幼稚園跟崗學習心得 篇1
作為我們四幼的老師，我非常感謝領導給我這次外出學習的機會，通過這短短的5天時間，培訓雖很短，從中學到的知識卻使我受益匪淺，感觸頗多，在很大程度上開拓了我的眼界、增強了自己的能力，為今後的工作奠定了堅實的.基礎。
學習期間，我能認真學習，勤于思考，努力提高理論修養，不斷增長能力才幹。
當我來到南京市實驗幼稚園後，讓我感覺這個幼稚園很大氣，也很舒服，而且周圍的綠化非常好。然後我及時調整了心態，虛心學習，在近一周的時間裡，我認真聆聽了專家的精彩講座，邊聽課邊思考，每一天都有收穫。專家會從不同的角度和層面向我們傳授知識、傳遞信息、傳送經驗，活躍的思維、獨到的見解、深入淺出的講解，使我增長了見識，拓寬了視野，受益匪淺。
進入教室，整個教室的區域劃分比較明確。教師走廊的吊飾比較漂亮，更加形象生動，在上課方面，我聽了老師講的課，真得很不錯，在教學活動中，教師要當好組織者。教師要充分信任幼兒，相信幼兒完全有學習能力，把機會交給幼兒，教師也就可以自如地展開教學活動，還有在體育教學方面，對我來說是一個薄弱環節。同時我也聽了坦克老師上的體育課，他在上課之前，用律動操引入主題，他在上課時會根據幼兒的發展水平差異而調整自己的課程，而且他的講課方式很吸引小朋友，小朋友很開心，不斷的給小朋友新鮮感。
本次外出培訓使我提高自我動機，我們要對已有經驗與新知識的思維碰撞，讓我們的觀念有所改變。有了親身體驗，讓我們對新理念認識更加深刻。因為有與導師的直接對話，讓我們感受更多的教育教學風範。我要向南京市實驗幼稚園的老師學習，學習她一步一步走，讓我在教學方向更加明確、思路更加清晰、效果更加明顯。
在日常教學中，我要不斷地自我思考、審視、反省、判斷、分析、概括、總結能使自己在今後的教學活動中更靈活的調整自己的教育策略，使我的專業素質在反思中不斷的，有效的提高和成長。
以上就是我參加這次活動所收穫到了，希望以後可以多參加這樣的活動。使我更快更好的成長起來。
幼稚園跟崗學習心得 篇2
轉眼間，五天的跟崗活動結束了。在這短短的五天中，我學到了很多。首先感謝教科研中心領導給了我這次機會，讓我有機會走出園門，學習別人之長，再是感謝彩田幼稚園的園長、主任們給我的指導和幫助。在跟崗學習中，讓我深深感受到了彩田幼稚園教師的刻苦專研的敬業精神。回首這些天的學習，真是內容豐富，形式多樣，有講座、觀察班級活動、戶外活動、觀摩課等。下面我就具體講講我的感受：
一、環境美：走進彩田幼稚園，就讓人感到耳目一新。公共環境極具特色，充滿童趣，教室環境體現主題活動情況，並能結合季節來布置。家長園地展示了一周教學和每日具體的活動，而且很好地結合了十個「一」工程的內容，讓家長對教學內容一目了然。這非常有利於引發、支持孩子們與周圍環境的積極互動。
二、常規細：觀摩了各年齡段的半日活動，我感覺老師更關注的是幼兒的.自理能力的培養和生活習慣的養成。如點心前要洗手、便後要洗手，而且要把衣服束在褲子裡，這是老師們一直在強調的事情。還有是孩子良好的傾聽習慣、參與晨間活動時的習慣，非常注重孩子規則意識的培養。還能根據季節的不同每天為孩子提高不同的水如生薑水等，預防感冒，增強孩子的體制。
三、教學實：在跟崗學習中，我聽到了更多的真實的常態課，它既沒有過多的修飾，也沒有太多的花俏。這樣的課堂讓我感到樸實、自然，更讓我看到了老師們的工作態度、專業素質，對孩子們的熱愛與關注。有的教師在活動中注重孩子語言能力的培養、有的注重孩子發散思維的培養、有的注重孩子經驗的分享、能力的提高。正如莊春梅老師說的「一沙一風景、一花一世界」，每個老師各具特色。
四、注重遊戲與戶外活動：老師每天總能保證幼兒的戶外活動時間，力求活動的豐富多彩，並能較好地融合了民間體育活動，活動中老師極具親和力，和幼兒們玩成一片。這不僅有利於他們體質的增強，而且培養了幼兒鍛鍊的興趣與習慣。
在培訓會上，聽了各個園長及主任的精彩講座後，首先是讓我了解到了生活活動的特點及對幼兒發展的意義。以前即使是到了大班，遇到動手能力弱的孩子，我們往往還忍不住幫他們穿脫衣服，觀聽了《幼稚園一日活動組織與安排》這個章節的講座後，我認識到以往做法的錯誤。因為我們這樣做的結果是「溫柔地剝奪了孩子們鍛鍊的機會。
第二在安排孩子們一日活動的各個環節過程中，我們要保證孩子們足夠的戶外活動時間，各個環節之間不能安排過緊。否則，容易導致幼兒跟著老師的保教規矩走，而不是追隨幼兒的心理需求與活動需求，導致所有的環節容易走過場。
在離園環節中，我們更好調節好自己的情緒狀態，準備與孩子道別。因為離園是幼兒在園一日活動的最後時段，孩子們看見家長朋友情緒會非常活躍。此時的我們，既要面對孩子和家長，還要處理很多事情。但是我們仍要積極地狀態面對家長朋友和孩子，愉快地和他們說「明天見」，還要關注特殊幼兒，讓他們調整好情緒回家。
在短暫的五天裡，我得到了老師們的關心和幫助。帶著幾分眷戀、幾分回味，幾分收穫，結束我本次的跟崗活動。它是我教育生涯中難忘的珍貴的回憶。我將以此為起點，不斷學習、完善充實自己，讓自己在專業素養上有一個飛躍。
幼稚園跟崗學習心得 篇3
在這14天的學習時間裡，我好像從裡到外受到了一次洗禮，是對心靈的震撼和思想理念的轉變，但感覺又是充實的，因為能聽到不同專家課程的講座，能感受到思想火花的碰撞，眾多工作當中的疑問難題，在專家教授那裡得到了解決，同時又得到到優秀的規範的幼稚園跟崗實踐的機會，在跟崗實踐期間看到自己園所的不足，應該改進和調整的地方，在跟崗實踐當中，不斷讓我萌發新的思路和想法，每一天都有豐碩的收穫，14天裡我就像一塊乾燥的海綿，拚命的吸收著知識的養分，想把這些理念和知識帶回去和大家分享。
一、在專家的課堂中學習到的
本次培訓的主要課程有，《新時代幼稚園教師師德建設》、《幼稚園危機公關》、《家長工作》、《學前教育形勢政策分析與比較》、《區角活動》、《走進領袖毛澤東》、《幼稚園高質量管理的標準》、《幼稚園隊伍建設》、《幼稚園法律案例分析》、《幼稚園環境創設》、《幼稚園膳食營養》等，許多困擾我很久的問題，在聽了講座以後豁然開朗，在聽講座的過程中，我感到根深蒂固的一些認知受到了衝擊。
二、通過跟崗實踐獲得
我們以往故意關注孩子的知識技能的掌握，簡單的認為認認真真上好每一節課便能搞好教育教學，其實則不然，因為幼稚園真正要給孩子的是良好行為習慣，良好的規則意識，良好的成長狀態，讓幼兒成為身體健康，性格陽光，受人其歡迎的`人，成為堅強自信，自我節制，自我管理的人，成為能保持持續的學習興趣，養成良好習慣的人。
這些目標的實現單靠課堂教學是完不成的，必須要做到「一日生活皆教學」，這樣幼兒在一日活動中學習，在遊戲中學習，正如杜威所說的「教育即生活」。在教學過程中，我們要努力實施，有效教學，杜絕低效、無效、甚至返校的教學，我們要以學定教，關注幼兒的能力需要，發展規律學習特點的。即先備兒童再備教材。還要提出高效有挑戰性的任務，課程內容的選擇要遵循目標、性生活、性趣味性、科學性、與周圍環境一致性的原則，內容要跟著目標走，過程要跟著內容走，提問、操作等要來自於內容，要經常對教育教學開展反思，這有利於教師專業發展，有利於提高教育教學的效果。
此外，在本次跟崗實踐中反思，要把區角活動有效地開展起來，重視幼稚園環境創設，提供多樣性、複雜性的區角遊戲材料，提供高靈活性的材料，提供低結構性材料，讓幼兒有多種玩法，培養幼兒發散性思維，培養幼兒創造力和想像力，真正發揮幼稚園環境的教育作用。
三、家園共育方面
通過《家長工作》和《幼稚園危機公關》課程的學習，使我深刻認識到家長對幼兒教育工作不是支持與配合，而是合作相互支持。建立以促進幼兒和諧發展為目標的共同願望，建立以尊重為前提的相互認同與接納，建立以平等為基礎的相互合作，通過組織幼稚園半日開放活動，開設家長學校，與家長共同記錄孩子的成長等等，把家園共育工作做到實處。
四、師德修養方面
教育質量的高低取決於教師素養的高低，良好的師德乃教師最關鍵的素質，又教師的權力比任何教育階段的老師的權力都大，所以其職業道德素養顯得尤為重要。因此作為幼兒教師，一定要從平時的一言一行做起，提高自身素質，建立良好的師德，為孩子樹立良好的榜樣，關愛孩子，教育孩子。
幼稚園跟崗學習心得 篇4
按照縣教育局的要求，我校於20年xx月xx日——24日舉辦了一次全縣幼稚園園長崗位培訓，在縣教育局領導的大力支持和學校精心組織下，20年安鄉縣幼稚園園長培訓班，完成了培訓規定的理論學習、經驗交流等學習任務，園滿結業。現總結如下：
一、培訓的基本情況
本次參訓對象是全縣所有公民辦幼稚園園長或副園長，共117人。
本期培訓注重培訓的實際效果，理論聯繫實踐，側重新理論、新觀點、新經驗的學習；緊密地結合本縣本地區的幼稚園管理實際，開展幼稚園管理新模式、新做法的研討。在培訓中，既有政策法規，也有專業知識；既有專題講座，也有視頻欣賞；既有理論講解，也有經驗介紹。經過七天的集中培訓，效果顯著，園長們熟悉了幼稚園的教育政策法規；增強了依法治園的意識和能力；提高了組織管理幼稚園的.能力與水平；學習了幾位有著豐富幼稚園管理經驗的園長工作經驗。總的來講，培訓班辦得非常成功，達到了預期目的。
二、主要做法
1、領導重視。
（1）成立了培訓工作領導小組。為了搞好這次培訓，縣教育局成立了以縣教育局周海雲局長為組長，教育局張單平副局長、周德祥副局長，縣教師進修學校鄢忠林校長為副組長，教育局政工股陳先明股長、陸興平副股長，教育股蔣青股長、傅友義副股長、何克軍副股長，進修學校陳章富副校長為成員的領導小組。
（2）召開專門會議部署工作。7月x日上午，縣教育局組織全縣各鄉鎮分管教學的副校長在教育局5樓大會議室開會，專門布置這項工作，政工股陳先明股長親自主持會議，部署工作，張單平副局長強調各教務副校長必須親自帶隊來報名並參加第一天的開學典禮。
（3）舉行了隆重的開學典禮和結業典禮。7月x日上午，在我校學術報告廳舉行了隆重的開學典禮，張單平副局長、周德祥副局長、陳先民股長、蔣青股長、傅友義副股長已經各鄉鎮教學副校長參加了開學典禮，張局長和周局長在開學典禮上都做了重要講話。在7月x日舉行的結業典禮上，張局長、陳股長、蔣股長、陸股長等教育局領導親自參加，陸興平副股長代表教育局對本次培訓進行了總結。領導的重視，為培訓工作順利開展提供了有力保障。
2、精心組織。
學校對本期培訓班極為重視，在教育工作布置會之後，7月x日下午，鄢忠林校長組織全校授課教師、外聘教師以及教務工作人員召開了一次教學工作會議，周密制定了工作計畫，精心組織培訓。為了保證培訓質量，我們聘請了常德市第一幼稚園園長鄭琴老師為培訓班舉行了一次講座，鄢忠林校長親自上課，為園長們講授《作何做好一名園長》，教育局陳章春股長為園長們講解了幼稚園安全管理有關知識，教育局傅友義副股長為園長們介紹了有關幼教的政策法規，縣中心幼稚園副園長蹇敦霞為園長們介紹了新的幼兒教育理念。外地、學校、本地教師三合一結構的高水平的教學，是本期培訓質量的根本保障。在組織管理上，縣教師進修學校做到了管理格、組織有序，服務到位，確保了培訓班工作的順利開展，除一名園長因考勤時間沒有達到要求，不能結業之外，其餘116名園長都順利完成了培訓。
3、注重實效。
為切實落實培訓的有效性，我們舉行了一次座談會，邀請全縣7名優秀的幼稚園園長進行了經驗介紹；布置一篇結業作業，除一人外，其他園長都按時按質完成上交了結業作業；進行了一次培訓滿意度問卷調查，大部分學員對參與本次培訓表示很滿意，並有部分園長為本培訓班提出了自己的培訓需要和建議。
當然，本次培訓班也存在一些不足：首先，由於培訓計畫是年初沒有安排的，因此，七月份是在十分緊張的情況下開班的，儘管作了很大努力，但很多方面還是欠周到的；第二，由於受訓者層次經驗和需求不一樣，因此集中培訓還是難以滿足每個學員自身需要的適切性；第三，由於培訓管理經驗還處在探索階段，因此在照顧大家的生活方面做得還很不夠。
我們認為，本次培訓班僅僅是為幼稚園管理提高作了個謀劃，真正的學習還得靠大家自己，靠平時的學習，靠日後的持續不斷地努力與反思。