專項整治的自查報告範文 篇1
《不作為亂作為專項整治自查報告》是有為你整理收集，如有錯誤請及時反饋：
在“學法律、懂政策、守紀律、講規矩”整治“不作為、慢作為、亂作為”專項活動進入查擺問題階段之後，我辦領導班子高度重視，精心組織，及時部署了第二階段的工作任務，進一步統一全體幹部職工思想，紮實開展了查擺問題階段的各項工作，把查擺問題與當前工作緊密結合起來，做到活動與工作同步推進，達到了預期的效果。現將有關工作情況報告如下：
一、全面深入排查存在的。突出問題。
近期，全縣各單位要集中時間，集中力量，對教育幹部不作為、亂作為等損害民眾利益問題進行一次再摸排，確保全面排查、深入查找，不留死角、不留盲區。著力搞好“四個排查”，即排查不作為的問題，重點是對民眾辦事態度冷漠、對上級布置的任務敷衍應付、工作不在狀態、不敢擔當等；排查亂作為的問題，重點是不講規矩不按程式辦事、不善於聽取民眾意見決策、亂收費亂罰款亂攤派、辦事不公、強占強拆等；排查貪腐謀私的問題，重點是貪占挪用揮霍集體財物、套取騙取國家補貼補助款、截留剋扣冒領惠民資金、濫用權力中飽私囊等；排查執法不公的問題，重點是執法、選擇性執法、隨意性執法、辦“關係案”“人情案”“金錢案”等。全縣各單位要高度重視、精心組織，重點抓好“三個動作”
一是全面自查。從10月下旬開始，縣直各部門和鄉鎮、村（社區）全面開展自查（自查表及問題清單見附屬檔案），自查工作原則上應於11月4日前完成。各村（社區）自查情況要報鄉鎮黨委，縣直單位和鄉鎮自查情況要報縣委組織部。
二是逐個排查。在基層單位自查的基礎上，抽調組織、紀檢監察、政法、信訪、督查等方面的專門力量，逐鄉逐村逐單位摸底排查，尤其是民眾來信來訪反映的問題要一一調查核實。排查工作原則上應於11月13日前完成。
三是列出清單。要分門別類列出問題清單，到事到單位到人頭。排查出的問題清單，經縣委主要負責同志審核把關後，於11月20日前報市委組織部備案備查。
二、深入分析問題產生的根源。
縣委將結合“三嚴三實”專題學習研討，對排查出來的教育幹部不作為、亂作為等損害民眾利益問題進行專門研究，找準癥結所在，分析問題根源，提出整改措施。重點抓好“三項工作”：
一是結合分工，認真反思。縣級領導班子成員要站在全面從嚴治黨的高度，從基層存在的問題反思查找工作方面的問題，從工作方面的問題反思查找領導班子的問題和教育幹部個人的問題，真正把自己擺進去、把職責擺進去、把思想擺進去，深入分析原因，從嚴和實上觸動思想和靈魂。
二是對照檢查，開展批評。縣級領導班子“三嚴三實”專題民主生活會、鄉鎮領導班子民主生活會及基層單位組織生活會，要針對教育幹部不作為、亂作為等損害民眾利益的突出問題，逐項對照檢查，認真開展批評和自我批評，明確整改方向。
三是梳理分析，制定措施。要通過梳理分析，研究制定管用措施，真正把問題清單轉化為整改清單。對問題較為嚴重、民眾反映強烈的基層單位，縣級教育幹部要結合掛點工作，幫助梳理分析，督促指導整改。對涉及政策層面的問題，縣委將召開專題會議，進行集體“會診”，研究整改措施。專題會議適當邀請相關民眾代表參加。
三、集中開展一次專項整治。
按照上級要求，今年10月至12月，在全縣各單位要圍繞教育幹部不作為、亂作為等損害民眾利益問題開展一次專項整治。各單位要在前階段開展整治的基礎上，突出重點，持續用勁，以“準、狠、韌”的精神確保專項整治工作取得實效。重點從“四個方面”著力：
一要逐項認真整治。針對排查出的問題，一項一項明確責任主體、整治措施和進度安排，實行銷號管理，確保整治工作具體落地。
二要上下聯動整治。特別是對那些發生在基層、根子在上面的問題，要自上而下分解任務、明確責任，建立黨委統一領導、相關部門參與的聯動機制。
三要公開透明整治。通過新聞媒體、公告公示等形式，及時公開整治項目、進度和結果，讓民眾知情，接受民眾監督。四要強化正風肅紀。對教育幹部不作為、亂作為等損害民眾利益問題“零容忍”，發現一起、查處一起、曝光一起。堅持教育和懲戒並重，對情節較輕、影響較小、不構成違紀違法的，要批評教育、誡勉談話，限期改正；對違反紀律規定的，要依紀依規嚴肅處理、堅決糾正；對那些頂風違紀、貪腐謀私、徇私枉法的，要堅決查處。
四、加強組織領導和督促指導。
各級黨（工）委、黨組要高度重視解決教育幹部不作為、亂作為等損害民眾利益問題。對一些問題突出的縣直部門和鄉鎮、村（社區），縣級領導班子成員結合分工實行掛點聯繫。各行業系統主管部門要加強對本行業本系統基層單位的監管，查找並解決不作為、亂作為等損害民眾利益問題。要結合各級黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核，點問題、抓整改，強化工作問責，切實把解決教育幹部不作為、亂作為等損害民眾利益問題作為一項重點工作，持續深入抓下去。
各單位著力解決教育幹部不作為、亂作為等損害民眾利益問題的情況，每月月底及時報告縣委組織部。
專項整治的自查報告範文 篇2
為了深入貫徹學習黨的xx大報告精神，不斷推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，經信局黨委把著力解決重業務、輕黨建、機關黨建主體責任不清、組織生活質量不高、就黨建抓黨建“兩張皮”等“燈下黑”問題，作為“基層黨組織標準化建設”的重要內容。
一、領導重視
黨組書記、局長唐清平就認真貫徹落實縣委要求，深入開展學習黨的xx大報告精神，進行了安排部署。把全體機關黨員幹部的思想和行動統一到認真貫徹學習黨的xx大報告精神上來，作為當前的首要政治工作任務和頭等大事來抓。要認真學、反覆學，充分領會精神實質，並運用落實到工作實踐中。
二、制定方案狠抓落實
採取“四抓四強”措施，解難題、補短板、促規範，有效夯實機關黨建工作基礎，徹底改變重經濟、輕黨建的“燈下黑”工作模式。要通過嚴肅機關黨內政治生活，點亮支部、喚醒黨員，使中央和國家機關的黨組織和黨員成為聚攏在黨中央燈塔周圍的燦爛群燈，把黨的理論政策之光放大傳遞到全黨全社會。
一是抓學習強信念。充分發揮黨支部教育管理黨員的主體作用，把學習黨的xx大報告精神和“兩學一做”融入到“三會一課”之中，作為基本內容固定下來，堅持下去，推動學習教育常態化制度化，不斷增強黨員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識；健全支部定期集中學習制度，建立學習型機關黨組織，與縣委宣傳部、縣委組織部聯合開展黨委（黨組）中心組理論學習旁聽活動，並對學習記錄、學習筆記等台帳資料進行核查，以此作為學習情況綜合評價的主要內容。
二是抓責任強擔當。為落實全面從嚴治黨要求，建立了縣委領導、組織部門牽頭、機關工委負責、部門黨組指導、基層黨組織落實的機關黨建工作格局；完善了黨組書記負總責、分管領導分工負責、機關黨組織協調推進、基層黨支部具體落實、內設部門負責人“一崗雙責”的機關黨建工作責任體系。按照標準化建設，機關黨委書記和黨總支（支部）書記由本單位黨員領導幹部負責人兼任。
三是強化“一把手”抓機關黨建的主責主業意識，切實解決主體責任不清問題。層層簽訂責任書，實行“問題清單、任務清單、責任清單”管理，明確整改措施、時限和責任。
四是全面開展機關黨組織書記抓黨建述職評議工作，並納入年度目標任務考核。對評出後進的黨支部。嚴重格按照“三分類三升級”的標準進行整改、完善落實。不斷推進黨的建設邁向新高度。
專項整治的自查報告範文 篇3
湟中縣第一人民醫院醫藥衛生服務價格自查報告根據市發改委、市監察廳、市糾風辦、市衛生局轉發《關於開展全國醫藥衛生服務價格大檢查的通知》的通知要求，我院對目前醫藥衛生服務價格進行了自查，現將自查情況匯報如下：
一、領導重視，認真開展自查工作
在全省推進醫藥衛生體制改革工作會議後，我院立即成立了由院長任組長，副院長任副組長，各科主任、護士長為成員改革工作領導小組和國家基本藥物價格監管工作領導小組，進一步完善了醫院藥事管理委員會機構及職責。接到醫藥衛生服務價格大檢查檔案的後，院領導及時審閱，切實領會精神對自查工作進行了明確要求，要求藥劑科、微機室負責人對醫院藥品、耗材銷售價格進行了逐一核對，財務科負責人對醫療服務價格進行了審查，確保我院醫藥衛生服務價格準確無誤。
二、醫藥衛生服務價格嚴格按照標準執行收費
經自查，我院醫療收費價格始終按照《西寧市非營利性醫療機構醫療服務項目指導價格》的要求在嚴格執行，全院統一收費，無自立項目、無自定標準收費、無分解項目收費。血液及血液製品價格以省血液中心的價格為準，無擅自提高價格、自立項目收費。一次性醫用衛生材料的收費堅持按規定價格標準執行，定期或不定期進行抽查，在電腦上統一將一次性材料單獨標識出，進行一次性材料的統一管理。通過電子大螢幕以及科室公示牌將部分醫療價格收費及藥品實行明碼標價，並執行公示收費。
目前醫院醫藥衛生服務價格主要按以下標準嚴格執行：
1、根據青發改（20__）515號檔案精神，我院嚴格執行藥品實際購進價格在50元（含50元以下）最高流通差價率為15%；購進價格在50—100元（含100元）之間的，最高流通差價率為10%，但最高加價額不得超過75元；中藥飲片加價率最高不得突破25%。
2、根據國家發展和改革委員會檔案—發改價格（20__）440號精神，調整了部分藥品的最高零售價。
3、目前醫院一次性衛生材料加價率為15%。
通過此次活動，對院內所有藥品銷售金額排序在前十位的品種進行了價格下浮10%的調整。對院內抗菌藥物銷售金額排序在前三位的品種進行了價格下浮10%的調整。未發現我院存在醫藥衛生服務價格亂收費現象。
專項整治的自查報告範文 篇4
為了進一步加強學校財務管理，規範財經行為，提高財經使用效益，完善財務監督，充分發揮財務工作在學校教育教學工作中的重要作用，促進農場各學校工作能更好更快地開展。
按區教育局《關於開展全區中國小財務規範化檢查的通知》的檔案精神，農場教育總支高度重視，成立專班，於20xx年4月21日開始，在全場學校範圍內開展自查自糾活動，現將情況總結如下：
自查過程與結果
自查過程分為三個階段進行。
(一)動員部署階段(4月21日——22日)
1、制定實施方案，成立專班。
總支召開“財務規範化檢查”活動領導小組，會議研究“財務規範化管理”活動的開展，制定《武湖農場教育總支財務規範化檢查實施方案》，並按照《關於開展全區中國小財務規範化檢查的通知》要求的10項內容，責任到人，明確要求。
2、宣傳發動。
召開“財務規範化檢查”活動動員大會，部署工作，加強宣傳，營造氛圍。
3、學習討論。
組織農場各學校校長、書記認真學習區有關檔案精神，學習《武湖農場教育總支財務規範化檢查實施方案》，開展以“財務規範化檢查”為主題的專題會，明確“財務規範化檢查”活動的目的、意義、內容和要求，提高思想認識，積極自覺地參與活動。
(二)組織實施階段(4月23日——25日)
1、自查自糾。
總支核算點及各農場所屬各學校認真對照《關於開展全區中國小財務規範化檢查的通知》要求及10個重點問題，全面、客觀地分析現狀，認真開展自查自糾，撰寫自查報告。
2、建章建制。
農場各學校針對自身管理存在的'薄弱環節，進一步修訂和完善現行的規章制度、管理規範、工作程式以及各項管理措施等，使學校管理充分體現人性化、規範化、科學化。
3、督導檢查。
農場教育總支根據有關方案，參照區督導檢查方式，形成自己的督導檢查制度掌握動態、查找問題、發現典型。
4、重點整改。
總支根據督導檢查的結果，針對還存在的問題，分析原因，制定整改方案，完善整改措施，落實整改責任，切實解決實際問題。
5、監督評議。
總支聘請教育行風監督員10名(社區代表、家長代表、學生代表)，形成第三方力量監督反饋機制。
對違規行為必須監督整改到位，情節嚴重、影響惡劣的嚴格按照有關規定實行責任追究，對有嚴重違規行為的要依照有關規定進行處分。
6、績效考核。
將落實財務規範化管理納入教育績效目標管理，年底，對各項工作的評估都要結合此項工作情況進行。
(三)分析總結階段(4月26日——27日)
1、全面總結。
總支核算點於5月1日前將本單位“財務規範化檢查”活動的開展情況、經驗和體會進行全面認真地總結和評估，並向教育局財務審計科交書面總結材料。
2、經驗交流。
農場教育總支組織場內經驗交流活動，推介先進經驗，樹立典型。
3、分析總結。
教育總支對在“財務規範化檢查”活動中表現突出的優秀的學校進行表彰，並在全場範圍內作經驗交流。
自查結果：
按照區教育局檔案規定，農場各學校按總支核算點要求通過深入自查，各學校財務管理均按照國家有關財經法規來執行，收入、支出全總納入核算點法定帳目統一核算，未侵點、截留國家和單位收入，沒有單獨帳戶，未設任何形式的“小金庫”。
1、按照上級財務管理的有關政策和法規，農場中國小核算點及各學校都建有嚴格的財務及財產管理制度，並做到了責任到人，落實到位，沒有違規操作的現象。
農場10所學校均按規定編制，執行20xx年預算，都嚴格按月編制會計報表。
2、嚴格按財政局、教育局的有關要求和各學校實際編制了學校收支預算，學校的一些重大收支，事前都召開了校委會，事後都進行了常規公示，倘若因工作事特殊情況的需要面要變更預算，則按照相關審批手續進行變更，沒有擅自修改和變動現象。
3、依照校產管理制度的規定，各單位所有的財產都登記造冊，做到專人管理，因學校需要而購置或使用的，都有教代會或教師代表參加的校委會的審查通過。
專項整治的自查報告範文 篇5
根據吉林省安全生產委員會和大安市安全生產委員會相關檔案和《全市校園開展百日安全整治專項行動實施方案》要求，我校制定了本校的《百日安全活動方案》，認真組織學習，落實責任，進行了一次全面的安全隱患排查，查找各種安全隱患，切實消除影響學校安全穩定的因素，現就工作情況匯報如下：
一、成立“百日安全整治專項行動”
領導組組長：邵會峰副組長：劉永興
組員:李會義劉龍泉李海波鄒德峰劉新際董志富
高天奎各班主任各室管理人員
二、排查時間：
20xx年5月11日上午第一節課
三、排查人員：劉永興高天奎董志富
四、排查範圍：
1、教學樓:樓梯防護欄、教室電路、插頭，學生上下樓梯，過道路燈，教學樓背後山體。
2、圍牆、廁所。
3、學校的.消防設施滅火器
4、道路交通。
5、學校操場，體育設施。
6、教室、辦公室、各功能室。
五、排查結果：
1、教學樓樓梯防護欄部分損壞、脫落。教室電路老化，，開關、插座個別沒有固定。
2、教室、辦公室部分門鎖鬆動、損壞。
3、部分圍牆低矮。
六、整改措施：
1、召開班主任會，要求對學生進行一次以交通、消防為重點的安全專題教育，增強學生安全防範意識，特別是強調學生回家途中的交通安全，教育學生不乘坐農用車、三輪車及超載車等非法營運或存在安全隱患的交通工具，謹防交通安全事故的發生。
2、安排人員對樓梯防護欄進行修補，班主任強調學生上下樓梯靠右行走，不要在樓梯中追逐玩耍。
3、班主任強調嚴禁帶火種進入學校。
4、加強心理健康教育，及時排解學生之間的矛盾，教給學生自我保護常識。
5、做好傳染病及衛生防疫宣傳工作，注意教室及公共場所通風、消毒。
6、值班教師每天對校園進行巡視，發現問題應在第一時間內進行處理和報告，嚴格實行安全責任制
7、加強學生的食品衛生安全教育，開展食品衛生、防治常見疾病的講座，杜絕學生購買零食，嚴防食品衛生安全事故的發生。
8、修理、更換部分門鎖、門板。
總之，安全工作的落實，並非階段性的，而是一件長期的工作，我校要以這次百日安全整治專項行動為契機，進一步健全安全工作各項規章制度，深化管理，努力杜絕校園不安全事故的發生，為廣大師生創造一個安全和諧的工作、學習和生活環境。
專項整治的自查報告範文 篇6
酒駕、醉駕違法犯罪行為社會危害性極大，具有反覆性、頑固性、長期性等特點，一直以來是交警大隊日常執法糾處重要內容，為深入推進轄區交通秩序整治，全力確保轄區道路交通安全形勢穩定，全力防範因酒駕導致的道路交通事故，穩定秋季道路交通安全形勢，切實保障人民民眾的生命財產安全，交警多措並舉全力開展酒駕醉駕違法犯罪行為專項整治行動。
一、高度重視，分析研判，落實工作責任
大隊召開專題會議，認真總結以往酒駕整治行動經驗，細化工作措施，分組分配任務，要求全體交警以維護民眾生命財產安全為出發點，充分認識到開展酒駕整治的重要性，加大路面查緝力度。對轄區酒後駕駛違法行為和“涉酒”交通事故進行分析研判，明確管控重點時段、重點路段、重點車輛、重點駕駛人及發生規律，增強整治酒後駕駛的針對性，確保準確打擊。
二、總結經驗，突出重點，加大整治力度
大隊挑選業務精、經驗豐富的執勤交警組建查處“酒駕”執法小分隊，將集中整治與常態嚴管相結合，在保證日常巡邏管控的同時，採取多點查處、流動執法等方式，靈活變換整治地點，重點加強夜間晚飯後重點時間段的管控力度，讓酒駕違法行為無跡可循、無空可鑽，形成打擊酒駕違法行為的長效機制。
三、多樣宣傳，教育到位，營造濃厚氛圍
借力自媒體、雙微宣傳。大隊加強與媒體協作，廣泛宣傳酒駕醉駕違法和法律後果，曝光典型案例和事故。大隊通過微博、微信等自媒體不間斷宣傳酒駕的危害和法律的規定，營造全社會共同抵制“酒駕”“醉駕”的氛圍。同時，加強當面宣傳。大隊執勤交警在執法過程中，嚴格遵守執法程式，全面、深入地為當事人及民眾講解有關法律法規，贏得了民眾理解與支持，確保行動的順利開展。
專項整治的自查報告範文 篇7
根據《州20xx年度糧食安全州長責任制考核評分表》具體項目內容，嚴格按照省委、州委、縣委下達的相關檔案要求，結合今年工作實際，認真開展自查工作，現將自查情況匯報如下：
一、嚴格落實糧食安全責任
(一)為認真貫徹落實財農號檔案精神，縣財政按照州上規定及時、足額安排發放糧食相關補貼。堅決杜絕出現擠占、截留、挪用和套取補貼等違規行為。
(二)落實管好地方糧食儲備，制定縣儲備糧油財政補貼資金管理辦法。
(三)按照上級保障糧食安全的要求，我縣財政加強糧食風險基金的管理，積極支持保障糧食安全各項工作，及時足額保障糧食安全相關支出，糧食風險基金使用符合國家規定。
二、存在的問題情況
(一)在落實糧食補貼政策方面，除中央、省級、州級財政支持外，未有相關檔案要求縣財政足額安排糧補配套資金。
(二)關於落實糧食儲備費用、利息補貼和輪換補貼費用方面，由於縣糧油購銷儲備總公司在20xx年x月份正忙於年度審計工作，在已通知其前來劃撥糧食費用補貼資金的情況下沒有及時前來劃撥，導致在該項考核任務中未能體現出按規定及時落實儲備糧相關費用補貼，但此項糧補費用後續可以補撥。
三、積極總結和整改措施
(一)認真貫徹落實上級相關檔案精神，積極主動地及時、足額安排糧食補貼配套資金。
(二)和各相關部門加強溝通協調，加強部門配合，提高工作效率，齊心協力把各項政策有力貫徹到位。
專項整治的自查報告範文 篇8
“六打六治”打非治違專項行動工作的總結為進一步加強安全生產工作，嚴厲打擊非法、違法生產經營，認真貫徹新義街道關於“打非治違”的決策部署，我社區根據新義街道安委會統一安排部署，結合我社區實際，開展了安全生產領域“打非治違”專項行動，現將有關情況匯報如下：
一、加強領導，目標明確，措施具體
為加強對“打非治違”專項行動的領導，我社區成立了“打非治違”工作專項領導小組，由黨支部書記兼主任高旺芝任組長，社區副主任任副組長，全面負責專項行動工作開展的組織協調和督查工作，成員由社區工作人員組成，認真抓好專項行動工作的部署、實施、整治等工作，確保各項措施落實到位。充分利用黑板報、宣傳欄、電子屏等各種形式，廣泛發動格線長，增強開展“打非治違”活動的積極性和主動性，鼓勵居民民眾舉報非法、違法生產經營行為和各類安全隱患，積極營造有利於對非法、違法生產經營行為實施嚴厲打擊的輿論氛圍。
二、突出重點，打擊到位，責任嚴格
我社區“打非治違”工作組對轄區範圍內的違章搭建、人員密集場所、小區地下空間等重點領域開展了專項治理；對居住小區消防通道、消防設施器材等問題進行了重點打擊和治理。對堵塞疏散通道、安全出口、占用消防通道；消防設施、消防器材不完備，嚴厲打擊，堅決整頓治理。切實解決了影響和制約安全生產的突出問題，著力規範了安全生產法治秩序，堅決遏制和有效防範重特大事故發生，切實維護了人民民眾生命財產安全，促進了社區安全生產形勢持續穩定。
三、嚴格紀律，標本兼治，成效顯著
通過“打非治違”專項行動的深入開展，我社區工作人員對轄區內的消防安全生產無證的、三合一、五合一等狀況，進行了全面排查，找出了安全生產工作中的薄弱環節，對非法、違法生產經營行為的單位及個人提出了整改措施，督促各生產經營單位完善了規章制度，全面推進了各單位的規範化建設，從而構建了良好地社區生產環境，確保了生產安全。此次“六打六治”打非治違專項行動開展以來，我社區組織專項檢查48次，發現安全隱患35條、人次90次，檢查中未發現無證經營行為，通過檢查集中整治，有效的預防了事故發生的幾率。
通過“六打六治”打非治違專項行動工作，讓轄區範圍內門店、小區內居民更加認識到安全生產的重要性和嚴峻性。我社區工作組還定期對“六打六治”打非治違工作進行全面的“回頭看”，查找工作漏洞，加強和改進工作措施，鞏固工作成果，確保本社區範圍內的“六打六治”打非治違專項行動取得實效。
專項整治的自查報告範文 篇9
為深入貫徹落實《關於進一步貫徹落實中央和省委要求紮實深入推進“三嚴三實”專題教育的通知》（贛組【】79號）精神，我委推動整改落實取得新成效、作風建設形成新常態，按照全省“三嚴三實”專題教育工作安排，我委“對表”查擺、對標“三嚴三實”，持續用力抓好整改落實後續工作，確保問題一改到底、說道做到，不斷鞏固和拓展專題教育活動成果。現將5個方面突出問題專項整治情況匯報如下：
一、工作開展情況
根據市委“三嚴三實”專題教育共安排開展“為官不正、為官不為、為官亂為的問題”，“簡政放權‘明放暗不放’與下放後‘權力閒置曬太陽’並存的問題”，“頂風違紀搞‘四風’不收斂不收手和‘四風’變種的問題”，“弄虛作假、上下忽悠、工作落實不力的問題”，“漠視民眾、侵害民眾利益的問題”等5個方面突出問題的專項整治任務。我委召開專題會議，分析研究問題，要求全委加強協同配合，形成工作合力，建立長效機制，紮實推進五項專項整治工作的開展。
二、五項專項整治任務自查情況
1、為官不正、為官不為、為官亂為的問題
我委紮實開展了“門難進、臉難看、事難辦”問題及“慵懶散拖”問題專項整治，黨員幹部的服務意識明顯增強，辦事程式簡化，辦事效率進一步提高，幹部作風更加最佳化。
2、簡政放權‘明放暗不放’與下放後‘權力閒置曬太陽’並存的問題”
經查，我委不存在簡政放權‘明放暗不放’與下放後‘權力閒置曬太陽’並存的問題。
3、頂風違紀搞“四風”不收斂不收手和“四風”變種的問題
一是嚴肅查處違反工作紀律的問題。對上班工作紀律情況進行了明察暗訪，今年以來，每周從辦公室抽調人員對各科室人員到崗的情況，進行一次不定時檢查，及時通報相關情況，對無故不到崗的人員嚴肅處理；管委會黨支部對機關的作風建設及時提出了“四個嚴禁”的明確規定，嚴禁收受紅包、嚴禁上班遲到早退、嚴禁上班“乾私活”、嚴禁在公共場所吸菸，進一步加強了我委幹部作風建設。
二是進一步細化和完善《管委會公務用車管理制度》、和《管委會公務接待管理制度》等制度，本著節約從簡原則，嚴格執行車輛派遣、駕駛、檢查等規定，堅決杜絕公車私用參與旅遊、婚喪嫁娶、接送學生和學開車等與公務無關事宜；管委會副處以上領導幹部把執行婚喪喜慶事宜相關規定情況作為年度民主生活會和述職述廉的一項重要內容，開展批評和自我批評，進行民主評議，接受民眾監督。
“弄虛作假、上下忽悠、工作落實不力的問題”的專項整治情況。
經查，我委不存在弄虛作假、上下忽悠、工作落實不力的問題。
4、關於“漠視民眾、侵害民眾利益行為”問題的專項治理情況。
我委通過開展糾正侵害民眾利益行為專項整治行動，堅決糾正損害人民民眾利益的問題，切實維護民眾合法權益。解決一批農民民眾反映強烈的突出問題，進一步完善規範相關制度和機制，從源頭上防範和減少損害民眾利益問題的發生，確保專項治理工作取得階段性成果，為推進紅色旅遊又好又快發展提供有力保證。經查，我委不存在侵害民眾利益行為。
三、整改措施
對於5個方面突出問題專項整治任務，我委將繼續提高思想認識，加強組織領導，嚴格落實責任，同時，圍繞開展專項治理活動，著力加強制度建設，形成以制度管權、管人、管事的工作機制，通過建立規範、科學、有效的長效機制，進一步鞏固專項治理成果，同時充分發揮人民民眾和輿論的作用，自覺接受輿論監督，切實維護民眾的知情權、參與權、監督權，帶頭落實中央“改進工作作風，密切聯繫民眾”的相關要求，以紮實的工作成效取信於民。
專項整治的自查報告範文 篇10
根據臨湘市衛生健康局關於開展醫療機構醫療質量安全專項整頓行動的通知要求，對全院以及重點科室進行了全面的檢查。現將自查結果匯報如下:
一、我院醫療質量、安全管理基本情況:
(一)建立健全的安全管理體系，職責明確，責任到人。
制定了以院長為組長、副院長為副組長、院委會成員以及各科室負責人為成員的醫療質量管理小組，明確了以院長為醫療質量管理第一負責人。制定了醫療質量及安全管理方案，健全完善了各項醫療管理制度職責。醫療質量管理按照管理方案的要求，定期對各科室進行監督檢查，督促核心制度的落實，有效地促進了醫療質量和醫療安全管理的持續改進。
(二)加強了醫療質量和醫療安全教育，醫務人員的安全意識不斷提高。
我們通過每月一次職工大會的形式，對全員進行質量安全教育，並與各科室有關人員簽定安全責任書。加強法律、法規及規章制度的培訓。每季度舉辦一次“醫療質量安全”培訓。召開會議，認真研究分析檢查中發現的問題和糾紛隱患，找出核心問題和整改措施，召開科主任、護士長、業務骨幹會議進行質量講評，有效促進了醫療質量的提高。
加強三基、三嚴的培訓與考核，按照三基培訓考核計畫，各科室每季度必須考核一次，醫務科、護理部每半年必須舉辦一次全院性的三基考核，參考率、合格率務必達95%以上。
(三)健全了防範醫療事故糾紛、防範非醫療因素引起的意外傷害事件的預案，建立了醫療糾紛防範和處理機制。
(四)護理管理方面
(1)護理管理組織
能夠嚴格按照《護士條例》規定實施護理管理工作，組織護士長及護理人員認真學習了《護士條例》，確保做到知法、守法、依法執業。
(2)護理人力資源管理
每年制定護士在職培訓計畫，包括三基學習、業務講座、護理查房等。按計畫認真執行完成。
(3)臨床護理管理
樹立人性化服務理念，確保將患者知情同意落到實處。嚴格落實護士規章制度。高度重視健康教育工作，制定了健康教育內容。
(五)、醫院感染管理
(1)建立健全了醫院感染管理組織
根據國家《醫院感染管理辦法》，我院建立和完善了醫院感染控制小組。業務副院長擔任醫院感染管理辦公室主任，
(2)醫院感染控制管理組織的工作職責得到了落實
我院根據實際情況和任務要求，每年制定醫院感染管理工作計畫，做到組織落實、責任到人。每月召開醫院感染管理會議，總結近期醫院感染管理工作情況，解決日常工作中發現的帶有普遍性的問題，布置下一時期的工作重點。
(3)加強了醫院感染管理知識的培訓，不斷提高醫護人員的醫院感染控制和消毒隔離意識。
(4)認真開展落實了醫療廢物、污水排放、醫院感染控制與消毒隔離監測工作，降低了醫院感染率，從未發生醫院感染爆發流行現象。加強了一次性使用用品的管理。各科室嚴格執行“一次性使用無菌醫療用品管理辦法”，一次性使用醫療、衛生用品統一購進、儲存和發放，“三證”齊全。各科室按需領取，做到先領先用，有效期內使用。一次性使用用品用後，由專人集中收攏，禁止重複使用和回流市場。安排專人對污水排放進行管理與監測。
(六)、藥品管理
每月檢查藥庫毒、麻、精神特殊藥品管理情況，核對剩餘數量、核實售出藥品去處是否真實。查是否有“四無”藥品，有無假、劣、過期和變質藥品。
二、存在問題:
(一)某些醫療管理制度還有落實不夠的地方。
個別醫務人員質量安全意識不夠高，對首診醫師負責制、病例討論制度等核心制度有時不能很好的落實，病例討論還有應付的情況。患者病情評估制度不健全。
(二)抗菌藥物的套用仍存在不合理的想像。
個別醫務人員抗菌藥物使用不合理，普通感冒也使用抗生素，抗生素套用時間過長。
(三)住院病曆書寫中還存在不少問題。
1、病程記錄中對修改的醫囑、陽性化驗結果缺少分析，查房內容分析少，有的象記流水帳。
2、存在知情同意書漏簽字、自費用藥未簽知情同意書。
3、住院病歷完成不及時，未體現三級查房記錄，日常病程記錄不及時。
(四)病房整理不及時
1、個別床單上有污漬，為及時更換，病房生活垃圾袋發現醫用垃圾。
2、搶救室濕化瓶使用後未及時消毒乾燥。
三、整改措施:
(一)進一步加強質量安全教育，提高醫務人員的安全、質量意識。
醫務人員普遍存在重視專業知識而輕視質量管理知識的學習，質量管理知識缺乏，質量意識不強，這樣就不能自覺地、主動地將質量要求套用與日常醫療工作中，就很難保證質量目標的實現。質量管理是一門學科，要想提高醫療質量，不但要學習醫學理論、醫療技術，還要學習質量管理的基本知識，不斷更新質量管理理念，適應社會的需求。只有使醫務人員樹立起正確的質量管理意識，掌握質量管理方法，才能變被動的質量控制為主動的自我質量控制。因此，培訓全體醫務人員質量管理知識，增強質量意識是提高醫療質量的基礎工作之一。首先要加強醫療相關法律、法規、規章制度、各級人員職責的培訓。我院花大力氣進行了制度建設，彙編了各種法律法規、制度及各級人員職責。要認真組織學習《醫院工作人員崗位職責》、《醫院常用法律法規選編》、《醫療質量與安全管理手冊》，醫務人員務必掌握相關法律法規、核心制度、人員職責，加強醫務人員的質量管理基本知識的學習，提高醫務人員的質量意識、安全意識與防範意識。
(二)加大監督檢查力度，保證核心制度的落實。
1、進一步加強質量查房和運行病歷檢查工作，注重實效，不流於形式，對查到的問題除了當面講解以外，對屢犯的一定要通過經濟處罰，給予懲戒。
2、加強三基訓練與考核，不斷完善考核辦法，嚴肅考核紀律，注重考核的實效，不流於形式。科室負責人要重視三基訓練，要經常對醫務人員講三基學習的重要性，保證每月進行一次科內考核，提高醫務人員的操作水平。
3、加強病案質量的管理，進一步健全相關制度及病歷檢查標準，制定獎懲辦法，保證住院病歷的及時歸檔和安全流轉。
4、進一步加強醫院感染的監控，嚴格執行各項醫院感染管理制度，將工作做細，不能應付。進一步加大醫院感染知識的培訓和宣傳力度，讓每個醫務人員都要認識到醫院感染控制的重要性，自覺遵守無菌操作技術，做好個人控制環節。發揮科室醫院感染控制小組的職責，配合院感辦積極開展工作，杜絕醫院感染事件的漏報。
5、進一步加強抗菌藥物的使用管理，根據衛生部《進一步加強抗菌藥物臨床套用的管理》通知精神，制定我院具體實施辦法及獎懲制度，進一步落實抗菌藥物分級管理制度，保證合理使用抗菌藥。
(三)進一步加強職業道德教育，切實提高醫務人員的服務水平。
1、根據衛生部《醫務人員醫德規範及實施辦法》的要求，對醫務人員進行醫德教育。讓醫務人員明確:“醫家首在立品”，醫德是醫務人員從業的行為規範和自律操守。要樹立全心全意為人民服務的理念，培養謙虛謹慎，不驕不傲的.工作作風，立志做一個醫德高尚，受人尊敬的醫務人員。每位醫師都要熟記《醫師嚴格自律與誠信服務公約的內容》，要真正樹立起“以人為本”、“以病人為中心”的理念，要真正做到將病人當成自己的親人，不謀私利。
2、制定獎懲措施，保證醫務人員在醫院執業時要有好的服務態度。態度決定一切，只有端正態度，才能認準出發點。要時時刻刻謹記我們是為了治病救人，病人的利益高於一切。決不允許在診療工作中找任何藉口對病人採取冷漠、推諉、粗暴等不負責任的態度。無論什麼時候，什麼場合，不管什麼情況下，發生什麼事情，都不要帶不良情緒與病人打交道。要善於調節自我，始終保持良好精神狀態上崗，把自己陽光的一面充分地展現給患者。
(四)滿足患者心理需要，密切醫患關係，減少糾紛發生，營造和諧就診環境。
患者在醫院內的心理是十分複雜的，他們需要被關懷，被尊重，被接納，需要了解他的診斷、治療信息，需要安全感並渴望早日康復，同時他們還會有對今後家庭、工作等社會問題的種種憂慮。這些都需要醫護人員很好地了解，予以解決或滿足。首先，醫護人員在接診時必須著裝整齊、態度和藹、精力充沛，使患者得到一個良好的印象，對醫護人員產生信任感和有所依託感，使患者情緒穩定，家屬滿意放心，在診治過程中才能主動配合，建立起主動合作型的醫患關係。患者和家屬在治療過程中，可能會迫切地要求醫護人員及時為他們傳達診斷治療信息，這也是患者和家屬的權利。所以醫護人員必須及時和他們溝通，徵求他們的意見，使患者及家屬能主動配合，達到預期的目的。如果不能和患者及家屬經常交流病情和治療計畫，對他們需要了解的不能滿足，也會造成誤解甚至引起醫療糾紛。
專項整治的自查報告範文 篇11
黃山區食品藥品監督管理局：
根據黃山市食品藥品監管局《關於開展醫療器械使用單位監督檢查工作的通知》（黃食藥監安[20xx]112號）檔案的要求，結合國家食品藥品管理法和GSP管理規定，我院認真進行自查自糾；
新明鄉衛生院成立於1950年6月，經營範圍包括：非處方藥、抗菌素、化學藥製劑。藥店經營地點位於黃山區新明鄉招桃村，藥房經營面積35平米，經營藥品品種約240餘個，所有經營行為均符合國家規定的法律法規要求，開業以來無銷售假劣藥品記錄。
醫院堅持“顧客至上、誠信第一”的經營宗旨，始終把GSP作為企業質量管理的.唯一標準。自20xx年醫改以來一直實行藥品零差價銷售。
經自查，本院安全專項檢查自查報告如下：
1、企業依法經營，在醒目位置懸掛證照，並按規定接受年檢。
2、嚴格按照核定的經營範圍，依法經營。
3、依據GSP標準，已制定一整套藥品質量管理制度，嚴格執行規章制度，並定期檢查。
4、企業設立質量負責人，負責處方的審核；從事藥品經營、保管、養護人員，已通過市藥監局專業培訓，並考核合格上崗；企業全體員工，都通
過了健康體檢，建立有健康檔案；行業要求憑處方銷售的藥品，均嚴格按照處方銷售和登記規定執行，不銷售以食品、消毒產品、保健食品、化妝品及無文號產品等非藥品冒充藥品的情況；無銷售假劣藥品、走票過票、出租櫃檯、掛靠經營等違法行為情況。
處方藥、外用藥、拆零藥均按GSP要求分櫃擺放。
5、未經營中藥飲片。
6、未在媒體發布任何有關藥品與非藥品廣告。
7、抗菌藥物嚴格執行憑處方銷售。
8、營業場所寬敞明亮，清潔衛生，藥品銷售陳列櫃分別設立，防鼠、防蟲措施有效，電腦、溫控等設備配置齊全。
9、企業已建立首營品種和首營企業檔案，從合法企業進貨，並簽訂有明確質量保障條款的協定書，購進發票完整，確保可追溯性。
10、購進的藥品嚴格按照規定逐一驗收，並建立了真實、完整的藥品購進驗收、養護記錄。
11、藥房內無違法藥品廣告和宣傳資料。
12、在崗人員持續積極開展業務及法規知識等繼續教育活動，記錄保存符合行業要求。
13、藥房內設顧客意見簿、藥品質量監督崗、忠告語、服務公約公示牌公開；設立有過期藥定點回收箱及服務諮詢台。
14、營業人員著裝整齊，佩戴服務卡，做到文明，熱情，周到的服務。
15、一次性使用無菌器械等高風險產品和設備類醫療器械自查，包括管理機構設定與職責、設施與設備、購進與驗收、儲存與保管、使用、維修保養、不良事件監測管理情況等均符合要求。 。
特此報告，請審查。
黃山區新明鄉衛生院
二〇一二年七月二十日
專項整治的自查報告範文 篇12
根據銀保監分局“銀行保險機構侵害消費者權益亂象整治工作辦公室”下發的《中國銀保監會辦公廳關於開展銀行保險機構侵害消費者權益亂象整治工作的通知》（銀保監辦發〔20__〕194號）及《銀保監局辦公室轉發中國銀保監會辦公廳關於開展銀行保險機構侵害消費者權益亂象整治工作的通知》（x銀保監辦發〔20__〕119號）檔案的要求，我行領導高度重視，立即召開了侵害消費者權益亂象整治工作會議，對維護金融消費者權益工作進行了部署，根據通知要求，我們對金融消費者權益方面的工作進行了自查，現將自查情況報告如下：
一、工作組織情況
從xx銀行成立之始，我行就十分重視金融消費者權益保護工作，成立了以分行行長為組長，副行長為副組長，各部門負責人為組員的金融消費者權益保護工作領導小組。建立健全了金融消費者權益保護的工作制度，梳理了金融消費者投訴處理工作流程，明確規定我行分行營業部、各支行營業部在職責範圍內負責客戶投訴處理工作的跟蹤、協調工作。我行在門市醒目位置公布了本行受理金融消費者投訴的投訴電話和意見簿，並做到積極、妥善、快速處理金融消費者的投訴或者建議，及時告知金融消費者處理結果並接受金融消費者的監督。
二、本次工作實施方案的具體情況說明
（一）產品銷售方面
我行把消費者權益保護工作前置，滲透到各項具體業務中，向金融消費者全面、完整提供有關金融產品或者服務的真實信息，制定了固定格式的風險提示信息和信息披露格式，對複雜產品、關鍵條款或者交易條件以通俗易懂的.語言向消費者說明，進行充分的信息披露和必要的風險提示。對產品與服務的性質、主要風險、收費標準、金融產品表現情況以及其他行銷產品的預期收益的重要事實等的介紹說明負責做到全面、真實，不誇大產品收益或者掩飾產品風險的信息，不做虛假宣傳。
為了確保個人理財業務的合規銷售，分行專門設立了理財銷售專區，並配置“雙錄”設備。專職理財經理兩名，都已通過xx銀行總行的理財經理資格考試，並取得了基金從業資格、保險從業資格證書，AFP持證人。我行所有理財產品、基金、保險均由專職理財經理在“雙錄”完成銷售。
在客戶購買金融產品、接受金融服務時，對客戶購買的金融產品、接受的金融服務進行如實告知，讓客戶自主選擇金融產品、金融服務，努力維護金融消費者的知情權和選擇權。特別是隨著我行金融產品、服務的逐步完善，在基金、理財、保險、信託等業務的推廣中，特彆強調客戶風險提示工作，合規銷售，踐行保護金融消費者權益的職責。
金融消費者在接受我行的金融服務時，我行遵守為客戶保密的原則，嚴禁代客操作現象的出現。對網上銀行、手機銀行、徵信系統、賬戶管理系統、財富管理系統等採取了設定訪問許可權、增加身份識別功能等措施保護客戶個人的金融信息。建立了相應的內部控制制度及安全信息系統保護金融消費者的財產不受侵害。
理財檔案管理方面，所有櫃面銷售的理財產品、保險所需的風險揭示書、銀行卡複印件、身份證複印件、產品說明書等檔案資料均保存完整，並按期裝訂成冊，入庫統一保管。
（二）產品設計方面
一是我行發行的產品都是經過銀監部門審批，不存在多層嵌套，結構複雜的產品，產品說明書等銷售材料信息披露真實、準確、完善。二是我行發行的結構性存款也是經過相關部門審批，不存在替代保本理財，或按保本產品宣傳銷售的情況。三是理財產品預期收益區間測算科學合理，不存在誘導性表述。
（三）行銷宣傳方面
一是不存在不當宣傳和誤導銷售的情況。我行在對產品和服務宣傳時引用真實、準確的數據和資料，對過往業績進行真是宣傳，不存在誇大表述；不對資產管理類產品未來效果、收益等做出保證性承諾，不存在明示或暗示保本、無風險或者保收益的情況；也不存在使用偷換概念、不當類比、隱去假設等手段，誤導消費者相信或有理由相信金融產品和服務與自身風險承受能力相符的情況。二是我行信用卡業務為線上申請，有專門的信用卡部門通過客戶提交的資料後台系統審批，不存在有意針對低收入人群開展信用卡業務，發展高風險用戶的情況。在校大學生不能申請我行信用卡；不存在為資信狀況不佳或已有多頭授信的客戶發放高額額度信用卡的情況；未過度行銷分期業務。
（四）與第三方機構合作方面
一是不允許第三方機構業務人員在銀行機構網點內開辦業務或行銷產品。二是建立合作機構名單制管理，與合作機構明確雙方責任義務與風險管理措施，明確合規管理方式要求。三是與第三方機構通過契約約定開展各種合作，定期檢查和有效管控合作機構執行情況。契約中明確約定第三方機構不得存在誤導銷售、暴力催收、強制搭售、針對同一服務項目同時向金融機構與消費者重複收費、巧立名目多收費、濫收費、非法獲取客戶個人信息等行為。四是在信貸業務中，不存在違規與各類中介、諮詢公司等第三方“合作”，不存在小微企業、個人消費者唯有接受第三方服務並支付費用等附加條件，才能獲取正常貸款的相關手續及獲得貸款的情況。
（五）內部管理方面
一是無信用卡行銷團隊。二是不存在資管類產品受託人盡職管理不到位而侵害消費者權益的情況。按照法律法規規定或契約約定，盡到誠實、信用、謹慎、有效管理義務。
三、下一步工作
我行將認真履行監管部門的要求，不斷改進服務，履行社會責任，不斷加強內部管理，規範我行服務行為，以促進我行業務健康穩步的發展。
專項整治的自查報告範文 篇13
嚴格按照《xx市財政局xx市紀委機關xx市審計局關於印發＜嚴肅財經紀律及財務管理風險排查工作方案＞的通知》（財政監〔20xx〕號）的檔案要求，結合十二個重點領域方面開展自查。現將我單位自查報告如下：
一、預算管理方面
一是預算編制準確。嚴當前隱藏內容免費查看格結合市財政局預算編制明確範圍、標準、人員和公用預算按照定員定額標準編制本部門預算，編制結轉資金與上年部門決算數據銜接。每年度預算結合下年度計畫開展活動，按照“二上二下”時間節點，履行集體決策程式。
二是預算執行規範。本單位不存在非稅收入，按時繳納銀行利息至國庫指定賬號，不存在無預算、超預算、超標準、超範圍列支人員經費、公用經費和項目經費情況、不存在違規發放工資、獎金、津貼補貼等問題。
三是結轉資金符合政策規定。
二、支付管理方面
每年年底制定下年度預算編制用款情況，加強用款計畫管理，嚴格資金支付，並安排單位財務工作人員統一管理四川省政府的財政管理信息系統數字證書。
三、貨幣資金管理方面
嚴格庫存現金管理，嚴格執行庫存現金限額標準，建立大額現金提取審批制度。安排財務人員定期和不定期抽查盤點庫存現金，於每月底結合銀行月對賬單明細逐筆核對銀行存款收支明細信息。不存在違反規定私設“小金庫”情況、不存在違規將預算單位賬戶中的'財政撥款資金轉為定期存款情況、不存在採取購買理財產品方式存放資金情況。
四、會計管理方面
單獨配備會計崗、出納崗，嚴格按照《會計法》和國家統一會計制度規定，建立健計人員崗位責任、內控制度並執行。按規定建立會計賬冊、設定會計科目，依法依規進行會計核算，保證會計指標的口徑一致。堅持定期對賬制度，做到賬證、賬賬、賬表和賬實相符；按規定保管和使用財務印章、會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料。
五、內控管理方面
成立單位內控領導小組，加強業務層面內控建設。建立“三重一大”事項集體決策制度，按照分事行權、分崗設權、分級授權要求落實不相容崗位分離和定期輪崗。積極開展自我評價監督，建立內控報告制度、經濟活動風險定期評估和內部監督機制，結合財政局內部控制工作要求，開展本單位內控和自我評價工作。
六、政府採購管理方面
在政府採購上，嚴格按照法定採購方式和程式實施採購，進行計畫備案，及時支付採購資金，不存在無預算採購、超預算採購情況。
七、資產管理方面
定期清理盤點資產、確保賬實相符。採取數位化動態管理，按照固定資產的標準、分類及時錄入四川省行政事業單位資產管理信息系統。
八、賬戶管理方面
賬戶開設規範，賬戶使用中嚴格按照批准的核算範圍使用賬戶，不存在賬戶之間無正當理由相互劃轉資金情況。
九、往來款項管理方面
定期清理單位往來款項，建立清理台賬，針對往來款項及時進行賬務處理。加強借款管理。辦理借墊款嚴格履行審批程式，簽訂借款申請書。
十、票據管理方面
單位票據管理制度健全，開設財政電子票據uk賬戶，申領、使用符合票據管理要求。票據保管合理，建立票據台賬，使用保險柜保管方式，做好票據的保管和序時登記工作。不存在擅自印製財政票據，轉借、串用、代開財政票據，偽造、變造、買賣、擅自銷毀財政票據，偽造、使用偽造的財政票據監（印）制章情況。
十一、決算管理方面
按部門決算編制要求，將單位所有收支和結餘結轉情況進行全面反映，決算報表相關數據與單位會計賬簿數據和實際發生的經濟業務事項一致、與上一年度數據銜接一致。決算報送及時，上報的決算報表數據準確、手續完備。
十二、存量資金清理方面
及時全面清理年度單位賬戶存量資金，應繳的存量資金按規定已繳回財政。針對我單位基本存款賬戶上的所有實有資金和其他賬戶上屬於財政性資金形成的資金結餘將於20xx年1月15日前全部繳回財政。
專項整治的自查報告範文 篇14
為切實減輕小微企業的負擔，營造良好的創業創新環境，促進小微企業健康發展，近年來，國家、省上相繼出台暫免、取消部分行政事業性收費政策。為確保有關小微企業收費優惠政策的貫徹落實，根據市物價局《關於開展小微企業收費優惠等政策落實情況專項檢查的通知》（x價檢發〔20xx〕105號）檔案精神，現將自查自糾的有關情況匯報如下：
一、加強學習，熟悉收費規定
環境監測服務費的收取工作，是關係環境保護工作的大事，我站負責人從學習入手，加強對收費人員的教育，利用會議組織全局工作人員學習環省環保廳、財政廳頒發的《x環省環境監測服務收費標準》等內容，使工作人員充分掌握收費項目、收費標準、收費方式，自覺遵守並執行各項制度。通過學習，進一步提高了工作人員的職業道德和工作水平，增強了工作人員社會責任感，為全年環境監測服務費收取工作奠定了牢固的思想基礎。
二、收費制度完善，規範服務收費行為
1.建立健全收費公示制度
我站將《x環省環境監測服務收費標準》的收費項目、收費標準等內容在辦公室牆面公布，自覺接受社會監督。嚴格對照標準收費。
2.完善風險告知制度
我站要求收費工作人員在收取費用時有義務告知繳費人員收費辦法、收費標準的相關規定，並嚴格按照規定收取服務費用。
3.執行收費審批制度
我站由專人負責收費審批工作，對收費不符合標準的不予收取，加強對收費的監督，確保收費管理辦法和收費標準的貫徹落實。
4.實行統一收費審批制度
一是我站同意接受委託，與委託人簽訂契約，在契約中明確收費項目、收費標準、收費方式、收費金額或比例、付款和結算方式等內容；二是我站統一與當事人結算，不存在個人向委託人進行結算的情況。
5.嚴格執行財務管理制度
一是由x區環境保護局財務科統一收費、開具發票。
二是嚴格落實財務分級審核管理制度，實行四級審核、五級審核、會議審核制度。
在收費過程中從未有過當事人的投訴，也沒有給社會造成不良影響。
專項整治的自查報告範文 篇15
按市委政法委《關於開展專項執法巡察的通知》檔案要求，縣司法局結合自身工作實際，從推進執法規範化建設、執法司法公開、涉法涉訴信訪、幹警執法檔案建設和工作紀律作風、警車管理使用等方面進行了深刻自查，現將相關情況匯報如下：
一、執法執業運行規範。
一是為進一步規範我縣法律服務市場，縣司法局結合實際在全縣開展執法規範化建設暨法律服務市場專項整治活動，進一步促進法律服務執業機構和執業人員公正廉潔執法執業，增強司法行政機關的社會公信力。二是及時在寶興信息公開網上公開行政權力清單11項、行政責任清單11項，包含行政處罰3項、行政檢查6項、行政獎勵2項，推進司法行政系統執法司法公開。三是加大排查化解矛盾糾紛力度，健全矛盾定期排查分析和預警調處機制，充分發揮司法行政機關在處理涉法涉訴信訪中的職能作用，深入推進涉法涉訴信訪問題依法有效解決。
二、執法檔案建立規範。
縣司法局在建立完善幹警執法檔案的同時，進一步建立健全執法檔案評查機制，對幹警執法能力、執法作風、執法業績作出評定，考評結果直接與幹警晉級晉職、調整交流、任命獎懲等掛鈎。目前，縣司法局已經建立完善20__—20__年全縣司法行政幹警執法檔案，內容包括廉潔自律、學法用法、工作實績等內容，客觀全面的反映了幹警的執法辦案能力和工作業績。
三、公車管理使用規範。
為強化車輛管理，縣司法局進一步完善了機關公務用車管理制度，從源頭堵塞警車管理漏洞。一是嚴格執行派車單管理制度，警車執行公務必須實行一車一單。二是機關所有公務用車統一停放在指定位置，車輛鑰匙由綜合室統一保管、統一派發。經自查，縣司法局警車未出現違規管理使用情況。
四、紀律作風建設持續推進。
一是定期組織全體幹警學習黨的政治紀律、組織紀律等黨的紀律，要求全體黨員幹警要以新的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》為準則，讓廉潔自律和黨的紀律入腦入心。二是要求全局幹部職工在崗期間嚴禁玩手機、在電腦上玩遊戲、看電影、逛網店以及從事與工作無關的活動；嚴禁工作日午間、值班時間飲酒；嚴格履行請銷假等制度，養成知紀律、守紀律的習慣。經自查，縣司法局無幹警違法亂紀情況發生。
專項整治的自查報告範文 篇16
按照都江堰市財政局關於開展地方財經秩序專項整治行動的工作方案要求，圍繞貫徹落實減稅降費政策、政府過緊日子、加強基層“三保”保障、規範國庫管理、加強資產管理、防範債務風險等六項重點任務，開展自查自糾，現將自查自糾情況報告如下：
一、規範國庫管理專項整治行動
一是收入方面，本單位不存在提前徵收稅費、多徵收稅費、少退或不及時退還稅費、異地引稅、借款繳納稅費等“五類虛增”的情況。二是支出方面，不存在財政局決算表（包括正式上報的簡表和公開報表）與財政總預算會計賬務支出數據不一致的情況。
二、規範社會保險基金管理專項整治行動
本單位20__年至20__年3月之間未發生社會保險基金管理違規問題，不存在拖欠社會保險繳費的情況，不存在違規減免、緩繳社會保險費，違規發放各項社會保險待遇，重複參保、重複領取待遇，冒領、騙取、套取社保基金等情況。
（一）不及時將稅務部門徵收的社會保險費劃入社保財政專戶，不及時足額將上級財政對社保基金的補助撥入社保財政專戶，未足額安排和及時撥付本級財政應配套資金等情況。
本單位不涉及此項。
（二）未足額安排機關事業單位各項社會保險繳費預算，拖欠社會保險繳費等情況。
本單位不存在拖欠社會保險繳費的情況。
（三）不按計畫清繳被征地農民欠費等情況。
本單位不涉及此項。
（四）各項社保基金之間相互擠占，挪用社保基金支付不屬於基金支付範圍的項目，違規將社保基金從財政專戶調入國庫，平衡一般公共預算等情況。
本單位不涉及此項。
（五）不按規定分險種單獨記賬、單獨核算社保基金，不按規定核對社保基金賬務，賬實、賬表不符，違規擴大社保財政專戶核算範圍，不按規定流程撥付社保基金等情況。
本單位不涉及此項。
（六）違規減免、緩繳社會保險費，違規發放各項社會保險待遇，重複參保、重複領取待遇，冒領、騙取、套取社保基金等情況。
本單位不存在此類違規行為。
（七）審計、巡視、檢查發現問題整改不到位情況。
本單位不涉及此項。
三、基層“三保”保障專項整治行動
一是本單位不存在未嚴格落實“三保”主體責任，未加強“三保”保障組織領導，未建立健全“三保”全流程管控制度機制，未嚴格落實中央、省、成都市關於“三保”支出各項管理要求等問題。
二是本單位不存在年初預算未優先足額安排“三保”支出，執行中未及時足額補足“三保”預算缺口，未嚴格落實工資、基本民生專戶管理要求，違規挪用“三保”庫款資金，拖欠供養人員特別是義務教育教師工資、社會保險費及公積金等問題。
三是本單位不存在未嚴格落實中央、省、成都市規定的“三保”支出保障範圍和標準，違規出台津貼補貼政策，“三保”政策違規提標擴面等問題。
四是本單位不存在未對鎮（街道）落實幫扶指導監督責任等問題。
四、政府過緊日子專項整治行動
本單位不存在違規興建樓堂館所，超出財政承受能力新出台政策、新上項目；鋪張浪費舉辦會議、培訓、論壇、慶典等公務活動，超標準、超範圍列支費用違規使用“三公”經費；挪用上級專項轉移支付資金，無預算、超預算安排支出；違規發放獎金、津貼補貼，違規發放加班補貼和應休未休年休假工資報酬；未嚴格執行財政資金“三項清理”制度等五類情況。不涉及不兌現符合國家政策的招商引資承諾，安排區域性補貼造成市場割裂、重複投資建設等問題。
專項整治的自查報告範文 篇17
根據開展《加強醫療衛生行業作風建設“九不準”》的工作要求，我局對向人大代表、政協委員、企事業單位、服務對象、社會民眾徵求到的意見建議和自查自糾出來的問題，認真進行了梳理，歸納為七個方面，針對存在的七個方面的問題精心制定整改方案，採取有效措施認真抓整改，取得了階段性成效，現就我局開展加強醫療衛生行業作風建設“九不準”工作整改落實情況報告如下:
一、整改基本做法
1、提高整改工作認識
我局民主評議政風行風工作領導小組針對自查、評議收集到的建議和意見，進行了認真分析和研究，對整改工作進行了全面部署。要求全系統幹部職工務必將思想和具體行動統一到整改中來，扎紮實實抓好整改見成效，促進環保各項工作開展。
2、嚴格制定整改方案和整改措施
按照“誰主管誰負責”、“管行業必須管行風”的要求，對自查自糾、評議中反映出的問題，結合本單位實際，考慮對問題解決的必要性和可能性，採取盡力而為、量力而行的原則，認認真真地制定了整改方案，針對問題逐條提出整改措施。
3、落實整改責任制
在制定整改方案的同時，針對存在的七個方面的突出問題，詳細列出需要整改的條目，對整改任務逐個進行分解，並落實到具體責任部門和責任人，明確了工作職責。目前，七個方面問題的整改工作已基本結束，以整改的實際行動和效果取信於廣大民眾。
4、建立長效機制
我局把建立政風行風長效工作機製作為著力點，進一步健全規範了衛生系統工作程式、工作標準與要求、各科室及各醫院的崗位職責、機關各項規章制度等，實現對幹部職工教育與管理的長期性、連續性，同時建立政風行風評議監督機制，從而樹立“政風清，行風好”的衛生隊伍新形象。
二、正視問題，紮實整改
針對民眾反映和自我查擺發現的問題，認真剖析，及時提出具體整改方案，細化工作措施，完善規章制度。通過做深、做細、做實整改工作，逐項整改到位，真正實現“八個進一步”的工作目標：領導幹部作風進一步加強，幹部、職工能力進一步提高，為民服務宗旨進一步強化，依法行政能力進一步增強，衛生政風行風進一步改善，醫療服務行為進一步規範，醫療服務質量進一步提升，民眾滿意度進一步提高。按照整改工作的“六個落實”，即落實整改部門、落實整改方案、落實整改措施、落實整改時限、落實責任人員、落實監督機制，對問題整改定人、定時，確保整改工作一抓到底。
1、行業作風建設有待進一步加強
整改落實情況：緊抓三項措施，確保中央“八項規定”和省、州“六條意見”落到實處
我局認真貫徹落實中共中央關於改進工作作風、密切聯繫民眾的“八項規定”和省委、州委“六條意見”精神，切實改進機關作風，著力促進衛生工作躍上新台階。一是重視學習宣傳，領會精神實質。7月20日組織全體幹部職工認真學習“八項規定”和“六條意見”，並下發了“八項規定”和“六條意見”的具體內容，讓全體幹部職工耳濡目染，深入理解“八項規定”、“六條意見”的內涵，全面樹立“讓民眾滿意”的理念，樹新風內化於心，外化於行。二是完善制度機制，強化貫徹落實。及時對管理制度進行梳理，進一步完善了學習、調研、檢查、會議等制度機制。同時，就“精簡會議活動，提高會議實效;厲行勤儉節約，嚴格接待規定;精簡檔案簡報，切實改進文風;規範公務出行，嚴禁公款旅遊;嚴格公車管理，強化節約意識;密切聯繫民眾，改進工作作風;嚴肅工作紀律，倡導文明新風” 等方面出台了“七項規定”。三是暢通監督渠道，嚴格督辦檢查。依法引導、鼓勵、支持社會輿論、新聞媒體與網路監督，及時掌握幹部職工作風方面存在的突出問題，了觖民眾訴求和民情民意。將貫徹落實“八項規定”和“六條意見”列入年度工作目標考評和黨風廉政建設的重要內容，把對“八項規定”和“六條意見”的監督檢查作為重要事項，定期通報有關情況。發現問題及時查處，對不認真執行、不嚴格落實“八項規定”和“六條意見”的人和事，發現一起、查處一起，絕不姑息、絕不手軟。
2、醫德醫風教育有待進一步加強。
整改落實情況：大力選樹典型，深入開展楊芳先進事跡宣傳學習活動
鹹豐縣清坪鎮鄉村醫生楊芳在平凡的工作崗位上，默默堅守，甘於奉獻，被鄉親們親切地稱為全心全意為村民服務、全科醫生、全天候服務的“三全醫生”，其感人事跡經各級媒體報導後，引起強烈的社會反響。從20xx年4月上旬開始，全州衛生系統開展了“六個一”活動，即開展一次集中學習;組織開展一次專題學習討論;組織開展一次全州巡迴宣講報告會;組織開展“百姓信賴的好村醫”評選和表彰活動;組織開展一次為民服務主題活動。做到用身邊的典型來教育身邊的人，用楊芳的事跡來教育全州廣大醫務人員，以此來促進醫德醫風的進一步好轉。7月9日至18日，楊芳同志先進事跡報告團在我局副局長琚兆清的帶領下，歷時十天，先後到全州八個縣市衛生系統和省、州屬醫療衛生單位巡迴報告8場，現場聽眾達兩千多人。通過報紙、廣播、電視、網站等媒體向社會廣泛宣傳，得到了社會各界的充分肯定和高度讚譽。各縣市衛生局把舉行楊芳同志先進事跡報告會作為進一步深化醫德醫風、推動民主評議政風行風工作的具體行動，作為加強農村衛生、教育和打造優秀衛生隊伍、營造良好社會風尚的重要舉措來抓，反響強烈，成效顯著。