領導的一致讚譽,在全縣環境評比中獲一等獎。
3、加大督查力度。紮實教學常規管理,實行掛鈎領導、年級組長、班長三級共管體制。結合每周重點督查內容定期和不定期的進行教學檢查和督導。採用推門聽課、期中期末視導、賽課、各類競賽、“六認真”檢查等方式關注過程和效果,結合工作重點開展研討和研究,在具體活動中進一步最佳化管理,提升教學質量。
4、搭建家園互動平台。為了讓家長理解配合支持幼稚園及班級工作,增強教育合力。我們在提高保教質量的同時,十分重視家園聯繫。一是對家長進行了兩次關於“文明教育”、三次“關於親職教育理論”的專題講座,進行了四次家長問卷調查。並在大班開展了“大手牽小手,文明伴我行”的主題教育活動,與家長攜手共同培養幼兒文明禮儀;二是開展豐富多彩的親子互動活動,在小班開展了“陽光、歡樂、親子情大型親子活動”,全園的親子卡拉OK比賽、大班親子講故事、橡皮泥競賽、親子自製圖書、自製書籤、自製閱讀報等活動,邀請家長觀摩體智慧型活動、分級閱讀活動、家長助教活動等;三是通過網站、《綠苑》報及各班的《家長園地》,以清晰的字跡,圖文並茂的版面,豐富而有針對性的內容,吸引家長關心幼稚園的教育任務,向家長介紹科學育兒知識等;四是推出了家園互動的創新舉措—與家長面對面溝通約談活動。幫助家長樹立正確的家教觀念、原則及方法等,使家長和教師達成共識。
幼稚園園務工作總結2023 篇10
一、整合各種資源,最佳化了環境創設
從20--至今,我園逐年增加蒙班,到目前為止已經發展到9個蒙班,隨著蒙班的增加,師資不足的形勢越來越嚴峻,今年又調出兩名教師,我園現在面臨的困難一是由於臨時工僱傭多而導致資金緊張,二是新僱傭的臨時工工作經驗嚴重不足,開展工作難度加大。儘管如此,本學期我園還是克服資金緊張,本著廣開財源,適度還債,適當建設的原則,投資5萬元裝飾了幼稚園外牆牆面,投資10萬元改建了兩個蒙班活動室、封閉了二三樓全部陽台;投資三萬元增添了蒙班活動教具,投資15萬元新增鋼琴一台、幼兒桌椅、幼兒玩具櫃、辦公檔案櫃、奧爾夫音樂器材8套、磁性黑板10塊、幼兒消毒櫃18個、戶外體育運動器械3套、幼兒桌面玩具20餘套、舞台音響設備一套、筆記本電腦一台。投資三萬元更換了戶外大型組合玩具與橡膠地墊,使幼稚園更具有安全性。重新粉刷了教學樓,更新了樓道走廊的牆飾內容。硬體環境的改變,將促使我們的軟體達到一個新的境界,這為我們的可持續發展奠定了厚實的基礎。
“主題背景下的環境創設”是我園圍繞“通過單元主題活動方案建構園本課程”這一課題開展的系列教研活動之一,也是本學年工作的亮點。
在環境創設上,我們遵循讓孩子選擇環境、創設環境的原則,真正做到了從孩子年齡出發,體現了生活化、情趣化、藝術化、兒童化的特點,讓環境成為一位不說話的老師。一年來,我園在班級環境創設上有了十分可喜的變化,牆壁上處處都是孩子們喜愛的卡通畫,處處都是孩子們自己的作品和孩子們活動的掠影,處處可見各種操作材料,處處都留下了教育的痕跡,孩子們在環境中開展感興趣的話題,在環境中主動探索,自主學習,積極參予到環境中來,從中受到教育,成為環境的主人。在努力創設良好物質環境的同時,我們也將心理環境放在重要位置,我們要求每一位教職工從自身做起,積極創設寬鬆、和諧、寬容、信任的人際關係,努力最佳化師生關係,家園關係等。每位教師切實做到態度可親、微笑服務,.解、尊重幼兒,讓幼兒處於被關愛,受鼓勵的環境中,逐步形成活潑開朗的良好性格,邁開健全的人格的第一步。(班班設有主題活動牆飾,優秀的環境創設我們都有影相記錄(以相片為主)。
二、落實責任目標,健全了管理網路
管理的關鍵在於落實,每學期各部門制定了一系列的計畫、工作目標,為進一步細化目標,完成任務,就必須層層抓落實,制定具體的考核方案,在考核中,我們做到“四化”考核內容具體化、考核標準數位化,考核工作制度化,考核形式公開化。比如:本學年我們將常規考核責任到人,加強常規檢查力度,將常規工作細化,做到每天一檢查,每周一小結,每月一匯總。
三、開展園本培訓,加強了課程改革的深入
針對我園今年薪招聘教師多,經驗不足的實際,我們加大了業務學習的力度,爭取組織教師學習業務理論、理論考試、外出參觀學習、剖析典型教育實例、寫論文總結等方法:,幫助教師樹立正確方的案,范.歡的兒童觀、教育觀,使每一個教師都明確全面推進素質教育的重要性和必要性,幫助教師樹立可持續發展觀念。
主要開展了以下工作:
1、認真組織開展了有關備課、制定計畫、環境創設、教育反思等方面的專題培訓,加強教師基本功訓練。全體教師圍繞各年齡階段幼兒的發展目標,將五大領域內容分主題有機結合,教師之間互相討論,相互指導,分管領導深入到班級了解教師教學現狀,帶領她們認真開展每一次的公開教學觀摩活動,每一天的教育遊戲活動。活動後及時與教師交流想法,提出改進意見,使教師們教育教學水平有了大幅度提高。
2、深入課題研究,園本課程初見成效。一年來,在“通過單元主題活動方案建構園本課程”進一步深入研究中。我們深入認真鑽研《幼兒活動材料用書》,分析、領悟教材內涵,逐步培養駕馭教材的能力,我們在園內積極營造良好的學習氛圍,定時定點開展業務學習和教科研學習,遵循互動式原則,鼓勵教師主動參與學習活動,由原來的旁聽式學習變為互動式學習,鼓勵老師結合自己的實際工作,就討論的主題充分發表自己的見解,交流看法,最後形成共識(也就是教案和學案的形成:適宜的活動設計和幼兒作業)使教師們更深刻的.解了《幼兒活動材料用書》內涵,教師在組織與實施過程中摸索出了我們自己的一些教學方法:。與此同時我們還編匯了各年齡段的學期計畫、月計畫、周計畫與《幼兒活動材料用書》相應的幼兒作業又名《想想、說說、做做》(正在..列印中,學期結束將本學期的三冊完成)。(在這一課題結束時我們將彙編單元主題活動幼兒用書)
3.以“抓骨幹,帶一片”的工作策略,積極進行課堂教學改革,鼓勵青年骨幹教師爭當教學典型,積極創新,以榜樣、模範的教學行為帶動幼稚園整體業務水平的提高。我們就以身邊的教師作為榜樣,動員其他教師向他們學習,爭取隨機聽課的方法:,從身邊學起,對比和檢驗自己的教學工作,同時也是對青年教師工作的一種鞭策。教師們都能積極參與,精心準備,觀摩後的互動也使教師進一步提高了教育評價能力,同時也幫助教師認清自身的不足,取長補短。
4.正副園長深入教學一線,帶教促教,努力提高課堂教學水平。本學期,正副園長分組分片進入在課堂中,就教學活動的設計與組織、班級環境的創設及區域活動的開展等內容進行了互動交流。通過和老師相互觀摩的形式,虛心聽取一線教師的評析、深刻解剖自己的教學行為,以優質的教學質量帶動全園的教學水平,幫助教師.清思路,學會聽課評課,學會歸納總結。
5.為探索美術活動方式的多樣化,培養孩子對美術活動的興趣,並逐步形成我園美術活動的特色。本學期,各班根據班級的實際情況和自身的特點,選擇各異的美術材料和方式,每周一的下午結合主題活動內容,全園統一時間開展美工活動,以區域活動的形式提供給幼兒操作,並逐步形成班級特色。廢舊物貼上、噴刷畫、拓印畫、扎染、刮畫、撕貼、折剪等美術形式將出現在各班的區域活動中。給幼兒創造了自由表現的機會和場所,鼓勵幼兒用不同的美術形式,大膽表達自己的情感、.解和想像。同時給幼兒提供展示作品的機會,使幼兒在主題實施的過程中與環境發生積極的互動,獲得豐富而有益的體驗,使幼兒的個性得到充分的凸顯和張揚。
6、舉辦專題培訓。就“主題活動的導入策略”、“主題背景下的環境創設”“主題活動中整體教學活動設計”這四個專題內容進行了理論知識培訓,並進行了理論考試。大家一致認為培訓內容貼近實際,不僅針對教師們日常教學中存在的問題給予了具體的指導,而且還使教師們從理論的角度對所存在的問題進行了深層次的.解。
另外案例分析也是我們經常組織的教研方式,我們把著眼點放在教師發現、分析、解決問題的能力,提高教師熟練駕馭教育理論的能力上(進行了10多次整體園本教研,並將教研結果..,彙編)。強調整體備課,資源共享,注重幼兒活動實錄及課後反思。說課制度,評課制度,都作為每一學期教研活動中的常規活動,使教研組真正成為教師的練兵場。
正因為營造這種自主、開放、互動的園本文化氛圍,教師們自己談體會,展示自己的活動,亮自己的觀點,並積極對他人的活動提出問題,共同探討。在各級各類比賽中,在教學論文、案例研究論文中,我們的得獎率遙遙領先。如:(我們園有20幾篇論文在《中國教育創新》《教育與科研》《魅力中國》等國家級刊物上發表並獲獎,我們的教師成為研討的中心力量。
四、狠抓課題研究,促進了教學水平整體提升
一年中我們深入研究“通過單元主題活動方案建構園本課程”這一課題內容,組織園內骨幹教師在反覆研讀《山西省幼稚園課程改革理論指導》和《實踐指導》及省編新教材的基礎上,對課改實施以來較為經典的、有價值的活動素材進行了..、選擇與..。具體成績如下:
●單元主題活動的內容框架初步形成
每一個主題方案中的內容由五大部分構成:
1、主題經驗:即大主題的核心經驗.如“了解春天是一個萬物生長的季節,關注自然環境的不斷變化,感受大自然美麗的景象,以各種方式表達自己的情感與體驗”。
2、整體活動:包括本園教師的優秀整體活動和外出觀摩收.的優秀整體活動.以及雙語活動,每一個主題下至少包含十個以上的活動。整體活動的內容要素包括活動目標、活動準備、活動流程呈現活動的主要環節,以及各環節的導語、主要提問、對幼兒的要求、內容重點、備註(一些需要注意的,如有的活動內容是園外收.的,要在“備註”里註明,提醒教師實施時注意對本園、本班幼兒的適切性)。
3、區域創設與材料投放提示:①幼兒需要建構的經驗,②環境創設(牆面環境、種植區域、室內垂掛、桌面布置),③材料投放(按照閱讀區、表現區、生活區、操作區、陳列區分別呈現),④個別學習(目的、材料、個別探索、個別指導)。
4、可用於本主題的環境提示:按照環境名稱、照片實例、牆面或材料說明進行..,並附有教師自己的分析與想法。
5、其他環境與材料借鑑:教師外出參觀收.的資料,內容包括環境名稱、材料與製作說明,並配有照片、生活、運動、家園共育提示:詳細地列出生活、運動及家園共育中可以開展哪些與主題有關的內容或活動,並註明內容呈現或活動開展的具體方法:。
●“單元主題活動”幼兒用書的彙編工作已經展開。
五、開展競賽性活動,提高了幼兒的各種能力
本學年我們結合節日、紀念日開展豐富多彩的主題活動。圍繞主題活動,我們.用向課本學、向社會學的方法:,開展了形式多樣的實踐活動,在活動中鼓勵幼兒人人參與。
1、組織各種比賽活動。本學年我們先後組織了幼兒文化藝術節的開幕、“秀我風.”幼兒才藝展示,“三八”我愛媽媽活動、慶“六一”文藝活動、春遊親子放風箏親子活動,在祖國六十周年之際,我們組織全體教師幼兒開展了“祖國在我心中”系列活動,我園教師的詩歌朗誦由電視台新聞媒體進行了多次報導,並給以高度評價。
2、積極參與各種競賽活動,取得了可喜的成績。今年4月我園有380多名幼兒參加“飛天杯”全國少兒繪畫大賽,取得了可喜的成績:有一半以上幼兒獲得金獎,其餘幼兒獲得銀獎、銅獎。在“輝煌六十年童心繪祖國”書畫創作大賽比賽”中更是成績可喜,在所有參賽孩子中,我園幼兒的獲獎人數最多,獲獎名次最好。一等獎1名,二等獎3名,三等獎4名。
六、家園雙向互動,促進了幼兒的身心發展
本學期家長工作能緊緊圍繞園務工作計畫,認真實施家長工作計畫。重視家庭是幼稚園重要的合作夥伴,加強與家長的溝通。切實開展多種形式的家長活動,有效地豐富了家長的家教理論,提高了家長關注幼稚園生活的主動性,引發家長參與幼稚園活動的積極性。有效地促進了幼稚園與家庭在教育上的同步同向進行。
1、保持家園密切溝通
本學期我們召開班級家長會,家長會是以班為單位用小型座談會的方式進行交流。小型座談會的特點是人員少,氣氛寬鬆,針對性強,老師和家長都能充分地達到解決問題的目的。特別家長之間的交流,互相之間的教育啟發,更具說服力。
2、及時落實信息反饋,實現]家園合作育人
本學年以家園聯繫手冊為補充,促進幼兒的健康發展。在教育教學工作中我們將幼兒在園情況進行記錄,這樣可以及時反饋給家長同時我們也歡迎家長積極把孩子在家情況及時地反饋給老師。
3、充分發揮《家園聯繫欄》及《家園小報》的視窗作用
《家園小報》和《家園聯繫欄》是反映保教工作的一扇窗戶,更是進行教育交流的一塊園地。本學期各班老師結合各班實際,在家園欄的欄目設定上推陳出新,體現了各班教師的創新意識,各欄目版塊圖文並茂,形態各異,內容涵蓋了體、智、德、美各方面,成為家長接受幼兒教育信息的主渠道,比如“親親寶寶”、“溫馨一束”、“暢所欲言”、“家長往來”這些新穎別致的名稱讓家長產生親切感、溫馨感。為了充分挖掘幼稚園的教育資源,做到資源共享,各班的“借閱欄”提供的《幼兒教育》、《為了孩子》、《娃娃畫報》等雜誌,也開闊了家長的視野,豐富了家長的幼教知識。經常看到家長駐足在那兒觀看,使《家園聯繫欄》活了起來,產生了最佳的互動效應。
七、重視安全管理,創建了平安校園
本學期我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。一是每周對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行全面的檢查和維護,做到周周有記錄、日日有報告。二是嚴格接送制度,製作了安全接送卡,要求家長有效利用接送卡,實行持卡接送制,並督促門衛把好大門關,杜絕幼兒走失現象的發生。三是為使幼兒掌握基本的安全小知識,要求各班老師每周在活動中貫穿安全教育。我們為各班製作相關光碟,以動畫的形式,耳濡目染、潛移默化地讓幼兒懂得基本的防護知識,儘可能避免意外事故的發生。由於防範措施得力,本學期我園無任何意外傷害事故發生。
重視幼兒的膳食管理,提高幼兒膳食質量。加強對幼兒的膳食管理,保健老師根據幼兒所需合理調動各種食物的數量和營養搭配,定期開展每月一次的召開膳委會會議,共同探討膳食管理問題。11月在膳食委員會成員的協助下,我們完成了對《幼兒膳食情況》的家長問卷,發現問題及時與保教老師進行溝通,並協商改進,得到了幼兒家長的好評。
重視衛生保健工作,提高防病控病能力。為了有效預防“甲型H1N1流感”在我園的蔓延,衛生保健老師每日認真執行晨檢制度,做到“一摸二看三問四查”,判斷幼兒健康狀況,一旦發現有發熱的幼兒入園,及時送醫院就診或隔離觀察,並立即對所在班級進行消毒,防止病情擴散;每日核查請假未入園幼兒的情況,做到心中有數,有發熱的幼兒必須有回訪記錄,做到日日有小結,周周有總結,月月有匯總。另外,還利用宣傳園地定期向家長進行了衛生保健和預防疾病、傳染病的宣傳。
做好日常衛生清潔工作是幼兒身體健康的重要保證。為此,我們繼續嚴格執行每日清掃和消毒制度,蒙班已經投入使用了消毒櫃,使幼兒的茶杯和毛巾的消毒得到的有效的保證,並堅持每周定期衛生檢查和不定期衛生抽查工作,確保幼兒有一個乾淨、舒適、放心的環境。
以上成績的取得,真誠的感謝領導班子精誠團結,配合默契,務實創新,他們既管好了面,又蹲好了點,既是指揮員又是作戰兵,既注重了分工又注重了相互合作。真正的感謝全體教職工敬業愛崗,任勞任怨,默默的奉獻,正是因為有你們的辛勤耕耘,才會有幼稚園今天的發展。也真誠的希望,在今後的工作中我們一起攜手再學習,再創新,再拼搏,再創幼兒的輝煌!
幼稚園園務工作總結2023 篇11
一年來,我園的發展規模不斷壯大,保教質量更趨完善,社會聲譽穩步提高。根據一年來的工作,我認真對照年初簽定的園長工作責任書,逐條對照,認真核實,總結成績,發現問題,現將一年的工作總結如下。
一、辦園方向和管理機制
根據我園“十五”發展規劃和本年度工作計畫,我們繼續深入貫徹教育方針和幼教兩個法規,堅持保教並重的原則,以促進幼兒體智德美全面發展為目標,全面實施素質教育,不斷深化幼稚園內部改革,使幼稚園各項工作盡顯特色,求得發展。我園進一步規範以責任制為核心的現代化管理體制,努力最佳化幼稚園常規管理,堅持實施層層管理的組織網路。我與班子各成員之間切實做到通力協作、勤政廉潔、紮實高效,並對各部門、各崗位進行具體分工,責任到人,定期檢查,常抓不懈,充分調動起每位教職工的積極性,發揮其潛能。
與此同時,我們進一步建立健全黨政工團組織,充分發揮其合力作用,讓其在幼稚園的改革與發展中,積極出謀劃策,共同開展好園內各項工作,並使園內占有絕大多數的黨團員切實發揮先鋒模範作用和主力軍作用,從而有效的帶動全園教職工積極投身到幼教工作中。為加強學校民主管理,我們堅持定期召開教代會,園內重大事議由教代會或教職工大會共同商議,充分發揮教職工的民主管理和監督作用,鼓勵他們主動參與學校管理,努力爭做幼稚園主人。此外,我們進一步深入開展了行風建設“回頭看”活動,全面推行園務公開,嚴格執行財務制度,按規定項目和標準收費,財產登記造冊,資料齊全,自覺接受社會監督。
這一年,也是我園集團辦園模式運轉的第二年,為此,我們繼續深入研究集團辦園的模式,通過挖掘繡衣名園優勢,不斷增強新園辦園活力,加速新園發展。在集團人員管理等方面,我們進一步加強用人制度改革,調整最佳化教職工隊伍,對所有臨時工進行了清理整頓,按學校需求重新僱傭季節臨時工,並根據雙向選擇、換崗聘用、按勞取酬幾個方面,繼續實行全員聘任制、結構工資制,使教職工職、責、權、利進一步統一,有效促進和提高了工作效益。在十月份召開的全國幼教工作會議上,蘇州教委將我們集團化辦園的理念與實效向全國幼教同行進行了介紹與推廣,引起了與會同行的熱切關注與讚揚,而錦華、仁寶兩所分園也在前不久雙雙通過江蘇省示範性實驗幼稚園的考核驗收,成為省內最年輕的“省級示範園”。
二、隊伍建設與管理
良好的班子集體能將教職工緊緊凝聚在一起,有效促進幼稚園各項工作的開展。在我們班子中,積極倡導一講奉獻、二講創造性開展工作、三講團隊協作的三講精神,並始終堅持把思想建設放在首位,堅持學習與交流。我堅持從自身做起,並帶動全體班子成員積極參加各類進修學習,在政治修養、專業理論、文化技能、管理水平等方面嚴格要求自己,不斷增強黨性修養,認真學習教育管理理論,,實施科學的工作方法,努力做好教職工的思想工作,成為幼教改革發展的領航人和教職工的貼心人。我們堅持把工作主陣地放在幼稚園教育教學改革的前沿陣地,定期深入班級,了解教師教育教學現狀,及時將先進的教育理念、教改前沿信息動態傳送到每一位教師,積極地進行教學改革,特別是在課程研究方面進行了初步的嘗試,使幼稚園在課程改革中率先跨出了第一步。
我們進一步加強對青年幹部隊伍的培養與建設,努力挖掘一些優秀的青年充實到幹部隊伍中,並民主地下放有關職權,使其在部門中逐步擔當起部分責任,獨當一面,不斷增強他們的組織、協調能力。經過一年的努力,又有多名青年教師向黨組織遞交了入黨申請書,邵魯雁、顧黎敏、薛麗花三位同志正式加入了中國。目前,我園一個敢於負責、紮實工作、講究實效、團結協作的班子集體已逐步形成。
教師是現代教育中最活躍的因素,造就一支高素質的保教隊伍是幼稚園開展工作的核心。為此,我們首先從教師職業道德入手,狠抓師德教育。我們深入開展了“一奉獻兩熱愛”的活動,學習“捧著一顆心來、不帶半根草去”的奉獻精神和熱愛幼兒、熱愛幼教事業的高尚師德,通過園內一些先進人物和事跡的宣傳,幫助教師不斷改造自己的主觀世界,做到敬業、愛業、精業、創業,教書育人,為人師表。其次,我們從最佳化教師個體素質入手,採用多種形式鼓勵教師苦練基本功,從基礎教育知識的熟悉到靈活運用教育實踐,不斷提高了教師教育教學能力。我們還要求教師不斷更新教育觀念,調整知識結構,加強教育技能改革,積極參加各級各類進修。目前,我園全體教職工學歷均符合《規程》要求,35周歲以下的教師、保育員均參加學前教育大專學習,60%教師達大專學歷,多人在進修學前教育本科。今年暑假,全體教師參加了教育信息現代化培訓,並與9月份起全部實行無紙備課。第三,我們注重進一步最佳化教師群體素質,在集團範圍內定期開展形式多樣的業務觀摩、師徒幫教結對、教育研討等教科研活動。今年,我們選派四名教師每周赴上海參加音樂、美術、數學學科的學習,並由她們定期將上海幾名特級教師的教育經驗傳授給大家。此外,我們深入開展拜師結對活動,通過園內一批在省、市有一定知名度的骨幹教師的示範、傳授、指導,將她們在實踐中積累和提煉的理論與經驗在集團內進行推廣,從而積極帶動、加速各園新教師的成長。我們還努力創設舞台,有意把青年教師推上公開課講台,有意把他們放到各類競賽中“摔打”,有意引導她們參加教改實驗。本年度,又有多名教師迅速成長起來,受到各級表彰。其中,沈國珠老師被評為蘇州市學科帶頭人,郭艷君、金曉英老師被評為崑山市學術帶頭人,孫燕、顧黎敏老師被評為崑山市學科帶頭人,唐英芸、周黎麗老師被評為崑山市首批好師徒。
三、環境創設
辦園至今,我們一直力求給孩子們創設一種良好的教育環境。今年,我們根據幼稚園實際情況,進一步改善辦園條件,在幼稚園經費並不寬裕的情況下,我們先後對音樂廳及玉龍分園進行改造,我們從孩子年齡出發,力求做到生活化、情趣化、藝術化和兒童化,尤其是在玉龍分園的改造上,我們進一步拓展了活動的空間,並設定成不同樓層各不相同的環境風格,使有限的空間中融入了孩子喜歡的各類形象而盡顯生機,真正成為孩子心中的樂園。此外,我們進一步改善教師辦公條件,為各辦公室安裝空調,配置了多台電腦、印表機,確保教師辦公自動化順利實行。
在環境創設上,我們仍堅持創設一種具有繡幼特色的教育環境,並遵循讓孩子選擇環境、創設環境的原則,讓孩子主動參與到環境中來,從中受到教育。如在設定遊戲區時,我們及時地捕捉孩子感興趣的話題,開設了“前進路一條街”,把幼兒生活中熟悉的事物遷移到遊戲中,並在遊戲區中投放了各種動手操作的材料,給予孩子充分的操作機會。該活動區的創設讓幼兒有了更充分自主活動的空間,同時也是對幼兒進行愛家鄉教育的一個不可多得的好教材。
在努力為幼兒創設良好物質環境的同時,我們也將心理環境的創設放在重要位置。我們要求每一位教職工從自身做起,把自己融入環境中,積極創設寬鬆、和諧、寬容、信任的人際關係,努力最佳化師幼關係、保教人員關係、教師與家長關係等。教師切實做到態度和藹可親,理解、尊重幼兒,使幼兒始終處於一種被尊重、被關愛、受鼓勵的環境中,逐步形成活潑開朗的良好性格,邁開健全人格的第一步。
經過多方努力,今年,我園被崑山市教委、崑山市環保局評為崑山市首批綠色學校。
四、保教工作
切實提高幼稚園保教工作質量,是幼稚園提高整體辦園水平的重要標誌。一年來,我園在保教工作方面抓重點、求實效,使保教工作在原有水平上有所突破。
①保健指標
我園成立了由分管的後勤園長主抓、保健醫生為主的膳食委員會,膳委會堅持每周一次的工作會議。一年來,我園繼續堅持“兩餐兩點”,堅持自製點心,堅持開設好病號飯,堅持每周把菜譜發到幼兒手中,堅持每月在《繡衣園》園報上公布幼兒一伙食費,使家長對一伙食費的使用、幼兒營養的攝入、品種、數量有所了解,加強了家園聯繫。
我園還認真做好全體教工及幼兒的體檢工作,積極把好晨檢及午檢兩大關,做好每個幼兒的發藥工作及全日健康觀察工作,並做好記錄。通過櫥窗、報紙、講座,向教師、家長、幼兒宣傳保健常識、傳染病的防治方法,收到良好效果。
②教育工作與幼兒發展
新《綱要》的頒布為我們指明了新時期教育工作的方向,在組織教師深入學習新《綱要》的基礎上,我們將《綱要》精神積極滲透,運用到日常教育工作中。我們堅持立足一日活動,以培養幼兒創新精神和實踐動手能力為核心,結合“四小”活動的開展,進一步增強幼兒動手操作的興趣,給每個幼兒提供了充分動手動腦的機會,孩子們在參與的過程中,主動的去思考、去實踐,切實提高了多種能力。
此外,我們繼續堅持開展形式多樣的活動,豐富孩子的生活,讓孩子真正融入社會,走進自然。一年來,我們先後組織幼兒參觀國小、科博中心、新華書店、超市等,去福利院獻愛心,去空軍基地實踐,參加街道、社區的演出,大帶小自助餐活動、我和哥哥姐姐做圓子等活動,在六月份,我們結合申奧,在市民活動中心舉行了“我為申奧唱首歌”六一親子運動會,由繡衣、錦華、仁寶三所幼稚園一千多名幼兒及家長共兩三千人共同參加本次活動,活動使幼兒受到了一次特殊的愛國主義教育,同時也是我們集團第一次在全市人民面前的閃亮登場,受到了良好的社會反響。
③教科研工作
一直以來,我園堅持將教科研工作作為一個重點來抓,我堅持從自身做起,帶動全體教師積極投身到教育科研的領域,建立了嚴密的科研計畫和制度,從強化教師科研意識入手,使教師自覺養成科學研究的習慣。
今年是“十五”課題研究的第一年,為此,我們認真組織課題的申報及開題準備工作。我們根據我園的實際情況,以幼兒社會性教育為突破口,確立了我園“十五”課題《城鄉幼兒社會化水平發展之比較研究》,目前已被確立為省級“十五”教科規劃課題。此外,我們還申報了國家級子課題《城市幼兒玩具購買、類別、數量、使用的調查研究》,兩個課題均確立專人負責,並已按實施方案開始實施。
在課題研究過程中,我們結合我園實際,不斷探索,大膽實踐。根據未來社會人才發展的需求,我們對原有課程模式、培養目標、教育方法等進行了較全面的思考。我們認為必須儘快建立起具有本園特色的課程體系,才能真正促進幼兒全面的發展。為此,在借鑑了國內外一些先進的課程體系理念之後,我們結合地方特點,開始設定一些具有本園特色的活動課程,如愛家鄉系列教育、環保教育等,由教師自編教材、自行設計,並將這些活動滲透貫徹到幼兒的一日生活、學習、遊戲之中,使幼兒在潛移默化中學會做人、學會學習、學會生活,極大的促進了我園教育教學質量的提高。最近,我們將園中在課程改革中湧現出的優秀教材彙編成冊,編輯了《園本課程――原創教學活動設計》一書,這也是我園在課程改革過程中成功跨出的第一步。
④家園聯繫
當前,家園共育作為擴展教育時空發揮各種教育資源的一種手段,越來越受到幼教工作者的關注。為此我園認真致力家長工作,努力探索新時期家長工作的特點。
我們倡導教師要建立新型的家園關係,即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時切時做好家長學校工作,充分發揮家委會的作用,通過多種形式的活動,如家長會、專題講座、家長開放日等,幫助家長建立全新的育兒觀。
此外,家訪活動成為我園家長工作的一個重點,一年一次的新生家庭走訪工作使教師更好的開展新學期工作,使新生愉快地走進幼稚園;而更多的教師還利用節假日走進家庭、走進孩子、指導家長,有效地促進了幼稚園與家庭在教育上的同步同向進行。
在和全體教工的共同努力下,我們即將送走新世紀的第一年。走過激動,走過欣喜,這一年對我來說依舊是不平凡的一年,正因為有了一群可愛的繡幼人無私無悔的投身幼教事業,使我也甘願在這塊土地上播灑希望,執著耕耘。我深信,當新年的太陽冉冉升起之時,我們又會迎來充滿希望和收穫的一年。
幼稚園園務工作總結2023 篇12
一學期來,在上級領導的關心,指導下,我園認真執行《幼稚園教育指導綱要》,堅持貫徹黨的教育方針,堅持素質教育,以“幼兒發展為本”為辦學理念,關注幼兒個體差異,促進幼兒富有個性的、主動的人格發展,為其先打下良好基礎。本學期在全園教職工的共同努力下,努力完成各項工作,取得一定的進步和成績。現將幼稚園園務工作總結如下:
一、明確辦學目標
我園以《幼稚園教育指導綱要》為準則,依據《幼稚園管理條例》及相關政策,規範辦園,以法辦園;以“一切為了孩子”為宗旨,堅持辦學方向,做好“保健並重,科學育人”;以培養幼兒綜合能力、挖掘幼兒各種潛力、開發幼兒智力、培養幼兒興趣、提高幼兒觀察力及良好的行為習慣為目標,努力探討幼兒發展方向,推動幼兒教育不斷發展。
二、園務綜合管理
一學期以來,我園根據上級的有關規定及本校判定的各種規章制度,從師資建設,教育工作,教研活動,保健工作等多方面開展園務工作,進行園務管理,推進園務工作有序有利開展。
1、落實各項規章制度:我園進一步健全、落實各項規章制度,每周召開教職工例會,進行一次小檢查,對存在問題及時改正,對安排的工作任務做好落實,並把工作情況作為考核教師的一種依據。
2、師資建設:我園的師資隊伍還算是一支比較年輕的隊伍,一方面加強教師的業務學習,鼓勵新教師多向老教師學習,多聽課,多參加教研活動,另一方面加強教師師德建設,以《教師道德規範行為》要求自己,做到愛崗敬業,為人師表,科學育人,傾注愛心。一學期來,教師的教育教學水平得到提高,學園的幼兒教育得到廣大家長的認可與好評。
3、堅持學習:我園堅持一星期兩次會議,堅持業務學習與政治學習制度,相互學習,相互交流,小結一星期的工作情況,找出不足,及時改進,又明確下一星期的工作要求,做好工作準備,保證每周的工作得到有效的落實。
4、校園建設:加強校園校舍的一些硬體建設與修繕,充實一些設施設備,如把教室的木窗都換成鋁塑窗,校園的兩個監空設備日夜不停運作,同時根據教委辦《關於加強校園文化建設的實施意見》,學園正在醞釀校園文化的建設工作,以進一步豐富校園的生活。
5、教育工作:本學期的教學常規制度和常規檢查都按照期初制定的實行,我園在教育方面開展了教研工作、每周四聽課並做好記錄,我園除了學習省編教材的課程教學外,還開設了古詩、英語課程,來豐富幼兒的學習生活,同時也注重了幼兒活動的各個環節,在一日活動上制訂了具體內容和目標,讓幼兒的活動做到動靜交替。這學期開展了每周一個新舞蹈的教學、天天有遊戲,周周新玩法,添置戶外大型玩具,讓幼兒學的更開心,玩得更起勁。本學期教師為了改變以往的早操模式,通過不斷地學習和外出觀摩的方式,在早操上有所改變,從隊形上的變換到放鬆活動。半期後組織幼兒參加了校、鎮級講故事比賽。為了讓家長更加了解幼兒的學習情況以及幼兒的掌握情況,我們每兩周發放一次教學內容和老師的提示,貼近與家長的交流。
6、保健工作:首先,加強對保育員工作檢查的力度,每周定期對班級衛生、環境衛生、出席情況等進行檢查,對存在不足之處給予批評,並要求及時改正。還制訂了一日工作安排表,進行分解,明確責任分工,落實到位;其次,對新入園的的幼兒我園建立了健康檔案,每位新生入園必須交健康卡、體檢卡,做好記錄,確保每位幼兒安全入園。在平時工作中,保健員堅持每天接待幼兒,用“摸、看、問、查”的方法進行了晨檢並記錄,了解幼兒的身體情況,對生病吃藥的幼兒,做好全日觀察記錄,幼兒出現有異常現象的及時和家長聯繫。加強消毒工作,加大環境衛生的消毒,督促班級環境、物品的消毒工作,發現異常及時採取措施。
三、安全工作管理
我校始終把學校安全工作擺上重要日程,這是一切工作的重中之重。一學期來,認真採取安全工作措施,認真開展,認真落實,確保校園安全與穩定,努力營造和諧育人環境。
1、加強宣傳教育:加強對安全工作的教育與宣傳,每天各班能向學生進行必要的安全教育,教育一些簡單的安全常識,每逢重大節假日,向學生分發《告家常書》,同時分發一些安全小常識。
2、制定預案:開展演練,本學期除了制定消防、地震、防中毒、防傳染等預案外,還制定預防暴力與擁擠踩踏預案。本學期開展2次的預案演練,讓幼兒從小掌握最基本的防火,防地震,防傳染的常識與技能,從而提高幼兒的自我保護、防護能力。
3、堅持每日晨檢:每位幼兒上學到園,都要進行晨檢。主要測體溫,觀察情況,檢查手,摸摸臉額等,並及時做好晨檢記錄,一旦發現有病狀,就通知家長,帶好幼兒及時治療與休息,拒絕幼兒之間的傳染,做好預防工作。
4、堅持消毒工作:我園為了預防疾病傳染,每天對教室,廚房等場所及接送車輛進行消毒,每周進行一次大掃除,接送車輛每周2次清洗,室外大型玩具,器械每周進行檢查並消毒。
5、門崗工作:門崗做好門衛工作,嚴禁外來人隨意出入,對來訪人、接送幼兒的家長及時做好登記,確保幼兒入園,出園安全。同時加強對校園大門周邊的巡查。
6、加強檢查落實:對安全工作除了每天對學生進行必要的宣傳教育外,每周進行一次小檢查,每月一次大檢查,發現問提及時整改解決,消除隱患,確保校園一切安全。
四、家長工作
一學期來,我園進一步密切家園聯繫,發揮家長的作用,促進幼稚園辦學水平的提高。期中過後,我園教師分批進行全面的家訪,虛心徵求家長的意見。十二月底,我園成立了家長學校,制定了家長學校工作制度、工作計畫,通過家長學校組織機構及家長委員會名單。家長學校的成立,促進家校密切聯繫,增加家校的互動,增進了家園的溝通與之間情感,協助幼稚園教育孩子,配合幼稚園各項工作的順利開展。
回顧一學期來的工作,我們清醒的認識到,所取得的成績,只作為今後開展工作的一種激勵,以便以後的工作能更上一層樓;更重要的是看到存在的問題與不足,找出原因,認真分析,採取措施,加以改進,不斷總結反思,不斷改進方法,使我園今後的各項工作能更上一個新台階。
幼稚園園務工作總結2023 篇13
轉眼間,一學期在忙碌而緊張的工作中不知不覺已悄然而逝。反思過去的一學期,我園在上級部門的正確領導下,在全體教職工的辛勤努力工作和團結合作下,不斷強化內部管理,形成“敬業、團結、務實、創新”的園風,得到了廣大的家長的一致好評。回顧上半學期工作,我園主要圍繞園務工作計畫進行常抓不懈,現總結如下:
一、明確辦園目標
我園在貫徹3~6歲兒童學習與發展指南的背景下,規範辦園,以法辦園;以培養幼兒綜合能力、挖掘幼兒各種潛力、開發幼兒智力、培養幼兒興趣、提高幼兒觀察力及良好的行為習慣為目標,努力探討幼兒發展方向,推動幼兒教育不斷發展。
二、園務綜合管理
一學期以來,我園根據上級的各項規章制度,從師資建設,教育工作,教研活動,保健工作等多方面開展園務工作,進行園務管理,推進園務工作有序有利開展。
1、落實各項規章制度:我園進一步健全、落實各項規章制度,每周召開教職工例會,進行一次小檢查,對存在問題及時改正,對安排的工作任務做好落實,並把工作情況作為考核教師的一種依據。
2、師資建設:我園的師資隊伍還算是一支比較年輕的隊伍,一方面加強教師的業務學習,鼓勵新教師多向老教師學習,多聽課,多參加教研活動,另一方面加強教師師德建設,以《教師道德規範行為》要求自己,做到愛崗敬業,為人師表,科學育人,傾注愛心。一學期來,教師的教育教學水平得到提高,學園的幼兒教育得到廣大家長的認可與好評。
3、堅持學習:我園堅持一星期一次會議,堅持業務學習與政治學習制度,相互學習,相互交流,小結一星期的工作情況,找出不足,及時改進,又明確下一星期的工作要求,做好工作準備,保證每周的工作得到有效的落實。
4、校園建設:加強校園校舍的一些硬體建設與修繕,充實一些設施設備,如開闢新的操場通道,以進一步豐富校園的生活。
5、教育工作:我園在教育方面開展了教研工作、還開設了古詩、蒙氏閱讀,手工DIY課程等,來豐富幼兒的學習生活,同時也注重了幼兒活動的各個環節,在一日活動上制訂了具體內容和目標,讓幼兒的活動做到動靜交替。
6、保健工作:首先,加強對保健工作檢查的力度,每周定期對班級衛生、環境衛生等進行檢查,對存在不足之處給予批評,並要求及時改正。還制訂了一日工作安排表,進行分解,明確責任分工,落實到位。在平時工作中,晨檢老師堅持每天接待幼兒,用“摸、看、問、查”的方法進行了晨檢並記錄,了解幼兒的身體情況,對生病吃藥的幼兒,做好全日觀察記錄,幼兒出現有異常現象的及時和家長聯繫。加強消毒工作,加大環境衛生的消毒,督促班級環境、物品的消毒工作,發現異常及時採取措施。
三、不斷提高教師的素質,努力建設一支高學歷、高素質的教師隊伍
1、利用各種形式組織教師業務學習,業務考核,定期開展豐富多彩的教學觀摩研討活動,提高教師的業務素質。3月份對全體教師進行“兩人同課評比活動”,4月份對教師進行外出觀摩培訓,使教師在教學的水平進一步提升。
2、重視教師的繼續教育學習,鼓勵教師深造,學歷層次進一步提高。
3、本學期,開展了迎接“六一”聯合活動。活動以形式多樣,發揮每個幼兒特長等,得到了家長的一致好評。
四、安全工作管理
我園始終把學校安全工作擺上重要日程,這是一切工作的重中之重。一學期來,認真採取安全工作措施,認真開展,認真落實,確保校園安全與穩定,努力營造和諧育人環境。
1、加強宣傳教育:加強對安全工作的教育與宣傳,每天各班能向學生進行必要的安全教育,教育一些簡單的安全常識。
2、堅持消毒工作:我園為了預防疾病傳染,每天對教室,廚房等場所進行消毒,每周進行一次大掃除室外大型玩具,器械每周進行檢查並消毒。
3、加強檢查落實:對安全工作除了每天對學生進行必要的宣傳教育外,每周進行一次小檢查,每月一次大檢查,發現問提及時整改解決,消除隱患,確保校園一切安全。
五、家長工作
一學期來,我園進一步密切家園聯繫,發揮家長的作用,促進幼稚園辦學水平的提高。
1、我園制定了每周教學計畫安排,以便家長隨時知道幼兒學習情況。
2、出宣傳欄,各班每周的家園聯繫欄等,採取多種形式把我園最新教育思想和教育理念,安全教育協作,以便於家長充分了解幼稚園的計畫和要求以及孩子在幼稚園的學習和生活,協助幼稚園做好各種工作。
3、利用網頁,讓家長了解我園各項工作開展情況。
回顧一學期來的工作,我們清醒的認識到,所取得的成績,只作為今後開展工作的一種激勵,以便以後的工作能更上一層樓;更重要的是看到存在的問題與不足,找出原因,認真分析,採取措施,加以改進,不斷總結反思,不斷改進方法,使我園今後的各項工作能更上一個新台階。
幼稚園園務工作總結2023 篇14
一學期以來,我園在教委辦領導的正確引領下,在幼稚園董事會的鼎力支持下,在全園教職工的共同努力下,我們順利地完成了幼稚園一學期的教育教學任務和預定的工作計畫,現將一學期工作小結如下:
一、提升教師的歸屬感,促幼稚園可持續性發展。
(—)堅持政治、業務學習,提高教師的個人修養。
1、組織全園教師認真學習《xx鎮教委辦關於深入推進真教育見行動的通知》,《幼兒一日活動常規與良好習慣培養》等檔案,利用課餘時間閱讀教育名著、幼教書刊《早期教育》、《幼兒教育》,獲取幼兒教育信息,學習幼教經驗,提高業務能力,擴大常識面。
2、倡導全員讀書。
通過一把手引領,行政推動,師生及家長共同參與,成立沙龍讀書會。以“家校聯動”推進“書香家庭”的創建。建立班級圖書角。經常開展讀後感、讀書會、經典誦讀等活動,組織全園教師,以段的形式進行學習和交流《做教師真難,真好》、《教師要學陶行知》、《重新發現學校》等讀書系列活動,致力提升學校辦學品質。
3、 一學期以來,幼稚園多次組織教師外出參加培訓學習。
組織等位新教師到xx國小參加新教師業務培訓會。季等三位教師參加養正中心國小多功能廳開展鎮首屆真教育論壇活動。組織班主任等共xx人次參加xx鎮“幼稚園區域活動的開展”講座。十月中旬,楊琳琳園長參加著名幼稚園特色教育與園本課程建設活動培訓班。組織等位老師參加20xx年農村民辦幼稚園教師教育教學能力提升培訓,等幾位老師外出觀摩活動,同時,對園內教師進行二次培訓。通過“走出去,請進來”的方法,借鑑學習,取長補短,促使我園教師業務水平更上一層樓。
4、鼓勵教師進行學歷進修。
後勤主任黃黎冰利用暑假參加幼稚園園長任資資格培訓,、等幾位老師已取得大專畢業證書,xx老師參加教師資格認證考試,等位老師參加xx市國語等級考試。
(二)提高教師在園的幸福感和歸屬感。
挖掘節日的內涵,開展豐富多彩的活動。結合教師節開展“嘉博好聲音,想唱就唱”教師卡拉OK活動,結合中秋節組織全園教職工開展“博餅”活動,結合國慶節組織全園教職工外出旅遊活動,通過組織活動開拓教師視野,提升教師的集體感和歸屬感,舉行“聆聽花開的聲音”等談心交流活動,傾聽教師心聲,為教師解決當務之急。
二、認真貫徹德才兼備的原則,培養和扶持年輕幹部。
(一)培養扶持新上崗的年輕幹部。
為她們的學習和創新提供條件和機會,支持她們的合理需求與想法。學期初組織新上任段長到泉州參加教育教學的學習和培訓,拓寬她們的視野,為今後開展工作做好準備。請業務主任幫助她們參與教學檢查活動,通過評價分析促進教育教學能力的提高,同時要求段長具體分析教師存在的薄弱點,有針對性的指導教師工作。
(二)擴充、加強教師隊伍的建設。
大膽探索教育工作新路子,在實踐中逐漸形成自己的工作特色。積極與晉江鴻江職校互動,為幼教學生提供實訓基地,認真指導幼教學生組織好幼兒的每個活動。
三、夯實保教工作,推行“真教育行動計畫”提升幼兒一日活動內涵。
牢牢把握“重和諧、強內涵、促發展”的三大主題,組織全體教師開展“真教育”大討論活動,以“三課”(課堂、課程、課題)為抓手,分析實施素質教育中出現的新情況、新問題,探討解決這些問題的新思路、新辦法,全面深入推進教委辦提出的開展真教育活動的實施意見,使真教育更加落實於行動,服務於學生。
(一)堅持“保教並重”的原則,凸顯以遊戲為主的教育理念。
堅持科學保教方法,堅決剷除國小化現象,嚴格控制班生額。紮實開展貫徹落實《3—6歲兒童學習與發展指南》的工作。根據各班具體情況制定班級一日活動常規,要求各班級能按計畫達到預定目標,使班級幼兒常規能更快步入新台階。督促各年段、班級、老師、保育員做好各環節的銜接活動,使幼稚園一日活動更有序更規範的運行。抓好陽光體育活動,保證幼兒戶外活動時間。期初,各段編好科學合理的早操,使其真正的促進幼兒的發展。保障幼兒的戶外活動時間和空間,按時進行戶外活動及鍛鍊。上足上好每周安排的體育活動課,促進幼兒動作的發展,堅持在幼兒一日生活管理中體現健康教育,提高幼兒自我保護意識。
(二)加強教研力度,提升教師專業水平。
幼稚園通過各渠道開展教研活動,本學期園內開展教研活動主要形式有周四教研日活動、園領導推門跟班聽課、年段教研活動等形式促進教師的專業成長。本學期,幼稚園以提升幼兒素質(禮儀教育教學)及區域活動的開展為重點,進行教研活動。由段推選大中班陳寶蓮、吳祥萍老師提供禮儀教育教學觀摩活動,供教師研討,邀請武漢市高級教研員及高級培訓師鄭潔下園指導工作,使幼稚園的特色課程邁上新台階!
(三)加強德育教育,彰顯園本特色。
1、堅持以人為本以德立園的辦園理念。
以“習慣養成”為德育重點工程,最佳化德育內容,改進德育工作方法,努力提高德育工作的有效性。營造濃厚文明氛圍,布置弟子規掛飾,懸掛文明標語,布置德育專欄,組織“禮儀小天使”問候入園幼兒及家長,以小帶大,互相傳遞文明用語,形成和諧氛圍。在原有學習經典《弟子規》的基礎上,落實每周一次禮儀教育活動的實施,以幼兒主動踐行美德為主要形式,以個人品德為主要教育內容,班班開展,人人參與,全面提高幼兒的思想道德素質和文明禮儀素養。持續推行“日行一善”教育實踐活動,進一步培養幼兒知善、行善、揚善、樂善。放大主題教育活動影響,進一步加強班主任、德育導師隊伍建設。同時我們還利用每周一的升旗儀式,介紹幼兒行善先進事跡,表彰行善小標兵,表揚先進班級,以評促進,抓好常規活動的開展。
2、結合“我們的節日”開展系列主題教育活動,使幼兒更深入的了解節假日的意義,進一步激發幼兒及教師的各種節假日所蘊含的特殊情感和深意。
教師節開展“老師您辛苦啦!”主題活動,中秋節全園開展“博餅”活動,國慶節開展“祖國媽媽我愛你!”大合唱活動,重陽節開展“九九重陽節,最美夕陽紅”親子活動!組織幼兒外出遠足秋遊活動。
3、致力建設學習型的校園,營造積極向上、互幫互學的良好學習氛圍。
設立教師書籍借閱區,鼓勵教師大量借閱書籍,增強理論知識水平和教書育人本領。組織教師進行讀書交流活動,轉變教師教育觀念,提高教育教學能力。布置幼兒繪本借閱區,閱讀豐富孩子的生活,開拓孩子視野培養孩子的閱讀習慣,在讀書成長本上記錄他們的讀書體會或收穫。每個班級還把同學們自己讀書的心得、圖書的推介、美文欣賞等讀書的成果展示在教室里的牆報上,或繪製在手抄報上,教室里散發出濃濃的書香。在書香的薰染下,很多孩子成了小書迷,有時下課了都不肯出教室。
(四)創設安全、舒適富有教育意義的育人環境。
期初我園將幼稚園的三條走廊根據不同的特點分為大中小三個區域進行創設,布置各具風格。各班根據教學內容布置主題牆,按要求創設區域環境,結合幼兒年齡特點及發展需要,有計畫、有目的、有層次地投放遊戲材料。接受xx鎮區域環境創設評比活動榮獲A組二等獎!
(五)嚴把安全衛生關,加強後勤人員建設,提高其安全意識。
開學初,我園組織保育員參加業務工作培訓。園內保健醫生每周1次組織保育員學習《幼稚園一日活動行為規範》、學習《xx鎮教委辦保育員知識競賽題庫》等知識,提高保育員的文化素質。要求保育員在對幼兒實施保育過程中滲透教育,掌握幼兒常見病的保健護理知識,隨時觀察幼兒的健康狀況,出現問題能及時採取有效措施,避免意外事故的發生。11月份幼稚園自行舉行第四屆保育員知識技能競賽,並推選陳麗雲、張月紅、丁姍娜三位保育員代表幼稚園參加xx鎮的保育員知識技能比賽!
嚴格執行安全責任制,及時發現和清除不安全隱患。聘任新保全,加強門禁管理。每周定期對全園安全進行一次檢查,每月一次大檢查,及時排除安全隱患。利用早談、國旗下講話、家園聯繫欄、安全教育課和分發告家長書等多種形式向家長宣傳交通安全、防溺水,放詐欺等活動,加強防震、防暴、消防宣傳和教育力度,xx月份進行防震演練、xx月份進行防暴演練、xx月份進行消防演練,提高全體教師和幼兒的安全意識和應對能力。
(六)家園共育,突顯家園教育合力。
本學期,我園邀請專家下園召開2次全園的家長會,期初召開“學習《指南》、了解孩子宣傳活動”家長講座,向家長宣傳《3—6歲指南》的意義和目的,以便爭取家長的支持和幫助。期中召開“文明禮儀伴我行,同心共建和諧校園”家長會,向家長宣傳禮儀教育知識。
繼暑期對全園幼兒進行全面家訪後,我園期初小班段還針對新生入園焦慮、幼兒在家行為習慣、幼兒家庭情況等方面對各生進行家訪了解,建立了教師和家長之間的良好的溝通橋樑,有效地解決了幼兒入園時的各類溝通問題,緩解了家長幼兒分離時的焦慮感。召開期初家長會,向家長介紹本學期班級情況、工作安排和安全教育等方面的信息工作,聽取家長提出的意見,向上級領導反饋,列入本學期的工作重點進行教育教學。我園各班邀請家長參加家長開放日……活動期間,家長用心聆聽、認真觀摩、踴躍參與,從各個方面了解幼稚園的教育教學情況和教師教學風采,有效地促進了家園共育的目標。
除此之外各班還通過家園聯繫欄、電訪工作、微信、QQ空間等形式,提醒和鼓勵家長時刻關注聯繫欄內容,及時了解班級幼兒情況。及時了解和反饋幼兒在家在園情況,傾聽家長的心聲和建議,進一步加深相互間的信任與配合,為長期開展班級活動創設了更加有利的儲備條件。
四、活動繽紛,成績顯著。
1、幼稚園榮獲xx鎮區域環境創設比賽A組二等獎!
2、幼稚園榮獲xx鎮信息報導先進單位稱號!
3、xx園長榮獲20xx——20xx年度先進工作者稱號!
4、xx老師榮獲xx鎮優秀教師稱號!
5、xx老師榮獲xx鎮信息報導先進個人!
6、xx教師榮獲xx鎮幼稚園卡拉OK比賽二等獎!
7、xx老師榮獲安幼片區卡拉OK比賽三等獎!
8、參加xx鎮保育員知識技能比賽榮獲二等獎!
9、小朋友參加鎮講故事比賽榮獲一等獎,許博雅榮獲三等獎!
10、幼兒參加xx鎮生活自理能力比賽獲大班組一等獎。
11、幼兒參加xx鎮生活自理能力比賽獲中班組二等獎。
新年的鐘聲已經敲響,展望20xx年,我們將以更飽滿的狀態,腳踏實地、開拓創新、紮實推進真教育計畫,整體提高保教質量,全面促進幼兒健康快樂成長!
五、20xx年工作思路。
1、繼續深入學習推進《真教育見行動計畫》,深化真教育內涵。
2、深入學習指南了解指南,以新理念指導教育教學行為,努力提高教師總結經驗和撰寫論文能力。杜絕國小化現象,根據主題豐富區域材料,讓區角活動真正成為幼兒的樂園。
3、進一步開展《弟子規》活動,各班繼續推進禮儀教育,做好幼兒的安全教育工作,使幼兒養成良好的學習、生活習氣。
幼稚園園務工作總結2023 篇15
現就一年來的工作、學習、收穫和體會向各位匯報如下:
一、注重作風建設,增強務實、廉政、服務意識
我園各項工作力求做到務實、抓實、落實,公平、公正、公開:幼稚園章程制訂中,全面徵求教職工意見,召開行政擴大會議、黨正聯席會議,修訂和審議章程;在財物支出、設備購置、園舍修建中,結合每周的條線會議,與行政人員、教研組長一起商量決定,經費報支嚴格執行財政規定和程式;在年度、星級等評優、績效考核中,堅持民主集中制原則,通過總結、交流、民主推薦,考核小組審核等程式,規範、公開、透明;在幼稚園開展的各項活動中,堅持放手和督促相結合,及時提醒相關部門做好充分的準備,以安全為前提,追求優質和完美;注重與教職工的真誠溝通,關心教職工生活,為教工所想,妥善解決教工生活和工作的中的問題,發揮工作主動性和積極性。
二、狠抓常規落實,堅持本色,創造特色
細節決定成敗,細節決定品牌。在日常管理中,注重抓實安全、保教、教研、家長工作,在常規中求創新、創特色。
(一)、抓安全
我園始終繃緊安全這根線,堅持安全保教第一不動搖。每學期開學初組織教職工安全培訓學習、與各崗位人員簽訂安全工作責任書、補充修訂製度,落實安全責任制;組織師生到鹿城消防中隊參觀、互動,開展消防。
加強幼兒入園、中午和離園時間段的值日護衛,堅持三人值班護衛,對幼稚園設施設備、孩子上下樓梯以及一日活動各環節進行抽查;發現隱患及時加強了相關部門崗位的教育和防護,嚴格外來人員登記手續,做到一個不漏。
每學期開學第二周開展“安全周”主題活動,做到安全先行:邀請法制副校長來園為教職工講座;組織中、大班孩子上安全大課;多次開展消防、地震、防暴逃生演練;開展親子系列安全活動。內容豐富,形式多樣,參與度廣。
加強日常安全滲透,抓住熱點問題,結合實際加強安全教育和滲透:在發生樓梯踩踏事故、電梯事故等後,及時對教職工提出安全要求,對幼兒開展安全教育,防患於未然。
關心教職工生活與健康。除了教職工每年一次的常規體檢外,還組織教職工參加福利體檢。邀請中醫院口腔科主任和醫生來園為教職工義診、醫科大學學生來園實踐活動,為教職工培訓檢查。
(二)、抓教研
孩子的幸福成長源於優質的保教工作,優質保教源於高素質的教師。教師素質提高,源於不斷地學習、實實在在的園本教研、扎紮實實的教學實踐。
重視培訓學習:通過骨幹教師課堂組織青年教師深入學習領會《指南》精神;通過外出觀摩學習及基地新教師培訓等,提高專業理論知識,拓寬視野;本學期還組織教師共讀一本書《師道:為師亦有道》,並開展了交流論壇,讓教師們聽老師說話,說老師的話,與教師對話,通過讀書、心得、論壇,讓觀點碰撞,使認識提高,觀念更新。,
紮實園本教研:通過每月一議、骨幹教師課堂,進行了“六認真”工作手冊、一日活動安全防護等學習講座,開展了自然角、學習性區域環境創設和半日活動組織研討;通過主題背景下學習性區域觀察案例分享和我想做這樣的課件主題競技場活動,提高教師遊戲觀察和現代化教育手段運用的能力;結合教技教科開展了網路數碼攝影、互動式電子白板培訓,繪本大家讀、棋類遊戲研討展示交流活動。有效提高青年教師的綜合素質。
注重教學實踐:認真組織實施新教師“五關”活動和青年教師“一二三”工程;開展五年以下青年教師大比武、五年以上青年教師微課和青年教師基本功比賽;推進青藍工程,開展師徒結對實踐研討活動,促進師徒教學相長;中心組開展“一課三研”活動,引導骨幹、青年教師在實踐研討中成長。
(三)、抓保教
為了讓教師有更多的時間關注孩子,教師六認真檢查從時間上每周一次改為每兩周一次,但在檢查的細緻、要求、反饋上沒有放鬆,規範教師的教育行為。在抓好每日常規檢查和每月常規檢測的同時,注重課堂教學效果。每周開展的集體備課由師傅主持,每位青年教師每學期進行3-4輪,通過集體互動、群策群力、修改教案、隨堂聽課、交流評析和師傅點評環節,有效提高了青年教師的課堂教學質量。
(四)、抓家長工作
一是注重和家長的信息溝通,有活動、有要求時,及時通過電子屏、宣傳欄、網站、告家長書等形式告知、提示家長;孩子有問題,或者有特殊情況時,則通過QQ或上門與家長溝通,面對面直接的交流溝通體現了老師對孩子的關注,也較好地指導了家長的育兒工作,密切了家園的聯繫。
二是組織開展針對性強、內容豐富的家長專題講座:一年來結合主題實施內容、教育要求組織開展了多次家長會、家長專題講座:如小班新生家長會、邀請家長醫生為小班家長進行了《秋季傳染病的預防》的專題講座,知心姐姐講師團老師為中班家長作了《閱讀伴我成長》講座,教育局姚老師為大班家長作《做好入國小的準備》講座等。
三是開展豐富多樣的親子活動:⑴走出去和請進來:充分利用得天獨厚的教育資源(__國小),帶領大班孩子和家長走進國小,走近國小教師,了解國小環境、小學生的學習與生活;並邀請國小一年級老師帶小學生進園與大班孩子互動上課,讓孩子近距離感受、參與小學生的學習活動,與國小老師互動交流,激發入學願望,收到了非常好的效果。⑵把大班、小班親子運動會開到國小體育館,寬暢的室內體育場地保證的活動的順利開展和效果。⑶定期開展親子活動:中班親子遊戲、中大班親子手工裝畫製作、小班家長開放活動等,把家長請進來,參加幼兒半日活動,增強家園溝通與合作。⑷是定期召開家委會和家長座談會,發放意見徵求表。全面徵求家長意見,接受社會和廣大家長的監督。
幼稚園園務工作總結2023 篇16
一、指導思想
根據市、區20__年計畫要點,結合實驗幼稚園實際,以全面貫徹落實《幼稚園工作規程》《幼稚園教育指導綱要》《3—6歲兒童學習與發展指南》為核心,依法辦園,規範管理,注重內涵,彰顯特色;努力創高質量幼稚+規範+特色的品牌幼稚園.
二、工作目標
(一)強化安全管理,創建平安校園
(二)依法優質辦園,規範辦園行為
(三)全面落實《指南》,促進孩子發展
(四)加強師資培訓,提升教師素質
(五)開展結對幫扶,促進園際交流
(六)加大宣傳力度提升服務形象
三、具體措施
(一)強化安全管理,創建平安校園
1嚴格制度落實。制定20__年幼稚園安全工作計畫。嚴格落實“一崗雙責”認真落實《學校安全生產責任落實測評體系細則》,完善幼稚園安全機構網路圖,各項管理制度上牆,明確責任人,層層簽訂安全責任書。有計畫,有總結,有反饋。
2嚴格責任落實。嚴格幼稚園每日領導帶班教師值班制度、嚴格門衛管理制度、嚴格幼兒家長接送制度、嚴格疾病防控和食品衛生安全制度、嚴格信息報送制度。
3嚴格組織落實。做好每日安全巡查和一周安全檢查。認真記錄好園務日誌,幼稚園安全日誌,月排查記錄,排查整治台帳,確保每月召開安全工作會議1次,每學期安全演練至少2次。
4嚴格經費落實。確保為全園每位幼兒投保校方責任險,確保消防、安保、技防設施設備到位。
(二)依法優質辦園,規範辦園行為
1幼兒招生:、數量、條件、時間、招錄程式、收費標準、招生簡章公示一周
2幼兒收退費:不得另立項目收費,不得跨學期收費
3幼兒膳食費:每學期膳食收支盈虧不超過2%
4幼兒寒暑假
5幼兒服裝:嚴禁以節日活動為名向幾張手誤費用
6教師職業道德:嚴禁體罰和變相體罰
7.用人:嚴格按照《勞動法》簽訂用工契約
(三)全面落實指南,促進孩子發展
1全面學習落實《指南》,遵循幼兒年齡特點,(_)開齊、開全、開足五大領域課程,把創造性開展幼稚園區角遊戲的研討活動推向深入。
2開展幼稚園遊戲觀摩研討活動。鞏固區域活動成績,繼續提高區域活動水平。
3開展豐富多采的各種主題教育活動,利用“三八節”“六一”“中秋節”“教師節”“閱讀節”“國慶節”“新年”等節日開展活動,培養幼兒豐富的情感。
(四)加強師資培訓,提升教師素質
1做好教師繼續教育工作,繼續鼓勵教師參加國培和幼兒教師繼續教育遠程培訓工作
2做好各類人員業務培訓。組織好食堂從業人員參加崗位培訓,保育員參加崗位培訓考核。努力提高教職工的業務素質。
3做好幼稚園園本培訓。即4次講座,2次教學觀摩,2次學習交流
(五)開展結對幫扶,促進園際交流
__嶺區__幼稚園和__嶺區__幼稚園、__嶺區__幼稚園、__幼稚園、__幼稚園結成“愛心拉手”對子。
活動周期為三年(20__年——20__年)。通過採取教學觀摩、同課異構、跟班學習、業務培訓、送教下鄉、師徒結對、網上交流等靈活多樣形式多樣的幫扶活動,共享資源,共同提高。
1、制定一個幫扶活動方案。
2、完善一套制度。
3、建立幫扶檔案。
4、互派學習指導“五個一”活動
(1)一次綜合指導。(申__)
(2)一次跟班式學習。(帶班老師)
(3)一次專題講座。王曉莉《指南》講座
(4)一次送教活動。省市區保教能手(王__)
(5)一次觀摩學習。(幼稚園區角遊戲活動)
(六)加大宣傳力度提升服務形象
1做好幼稚園網站、微家園、教育部落格、中國幼兒線上家園共育網站、電子屏等家園共育宣傳,
2做好市文明單位簡報、黨辦簡報辦公室簡報、杏花教育信息等通訊報導。
3完成20__年幼稚園行政、保教、後勤、衛生保健、安全工作、特色亮點工作的專檔資料彙編。
幼稚園園務工作總結2023 篇17
轉眼間,一學期在忙碌而緊張的工作中不知不覺已悄然而逝。反思過去的一學期,我園在上級部門的正確領導下,在全體教職工的辛勤努力工作和團結合作下,不斷強化內部管理,形成“敬業、團結、務實、創新”的園風,得到了廣大的家長的一致好評。回顧上半學期工作,我園主要圍繞園務工作計畫進行常抓不懈,現總結如下:
一、明確辦園目標
我園在貫徹3~6歲兒童學習與發展指南的背景下,規範辦園,以法辦園;以培養幼兒綜合能力、挖掘幼兒各種潛力、開發幼兒智力、培養幼兒興趣、提高幼兒觀察力及良好的行為習慣為目標,努力探討幼兒發展方向,推動幼兒教育不斷發展。
二、園務綜合管理
一學期以來,我園根據上級的各項規章制度,從師資建設,教育工作,教研活動,保健工作等多方面開展園務工作,進行園務管理,推進園務工作有序有利開展。
1、落實各項規章制度:我園進一步健全、落實各項規章制度,每周召開教職工例會,進行一次小檢查,對存在問題及時改正,對安排的工作任務做好落實,並把工作情況作為考核教師的一種依據。
2、師資建設:我園的師資隊伍還算是一支比較年輕的隊伍,一方面加強教師的業務學習,鼓勵新教師多向老教師學習,多聽課,多參加教研活動,另一方面加強教師師德建設,以《教師道德規範行為》要求自己,做到愛崗敬業,為人師表,科學育人,傾注愛心。一學期來,教師的教育教學水平得到提高,學園的幼兒教育得到廣大家長的認可與好評。
3、堅持學習:我園堅持一星期一次會議,堅持業務學習與政治學習制度,相互學習,相互交流,小結一星期的工作情況,找出不足,及時改進,又明確下一星期的工作要求,做好工作準備,保證每周的工作得到有效的落實。
4、校園建設:加強校園校舍的一些硬體建設與修繕,充實一些設施設備,如開闢新的操場通道,以進一步豐富校園的生活。
5、教育工作:我園在教育方面開展了教研工作、還開設了古詩、蒙氏閱讀等,來豐富幼兒的學習生活,同時也注重了幼兒活動的各個環節,在一日活動上制訂了具體內容和目標,讓幼兒的活動做到動靜交替。
6、保健工作:首先,加強對保健工作檢查的力度,每周定期對班級衛生、環境衛生等進行檢查,對存在不足之處給予批評,並要求及時改正。還制訂了一日工作安排表,進行分解,明確責任分工,落實到位。在平時工作中,晨檢老師堅持每天接待幼兒,用“摸、看、問、查”的方法進行了晨檢並記錄,了解幼兒的身體情況,對生病吃藥的幼兒,做好全日觀察記錄,幼兒出現有異常現象的及時和家長聯繫。加強消毒工作,加大環境衛生的消毒,督促班級環境、物品的消毒工作,發現異常及時採取措施。
三、不斷提高教師的素質,努力建設一支高學歷、高素質的教師隊伍
1、利用各種形式組織教師業務學習,業務考核,定期開展豐富多彩的教學觀摩研討活動,提高教師的業務素質。3月份對全體教師進行“兩人同課評比活動”,4月份對教師進行外出觀摩培訓,使教師在教學的水平進一步提升。
2、重視教師的繼續教育學習,鼓勵教師深造,學歷層次進一步提高。
3、本學期,開展了迎接“六一”聯合活動。活動以形式多樣,發揮每個幼兒特長等,得到了家長的一致好評。
四、安全工作管理
我園始終把學校安全工作擺上重要日程,這是一切工作的重中之重。一學期來,認真採取安全工作措施,認真開展,認真落實,確保校園安全與穩定,努力營造和諧育人環境。
1、加強宣傳教育:加強對安全工作的教育與宣傳,每天各班能向學生進行必要的安全教育,教育一些簡單的安全常識。
2、堅持消毒工作:我園為了預防疾病傳染,每天對教室,廚房等場所進行消毒,每周進行一次大掃除室外大型玩具,器械每周進行檢查並消毒。
3、加強檢查落實:對安全工作除了每天對學生進行必要的宣傳教育外,每周進行一次小檢查,每月一次大檢查,發現問提及時整改解決,消除隱患,確保校園一切安全。
五、家長工作
一學期來,我園進一步密切家園聯繫,發揮家長的作用,促進幼稚園辦學水平的提高。
1、我園制定了每周教學計畫安排,以便家長隨時知道幼兒學習情況。
2、出宣傳欄,各班每周的家園聯繫欄等,採取多種形式把我園最新教育思想和教育理念,安全教育協作,以便於家長充分了解幼稚園的計畫和要求以及孩子在幼稚園的學習和生活,協助幼稚園做好各種工作。
3、利用網頁,讓家長了解我園各項工作開展情況。
回顧一學期來的工作,我們清醒的認識到,所取得的成績,只作為今後開展工作的一種激勵,以便以後的工作能更上一層樓;更重要的是看到存在的問題與不足,找出原因,認真分析,採取措施,加以改進,不斷總結反思,不斷改進方法,使我園今後的各項工作能更上一個新台階。
幼稚園園務工作總結2023 篇18
在市教育局的正確領導下,在全園教師的努力下,登封市直屬第二幼稚園從開園至今一直走“科研興教”戰略,特色辦園,現已初見成效。
在20_年11月,該園成功申報《城鄉幼稚園開放式教育》研究課題,讓幼兒充分深入到大自然中,以擴展幼兒知識面,發掘幼兒各種能力,主要用觀察的研究方法。在研究中,依據課題計畫,每月一個主題,以家園共建的方式,有效的利用社區資源,為了讓幼兒來認識我們的社會,我們每學期都要給各個年齡的幼兒安排外出活動:去公園、超市、醫院、郵局,讓幼兒可以接觸到更廣闊的社會,為了讓幼兒接觸到大自然,安排幼兒自己開闢種植,讓幼兒親手種下種子,看他們發芽、長大,在這裡,教師不用長篇大論的說教,幼兒自己就用眼睛看到了一切,滿足了他們的求知慾望。在為期二年的課題研究中,每個班都能周周有活動,次次有計畫,並針對每次後動都寫出詳細的總結,認真分析比較,現在,該課題已經進入最後的整理、驗收階段。
“水燒開了為什麼會冒熱氣?皮球一拍為什麼會彈起來?小小的跟斗蟲為什麼會翻來翻去?……”如此種種,都給我們的孩子帶了很多的疑問,我們的孩子隨著幼兒素質教育的日漸推進,已經變的越來越愛問、愛想,怎樣通過一種既容易讓幼兒理解,又便於教師操作的方法來給孩子解釋這些生活的現象呢?
我們市直二幼經過市教育局和上級課題組通過,於20_年2月被確定為“幼兒科技活動的研究和探索”課題實驗基地。該課題是由國家和省兩級共同的重點課題項目之一,旨在普及幼兒科技教育,重在提高幼兒對科技的興趣和對知識的探索欲望。半年多以來,我們在上級課題組的帶領下,多次帶科技老師赴鄭州等地學習取經,回來以後,組織幼兒們開展了多種多樣的小實驗、小製作、小操作等活動,通過這些活動的開展,老師發現,孩子對身邊的生活是那么渴望了解,他們對以上內容產生了極大的興趣。科技活動中,面對教師和家長給孩子們準備的各種材料,他們一個個興趣盎然、操作欲望極強,作為老師,此時此刻只是作為孩子的一個合作者和夥伴,驚奇的發現,我們的孩子是具有那么可愛的想像和創造,同時,也更加激發了我們教師開展科技活動的實驗。我園除正常的教學活動外,在特色教育方面:科技活動將繼續開展,在全園定出大一、中一、小一三個班作為我園的科技實驗班,在原有的“生物、植物”科技實驗基礎上,拓寬“幼兒科技實驗”活動內容,根據季節種植,建立植物觀察本,保證每周五上午的實驗活動,使“科技活動”的開展更加科學化、規範化。在小三、中二兩個班進行的是“幼兒歌唱”特色活動。中三開展“幼兒摺紙”,中四班進行的是“幼兒美術”特色活動。大班除了進行語文、數學基礎知識的教育以外,輔助開展幼兒“珠心算”活動。下面是各班具體特色教學計畫:
一、摺紙特色活動
摺紙是一種對兒童非常有益和力所能及的手工勞動,它以取材方便、簡單易行、變化萬千、生動有趣、吸引著廣大兒童自覺的從事這種遊戲活動。摺紙遊戲既鍛鍊了兒童的手指動作的靈活性,又培養了孩子按照步驟有順序的認真做事的良好習慣。由於摺紙的千變萬化,可以發展孩子的創造力、記憶力、想像力和形象思維能力,促進孩子的智力發展。所以本學期我們將在班級內開展摺紙的特色教育,具體內容如下:
1、開展特色教育我們將依照海燕出版社的《兒童摺紙大全》,為我們的教學有一個確定的目的和科學的指導。
2、我們在開學的第一周召開家長會,對家長介紹摺紙對孩子各方面的培養及好處。動員家長為幼兒準備摺紙教學所必須的工具。如:小剪刀、蠟光紙、油畫棒、固體膠水、若干各種形狀顏色不同的紙、一本用特硬紙訂成的小冊子(以便保存孩子的作品)等。
3、教學時間:在幼兒課外時間開展,不占用孩子的正常教學活動時間。
二、聲樂特色活動
在實際工作中我發現不少幼兒歌唱時不是唱歌,而是“說歌”、“喊歌”。聽起來毫無美感,由此看來,在大力提倡素質教育的今天,更新幼兒歌唱教學的舊觀念,探索出一條適合幼兒生理的、心理的歌唱教學之路,已經迫在眉睫。下面是具體的教學綱要:
1、訓練幼兒歌唱時的呼吸;
2、幼兒歌唱時的發聲方法訓練;
3、幼兒歌唱時的共鳴;
4、幼兒歌唱時的吐字咬字;
5、幼兒歌唱的正確姿勢;
6、幼兒歌唱的形式;
7、幼兒嗓音的保護。
實施聲樂教學特色所用參考書目《幼兒歌唱素質訓練》、《幼稚園音樂活動》、《音樂之聲》。
三、美術特色活動
班裡的幼兒對美術有濃厚的興趣,喜歡畫、手工等。在平時的美術活動中對美術有讀特的情感,並且想像力非常豐富,有一定的創造能力,為了使幼兒在此方面有進一步的發展,現將特定計畫如下:
1、特色教育的內容
首先我們的教育目標是:掌握水彩筆的繪畫方法;會簡單命題畫的布局與構思;會說出簡單名畫的寓意;培養幼兒動手的準確性、靈活性。
2、教學安排:每周五上午為固定特色教學時間;利用早上和晚上的空餘時間讓幼兒練習;星期六、日家長輔助教學。
3、中班幼兒畫畫的基本方法
本學期我們讓幼兒運用水彩筆進行畫畫教給幼兒正確的握筆姿勢,用筆起輪廓,用彩筆塗色,通過用水彩筆進行簡單的線條構圖,起形的基本方法,來提高幼兒構圖審美的能力。
4、完整的布局與構思
在幼兒能掌握水彩筆畫畫的基本方法後,讓幼兒在指定畫的基礎上添加其它東西,讓幼兒掌握畫面的布局,主次、大小。
5、美術作品的欣賞
為了提高幼兒美術的欣賞能力,我們會在中間穿插一些欣賞課,讓幼兒多欣賞一些色彩鮮艷,布局合理,內容健康的優秀作品,以提高他們的欣賞能力,並且有助於幼兒的繪畫能力。
幼稚園園務工作總結2023 篇19
一、教育教學工作:
本月我們開展了《蔬菜朋友》和《美麗的秋天》兩大主題教學活動。在開展《蔬菜朋友》主題時我們讓幼兒通過親身的買菜體驗來感受農貿市場裡繁多蔬菜和其他食品,以及選菜、過稱和付錢的買菜過程。《美麗的秋天》主題活動的開展讓幼兒通過唱、跳、秋遊等活動幫助幼兒感受秋天的季節特徵,認識秋天裡特有的植物和農作物,享受郊遊的樂趣。同時我們還根據班級主題活動內容不斷豐富班級主題牆和活動區域,針對班級現開展的自主遊戲《寶貝天使》照相館,我們在開展中發現問題解決問題,在為幼兒創設良好的遊戲環境中讓孩子們愉快遊戲、自主遊戲。
二、保育工作:
本月我們三位老師針對班級各環節工作,繼續加強一日活動各環節的管理,建立有序的班級常規。天氣漸冷,針對保健老師的要求我們加強對幼兒午睡的工作,每天睡前提醒幼兒脫 衣脫褲,來回巡視幼兒午睡,及時為幼兒蓋好被子,起床時幫助幼兒穿整衣褲,確保幼兒午睡質量。同時我們還加強了入廁、洗手等環節規則,提醒幼兒將袖子捋起來,防止水打濕袖管而著涼,通過我們的努力,班級本月出勤率較其他月高出很多。
三、家長工作:
在家長工作方面,我們利用家長接送幼兒時間加強家園聯繫的力度,同時我們還通過班級網站、家長園地讓家長及時了解我們的教育教學內容及要求,因為我們工作的細緻,班級家長配合工作做得很到位。如本月開展的兩次親子活動,根據活動內容我們要求爸爸或媽媽參加,家長們都很支持,調班、請假,最終班級幼兒都參加,沒有一個家庭缺席。對我們的活動,家長們都表示很滿意,特別是以中班組開展的趣味拓印親子活動,爸爸媽媽們帶著孩子積極加入活動,拓印花瓶環節,家庭的作品一個比一個漂亮、有特色,在小蘋果歡快的音樂聲中孩子們和爸爸媽媽跳起了親子舞,真心的微笑和歡快的動作,讓我們感受到了每一個家庭的親情和愛。
我們將繼續努力,在下月的工作將班級工作做得更好。
幼稚園園務工作總結2023 篇20
今歲今宵盡,明年明日催,時光荏苒,轉瞬又是一年,在這辭舊迎新之際,我們不禁要回想過往,展望未來。本學期,在縣教委的正確領導下,在社會各界的關心支持下,我園取得了驕人業績:在全縣幼稚園保教工作檢查中取得分;在縣教委的年度目標考核中被評為一等獎,周紅梅園長被評為先進個人;在工會工作評比中獲一等獎,袁光玲老師被評為“師德標兵”;有多名老師的多篇論文、方案在省、市、縣比賽中獲獎;而在縣市舉行的各項比賽、競賽中我園的師生也捷報頻傳。成績的取得是和全體教職工的共同努力分不開的,當然,我們也看到在工作中還存在許多不足,為了找出不足,以便今後更好的開展工作,現將本學期工作總結
一、明確辦園方向,推行目標管理。
本學期,我們統一了班子成員的思想認識,進一步明確了辦園方向。對照省示範園的標準,在硬體方面做了更新和完善,配置了現代化的教育教學設施:總園新增設一個活動室,分園添置了消毒櫃和空調等設施;在軟體方面,班子成員團結協作,各負其職,勤政廉政,創新工作,處處成為教職工的表率,建成了一個強有力的領導集體,構建了一個科學的管理網路,形成了園長統一領導,分級管理,各職能部門分工負責,園長監督的互動式管理網路,促進了各級組織積極發揮其職能作用,使全園各項工作協調運轉:黨支部加強了對工會、團支部等組織的領導,並充分發揮黨員的先鋒作用,加強了對全體教職工的思想政治工作,鼓勵要求上進的青年自覺向其靠攏,成為全園各項工作的戰鬥核心;工會積極發揮了橋樑紐帶作用,積極創建了教職工之家,依法維護了教職工的合法權益,推進了幼稚園的民主建設;團支部參加了“青年文明號”的創建,並且針對年輕人特點,開展了豐富多彩的活動,不斷提高了團員的思想業務水平,使許多年輕教師成為思想紅,業務精的教學能手;婦女會繼續開展了“巾幗示範崗”活動,以優質的服務,優秀的業績回報幼兒、家長和社會,得到了社會各界的一致讚譽。同時,園內的計畫生育、綜合治理和師生的安全法制工作,也取得了一定的成績。
在園務管理中,我們還實施了目標管理,園長與教育局簽定目標責任狀、教職工與園長簽定目標責任狀,學期末根據目標的達成度進行考核。同時我們在廣泛徵求教職工意見的基礎上進一步修訂、完善了有關規章制度和崗位責任制,在去年“四制”改革的基礎上,進一步完善考核方案,強化平時的過程考核,做到多形式,多渠道,多方位考核,並將考核結果與年終考核、調資、職評等掛鈎,充分調動了教職工工作的積極性。
二、更新教師觀念,促進整體最佳化。
本學期,我們繼續重視提高教師的思想素質。每月組織全園教職工集中政治學習一次,總園和分園自行組織學習一次。進一步解放思想,提高工作責任感。同時,我們還繼續加強了行風建設和教師職業道德教育,組織教師反覆學習《江蘇省行風建設二十條標準》、《中國小教師職業道德規範》、《教師十不準》等,幫助教師轉變舊的教育觀念,樹立民主、創新、服務等意識,潛心研究、不斷探索,全面深化幼稚園的素質教育。為創建文明園風,全園繼續實施總值、護導、等班制度,以開展“優質服務”和“愛孩子賽媽媽”等活動為載體,全面提高服務質量,同時,我們還主動接受家長、社會監督,園內設立園長信箱,確立每周二為園長接待日,廣泛聽取家長和社會各界對幼稚園工作的意見和建議,從而激勵廣大教師勤奮工作,務實創新,建立了實幼優良行風,樹立了實幼良好形象。
我們還從轉變教師觀念為切入口,強化素質教育意識,教研組通過專家講座、專題討論、活動觀摩、分層培訓等形式大力宣傳實施幼兒素質教育的重要性和必要性引導教師思考素質教育背景下的兒童觀、課程觀、保育觀的內涵,幫助他們逐步確立現代幼兒教育的目的觀、價值觀和實踐觀,確保教育理念層面的性。同時,我們引導教師加強職業道德修養,鼓勵教師參加各類文化業務培訓,抓實教師的業務理論學習,並以教研組為龍頭,以備課組為核心,帶領全體教師苦練教學基本功,在上學期教師技能普遍提高的基礎上,進一步提高設計活動、組織活動、評價活動的能力,並且認真抓好備課,說課,上課,組織遊戲等環節。本學期,我園組織陳林、姜華兩位老師參加縣優秀課評比獲一、二等獎的好成績。
為提高我園的辦園水平和保教質量,創出特色幼稚園,本學期,我們進一步明確了教科研的預期目標,為教師營造了寬鬆、愉悅的科研氛圍,並利用專題講座、參觀培訓、報刊學習等形式宣傳開展科研活動的重要性與必要性,使教師人人明確開展教育科研活動是提高教師業務素質、落實《幼稚園教育指導綱要》精神,提高保教質量、促進幼兒身心和諧發展的有效途徑。
為了完善我園教育科研的開展,我們還制定了全員繼續教育管理制度。由教科室出面組織,定期對全園保教人員進行培訓,針對教育科研實踐中的具體問題提出有效而可行的方法,並定期對階段研究工作進行總結,提供適時指導,促使保教人員自覺投身科研活動,多出成果。同時,我們還制定了科研工作常規和學期、月、周科研活動計畫,每次活動均有詳盡記載,並作為考評教師實績的重要內容、評選先進教研組的重要條件、表彰獎勵教師的重要依據。
本學期,我園的教科研工作成績喜人:周紅梅同志多篇論文、方案在省、市獲獎;袁光玲、蘇進、沈學梅等同志的論文也分別在市縣獲獎。國家、省、市縣級課題開展井然有序,得到了省市專家的一致好評。
三、落實素質教育,促進幼兒發展。
本學期,我園堅持以實施高質量的素質教育為目標,深化幼教改革,全面推進了跨世紀幼兒教育素質教育工程。
本學期,各班在實施基礎課程的同時,還根據幼兒興趣愛好,開展了本班特色培養。如:英語、科學識字、繪畫、音樂等,使每個幼兒都能充分發展自己的興趣,發揮自己的特長。同時,全園還開辦了舞蹈、電子琴、圍棋、繪畫等課外興趣小組,各組制定了的活動計畫並認真實施,保質保量,重視因材施教,因人而宜。另外,我們還進行了“喜迎xx大”文娛匯演,元旦趣味運動會等活動。在這些活動中,我們強調面向全體,給每位孩子有自我表現、獲得成功的均等機會,是孩子們自信心得到了增強,個性得到了良好發展。我們還多次組織幼兒外出參觀、秋遊、慰問敬老院等,帶領幼兒走進大自然,大社會,從小培養其成為社會有用的人,拓寬視野,陶冶情操。
四、密切家園聯繫,發揮教育合力。
本學期,我們進一步密切了家園聯繫,發揮了家長作用,提高了教育的合力:
本學期,我們開展了獨具特色的家長志願者活動,邀請家長參加我園教育教學活動的組織與實施,並開辦了三期家長學校:10月份,召開全園家長會,11月份,舉辦了素質教育專題講座,12月份,舉辦了一期衛生保健知識講座,通過家長學校,開拓了家長的視野,增進了他們對幼稚園的了解,提高了家長的育兒水平。
本學期,我們由團支部負責定期更換幼稚園的宣傳櫥窗,使家長了解幼稚園的教育動態,由醫務室定期更換保健宣傳欄,幫助家長豐富幼兒保健常識,由各班老師定期更換家長園地,使家長及時了解班級的重大活動,教育內容,交流家長教育子女的經驗,並且做到內容豐富,形式多樣,家長積極參與。同時,各班靈活採用家訪,家長聯繫冊,家長接送孩子時間等,針對不同家長個性與家長進行“個性化”交流,多渠道爭取了家長對幼稚園工作的支持。
五、加強後勤管理,提高服務意識。
1、提高保育員的素質,明確責任
本學期,我們繼續執行了定期學習制度,進行熱愛幼教事業、熱愛孩子的思想教育和《幼稚園工作規程》、《幼稚園指導綱要》(試行)精神的學習,使保育員明確一切為孩子的工作宗旨以及幼稚園工作的性質、任務、要求與內容,逐步增強責任感和光榮感。同時,幫助她們掌握基本的幼兒保健理論知識:如幼兒易患的季節性流行病;幼兒意外事故的預防和急救;進餐、午睡管理中的保育工作等等。我們還主動與縣婦幼保健所聯繫,分批對保育員進行了培訓。在幼兒一日活動中,保育員工作瑣碎而又繁雜。為了使保育員明確工作任務,克服忙亂現象,我們根據本園的實際情況,擬定了一日保育工作常規,並在工作實踐中不斷加以完善,基本上形成了良好的工作程式。
保育員不僅僅要搞好清潔衛生和照顧好孩子的生活,還應該配合老師組織好教育活動,並在一日活動中隨時注意對孩子的思想品德教育和良好的生活、衛生習慣培養。我們依照所制定的“一日活動保育工作細則”,組織保育員學習並實施。如讓保育員帶午睡,參與班級教育活動等等。這樣不僅促進了保教結合,而且鍛鍊、提高了保育員的組織、管理能力。
2、健全各項保健制度上規範
本學期,我們嚴格執行江蘇省托幼機構衛生保健管理辦法實施細則,依據我園實際,逐步完善了各項衛生保健制度,建齊了各種薄冊和幼兒健康檔案,並認真記載和評析。保健教師每天堅持晨檢,把好入園關,對患病幼兒加強觀察和日常護理,並及時記錄,每天上、下午巡視各班一次,了解幼兒健康狀況,督促保育人員做好毛巾,桌椅,茶杯,玩具等物品的清洗,消毒工作,並負責檢查室內外衛生,指導幼兒養成良好的生活、衛生習慣,認真做好膳食管理,提前一周制訂好幼兒食譜,做到搭配合理,營養均衡,每月進行一次營養計算,保證幼兒的生長需要,定期召開伙委會會議,廣泛聽取家長對幼兒的膳食的意見,同時,加強衛生保健用品的管理,購置的藥品,用品有登記,有使用記錄,保證衛生保健用品的供給,促進全園衛生保健工作邁上新台階。
總結一學期來的工作,我們在取得成績的同時,也存在著一些不足之處,如:自主性管理的探索與實踐還不夠,部分教職工的主人翁意識還不強;遊戲活動的質量還不算高,創新性還不強;教師主動開展教科研的意識還不夠等等。但我們堅信:在園長的帶領下,我們全園教職工將繼往開來,以飽滿的熱情、嶄新的面貌、科學的態度和求實的精神向著更新、更高的目標奮進,再創一流佳績!
幼稚園園務工作總結2023 篇21
在全園教職工的共同努力下,我和我園的全體教職工又共同走過了創新發展的又一學期。在這一學期里,各項工作取得一定成績,現將半年工作總結如下:
一、加強宣傳,完善服務機制,擴大招生:
我園遠離密集的住宅區,生源影響了幼稚園的發展。今年我們在提高教育質量的基礎上,加強了宣傳力度,讓更多的人了解幼稚園。六一兒童節我們邀請幼稚園小中大班的全部家長來園參加活動,進行一場別開一面的“餃子王”比賽,在大家都搞文藝表演的同時,我們來一場不一樣的活動,讓社會家長全面了解幼稚園,提高幼兒知名度。在加大宣傳的同時,我們在完善了幼稚園的服務機制,擴大接送隊伍,優質服務。
二、完善管理機制,實施“人本化”管理:
幼稚園的管理實際上是對人對物的管理,實施“人本化”管理,就是要尊重教職工的人格,滿足他們的需求,聽取他們的意見,本學期,我們在已有的規章制度的基礎聽取了廣大教職工意見,制定了考核細則,與工資掛鈎,真正做到了能者多得,多勞多分,調動了教職工工作的熱情,同時,園領導還通過多種渠道從生活上關心教職工的需求,經常找教職工談心,組織大家外出活動,如:三八龍門鐵泉游,清明燒烤,六一唱K等溫情管理拉近了園領導和職工的距離,形成一種向心力,使每一個教職工盡心盡力乾好本職工作,為幼稚園發展儘自己一份力量。
三、加強教師隊伍建設,提高教師素質:
好的保教質量離不開一支高素質的教師隊伍,今年我園把提高教師素質作為重要工作來抓,首先是師德建設,我們組織教師反覆學習“教師職業準則”。其次是能力的提升,我們組織教師進行專業理論學習,有序安排組織學習“家長工作危機處理”、“班級管理一日流程”、“溝通能力的提升”,認真組織開展了有關備課、制定計畫、環境創設、教育反思等方面的專題培訓,加強教師基本功訓練。全體教師圍繞各年齡階段幼兒的發展目標,將五大領域內容分主題有機結合,教師之間互相討論,相互指導,分管領導深入到班級了解教師教學現狀,帶領她們認真開展每一次的公開教學觀摩活動,每一天的教育遊戲活動。活動後及時與教師交流想法,提出改進意見,使教師們教育教學水平有了大幅度提高。
四、開展多樣式的競賽,提高了教師與幼兒的能力及積極性:
本學期我們結合節日、紀念日開展豐富多彩的主題活動。圍繞主題活動,我們採用向課本學、向社會學的方法,開展了形式多樣的實踐活動,在活動中鼓勵幼兒人人參與,如:三八節的給獻花、母親節的“種下媽媽的愛”、端午節的“包粽子”、父親節的“給爸爸一個吻”大大班畢業典禮等系列活動。還先後組織了各種比賽活動,如:區域活動評比、“六一”餃子王大賽、早操比賽、等,均得到社會家長的好評。
五、重視安全管理,創建平安校園
本學期我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。一是每周對大型玩具、電器設備、班級設施及廚房等進行全面的檢查和維護,做到周周有記錄、日日有報告。二是嚴格接送制度,製作了安全接送卡,要求家長有效利用接送卡,實行持卡接送制,並督促門衛把好大門關,非放園時間來接孩子必須要有老師開的放行條方可放行,杜絕幼兒走失現象的發生。三是為使幼兒掌握基本的安全小知識,要求各班老師每周在活動中貫穿安全教育。潛移默化地讓幼兒懂得基本的防護知識,儘可能避免意外事故的發生。而有些意外是難於避免的,六月初大二班的金雲坤小朋友在活動中從平衡木上摔下來倒致右手上臂折斷,老師和園領導都非常盡心負責的配合家長解決問題。四是對接送司機嚴格要求,必須有五年駕齡以上,不急不燥,順利安全接送孩子。
重視衛生保健工作,提高防病控病能力。為了有效預防“H7N9流感”在我園的蔓延,衛生保健老師每日認真執行晨檢制度,做到“一摸二看三問四查”,判斷幼兒健康狀況,一旦發現有發熱的幼兒或出水痘的幼兒入園,及時通知家長並隔離觀察,同時立即對所在班級進行消毒,防止病情擴散;每日核查請假未入園幼兒的情況,做到心中有數,有發熱的幼兒必須有回訪記錄,做到日日有小結,周周有總結,月月有匯總。另外,還利用家園欄定期向家長進行了衛生保健和預防疾病、傳染病的宣傳。
以上成績的取得,真誠的感謝領導班子精誠團結,配合默契,務實創新,他們既管好了面,又蹲好了點,既是指揮員又是作戰兵,既注重了分工又注重了相互合作。真正的感謝全體教職工敬業愛崗,任勞任怨,默默的奉獻,正是因為有你們的辛勤耕耘,才會有幼稚園今天的發展。也真誠的希望,在今後的工作中我們一起攜手再學習,再創新,再拼搏,再創幼兒的輝煌!
幼稚園園務工作總結2023 篇22
滿懷著希望和憧憬,滿載著收穫與欣喜,我們共同走過了創新發展的20__年。一年來我們依據《幼稚園工作規程》的規定及教辦工作的部署,按園務工作計畫有目的、有步驟完成了各項工作任務。現總結如下:
一、 教學方面
1、小班這學期能自覺按照《教學工作計畫》的教學要求進行教學,識字:每周識字3-4個,並能堅持給幼兒發“生字卡”。計算:認識數字“1-10”等。英語:每周安排兩節英語課,認讀《現代兒童英語》小班第一冊。課前老師能準備豐富、直觀形象的教具,在實際的教學過程中能結合遊戲進行教學,並能注重幼兒的接受情況,使幼兒在輕鬆愉快的氣氛里掌握知識。
2、中班這學期也能自覺按照教學工作計畫進行教學。識字:每周認寫4個漢字。計算:認寫數字1-25等。英語:熟練認讀《現代兒童英語》中班第二冊。老師在教學過程中能注重個體的差異,因人施教,達到良好的效果。
3、大班這學期能認真遵守教學上的各項要求,認真上好每一節課。識字:每周認寫6個漢字,拼音:每周認寫2個。計算:認寫數字50-75,以及掌握6以內的加減法。在教學過程中老師能利用活動教具,靈活教學。
二、 業務學習方面 語言組這學期學習了
1、漢語拼音(23個聲母、24個韻母、16 個整體認讀音節)。
2、各班語言科任老師,自備一份學習內容(繞口令、兒歌、欣散文、童謠、手指遊戲)。3。由老師自由搭配,分成五組演講 故事。每組道具準備充足,老師對故事內容較熟悉。故事名稱:《自食其果的狐狸媽媽》、《三個和尚》、《小豬今天不高興》《金烏鴉》、《沒有牙齒的老虎》。
英文組這學期學習了:
1、48個英語國際音標。(學習發音要領, 發音方法)。
2、26個字母。(學習正確的發音及書寫)。
3、幼稚園實用 英語:日常問候用語、禮貌用語、課堂用語、生活用語。(學而之用, 在生活中,課堂上都能用到)。
4、國內班香港班的小中班英文教材(學會正確發音、語調、有利於教師授課,小朋友掌握得更好)。
5、英語律動、 手指遊戲等等。(有利於小朋友在課餘或課前玩玩英語律動,手指遊戲,活 躍氣氛,陶冶情操,培養小朋友學習英語的興趣)。
三、開展園本培訓方面
針對我園今年薪招聘的幾位教師,我們加大了業務學習的力度,採取組織教師學習業務理論、理論考試、外出參觀學習、剖析典型教育實例、寫論文總結等方法,幫助教師樹立正確的兒童觀、教育觀,使每一個教師都明確全面推進素質教育的重要性和必要性,幫助教師樹立可持續發展觀念。
四、安全、手、足口病、流感防控工作及衛生方面
我園一直一來高度重視安全問題,每周例會都反覆強調安全的重要性,杜絕一切意外事故的發生。由於安全教育工作措施得力,工作到位,狠抓落實,本學期無發生意外安全事故。
流感防控工作方面:
成立了由一把手負總責的工作領導小組,並按照相關要求,將防控工作落實到每個班級。有制定流感防控工作應急預案。使每個員工都明確各自職責,知曉疫情防控措施,熟悉防控工作程式。每日認真執行晨檢制度,做到“一摸二看三問四查”,判斷幼兒健康狀況,一旦發現有發熱的幼兒入園,及時送醫院就診或隔離觀察,並立即對所在班進行消毒,防止病情擴散;每日核查請假未入園幼兒的情況,做到心中有數,有發熱的幼兒必須有回訪記錄,做到日日有小結,周周有總結,月月有匯總。
另外,還利用宣傳園地定期向家長進行了衛生保健和預防疾病、傳染病的宣傳。做好日常環境消毒工作,做到飲前、便後洗手。每日對教室、玩具、用具、扶手進行清潔消毒。教室、寢室保持通風。教育幼兒不去人流密集地方,遠離病人,注意保暖。
衛生方面:
制定衛生評比制度,每學期評比兩次,被評上的班級給予表揚和物質獎勵。各班衛生達標,有關部門檢查我們得到肯定。
保育員能根據季節性的變化更換床褥,確保每位幼兒睡得香甜、舒適。被子、枕頭、蓆子每周清洗一次,廁所、走廊做到不定時清洗、拖掃,保持無臭味、無積水。廚房工作人員嚴格執行《食品衛生制度》、《衛生消毒制度》,堅持每日一小掃,每周一大掃,餐具做到用消潔淨浸泡再高溫消毒,每餐食品按要求留樣並做好登記。每晚下班後,開紫外燈消毒。能按時準點提供飯菜、開水,做到生熟食品分開。按要求制定各種表格不定時抽查並記錄。
五、家長工作
除了日常要求老師充分利用早接晚送時間與家長保持良好的溝通外,還要求老師對於當天缺勤的幼兒進行電訪,2天缺勤的要求走訪及電話追蹤了解。*月份召開了班級家長會議,目的是讓家長了解幼稚園的教育目標和教學內容,與家長多點溝通增進了解,從而取得家長的支持與配合,會議取得圓滿成功。
*日我們開展了對家長半日開放活動。目的:讓家長親自感受孩子在幼稚園的表現,了解教師的教學方法,共同感受幼兒學習的快樂,促進家園共育。開放日當天,家長們都很重視,踴躍參加,到場率很高。各班老師精心設計了豐富的教學內容和有趣的遊戲來吸引幼兒,家長跟隨孩子們一起沉浸在快樂的學習活動中。各項活動有條不紊順利開展,取得圓滿成功。
以上是本學期各項工作的總結,雖取得一些成績,但仍存在不完善的方面:
1、個別班級常規管理方面有待加強提高。
2、有個別員工紀律較散漫,有遲到、早退現象。
3、個別員工工作態度有待於提高。
4、個別老師欠主動性和積極性。
5、有些制度執行不夠堅決。 在以後的工作中,我們一定吸取經驗,努力克服不足之處,不斷改進,逐步完善。
幼稚園園務工作總結2023 篇23
本學年我園全體教職工以科學發展觀為指導,認真學習貫徹市教育工作會議精神,突出以“教科研為先導”的理念,充分發揮特色辦學、主動發展的精神,開展以體育教育為抓手,加強教科研力度,完善建構幼稚園體育教育園本化課程,促進幼兒各種潛力得到發展,推進隊伍建設。
一、制定計畫,確保科研工作有條不紊的開展。
課題開題以來,我園形成了以園長、教科主任帶領的、全體教師參與的一支科研團隊,確保每位教師都參與到課題研究中來,每學期制定園部教科研計畫,各班教師則根據園部科研計畫制訂適合本班的班級科研計畫,並在實際教學活動中落實,確保科研工作有條不紊地開展。
二、環境建設,營造健康向上的校園文化。
幼稚園文化建設決定著幼稚園的精神面貌,我們希望通過幼稚園健康向上的精神因素以及優美的物質環境能夠帶給孩子積極的影響,體現幼稚園發展的精神底蘊,構建混齡戶外活動的園本課程體系。
幼稚園開班初期,我們根據辦園理念及幼兒、家長、社會的需求,確定我園辦園目標為:“園行健,奠基幸福一生”。寓意著青淞幼稚園的孩子們當自強不息,健康成長;教師們當發奮圖強,開拓創新;幼稚園更是蓬勃向上,追求卓越;我們把“快樂運動”作為體育教學的主導思想,激發幼兒的運動興趣,在體驗運動的快樂中提高運動能力和身體素質,以“體”促健、以“體”益智、以“體”育德,從而營造“健康、活力”的校園體育文化。
1、戶外場地
為了讓幼兒有足夠的運動空間,我們在園內設定了不同的運動區域,有三塊塑膠活動場地,另外利用草坪構建小小足球場,擴大土坡的活動場地,讓孩子們可以在竹林中玩耍,土坪邊的過道,我們也充分利用起來,劃上虛線,成為幼兒腳踏車的賽道;外圍的活動場地配有沙池、戲水、玩泥池,大型玩具、攀岩牆等活動設施也隨處擺放,幼兒可以自己取放,從而在活動中鍛鍊幼兒的體能,增強孩子的體質,讓孩子愛上運動並在運動中養成良好的行為習慣。
2、教學樓迴廊
門廳:門廳是孩子、家長走進幼稚園第一眼看到的地方,為突出我園的體育特色,我們用園標的色彩配以各種運動小人形象,屋頂上的足球框以及各種運動器械,把快樂運動的主題顯現在大家眼前。
走進門廳,是園標、辦園理念的宣傳,園標以四葉草為原型,將四顆“心形”的葉片演變成天真活潑的小天使,以此來詮釋孩子們活潑、健康成長的美好願望。“風車”是孩子們喜歡的玩具,風車轉起,動感十足,寓意著快樂與幸福。多種色調的搭配,既有強烈的視覺衝擊,又不乏溫馨柔和,體現家的溫暖,也體現幼稚園豐富多彩的生活。
除此之外,門廳里重點展示幼稚園的課題研究,專家指導、體育特色及老師的教育成果等。再以綠色植物、綠色展櫃相配,體現運動、健康的宗旨。
利用樓道牆面,建立文化牆,創設“我運動、我快樂”、“我知道的體育名星”、“我喜歡的運動項目”等,營造濃濃的體育運動氛圍,讓幼兒喜歡體育,知道體育不光能強身,體育精神還能讓我們更自信、更勇敢。
3、專用教室
創設體操房,添置單槓、雙槓、蹦床等,讓幼兒感受體操的柔美、力量與堅持。
三、形式多樣,豐富課題研究內容。
根據__課題研究,落實到實際工作中,我們進行了內容和形式的豐富:
1、班級特色運動項目:根據研究。為了加深我園體育研究的力度,體現園本體育特色,本學年中大班根據班內幼兒興趣與年齡特點自選班級運動項目,比如中班三個班分別是手球、三毛球和跳繩。大班則以球類為主,分別是足球和籃球。邀請到了蘇州兒童體校教練和一中心國小的體育老師來園做專業的指導。在練習時間上,我們也在課程上進行了調整,每周有一節專門的特色課,提供幼兒專門學習簡單的項目動作,另外每天早晨的分散活動幼兒也可進行練習。通過一學期的摸索和練習,教師對這些項目的教法有了一定的基礎,小朋友也愛上了班級的運動項目。
2、混齡體育教學活動:各班教師將日常生活中的教育經驗、方法,設計體育活動教案。分析混齡班幼兒的年齡特徵,有效把握教學過程中的重難點,對不同年齡的幼兒進行教育。本學年整理現有材料、教案收集、論文彙編。在園內大力推廣研究成果,並運用多媒體現代技術製作課件,開拓、創新教材,進一步拓展研究成果。
3、混齡活動如火如荼,增強幼兒各方面的能力。由於新教師比較多,所以本學期在混齡活動中,我們鼓勵小班幼兒進行同齡混班的形式,中大班幼兒可以進行多各班級的結對混齡活動。每周五的特色活動便是幼兒和別的班孩子快樂遊戲的時間。教師負責不同區域的活動,幼兒則根據自己的選擇進入這些區域進行混齡遊戲,在這樣的活動中我們發現,孩子們與別人交往的能力提高了,年齡小的孩子跟著哥哥姐姐學會了很多本領,而哥哥姐姐們則對弟弟悶悶多了一份關心、謙讓。孩子們的規則意識也有了提高。
四、積極參與,展示我園課題研究。
1、教學展示
作為新園,我們珍惜每一次展示的機會,不管是教科方面的活動還是教研活動,本學年“五年以下青年教師大比武”我園根據課題“冬天來了”設計了體育教學活動,並由毛凱文老師執教,在片比賽中脫引而出,參加市級比賽獲得二等獎。今年我園還承辦了“崑山市幼稚園教科主任展示觀摩活動”,來自多個幼稚園的園長、教科主任帶來了精彩的教學活動,讓大家受益匪淺。
2、體操活動
體操一直是我園體育特色中的一個亮點,本學年繼續與蘇州兒童業餘體校合作,聘請教練來園進行專業的動作指導,上學期學期,我園的體操房器械添置完成,各班幼兒的體操房活動順利開展,我園小小體操隊經過認真的練習,在10月參加了在廣州花都區舉辦的“全國快樂體操比賽”,獲得了通 關賽三等獎、男子團體賽一等獎、女子團體二等獎、集體操比賽二等獎。今年6月在蘇州舉行的“第十四屆青少年體育運動會---兒童體操比賽”中獲得了7金3銀6銅的好成績。本學期我園的體操教學方案“快樂教學法在幼兒體操教學中的運用”還申請了市級個人課題。
五、善於積累,彙編課題研究成果。
課題研究中園長多方請教、帶頭參與討論,圍繞體育教育,全體教師翻閱書刊、查找收集體育教育材料,在研究過程中,收集了小中大班各種題材的體育教學案例,同時發放調查問卷,向教師、家長調查幼兒身體素質和興趣愛好等情況。探討多種教學模式,幫助教師根據體育教育的特點尋找最佳化的教育途徑和教學方法,進行有的放矢的指導,解決教學工作的實際問題,注重過程性資料的積累。
在混齡戶外活動中提倡教師的觀察,學會放手和退後,收集典型案例好、寫好觀察記錄。進行素材的歸檔和整理,撰寫論文投稿、發表。本學年,我園有8篇科研論文分別在崑山市、江蘇省相關雜誌上發表。
在我園開展體育教育教學的研究中,我們首先考慮的是如何激發幼兒學習的興趣,活動對幼兒是否有價值,對幼兒的發展是否有幫助,注重培養幼兒學習的主動性和創造性,培養孩子良好的行為習慣。堅持孩子是活動的主體,引導幼兒表達、交流、分享,充分的體現“以幼兒發展為本”的活動宗旨。
幼稚園園務工作總結2023 篇24
精彩而充實的一學期接近尾聲了,本學期我園深入學習《幼稚園教育指導綱要》,深刻把握《綱要》精髓,強化質量管理,堅持不斷地加強教師業務培訓和學習,深化教育教學改革,最佳化教學手段,樹立創新意識,不斷開拓進取,使保教質量、服務質量再上新台階,並取得多方面的成績:今年7月我園楊雪梅、任升恆、張婷、雷江玉、楊曉燕、吳春蓉、姚永秀、賴丕春、葉趣雲、肖小瓊老師,在參加20__年廣東教育學會學前教育專業委員會年會論文評選活動中獲得四個二等獎,六個三等獎的好成績;9月__日姚永秀老師被評為20__年長安鎮優秀班主任,賴佩文、楊曉燕、肖小瓊老師被評為長安鎮優秀教師;12月28日我園的兩個課題《構建本土化、生活化的幼兒美術園本課程的實踐研究》和《開展混齡拓展遊戲,培養幼兒良好個性品質的研究》順利結題;今年12月,我園任升恆、馬麗、吳春蓉老師製作的教玩具獲20__年東莞市幼稚園優秀自製教玩具評比三等獎和優秀獎;12月我園兩個課題在參加長安鎮20__年教育科研成果評比中,喜獲兩個一等獎的好成績;林惠、楊雪梅、張婷、任升恆、雷江玉老師,在參加20__長安鎮優秀教育教學論文評比中,榮獲一個一等獎,四個二等獎的好成績。我們並沒有因此而滿足,而是以此作為一個新起點,與時俱進,乘勢而上,深化改革,提高質量。先後在硬體、軟體等方面狠下功夫,以樹立良好社會形象、提高辦園檔次為切入口,使幼稚園的保教質量再上一個台階。現將一學期的工作總結如下:
一、最佳化教師隊伍,全面提高教師整體素質。
1、組織教師外出參觀學習,積極向有經驗的同行學習,增進幼教信息,進一步提高教師的教學水平和教改能力。我們不惜投資,想盡辦法挖掘各種良好的學習機會和條件,讓教職工們外出參觀學習、聘請專家來園講課或實地指導。同時,我們還鼓勵教職工加強自身文化素質的提高,積極利用業餘時間參加各類學歷、專業技巧的進修學習、考試。目前,我園全體教師均在自己的學歷基礎上參加高一級的學歷進修,學歷層次不斷上升,現時教師隊伍中已有80%達大專以上學歷,師資的專業文化素質不斷提高。
2、結合我園實際,本學期我們重點對教師進行了英語、論文、活動設計及教學能力的考核,教師們在思想上能高度重視考核工作,特別是在課堂教學能力考核中,教師們從選材、教學設計、教學準備等方面都傾注了大量的心思,教育教學觀念也有了很大的轉變。而最值得高興的是,教師們在考核的過程中,能相互交流學習、討論,取長補短,使自身各方面都有了很大的提高,同時也體現了教師之間團結協助的精神。
3、嚴格執行聽課制度。本學期,園長和保教主任有計畫地下班聽課,在課後的評價工作中,能把教師的優點放大性地去作充分的肯定,而對於一些不足及建議則委婉地提出,使每位老師都能為自己的進步感到高興的同時,也能清楚認識到自己的不足,樂意接受別人的建議,使自身的教學能力不斷得到提高。
二、搞好衛生保健工作,確保幼兒安全健康成長。
(一)重視提高保育員的素質,切實加強保育工作管理。
我們繼續執行定期學習制度,進行熱愛幼教事業、熱愛孩子的思想教育和《幼稚園工作規程》、《幼稚園指導綱要》精神的學習,使保育員明確一切為孩子的工作宗旨以及幼稚園工作的性質、任務、要求與內容,逐步增強責任感和光榮感。同時,還幫助她們掌握基本的幼兒保健理論知識:如幼兒易患的季節性流行病;幼兒意外事故的預防和急救;進餐、午睡管理中的保育工作等,本學期我們組織保育員學習了《應知應會》,並進行了考核,在此次考核中李葵、趙燕梅取得了較好的成績。本次活動的開展進一步提高了保育員對保育工作的認識,提升了保育員的整體素質,強化我園保育工作質量。
為了提高保育員規範使用國語的能力,形成在工作中人人都說國語的良好氛圍,本學期還進行了保育員國語考核,通過考核,進一步提高了全園保育員的國語水平,使她們能更好地用國語與幼兒交流,從而促進幼兒國語水平的提高。在此次考核中李葵、譚海霞、趙燕梅表現突出,取得了較好的成績。
(二)積極健全和執行各項衛生保健制度,加強衛生保健管理。
根據本園實際,我們逐步完善了各項衛生保健制度,如食品安全制度,衛生消毒制度,炊事員操作要求等。同時切實抓好各項衛生保健工作。第一,科學合理安排幼兒膳食、定期召開伙委會會議,廣泛聽取保教人員、家長對幼兒膳食的意見,精心為幼兒制定科學合理的食譜,保證食譜的營養性、多樣性,每月進行一次營養計算分析,不斷加以改進。第二,做好預防及護理工作。保健員每天堅持晨檢、午睡檢查,把好入園關、對患病幼兒加強觀察和日常護理,並及時記錄,每天上、下午巡視各班一次,及時了解幼兒健康狀況。同時,我們重視做好日常衛生消毒工作。要求保育員每天能定時開紫光燈對睡室進行消毒,督促保育人員做好毛巾,桌椅,茶杯,玩具等物品的清洗。並嚴格實施衛生清掃檢查制度,做到每周一檢,每月一評,將衛生工作成績與班級、個人的考核及獎勵掛鈎,切實搞好衛生清潔工作,有效地預防疾病的發生和傳播。本學期衛生工作表現突出的班級有:小一班、中二班和大三班,李葵、盧耀兄、趙燕梅被評為本學期優秀保育員。
(三)從保證幼兒生命出發,認真做好各項安全工作。
首先我園成立了安全領導小組,建立健全安全制度,應急疏散預案,簽定了各崗位安全責任書,落實了安全檢查責任人,將安全管理工作列入獎懲考核制度。其次,加強對安全設施的檢查,登記維修。如定期對全園大型玩具、電路、電器、廚房設備、消防設施、幼兒活動場地進行定期檢查,徹底消除隱患;再次加強門衛管理,實行進出,來訪登記制度,把好幼兒接送關,制定幼兒接送制度,確保幼兒的安全。為幼兒的成長營造安全、健康的教育環境。
三、進一步加強教育工作管理。
(一)加強日常教育教學活動及常規教育管理,最佳化幼兒一日生活。
1、科學合理地安排好幼兒的一日生活,把教育教學貫穿於一日活動之中。基本上,我們各班級能根據班上的實際情況及幼兒的年齡特點、實際水平,制定教育目標,擬定教育計畫與內容,並注意將思想品德教育貫穿於一日活動的各環節之中,力求做到動靜結合,室內外平衡,自主活動與集體活動交替,個別活動、小組活動與全班性活動交替,並能注重保教合一,積極開展各類遊戲、戶外體育活動。如:一日活動有生動的課堂教學活動、智趣相投的區角活動、輕鬆愉快的戶外體育、遊戲活動、休閒的散步活動、遊覽欣賞活動等,使幼兒一日生活多姿多彩。為了保證幼兒在園日常、教學、遊戲等活動能有序進行,順利開展,本學期我園進行了班級常規教育管理評比活動,通過教師們的共同努力,孩子們自覺遵守常規的習慣也蔚然成風。在本次班級常規評比活動中,大三班、中二班、小二班各方面表現突出,取得了較好的成績。
2、切實抓好教學計畫的制定、實施、檢查與評價,嚴格規範教學行為。
在教學上,我們嚴格要求教師有計畫、有準備地開展每一個教學活動,並嚴格把好課前準備的檢查關。為了在教學活動中充分發揮每一份教具的作用,教師們主動要求逢周一下午集中講解各科教具的運用方法、說課等,並大膽在學習討論中發表自己的見解,為上好每一節教學活動出謀劃策。教師們對課前準備工作的高度重視,不僅表現在能做好物質教具準備,還表現在能注重對自身及幼兒做好知識準備,充分體現了教師教育觀念的轉變。在教學形式上,教師們敢於大膽創新,積極套用現代化教學設施、設備,開展多媒體教學,不斷豐富、活躍我們的教育教學模式,提高教學成效,努力使幼兒能在輕鬆愉快的活動中學習,讓幼兒在玩中學、學中玩,發展幼兒動口、動手、動腦的能力,進一步調動起幼兒學習的主動性和積極性,並激發他們的求知慾望,從而大大提高了保教質量。此外,我們鼓勵教師認真做好課後反思記錄,把自己的優點和不足記錄下來,使教師在記錄的過程中更加清晰地認識自己的優缺點,從而在今後的教學工作中揚長避短,進一步提高自身的教學水平。
(二)加強教育環境的管理。
本園一向十分重視教育環境的創設,除了給予幼兒一個優美舒適的生活環境外,還努力創設一個具有直觀性、情感性、綜合性、整體性、聯繫性、發展性和可操作性的幼兒學習環境,為幼兒主動活動、交往、表現提供適宜的空間條件。如:我們每月進行一次環境布置評比,通過環境布置評比,給教師提供了一個相互交流的平台,發揮了教師的主觀能動性,而且還充分體現了幼稚園與家庭、幼兒三方互動的積極作用,真正達到教師、幼兒、家長三位一體共同接受教育的目的。
在本學期環境布置中,教師充分利用空間根據幼兒的年齡特點、興趣喜好及教育的需要,設立室內活動區,並為幼兒提供充足豐富的、蘊含多種教育價值的操作材料,讓幼兒能有更多的機會去選擇和研究,從而更好地發揮他們的主體性,開發他們的思維,促進其個性良好的發展。此外,我們還結合各主題教學和季節特徵布置美化環境,做到日日有變改、月月有新意。教師還注重調動幼兒對環境布置的參與性,提倡讓幼兒自己動手創設環境,包括環境的設計、製作等,充分給幼兒提供了創造、表現的機會,有效地促進了幼兒的思維能力、想像力、創造力、審美能力以及動手操作能力的發展,加強了他們的交往與合作能力的培養,大大增強了環境的教育效益,創出了本園環境育人的特色。在本學期環境布置評比中:大三班、中三班、小二班表現突出,榮獲“環境布置先進班”的稱號。
(三)堅持開展多元化教育,培養幼兒的學習興趣。
1、挖掘孩子潛能,促進孩子素質的提高。
為了更好地發揮幼兒的特長、挖掘其潛能,促進幼兒素質的提高,在“元旦”來臨之際,我園舉辦了慶“元旦”幼兒畫展。畫展既有小朋友的蠟筆畫、水粉畫、毛線畫、版畫等作品外,還有親子手工畫。此次畫展形式新穎,內容豐富,深受家長們的一致好評,
除此以外,我們還認真貫徹鎮府“一園一特色”思想,努力打造英語教育特色。在英語專科教師的帶領下,對全體保教人員進行了英語培訓,並在11月初進行了英語考核,本次考核的內容是與幼稚園一日活動息息相關的日常用語,如:禮貌用語、課堂用語、入園離園英語、遊戲英語、午餐英語、衛生英語、時間日期氣候英語等。在考核中教師們都以飽滿的熱情,自然大方的肢體語言,流暢的語音語調順利通過了考核。此次考核充分地展示了全體保教人員個人良好的素質與英語基本功,並進一步地提高了教師英語的專業知識和教學水平,營造了良好的英語教學氛圍。在本次考核中馬麗、莫容容、葉趣雲等7位老師表現突出,取得了一等的好成績。
2、全面提高幼兒的整體素質。
為了提高孩子的整體素質,本學期我園根據孩子的年齡特點,分級部進行了各項競賽活動:小班孩子進行自理能力競賽;中班開展冬季運動會;大班開展故事大王比賽。中班級部的運動會在本園運動場進行,運動場上人氣鼎沸,熱鬧非凡,到處洋溢著活力、滲透著快樂,此次活動不僅增強幼兒體質促進幼兒身體健康、培養幼兒的競爭意識、提高了幼兒動作的協調性、靈活性,同時也培養了幼兒的合作意識和團隊精神。中一班的小運動員們以優異的成績取得了級部團體第一的好成績。
為了給孩子提供一個展示自己才華、張揚個性的舞台,讓孩子的語言表達能力得到鍛鍊,更重要的是鍛鍊孩子的膽量,培養孩子的自信和勇氣。本學期大班級部開展了“幼兒故事大王比賽”,比賽活動中,大一班郭奕涵;大二班易卓妍;大三班孔瑩等6位小選手用抑揚頓挫的語調,詼諧可愛的動作、豐富有趣的表情,將故事演講得有聲有色、惟妙惟肖,贏得了在場評審老師和小朋友的陣陣掌聲。取得了一個一等,兩個二等,三個三等的好成績。
為了提高小班孩子的自理能力,加強自我管理意識,本學期小班開展了“自理能力競賽”,在此次比賽活動中,老師們事先制定了詳細的比賽計畫,賽前請家長利用空閒時間教孩子學習正確的`穿衣、穿鞋子的方法。整個比賽有3個項目:一是穿衣、穿鞋比賽;二是疊衣服比賽;三是玩具分類比賽。通過這次有趣的比賽活動,讓孩子感受到自己長大了,懂得自己的事情要自己做。小二班的寶貝們在此次活動中表現突出,取得了團體第一的好成績。
(四)重視教科研工作,加強教科研工作力度,以教科研促進保教質量的提高。
1、堅持以教科研促保教。
一直以來,我們堅持以教科研促保教、教科研興園的教學思路,結合實際,立足教學,並根據教育工作中的疑點、難題展開多項教科研活動及課題研究,取得了一定的成績。本學期,為了幫助老師更好地理解《幼稚園活動整合課程》教材的特點,深刻領會教材編寫思路,掌握教材教法,進一步促進幼稚園教育教學質量的提高。來自南京師範大學出版社、寧誼幼兒教育研究中心特聘講師易慧娟老師來我園指導。在活動中童老師的一節美術活動《裝飾傘》得到了在場同行們的好評,活動結束後,易慧娟老師對展示的課例作了點評,並對一些成功的課例作了精彩的講解,本次觀摩交流活動,不僅給幼稚園的老師們提供一個富有實效的交流載體和平台,更讓我們體會到整合課程的嚴謹性和趣味性,對幼稚園教育教學質量起到了良好的推動作用。
為了給老師提供鍛鍊和發展的平台,在園長的帶領下,我園張婷老師參加了中山市第五教研片第三次教研活動,一節創意的計算活動《圖形變變變》得到了在場園長和老師們的一致認可和好評。這是我園首次到外地用其他幼稚園的孩子開展教學活動,能取得這樣的成績,對老師們日後的教學工作起到了一定的鼓舞作用。
現在教師們除了能利用生動形象的教玩具外,還能熟練運用課件及各種現代化教學設施輔助教學,令每次的觀摩活動都有新的發現、都能取得良好的教育教研效果。大家通過相互觀摩學習、相互評價交流,提高了對各類活動教學的認識,進一步掌握各科教學的技巧,教師們經過理論的指導、教學實踐的磨練,教學能力也得到了很大的提高。
2、科研工作碩果纍纍。
在老師們的共同努力下,我園的兩個課題《構建本土化、生活化的幼兒美術園本課程的實踐研究》、《開展混齡拓展遊戲,培養幼兒良好個性品質的研究》在本學期12月28日圓滿結題,領導及專家對我園兩個課題進行了高度的評價,對這兩個課題組兩年多來的辛勤研究成果作了充分的肯定。兩個課題在參加長安鎮20__教育科研成果評選中雙雙榮獲一等獎;林惠、楊雪梅、吳春蓉老師被評為20__年長安鎮教育科研先進個人;林惠、楊雪梅、任升恆、張婷、雷江玉老師撰寫的論文分別獲20__長安鎮優秀教育論文一、二等獎。
在20__年廣東教育學會學前教育專業委員會年會論文評選活動中,我園送評的__篇教師論文,共獲四個二等獎,六個三等獎的好成績。其中,楊雪梅老師撰寫的論文《教師部落格創建與運用》、任升恆老師的《廣織校園安全網》、張婷老師的《探索本土化,生活化的幼兒美術活動形式的研究、雷江玉老師的《論幼兒歌唱表演素質的培養》獲得二等獎,另外,吳春蓉、姚永秀、楊曉燕、賴丕春、肖小瓊、葉趣雲撰寫的論文獲三等獎。這些成績意味著我園的科研成效及教師的論文寫作水平又提升了一個層次。
四、以家園共育為基石,不斷開創家教新路。
搞好家長工作在村鎮的幼兒教育中尤其重要,因為當地的大部分家長對幼兒教育的意識較為薄弱,對幼兒教育存有一定的誤解,在家庭中時常使用不正確的教育方式,直接影響幼兒的成長。因此,我們非常重視家長工作,根據實際情況,不斷完善建立家長工作制度,通過各種方式、途徑加強家園之間的聯繫和溝通,如家長開放日、家長園地、親子課堂、家園聯繫手冊等,切實幫助家長提高家教意識,提高家教水平,逐步實現家園教育同步一致性。
(一)樹立“一切為了孩子”的服務意識,積極轉變服務觀念,端正服務態度,熱情為家長服務、細心為幼兒服務,力求做好微笑服務、一視同仁、文明禮貌、以誠待人,認真做好以保教工作為核心內容的各項工作,以優質的服務贏取家長的支持和信任。
(二)加強家園聯繫工作,提高家長的幼教意識和樹立良好的教育觀念。
教師與家長互動效果直接影響班級經營的成效。我園通過開展家長開放日活動,讓更多的家長了解各年齡段幼兒的年齡特點、教育方法、教育目標,了解自己孩子在群體中的表現。也進一步讓家長懂得怎樣和教師主動配合,取得教育的一致性,促使家長以正確的觀念搞好親職教育,更好地配合幼稚園的工作。在這次活動中,我們還設計了“家長開放日活動”問卷表,請每一位家長參與對幼稚園晨間活動、早操、集體教育活動、課間活動、戶外活動的全程評價,家長們不再是旁觀者,而是幼稚園活動的參與者、評價者,他們充分行使自己的權利,其客觀的評價、良好的建議在幼稚園與家庭之間搭起了互動平台,促進了家園交流與合作,為每個孩子的健康成長奠定了堅實的基礎。
同時,我們還通過家長園地、保育之窗,讓家長了解我們的教育教學計畫,幫助家長及時掌握我們每階段的教育重點、動向,增強親職教育目標的目的性,使家長對幼兒的學習內容做到心中有數,減少親職教育的盲目性。
在全體員工的共同努力下,我們雖然取得了一定的成績,但也存在著一些不足之處,如:今年在我園教師隊伍中增加了不少新的血液,在整體教學水平方面還有待提高,園內外牆的布置還要繼續完善等等……但我們堅信:在全園教職工的共同努力下,不斷完善工作方法,調整工作思路,深入思考,紮實工作,銳意創新,一定能把幼稚園建設得更加美好!
幼稚園園務工作總結2023 篇25
xx幼稚園11~12學年第一學期園務工作總結 20xx是規劃的開頭年,也是行政換屆新班子的第一年。一學期來,我們緊緊圍繞期初計畫,以規範管理、凸現特色為目標,立足平安,追求有效,結合本園實際,狠抓幼兒養成教育,突出教師的師德建設,注重專業研修,取得了明顯成效。現作如下總結:
(一)規範各類學習,重塑教師師德。
2.大力開展“學標兵,比貢獻”活動。一學期來,組織教師觀看了師德標兵頒獎活動,師德標兵事跡介紹視頻,師德標兵巡迴演講團的演講等,讓老師們一次又一次接受崇高師德的洗禮,懂得從自己身邊的小事做起,以平凡鑄就不凡。繼學標兵活動後,我們又開展了我和孩子教育故事的分享活動,一件件瑣碎的小事串成了一個個動人的故事,給人思索,令人回味,更充滿了教育意義以及蘊藏在背後的師德情感。
4.加強政治學習。為了不占用教師的太多的寶貴時間,本學期的政治學習可謂是見縫插針,利用教師集中的各種機會,學習了全國道德模範論壇相關內容、學習了幼稚園風險賠償相關法制知識等等,強化了教師的道德意識和法制意識。
1.特殊的師徒結對:我園老教師比較多,在班級管理、家園溝通方面經驗比較豐富,在信息技術、網路運用方面相對薄弱;而青年教師正好相反,因此,我們採用互動式結對方法,老教師通過口口相傳的方式在班級管理、家長工作、班級活動組織等方面給青年教師指導;青年教師通過手口相授的方式在電子文檔排版、班級網頁管理、PPT製作等方面幫助老教師。通過這種特殊的師徒結對,老師們各展所長,在業務方面迅速成長,從而更好地服務於教育教學工作。
3.相融的教研科研:首先我們更新觀念,積極回響上級部門的要求,重新認識教研科研一體化的含義,做到相互融合,各有側重。教研一頭求真務實——注重課程審議、集體備課,保證時間與人員;立足日常教學,嚴格六認真考核與檢查,行政隨堂聽課,有效監管;豐富教研活動,分組分層開展磨課研討,切實提高了教師的課堂教學質量,使幼兒在每一個活動中得到有效提高。科研一頭力求跟進——立足禮儀課題,確保人人參與,理論學習與實踐研討相結合,家長共同參與,保障了課題的有效實施。
5.有效的網路研修:雖然我園的教師相對來說有點“老齡化”了,但有些老師戴著老花鏡還在電腦前端坐,在同事的部落格里遨遊,不忘記摘錄一些好的文章與大家共享,不時在朋友的文字里留下自己的印記,雖然有些印記過於簡單、有些遊覽是為了完成任務,但我相信老師們多少是有收穫的。特別是鹹印瑩、吳花等幾個青年教師承擔了不少新聞任務,本學期在新區幼教中心網站上發表校園新聞52條。教師們撰寫的論文、隨筆、案例參加各級各類評比,在省級獲獎7人次;蘇州市級獲獎3人次;太倉市級獲獎1人次;《太倉教育》發表1人次,是我園近年來收穫最大的一個學期。
1.作好新園前奏曲。
2.奏響安全主旋律。
首先,加強組織領導,力爭安全管理長效化。成立了新一屆安全領導小組,層層簽訂《安全工作目標責任書》,人人明確安全工作職責,落實安全責任追究制度,做到“誰在崗、誰負責”;完善了安全工作的制度管理,突出加強門衛工作的管理,各項制度上牆,嚴格執行來訪者登記制度等;按時完成安全月報表和周報表,並上報給上級教育部門;實行幼稚園突發事件報告制度,本學期有三個班級因手足口病關班,均在第一時間上報上級主管部門;嚴格落實交接班制度,確保幼兒健康成長,使幼稚園形成良好的安全工作局面。
第三,加強宣傳教育,力爭安全教育人人化。幼兒的安全教育活動有:每學期一次安全主題周活動、每周安全一話活動、消防119系列活動、分年級段安全教育活動等,力求使每個幼兒都接受到相應的安全教育。保教人員的安全教育活動有:每次例會的安全叮囑、每學期不少於一次的安全、法制專題培訓學習。家長安全教育活動有:下發安全告家長書;利用家校通、家長會、家訪等多途徑開展安全宣傳教育;安全講座活動,本學期給全園的家長作了《家居防火安全講座》,另外,在小班家長中開展了一次滅火演練活動,家長參與的積極性相當高,都覺得幼稚園搞這樣的安全教育活動非常有意義。
在安全的基礎上,衛生保健工作不容忽視。本學期我園的衛生保健工作順利通過了上級部門的有效驗證,並獲得好評。
第二,加強衛生保健管理。保健老師全面負責,把好晨檢關,實行了二人晨檢制度,對來園幼兒實行一摸二看三問四查的方法,觀察幼兒精神狀態是否良好,有否危險品帶入幼稚園,儘可能杜絕不必要的安全隱患發生。完善保健台賬,及時收集資料,特別是對於特殊兒童的照料,落實到班主任、落實到家長,保健老師做好指導和情況的分析,及時反饋。
雖然我們幼稚園目前的條件比較艱苦,設備落後又陳舊,但我們後勤人員無怨無悔,出色完成了每一項安全工作。本學期無任何重大事故。
1.組織規範:成立新一屆家長委員會,建立家園交流QQ群。充分發揮骨幹家長的力量,拉近了家長與幼稚園的距離,提高了家長主動參與管理幼稚園的積極性,為香花幼稚園以後更好發展提供了一份保證。本學期還成立了家長學校,制定了家長學校計畫,完善了每次家長活動的過程性資料,並申報了太倉市星級家長學校。
3.活動豐富:本學期家長活動內容豐富,形式多樣,收效頗豐。
活動二:關注孩子心靈健康——中大班家長學校授課活動。特別邀請了團中央《知心姐姐》雜誌社心理健康教育全國巡迴報告團的李亞青老師,傳播親職教育中心理疏導的科學方法。
活動四:向消防安居邁近一步——家長消防知識培訓。我們邀請到了南京安居防火教育培訓中心的徐教官,他例舉了全國相關火災事例,生動且沉重地講述了火災的無情,引來了家長們一片唏噓,培訓中,教官與家長互動,問答了關於火災來臨時的一些小知識,學習了滅火的基本技能,並進行了滅火的演習。家長們積極參與,認真學習,一致認為,香花幼稚園搞這樣的活動非常有意義。
活動六:家長們積極參與幼稚園的禮儀特色節活動,陪同幼兒作客,共學禮儀知識,也花費了相當多的時間與精力。
(一)習慣養成勢態良好
(二)禮儀晨迎日趨成熟
(三)特色活動收效頗豐
2.第二屆禮儀節:本學期,我們圍繞營造——體味——感懷的脈絡,以禮儀與節日融合、活動與實踐結合、家長與教師配合的方式開展了一系列特色活動,為時近兩個月,獲得了較好的社會反響。
活動二:九九重陽,老少情長。金秋送爽,丹桂飄香,每年一度的重陽佳節到來之際,為了讓孩子們懂得敬老是一種美德,讓孩子們從小養成尊老敬老的好習慣,更好地豐富禮儀課題的內涵。我們的孩子冒著絲絲細雨共赴社區孤寡老人家裡進行了看望和慰問。
活動四:小小禮儀娃,禮儀宣傳人人夸。20xx年10月28日上午,中、大班幼兒分別用自己的方式進行了宣傳活動:中班幼兒手舉著寫有文明禮貌用語“謝謝”、“對不起”、“再見”等的小旗子,大班幼兒則高舉著貼有一首首文明禮儀兒歌的展板,孩子們排著整齊的隊伍來到對面新建的財富廣場,邊走邊和路過的叔叔、阿姨作文明禮貌的知識宣傳,同時還派發了一張張寫有文明禮儀小貼士的宣傳紙……孩子們用自己小小的力量,為社區文明禮儀獻出了一份力,讓文明禮儀之花悄然綻放。
活動六:禮儀小故事,經驗大分享。為了突出禮儀教育的重要性,更為了對家長的禮儀教育更具說服力,我們邀請了部分家長,結合自身實際,現身說法,傳授禮儀教育之法。活動中,台上的家長講得認真,台下的家長聽得入神,認同之處一片掌聲,困惑之處,積極互動。
活動八:設計小標飾,爭奪禮儀章。結合日常幼兒禮儀教育活動,鼓勵幼兒爭奪禮儀章,並在班級里進行展示。(本活動因為小標識設計遇到一點麻煩,製作成功晚了一點,所以活動開展得不夠好,下學期繼續進行。)
活動十:娃娃展風采,禮儀花盛開。20xx年11月25日上午,香花校園裡一片歡聲笑語,孩子、家長、老師集聚一堂,禮儀節閉幕式隆重上演。孩子們唱著禮儀歌曲、念著禮儀兒歌,表演著與禮儀有關的節目,活動還引來了社區舞蹈隊的助興,高潮迭起,掌聲連連。文明禮貌之花開遍校園的每一個角落,第二屆禮儀節也隨之落下帷幕。
1.總體感覺事務成堆,老師也好、行政也好,似乎終日忙於應付眼前雜事,心情浮躁,無暇靜下心思作長遠打算。因此,需要尋找原因,進一步規範管理,理清工作中輕重緩急,沉下心來,儘可能做到有條不紊。
3.重審園本研修的適宜性。目前的園本研修,特別是香幼學苑,都是園部定計畫定內容,難免有一種定勢,因為園本研修本就涵蓋面較寬,如教研、讀書、觀摩等都屬於這類,幾乎都涉及到業務,那么“香幼學苑”是否可以考慮更個性一點的發展,例如,園部可以只定活動次數和主持人,而不定內容,讓有個性特長的老師自報內容,園部把關篩選,或許這其中更有吸引老師的話題和專業技能培養內容,對與各年齡層次的老師來說,也許更具適宜性。
5.後勤管理的進一步規範化。如購物申請、維修申請等,常常因一時忙乎或者急於套用,對於一些零碎物品總有疏於申購現象出現。以後必須要任何事早作打算,有計畫申購,逐步走向規範。
時間的腳步總是匆匆又匆匆,一學期的工作也是忙碌又忙碌,回顧總結,有收穫的喜悅,有失落的惆悵,而更多的是付出後的坦然。我們香花這所老園得以順利完成期初的工作目標,取決於新領導的大力扶持,也取決於新班子的同心同德,更取決於老師們的全心付出。我們有理由相信,201x年的天空將更加燦爛,201x年的香花會更加奪目。
幼稚園園務工作總結2023 篇26
本學期,在縣教委的正確領導下,在社會各界的關心支持下,我園取得了驕人業績:在全縣幼稚園保教工作檢查中取得最高分;在縣教委的年度目標考核中被評為一等獎,周紅梅園長被評為先進個人;在工會工作評比中獲一等獎,袁光玲老師被評為“師德標兵”;有多名老師的多篇論文、方案在省、市、縣比賽中獲獎;而在縣市舉行的各項比賽、競賽中我園的師生也捷報頻傳……成績的取得是和全體教職工的共同努力分不開的,當然,我們也看到在工作中還存在許多不足,為了找出不足,以便今後更好的開展工作,現將本學期工作總結如下:
本學期,我們統一了班子成員的思想認識,進一步明確了辦園方向。對照省示範園的標準,在硬體方面做了更新和完善,配置了現代化的教育教學設施:總園新增設一個活動室,分園添置了消毒櫃和空調等設施;在軟體方面,班子成員團結協作,各負其職,勤政廉政,創新工作,處處成為教職工的表率,建成了一個強有力的領導集體,構建了一個科學的管理網路,形成了園長統一領導,分級管理,各職能部門分工負責,園長監督的互動式管理網路,促進了各級組織積極發揮其職能作用,使全園各項工作協調運轉:黨支部加強了對工會、團支部等組織的領導,並充分發揮黨員的先鋒作用,加強了對全體教職工的思想政治工作,鼓勵要求上進的青年自覺向其靠攏,成為全園各項工作的戰鬥核心;工會積極發揮了橋樑紐帶作用,積極創建了教職工之家,依法維護了教職工的合法權益,推進了幼稚園的民主建設;團支部參加了“青年文明號”的創建,並且針對年輕人特點,開展了豐富多彩的活動,不斷提高了團員的思想業務水平,使許多年輕教師成為思想紅,業務精的教學能手;婦女會繼續開展了“巾幗示範崗”活動,以優質的服務,優秀的業績回報幼兒、家長和社會,得到了社會各界的一致讚譽。同時,園內的計畫生育、綜合治理和師生的安全法制工作,也取得了一定的成績。
在園務管理中,我們還實施了目標管理,園長與教育局簽定目標責任狀、教職工與園長簽定目標責任狀,學期末根據目標的達成度進行考核。同時我們在廣泛徵求教職工意見的基礎上進一步修訂。
幼稚園園務工作總結2023 篇27
一、加強幼稚園安全管理工作,確保師幼人身安全
安全工作是我園工作的重要組成部分,是一切工作順利進行的基礎。我園堅決執行上級領導的各項指示,健全安全常規制度和安全工作應急預案。我園教職工人人都牢固樹立“安全第一”的思想意識,各班把安全工作納入班級日常管理日程,在日常活動及教育教學活動中對幼兒進行自我保護本事的培養,提高幼兒自我保護本事並掌握必須的自我保護技能。另外,本園能及時修繕幼兒活動設施設備及大型玩具器械,消除不安全因素。除此之外,本園保衛工作比較到位,能切實做到管好門、保好門。並嚴把外來人員入門關,做好入園登記記錄,以確保幼兒安全。落實教師值日制度。幼兒入園、離園有值日教師迎送幼兒,維護秩序,杜絕了安全事故的發生。
二、嚴抓各項工作,提高保教質量
為迎接新學年的到來,我園教師用靈巧的雙手把幼兒教室、活動走廊裝點得新穎別致。一面面資料豐富的主題牆、一張張幼兒可愛的照片、一個個形狀各異的小球。都展示著我園教師的才華,也使幼稚園更富有兒童情趣。
這個學期幼稚園有許多剛入學的新生,他們一下子離開父母,來到幼稚園。由於陌生的環境使他們無所適從,有的哭鬧不止,不肯吃飯,不肯午睡,應對這些情景,我們的教師幾乎是_股不著凳,每一天都是左抱一個,右抱一個,哄完這個又哄那個。他們不怕髒不怕累,管理著幼兒日常生活中的吃喝拉撒,當然他們的行為也得到了家長的好評,都說“難得”、“難得”,不但她們是這樣,我們每位教師每一天都是累得腰酸背痛,既當“保姆”又當“媽媽”,又當教師。每一天都要想方設法、耐心地引導教育、照顧好每個孩子,經過一個多月的努力和辛苦,新生慢慢適應了幼稚園里的生活,經過教師們的努力,孩子們的生活本事和自理本事得到了很大的提高。不再是大小便在褲子上,一天到晚的哭著找媽媽了。
教師們不僅僅管理著幼兒的日常生活,並且還要負責幼兒的教學。教師們根據幼兒的年齡特點和發展水平,制定教學計畫和教學進度表,提前一周備好課,並及時寫好課後反思。在教學過程中,為幼兒供給操作材料,讓幼兒動手動腦,發展幼兒的智力和本事,順利完成本學期的教育教學任務。教師還利用空餘時間,自製教玩具,為幼兒供給豐富的遊戲材料,進取開展各類遊戲活動,能科學地設立不一樣的區角,為幼兒供給表現本事的條件與機會。
一學年來,我園參加了形式多樣的教師外出學習,如:到中心幼稚園聽公開課;去區內幼稚園參加培訓活動等等。在園內,教師們經過相互學習,分組討論交流、總結反思,也不斷提高了教師專業發展。
三、抓好保健工作,促進幼兒身心健康
今年一些傳染病發生:上呼吸道感染、手足口病等傳染病。我園貫徹“以預防為主”的衛生工作方針,組織孩子加強身體鍛鍊,保證幼兒每一天有兩個小時的戶外鍛鍊。堅持每一天認真做好幼兒晨檢記錄和活動用品消毒記錄,並每周進行活動室的消毒,力爭為幼兒創設良好的環境。對於未來園幼兒,教師及時打電話了解原因;對來園的孩子,班級教師給予細心照顧,按時幫幼兒脫、添衣服。如有發現可疑病狀立刻隔離和要求家長帶孩子就診。並進取向家長做好宣傳工作,這樣有效地預防傳染病的傳染。我們教師每周都會督促或為幼兒剪指甲,培養幼兒良好的衛生習慣。同時在本學年我園還配合了衛生院進行了幼兒體檢活動,教師鼓勵幼兒進取參加體檢活動,並配合醫院醫生很好的完成了體檢工作。
四、開展豐富多彩的活動,使幼兒充分感受幼稚園生活的歡樂
1.為豐富幼稚園的實踐活動,根據幼兒的興趣特點,並結合當地的環境特點。本學年我園開展了春季踏青活動,帶領幼兒到附近的田地里遊玩、散步,參觀油菜花。讓孩子充分感受大自然的美,家鄉的美,同時培養他們從小對周圍的事物感興趣,充滿好奇心,激發探索欲望。
2.這個學年我們還開展了迎“六·一”文藝匯演。今年的慶“六·一”活動,是早已列入年度工作計畫的。為了搞好這次慶祝六一的活動,我園全體教師在4月份就開始謀劃、排練文藝節目,從服裝到節目道具,教師們為本次演出做了很多準備工作。本次幼稚園“六一”演出資料十分豐富,幼稚園的每位幼兒都參與了表演,在鄉校領導的關心與支持下,在我園全體教職工努力下,本次演出活動開展的十分成功,幼兒也獲得了對“六·一”兒童節較深的印象,更是受到了我園幼兒家長的高度評價。
五、密切家園聯繫,發揮教育合力
家庭是幼稚園重要的合作夥伴,爭取家長的理解、支持和主動參與,幫忙家長提高教育本事是我園一項重要工作。本學年,幼稚園定期更新家教宣傳欄。及時發布活動照片、班級課程計畫,加強與家長的交流,建立了一個很好的對外宣傳的視窗。幫忙家長獲得新的教育理念,更加科學的實施親職教育。除此之外,家長對我園舉行的“六一”文藝匯演活動給予了極高的支持,部分家長都抽空到幼稚園幫忙教師一齊為幼兒化妝,維持演出場地秩序,並對此次活動給予了很高的評價。各班還針對不一樣的情景,開展家訪,電話訪問和當面交流等,充分的交流、溝通促進了家園一致教育。
六、存在不足及努力方向
總結一學年來的工作,我們在取得成績的同時,也存在著一些不足之處,如:自主性的探索與實踐還不夠,部分教職工的主人翁意識還不強;遊戲活動的質量還不算高,創新性還不強;教師主動開展教科研的意識還不夠等等但我們堅信:在鄉校領導的帶領下,幼稚園全體教職工將一齊努力攜手再學習、再創新、再拼搏、再創幼稚園的輝煌。
幼稚園園務工作總結2023 篇28
2025年幼稚園工作即將結束,在本學年度教育教學工作中,我園積極回響區教育局精神,深入學習和貫徹新的《綱要》,以堅持《幼稚園工作規程》為指導,務實創新,堅持走科研促教,科研興園之路。以“一切為了孩子”的服務管理為宗旨,用真誠的愛心去呵護幼兒,獲取我們最大的成就,就是讓孩子開心讓家長放心。
一、在教育教學科研方面
我園認真學習《綱要》,領會《綱要》精神,積極參加區幼教科組織的各項教育、教學觀摩和培訓活動,並組織我園全體教師,開展各種觀摩課。如:加強師德教育、崗位規範、加強工作責任心,讓每位教師做到關愛幼兒,信任幼兒,尊重幼兒,保護幼兒。為實施素質教育的需要,我園開設特長班:舞蹈、美術、英語、手指心算等,通過一年的學習,幼兒取得可喜的成績,也得到家長的認可。
二、抓好教研工作
促進骨幹教師的帶頭作用,充分發揮和調動教師的積極性、主動性、創造性,不斷提高我園教育教學質量。2025年我園楊娟同志被陪評為新都區優秀“骨幹教師”的稱號。
三、繼續建立、健全各項規章制度、各項應急措施和應急預案。
目標明確,責任實施,檢查與指導,實踐與總結有機的結合起來。幼稚園實行強化領導班子值班檢查,大力推行崗位責任制,廣泛開展教職工、幼兒家長、幼兒身體狀況、心裡素質、特殊病史的排查活動,保證幼稚園嚴格執行家長接送卡接送制,嚴格家長接送幼兒的車輛管理。
四、食品衛生工作
對食品採購情況,加工,烹製和餐具的清洗,消毒以及從業人員操作的過程進行監督檢查,建立健全食品衛生管理機構的配備,採取誰工作,誰負責,並做好各項記錄。進一步完善食堂建設,擴大備餐間,狠抓保健衛生的:“三個原則”,“四個嚴格”,“五個認真”,使我園保證安全衛生工作達標,本園無一例責任事故發生。
五、家長工作;
我園從巨觀面上做好家長工作,重點家長區別對待及時做好廣大家長的宣傳、溝通、引導工作,充分贏得家長對我園工作的信任和肯定。
六、傳染病預防工作;
為了有效預防及時控制和消除突發性傳染病疫情事件的危害,保障幼兒的身心健康與生命安全,我園嚴把新生入園關,要求幼兒入園前體檢,合格後才能入園。做好晨檢工作、消毒工作,因病因事缺課幼兒登記工作。普及衛生知識,利用牆報,家園等各種形式做好預防疾病的宣傳,正確認識,做好防範,確保幼兒身心健康的發展。
教育需要無私奉獻,管理需要不斷創新。我相信在新的一年裡,通過我們全體教師的共同努力,會取得更大的進步。
幼稚園園務工作總結2023 篇29
一、指導思想
根據市、區20__年計畫要點,結合實驗幼稚園實際,以全面貫徹落實《幼稚園工作規程》《幼稚園教育指導綱要》《3—6歲兒童學習與發展指南》為核心,依法辦園,規範管理,注重內涵,彰顯特色;努力創高質量幼稚+規範+特色的品牌幼稚園.
二、工作目標
(一)強化安全管理,創建平安校園
(二)依法優質辦園,規範辦園行為
(三)全面落實《指南》,促進孩子發展
(四)加強師資培訓,提升教師素質
(五)開展結對幫扶,促進園際交流
(六)加大宣傳力度提升服務形象
三、具體措施
(一)強化安全管理,創建平安校園
1嚴格制度落實。制定20__年幼稚園安全工作計畫。嚴格落實“一崗雙責”認真落實《學校安全生產責任落實測評體系細則》,完善幼稚園安全機構網路圖,各項管理制度上牆,明確責任人,層層簽訂安全責任書。有計畫,有總結,有反饋。
2嚴格責任落實。嚴格幼稚園每日領導帶班教師值班制度、嚴格門衛管理制度、嚴格幼兒家長接送制度、嚴格疾病防控和食品衛生安全制度、嚴格信息報送制度。
3嚴格組織落實。做好每日安全巡查和一周安全檢查。認真記錄好園務日誌,幼稚園安全日誌,月排查記錄,排查整治台帳,確保每月召開安全工作會議1次,每學期安全演練至少2次。
4嚴格經費落實。確保為全園每位幼兒投保校方責任險,確保消防、安保、技防設施設備到位。
(二)依法優質辦園,規範辦園行為
1幼兒招生:、數量、條件、時間、招錄程式、收費標準、招生簡章公示一周
2幼兒收退費:不得另立項目收費,不得跨學期收費
3幼兒膳食費:每學期膳食收支盈虧不超過2%
4幼兒寒暑假
5幼兒服裝:嚴禁以節日活動為名向幾張手誤費用
6教師職業道德:嚴禁體罰和變相體罰
7.用人:嚴格按照《勞動法》簽訂用工契約
(三)全面落實指南,促進孩子發展
1全面學習落實《指南》,遵循幼兒年齡特點,(20__年鄉鎮黨風廉政建設工作計畫)開齊、開全、開足五大領域課程,把創造性開展幼稚園區角遊戲的研討活動推向深入,
2開展幼稚園遊戲觀摩研討活動。鞏固區域活動成績,繼續提高區域活動水平。
3開展豐富多采的各種主題教育活動,利用“三八節”“六一”“中秋節”“教師節”“閱讀節”“國慶節”“新年”等節日開展活動,培養幼兒豐富的情感。
(四)加強師資培訓,提升教師素質
1做好教師繼續教育工作,繼續鼓勵教師參加國培和幼兒教師繼續教育遠程培訓工作
2做好各類人員業務培訓。組織好食堂從業人員參加崗位培訓,保育員參加崗位培訓考核。努力提高教職工的業務素質。
3做好幼稚園園本培訓。即4次講座,2次教學觀摩,2次學習交流
(五)開展結對幫扶,促進園際交流
__嶺區__幼稚園和__嶺區__幼稚園、__嶺區__幼稚園、__幼稚園、__幼稚園結成“愛心拉手”對子。
活動周期為三年(20__年——20__年)。通過採取教學觀摩、同課異構、跟班學習、業務培訓、送教下鄉、師徒結對、網上交流等靈活多樣形式多樣的幫扶活動,共享資源,共同提高。
1、制定一個幫扶活動方案。
2、完善一套制度。
3、建立幫扶檔案。
4、互派學習指導“五個一”活動
(1)一次綜合指導。(申__)
(2)一次跟班式學習。(帶班老師)
(3)一次專題講座。王曉莉《指南》講座
(4)一次送教活動。省市區保教能手(王__)
(5)一次觀摩學習。(幼稚園區角遊戲活動)
(六)加大宣傳力度提升服務形象
1做好幼稚園網站、微家園、教育部落格、中國幼兒線上家園共育網站、電子屏等家園共育宣傳,
2做好市文明單位簡報、黨辦簡報辦公室簡報、杏花教育信息等通訊報導。
3完成20__年幼稚園行政、保教、後勤、衛生保健、安全工作、特色亮點工作的專檔資料彙編。
幼稚園園務工作總結2023 篇30
滿懷著希望與憧憬,滿載著收穫與欣喜,我和幼稚園的全體教職人員共同走過了創新.發展的又一個學期,幼稚園園務工作總結。我園認真貫徹《幼稚園管理條例》、《幼稚園工作規程》和《幼稚園教育指導綱要》,樹立科學發展觀。本著對孩子負責、對家長負責、對幼稚園發展負責的原則,踏踏實實地做好每一項工作,用好每一天時間。
今天,我代表高樓鄉中心幼稚園向各位領導、各位老師匯報這一個學期的工作情況:
一、加強幼稚園安全管理工作,確保師幼人身安全
安全工作是我園工作的重要組成部分,是一切工作順利進行的基礎。我園堅決執行鄉校領導的各項指示,健全安全常規制度和安全工作應急預案。我園教職工人人都牢固樹立“安全第一”的思想意識,各班把安全工作納入班級日常管理日程,在日常活動及教育教學活動中對幼兒進行自我保護能力的培養,提高幼兒自我保護能力並掌握一定的自我保護技能。另外,本園能及時修繕幼兒活動設施設備及大型玩具器械,消除不安全因素。除此之外,本園保衛工作比較到位,能切實做到管好門、保好門。並嚴把外來人員入門關,做好入園登記記錄,以確保幼兒安全。落實教師值日制度和跟車制度。幼兒入園、離園有值日教師迎送幼兒,維護秩序,跟車教師組織幼兒有序上下車,杜絕了安全事故的發生。
二、嚴抓各項工作,提高保教質量
本學期開學初,為迎接新學期的到來,我園教師用靈巧的雙手把幼兒教室、活動走廊裝點得新穎別致。一面面內容豐富的主題牆、一張張幼兒可愛的照片、一個個形狀各異的小球。都展示著我園教師的才華,也使幼稚園更富有兒童情趣。
這個學期幼稚園有許多剛入學的新生,他們一下子離開父母,來到幼稚園。由於陌生的環境使他們無所適從,有的哭鬧不止,不肯吃飯,不肯午睡,面對這些情況,我們的老師幾乎是屁股不著凳,每天都是左抱一個,右抱一個,哄完這個又哄那個。特別是我們小班與小小班的蘇良婭、何海瑞、蔡素珍等幾位教師不怕髒不怕累,管理著幼兒日常生活中的吃喝拉撒,當然他們的行為也得到了家長的好評,都說“難得”、“難得”,不但她們是這樣,我們每位老師每天都是累得腰酸背痛,既當“保姆”又當“媽媽”,又當老師。每天都要想方設法、耐心地引導教育、照顧好每個孩子,經過一個多月的努力和辛苦,小小班與小班的新生慢慢適應了幼稚園里的生活,經過老師們的努力,孩子們的生活能力和自理能力得到了很大的提高。不再是大小便在褲子上,一天到晚的哭著找媽媽了。
教師們不僅管理著幼兒的日常生活,而且還要負責幼兒的教學。教師們根據幼兒的年齡特點和發展水平,制定教學計畫和教學進度表,提前一周備好課,並及時寫好課後反思。在教學過程中,為幼兒提供操作材料,讓幼兒動手動腦,發展幼兒的智力和能力,順利完成本學期的教育教學任務。教師還利用空餘時間,自製教玩具,為幼兒提供豐富的遊戲材料,積極開展各類遊戲活動,能科學地設立不同的區角,為幼兒提供表現能力的條件與機會。
一學期來,我園參加了形式多樣的教師外出學習,如:到市中心幼稚園桃花錦苑園區聽校本講座;去東岩鄉中心幼稚園聽公開課;去濱江幼稚園觀摩優質課評比以及去機關幼稚園參觀幼稚園教玩具展以及到永嘉參加“有效教學”的培訓活動等等,工作總結《幼稚園園務工作總結》。在園內,教師們通過相互學習,分組討論交流、總結反思,也不斷提高了教師專業發展。
與此同時,我們還開展課題研究,促進教學水平整體提升。上學期我園申報了__市教科規劃課題,並上交了課題研究方案,通過一學期的努力與精心準備。本學期我們收到了教育局教科室的課題立項通知書。我們將在接下來的一年半中實施並認真完成課題研究。
三、抓好保健工作,促進幼兒身心健康
今年天氣變化大,相應帶動了一些傳染病發生:上呼吸道感染、手足口病等傳染病。我園貫徹“以預防為主”的衛生工作方針,組織孩子加強身體鍛鍊,保證幼兒每天有兩個小時的戶外鍛鍊。堅持每天認真做好幼兒晨檢記錄和活動用品消毒記錄,並每周進行活動室和幼兒睡房紫外線消毒,力爭為幼兒創設良好的環境。對於未來園幼兒,教師及時打電話了解原因;對來園的孩子,班級教師給予細心照顧,按時幫幼兒脫、添衣服。如有發現可疑病狀立刻隔離和要求家長帶孩子就疹。並積極向家長做好宣傳工作,這樣有效地預防傳染病的傳染。我們教師每周都會督促或為幼兒剪指甲,培養幼兒良好的進餐習慣,正確使用餐具及收拾碗筷,基本保證桌面、地面和衣服的整潔。做到愛惜糧食,逐步養成文明講衛生的進餐習慣。同時在本學期我園還配合了高樓鄉衛生院進行了“六·一”幼兒體檢活動,教師鼓勵幼兒積極參加體檢活動,並配合醫院醫生很好的完成了體檢工作。
四、開展豐富多彩的活動,使幼兒充分感受幼稚園生活的快樂
1、為豐富幼稚園外實踐活動,根據幼兒的興趣點,並結合當地的環境特點。本學期我園開展了春季踏青活動,帶領幼兒到附近的田地里遊玩、散步,參觀油菜花。讓孩子充分感受大自然的美,家鄉的美,同時培養他們從小對周圍的事物感興趣,充滿好奇心,激發探索欲望。
2、這個學期我們還開展了迎“六·一”文藝匯演。今年的慶“六·一”活動,是早已列入年度工作計畫的。為了搞好這次慶祝六一的活動,我園全體教師在4月份就開始謀劃、排練文藝節目,從服裝到節目道具,教師們為本次演出做了大量準備工作。本次匯演共有節目17個,以由黃釵妹老師與蔡素珍老師指導的大合唱拉開序幕以及以時裝模特秀落下帷幕。其中有三個節目為鄉校選送,並由蔡靖老師指導。而由我園教師王素愛和黃少男指導的舞蹈《小小魚花石》、王建宵和顏麗君指導的舞蹈《不倒翁》、何海瑞和葉燕娟指導的舞蹈《勝利搖滾》以及由王茹茹老師指導的舞蹈《孤單芭蕾》同時參加了學區六一節目的比賽,並獲得了團體第二名的好成績。本次幼稚園“六一”演出內容十分豐富,幼稚園的每位幼兒都參與了表演,在鄉校領導林校長、顏書記、高老師的關心與支持下,在我園全體教職工以及鄉校蔡靖老師、葉梨梨老師、張曉燕老師配合與幫助下,本次演出活動開展的非常成功,幼兒也獲得了對“六·一”兒童節較深的印象,更是受到了我園幼兒家長的高度評價。
五、密切家園聯繫,發揮教育合力
家庭是幼稚園重要的合作夥伴,爭取家長的理解,支持和主動參與,幫助家長提高教育能力是我園一項重要工作。本學期,幼稚園定期更新家教宣傳欄。及時發布活動照片、班級課程計畫,加強與家長的交流,建立了一個很好的對外宣傳的視窗。幫助家長獲得新的教育理念,更加科學的實施親職教育。除此之外,家長對我園舉行的“六一”文藝匯演活動給予了極高的支持,部分家長都抽空到幼稚園幫助教師一起為幼兒化妝,維持演出場地秩序,並對此次活動給予了很高的評價。各班還針對不同的情況,開展家訪,電話訪問和當面交流等,充分的交流、溝通促進了家園一致教育。
六、存在不足及努力方向
總結一學期來的工作,我們在取得成績的同時,也存在著一些不足之處,如:自主性的探索與實踐還不夠,部分教職工的主人翁意識還不強;遊戲活動的質量還不算高,創新性還不強;教師主動開展教科研的意識還不夠等等……但我們堅信:在鄉校領導的帶領下,幼稚園全體教職工將一起努力攜手再學習、再創新、再拼搏、再創幼稚園的輝煌。