2023建築個人安全月總結 篇1
為貫徹落實住建部《關於開展建築施工安全質量標準化工作的指導意見》(建質〔20__〕232號)和市建委《關於進一步開展建築施工安全質量標準化達標創建工作的實施意見》(建安〔20__〕93號)檔案精神，切實加強建築施工安全質量標準化示範工地管理工作，強化企業安全生產主體責任，建立自我約束、持續改進的安全生產長效機制，提高企業安全管理水平，推動全市安全生產狀況的進一步穩定好轉，我市各級安全監督管理部門大力宣傳創建工作，統籌規劃，分步實施、樹立典型、以點帶面，推動了建築施工安全質量標準化工作。20__年我市建築施工安全質量標準化創建工作取得了一定的成效。現總結如下:
一、創建總體情況
20__年全市共創建市級安全質量標準化示範工地(小區)85項，比20__年54項增加31項，增長57.4%;總創建面積162.6萬㎡，比20__年96.7萬m2增加65.9萬m2，增長68%。其中標化小區13項，比20__年增加8項。省標工地5項與20__年持平。85項標化工地中市本級27項，定遠14項，全椒12項，明光11項，天長8項，鳳陽8項，南譙區3項，來安2項。
二、企業創建達標率情況
我處對20__年在市本級範圍內承建工程的施工企業創建達標率進行了統計。共統計51家施工企業，創建達標率符合要求的有16家，不達標的35家，其中有30家一項標化未創。
本次統計考慮是第一年進行統計，結合我市創標工作實際，統計時遵循以下幾條原則:1、對1000平方米以下的工程、鋼結構一層廠房、學校加固工程、市政工程暫不作統計。2、20__年4月1日前，未創標但是工程主體已封頂的項目不作統計。3、20__年12月31日前，工程未創標但工程形象進度尚未達到創標條件的不作統計，納入20__年統計。4、20__年統計過的項目，20__年將不再進行重複統計。5、施工企業在外地承建的工程和創標項目不在本次統計範圍內。6、採用項目數達標率和建築面積達標率兩個指標，其中一個指標符合要求，即為合格。
16家達標企業為:1、安徽省華建建設工程有限公司;2、滁州建設工程集團有限公司;3、滁州市銅礦建安有限責任公司;4、滁州市新華建築安裝有限責任公司;5、滁州市南譙建築安裝工程有限公司;6、滁州市營造實業有限公司;7、滁州市皖東建築防腐工程有限公司;8、滁州市東方建築安裝工程有限公司;9、滁州市金和建築裝飾工程有限公司;10、中天建設集團有限公司;11、中建四局第六工程有限公司;12、南通四建集團有限公司;13、武漢建工股份有限公司;14、泰州市建設工程有限公司;15、福建九鼎建設工程有限公司;16、張家港市後塍建築安裝工程有限公司。
對達標率不符合要求的35家企業處2萬元罰款。對其中承建3個以上項目且一項標化未創的14家企業，我處將依據《高危行業企業安全生產費用財務管理暫行辦法》(建質函〔20__〕366號)和《建築工程安全防護、文明施工措施費用及使用管理規定》(建辦〔20__〕89號)檔案規定，對企業使用安全防護、文明施工措施費的財務台賬進行監督檢查。發現有挪用費用情況的，將按規定上限，處挪用費用50%的罰款。14家企業分別是:1、馬鞍山市華東建築安裝工程有限責任公司(7項);2、滁州志明建築工程有限公司(5項);3、安徽建工第四工程有限公司(4項);4、浙江洪發建設有限公司(4項);5、滁州市振海建築安裝有限公司(4項);6、滁州凱迪建築安裝有限公司(4項);7、滁州市永成建築安裝有限公司(3項);8、滁州市鑫鑫建築安裝有限公司(3項);9、鳳陽新城建設有限責任公司(3項);10、來安縣建築安裝工程公司(3項);11、安徽廬南投資集團建築有限公司(3項);12、合肥市大圩建築安裝工程有限責任公司(3項);13、安徽省聯華建設工程有限公司(3項);14、合肥市第二建築安裝總公司(3項)。
各縣(市、區)建設局要嚴格按市建委建安〔20__〕93號檔案的要求，對轄區內的企業創建達標率進行統計，並將20__年創標的獎懲情況上報我處安全站。
三、採取的措施
為促進我市建築工程安全質量標準化的創建工作，我們採取了以下措施:
1、加強宣傳，做好創標幫扶工作。“大滁城”建設，工期很緊，下雨時，普通工地道路泥濘，車輛、人員無法進入施工現場，延誤工期，而標化工地卻熱火朝天的在施工,其井然有序的施工現場，舒適、潔淨的生活區，建築工人飽滿的工作熱情與其它工地形成了鮮明的對比。在日常的工作中，我們深入企業、施工現場開展宣傳交流，詳細講解創標工作的目的和作用，宣傳施工現場推廣安全質量標準化管理的必要性和現實性。創標工作逐步被列為企業安全生產工作的一項重要內容。對想創標化工地的施工企業和項目部，我們積極做好創標幫扶工作，由項目監督員安排專家對創建工程項目進行跟蹤監督指導，及時解決技術難題，推廣先進做法，在標化評審前，由監督員進行初評，找出其中的差距，並要求施工企業確保“人員、責任、技術措施、投入”四到位，並以創標工作為契機，不斷完善內部管理制度，努力營造企業安全文化，強化隱患排查整改，全面提升企業的安全管理水平和職工的自我防範能力。
2、典型引路，以點帶面。組織全市建築施工安全質量標準化工地創建工作現場觀摩活動，6月30日在我市中西結合醫院住院醫技綜合大樓工地現場舉行，各縣(市、區)建設局分管局長、建管站站長、安全站站長、各施工企業法人及安全科長、監理公司法人、總監及在建工程項目經理計240餘人對該工程施工現場進行實地觀摩。有力的促進了我市安全質量標準化的創建工作。明光市先後組織相關人員30人次到江蘇、浙江、合肥等地參觀學習標化工地。鳳陽縣組織全縣建築工程項目經理、安全員、總監等100餘人參觀紫薇花園標化小區。起到了激勵先進、鞭策落後的良好效果。
3、擴充評標專家庫，完善評審辦法。為使評標工作更加公開、公平、公正，我們擴充了評標專家庫，增加了一些綜合素質較好，業務水平較高的年輕專家，專家庫由原先的7、8名專家增加到現在的23名。下一步，我們還要再擴充專家庫，使更多的人參加標化工地的評審工作。我們要求一般標化評審時要有三名專家，增加各縣安全站專家參加的次數，發揮專家的作用，由專家拿主導意見，原則上評標是一次通過。為提高施工企業和項目部創標的積極性，對通過標化工地評審的項目，現場授牌，並每月及時發文、發證。
4、20__年，各縣(市、區)建設行政主管部門對創標工作高度重視，各縣(市、區)均形成了一套適合本地實際的創標工作思路。
全椒縣自1998年以來，一直持之以恆地開展創建建築施工安全質量標準化示範工地工作。並且做到每年有，每月有目標，在實施中，曉之以情、動之以理，幫助、指導施工企業全面開展創建工作。
鳳陽縣提出了創建費用“建設單位出一點、施工企業讓一點、項目部拿一點”的口號，對擬創標項目實行全程服務，對創標過程中的工作經驗和存在的不足進行定期交流、定期講評、定期通報。提出了“工地管理得好，不全是監督員的功勞，工地管理不好，就一定有監督員的責任”的口號，將安全質量標準化示範工地創建與監督員切身利益掛鈎，提高了監督員工作的責任心和積極性。
天長市質量與安全合併，“安全不簽字，質量不驗收”。實行“兩場聯動”，做到工程質量管理與工地現場安全管理、文明創建的統一，建設市場與工地現場管理的統一，並以此為契機開展創標工作。
明光市從20__年即制定了對創標項目要求建設單位進行獎勵的制度，並在契約上明確規定。契約不載明，不蓋契約備案章。
定遠縣對安全站授予行政處罰權，使安全監管工作的開展得到了有力的保障。
華建公司對符合創標條件的項目部採取“不創標，不施工”的強硬措施。
新華建安公司年初即制定了“創標保證金”的內部管理制度。
天逸華府桂園總監葉少柱在監理例會上提出了“不創標，不簽字，不提(安全措施)費”的口號。
安徽水安公司在人防指揮中心工地上建立了廣播站，每天上午十點和下午四點定時進行一個小時的安全生產宣傳教育廣播。
四、創標工作存在的問題及20__年
目前我市創標工作中存在的問題可以簡單的概括為:不願創、創標難、評標難、市標水平不高、省標全省落後。
1、不願創。一些企業和項目部對創標工作不積極，強調一些客觀理由:沒有激勵政策、工期緊、造價低、施工場地不適合等，其事實本質:一是主觀上不重視安全生產工作，對安全生產捨不得投入，對安全防護“偷工減料”;二是不願改善工人的工作環境，不能做到以人為本;三是沒有企業發展意識，不注重企業文化發展，管理水平落後。
針對“不願創”的問題，各級安全管理部門應對施工企業一把手進行約談，要求各施工企業制定內部管理制度:一是企業對項目部設定創標保證金;二是加強安全措施費管理，建立安全措施費使用台賬，對不創標的項目按實際發生的費用給予提取，節餘部分統籌安排到其它創標項目中。三是對具備創標條件的項目實行“安全不簽字，質量不驗收”等制度。要求各施工企業抓好各項目部，落實創標工作。各級安全管理部門對沒有建立內部創標制度的施工企業要作為平常安全檢查時的重點對象。這次年度企業安全評價也要增加這一內容。
2、創標難。一些企業想創標，但缺乏真正懂安全的安全管理人才，不知怎樣創。我們安全站(包括各縣安全站)的部分監督員業務水平也不是很好，不能獨立去指導創標工作。今年我們要辦一些學習班，我們管理部門的監督人員和企業安全科長要參加，學習一些新技術、新知識、新規範。要開一個創標指導學習班，可以從省里請專家來講課，適當時候也可以組織大家到外地去看看。以期達到整體提高我市安全管理人員的管理水平和綜合素質。要廣泛開展安全質量標準化示範工地觀摩活動，各縣(市、區)自己也要開，要多學習、多交流。監督員要做好創標項目的指導、幫扶工作。施工企業要高薪聘請真正懂安全的管理人才，由企業直接安排安全員進駐施工現場，要每天進行安全巡查，發現隱患，要及時消除，否則應立即向企業法人或安全副總書面報告。
3、評標難。今年要完善市級建築工程安全質量標準化示範工地(小區)評審標準，此項工作目的是給所有參與標化工地(小區)評審人員提供評定依據，防止在評審過程中出現人為因素。努力達到評標工作只有一把尺子的目標。
4、市標水平不高。目前我市標化水平普遍不高，要增加交流學習，對取得標準化示範工地(小區)施工企業、項目經理、監理單位在全行業通報表彰，並納入其信用檔案。今年開始，我們已經在建管處網站上圖片報導檔目中和建委網站光榮榜上進行宣傳。把獲得省標的項目和市標項目中一些好的作法，以圖片的形式進行宣傳報導，並將這些項目的相關管理人員以及架子工、木工、電工的班組長名單一起上光榮榜。今年在創標工作中，針對相對水平較好的縣(市、區)和達標率較高的施工企業，可以適當提高要求，在實現施工現場“安全防護”標準化的基礎上，逐步實現“安全管理”標準化及從業人員“安全行為”標準化。今年還要開展對通過標化工地評審尚未竣工的項目進行回訪活動，對通過標化評審後，降低安全生產水平，達不到標化工地標準，排名未位的項目要取消其標化工地的榮譽資格。
5、省標全省落後。我市省標工地項目數全省排名落後，省標化小區還是空白。今年要努力爭創省標工程，創建數要在省內爭先進位，省標化小區要實現零的突破。各縣要制定創建省級標化的工作計畫;二級以上施工企業每兩年必須創建一項省標工地。
目前我市一些企業安全管理水平低，安全投入不足，責任措施不到位，規章制度不健全，從業人員安全意識淡薄，致使各類事故多發，安全生產形勢不容樂觀。下一步，我們要認真貫徹落實國發〔20__〕23號《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》和省政府《關於進一步加強企業安全生產工作的實施意見》(皖政〔20__〕89號)檔案精神，落實企業安全生產主體責任，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面加強企業安全生產工作，突出重點，狠抓關鍵，求真務實，講求實效，以點帶面，以創標為抓手，推進我市安全生產形勢的根本好轉。
2023建築個人安全月總結 篇2
按照上級有關檔案要求，我校以宣傳貫徹《安全生產法》為主線，以“以人為本，安全第一”為主題，通過多種渠道，採取多種形式，廣泛深入地組織開展了“安全生產月”活動，取得了顯著成效，現將“安全生產月”活動情況總結
一、統一思想，提高認識。
按照局保衛處統一部署，為進一步加強我校安全生產工作，落實各級安全生產責任，我校又重新調整了安全生產組織，建立健全安全生產責任制，堅持在抓好職工培訓、教學管理的同時，重視抓好安全防範工作，形成了一級抓一級的安全生產責任制。逐級簽訂安全保衛責任書，並進行考核兌現獎懲，做到一級抓一級，層層抓落實，人人事事講安全，保全全。對學校的重點部位開展經常性的安全檢查和自查，做到查制度落實、措施的得力、排查隱患，確保實驗室、微機房、辦公樓、學生宿舍、食堂、鍋爐房等重點部位的安全。通過“安全生產月”活動，大力宣傳安全生產方針政策、法律法規和加強安全生產的重大舉措，推進安全文化建設，強化全面安全意識，引導全社會重視人的生命價值，營造“關愛生命、關注安全”的輿論氛圍。
二、制訂方案，周密安排。
今年的“安全生產月”學校領導高度重視，召開全體幹部職工會，傳達貫徹通知精神，校長結合學校具體情況提出要求，制定了我校安全生產月活動安排，學校利用廣播、閉路電視、宣傳欄、黑板報等形式宣傳《安全生產法》，我校還購買了一套安全生產掛圖、宣傳條幅、串旗、消防知識掛圖、消防知識讀本，分門別類地掛到各重點部位，組織全校教職工學習
《安全生產法》，並進行了認真答題考試，通過學習真正起到了使全體教職工掌握安全知識，增強了全體幹部職工的安全意識和自我防範能力。
三、加大投入，確保全全。
學校對學校食堂、門窗進行了加固，安裝了防護設施，樓內新建安全監控系統，除此之外還對校園內消防設備設施進行維修、更換、添置。
四、開展安全隱患大排查。
按照今年簽訂的安全生產目標管理責任書的要求，依照《安全生產法》加強組織領導，按照誰主管、誰負責的原則，嚴格落實各級責任制，在安全生產月期間，安全保衛領導小組對全校範圍內的重點及要害部位進行了防火、防盜、防爆炸、防破壞、防自然災害事故、防失密、防投毒等檢查，確保全全生產月學校的安全及穩定。
五、加大值班力度。
堅持24小時值班制度，值班人員要盡職盡責，必須兩人同時到崗，堅守崗位，接班人不到崗，交班人不得離崗。提高警惕，搞好安全保衛工作。注意防火、防盜，妥善處理突發事件，加強樓內外巡視，加強對值班人員的責任心教育，嚴禁空崗、漏崗，確保學校的安全穩定。
通過開展“安全生產月”活動，進一步增強了廣大師生對安全生產工作重要性的認識，提高了安全意識和安全素質，強化了責任感、責任心、責任制、責任人的四種責任意識，促進了全校安全形勢的穩定，為交通的快速發展創造了一個安全、健康、穩定的環境。
2023建築個人安全月總結 篇3
一、 “安全生產月”活動總體情況
為認真貫徹落實《山西錦通工程項目管理諮詢有限公司20__年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動方案》和《國網蒙東電力20__年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動方案》的要求，深化“安全生產月”活動，加強安全生產宣傳教育，增強全員安全生產意識，提高從業人員技能素質，進一步提升本工程安全生產水平，促進本工程安全穩定生產，伊敏～紅城(興安)500kV(1標段)雙回線路工程監理項目部將基建專題“安全生產月”活動作為本月工作的重中之重，認真開展了基建安全主題活動。
按照公司活動方案的具體要求安排部署活動開展事項，認真做好宣傳、動員工作，把活動的主要精神及時傳達到各崗位員工，保證各項活動紮實、有序開展。
二、“安全生產月”活動具體實施及取得的實效
1、“安全生產月”活動動員部署
將山西錦通工程項目管理諮詢有限公司20__年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動方案》和《國網蒙東電力20__年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動方案》並下發至施工單位項目部。認真做好宣傳、動員工作,把安全月活動的主要精神及時傳達到每一個監理人員、施工人員，保證各項活動紮實有序地開展。
各標段施工單位開展宣傳教育，通過張貼標語、懸掛橫(條)幅、張貼安全生產標語等方式營造出了濃烈的安全生產氛圍。
2、“動員宣傳”和應急演練活動
監理項目部、施工項目部組織員工觀看安全警示教育片，召開安全生產事故案例座談會，觀看主題宣傳片《依法治安的法律重器——聚焦<安全生產法>》主題宣教片，發行的《生命不能重來》、《隱患直擊》和中國電力出版社發行的《違章的代價—人身傷亡事故案例動漫集》、《電力安全生產反違章動漫劇》，以事故案例大反思、大討論等形式開展警示教育活動，對典型事故進行深入剖析，仔細分析原因，吸取其中教訓，講解安全知識，強化自身安全意識，推動安全工作。
監理項目部總監王志傑，審查各標段施工項目部進行的各項應急預案和應急處置方案，並參加了各施工項目部開展的防洪度汛、火災事故、人身事故、交通事故等專項應急演練，檢查應急處置方案的針對性、可操作性及完善性，提高重大危險事件的應急處置能力和自救互救能力。
通過各項應急演練使全體施工人員充分認識：居安思危抓演練，未雨綢繆保平安。
3、深入開展安全管理提升活動
監理項目部、各標段施工項目部領導、部門負責人充分利用“安全生產月”活動有力時機，梳理施工安全方案和作業風險。針對本工程特點及地理特殊條件，以風險動態評估為重點，根據作業實際，實事求是選擇風險調整因素，反映作業風險的真實等級，對應採取措施控制風險，防止因風險定級偏低、防控措施不足而引發事故。嚴格把關風險動態評估台賬，向業主項目部如實反映作業風險管理存在的不足，切實抓好落實，防範安全事故。
三、“安全生產月”活動總結
開展“安全生產月”活動的最終目的，是提高人們安全生產意識，減少安全生產事故的發生，著力構建和諧平安社會。在活動中，我們始終把工作重點放在開展安全隱患排查，及時發現和消除安全隱患上，通過全體施工人員的共同努力，發現和消除了一大批隱患，夯實了安全生產基礎。儘管公司“安全生產月”開展的轟轟烈烈，卓有成效，但還存在一定的問題。安全工作需要全員參與，部分人員參與“安全生產月”活動的積極性還有待於進一步提高。總之，通過本次活動的開展，收到了良好的效果，提高了施工人員對安全生產重要性的認識，增強了安全意識和安全責任心;查處一批安全隱患，保障施工人員生命安全。安全生產人命關天，安全無小事，安全責任重於泰山等意識已經逐
漸成為人們的普遍共識，各項目部在開展工作中考慮安全問題的意識明顯增強，各項安全措施得到進一步落實。
四、下一步工作重點
以安全月為契機，落實隱患整改，為了將本次安全月活動落實到實處，使活動的開展有實效，結合夏季安全生產特點，對線路各項目部、材料站、宿舍、食堂採取聯合行動，專項整治，對辦公區域、生活區域，以及生產區域的安全隱患進行全面大檢查，並對有安全隱患的項目部開具《安全隱患整改通知單》限期整改，並進行複查。