2024生產目標責任書

2024生產目標責任書 篇1

為貫徹進一步執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,全面慣徹安全生產責任制,切實做好工業區安全生產工作,落實企業安全生產責任主體,杜絕各類事故的發生,確保留史鎮及企業的財產和員工的安全健康,依據“誰主管,誰負責”的原則,公司安全生產委員會與企業安全生產負責人簽訂以下安全責任書。

一、企業安全生產目標

1、無重、特大及死亡事故發生。

2、工傷事故(直接經濟損失3000元以上)為零。

3、火災事故為零。

4、不發生食物中毒事故、交通事故及刑事案件。

二、企業安全生產責任

1、企業安全生產負責人是安全生產第一責任人。遵循慣徹“誰主管,誰負責”,“管生產必須管安全”的安全生產原則,對本企業的安全生產工作全面負責。

2、遵守落實《安全生產法》、《消防法》、《勞動法》等法規,宣傳慣徹執行國家、留史鎮企業的有關安全生產的法規、制度和標準,認真落實和部署各項工作,推動安全管理工作,研究和推廣現代安全管理方法和技術。

3、檢查、督促本企業的各級管理幹部和員工在工作中自覺履行的安全職責,嚴格執行企業的各項規章制度,加強安全生產管理,做到不違章、不違規。

4、定期組織對本企業進行安全檢查,對查出的安全隱患,要及時落實整改,對無力整改的要及時採取相應措施,並且報鎮政府安監所。

5、組織新招員工和有關人員(實習、培訓和外來施工人員)的入廠安全教育(新進員工的三級教育培訓考核),員工上崗前、工種轉換的安全培訓以及安全宣傳工作,做到有培訓、有記錄、有效果。

6、負責搞好食堂、員工宿舍的安全衛生和防火工作。

7、在本企業內進行安全生產工作分析,搞好事故預防及事故調查分析與處理。

8、制定本企業的安全生產計畫,完善安全操作規程與檢查制度。

9、組織落實對本企業的安全生產事故的應急處理與救援預案並定期演練。

10、組織落實對本企業的生產設備的維護保養、確保設備正常運轉、消防設施、安全標誌不被破壞,通道和安全出口暢通。

11、加強對本企業的特種設備、特種作業人員的管理、登記存檔工作,並定期組織崗位技能培訓,做好危險源登記工作,並做好防範措施。

12、定期組織防火檢查,做好本企業的治安保衛工作。

13、如實向鎮政府或上級安監部門報告安全生產事故。接受安全生產上級行政主管部門的檢查、接受安委會安全生產工作的監督與指導,切實搞好安全生產工作,杜絕事故發生。

__鎮人民政府:(蓋章)

鎮長: (蓋章)

(蓋章)

負責人:

(蓋章)

簽訂日期:

2024生產目標責任書 篇2

為加強對安全生產工作的領導,落實安全生產行政責任,強化安全生產目標管理,確保完成20xx年安全生產工作任務,根據《中華人民共和國安全生產法》、《廣西壯族自治區安全生產條例》和《廣西壯族自治區安全生產監督管理責任暫行辦法》的規定要求,特簽訂此責任書。各村民委、鄉直有關單位必須履行、完成本責任書中明確的安全生產工作職責、目標任務。具體內容如下:

一、工作職責

(一)鄉(鎮)人民政府安全生產綜合管理職責

1、認真履行鄉(鎮)人民政府安全生產屬地管理和分級管理的職責,依法加強對安全生產工作的組織領導,將安全生產納入本級國民經濟和社會發展規劃,與經濟社會發展各項工作同時規劃、同時部署、同步推進、同時總結。全面推進安全生產各項工作,繼續降低事故總量和傷亡人數,減少職業危害,有效防範和遏制重特大事故,促進轄區安全生產狀況持續穩定好轉,為經濟社會全面、協調、可持續發展提供重要保障。

2、鄉(鎮)長對本鄉(鎮)安全生產工作負全面領導責任,負責審批下達本級人民政府安全生產重要檔案和安全生產發展規劃。主持或者委託分管領導人召開本級人民政府年度和季度安

全生產工作會議,並適時召開專題會議,聽取安全生產工作匯報,及時研究部署和協調解決本鄉(鎮)安全生產工作中存在的突出問題。支持、督促本級政府領導班子成員履行分管行業(領域)的安全生產職責。組織考核本級政府有關部門和村委會履行安全生產責任情況,並按規定給予獎勵或者懲罰。組織指揮事故應急救援。

3、分管安全生產工作的副鄉(鎮)長負責領導和支持本級人民政府安監辦履行安全生產綜合監管職責。督促、檢查安全生產法律法規、方針政策和上級機關以及本級人民政府安全生產工作決定、決議和工作部署的落實情況,及時協調、處理執行過程中的問題。受鄉(鎮)長委託組織召開本級人民政府安全生產工作會議,研究部署安排本鄉(鎮)的安全生產工作,協調解決安全生產工作中的重大問題。組織領導所分管部門、行業(領域)的安全生產工作。

4、鄉(鎮)人民政府領導班子其他成員負責嚴格按照“一崗雙責”的要求將安全生產法律法規、方針政策和上級機關、本級政府安全生產工作的決定、決議和工作部署貫徹落實到所分管部門及行業(領域)。及時督促檢查、指導所分管部門、行業(領域)落實監管責任,加強安全大檢查和安全專項檢查,強化隱患排查治理,嚴防重特大事故和減少一般事故發生。發生生產安全事故時,及時趕赴現場做好應急救援和善後處理工作。

5、積極推動鄉(鎮)人民政府和企業繼續深入貫徹落實《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》(國發„20xx‟23號)、《國務院關於堅持科學發展安全發展促進安全生產形勢持續穩定好轉的意見》(國發„20xx‟40號)和《廣西壯族自治區人民政府關於進一步加強企業安全生產工作的實施意見》(桂政發„20xx‟12號)、《廣西壯族自治區人民政府關於進一步加強當前安全生產工作的決定》(桂政發„20xx‟40號)等一系列重要檔案精神,持續深入開展安全生產專項整治行動,夯實築牢安全生產基層基礎防線,著力提高企業本質安全水平和事故防範能力。

6、大力支持、加強鄉(鎮)安全生產監管機構和執法隊伍建設,落實編制人員、經費、器材、裝備和辦公場地等,配備專(兼)職安監人員2人以上。轄區內每個村配備1名兼職安全員,著力提高群防群治能力。

7、鄉(鎮)本級財政要建立與本地經濟發展規模相適應的安全生產專項資金,保證安全生產監督管理工作的正常經費、應急救援和安全生產宣傳、教育、培訓、表彰獎勵,以及應由政府負責的公共安全隱患整治經費等。

8、每季度組織開展一次安全生產大檢查活動。全區、全國重要會議、重大活動期間和節日長假期間,組織開展安全專項檢查活動和督導各類企業加強自查自糾工作,全面排查治理存在的問題和隱患。與此同時,按時向縣人民政府和縣安委會報送季度安全生產大檢查和國家、自治區、市、縣部署的各類專項行動工作總結,半年、全年履職報告和自檢自評考核情況等材料。

9、認真落實鄉(鎮)人民政府和村委會隱患排查治理分級管理制度,及時確定20xx年度鄉(鎮)政府掛牌督辦治理的隱患項目,落實整改責任、措施、資金、期限、應急預案抓緊整改。隱患整改工程竣工後,要做好整改效果評價,並及時向縣安委辦報送重大隱患整改進度等信息。

10、深化重點行業(領域)的安全專項整治。重點是非煤礦山、水上交通、道路交通、人員密集場所消防、建築施工、煙花爆竹和危險化學品等領域的安全專項整治,嚴防重特大事故發生。

11、進一步加強安全生產宣傳教育工作,充分利用媒體和開展“安全生產月”活動等,廣泛開展安全生產、應急避險和職業健康知識進企業、進學校、進鄉村、進家庭宣傳教育活動。充分發揮共青團、婦聯組織的作用,依法維護和落實企業職工對安全生產的參與權與監督權,鼓勵職工監督舉報各類安全隱患。

(二)督促、指導企業全面加強安全生產管理

1、督促企業依法設立安全管理機構並配齊專(兼)職安全生產管理人員。礦山、建築施工單位和危險物品的生產、經營、儲存單位及從業人員超過300人的企業,要設定安全生產管理專職機構或者配備專職安全生產管理人員。其他企業有條件的,應設定安全生產管理機構,或者配備專職或兼職的安全生產管理人員,或者委託註冊安全工程師等具有相關專業技術資格的人員提供安全生產管理服務,注重發揮註冊安全工程師對企業安全狀況診斷、評估、整改方面的作用。

2、督促企業建立健全嚴格的安全生產規章制度。杜絕違章指揮、違規作業、違反勞動紀律和超能力、超強度、超定員組織生產的行為。

3、督促高危行業企業落實安全生產費用提取及使用和安全

風險抵押、責任保險等制度,嚴格執行新的工亡職工賠償標準。

4、督促企業經常性開展安全生產隱患自查自糾活動,建檔立卡,並組織實施整改工作。對存在隱患整改不力造成事故的,要依法追究企業和企業相關負責人的責任。

5、督促企業建立完善安全生產動態監控及預警預報體系,每月進行一次安全生產風險分析。發現事故徵兆要立即發布預警信息,落實防範和應急處置措施。對重大危險源和重大隱患要報當地安全生產監管監察部門、負有安全生產監管職責的有關部門和行業管理部門備案。

6、督促企業落實主要負責人和領導班子成員輪流現場帶班制度。

7、督促企業加強安全教育培訓。企業主要負責人、安全生產管理人員、特殊工種人員必須經培訓考試合格持證上崗,職工必須全部經過培訓合格後上崗。企業用工要嚴格依照勞動契約法與職工簽訂勞動契約。發現沒有從業人員進行安全培訓教育,或存在特種作業人員無證上崗的企業,要督促整改,並向行業主管部門報告。

8、督促企業按規定配備安全技術人員,落實企業負責人安全生產技術管理負責制,強化企業主要技術負責人技術決策和指揮權。

二、控制目標

杜絕一次死亡10人以上的重特大事故,有效防範一次死亡3人以上的較大事故。繼續降低事故總量和傷亡人數,年度內各類事故控制在縣人民政府下達的控制考核指標以內(《20xx年全縣安全生產控制考核指標》另行行文下達)。

三、履職考核

(一)各鄉(鎮)人民政府履行安全生產工作職責的情況,作為本鄉(鎮)安全生產工作績效的考核內容。

(二)縣政府組織督查和考核以本責任書規定的工作職責和控制目標為依據。考核細則另行下發。

(三)安全生產履職考核實行量化計分考核,考評等次分為優秀、良好、合格、不合格4個等次。考核基本分為100分,考評分90分及以上為優秀,90分以下至80分為良好,80分以下至70分為合格,低於70分不合格。

(四)對有下列情況之一的實行“一票否決”,確定為不合格:

1.年度內發生一次死亡10人以上重特大道路交通安全責任事故或發生兩起以上一次死亡5人以上道路交通安全責任事故。

2.年度內發生一次死亡5人以上道路交通以外行業安全生產責任事故或發生兩起以上一次死亡3人以上道路交通以外行業安全生產責任事故。

3.發生社會影響特別惡劣的事故。

(五)檢查考核以“季度檢查、階段督查,年終考核”的方式進行。縣每個季度組織督查組對各鄉(鎮)履職情況進行督查,次年1月上、中旬對各鄉(鎮)進行全面考評。

(六)各鄉(鎮)人民政府要進一步完善本級政府安全生產考評辦法,嚴格檢查考核制度,做到獎懲兌現。經考核達到合格以上等次的要給予獎勵,不合格的要通報批評。

(七)鄉(鎮)人民政府要分別於20xx年7月5日前和20xx年1月5日前填寫好《20xx年鄉(鎮)級人民政府安全生產工作履職報告書》(詳見附屬檔案),並由行政主要負責人審查簽字,分別上報縣人民政府和縣安全生產委員會。

附屬檔案:XX20xx年鄉(鎮)人民政府安全生產工作履職報告書

XX人民政府

簽 字 人:

簽章時間:20xx年2月 日

鄉(鎮)人民政府

簽 字 人:

簽章時間:20xx年2月 日

2024生產目標責任書 篇3

一、安全生產職責:

1、認真貫徹國家“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針;深化安全生產的“雙基”工作。

2、認真貫徹中交二航局質量、環境、職業安全健康“一體化”管理方針:誠信守法,科學管理,精心施工,顧客滿意,以人為本,預防為主,保護環境,追求卓越。

3、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規並自覺接受監督。

4、檢查指導施工時,同時檢查指導現場安全生產,對安全生產設施不符合規定、違反安全技術規程、施工設備工具狀況不良或使用不當要及時制止並向施工負責人反映,落實整改;

5、根據工程項目、施工現場的實際情況,制定有針對性的施工方法;對危險性大的分部、分項工程,制定專項施工方案,供領導決策。

6、認真開展自查自糾工作,發現隱患及時消除,堅決將隱患消滅在萌芽狀態,對一些較大隱患要及時報告上級部門,採取措施予以控制。

7、參與制定本單位安全教育培訓計畫及內容,定期對作業人員進行安全培訓。

8、加強對原材料和工程質量的檢測和管理,為安全生產提供必要的技術支持和信息保證。

9、加強對監視和測量設備的管理,定期校驗、維護、保養,確保全全有效。

二、目標:

1、安全事故發生率為零。

2、不發生工程技術安全責任事故。

3、隱患整改率100%。

4、設施設備完好運轉率100%。

5、重大危險源按要求辨識率100%。

6、實驗廢棄物及垃圾收集及時率100%。

7、監視和測量設備送檢及時率100%。

三、獎懲辦法:

1、年內項目部將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,項目部視情節給予處罰。

2、自覺履行法定義務,完成年度目標;本部門未發生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為安全工作先進集體。

3、對未達標的部門及發生安全事故的部門和個人,實行一票否決,項目部給予取消其評比先進的資格。

4、對於玩忽職守,工作不負責任造成一定後果的人員,項目部將根據情節輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。

5、因管理不力致使區域記憶體在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關責任人員按照國務院《關於特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的,上報司法機關依法追究其刑事責任。

部門負責人簽字: 日期:

2024生產目標責任書 篇4

為了嚴格執行公司安全生產各項規章制度,有效地落實好安全生產工作,提高全體員工的自我保護意識,杜絕特、重大事故減少一般事故,第一熱源與員工簽訂《安全生產責任書》,(以下簡稱《責任書》)以此遵守。

一、按照安全第一、預防為主、綜合治理的國家安全方針,認真貫徹國家安全生產的法律法規和政策,嚴格執行公司關於安全生產的決策決定、規章制度和本崗位操作規程。

二、服從領導和現場負責人的指揮和管理,不違章作業。有權制止他人違章行為,有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。

三、嚴格勞動紀律,不得私自串崗作業,工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情,做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,嚴禁帶無關人員進入生產區。

四、在工作中,因個人違章行為或不按規定流程作業等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的,由責任人承擔全部責任。除對事故負有全部責任外,並應承擔傷者全部醫療費的,造成財產損失或他人傷害的,視情節給予經濟賠償或追究刑事責任。

五、積極參加各類安全生產會議及上級組織的各類培訓,認真學習安全技術知識,自覺接受安全生產教育,不斷提高自身的安全素質和技術水平;能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患,掌握必要的現場急救知識;按規定實施安全檢查,發現事故隱患及時報告並按要求整改到位。

六、熟悉本崗位安全環境,加強對設備的定期檢查和維護,做到不帶病作業嚴格交接班,必須交接安全生產情況,為接班人員創造良好的安全生產環境。

七、不得打架鬥毆、偷竊他人財物和公司物品、破壞公司和他人財產、不得做威脅公司和他人人身財產安全行為。愛護公司的財產物品,並妥善保管自己的財物,不得將貴重物品或現金放於辦公場所,如因此引起的財物丟失等不安全事故,均自行承擔全部責任。

八、應正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動保護用品;對本崗位、班組、部門發生的異常及事故,要果斷正確處理,有責任保護好現場並如實上報,有義務參加事故搶險及善後工作。

九、在上班期間不服從公司及第一熱源規定私自外出人員,若因此造成人身傷害、設備損壞、經濟損失和安全事故的,由私自外出人員自行全部負責。

十、在下班時,需認真檢查本部門場所照明、設備或其他用電設備是否斷電、辦公室門窗是否鎖好。因人為因素引起火災事故、安全事故及責任區內失竊等,造成損失的,應根據公司有關制度追查相關責任人的責任外,責任人須對此承擔相應責任,並接受處罰。

十一、不得在公司提供的宿舍或其他場所內進行黃、賭、毒等違法違紀或不道德的行為,不得擅自允許非本公司人員進入或住宿,一經發現,第一熱源有權利予以處罰。涉及違法犯罪行為的,公司有權將責任人移送公安機關依法處理,並追償其因此所造成公司的所有損失。

十二、不得在宿舍和值班室躺在床上吸菸、私自使用大功率電器等不安全行為,如引起電擊、火災等人身傷亡等事故或其他損失,責任人須對此承擔全責,並賠償因此造成的所有損失。

十三、發生任何事故應及時上報,無瞞報、漏報現象,並按照四不放過原則,認真開展事故調查,總結經驗,吸取教訓,未發生事故的部門亦引以為戒、警鐘長鳴,防止同類事故的再發生。

十四、認真完成上級布置的其他安全生產工作。

十五、本《責任書》一式三份,一熱源與員工各執一份,公司安監科存檔一份。

單位(蓋章): 員工(簽字):

年 月 日

2024生產目標責任書 篇5

為加強本企業的安全管理工作,根據誰主管,誰負責的原則和認真貫徹安全第一,預防為主的安全生產方針,強化安全生產責任制,以預防、杜絕各類事故的發生,保障國家、集體和個人的財產及生命安全,保障公司經濟又好又快發展,依據相關安全生產法律法規要求,結合公司年度經營計畫,特簽訂20xx年度安全生產目標責任書。

一、主要安全指標:

1、杜絕因工死亡事故和重大火災事故。

2、無重大交通事故和重大機械事故。

3、無重大環境污染事故。

4、因工重傷事故為0。

5、職業病發生率為0。

6、年百人因工輕傷事故率在2%以內。

7、火災事故損失控制在本單位總產值的0.3元∕萬元以內。

二、安全管理責任內容及責任目標:

1、對於各類工傷事故,車間負責人必須執行四不放過原則進行調查處理。(即:發生事故未查出原因不放過,事故責任者未進行嚴肅處理不放過,本人和員工未受到教育不放過,未採取措施不放過)。

2、新進員工 三級安全教育(入廠教育、車間教育、班組教育)、工傷職工的復工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業人員上崗持證率達100%。

3、事故隱患按期整改率達100%。對發現的不安全隱患要及時組織整改,車間無力整改的要採取有效的安全防範措施,並及時上報。

4、生產現場安全通道(門)暢通,標誌明晰,車間占道率5%。

5、防護用品穿戴合格率100%,生產現場違章操作、違章作業、違章指揮現象為0。各崗位工作人員有權拒絕各種違章指揮。

6、各種壓力容器、起重機械、廠內機動車輛在安全檢驗周期內使用率達100%。防塵、防毒設備設施運行完好率85%。

7、嚴格執行職工傷亡事故管理制度,當發生職工傷亡事故、火災事故和道路交通事故等,事故單位必須按傷亡事故的報告程式逐級上報。

8、外來實習人員及臨時作業人員的安全教育、安全監管到位。

9、督導各崗位嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度。

10、日常工作與安全管理工作發生矛盾時,要把安全工作放到首位。

11、定期組織安全學習,學習安全規程,總結前一階段安全工作,布置今後的安全工作。

12、安全員必須按規定每月組織一次安全大檢查,檢查內容包括:不安全隱患,安全活動記錄。

13、部門主管在每次布置工作的同時,要根據公司的工作情況布置安全工作,並做好記錄。

14、車間安全裝置、防護器具、消防器材的管理,確保完好率達100%。

三、考核與獎懲:

1、公司每月考核一次《安全生產目標責任書》指標完成情況,並納入當月車間(部門)經濟責任制予以考核。

2、公司定期或不定期組織召開安全生產經驗交流會,對安全生產先進單位和個人,以及對預防重大安全傷亡事故有突出貢獻的人員,予以表彰和獎勵。

3、因忽視安全生產、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發現事故隱患、危害情況而不採取有效措施以致造成傷亡事故的,公司對有以上行為的將根據其情節輕重和損失大小,按照主要責任、重要責任、一般責任或領導責任等,予以應有的處罰。構成犯罪的,由司法機關依法追究刑事責任。

本責任書一式二份,甲乙雙方各執一份。有效期自 20xx 年1月1日至20xx年12月31日止。

甲方: 責任單位 (乙方):

負責人: 負責人:

20xx 年 1 月 1 日 20xx 年 1 月 1 日

2024生產目標責任書 篇6

安全責任目標:

1、員工必須執行“三不傷害”(即:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。

2、新進員工必須經過公司“三級”(入廠教育、車間教育、班組教育)安全教育,經考核合格後方能上崗工作。

3、各崗位要嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度,記錄清晰、真實、整潔,並保持作業場地清潔。

4、日常工作與安全管理工作發生矛盾時,要把安全工作放到首位。

5、不違章作業,並勸阻或制止他人違章作業,有權拒絕各種違章指揮。

6、自願接受安全教育,不斷提高安全操作技能,以滿足安全生產的需要。

7、認真做好設備的保養和維護,發現異常應妥善處理,及時上報,並認真做好記錄。

8、按時巡迴檢查、準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況,發現不安全隱患要及時處理,不能處理的要及時上報。

9、認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施及工、器具是否完好。

10、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和防護、消防器材。

11、因工作失職,造成生產事故,自願依法按章接受公司的處理。

本責任書一式二份,甲乙雙方各執一份。有效期自20xx年x月x日至20xx年x月x日止

甲方: 乙方:

簽字: 簽字:

20xx年x月x日 20xx年x月x日

2024生產目標責任書 篇7

安全責任目標:

1、員工必須執行三不傷害(即:不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害)。

2、新進員工必須經過公司三級(入廠教育、車間教育、班組教育)安全教育,經考核合格後方能上崗工作。

3、各崗位要嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度,記錄清晰、真實、整潔,並保持作業場地清潔。

4、日常工作與安全管理工作發生矛盾時,要把安全工作放到首位。

5、不違章作業,並勸阻或制止他人違章作業,有權拒絕各種違章指揮。

6、自願接受安全教育,不斷提高安全操作技能,以滿足安全生產的需要。

7、員工必須按規定參加每月一次安全大檢查,檢查內容包括:不安全隱患,安全活動記錄。

8、按時巡迴檢查、準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況,發現不安全隱患要及時處理,不能處理的要及時上報。

9、認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施及工、器具是否完好。

10、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和防護、消防器材。

11、認真做好設備的保養和維護,發現異常應妥善處理,及時上報,並認真做好記錄。

12、因工作失職,造成生產事故,我自願依法按章接受公司的處理。

本責任書一式二份,甲乙雙方各執一份。有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止

甲方: 乙方:

簽字: 簽字:

20xx年 1 月 1 日 20xx 年 1 月 1 日

2024生產目標責任書 篇8

為保障“二次創業”的順利推進,確保圓滿完成10年公司整體目標,確保公司事業持續、健康、快速發展,確保工程部整體行銷目標的實現,特針對工程部業務員制定並簽定本《行銷目標責任書》。 一、目標責任期:從_____年____月____日起至_____年____月____日。

二、行銷目標責任: 

1、銷售目標:_____萬元。

2.收集有效信息目標: 個。 行銷目標月度任務分解 三、薪資、獎勵和處罰: 

(一)薪資獎勵: 

1、全部完成行銷目標任務的情況下,年薪_____萬,每月按工程部業務員相關薪資標準領取。其餘部分年終領取。

2、接受工程部管理考核。

3、全部完成行銷目標任務,總經理可視情況對其進行適當的現金或實物獎勵。超出部分按工程部業務員相關標準核發。 

(二)處罰: 

1、完不成行銷目標的業務員要主動調離本崗位。

2、連續2個月未完成行銷目標任務,業務員須寫出造成完不成行銷目標任務的書面檢查,公司視情追究其相關責任。 

3、連續3個月不能完成行銷目標任務,公司將對其作直接開除處理並追究其瀆職責任。 

4、業務員如有徇私舞弊、結黨營私;破壞公司形象等行為,公司將對其作直接開除處理並追究其相關經濟賠償責任以及相關法律責任。

5、因發生不可抗力的意外因素,理由充分而未能完成行銷目標任務,公司視情節輕重給予相關處罰。 四、責任目標的簽定: 我認同以上行銷目標責任條款,同意按《20__年行銷目標月度分解計畫表》完成任務。 

工程業務員(認同人)簽字: __公司簽字(蓋章): 簽定時間:年 月 日

2024生產目標責任書 篇9

根據國家、省、市安全生產工作部署,為加強領導,強化職責,確保完成年度安全生產目標任務,__市國有資產管理委員會與__公司簽訂本職責書。

一、安全生產事故控制目標

1、本企業發生一次性死亡3人及以上生產安全事故的,管理職責範圍內發生重大及以上生產安全事故的,發生瞞報問題的予以“一票否決”。

2、本企業和所屬公司不發生一般性安全生產亡人事故或群傷事故。

二、安全(生產)管理專項職責

1、搞好企業統籌規劃,把安全生產納入企業中長期發展規劃,保障職工健康與安全;把安全生產工作納入對企業負責人的.業績考核中,與負責人的績效薪金掛鈎。

2、加強督導檢查,加強企業安全生產管理機構建設,建立健全安全生產“三項制度”,認真組織開展隱患排查治理,加強全員安全培訓教育,嚴格落實企業安全生產主體職責。

3、加強安全生產監督檢查規範化建設,繼續對“安全生產監督檢查規範化實施手冊”進行修訂和完善,努力實現本企業安全生產監督檢查工作的規範化。

4、加強典型培養,要以“安全生產標準化、規範化達標,承諾制度建設,安全文化建設,班組安全管理”為主要資料,抓好典型培養工作。4月底前,將確定的典型名單報市國資委。6月底前,完成1家典型的培養,召開現場觀摩會,推廣經驗,示範引路。

三、安全管理共性目標

1、強化安全生產職責制。認真落實_辦發1號檔案精神,嚴格落實企業安全生產主體職責。主要領導要將安全生產工作納入企業重要議事日程,每季度至少組織召開一次防範安全事故會議,解決安全生產工作中的重大矛盾和問題;分管領導每月要組織召開協調調度會,研究、部署、推動本部門、本系統安全生產工作;其他分管領導要將安全生產工作同所分管工作同時謀劃、同時安排、同時實施、同時檢查、同時考核,確保全全生產工作的有效落實。

2、進一步加強安全生產制度建設。結合本企業安全生產工作實際,建立並不斷完善安全生產工作制度,全面落實安全生產職責制,推動本企業安全生產工作走上制度化、規範化、常態化軌道。

3、加強安全生產組織機構建設。成立由主要領導任組長的安全生產工作領導小組,設立專門的或指定安全生產管理機構,按規定要求或根據實際需要配備專職或兼職安全管理人員,落實必要的管理裝備和辦公條件,加強對本企業安全生產工作的統籌協調和督導檢查。

三、考核與獎懲

12月份,由市國資委對職責目標完成情景進行考核,考核為“安全生產目標管理先進單位”的予以通報表彰;考核為“未完成安全生產管理目標單位”的予以通報批評。

2024生產目標責任書 篇10

為了認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立“安全生產,人人有責”觀念,嚴格執行安全生產各項規章制度,提高員工的自我保護意識,堅決杜絕重大安全事故,努力減少一般事故和職業危害,確保公司的財產與員工的安全和健康,實現公司生產安全運行,現與總經理簽訂安全生產責任狀。

一、目標值:

1、公司全年人身死亡事故為0,重傷事故為0。

2、公司全年火災、爆炸事故為0。

3、公司全年資金安全事故為0

4、公司全年職業病事故為0。

5、公司全年數質量管理責任事故為0。

6、公司全年新聞危機事故為0。

7、為安全生產提供資源及時率達到100%。

二、管理責任:

1、對本公司的安全生產、勞動保護工作負全面領導責任,應把安全生產、勞動保護工作列入重要議事日程,研究和解決安全生產中的迫切問題和重大問題。

2、認真貫徹執行國家安全生產、勞動保護的方針、政策、法律、法規和上級指示;保證安全生產資金的投入,積極改善勞動條件,消除重大事故隱患,使生產場所及設備設施符合安全技術標準。

3、健全公司安全生產管理體系,配備安全管理人員,保證安全生產管理體系的正常運行。

4、批准、發布公司安全生產責任制、安全規章制度、安全操作規程及應急救援預案等。

5、定期召開安全生產專題會議,及時研究和解決有關安全生產的重大問題。

6、組織制定安全生產的具體指標和目標,納入年度目標管理,並組織實施。

7、在組織編制審定公司年度生產經營計畫的同時組織編制審定安全技術措施計畫,並在人、物、財方面給予保證。

8、對新、改、擴建和技改工程項目應召集有關部門共同審查和驗收,凡不符合安全技術要求的,不得批准施工和驗收,更不能批准投入生產和使用。

9、認真執行“五同時”,在計畫、布置、檢查、總結、評比經營工作的同時,必須同時計畫、布置、檢查、總結、評比安全生產工作。負責對各副職分管工作中凡涉及安全工作內容的檢查,並督促落實。

10、組織制定並實施本公司的生產安全事故應急救援預案。

11、加強資金安全管理,組織制定並落實資金安全管理制度,保障資金安全。

12、對在安全生產工作中做出顯著成績的部門和個人給予榮譽和物資獎勵。

13、及時、如實報告安全事故。

三、安全獎懲:

實現全年安全管理目標的,按照公司有關規定進行考核獎勵;未實現安全管理目標的,施行安全一票否決制度,並根據國家有關法律法規及公司有關規章制規定負相應責任。

四、本責任狀一式二份,由集團公司行政部和華中公司總經理各存一份。

五、本責任狀自簽字之日起執行,至年月日止。

甲方(蓋章):

乙方:

企業法定代表人:

乙方身份證號:

簽訂日期:

簽訂日期:

2024生產目標責任書 篇11

為了認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立“安全生產,人人有責”觀念,嚴格執行安全生產各項規章制度,提高員工的自我保護意識,堅決杜絕重大安全事故,努力減少一般事故和職業危害,確保公司的財產與員工的安全和健康,實現公司生產安全運行,現與總經理簽訂安全生產責任狀。

一、目標值:

1、公司全年人身死亡事故為0,重傷事故為0。

2、公司全年火災、爆炸事故為0。

3、公司全年資金安全事故為0

4、公司全年職業病事故為0。

5、公司全年數質量管理責任事故為0。

6、公司全年新聞危機事故為0。

7、為安全生產提供資源及時率達到100%。

二、管理責任:

1、對本公司的安全生產、勞動保護工作負全面領導責任,應把安全生產、勞動保護工作列入重要議事日程,研究和解決安全生產中的迫切問題和重大問題。

2、認真貫徹執行國家安全生產、勞動保護的方針、政策、法律、法規和上級指示;保證安全生產資金的投入,積極改善勞動條件,消除重大事故隱患,使生產場所及設備設施符合安全技術標準。

3、健全公司安全生產管理體系,配備安全管理人員,保證安全生產管理體系的正常運行。

4、批准、發布公司安全生產責任制、安全規章制度、安全操作規程及應急救援預案等。

5、定期召開安全生產專題會議,及時研究和解決有關安全生產的重大問題。

6、組織制定安全生產的具體指標和目標,納入年度目標管理,並組織實施。

7、在組織編制審定公司年度生產經營計畫的同時組織編制審定安全技術措施計畫,並在人、物、財方面給予保證。

8、對新、改、擴建和技改工程項目應召集有關部門共同審查和驗收,凡不符合安全技術要求的,不得批准施工和驗收,更不能批准投入生產和使用。

9、認真執行“五同時”,在計畫、布置、檢查、總結、評比經營工作的同時,必須同時計畫、布置、檢查、總結、評比安全生產工作。負責對各副職分管工作中凡涉及安全工作內容的檢查,並督促落實。

10、組織制定並實施本公司的生產安全事故應急救援預案。

11、加強資金安全管理,組織制定並落實資金安全管理制度,保障資金安全。

12、對在安全生產工作中做出顯著成績的部門和個人給予榮譽和物資獎勵。

13、及時、如實報告安全事故。

三、安全獎懲:

實現全年安全管理目標的,按照公司有關規定進行考核獎勵;未實現安全管理目標的,施行安全一票否決制度,並根據國家有關法律法規及公司有關規章制規定負相應責任。

四、本責任狀一式二份,由集團公司行政部和華中公司總經理各存一份。

五、本責任狀自簽字之日起執行,至年月日止。

2024生產目標責任書 篇12

為加強公司安全生產工作管理,有效控制和減少各類事故發生,減少傷亡和經濟損失,實現安全生產,保障公司財產和職工生命安全,確保正常生產和項目施工順利進行,根據《安全生產法》等法律、法規的規定,結合公司實際,特簽訂20__年安全生產目標職責書。

一、控制目標

杜絕安全事故發生

二、工作目標

1、執行安全生產法律、法規和有關規定,各職責單位負責人對本職責單位安全生產全面負責,是安全生產的第一負責人。負責組織本職責單位人員認真學習,貫徹落實相關法律、法規和安全規章制度,做到嚴格遵守公司的各項規章制度和崗位技術操作規程。

2、組織制定並實施職責單位的生產安全事故應急管理和操作崗位應急措施。

3、要建立健全安全生產管理機構,做到人員落實,職責明確,特種作業人員需持證上崗,抓好從業人員安全教育,加強從業人員安全意識,和安全操作技能培訓。

4.、加強安全管理,搞好隱患排查治理工作。一是堅持領導帶班和安全人員跟班作業,抓好現場安全管理;二是專項整治,規範用電,機械安全運行管理,嚴密防範觸電、絞傷、高空墜落等事故,企業負責人和安全負責人按月組織安全大檢查,及時消除生產安全事故隱患;三是落實好本職責單位易燃、易爆、危險物品等安全部位的嚴格管理,嚴禁私存亂放,並做好出入庫手續辦理。

5、加強防火、防盜工作。發現並消除火災隱患,增加防盜措施,增強防盜意識。

6、全面推進安全質量標準化建設,建立安全質量標準化管理制度,做好職業病防範工作,嚴格執行安全生產制度,務必加強項目建設和普天公路擴建施工的現場安全管理,嚴密防範腳手架,起重機械倒塌,工地坍塌,模板支撐跨落,人員墜落等安全事故發生。

7、發生安全事故時,部門(班組)負責人應立即趕赴現場,在第一時間內報主管領導和相關部門,並組織實施救護,防止事故擴大。

本安全目標職責書,望各分公司、施工組高度重視把安全生產工作做的更好,共創完美明天!

2024生產目標責任書 篇13

一、安全管理措施

1.堅持“安全第一,預防為主、綜合治理”的基本方針,深入、全面落實“一崗雙責”職責制以及誰主管誰負責,嚴格貫徹執行《安全生產法》、《職業病防治法》、《危險化學品安全管理條例》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《安全生產違法行為行政處罰辦法》、《國務院關於進一步加強安全生產工作的決定》以及《重慶市安全生產監督管理條例》等法律法規和市、區政府關於安全工作決定以及企業《安全生產管理制度》等規章制度。

2.根據安全工作要求,各單位應將安全生產任務落實到工段、班組、職能人員和操作人員,建立和完善班組分工協作機制。落實安全生產制,層層簽訂安全工作目標職責書,逐級檢查考核,獎懲分明。

3.嚴格遵守安全工藝規程和安全技術操作規程以及企業制定、修訂的《安全管理制度》,以工藝過程的安全性以及危險作業的安全性為重點,認真進行對生產過程危險性的分析和評估工作,以及工號關聯作業合理分工協作,確保網路化、多層次監護。進一步完善企業安全檢查表,並嚴格執行。

4.加強重大危險源、危險化學品、化工過程工藝安全以及各類危險作業的安全管理,異常要做好工作變動時段的安全管理包括開停車、檢修過程、交叉作業及其它變動情景下的作業,進一步完善事故應急救援預案,做好重大危險源和重要崗位的現場應急處置方案的完善和演練工作。確保已投入的安全應急設施完好,處於良好狀態,不斷提高生產系統的本質安全水平和本單位的安全管理水平。

5.加強技術改造、工藝設備設施等變更過程的監督管理,確保變更過程安全。

6.加強監控化學品管理,抓好基礎管理工作,建立健全各項原始記錄和台帳及物料衡算,做好理解國際核查的各項工作。

7.根據企業安全標準化工作要求,持續深入地全面完善單位內部相關工作並切實抓好落實工作,構成日常性、規範性的習慣。

8.按照企業管理手冊的要求把職業健康安全管理和安全標準化工作與綜合系統的管理結合起來,落實全過程風險管理,抓好職業健康安全體系的建設和完善工作,不斷改善安全管理績效。

9.安全生產措施、整改、安全科技的階段性任務和規劃,企業以檔案形式逐步下發。厂部將考核各單位在安全措施整改、安全科技的實施全過程中的自身安全以及工作進度和質量。

二、安全生產組織人員保證體系:

1.合理作好安全生產人員組織安排,切實保證安全生產的最低在崗人數;

2.嚴格執行安全生產人員監控監護制度:

①四班三運轉倒班制和常白班工作制,保證全天候的安全運行。

②各級各類人員日常駐廠制,保證中夜班安全生產及各類問題及時處理。

③雙休日、國家法定節假日各類人員值班制,保證雙休日、節假日安全生產工作正常進行。

④工作變動時段(交接班時間、進餐時間、開停車時間、檢修過程)作業、跨區域作業和交叉作業(包括單位間和單位內的交叉作業)的協調監護制度,保證工作變動時段、跨區域和交叉作業正常、平穩、安全進行。

⑤履行安全生產應急救援(預案)制度規定的相應職責。

⑥其它安全生產人員的組織保證。

三、安全生產工作目標

1、杜絕工亡事故、重傷事故、重大火災事故、重大危化品事故、重大特種設備事故、重大交通事故。

2.火災事故直接經濟損失_____元。

3.設備事故直接經濟損失_____元。

4.環境污染事故直接經濟損失_____元。

5.一次1~2人輕傷事故(含中毒、窒息)_____次。

6.隱患自檢率_____%,整改合格率_____%。

7.杜絕各類違章作業(含各種規程)和違章指揮。

8.嚴格執行安全生產組織人員保證體系,確保全全生產。

9.按時完成布置的安全工作任務。

四、考核獎懲辦法

1.安全生產工作職責期限為20__年1月1日0∶00時至20__年__月31日24∶00時。

2.按企業經濟職責制獎懲。

3.依據國家法律法規和企業相關專業檔案包括安全風險獎勵制度進行獎懲。

重慶__化工廠職責單位:

負責人:負責人:

20__年__月31日20__年__月31日

2024生產目標責任書 篇14

為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,落實安全生產“誰主管誰負責”和“屬地管理”原則,根據《安全生產法》、《浙江省安全生產條例》的規定,曹橋街道曹橋社區與各規模以下企業簽訂年度安全生產管理目標責任書,明確安全生產責任目標如下:

一、指導思想

圍繞街道黨委、辦事處建設“平安曹橋”這一主線,結合我村實際情況,深化整治,強化安全生產主體責任,夯實基層基礎,加強源頭管理,逐步提高全社會的事故防範和救援能力,建立安全生產監管體系和長效管理機制,努力實現全街道安全生產狀況的穩定好轉。

二、控制指標

年度不發生重特大事故,減少一般事故,事故總量、事故死亡人數和直接損失三項指標實現零增長。

三、安全生產工作職責

1、健全組織網路,建立領導小組。落實專人負責安全生產工作。做到崗位明確,工作協調。根據省安全生產條例50人以上配備專職安全員,50人以下配備兼職安全員,切實抓好本企業安全生產。

2、全面落實安全生產責任制。規模以下企業要全面落實安全生產責任制,明確各級崗位安全職責,把安全生產責任制分解落實到車間、班組,以及特種崗位操作人員。真正做到齊抓共管,一級抓一級,逐級負責。

3、開展安全培訓教育。要深入學習貫徹《安全生產法》、《浙江省安全生產條例》,開展全員安全培訓、特種作業人員的上崗培訓,全面開展形式多樣的安全生產宣傳教育活動,不斷提高廣大幹部職工的安全意識和防範能力,營造良好的安全生產社會環境。

4、深入開展安全生產自查工作。各企業對檢查出來的事故隱患,要及時採取有效措施,立即整改,確保企業安全無事故。

5、切實加強防範意識。加大對危化品、特種設營管理。建立和健全值班制度,防止意外事故發生。

6、本責任書雙方簽字蓋章後生效。本責任書一式二份,有效期自20__年1月1日至20__年12月31日,責任書籤字人如工作變動,接任人為自然簽字人。

簽字人:簽字人:

__年__月__日