家長學校工作年度總結

家長學校工作年度總結 篇1

教育孩子是一個系統工程,必須將社會、學校、家庭三方面的教育完美結合。缺少了親職教育,孩子就很難走上成功之路。面對激烈競爭的社會,很多學生家長渴望孩子認真學習,健康成長,但是,由於缺乏科學的親職教育方法,很多家長遇到了“望子成龍心切、教子成才無方”的難題。我們學校舉辦的家長學校成為家長成長的平台。

一、做好家長學校的基礎工作,確保教育的長效性。

1.加強領導

學校認真貫徹上級檔案精神,明確舉辦家長學校的重要性,建立健全家長學校的組織機構,切實加強了家長學校的領導,制定了 “家長委員會”的章程,每學年擬定家長學校工作計畫,定期召開會議,研究指導親職教育的開展。

2.統一認識

我校學生家長的素質更是參差不一。部分家長把孩子交給學校就完全依賴學校,忘記了自己是孩子的第一任老師。當孩子出現了一些問題時,又不知道如何去正確引導,只會採取簡單粗暴的方法。加上現在的家庭普遍都是獨生子女,家長身上所反映出的 “過分溺愛,過分放縱,過度教育,過度期望”的 “四過”現象十分嚴重,給學校教育帶來了困難。每位教師都意識到確實有必要對家長的親職教育給予指導,使家長形成正確的教育思想,學會科學的育人方法。

3.規範辦學

家長學校是家長再學習,接受繼續教育的場所。既然是學校,它應該具有一般學校的共性,各項工作必須規範。我校制定了《大洪山學校家長學校章程》,對辦學方向、組織管理、教學內容、教學過程、教學形式、考核評比、檔案建立等都作了明確的規定,真正將家長學校的辦學工作納入學校教育常規工作。

二、改革家長學校辦學形式,實現教育的廣泛性。

在現實生活中,家長們總希望自己孩子品學兼優,希望孩子出色、成才。這些想法正好與學校工作目標相一致。但在實際教育過程中,一部分家長對子女的教育始終不能與學校工作協調一致,他們往往重視考分,輕視學生的優良品德的培養。也有一部分老師對學生個性特點及親職教育情況不夠了解導致教育效果不理想。因此,我們通過多種形式,加強家校聯繫。主要形式有:

1.百名教師走訪千戶家庭。

學校每學期開展“百名教師走訪千戶家庭”活動,安排全體教師定期集體家訪與分散家訪相結合,做到有計畫、有目的地家訪,既向家長宣傳家教知識,指導家教方法,同時更多地了解學生家庭情況,學生在家學習、生活狀況,以利於教師因材施教。家訪結束後要求家長寫好活動反饋表。學校對家長反饋的意見和建議進行梳理,以便有效調整學校教育。

2.把家長請進校園。

學校舉辦家長會,便於家長配合學校教育教學。同時也讓老師聽取家長的意見或建議,改進教育教學方法,便於提高教育教學效果。這樣的活動深受家長的好評。

3.交流家長育人經驗。

在家長會中,安排家長進行親職教育的交流、體會家教方法。 只要全體教師和家長的共同努力,我校家長學校一定會越辦越好。

家長學校工作年度總結 篇2

親職教育是教育系統工程中的重要組成部分。家長學校是指導親職教育的重要陣地變觀念,提高科學育兒共識是家長學校的首要任務。在全面推進素質教育過程中,我園始終把辦好家長學校作為一項常規工作來抓,收到了理想的效果。現將我們所做的工作匯報如下:

一、明確辦學思想,建立健全各項規章制度,培養一支研究家長學校工作的隊伍

端正辦學思想,明確辦學方向。我們舉辦家長學校的目的是為了切實貫徹綱要精神,充分發揮家庭環境教育的功能,真正使幼稚園教育和親職教育密切結合,創設幼兒健康成長的最佳環境。因此,我園積極組織教師和家長認真學習,並結合我園幼兒教育現狀,分析討論。通過學習和討論,使大家統一了思想,明確了辦學目的和辦學意義。

二、開展內容豐富、形式多樣的活動,促進家長學校的健康發展 幼兒時期,是各種良好的道德品質、行為習慣形成的關鍵期,是為今後正確的人生觀奠定基礎的時期。在家長學校的教育內容上,我們既有每學期的重點專題內容,又有連續性、全面性的活動內容,使家長全方面地接收信息、指導實踐,主要形式及內容如下:

(一)家長開放日、家長接待日

每學期都有定期和不定期的對家長的開放活動日,讓家長能親身了解幼兒在園的半日生活程式及學習、生活、遊戲、運動等活動內容,了解老師們怎樣教育孩子、怎樣組織孩子們的各項活動,並進行家長意見反饋。

(二)親子活動

組織親子活動,拉近家園距離,增進親子感情。11月份,我們開展了親子活動,通過我們的熱情邀請,全體家長參與了此次活動,家長和孩子一起在操場上玩二人三足、套圈、趕小豬等遊戲,每個幼兒的臉上綻放著歡樂,每個家長的臉上蕩漾著快樂,家長都這么說,這半天的時間實在是過的太快了,和孩子一起活動做遊戲真開心,不僅鍛鍊了身體,還加深了與孩子之間的感情。

(三)保教之窗、家園聯繫欄

為了指導家長更好的科學養育幼兒,幼稚園以宣傳欄等形式向家長介紹幼稚園每月的主要工作;宣傳有關衛生、保健知識,主要內容有:“常見傳染病的預防及隔離護理”、“保護牙齒,防止齲齒”、“體弱兒、肥胖兒的餵養、鍛鍊”、“合理膳食,均衡營養”等等,受到了家長的歡迎。

每班設有固定的家園聯繫欄,每月初定期更換內容,及時向家長反映本月的幼兒學習、活動內容和家教知識,使家長們既了解了幼兒在園的活動內容,又於無形之中學習到一些家教知識,更了解了需要家園共育的要求。

總之,我園的家長學校,受到了家長的歡迎和讚許,幼稚園通過多樣的形式和豐富的內容,使家長逐漸了解和明確了幼兒教育的特點、要求,積極參與幼稚園的各項教育工作,幼稚園的家長學校工作得到了家長的大力支持和社會的肯定。今後我們將在家長和社會各屆的支持下,使我園的家長學校更加規範化、科學化,提高家長素質和親職教育質量,使家長學校達到事半功倍的社會效益。

家長學校工作年度總結 篇3

近年來,我校家長學校工作學校的領導下,以科學發展觀為指南,充分發揮學校在親職教育中的優質作用,利用學校主陣地和主課堂,努力開創親職教育新局面。我校堅持“學校工作以人為本,學生教育以德為準,親職教育以同向為目標”的原則。在家長學校工作中,摒棄“封閉、保守、灌輸、強制”的說教式,採取“開放、民主、主體、創新、生活化、個性化”的新模式。在目標上尊重個體差異,內容上重視民主法制精神教育、心理健康教育和環境道德教育,方法上注重更新親職教育觀念,構建民主平等的親子關係,尊重學生家長,著重培養家長的育人能力。從目標、內容、途徑、方法上加大改革的力度,構建“抓自主教育、促尊重教育、突體驗教育” 的整體的親職教育體系,教家長學會培養孩子獨立、自主、健全的個性和自我管理能力,充分尊重和信任孩子,同時還經常開展親職教育的體驗活動,使家長、學生愉悅地獲取知識,並通過角色體驗,喚醒學生的自我意識,培養學生的實踐和創新能力,激發其內在潛能,促進親職教育不斷發展。

教育觀念的更新帶來了積極的成果,取得了優異成績。為了讓留守流動兒童走出成長的煩惱,我校在原有的基礎上,更新思路,擴大親職教育的內涵,創建符合我校實際的親職教育體系。我們的具體做法是:把握方向、相互結合、開拓延伸、改善方法,這就是我校家長學校工作管理的“1623工程”。

一、培育價值觀念,把握家長學校工作的方向,堅持家長學校工作的社會主義方向是我們國家的社會主義性質所決定的。

1、堅持把愛國主義教育作為家長學校的主方向,注重聯繫實際、創設情景、升華情感。精心設計多層次的愛國主義教育系列活動,從愛親人、愛集體、愛家鄉做起,不斷升華教育目標。

2、挖掘文化歷史資源,開展繼承優良革命傳統、弘揚中華傳統美德教育。學校抓住重大節慶紀念日普遍開展回顧革命歷史、繼承革命傳統的教育,結合各種活動進行中華傳統美德教育。組織家長、學生共同參與的各種紀念活動。通過這些活動使優良中華傳統美德深深紮根於家長和學生心中,成為他們的精神支柱和學習動力。

二、多種要素有機結合,構建親職教育網路

“低重心、強基礎、重實效”是我校家長學校的教育方針。在多年的實踐中,我們不斷深入領會、提高認識。根據家長、學生的實際,制定出學校《家教公約》、《合格父母標準》和《好家庭環境標準》等。由年級目標、班級目標和個體目標組成的親職教育目標體系,對於提高親職教育實效性起到了明顯的促進作用。在實施方面,我們堅持專家講座和課堂教學為主,多種形式並舉,努力做到“六個結合”。

1、親職教育與課堂文化教育相結合。把親職教育內容列入學校教育計畫,作為家長必修課內容。每月上一次家教知識課,同時將親職教育內容滲透到常規的家長會中,真正做到計畫、教材、課時、師資“四落實”,努力使親職教育工作更加規範、更加系統、更具效果。

2、親職教育與法制教育相結合。一方面,把法制教育融入學生的日常行為規範教育中,使學生在日常行為中接受法制教育。另一方面,聘請法律專家為家長和學生上法制課,制定各種規章制度,開展法制專題講座。把親職教育工作納入到法律的軌道上來。

3、親職教育與校園文化活動相結合。開展豐富多彩的活動,寓教於樂,提高家長對親職教育知識的興趣和學習的積極性。一方面,充分運用學校親職教育園地、健康教育園地、班級宣傳角、櫥窗、牆報、標語、主題班會,另一方面,組織家長委員會,舉辦《成功育子》講座、《學校十佳育子能手》、《親職教育常識知識競賽》等活動。這些活動極大地豐富了家長的業餘文化生活,形成了“處處有標語、事事有制度、項項有活動”的親職教育新格局,營造了濃厚的親職教育氛圍。幾年來,開展的活動達幾十場次。

4、親職教育與師德教育相結合。加強師風師德教育,提高教師自身素質,特別是教師的育人素質,是加強家庭工作的前提。為此,我們在教師中努力創新家教理念,創建家教機制,營造學習親職教育知識氛圍,建立學習網路。我們為每個教師配發了《賞識教育》一書,全面提升教師隊伍的育人能力。我們建立健全《教師親職教育檔案》,對親職教育情況進行跟蹤考核隨時掌握教師水平、發展方向等方面的基本情況,產生的思想問題,用共同的事業召喚人、凝聚人、穩定人,用優良傳統教育人、團結人、激勵人。我們制定了《優秀親職教育教師的獎勵條例》,使為學校親職教育做出貢獻的教師名利雙收,極大地調動了廣大教師的積極性。每學期學校中層幹部組織一次“學生評教、家長評教活動”給每一位教師劃等級,確保學校親職教育工作落到實處。這些措施在最佳化師風師德方面取得了顯著效果,促進和提高了教師的教育水平。

5、親職教育與心理健康教育相結合。心理健康教育和青春期教育是培養健全人格的現代教育的重要內容。學校開設了心理諮詢室,有三名兼職的心理健康教育教師,將課堂講授與個別諮詢結合起來,同時開設心理健康專題講座,聘請心理健康專家講課,每學期不少於2次。政教處定期組織家長、學生觀看《中學生心理健康教育》電視專題片,每學期對學生進行一次心理健康測試,切實解決了學生成長中的困惑,使家長學到了心理健康知識。

6、親職教育與環境教育相結合。現代親職教育的範疇從人與人、人與社會的關係拓展到人與自然的關係,進行環境親職教育是學校親職教育的新的內容。每年結合植樹節、地球日、世界環境日和世界無菸日開展活動,創設親職教育情境,使學生受到教育和薰陶。植樹節,我們組織家長、學生參加各種樹木的種植活動。世界環境日,我們請環保部門的專家到校作報告、觀看環境教育錄像片,並邀請家長一起參加,喚醒人們的環境保護意識。我們組織學生,進行環境調查,特別是親職教育環境的調查,增強家長、學生的環境意識。世界無菸日,我們召開“吸菸有害健康”主題班會,組織演講、小品、知識擂台賽等生動多樣的節目,使學生認識吸菸對健康和環境的危害性。我們經常開展環境手抄報、插花、手工藝品製作等比賽,使學生在親身實踐中。進一步認識人類與自然的關係,提高學生對家長的監督、督促作用。創設好的親職教育情景,營造濃厚的親職教育氛圍,使學生在良好的家庭環境中受到薰陶。

三、拓寬親職教育途徑,推動親職教育的多層次延伸

親職教育社會化是現代信息社會的必然趨勢。建立社會、學校、家庭一體化的親職教育網路,讓學生全方位接受到親職教育和薰陶,對於提高育人效果具有極為重要的意義,甚至關係到育人的成敗。本著這一指導思想,我們努力拓寬親職教育新途徑,使親職教育工作向外、社會延伸。

1、專題講座教育向外延伸。為了充分發揮各渠道在親職教育中的作用,我們組織學生進行社會調查,引導學生自行組織了《讀書》文學社,舉辦《紅杏》校刊、《飛夢》校報和《家教快訊》。開展“感恩節”家長、學生互動表演活動。

2、親職教育向社會延伸。充分動員社會力量協助和支持學校親職教育。我們聘請親職教育專家到學校坐診,協助學校制定親職教育計畫,完善管理制度,指導親職教育活動,為學校教師講《親職教育個案分析》,每學期不少於2次。專家走進學校的同時,親職教育也走向社會,內外結合,相互促進,對學校親職教育水平的提高和社會安定的加強發揮了積極作用。

四、尊重學生個性,改善親職教育的過程和方法

尊重是一種重要的塑造力量,體現在親職教育工作的各個方面。要注重它的生活性、開放性和踐行性。

1、發揮育人過程中的主體作用。現代育人觀認為,學生品德形成過程是學生自我建構的過程,因此特彆強調發揮親職教育中孩子的主體作用。在行為規範管理中,學校實行“校級領導包年級、中層幹部包班級、黨員包學困生”的活動,班級管理實行《學生值周制度》和《民主監督崗制度》,使每個學生都有參與學校管理和班級管理的機會,有利於培養學生的主體意識,為學生自主教育創設了舞台。並為家長每月提供一次做義工的機會。

2、探索培養學生選擇能力的途徑。現代親職教育的開放性表現在不能劃一標準壓制孩子,允許孩子作出自我選擇。一方面,針對社會價值觀多元的複雜背景,學校改變灌輸說教的親職教育方式,通過討論、體驗、實踐等方法,是親職教育新模式的探索和創新,在家長、學生中引起很好的反響,深受家長、學生的廣泛歡迎。

3、構建民主平等的新型家庭人際關係。學生人格的形成受到父、母、孩子關係的極大影響,構建民主平等的家庭人際關係,促進學生健全人格的培養,給學生以人文關懷,是現代親職教育的要求。學校提出“將微笑帶進家庭、將激情帶進家庭、將興趣帶進家庭”,讓微笑、激情和興趣成為親職教育的快速通道。堅持正面教育,堅持教育人情化,摒棄不良情緒支配下的親職教育行為,為孩子創設和諧的心理環境,努力構建起民主和諧的父、母和孩子關係。以愛心語言喚起學生的自信。開展“每日一言”和“日行一善”活動,拉近了學生、家長的心理距離,受到學生、家長和社會的好評。

親職教育為學校教育提供前進動力和保證。在多元化、信息化、社會化、人性化趨勢日益增強的新形勢下,親職教育工作必須堅持探索創新,堅持與時俱進,不斷豐富其內容,革新其形式,才能適應時代要求,培養出一代又一代“面向世界、面向未來、面向現代化”的人才。要發展、要改革、要創新,只有走“重家教、促智育、出成效”的道路,全面推進素質教育,促進學校的全面發展。

家長學校工作年度總結 篇4

家庭是社會的細胞,親職教育是基礎教育,又是終身教育,它對一個人的啟蒙、成長、成才有著不可估量的作用。我校大部分家長對培養孩子缺少方法,觀念陳舊,要使孩子健康成長,親職教育是一塊十分重要的陣地。近幾年來,我校十分重視家長學校的工作,一直把它視作溝通家庭和學校的橋樑。為了幫助家長提高家教水平,不斷充實家長學校的工作內容,有針對性地開展了各項活動,使家長在參與中思考,受到感染,深化認識,提高家教工作成效。現將本學期工作總結如下:

一、加強領導,職責明確

本學期來,家長學校各項工作注重抓早、抓細、抓落實。首先明確了分工職責,建立起以主管德育副校長為組長,德育主任、校級家長委會成員為組員的家長學校領導小組,形成由校長、教務人員、教師代表、家長代表和社區代表等共同構建成的親職教育網路結構。組織建立起來後,家長學校立即召開會議,具體布置各項工作,各個人落實具體責任,準備講稿、推薦優秀家長介紹經驗,並經過討論確定本學期的工作主題,著重組織家長討論如何教子並在其中貫穿家庭德育教育。

二、建立完善各項規章制度

健全的規章制度是辦好家長學校的依據,完善管理制度是辦好家長學校的有力保證。為了加強家長學校管理,建立並完善了各種必要的規章制度,使學校的整體工作能順利地開展起來,如《家長學校管理制度》、《備課講課制度》、《講課報告制度》、《教學教研製度》、《班主任職責》、《考勤制度》、《考核考查制度》、《檢查評比制度》、《先進家長、先進家長學校條件》、《檔案管理制度》等。做到各負其職,各盡所能,使各項工作做到有計畫、有目的地進行,減少了隨意性和盲目性。

三、開辦多形式的教育活動,提高家教水平

1、加強家長學校師資隊伍建設

首先,我們注重提高管理者水平,選用具有政治優勢、威望優勢、經驗優勢的教師,保證教學質量,保證學生家長進得來、留得住、學得好;並先後選派家長學校校長及多名骨幹教師到其他學校進行觀摩學習。讓我們的家長學校的組織者在辦學理念上有高認識,辦學行為上有高標準。

今年4月18日上午,作為13中家長學校骨幹教師的三位班主任馬瑜琳、王鳳霞、趙燕麗老師還拜周士良老師為師,簽訂了師徒協定書。周士良老師是享受國家級津貼的全國優秀教師、全國優秀班主任、中國教育學會區域骨幹培訓計畫講師團特聘專家、上海市普教系統師德建設標兵,具有豐富的班主任工作的理論和實踐經驗。這三位班主任將在今後的教育教學及家長學校工作中通過集中座談、個別輔導的方式接受周老師全方位的指導,力爭成為班級管理方面的名教師、名班主任。

2、加強信息溝通。

學校和家長的聯繫密切。一方面鼓勵家長校訪,向學生家長公布孩子所在班級的各課任老師的住址、電話號碼,以便家長向老師反映情況,獲取信息;另一方面班主任、科任教師充分利用家校聯繫冊,積極與家長取得聯繫,及時地把學校的、班級、學生個人的信息向家長傳送,得到家長的好評。

學校與家長的聯繫,不管是通過什麼方式,只要是對孩子身心健康成長好的、對學校的教育有幫助的,都應該提倡、都應該堅持。因為,加強了學校與家長的聯繫,促進了家長與學校領導、班主任、科任之間的思想、感情的交流,讓家長更加了解學校的辦學目標、管理措施、校園建設、教學動態、學生學習和生活等,從而使家長的思想觀念更能跟上學校步伐,與時俱進,使學校對學生的教育更有成效,更有保障。

3、組織家長參與學習,提高自身素質。

每個學期初,學校都召開大型家長會,由校長談學校培養人才的目標和家長的職責;由家長代表發言,講怎樣做一個合格的家長;由學生代表發言,講怎樣做一名合格的學生。期中舉辦以班級為單位的家長會,由班主任負責授課,課題由班主任根據班級學生年齡特點而定,有針對性地展開;請學習成績優秀的學生向各位家長介紹自己的學習方法和學習經驗,為家長對孩子的學習教育起到了幫助作用;還讓學生家長閱讀學生寫的《給家長的一封信》,加強學生與父母的溝通;會後則由班主任、任課教師與家長單獨懇談,開誠布公,引導家長改進教育方法,提高教育技能,幫助家長改掉教育言行的弊端,避免對孩子產生偏導、誤導。通過這些會議,有針對性地開展了各項活動。經過這些家長會議,既加強了家校聯繫,又縮短了家長與孩子兩代人之間的距離,糾正了家教中的一些失誤,取得了良好的效果。

此外,家長學校還認真組織進行了“優秀家長”的評選活動,要求家長寫好了優秀事跡的介紹材料,在廣大家長中推介,還收集了家長的經驗論文。在這批優秀家長的帶領下,收到了很好的效果。通過家長學校培訓活動,家長們感觸很深,有的家長在經驗交流會上說:“過去我只知道對孩子一味地愛,家長學校使我知道愛有誤區,過分的愛反而會危害孩子的身心健康。現在孩子懂得在家幫著做家務活,在外能幫助有困難的人做事,我們真高興。”

4、邀請家長來校參加活動。為了更好搭建家校互動平台,拓寬家長學校的學習和活動途徑,讓家長從多方面了解學校工作,學校堅持了每學期一次的家長開放日,讓家長走進校園、走進課堂、走進活動之中,使家長在了解學校教育教學管理的過程中形成教育共識、管理共識,達到學校工作與親職教育的良好溝通。又如我校推行軍風教育,從生活細節入手,從身邊小事做起,培養學生良好的學習、生活習慣。而作為特色之一的軍風內務要求學生宿舍 “一塵不染、規整有序”。我們隨時歡迎家長到校參觀,每間宿舍的窗明門淨,方方正正,堪稱“豆腐塊”的被子,分門別類、擺放整齊的洗漱用具和生活用品均是學生們在學校不斷成長的見證,也得到了家長們的一致好評。通過參觀家長看到了自己的孩子的特長,又欣賞到別的孩子的擅長,倍受鼓舞,調動了其教育子女的積極性,同時提供了自身文化素養。

四、小結

總之,在全體家長委員會成員和教師的共同努力下,我校家長學校的工作開展得有聲有色。一次次生動鮮活的家教輔導、一個個面對面雙向交流的家長會及其他活動,不僅溝通了學校與家庭的關係,統一了教育方法,拉近了彼此間心靈的距離,而且利於學生全面素質的培養、完美人格的塑造,更重要的是教會孩子怎樣做人並提高了學校教育教學質量。學校、家庭、學生三方取得了“三贏”。

雖然家長學校已取得了一定的成績,但真正把家長學校辦到家長的心坎上,還尚須不斷努力,相信有廣大家長的配合,我們家長學校會越辦越好。

家長學校工作年度總結 篇5

近年來,我校家長學校工作學校的領導下,以科學發展觀為指南,充分發揮學校在親職教育中的優質作用,利用學校主陣地和主課堂,努力開創親職教育新局面。我校堅持“學校工作以人為本,學生教育以德為準,親職教育以同向為目標”的原則。在家長學校工作中,摒棄“封閉、保守、灌輸、強制”的說教式,採取“開放、民主、主體、創新、生活化、個性化”的新模式。在目標上尊重個體差異,內容上重視民主法制精神教育、心理健康教育和環境道德教育,方法上注重更新親職教育觀念,構建民主平等的親子關係,尊重學生家長,著重培養家長的育人能力。從目標、內容、途徑、方法上加大改革的力度,構建“抓自主教育、促尊重教育、突體驗教育” 的整體的親職教育體系,教家長學會培養孩子獨立、自主、健全的個性和自我管理能力,充分尊重和信任孩子,同時還經常開展親職教育的體驗活動,使家長、學生愉悅地獲取知識,並通過角色體驗,喚醒學生的自我意識,培養學生的實踐和創新能力,激發其內在潛能,促進親職教育不斷發展。

教育觀念的更新帶來了積極的成果,取得了優異成績。為了讓留守流動兒童走出成長的煩惱,我校在原有的基礎上,更新思路,擴大親職教育的內涵,創建符合我校實際的親職教育體系。我們的具體做法是:把握方向、相互結合、開拓延伸、改善方法,這就是我校家長學校工作管理的“1623工程”。

一、培育價值觀念,把握家長學校工作的方向,堅持家長學校工作的社會主義方向是我們國家的社會主義性質所決定的。

1、堅持把愛國主義教育作為家長學校的主方向,注重聯繫實際、創設情景、升華情感。精心設計多層次的愛國主義教育系列活動,從愛親人、愛集體、愛家鄉做起,不斷升華教育目標。

2、挖掘文化歷史資源,開展繼承優良革命傳統、弘揚中華傳統美德教育。學校抓住重大節慶紀念日普遍開展回顧革命歷史、繼承革命傳統的教育,結合各種活動進行中華傳統美德教育。組織家長、學生共同參與的各種紀念活動。通過這些活動使優良中華傳統美德深深紮根於家長和學生心中,成為他們的精神支柱和學習動力。

二、多種要素有機結合,構建親職教育網路

“低重心、強基礎、重實效”是我校家長學校的教育方針。在多年的實踐中,我們不斷深入領會、提高認識。根據家長、學生的實際,制定出學校《家教公約》、《合格父母標準》和《好家庭環境標準》等。由年級目標、班級目標和個體目標組成的親職教育目標體系,對於提高親職教育實效性起到了明顯的促進作用。在實施方面,我們堅持專家講座和課堂教學為主,多種形式並舉,努力做到“六個結合”。

1、親職教育與課堂文化教育相結合。把親職教育內容列入學校教育計畫,作為家長必修課內容。每月上一次家教知識課,同時將親職教育內容滲透到常規的家長會中,真正做到計畫、教材、課時、師資“四落實”,努力使親職教育工作更加規範、更加系統、更具效果。

2、親職教育與法制教育相結合。一方面,把法制教育融入學生的日常行為規範教育中,使學生在日常行為中接受法制教育。另一方面,聘請法律專家為家長和學生上法制課,制定各種規章制度,開展法制專題講座。把親職教育工作納入到法律的軌道上來。

3、親職教育與校園文化活動相結合。開展豐富多彩的活動,寓教於樂,提高家長對親職教育知識的興趣和學習的積極性。一方面,充分運用學校親職教育園地、健康教育園地、班級宣傳角、櫥窗、牆報、標語、主題班會,另一方面,組織家長委員會,舉辦《成功育子》講座、《學校十佳育子能手》、《親職教育常識知識競賽》等活動。這些活動極大地豐富了家長的業餘文化生活,形成了“處處有標語、事事有制度、項項有活動”的親職教育新格局,營造了濃厚的親職教育氛圍。幾年來,開展的活動達幾十場次。

4、親職教育與師德教育相結合。加強師風師德教育,提高教師自身素質,特別是教師的育人素質,是加強家庭工作的前提。為此,我們在教師中努力創新家教理念,創建家教機制,營造學習親職教育知識氛圍,建立學習網路。我們為每個教師配發了《賞識教育》一書,全面提升教師隊伍的育人能力。我們建立健全《教師親職教育檔案》,對親職教育情況進行跟蹤考核隨時掌握教師水平、發展方向等方面的基本情況,產生的思想問題,用共同的事業召喚人、凝聚人、穩定人,用優良傳統教育人、團結人、激勵人。我們制定了《優秀親職教育教師的獎勵條例》,使為學校親職教育做出貢獻的教師名利雙收,極大地調動了廣大教師的積極性。每學期學校中層幹部組織一次“學生評教、家長評教活動”給每一位教師劃等級,確保學校親職教育工作落到實處。這些措施在最佳化師風師德方面取得了顯著效果,促進和提高了教師的教育水平。

5、親職教育與心理健康教育相結合。心理健康教育和青春期教育是培養健全人格的現代教育的重要內容。學校開設了心理諮詢室,有三名兼職的心理健康教育教師,將課堂講授與個別諮詢結合起來,同時開設心理健康專題講座,聘請心理健康專家講課,每學期不少於2次。政教處定期組織家長、學生觀看《中學生心理健康教育》電視專題片,每學期對學生進行一次心理健康測試,切實解決了學生成長中的困惑,使家長學到了心理健康知識。

6、親職教育與環境教育相結合。現代親職教育的範疇從人與人、人與社會的關係拓展到人與自然的關係,進行環境親職教育是學校親職教育的新的內容。每年結合植樹節、地球日、世界環境日和世界無菸日開展活動,創設親職教育情境,使學生受到教育和薰陶。植樹節,我們組織家長、學生參加各種樹木的種植活動。世界環境日,我們請環保部門的專家到校作報告、觀看環境教育錄像片,並邀請家長一起參加,喚醒人們的環境保護意識。我們組織學生,進行環境調查,特別是親職教育環境的調查,增強家長、學生的環境意識。世界無菸日,我們召開“吸菸有害健康”主題班會,組織演講、小品、知識擂台賽等生動多樣的節目,使學生認識吸菸對健康和環境的危害性。我們經常開展環境手抄報、插花、手工藝品製作等比賽,使學生在親身實踐中。進一步認識人類與自然的關係,提高學生對家長的監督、督促作用。創設好的親職教育情景,營造濃厚的親職教育氛圍,使學生在良好的家庭環境中受到薰陶。

三、拓寬親職教育途徑,推動親職教育的多層次延伸

親職教育社會化是現代信息社會的必然趨勢。建立社會、學校、家庭一體化的親職教育網路,讓學生全方位接受到親職教育和薰陶,對於提高育人效果具有極為重要的意義,甚至關係到育人的成敗。本著這一指導思想,我們努力拓寬親職教育新途徑,使親職教育工作向外、社會延伸。

1、專題講座教育向外延伸。為了充分發揮各渠道在親職教育中的作用,我們組織學生進行社會調查,引導學生自行組織了《讀書》文學社,舉辦《紅杏》校刊、《飛夢》校報和《家教快訊》。開展“感恩節”家長、學生互動表演活動。

2、親職教育向社會延伸。充分動員社會力量協助和支持學校親職教育。我們聘請親職教育專家到學校坐診,協助學校制定親職教育計畫,完善管理制度,指導親職教育活動,為學校教師講《親職教育個案分析》,每學期不少於2次。專家走進學校的同時,親職教育也走向社會,內外結合,相互促進,對學校親職教育水平的提高和社會安定的加強發揮了積極作用。

四、尊重學生個性,改善親職教育的過程和方法

尊重是一種重要的塑造力量,體現在親職教育工作的各個方面。要注重它的生活性、開放性和踐行性。

1、發揮育人過程中的主體作用。現代育人觀認為,學生品德形成過程是學生自我建構的過程,因此特彆強調發揮親職教育中孩子的主體作用。在行為規範管理中,學校實行“校級領導包年級、中層幹部包班級、黨員包學困生”的活動,班級管理實行《學生值周制度》和《民主監督崗制度》,使每個學生都有參與學校管理和班級管理的機會,有利於培養學生的主體意識,為學生自主教育創設了舞台。並為家長每月提供一次做義工的機會。

2、探索培養學生選擇能力的途徑。現代親職教育的開放性表現在不能劃一標準壓制孩子,允許孩子作出自我選擇。一方面,針對社會價值觀多元的複雜背景,學校改變灌輸說教的親職教育方式,通過討論、體驗、實踐等方法,是親職教育新模式的探索和創新,在家長、學生中引起很好的反響,深受家長、學生的廣泛歡迎。

3、構建民主平等的新型家庭人際關係。學生人格的形成受到父、母、孩子關係的極大影響,構建民主平等的家庭人際關係,促進學生健全人格的培養,給學生以人文關懷,是現代親職教育的要求。學校提出“將微笑帶進家庭、將激情帶進家庭、將興趣帶進家庭”,讓微笑、激情和興趣成為親職教育的快速通道。堅持正面教育,堅持教育人情化,摒棄不良情緒支配下的親職教育行為,為孩子創設和諧的心理環境,努力構建起民主和諧的父、母和孩子關係。以愛心語言喚起學生的自信。開展“每日一言”和“日行一善”活動,拉近了學生、家長的心理距離,受到學生、家長和社會的好評。

親職教育為學校教育提供前進動力和保證。在多元化、信息化、社會化、人性化趨勢日益增強的新形勢下,親職教育工作必須堅持探索創新,堅持與時俱進,不斷豐富其內容,革新其形式,才能適應時代要求,培養出一代又一代“面向世界、面向未來、面向現代化”的人才。要發展、要改革、要創新,只有走“重家教、促智育、出成效”的道路,全面推進素質教育,促進學校的全面發展。

家長學校工作年度總結 篇6

“家長是孩子的第一任教師”,一個孩子從呱呱墜地開始,直到長大成人,在家裡和父母在一起的時間,可以說是和學校教師、同學在一起時間的幾倍。家庭對孩子潤物細無聲、潛移默化的影響將對孩子的世界觀、人生觀尤其是性格的形成起到至關重要的作用。如果說學校教育是“陽光”,那么親職教育則是那豐沃的“土壤”。教育好幼兒既是幼稚園的任務,也是家庭的責任。而幼稚園教育的成功與否,在很大程度上取決於幼稚園與家庭的聯繫,取決於家庭能否與幼稚園配合,共同教育好幼兒。因此,要求我們教育工作者尤其是教育管理者,要十分注重處理好這兩者之間的關係。幼稚園應努力做好家長工作,作為教育的主導,學校在做好本身職能的同時,一定要帶動家長發揮對孩子教育的作用,爭取家長的密切配合,真正辦好家長學校,充分發揮家庭環境教育的功能,真正使幼稚園教育和親職教育密切結合,創設幼兒健康成長的最佳環境。家長是孩子的衣食父母,家長在對孩子教育的同時也會起到很好的監督作用,這將對我們走向完整教育具有非常重大的意義。因此,我園家長學校緊緊圍繞園內的各項任務,積極開展了以下工作:

一 明確辦學思想,建立健全各項規章制度,培養一支研究家長學校工作的隊伍。

1、 端正辦學思想,明確辦學方向。我們舉辦家長學校的目的是為了切實貫徹綱要精神,充分發揮家庭環境教育的功能,真正使幼稚園教育和親職教育密切結合,創設幼兒健康成長的最佳環境。因此,我園積極組織教師和家長認真學習,並結合我園幼兒教育現狀,分析討論。通過學習和討論,使大家統一了思想,明確了辦學目的和辦學意義。

2、 我園成立了園長任家長學校校長、家委會主任任副校長,教師、家委會成員任家長學校的各工作人員的班子,大家能明確任務、各負其責,認真開展各項工作。

3、 建立家長學校工作制度,培養一支熱愛家長工作的隊伍。

家長學校的成員來自一線教師和家委會成員,他們的任務是不但自己理解教育方針,樹立新的人才觀,明確教育在現代化建設中的地位和作用,做一個合格的社會公民,並向家長和社會進行宣傳,熱情支持學校和社區的各項創建精神文明建設,為提高整個城市市民的素質、學校教育質量貢獻計策。

我們和家長學校成員共同制定工作職責,研究工作方法。

(1)每個成員向其他家長、社會宣傳社區工作、幼兒教育工作的意義、地位和作用。

(2)參與家長學校的各項工作管理,定期社區居民和家長的意見建議,制定符合實際的教育工作計畫,並在實施中善於反思、總結,不斷完善。

(3)為家長學校的教育活動提供更多的教育資源信息,幫助家長們能比較直觀地接受各種教育地方法、技能。

二、開展內容豐富、形式多樣的活動,促進家長學校的健康發展

幼兒時期,是各種良好的道德品質、行為習慣形成的關鍵期,是為今後正確的人生觀奠定基礎的時期。人的素質的提高,是綜合素質的提高。在家長學校的教育內容上,我們既有每學期的重點專題內容,又有連續性、全面性的活動內容,使家長全方面地接收信息、指導實踐,主要形式及內容如下:

(一)、專題性的家長講座

我們幼稚園根據小、中、大班幼兒年齡特點及學期主要教育教學目標制定講座內容,並在將要進行“家長講座”前,徵求講座內容、形式等意見,以了解家長的需求和熱點,使講座更具有時代性、針對性和指導性。主要內容有:如針對大班家長的《幼兒入國小準備》的家長講座,並邀請國小一年級的教師親自為家長介紹幼兒入國小的要求,得到了家長的歡迎和贊同。另外,針對小班剛入園的情況,我們開展了家園互動座談會,以家園交流溝通的互動為主,家長和老師共同談教子熱點問題,談教育感受,談家園共育、談怎樣教育孩子做到八榮、八恥等,許多家長踴躍發言,達到了家長在教子上互相啟發、互相激勵的成效,也增加了家園的理解和支持。還有,中班開展的《培養良好習慣從小抓起》的主題講座,老師設計了寬鬆、民主的家長沙龍的形式,使家長和老師的距離更近了,家長的交流也顯得更為輕鬆、積極、主動,家長互相交流教育孩子的方法,共享彼此的經驗,取得了良好的互學效果。

尤其是我們還專門聘請一些專家為家長進行講座。如:邀請成功學講師郭中平為家長進行有關家庭成功教育的知識講座,郭中平講師精彩的演講,對孩子成功教育的講解和分析,以及傳授給家長一些獨特的成功教育方法,受到了家長的一致好評。又如:邀請小兒科專業醫生為家長開展幼兒家庭保健常識的宣傳等,讓家長了解了幼兒生理髮展規律以及對孩子身體保健的護理等,家長都覺得受益非凡。專家們的講座,理論結合身邊的實例,講得家長頻頻點頭,以示贊同、接受。通過講座,家長們感受很多,掌握了平時難以學到的教育方法,家長們普遍提高了認識、轉變了觀念,又解決了教育孩子操作性的問題。

(二)、小型家長會、家訪

以班級為單位的家長會:一學期也要開展好幾次,教師面對面地和家長溝通教育幼兒的各項工作,讓家長及時了解幼稚園的教育內容及自己孩子的發展狀況,也了解幼兒在家的各方面情況,有利於教師調整好教育計畫和對每個幼兒的個案計畫。使教育更有針對性。

我們教師每學期都進行家訪,尤其是新生入園家訪率達到全部幼兒。我們教師還做到兩天以上不來園的幼兒都進行不同形式的家訪要求。另外,碰到班裡孩子有特殊的事例,老師都會做到有事必訪,主動地進行家訪。

(三)、家長開放日、家長接待日

每學期都有定期和不定期的對家長的開放活動日,讓家長能親身了解幼兒在園的半日生活程式及學習、勞生活、遊戲、運動等活動內容,了解老師們怎樣教育孩子、怎樣組織孩子們的各項活動,並進行家長意見反饋。特別是自從家長走進幼稚園、家長評議幼稚園活動後,調動了家長參與新課程改革的主觀積極性,家長紛紛表示,“教師以如此飽滿的熱情投身於教育教學改革,我們也會用愛心和科學方法竭心盡力地配合學校教育”

同時,每周五是我們幼稚園的家長接待日時間。我們通過家長需求和教師預約相結合,認真對待家長接待日工作。通過接待日工作,我們發現這是家長們和老師交流教育方法的最好時機。尤其我們感到對一些個別幼兒的教育工作,通過接待日這種家園面對面地直接交流、溝通,增進了家園的了解,起到了良好的互助的作用。

(四)家園親子活動

(1)家園同樂會:每逢開學和過節,家長、幼兒、教師根據活動內容和需要,共同參加策劃、組織、實施。如:針對小班剛入園,我們組織了適應幼稚園生活的的“親子夏令營”;歡度正月十五組織的全園性家園鬧元宵活動;還有配合主題活動開展的親子製作蔬菜娃娃評比活動等等。

(2)聯歡會、畢業典禮:我們結合“五。一”勞動節,開展的親子生活技能大競賽和愛國主義主題家園交流活動,培養了幼兒愛祖國、愛家鄉、愛人民、愛勞動的情感。結合“六。一”兒童節,我們也開展了主題系列活動,受到了孩子們的歡迎和喜愛。大班家長與幼兒、老師共同參加的畢業典禮活動,一起唱歌、跳舞,抒發對幼稚園、對老師的熱愛、眷戀之情。

(3)春秋遊活動:每年春季和秋季,我們組織一些親子游活動,帶孩子觀察季節的變化,體驗集體外出的樂趣,同時增強了家園的聯繫和情感。

(五)科學育兒宣傳欄、家園聯繫欄

為了指導家長更好的科學養育幼兒,幼稚園以宣傳欄等形式向家長宣傳有關衛生、保健知識,主要內容有:“常見傳染病的預防及隔離護理”;“保護牙齒,防止齲齒”;“體弱兒、肥胖兒的餵養、鍛鍊”;“合理膳食,均衡營養”等等,受到了家長的歡迎。

每班設有固定的家園聯繫欄,每月初定期更換內容,及時向家長反映本月的幼兒學習、活動內容和家教知識。如:“教育線上、寶寶物語、愛心連線”等等小欄目,使家長們既了解了幼兒在園的活動內容,又於無形之中學習到一些家教知識,更了解了需要家園共育的要求。

(六)網路論壇、幼稚園專刊

我們幼稚園利用網路,積極和家長聯繫,各班都有自己的班級主頁和寶寶論壇,還設立了“園長信箱”,方便家長及時與幼稚園溝通,園領導堅持深入到教育第一線,保持與家長的密切聯繫,交換意見,如有的家長在教育孩子中產生了困惑,多次與園領導交換意見,徵求教育方法,都得到了圓滿的答案。正如一位家長所說:“通過網站使家長和幼稚園的關係更為密切,幼稚園與家長全方位的聯繫接觸拓寬了家庭、幼稚園之間的信息渠道,實現了學校育人、家庭育人的協調發展,家園都多了一個交流的平台,對促進孩子的成長很有好處。”而我們的昌幼專刊,由於是幼稚園的生活小刊,接近家長和孩子的日常生活,受到了家長的歡迎,許多家長還積極投稿,出謀劃策,熱情參與到我們的專刊中來。

總之,我園的家長學校,受到了家長的歡迎和讚許,幼稚園通過多樣的形式和豐富的內容,使家長逐漸了解和明確了幼兒教育的特點、要求,做合格公民要從自身做起,積極參與幼稚園的各項教育工作,參與創建文明社區的工作,幼稚園的家長學校工作得到了家長的大力支

持和社會的肯定。雖然,經過一些年的實踐和探索,我們在“家長學校”辦學工作中有了一些初步的體會和收穫,但離成功家長學校還有很大的距離,我們今後將在家長和社會各屆的支持下,使我園的家長學校更加規範化、科學化,提高家長素質和親職教育質量,使家長學校達到事半功倍的社會效益。總之、幼稚園的工作,需要家長的理解與支持,只有敞開心扉,將那些熱心的家長請進來,通過腳踏實地地面對面的交流,才能夠和家長真

家長學校工作年度總結 篇7

本年度在上級有關部門的關心和幫助下,在全體師生的努力下。,各位家長,特別是家長委員會的支持和配合下,學校家長學校的各項工作已圓滿結束,並取得了較好的成績。

一、計畫詳實、制度嚴格、促進了家長們學習的自覺性主動性。

1、為了保證家長的人數,以及到校情況。我們制定了嚴格的《考勤制度》,在開學第一次培訓會上向全體家長宣布,90%的家長能按照制度執行,少數家長不十分重視,因而不能按時到校。

2、為了鼓勵家長積極參加培訓,我們一方面認真制定了考核方案。凡考核成績不合格者,一概不髮結業證書,另一方面,我們又設立優秀家長獎。從而調動了家長執行制度的自覺性。

二、組織嚴謹、內容豐富

1、家長委員會根據我校的實際情況,制定了切實可行的《學校家長學校家教講座安排表》,每月兩次,雖然有時因種種原因不能按時舉辦,在一周之內一定補上。不讓家長們誤過。同時針對不同處級的家長確定不同的內容,形成系統的家教理論,家長們受益匪淺、讚不絕口。

2、家長還分年級組織了親職教育交流會,雖然沒有書面材料,可是家長們都能切合主題,積極發言,真正做到取長補短,互相學習,收到了預期的效果。

三、工作中存在的問題

1、培訓內容存在局限性,有待改進。

2、少數家長認識不到位。

3、培訓時間有時不能保證。

總之:在仿後的工作中,我們會與各位家長互相交流,聽取他們的意見和建議,力爭從他們缺乏的知識入手,在他們農閒的時候培訓,努力讓家長獲得親職教育的較較好方法,幫助他們完成他們的心愿,也實現了教師的心愿。

家長學校工作年度總結 篇8

通過這一年的教學工作,各位學員都有不同程度的進步,特別是在教育孩子上,徹底把以往的老的教育方法給放棄,運用學到的新方法,在教育孩子是比以前更得心應手了。但同時也有不同的問題出現,有些家長就不能把學到的套用在實際中,顯示出還是很吃力。為了能吸取經驗,特對上一年的教學工作總結如下:

首先從教學內容的選擇上,基本生還是比較接進實際的。同時,也正是這些家長在教育孩子時所存在的問題,家長學校的各位專兼職教師,都做到了認真備課,從學員的實際情況出發,事實改變教法,更貼近家長的實際情況。這樣就為家長教育孩子提出了充分的樣板,但是也有不好的地方,部分家長不去改變方法,沒能很好的把握自己的孩子,認為只要是方法就一定適合自己的孩子。這樣就造成了效果的差異,有些家長用同樣的一種方法,在不同學生身上的效果卻大不同。也同時讓家長對家長學校學習失去了信心,還說以後就不來上課了,這樣就為我們提醒了,一定要對家長的教育採取學情分析,針對家長的不同情況,進行不相同的教育模式,好讓他在家校學習中學到自己想得到的教育知識。這將會是我們下一次開學要注意的一個重要的方面。

其次,在家長中得到充分的肯定,好多家長都說我們的課開的特別好。我們聽了好高興,也好激動,以後就是再苦也值得了。課題的選擇讓家長都比較滿意,還說以後可以在進行反饋,看看他們的學習效果。這些其實都證明了家長對我們本年工作的滿意程度還是比較高的。這就是我們所期待的,我們會繼續努力。

最後,在活動上,我們分別進行家長經驗交流會、學生家長會、親子活動等。通過這些活動,我們把家長和孩子進行了很好的溝通,讓他們增加了互相了解機會。家長們還從另一個方面看到了自己的孩子不同的一面。家長們在活動中的笑容讓我們做老師的也深感欣慰和高興。

取得的成就都是過去的,我們還要向前看,還要把我們的家長學校辦出特色,辦出水平。為此就要求我們從總結中找到教學中的不足,吸取經驗,爭取在以後的教學中進行克服和改正。我們會繼續努力,爭取把我們的家長學校辦成一流的,讓我們村的每一位家長都能通過學習掌握好教育孩子的方法,真正成為一個教育示範村。

家長學校工作年度總結 篇9

本學期來,在學校領導的關心下,在全體學生家長的支持下,學校家長學校各項工作開展得有聲有色,受到了全社會的高度評價,現將本學期工作總結

一、全面布置,合理分工,確定主題,開展活動

本學期來,家長學校各項工作注重抓早、抓細、抓落實。期初,召開了校務工作會議,宣布新的家長學校組織機構,決定由的林建專任老師負責,由德育組宣講組和學校骨幹教師擔任課任師的總機構,開展各項工作。組織建立起來後,家長學校立即召開會議,具體布置各項工作,各個人落實具體責任,並經過討論確定本學期的工作主題,著重組織家長討論"養不教,誰之過?""如何做好初一新生的接軌?""如何搞好初二學生的學習?"以及"如何幫好子女的中考衝刺?"活動。並在其中貫穿家庭德育教育。

二、召開家長會議,傳授家教方法

本學期來,家長學校召開家長會議著重組織學生討論"養不教,誰之過?"通過講座,使廣大家長認識到孩子是可塑的,明確了家長的責任,認識到應該對孩子愛而不溺,嚴而有輕,並學到了一些關於獨生子女的家教方法。通過這些會議,有針對性地開展了各項活動。經過這些家長會議,既加強了家校聯繫,又縮短了家長與孩子兩代人之間的距離,糾正了家教中的一些失誤,取得了良好的效果。

三、印發家校聯繫卡,密切家校聯繫

本學期來,家長學校十分重視加強家校間日常的聯繫。印發家校聯繫卡,向學生家長公布孩子所在班級的各課任老師的住址、電話號碼,以便家長向老師反映情況,獲取信息。為了防止個別後進生逃學,在今年的家校聯繫卡上還印上了課程表及作息時間表,使家長容易掌握孩子動向,便於檢查孩子作業。同時,家長學校又通過班主任收集各家長的住址及電話號碼,以便各課任老師及時向家長反映問題。經過雙方努力,家校雙方配合得更加默契。

四、組織教師

本學期來,家長學校又要求全體教師進行家訪。尤其是對後進學生,要求全體教師與其結對子,每學期經過家訪,使廣大老師更深入地了解到學生在家表現,掌握了第一資料,方便了自己的工作,提高了工作實效。

教子尚須人品高,樹直還需勤培育,孩子的成長,不僅是家庭的事、學校的事,還是全社會的事,只有綜合教子的合力效應,才能取得效果。雖然家長學校已取得了一定的成績,但真正把家長學校辦到家長的心坎上,還尚須不斷努力,相信有廣大家長的配合,我們家長學校會越辦越好。

家長學校工作年度總結 篇10

近三年來,XX中學家長學校以“一切為了學生的發展”為辦學理念,以《中共中央關於進一步加強和改進未成年人的思想道德建設的若干意見》、《公民道德實施綱要》、《國家教育改革發展綱要》為指導,積極發揮學校的育人功能,充分調動家長的積極性,重視家長學校的建設,為整體構建學校的德育教育體系打下了堅實的基礎。目前,XX中學已經成為一所校風校紀好,教學質量高的XX市示範國中,贏得了社會和家長的廣泛讚譽。

XX中學家長學校主要做了以下工作:

一、加強學習,端正教育思想

我們充分認識到,抓好家長學校的建設是學校德育工作的重頭戲,是學校德育工作不可或缺的一部分。為使家長學校發揮有效的作用,我們首先抓好黨員隊伍建設,用黨風帶師風。其次是抓好班主任隊伍建設,用班風促學風。三是抓好全員隊伍的建設,形成全員育人的良好氛圍。為此,我們把學習充電放在親職教育隊伍建設的第一位。充分利用學校的各種例會,制定學習計畫,建立學習制度,提出具體要求,採用理論與實踐相結合、校本培訓等多種方式,重點提高教職工依法執教、以德育人的水平。近年來,我們先後邀請包括WSS在內的十多位專家到學校講學,提高了廣大教師的思想覺悟和育人水平,打造一支高素質、精業務、勤奉獻的教師隊伍。

二、加強領導,完善管理機構

學校重視家長學校的建設,成立了以校長為首的家長學校領導小組,其領導機構如下:

家長學校校長:GF(XX中學校長、書記)、家長學校副校長:DW(XX中學德育副校長、副書記,現學校關工委主任)、LL(XX中學教學副校長)、HYJ(XX中學原校長,現學校關工委常務副主任)、家長學校辦公室主任:LL(XX中學德育處副主任,分管親職教育工作)

為加強對家長學校的管理,學校還成立了家長學校的日常管理機構。管理人員是:LL(學校德育處副主任)LWY(學校德育處副主任)CF(學校團委書記)LJH(七年級年級組長)WY(八年級年級組長)CRH(九年級年級組長)

為發揮家校教育的作用,保證家長學校教育的順利開展,學校聘請了市優秀教師LSR、市優秀班主任LL、區優秀教師WY、高級教師HL、優秀青年教師XH等,作為家長學校的授課教師,承擔家長學校的授課任務。為了讓家長學校的教師能夠適應親職教育工作,學校有意識地組織他們學習、培訓、考察,增強他們的工作能力,提高工作的有效性。從而使這些教師能夠承擔起家長學校的教育任務。

此外,為了便於家長學校組織和開展工作,我們還成立了學校、年級和班級三級家長委員會。在積極肯乾、熱心服務、有一定工作能力的家長委員會代表的支持和配合下,我校的家長學校工作開展得有聲有色,富有成效。

三、制度健全,組織到位

近三年來,在家長學校的建設中,我們不斷補充完善、建立健全了家長學校的規章制度,使家長學校的開辦做到了有章可循,有法可依。我們先後制定了《XX中學家長委員會制度》、《家長學校管理辦法》、《家長學校教師備課制度》、《家長學校工作章程》、《家長學校期末檢查考核標準》、《家長教育行為規範》等規章制度,使我校的親職教育走上了制度化、規範化、科學化管理的道路,家長學校的工作朝著有效、務實、高效的方向發展。

四、開展活動,完善親職教育體系

(一)定期開班,進行親職教育指導

近三年來,我們年年在新學年開學之際,利用兩個晚上,對新生家長進行親職教育指導。同時,組織學校優秀的語數外教師,就中國小語文、數學、英語的銜接問題、學法問題、家庭指導方法等,給家長進行培訓,深受家長的歡迎。每年都有七八百人次的家長參加家長學校的學習。家長們說,“XX中學家長學校的開辦,為廣大家長辦了一件實事,使家長們在親職教育中更為理性,更有辦法,更起作用。”

(二)利用家長會,以會代培。

學校在半期、期末都要召開家長會,這也是家長學校定期開班的時間。學校利用半期和期末,召開全校性的家長會,進行階段總結。在家長會上,家長學校的校長、副校長一方面向家長介紹學校的發展情況,學校一個階段開展的主要工作。另一方面,主要向家長講述如何教育孩子,如何消除心理障礙,如何指導孩子學習等家長關心的問題。通過這樣的教育和培訓,提高家長的親職教育技能和管理孩子的水平。

(三)請專家傳授家教方法。

為使家長了解教育的發展,學會在新課程背景下對孩子進行學習指導,學校專門一些親職教育專家到校對家長進行不定期的培訓和指導。近年來,學校先後邀請了親職教育專家GHY先生、中ZXF先生、教育改革家WSS先生,政法大學YWQ教授、DJY教授等,開展培訓和指導工作。此外,學校還邀請區關工委的教育輔導團成員到校為家長做親職教育方面的報告,受到家長的歡迎。

(四)組織家長學習

為更好推進家長學校工作,XX中學家長學校有意識、有計畫地組織家長參加家長學校的學習,提高家長對子女的管理和教育的素質,確保親職教育與學校教育有機地結合起來,並向家長宣傳家教知識,交流經驗,使親職教育與學校教育雙基並軌地發展。學校針對學生情況及家教存在的普遍問題,定期組織家長學校開課,家長學校以宣傳黨的教育方針政策,學習各類教育法規(如:《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《學生意外傷害事故處理辦法》等法律法規文獻。學習先進的親職教育理論,交流良好的育人方法為主要教學內容。家長學校採取專家講座、參觀訪問、聽課、評課、參與活動、座談討論、經驗交流等方式,達到開闊視野,提高認識,增強親職教育能力的作用。

(五)徵求對學校工作的意見

學校重視發揮家長參與學校教育的作用,傾聽他們的意見和建議,每學期都要在家長會上進行教情調查。通過教情調查,讓家長對任課教師的師德師風、教學方法、班級管理等方面提出意見,將學校的工作置於家長和社會的監督之下,從而促進學校的健康發展。此外,在學校開放周的活動中,家長們也非常支持學校的工作,主動到學校來了解教育教學情況,指導學校的工作。

(六)發揮家長的作用

學校工作,學校的發展離不開家長和社會的關心和支持。首先是配合學校對孩子進行教育。其次是參與學校的一些管理工作,為學校解決一些難以解決的問題。如購買校服,一些必要的複習資料等,往往由家長委員會自己與商家進行接觸,從而避免學校產生亂收費的行為,還教育一個清白。

(七)定期舉辦學校的教育教學開放周。

為拓寬家長學校的學習和活動途徑,讓家長從多方面了解學校工作,學校建立了每雙周一次的校長接待日,堅持了每學期一次的家長開放日,讓家長走進校園、走進課堂、走進活動之中,使家長在了解學校教育教學管理的過程中形成教育共識、管理共識,達到學校工作與親職教育的良好溝通。為結合當前學校的素質教育工作,本學期舉行了一次家長開放周,邀請部分家長代表到校檢查和監督,使家長了解開展素質教育的新動向和對素質教育的見解,讓家長參與學校管理、參與教學,增加學校與家庭之間的聯繫。

三年來,我們堅持依靠上級領導,依靠社會,依靠家長辦學,在社會各界的支持和關心下,學校一直持續穩定地發展。學校的教育教學質量一直保持全市的水平。近三年升入聯招校的人數分別為501人、507人和565人。聯招上線人數佔畢業人數的83%、74.5%和75.5%。聯招上線人數一直穩居主全市國中前茅。

近年來,學校先後獲得“XX市綠色學校“,“XX市優秀家長學校”,“XX市平安文明校園”,“XX市科技創新培育學校”,“XX區十佳師德先進集體”等殊譽。

當然,在家長學校的建設方面,學校還存在一些不足之處,有的地方還需要進一步的規範和完善,逐步提高我們在家長學校和親職教育方面的能力和水平,以便我們強化家庭、社會和學校三結合的德育教育體系,把育人的工作做好,辦人民滿意的教育。

家長學校工作年度總結 篇11

家長學校是聯繫學校、家庭、社會的三種教育的紐帶,怎樣把孩子教育好,這就需要每個家長都懂得學生的生理、心理特點和發展過程,掌握培養、教育的科學方法,做合格家長。一年來,我村的家長學校工作在教委領導的大力支持下,在各位家長的配合下,取得了比較好的成績。我村始終把辦好“家長學校”納入村的整體工作計畫之中,並切實加強管理,我們的工作得到了廣大家長和社會各界的充分肯定。下面就一年來的工作總結如下:

一、明確了家長學校的意義和努力方向

家庭是構成社會的細胞,家長是孩子的第一位教師,親職教育是學校教育和社會性教育的基礎。我村開辦家長學校旨在通過宣傳親職教育知識、方法等,促進廣大家長教育水平和教育技能的提高,增強家庭、學校之間的相互了解和聯繫,保證學校與家庭之間的相互溝通,促進教育目標的早日實現。辦好家長學校獲得了廣大家長的大力支持,對辦學條件的改善、辦學成果的宣傳、學校聲譽的擴大均十分有利。

二、健全家長學校組織機構

家庭是孩子人生的第一所學校,家長是孩子人生的第一任教師,所以,普及親職教育科學知識,提高全體學生家長的教育水平,是增強親職教育與學校教育同向同步,推動素質教育,培養一代新人的重要環節。為更好地開展家長學校工作,學年初我們重新組建了家長學校組織機構,學校領導高度重視家長學校工作,學校領導親自抓,政教處密切配合,班主任具體工作,形成了完整的管理體系。每個班選出一名熱愛家長學校工作的代表,作為家長學校的組成成員,形成了一個有組織、有分工的家長學校組織機構,有利的促進了家長學校工作的開展。

三、加強學習,不斷提高自身素質

為使學生家長掌握學生的心理健康標準,更好地利用科學的方法教育、影響他們,使素質教育走進每一個家庭,在開展家長學校工作中注重家長的理論學習,我們主要組織學生家長學習了《家庭導報》、《中華家教》有關家教方面的理論文章,要求家長認真學習其主要內容,把學到的知識運用到實際生活中去。通過學習使家長知道了作為家長要為學生創造一個民主和諧寬鬆和睦的家庭環境非常重要,掌握培養教育孩子的科學方法至關重要。

四、開展豐富多彩的家教活動

1、家長答卷。開學初訂閱的家教方面的有關書籍,要求家長認真閱讀學習並運用到家庭的實際生活中,還要從理論上有一個深刻的認識,一年來我們組織家長答卷2次,從理論上使家長認識到開展家長學校的工作的重要意義。

2、定期舉辦家長座談會。為充分開展學校、家庭、社會相結合的教學網路,形成統一的教育體系,使家長更了解自己的孩子。針對當前一些家長對孩子教育的錯誤認識和模糊認識,提出了可行性意見和指導性建議,就目前學生教育中存在的一些困惑與家長們進行了認真的座談交流,家長們的一些看法和觀點也給我們一些班主任工作很好的指導和幫助,使大家對開展親職教育的認識都有了不同程度的提高。

3、評選優秀家長代表。為今後更好地開展家教工作,我們評選出優秀學生家長,學校給予了表彰獎勵。

五、發揮家長的教育潛能,多與家長聯繫

學生家長中藏龍臥虎,人才濟濟,蘊藏著極大的教育潛能,因此,充分調動他們中的積極因素,爭取他們為辦好家長學校,多做貢獻。雖然取得一些成績,為提高家長學校的辦學水平,還有許多工作要做,還有待於今後不斷探索。“社會發展的基礎在人才,人才基礎在教育,教育的基礎在家庭”,開展好家長學校工作是時代賦予我們的歷史重任,我村有決心在今後的工作中,把家長學校越辦越好。

家長學校工作年度總結 篇12

家長學校是社會主義精神文明建設的重要場地,是宣傳正確的教育思想、弘揚中華民族的優良傳統、普及親職教育科學知識的良好場所,是廣大家長了解孩子生理、心理發展、掌握科學的教育方法和技能,協助學校共同促進學生健康成長的主要視窗。本年度我校認真貫徹落實《中共中央國務院關於深化教育改革全面推進素質教育的決定》、《關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,明確親職教育在實施和推進素質教育中的重要作用,在上級領導的正確領導和關懷下,實實在在地開展了一些活動,形成學校、家庭、社會三結合齊抓共管育新人的一致性,現將總結如下:

一、開展的工作

1、廣泛宣傳,提高認識,增強做好家長學校工作的使命感。

舉辦家長學校有其重大的意義。家長是孩子的啟蒙老師,家長自己的言行和對孩子的教育方法如何,直接關係到一代人的健康成長。通過家長學校可以向廣大的學生家長宣傳黨和國家的教育方針、政策和法規,以及親職教育的重要性和舉辦家長學校的必要性,幫助學生家長樹立正確的親職教育思想和觀念,了解學生的生理、心理發展的特徵,掌握科學的教育方法和技能,指導學生家長為孩子的成長創造良好的家庭環境,促進家庭文明建設和青少年兒童的健康成長。舉辦家長學校還有其現實意義,體現在形成學校、家庭、社會三結合教育網路,促進教師、家長、學生三者之間的心靈溝通,取得了教育的良性互動,對創建校園的精神文明建設,創設安定團結的內外部環境,都具有積極的、現實的意義。實踐表明,辦好家長學校,對於提高教育效益起到事半功倍的作用;辦好家長學校,可以提高家長素質,改善社區環境,從而推動當地的兩個文明建設;辦好家長學校,有利於幫助家長了解、理解學校工作,從而支持學校工作,加快教育教學改革。

2、紮實辦好家長學校,共育“四有”新人

認識到舉辦家長學校的重大意義,學校成立了以學校領導、家長代表、社會熱心人士、專家和教師代表為成員的家長學校教育委員會。每學期召開相關會議,研究家長學校的活動項目,同時挑選事業心強、具備法律、衛生、教育等知識的專業人員組成專兼職教師隊伍,按照教學大綱內容分配其教學任務,通過培訓、自學等多種形式提高其教學水平。建立學員考勤制度、學習考查制度、評優表彰制度等,使其管理更加制度化。組織訂購家長學校的相關材料,落實了家長學校有牌子、有班子、有教員、有教材、有計畫、有活動、有總結的七個“有”。家長學校堅持每學年按照年級的不同安排不同的講座,每學期以年級或班為單位舉行活動。保證家長學校的開辦做到有聲有色,避免空洞說教、平淡泛味。

二、取得的成績 家長學校開辦以來,家長對學校、對教師的接觸多了、了解多了,他們知道學校辦學的艱辛,知道教師的辛苦,不由自主地激發了支持學校、尊敬老師、協助學校老師做好自己的子女教育工作的熱情。

1. 家長的素質和親職教育水平明顯提高。

開辦“家長學校”以後,廣大學生家長與學校、老師的溝通多了,對自己的孩子在學校的學習、活動、表現等的了解獲得了第一手材料,而且對教育學生不只是學校單方面的事,與家庭、社會息息相關有了較深層次的理解,主動配合學校、配合老師做好子女的家教工作。特別是有的家長,原先認識不到位,認為自己的孩子成為後進是老師水平低、教育無方,把責任都推給學校、推給老師。開辦家長學校以後,家長對孩子的成長需要各方面的塑造有了清晰的認識,後進生的家長能正確對待學校與老師,同時解剖家教的不足,主動調整教育的方向,取得了良好的教育效果。

2.調動廣大學生家長的辦學熱情。

開辦“家長學校”以後,家長們成了學校的常客,他們在聽講座、聽匯報,看展覽、看活動、問情況、拉家常中對學校的辦學質量、辦學條件等有了更進一步的了解。

3.維護校園的穩定,確保學生有一個良好的學習環境。

開辦家長學校,就像架設了一座虹橋,溝通了家校的聯繫;開辦家長學校,就像建造了一個浴湖,滌淨了家長蒙塵心靈。廣大的學生家長的心與學校貼得更近,自覺維護校園穩定之風日盛,給全體師生創設安寧的氛圍。

4、在原有基礎上,家教領域向社區有了進一步拓展。

5、親職教育研究得到了進一步的加強,做到正常化、系統化。

三、存在的問題

舉辦家長學校的積極意義是顯而易見的,但舉辦家長學校也一定的問題。

1.集人難。本校的學生家長們多數忙著上班,還有的忙著做生意等,請家長到學校一趟確實不容易,開家長會時到校的多數是學生的爺爺、奶奶或外公、外婆,父母能參加會議的不到百分之六十,挫傷了家長學校的積極性。

2、新情況、新問題多。雖然目前親職教育水平就整體而言有了很大提高,但我們必須看到,家教工作與親職教育面臨的新情況以及新時代對人才新標準的要求還有一定的距離。很多家長把追求孩子獲得學習上的高分擺在親職教育的首位,而不懂得如何培養孩子求知、生存、合作、發展的能力。因此,我們的親職教育既要繼承我國親職教育的優良傳統,又必須賦予其強烈的時代特徵。

四、今後的打算

舉辦家長學校還在探索之中,本校將繼續立足學校教育這個制高點、重視親職教育這個交匯點、抓住社區教育這個拓展點,在上級主管部門的正確領導下,分析學校具體實際,群策群力,努力提高家長學校的辦學質量,把黨和國家的教育方針、政策、法律法規宣傳到廣大學生家長之中,聚家庭、社會的有生力量,共同關心下一代的健康成長。

教育好自己的孩子,是每一位家長的希望,但是如何能教育好自己的孩子,是很多家長困惑的問題,尤其面對自己的孩子走向歧途,內心有很多苦楚和困惑,針對這種現象,需要家校聯合,不斷研究探討。

家長學校工作年度總結 篇13

為貫徹落實中央《公民道德建設實施綱要》精神,全面提高素質教育質量,充分發揮家長學校在社會、學校、家庭一體化教育中的重要作用,充分發揮家長在新世紀提高人口素質中的積極作用,為學生創造良好的學習、教育和生活環境,我校多年來高度重視家長學校工作,針對新世紀少年兒童的特點,努力構建家長學校的新模式,健全家長學校的網路建設,提高了教育的實效性,取得了顯著的效果。

一、健全組織機構

我校有固定的組織機構及人員名單,由校長、教師代表、家長代表、村委代表等構建成親職教育的網路結構。由每班選出一個家長代表組建了家長委員會。每學期都舉行“家長會”,商量、討論學校有關事宜,由專人負責記錄。家長學校由校長主持日常工作,德育處負責教學業務,負責建檔、歸檔工作。學校積極構建"三結合"教育網路,形成教育合力。

1、定期進行"家長學校"授課。在開學的工作計畫中定好講授內容,授課人及時間,家長學校不斷改變形式,開展各類活動,形成三位一體的教育網路。

2、學校通過家長會和家訪的形式,共同承擔起教育孩子的任務,把家長會和家訪作為班主任的一項重要工作來抓,

二、各項制度紮實

在家長委員會領導下,家長學校任課教師授課做到“五認真”,認真備課、認真上課、認真聽取意見、認真考核、年終認真評選好“優秀家長”並收集優秀的家教經驗論文。學校能注意資料積累。“家長學校學期工作計畫”、 “學期工作總結”、“家長名單”、 “家長會活動記錄”等資料齊全。積極向家長宣傳鄧小平理論、江“三個代表”、“八榮八恥”重要思想,以及“家長教育行為規範”、“成功教育點滴”等先進的科學育兒經驗論文。

二、教學活動正常

家長學校有大型的全校性的活動,有小型的座談,有班級授課活動。受到家長的普遍重視。家長學校教學活動靈活多樣,受到一致好評:

1、舉辦親職教育講座,通過講座幫助家長確立新的理念,確立新的質量觀,全面發展的高素質的人才觀。

2、根據不同情況召開小型座談會,召開部分學生家長會,指出培養學生高尚的情操、堅強的意志、良好的習慣、健康的心理、健全的人格等綜合素質,具有不可估量的作用。

3、平時及時與家長聯繫:一方面鼓勵家長校訪,一方面將學生在校情況通過書面聯繫、電話聯繫及時與家長取得溝通,取得家長的支持與配合。

4、邀請家長來校參加活動。讓家長來校和孩子們一起同慶同樂。針對獨生子女中出現的心理障礙,及時進行疏導,使其健康、快樂、活潑地成長,並且做好家長育兒諮詢。

四、教育效果顯著

1、我校廣泛開展《公民道德建設實施綱要》的宣傳、教育活動,多種形式開展各類教育實踐活動,讓班主任和家長面對面的進行溝通,密切了家庭與學校的聯繫,更有利於搞好孩子的教育工作。

2、樹立典型,以點帶面。家長學校認真組織進行了“優秀家長”的評選活動,在這批優秀家長的帶領下學校的各項活動,家長們都積極支持。通過家長學校培訓活動,家長們感觸很深,有的家長在經驗交流會上說:“過去我只知道對孩子一味地愛,家長學校使我知道愛有誤區,過分的愛會危害孩子的身心健康。現在孩子懂得在家幫著做家務活,在外能幫助有困難的人做事,我們真高興。”

3、學校關心愛護弱勢群體家庭子女的教育,思想上積極引導,學習上耐心輔導,生活上全力幫助,發動廣大師生為他們獻愛心,使這群孩子能夠享受到大集體的關心和溫暖。

4、開展了多種形式的活動。家長學校給家長們提供了“教子良方”等教育子女的經驗論文。幼稚園舉辦了家長開放日活動,對家長們進行了家教培訓,由孩子們進行了體操表演,收到了很好的教育效果。受到廣大家長和孩子們的熱烈歡迎,取得了很好的社會效應。

綜上所述,我校家長學校工作正向著規範化、常規化、特色化發展。

家長學校工作年度總結 篇14

由於現代信息技術提高,家長們獲得信息的渠道越來越多。隨著社會價值觀呈多元化發展,孩子受到的影響也越來越複雜,家長在教育子女方面,受片面人才觀的影響,在幫助孩子成人、成才方面產生許多困惑,不知道該怎么去愛孩子。很多家長把追求高分擺在親職教育的首位,而不懂得如何培養孩子做人、求知、生存、合作、發展的能力。本學期我校結合實際,對於家長工作的新問題進行了研究,做了以下幾點工作:

一、組織與管理

健全的規章制度是辦好家長學校的依據,完善管理制度是家校工作的有力保證。學校領導高度重視家長學校工作,成立了以校長為組長,以德育主任、家長代表等人員為成員組成的家校工作領導小組,分工明確,職責清楚。同時設立了年級家長委員會和班級家長委員會,制定工作計畫,定期召開家長委員會會議,把家長學校工作列入學校重要工作日程,有力的保障了家校工作的開展。

二、舉辦好家長代表主題座談會

目前的很多親職教育內容往往是單一的、狹窄的、枯燥乏味的。有的家長為了使子女早日成材,在孩子很小的時候就確定了發展方向,讓孩子專攻某一方面的技藝,如音樂、繪畫、書法等等,其它方面的知識和能力的發展則棄之不顧。親職教育在方式上有的也存在著誤區:嬌寵、專制、放任、攀比、急功近利等。有的家長對素質教育認識偏頗,逼迫孩子非要通過鋼琴幾級考試、會幾種樂器等,以為這就是素質教育。如果我們的孩子每日背著沉重的書包,心理承受著沉重的壓力,苦不堪言,怎么能生動活潑、主動發展,針對親職教育中存在的不良傾向,以及現代社會新鮮事物帶來的不良影響等一些熱門話題、熱點問題我們學校專門組織各班的家長代表進行了專題的座談,低年級主要是針對孩子習慣養成方面上想辦法,下功夫,運用家長反饋表進行跟蹤記錄,家長對學生每天在家的表現情況進行小結,並做好相應的記錄,及時向班主任進行溝通,使老師了解學生在家的習慣養成情況。發現問題第一時間和家長溝通。高年級則是針對學生的心理問題與家長進行面對面的交流,各個班級把學生存在的共性集中起來,分層次用不同的時間召開部分學生的家長會,共同研究商量教育的對策,儘量避免錯誤的教育手段,選擇最有效的教育方法,促進學生身心健康成長。

三、抓兩頭,帶中間

學校針對年級的不同設定了不同的教育內容,對於一年級家長我校進行了“怎樣使孩子儘快適應小學生活”的專題講座,廣泛聽取家長意見,圍繞學生從邁好人生的第一步入手,從心理上做好準備,使孩子能夠很自然地過渡到小學生活中來。針對一年級有部分家長在孩子上學後產生緊張不知所措的情緒,我們及時召開一年級家長見面會,教師的給予家長科學的指導。家長們接受教師的指導有的放矢地教育子女,使孩子們在半學期就養成了良好的習慣。

四、深入學生家庭,認真家訪

家訪是溝通教師、家長、學生心靈的橋樑,能夠拉近三者之間彼此的心理距離,有利於交換意見,有助於達成共識。通過家訪協調了學生、老師和家長三者之間的關係,使親職教育與學校教育同步發展。老師上門家訪,促膝談心,使學生感受到老師的關注和重視,老師與家長共處一室商量解決問題,對學生是激勵,對家長也是觸動,在形成教育合力方面產生良好效果。本學期我校特別注重在單親家庭、重組家庭、下崗家庭、後進生和學習困難生家庭給予有效的指導。

五、開好家長會

家長會是我校向家長展示教師工作的又一個視窗。為了使家長之間進行互相交流,提供孩子在學習習慣養成、興趣愛好培養方面有交流的機會,今年是我校第一次期末的家長會,各班級有針對性的選取學生和家長代表為本班級家長們做相關方面的經驗介紹,班主任個個認真指導,家長學生認真準備,他們從不同的角度,不同側面給家長在親職教育方面提供一定的方法和經驗,讓家校工作真正發揮它的功效,受到家長們的歡迎,收到了良好的效果。

親職教育不是一日之功,讓家長了解和懂得教育孩子的正確方法要持之以恆,學校要充分發揮家校溝通功能,增進家校之間的聯繫,形成以學校教育為載體,社區教育為依託,親職教育為基礎三位一體的教育網路,使家長全面了解教育動向,及時矯正孩子行為偏差,真正達到及時教育的作用。

家長學校工作年度總結 篇15

學校教育、親職教育、社會教育是現代教育的三個方面,親職教育作為國民教育的重要組成部分,是培養人才不可缺少的環節,是搞好學校教育的必要保證。家長學校作為聯結學校,社會合作教育的基礎和紐帶,發揮著越來越重要的作用,也在社區家長學校的辦學形式、教學方式上進行了有益的探索,現總結如下:

一、主要做法

1、目標明確、組織健全

“加強和改進德育工作,家庭和社會要緊密配合”根據這一辦學宗旨,我們結合社區的實際,成立了由分管主任擔任校長,由轄區學校的教師任教員的社區家長學校,充分發揮了社區的資源和優勢,學校座落在社區服務中心,社區領導親自參與課程的安排、設計,建立健全各項管理制度,堅持做到年初安排教學計畫,年中有測試,年終有考評總結,做到了組織領導、教學計畫、教材、師資、場所五落實。

2、合理安排、因人施教

親職教育是學校教育和社會教育的起點和基礎,針對不同對象,不同層資分別辦班,分層施教。結合黨的政策宣傳,街道的中心工作,民眾最關心的熱、難點、焦點問題來安排教學內容,為配合普法教育,我們為學校講《教育法》、《未成年保護法》、青少年犯罪原因及如何防止青少年犯罪。為配合計畫生育工作,我們組織新婚夫婦觀看新婚夫婦健康知識電視錄相片和三“優”知識的宣傳教育。為配合文明創建活動的開展,學校及時向學員宣傳“創建文明城市須知”、“八不準三管

五星社區“幸福社區”創建工作檯賬

好”等。為提倡科學的生活方式,反對邪教,我們給學員講解老年人的健康、衛生、保健知識和更年期知識。我們採取了豐富多彩、形式多樣、寓教於樂的教學方式,主要方式:一是,面授和筆試相結合,教員根據課程計畫安排,事前做好準備,進行教學;二是電化教學,以電視錄相組織學習觀看,使學員在輕鬆愉快的氣氛中渡過;三是,以活動為載體,寓教於樂,學員直接參與了課程的設計、安排、使歡樂、祥和、文明的新風尚走進每一個家庭。

三、教人育人、碩果纍纍

我們開辦的社區家長學校,是把精神文明建設具體落實到千家萬戶,是提高市民整體素質有效途徑,通過多種形式的教育、宣傳、學習,廣大學員的精神面貌有了深刻的變化。

1)了法制觀念,知法、懂法、守法,蔚然成風;

2)“三優”知識和家長的行為規範;

3)懂得“計畫生育是我國一項基本國策,人口素質直接影響國家未來;

4)鄰里之間和睦相處,尊老愛勸;

5)增強了自我保健知識和防範能力,提高了生活質量。

以上我們社區家長學校的一些做法和摸索,今後,我們將更加合理、科學、系統的安排設計教學課程,進一步提高轄區內各類家長的整體素質,搞好家長學校的規範化管理,把社區家長學校辦理更好。

家長學校工作年度總結 篇16

本學期,潘家國小家長學校認真貫徹落實xx大會議精神,以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,結合親職教育規律,努力營造有利於學生健康發展的親職教育環境和社會氛圍。大力宣傳和普及親職教育先進理念和科學方法,以切實提高家長親職教育能力和水平為重點,形成親職教育與學校教育、社會教育緊密結合的良好氛圍,使我校親職教育工作朝著科學化、規範化、社會化方向發展。

一、以家校領導小組為中心,完善和規範親職教育組織機構建設

1、成立家長學校領導小組。在家長學校領導小組的領導下,開展親職教育工作。把家長學校工作納入學校工作的總體部署。確保家長委員會在學校的指導下,履行好參與學校教育、管理工作和溝通學校與家庭的重要職責。

2、完善網路建設,職責到人。根據市、區親職教育網路建設要求,完善學校親職教育網路暨二級網路:家長學校——年級家長委員會——班級親職教育指導委員會。

二、以家長學校為依託,家長們走進校園,增強家校聯繫

1、本學期,為了歡度六月一日,我校舉行了“多彩校園放飛夢想”六一文藝演出暨表彰會,我們邀請了家長們走進校園,走進學生的活動,及時聽取家長對學校工作提出的寶貴意見,密切家長與學校之間的聯繫、溝通,促使家長與孩子一起共同學習、交流、發展。此項活動不僅讓家長、社會了解學校,了解了教師,更增進了社會對學校的理解,贏得了社會的廣泛好評。

2、開展家長學校活動。

20xx年3月26日於聚雅樓二樓報告廳,召開二、四年級學生家長學校活動。邀請了關工委親職教育研究中心全國巡迴報告團,知名教育專家王紅教授,為家長免費作“培養孩子成才成功”的專題報告會,幫助家長分析孩子產生這些問題的根源,並傳授正確的家教方法。

5月30日,開展了《鑄就良好的教育合力》為主題的六年級家長學校活動,由六年級班主任代表趙敏華老師作了《讓孩子擁有良好的心理品質》的講座,六(2)班學生宋欣怡的媽媽發表了感言。六(1)班學生代表韓小鳳以《父母的愛》為題,介紹了自己的成長經歷,真實生動的事例贏得了家長們熱烈的掌聲。同時邀請了潘家中學張澤雷副校長,針對目前家長最關心的擇校問題,進行了很好的闡述。家校活動的開展,有效地促進了家長教育質量的提高。

3、廣泛交流,增強教育合力。我們的具體做法是:每一個學生每學年家訪一次。班主任家訪或家長來校時,可以較全面地了解學生接受親職教育的情況,從而更好地組織學生家庭中的每一位成員密切配合,營造一個有利於學生學習和成長的環境。

4、學校關心弱勢群體家庭的孩子的教育。思想上積極引導,學習上耐心輔導,生活上全力幫助。學校對特困家庭的孩子進行了慰問,使困難家庭的孩子也能夠享受到學校大家庭的關心和溫暖。

三、以家長學校為依據,多種形式加強三方互動。

1、通過“告家長書”家校路路通的簡訊等形式,要求家長與學校共同做好對孩子的安全衛生、法制等教育,並要求學生將家長的反饋意見交給學校。使家長對親職教育的認識水平普遍有了提高,使家長明白了親職教育是教育的一個重要組成部分。

2、聯合家長,共同加強未成年人的思想道德教育。本學生家校聯合開展了“三愛”教育、做一個有道德的人、黨的民眾路線思想教育,豐富了“家長學校”的活動內容。

3、走進社區。五月中旬,四五年級在班主任的組織帶領下,走進了學校的德育基地——潘家敬老院,為孤寡老人熱情談心,為他們打掃衛生。走進潘家社區,進行紅十字“人道、博愛、奉獻”的宣傳,向居民發放宣傳單。促使學生的道德認識向道德行為轉化。在XX區“博愛杯”紅十字知識競賽中,潘家國小獲得優秀組織獎。本次活動,得到了學生家長的普遍好評,同時也贏得了潘家社區的良好聲譽。

總之,孩子的成長,不僅是家庭的事、學校的事,還是全社會的事,只有綜合教子的合力效應,才能取得效果。在今後的工作中,還需不斷深入,把工作做實,做新,使家校工作再上新台階。

家長學校工作年度總結 篇17

20__年,社區家長學校堅持以重要思想和黨的xx屆五中全會精神為指導,緊密結合社區建設的實際,堅持以人為本,以塑造高素質的居民群體,推進和諧社會建設為目的,充分發揮市民學校陣地作用,倡導全民學習、終身學習理念,努力提高居民思想道德觀念和文化文明素質。具體做了如下工作:

一、加強領導,建立健全組織機構。

社區及黨總支高度重視市民學校建設,把家長學校建設擺上了重要位置。加大領導力度,由社區書記擔任學校校長,社區主任助理任校務委員並主管市民學校工作,制定計畫、規章制度等。同時聘請專、兼職教師來社區為學員上課,保證學校的師資力量充分,從而使社區家長學校工作有章可循,教學有據可依,為家長學校工作正常開展打下了紮實的組織基礎。

二、廣泛宣傳,增強居民參與意識。

家長學校參與對象是社區居民和中小學生,只有發動廣大居民和學生積極主動參與,才能取得真正實效。我們充分利用社區宣傳陣地,大力宣傳思想政治、道德文明、科學文化、民主法制、生態環保、創業技能等知識,宣傳學習的重要性、必要性。同時組織開展形式多樣、寓教於樂的活動,充分調動居民的參與意識。

三、突出重點,不斷增強教育實效。

社區家長學校充分運用遠程教育的陣地優勢,抓住有利時機,圍繞“教育”主題,開展了大量貼近實際、貼近居民、貼近生活的教學實踐活動。

1、為充分吸引居民參加家長學校學習教育,採取集中培訓與分散培訓相結合,比如宣傳一些方針、政策、法律法規等知識採用集中學習;在實用技術、服務居民等技能根據不同類型,採取分組學習,滿足個性化的要求。二是邀請專家講課,如失土農民的技能培訓,如何教育孩子,文明禮儀、美感教育培訓等。

2、突出活動主題創新管理模式。社區家長學校在開展教學活動時,注重結合形勢、突出主題,不斷創新教學模式,開展形式多樣的教學活動。年初由社區黨總支牽頭,制定家長學校學習計畫,並認真付諸實施。20__年度社區家長學校培訓計畫基本落實,先後舉辦理論、技能培訓班12期,黨員、居民、學生輪訓達800餘人次。

以上是我社區家長學校所做的一些工作,雖然取得了一些成效,但還存在著一些不足,在今後的工作中,我們會繼續努力,擴大居民學習的普及程度,開展更多的活動,能夠把居民吸引到學習中來,讓家長學校發揮更大的作用,最終達到全民素質普遍提高的目的。

家長學校工作年度總結 篇18

本學期來,在學校領導的關心下,在全體學生家長的支持下,學校家長學校各項工作開展得有聲有色,受到了全社會的高度評價,現將本學期工作總結如下:

一、全面布置,合理分工,確定主題,開展活動

本學期來,家長學校各項工作注重抓早、抓細、抓落實。期初,召開了校務工作會議,宣布新的家長學校組織機構,決定由的林建專任老師負責,由德育組宣講組和學校骨幹教師擔任課任師的總機構,開展各項工作。組織建立起來後,家長學校立即召開會議,具體布置各項工作,各個人落實具體責任,並經過討論確定本學期的工作主題,著重組織家長討論"養不教,誰之過?""如何做好初一新生的接軌?""如何搞好初二學生的學習?"以及"如何幫好子女的中考衝刺?"活動。並在其中貫穿家庭德育教育。

二、召開家長會議,傳授家教方法

本學期來,家長學校召開家長會議著重組織學生討論"養不教,誰之過?"通過講座,使廣大家長認識到孩子是可塑的,明確了家長的責任,認識到應該對孩子愛而不溺,嚴而有輕,並學到了一些關於獨生子女的家教方法。通過這些會議,有針對性地開展了各項活動。經過這些家長會議,既加強了家校聯繫,又縮短了家長與孩子兩代人之間的距離,糾正了家教中的一些失誤,取得了良好的效果。

三、印發家校聯繫卡,密切家校聯繫

本學期來,家長學校十分重視加強家校間日常的聯繫。印發家校聯繫卡,向學生家長公布孩子所在班級的各課任老師的住址、電話號碼,以便家長向老師反映情況,獲取信息。為了防止個別後進生逃學,在今年的家校聯繫卡上還印上了課程表及作息時間表,使家長容易掌握孩子動向,便於檢查孩子作業。同時,家長學校又通過班主任收集各家長的住址及電話號碼,以便各課任老師及時向家長反映問題。經過雙方努力,家校雙方配合得更加默契。

四、組織教師家訪,了解學生在家表現

本學期來,家長學校又要求全體教師進行家訪。尤其是對後進學生,要求全體教師與其結對子,每學期經過家訪,使廣大老師更深入地了解到學生在家表現,掌握了第一資料,方便了自己的工作,提高了工作實效。

教子尚須人品高,樹直還需勤培育,孩子的成長,不僅是家庭的事、學校的事,還是全社會的事,只有綜合教子的合力效應,才能取得效果。雖然家長學校已取得了一定的成績,但真正把家長學校辦到家長的心坎上,還尚須不斷努力,相信有廣大家長的配合,我們家長學校會越辦越好。

家長學校工作年度總結 篇19

近年來,我校家長學校工作在市教育局關工委的正確指導下,在學校黨總支的領導下,以科學發展觀為指南,充分發揮學校在親職教育中的優質作用,利用學校主陣地和主課堂,努力開創親職教育新局面。我校堅持“學校工作以人為本,學生教育以德為準,親職教育以同向為目標”的原則。在家長學校工作中,摒棄“封閉、保守、灌輸、強制”的說教式,採取“開放、民主、主體、創新、生活化、個性化”的新模式。在目標上尊重個體差異,內容上重視民主法制精神教育、心理健康教育和環境道德教育,方法上注重更新親職教育觀念,構建民主平等的親子關係,尊重學生家長,著重培養家長的育人能力。從目標、內容、途徑、方法上加大改革的力度,構建“抓自主教育、促尊重教育、突體驗教育” 的整體的親職教育體系,教家長學會培養孩子獨立、自主、健全的個性和自我管理能力,充分尊重和信任孩子,同時還經常開展親職教育的體驗活動,使家長、學生愉悅地獲取知識,並通過角色體驗,喚醒學生的自我意識,培養學生的實踐和創新能力,激發其內在潛能,促進親職教育不斷發展。

教育觀念的更新帶來了積極的成果,取得了優異成績,學校分別獲得了河南省教育系統《先進家長學校》、河南省《誠信辦學先進單位》、《洛陽市國中教育教學目標考核先進單位》、《依法治教合格學校》、《洛陽市文明單位》、《全國中國小思想道德建設活動先進單位》和洛陽市《留守流動兒童工作先進單位》的榮譽稱號。為了讓留守流動兒童走出成長的煩惱,我校在原有的基礎上,更新思路,擴大親職教育的內涵,創建符合我校實際的親職教育體系。我們的具體做法是:把握方向、相互結合、開拓延伸、改善方法,這就是我校家長學校工作管理的“1623工程”。

一、培育價值觀念,把握家長學校工作的方向

堅持家長學校工作的社會主義方向是我們國家的社會主義性質所決定的。

1、堅持把愛國主義教育作為家長學校的主方向,注重聯繫實際、創設情景、升華情感。精心設計多層次的愛國主義教育系列活動,從愛親人、愛集體、愛家鄉做起,不斷升華教育目標。

2、挖掘文化歷史資源,開展繼承優良革命傳統、弘揚中華傳統美德教育。學校抓住重大節慶紀念日普遍開展回顧革命歷史、繼承革命傳統的教育,結合各種活動進行中華傳統美德教育。組織家長、學生共同參與的各種紀念活動。通過這些活動使優良中華傳統美德深深紮根於家長和學生心中,成為他們的精神支柱和學習動力。

二、多種要素有機結合,構建親職教育網路

“低重心、強基礎、重實效”是我校家長學校的教育方針。在多年的實踐中,我們不斷深入領會、提高認識。根據家長、學生的實際,制定出學校《家教公約》、《合格父母標準》和《好家庭環境標準》等。由年級目標、班級目標和個體目標組成的親職教育目標體系,對於提高親職教育實效性起到了明顯的促進作用。在實施方面,我們堅持專家講座和課堂教學為主,多種形式並舉,努力做到“六個結合”。

1、親職教育與課堂文化教育相結合。把親職教育內容列入學校教育計畫,作為家長必修課內容。每月上一次家教知識課,同時將親職教育內容滲透到常規的家長會中,真正做到計畫、教材、課時、師資“四落實”,努力使親職教育工作更加規範、更加系統、更具效果。

2、親職教育與法制教育相結合。一方面,把法制教育融入學生的日常行為規範教育中,使學生在日常行為中接受法制教育。另一方面,聘請法律專家為家長和學生上法制課,制定各種規章制度,開展法制專題講座。把親職教育工作納入到法律的軌道上來。

3、親職教育與校園文化活動相結合。開展豐富多彩的活動,寓教於樂,提高家長對親職教育知識的興趣和學習的積極性。一方面,充分運用學校親職教育園地、健康教育園地、班級宣傳角、櫥窗、牆報、標語、主題班會,另一方面,組織家長委員會,舉辦《成功育子》講座、《學校十佳育子能手》、《親職教育常識知識競賽》等活動。這些活動極大地豐富了家長的業餘文化生活,形成了“處處有標語、事事有制度、項項有活動”的親職教育新格局,營造了濃厚的親職教育氛圍。幾年來,開展的活動達幾十場次。

4、親職教育與師德教育相結合。加強師風師德教育,提高教師自身素質,特別是教師的育人素質,是加強家庭工作的前提。為此,我們在教師中努力創新家教理念,創建家教機制,營造學習親職教育知識氛圍,建立學習網路。我們為每個教師配發了《賞識教育》一書,全面提升教師隊伍的育人能力。我們建立健全《教師親職教育檔案》,對親職教育情況進行跟蹤考核隨時掌握教師水平、發展方向等方面的基本情況,產生的思想問題,用共同的事業召喚人、凝聚人、穩定人,用優良傳統教育人、團結人、激勵人。我們制定了《優秀親職教育教師的獎勵條例》,使為學校親職教育做出貢獻的教師名利雙收,極大地調動了廣大教師的積極性。每學期學校中層幹部組織一次“學生評教、家長評教活動”給每一位教師劃等級,確保學校親職教育工作落到實處。這些措施在最佳化師風師德方面取得了顯著效果,促進和提高了教師的教育水平。

5、親職教育與心理健康教育相結合。心理健康教育和青春期教育是培養健全人格的現代教育的重要內容。學校開設了心理諮詢室,有三名兼職的心理健康教育教師,將課堂講授與個別諮詢結合起來,同時開設心理健康專題講座,聘請心理健康專家講課,每學期不少於2次。政教處定期組織家長、學生觀看《中學生心理健康教育》電視專題片,每學期對學生進行一次心理健康測試,切實解決了學生成長中的困惑,使家長學到了心理健康知識。

家長學校工作年度總結 篇20

家庭是哺育子女成長的社會細胞,父母是子女天然的思想啟蒙者,對子女成長的影響具有較大潛移默化的作用。因此學校將“提高家教水平、提高家長整體素質、更好的培養下一代、造就新一代高素質的人才”作為家長學校的辦學宗旨,大膽探索、努力開拓、積極開展工作,取得了較優異的成績,現總結如下:

一、加強領導,職責明確

為了使廣大家長認識和重視親職教育的發展的重要性,在各級領導的關心和支持下,學校成立了家長學校,確立好家長委員會。學校創辦家長學校,堅持從家庭和學校實際出發,採取各種措施辦好家長學校,並指導親職教育,使親職教育與學校教育互相促進、互相協調,形成合力齊抓教育,更好地促進學生素質的全面發展和家長素質的提高。

家長學校領導及部分家長通過商議,成立家長學校委員會,負責家長學校組織領導工作,明確職責。共同組成家長委員會機構,明確家長學校的目標,制定家長學校的工作計畫和工作總結,管理家長學校的常務工作,使每一項工作做到“六有”,即有人抓、有計畫、有措施、有落實、有效果、有總結,保證家長學校各項工作順利進行。

二、建立完善各項規章制度

健全的規章制度是辦好家長學校的依據,完善管理制度是辦好家長學校的有力保證。為加強家長學校管理,建立完善了各種必要的規章制度,使學校的整體工作能順利地開展起來。如“校長職責”、“主任職責”、“教師職責”、“家長職責”、“教師家訪制度”、“家長考勤制度”“開放日制度”、“校長接待日制度”等。做到各負其職,各盡所能,使各項工作做到有計畫、有目的地進行,減少了隨意性和盲目性。

學校結合實際建立了考評制度,對各種會議考勤進行記錄,定期對家長學校工作進行總結。

三、規範家長學校的管理

1、完善家長學校授課制度。做到家長學校授課達到“四定”,即定計畫、定課時、定時間、定人員,精心選拔一支由學校領導、部分優秀教師、法制副校長、公安司法人員、部隊官兵、優秀家長等組成的師資隊伍,由他們進行講座、解答家長的疑問,使家長學校真正發揮作用。

2、完善家長學校校務機構設定。家長學校校務委員會每學年調整一次,全面負責家長學校組織領導工作。根據學生教學班實際情況設立了六個年級二十五個家長學習班,由現任的校長、副校長、教導主任、班主任承擔家長學校的行政管理、教學管理和班務管理。家長學校還設有家長委員會,家長委員會是溝通學校教育與親職教育的橋樑、紐帶,各委員要參與學校管理的信息反饋工作和承擔監督學校工作的責任,每季度向學校上交一次提案,反映家長的要求及建議,學校定期研究,落實提案,及時反饋。

3、學校還每月召開一次校務委員會會議。研究學校的教育教學工作和家長工作;創立研究課題,研究新時期學校家教工作的重點、難點問題,確立研究計畫,實施過程,促進學校家教工作,推動了學校的各項工作。

四、拓寬家長學校學習活動途徑

1、定期開展講座。為更好推進家長學校工作的全面開展,有計畫地組織家參加家長學校的學習,提高家長對子女的管理和教育的素質,確保親職教育與學校教育有機地結合起來,並向家長宣傳家教知識,交流經驗,使親職教育與學校教育雙基並軌地發展。學校針對學生情況及家教存在的普遍問題,定期組織家長學校開課,家長學校以宣傳黨的教育方針政策,學習各類教育法規(如:《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等),學習先進的親職教育理論,交流良好的育人方法為主要教學內容。家長學校採取文獻學習、專家講座、參觀訪問、聽課、評課、參與活動、參與教改、經驗交流、新書介紹、電視論談、總結表彰等生動形象、豐富多彩的活動為教學形式。教學模式以面授為主,自學為輔,結合專題討論,提高認識,達到同步教育。

2、完善素質教育活動開放日。為拓寬家長學校的學習和活動途徑,讓家長從多方面了解學校工作,學校建立了每雙周一次的校長接待日,堅持了每學期一次的家長開放日,讓家長走進校園、走進課堂、走進活動之中,使家長在了解學校教育教學管理的過程中形成教育共識、管理共識,達到學校工作與親職教育的良好溝通。為結合當前學校的素質教育工作,本學期舉行了一次家長開放日,邀請部分家長代表到校檢查和監督,使家長了解開展素質教育的新動向和對素質教育的見解,讓家長參與學校管理、參與教學,增加學校與家庭之間的聯繫。

3、積極開展家訪活動。為配合學校的教學工作,督促教師做好家訪工作,每學期至少要進行一次統一家訪,並做好家訪登記表。通過家訪可以了解學生的校內和校外的動態和去向,從而加深了學校與家庭的溝通,促進家長對學校工作的了解和親職教育環境的改善。

4、開展教子有方經驗交流會。學校於7月份舉辦了經驗交流會,對家教中出現的問題進行討論,向學生家長講解先進的家教理念,受到了家長們的一致好評,使家長、學生、學校受益。學校在教師節期間對部分優秀家長進行了表彰,調動了家長們的積極性。

總之,一學期來,通過家長學校的健康開展,以講課、舉辦專題講座為主,其它形式多樣的教育活動予以配合,使一些素質水平較低的家長有了較大的進步,家長素質有了明顯的提高,學生的道德素質和文化素質明顯提高,促進了學校的教學工作的發展。今後,我校將認真總結經驗,大膽創新,為創辦更優秀的家長學校不斷努力。

家長學校工作年度總結 篇21

親職教育作為素質教育不可缺少的重要環節,是與學校教育、社會教育密切配合共同促進未成年人健康成長的重要途徑,是教育改革的一個的重要組成部分。親職教育指導中心在區教育體育局的指導下,緊緊圍繞我區教育發展大局,以實現親職教育可持續發展為目標,以將社會教育、學校教育和親職教育形成有效的教育合力為出發點,積極開展工作,努力提高親職教育指導和服務水平,提升我區親職教育的整體水平。

一年以來,家教指導中心先後到學校和社區開展了50場公益講座,7期沙龍活動,解答家長電話、網路、面對面諮詢近百起,為促進家庭和諧、社會和諧做出了積極的貢獻。

一、走進學校,強化家教意識

本年度,家教指導中心走進學校,利用開學、期中、期末等時機,開展專題講座10場,內容涉及“和孩子一起成長”、“讓家庭成為書香門第”、“好家教成就好人生”等。這些講座都取得了很好的效果,家長一致反映,提升了對親職教育的認識,對今後對孩子的指導起到了指導作用。

二、專題講座,提升家教水平

家教指導中心充分利用身邊的資源,先後請北斗耕林文化傳媒有限公司總編輯敖德、邀請知名專家王飛博士、王仁元老師、陳鵬宇老師和劉志宇書記在教育中心五樓會議室給各校的家長委員會成員、各校關注親職教育的優秀家長和部分校領導做專題報告,他們淵博的知識,幽默真誠的演講給到位的聽眾帶來了視聽的震撼,帶來了思想的啟迪和覺醒。

三、沙龍活動,發覺自我力量

家教指導中心動不僅面對家長、社區,也關注局內機關人員的身心發展。先後舉辦七期沙龍活動,特別是其中兩次在區教體局親職教育指導中心在教育中心五樓會議室為機關成員和各校的部分關注親職教育的老師舉辦團體繪畫輔導活動。每次活動積極準備,通過情緒疏導、冥想、繪畫、分享讓大家進行自我覺察,發掘內在力量。這種活動,點亮了心燈,照亮了在紛繁忙亂的世界中前進的方向。通過彼此友好的交流,有助於化解心中的鬱悶,有助於提高工作效率,提升生活的幸福指數,增進了同志們之間的相互了解,加深了機關工作人員之間的友誼。

四、深入社區,普及家教知識

眾所周知,現代社會生活節奏快,年輕的父母們變得越來越忙,沒有時間帶孩子,同時,我國人口老齡化也越來越嚴重突出,隔代老人是早期教育中的強大生力軍!普及親職教育的知識,避免或改變隔代教育中存在的弊端,讓育孫成為“老有所為”“老有所樂”的最佳選擇顯得尤為重要。以指導中心的賈慧娟老師為主,大家先後15次給社區的老人們上了一堂精彩的隔代教育課,並對社區成員在教育孩子中的問題進行一一解答。

五、利用網路,解答家長諮詢

家教指導中心能拓展各種宣傳渠道和方式,充分利用QQ群、手機微信、公開電話熱線等各種載體,宣傳教育理念,對家長們在親職教育過程中遇到的問題予以悉心的幫助,對那些希望可以更多的了解親職教育的家長給予更詳細的介紹,使部分有問題的家長現場能得到一些解答或指導。特別是“智慧愛”家教沙龍QQ群深受家長喜愛,解答了許多家長的困惑與問題。

六、加強協作,擴大家教影響

由於關工委的工作中也有涉及家長學校的工作,家教指導中心,發揮團結協作的精神,先後合作承辦了“首屆商都·管城親職教育高峰論壇”,邀請國內專家王繼華、關鴻羽和國際知名專家戈登·德萊頓和楊屹峰老師來我區做親職教育專題報告,參加人數達2千人次。同時還協助區婦聯、家長學校、社區、辦事處等單位或部門在各校舉行了23場親職教育報告會、5場親職教育諮詢會,先後參加人數達2萬餘人。

總之,為了使每一個孩子都能過上一個幸福完整的學習生活,享受學習的樂趣,我們科室積極向家長傳授科學的親職教育知識,幫助家長轉變教育觀念,改進教育方法做出了一定的貢獻。為營造和諧、高效、優質的教育體系,形成我區可持續發展的育人環境,讓每一個孩子成為最好的自己,在新的一年將繼續開拓思路,改進方法,譜寫親職教育指導的新篇章。

家長學校工作年度總結 篇22

幾年來,我們學校把家長學校工作作為學校工作的重要組成部分,加強對家長學校工作的管理,不斷完善家長學校的工作制度,豐富家長學校的辦學內容,提高家長學校的辦學質量,家長學校工作總結。使家長學校工作成為學校發展的一翼,我們的主要做了以下幾個方面的工作。

一、明確家長學校的工作目標

1、堅持以鄧小平理論和的重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀和黨的教育方針,培養一批具有一定親職教育理論的學生家長。

2、向家長傳授科學的親職教育知識,幫助家長轉變教育觀念,改進教育方法。

3、建立教育網路,加強學校、社會、家庭三者的教育交流,形成教育合力,全面實施素質教育,培養身心健康,全面發展的學生。

二、建立健全家長學校領導機構

....

三、建立家長學校工作職責:

1、貫徹《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,落實科學的教育發展觀。

2、在親職教育指導過程中,倡導以人為本,終身學習、發展自我的理念。

3、加強科學管理,提高親職教育水平,促進家校聯繫。

4、廣開社會育人渠道,積極構建家庭、學校、社會一體化的教育體系。

5、幫助學生家長樹立正確的親職教育思想和觀念。

6、幫助學生家長了解孩子生理、心理特徵,帳務科學的教育方法和技能。

7、指導學生家長為孩子的成長創設良好的家庭環境,促進家庭文明建設和青少年的健康成長。

8、讓學生家長通過家長學校這一主渠道更加全面地了解學校、支持學校工作。

四、建立家長學工作制度

為了使家長學校形成制度化、規範化,我們在工作實踐中不斷完善家長學校工作制度,按照規章制度辦事,用制度規範管理。幾年來,我們主要制定了一下各項制度:

1、例會制度;2學習制度;3授課制度;4家長學校考勤制度;5交流制度;6獎勵制度;7信息反饋制度;8家長學校行為規範,9家長學校守則等。

五、活動內容

(一)制定家長學校規劃

20_年我們結合新的形式又重新制定了《家長學校規劃》對家長學校基本課程做了修改和調整。

以家長學校的基本課程為基礎,向家長們傳授親職教育方面的理論知識及實際操作辦法,使家長們在提高家教理論水平的同時,提高家教水平。基本課程為《關注孩子的需要》,從孩子的需要出發,關注孩子的生理及心理上的健康成長。

1、從家長、學生需要靈活安排的課程。

只有想學生所想的、講家長想聽的,家長學校的授課內容才能貼近家長,吸引家長,提高授課的質量,達到授課的目的。為此,本學期我們將利用家長學校的授課及回執了解家長的需求,而後針對家長們的熱點意見相應設定授課內容。(如:請信息技術的專業教師講講如何合理使用家庭電腦,請英語教師講如何在家庭中創設良好的英語會話氛圍,請請具有專業知識的家長上法制課、家庭急救護理、學生自救能力能力培養等,工作總結《家長學校工作總結》。)

2、宣傳教育上的有關法規、大事的課程。

安排一些課程,學習《公民道德建設實施綱要》,宣傳《學校事故處理意見》,澄清家長法律上的一些錯誤觀念,大力宣傳《基礎教育課程改革綱要(試行)》,使家長們了解課程改革的意義、目的、內容等。

3、圍繞學校的中心工作的課程。

家長學校將利用家長開放日活動,向家長們宣傳,使全體家長認識到學校教育與自己切身利益的關係,要求家長全力支持學校工作。形成學校、家庭在思想上、行動上一致的創建熱潮。

4、加強家校聯繫,注重信息反饋。信息的反饋將直接影響到授課的效果。家長學校的教師要密切和家長的聯繫,通過家訪、校訪、分析回執等了解授課的情況,為以後的授課改進提供依據。

(二)家長學校教學活動

為了讓家長儘快與學校教育合拍,我們在家長學校首先開設的課程是《應試教育與素質教育的利弊》,通過教學,家長很快與學校達成了共識,轉變了教育觀念。並因此很順利地使後來的“減負”得以落實,使學校教育教學工作較快地走上了正軌。

1、讓家長迅速地進入教育角色

為了讓家長迅速地進入教育角色,我校家長學校較系統地向家長傳授了親職教育基本原理,基本知識,基本技能,提高家長的教育素養,使部分家長不僅掌握了親職教育的基本方法,也為孩子樹立了一個學習和讀書的榜樣。在家長基本掌握了親職教育的基本原理,具備了一定的親職教育素養以後,學校注重了親職教育實例分析與講座。以《牽手兩代》為主要教材,針對學生的心理特徵和學生實際情況,給家長講解具體的教育例子,使家長逐步將所學的理論用於孩子的教育之中,並能取得較好的效果。如部分家長望子成龍心切,先是對孩子寄予滿腔的希望,而一旦孩子達不到自己的目標時,就灰心喪氣,對孩子施加壓力,惡語相加,久而久之,家長對孩子徹底失望,由滿腔熱情變為只會潑冷水,孩子也因此失去了前進的動力,想破罐子破摔了。針對這種情況,教師安排了《如何賞識你的孩子》《案例分析》的教學,使家長及時地走出瞭望子成龍的誤區,許多因走入教育誤區而愁眉苦臉的家長露出了笑容。另外,學校還圍繞當今教育改革的新動向,有意識地給家長進行如下類型的教學:《親職教育如何培養孩子的創新意識》,使家長也認識到創新意識和創新能力的培養對孩子發展的重要性,緊密配合學校教育,提高學生的素質;《日本孩子身上的背包》及近年來對日本孩子與中國孩子生存能力的考察與比較的報導,使家長很清醒地認識到中國親職教育的失誤,我們培養的“小皇帝”是抱大的一代,是無法將來從事祖國建設的。在討論會上,許多家長很深刻地對自己以往的做法做出了自我批評,對以後的親職教育有了一個明確的態度;《讓你家有個愛讀書的孩子》一課使家長認識到了自身行為對孩子的巨大影響,促使家長努力加強自身修養,做孩子的榜樣。

2、家長匯報課活動

①為了讓家長深入了解學校,了解老師,了解孩子的學習狀況,我校一直十分重視這一活動的開展,每學期開展一次家長匯報課活動,讓家長走進課堂,促進學校、教師與家長的交流與溝通,讓家長進一步了解自己的孩子。家長匯報課首先進行的是所有家長走進孩子的課堂,聽課。家長們饒有興趣地注視著自己和其他孩子們在課堂上的表現,關注老師的教學風格,既大致了解了現在課堂教學的模式,也清楚地看到了自己孩子在課堂上的表現。這樣,加強了家長對教育的感性認識,有效地促進了家長對孩子的教育。接著進行的是教師與家長的信息交流。教師針對所上的課和學生的表現介紹本班的教學特點,使家長較理性地看待孩子的學習狀況。

②家長也向教師介紹孩子在家庭中的學習、生活情況,使教師更加了解學生。這樣互相交流的結果,增進了學校與家庭之間的聯繫,有利地提高了教育教學效果另外,在活動中,學校更重視家長與教師的個別交流,特別是學習困難學生和思想品德存在問題的學生。教師必須深入了解學生情況,與家長進行溝通,尋找教育的最佳途徑,促進學生的轉化工作。

家長學校工作年度總結 篇23

在市教育局的正確領導下,在社會各界的大力支持下,在全體師生的共同努力下,我校各項工作已基本結束,本學年以來,我校全體教職員工團結奮進,不懈追求,在艱難中求生存,在困境中謀發展,享受了收穫的喜悅,又飽嘗了奮鬥的艱辛,在領導班子建設、精細化管理、德育工作、課堂教學改革、校園安全與後勤服務等諸多方面都取得了可喜的成績,但也存在著許多不足,為了改進今後的工作,推動學校更快的發展,為振興__教育做出我們應有的貢獻,現特將本學期的主要工作總結匯報如下:

一、領導班子明確分工,率先垂範

一個堅強有力、團結奮進的領導班子是一個學校生存與發展的有力保障,打鐵先須自身硬,因此我們首先從領導班子建設做起,通過各種形式的學習來提高班子成員的思想素質和工作水平,然後進行具體的分工,既有包級領導,又有包班領導,從教學工作到德育工作,從政教工作到後勤服務,從安全工作到師資培訓,做到事事有人管,人人有事做。同時要求領導班子成員以身作則,率先垂範,時刻沖在最前頭,如___校長深入教學第一線,每天堅持聽課,每周都親自參加教研組的會議,和科任教師進行熱烈討論;___老師每天5點鐘就起床催促學生,晚上10點多鐘還要去查寢室;主管後勤的副校長和主任經常放棄星期天和節假日的休息時間,對學校的水電等各種設施進行維修領導班子成員的辛勤工作和無私奉獻,有力地推動了學校各項工作的順利開展。

二、學校教育德育為先

學校的德育工作在良好校風的形成中占有舉足輕重的地位。我校的德育工作首先從培養學生如何做人入手,通過國旗下講話、班周會、晚讀報、布置親情作業等形式,培養學生樹立遠大的理想和科學的人生觀。教育學生孝敬父母、尊敬師長、團結同學、關心他人,常懷一顆感恩之心。學校利用廣播和專欄,隨時表揚校園中出現的好人好事,並給班級管理加分,並通過評選三好學生、文明學生、學習標兵、優秀班幹部來激勵學生積極上進,立志成材,通過這些活動,學校湧現了一大批文明守紀的好學生,形成了比、學、趕、幫的良好風氣。

學高為師,德高為范,教師良好的職業道德是教書育人的前提,因此我校在教師隊伍建設中始終把師德教育放在第一位,利用全體會、教研會組織教師學習《中國小教師職業道德規範》,學習優秀教師的先進事跡,通過演講比賽、徵文活動,提高廣大教師的師德水平,每期都要評出校內的師德標兵,樹立身邊的典型,並與職稱評定、績效工資發放掛鈎,這些活動的開展,在全體教職工中形成了“愛崗敬業、樂於奉獻、教書育人、廉潔從教、為人師表”的崇高的師德風尚,如___、___兩位老師,孩子都剛滿周歲,但為了不影響自己的教學,她們把孩子都留在家裡讓別人照看,___老師為了提高學生的成績,經常利用星期天給學生義務補課,高三年級的班主任___、___老師星期天總是提前返校,了解學生在校的上課情況,教導處的___老師已快到退休年齡,

但他每天上下教學樓十幾次來統計教師上課與自習輔導情況。

三、落實教學常規與課堂教學改革雙管齊下

教學質量的提高離不開教學常規的檢查與落實,經過多年的探索與實踐,我校形成了一套具體可行的操作方案,從導學案的編寫到各教學環節的設計,從作業練習的批改到考試的總結,從上課的要求到評教評學,都有一套嚴格的評價標準。如每周檢查一次教案與導學案,按一定標準劃出a、b、c三等,每月檢查一次作業與練習並在全體會上進行通報,定期對學生進行問卷調查,並及時反饋給任課教師,教導處值班人員每天不定時到教學樓上檢查教師的上課與輔導情況以及班級的紀律,並在當天進行公布。教學常規的檢查與落實使整個教學工作有條不紊地開展。

教學質量的提高,落實常規是前提,推行課堂教學改革是關鍵。本期我校按照市局的要求加大課堂教學改革的力度,利用周例會、教研會學習市教育局《關於進一步深化課堂教學改革,全面提高教學質量的實施意見》,學習成功的經驗,組織教師外出聽課,借鑑兄弟學校有益的做法,結合我校的實際情況,制訂出了具體的課改實施方案,每班都建立了學習小組,各學科都形成了獨具特色的課堂教學模式,每個教研組每周確定一名教師上一節課改公開課,每月由教研組長和高級教師上一節課改示範課,並形成了備課、聽課、評課一條龍制度,大家相互學習,取長補短。課堂教學改革的推行,使課堂活起來了,學生動起來了,同學們積極參與課堂討論,學習熱情高漲,學生變“苦

學”成為了“樂學”。

四、安全教育與後勤服務並重

安全重於泰山,一個學校如果不能保證學生的安全,這所學校將難以生存。我校的安全工作主要從兩個方面做起,一是經常性的教育,二是健康的制度。如教育學生交通安全常識,防火、防電、防溺水的常識,組織學生進行緊急逃生演練,不允許學生隨意到校外就餐,禁止學生違規用電,班主任老師深入了解排查學生之間的矛盾與糾紛,嚴禁學生攜帶管制刀具,聘請公、檢、法部門的工作人員給學生做法制報告,培養學生的遵紀守法意識,對校舍的安全檢查也有專人負責,一旦發現安全隱患,及時上報學校領導。安全意識的增強,各項措施的落實,為我校創立了安全的育人環境。

後勤工作是學校工作的重要組成部分,學校不僅是管理育人,同時也在服務育人,後勤管理牢固樹立“兩個服務”意識,每個後勤工作人員責任明確具體,後勤的各項工作力求制度化、規範化。如在食堂管理方面,不僅有原料採購制度,還有加工操作制度、食堂衛生制度,學校成立有伙委會,定期對食堂的常規情況進行檢查,並及時反饋學生的意見。

五、環境育人彰顯特色校園

我校的環境育人除了綠化、美化校園外,主要表現在校園文化建設方面,具體包括以下內容:各個班級結合班情由學生自己編寫、設計一系列的標語,張貼在教室,學生每天在這些勵志性

的語言中受到薰陶;充分利用教研組板報,總結該學科的知識要求、學習方法,作為課堂教學的補充與延伸;利用閱報欄讓學生了解時事新聞,開闊視野,做到“家事、國事、天下事,事事關心”;製作展板、櫥窗以校訓、校魂、來激勵學生,“學習明星風采展”為他們樹立了學習的榜樣,“弟子規”塑造著完美的人格。

辛勤的工作贏得了民眾的信賴,不懈的努力換來了可喜的成果,今年高考我校上本科線__人,圓滿完成了市局下達的高考指標。回顧過去,收穫與遺憾同在,展望未來,困難與希望並存,在新的征途中,不服輸的__人將會以開拓者的勇氣,實幹家的精神去迎接新的挑戰。

家長學校工作年度總結 篇24

家庭是社會的一個細胞,親職教育和家長素質對學生全面發展起著不可估量的作用。多年來,我校十分重視親職教育和家長素質的提高。xx年我校成立了家長委員會,規模由小到大,我校家長學校有計畫、有組織地指導家教工作。特別是從以來,在縣教育局,縣關工委領導的關心和支持下,為提高家長素質,促進學生素質的發展,我們在創辦家長示範學校方面作了一些嘗試工作。

一、加強領導,健全家長學校機制,完善各項規章制度,發揮社區、學校,親職教育網路作用,努力爭達示範學校標準。

xx年以來,學校成立了校長負責,政教主任具體分管,優秀家長、已退老教師、社區負責人組成的學校、年級、班級三級家長委員會,多年不定期召開會議,開展活動,進行一些研究,今年在家長委員會的指導下,成立了校長、政教主任、優秀家長,已退老教師,社區負責人代表組成的示範學校領導小組。大家一致認為創辦家長示範學校很有必要,有利於家長學校規範管理,有利於提高家長素質和家教水平,有利於配合學校實施素質教育,有利於學校整體改革實驗的順利進行。大家統一了認識,明確了指導思想,為辦好示範學校提供了有力的保證。

要辦好家長示範學校,必須在管理上下功夫,我們建立和完善了家長學校《家長委員會職責》,《學員後勤制度》,《學員學習情況記載》,(包括考勤、效果)等各種規章制度。每年根據學校實際結合學校辦學特色,制定了家長學校工作計畫,學校工作計畫中有家長學校的可行內容。學校年度總結有家長學校做法及經驗介紹。各種資料收集整理,建立檔案,使學校管理 逐步邁向規範化、程式化。

二、教學質量的落實,是辦好家長學校的保證。

教學質量的好壞,老師是關鍵。為了保障家長學校的教學質量,我們組織了一個穩定的具有一定專業知識和教學水平的專職隊伍(主要由班 任組成),除校長、主任兼職授課外,還聘請了縣講師團的專家、已退老教師。

學校政教處在教師隊伍素質方面也做了很多工作。強化班主任的基本功,組織班主任學習家教理論知識,改進與家長的溝通方法,提高班主任主動與家長聯繫,通過家長會、家訪等各種方式,了解學生親職教育情況,為學生親職教育提供幫助。同時鼓勵班主任進行家教方面的研究,大力推廣班主任在家教方面的經驗和論文。

為了保證教學效果,我校在家教資料方面做了不少工作。首先,為全校的家長統一了教材――《國中生家長讀本》。其次,我校還利用家長會等各種機會向家長發放家教方面的資料。在學校的櫥窗里專門開闢了家教專欄。

三、多種形式的家教活動,為家長學校注放了活力。

幾年來的教學經驗告訴我們,家長學校教學,僅靠講座是不夠的,還要通過多種形式的教育活動,寓教於樂,才能使教育落實到位,為配合學校教學改革實驗,從20xx年起學校向家長舉行“開放日”活動,特邀家長到校,參觀學生從早自習到下午放學的學習生活,他們同學生一起生活,一起聽課,讓家長親自了解學校的教育工作和體驗孩子的在校生活。完後召開家長研討會,在會上家長們對一天的學習深有感觸,並爭先恐後地發言,對學校的教育教學工作進行了充分的肯定,對素質教育有了新的認識,紛紛表示了對學校工作的支持和配合。在孩子的教育問題上家長與學校達成了共識。

每年,各年級、各班級組織1-2次家長教育經驗交流會。家長參學率85%左右,家長掌握率為60%左右。在各班家長委員會的支持和組織下,家長們座談熱烈,互相交流孩子近段時間的思想動態,學習上的困難等幫助方法。尤其是教子成功的家長談到自己的教子秘方時,均能引起家長們的共鳴,掀起熱烈的討論,從而達成教子共識。

四、學校的具體管理措施

1、辦學經費:學校不以營利為目的,採用多種形式籌集資金,保證學校必要開支,專款專用。我們把階梯教室作為家長學校的教室,並投資數萬元購買了電腦、投影儀等儀器。

2、抓好評比、表彰工作。學校開展一次自查評比工作,如20xx年度的“優秀學員”為朱勇。並寫了自我經驗介紹材料,談自己的育子經驗。

五、我校家長學校存在的不足。

1、目前為止,我校還沒有辦網上學校。因為網站的技術上存在難度,沒有能勝任這項工作的教師。不過目前學校正準備投資建網上學校,培訓教師進行網站的管理。

2、家長學校延伸到社區做的不夠,很少和社區聯合起來教育家長。

幾年來,我校在創家長示範學校的辦學路上,做了一些努力,取得了一定的成績,20xx年度被評為縣“家長學校”優秀單位。但仍然存在很多不足,我們決心向示範學校學習,在家教理論研究上下功夫,辦出學校特色。為提高家長和學生的素質,增強家長學校的凝聚力、吸引力,充分發揮家長學校的作用。

家長學校工作年度總結 篇25

家長學校是溝通家庭和學校的橋樑,是家長們研討親職教育規律,切磋親職教育藝術,提高親職教育水平的組織場所。正是認識到這一點,我校家長學校在普及親職教育知識,提高家長素質,促進學校、家庭、社會三結合教育中起到了積極的作用。現將本學期家長學校總結如下:

一、完善各項規章制度,讓家長學校工作順利開展

建立教育教學管理制度、家長學校制度等。在實施過程中有布置、有檢查、有總結。為了使親職教育與學校教育一體化,我校定期召開家長會與家長進行溝通,同家長共同研究教育學生的好方法。班主任及時向學校匯報溝通情況,對好的方法及建議,學校及時採納。

二、開展多種多樣的活動,把握切實有效的教育途徑

(一)積極開展家風教育及家庭文化建設

為更好推進家長學校工作的全面開展,有計畫地組織家長參加家長學校的學習,提高家長對子女的管理和教育的素質,確保親職教育與學校教育有機地結合起來,並向家長宣傳家教知識,交流經驗,使親職教育與學校教育雙基並軌地發展。學校分層次的組織了三次家長學校講座,x份我校邀請了xx市中國小幼稚園德育工作講師團副團長x老師為全體家長舉辦“你為孩子準備了什麼樣的親職教育”為主題的親職教育講座,家教講座受到了學生家長們的普遍歡迎,他們都反映受益非淺,希望學校能多舉辦類似的活動。

(二)開展家風家訓教育及教子有方經驗交流會

學校於x月份,針對一二三年級開展了家風家訓主題班會活動,四至六年級開展了家教經驗交流活動,優秀的家長分享家教經驗,講解先進的家教理念,對家教中出現的問題進行討論,此次主題班會受到了家長們的一致好評,使家長、學生、學校受益。

(三)“新型家長會”與“親子共讀”開展有特色

本學期,新型家長會,繼續一改過去家長會的方式。展示型家長會、預約型家長會、互動性家長會、圓桌式家長會的召開,平等的融洽的家長會,既親近了家長,又給參會的家長、老師、學生帶來了無限的樂趣。親子共讀也是我校家教工作的又一亮點。我校積極開展讀書活動:書香家庭、書香班級、書香校園,親子共讀等,使學生有計畫、有目的的進行讀書活動,評選出了書香家庭、書香班級、讀書之星,積極推動了學生讀書的興趣。

(四)重視家訪及家長試餐活動

我校是一所農村寄宿制學校,為了了解特殊家庭狀況,x月份我校領導及班主任深入農村,進行學生的學習、家庭經濟等情況了解。同時為了提高學校食堂用餐質量,x月份我校針對一至六年級各班進行家長試餐活動,兩次活動均取得了家長非常滿意的評價。

(五)德育為先,搭建活動平台,在互動中促進學生家長的良性發展

學校結合實際開展了豐富多彩的活動,讓家長參與學生的主題教育活動。如慶祝兒童節、國慶節、元旦節等節日。學校還開展了“書香家庭”評星活動和“美德少年”、“道德標兵”的評選活動,形式多樣的活動地激發了家長的學習熱情、提高了家長參與教育的素養。

三、積極參與社區教育活動

x月份,德育處、大隊部、黨建部與罕台鎮敬老院聯合開展了“愛暖夕陽”主題教育活動。為老人們帶去禮品及歌舞節目,同時與老人們促膝而談,細問了老人們近期的生活起居、飲食以及身體健康等情況,用實際行動送去關愛和溫暖。孩子們一聲聲稚嫩的問候送去祝福,期盼爺爺奶奶健康長壽、萬事如意。

四、愛心超市、關愛活動

x月份,我校在大隊部及德育處的配合下,八小總校為我校貧困的特殊關愛兒童送去溫暖、送去祝福。

五、搭建平台,加強“家校聯繫”和申報手機家長學校

為了讓家長及時了解孩子在校情況,我校全體班主任利用微信群、QQ群、校信通,分門別類地展示學校教育動態、最新家教資訊、老師合理建議、優秀家長的教子經驗。這一舉措親近了父母與孩子的關係,拉近了老師與家長的距離,廣受好評。

六、工作中的不足

(一)因時間緊,有一些家教工作沒有很好的開展,如:沒有及時建立起家長教子手冊及家校聯繫手冊。

(二)家長志願者分工仍需再進行細緻的落實到家長委員會。

家庭是重要的學習場所,學習已成為每個人乃至整個社會開啟富裕之門的鑰匙,學習終將成為每個人一種回報無限的投資。我們願盡的努力使家長學校辦得有聲有色,讓更多家長參與並受到教育讓更多家庭配合學校教育,共同創建美好的明天!

家長學校工作年度總結 篇26

學校教育、親職教育、社會教育是教育的三大支柱,三者缺一不可。親職教育是教育系統工程中的重要組成部分,家長學校是指導親職教育的重要陣地。自XX年開辦家長學校以來,我校一直將親職教育工作列為學校教育管理的一項重要內容。我們本著“一切為了孩子,為了孩子的一切,為了一切的孩子”的教育理念,以提高家長的親職教育水平,幫助家長樹立正確的人才觀、教育觀和質量觀,掌握科學的親職教育方法,從而以創造良好的,科學的現代親職教育環境為目標,在市,區教育局的關心和正確領導下,在全體教師、家長的鼎立配合下,我們的家長學校建設不斷地走向了規範化、系統化。

我們的家長學校建設不僅為指導親職教育工作提供了有力的保障,而且形成了以學校為主、以家庭為基礎、以社會為依託的三結合全方位育人的德育工作新格局。通過不斷增強的教育合力,提高了學校整體的教育水平。現就具體情況匯報如下:

一,家長學校的基礎建設及常規管理工作

為全面貫徹落實xx市青教辦關於辦好家長學校的檔案精神,推進省級課題組實驗校的研究工作,增強學校、社會、家庭三結合教育工作的力度,提高家長的整體素質,辦人民滿意教育,學校高度重視家長學校工作,通過不斷的研究,探討,完善了家長學校的基礎建設,從以下幾方面規範了家長學校的常規管理:

1.家長學校的組織機構及硬體設備健全

我校家長學校的組織機構健全,工作職責明確,實行校長負責制,德育主任親自抓。家長學校成立了家長委員會,家長委員會由學校黨支部書記、德育處主任、教導處主任、年級組長及家長代表構成。由學校黨支部書記主持工作,負責指導、協調家長學校工作,家長代表負責收集家長對家長學校組織的活動的信息反饋及對學校的建設性的意見或建議。家長委員會每學年召開兩次會議,學習有關檔案特別是有關的教育法規,結合學校工作重點,制定家長學校工作計畫,針對家教中的熱點和普遍存在的問題,確定科研課題及個案研究。另外,我校為家長學校提供了固定的教學場所、教學設施、電教設備,並在教室門上方懸掛了校牌。

2、家長學校的規章制度健全

“沒有規矩不成方圓。”為了規範家長學校的管理,我校制定了符合礦中實際情況的規章制度。如:《家長委員會制度》《家長學校考勤制度》《家長學校工作制度》《家長學校教學管理制度》,包括(《家長學校講課制度》,《家長學校聽課制度》)以及《家長學校考核制度》《家長學校表彰制度》等規章制度,同時,還頒發了《家長教育行為規範》,進一步規範家長的教育思想和教育方法,使全體家長和學校、社會密切聯繫,互相配合,保持教育的一致性。使我們的家長學校逐步向科學化、規範化、制度化方向發展。

3.家長學校的師資隊伍健全

我校精心挑選在教育教學方面有相當教學經驗,並熱心於教育科學的專兼職擔任家長學校的老師,保證師資質量,而且上課內容提前確定,認真備課,力求課上得精彩、實用,並形成系列化。此外,班主任是召開家長會議,傳授親職教育經驗的直接聯繫人。我校要求班主任堅持家訪,及時吸收家長意見,從而不斷改進教學,提高教學質量。

4.家長學校的教學體系健全

我校堅持以教學為中心,以普及家教知識,提高家長素質和家教水平為目的,把搞好教學,注重實效作為家長學校的生命線。

在教學內容上,力求做到系統性、分層次、有重點。以《家長必讀》為基本內容,結合學校及本班的實際,參考有關資料,確定全部講授章目並有針對性地安排課程。我們要求教師要編寫好教學計畫,既要制定全程計畫,也要制定較具體可操作的年度教學計畫。在年度教學計畫中要做到時間、內容、形式、目的、要求一一落實。

我校要求教師搞好授課準備工作。按照教學計畫,每次授課前通過年級組和班主任把授課的時間、地點、內容、形式及有關要求通知家長,以做好課前準備,按時到校上課。授課時教者要依據教案講述,知識要準確、生動、具體、有說服力,要嚴格執行授課時間。做好課堂教學的組織工作,每節課後都要布置複習題或作業題。在教學過程中,要儘量多地組織家長參與學校教育教學活動,使之了解學校,了解學生,增強其學習的自覺性,配合學校,攜手育人。

最後,我校非常重視教學檢查考核工作。通過查閱教案,聽課,召開學員座談會,徵求班主任的意見等方式檢查考核教師的教學工作,並及時反饋給教師,以改進教學工作。要求教師認真掌握家長的到校上課情況,課堂學習情況,作業完成情況及對家教知識的理解情況,搞好對學員的考核並經常總結講評,以促進學員的學習。

5.家長學校建立了優良的家校聯繫制度。

每位教師都能積極的進行家訪,並做好家訪記錄。各班建立學校家庭聯繫手冊,加強任課教師與家長的溝通。建立了家長信箱,收到了很多家長來信。各班舉辦了家長座談會,各科教師熱情地接待了家長,與家長進行平等的交流。此外,還有定期的調查反饋。期末由領導小組編制問卷,對家長和學生進行問卷調查,內容涉及對教師教學、師德和學生管理工作的意見和建議,對親職教育的質疑等,及時反饋給學校行政部門和相關教師,以積極改進工作。

6.家長學校檔案齊全、管理規範。

我校家長學校建立了完整的檔案,包括家長學校的基本情況、教育教學計畫、總結、教案或講課記錄、活動記錄、學校領導聽課記錄、學員出勤情況、評優情況、教師與家長談話或家訪記錄等,並設立專人負責管理。

二,家長學校的改革創新與特色教育

“教育要面向現代化,面現世界、面向未來”,這是社會發展的客觀要求,這是人類進步的必經之路。素質教育、終身學習成為基礎教育改革的必然趨勢。有效的家校互動有助於使教育從封閉走向開放,走近家庭、走近學生、走向未來,從而實現終極關懷性教育。為此,我校在完善基礎教育和常規管理的基礎上一如既往,在實踐中探索,大膽嘗試,不斷改進,在改進中發展,不懈地堅持在發展中進行教育的改革與創新,從而使我校的家長學校擁有了與眾不同的新面貌。

1.家長學校教育活動豐富多彩,富有創新意識。

我校開展豐富多彩的家長學校教育活動,每學年都要開展教學開放周,親職教育徵文、家長座談會等有創新、有實效的形式多樣的教育活動。每學期召開一次家長座談會,徵求家長在學校辦學方向,教育,教學等方面的意見,另外與家長溝通交流學生在校的學習生活情況。每學期的"教學開放周",是學校教育教學工作全方位、多角度向家長開放的視窗,讓家長充分了解子女在校表現的同時,參與對學校教育教學水平的評價,讓家長充分認識到我校"以人為本"的辦學思想。

此外,為豐富家長學校的教學內容,在每年的校藝術節上邀請優秀家長參加活動,從而為家長提供與學生,教師溝通的更為廣闊的平台。我校還充分利用多媒體輔助教學和網路教育手段,組織家長觀看學校的電視錄相,幫助家長深入仔細地了解學校。開闢網路家教專欄,全方位、多角度地宣傳家教理論,為廣大家長提供更多的學習機會。

2.開展具有x中學特色的家長會和家訪活動。

傳統家長會通常由班主任主持家長會,我校改變了“家長開會,學生放假”的傳統做法,讓家長和學生唱主角,搭建起孩子與父母、與老師,面對面平等交流的平台。改變以往家長會就是老師的總結會、匯報會甚至是告狀會的認識,讓其形式變得越來越多樣化:有交流式:師生、家長就教育中的共性問題進行探索,或做個案分析,或開經驗交流會;有展示式:利用多媒體將學生的表現記錄展示給家長;我們也曾多次舉辦“家長訪談錄”節目,請一些教子有方的家長通過接受訪談的形式介紹他們家教的經驗體會等。

讓家訪富有時代特徵,更具人情味。通過電話,視頻,部落格等現代交流手段實行快捷便利的家訪;通過聚餐,交遊等與家人朋友相處的方式,在更為輕鬆的氛圍中了解家庭的真實情況,與家長交流教育方法與心得,讓家長感到老師確實是為了孩子成長在努力,甚至不惜浪費寶貴的時間,從而越來越支持學校的工作。

3.開展“讓家長走上講台,讓學生感知社會”特色教育

我校注重挖掘親職教育資源,發揮家長的教育潛能,開展“讓家長走上講台,讓學生感知社會”特色教育。學生家長中藏龍臥虎,人才濟濟,蘊藏著極大的教育潛能,因此,充分調動他們中的積極因素,爭取他們為辦好學長學校多做貢獻。我們邀請家長到校為學生上課,既讓學生了解了社會,開闊了視野,又讓家長體驗了學校教育,拉近了家長與學生之間的關係,對提高親職教育起到了促進作用。

4.開展“關注心靈,我們攜手成長”特色教育

為了適應高中生心理健康教育發展的需要,進一步貫徹《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》及教育部《中國小心理健康教育指導綱要(試行)》的指示精神,結合學校實際,堅持以人為本,尊重學生的人格,遵循學生的心理發展規律,根據學生成長過程的需要,我校在家長學校教育過程中開展“關注心靈,我們攜手成長”特色教育。我們為學生及家長提供心理方面的幫助和服務,以達到充分發揮學生潛能、促進形成中學生心理健康和個性主動發展的目標,讓每一位學生及家長在活動中了解自我、悅納自我、調控自我、實現自我,超越自我。在活動中學會認知、學會做事、學會做人、學會共處。

三,收穫與展望

我們從XX年開始創辦家長學校,至今已經近5年了。五年來,廣大家長均能積極和學校配合,支持學校開展的各項教育教學活動,不僅注重對孩子的思想道德教育,而且能緊跟時代教育的要求,努力開發學生的創造個性和潛能,共同促進了學校素質教育的高質量。五年來,廣大教師也能勤勤懇懇,兢兢業業對待家長學校的教學任務,任勞任怨,踏踏實實地完成每一次家校交流活動,積極地向學生家長傳播先進的親職教育理念,與學生家長反覆溝通,交流,共同促進孩子的成長。通過這5年不懈的努力,在家校的聯手教育下,也促使我們學校的各項工作取得了一定程度的進步和發展。

有人說,孩子的心是一塊神奇的土地。播種理想,收穫行為;播種行為,收穫習慣;播種習慣,收穫性格;播種性格,收穫命運。我們學校將致力於使家長通過在家長學校的學習,更加明確肩上的重任,知曉家教規律,解除親職教育中的種種困惑,讓家長們小心謹慎地給孩子的心田播下鍾愛的種子,辛勤地施肥、培土、澆灌、耕耘,在將來的某一天看著這些種子生根,發芽,開花,並接出累累碩果。

同時,我們也有信心,在上級領導和有關部門的指導幫助下,充分發揮家長學校的輻射作用,進一步探索辦好家長學校的新模式、新途徑、新方法,辦出自己的特色,用堅實的腳印,為新形勢下的家長學校教育工作留下一串串不同尋常的足跡……

家長學校工作年度總結 篇27

11月25日下午,我校召開了本學期第一次家長會。在學校領導的關心和大力支持下,達到了預期的效果,取得了圓滿成功。

本次家長會第一項內容是全體家長觀看我校的陽光大課間,整個活動持續半個小時。家長們對我校學生的變化發出了由衷的讚嘆:“真讓人不敢相信啊!”是啊,孩子們個個精神抖擻,文明有禮。動作、口號整齊劃一。有的家長還問我:“這么整齊,得練多長時間啊!”有的說:“這一年,變化真是大啊!”聽到這些,我覺得我們的辛苦沒有白費。

陽光大課間過後,家長們都進了教室。首先由黃校長向家長們匯報了前一階段我校取得的成果以及正在拆除的廠房工作,家長們都表示理解和支持。

接下來的時間,交由我們班主任。首先,我做了簡短的開場白,感謝家長在百忙之中能抽時間來參加本次的家長會。我班的到會率為100%。,可見,家長們對孩子還是很關注、很重視的。

會議一共分為三個議程:

一、總結班級情況。對前一階段的教育教學情況向大家作匯報,並展示我班的詩朗誦“少年——-理想——-中國”

二、結合本學期的期中考試,談談親職教育的方法及其重要性。在此過程中,對表現優秀的、進步較大的孩子一一點名表揚。挑選了我班一位家長介紹自己的“育兒經”,並請一名學生介紹自己的學習方法。

三、請數學袁老師和英語趙老師到我班,結合學生的實際情況,讓家長對自己感興趣的話題進行交流,並提出一些建議。

本次家長會,我的收穫很大。讓我對孩子們在家的表現有了一個更全面的了解,也讓家長對孩子在學校的表現有了一個更深的了解。我想,作為教師,尤其是一個班主任,要儘自己的能力去做好孩子們的教育教學工作,並不斷提高自身的教育教學能力。

有了這樣一次家長會的召開,可以很好的讓家長了解我們的學校,讓家長關心和支持學校和學生的發展,更有利於班主任工作的順利開展。感謝這次家長會!

家長學校工作年度總結 篇28

近年來,我校家長學校工作在市教育局關工委的正確指導下,在學校黨總支的領導下,以科學發展觀為指南,充分發揮學校在親職教育中的優質作用,利用學校主陣地和主課堂,努力開創親職教育新局面。我校堅持“學校工作以人為本,學生教育以德為準,親職教育以同向為目標”的原則。

在家長學校工作中,摒棄“封閉、保守、灌輸、強制”的說教式,採取“開放、民主、主體、創新、生活化、個性化”的新模式。在目標上尊重個體差異,內容上重視民主法制精神教育、心理健康教育和環境道德教育,方法上注重更新親職教育觀念,構建民主平等的親子關係,尊重學生家長,著重培養家長的育人能力。

從目標、內容、途徑、方法上加大改革的力度,構建“抓自主教育、促尊重教育、突體驗教育”的整體的親職教育體系,教家長學會培養孩子獨立、自主、健全的個性和自我管理能力,充分尊重和信任孩子,同時還經常開展親職教育的體驗活動,使家長、學生愉悅地獲取知識,並通過角色體驗,喚醒學生的自我意識,培養學生的實踐和創新能力,激發其內在潛能,促進親職教育不斷發展。

教育觀念的更新帶來了積極的成果,取得了優異成績,學校分別獲得了河南省教育系統《先進家長學校》、河南省《誠信辦學先進單位》、《XX市國中教育教學目標考核先進單位》、《依法治教合格學校》、《XX市文明單位》、《全國中國小思想道德建設活動先進單位》和XX市《留守流動兒童工作先進單位》的榮譽稱號。為了讓留守流動兒童走出成長的煩惱,我校在原有的基礎上,更新思路,擴大親職教育的內涵,創建符合我校實際的親職教育體系。我們的具體做法是:把握方向、相互結合、開拓延伸、改善方法,這就是我校家長學校工作管理的“1623工程”。

一、培育價值觀念,把握家長學校工作的方向

堅持家長學校工作的社會主義方向是我們國家的社會主義性質所決定的。

1、堅持把愛國主義教育作為家長學校的主方向,注重聯繫實際、創設情景、升華情感。精心設計多層次的愛國主義教育系列活動,從愛親人、愛集體、愛家鄉做起,不斷升華教育目標。

2、挖掘文化歷史資源,開展繼承優良革命傳統、弘揚中華傳統美德教育。學校抓住重大節慶紀念日普遍開展回顧革命歷史、繼承革命傳統的教育,結合各種活動進行中華傳統美德教育。組織家長、學生共同參與的各種紀念活動。通過這些活動使優良中華傳統美德深深紮根於家長和學生心中,成為他們的精神支柱和學習動力。

二、多種要素有機結合,構建親職教育網路

“低重心、強基礎、重實效”是我校家長學校的教育方針。在多年的實踐中,我們不斷深入領會、提高認識。根據家長、學生的實際,制定出學校《家教公約》、《合格父母標準》和《好家庭環境標準》等。由年級目標、班級目標和個體目標組成的親職教育目標體系,對於提高親職教育實效性起到了明顯的促進作用。在實施方面,我們堅持專家講座和課堂教學為主,多種形式並舉,努力做到“六個結合”。

1、親職教育與課堂文化教育相結合。把親職教育內容列入學校教育計畫,作為家長必修課內容。每月上一次家教知識課,同時將親職教育內容滲透到常規的家長會中,真正做到計畫、教材、課時、師資“四落實”,努力使親職教育工作更加規範、更加系統、更具效果。

2、親職教育與法制教育相結合。一方面,把法制教育融入學生的日常行為規範教育中,使學生在日常行為中接受法制教育。另一方面,聘請法律專家為家長和學生上法制課,制定各種規章制度,開展法制專題講座。把親職教育工作納入到法律的軌道上來。

3、親職教育與校園文化活動相結合。開展豐富多彩的活動,寓教於樂,提高家長對親職教育知識的興趣和學習的積極性。一方面,充分運用學校親職教育園地、健康教育園地、班級宣傳角、櫥窗、牆報、標語、主題班會,另一方面,組織家長委員會,舉辦《成功育子》講座、《學校十佳育子能手》、《親職教育常識知識競賽》等活動。這些活動極大地豐富了家長的業餘文化生活,形成了“處處有標語、事事有制度、項項有活動”的親職教育新格局,營造了濃厚的親職教育氛圍。幾年來,開展的活動達幾十場次。

4、親職教育與師德教育相結合。加強師風師德教育,提高教師自身素質,特別是教師的育人素質,是加強家庭工作的前提。為此,我們在教師中努力創新家教理念,創建家教機制,營造學習親職教育知識氛圍,建立學習網路。我們為每個教師配發了《賞識教育》一書,全面提升教師隊伍的育人能力。我們建立健全《教師親職教育檔案》,對親職教育情況進行跟蹤考核隨時掌握教師水平、發展方向等方面的基本情況,產生的思想問題,用共同的事業召喚人、凝聚人、穩定人,用優良傳統教育人、團結人、激勵人。

我們制定了《優秀親職教育教師的獎勵條例》,使為學校親職教育做出貢獻的教師名利雙收,極大地調動了廣大教師的積極性。每學期學校中層幹部組織一次“學生評教、家長評教活動”給每一位教師劃等級,確保學校親職教育工作落到實處。這些措施在最佳化師風師德方面取得了顯著效果,促進和提高了教師的教育水平。

5、親職教育與心理健康教育相結合。心理健康教育和青春期教育是培養健全人格的現代教育的重要內容。學校開設了心理諮詢室,有三名兼職的心理健康教育教師,將課堂講授與個別諮詢結合起來,同時開設心理健康專題講座,聘請心理健康專家講課,每學期不少於2次。政教處定期組織家長、學生觀看《中學生心理健康教育》電視專題片,每學期對學生進行一次心理健康測試,切實解決了學生成長中的困惑,使家長學到了心理健康知識。

6、親職教育與環境教育相結合。現代親職教育的範疇從人與人、人與社會的關係拓展到人與自然的關係,進行環境親職教育是學校親職教育的新的內容。每年結合植樹節、地球日、世界環境日和世界無菸日開展活動,創設親職教育情境,使學生受到教育和薰陶。植樹節,我們組織家長、學生參加各種樹木的種植活動。世界環境日,我們請環保部門的專家到校作報告、觀看環境教育錄像片,並邀請家長一起參加,喚醒人們的環境保護意識。我們組織學生,進行環境調查,特別是親職教育環境的調查,增強家長、學生的環境意識。

世界無菸日,我們召開“吸菸有害健康”主題班會,組織演講、小品、知識擂台賽等生動多樣的節目,使學生認識吸菸對健康和環境的危害性。我們經常開展環境手抄報、插花、手工藝品製作等比賽,使學生在親身實踐中。進一步認識人類與自然的關係,提高學生對家長的監督、督促作用。創設好的親職教育情景,營造濃厚的親職教育氛圍,使學生在良好的家庭環境中受到薰陶。

三、拓寬親職教育途徑,推動親職教育的多層次延伸

親職教育社會化是現代信息社會的必然趨勢。建立社會、學校、家庭一體化的親職教育網路,讓學生全方位接受到親職教育和薰陶,對於提高育人效果具有極為重要的意義,甚至關係到育人的成敗。本著這一指導思想,我們努力拓寬親職教育新途徑,使親職教育工作向外、社會延伸。

1、專題講座教育向外延伸。為了充分發揮各渠道在親職教育中的作用,我們組織學生進行社會調查,引導學生自行組織了《讀書》文學社,舉辦《紅杏》校刊、《飛夢》校報和《家教快訊》。開展“感恩節”家長、學生互動表演活動,洛陽電視台《午間快訊》欄目,對此進行了專題報導,收到了社會各界的好評。

2、親職教育向社會延伸。充分動員社會力量協助和支持學校親職教育。我們聘請親職教育專家到學校坐診,協助學校制定親職教育計畫,完善管理制度,指導親職教育活動,為學校教師講《親職教育個案分析》,每學期不少於2次。專家走進學校的同時,親職教育也走向社會,內外結合,相互促進,對學校親職教育水平的提高和社會安定的加強發揮了積極作用。

四、尊重學生個性,改善親職教育的過程和方法

尊重是一種重要的塑造力量,體現在親職教育工作的各個方面。要注重它的生活性、開放性和踐行性。

1、發揮育人過程中的主體作用。現代育人觀認為,學生品德形成過程是學生自我建構的過程,因此特彆強調發揮親職教育中孩子的主體作用。在行為規範管理中,學校實行“校級領導包年級、中層幹部包班級、黨員包學困生”的活動,班級管理實行《學生值周制度》和《民主監督崗制度》,使每個學生都有參與學校管理和班級管理的機會,有利於培養學生的主體意識,為學生自主教育創設了舞台。並為家長每月提供一次做義工的機會。

2、探索培養學生選擇能力的途徑。現代親職教育的開放性表現在不能劃一標準壓制孩子,允許孩子作出自我選擇。一方面,針對社會價值觀多元的複雜背景,學校改變灌輸說教的親職教育方式,通過討論、體驗、實踐等方法,是親職教育新模式的探索和創新,在家長、學生中引起很好的反響,深受家長、學生的廣泛歡迎。

3、構建民主平等的新型家庭人際關係。學生人格的形成受到父、母、孩子關係的極大影響,構建民主平等的家庭人際關係,促進學生健全人格的培養,給學生以人文關懷,是現代親職教育的要求。學校提出“將微笑帶進家庭、將激情帶進家庭、將興趣帶進家庭”,讓微笑、激情和興趣成為親職教育的快速通道。堅持正面教育,堅持教育人情化,摒棄不良情緒支配下的親職教育行為,為孩子創設和諧的心理環境,努力構建起民主和諧的父、母和孩子關係。以愛心語言喚起學生的自信。開展每日一言”和“日行一善”活動,拉近了學生、家長的心理距離,受到學生、家長和社會的好評。

家長學校工作年度總結 篇29

家庭是哺育子女成長的社會細胞,父母是子女天然的思想啟蒙者,對子女成長的影響具有較大潛移默化的作用。因此學校將“提高家教水平、提高家長整體素質、更好的培養下一代、造就新一代高素質的人才”作為家長學校的辦學宗旨,大膽探索、努力開拓、積極開展工作,取得了較優異的成績,現總結如下:

一、加強領導,職責明確

為了使廣大家長認識和重視親職教育的發展的重要性,在各級領導的關心和支持下,學校成立了家長學校,確立好家長委員會。學校創辦家長學校,堅持從家庭和學校實際出發,採取各種措施辦好家長學校,並指導親職教育,使親職教育與學校教育互相促進、互相協調,形成合力齊抓教育,更好地促進學生素質的全面發展和家長素質的提高。

家長學校領導及部分家長通過商議,成立家長學校委員會,負責家長學校組織領導工作,明確職責。共同組成家長委員會機構,明確家長學校的目標,制定家長學校的工作計畫和工作總結,管理家長學校的常務工作,使每一項工作做到“六有”,即有人抓、有計畫、有措施、有落實、有效果、有總結,保證家長學校各項工作順利進行。

二、建立完善各項規章制度

健全的規章制度是辦好家長學校的依據,完善管理制度是辦好家長學校的有力保證。為加強家長學校管理,建立完善了各種必要的規章制度,使學校的整體工作能順利地開展起來。如“校長職責”、“主任職責”、“教師職責”、“家長職責”、“教師家訪制度”、“家長考勤制度”“開放日制度”、“校長接待日制度”等。做到各負其職,各盡所能,使各項工作做到有計畫、有目的地進行,減少了隨意性和盲目性。

學校結合實際建立了考評制度,對各種會議考勤進行記錄,定期對家長學校工作進行總結。

三、規範家長學校的管理

1、完善家長學校授課制度。做到家長學校授課達到“四定”,即定計畫、定課時、定時間、定人員,精心選拔一支由學校領導、部分優秀教師、法制副校長、公安司法人員、部隊官兵、優秀家長等組成的師資隊伍,由他們進行講座、解答家長的疑問,使家長學校真正發揮作用。

2、完善家長學校校務機構設定。家長學校校務委員會每學年調整一次,全面負責家長學校組織領導工作。根據學生教學班實際情況設立了六個年級二十五個家長學習班,由現任的校長、副校長、教導主任、班主任承擔家長學校的行政管理、教學管理和班務管理。家長學校還設有家長委員會,家長委員會是溝通學校教育與親職教育的橋樑、紐帶,各委員要參與學校管理的信息反饋工作和承擔監督學校工作的責任,每季度向學校上交一次提案,反映家長的要求及建議,學校定期研究,落實提案,及時反饋。

3、學校還每月召開一次校務委員會會議。研究學校的教育教學工作和家長工作;創立研究課題,研究新時期學校家教工作的重點、難點問題,確立研究計畫,實施過程,促進學校家教工作,推動了學校的各項工作。

四、拓寬家長學校學習活動途徑

1、定期開展講座。為更好推進家長學校工作的全面開展,有計畫地組織家參加家長學校的學習,提高家長對子女的管理和教育的素質,確保親職教育與學校教育有機地結合起來,並向家長宣傳家教知識,交流經驗,使親職教育與學校教育雙基並軌地發展。學校針對學生情況及家教存在的普遍問題,定期組織家長學校開課,家長學校以宣傳黨的教育方針政策,學習各類教育法規(如:《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等),學習先進的親職教育理論,交流良好的育人方法為主要教學內容。家長學校採取文獻學習、專家講座、參觀訪問、聽課、評課、參與活動、參與教改、經驗交流、新書介紹、電視論談、總結表彰等生動形象、豐富多彩的活動為教學形式。教學模式以面授為主,自學為輔,結合專題討論,提高認識,達到同步教育。

2、完善素質教育活動開放日。為拓寬家長學校的學習和活動途徑,讓家長從多方面了解學校工作,學校建立了每雙周一次的校長接待日,堅持了每學期一次的家長開放日,讓家長走進校園、走進課堂、走進活動之中,使家長在了解學校教育教學管理的過程中形成教育共識、管理共識,達到學校工作與親職教育的良好溝通。為結合當前學校的素質教育工作,本學期舉行了一次家長開放日,邀請部分家長代表到校檢查和監督,使家長了解開展素質教育的新動向和對素質教育的見解,讓家長參與學校管理、參與教學,增加學校與家庭之間的聯繫。

3、積極開展家訪活動。為配合學校的教學工作,督促教師做好家訪工作,每學期至少要進行一次統一家訪,並做好家訪登記表。通過家訪可以了解學生的校內和校外的動態和去向,從而加深了學校與家庭的溝通,促進家長對學校工作的了解和親職教育環境的改善。

4、開展教子有方經驗交流會。學校於7月份舉辦了經驗交流會,對家教中出現的問題進行討論,向學生家長講解先進的家教理念,受到了家長們的一致好評,使家長、學生、學校受益。學校在教師節期間對部分優秀家長進行了表彰,調動了家長們的積極性。

總之,一學期來,通過家長學校的健康開展,以講課、舉辦專題講座為主,其它形式多樣的教育活動予以配合,使一些素質水平較低的家長有了較大的進步,家長素質有了明顯的提高,學生的道德素質和文化素質明顯提高,促進了學校的教學工作的發展。今後,我校將認真總結經驗,大膽創新,為創辦更優秀的家長學校不斷努力。