信貸員自我介紹 篇1
您好，我來應聘貴公司的信貸客戶經理，我是一個耐心對待學習，工作和生活的人，有很大的毅力，渴望通過自己的努力成就自我，因為我知道成功並非偶然，而是通過自己的努力和機遇才能做到。
雖然沒做過信貸，但我做過銷售，有過硬的吃苦能力，從基層業務員做起，一步一步走上中層銷售管理層面。熟悉銷售工作中的各個環節，熟悉各個通路的'切入與操作，與轄區內的各級通路客戶建立了良好的合作關係。
做事情舉一反三，通過一直以來的學習，使我對各方面都有一定的認識，對金融市場股票有自己的一些想法，熟悉金融市場上投資品種的風險偏好！
真誠希望能得到貴司的認可，讓我有機會為貴司出一份力，我有信心加入貴司後我能為公司創造更高的價值。
信貸員自我介紹 篇2
1、兩分鐘面試自我介紹攻略指南
初步印象面試官都是相關部門的骨幹或者高管，一般為了防止走後門拉關係這些糟心事，在面試之前他們是無法看到哪些簡歷入選的。所以在面試的時候面試官都是邊看簡歷邊聽你講。
這個時候你的自我介紹的作用就來了，如果給你兩分鐘時間自我介紹，在30秒之內你必須要簡明扼要地說完簡歷上的精華內容，剩下一分半你必須爭取用你講的東西打動面試官，讓他們頭抬起來看你，一旦抬頭，有了目光交流和他們感興趣的事情，那么成功率就會大很多。
問題來了，這一分半的時間你應該講什麼?幾個要點把握住，一是要讓對方確認你對這個崗位的了解和喜愛，二是說明自身具備從事且能做好的特質，三是要舉出簡短但能印證前面所說幾點的具體事例來。這樣一來，有理有據，條理清晰，亮點豐富，無需辭藻華麗，你的自我簡介也能過關。下面是一個例子：各位面試官下午好!我是應聘崗位的，如您在簡歷中所見，我的基本情況是......，對於今天要應聘的崗位，我的理解是它主要從事......。這樣的崗位對我來說很有挑戰性，同時我認為我也具備了勝任這個崗位的自身條件。我在大學期間/實習期間/家庭經歷/其他相關經歷期間，我做了......，雖然這和我要應聘的`崗位不相關，但是它對於個人能力特質的要求是共同的，都需要具備......等能力，而我做的很好，這也是我來到這裡的底氣所在......。關於我的自我介紹就到這裡，接下來我把寶貴的時間交給您，請各位面試官提問，謝謝!
2、為接下來的提問留下伏筆上面一個針對應屆生的模板，重點應該講你曾做得怎么樣，你有什麼值得我錄用你，而不是去說你入職後會怎么樣，比如你會工作敬業，友愛同事，服從指揮云云，未來的事情你還真的說不算啊。
另外記得在自我介紹中留下伏筆，對某個面試官可能感興趣的個人經歷舉重若輕地一筆帶過，很有可能在自我介紹完後面試官就會追著這個話題來問。這樣一來，面試的節奏就被你掌握了。
我曾聯合面試過一個學生，無信貸從業經驗應聘信貸經理，這是一個管理崗，無從業人士一般沒機會，但是他的硬體條件不錯就放在面試里了。在自我簡介的時候說了這么一個事情，他父親是做企業的，和銀行有多年的信貸關係(這個時候面試官開始有興趣了)，然後接下來說了一句話就非常精彩了，他說每一次來銀行辦業務他都和父親一起來，對銀行的信貸流程熟悉，並且站在客戶立場上他發現了幾個可能的風險點(面試官眼睛一下就亮了)。果然，在自我介紹之後，面試官就圍繞這幾個問題提問了，由於早有準備(很有可能來之前請教過一些銀行從業人士)，他的回答每每都撓在面試官的癢處，結果可想而知，順利地拿下來這個一般人之前要兩年銀行從業才能拿到的崗位。
這裡我們後來分析了一下，他的成功在於，通過前期準備對這個崗位有一個較為深入的了解，再加上恰當的話題策略成功把面試官的節奏往預定的軌道上引導，引導成功後用內部人士的經驗之談徹底征服面試官。
這樣有準備有頭腦肯用心的大學生沒有幾個用人單位會拒絕。
信貸員自我介紹 篇3
尊敬的各位領導、評審：
首先感謝領導們提供了一個這樣公平競爭的機會。我叫，現年35歲，自考大專文憑，助理會計師、助理統計師任職資格。xx年7月畢業於浙江稅務學校，在夾浦糧管所從事財務工作五年，2x年買斷工齡後，在平安保險馳騁、拼搏了兩年後，總覺與所學專業不對口，xx年聯社招聘廣告讓我為之動心，經過努力，我榮幸地成為其中一員。從xx年4月至xx年12月我在夾浦支行從事綜合櫃員崗，xx年元月調入城東支行，目前從事信貸員崗位。
也許說到這裡，大家會認為：我工作經歷蒼白信用社信貸員競聘、平淡，緣何敢於競聘支行長職務？簡直是痴人說夢、異想天開！！！但我不這么認為，不是說“不想當將軍的士兵不是好士兵”嗎，我從事內外勤工作已七年半有餘，在現有的工作崗位自認為輕車熟路、遊刃有餘，所以希望能選擇一個新崗位來鍛鍊自己，提高自我、挑戰自我，從而實現生命價值的最大化。當然，作為信貸員的我，更多的是來體驗今天的競爭氛圍以及學習參加競聘的各位領導的管理理念和經營理念。
支行長屬於基層管理者。作為我個人見解更側重於是個帶隊人，而不是一個真正意義上的決策者。這個角色最主要的工作職責是兩點信用社信貸員競聘：一是對內理順員工關係、打造一支高凝聚力團隊。其中內容頗多，包括績效考核公平公開、內外勤互幫互助、單獨溝通、獎罰機制等等一系列內容；二是鎖定、挖掘存款目標客戶、目標項目，多途徑、重效果地強化貸款風險管理手段，借用信息化手段進行及時利息催討入庫。
通過反覆自我評價，我認為雖然我沒有從事過管理崗位，但已經基本具備擔任支行長崗位的相關條件，相對而言我也具有以下素質或者說條件。
一是具備紮實的財務知識，熟悉合作銀行內外勤業務，這有助於一個支行長在日常的管理工作中處理事情更加得心應手，也更好地協調內部關係、實行精細管理。
二是具備較強的人際交往能力、親和力。參加工作十多年來，我先後從事過企業財務、保險業務、銀行業務等工作。每到一處，我都能和周圍同志融洽相處、打成一片。每到一個崗位，客戶總會給我一個較好的評價，間接、直接地都能從客戶那裡聽到對我親和力地認可。這些，都有助於今後工作的順利開展。
三是有著較強的溝通協調能力、組織管理能力。在二年的保險行銷期間，由於年輕社會關係少，我總能和同事一起將陌生的客戶行銷成功，我從業務員做到擁有自己的團隊，進而晉升為見習主任和兼職講師，其間我還參加過拓展訓練和PTT等各種培訓，從中我學到了不少團隊管理的經驗。在平時的日常工作中，我也能盡己所能協助領導出點子、協調相關工作。
四是具備強烈的責任心和吃苦耐勞的精神信貸主管競聘演講。從丁甲橋到夾浦，再到新塘、陸匯頭，每到一處我都盡責盡力地保證工作處於最佳狀態。大額支付系統初上線時，由於系統需要，我每天都比別人晚下班一個小時，這樣的狀況整整持續了一年。從事信貸員至今，我對於每筆貸款都做到現場走訪和外圍了解相結合，珍惜和重視每一筆資金，總希望將它利用到最需要的農民朋友手中。
在走千村訪萬戶活動中，考慮新塘的.貸款戶大都是春節在家，為了抓住春節黃金走訪時間，不惜犧牲節假日，不怕風雪嚴寒，確保完成高額走訪率，確保做到筆筆貸款心中有數。在市七屆運動會的健美操排練中，我也邊上班邊排練，不辭勞累，體現出自己的吃苦耐勞的精神。
四是身體健康、勤於學習。身體健康是革命的本錢。工作之餘，我一直沒有放鬆自身素質的提高，從進聯社時的中專文憑，到通過自學考試獲得財會專業大專文憑，再到今天的電大財會本科即將畢業，我一貫。日常的業餘時間我還經常訂閱金融書籍，關注金融動態，經常收看經濟糾紛判例，以利於控制放貸風險。
綜上所述，我認為自己已基本上具備了勝任支行長的條件，並且相信通過加倍努力，一定能夠勝任這一職位。正因為相信自己，所以我來了，我說了，至於結果如何，對我不是最重要的。既然是競爭上崗，必定是多數陪榜，無論成功與否，我都會一如既往地努力工作。最後謝謝各位領導，各位評審給我一個展示自我的機會，謝謝大家。