團支部三會一課學習計畫 篇1
團支部的“三會一課”制度是團組織對團員進行思想政治教育和團員自我教育的具體形式，是加強團的思想建設的重要途徑，也是團支部組織生活的基本內容。為進一步落實“三會一課”制度，堅持黨建帶團建原則，以主題實踐活動為主要載體，充分發揮團員的主體作用，切實增強廣大團員的政治意識、組織意識、模範意識，進一步加強團的基層組織建設，提高團的工作水平，凝聚團員力量，激發團員的積極性、創造性，制定以下團員“三會一課”學習計畫。
學習計畫：團員意識教育活動時間為x年6月至12月，分三個階段進行：
第一階段：學習動員(20xx年6月至8月)
1、搞好宣傳發動。做好教育活動的宣傳講解，使廣大團員充分認識教育活動的目的、意義、方法、步驟，利用好宣傳陣地，營造積極向上的活動氛圍。
2、搞好學習培訓。
(1)學習內容：鄧小平理論，“三個代表”重要思想，黨的xx大、xx屆四中全會精神，團xx大會議精神，團章，團史團情等，要結合本崗位技能知識進行學習。
(2)學習形式：集中學習與自學相結合，學理論與學先進典型相結合，學原文與座談討論相結合，利用“三會一課”落實學習活動。
(3)學習要求：做到“五有”：即有學習計畫、有學習資料、有學習記錄、有學習考勤、有學習心得。
第二階段：實踐教育(x年9至10月)結合x年上半年工作，引導團員積極熱情投入到崗位工作中，開展青年“崗位”評比活動，發揮團員模範帶頭作用，並積極推薦優秀團員加入黨組織。
第三階段：鞏固提高(x年11月至12月)
1、廣泛徵求意見。結合前期工作及下步工作構想，對教育活動取得的成效及工作構想進行意見徵集，通過對意見的梳理，進一步掌握團員青年需求，著力解決好團員青年反映強烈的問題，制定具體的整改措施，明確重點，落實責任。
2、建立長效機制。認真總結經驗，鞏固擴大教育成果，進一步堅持和完善“三會一課”，逐步建立和完善增強團員意識、發揮團員先鋒模範作用的工作制度和長效機制，使團員意識教育成為經常化、制度化的教育活動，促進團的工作發展。
團支部三會一課學習計畫 篇2
認真堅持“三會一課”制度，對於加強支部建設，提高黨的戰鬥力、健全黨的生活，嚴格黨員管理，充分發揮黨員先鋒模範作用，具有十分重要的作用。根據《黨章》和加強基層黨組織建設的有關規定，結合本支部具體情況，制定如下“三會一課”活動計畫。
一、指導思想
以黨的xx大精神和習近平總書記關於加強黨的建設一系列重要講話精神為指導，深入貫徹落實黨建工作制度，緊緊圍繞糧食系統的發展大局，切實改進黨員學習、工作和組織生活的方式方法，提高組織生活的質量，創建學習型黨組織。
二、活動目標
紮實開展“三會一課”，不斷提高黨員的思想政治素質，引導全體黨員立足本職工作，充分發揮先鋒模範帶頭作用，充分體現出支部就是一個堡壘，黨員就是一面旗幟。
三、活動內容
以學習為主，重點學習《黨章》、習近平總書記系列重要講話精神、從嚴治黨“八項要求”、“三嚴三實”要求、省委“八個務必從嚴”的決策部署、市委“三個帶頭”、“四個管好”要求。與此同時還要學習黨的xx屆三中、四中全會精神，學習黨和國家的方針、政策，學習時勢政治以及區委對黨建工作的相關要求等。
四、具體安排
(一)支部黨員大會每季度至少召開一次，因工作需要可隨時召開。大會的主要內容如下：
1.學習黨的路線方針政策，傳達學習上級黨組織的有關檔案、決議、批示;
2.研究和討論支部委員會的工作報告、決議或是決定;
3.討論決定發展新黨員、預備黨員轉正、表彰優秀黨員，決定對犯錯的黨員的處分;
4.對單位的發展規劃、年度工作計畫、重要工作安排等問題進行討論，提出意見或建議;
5.開展民主評議黨員活動;
6.討論需要由支部大會決定的其他重要事項。
(二)支部委員會每月至少召開一次，遇特殊情況及有必要時，支部書記可隨時召集。會議內容如下：
1.討論研究貫徹上級黨組織的指示和決議;
2.分析黨員的思想狀況，研究支部工作計畫、工作報告和黨員教育、思想政治工作以及支部建設;
3.討論支部工作重要事項和工作措施;
4.討論通過年度支部工作計畫和工作總結;
5.開展批評與自我批評;
6.組織發展新黨員的培養教育、優秀黨員獎勵和其他需要支部委員會討論的重要事項。
(三)黨小組會一般每月召開1至3次(包括半年1次的黨小組民主生活會)，如支部有特殊任務，次數可以增加，也可推遲召開。會議內容如下：
1.組織學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學習黨的路線、方針、政策，學習黨的基本知識;
2.討論如何貫徹執行支部的決議，團結帶領民眾完成各項任務;
3.黨員進行思想匯報和工作匯報，開展批評和自我批評;
4.討論有關黨內事物。如評選優秀黨員，討論犯錯誤黨員的處分;
5.分析民眾思想狀態，研究如何做好民眾思想政治工作。
(四)黨課每月至少安排1次。主要內容如下：
黨課要以黨章和黨的路線方針政策為基本教材，結合各個時期黨的中心工作，對黨員進行黨的基本知識、黨性修養、黨風黨紀及理想宗旨教育。
黨課的主要內容是：馬列主義基本理論毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想教育、科學發展觀理論;黨的理想、宗旨、紀律、優良傳統和黨的基本知識教育;國際國內政治、經濟形勢教育等。黨支部要對黨課教育活動做出計畫安排，要系統地學習黨的理論及黨的基本知識，學習上級黨組織有關方針、政策，提高黨員素質。黨支部要做好入黨積極分子的培養、培訓工作，及時了解和掌握他們的思想狀態，定期(每季度)研究、討論黨員發展工作，確定重點培養發展對象，並認真填寫每個入黨積極分子的考察表。
五、有關要求
1.“三會一課”要堅持政治性、思想性、原則性，同時要積極探索靈活多樣、豐富多彩的方式方法，注重特色，注重活動實效。
2.各支部“三會一課”的開展，要密切聯繫黨員的思想實際和特點。切實針對支部黨員的特點，創新組織生活形式，不斷增強黨性觀念、組織觀念和紀律觀念。
3.黨支部在落實“三會一課”制度中要給黨員充分發表意見的機會，允許黨員對支部工作和領導提出批評意見和建議.“三會一課”必須發揚民主，維護黨的集中和統一。黨支部支委會成員要堅持集體領導與個人分工相結合的原則。支部成員要互相尊重，互相支持，團結一致;要積極學習黨的理論知識，提高支部成員的理論水平、素質，以達到提高成員戰鬥力的目的。
4.認真做好“三會一課”活動記錄，注意保存和積累活動資料。
團支部三會一課學習計畫 篇3
20__年，xx公司黨總支，以學習貫徹黨的xx大和歷次全會精神為主線，以落實“三會一課”為抓手，加強黨建和思想政治工作，打造政治素質優、崗位技能優、工作業績優、民眾評價優的“四優”黨員隊伍，為保障公司建設發展提供堅強的保證。
一、認真抓好理論學習，切實夯實思想基礎
深化理論學習。採取集體學習、專題培訓、報告宣講等形式，深入學習貫徹xx大和歷次全會精神新觀點、新理論、新思想。系統學習《中國共產黨章程》、《黨內政治生活準則》、《廉潔自律準則》和《黨內監督條例》、《黨內問責條例》等黨內法規，著重學習黨的xx大和歷次全會精神會議精神、全國國有企業黨建工作會議精神等，切實增強“四個”意識，推進中央精神新要求、新部署落實落地。
嚴格落實制度。嚴格執行《基層黨支部工作規則》，以“黨支部書記講黨課”活動為載體，把主題教育納入“三會一課”，定期開展形勢任務教育，班子成員分別圍繞“四個意識”、“四講四有”、主題教育和作風轉變等方面每月輪流上1次黨課、黨員到課率在85%以上，每季向公司報送學習計畫和學習情況報告；每月支部召開一次黨員大會，黨小組每月組織黨員集中學習不少於兩次。
豐富學習形式。採取體會展評、知識競賽、讀書演講等形式，深化學習教育效果，以上活動每月不少於1次；推行“網際網路+”教育模式，充分發揮黨員微信群功能作用，搞好線上學習、研討交流，拓寬教育渠道、弘揚正能量，增強教育廣泛性、鮮活性和吸引力。創新學習方式，建立研討式學習模式，重視學前調研，提高發言質量，增強學習效果，推動學習型黨組織建設。
二、大力加強組織建設，充分發揮功能作用
深化支部達標創優。嚴格按照《中國共產黨章程》和《黨支部工作條例》規定，加強黨支部建設，確保機構健全、人員到位、活動經常、工作有效，加強經常性督查指導，深化“先鋒黨支部”創建和達標創優，發揮政治工作合力，不斷增強支部黨務人員工作能力，提高開展主題教育能力水平。
細化落實黨建責任。嚴格落實《公司黨組關於全面從嚴治黨的實施意見重點任務清單》，強化支部書記、委員和黨小組長黨建意識，履行黨內職責，7月底，結合半年工作總結特點，將兩個支部黨建工作評一評、比一比、亮一亮；8月份，開展支部書記、黨小組長述職評議；每月指派黨員幹部到基層參加組織生活，充分發揮指導作用。
加強黨員隊伍管理。嚴格按照組織程式，做好黨員發展工作。按照合格黨員標準，深化開展“黨員量化評價”工作，納入黨員民主評議，確保黨員隊伍的先進性和純潔性。嚴肅黨員組織關係接轉，加強一線分散黨員教育管理，規範流動黨員、聘用員工黨員管理，進一步增強黨組織的凝聚力。結合“七一”等重大節日活動，關懷慰問困難黨員。
三、加強問題自查自糾，永葆黨內生機活力
切實突出問題導向。大力開展作風建設永遠在路上系列活動，切實解決幹部員工作風頑疾，堅決糾正組織紀律觀念不強、責任心不夠、工作不嚴不實、精神萎靡不振等現象。嚴格執行黨內組織生活制度，認真落實好《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，嚴密組織生活會、黨性分析等黨內制度。6月底，以支部為單位通過召開黨員大會的形式，傾聽意見、徵求建議、查找問題、制定措施，切實轉變工作作風、激發黨建活力。
深入搞好自查自糾。學習貫徹《關於印發巡視工作自查自糾工作方案通知》精神，抓緊制定《自查自糾工作方案》，對於違反中央有關規定的現象零容忍，對於違紀違法典型的人和事嚴肅查處，各分管領導是自查自糾工作的第一責任人，按系統、分專業、自下而上開展自查自糾，採取“羅列清單、掛號銷賬”方式，抓好問題整改。
始終加強監督管理。嚴格執行領導幹部報告個人有關事項、述職述廉、三項談話、函詢等黨內監督制度，把黨性原則作為基本規矩和行動準則，接受組織監督和民主監督，不斷增強自我完善、自我革新、自我提高的能力。嚴格落實民主集中制，每月開展談心交心活動，積極化解問題矛盾，自覺維護班子團結，發揮集體領導作用。按照規定程式，堅持每年至少召開一至兩次專題組織生活會，視情邀請上級公司黨委成員參加。
四、拓展教育平台載體，開展主題活動
深化“黨員身邊無違章”活動。充分發揮黨員的示範作用，組織黨員查找身邊不安全的現象、因素和安全隱患，加強安全素質和安全管控能力建設，強化本質安全。持續開展“三亮三比”主題活動，深化“黨員責任區”、“黨員示範崗”，組織廣大黨員立足崗位創先爭優，確保企業生產經營秩序健康穩定。
開展“優質服務我先行”活動。充分發揮共產黨員服務隊在優質服務中的先行示範作用，模範踐行《X公司員工守則》、基本禮儀規範規章制度，持續開展和活動，舉辦基本禮儀和行為規範競賽，不斷提高快速急修服務水平和服務水平。每季度，開展“、”志願服務活動。
深化先鋒工程。強化過程管控，完善問題解決機制，推進黨建工作與生產經營緊密結合，發揮黨支部的戰鬥堡壘和黨員的先鋒模範作用，促進公司經營發展。選樹工作先進典型，宣傳推廣優秀做法和經驗。
五、促進學習成果轉化，引導黨員躬身實踐
嚴格規範組織生活。嚴格落實《黨員領導幹部民主生活會管理辦法》、《基層黨支部專題組織生活會管理辦法》，規範民主生活會和專題組織生活會。會前要廣泛聽取意見、深入談心交心；用黨員標準考量自身，深入查找自身有無違紀行為，嚴肅認真開展批評和自我批評，會後要逐一整改落實。
建立黨員獎懲機制。黨支部要根據民主評議情況和黨員日常表現，客觀公正評價黨員表現，對優秀黨員予以表揚，以“政治堅定工作踏實成績突出形象較好”為標準遴選黨員代表，生產、行銷支部結合實際撰寫人物評語，公司組織統一表彰；對有不合格表現的黨員，及時進行批評教育。
提升黨員能力水平。深入開展“創爭”活動，組織引導黨員乾在崗位、學在崗位、奉獻在崗位、成才在崗位，不斷提高學習能力、實踐能力和創新能力。適時組織黨員集中培訓，從工作細節處著手，提升公司黨員在不同專業、不同崗位上的業務能力水平，提高公司整體工作質量。