2025學習脫貧攻堅的心得

2025學習脫貧攻堅的心得 篇1

以初心立信心,任爾東西南北風。疫情狂風驟雨的時候,黨和國家迎難而上,各級黨組織和廣大黨員挺身而出,一個個紅色堡壘固若金湯、一面面黨旗高高飄揚。在全面建成小康社會的決勝之年,疫情這場「大考」,我們答得頑強且堅定。沒有什麼能阻止中國行穩致遠、繼續前行的腳步,到20__年全面建成小康社會,是我們黨向人民、歷史作出的莊嚴承諾。誓言錚錚,初心不改。正因為今年只剩下200天,對打贏脫貧攻堅戰,我們絕對不鬆勁、不懈怠、不停頓,那些「貧中之貧、困中之困」的硬骨頭,定要舉全國之力、全國之智,戰旗獵獵,不勝不還。

以磨礪煉韌勁,放使乾霄戰風雨。「入芝蘭之室,久而不聞其香。」溫室雖好,只能生長嬌花;溫水雖適,只會困死青蛙。黨的幹部應是夙興夜寐,實幹興邦的。在前進道路上我們面臨的風險考驗只會越來越複雜,甚至會遇到難以想像的驚濤駭浪,今年的疫情考驗算是一個,也正是這樣的考驗讓黨員幹部尤其是年輕幹部浴火淬鍊,加速成長。僅僅月余,疫情前線那些摘下口罩帶著血痕的昔日稚嫩的臉,儼然配上了沉靜的成熟表情;一份份來自火線的入黨申請,帶著「紅」的熱烈和「綠」的青春。疫情防控中,貧困地區基層幹部更展現出較強的戰鬥力,他們日常是「扶貧隊」,拉起來就是戰疫隊。他們既在疫情防控中穩定民心,保障民眾生活;又在疫情防控形勢積極向好變化時,回響號召,抓住時間節點和工作重點,關注勞動力外出務工、扶貧產品銷售、幫扶工作等最易產生問題和困難的工作上想辦法、找出路。

2025學習脫貧攻堅的心得 篇2

2月18號上午,我跟村會計薛勇走到一組第六家徐文秀家的時候,推開大門,走到院裡,瞅著院子倒是挺乾淨,一面青的土房,薛勇邊走邊說,他媳婦有病,C肝,聽說挺重,啥也幹不了。我說這家上個月我好像來過啊,當時好像家裡沒人,薛勇說,對,上次我領你來過。到了屋門口,卻看見鐵將軍把門,我說,這家鎖門呢,今天又白來了,咱走下一家,等中午再到他家來吧,返身我倆剛走到主道上,遠遠的就看見一男一女兩個人慢悠悠地往這邊走來。薛勇說,這倆人就是徐文秀兩口子,可能是去點滴了。走近了我細看看,不用說,一看徐文秀愛人就是個病人,臉色灰暗,走路慢騰騰的,薛勇說,大冷天你倆幹啥去了,老徐說,這不剛領她去衛生所點滴回來嗎,這兩天又重了。薛勇在道上就想問問徐文秀的情況,往紙上填,我說挺冷的,還有病人,進屋說吧。進屋後,沒等我落座,他愛人就把燈打開了,嘴裡有氣無力的說,這屋這麼黑呢,我當時就納悶了,大白天的,我瞅著屋裡也不黑啊,這時,老徐說了,說自打老婆得了肝病,眼睛也不好使了,看啥都一抹黑。薛勇說,這是咱們村新來的第一書記霍書記,今天到你家就是看看你的家庭收入支出情況,看夠不夠貧困戶。老徐趕緊拉著我的手說,你就是霍書記啊,我聽咱們村人說了,說來個第一書記,沒想到今天到我家來了。我說,早都應該來,上次來了你沒在家,大嫂這病得幾年了,花了多少錢啊?新農合給報了多少啊?老徐說得了四年了,這四年都花了快15萬了,報銷能有一半吧,邊說邊轉身從炕櫃下拿出一個盒子,裡面裝著一摞厚厚的病歷、診斷、藥費等影印件。我拿過來一看,第一張就是一個53000多元的在哈爾濱住院的藥費影印件票子。我說那剩下的一半從哪來的錢啊,老徐說都是親屬借的,還有銀行貸款,到現在銀行還有四萬貸款呢。我說那你有沒有低保啊,他說沒有,旁邊的薛勇說,下批打算給他報上去。我說家裡這麼困難,咱不能等下批啊,正好咱們村明天要開村民代表會研究精準扶貧的事,順便就把老徐的事在會上說一說,如果大夥沒意見,那明天就給報上去。然後我又把他家的戶口本、身份證、病歷、診斷等拿著,我告訴他我都拿走,我回單位給他影印。讓他愛人下午去照相館照兩張二寸照片,然後我明天來取,如果明天村民代表會通過了,我就到鎮裡民政把低保申報表拿來,幫你填上。另外你這樣的家庭應該符合貧困戶標準,經村民代表會通過公示無異議後,我們會及時給你上報到市扶貧辦。老徐媳婦當時眼淚就下來了,說:霍書記啊,你要早來多好,我就有盼頭了。

晚上回家,躺在床上,回想起今天走過的這二十幾戶家庭,真是覺得肩上的擔子沉甸甸的,能為村民做點事情,確實感到欣慰。

2025學習脫貧攻堅的心得 篇3

脫貧攻堅從20__年至今將近4年的時間,在這段期間集聚各方力量,深入村組入戶調查,與民眾交心談心,齊心協力,最終向國家、人民交了一份答卷。不管結果如何,大家都做出了自己的努力,就脫貧攻堅也有自己的一點心得想與大家分享。

我所掛的村組是大河新寨村民小組,本小組常住人口38戶172人。最初開展工作的時候有很多民眾不了解什麼是建檔立卡戶,什麼是脫貧攻堅工作,導致民眾對這一項工作的開展帶有牴觸的情緒。經過長期的工作,走村入戶,一遍又一遍進行面對面交流,與農戶同吃住,細心的詢問、認真地記錄、不斷的思索,對每家每戶進行摸底,從初認識到熟悉掌握,從老百姓的不支持到支持;走村入戶時,村民笑臉相迎,把自己當做親人來對待,能準確叫出自己的名字,任何大小事會邀請自己,遇到困難想到找自己。這些成績的取得並不是偶然,這和自己的付出是分不開的,成績的好壞無需自己多說,老百姓的反應已經給出了答案。看到自己的村民這樣對待自己,再苦再累也是值得的,這是用心、用情換來的。

脫貧攻堅工作開展過程中讓我深刻體會到,乾好每一項工作,首先,領導要重視。脫貧攻堅可以說是一件百年不遇的大事,自己作為其中的一員覺得很榮幸。在這項工作中,投入了大量的人力、物力、財力,大家都做出了自己的努力。只有得到領導的重視,大家一條心,才能讓幹部放手大膽的去開展工作,在工作中找問題、找方法,讓脫貧攻堅工作取得最終的勝利。反之,如果得不到領導的重視,可以說就是沒有組織保障,幹部開展工作也只會達到花拳繡腿的效果,並不是真抓實幹搞落實。得到領導的重視,大家同心協力,勁往一處使,再大的困難也都能夠克服。

其次,對於貧困戶幫扶我個人覺得,扶貧先扶志,做到精準扶貧,真正的了解到他們缺的是什麼,需要的是什麼,什麼才能真正的幫助他們。如果只是盲目的幫扶,這樣不僅幫不到貧困民眾,甚至會成為民眾的負擔,這樣只會適得其反。幫扶,最重要的是要從思想上教育他們、幫助他們。只有思想上進了,讓他們真正的了解到自己需要的是什麼,怎樣才能走向小康,有了明確的目標,加上幫扶幹部及政府各方的力量,這樣的造血式幫扶才是有效的,可靠的。如果單純是輸血式的幫扶,即使投入再多,長期以往,不但不會解決貧困,反而只會形成他們「等、靠、要」的思想,從而走向越來越貧困的局面,全面小康社會也就變得遙不可及。

最後,要想讓困難民眾真正的脫貧,必須要有產業的支撐,有了產業才有收入,才有生活來源的保障。引進產業加以技術指導,讓老百姓真正的掌握先進技術,把產業做大做強,讓老百姓的錢包鼓起來,笑容燦爛起來,想讓他們閒下來都困難,這樣的局面何愁脫不了貧呢?

2025學習脫貧攻堅的心得 篇4

容錯糾錯,讓幹部在脫貧攻堅中大膽擔當實幹。黨的十九大報告強調,堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束並重,建立激勵機制和容錯糾錯機制,旗幟鮮明為那些敢於擔當、踏實做事、不謀私利的幹部撐腰鼓勁。我們要認真落實容錯糾錯機制,讓幹部走出「多乾多出事、不乾不出事」的思想認識誤區,引導幹部放開手腳、大膽工作,爭當脫貧攻堅的實幹家和帶頭人。一要用好政策。習近平總書記提出「三個區分開來」,清楚地劃分了容錯機制的適用範圍,給改革先行者吃了一顆「定心丸」。我們要全面落實習近平總書記關於「三個區分開來」的要求,不斷完善容錯糾錯機制,尤其要進一步明確脫貧攻堅中的容錯免責情形,規範容錯認定程式和澄清保護制度,對於「無心」「無禁」「為公」犯的失誤,應理解並大膽寬容,積極幫助改正;對於「有意」「嚴禁」「為私」的違紀違法行為,給予嚴厲懲處,不能讓容錯變為幹部違紀違規的「保護傘」。二要容糾並舉。容錯是糾錯的前提和基礎,糾錯是容錯的目的和意義,只容不糾勢必會形成縱容之勢;只糾不容勢必會挫傷幹部幹事的積極性主動性創造性。所以,脫貧攻堅中必須堅持容糾並舉,堅持有錯必糾、有過必改,對苗頭性、傾向性問題早發現早糾正,對失誤錯誤及時採取補救措施,幫助幹部汲取教訓、改進提高,最大限度減少幹部犯錯的機率。三要正確對待。對那些在脫貧攻堅中有所失誤的幹部,不能「一容了之」,更不能棄之不用。給予幹部容錯後,只要能夠端正態度、改正錯誤、做出貢獻,同樣是黨的好乾部,這樣的幹部該表揚的要表揚、該評優的評優、該用的要用,真正讓給予容錯的幹部感受到黨的關懷和溫暖,進一步增強幹部的榮譽感、歸屬感、獲得感,激勵幹部擔當實幹、盡銳出戰、迎難而上,堅決打贏打好脫貧攻堅戰。

2025學習脫貧攻堅的心得 篇5

脫貧攻堅是場硬仗,實施這一重大戰役的一線主力是鄉村幹部及對口、駐點幹部。五年脫貧攻堅時不我待,基層幹部責任重於泰山,必須錘鍊一身「真本領」。「真扶貧」容不下濫竽充數者,容不了碌碌無為者,容不得不為亂為者。

「真本領」體現在情懷上,要心裡裝著百姓。現實往往比想像的要困難得多、複雜得多,脫貧攻堅更是如此。從全國看,5年時間實現5575萬貧困人口脫貧和832個貧困縣摘帽,每年要減貧1000萬人以上。具體到一個村、一個鄉、一個縣、一個市、一個省,貧困人口從百千萬到幾萬、幾十萬、幾百萬。直面這些數字,各級幹部看到的不應是乾枯的數字,而應是重大的責任。面對貧困民眾,胸涌家國情懷,心繫貧困兄弟,情同此心,感同身受,才能真情牽掛、滿腔熱血,才不懼山高路遠,不怕困難擋路,實實在在真心扶貧。

「真本領」體現在作風上,要敢於攻堅克難。精準扶貧,精準是一種要求,更是一種作風。作風不一樣,業績自然不一樣,想幹事、作風正,就能幹事、乾成事;不情願、作風差、混日子,不僅幹不成事,還會誤事。扶貧攻堅,需要一支作風紮實、敢打敢拼的幹部隊伍,否則,作風漂浮,淺嘗輒止,遇難即退,永遠打不贏這場硬仗。筆者老家地處貧困山區,回鄉拉呱時,鄉親們言語間不吝惜對那些心繫群眾、真情扶貧的基層幹部的讚揚,也不避諱對少數作風不實、業績不佳的幹部微詞。「真扶貧」,就要放下架子走村串戶,捲起褲腿到田間地頭,吃得下農家飯,住得慣農家屋,受得了農村苦,在磨鍊中砥礪作風、增長膽識,既大膽創新又立足實際,以只爭朝夕的緊迫感、抓鐵有痕的頑強作風,務實為民、善作善成。

「真本領」體現在能力上,要善打硬仗苦仗。扶貧需要愛心與耐心,更需要決心與信心。信心源自本領,決心依靠本領。「真本領」體現在哪裡?

——「單兵突擊」能當「尖兵」。山區、庫區、老少邊區,資源稟賦不同,經濟基礎不同,人口素質不同,發展模式不同,怎麼辦?道路不通,產品賣不出去,怎麼辦?缺乏致富技術怎麼辦?遇到天災人禍怎麼辦?針對不同貧困對象,要因地制宜、因時制宜、因人制宜,在動態中精準施策、靶向扶貧。

——「加固堡壘」能當「先鋒」。「給錢給物,不如建個好支部」,農村要發展、農民要致富,關鍵靠支部。越是脫貧攻堅,越要重視黨建扶貧這一制勝法寶,建設好村黨支部這個堅強堡壘,發揮好先鋒模範作用,把脫貧使命放在心上、職責扛在肩上、任務抓在手上,規劃編好扶貧「藍本子」,創新闖出脫貧「新路子」。

——「聯合攻堅」能當「統帥」。扶貧攻堅需要各級幹部不畏艱難、身體力行,還要凝聚合力、科學指揮、協同推進,建立共享平台,科學謀劃項目,統籌用好資金,攻克重重難關,發揮好集體與群體的力量,在協同作戰中精準攻堅、精準脫貧。

2025學習脫貧攻堅的心得 篇6

我認為脫貧攻堅工作和鄉村振興戰略的基礎是農民的內生動力。改造貧困民眾的「等靠要」思想,提升致富的內生動力,既是當前脫貧攻堅戰和鄉村振興戰略的薄弱環節,也是最大的難點。下面,結合實際,談幾點體會:

一是實現脫貧攻堅和鄉村振興戰略,必須撲下身子,摸清底數,需要結合自身優勢發展。工作組、村幹部、駐村隊員要經常性地深入到農戶的家庭中去,與貧困民眾貼得更近些,像對待自己親人一樣,一對一融進去,真正走進他們的內心,了解各家各戶的實際情況,準確把握他們的思想動態,對每戶的情況要心裡有數。

二是通過技能培訓提高貧困民眾基本素質。對貧困戶進行就業再培訓,讓他們掌握更多的技能,助力脫貧攻堅。培訓要本著「實際、實用、實效」等培訓要求的原則,根據貧苦民眾的實際需求量身定製、量體裁衣,結合產業發展實際、市場的需求和貧困家庭的培訓意願,因地制宜,重點讓貧困戶、脫貧戶掌握能致富的技能。從而促進農民增收,實現「培訓一人,就業一人,脫貧一戶」,真正發揮培訓立竿見影的功效。

三是發展村級集體經濟,農村集體建設用地是農民財產性增收的重要板塊,更是提示農村集體經濟、維護社會穩定的重要保障。我們可以通過對村莊的宅基地用地規模、布局、標準和發展進行合理規劃,利用有效資金進行宅基地的置換、整理與修復,使農民閒置住房成為發展鄉村旅遊、體、養老、文化、教育等產業的有效結合。也可以通過股份合作的方式開發古村落、民俗村、休閒農莊、殖等打造新的產業鏈,發展共享房屋、共享庭院、共享村莊、共事田園等多種共事經濟形式,打造振興新農村。將村莊重整與生態宜居目標結合起來、推進一二三產業融合發展,從而發揮土地制度紅利在美麗鄉村建設中的基礎性作用。

四是突出基層組織升級,夯實引領體系。要強化村黨組織建設,深入落實黨支部標準工作法,從健全制度、規範管理、改善陣地、最佳化隊伍入手,提升基層黨組織整體水平。創新實施鄉村人才工程,真情回引優秀農民工、實用技術人才,大力培育「土專家」、「田秀才」,讓其成為鄉村振興的「主力軍」;強化村民自治組織建設,充分發揮村民自治章程、村規民約以及村務監督等在村民自治中的作用,探索在村民小組成立理事會、監事會,使村民自治組織真正成為農村自治、法治、德治的主要力量;強化農民組織化程度。通過成立農民合作社、發展職業農民、培育新型農業經理人等舉措,大力培育鄉村振興過程中農民利益的代言人、公共服務的提供者、鄉村治理的參與者、利益協調的當事人,全力提升農民組織化程度。

五是振興鄉村需要傳承農耕文明興盛農村文化,我國傳承傳統種植業發展快,種植業安全保障能力顯著増強。優秀鄉村文化能夠提振農民精氣神,増強農民凝聚力,孕育社會好風尚。鄉村振興,既要塑形,也要錛魂,要形成文明多風、良好家風、淳樸民風,換髮文明新氣象。