春運安全生產責任書 篇1
X年春運安全責任書
為全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真貫徹執行上級有關部門關於X年春運安全生產工作的規定，落實安全責任，及時消除各種安全隱患，保障廣大民眾生命財產安全，確保春運期間旅客走的及時、安全、有序、滿意，實現“安全、有序、效益”三統一，制定本責任書。
一.駕駛員要嚴格遵守各項法律、法規，服從交警、交通管理部門的檢查和指揮，確保道路運輸安全暢通。
二.嚴禁超速、超員行駛，嚴禁疲勞駕駛、酒後駕駛。
三.積極參加業務學習和安全操作技能培訓學習，不斷提高安全駕駛意識和突發事件的處置能力。
四.堅持出車前、行車中、收車後的車輛檢查，確保車輛技術狀況良好，並按規定做好車輛的保養、維護。
五.春運期間，合理安排好休息時間，確保不疲勞駕駛。在駕駛過程中應高度集中精力，保持頭腦清醒，謹慎駕駛，保持合理行駛速度，不違章。不夜間2-5時行駛，嚴格執行“三品”檢查制度、嚴格執行“三不進站、六不出站”、腳踏車400公路以上(高速600公里以上)的客車必須配備2名以上駕駛員的管理規定。
六.認真做好“安全告知”制度的落實;確保GPS終端設施正常工作，不故意損壞或遮擋。
七.密切關注冰雪霧等惡劣天氣，保證防滑沙、防滑鏈、三角木、消防器材、安全帶、安全錘等齊全有效，全力做好各項安全工作。
八.本責任書期限X年2月4日-X年3月15日。
公司(蓋章) 駕駛員(簽字)：
車牌號：
年 月 日
春運安全生產責任書 篇2
春運安全責任書
為認真落實各級安全生產責任，確保春運期間道路旅客運輸“安全、有序、優質、快捷、暢通”，保障旅客生命和財產安全，構建和諧穩定的社會環境，結合我站客運實際制定本安全責任書。
一、X年春運時間：*年**月**日至*年**月**日。
二、從業人員應自覺遵守《道路交通安全法》和《道路運輸條例》，遵守行業規範和職業道德，優質服務，禮貌待客;倡導十字文明用語，全面落實“三優、三化”，切切實實為廣大旅客服務。
三、春運期間，客運經營業主應自覺做好運力和駕駛員的合理安排工作，要防止駕駛員疲勞駕駛和車輛超負荷運行，既要保證安全生產，又要及時輸送旅客。
四、參加春運的所有駕駛員必須符合從事客運經營的要求，積極參加公安、交通運政部門組織的安全學習;營運車輛必須通過車輛技術檢測，取得相關資格後，車輛牌、證、相關保險齊全有效方可參加春運。
五、從業人員要服從春運指揮中心統一調度，牢固樹立安全意識，嚴禁超速、超載、違規超車、酒後駕駛、疲勞行車等違章行為;單程400KM以上(高速公路600KM以上)班車必須配備2名或2名以上符合從業要求的駕駛員，一次連續駕駛車輛不得超過4小時，24小時內實際駕駛時間不得超過8小時，對規定夜間禁行路段不得冒險駕駛。不得在未經交通部門驗收合格的等級公路上行駛。
六、從業人員應服從車站或途中有關部門的安檢和檢查，嚴禁攜帶易燃、易爆等危險物品進站上車。同時要關注天氣變化和路況信息，做好防寒、防凍、防滑工作，對特殊天氣、危險路段，發生突發情況及時向有關部門報告，確認安全後，謹慎通行，消除僥倖心理，切實做好安全生產工作，確保行車安全。
七、嚴格按“五不出”制度落實到位，從業人員應自覺遵守車輛發車前證件登記制度和出站門檢檢查登記制度。發車前憑車輛安檢合格通知單和車輛有效證件到車站站務人員報到和登記，確認後方可參加運營，出站時自覺停車接受出口檢查人員的檢查和登記。
八、服從站內人員安排、指揮，做到車輛停放有序，積極配合站務人員的旗、笛指揮，避免發生場內責任事故。
九、如遇特殊交通運輸任務，參加春運營運車輛必須服從黃山杭徽長運有限公司汽車站的統一調配。
十、聯繫電話：
*有限公司
車主簽字：
汽車站：
車 號：
年 月日
春運安全生產責任書 篇3
春運安全生產責任書
甲方：X公司
乙方：(駕駛員)
為認真貫徹落實上級關於認真做好X年春運旅客安全運輸工作的通知，切實加強春運各項安全管理工作，杜絕重、特大交通安全責任事故，保證人民民眾過上一個“歡樂、祥和、喜慶”的新春佳節，特與參加春運駕駛員簽訂春運安全生產責任書。
一、參加春運駕駛員必須嚴格遵守國家有關道路客運的安全法律、法規和公司的各項管理規定，牢固樹立“以人為本，安全第一”的客運宗旨，以對人民民眾生命安全高度負責的思想，做到文明行車，安全生產，不超速、超載，不酒後駕車、不疲勞駕駛，確保春運期間旅客的生命、財產安全。
二、參加春運的車輛必須保持良好的車輛技術狀況，駕駛員必須做好例行保養，嚴把技術關，車載滅火器必須齊全、有效，嚴禁帶病出車。春運期間，駕駛員必須嚴格遵守安全操作規程，嚴禁無證駕駛車輛，確保春運安全。
三、春運期間駕駛員嚴格按照公司管理規定，聽從指揮，配合做好“三品”檢查工作，杜絕“三品”上車。
四、本責任書一式二份，雙方簽字生效。如違反責任書規定，公司有權按照公司的管理制度教育處罰。
甲方代表：
乙方簽字：
X年XX月XX日
春運安全生產責任書 篇4
為強化安全生產管理，認真履行我廠各級管理人員安全生產職責，形成人人關心安全生產，層層把關安全工作，杜絕“三違”現象，避免或減少工傷、火災、中毒，設備和其它事故的發生，根據《中華人民共和國安全生產法》以及上級各主管部門有關安全生產法律法規的要求，結合我廠實際特制訂本年度安全生產目標管理責任書如下：
一、工作指標
1、人身傷亡事故為零。
2、火災事故為零。
3、爆炸事故為零。
4、急性中毒、職業病事故為零。
5、污染事故為零，現場衛生符合厂部管理要求。
6、輕傷事故小於3‰。
二、工作任務
1、及時傳達公司、厂部各種會議精神和要求，使各班組人員及時了解企業生產經營和管理動態，促進企業基層管理。
2、按要求開展安全班組標準化管理，提高班組安全文化水平。
3、按照公司、厂部和各主管部門整改要求進行整改，消除事故隱患。
4、督促本班組人員搞好本單位環境衛生，促進企業文明生產。
5、深入了解職工思想動態，做好職工思想政治工作，並及時向上級領導匯報。
6、本班發生的事故，堅持做到“四不放過”的原則，並以書面形式上報有關部門。
7、認真組織班組員工學習重大事故應急預案，使班組員工真正了解掌握企業在重大事故發生時的預防、逃生、救援工作。
8、當企業內發生重大事故時，認真組織本班組人員，按照重大事故應急預案要求進行組織救援工作。
9、認真履行本職安全職責，狠抓安全生產管理，保證本班組生產安全。
三、本責任書有效期為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
四、本責任書一式兩份，車間、安全環保科各執一份。
五、車間代表髮狀方，班組代表簽狀方，如因代表負責人有變動，由新任的負責人繼承。
髮狀方： 簽狀方：
代表(簽名)： 代表(簽名)：
年 月 日 年 月 日
春運安全生產責任書 篇5
為進一步落實消防安全責任，全面構築社會消防安全“防火牆”工程，根據《中華人民共和國消防法》、《國務院關於進一步加強消防工作的意見》等法律法規，結合我區實際制定本責任書。
一、組織領導。各鄉鎮、街道辦事處要加強對消防工作的領導，成立組織，落實責任，主要領導是本轄區、本單位的消防安全第一責任人，對消防工作負總責。將消防工作納入政府工作計畫，加大投入，每季度至少召開1次會議，及時研究部署消防安全工作。
二、責任制建立。各鄉鎮、街道辦事處要根據本轄區的實際制定《消防安全目標責任書》，與村(居)委會、鄉(鎮)直單位以及所屬企業簽訂責任書，將責任和任務分解落實到人，形成“政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、公民積極參與”的消防管理模式。各鄉鎮、街道辦事處制定的《消防安全目標責任書》一式三份，簽訂單位各留存一份，交區消防安全委員會一份。
三、消防基礎建設。
1、各鄉鎮要在新農村建設的同時，將市政消火栓建設與自來水改造工程同步規劃實施，在今年10月底前保證轄區內市政消火栓不少於5個，並將消火栓增設分布圖於今年10月底前上報區消防安全委員會辦公室。
2、各鄉鎮要積極加強政府專職消防隊建設，擔負起本轄區一般火災的撲救任務，同時編制消防規劃專篇。
四、宣傳教育。在元旦春節、午收、秋收、廟會等重要節假日和活動期間，組織開展消防宣傳活動，並有圖片、文字記錄。各鄉鎮人民政府年內應對村(居)委會主任進行消防安全培訓不少於2次。利用廣播電視、宣傳欄等方式定期進行防火安全宣傳，普及消防知識。深入開展“進社區、進學校、進企業、進農村、進家庭”的消防宣傳“五進”活動和“防火牆”工程建設工作。
五、消防專項治理。在元旦、春節、五一、十一等重要節假日期間，各鄉鎮人民政府要開展消防安全專項檢查，做到有部署、有落實、有反饋、有記錄，組織公安派出所依法實施消防監督，加大執法力度，嚴肅查處消防違法行為。對易燃易爆危化品生產、儲存、運輸、經營、使用，公共娛樂場所、人員密集場所、重點防火單位、“五小場所”等消防安全容易出現問題的薄弱環節，進行經常性檢查，督促落實消防安全制度，及時整改火災隱患，杜絕出現重特大火災和亡人火災事故。
六、獎懲。區政府每年對落實《消防安全目標責任書》情況進行考評驗收。對落實情況較好的將給予表彰獎勵;對責任書中明確規定完成時限的工作任務,完成任務目標較好的給予表彰，對未完成任務的給予通報批評。有重大火災隱患未及時整改的、發生死亡1人以上及重特大火災事故、一次火災直接損失超過10萬元的，施行一票否決，區政府將依法追究有關領導和相關部門責任。
此責任書一式兩份，雙方各執一份存檔備查，自簽訂之日起生效。
潁州區人民政府 (鄉鎮、街道)
春運安全生產責任書 篇6
公司安全生產目標管理責任書範本
為加強我公司綜合安全管理，落實安全管理責任，強化各部門主管的安全意識和法制責任觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預防或減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，公司各級層人員簽訂以下安全目標管理責任書。
一、安全控制目標：
1、群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質量等其它重大以上安全事故)為零。
2、無重大治安、刑事案件。
3、預防發生人員輕傷和其它一般安全事故。
4、財務資金安全、貨物運輸、業務風險為零。
5、現場違紀現象做到人見人管，形成一個群防群治，人人維護的安全管理格局。
二、安全管理職責：
(一)、嚴格執行公司各種安全規章制度，並結合工廠實際，建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規程和物流管理程式);全面落實部門安全管理職責;組織好日常安全生產，管理好轄區內的各種機械、電氣設備和生產成品、物資;做好安全綜合檢查，徹底整改隱患事故、各種消防器材設施須保持完好狀態;加強所屬人員的思想、品質教育，注重作風和廉正建設;組織制定本部門重特大事故應急救援預案，並組織重大事故應急救援演練。
(二)、認真落實公司20xx年年度安全工作計畫書，結合部門的安全生產特點，制訂並落實部門年度安全工作計畫，計畫中有明確的安全工作目標和重點，同時落實公司日常的安全管理要求。
(三)、建立、健全部門安全管理責任制度，實行“一崗雙責制”，公司、車間、班組、員工逐級簽訂安全目標管理責任書。採取有效措施，切實加強日常綜合安全檢查、教育、規範和隱患整改，確保各種生產成品的質量，把事故隱患消滅在萌芽狀態。
(四)、加強重大危險源及重點區域的安全管理。車間周查、部門月檢時，須對重大危險源和
重點區域進行安全隱患排查，做到及時發現隱患和徹底整改，對其實行登記、建檔，並按公司有關制度要求及時控制處理，並上報公司安全監督主管部門。
(五)、外出業務人員加強對人身及財產的安全;財務、貿易、儲運部門加強公司資金、財產、貨物等物資流通領域的安全防護。
(六)、按照公司有關安全規章制度的要求，及時、準確地報告安全事故，配合公司做好安全事故調查，並認真落實公司的處理意見和整改要求，形成教育和整改記錄。
三、安全獎懲
獎懲原則：依據誰主管誰負責的原則，層層落實。
(一)、人事行政部與安全主管人員實施日常安全監督管理，並做好各種日常安全管理台帳，公司年終對各部門進行安全考核。
(二)、發生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失重大的安全事故，按照公司《員工獎懲管理規定》或依據政府安全主管部門的處理意見對直接責任人、主要責任人和領導責任人實施處理，取消評先資格，記入年終目標考核。
(三)、全面完成了“安全控制目標”，年終由公司進行通報表彰。
(四)、未發生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失嚴重的安全事故，以部門發生一般安全事故最低率和日常消防器材設施完好率及安全隱患整改率的高低，作為部門評先的綜合依據，被評為安全先進部門的，公司通報表彰，並進行獎勵。
(五)、執行安全問題一票否決制。對於隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門(包括車間或班組)，年終取消評先資格，對其直接主管，根據公司有關規定，給予嚴肅處理。
主管責任人：安全目標責任人：
簽字：簽字：
日期：年月日
春運安全生產責任書 篇7
為加強綜合安全管理，落實安全管理責任，強化工廠安全生產第一責任人的安全意識和法制責任觀念，有效控制較大及以上安全事故，預防和減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，集團公司根據《中華人民共和國安全生產法》和《山東省安全生產條例》的有關規定，與各單位負責人簽訂20__年度安全生產目標管理責任書，具體內容如下：
一、 安全控制目標：
1、 較大及以上安全事故為零;
2、 一般安全生產事故不超過2起;
3、 無刑事案件，一般治安案件不超過2起;
4、 員工安全生產責任書籤訂率100%;
5、 特種作業人員持證上崗率100%;
6、 外租、外包安全管理協定簽訂率100%;
7、 新進員工上崗前三級安全教育培訓合格率100%;
8、 特種設備、壓力容器年檢、定檢合格率100%;
9、 安全事故隱患整改率100%;
二、 安全工作職責：
1.要加強對安全生產工作的領導，依法履行安全生產監督管理職責。要健全工廠安全生產管理機構，審定年度全生產工作計畫，明確安全防範重點區域和重點崗位。
2. 嚴格落實安全生產主體責任，層層組織簽訂安全生產目標管理責任狀並考核。
3. 對事故隱患不整改或發生安全事故的車間、部門或班組，嚴格落實責任追究制度。
4. 要按時向集團公司企管部報送安全生產專題會議、安全生產專項檢查和月度安全事故匯總等材料。
5.要加強事故隱患排查和整改，按照安全生產事故隱患整治管理規定，制定有關項目的整改方案，落實整改責任，限期整改到位，及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患，要落實責任和措施，實施有效監控。
6.實行安全問題“一票否決”制，對於隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組，年終取消評先資格，並根據責任追究制度對其直接主管給予嚴肅處理。
7. 對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應急技術培訓、警示標誌設定、安全檢查及安全規章制度的制定和完善，同時要健全各級安全管理台賬。
8. 加強安全生產宣傳教育和培訓工作;
⑴、 組織各車間、部門認真學習並貫徹執行安全生產的法律、法規和方針、政策。
⑵、按照國家、省市及集團公司的統一部署和要求，紮實有效的開展“安全生產月”宣傳教育活動，有序組織各項安全活動，按時完成上級布置的工作任務，有效增強幹部員工的安全生產意識。
⑶、 要嚴格執行全員安全生產培訓考核和持證上崗制度，確保各車間、部門的特種作業人員100%經培訓考試合格，持證上崗。
10、加強應急救援和事故處理工作：
⑴、要加強車間、部門應急救援體系建設，進一步完善各類生產安全事故的應急救援預案，應急救援預案要分工明確、針對性強，每個預案年內至少組織一次演練，並根據演練情況不斷完善。
⑵、依法建立應急救援組織，落實應急救援人員，配備救援器材和裝備，並落實救援預案涉及的救援責任部門和責任人，保證應急救援啟動所必需的人力、物力和財力。
⑶、若單位發生安全生產事故，杜絕瞞報和遲報現象，按照安全生產事故“四不放過”的原則，依法對安全事故迅速組織調查並做好善後處理工作。
三、 安全獎懲考核：
獎懲原則：依據誰主管、誰負責的原則，層層落實。
1、 年內無較大及以上安全事故發生，且一般安全事故不超過2起的，按下列標準獎勵工廠：大型工廠(員工人數≥500人)，獎金2.6萬元。
2、 年內發生重、特大安全事故或累計發生2次(含2次)以上較大安全事故或3次
(含3次)以上一般安全事故，取消事故單位及責任及責任部門年終先進評比資格及年終安全生產獎金。
3、 年內工廠區域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的，按下列標準獎勵工廠：大型工廠(員工人數≥500人)，獎金5000元;
4、工廠區域發生刑事案件的，取消責任單位年終先進評比資格，同時對責任單位按照5000元/起的標準罰款，並依法追究犯罪嫌疑人的刑事責任;一般治安案件超過2起的，每超一起罰款1000元。
5、 員工未簽訂安全生產責任書，-1分/人;特種作業人員無證上崗，-2分/人。 6、 工廠未與廠區內外租、外包單位簽訂安全管理協定的，-5分。
7、 新進員工崗前未經三級安全教育培訓上崗的，-2分/人。
8、 特種設備、壓力容器未按規定年檢、定檢的-1/台。
9、 安全事故隱患整改不及時的、不到位的，-1分/台。
本責任書一式兩份，_____公司和單位(部門)主要責任人各執一份。 本責任書自簽訂之日起生效。
春運安全生產責任書 篇8
甲方：項目經理
乙方：行管人員
工程名稱：車間及庫房工程
根據安全生產法律、法規和公司的有關規定，為確保公司__年度安全生產目標的實現，特簽訂該安全生產責任狀。
一、__年度安全生產目標
杜絕重大安全工傷事故、重大火災事故、重大設備設施事故;工傷死亡：零;重傷事故：零;一般工傷事故(輕傷事故)在1‰以內。
二、措施
1、各班組要將安全生產目標分解到個人，逐級簽訂安全生產責任狀，實行一級管一級，一級保一級，做到“一崗雙責，責任到人”。項目經理對安全生產責任狀的簽訂情況和執行情況進行檢查。
2、各班組要時刻堅持日常安全檢查制度，項目經理檢查各班組的自我檢查記錄，並對自我整改情況進行跟蹤檢查。
3、要對存在重、特大事故隱患進行檢查、登記、建檔，並及時進行整改，通過整改達到無隱患的目的。一時難以整改的，必須採取有效監控措施。隱患整改完畢後要有完整的報告。
4、抓好安全宣傳工作，營造安全氛圍，提高全員安全意識。
5、各班組應根據各自實際情況，下發書面的安全技術交底，確保全全生產。 6、改善員工工作環境，保障員工身體健康，杜絕職業病或疑似職業病的發生。
三、獎懲
1.簽訂安全生產目標責任狀的責任人要認真貫徹落實中華人民共和國《安全生產法》、《職業病防治法》、《消防法》、《___省安全生產條例》等有關法律、法規，如出現特、重大安全事故，要依法追究班組長的責任;觸犯法律的，要追究法律責任。
2. 對安全生產實行“一票否決”，對完不成安全生產目標，出現安全生產事故的，班組長當年不能評先進，並視事故責任大小根據公司相關制度進行處罰。
3. 全年無事故、安全生產做的好的單位與個人，公司將給予相應的表彰獎勵。
項目經理：班組長簽字：
_____年___月___日_____年___月___日
春運安全生產責任書 篇9
為全面貫徹國家安全生產法律法規和省委、省政府關於做好安全生產工作的總體要求，進一步落實企業安全生產主體責任和政府部門安全生產監管責任，加強對安全生產工作的領導，確保完成全縣本年度的安全生產工作任務，縣政府對各鄉鎮人民政府、縣安委會成員單位和生產經營企業實施安全生產工作目標管理責任制，各責任單位必須履行以下安全生產工作職責，完成安全生產工作目標任務。具體內容如下：
一、安全生產工作責任目標
鄉(鎮)人民政府要嚴格按照《中華人民共和國安全生產法》、《遼寧省安全生產條例》等相關法律法規及國家和省關於加強安全生產工作的一系列指示要求，切實履行安全生產“屬地管理”職責，採取有效措施，促進本鄉(鎮)的安全生產工作。具體要求主要有：
(一)組織領導與法制建設
1.貫徹執行國家有關安全生產的方針政策和法律法規，加強對部門安全生產工作的領導，對縣委、縣政府和縣安委會的各項安全生產工作部署高度重視，做到行動迅速，及時貫徹落實到位，認真履行職責，做好事故防範工作。
2.將安全生產工作列入本鄉(鎮)的重要工作日程。全面落實安全生產工作例會制度，定期召開安全生產工作會議，總結、部署安全生產工作，研究、協調解決本鄉(鎮)安全生產工作中遇到重大問題。
3.加強安全生產“十二五”規劃目標任務落實工作。制定《安全生產“十二五”規劃中期評估報告》。
4.深入貫徹落實《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》(國發„20__?23號，以下簡稱《通知》)、《國務院關於堅持科學發展安全發展促進安全生產形勢持續穩定好轉的意見》(國發„20__?40號，以下簡稱《意見》)檔案精神，以落實企業安全生產主體責任為重點，繼續深入開展“安全生產年”活動。
5.認真落實安全生產“一崗雙責”制度。按照《通知》、《意見》和《綏中縣安全生產責任分工》中關於鄉(鎮)人民政府安全生產責任的規定，各鄉(鎮)行政主要負責人是本鄉(鎮)安全生產工作第一責任人，對安全生產工作負全面領導責任;分管安全生產工作的負責人對安全生產工作負綜合監管領導責任;其他負責人對分管業務工作範圍內的安全生產工作負直接領導責任。
(二)安全生產監管和基礎工作
1.按規定完成縣委、縣人民政府和縣安委會各階段布置的安全生產工作任務，按時向縣安委會辦公室報送工作材料。
2.督促轄區內企業建立健全安全生產責任制。根據本責任書制定安全生產工作目標，層層簽訂責任書。
3.加強目標管理日常考核工作。每月按時將安全生產目標管理工作情況上報至縣安委會辦公室。
4.強化安全監管工作。突出抓好重點行業、重點企業、重點部位安全防範，全面推進安全監管工作創新。
5.每季度組織開展一次安全生產大檢查活動。全國、全省、全縣重要會議、重大活動期間和節日長假期間，組織開展安全專項檢查活動和督導企業加強自查自糾工作，全面排查治理存在的問題和隱患。與此同時，按時向縣人民政府和縣安委會報送各類專項行動工作總結等材料。
6.大力支持、加強鄉(鎮)安全生產監管機構和執法隊伍建設，落實編制人員、經費、器材、裝備和辦公場地等，著力提高群防群治能力。
7.進一步加強安全生產宣傳教育工作，充分利用“安全生產月”、“安康杯”等活動宣傳安全生產工作，廣泛開展安全生產、應急避險和職業健康知識進企業、進學校、進鄉村、進家庭宣傳教育活動。
(三)隱患排查與專項整治
1.配合上級監管部門持續深化安全生產“打非治違”專項行動及非煤礦山、道路交通、危險化學品、煙花爆竹、海洋漁業、建築施工、特種設備、消防、冶金等重點行業領域專項整治，督促企業開展安全標準化活動。
2.建立健全隱患排查治理長效機制，督促轄區內企業自行全面、徹底排查治理安全事故隱患，督促企業對排查出來的隱患進行治理，並跟蹤隱患整改情況。及時將隱患信息及整改情況匯報給上級監管部門。
4.嚴格執行建設項目安全設施和職業衛生“三同時”制度。及時向安全生產監管部門抄送新建、改建、擴建項目(工程)清單。
(四)應急救援與事故統計
1.加強應急救援體系建設，進一步完善本鄉(鎮)生產安全事故應急救援預案，督促企業依法編制事故應急救援預案，並在評審合格後報安全生產監管部門備案。
2.督促有條件的企業依法建立應急救援隊伍，落實應急救援人員，配備應急救援器材和裝備，並落實應急救援預案涉及的救援責任單位和責任人，保證應急救援啟動所必需的人力、物力和經費。
3.發生生產安全事故時，按國家和省事故管理的有關規定，及時如實逐級報告事故情況，並迅速組織事故救援，配合安全生產事故調查處理工作。無遲報、漏報、謊報、瞞報事故情況。
4.加強事故統計工作。按規定時限上報各類統計數據，做到及時、準確、全面。
(五)安全生產宣傳工作
1.深入開展安全生產宣傳教育活動，按照縣安委會和上級主管部門的工作部署，組織開展“六五”普法宣傳教育， “安全生產月”、“安康杯”、“保護生命、安全出行”等民眾性活動，協調主流媒體宣傳安全生產工作，廣泛開展安全生產、應急避險和職業健康知識進企業、進學校、進鄉村、進家庭宣傳教育活動。
二、生產安全事故控制目標
1.堅決杜絕造成人員死亡的生產安全事故，繼續降低事故總量。
2.堅決杜絕較大及以上或性質嚴重、影響惡劣的生產安全事故。
三、年度考核說明
縣政府對安全生產工作實行年度考核，考評情況將作為縣政府年度安全生產獎懲工作的重要依據，並作為幹部政績考核的重要內容。對考核成績優秀的單位及在安全生產工作中做出突出貢獻的個人給予適當獎勵;對考核不合格單位及相關責任人給予嚴厲懲罰，對相關責任人實行“一票否決”，當年內不得晉升職務，取消一切評先選優資格。發生生產安全事故造成人員死亡的，由事故調查組嚴格按照“四不放過”原則對相關責任人進行問責，構成犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。
人民政府 責任單位：
代表： 代表：
20xx年 月 日 20xx年 月 日
春運安全生產責任書 篇10
為進一步落實企業安全生產主體責任，全面強化安全生產基礎管理，提高企業安全生產保障能力，增強企業全員安全責任意識，預防、杜絕各類事故的發生，保障企業和個人的財產及生命安全。按照“黨政同責、一崗雙責”、“誰主管，誰負責”的原則，根據《安全生產法》、《消防法》、《特種設備安全法》、《職業病防治法》、《環境保護法》等有關法規、規章、標準，結合__年度計畫，特簽定本安全生產責任書。
一、責任期限
自20__年1月1日起，至20__年12月31日止。
二、安全管理部安全生產目標
1、一般及以上生產安全事故起數為零;
2、一般及以上火災事故起數為零;
3、特種設備一般事故起數為零;
4、職業病發生率為零;
5、因工一般及以上道路交通事故起數為零;
6、具有較大社會影響的治安事件起數為零;
7、一般及以上食品安全事故起數為零;
8、新員工崗前部門級、班組級安全培訓教育完成率100%;
9、特種作業人員、特種設備作業人員持證上崗率100%。
三、安全管理部安全生產責任
1、認真貫徹落實國家安全生產法規、規章、標準以及上級政府部門、公司有關安全生產工作的指示、精神;參與建立、健全企業安全管理規章制度、操作規程，制定各部門安全生產責任制，並監督各部門建立崗位安全生產責任制，確保把安全生產責任層層分解，並落實到具體崗位。
2、建立、健全企業安全生產目標管理制度，指導、監督各部門落實安全措施，完成安全生產工作任務，保障企業各項安全生產工作的正常有序開展。
3、參與制定企業安全生產會議制度，定期召開安全生產工作會議，評價安全生產目標完成情況，總結分析存在的問題，部署、落實相關安全生產工作，並保存相關記錄。
4、加強企業安全培訓教育工作。與人力資源部配合完成新員工崗前企業級安全培訓教育，監督各部門開展部門級、班組級培訓教育;監督相關部門制定本部門特種作業人員、特種設備操作人員培訓計畫，與人力資源部配合完成培訓相關工作，保障持證上崗率;組織開展全員安全培訓、宣傳教育工作;教育和督促員工嚴格執行安全生產規章制度、操作規程;監督各部門如實告知員工作業場所和工作崗位存在的危險有害因素、防範措施以及事故應急措施;建立企業安全培訓檔案，記錄安全培訓的時間、內容、參加人員及考核結果等情況。
5、監督各部門主管的建設項目安全設施、職業病防護設施、環保設施“三同時”等管理制度落實情況，並提出建議。監督各部門職責範圍內安全設施、安全監控系統、視頻監控系統運行可靠，關鍵部位、重點環節安全措施落實到位。
6、監督各部門在較大危險因素的場所、設施、設備上設定符合國家標準或行業標準的安全警示標誌。
7、監督相關部門做好特種設備(鍋爐、氣瓶、起重機械、場內專用機動車輛、電梯等)管理工作，定期委託取得資質的檢測、檢驗機構對特種設備進行檢測、檢驗，並按相關規定建立並維護特種設備檔案。監督相關部門建立安全設施巡迴檢查制度，對管理範圍內的鍋爐安全裝置、火災報警系統、滅火器、消防栓、燃氣泄漏報警系統、事故通風系統、安防系統、環保設施進行經常性的維護、保養，並定期檢測，保證正常運轉。維護、保養、檢測應當作好記錄，並由相關人員簽字，並做好存檔工作。
8、監督企業危險物品(汽油、柴油、油漆、天然氣、液化石油氣、煙花爆竹、水質化驗及水處理作業場所化學品)使用、處置，必須遵守相關法規、規章、標準，建立專門的安全管理制度，並採取可靠的安全措施。
9、監督各熱力服務部履行重大危險源管理職責，落實安全管理措施，登記、建立重大危險源檔案，定期檢測、評估、監控並制定相應的應急預案。
10、嚴格執行隱患排查治理相關規定，建立健全企業隱患排查治理責任制等相關規章制度;監督、檢查生產及施工作業場所安全生產條件，操作狀況、設備運行情況和安全生產工作的完成情況;及時發現作業場所事故隱患，制止違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的作業;處理檢查中發現的安全問題，不能處理的應及時上報企業負責人;監督相關責任人落實整改措施;建立事故隱患排查治理檔案，如實記錄事故隱患檢查及處理情況;自覺接受上級政府部門、公司的監督檢查，並為其提供便利。
11、定期檢查並監督相關部門檢查生產區、辦公區、庫房、食堂、宿舍的應急疏散通道、疏散指示標誌、安全出口、應急照明等情況，確保其符合要求、處於良好狀態。
12、監督各相關部門嚴格執行吊裝、動火、高處、有限空間、塗裝、臨時用電、動土、斷路等危險作業審批制度，安排現場監護人，確保遵守操作規程和落實安全措施。
13、貫徹落實國家職業病防治法規、規章、標準，積極改善作業場所安全衛生條件，監督相關部門為員工提供符合國家標準或行業標準的.勞動防護用品，監督教育員工正確佩戴、使用。
14、指導、監督承包商項目負責人與企業負責人或授權人簽訂安全生產管理協定，並定期對承包商施工作業過程進行監督檢查，發現安全管理問題，應當及時督促整改。不能處理的，上報企業負責人。
15、接受企業負責人委託編制生產安全事故應急救援預案，定期組織演練並持續改進。監督相關部門配備必要的應急救援器材、設備和物資，並進行經常性維護、保養，保證正常運轉。
16、接到突發事件報告後立即報告企業負責人，指導、監督相關部門迅速採取有效措施開展自救、互救工作，防止事故擴大，降低損失;啟動應急預案後，自覺接受應急救援指揮部的指揮，接受應急救援指揮部調動本部門的人力、物力。
17、監督相關部門加強員工交通安全、食品安全方面的宣傳教育，做好機動車輛、電動車的維護、保養、檢測、檢驗工作，定期檢查食堂食品衛生安全，避免食物中毒事故的發生。
18、加強企業安保工作，重點要害部位、重要場所、主要出入口要解決好防控布點、防控力量、防控措施，著力構建點線面結合，人防、物防、技防措施完善的安全防控網路。定期開展安保工作檢查，發現隱患，及時監督相關部門整改，不留死角，預防各類安保事件的發生。
19、發生安全事件後，配合企業負責人按照“四不放過”的原則進行事件調查。
20、自願承擔由於以上安全生產責任未落實或落實不到位造成的後果及法律責任。
企業負責人:安全管理部負責人:
____年__月__日
春運安全生產責任書 篇11
安全生產責任書
為認真貫徹執行國家安全法律法規及上級和地方安全管理規定，加強施工現場的安全管理和安全生產管理力度，堅持 “安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，實現“管生產必須管安全”和“誰主管誰負責”的原則，強化安全質量意識，明確其責任目標，落實安全生產責任及追究制和安全基礎建設，推動企業安全標準工地建設，確保業主、公司和項目部安全生產目標的實現。XX項目部與 施工隊伍(以下簡稱施工隊)簽訂安全生產責任書如下：
一、安全生產目標
1、無一般及以上安全等級事故;
2、杜絕違法亂紀，無安全政治事件;
3、杜絕中毒事故及群發性傳染病發生;
4、無機械及交通責任事故;
5、無火災事故，無爆炸事故。
二、編制依據
1、《中華人民共和國安全生產法》;
2、《建設工程安全生產管理條例》;
3、《生產安全事故的報告和調查處理》;
4、《鐵路工程施工安全技術規範》;
5、項目部與施工隊簽訂的《工程勞務契約》和《安全質量承諾書》;
6、項目部制定的《安全生產管理制度彙編》和《安全技術交底》;
7、協調指揮部與項目部簽訂的“安全生產責任書”。
8、業主相關的安全管理檔案。
三、安全管理要求
1、施工隊負責人作為施工隊安全生產管理第一責任人，全面負責施工隊的安全管理工作;。
2、施工隊必須遵守國家和地方有關安全生產的法律、法規和法定，執行國家、行業、企業安全技術標準，並積極參加各種有關促進安全生產的各項活動。
3、施工隊必須嚴格遵守施工安全規範，積極採取強有力的安全措施，防止各類事故的發生，確保施工安全和第三者的人身安全，不允許出現任何等級事故。
4、施工隊施工時是安全生產的直接責任人，必須服從項目部制定的相關安全生產各項規定、制度和管理辦法，接受並配合項目部的安全監督和檢查。對查出的問題，保證按要求及時整改到位，杜絕不接受或不按要求進行整改的現象。
5、施工隊必須做好現場各種安全防護設施和警示、標識，確保全全經費的投入和有效使用，配備符合國家、行業標準的勞動防護用品，熟練掌握事故防範措施和事故應急處理預案。
6、施工隊作業前必須對作業現場進行安全檢查，確認安全可控後方可作業，若發現安全問題和隱患要積極整改並上報。
7、施工隊必須做好應急物資的儲備，並標識清楚，嚴禁挪用應急物資。
8、施工隊必須按項目部要求填寫人口普查表，提供身份證;無身份證的作業人員必須到當地派出所辦理暫住證;對年齡過大從事重體力施工作業或身體不適合現場施工的人員，必須慎重使用或責令退場。
9、項目部管理人員有權制止施工隊人員“三違”作業，並按規定給與處罰;有權對安全意識差、不聽安全生產指揮的施工隊人員責令退場。
10、施工隊負責為施工隊人員辦理相關的社會保險和高危工作人員的人身意外傷害保險，在施工過程中發生施工隊方任何責任事故，由施工隊承擔全部責任。
11、施工隊對現場施工的行為完全負責，施工隊人員不得違章作業，冒險作業，不能疲勞作業，並按規定做好保護工作。
12、對項目部下發的安全質量整改通知書不落實或多次落實不到位，項目部將按要求對施工隊進行罰款。
13、因施工隊原因造成的安全質量問題而使項目部被業主、監理、指揮部處罰，項目部將對施工隊加倍罰款和其他處罰。
四、施工現場要求
施工隊施工人員必須嚴格遵守和服從現場安全規定及安全管理，在施工現場必須做到：
1、按要求做好現場文明施工;
2、高處作業必須做好人員自身和外在安全防護;
3、班前不允許喝酒，不允許酒後開車和操作現場機械設備，在禁止吸菸的區域不得吸菸。
4、不得隨便拆除已架設的安全防護設施及安全裝置和安全警示、標識牌;
5、三項五線制，不得私自亂拉亂接電線，保護工地用電器具，確保用電安全;
6、必須做好易燃易爆物品的安全防護，嚴格按照規定使用此類物品。
7、必須做好施工現場和住地消防防火措施;
8、施工過程中必須嚴格遵守安全操作規程。
五、處罰分類和細則
(一)處罰分類
1、對管理人員提出的安全問題和隱患，不整改或多次整改不到位;
2、質量問題引起的安全問題和隱患;
3、未報檢私自施工造成的安全問題和隱患;
4、野蠻施工造成的安全問題和隱患;
5、機械未達到安全使用要求或帶病作業;
6、重點工序、重要控制點違規作業;
7、不接受項目部管理人員對安全、質量、文明施工等方面的管理和監督，不聽指揮、冒險作業;
8、未按照工程勞務承包契約要求而導致的安全問題或隱患承擔相應的責任或全責;
1)生產、生活設施的修建和維護;
2)場內施工便道的修建和維護，施工主便道的維護和養護;確保道路隨時處於暢通、安全、清潔狀態;
3)變壓器出線到施工範圍內所有電路線路搭接安全;
4)滿足本工程施工的一切機具設備、模板、工裝、周轉材料等，人員、設備、材料的進出場安全;
5)嚴格按照施工圖紙及國家頒發的建築施工規範、驗收標準組織施工，並做好自檢工作，確保全全質量;
6)嚴禁出現民工上訪、圍攻、干擾項目部工作;
7)因施工隊中違反安全管理規定造成工程及其他安全事故，所造成的損失及法律責任均由施工隊承擔
8)施工隊保證維護施工環境，儘量避免或降低施工給當地帶來的噪音、揚塵、生產和生活垃圾等污染。施工隊的所有管理人員、技術人員、特種工種人員要持有效證件上崗，且所有作業人員(含管理人員)均需身體健康，無犯罪前科和不良行為記錄。
9)因施工不當影響當地村民的生產、生活和安全。
9、因施工隊原因造成的安全質量問題導致項目部被業主、總承包、監理罰款。
10、施工隊發生安全質量事故導致公司安全質量信譽受損，或進入股份公司、業主的黑名單，或被新聞媒體暴光，造成重大社會影響的，使公司資質證書、質量認證證書、安全生產許可證等證書被吊銷、降級使用的，以及發生危及公司生存發展的惡性安全質量事故。
11、發生安全質量事故，受到嚴重安全質量投訴或受到業主或股份公司通報批評，使公司的信譽在局部地區或部分行業受嚴重影響的。
12、凡發生本責任書未涉及的其他事項，按《安全生產管理制度彙編》、《安全質量事故處罰暫行辦法》、《工程勞務契約》、《安全質量承諾書》等有關規定對施工隊實施處罰。
(二)處罰細則
1、總體上
1)重點工序、重要控制點不按規範施工的直接進行罰款，每次罰款1-10萬，同類問題再次違反規定的，將在上次罰款的基礎上加倍罰款;
2)項目部因施工隊原因而受到業主、總承包、監理罰款，項目部將直接加倍處罰和其他處罰;
3)不聽指揮、不整改或多次整改不到位的直接進行罰款，每次每項罰款200元(有具體規定的項，按規定處罰)，視具體情況可加倍處罰;
4)操作人員違規操作機械設備，每次罰款200-1000，造成事故的要追究責任;
5)未對施工人員進行安全教育每人每次罰款100元;施工區域內不戴安全帽每人每次罰款50元;穿拖鞋或赤膊進入施工場地的每人每次罰款50元;施工場地內追逐打鬧的每人每次罰款50元;酒後上崗的每人每次罰款100-1000元，並立即下崗休息，視情節嚴重程度可加罰或退場;打架鬥毆的每人每次罰款100-1000元，視情節嚴重程度可加罰或退場;聚眾群毆或鬧事的每人每次罰款200-1000元，視情節嚴重程度可加罰或退場;
6)施工隊負責人拒收項目部下發的整改通知書，每次每項罰款200元。
7)基本防護未做到，每次每項罰款200元。
2、具體上
罰款以括弧內為準，如果項點上有具體要求以項點為主。
1)基本防護(違反規定每次每個問題罰款100元)
(1)材料堆放整齊、穩固，上蓋下墊。
(2)各種警示、標識、安全標語和反光條、牌安裝到位。
(3)人員基本防護配戴，防毒面具、手套等。
(4)經常對施工便道進行維護，保持暢通。
2)易燃易爆(違反規定每次每個問題罰款200元)
(1)油罐有防護棚，配備消防器材，周圍50m內無明火。
(2)氧氣、乙炔使用和存放距離要超過5m，10m範圍內無明火，不允許放在用電器具旁。
(3)易燃材料必須分開存放，配備消防器材。
3)消防防火(違反規定每次每個問題罰款100元)
(1)按要求做好防火防護，配備齊全消防器材。
4)電線、管道
(1)用電使用三相五線制，一機一閘一漏一箱，配電箱完好門關好，電線完好，拉接線規範，不能泡在水裡。未做到每次罰款100元。
(2)管道與電線分開，固定穩定，閥門完好。未做到每次罰款100元。
5)高處作業(違反規定每次罰款200元)
高處作業必須做好臨邊防護，系好安全帶。
7)住地(違反規定每次每個問題罰款100元)
(1)配備足夠的消防器材，用電線路拉接規範。
(2)廚房做飯時，嚴禁開火廚師離開。
(3)飯菜質量合格，無食物中毒。
8)機械設備使用(違反規定每次每個問題罰款200元)
(1)嚴格按照機械安全操作規程作業。
(2)操作人員必須持有效證件。
(3)機械設備相關證件齊全。
9)人員管理(違反規定每次每個問題罰款200元)
(1)全體人員必須填寫和上報人員普查表、身份證複印件，無身份證的必須辦理暫住手續。違反規定罰款1000元。
(2)全體人員必須簽定安全承諾書。
(3)嚴禁打架鬥毆，更不能鬧到公安局。
(4)嚴禁出現民工圍攻、干擾項目部工作。每次每人罰款200元。
(5)禁止非作業人員尤其是老人和小孩進入施工場地。
10)其他
(1)未按照工程勞務承包契約要求導致的安全問題或隱患按照契約規定承擔相應的責任或全責。
(2)施工隊發生安全質量事故導致公司安全質量信譽受損，或進入股份公司、業主的黑名單，或被新聞媒體暴光，造成重大社會影響的，使公司資質證書、質量認證證書、安全生產許可證等證書被吊銷、降級使用的，以及發生危及公司生存發展的惡性安全質量事故。處以50萬元以上的罰款。
(3)發生安全質量事故，受到嚴重安全質量投訴或受到業主或股份公司通報批評，使公司的信譽在局部地區或部分行業受嚴重影響的。處以10萬元以上的罰款。
六、考核
每年年底或該工程完工後，經考核，實現安全生產目標，獎勵兩萬元;未實現 安全生產目標罰款兩萬元;獎罰每年兌現或該工程完工後兌現。
七、其他
1、本責任書自簽字之日起生效。
2、本責任書一式兩份，項目部與施工隊各執一份。
3、隨工程施工進度，若有變動，將使用附屬檔案補充條款。
八、責任雙方
XX項目部
項目經理：
年 月 日
施工隊
負責人： 年 月 日
春運安全生產責任書 篇12
安全生產責任書
根據《安全生產法》等有關法律法規規定，結合本公司的生產實際情況，公司與員
工簽訂《安全生產責任書》，把安全責任落實到每位員工，與其簽訂安全責任書。
一.必須做到安全生產，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，努力學習業務、安全知識，提高自己的操作技能。
二、安全生產要求
1. 員工自覺對本單位安全工作進行檢查，判斷和處理生產過程中的異常情況，發現不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者車間負責人報告。
2.職工發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在採取可能的應急措施後撤離作業場所。
3.職工在作業過程中，應當嚴格遵守公司的各項規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。
4.職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。
5. 職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。
6.認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。
7.不違反勞動紀律，不違章作業，對本崗位的安全生產負直接責任。因違反公司規定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負相應責任。
三、考核與獎懲
1、違反操作規程，給公司造成經濟損失的，由責任人按實際損失金額賠償。
2、發現事故隱患及時處理和上報者，給予20-200元的獎勵。
3、違反操作規程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據國家有關法律法規及公司有關規章制規定度負相應責任。
樂亭群輝食品有限責任公司(簽字)： 職 工(簽字)：
年 月 日
春運安全生產責任書 篇13
甲方：貴州躍龍杭蕭鋼結構有限公司(以下簡稱“甲方”)
乙方：行銷部(以下簡稱“乙方”)
根據《中華人民共和國安全生產法》的規定，結合貴州躍龍杭蕭鋼結構有限公司有關安全生產管理的要求，貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產管理方針，進一步明確企業安全生產主體責任;按照提出的“人命關天，發展決不能以犧牲人的生命為代價”的要求，深入貫徹落實科學發展觀，牢固樹立“以人為本、生命至上”的理念，堅守“生命安全是不可逾越的紅線，安全法律是必須堅守的底線”，嚴格遵守安全生產法、環保法，堅持環保與安全、質量、速度、效益的有機統一，預防和減少各類安全生產事故、杜絕新增職業病、環保事故，特簽訂《20xx年度安全生產目標責任書》(以下簡稱《責任書》)。
一、 安全生產管理責任目標
1、職工安全培訓合格率達到100%
2、主要責任一般交通事故為零。
3、全年零人身死亡事故、零重傷事故、零輕傷事故、零火災事故、零爆炸事故、零重大責任事故。
4、第三方零安全生產事故
二、甲方安全監管職責
1、甲方負責及時傳達國家安全生產法律、法規及部門規章、條例;及時傳達、落實公司有關安全生產檔案精神。
2、甲方負責制訂或修訂《年度安全生產目標、指標和工作計畫》、《安全生產管理規程》及安全生產相關管理辦法;檢查安全生產法律、法規及部門規章、條例、安全生產檔案、管理制度的貫徹落實情況。
3、甲方負責按國家、公司的安全生產檔案精神，組織開展各項安全生產管理活動;按安全生產要求布置安全生產工作任務。
4、甲方負責對乙方安全生產工作進行監管、指導、協調與考核;督促落實安全生產責任制、完善安全管理制度和安全設備設施、制定安全生產教育和培訓計畫、建立隱患排查體系和應急救援體系、查找安全隱患、制訂整改措施並跟蹤驗證落實到位情況。
5、甲方負責根據國家、地方政府、公司有關開展“安全生產專項活動”的要求，組織“安全生產專項活動”檢查。
6、甲方負責根據《安全生產事故報告和調查處理管理辦法》、《設備事故管理辦法》、《生產工藝事故管理辦法》、《生產質量事故管理辦法》的規定，組織或參與乙方事故的調查與處理、通報等工作。
7、甲方負責對《責任書》的安全生產管理責任目標進行考核，並建立對乙方安全生產激勵機制。
三、 乙方安全生產管理職責
1、乙方負責貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國職業病防治法》等安全生產法律、法規及部門規章、條例;貫徹落實地方政府、公司的安全生產檔案精神。遵守公司的各項安全管理制度，不發布與公司安全管理制度相牴觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保全全責任制在本單位全面落實，並全力支持安全工作。保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本部門內全面實施，並自覺接受公司安全部門的監督和管理。
2、 乙方負責本《責任書》第一項“安全生產管理責任目標”安全生產管理
目標落實。
3、乙方負責根據甲方的安全生產總體目標要求，健全、落實安全生產目標管理責任制，層層簽訂安全生產目標責任書。
4、乙方負責依法履行安全生產管理主體責任，進一步明確年度安全生產工作目標、指標，並制定實施計畫和考核辦法，定期對安全生產目標的完成效果進行評估和考核，有效預防和減少各類生產安全事故的發生，確保全全生產目標和指標實現，保持安全生產持續穩定
5、乙方負責按照相關規定，健全安全生產責任制，明確各崗位的安全職責和考核標準，並對落實情況進行考核。部門主要負責人應全面負責安全生產工作，並履行法律法規和甲方規定的安全生產職責。
6、對本單位的安全生產負直接領導責任，必須積極參加有關的安全生產的會議、培訓，認真學習有關安全生產的檔案、資料。貫徹執行公司領導有關安全生產的指示。
7、在確保全全的前提下組織業務經營，始終把安全工作放在首位，當“安全與銷售、質量”發生矛盾時，堅持安全第一的原則。
8、參加公司安全生產會議時，必須匯報本部門的安全生產情況和安全問題落實情況;在安排本部門生產任務時，必須安排安全工作內容，並寫入記錄。
9、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改、有記錄。 7、必須按規定對本部門員工和新進員工進行上崗前培訓。
10、嚴格執行公司各項安全生產規章禁令，確保本部門人員不違章作業
11、加強對相關方施加安全方面的影響，將公司安全方面的制度、規定向客戶傳達;在與客戶溝通過程中，注意就公司的安全、環保、職業健康規範和政策向客戶介紹和解釋
四、安全生產責任獎懲
根據甲方管理許可權，甲方在20xx年度對乙方按“安全生產管理責任目標”實行考核。考核按照《責任書》第一項“安全生產管理責任目標”、第三項“乙方安全生產管理職責”的具體要求，設定下列考核辦法：
1、對於全年實現安全目標的按照公司生產現場管理規定和工作說明書進行考核獎勵;對於未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。
2、每月接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。
3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，由公司安全生產管理委員會根據調查報告另行處理。
4、發生一起重傷事故，除按照考核規定處罰外，同時處罰300 元。
5、輕傷負傷率超過規定標準除按照考核規定處罰外，每超一起處罰100 元。
6、發生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規定處理的或隱瞞不報、事後補報的每次罰100 元。
7、發生一般交通事故，由事故責任人承擔一切損失。
8、安全管理目標全部達標，獎勵1000元。
9、20xx年度內，對乙方發生的安全事故，按“安全生產管理責任目標”處罰原則處罰,並納入年度目標責任考核，涉及刑事責任的交由執法單位處理。凡發生死亡、重傷等重大事故，根據公司事故調查小組的調查報告,由公司安全生產管理委員會討論確定。
五、考核期限與其他說明
1、自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。
2、本責任書由乙方代表(部門負責人)簽字，本著誰主管誰負責的原則，《責任書》簽字人如發生工作變動，接任人為自然簽字人。
3、本《責任書》一式三份，甲乙雙方各執一份，安委會辦公室存檔一份。
4、本《責任書》由甲方負責解釋與修訂。
責任書籤署：
甲方：貴州躍龍杭蕭鋼結構有限公司 乙方：貴州躍龍杭蕭鋼結構有限公總經理：
司行銷部 負責人： 二〇一七年 月 日
春運安全生產責任書 篇14
為了嚴格執行煤礦安全生產各項規章制度，切實搞好安全生產工作，提高全體職工的自我安全保護意識，防止和杜絕事故和違章現象的發生，在發生事故後有章可循，現與各在職職工及各管理人員簽訂《安全生產責任狀》，(以下簡稱《責任狀》)以資遵守。
一、簽訂《責任狀》的相關方
甲方：煤礦法人： 乙方：
二、雙方的權利和義務
甲方的權利和義務
1、遵守《中華人民共和國安全生產法》、《煤礦安全規程》和其他有關安全生產的法律、法規，加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產條件，確保全全。
2、保證安全生產條件所必需的資金投入，並對由於安全生產所必需的資金投入不足導致的後果承擔責任。
3、對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業。
4、採用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時，必須了解、掌握其安全技術特性，採取有效的安全防護措施，並對從業人員進行專門的安全生產教育和培訓。
5、在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上，設定明顯的安全警示標誌。
6、教育和督促從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程;並向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防範措施以及事故應急措施。
7、為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品，並監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。
8、安全生產中湧現的優秀車間或優秀個人，公司將給予適當的獎勵;發現重大安全隱患者，公司予以特別嘉獎。
9、對違規操作者視情節輕重給予50元到5000元的罰款，屢教不改者公司有權進行勸退。
10、對在生產中因個人過失或違章行為而造成險情或造成小的事故的，公司有權視情節輕重對其作出如下處理：警告、處分、開除並處罰款。
乙方的權利和義務
1、全面負責礦井的安全生產，是公司安全生產的第一責任者。
2、認真貫徹落實黨的安全生產方針、國家有關煤炭生產法律法規及上級安全生產指示、規定，研究制定本公司的安全生產管理制度和年度安全工作目標，使企業安全生產工作科學化、制度化、規範化、法治化。
3、抓好公司領導班子安全生產方面的學習工作，使班子成員牢固樹立“安全第一”和安全就是效益的思想，用黨的安全生產方針和國家法律法規指導各項工作，推動公司安全生產的健康發展。
4、全面負責安全生產責任制的落實情況，抓好分管領導安全生產責任的落實，形成層次化管理，堵塞安全管理漏洞，促進安全生產。
5、加強對安全生產的管理工作，主持召開安全生產辦公會，聽取各專業及部門隱患排查、安全管理和質量標準化工作的情況匯報;檢查上次安全辦公會議確定事項的落實情況，分析存在問題，研究制定解決的措施和辦法。召集和主持董事會會議，審議公司安全重大事項、安全機構設定和副科級以上安全管理人員的配備、考核、獎懲、任免。
6、推進技術創新，全面負責組織或布署礦井生產設計及生產系統的最佳化工作，改善生產環境，促進安全生產。
7、全面負責安全和質量標準化建設工作，每月組織一次由生產礦長、安全礦長、技術總工程師、技術礦長、機電礦長、分管安全生產的副總及有關部門管理人員參加的安全和質量標準化檢查，發現問題，及時落實整改。
8、負責主持研究公司年度災害預防計畫，保證安全技措資金及時到位，提高裝備水平，提高礦井的防災抗災能力，創造安全生產的良好環境。
9、全面負責員工的安全教育和培訓，按照上級要求，抓好新工人、轉崗工人、區隊長、班組長和特種作業人員的培訓工作，提高員工的安全意識和自主保全能力。
10、全面負責礦井各類事故的搶救工作，分析事故原因，分清責任，確定處理意見;吸取教訓，制定防範措施，防止類似事故發生。
11、積極深入現場，檢查指導礦井的安全生產工作，查找存在問題，落實部門責任，消除各種隱患。
12、全面抓好採煤、掘進生產工作，達到礦每月生產指標。
13、定期向員工代表大會報告安全生產工作，發揮代表大會的監督作用。
三、其他
1、已簽訂《責任狀》並能自覺遵守安全規定的人員可上崗作業，凡未簽訂《責任書》的人員一律不得上崗。
2、已簽訂《責任狀》但未按上述規定權利或義務執行工作的將給予嚴肅的處罰批評，如造成嚴重後果的，公司有權利追究其責任。
3、本《責任狀》一式兩份，自簽字之日起生效，公司委託現場負責人與在職員工簽約並督促執行。
法人(簽字)：年月日
礦長(簽字)：年月日
春運安全生產責任書 篇15
X年度採石場企業企業安全生產責任書
為保障人民生命財產安全，用科學發展觀和“安全發展”的指導原則統領安全生產工作，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，強化責任，強化措施，強化監管，全力促進生產安全，促進經濟又好又快發展。特與各非煤礦山(非煤礦山包括各類採石場、采沙場和取土場)企業、作業點簽訂安全生產目標責任書。
(一)安全生產目標
全年不發生安全事故，杜絕重特大生產安全事故。
(二)工作責任及要求
1、嚴格按照相應資質單位編制的開採方案施工，露天礦山自上而下台階式開採，開採的邊坡角符合規範要求，嚴格設計實施爆破作業(無峒室爆破作業)。
2、尾礦庫按資質單位設計建築施工，且符合設計要求，排洪設施完備，不超庫容，證書齊全，不超設計排放，壩下居民搬遷到位。
3、建立健全安全生產管理機構，按標準配備安全管理人員，投入足額的安全經費。建立健全各項安全管理規章制度、崗位責任制、安全操作規程、安全責任落實到人，做到定崗、定員、定職責，並做好監督落實。聘請相應專業技術人員進行安全教育培訓，作業人員經安全教育培訓合格上崗，露天不少於40小時。不得將生產作業場所以包代管，工人全部辦理工傷保險或意外傷害保險。安全防範設施、設備、裝備齊全。
4、落實使用民爆物品的各個環節、崗位的安全管理責任制，建立規範的購買、領用、發放等流向登記制度，完善運輸、倉儲設施建設、嚴格入、出庫檢查登記與儲存、保管、看護制度，儲存倉庫、人防、犬防、技防措施到位。健全使用現場的安全管理制度，確保其安全防範措施落實到位，嚴防民用爆破器材丟失、被盜。
5、特種設備受檢率100%，特種作業人員持證上崗率100%。
6、建立安全生產定期檢查制度。有計畫、有針對性的組織開展安全大檢查，督促員工認真履行安全生產職責，發現問題及時解決，發現事故隱患及時排除。
7、建立安全管理檔案。對礦山安全生產、管理現狀、事故隱患整改計畫完成情況、事故處理、重大危險源等方面的情況建立安全管理檔案。要針對存在的問題及事故隱患，逐個登記造冊，制定整改計畫，並將整改計畫的完成情況報政府及有關部門備案。
(三)本責任書一式二份，鎮政府、非煤礦山企業各一份。
玉津鎮人民政府： 企 業：
責任人： 企業法人代表(負責人)：
年 月 日
春運安全生產責任書 篇16
安全生產職責書
為慣徹進一步執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面慣徹安全生產職責制，切實做好XX區的安全生產工作，落實公司安全生產職責主體，杜絕各類事故的發生，確保公司的財產安全和員工的安全健康，依據“誰主管，誰負責”的原則，公司各部門經理與公司安全生產第一負責人簽訂以下安全生產職責書。
一、公司安全生產目標
1、無死亡及一般以上事故發生。
2、工傷事故(直接經濟損失3000元以上)為零。
3、火災事故為零。
4、不發生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。
二、公司安全生產職責[由整理]
1、公司安全生產負責人是安全生產第一職責人。遵循慣徹“誰主管，誰負責”，“管生產必須管安全”的安全生產原則，對本企業的安全生產工作全面負責。
2、遵守落實《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等法規，宣傳慣徹執行國家、開發區及公司的有關安全生產規章制度，認真落實和部署各項工作，推動安全管理工作，研究和推廣現代安全管理方法和技術。
3、檢查、督促本企業的各級管理幹部和員工在工作中自覺履行的安全職責，嚴格執行企業的各項規章制度，加強安全生產管理，做到不違章、不違規。
4、按照安全生產規章制度定期組織對本部門進行安全檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要及時採取相應措施，並且報安全生產防護委員會。
5、按照安全生產規章制度組織新招員工和有關人員(實習、培訓和外來施工人員)的入廠安全教育(新進員工的三級教育培訓考核)，員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作，做到有培訓、有記錄、有效果。
6、負責搞好食堂安全衛生和防火工作。
7、對本部門進行安全生產工作分析，搞好事故預防及事故調查分析與處理。
8、制定本部門的安全生產計畫，完善安全操作規程與檢查制度。
9、組織落實對本部門的安全生產事故的應急處理與救援預案並定期演練。
10、組織落實對本部門的生產設備的維護保養、確保設備正常運轉、消防設施、安全標誌不被破壞，通道和安全出口暢通。
11、加強對本部門的特種設備、特種作業人員的管理、登記存檔工作，並定期組織崗位技能培訓，做好危險源登記工作，並做好防範措施。
12、按照安全生產規章制度定期組織防火檢查，做好本的治安保衛工作。
13、如實向安全生產防護委員會或上級政府報告安全生產事故。理解安全生產上級行政主管部門的檢查、理解安全防護委會對安全生產工作的監督與指導，切實搞好安全生產工作，杜絕事故發生。
部門經理：(蓋章)
公司安全生產主要負責人：(蓋章)
本職責書有效期從20xx年12月1日到20__年12月1日
簽訂日期：20xx年12月1日
春運安全生產責任書 篇17
食品安全生產責任書
要據《中華人民共和國食品衛生法》、《中華人民共和國食品衛生法實施條例》和政府、餐飲行業主管部門“食品藥品監督管理局”的要求，落實食品安全工作責任制，強化食品安全工作的監督力度，做到責任到人，防患於未然，結合我公司生產經營的實際情況，特制定本責任書。
一、責任主體
食品安全工作實行領導負責制，即由甲方 主管食品安全的第一責任人和乙方各部門食品安全工作責任人。
二、各部門工作要求
1、各部門責任人必須保證實品原輔材料申購、採購、驗收、登記、入庫、開單、報帳、保管流程科學、合理生產加工過程嚴格、規範，對生產關鍵工序進行嚴格控制，責任到人，保證生產食品所用的原材料、添加濟等符合國家有關規定，不使用非食用性原輔料加入食品。保證食品的容器、工具、設備安全，保持清潔，對食品無污染。
2、各責任人進行檢查和進貨驗收的食品包括：(1)食品及食品原料(如食用油、酒、飲料、調味品、米麵及其製品等);(2)食用農副產品(如蔬菜、水果、豆製品、醃臘食品、包裝食品、食品半成品、豬肉、禽肉、水產品、禽蛋等);
3、店經理、廚師長、駐店會計、財務後勤經理(主管)、採購、庫管、電腦輸單員每天必須定時驗收供應商所提供的食品原輔材料，嚴格遵守公司對食品原輔材料的質量要求。嚴格驗收保證食品原料新鮮，蔬菜類菜品原材料無腐爛、無蟲害、無變質現實，對味素、食鹽、醬油、醋等調味品、食品添加劑等加強管理，凡過期、變質、標識不清或感官性狀異常的，一律不得使用。
4、店經理、廚師長、駐店會計、財務後勤經理(主管)、採購、庫管、電腦輸單員負責食品採購、查驗以及台帳記錄、報賬覆核等工作。採購人員要認真學習有關法律規定，熟悉並掌握食品原料採購索證要求。庫管人員要妥善保管索證的相關資料和驗收記錄，不塗改、不偽造，其保存期限不少於食品使用完善後6個月。
5、店經理、廚師長、財務後勤經理(主管)、採購、庫管、電腦輸單員必須保證食品原輔材料申購、採購、驗收、登記、報賬、保管的流程科學、合理，完善食品原輔材料的索證索票工作，建立健全各項原輔材料建檔建冊工作，保證生產食品所用的原材料、添加劑等符合國家有關規定，不得購進非食用性原輔材料。保證食品的安全，杜絕食品原輔材料交叉污染。
6、吧檯酒水員、收銀人員每天必須根據公司要求對吧檯酒水、飲料、香菸、食品、收銀現金做好進銷存登記建冊工作，針對茅台、五糧液、香菸要單獨登記每一瓶的編號，登記每一條香菸的條碼。吧檯酒水、飲料、香菸、食品必須由公司指定的並簽訂供貨協定的供貨商供貨，嚴禁吧檯酒水員和收銀人員私自購進假冒偽劣酒水、飲料、香菸、食品。
7、店經理、廚師長必須加強食品生產經營人員健康監督和衛生知識培訓，餐廳所有工作人員必須具有健康檢查、衛生知識培訓合格，對新進人員必須先辦證後上崗;管理人員有責任對餐廳工作人員進行健康監督，對餐廳各崗位工作人員進行嚴格要求，培養其衛生習慣和衛生意識，真正做到各履其職，各負其責，發現問題及時處理。根據《中華人民共和國食品衛生法》和《餐飲業食品衛生管理辦法》中關於食品加工人員的衛生要求，對餐廳員工進行嚴格監督、管理。
8、按照《中華人民共和國食品衛生法》的有關規定，認真做好餐廳各部門的環境有害昆蟲及其孳生條件。充分利用餐廳現有設施設備，保持餐飲用具潔淨、消毒，符合國家有關衛生標準。
三、新菜原輔材料使用流程
如各分公司須使用新菜品原輔材料(時令蔬菜除外)，都必須由公司物流部下發經簽字加蓋物流部鮮章的定價表準。任何部門任何人都可以向公司推薦供應商及食品原輔材料，但是所有推薦人要由此承擔所有法律責任。推薦人首先需準備好相應的資質材料及產品報公司物流部登記，當日由物流部報餐飲公司處確定，再由物流部核價經張總簽字加蓋公章後才能使用。
四、責任追究
公司遵循“誰開單、誰負責;誰採買、誰負責;誰驗收、誰負責;誰簽單、誰負責;誰報賬、誰負責;誰領用、誰負責;”的原則，本責任書以《產品質量法》、《中華人民共和國食品衛生法》、《食品生產加工企業質量監督管理辦法》、《餐飲業食品衛生管理辦法》等相關法律、法規的規定為執行細則，對違反其中任何條款由於相關責任人的工作失職所造成的事故或責任，將追究相關責任人的所有法律責任，並根據法律規定要求其對我公司造成的損失進行經濟賠償。
五、本責任書經甲、乙雙方食品安全負責人簽字並蓋章(手印)後即生效。此責任書一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方(簽字蓋章或手印)： 乙方(簽字蓋章或手印)：
法定負責人： 店經理食品安全第一責任人：
年 月 日 廚務部食品安全第一責任人：
店會計食品安全第一責任人：
店內酒水、收銀、輸單第一責任人：
財務後勤經理(主管)食品安全責任人：
驗收、儲存、保管食品安全第一責任人
春運安全生產責任書 篇18
安全責任書
工程項目名稱： 為確保施工期間的人身、設備安全，進一步明確分包人(負責人)安全職責，落實安全責任，根據有關規定要求，特簽訂本責任書，有關條文如下：
1 、分包負責人應對現場施工負責人、工程技術人員及施工人員全面交待現場工作條件及工作環境，對有關安全注意事項進行交底，並應有完整的記錄或資料。
2、開工前組織對全體現場施工作業人員進行安全、技術交底，明確工作任務，使全體施工現場各級人員掌握工程特點及安全操作規程、施工安全措施、安全注意事項。對施工作業人員定期進行安全檢查和總結，並有記錄，必要時請總公司派人參加。
3、開工前提交工程的施工組織方案、施工作業計畫、安全管理制度、組織措施和技術措施，對複雜或危險性較大的工程必須訂立單項措施。
4、禁止使用未成年人及老弱、殘人員。對施工現場的新入人員(包括臨時工、契約工與參加勞動人員)必須進行三級安全教育及交待現場安全注意事項、相關記錄、資料正確齊全，方可進場作業。對技術性較強的工作禁止使用臨時工、民工或勞務協作工，臨時招用的民工進行適合現場作業的安全教育後方可進行地面輔助作業工作，民工、臨時工的安全責任均由分包人負責。
5、施工期間，各種交通工具、設備和工具等均分包人自備。工程使用的施工機械、工器具及防護設施的必須有安全檢查記錄。如發生任何傷亡事故由分包人承擔一切經濟和法律責任。
6、分包人施工人員應持有勞動部門頒發的上崗證方可參加施工。對從事垂直運輸機械、進網電工、爆破等特種作業的，必須按照國家有關規定經過專門的安全作業培訓，並取得特種作業操作資格證書後方可上崗作業。
7、分包人應在施工現場的危險部位設定明顯的安全警示標誌。分包人對工程施工可能造成損害的毗鄰建築物、構築物和地下管線、電力、通信線路等，應當採取專項防護措施。
8、分包人必須接受建設單位、監理單位、政府主管部門監督和指導，發生人身事故或危及施工安全情況，必須立即報告有關部門和公司。分包人(安全施工第一責任者)對有關部門及公司提出的有效意見必須及時整改。
9、若因分包人違反本責任書或違反《安規》及安全規章制度，由此造成的一切後果均由分包人承擔全部經濟、法律責任。
10、本責任書一式二份，雙方各執一份，未盡事宜，雙方協商解決，本責任書經雙方簽章後生效。
公司(章)： 分包人(負責人)簽字：
電話：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
春運安全生產責任書 篇19
1、嚴格貫徹國家安全生產法律法規;嚴格遵守各科內工作規程，執行院內安全生產管理規定。
2、嚴格自查及接受醫院安全生產管理組織的檢查，對發現的安全隱患要及時整改，避免發生安全事故，科室負責人對本科室的安全生產工作負總責。
3、要強化科內安全生產教育、培訓學習，履行安全生產例會制度，建立並實行安全生產工作一崗雙責及一票否決制度。
4、嚴格毒麻藥品及危險化學品(試劑)等的管理與使用。
5、嚴格醫用氧氣、高壓消毒設備、一次性醫療廢棄物的管理使用及處理規程。
6、嚴格醫療護理工作等操作規程，杜絕醫患糾紛及醫療事故。
7、嚴格防火、防盜、防觸電等管理規定，杜絕意外事故發生。
8、嚴格執行醫院突發事件應急預案。
9、如發生安全事故，按損失情況和責任情況分別給予5-20%的罰款，扣發當年安全獎金，情節嚴重的嚴肅處理。
10、嚴格安全生產月報制度，每月28日前報自查情況。
11、每季度組織安全大檢查一次，年終對各科室進行全面檢查，對安全生產無差錯、無事故的科室給予獎勵，由於工作人員違章、違規發生事故的，實行責任追究制度。
春運安全生產責任書 篇20
甲方：
乙方：
為進一步規範青年安全監督崗工作，充分發揮青年安全監督崗在企業安全生產工作中的監督保障和示範促進作用，激發青年安全監督崗崗員的工作積極性和主動性，服務本項目安全目標的實現和施工生產任務的順利完成，項目部與青年安全監督崗協商簽訂本責任書。
一、包保期限：從工程開工至竣工
二、甲方責任
1.納入體系。關心和支持青年安全監督崗及其崗員的工作，將青年安全監督崗活動納入項目安全生產責任制體系，同布置、同落實、同考核。
2.支持活動。根據生產要求，提供有關安全生產工作的檔案、參考資料以及技術幫助。支持青安崗崗長作為代表參加交班會、周例會以及其他有關安全工作的會議，參加安全生產大檢查。
3.加強管理。支持青年安全監督崗從事安全檢查監督管理活動，賦予其開展工作所必要的權力。
三、乙方責任
認真履行青年安全監督崗基本職責，詳見(須結合生產一線單位實際列出具體職責和工作內容)。
四、考核兌現
1.考核兌現由黨政組織委託安質部門和團組織按季度(每年3、6、9、12月末)進行。
2.每季度青年安全監督崗履行職責情況良好，甲方要兌現崗長每月200元的青安崗津貼，兌現崗員每月100元的青安崗津貼，並在此基礎上按每月100元標準增發每月“青安之星”當月津貼。對發現、排除重大安全隱患的，應給予一次性特別獎勵(一次性特別獎勵標準由項目部行政與青安崗協商確定，一般應不低於每人100元的標準)。
3.經考核，青年安全監督崗未能按《辦法》規定正常履行職責，則取消當季青安崗全體成員津貼。
五、附則
本契約一式三份，自簽字之日起生效，甲乙雙方各一份，團組織留存一份備案。
甲方簽字(章)：
年月日
乙方簽字(章)：
年月日
春運安全生產責任書 篇21
為加強公司安全生產工作管理,有效控制和減少各類事故發生，減少傷亡和經濟損失，實現安全生產，保障公司財產和職工生命安全，確保正常生產和項目施工順利進行，根據《安全生產法》等法律、法規的規定，結合公司實際，特簽訂20__年安全生產目標責任書。
一：控制目標
杜絕安全事故發生
二：工作目標
1、執行安全生產法律、法規和有關規定，各責任單位負責人對本責任單位安全生產全面負責，是安全生產的第一負責人。負責組織本責任單位人員認真學習，貫徹落實相關法律、法規和安全規章制度，做到嚴格遵守公司的各項規章制度和崗位技術操作規程。
2、組織制定並實施責任單位的生產安全事故應急管理和操作崗位應急措施。
3、要建立健全安全生產管理機構，做到人員落實，職責明確，特種作業人員需持證上崗，抓好從業人員安全教育,加強從業人員安全意識，和安全操作技能培訓。
4.、加強安全管理，搞好隱患排查治理工作。一是堅持領導帶班和安全人員跟班作業，抓好現場安全管理;二是專項整治，規範用電，機械安全運行管理，嚴密防範觸電、絞傷、高空墜落等事故，企業負責人和安全負責人按月組織安全大檢查，及時消除生產安全事故隱患;三是落實好本責任單位易燃、易爆、危險物品等安全部位的嚴格管理，嚴禁私存亂放，並做好出入庫手續辦理。
5、加強防火、防盜工作。發現並消除火災隱患，增加 防盜措施，增強防盜意識。
6、全面推進安全質量標準化建設，建立安全質量標準化管理制度，做好職業病防範工作，嚴格執行安全生產制度，務必加強項目建設和普天公路擴建施工的現場安全管理，嚴密防範腳手架，起重機械倒塌，工地坍塌，模板支撐跨落，人員墜落等安全事故發生。
7、發生安全事故時，部門(班組)負責人應立即趕赴 現場，在第一時間內報主管領導和相關部門，並組織實施救護，防止事故擴大。
本安全目標責任書，望各分公司、施工組高度重視把安全生產工作做的更好，共創美好明天!
________有限公司 責 任 人： 監督人： 責任範圍： 工 種：
二0__年 月 日 二0__年 月 日
春運安全生產責任書 篇22
會議指出，__年，全省各級、各部門和各單位認真貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府關於加強安全生產工作的各項決策部署，深刻汲取“9·8”襄汾尾礦庫潰壩事故慘痛教訓，進一步加強領導、加大力度，狠抓安全生產工作，取得了一定的成效，特別是近5個月來，全省安全生產狀況總體平穩、趨向好轉，對全省上下付出的艱苦努力和辛勤勞動應予肯定，但也要清醒地看到，影響安全生產的深層次矛盾和問題還沒有得到根本解決，稍有不慎就可能發生大的事故，安全生產形勢依然十分嚴峻。對此，全省各級各部門特別是領導幹部必須清醒認識、高度重視、警鐘長鳴、常抓不懈，立足於治大隱患、防大事故，把安全生產工作的各項要求落到實處，從領導上、制度上、措施上、紀律上和體制上為安全生產提供保證，努力實現安全生產形勢的明顯好轉。
會議強調，一是要進一步強化組織保證，嚴格落實企業安全生產主體責任和政府安全監管主體責任。各級政府的主要領導作為本地區安全生產工作第一責任人，對安全工作必須負總責、親自抓，分管安全的負責人要協助主要領導全面抓好安全工作，其他副職要配合抓好各個分管範圍內的安全工作。政府各職能部門既要各司其職、各負其責，又要密切配合、形成合力。企業法人要切實履行企業安全生產第一責任人的責任，把安全生產的責任落實到每個環節、每個崗位、每個員工。各市和98個產煤縣(市、區)已配備的專管安全生產工作的市長、縣長助理、煤礦的通風區長兼礦長助理都要盡心盡責、發揮作用。
二是要進一步強化制度保證，完善落實好安全生產各項規章制度。省里已經建立了包括安全生產委員會會議制度、廳(局)際聯席會議制度、聯合執法制度、隱患排查治理制度、事故約談制度、事故和隱患舉報制度、重大危險源監控制度、專項督查制度，要全面抓好落實，並加快出台煤焦領域反腐敗制度和行政問責制度。各級各部門和各企業要結合本地區、本部門、本企業實際，進一步將制度細化、具體化，制定操作性強、針對性強的安全生產工作制度，努力構建安全生產的長效機制，以制度管事、管人，確保全全生產。
三是要進一步強化措施保證，深入開展為期一年的安全生產專項整治。切實抓好生產領域安全、交通安全、防火安全、校舍安全、水庫安全在內的各行業、各領域的隱患排查治理和安全專項整治。對無證或證照不全的企業，堅決予以關閉和取締;對證照齊全，但存在安全隱患，安全沒有保證的企業，一律停產整頓，什麼時間整頓合格，什麼時間恢復生產，並實行誰驗收、誰簽字、誰負責;對證照齊全，具備安全生產條件的企業，加強日常監管。要繼續嚴厲打擊煤炭和礦產資源的非法違法開採行為，堅定不移地推進煤炭資源整合、企業兼併重組，下決心全部退出煙花爆竹行業。並高度重視食品藥品安全，加強產品質量安全管理。
四是要進一步強化紀律保證，嚴格行政問責。要按照“四不放過”的原則，嚴肅追究有關事故責任人的責任，嚴肅查處安全生產中的失職瀆職行為。對不能全面履行安全生產監督管理職責、對非法違法生產打擊不力、對安全生產防範措施落實不到位、對安全隱患排查治理不徹底的地區、部門和企業，視同發生事故嚴肅查處有關責任人員。要深入開展煤焦領域反腐敗鬥爭，堅決查處重大事故背後的腐敗行為。
五是要進一步強化體制保證，形成安全生產新的工作格局。要進一步理順安全管理體制，強化監管部門的職責，構建黨委重視、政府監管、企業負責、全社會關心的安全生產工作格局。
會上，陳川平副省長對__年全省安全工作進行了安排部署，並代表省政府與11個市政府和22個省直部門簽訂了__年度安全生產工作目標責任書。會議還對安全生產先進單位和個人進行了表彰獎勵。
沒有字眼很明確的規定。可以參照你所在省或市級頒布的這方面的相關規定，找找應該有的。你是哪的我不知道，我是山東的，有這方面的規定，僅供參考。
“落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定”
第九條生產經營單位應當建立健全本單位安全生產責任制度，實行全員安全生產責任制，明確各崗位的責任人員、責任內容和考核獎懲等事項。安全生產責任制度主要包括以下內容：
(一)主要負責人、其他負責人的安全生產責任;
(二)職能部門及其負責人的安全生產責任;
(三)車間、班組及其負責人的安全生產責任;
(四)其他崗位及從業人員的安全生產責任。
第四十七條生產經營單位應當建立安全生產激勵和約束機制，逐級、逐層次、逐崗位與從業人員簽訂安全生產責任狀。對完成崗位責任目標的，給予相應的獎勵;對完不成崗位責任目標的，給予相應的處罰;造成生產安全事故的，按有關規定處理。
春運安全生產責任書 篇23
根據《特種設備安全監察條例》等法規規定和“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，為全面貫徹落實20xx年石門縣危險化學品從業單位安全責任狀，堅持以人為本的理念，確保職工生命財產安全，實現年度安全為零的工作目標。公司指定各種設備的使用，班長是主要責任人。各班班長應對本班各種設備安全及人身安全全面負責。特與石門縣金滿葉化工有限責任公司簽定20xx年度安全生產責任狀：
一、認真貫徹執行國家有關安全生產的法律、法規和安全技術規範的規定。
二、嚴格執行公司安全生產管理部門的安全監察指令。
三、建立各種設備安全管理辦法，認真落實公司制定的各崗位安全責任制和安全操作規程。
四、各種設備出現故障或者發生異常情況應及時和維修人員一道對其設備進行全面檢查，消除事故隱患後方可繼續使用。對存在嚴重事故隱患應及時上報公司安全管理部門進行待處理。
五、經常性的開展安全自查自糾，做到安全無死角、無漏洞，安全警鐘長鳴!
六、自覺接受各級安監部門的監督管理和安全檢查，對監督檢查時發現的安全隱患及時落實整改到位。
七、堅決服從公司管理，一切行動聽指揮，做到“五不”：不嫖娼、不賭博、不吸毒、不盜竊、不打架。
八、嚴格遵守廠紀廠規，如發生特種設備及公司各種設備安全違法違規行為，我願意按受公司和安監部門的依法依規處罰。
單位：石門縣金滿葉化工有限責任公司班
代表：班長：
二〇xx年四月五日
春運安全生產責任書 篇24
一、職責
1.組織或參與擬訂本單位安全生產規章制度、操作規程和生產安全事故應急預案，並監督檢查執行情況，組織實施本單位應急救援演練;
2.提出本單位安全生產工作計畫和資金使用計畫並組織實施;
3.組織或者參與本單位安全生產宣傳教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培訓情況;
4.監督指導本單位開展安全生產隱患排查治理工作，及時排查事故隱患，檢查生產、作業的安全條件，制止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為，督促落實本單位重大危險源的安全管理措施;
5.監督檢查本單位建設項目安全設施和職業病防護設施“三同時”工作;
6.監督指導本單位與承包、承租、協作等單位簽訂安全生產管理協定，督促檢查其履行安全生產職責;
7.參與研究並組織落實本單位職業危害預防和職業病防治措施;
8.監督本單位勞動防護用品的採購、發放、使用和管理工作，監督、檢查從業人員正確佩戴和使用勞動防護用品;
9.負責本單位特種作業人員的安全管理;
10.依法組織或參與本單位生產安全事故調查處理;配合政府部門事故調查組調查處理生產安全事故，負責事故情況統計、分析和報告，協助有關部門制定事故預防措施並監督執行;
11.提出改進本單位安全生產管理的建議，督促落實本單位安全生產整改措施;
12.對本公司安全生產工作負有重要管理責任;
13.其他安全生產管理職責。
二、目標
(1)安全生產目標
1.重傷、死亡重大交通事故、火災發生率為0;
2.重大設備事故為0;
3.輕傷事故每年控制在2起以內(含2起);
4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%、重大事故隱患監控率100%;
5.安全生產責任事故為0;
6.確保年度安全投入足額保障。
(2)安全教育目標
1.第一責任人、安全負責人和安全管理人員培訓考核合格率100%;
2.“三級”安全教育率100%;
3.在職員工安全教育培訓率100%。
(3)職業健康目標
1.有毒有害作業人員體檢率100%。
三、獎懲考核辦法
依據《安全生產責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對責任制落實情況和安全生產目標完成情況進行考核，考核採取打分制，考核結果經過安全生產第一負責人認可。
四、說明
主要負責人和分管安全負責人簽訂安全生產責任書，分管安全負責人逐條完成履職和目標，由總經理和安全生產領導小組年終進行考核。
分管安全負責人簽字：
主要負責人簽字：
春運安全生產責任書 篇25
1、認真貫徹執行國家、政府部門、項目辦、公司制定的勞動保護和安全生產政策、法令和規章制度，把企業安全工作列重要議事日程。
2、在計畫、布置、檢查、總結、評比生產時，必須同時計畫、布置、檢查、總結、評比安全工作。
3、按照上級有關規定，明確專人分管安全工作，切實做到組織措施的落實。
4、積極開展安全無事故和反違章競賽活動，以防為主，消除隱患，合理布局，違章罰款(懲罰)，嚴重者追究法律責任。
5、按規定提取改善勞動條件的經費。
6、對於違章作業造成重大傷亡事故，要及時召開現場會議，堅持“三不放過”原則，吸取教訓，對主要責任者給予嚴肅處理。
7、每半年定期召開項目部安委會會議，研究分析本單位的安全生產動態，提出和解存在的問題。
8、對本項目部員工在生產中的安全與健康負全面的責任。
以上安全崗位責任必須認真履行，凡對違反操作規程造成安全事故的，除由國家執法機關追究治安、刑事責任外，均按《___工程公司安全生產管理制度》執行。
單位名稱(章)：__築工程有限公司
責任人：
年 月 日
春運安全生產責任書 篇26
安全生產目標責任書
為認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產目標責任制，提高全體員工的安全意識，達到人人講安全、人人管安全、人人保證安全、人人以強烈的責任心和高度的責任感做好安全生產工作之目的，維護員工的合法權益和保證企業機械設備等財產安全，圓 滿完成各項生產任務，特簽定安全生產目標責任書。
一、認真學習並嚴格遵守各項安全生產規章制度，不得違反。
二、嚴格執行安全操作規程，不違章作業，不違反勞動紀律，正確使用和愛護勞動保護用品及其它安全設施。
三、對所使用的工具、器具、設備等要維護好，保證安全可靠並做到正確使用，保持作業現場的整潔和作業的方便。
四、積極參加各項安全生產教育培訓活動，主動提出改進安全工作建議，發現違章行為立即勸阻和制止，發現不安全隱患要及時上報領導進行處理。
五、發生事故要儘可能保護好現場，立即報告領導，並如實介紹事故情況，不得私自處理。
六、嚴格執行企業制定的安全考核獎懲規定，對安全工作成績優異者進行表彰獎勵，對違反制度或違章作業而造成事故的予以經濟處罰。
企業主要負責人：安全責任人：
日期：
春運安全生產責任書 篇27
為貫徹落實“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，落實安全生產責任，切實防止重大事故，減少各類一般事故的發生，結合企業實際情況，根據《中華人民共和國安全生產法》、《江蘇省安全生產條例》的規定和公司安全生產管理目標，與安全科主管 簽訂__X 年度安全生產目標管理責任書如下：
一、公司各類事故及傷亡控制目標：
1、因工死亡、因工重傷 0 目標。
2、中毒、中暑、觸電事故 0 目標。
3、萬元以上火災事故 0 目標。
4、萬元以上設備事故 0 目標。
5、塵毒作業、各類險重作業審核審批率 100% 。
二、公司的安全教育責任目標：
1、新職工入廠崗前“三級”安全教育率100%。
2、職工調換工種轉崗安全教育率100%。
3、職工半年度、年度安全再教育、再培訓率100%。
4、特種作業持證上崗率100%。
三、安全生產管理工作要求：
1、嚴格執行國家《安全生產法》和公司《安全生產管理制度》。負責主持公司各項安全管理制度、考核措施的編制。
2、加強安全生產管理力度。認真督查其它管理職能部門安全職責履行，和各項規章制度的執行情況，及時糾正工作、生產、管理中的失職和違章行為。
3、加強安全生產督查力度。保證每月至少組織一次全廠性安全生產大檢查，適時組織專項安全檢查。落實重大事故隱患整改。年度不少於12次。
4、加強安全生產考核力度。建立和完善安全生產考核機制。制訂並按照各部門的生產考核細則條款，組織實施對各部門的安全生產工作的考核和評估。
5、組織逐級簽訂安全責任書，公司安全生產責任書籤訂率達100%。有完成責任書規定的各項指標的有效措施，確保各項安全指標的完成。
6、負責審核和審批停產檢修和各類險重作業。負責審核和審批各類重要設備、設施改造的安全技術措施。
7、保證每月主持召開不少於一次各部門副總部長、部門主管安全生產工作聯席會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產的問題。年度不少於12次。
8、制訂公司安全教育培訓計畫。指導和督查各部門、車間的安全教育培訓工作;開展安全標準化管理活動，夯實公司安全管理基礎。
9、監督和執行好有關勞保用品的發放標準。加強防護器材的管理。
10、堅持“四不放過”原則，對發生的事故及時報告和處理，查清原因，採取防範措施。對事故的責任者提出處理意見，報公司領導批准後執行。
11、按標準和要求，建立和完善安全生產管理檔案。妥善保管、及時歸檔。
12、發生安全事故，嚴重的取消全年全部獎金(發基本工資，確保月工資1000元)，並追究責任，甚至開除出廠。
13、本責任書籤字人工作變動，接任人自然簽字。
14、本責任書一式二份，公司安監會、責任人各執一份。
__X
____年__月__日
春運安全生產責任書 篇28
為加強公司安全管理，消除各種隱患，防止運輸事故的發生，確保道路運輸安全生產，保護環境，提高運輸效益，本公司實行道路貨物運輸安全生產責任制，所聘車輛駕駛員為車輛安全生產責任人。
車輛安全責任人應當嚴格遵守以下規定：
一、認真學習、嚴格遵守公司各項安全管理規定、道路交通安全法規、道路貨物運輸法規和有關規定、標準，熟悉崗位職責，嚴格按照操作規程作業，杜絕違章違規運輸，嚴防事故發生。
二、按規定時間參加安全例會。凡遲到、早退、無故不到者，按安全例會制度嚴肅處理。
三、按規定經運管機構考試合格，取得相應的上崗證件方可上崗作業。嚴禁無證上崗。
四、按規定進行車輛的二級維護、等級評定和年度審驗。
五、必須隨車配備不低於兩具與所運貨物相匹配的滅火器(3kg/具以上)，及其它必備的安全行車器材，並保證器材完好。否則，公司將停運該車輛進行整頓。
六、車輛必須按公司規定足額購買各類車輛保險、司乘人員保險，強化事故抗風險能力。
七、保持車容車貌整潔。如發現車輛車容車貌不整，公司視情況對車輛停運整改，合格後方可運行。
八、加強車輛、貨物管理，防止火災、被盜事件發生。
九、嚴格執行例檢例保制度，駕駛員必須嚴格進行出車前、行車中、收車後三檢查。
十、車輛必須按公司運輸作業計畫的要求裝載、運輸貨物，嚴禁超範圍經營、超限、超載，否則一經發現，視情況給予停運整頓，並處以相應罰款。
十二、運輸時攜帶齊全的隨車證件、行車手續等。
十三、駕駛員嚴禁酒後開車、超速行駛、違章超車、強行會車、疲勞駕駛和駕駛中打手機。
十四、駕駛車輛時應儘量避免緊急制動，轉彎時車輛應減速。
十五、通過隧道、涵洞、立交橋時，應注意標高、限速。
十六、駕駛員一次連續駕駛4小時應休息30分鐘以上;24小時內實際駕駛車輛時間累計不得超過8小時。
十七、遇有天氣、路面狀況發生變化，應及時採取相應安全措施。遇有雷雨時，不得在樹下、電線桿、高壓線、鐵塔、高層建築及容易遭到雷擊和產生電火花的地點停車。若要避雨時，應選擇安全地點停放。遇有泥濘、冰凍、顛簸、狹窄及山崖等路段時，應低速緩慢行駛，防止車輛側滑、打滑及危險貨物劇烈振盪等，確保運輸安全。
十八、嚴禁車輛在廠區和貨場內亂停亂放，臨時停車要停放整齊，不得妨礙車輛和人員通行。
十九、車輛進入公司停車場，限速5km/h，按停車場管理人員指定位置停放，嚴禁隨意停車，亂停亂放，違者給予50元罰款。
二十、車輛需要修理時，必須選擇在安全地點和具有相關資質的汽修企業進行。
二十一、如發生事故，應立即向公司及當地公安部門、安全生產管理部門、環境保護部門、質檢部門報告並看護好車輛、貨物，採取一切可能的警示、救援措施。
二十二、本責任書一式二份，公司與駕駛員各持一份。
春運安全生產責任書 篇29
第一章 總則
第一條 為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，建立安全生產長效機制，進一步增強全體員工安全意識，保障公司全體員工及與生產現場有關人員在施工生產過程中的生命安全與健康，保護公司財產安全，規範公司安全生產管理，貫徹黨政工團齊抓共管、“管生產必須管安全、管施工必須管操作”、“誰主管、誰負責、責權一致”和“一崗雙責”的原則，明確並落實各級各類人員的安全生產責任，防止和減少生產安全事故。根據《中華人民共和國安全生產法》、《中央企業安全生產監督管理暫行辦法》(國資委令第21號)、中國交通建設股份有限公司(以下簡稱“中交股份”)及中交第二公路工程局有限公司(以下簡稱“二公局”)有關規定，特制定本責任制。
第二條 公司總經理及所屬項目經理均是本單位安全生產工作的第一責任人;分管安全生產工作的負責人是安全生產重要負責人，統籌協調和綜合管理企業的安全生產工作，對安全生產工作負重要管理責任;其他領導對各自主管範圍內的安全生產負領導責任;全體員工都必須在各自的崗位上對實現安全生產負相應的責任。
第三條 各級領導在各自工作範圍和管理許可權內計畫、布置、檢查、總結、評比生產時，要同時計畫、布置、檢查、總結、評比安全工作。
第四條 公司、項目工會組織要根據《工會法》，依靠和發動廣大員工搞好安全生產，監督行政認真貫徹執行國家和上級部門有關安全生產與勞動防護的政策、法令、法規和規定。
第五條 本責任制覆蓋公司全部生產經營和管理過程。適用於中交二公局第四工程有限公司(以下簡稱“四公司”)各級人員和各職能部門、各項目經理部。
第二章 公司總部安全生產職責
第一節 公司級負責人
第六條 董事長
一、董事長作為企業法定代表人,應始終不渝地堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，認真貫徹執行國家關於安全生產的各項法律、法規和中交股份及二公局的有關制度、規定。
二、把安全生產納入公司的中長期發展規劃。在召開公司董事會報告工作時，應有安全生產方面的內容。
三、審定公司年度財務預算中，應保證安全生產的必要投入。
四、在設定公司內部管理機構時，應按國家和中交股份及二公局的要求設立負責安全生產監督管理工作的獨立職能部門，並配備足夠數量的專職安全生產監督管理人員。
第七條 總經理
一、是公司安全生產的第一責任人，對公司安全生產工作負總責。
二、負責組織、督促和落實本單位貫徹執行國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
三、確定公司中長期安全生產方針、目標和安全生產發展規劃，並將其納入公司總體發展戰略規劃，實現安全生產與公司發展的同步規劃、同步實施、同步發展。
四、建立健全安全生產責任制和安全生產教育培訓制度，嚴格落實從業人員的安全生產教育培訓制度。
五、審批公司頒發的安全生產規章制度。
六、審批公司年度安全資金投入計畫，明確費用投入的項目內容、額度、完成期限、責任部門和責任人等，採取措施確保公司安全生產所需資金、人員、物資投入的有效實施。
七、負責確定公司其他領導的安全工作職責,與項目經理簽訂《安全生產責任書》，並檢查履行情況。
八、督促、檢查公司的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。對排查出的隱患要落實專項治理經費和專職負責人，按時完成整改。
九、領導公司安全生產委員會。負責定期不定期主持召開公司安全生產委員會會議，分析安全生產形勢，對公司安全生產重大事宜或獎懲做出決定，並督促檢查落實。
十、安排制定公司生產安全事故應急救援預案，組織、指揮並實施較大事故應急救援工作。
十一、建立安全生產考核和獎懲機制，嚴格安全生產業績考核，加大安全生產獎勵力度; 按照“四不放過”(事故原因沒查清不放過，責任人員沒受到處理不放過，整改措施沒落實不放過，有關人員沒受到教育不放過)的原則，負責對較大以上生產安全事故調查結果的審查、處理。嚴肅查處每起責任事故，嚴格追究事故責任人的責任。
十二、及時、如實報告生產安全事故。定期或不定期地分別向二公局安委會、董事會、職工代表大會報告安全工作和安全管理信息。
第八條 黨委書記
一、履行黨組織對公司安全監督職能。
二、在幹部政績考核中，把幹部的安全生產工作實績納入考核範圍。
三、負責安全生產宣傳教育工作，督促各黨支部把黨和國家安全生產方針、政策，法律法規、安全規範納入安全教育中並予以落實。
四、組織開展安全生產思想政治工作，積極宣傳公司安全生產中湧現的先進人物和事跡，教育黨員積極發揮安全生產先鋒模範帶頭作用。
五、參與審核公司各項安全發展規劃、工作計畫、規章制度，審議公司各項獎懲決議。
六、領導、參與指揮公司重大安全生產事故應急救援和事故的調查、處理。
第九條 總工程師
一、對公司範圍內安全技術管理負主要領導責任，負責公司的施工技術安全;對主管業務、部門的安全生產負具體領導責任。
二、組織制定公司施工、安全技術發展規劃,負責組織審批項目施工組織設計、安全技術方案和大型機械化施工方案，審批危險性較大分部分項工程專項施工方案及有關安全技術措施，並督促貫徹執行。
三、在組織制定公司施工、安全技術發展規劃, 以及審核科研、設計、施工等技術方案、審批施工組織設計和專項技術設計時，堅持認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等相關的法律法規、標準、規章制度以及安全技術規範。
四、負責組織編制公司各項施工安全操作規程。
五、組織領導科技創新和推廣套用新技術、新工藝、新材料、新設備中相應的安全技術措施的制訂和實施。
六、參與審核公司各項安全發展規劃、工作計畫、規章制度，審議公司各項獎懲決議。
七、參與安全生產事故調查處理，分析安全技術方面原因，並提出改進的技術措施。
第十條 分管安全生產工作副總經理(公司安全總監)
一、是安全生產重要負責人，統籌協調和綜合管理企業的安全生產工作，對企業的安全生產監督工作負綜合監管領導責任。
二、協助總經理貫徹落實國家和行業、上級各項有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、標準、規章制度，結合公司安全生產實際，制定公司安全生產管理實施辦法。
三、布置制定公司安全生產方針、目標、安全生產規劃、年度安全生產工作計畫，修訂、健全並組織落實公司的安全生產管理規章制度和操作規程。
四、組織召開公司安全生產工作例會，布置、組織安全生產定期和專項檢查，認真處理安全生產中存在的問題，及時消除事故隱患。
五、負責組織編制公司用於安全生產宣傳教育、保護(防範、防護)設施(物品)、改善作業環境、提高設備安全性能的年度專項安全資金計畫;監督審查公司安全經費的管理使用情況和專職安全生產監督管理人員配備、使用、待遇情況。
六、結合公司安全生產實際，在計畫、布置、檢查、總結、評比生產工作時，要同時計畫、布置、檢查安全工作及其具體實施措施，同時總結、評比安全工作。
七、組織開展公司安全檢查，及時消除事故隱患;當生產與安全發生矛盾時，生產必須服從安全。
八、總結安全生產先進經驗，組織進行重大事故案例分析、制定重大事故預防措施和應急預案，組織督促重大安全事故隱患的整改。
九、主持公司發生的安全生產事故的調查、處理。
春運安全生產責任書 篇30
項目技術負責人安全生產責任書
1、認真貫徹執行國家、當地政府、鷹瑞項目辦、公司安全生產方針、政策和安全技術標準，結合本企業具體情況，負責組織有關部門制定措施細則，及各項規章制度，經審定後貫徹執行。
2、組織審批(重大)工程施工組織設計或施工方案時，解決施工中的重大特殊安全技術問題(高邊坡作業、模板工程、腳手架搭設、臨時施工用電、大型機械檢測等技術方案)，主持制訂新技術、新工藝、新設備的相應安全技術措施。
3、貫徹“安全第一，預防為主”的方針，領導組織幹部、工人進行規程的學習、培訓和考試工作，不斷提高廣大員工安全技術水平和預防事故的能力。
4、組織安全生產的科學研究工作，對企業存在的重大事故隱患和嚴重職業危害危害等問題，應列為科研項目，有計畫、有步驟地下達科研任務，組織力量功克技術難關，改善勞動條件。
5、參與項目部定期性的安全檢查，參加重大傷亡事故技術鑑定意見及改進措施。
6、主動布置、檢查、支持安全部門工作，組織制定消除不安全隱患的技術措施，並監督有關部門按期落實整改。
以上安全崗位責任必須認真履行，凡對違反操作規程造成安全事故的，除由國家執法機關追究治安、刑事責任外，均按《杭州市園林綠化工程有限公司安全生產管理制度》執行。
單位部門： 責任人：
年 月 日
春運安全生產責任書 篇31
一、副總經理安全生產職責：
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督;
3、參與公司的安全生產管理工作;
4、協助總經理工作，為總經理決策提供技術支持;
5、負責指導、督促安全生產培訓、教育活動;
6、定期、不定期組織、參加安全生產大檢查;
7、參與各類事件、事故的調查及處理工作;
8、 對公司存在的安全隱患、風險危害等提出整改意見和建議;
9、監管生產部門的一切運作;
10、執行總經理賦予的其它臨時性工作。
二、目標：
1、所分管的部門無安全、環保、職業健康安全事故。
2、參加公司組織的各類安全生產大檢查活動達90%。
3、按計畫參加培訓率達90%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。
4、對於玩忽職守，工作不負責任造成一定後果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區域記憶體在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關於特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。