離職證明標準格式

離職證明標準格式 篇1

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由於___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關係。特此證明!

公司名稱(公章)

年 月 日

_________________________________________________________________________________________________

離職證明標準格式 篇2

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔負 ________(部門)的_______職務,由於___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關係。特此證明!

公司名稱(公章)

年 月 日

勞動關係解除終止確認書

甲方:(單位名稱)

乙方: 身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),於20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動契約。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關係。

雙方現已就有關問題達成一致,並辦妥離職手續。 特此證明。

甲方(簽章): 甲方代表簽字:

乙方簽字:

年 月 日

工作經歷證明

離職證明標準格式 篇3

茲證明 先生/女士/小姐(身份證號碼:)自20xx年01月01日入職我公司擔負人力資源 部 人力資源助理 職務,至20xx年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現 ,經協商一致,已辦理離職手續。 因未簽訂 相關保密協定 ,順從擇業自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

年 月 日

離職證明標準格式 篇4

離職證明

先生/女士/小姐(身份證號為 )自20xx年XX月XX日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至20xx年XX月XX日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協定,遵從擇業自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

20xx年XX月XX日

離職證明標準格式 篇5

茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場開發部 職員,在職光陰為20xx年01月01日至20xx年07月31日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

年 月 日

離職證明標準格式 篇6

茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場開發部 職員,在職時間為20xx年01月01日至20xx年07月31日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

20xx年07月31日

_________________________________________________________________________________________________

離職證明標準格式 篇7

甲方:(單位名稱)

乙方: 身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),於20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動契約。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關係。

雙方現已就有關問題達成一致,並辦妥離職手續。 特此證明。

甲方(簽章): 甲方代表簽字:

乙方簽字:

年 月 日

離職證明標準格式 篇8

先生/女士/小姐(身份證號為 )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至20xx年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協定,遵從擇業自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

年 月 日

_____________________________________________________________________________

離職證明標準格式 篇9

離職證明

甲方:(單位名稱)

乙方: 身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),於20xx年XX月XX日經雙方協商一致解除勞動契約。甲乙雙方確認終止勞動關係。

雙方現已就經濟補償金及勞動關係存續期間的所有問題達成一致,並已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

特此證明。

甲方(簽章): 乙方簽字:

離職證明標準格式 篇10

員工_____,擔任_______公司的_______職務,由於_________原因提出辭職,與公司解除勞動關係,以資證明!

公司名稱(加蓋公章)

勞動關係終止確認書

甲方:X公司

乙方: 身份證號:

乙方原為甲方職工,於20xx年 月 日經雙方協商一致解除勞動契約。甲乙雙方確認終止勞動關係。

雙方現已就經濟補償金及勞動關係存續期間的所有問題達成一致,並已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。

特此證明。

甲方(簽章): 乙方簽字:

甲方代表簽字:

工作證明

茲證明 _______同志現從事______工作,累計滿______ 年。

特此證明

單位名稱(公章)蓋章

離職證明標準格式 篇11

離職證明

茲證明先生/女士/小姐原系我司技術部程式設計師崗位,在職時間為____年__月__日至____年__月__日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

離職證明標準格式 篇12

_______________先生/女士/小姐自_____________年________月__________日入職我公司擔任_____________職務,至__________年______月______日因_______________申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協定,遵從擇業自由。

特此證明

公司名稱(加蓋公章)

__________年______月______日

離職證明標準格式 篇13

__________________ 同志於 ______年 ______ 月______日至 ______ 年______月______日任職於__________________公司,於______年______月______日正式與我公司解除勞動關係,特此證明。

__________________公司(或人力資源部人事處)蓋章

______ 年 ______ 月 ______ 日

離職證明標準格式 篇14

離職證明

甲方:(單位名稱)

乙方: 身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),於20xx年XX月XX日經雙方協商一致解除勞動契約。甲乙雙方確認終止勞動關係。

雙方現已就經濟補償金及勞動關係存續期間的所有問題達成一致,並已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

特此證明。

甲方(簽章): 乙方簽字:

甲方代表簽字:

離職證明標準格式 篇15

離職證明

____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的___________職務,由於____________________________________________原因提出辭職。經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。特此證明!公司名稱(加蓋公章)_________年_____月______日

離職證明標準格式 篇16

離職證明

____同志於____年____月____日至____年____月____日任職於____公司,於____年____月____日正式與我公司解除勞動關係,特此證明。

____公司(或人力資源部人事處)蓋章

____年____月____日

離職證明標準格式 篇17

離職證明

某某先生/女士/小姐自___年__月__日入職我公司擔任人力人事專員職務,至____年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協定,遵從擇業自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

離職證明標準格式 篇18

離職證明

先生/女士/小姐(身份證號為 )自-xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至-xx年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協定,遵從擇業自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

-xx年07月31日

_____________________________________________________________________________

離職證明標準格式 篇19

甲方:X公司

乙方: 身份證號:

乙方原為甲方職工,於2-x年 月 日經雙方協商一致解除勞動契約。甲 乙雙方確認終止勞動關係。雙方現已就經濟補償金及勞動關係存續期間的所有問題達成一致,並已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁 委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。特此證明。

甲方(簽章): 乙方簽字:

離職證明標準格式 篇20

離職證明

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由於___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關係。特此證明!

____公司(或人力資源部人事處)蓋章

____年____月____日

離職證明標準格式 篇21

甲方:(單位名稱)___________________

乙方:_____________ 身份證號:___________________

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),於____________年07月31日經雙方協商一致解除勞動契約。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關係。

雙方現已就有關問題達成一致,並辦妥離職手續。 特此證明。

甲方(簽章): ________________

甲方代表簽字:________________

乙方簽字:________________

____________年_____月____日

離職證明標準格式 篇22

Leaving certificate

Name date of birth year month day

The male se-x.

Each female identity card number

Home addretelephone

Turnover turnover: year month day month wages actually

Working ground county ( city)

Reason for leaving

(this column can only select a ) a, involuntary separations:

- shut the factory - factory moved - - - closed dissolution declared bankrupt

The Labor Standards Law eleventh: - A - two - three - four - five

The Labor Standards Law Article fourteenth A: - A - two - three - four - five - six

Labor Standards Act thirteenth but the labor standard law twentieth

Each contract work: from year month date to expiration year month day

Two - three, voluntary turnover, other ( checked, be sure to text )

( ID card copy positive paste bar ) ( ID card copy back adhesive bar )

The insured units demonstrate that column ( of leaving certificate issued by the insured units please fill in this column ) ( please affix the official seal

Or seal )

Insured unit name:

Insurance certificate insurance: telephone unit:

Insured unit address:

The table and recorded in the content of the information, industry by the insured units review accurate, if not willing to bear all legal responsibility.

The insured units contact: contact telephone number:

Authority of that column ( of leaving certificate by the local authorities issue please fill in this column, and please fill issued authority of reason ):

( please seal or stamp at )

The applicant 's own interpretation bar ( of the certificate leaving office to the insured units and the labor administration authority for cannot obtain please fill in this column )

, if not willing to bear all legal responsibility.

Applicant ( signature )

* this table to the insured units to fill in for the principle, if agreed to by the staff to fill, please insure units must do check have omission or documented by mistake, checked, and stamped with the seal or stamp at the, in a responsible manner.

2

Leaving certificate

This is to certify that the from the month day entry my company as a post, month day to apply for leave for reasons, this work period no bad performance, good work, harmonious with colleagues, was awarded the" " during the title ( Hons ). After careful consideration the company granted leave, have procedures.

Because of not signing the relevant confidentiality agreements, to liberty.

Hereby certify that

Company stamp

Date: Year Month Day

Leaving certificate two

Leaving certificate

Sir / madam / mifrom year 01 month 01 days entry my company as a Human Resources Department HR assistant, to 20xx 07 months 31 days due to personal reasons for leaving here, no bad performance, the company decided to study, to their separation, has a separation procedures.

Because of not signing the relevant confidentiality agreements, to liberty.

Hereby certify that

Company name ( with the official seal)

In 20xx 07 months 31 days

Leaving certificate three

Leaving certificate

This is to certify that Sir / madam / mithe former Department of our market development staff, serving time for for 04 years from 01 to 20xx 07 31. Now handle all the formalities of dismissal. Hereby certify that!

Company name ( with the official seal)

In 20xx 07 months 31 days

Leaving certificate four

Leaving certificate

_ _ _ _ _ _ _ Sir / madam / miss, since _ _ _ _ years _ _ month _ _ to _ _ _ _ years _ _ month _ _ day in our company as a _ _ _ _ _ _ _ _ ( Department ) of the _ _ _ _ _ _ _ position, due to _ _ _ _ _ _ _ _ _ reasons resignation, and labor relations. In witness!

Company name ( with the official seal)

In 20xx 07 months 31 days

Leaving certificate five

Leaving certificate

Party A: (name )

B : ID number:

Party B shall _ was _ _ _ _ _ _ _ ( Department ) of the _ _ _ _ _ _ _ ( post ), in 20xx 07 on the 31 mutual agreement to terminate the labor contract. The parties acknowledge the termination of labor relations.

Both are now available on the economic compensation and the existence of the labor relations during all agree,and has a lump. At the same time, Party A Party B completes resignation procedures for.

離職證明標準格式 篇23

離職證明

茲證明先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員,在職時間為20xx年01月01日至20xx年07月31日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!公司員工離職證明格式範本

公司名稱(加蓋公章)

年月日

離職證明標準格式 篇24

____________(姓名),______(性別),身份證號:____________________________,自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的___________職務,由於____________________________________________原因提出辭職。經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

_________年_____月______日

離職證明標準格式 篇25

x銀行:

茲證明先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員,在職時間為XX年04月01日至20xx年07月31日。現已辦理所有離職手續。

特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

20xx年xx月xx日

離職證明標準格式 篇26

離職證明

茲證明______自____年__月__日入職我公司擔任______部門______崗位,至____年__月__日因________原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關係融洽,期間曾被授予“______”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

因未簽訂相關保密協定,遵從擇業自由。

特此證明

公司蓋章

日期: ____年__月__日

離職證明標準格式 篇27

1 proven format.

2 there will be information : name ( registered name), employee name, the office once a job, working time, prove the issuance date, issuing date office stamp (" by pressing a month" ). In addition, the general state ID number, because that is the only.

3 a non-competition agreement and the company paid compensation, recommended in the leaving certificate to illustrate the non-competition provisions.

The 4 header printing company LOGO -- propagandist company image. Can choose whether to add the company contact.

5 general use A4 pa-pe-r to print ( file management standard ), the reality of some companies to take two copies of middle section of cover Jifeng Zhang way.

6 no typos, does not permit the tamper, if fill recommended reissue error.

Now 7 is usually shown in the remaining blank version to add on the basis of changes after printing, look neat and tidy, beautiful, easy archive. Does not recommend the use of note handwritten.

8 some employers because early days management not perfect or not will constitute the employing units on the length of service" confession", in the absence of clear cases, using the fuzzy description, direct write position in the company, in a certain period of a day turnover, avoid the entry time.