2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇1

20xx年度我園師德建設工作在縣教育局的直接領導下,根據相關檔案精神,深入紮實,富有創新地開展了“師德建設”條例活動,取得了明顯成效,教師隊伍師德水平明顯提高,有力推動全園各項工作的開展。現將主要做法總結如下:

一﹑領導高度重視,健全組織機構

園領導班子高度重視師德建設工作,將師德建設工作做為一項大事來抓,把師德工作擺上議事日程,納入園長期規劃和年度計畫,定期召開會議,統一思想認識,安排布署工作。師德工作領導小組進一步健全,園長親自擔任組長,成員集中了全園優勢力量,由班子成員和級段組長組成。並設立了師德建設工作辦公室,明確了師德專乾,全園黨﹑工﹑團等組織,緊密配合,積極參與師德建設工作。每項工作安排具體,指導到位。經費撥付及時,保證了活動的正常開展。

二﹑加強制度建設,規範師德管理

園師德工作領導小組結合本園實際,制定了師德教育制度﹑監督制度﹑考核制度﹑獎懲制度﹑檔案管理制度等系列相關規章制度,並上牆公布給教師,使廣大教師心中有數,有規可依。在制度的執行過程中堅持登記管理民主考核園外監督相結合的方法,確保制度落到實處,在此基礎上建立師德檔案,對師德工作突出的教師,按制度給予相應獎勵,享受相應待遇,並推薦上級部門表彰;對師德敗壞的教師堅決進行處理,嚴重者清除出教師隊伍。經過近一年的努力,我園師德管理工作步入了規範化軌道。

三﹑加強理論學習,提高思想素質

理論學習和思想教育是師德建設的核心工作,直接影響到師德工作效果,為了使師德工作向縱深發展,取得好的效果。我園通過多種途徑進行該工作,提高教師思想素質。

1﹑學習相關法律法規,提高依法治教意識

4—5月份,我園有計畫有步驟地組織教師學習《教育法》教師法》《未成年人保護法》《學生傷害事故處理辦法》等法規,增強教師依法治教,文明執教的意識。

2﹑參加師德培訓,提高師德修養

9—12月份,我園結合本園實際,在不影響正常教學的情況下,利用周日有計畫地安排教師參加進修學校的師德培訓,系統學習師德修養理論,從科學地角度幫助理解師德建設的重要性,學習提高師德修養的方法途徑。

3﹑觀看師德事跡報告,提高愛崗敬業意識

8月底,按照上級安排,我園組織觀看了《一切為了學生》﹑《愛的教育》﹑《光榮的人民教師》師德事跡報告光碟,並通過討論交流,寫心得,寫論文的形式鞏固學習效果,加快了教職工愛崗敬業意識由知到行的轉變過程。

4﹑組織演講比賽,提高職業意識

8月份,我園在教師中進行“鑄師魂﹑育師德﹑樹師表”演講比賽,從思想深處激發教職工的職業責任意識。演講比賽場面熱烈,教師參與積極,舉辦相當成功。相互的激勵和啟迪提高了教師的職業責任意識。

5﹑參與師德論壇徵文活動,提高師德理論水平

7—8月份,我園認真組織教師參與師德論壇徵文活動,以此作為提高教師師德理論水平的良好途徑。全園教師都積極參與了該項活動。推薦上報的兩篇論文分別獲省﹑市﹑教育部門獎勵。這此徵文活動從一定程度上提高了教師師德理論水平。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇2

經過了一年的教育教學,我們學前班的孩子現已圓滿地完成了幼稚園的學習和生活,即將升入國小。望著漸漸成長的孩子們,我們感受到了一種自豪感,近一年的學前班生活,使孩子們學會了許多,各方面進步都很大,總結過去了的工作經驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。

一、班級情況分析

我們大大班一共55名小朋友,大部分孩子年齡在6歲左右,在學習上本班幼兒都還比較認真,特別是數學、語言、認字、書寫、講故事等,我們班幼兒都比較感興趣,與上個學期相比較各方面的進步都比較大。經過長期的培養,現在我班大部分孩子的生活習慣也得到很大的提高。

二、教學工作

本學期加強了幼兒閱讀、寫字,講故事、算數、書寫認字等各方面的培養,提前做好幼小銜接工作,在學期初我們就為幼兒準備了:田字格本、數學練習本、拼音本,充分利用了做完早操時的早讀時間,組織幼兒讀兒歌、故事等。在讀故事的過程中,讓小朋友們感受快樂並學習著,從而達到在讀故事中認識更多漢字的目的;為了做好幼小銜接工作,我們對孩子進行獨立性的訓練:通過談話、故事、遊戲培養幼兒的獨立意識,增強獨立解決問題的能力,在生活中培養幼兒自己的事情自己做的習慣;在日常生活中和課堂中,也反覆強調嚴格遵守行為規則,課堂規則。

三、保育工作

在春季三月份也是一個流行感冒較多的一個月,我們堅持每天消毒以及室內通風。每天保持地面清潔乾淨以及教室的整齊。每天堅持做好晨檢工作。在日常生活中引導幼兒了解自己與集體的關係,讓幼兒知道自己是集體中的一員,並樂於參加集體活動。教育幼兒關心集體,關心同伴,禮貌待人。對幼兒進行品德教育,使幼兒養成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子,並同家長密切聯繫,聽取家長意見,根據幼兒在家時的表現,對幼兒進行因材施教,因人施教,同家長一起糾正幼兒不良的習慣。做好預防接種和體檢等工作增強了幼兒體質,促進了幼兒身體健康成長。

1、加強了幼兒一日常規的養成教育,加強幼兒各種行為習慣的培養和訓練,使幼兒的生活習慣,學習習慣在原有基礎上有了一定的發展。

2、強化幼兒健康意識,保證了幼兒進餐時心情愉快。注重培養幼兒好的進食習慣,不挑食,不偏食,進餐時不打鬧講話,不掉飯粒。

3、加強了幼兒午睡的管理及巡視,保證午睡時室內的空氣品質。培養幼兒良好的午睡習慣,進入午睡室後,不吵鬧,儘快入睡,會整理床鋪,衣服摺疊整齊放好。

4、做好預防接種和體檢等工作增強了幼兒體質,促進了幼兒身體健康成長。

5、經過班級教師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發展。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇3

時間飛逝,轉眼間,一個緊張而又充實的學期又過去了。回顧這學期,忙碌而愉快的工作在我和班主任的團結協作下,取得了較好的成績。本學期我認真做好各項工作,積極完成園裡布置的各項任務。下面我把這學期的工作做一個小結。

一、思想品德

人能積極參加政治學習,遵守勞動紀律,團結同志,熱愛集體,服從分配,對班級工作認真負責,在工作中努力求真、求實、求新。以積極熱情的心態去完成園裡安排的各項工作。積極參加園內各項活動及年級組教研活動,做好各項工作,積極要求進步。做到耐心、愛心、公平、尊重地對待每一個孩子。

二、保育工作

日常生活中引導幼兒了解自己與集體的關係,讓幼兒知道自己是集體中的一員,並樂於參加集體活動。教育幼兒關心集體,關心同伴,禮貌待人。對幼兒進行品德教育,使幼兒養成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子,並同家長密切聯繫,聽取家長意見,根據幼兒在家時的表現,對幼兒進行教育,與家長一起糾正幼兒的不良習慣。

1、加強了幼兒一日常規的養成教育,加強幼兒各種行為習慣的培養和訓練,使幼兒的生活習慣,學習習慣在原有基礎上有了一定的發展。

2、做好班級園舍的環境衛生工作,做到地上無灰塵、紙屑,窗明几淨,被褥整潔舒適。

3、幼兒健康意識,保證了幼兒進餐時心情愉快。注重培養幼兒好的進食習慣,不挑食,不偏食,進餐時不打鬧講話,不掉飯粒。

4、幼兒午睡的管理及巡視,保證午睡時室內的空氣品質。培養幼兒良好的午睡習慣,進入午睡室後,吵鬧,儘快入睡整理床鋪衣服摺疊整齊放好。

5、經過班級教師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發展。

三、安全工作

安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全,是每一個教師的責任和職責,為了讓家長放心,讓幼兒能在一個安全的環境中生活、成長,我做到了以下幾點工作

1、教給了幼兒一些安全知識,強化了幼兒的安全意識和自護能力。不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃生人的東西,不跟生人走,發生危險時,會大聲呼救。

2、嚴格晨檢制度,不讓幼兒帶不安全物品入園。管理好病兒藥品,避免幼兒吃錯藥。

3、加強一日活動各個環節的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發生。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇4

愛幼兒,先熱愛教育事業

選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德師規,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了孩子”。

愛幼兒,要尊重和呵護他們

每一位幼兒都渴望得到老師的尊重和愛護。我們不能直接體罰幼兒或變相體罰幼兒。重視對每個孩子的全面素質和良好習慣的培養,與每一個幼兒建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係,關心、呵護、尊重每一個幼兒。

愛幼兒,努力做幼兒的支持者、合作者、引導者

以關懷、接納、尊重的態度與幼兒交往。要善於發現幼兒感興趣的事物、遊戲。把握時機做幼兒的引導者。關注幼兒在遊戲活動中的表現和反應。作為只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能帶好幼兒。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取老教師的各種意見。並且自身不斷的學習,積極學習,不斷開闢新教法。

愛幼兒,以身作則影響幼兒

教師的言行對幼兒的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻做出好的榜樣,凡要求幼兒做到的,自己首先做到。堅持嚴於律己。同時,正確處理自己與家長的關係,在家園欄上相互探究幼兒發展的方法、措施。

這是我學習了師德師風的一些總結,我自己要從以上各方面努力,堅持不斷的學習,使自己能在不斷更新的知識中汲取營養。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇5

通過對師德師風的研究,我深刻認識到教師的素質直接關係到教育的成敗。師德是教師最重要的素質,加強師德建設是教師隊伍建設中最重要的內容。老師的一言一行,一舉一動,無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德質量往往影響和決定著校風和學風。老師不僅要教好書,還要教育好人,各方面都要當老師,這讓我更加深刻地意識到加強師德師風建設的重要性。首先,教師要有高尚的道德情操,這樣才能以德施教,以德育人。用高尚的情操引導學生全面發展。在這裡,我將對我在師德師風研究中發現的問題做一個自我分析: 1.政治思想方面,長期學習,努力提高思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,嚴格要求自己按照《中國小教師職業道德規範》,遵守法律和社會公德。忠於人民教育事業,為人師表。

2.在教育教學過程中,不斷豐富自己的知識,努力提高自己的能力和專業水平,嚴格執行師德規範,具有高度的敬業精神、責任感和奉獻精神。樹立正確的人才觀,重視培養每個學生的全面素質和良好人格,與每個學生建立平等、和諧、和諧、相互尊重的關係,關心每個學生,尊重每個學生的人格,努力發現和發展每個學生潛在的優秀品質,堅持不體罰或變相體罰。利用學科特點,加強學生思想教育,提高學生思想素質,激發學生學習熱情,努力提高教育教學質量。

3.作為一名教師,我深深意識到我的言行會對學生產生很大的影響。所以我一直關注自己的`言行,以身作則,言行一致。在日常工作生活中,遵守社會公德,克服個人主義,注意言行,不講粗話,為學生樹立榜樣。時刻提醒自己嚴格執法,保持良好的生活習慣。

4.在團結協作方面,我一直與同事合作得很好,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同探討,探索教學規律。

經過學習和自我檢查,我深深體會到奉獻、愛和奉獻的核心。還有很多缺點和根源:

1.教育理論的研究不夠深入,只停留在表面,沒有深入研究本質,導致教學過程中出現很多困惑,甚至對一些教育政策的出台持觀望態度。根源在於我主觀上的懶惰和缺乏進步,客觀上缺乏理論素養。

2.業務需要改進。雖然我願意學習,但是我不夠紮實,知識體系老化,跟不上時代的步伐。它根植於僵化的思維。

3.教研力度不夠,只關注平時的課堂教學,聽課評課,沒有總結教學經驗,只做井底之蛙,不出去學習,原因是教學任務重,時間少,寫作水平低,不善於積累。

針對以上不足,我提出如下整改和努力:

1.根據__區教育局師德師風教育活動的主題好好學習,學會當老師。把握重點,認真學習教育教學理論,積極參加學校教育部門的相關學習活動,花時間在業務研究上,努力工作,艱苦奮鬥,爭取盈利。

2.加強專業知識的學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法。

3.增強分管工作的主動性和積極性。團結互助,發揚奉獻精神。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇6

總之,師德培訓工我們幼兒教師肩負著二十一世紀人才的奠基任務,每一位幼兒教師對幼兒一生的發展都起著深遠的影響。

一、愛幼兒,先熱愛教育事業

選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德師規,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了孩子”。

二、愛幼兒,要尊重和呵護他們

每一位幼兒都渴望得到老師的尊重和愛護。我們不能直接體罰幼兒或變相體罰幼兒。重視對每個孩子的全面素質和良好習慣的培養,與每一個幼兒建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係,關心、呵護、尊重每一個幼兒。

三、愛幼兒,努力做幼兒的支持者、合作者、引導者

以關懷、接納、尊重的態度與幼兒交往。要善於發現幼兒感興趣的事物、遊戲。把握時機做幼兒的引導者。關注幼兒在遊戲活動中的表現和反應。作為只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能帶好幼兒。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取老教師的各種意見。並且自身不斷的學習,積極學習,不斷開闢新教法。

四、愛幼兒,以身作則影響幼兒

教師的言行對幼兒的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻做出好的榜樣,凡要求幼兒做到的,自己首先做到。堅持嚴於律己。同時,正確處理自己與家長的關係,在家園欄上相互探究幼兒發展的方法、措施。

這是我學習了師德師風的一些總結,我自己要從以上各方面努力,堅持不斷的學習,使自己能在不斷更新的知識中汲取營養。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇7

XX年來,我園堅持以“”的重要思想為指導,以《教育法》、《教師法》、《教師職業道德規範》為依據,全面加強了教師思想道德建設,牢固樹立了“以人為本、敬業奉獻”的崇高師德,在全園形成了人人有師德、個個比奉獻的良好氛圍,夯實了全體教師的思想道德品質。把“愛心、耐心、責任心”作為我們師德建設的重要標準。具體工作總結如下:

一、強化領導、提高認識、營造師德建設的良好氛圍。

1、成立師德活動小組。我園高度重視師德建設,專門成立了以園長為組長的師德活動小組,對整個工作進行總體上的規劃與部署。結合幼稚園工作實際,制定了實施方案,使全體教師進一步提高認識,明確了責任,詮釋師德教育的必要性與緊迫性,統一了全園教師的思想。

2、健全有關師德師風規章制度。教師道德作為一種職業道德與其他職業道德相比,在道德意識要求上更高、更全面,在道德行為上有著更加強烈的典範性,在道德影響上更為廣泛、深遠。為此,幼稚園把師德考核,當作年度考核、評優評先的重要內容。

3、加強學習內強素質、外樹形象。幼稚園根據上級有關規定和幼稚園實際,利用集中時間學習或利用業餘時間自學。新《綱要》、《教師職業道德規範》,要求每位教師撰寫心得體會。 通過學習、討論,真正使每一位教師認識到師德的豐富內涵,認識到師德與育人的密切關係,以此激發教師認真思考,促進教師提高自我形象,注重修身立德的自覺性。

二、開展形式多樣的師德教育活動。

為進一步規範教師職業道德行為,幼稚園圍繞師德主題,開展多種教育活動,全面提升全園教師的思想素質和職業道德修養。

1、舉辦師德討論民主生活會,教師們以自己的認識、體會、故事,暢談了師德的重要性,抒發了對教育的熱愛之情。

2、領導與教師心靈溝通。尋找發現教師的閃光點,激勵教師。在得到領導的肯定下,教師們紛紛表示繼續努力。就是在這樣一個相互學習的大集體中,這樣或那樣的不足都得到了許多無微不至的關懷與耐心指導,教師們增長了自己的理論水平,豐富了成長的經歷。幼稚園還注意把師德師風建設與人文關懷結合起來,幼稚園領導多次召開教師座談會,徵詢幼稚園管理工作的意見建議,營造積極向上的健康娛樂環境,打造良好的文化氛圍。

3、開展“師德標兵”評比活動。讓每一位教師都感受到先進其實就在身邊,只要努力肯乾,我也可以成為大家心目中的先進,由於活動內容符合教師心理,因此取得了良好的效果。在平時的教育教學活動中,我園定期開展教師工作經驗交流會,做到師德交流與工作促進相輔相成。注重在園內樹立的優秀教師的實效性,組織教師學習身邊的先進事例。

4、開展教師人生格言、教育格言、教師忌語徵集活動。通過人生格言、教育格言的徵集,更加堅定了教師教育理想與信念,使師德師風建設提高到一個新的高度。

5、全體教師從思想品德、業務素質、職業道德、工作態度等方面,以“師德承諾”的形式,向家長公開做出承諾,自覺接受幼兒、家長和社會各界的監督。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇8

20xx年又很快過去了,為了能使新一年的工作有所進步,使自己能力有所提高,有必要把自己在這一學年裡的工作總結一下:

一、德

我熱愛幼教工作,始終堅持對孩子有愛心,讓孩子在幼稚園開心,對家長熱心,讓家長對老師放心。我平時積極參加幼稚園組織的政治學習和業務學習,並能在學習和活動過後認真寫心得體會。遵守幼稚園的各項規章制度,我努力提高政治思想素質,遵紀守法、遵守園的各項規章制度。作為一名黨員,我在思想和行動上時刻要求進步。

二、識

我經常閱讀有關幼兒教育方面的書籍,經常瀏覽有關幼兒教育方面的網站,從中獲取相關的幼兒教育信息,並且將書本上學習到的知識融入到現實的教學中,因此,在保育、教學方面,我逐步在成長,能夠根據不同年齡段孩子的年齡特點來組織活動。而在家長交流方面,我也能夠細心到位,每天放學後,我都及時向家長反映該幼兒當天的情況,如發現缺席的幼兒,我及時打電話與家長問候幼兒的身體健康狀況,切實做好家園同步工作。

三、績

只有耕耘,才會有收穫。在園內開放的時候,我能夠認真設計活動,展示活動也收到老師們的一致好評。在見習基地帶教的工作中,我也是認真對待,並且所上的活動能夠作為見習基地教師的示範活動,受到了各位老師的一致讚揚,作為帶教師父,我也能夠認真對待這份職責,將自己所知毫無保留地教給徒弟。

四、能

這一學年,我擔任了教研組長的工作,繁忙之中也讓我有了更多的成長。並且在新的工作崗位上,對我的工作提出了更高的要求和挑戰。

作為幼稚園的一名教師,我覺得自己有職責,有義務,將工作更好地進行下去,起到輻射引領的作用!

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇9

一、班級情況分析

我們大大班一共55名小朋友,大部分孩子年齡在6歲左右,在學習上本班幼兒都還比較認真,特別是數學、語言、認字、書寫、講故事等,我們班幼兒都比較感興趣,與上個學期相比較各方面的進步都比較大。經過長期的培養,現在我班大部分孩子的生活習慣也得到很大的提高。

二、教學工作

本學期加強了幼兒閱讀、寫字,講故事、算數、書寫認字等各方面的培養,提前做好幼小銜接工作,在學期初我們就為幼兒準備了:田字格本、數學練習本、拼音本,充分利用了做完早操時的早讀時間,組織幼兒讀兒歌、故事等。在讀故事的過程中,讓小朋友們感受快樂並學習著,從而達到在讀故事中認識更多漢字的目的;為了做好幼小銜接工作,我們對孩子進行獨立性的訓練:通過談話、故事、遊戲培養幼兒的獨立意識,增強獨立解決問題的能力,在生活中培養幼兒自己的事情自己做的習慣;在日常生活中和課堂中,也反覆強調嚴格遵守行為規則,課堂規則。

三、保育工作

在春季三月份也是一個流行感冒較多的一個月,我們堅持每天消毒以及室內通風。每天保持地面清潔乾淨以及教室的整齊。每天堅持做好晨檢工作。在日常生活中引導幼兒了解自己與集體的關係,讓幼兒知道自己是集體中的一員,並樂於參加集體活動。教育幼兒關心集體,關心同伴,禮貌待人。對幼兒進行品德教育,使幼兒養成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子,並同家長密切聯繫,聽取家長意見,根據幼兒在家時的`表現,對幼兒進行因材施教,因人施教,同家長一起糾正幼兒不良的習慣。做好預防接種和體檢等工作增強了幼兒體質,促進了幼兒身體健康成長。

1、加強了幼兒一日常規的養成教育,加強幼兒各種行為習慣的培養和訓練,使幼兒的生活習慣,學習習慣在原有基礎上有了一定的發展。

2、強化幼兒健康意識,保證了幼兒進餐時心情愉快。注重培養幼兒好的進食習慣,不挑食,不偏食,進餐時不打鬧講話,不掉飯粒。

3、加強了幼兒午睡的管理及巡視,保證午睡時室內的空氣品質。培養幼兒良好的午睡習慣,進入午睡室後,不吵鬧,儘快入睡,會整理床鋪,衣服摺疊整齊放好。

4、做好預防接種和體檢等工作增強了幼兒體質,促進了幼兒身體健康成長。

5、經過班級教師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發展。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇10

通過我園這次組織的的師德師風學習教育活動,我對師德師風教育的重要意義有了較明確的認識,對《幼兒教師職業道德及教師素養》內容頁更熟悉了。通過這一階段認真深入的學習,我組件把我了“深入解放思想,推進科學發展”、“與人為本、構建和諧教育”的精神實質,並將其轉化為了內在的精神動力,不斷促進自身職業道德的自我完善、自我約束、自我提高,我覺得受益匪淺。自我剖析如下:

一、我在職業道德規範和樹立良好師德師風方面存在的問題:

1、在熱愛教師本職工作上表現不夠堅定。我平時紮實工作,愛崗敬業,認真上課,努力學習,勇於創新。雖然我很清楚地知道,熱愛教師的職業是做好教育工作的前提,但是在教育工作中經常受到各種不良風氣、工作壓力大等思想矛盾的干擾,使自己的思想偶爾的動搖,因而對教育工作有時不夠認真、盡責。

2、在教育教學理論方面學習不夠堅持。由於我剛踏入工作崗位,所以經常覺得自己的知識很貧乏,也經常學習各種各樣的先進教育教學理論,也學習新課程理念,積極參與實驗活動,經常其他教師探討相關的疑惑問題。但是而這些都不是經常性和自覺性的,很多時候都是為了完成任務而被動去做的。現在深入剖析起來,要想不斷適應教育形勢的發展,成為一名新時代教師,就得必須不斷地加強教育教學理論學習,使自己的業務水平能儘快的提高起來。

3、在關心幼兒,熱愛幼兒方面不夠公正、耐心。任何老師都比較喜歡錶現好的幼兒,這點我也不例外。對於其他人,我對他們缺少很多的關愛。

4、在教學工作方面不敢勇於創新。我雖然能運用新理念來指導教學實踐工作,探索科學的教學方法,提高自己的教學能力。活動中還是為了能完成教學進度,對幼兒各方面發展的訓練和培養,沒能真正地做到放手給幼兒,讓幼兒真正地成為遊戲活動中的主人。在教學反思上不夠堅持。

5、在於家長溝通上不夠主動。尊重家長是教師處理與幼兒家長之間關係的準則,是促進教育合力的形成,提高育人效果的重要環節。在尊重家長方面,我愛聽取幼兒家長意見和建議,取得支持與配合,但是由於時間原因,我很少進行家訪。

二、我就以上存在的問題的改進措施:

對照幼兒教師職業道德規範、如何樹立良好的師德師風和對優秀教師的要求,我擬定如下4項整改措施:

1、堅持理想,堅定教書育人、為人師表信念。

思想上清醒、堅定;理想信念不動搖;理論要強。為此,我必須做到:切實加強黨的教育理論學習。約束自己,認真整改。

2、完善幼稚園教育管理,增強制度的嚴肅性。

注意加強學校教育制度的宣傳工作,虛心聽取各方的意見和建議,增加自己對教育不良現象做鬥爭的勇氣,樹立良好教師的自我形象。

3、轉變作風,積極工作。

(1)黨員工作紀律方面存在的問題及整改措施

(2)黨員工作紀律意識薄弱剖析材料及整改措施

(3)四個對照四個找一找整改措施是什麼

(4)不忘初心黨員個人對照檢查材料及整改措施

(5)專題組織生活會個人檢視剖析材料及整改措施

(6)教育整頓肅清流毒個人檢視剖析材料及整改措施

(7)對照檢查材料及整改措施

(8)大學生團員個人的對照檢查材料及整改措施

(9)自身對照檢查材料整改措施及今後的努力方向

(10)單位財務個人的自查報告及整改措施

堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好教育工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求,自我加壓,始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業業,全心全意為教育、為人民服務。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇11

一、強化領導、提高認識、營造師德建設的良好氛圍。

1、成立師德活動小組。我園高度重視師德建設,專門成立了以園長為組長的師德活動小組,對整個工作進行總體上的規劃與部署。結合幼稚園工作實際,制定了實施方案,使全體教師進一步提高認識,明確了責任,詮釋師德教育的必要性與緊迫性,統一了全園教師的思想。

2、健全有關師德師風規章制度。教師道德作為一種職業道德與其他職業道德相比,在道德意識要求上更高、更全面,在道德行為上有著更加強烈的典範性,在道德影響上更為廣泛、深遠。為此,幼稚園把師德考核,當作年度考核、評優評先的重要內容。

3、加強學習內強素質、外樹形象。幼稚園根據上級有關規定和幼稚園實際,利用集中時間學習或利用業餘時間自學。新《綱要》、《教師職業道德規範》,要求每位教師撰寫心得體會。通過學習、討論,真正使每一位教師認識到師德的豐富內涵,認識到師德與育人的密切關係,以此激發教師認真思考,促進教師提高自我形象,注重修身立德的自覺性。

二、開展形式多樣的師德教育活動。

為進一步規範教師職業道德行為,幼稚園圍繞師德主題,開展多種教育活動,全面提升全園教師的思想素質和職業道德修養。

1、舉辦師德討論,教師們以自己的認識、體會、故事,暢談了師德的重要性,抒發了對教育的熱愛之情。

2、領導與教師心靈溝通。尋找發現教師的閃光點,激勵教師。在得到領導的肯定下,教師們紛紛表示繼續努力。就是在這樣一個相互學習的大集體中,這樣或那樣的不足都得到了許多無微不至的關懷與耐心指導,教師們增長了自己的理論水平,豐富了成長的經歷。幼稚園還注意把師德師風建設與人文關懷結合起來,幼稚園領導多次召開教師座談會,徵詢幼稚園管理工作的意見建議,營造積極向上的`健康娛樂環境,打造良好的文化氛圍。

3、開展“師德標兵”評比活動。讓每一位教師都感受到先進其實就在身邊,只要努力肯乾,我也可以成為大家心目中的先進,由於活動內容符合教師心理,因此取得了良好的效果。在平時的教育教學活動中,我園定期開展教師工作經驗交流會,做到師德交流與工作促進相輔相成。注重在園內樹立的優秀教師的實效性,組織教師學習身邊的先進事例。

4、開展教師人生格言、教育格言、教師忌語徵集活動。通過人生格言、教育格言的徵集,更加堅定了教師教育理想與信念,使師德師風建設提高到一個新的高度。

5、全體教師從思想品德、業務素質、職業道德、工作態度等方面,以“師德承諾”的形式,向家長公開做出承諾,自覺接受幼兒、家長和社會各界的監督。

三、重視教師個人的剖析和做出的整改措施,切實解決當前教師隊伍中的突出問題。

衡量一個人品質是否高尚,不在於有沒有缺點錯誤,而在於能不能自我解剖,認識和改正缺點錯誤。這是提高教師師德修養的一個重要方法,幼稚園因而非常重視教師個人的解剖和做出的整改措施。我們主要採取了以下措施開展自查自糾。

1、在自我反思的基礎上,每位教職工對照教師職業道德規範找準存在的問題,分析存在問題的原因。比如說,理想信念觀念淡薄,敬業精神不強,愛請假,小病大養;違背教育規律,教育方式方法簡單粗暴;缺乏與幼兒家長溝通交流等等。究其原因,主要是由於要應付諸多挑戰和受社會大環境的影響。

2、召開,要求教師根據工作崗位對工作作風、工作態度、以及有無體罰或變相體罰幼兒等情況,開展批評與自我批評活動,談自己過去在師德方面有哪些不正確的想法和做法,不斷地、嚴格地進行自我解剖。

3、定期舉行師德師風評議工作。期中和期未,幼稚園都要進行師德師風評議工作,採取教師自評、同事互評,領導考評,對教師的師德水平進行有效評估。

通過幼稚園、教師個人的剖析和做出的整改措施,幼稚園在師德建設中明確目標,建立和完善了許多教育管理制度和管理體系,師德師風整體狀況得到明顯好轉,湧現出愛崗敬業、愛生如子,教書育人、刻苦鑽研的保教人員,整個幼稚園呈現出一片和諧的氣氛。

我園將進—步輕說教,重實踐,重體驗,在實踐中不斷探索最佳化德育育工作的方法和途徑,切實提高德育工作的整體水平。

總之,我們通過狠抓師德師風建設工作,深深體會到:只有制度完善、加強過程管理,發現問題及時處理,才能保證師德建設有成效。我們將在今後的工作中,不斷總結經驗,進一步提高師資隊伍的師德水。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇12

教師是人類靈魂的工程師,是落實科教興國戰略、推進教育創新、全面實施素質教育的主導力量,是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。幾年來,我校黨政領導,始終把抓好教師隊伍建設,特別是教師的師德、師風建設放在非常重要的位置,堅持長抓不懈,常抓常新,並開展了一系列的學習、宣傳教育活動,制定了行之有效的師德規範,收到了較好的效果。下面從三個方面對我校一年來的師德師風建設工作進行一下總結:

一、領導重視,抓住思想教育不放鬆。

學校領導高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了學校工作的重要議事日程,先後多次專題開會研究落實師德師風工作的各項任務。建立了由校長任組長,校委會為成員的師德師風領導小組,具體負責師德師風工作,制定了學校師德師風實施意見。利用寒署假的培訓和教師例會組織教師學習十八屆、十八屆四中全會精神、學習教育局關於我校師德工作的整改的檔案,學習“教師師德規範”和“十不準”以及“教師法”、“教育法”“義務教育法”相關法律等。 不同時期我們又確定了不同的學習重點,主要學習了《公民道德建設實施綱要》和《中國小教師職業道德規範》。在學習方法上我們採取了自學、聽輔導講座、討論、答卷等靈活多樣的形式,力求使學習收到最好的效果,同時結合本

校實際,制定了《教師師德培訓計畫》、《教師師德規範》,要求教師在平時的教學工作中時時嚴格要求自己,時時自我反省,做學生的表率。學校黨支部還同全體教職工簽訂了師德師風目標責任書,進一步明確了責任。

二、學先進典型,塑教師形象

一個學校只有始終抓住師德建設不放,利用各種輿-論,宣傳各類先進典型,把師德建設貫穿於學校的各項工作之中,才能塑造出好的教師形象,才能把師德建設不斷推向新的高峰。

首先,抓住身邊的典型。我們知道榜樣的力量是無窮的,而身邊的典型將有更強的說服力,學校在廣泛開展學習的過程中,組織教師學習身邊的優秀教師事跡,在各種集會上對這些先進教師的工作予以肯定,弘揚正氣。其次,組織教師外出學習。市區教育局組織的“優秀教師”報告會,,學校還組織教師討論,談體會,談感想。

三、抓住重點,自查自糾

針對師德師風建設的重點我們主要採取了以下措施開展自查自糾。

1、召開領導班子會。要求班子成員對自己公正廉潔,勤政務實,公開辦事制度,社會承諾服務制度,依法治教,依法從教,規範辦學秩序。

2、召開黨員大會,會上要求全體黨員積極參與到師德師風建設中去,大力配合學校開展師德師風工作,把師德師風和黨風廉政建設結合起來,發揮共產黨員的先鋒模範作

用,做師德師風的楷模。

3、召開教職工會。要求教職工根據工作崗位對工作作風、服務態度、服務質量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學生用品、體罰或變相體罰學生等情況進行自查自糾。

4、設立師德師風投訴箱。向學生、學生家長公開學校投訴電話,接受學生、學生家長對師德師風的監督,學校對收到投訴及時進行了自查自糾。

5、開展師德師風家長問卷調查,對調查中發現的問題學校及時給予了處理、整改。

6、學校將師德師風建設與年度考核、晉職晉升、教育教學管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來,有效地促進了師德師風建設的各項措施落到實處。學校每一學期都要對教師師德師風情況組織學生問卷調查,以學生的滿意率作為評先、評優的首要依據,同時在對教師教學質量考核中,學生的測評得分占一定的比例。

通過開展師德師風自查自糾,學校領導、教師進一步轉變了工作作風,提高了辦事效率,文明執教,優質服務於學生。亂收費、亂訂資料、體罰或變相體罰學生、訓斥、刁難學生家長的違規行為得到有效遏制,學校的師德師風明顯好轉,社會效益顯著提高,學生、學生家長對學校、教師工作的滿意度大幅度提高。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇13

為認真落實教育局《關於進一步加強和改進師德師風建設的實施意見》精神,進一步加強我校教師師德師風建設,按縣教育局工作要求,對我校開展“師德師風”建設情況進行了一次專項檢查。現將有關情況報告如下:

一、學校師德師風存在的突出問題:

在自查自糾過程中,我們發現,我校老師師德師風的主流是好的,關愛學生、遵紀守法、無私奉獻、不計得失,無聚眾賭博、推銷商品、索要財物等不良現象。但也有一些問題。

1、個別教師對自身要求不嚴,有違反學校規章制度現象,有問題不在當面解決,在背後議論現象。個別教師語言不文明,影響團結協作。

2、極少數教師在政治、業務學習上放鬆對自己的要求,不深入學習,認為自己目前的知識水平教幾個學生已綽綽有餘。

3、個別教師對後進學生缺乏耐心,對後進學生的個別輔導不夠,對學生關愛不夠。

4、個別教師遇事只顧自身利益,不考慮學校和集體利益,對學校工作安排不滿,大局意識不強。

5、個別教師對國小教育工作不熱愛,不安心在學校工作。

二、整改措施

1、師德師風建設組織領導機構的工作運作決策、規劃和措施落實情況。

學校成立了師德師風建設領導小組,並召開了領導小組會,研究貫徹落實師德師風活動實施方案及細則,研究落實途徑、步驟,近期遠期的工作目標。

動員教職工學習檔案,落實各項教育法律法規。規範教師從業行為,自重,自律,自省,自強,提高師德修養。

利用業餘時間組織教職工討論,老師們認識到:師德是教師職業道德的靈魂,是教育藝術的基礎和前提。教職工簽定了《師德師風建設承諾書》,力求做到,在學生面前是“嚴師慈母”,在家長面前是“最可信賴的人”,在社會上是“最文明的民眾”。時時以《中國小教師職業道德規範》、《教師法》、《天水市中國小教師違反師德行為處理暫行辦法》和《武山教育系統工作人員十條禁令》來規範自己的言行,始終使教師以“傳道、授業、奉獻”為己任,視正己、愛生,敬業為天職。

2、動員和組織教職工學習檔案,落實各項教育法規。 組織教師學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護-法》、《預防未成年人犯罪法》、《中國小教師職業道德規範》、《天水市中國小教師違反師德行為處理暫行辦法》和《武山縣教育系統工作人員十條禁令》等法律法規,進一步明確師德建設的意義。市場經濟的深入發展,給教師的工作生活帶來了前所未有的衝擊,特別是義務教育階段學校教師衝擊更大,常常會面臨著工作上的難與易,環境上的逆與順,生活上的苦與樂,待遇的高與低,種.種現實問題,有些教師產生心理錯位,導致教育思

想、教育行為,教育目的發生偏差,個別教師消極怠工,通過教育和對法規和檔案的學習,大家認識有了明顯提高。每位教師都寫出了師德學習心得體會。

3、深刻認識糾正行業不正之風的重要性和緊迫性,增強做好糾正行業不正之風的自覺性和主動性。

常聽社會上的人議論現在的教師有家長請客吃飯的,有收受家長禮物的,這些行為都嚴重污染了神聖的師德。在實際工作中,領導做榜樣,積極參與學校各項活動,關懷下屬,及時為教職工排憂解難。遇事求詳,監督求廣,評議求實。確保學校各項工作的順利進行。適時召開職工代表大會,對提出的問題及時進行整改,並搞好工會工作,落實校務公開,做到有條不紊。

4、建立健全教師師德師風建設保障機制和監督機制

校長是師德師風建設的第一責任人,學校通過開展各種活動,宣傳師德典型,創設和-諧校園環境,以豐富多彩的活動,美化師生心靈,讓師生在良好的氛圍中不斷學習,不斷進步,並建立長效機制,讓師德師風建設活動長期開展下去。學校為了建立“三位一體”的監督機制,廣泛發動民眾,自覺接受社會和民眾監督,更有效地發現和解決社會廣泛關注的師德師風建設中的熱點問題和焦點問題。學校設立師德師風舉報電話和舉報信箱(),為創建社會和家長滿意的學校而努力。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇14

認真貫徹落實國家教委頒發的《幼稚園工作規程》和教育部《關於進一步加強改進師德建設的意見》,按照教育處開展師德師風教育活動的部署要求,緊密結合我園工作特點和教師實際,積極開展師德師風教育活動,現將活動情況總結如下:

一、主要工作

1、按照教育處開展師德師風教育活動的要求,根據我園教師隊伍的思想素質、職業道德水平、業務能力等實際,制定了師德師風教育活動實施方案,並按方案逐條逐項落實,開展學習動員會,組織學習《教師法》、《教師職業道德規範》以及學習鄒有雲、黃靜華等模範教師先進事跡,集中學習活動8次,通過學習,教師們在思想上對這次開展師德師風教育學習活動有了更深刻的認識。

2、師德師風教育活動深入人心,教師們在學習活動中深有體會,要做一名合格教師,必須具有高尚的情操,才能以德治教、以德育人。有豐富的業務知識、過硬的教學本領,才能教好書,育好人。大家紛紛撰寫了學習體會、自我剖析材料共21篇,在園內開展的2次學習體會交流活動中,大家互相交流了學習體會,達到了一起學習共同提高的效果。

3、積極開展崗位練兵,通過開展教師公開課、手工比賽、教研教改研討學習活動等,給教師們提供了學習觀摩的機會,使教師們的業務技能在不同程度上得到很好的鍛鍊和提高。這學期,組織教師參加教育處舉辦的技能月優質課比賽獲二等獎,教師撰寫的論文獲教育處政研論文三等獎。

4、針對省教廳組織的幼教專家在對我園進行定級評估檢查中指出的教育教學觀念陳舊的問題,我園組織了教師到海口幼稚園參觀學習,學習先進園的教改經驗,了解當前幼教改革的趨向,面對新課改的要求,目睹了海口幼稚園教育理念的更新,教研取得的成果,教師們思想上得到很大的.啟發。

5、在這次師德師風教育活動中,全體黨員起到了模範作用,帶頭認真學習黨章黨法,虛心學習勞動模範先進事跡,特別是在賑災捐款捐物活動中帶頭行動,全園共捐款370元,捐物152件,為四中伍校長捐款500元,充分體現了一人有難,八方支援的崇高精神。

6、建立了良好的園風園貌,心往一處想,勁往一處使,愛園如家的思想已慰然成風。為幼稚園的工作,大家樂於奉獻,不計報酬,這學期大家利用休息日為幼稚園修理課桌椅、用油漆塗刷戶外活動器械,外牆漆裝飾牆畫等,節約了費用3000元,幼稚園面貌一新,幼兒在舒適的環境裡成長,家長對我們的工作給予高度的讚揚。

二、基本成效

1、教師思想素質明顯提高,通過師德師風學習活動,大家從根源上找出自已的不足,端正了學習態度,自覺加強理論學習,努力提高自身素質。聽大家談談各自的學習體會,看到她們在崗位上的工作成績,更看到了她們思想上進步和業務上的提高。

2、教師事業心、工作責任心得到進一步加強,遵章守紀,愛園如家已形成良好風氣,大家克服了人手少,工作量大的困難,愛崗敬業,關心愛護幼兒,創新性地開展教育教學活動,取得較好的成績,受到家長的好評。

3、師德師風教育活動推動了校園精神文明建設,形成了領導關心民眾,同事間和睦相處,班級之間互相學習,互相幫助,共同進步的良好風氣。

三、存在的問題

1、教師隊伍年齡偏大,班級人員配置不夠,教學觀念陳舊。

2、個別教師思想認識不深,工作上缺乏進取精神。

四、今後努力的方向

1、招聘年輕幼師生,引進新的教學力量。

2、繼續加強理論學習,堅持有效在開展師德師風教育活動。

2025年幼稚園教師師德師風年度總結範文 篇15

( "追人現象",總要跟著一位特定的教師。這是由於幼兒人園後,對家中親人的依戀感很自然地遷移到幼稚園的教師身上,反映了年幼兒童對愛的需要和追求。這時如果教師能用自己的師愛感化、滋潤幼兒,他們就很容易適應新生活,身心得以健康成長,相反,如果孩子感受不到教師的愛,就缺乏安全感,對身邊的人缺乏信賴,以致對幼兒身心發育造成不良影響。在各種平時的言談中也可以看出,幼兒對教師的喜愛程度與教師的和藹程度和對幼兒的喜愛程度呈高度的正相關,幼兒的回答一般是,"因為她喜歡我","因為她總是對我們笑"。事實表明,幼兒最喜歡有愛心的老師,而且越是年幼的孩子越突出。老師的愛使孩子感到歡快,滿足了他們精神的需要。其次幼兒教師只有愛孩子才能教育好孩子

蘇聯著名教育家蘇霍姆林斯基說過:"沒有愛就沒有教育"。愛是一種無形的力量,愛能創設自然和諧、溫馨愉悅的精神環境,幼兒應在充滿愛的環境中接受教育。在幼兒教育中,各種教育手段的運用固然很重要,然而創造良好的精神環境更為重要,愛是最有效的形式。年幼的幼稚園孩子感受到的只有教師為他們創設的愛的環境,感受教師對他們的愛,對他們情感的給予,而體會不到知識和良好習慣養成的重要性,這些的獲得是以愛心為基礎,以師愛為媒介獲得的,教師的愛心是一種具有動力作用的心理品質,因此藉助師愛創設的精神環境對幼兒實施教育非常重要。教師有愛心便能為孩子創設良好的氛圍,使幼兒產生安全、愉快、積極的情感與心理狀態,促使他們樂於去觀察、嘗試、探索與創造,從而發展他們的智力。

所謂師德認識,就是指對教師職業道德的深刻認識和全面理解,要從“德”中體會到獻身幼兒教育事業的無比快樂和自豪。我從事幼教工作將近二十年,回顧自己走過的經歷,對師德認識有一個由淺到深,由片面到全面的過程。經過各種學習,可以說在師德認識上有了提高,更重要的是在理論上使我愛崗敬業有了具體內容和明確目標,我對自己所擔負的幼兒教育工作有了新的認識,尤其作為從幼兒教師到作為一名幼稚園園長應具備哪些師德,心中基本上也有個底。培養跨時代所需要的高素質人才,其基礎就是從良好的幼兒教育開始,幼兒教師的一言一行及教育質量將直接影響到今後國小、中學及大學的`學習質量和綜合素質能力的提高。人們形容育人職業是“園丁”那是很貼切的,尤其幼兒教育,從事啟蒙教育更加顯得重要,可以這樣說,什麼樣的教師就培養什麼樣的學生,育人之本,關鍵在於師德。塑造師德風範,潛心練功“給學生一杯水,教師本身應該有一桶水”,此話很有道理。在幼兒教育中,我感到在孩子們眼中,教師是一個完美無缺的人物,是最可值得依賴的人,你的投手舉足,都潛移默化地影響孩子們,孩子從教師身上看到無私奉獻,孜孜不倦追求精神,看到社會的形象,師德不只是學識問題,更是塑造良好教師形象的問題。因此對於師德除了要深刻認識其重要性,更關鍵就是如何去提高自己的師德。本人結合自己的情況,下決心就以下三方面提高修養。

1.重視學習和實踐

認真學習,充分理解《中國小教師職業道德規範》,並以此作為自己言行準則,工作中要時刻牢記自己作為教師的基本職能:育人,只有品德高尚、學識淵博、幼兒教學經驗豐富,才能勝任此項光榮的工作。而要做到這些,就應該不斷地堅持學習和實踐。

2.嚴以律己,注重言行

為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控能力,控制自己的情緒,始終保持良好、平和的心境,精神飽滿地投入工作,要把自己看作既是個普通的人,又是個教育者,到了幼稚園就應該把屬於個人一切不快和煩惱留在門外,言談應該和顏悅色,循循善誘,舉止應該優美文雅,體現心靈之美,自己的穿著應該樸素大方得體,符合幼兒的審美情趣。

3.培養良好的內在素養

天生麗質固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名幼兒教師更重要的是塑造幼兒的內在修養,這樣教師本人的學識和內在素養就顯得格外重要。

(1)注重積累、陶冶、培養高雅的審美情趣,在日常生活中應加強學習,開闊視野,不斷豐富,充實自己,有意識地從祖國優秀文化中吸取養料,提高自己的內在素養。

(2)音樂既能幫助人們解除煩惱鬱悶,又能使人振奮精神,因此增進自己的音樂修養也是必不可少的。在平時教學工作中融音樂與教學為一體,讓幼兒多感受樂曲中的美感,讓其身心不斷得到陶冶。

(3)為了調動各種教學要素及幼兒各種感官參與學習,形成最最佳化的教學系統,教師必須要了解現代信息技術及使用方法,並適用於教學,由此,可拓寬幼兒的視野。

總而言之,通過師德學習,使我對今後的工作既充滿了信心,又增添了危機感。只有不斷地學習,不斷追求,才能名符其實地對得起幼兒教師的稱號,為有一個健全的靈魂而勤奮踏實地去工作,堅信一份耕耘,會有一份收穫。

智慧要用智慧去啟迪,人格需靠人格來塑造。教育是事業,需要我們獻身;教育是科學,需要我們求真;教育是藝術,需要我們創新。總之,良好的師德,對於教育發展、國家振興是一種強大的、不可替代的推動力。所以,每個教師都要認真領會師德內涵,緊緊把握師德靈魂,用自己對教育事業、對純潔兒童的赤誠之愛托起明天的太陽!