幼稚園後勤計畫

幼稚園後勤計畫 篇1

一、指導思想

以幼稚園新綱要為指針,圍繞“教育教學為中心”,為全面提高我園的辦園水平,努力搞好後勤服務工作。

二、工作目標

本學年的後勤工作應在“三個確保”、“四個力爭”上下功夫。三個確保是:確保校園建設、教育教學、辦公、生活用品的維護、維修、採購、保管、供應及時到位,確保幼稚園財物管理規範、詳細、帳物相符;確保幼稚園水電、飲食及各處安全,杜絕事故的發生。四個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步完備服務項目;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。

三、工作舉措

(一)加強學習,提高政治業務水平,提高服務育人質量。

1、組織後勤人員學習有關的業務知識,提高業務能力,從而更好地做好服務育人的工作。

2、規範後勤管理,充分發揮後勤人員的智慧和力量,改進服務方式方法,齊心協力互相配合,提高服務質量。

3、加強自身素質的提高及業務能力的培養,更新知識、解放思想、不斷提高自身的修養。

(二)做好安全防範工作,加強安全教育,增強教師、幼兒的安全意識。

1、繼續加強安全、衛生教育,增強安全意識,對幼兒行走、玩水、用電、遊戲、飲食等方面作宣傳教育,避免意外事故發生。如:配合各班教師教育幼兒不亂攀亂爬亂跑,上下樓梯靠邊右行,不得擁擠等,將各項行為習慣的培養落入一日活動中。

2、每天做好下班前的供電、門窗的常規檢查,每周進行一次對電器設備、門窗全面的檢查修理。每月認真做好一次場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發現問題及時處理。

3、督促門衛堅守崗位,按時關鎖大門,做好採訪者的登記與詢問。

(三)加強校舍、校產管理

1、進一步完善園產、園具管理制度。

2、嚴格園產管理制度化、規範化,充分發揮常用教具、學具等教學器材和現代教學設備的作用,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

3、加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,努力為幼稚園節約一滴水、一度電、一分錢。

4、嚴格執行請購、審批、驗收、入庫、報銷、領用制度,規範物流過程控制,強化行政倉庫管理。

5、倡導良好風氣,愛護幼稚園設施、設備,愛護花草樹木,杜絕踐踏草坪,折枝摘花現象。

(四)加強飲食管理,確保幼兒飲食安全

加強對食堂的衛生管理和安全管理,杜絕因衛生、質量問題引起的不良事故發生。食堂物品要做好驗收工作,採購要向供貨商索取“三證”,認真執行三級審核制度,確保幼兒吃上放心的飯菜,在保質保量的同時做好食物科學營養的文章。

四、工作安排

三月份

1、全園安全工作大檢查,並做好維修處理工作。

2、後勤人員調整各班各室物品。

3、購置各類物品。

4、分發保教用品。

5、分配好各類後勤人員工作。

6、做好“三人節”的後勤工作。

7、協助醫務人員搞好衛生保健工作豚完善各類醫務台帳。

8、組織食堂人員及臨時工人業務學習。

9、對每一項工作作好檢查登記。

10、布置檢查各室安全台帳。

11、月工作考核。

四月份

1、做好園內各處財產管理和登記工作。

2、做好幼兒飲水工作。

3、做好園內綠化與管理工作。

4、全園安全大檢查。

5、做好幼兒的安全教育工作。

6、食堂人員思想業務學習。

7、食堂人員技能技巧比賽。

8、月工作考核。

不錯的五月份

1、做好“五一”、“五四”的後勤服務工作。

2、做好幼兒就餐的飲食管理。

3、做好各類臨時性工作。

4、全園安全工作大檢查。

5、食堂人員業務學習及臨時工安全知識培訓。

6、月工作考核。

六月份

1、做好“六一節”後勤工作。

2、加強校園的常規管理。

3、做好幼兒防暑防病工作。

4、全園安全工作大檢查。

5、食堂人員業務學習。

6、月工作考核。

七月份

1、清點各室物品,做好資產的驗收與保管工作。

2、做好期末考核工作。

3、資料的整理歸檔工作。

4、全園安全工作大檢查。

5、安全台帳的檢查歸檔工作。

6、月工作考核。

九月份

1、後勤人員調整各班各室物品。

2、購置各類物品。

3、分發保教品。

4、做好園內門窗、桌、椅、床、水、電線路、大型玩具等維修工作。

5、做好新生入園的準備工作。

6、全園安全工作大檢查。

7、組織教職工進行健康體檢。

8、做好教師節的後勤工作。

9、做好食堂人員及臨時工的業務及安全知識培訓。

10、做好月考核工作。

十月份

1、加強校園的常規管理。

2、做好幼兒秋季的防病工作。

3、做好幼兒安全教育工作。

4、依據季節調整各班室用品。

5、做好各類臨時性工作。

6、全園安全工作大檢查。

7、月考核工作。

十一月份

1、加強校園的常規管理。

2、做好幼兒秋季的防病工作。

3、做好幼兒安全教育工作。

4、食堂人員技能技巧比賽。

5、全完安全工作大檢查。

6、月考核工作。

十二月份

1、根據氣候變化,做好添加防寒保暖工作。

2、採購各類冬季用品。

3、繼續做好設備、設施的維修、保養工作.

4、做好慶元旦活動的準備工作。

5、安全工作大檢查。

6、對臨時工進行專業知識培訓。

7、月考核工作。

一月份:

1、清點各室物品,做好資產的驗收與保管工作。

2、資料的整理歸檔工作。

3、月考核工作。

4、安全工作大檢查。

5、各室安全台帳檢查歸檔。

幼稚園後勤計畫 篇2

一、指導思想

本學期我園後勤工作在園務計畫工作指南的引領下,繼續以《幼稚園教育綱要》為工作指針,以保教為中心,後勤助動,繼續倡導艱苦創業,務實創新,任勞任怨,愛崗奉獻,踏實奮進的工作態度,思考新的後勤發展主題,著眼長遠發展,科學管理,使成績有新突破,嚴格防範,安全警鐘時時敲,堅決杜絕安全隱患,立足本質,為教育一線提供後勤保障、為幼兒、家長、前勤、幼稚園做好服務。

二、主要工作目標

1、加強後勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規範化途徑。

2、加強園容園貌建設,創設優美的育人環境。

3、紮實有序地抓好幼稚園安全工作,開展各項衛生保健工作,提高衛生保健質量。

4、加大校產管理力度,不斷完善校產管理制度,做好各項維修工作,保障教育工作正常、有序進行。

三、具體工作與措施

(一)進一步加強後勤人員的綜合能力,不斷提高后勤人員素質1、繼續加強後勤人員的思想教育,學習一些時事政治,禮儀培訓,對照崗位職責,認識職業的重要性,引導她們牢固確立保教意識、更新服務觀念,做到與時俱進。

1、加強後勤人員業務培訓。學習幼教雜誌上的有關幼兒保育、保健、安保、食品衛生安全方面的成功經驗和先進的保育方法,使保育工作操作規範化。在學習的同時注意總結本月各方面好的做法,排查存在的不足,布置下月的工作和應注意的方面,保育員之間相互交流保教心得和好的做法和想法,並在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。從而起到相互促進相互提高。保健老師適時給保育員、食堂人員作安全衛生,消毒等方面的規範化操作輔導和培訓,通過實際操作,相互間的觀摩交流來不斷提高日常操作水平,進一步加大督促和檢查的力度,使每位後勤人員真正明確各自規範操作的要求,正確掌握各種消毒的配比和使用。為提高后勤人員的業務操作水平本學期還將對保育員開展生活小竅門的比賽、食堂人員進行刀功比賽。評出服務明星。以良好的氛圍,團結協作的精神,扎紮實實做好各項後勤工作。

2、繼續實施後勤人員工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發後勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。

(二)抓好校園衛生管理,創設良好的育人環境

1、加強園內花木、草坪、種植園地養護工作,在草坪成長期,加強施肥,定期拔草、修枝、灑藥,開春做好樹木花草的添置,做到四季常青、四季花香、美化校園。教育幼兒愛護幼稚園的一草一木。各室內外布置美觀,富有童趣。

2、整個校園內外分工到人,明確責任區與責任人,包乾人員做到保管區隨時整潔乾淨,窗明几淨,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內保持牆面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。

3、根據上學期衛生檢查情況不盡人意,本學期將實行後勤部門、各級部後勤組長協同參與衛生檢查工作,使衛生評比工作更民主、更有實效,並促使全園教職工共同管理幼稚園清潔衛生工作。

(三)加強財物管理,開源節流,創建節約型幼稚園1、加強園產管理,努力發揮有效資產的效益。繼續探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環節工作,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,各室物品責任到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究責任。

1、加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。

2、嚴格執行財務制度,認真執行購物審批制度,合理使用好各類經費,不斷改善和最佳化辦園條件。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,每月落實幼兒一伙食賬目的公布。

3、堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物製作教玩具和進行環境創設,積極倡導節約用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的採購工作,確保正常教學秩序。

4、各室固定資產的報損核對工作。

5、整理、歸檔工作。

6、安排暑期安全值日護校工作。

7、開展暑期維修工作。

幼稚園後勤計畫 篇3

一、指導思想

本學期我園的保健後勤工作將繼續根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童,特制定出本學期後勤工作計畫。

二、工作目標

1.嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規範化。

2.繼續探索幼稚園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度。

3.做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生。

4細緻做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求。

5.進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強後勤管理,規範操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。

三、主要工作及措施

(一)進一步抓好幼稚園的衛生保健工作

1.完善各類保健制度,規範衛生保健工作,自覺執行好各項制度,加強過程性的檢查與指導。

2.做好衛生消毒工作的規範化管理,每位保育員做好消毒程式,並做好記錄。

3.做好當天幼兒出勤統計一事,各班教師要及時詢問幼兒缺勤原因並記錄。同時做好營養不良、肥胖及貧血幼兒的矯治工作,注重資料的積累與指導。

4.嚴格控制各種傳染病的發生與預防,認真做好晨檢及全日觀察記錄,發現異常及時處理,並做好記錄。

(二)最佳化後勤隊伍,增強保教人員的服務意識

1.每月進行後勤人員業務培訓,認真學習《保育工作手冊》,使後勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,協助老師完成保教任務。

2.堅持做到每周巡查,能及時發現問題,與相關人員交換意見,發揮指導功效。

3.制定與幼稚園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,使之規範、有序的與教師之間相互協作配合。

4.做好後勤人員的月考核制度,激發後勤人員的積極性和主動性,提高工作質量。

5.繼續努力探索物材管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作,嚴格執行園財產管理制度並將財產管理情況納入期末考核。

(三)加強園資園產管理,努力發揮有限資產的效益

1.做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的預算計畫,採取切實可行的措施,將各項複雜瑣碎的工作按一定的程式有條不紊的進行,提高工作效率。

2.堅持勤儉辦園的原則,積極倡導節約水、電、煤氣、材料等資源與能源,減少浪費,爭創節約型校園。做好供求維修工作,並進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修。

3.認真做好物品的入、出庫登記。努力探索財物管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,定期檢查各班、室的資產情況,督促加強保管,降低損壞與流失。

(四)加強安全管理

1.進一步強化門衛管理制度,嚴格執行外來人員登記制度,來離園高峰嚴格按門崗站崗要求,及時根據近期出現的問題及時調整策略。

2.落實檢查各類技訪設備設施的檢查,確保設備設施的暢通使用,每天對幼稚園的安全工作進行排查,加強用水、電、煤的安全管理和使用,下班以前認真檢查門窗、電源是否關閉,預防意外事件的發生。

3.強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自製教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

4.提高幼兒生活學習環境的安全係數。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。

5.每月開展一次幼兒安全疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。

幼稚園後勤計畫 篇4

本學期認真貫徹《幼稚園教育指導綱要》,抓好後勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境管理工作等。

一、指導思想:

本學期我園的保健後勤工作將繼續認真貫徹《托幼機構衛生保健管理實施細則》、《幼稚園教育指導綱要》的要求,根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童,特制定出本學期後勤保健工作計畫。

二、工作目標:

1、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規範化。

2、繼續探索幼稚園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度。

3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生。

4、細緻做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求。

5、進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強後勤管理,規範操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。

三、主要工作及措施

(一)最佳化後勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。

1、進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級檔案精神,細學《保育工作手冊》,使後勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協助老師共同完成保教任務。

2、以“保教聯動”主題為重點,繼續以月觀摩活動為載體,開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”“走進現場”等板塊,加強後勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。

3、堅持保健教師每日五巡制度,能及時發現問題,分析癥結,並與相關人員交換意見,發揮指導功效。

4、制定與幼稚園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,提高保育員工作的規範、有序以及與教師之間的相互協作配合。

5、繼續實施後勤員工月工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發後勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。

(二)紮實有序地抓好幼稚園的衛生保健工作。

1、進一步規範衛生保健工作,完善各類保健制度,自覺執行好各項制度,加強過程性的檢查與指導。

2、加強各類衛生傳染消毒工作的規範化管理,做好消毒程式與時間、消毒制度的上牆公示,並做好記錄。

3、嚴格控制各種傳染病的發生和預防,認真執行晨檢制度,不流於形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發現異常及時處理,並做好記錄。

4、加強一伙食質量的管理,堅持每月一次的伙委會會議,加強兩園廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、一伙食費收入支出情況,做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持一伙食費情況公示、堅持做到一伙食費支出控制在2%以內”。

5、繼續做好營養不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作,注重過程性資料的積累與指導,每月進行一次情況反饋。

6、提高相應的家長工作指導質量和對教師日常保育工作的檢查指導,進一步提升保教水平,積極參與親子園、家長學校、幼稚園網頁的編寫工作。

(三)切實抓好後勤常規管理,不斷提高服務質量

1、加強各園的財物管理,尤其是班級財產的管理。

1)進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼稚園財產電子管理程式,數量、價格準確,保管責任到人。

2)、完善分室活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,

2、抓好校園環境衛生管理。

1)繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包乾,明確責任區與責任人,並加強檢查和指導,確保幼稚園環境衛生整潔有序。加強包乾責任區域的過程性檢查的執行力。

2)重視幼稚園綠化管理,根據季節適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環境淨化、美化、綠化。

3、加強安全管理,提高操作規範化。

1)進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。

2)認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保全全使用。

3)繼續切實做好消防安全工作,實行安全網路管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。

4)每個月開展一次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。

月份安排

八月:

⒈擬定辦公、教學用品、藥品等採購計畫。

⒉招聘2名新保育員。

⒊全園衛生大掃除。

⒋檢修全園水電設施和門窗桌椅。

5.添置5台全能制動飲水機

6.與供貨商店簽訂契約,並更新相關證件。

7.組織全體教職工到晉江市婦幼參加健康證體檢。

九月:

1根據編班情況調整班級桌椅。

2重新安排保育員工作。

3檢查巾杯消毒情況。

4做好“中秋”、“國慶節”值班人員安排。

十月:

1檢查保育員一日工作情況。

2抽查寢室衛生和班級衛生。

3舉行衛生講座。

4幼兒體檢

十一月:

1各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修?

2檢查廚房工作人員執行職責的情況。

3更新衛生宣傳欄內容。

4抽查公共衛生情況。

十二月:

1抽查幼兒儀表衛生。

2檢修擴音設備。?

3補充保健室藥品。

4舉行“迎新年聯歡會”

一月:

⒈全園檢修。

⒉清點班級以及其它園內財產,並改用新的財產登記薄。

⒊做好財務的稽核工作。

⒋歸還出借物品。

⒌安排寒假值班表。

幼稚園後勤計畫 篇5

一年的時光又過去,我們即將迎來了新的學年,在這一學年中,我們全體後勤人員要竭力儘自己的所能,配合園裡各個部門,完成各項後勤工作。下面使我們本學年的後勤工作計畫:

一、指導思想本

學年後勤工作,要緊緊圍繞“質量為本、特色為重、服務至上”的辦學宗旨,以教育為中心,後勤助動,繼續倡導務實創新、任勞任怨,愛崗奉獻、踏實奮進的工作態度。科學管理服務有高品位,使成績有新的突破;嚴格防範,安全警鐘時時敲,堅決杜絕安全隱患。立足本職,為教育一線提供後勤保障。

二、本學年主要工作

(一)加強對後勤人員的科學管理,使後勤管理制度化,規範化。

制度化—根據規程要求,制定完善各類後勤人員的崗位責任制、考核制、講 法制、使各項後勤工作有章可依。內在的管理是幼稚園發展的靈魂,是實現教育現代化,提高保教質量的重要保障,通過制度化、規範化的民主化管理,從根本上調動後勤人員工作上的積極性,使得保教質量的全面提高。一套完整、規範的科學規章制度是做好各項工作的保證,本學年我們第一步要建立一套符合幼稚園實際,科學合理的規章制度;第二步加強思想政治工作和職業道德教育,增強工作責任心,變制度為自覺行動;第三步加強檢查力度,認真評比,兌現獎懲工作。

(二)進一步提高后勤保育隊伍建設。

加強保育員專業技能培訓,挖掘內在潛力,組織保育員每月參加兩次次形式各異的學習活動,本學年我們將完成“保育員一日操作流程規範、消毒常識、急救常識、安全教育的組織與示範、傳統遊戲的組織與示範,幼兒意外事故案例及賠償等等一系列的培訓內容,除此之外還將完成《保育員》一書後半部分的培訓。教育後勤人員要以幼稚園的需要為己任,做好工作計畫,熱愛自己的工作崗位,做到自尊、自愛、自強、認真學習先進的技術技能,讓每位後勤人員都能跟上時代的步伐,提高服務育人的質量。

(三)衛生保健安全工作。

1、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自製教玩具等都要考慮安全保護的內容。對新入園的幼兒加強防範,以防私自出走,做好晨檢和交接班程式,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

2、大型玩具、水電設備、室內照明線路、門窗、玻璃等統一定期檢修。各班需要維修的提前登記,以便及時維修,非正常損壞的請當事人要交納賠償金。

3、保育員對幼兒的玩具的定期清洗、晾曬,臥室、教室的每日消毒,每項工作都嚴格按照幼稚園的規章制度嚴格執行。

(四)建立健全科學、規範的園產管理制度

1、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,做到物盡其用、財盡其效,為幼稚園辦實事,辦好事。

2、加強對園產的日常管理。做好園產登記、保管、申領、維修、轉讓、報廢等各環節工作,增強教師節約物品愛護公物的意識,發揚勤儉節約的美德。

(五)後勤不後,技能爭先

後勤人員不僅要有工作的熱情,更要有過硬的技能,所以每個後勤人員在這學年通過培訓、立項等手段人人都要掌握一定的實操技能,總之,後勤工作千頭萬緒,只要本著愛崗敬業,為幼兒服務,為教育主體服務的精神,全體成員團結協作,同心同德,從而開創我們幼稚園後勤工作新面貌。

幼稚園後勤計畫 篇6

一、指導思想

本學期我園安全後勤工作以《園務年度工作任務》為依據,緊緊圍繞幼稚園中心工作務實創新,進一步樹立服務思想,繼續加強後勤人員的隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全管理,厲行節儉,進取搞好園容園貌建設,在不斷完善和規範中,進取提升後勤服務質量和後勤管理水平,為幼稚園保教工作和幼兒生活供給更優質的後勤保障,努力開創後勤工作新局面。

二、主要工作目標

1、加強後勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規範化途徑。

2、加強園容園貌建設,創設優美的育人環境。

3、紮實有序地抓好幼稚園安全工作,開展各項衛生保健工作,提高衛生保健質量。

三、具體工作與措施

(一)加強後勤隊伍建設,努力探索規範化管理途徑。

1、繼續加強後勤人員的思想教育,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,使後勤工作細化、量化。增強工作職責心,每一天工作中體現“勤”“快”“好”。

2、加強後勤人員業務培訓。《後勤工作職責》及有關的檔案、政策、法規。定期開展業務方面的培訓和指導,學習傳染病的預防、常見症狀等知識,期中學習托幼機構常用物品消毒常規並進行實際操練。並在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。經過學習討論工作職責、針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。以良好的氛圍,團結協作的精神,扎紮實實做好各項後勤工作。組織食堂人員每周業務學習一次,學習《食品衛生法》、《烹飪技能》、《各類物品消毒》等知識,食堂人員根據考核要求,認真做好每一天的三餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣。進一步提高思想認識,嚴格規範操作。各項衛生工作細化到個人,加強檢查和不定期檢查,發現問題要追究職責。

3、繼續實施後勤人員工作考核制度,進一步激發後勤人員工作的進取性與主動性,提高工作質量。

(二)抓好學校衛生管理,創設良好的育人環境:

1、加強園內花木、草坪地養護工作,在草坪成長期,加強施肥,定期拔草、修枝、灑藥,開春做好樹木花草的添置,做到四季常青、四季花香、美化學校。教育幼兒愛護幼稚園的一草一木。各室內外布置美觀,富有童趣。

2、整個學校內外分工到人,明確職責區與職責人,包乾人員做到保管區隨時整潔乾淨,窗明几淨,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內堅持牆面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。

3、每周一次班級衛生、包乾區的日常檢查並加大抽查力度,扎紮實實地抓好衛生工作,對衛生檢查情景認真記錄,對存在問題要及時指出,糾正。

(三)加強資產管理,開源節流,創立節儉型幼稚園。

1、加強園產管理,努力發揮有資產的效益。繼續探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環節工作,定期檢查各班室的資產情景,督促加強保管,各室物品職責到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究職責。

2、加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自我動手完成,竭盡所能節儉維修經費開支。

3、堅持勤儉辦園的原則,努力提倡全園保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物製作教玩具和進行環境創設,進取倡導節儉用水、用電、辦公用品等,減少浪費。抓好物品進出庫管理,認真做好進出庫記錄,定期清點庫存物品、按時盤結,減少倉庫物品積壓。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的採購工作,確保正常教學秩序。

(四)做好安全防範工作,加強安全教育,增強教師的安全意識。

1、每一天做好下班前的水電,門窗的常規檢查。每周進行一次對電器設備、門窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發現問題及時處理,避免意外事故發生。

2、加強門衛職能,嚴格執行門衛制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在幼兒離園後期間對學校進行巡視檢查。嚴格執行幼兒接送制度,堅持實行家長持卡、未持卡經過領導同意後簽名接領幼兒制度,行政值班人員每一天加強巡視檢查和大門口執勤,保證幼兒離園安全。

3、加強對食堂的衛生和安全管理,嚴格執行《食品衛生管理制度》,嚴把食品衛生關,抓好食品採購關,嚴禁食物中毒,每一天堅持48小時食物留樣;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規範操作,增強食品安全的意識,並定期進行檢查,杜絕因衛生、質量問題而引起的不良事故的發生。

4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。

5、強化全體師生的安全意識,制定計畫,經常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛生等安全教育活動,預防發生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進行消防安全防震知識的培訓,組織全園幼兒開展一次消防演練活動,提高幼兒的逃生技能。

(五)科學管理膳食,保證幼兒的營養均衡。

1、按照各年齡幼兒一伙食標準量,每周制訂合理的帶量食譜,每月進行一次營養分析,發現營養不足及時改善。每周進行班級膳食調查,討論分析膳食情景,不斷改善膳食質量。保證幼兒每月營養均衡攝入。

2、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數,均勻分配飯菜並及時發放,各班教師在餐前餐後合理組織幼兒的活動,為幼兒創設愉快寬鬆的進餐環境,鼓勵幼兒吃飽吃好。

3、合理開支幼兒一伙食費,師生一伙食嚴格分開,幼兒一伙食費專款專用。

4、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發現過期食品及時進行處理,確保庫內無過期食品。

幼稚園後勤計畫 篇7

一、指導思想

本學期我園後勤工作以《園務工作計畫》為依據,繼續加強後勤人員的隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全管理,厲行節約,積極搞好園容園貌建設,在不斷完善和規範中,積極提升後勤服務質量和後勤管理水平,為幼稚園保教工作和幼兒生活提供更優質的後勤保障,努力開創後勤工作新局面。

二、主要工作目標

1、加強後勤人員隊伍建設,更新觀念,增強服務意識,努力探索規範化途徑。

2、加強園容園貌建設,創設優美的育人環境。

3、紮實有序地抓好幼稚園安全工作,開展各項衛生保健工作,提高衛生保健質量。

4、加大校產管理力度,不斷完善校產管理制度,做好各項維修工作,保障教育工作正常、有序進行。

三、具體工作與措施

(一)加強後勤隊伍建設,努力探索規範化管理途徑

1、繼續加強後勤人員的思想教育,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,使保育工作細化、量化。增強工作責任心,每天工作中體現“勤”“快”“好”。

2、加強後勤人員業務培訓。組織保育員學習《教職工工作規範》《保育員一日常規》及有關的檔案、政策、法規。定期開展業務方面的培訓和指導,學習傳染病的預防、常見症狀等知識,期中學習托幼機構常用物品消毒常規並進行實際操練。並在如何做得精,如何做得的細上做進一步的探討研究。通過學習討論工作職責、針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。並進行業務技能比賽,評出服務明星。以良好的氛圍,團結協作的精神,扎紮實實做好各項保育工作。組織食堂人員每兩周業務學習一次,學習《食品衛生法》《各類物品消毒》等知識,食堂人員根據考核要求,認真做好每天的一餐兩點,在色、香、味上動腦筋、翻花樣。進一步提高思想認識,嚴格規範操作。各項衛生工作細化到個人,加強檢查和不定期檢查,發現問題要追究責任。

3、繼續實施後勤人員工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發後勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。

(二)抓好校園衛生管理,創設良好的育人環境

1、整個校園內外分工到人,明確責任區與責任人,包乾人員做到保管區隨時整潔乾淨,窗明几淨,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,室內保持牆面的整潔,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。

2、每周一次班級衛生、包乾區的日常檢查並加大抽查力度,扎紮實實地抓好衛生工作,對衛生檢查情況認真記錄,對存在問題要及時指出,糾正。

(三)加強財務管理

1、加強園產管理,努力發揮有資產的效益。繼續探索物財管理的科學性,進一步完善固定資產的管理,及時做好園產登記、保管、申領、維修、報廢等環節工作,定期檢查各班室的資產情況,督促加強保管,各室物品責任到人,各室物品不得隨意搬動,有遺失損壞追究責任。

2、加強教學設施的維修與更新,對小型維修工作嘗試自己動手完成,竭盡所能節約維修經費開支。

3、嚴格執行財務制度,認真執行購物審批制度,合理使用好各類經費,不斷改善和最佳化辦園條件。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,每月落實幼兒一伙食賬目的公布。

(四)做好安全防範工作,加強安全教育,增強教師的安全意識

1、每天做好下班前的水電,門窗的常規檢查。每周進行一次對電器設備、門窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作,以及樓梯窗戶和班級門窗的檢查維修工作,發現問題及時處理,避免意外事故發生。

2、加強門衛職能,嚴格執行門衛制度,嚴守崗位,按時關鎖大門,做好來訪者的登記和通報工作,同時做到在學生離園期間對校園進行巡視檢查。嚴格執行幼兒接送制度,堅持實行家長持卡接送幼兒制度和教師交接班制度,行政人員每天加強巡視檢查,保證幼兒離園安全。

3、加強對食堂的衛生和安全管理,嚴格執行《食品衛生管理制度》,嚴把食品衛生關,抓好食品採購關,嚴禁食物中毒,每天堅持48小時食物留樣;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規範操作,增強食品安全的意識,並定期進行檢查與園獎懲制度掛鈎,杜絕因衛生、質量問題而引起的不良事故的發生。

4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,做到專人保管、限量發放,以備不測。

5、強化全體師生的安全意識,制定計畫,經常開展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛生等安全教育活動,預防發生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進行消防安全知識的培訓,組織全園幼兒每月開展一次應急演練活動,提高幼兒的逃生技能。

(五)規範衛生保健工作,提高衛生保健質量

1、保健教師要做好幼兒常見病、多發病、傳染病的預防檢疫工作,把好幼兒入園關、防治關、隔離關。按照物品消毒常規要求定期定時進行消毒,控制疾病發生率。

2、加強體弱兒的日常管理,對他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護理,逐漸增加戶外活動和體育鍛鍊的時間,以提高機體的適應能力。

3、落實健康教育的內容,保證健康教育的時間,心理保健、生理保健並重,保健教師或請婦保所醫生開辦健康教育專題講座。

4、加強幼稚園保健保育工作,全面做好保育工作,重點做好幼兒衛生習慣、一日生活管理、班級日常衛生、班級日常消毒等項工作。檢查抽查相結合,提高保育管理的水平。

(六)科學管理膳食,保證幼兒的營養均衡。

1、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實際出勤人數,均勻分配飯菜並及時送到班級,各班教師在餐前餐後合理組織幼兒的活動,為幼兒創設愉快寬鬆的進餐環境,鼓勵幼兒吃飽吃好。

2、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物,發現過期食品及時進行處理,確保庫內無過期食品。

幼稚園後勤計畫 篇8

一、指導思想

後勤工作是做好幼稚園管理工作和教育工作的基礎所在,一直以來,我園在領導的關心支持和教師們的積極配合下,園舍和園內環境在原有基礎上有了更大的改觀。本學期將繼續以"教委辦工作意見"為指導,認真貫徹《幼稚園教育指導綱要》,抓好後勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境的綠化管理工作等。

二、具體工作

(一)做好幼稚園財務工作計畫,做好財產、財務管理工作:

1.堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,為幼稚園辦實事,辦好事。

2.做好學年度的預算、決算的審核、檢查監督工作,嚴格財務制度和財經制度。

3.嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。

4.會計堅持每月上報結算報表,使園長能掌握資金情況,合理安排資金。

(二)事務工作方面

1.及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的採購工作和更新工作,並根據本園的特點,做好各班的教學用品和環境布置材料。

2.做好幼稚園的維修工作,經常檢查大、中、小型玩具,消除不安全因素,對幼稚園的門窗、玻璃、自來水等及時維修。

3.做好幼稚園的衛生保健工作計畫,對幼兒的玩具、被子和寢室經常消毒。並做到消毒有記錄。各班教師要配合保健老師做好工作。

4.關心幼兒生活,辦好食堂。

(1)要經常深入食堂檢查工作,要求嚴格執行食堂工作制度和衛生制度,全心全意為師生服務。

(2)幼兒每天午餐做到熱菜熱飯,做到營養搭配,價廉物美,讓幼兒吃飽、吃好,使家長放心。

(3)做好開水的供應工作,充分利用各班的茶水桶,讓幼兒隨時喝水。

(4)搞好食堂的衛生工作,生熟分開,杜絕一切不衛生因素,培養幼兒良好的進餐習慣。

(三)搞好園舍建設,創設優美環境也是幼稚園20__年後勤工作計畫的重點。

1.教育幼兒愛護幼稚園的一草一木。園內無雜物,各種玩具擺放合理,活動室內外布置美觀,做到美化、綠化、淨化,富有童趣。

2.加強幼稚園的衛生環境管理。整個校園內外分工到人,各活動室由班主任教師負責,做到一日一小掃,一周一大掃,保證整潔乾淨,窗明几淨,室內外無紙屑、無痰跡、無雜物,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。

幼稚園後勤計畫 篇9

一強化服務認識 提高后勤工作水平

注重工作創新 改進服務保障能力

打造和諧團隊 實現事業職工雙贏

二、工作目標

強化保障職能,開展人性服務,推動工作創新,促進五個實現,即:工作計畫完成率實現百分百、重大安全飲食事故實現零次數、營養膳食評價達標率實現90%以上、幼兒體檢達標率實現90%以上、服務創新項目實現1次以上。

三、工作重點

1、健康飲食,讓營養膳食評價和幼兒體檢達標率達到90%以上;

2、加大傳染病的預防和宣傳力度,提高父母、幼兒的防病認識;

3、從細節入手,做好安全工作;

4、節能降耗,提高效益;

5、強化後勤人員服務認識,提高后勤人員技能水平。

四、工作措施

幼稚園後勤綜合管理中心在新的管理模式下,強化服務認識,回響領導號召,切實做好各項活動的後勤保障,體現團隊的凝聚力和戰鬥力,決心以新的姿態,投入到新學期工作當中。

三月份

1、開學準備,保證幼兒生活用品及所有保教設施。

2、收齊新生入園體檢表及預防接種記錄登記。

3、安全工作大檢查

4、與供貨商簽訂契約

四月份

1、幼兒身高、體重測量

2、體弱兒、貧血幼兒矯治工作

3、保育員業務學習:怎樣有效的做好傳染病的預防措施?

4、文明班評比活動

五月份

1、幼兒服一次預防藥,春季傳染病預防系列工作。

2、安全專題周:自我防護(家庭問卷、幼兒繪畫、穿衣比賽)

3、保育員業務學習:幼兒戶外活動看護措施?

六月份

1、幼兒視力普查、身高體重測量評價

2、撰寫專題小結

3、廚房人員業務學習:食品衛生法學習;保育員業務學習:物品消毒常規措施

七月份

1、開展保育人員衛生觀摩活動,提高衛生質量。

2、各部門工作小結

3、學期結束工作,假期值班安排。

4、保育員技能比賽:整理床鋪

幼稚園後勤計畫 篇10

20xx年*幼稚園後勤部將在工作中更進一步,取得比上一年更加優異的成績,後勤部做為幼稚園管理工作和教育工作的基礎所在是十分重要的,*幼稚園在園領導的關心支持和教師們的積極配合下,園舍和園內環境在原有基礎上有了更大的改觀。在20xx年的新學期里,我們後勤部將繼續以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹《幼稚園教育指導綱要》,抓好後勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健.財務工作.食堂工作.門衛工作及園內環境的綠化管理工作等。特制定以下工作計畫。

一、做好後勤財產.財務管理工作

1.堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,為幼稚園辦實事,辦好事。

2.做好學年度的預算.決算的審核.檢查監督工作,嚴格財務制度和財經制度。

3.嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。

4.會計堅持每月上報結算報表,使園長能掌握資金情況,合理安排資金。

二、事務工作方面

1.及時做好教學用品.辦公用品和教玩具的採購工作和更新工作,並根據本園的特點,做好各班的教學用品和環境布置材料。

2.做好幼稚園的維修工作,經常檢查大.中.小型玩具,消除不安全因素,對幼稚園的門窗.玻璃.自來水等及時維修。

3.做好幼稚園的衛生保健工作,對幼兒的玩具.被子和寢室經常消毒。並做到消毒有記錄。各班教師要配合保健老師做好工作。

4.關心幼兒生活,辦好食堂。

(1)要經常深入食堂檢查工作,要求嚴格執行食堂工作制度和衛生制度,全心全意為師生服務。

(2)幼兒每天午餐做到熱菜熱飯,做到營養搭配,價廉物美,讓幼兒吃飽.吃好,使家長放心。

(3)做好開水的供應工作,充分利用各班的茶水桶,讓幼兒隨時喝水。(4)搞好食堂的衛生工作,生熟分開,杜絕一切不衛生因素,培養幼兒良好的進餐習慣。

三、搞好園舍建設,創設優美環境

1.管理好花木.草坪.果園。在草坪成長期,要保護好草坪,讓其生長好,同時要加強施肥,增加部分花木,做到四季常青,四季花香,美化校園。教育幼兒愛護幼稚園的一草一木。園內無雜物,各種玩具擺放合理,活動室內外布置美觀,做到美化.綠化.淨化,富有童趣。

2.加強幼稚園的衛生環境管理。整個校園內外分工到人,各活動室由班主任教師負責,做到一日一小掃,一周一大掃,保證整潔乾淨,窗明几淨,室內外無紙屑.無痰跡.無雜物,各種用具擺放整齊,保潔區無雜草。

幼稚園後勤計畫 篇11

本學期的後勤事情,要切實落實園務事情設計有關精神要求,進一步樹立服務頭腦,繼續增強員工隊伍建設,增強園資、園產治理,增強平安、確立事情,在不停完善和規範中,起勁提升後勤服務質量和後勤治理水平。

一、增強員工隊伍建設,起勁探索規範化途徑。

1、確立員工小我私家事情檔案,詳實紀錄員工事情經歷,體檢狀態,事情審核狀態等。

2、繼續增強員工的頭腦事情,指導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立事情主人翁精神。

3、繼續堅持逐日巡視制度,實時發現問題,剖析癥結,並與相關職員交換意見,施展指導功效。

4、繼續執行員工事情審核制度,獎優罰劣,進一步引發後勤職員事情的起勁性與主動性,提高事情質量。

二、增強園資園產治理,起勁施展有限資產的效益。

1、認真憑據資金預算設計情形,合理地使用好種.種經費,不停改善和最佳化辦園條件。

2、增強財政治理,嚴酷執行財政制度,做好經費審計,規範收費,落實幼兒伙點賬目的公示制度。

3、堅持勤儉辦園的原則,起勁提倡節約水、電、煤氣、質料等,削減虛耗。

4、敬服併合理使用園內設施裝備,認真做好種.種檢驗事情,對小型維修事情實驗自己著手完成,竭盡所能節約維修經費開支。

5、繼續起勁探索物材治理的科學性,進一步完善牢固資產的治理,定期檢查各班室的資產情形,督促增強保管,降低損壞與流失。期末認真舉行資產的清算核對事情。

三、增強衛生與平安治理,提高操作規範化。

1、繼續抓好情形衛生事情,堅持衛生保潔事情保乾,明確責任區與責任人,並增強檢查和指導,確保幼稚園情形衛生整齊有序。

2、進一步增強對食堂職員食物加工歷程、餐具洗濯和消毒歷程的檢查和指導,切實落實《食物衛生法》和衛生保健制度,規範操作。

3、進一步強化門衛職員的平安責任意識,嚴酷執行外來職員的查詢和掛號事情,嚴防幼兒走出園門以及偷竊等徵象的發生。

4、認真、實時地做好種.種物品、器械的調養和維修,確保平安使用。

5、繼續增強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的治理,做到專人保管、限量發放,以備意外。

6、繼續切實做好消防平安事情,執行平安網路治理,強化平安責任,堅持以防為主,消除隱患,做到平安第一。每月實時完成消防月報表,不停完善和改善事情。

四、繼續強化服務意識,起勁做好後勤保障事情

本學期,後勤事情職員要戰勝職員緊缺的難題,起勁配合完成園中央事情,做好幼兒春遊流動、科研匯報流動、六一慶祝流動的後勤保障事情。

幼稚園後勤計畫 篇12

日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又將迎來新的進步,現在這個時候,你會有怎樣的計畫呢?那么我們該怎么去寫工作計畫呢?以下是小編整理的幼稚園後勤的個人工作計畫範文,希望能夠幫助到大家。

本學期的後勤工作,要切實落實園務工作計畫有關精神要求,進一步樹立服務思想,繼續加強員工隊伍建設,加強園資、園產管理,加強安全、創建工作,在不斷完善和規範中,積極提升後勤服務質量和後勤管理水平。

一、創設良好和諧的育人環境。

1、硬體設備添置。購入檔案櫥二個,辦公桌一張。各班級的窗簾進行檢查與修繕。為了使幼兒有一個更好的午休環境,更新寢室窗簾,減弱室內光線強度。添置班級部分教玩具,

2、營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,常聽到禮貌用語,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。

3、整潔衛生的環境創設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的宣傳。

二、發揮各要素的作用,取得效率和效益。

1、後勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好保育和保教的關係。

2、各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特徵。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的採購計畫,採取切實可行的措施,將各項複雜瑣碎的工作按一定的程式有條不紊的進行,提高工作效率。

3、勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,並進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產清點工作。

三、加強財務管理

嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,並將收費標準向教師、家長和社會進行公布。合理使用幼稚園經費,同時,儘量爭取上級有關部門和家長的支持,共建美好家園。

四、加強保育員隊伍的管理。

1、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓。

2、定期組織保育員和炊事員到市婦幼醫院站參加體檢,做到持證上崗。

五、加強廚房食品管理。

1、嚴格執行國家有關食品衛生的規範要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。並做到成品“四隔離”,用具“一衝”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。

2、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔牆離地存放,同時由專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,並保存在冰櫃中48小時。

3、提前與採購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,並於商店的相關負責人簽訂契約。

4、把好採購――加工――分發――食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼稚園。

5、廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,保育員應備有充足的開水(特別是夏天),使幼兒對開水的需求得到保證。

六、做好創安工作

1、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。教師在備課、組織幼兒活動和自製教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

2、提高幼兒生活學習環境的安全係數。每班每周對班級進行安全隱患排查,對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。

本學期,後勤工作人員要克服困難,積極配合完成園務工作,做好幼兒幼稚園各項活動的後勤保障工作。促進幼稚園全面發展。

幼稚園後勤計畫 篇13

一、抓思想教育、積極探索、與時俱進

1、理清思路,振奮精神,增強信心,在改革的大潮中,適應變化,努力學習,掌握過硬本領。

2、加強整體互動,促進學習效應,產生對知識的渴望、渴求,心裡有不斷向新目標定位的願望。

3、發揮群體智力,自覺,主動地參與到優質服務的行列,用心去做,用心去體會一切。

4、掌握不進則退的原則,要不斷地超越自我,超越目標。

5、本學期是市幼稚園分類定級評估的重要時期,為全園提供優質服務,是後勤各崗位應該做到的基本要求。

6、學會找準自己的著力點,敢於創新,不斷創新。

7、向書本學習,向同事學習,向自己學習,在學習中積極探索。

8、促進“四個學會”的深入,即“學會學習、學會做事、學會合作、學會生存”。

9、增強集體觀念,有熱情、有激情的努力工作,在業務求精上下功夫。

10、有計畫、有目標地主動工作、克服觀望和等待的消極心態,以積極的態度投到工作中,和全園的工作保持一致。

11、每個人寫好工作計畫、學期工作總結,做好讀書筆記

二、安全保衛工作不能忽視

1、每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。

2、每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢修與維護。

3、每周對食堂用具、電器設備、門窗、進行一次全面的檢查修理。

4、每月檢查一次班級門窗,發現問題及時處理。

5、儘快熟悉新生與家長,值日老師堅守崗位,按時關鎖大門。

6、繼續做好來訪者的登記與詢問。

7、值日老師每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。

8、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的驗收,幼兒的用餐留樣,並做好登記。

9、食堂繼續做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進入。

10、司機做好汽車的保養與行車安全。

三、各部門日常工作要點:

(一)庫房管理與採購

1、購置和發放新生床上用品等。

2、做好開學前,班級衛生用品、辦公室用品的購進與發放。

3、開學前做好各處安全檢查表的張貼。

4、做好市級評估用物的購買與製作。

5、學期結束前做好班級物品的清查和庫房盤點。

6、每月做好固定資產的對帳和盤存工作。

7、做好各種節日、職工福利的購買。

8、維修各班級的壞床。

(二)維修工作

1、每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,發現問題立即維修。

2、開園前清洗空調,放好各處遙控器,學期結束負責收撿公用遙控器。

3、定期給電腦升級防毒。

4、放假前檢查教師辦公電腦及電源的關閉。

(三)財務工作

1、做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。

2、每月按時公布一伙食盈虧帳。

3、按時發放各種工資、獎金、津貼。

4、做好各班幼兒的請假登記。

5、做好每月的財務報表上報工作。

(四)食堂工作

1每天做好室內外、餐廳的整潔。

2、根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先後,分餐發放。

3、學期結束前清點餐用具。

4、食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。

幼稚園後勤計畫 篇14

上學期,我園後勤各崗位圍繞幼稚園的工作目標,團結一致,為幼兒、家長供給優質的服務。經過總結與反思,我園後勤組制定新學期工作目標。力求新學期有新的改變,更大地提高,為幼兒、家長、教職工供給一流服務。

一、進取探索,與時俱進

1、加強學習,提高素質,增強自信。

2、促進學習交流、互動,樹立求知意識,善於學習、勇於創新。

3、團隊合作,主動參與優質服務的行列,用心去做,用心體會。

4、向書本學習,向同事學習,向自我學習,在學習中進取探索。

5、促進"四個學會",即學會學習,學會做事,學會合作,學會生存。

6、有計畫、有目標,主動地工作,克服消極心態,樹立進取態度,與全園的工作堅持一致。

7、每個人寫好工作計畫,學期工作總結,做好讀書筆記。

二、重視安全、保衛工作

1、繼續做好檢查全園安全工作。

2、食堂每一天做好餐用具的消毒,食物的驗收,幼兒的用餐留樣,並做好登記。

3、食堂繼續做好下班前的各種檢查,人離門鎖,防止外人進入。

4、食堂做好各種機器的安全操作。

5、司機做好汽車的保養與行車安全。

6、門衛儘快熟悉新生與家長,堅守崗位,按時關鎖大門,繼續做好來訪者的登記與詢問。

7、門衛每一天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。

三、各部門日常工作要點

1、庫房管理與採購

1)購置和發放新生床上用品、書包、服裝等。

2)做好開學前,班級衛生用品、辦公室用品的購進與發放。

3)每月做好固定資產的對帳和盤存工作。

4)維修各班級的壞床、壞椅等工作。

5)投放沙池玩具、體育器材。

2、維修工作

1)開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材,整理好體育用品房器材。

2)每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每一天整理和檢修體育用品房器材,保證體育器械的安全性。

3)每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護。

4)每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門窗,進行一次全面的檢查修理。

5)每月檢查一次門窗,發現問題及時處理。

6)每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施,發現問題立即維修。

7)進入夏季前清洗空調,放好各處遙控器,學期結束負責收撿公用遙控器。

8)定期給所有電腦升級防毒。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關掉。

3、財務工作

1)做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。

2)每月按時公布一伙食盈虧帳。

3)按時發放各種工資、獎金、津貼。

4)做好各班幼兒的請假登記及一伙食費退費工作。

5)做好每月的財務報表上報工作。

4、食堂工作

1)每一天做好室內外、餐廳的整潔。

2)根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先後,安排分餐;注意飯菜的保溫。

3)學期結束前清點餐用具。

4)食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。

5、門衛工作

1)種好種植園地和綠化植物,定期施肥剪枝。

2)做好體育角的管理工作。

3)每一天做好職責區的衛生工作。

4)每一天放學後整理操場,大廳的玩具、物品。

幼稚園後勤計畫 篇15

一、工作重點

(一)創設良好和諧的育人環境。

1.硬體設備添置。廚房添置落地扇,更換各班老舊風扇等設備。

2.營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,常聽到禮貌用語,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。

3.整潔衛生的環境創設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。

(二)發揮各要素的作用,取得最侍效率和效益。

1.後勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和後勤的關係。

2.勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,並進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產清點工作,建產和執行損壞公物的賠償制度。

(三)加強保育員隊伍的管理。

1.定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。

2.定期組織保育員和炊事員到縣防疫站參加體檢,做到持證上崗。

(四)加強膳食管理。

1.科學的的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,儘量增加食譜的花樣,並保證營養的均衡,做到粗細、甜鹹、乾稀搭配合理。

2.嚴格執行國家有關食品衛生的規範要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。並做到成品“四隔離”,用具“一衝”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。

3.做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔牆離地至少公分,同時由專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,並保存在冰櫃中小時。

4.提前與採購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,並於月底與定點商店的相關負責人簽訂契約。

5.把好採購――加工――分發――食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼稚園。

6.廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水(特別是夏天),使幼兒對開水的需求得到保證?

(五)做好創安工作

1.強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自製教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

2.提高幼兒生活學習環境的安全係數。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。?

二、月份安排

八月:

⒈擬定辦公、教學用品、藥品等採購計畫。

⒉檢修全園水電設施和門窗桌椅。

九月:

⒈根據編班情況調整班級桌椅。

⒉重新安排保育員工作。

⒊檢查巾杯消毒情況。

⒋抽查食品取樣工作和倉管記錄。

十月:

⒈檢查保育員一日工作情況

⒉抽查寢室衛生和班級衛生。

十一月:

⒈各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修

⒉檢查廚房工作人員執行職責的情況

⒊更新衛生宣傳欄內容。

十二月:

⒈抽查幼兒儀表衛生。

⒉檢查點心提供、分發情況,及各班點心椹剩餘情況。

⒊檢修風琴和擴音設備。

⒋補充保健室藥品。

⒌舉行“迎新年聯歡會”

一月:

⒈全園檢修。

2.檢查班級衛生情況。

⒊歸還出借物品。

⒋安排暑假值班表。

5.做好財務稽核工作。

6清點班級以及其它園內財產

7.做好財務的稽核工作。

8.歸還出借物品。

9.安排寒假值班表。

2025年幼稚園後勤工作計畫(二)

一、工作重點

(一)創設良好和諧的育人環境。

1.硬體設備添置。廚房添置落地扇,更換各班老舊風扇等設備。

2.營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,常聽到禮貌用語,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。

3.整潔衛生的環境創設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。

(二)發揮各要素的作用,取得最侍效率和效益。

1.後勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和後勤的關係。

2.勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,並進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產清點工作,建產和執行損壞公物的賠償制度。

(三)加強保育員隊伍的管理。

1.定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。

2.定期組織保育員和炊事員到縣防疫站參加體檢,做到持證上崗。

(四)加強膳食管理。

1.科學的的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,儘量增加食譜的花樣,並保證營養的均衡,做到粗細、甜鹹、乾稀搭配合理。

2.嚴格執行國家有關食品衛生的規範要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。並做到成品“四隔離”,用具“一衝”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。

3.做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔牆離地至少公分,同時由專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,並保存在冰櫃中小時。

4.提前與採購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,並於月底與定點商店的相關負責人簽訂契約。

5.把好採購――加工――分發――食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼稚園。

6.廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水(特別是夏天),使幼兒對開水的需求得到保證?

(五)做好創安工作

1.強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自製教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

2.提高幼兒生活學習環境的安全係數。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。?

二、月份安排

八月:

⒈擬定辦公、教學用品、藥品等採購計畫。

⒉檢修全園水電設施和門窗桌椅。

九月:

⒈根據編班情況調整班級桌椅。

⒉重新安排保育員工作。

⒊檢查巾杯消毒情況。

⒋抽查食品取樣工作和倉管記錄。

十月:

⒈檢查保育員一日工作情況

⒉抽查寢室衛生和班級衛生。

十一月:

⒈各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修

⒉檢查廚房工作人員執行職責的情況

⒊更新衛生宣傳欄內容。

十二月:

⒈抽查幼兒儀表衛生。

⒉檢查點心提供、分發情況,及各班點心椹剩餘情況。

⒊檢修風琴和擴音設備。

⒋補充保健室藥品。

⒌舉行“迎新年聯歡會”

一月:

⒈全園檢修。

2.檢查班級衛生情況。

⒊歸還出借物品。

⒋安排暑假值班表。

5.做好財務稽核工作。

6清點班級以及其它園內財產

7.做好財務的稽核工作。

8.歸還出借物品。

9.安排寒假值班表。

幼稚園後勤計畫 篇16

一、工作重點:

⒈創設良好和諧的育人環境。

(1)、硬體設備添置。擬於期初將室創設為檔案室,應購入檔案櫥個,辦公桌套。應廣大教職工要求,安裝窗簾間(室至室)。為了使幼兒有一個更好的午休環境,將更新寢室窗簾,減弱室內光線強度。添置班級部分教玩具,充實科學室。購入移動式紫外線燈,完善消毒工作。更新廚房點心器具,更換班級紗巾套,添置滅蠅燈兩台,保證食品安全衛生落到實處。

(2)、營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,常聽到禮貌用語,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。

(3)、整潔衛生的環境創設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。

⒉發揮各要素的作用,取得最侍效率和效益。

(1)、後勤各崗人員要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和後勤的關係。

(2)、各部門充分體現先行性、服務、全面性的特徵。做好期初的各項準備工作,提前制定各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料品的採購計畫,採取切實可行的措施,將各項複雜瑣碎的工作按一定的程式有條不紊的進行,提高工作效率。

(3)、勤儉建園,物盡其用,財盡其效,做好供求維修工作,並進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,並要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產清點工作,建產和執行損壞公物的賠償制度。

⒊加強財務管理,建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,並將收費標準向教師、家長和社會進行公布,將每月的財務收支財單張貼在校務公開欄內,增強透明度。合理使用幼稚園經費,在各項開支上做到精打細算,節約開支,同時,儘量爭取上級有關部門和家長的支持,共建美好家園。

4.加強保育員隊伍的管理。

(1)、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,開展互幫互學,談體會等活動。

(2)、定期組織保育員和炊事員到縣防疫站參加體檢,做到持證上崗。

⒌加強膳食管理。

(1)、科學的的制定食譜。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見,儘量增加食譜的花樣,並保證營養的均衡,做到粗細、甜鹹、乾稀搭配合理。

(2)、嚴格執行國家有關食品衛生的規範要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。並做到成品“四隔離”,用具“一衝”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。

(3)、做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,所有食品隔牆離地至少公分,同時由專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,並保存在冰櫃中小時。

(4)、提前與採購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店(點)的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,並於月底與定點商店的相關負責人簽訂契約。

(5)、把好採購――加工――分發――食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼稚園。

(6)、廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水(特別是夏天),使幼兒對開水的需求得到保證?

⒍做好創安工作

(1)、強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置於頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自製教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

(2)、提高幼兒生活學習環境的安全係數。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。?

二、月份工作安排

八月:擬定辦公、教學用品、藥品等採購計畫。

九月:

1.根據編班情況調整班級桌椅。

2.購買廚房設備安裝。

十月:

⒈ 設立檔案室,購入檔案櫥與辦公桌。

⒉行政抽查食品的質量與價格。

⒊檢查保育員一日工作情況。

十一月:

⒈組織後勤工作人員到縣防疫站參加健康證年檢。

2.檢查廚房工作人員執行職責的情況。

3.抽查公共衛生情況。

十二月:

⒈抽查幼兒儀表衛生。

⒉ 檢查點心提供、分發情況,及班內點心剩餘情況

3.舉行“迎新年”活動。

一月

:⒈全園檢修。

⒉清點班級以及其它園內財產,並改用新的財產 登記薄。

⒊做好財務的稽核工作。

⒋歸還出借物品。

5.做好放假準備。

幼稚園後勤計畫 篇17

隨著201x年度新學期的到來,園內為使幼兒有一個愉悅、健康的學習和成長環境,後勤保健工作已成為幼兒教育工作的核心。從保育教育的角度限度地促進幼兒身心的健康成長,為幼兒一生的發展奠定良好的基礎。為此我們做出了幼稚園後勤管理工作計畫:

一、指導思想

本學期我園的保健後勤工作將繼續認真貫徹《幼稚園教育指導綱要》的要求,根據婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童。

二、工作目標:

1、嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規範化。

2、繼續探索幼稚園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度。

3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生。

4、細緻做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求。

5、進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強後勤管理,規範操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。

三、主要工作及措施

(一)最佳化後勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。

1、進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級檔案精神,細學《保育工作手冊》,使後勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協助老師共同完成保教任務。

2、以"保教聯動"主題為重點,繼續以月觀摩活動為載體,開展"10分鐘問答"、"工作小妙招走進現場"等板塊,加強後勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神。

3、堅持保健教師每日五巡制度,能及時發現問題,分析癥結,並與相關人員交換意見,發揮指導功效。

4、制定與幼稚園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,提高保育員工作的規範、有序以及與教師之間的相互協作配合。

5、繼續實施後勤員工月工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發後勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量。

(二)紮實有序地抓好幼稚園的衛生保健工作。

1、進一步規範衛生保健工作,完善各類保健制度,自覺執行好各項制度,加強過程性的檢查與指導。

2、加強各類衛生傳染消毒工作的規範化管理,做好消毒程式與時間、消毒制度的上牆公示,並做好記錄。

3、嚴格控制各種傳染病的發生和預防,認真執行晨檢制度,不流於形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發現異常及時處理,並做好記錄。

4、加強一伙食質量的管理,堅持每月一次的伙委會會議,加強園廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、一伙食費收入支出情況,做好三個堅持"堅持溝通調整、堅持一伙食費情況公示、堅持做到一伙食費支出控制在2%以內"。

(三)切實抓好後勤常規管理,不斷提高服務質量。

1、加強各園的財物管理,尤其是班級財產的管理。

1)進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼稚園財產管理程式,數量、價格準確,保管責任到人。

2)、完善分室活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,

2、抓好校園環境衛生管理。

1)繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包乾,明確責任區與責任人,並加強檢查和指導,確保幼稚園環境衛生整潔有序。

2)重視幼稚園綠化管理,根據季節適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環境淨化、美化、綠化。

幼稚園後勤計畫 篇18

一、指導思想

本學期幼稚園後勤工作將緊緊圍繞幼稚園中心工作務實創新,不斷提高后勤工作水平,提高后勤人員思想業務素質,根據幼稚園實際情況,搞好園容園貌建設,開源節流,加強財產的管理,食堂的管理,努力使保育水平再上一個新台階,不斷增強服務意識,使幼稚園後勤工作真正做到服務於教師,服務於幼兒,服務於家長,服務於社會。

二、工作目標

1、最佳化後勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。

2、紮實有序地抓好幼稚園的衛生保健工作。

3、強化品牌園意識,使幼稚園園容園貌做到美化、綠化、淨化、兒童化。

三、主要工作

(一)最佳化後勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識。

1、加強保育人員的培訓與教育,使保育工作細化、量化,增強工作責任心,每天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字,積極主動做好每天每人每班保潔區的清掃與消毒整理工作,協助老師共同完成教育任務。

2、加強門衛管理,全天有專人值班門衛人員按門衛制度履行職責,平時休息關好校門(除早進校、中午吃飯、放晚學外),杜絕上課期間、外來車輛、外來人員來校,影響教學秩序。

3、加強安全教育,繼續培養幼兒的自我保護意識與能力,把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。

4、各班要建立一日二打掃制度,在保管區內要求做到無紙屑、果殼、垃圾等,教師內無灰塵、蛛網,清潔完好,物品放置有序。

5、廁所有專人負責,做到無污跡、破損、阻塞、溢糞,保持整潔,發現此類現象及時上報。

(二)、紮實有序地抓好幼稚園的衛生保健工作。

1、保健制度的建立和實施,要以幼兒生理、心理發展需要為依據。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當的調整。使制度更加符合實際情況,真正發揮其作用。

2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心。自覺執行好各項制度。

3、重視提高保健人員的理論水平並能結合本園實際情況制定保健計畫。

4、對身體發育出現異常的幼兒,要及時與家長取得聯繫,認真分析原因。尋找解決問題的辦法。

5、做好幼兒保健工作的宣傳。

6、搞好幼兒午餐和午點工作,確保幼兒營養和生長發育需要。

7、堅持做好衛生消毒工作,並做好記錄。

8、加強春季幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。

9、做好後勤工作資料收集。

(三)強化品牌園意識,使幼稚園園容園貌做到美化、綠化、淨化、兒童化。

1、保證園內環境清潔美觀,隨時清理垃圾堆物。

2、及時發現和消除事故隱患,做好各種兒童遊戲機械的維護工作。

3、熱情主動為第一線服務 。

幼稚園後勤計畫 篇19

一、情況分析

(一)基本情況

我園新學期共開設17個班級,大班6個、中班8個、小班3個,在園幼兒約620多人。

1、班級情況:由於本區域小班新生人數劇增,故經區教育局同意,在園內挖盡潛力,小班擴班2個——將原有4間專用活動室改為小班幼兒活動室及午睡室。小班平均班額達到40人/班。

2、人員情況:隨著班級數、幼兒入園人數的增加,新招聘營養員2人,保育員4人,均持證上崗。

3、其他情況:新開辦園(龍馬幼稚園)因園舍未建設好,從本學期起他們園的幼兒用餐暫借在我們幼稚園食堂完成,為期1年。所以我園食堂要在現有的配置下每天承擔幼兒、教職員工近一千人的就餐。

(二)發展優勢

1、新手保健基本了解工作內容,保育員、營養員規範操作意識增強,工作環節流暢。

2、人員穩定,目前我園高級保育員1名,中級保育員11名,初級保育員9名。中級營養師1名,初級營養師1名。

(三)存在問題

1、保健管理的分工有待細化,傳染病防控、特殊兒童的管理缺乏有效方法,需進一步將手足口病的發生率、特殊兒童的矯治等納入保健、保育的考核。

2、保育員保教配合主動意識弱、與家長的溝通經驗缺乏,一日中各環節的保教細節化管理有待梳理。

3、在膳食科學管理,膳費合理使用,控制盈虧上缺少及時的總結與反思。

4、食堂的正常化運轉有一定的壓力,2園的`營養員在日常工作上的配合需經歷一段磨合期。

二、指導思想

根據本學期幼稚園園務工作計畫及區教育局相關檔案的總體要求,遵循“常規工作抓細節,發展工作抓創新”管理理念,立足實際,落實規範,細節入手,強化敬業精神。務實“天天規範、過程精細”管理模式,確保後勤保健工作的操作規範、安全到位、工作有序,穩步提高后勤工作的安全意識、服務意識與服務質量,做好為教育教學的服務工作。

三、工作目標

1、理順保健管理思路,以深化規範操作標準實踐為重點,直面關鍵問題與薄弱環節,加快新手成長速率,有效提升工作水平。

2、最佳化三大員月、學期考核評價指標,加強後勤管理,規範操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量。

3、做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作,嚴格控制各種傳染病的發生;把好食品關,杜絕一切不安全事故的發生。

4、科學安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求,合理使用膳費,把盈虧控制在2%之內。

5、落實校園安全、財務規範管理、環境美化等各項後勤日常管理工作。

四、主要任務與措施

(一)後勤隊伍建設

主要任務:

1、增強後勤職業道德教育,加強三大員培訓,提升三大員操作規範,有效提高三大員綜合素養。

2、進一步加大考核獎勵機制,同步跟進最佳化考核、激勵機制,體現“過程”管理和“績效”管理。進一步培養三大員關注幼兒生活習慣培養的意識,提高三位一體的合作能力。

3、繼續鞏固食堂“六T”規範項目標準的落實,推進一日工作環節的精細化管理,提高日常營養員工作質量。

4、藉助園保健結對資源,有針對性地幫助各個層次的保育員獲得進步。

主要措施:

1、繼續建立多元培訓機制:理論學習與實踐操作相結合、檢查與指導相結合、知識測試及崗位練兵等,規範每位保育員、營養員的操作行為。務實各項日常培訓,不同層次、不同崗位後勤人員予以不同層次的培訓,進一步鼓勵後勤人員參加高一層次技術培訓。落實規範,細節入手,形成日常培訓、指導、監控機制,推進保教配合,加強保教落實。

2、以幼稚園《三大員操作規範》手冊為基準,細化老師和保育員的日常保育運行標準,明確保教合一的內容,提高“保教合一”工作運行和指導,落實常態化、細緻化。倡導保育員跟班制,明確環節站位及作用,強化班級周會,積累保教配合的經驗,從而促進保教配合工作的開展和三位一體作用的發揮。

3、繼續加強後勤業務學習,根據在幼兒生活習慣培養方面的共性問題開展專題式保研活動,提升三大員的思考和表達能力;在操作考核的基礎上加強口試項目,進一步促使三大員會說會做。通過學習、交流、後勤服務明星評選等,開展“責任”為主題的職業道德教育,弘揚良好的後勤職業道德。

4、進一步將制度、操作規範、溫馨提示等以圖文並茂的方式在三大員工作環境中呈現,以美化環境,提醒、督促、指導保育工作。細化管理與指導食堂實務“六T”規範管理項目,爭創示範食堂。

5、調整營養員工作分工,關注新手營養員的規範操作,力爭與龍馬幼稚園營養員工作同步,合作順暢。

(二)衛生保健管理

主要任務:

1、明確保健管理人員側重管理項目與職責,以薄弱環節的有效轉變為抓手,逐步推進保健管理的執行度。

2、嚴格控制傳染病的發病率,掌握傳染病消毒隔離制度,積累健康教育經驗,拓展宣教途徑與方法,有效提升保育護理工作的精細度。

3、健全日常工作中對肥胖兒等特殊兒童的管理,加強飲食與運動矯治,落實保教結合捆綁式矯治制度,小步遞進特殊幼兒的矯治度。

4、以《優質菜譜》的完善、實踐為基點,深入開展營養工作實踐研究活動,努力跟進營養工作的規範度。

主要措施

1、務實日常工作,繼續規範保健員日常基礎性工作。明確兩位保健側重管理內容及任務要求,以“辦園質量評估反饋之保健版塊薄弱環節”為切入點、細化“反思——調整——實踐——評估”操作流程,提高保健實踐能力。

2、確立研究課題,明確研究內容與實施步驟,做好過程資料的積累。

3、強化保健每日班級巡視、每周小組工作例會制度,做到檢查評價與探討改進相結合,加強反饋、後續跟進。通過日常溝通、隨機訪談、現場驗證等方式,實現保健員指導能力與保育員規範操作能力的同步提高。

4、落實全日觀察相關培訓活動,開展全日觀察記錄文本的交流評比工作,促進教師、保育員、營養員三位一體對幼兒健康情況的關注、記錄和評價。

5、定期召開膳管會,聽取班主任、保育員、家長等各方面反映,科學制訂菜譜,每月對幼兒的菜譜進行認真的營養分析,切實改善幼兒的膳食平衡,做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持一伙食費情況公示、堅持做到一伙食費支出控制在2%以內”。

6、積極尋找資源開展自製點心的培訓活動,最佳化常規自製點心的質量。繼續推行家長代表品嘗日、幼兒學期自助餐活動,完善與實踐“優質菜譜”的烹飪製作。繼續修訂編撰《幼兒喜愛的菜餚》並積極推廣。

7、強化保育員相關消毒新藥品使用方法的培訓,根據秋、冬季傳染病易發季節堅持做好預防性消毒和傳染病的隔離消毒工作。

8、研究肥胖兒與體弱兒的矯治管理,做好飲食、運動、習慣等培養的過程性管理宣傳、實施、記錄、分析及指導家長工作,對中、重度肥胖兒做好個案記錄與管理。同時積極指導家長,共同管理,確保矯治率。

(三)安全管理工作

主要任務:

1、全體教職工加強安全意識,上崗時嚴格遵守安全制度。實行安全管理網路,細化安全責任制,堅持以防為主,消除隱患。

2、學期開學與每位教職工簽定安全責任書。積極啟動各項應急預案演練,疏散預案演練做到常態化。

3、抓好環境衛生清潔消毒工作,營造安全、健康幼稚園環境。

主要措施:

1、每月定期對教職工進行安全培訓,細化培訓內容,落實安全考核“一票否決制”。強化教師在每日工作中的安全意識,加強對幼兒的安全教育和自我保護能力的培養。

2、進一步強化門衛管理制度,嚴格執行刷卡制度及外來人員登記制度,嚴格把好安全關,嚴守崗位,按時關鎖大門,督促家長遵守“幼兒入園離園制度”,來離園高峰嚴格按門崗站崗要求,及時根據近期出現的問題及時調整策略。

3、繼續每天對幼稚園的安全工作進行排查,加強用水、電、氣的安全管理和使用,下班以前認真檢查門窗、電源是否關閉,預防意外事件的發生。

4、定期開展疏散逃生的應急預案的宣傳和實地演練,提升保教人員的應急能力,演練成常態化。

5、進一步健全並嚴格落實各類安全制度、安全預案,細化安全責任制,落實日常規檢查、月重點排查,確保全全隱患及時發現、及時處理。

6、貫徹落實《食品衛生法》等法規,切實做好食堂驗收、切配、加工、留樣、清洗消毒等各項工作,執行責任追究制度。

7、邀請家長代表參與幼稚園的安全管理,巡視園內的大環境、小環境,發現問題及時匯報處理。

(四)財務、財產管理

主要任務:

1、進一步端正思想、增強依法辦學、勤儉辦園的意識,進一步規範收費,合理使用經費,注重開源節流。

2、加強財務管理,完善監督機制。

3、加大對各類資產管理登記、清點及歸還等的一系列制度的推廣,規範資產管理,做到帳帳相符、帳物相符,督促教工互相配合。

主要措施:

1、積極做好後勤服務工作,有計畫地採購學期辦公用品,幼兒學習用品及各部門所需物品的添置工作,合理利用有限資金,為幼稚園辦實事,辦好事,切實提高幼稚園財務管理工作的實效性。

2、認真執行政府採購改革要求,計畫、合理、有效地使用經費。嚴格財務制度,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行,每張發票都必須由園長簽字,每學期對財務賬目審查一次。合理安排資金,報帳員按時做好預結算工作、按時報帳,財務室每月按時向家長公布幼兒一伙食賬目,做到一伙食月月清退。

3、在教職工中強化節約意識,發揮有限資產的效益。形成節能減排崗位責任制,明確各崗位人員相關工作要求,並將之納入學期考核內容,同步落實獎勵機制。

4、認真做好財產分類的保管、登記、領用、借物等登記,著力規範資產、行政與食堂倉庫管理,堅持“日、周、月”清查盤點制度,確保賬物相符、出入相符。

5、加強班級財產管理工作,配套物品分班保管,學期末清點一次,損壞或遺失東西按規定和制度執行。

(五)校園環境建設

主要任務:

1、根據園務工作計畫,在“幸福團隊,責任教師”的校園文化引領下,加強幼稚園精神文明建設,積極構建民主、和諧工作氛圍。

2、努力開創園內環境,重點對園內走廊環境、幼兒活動空間明確定位,最佳化設計,分步予以落實。

3、加強園容園貌建設,因地制宜地開展綠化美化工作,提高綠化品位,使綠化面積得到最大限度的增加,維護種植園地,達到教育與美觀於一體。

4、繼續落實垃圾分類工作,創建“潔、齊、美”的幼稚園環境。

主要措施:

1、關注環境創設細節,充分利用各空間,全面最佳化走廊、幼兒活動區域的環境創設,進一步創建體現主題化、遊戲化、教育化、兒童化的教育環境。發揮環境對外宣傳功能和對內影響教工、幼兒發展的良好作用。

2、依據綠化養護協定,為綠化做好定期的養護。發揮種植園地的作用,豐富植物種類,讓幼兒親自種植,並進行定期的觀察與護理,激發幼兒熱愛大自然的情感。

3、拓展垃圾分類途徑,落實各項垃圾分類宣傳。組織教職員工認真學習垃圾分類的知識,嚴格執行園內垃圾分類制度。日常加強園垃圾分類領導工作小組的管理督察,完成各項垃圾分類自檢自查。每月進行一次環境檢查及時查處衛生死角。