平安單位報告 篇1
縣委政法委：
近年來，在各級單位的科學指導下，我局以×年成功創建市級平安單位為契機，通過深入開展社會治安綜合治理活動，進一步健全治安工作制度，完善治安工作機制，強化治安管理，有力地維護了全縣衛生健康系統的穩定，為實施推進“健康×”建設，構建“平安×、和諧×”，推動全縣衛生健康事業發展做出了積極貢獻。現將市級平安單位複查工作自查情況匯報如下：
一、加強領導，精心組織，堅持把社會治安綜合治理工作擺上重要議事日程
社會治安綜合治理工作關係到社會穩定和衛生健康事業的健康發展。一是將綜合治理工作同其他業務工作同安排同部署同考核，將其列入全年衛生健康工作要點，並與全縣衛生健康系統各單位簽訂了軍令狀，逐級夯實工作責任和明確目標任務，嚴格落實“一把手”責任制，確保衛生健康系統各單位都有專人負責和落實社會治安綜合治理工作。二是堅持把綜合治理、鞏固活動和業務工作緊密結合起來，大力弘揚先進事跡、學習先進典型、唱響“愛崗敬業”的主旋律。截至目前，累計開展學習活動×次。三是狠抓縣、鎮、村醫療機構服務質量安全管理，先後投資×萬元開展縣級綜合醫院服務能力提升建設項目，縣人民醫院暨縣天津中醫院創建市級重點專科×個，規範設定傳染病區、發熱門診各×個，建成腫瘤治療中心、pcr試驗室、胸痛中心各×個，先後培養業務骨幹和管理人員共×人，引進新項目新技術×餘項；
由縣財政解決專項資金×萬元填平補齊鄉鎮衛生院基本醫療有保障設備短板，購置生化分析儀、血球分析儀、心電圖機等設備×台（件），醫療安全得到進一步保障。
二、強化宣傳，營造氛圍，深入持久地開展綜治宣傳工作
自創建成功市級平安單位以來，為努力維護全系統和諧、平安和穩定，我局先後×次組織組織縣人民醫院暨縣天津中醫醫院、縣衛生計生綜合監督執法大隊、縣婦幼保健計畫生育服務中心和縣疾病預防控制中心×家城區單位在縣城東門廣場開展衛生健康系統平安建設集中宣傳活動。其他單位也按照衛健局的統一安排，開展了相應的宣傳活動。截至目前，全系統共舉辦專欄×期，累計開展宣傳活動×余次，累計發放宣傳單×份，宣傳資料袋×個，宣傳圍裙×個，宣傳塑膠盆×個，義診×人次，測量血壓×人次，發放《掃黑除惡的專項鬥爭應會知識》宣傳彩頁×份。
三、嚴格執法，強化管理，狠抓社會綜合治理工作
加強醫院管理規範化管理，堅決杜絕醫療事故的發生，切實提高醫療衛生健康單位服務水平。一是加大監督檢查和規範整治力度。認真組織開展公共場所、“五小”行業和學校衛生健康專項整治活動。由縣衛生健康綜合監督執法大隊牽頭，對全縣各醫療機構進行規範整頓，對無證“黑診所”和超範圍職業等進行打擊處理。累計出動衛生計生監督員×餘人次，車輛×余台次，監督檢查各類醫療機構×家，共辦理行業記憶體在的無證行醫案件×起，查處醫療機構使用非衛人員案件×起，醫廢違規案件×起，違反消毒管理規定案件×起，罰款×元，沒收違法所得×元、相關藥品和器械共×箱（件）。二是加強愛滋病防治和監管工作。繼續堅持對縣看守所羈押人員進行hiv抗體檢測,開展愛滋病防治自願諮詢服務，對hiv感染者繼續加強醫學監測和幫助服務工作。三是加強重性精神病人管理服務。我縣現共有嚴重精神障礙患者×人，危險評估等級在×級以上的共×人,危險評估等級在×級以下的共×人。對累計發現的病人全部進行建檔管理，建檔管理率達到×%。
四、加強服務，狠抓安全，構建穩固的綜治工作框架
一是全縣各醫療機構以為患者服務為中心，分批次開展了“平安醫院創建”等系列活動，先後組織人員對各醫療單位創建平安醫院活動進行了檢查考評，推動了全縣衛生健康系統各單位創建平安醫院活動的深入開展。二是建立完善了醫德醫風考核制度、醫療機構和醫務人員不良業績記錄製度、醫療質量(事故)分析評議會議制度、住院費用一日清單制度和投訴查實責任追究制度等多項醫院管理制度。三是開展處方和住院病歷點評工作，加強了醫生規範用藥、科學用藥監督管理，杜絕了臨床不合理用藥的現象，極大地最佳化了廣大醫護人員的職業道德意識。四是嚴厲打擊虛假違法醫療廣告行為，嚴肅查處非法采供血行為，確保血液安全。五是我局定期在全系統內開展安全生產工作大檢查，包括消防工作情況、毒麻藥品使用管理情況、電梯、鍋爐及壓力容器的檢修、安全運營情況、單位內部安全保衛情況以及各項制度建設及物防、人防、技防措施落實情況等。同時對重點崗位開展定期不定期檢查，落實了重點崗位的管理措施和重點人員的.安全責任，嚴防各類安全事故的發生。
五、健全制度，標本兼治，建立社會綜治工作長效機制
一是創新工作思路，明確工作重點，不斷完善和修訂工作制度，制定了“疫情報告制度”、“疫情處置制度”、“×小時值班制度”、“突發性事件處理制度”和“民眾信訪接待制度”，始終保持高度警惕，做到防患於未然。二是健全重大事件崗位責任查究機制，對綜治工作和創建活動措施不力、方法不當、處理問題不及時的單位和個人嚴格實施“一票否決”制度，對負有責任的人員作出相應處理。三是認真開展矛盾糾紛排查化解工作，對排查出的矛盾糾紛，逐案落實負責領導和承辦股室，限期化解，確保了全縣衛生健康系統平安穩定。
平安單位報告 篇2
xx市綜治委：
市公路局綜治和創安工作緊緊圍繞“消除隱患、關愛生命”為主題的公路安保工程和“平安龍巖、平安單位”創建活動，堅持“預防為主、防治結合”的工作方針，按照綜治創安八標準和六合格抓落實，不斷推動《綜治創安目標管理責任制》落實到基層和一線班站，為公路養護運行機制和管理體制的改革奠定了良好的基礎，確保多年生產安全、單位內保、綜治工作無發生責任事故和治安案件，連續五年福建省公路局安全管理考核位居前列,省交通廳評為全省交通系統安全生產管理先進單位，20xx年度獲全國創建文明行業工作先進單位。現將創建“平安單位”基本工作情況報告如下：
一、加強組織領導，完善綜治創安工作機制。
（一）我局各級領導對綜治創安工作高度重視，始終把創安活動作為一項常項政治任務擺上議事日程重點抓，緊緊圍繞“五個提高、五個防止、五個遏制”的工作目標，認真對照綜治創安標準，從市局到基層單位，層層成立創建領導機構，加強組織領導，落實工作責任，不斷提升創建保證率。明確規定各單位黨政一把手為綜治創安工作第一責任人負總責，建立綜治創安一票否決制，把創建工作納入單位文明建設總體規劃之中，與單位全局工作做到同布置、同檢查、同落實,分管領導重點負責,各職能部門齊抓共管，不斷提升防控網路建設的力度，整體推進綜治創安活動向縱深發展。
（二）全力開展“平安龍巖、平安單位”創建活動。根據《企業事業單位內部治安保衛條例》和《省委、省政府關於建設“平安福建”工作意見》的精神，全面制定了創建“平安龍巖、平安單位”的總體規劃和年度工作計畫，完善創建工作機制和工作職責、工作要求、具體措施和責任分解，推動全局幹部職工積極參與創建的濃厚氛圍。通過加強群防群治隊伍建設，促進齊抓共管工作機制的建立和專群結合立體治安防控體系的形成，為全面完成公路中心工作和促進單位文明建設保駕護航，20xx年度我局順利通過當地綜治委平安創建的驗收，被新羅區綜治委列為第一批平安創建達標單位。確保了上級布置的各項安全工作和日常創建具體工作從上到下有人抓、有人管。牢固樹立全心全意為基層服務的宗旨意識，並積極探索新形勢下安全保衛的新路子，切實為黨政領導當好公路綜治安全的參謀助手。
（三）全力以赴開展“四五”普法宣傳教育。根據全省交通系統“四五”普法規劃及市委、市政府《關於在全市公民中開展法制宣傳教育的第四個五年規劃》的'精神，我局從20xx年到20xx年，在全市公路系統範圍認真組織開展了“四五”普法宣傳教育工作，並結合實際情況有針對性地做好領導幹部、行政執法人員、重點涉密人員的“四五”法制教育，及時研究和解決普法工作中出現的問題，全面加強了安全保衛、保密的自身防範工作和人防、物防、技防措施的落實，五年來無發生泄密事件和各類案件，有力推進了“四五”普法工作的順利開展。做到以人為本抓普法教育，全面提高職工隊伍整體素質。重點組織學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的__大和__屆三中、四中全會精神及《憲法》、《公民道德實施綱要》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》、《公路法》、《安全生產法》、《行政許可法》等法律法規，並突出宗旨教育、“三觀”、“三德”教育。採取“請進來”與“走出去”相結合方法，請專家學者到單位進行集中輔導舉辦普法知識講座，由領導和有關部門負責人為職工作法律知識講座外，路政部門還聘請了常年法律顧問。法律顧問經常性對職工進行與公路相關的法律、法規的知識輔導，並積極指導路政法律文書的製作，規範行政訴訟的程式，提高路政辦事效率，極力為路政依法行政保駕護航。全局幹部職工逐步形成了全程學習、全員普法、團隊學習的良好氛圍。通過學法，用法，進一步增強了領導班子依法管理，依法經營的決策能力，促進了路政執法隊伍依法行政的整體水平，提高了全體幹部職工運用法律武器維護單位、個人合法權益的能力，較好形成了依法管理，依法治路的工作格局，取得了普法預期的效果，為推進“平安龍巖、平安單位”創建奠定了良好基礎。
（四）全局圍繞發案少、秩序好、民眾滿意度高為目標，以創建“平安龍巖、平安單位”活動為契機，按照創安“八標準”和要害部位“六合格”抓好各項工作的落實，全面推進平安創建工作“五個提高、五個防止、五個遏制”目標的實現。堅持開展創建無毒害單位活動，充分發動民眾積極配合做好“掃黑除惡”、查禁、“功”專項整治，努力掃除各種社會醜惡現象，極力穩定好職工隊伍，實現本轄區“七無”良好氛圍。按照“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則，把思想政治教育與解決民眾實際問題、依法調處結合起來，責任部門疏導化解與民眾自治自管結合起來，採取掛牌督辦、領導包案調處等形式切實加強內部單位矛盾糾紛的排查調處工作的針對性和實效性，防止發生事件、集體上訪、越級上訪事件的發生，極力將矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態，不斷增強所轄 區域預防和控制犯罪的能力。
二、加強基礎建設，保障創安工作順利開展。
（一）認真做好職工思想政治工作和法治教育，營造良好創建氛圍。該局堅持對職工進行“中國特色的社會主義理論、愛國主義、科技文化、法制”四大教育。通過編印《四五普法宣傳冊》，組織幹部職工學習《關於進一步加強社會治安綜合治理的意見》、《福建省社會治安綜合治理工作綱要》等內容的法制教育，所有職工和住戶積極參加市公路局文明市民學校接受綜治和社會公德、家庭美德、職業道德為主要內容的法制和道德教育，全面提高全體幹部職工的法律素質和綜治意識。
（二）認真做好宣傳發動工作。利用學習會議、簡報、宣傳欄、標語、上門詢問解釋和組織職工學習檔案、組織觀看綜治警示片、做答卷等途徑，提高全體職工的創安自覺性和積極性。
（三）繼續開展“十星級文明家庭”、“文明樓院”、“文明安全小區”、“文明班站”、“青年文明號”檢查評比活動，做到移風易俗、家庭和睦、鄰里團結、互幫互助、文明交往，樹立社會主義新風尚，並對優秀者給予獎勵，不合格者實行一定的經濟處罰，不斷提升單位文明細胞的創建水平，有力推進文明建設的開展。
（四）建立安全檢查制度。經常性組織對機關的財務室、微機室、機要檔案室、公眾聚集娛樂場所、消防自動報警自動滅火系統、現金票證、貴重物品等重點要害部位開展安全保衛大檢查，並針對存在問題及時落實“防火、防盜、防破壞、防事故”四防防範措施.
（五）建立門衛和節假日安全值班制度。對重大活動和國慶、春節等節假日期間，認真安排機關幹部輪流進行值班，科室領導值班督查，局領導帶班查崗，並積極穩妥處置好各類突發性事件防範於未然。
（六）建立民事調解制度。成立人民調解委員會，維護職工合法權益，維持家庭和睦和鄰里團結，妥善化解民事糾紛，防止發生集體上訪事件，把各類職工矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態。
（七）建立重點人口、幫教對象、外來人口的管理。對重點人口和幫教對象採取依法監改、秘密控制、公開教育、教育疏導的管理方式，定期進行回訪和教育。對民工隊伍加強法制宣傳教育和管理，做到按規定辦理暫住手續。
（八）建立和完善治保會、調委會、文明安全片區和創建工作領導小組、治安巡邏隊、義務消防隊、護樓護院隊等組織，開展查禁、“功”，做到防範破壞、打擊敵人、確保一方平安。
（九）建立和完善《樓長工作職責》、《創建“平安單位”實施方案》、《預防處置突發事件預案》、《滅火作戰預案》、《火災疏散預案》、《綜治創安目標管理責任制》、《安全生產責任制》、《崗位安全職責》、《安全操作規程》、《安全保衛管理制度》從而明確各部門、各崗位的具體工作責任，保障綜治創安工作有制可依，有章可循，有序開展。
三、開展公路專項整治，改善交通條件，為綜治創建工作奠定堅實基礎。
（一）我局認真做好危橋險路、滑坡地段和公路安全保障工程的專項治理。針對吊鐘岩、中心坑、坂寮嶺事故多發路段的狀況，投入了396.9萬元經費，採取設定線型誘導標、限速標誌、減速標線、修築緊急避險車道、修築鋼波型護欄、修築防撞護牆等措施，使該路段多次消除了車毀人亡事故的發生。同時，投入經費約1.7475億元，舉全局之力完成對國、省道幹線水泥路破損路面183萬平方米進行了全面重鋪。改造國省幹線危橋8座，縣鄉道危橋4座，設定公路高懸掛標誌123處，完善水泥砼路面劃線81.506km2/215.97km,有效改善山區公路安全狀況。
（二）認真做好公路“安保工程”和搶毀工作，保障公路安全與暢通。
1、今年5-6月份，因連續下降暴雨，我局水毀災情十分嚴重。據統計路面溜方20多萬立方米，路基缺口、擋土牆坍塌1萬多立方米，路基滑坡4處，橋樑沖毀1座，路面沖毀近百公里，經濟損失約8000餘萬元。全局公路職工全力以赴投入抗毀搶險工作，發揚了經費不足汗水補的公路奉獻精神，日以繼夜奮戰在搶毀工地，保障了公路安全與暢通。
2、繼續實施公路“安保工程”，上半年投入資金100餘萬元，在g319線長汀梁坑、凹頭嶺、上杭中心坑修築了400餘米防撞牆，在古西線走馬嶺修築了40餘米防撞牆，並投入萬餘元在長汀南田燼開挖1處50米長的視距台，有效消除了多起車毀人亡交通事故的發生。
通過開展創建“平安龍巖、平安單位”活動，積小安為大安，為實現“平安單位”目標提供良好工作環境。我局通過一抓宣傳教育，促進職工法制觀念和綜治意識的提高；二抓創建活動，促進單位精神文明建設；三抓群防群治隊伍建設，促進全方位、立體治安防控體系的形成；四抓責任落實，進一步建立維護社會穩定長效機制，夯實基層創安基礎，構建大綜治格局，保障社會政治穩定，公路職工安居樂業，為全面改善閩西交通環境和海峽西岸經濟區建設奠定良好基礎。
平安單位報告 篇3
按照市綜治委統一部署，我組於10月23日對明村、馬戈莊、白埠、蓼蘭、衛生局、糧食局6個地方的創安工作進行了督查，認真聽取了各地方創安工作情況匯報，現場查看了部分村莊、單位治安防範措施落實情況；矛盾糾紛排查調處機制情況；綜治辦、司法所規範化建設情況等，對發現的問題提出整改意見，限期落實。現將督查情況報告如下：
一、總體情況
總的來看，各鎮、局都能夠從創建“平安平度”的大局出發，按照市綜治委的要求，結合平安創建工作計畫和工作實際創造性地開展平安創建活動。自上次督導工作結束以來，各鎮、局重點抓了治安防範措施落實與矛盾糾紛排查以及平安創建部門規範化建設工作，集中開展了總結經驗、典型推廣、鞏固平安創建成果、提高平安創建水平的工作，平安創建工作穩步向前推進。
二、工作中的主要做法和經驗
1、安全防範措施的落實方面：通過聽取匯報和現場查看發現，各鎮、局基本上都能夠因地制宜、統籌兼顧，系統地配置本地本單位的人、財、物，認真細緻地做好安全防範措施地落實工作。各鎮堅持民眾防範和公安機關打擊防範兩線並舉的方針，普遍建立了夜間值班巡邏制度，同時對重大設施實施重點看護，並由派出所在重點地段進行布防。從各村治安巡邏情況看，可分為義務巡邏和計酬巡邏兩種類型。總起來說，夜間巡邏程度最高的如蓼蘭鎮，可以達到90%。而一些“兩委”班子不和、基層組織渙散的村莊，夜間巡邏組織很不得力。白埠鎮在集體經濟較好的22個村實行固定人員拿報酬的巡邏制度，在集體經濟較差的59個村實行村民義務巡邏制度，使“村村都有巡邏員，夜夜都有把門哨”。在該鎮前窪村，對變壓器、農灌線等重大農用設施通過公開招標承包看護的方式進行防護，將承包人的責、權、利都做了明確的規定。蓼蘭鎮有60多個村莊成立了治安巡邏隊。並由派出所牽頭，為各辦所、中心、站統一配備了報警器，在人防的基礎上，提高了技防的能力，進一步維護了各單位夜間的安全。同時由鎮、村、戶三級簽訂責任狀，加大對非法生產鞭炮的打擊力度，維護一方平安。為了加強對農灌線路的管理，該鎮還在官莊 、蔡家禮府、南張家丘等村農灌線路上推行紅色警示燈，達到了較好的防盜目的。明村鎮81個村莊，有20個經濟條件比較好的，每年拿出一部分專項資金給值班人員一定的補助；有50個村莊積極落實農村幹部輪流值班，落實一部分民眾義務巡邏，但有11個村莊沒有落實值班巡邏制度。該鎮對804國道等重點地段從夜間10點半到第二天凌晨3點由派出所進行巡邏，對農村大牲畜上了近500套報警器具，同時由村委、戶主和租房人三方聯合簽訂《流動人口暫住和房屋租賃協定》，約定各方在治安管理方面享受的.權利和承擔的義務，加強對外來流動人口的管理約束。衛生局開展“百日安全生產大比武”和安全生產大檢查活動，切實增強全員質量意識和安全意識，建立完善食品衛生和公共衛生應急反應機制，組建了衛生執法大隊和中隊，加強對食品安全及各種突發事件應急處置的組織領導。同時組織專門人員對市人民醫院等重點單位進行了一次拉網式檢查，對其他單位進行了幾次不定期抽查，抓好保全措施的落實。糧食局局機關每天有一名領導帶班，晚上有2名幹部在辦公室坐班堅守崗位，保證工作不出現任何問題。以麵粉廠、植物油廠為骨幹，成立糧食局應急分隊，歸局“創建”辦公室指揮，隨時出擊；城區重點企業成立夜間巡邏隊，24小時有人看家護院。豐夏公司、淳金公司每晝夜有6-7人的巡邏隊伍，對重點部位蹲點守候，排除各種隱患20餘次。
2、矛盾糾紛排查調處方面：各地方把矛盾糾紛排查調處工作擺在重要位置，增強力量，加大力度，健全完善定期排查、領導包案等制度，對排查出的各類矛盾糾紛，明確責任，限期解決，切實解決在基層，穩定在當地，努力為市委市政府分憂解難。衛生局積極推行“三線”工作制度，對出現嚴重信訪案件的單位在年終考核時實行“一票否決”，全系統無越級訪、集體訪案件發生。蓼蘭鎮由副書記劉學新專門負責信訪工作，按照“跳出信訪抓信訪”的要求，重視對信訪初訪和苗頭性事件的排查，對全鎮信訪案件進行了一次全方位排查，包案到人。同時積極發揮村調解委員會的作用，對存在的隱性糾紛、公開化的矛盾，村調解委員會主動介入，提前處理，防止矛盾擴大。如該鎮官莊村調解主任在了解到兩戶村民因蓋豬圈發生糾紛、互不相讓時，主動介入說服教育，避免了矛盾激化。在實際工作中，他們又將矛盾糾紛排查調處工作和後進村治理有機結合，同工作大隊、包村站協調配合，排查化解了多起矛盾糾紛事件，截至到九月底，完成了有土地調整任務的4個“兩田制“村莊的土地調整工作，解決了人地矛盾，理順了長莊、西吳家等多個村的財物問題，收繳農業稅尾欠150多萬元。白埠鎮矛盾糾紛排查中心集中於每月的12日、28日定期排查，工作隊每周四總結排查，行政村逢周邊集日的前一天分頭排查，對排查的糾紛由黨政辦牽頭，信訪辦負責定期進行情況通報，準確抓住確定糾紛重點和落實穩控責任人兩個關鍵點，較好的實現了一般糾紛不出村組，村重點糾紛不出工作隊，重大疑難糾紛不出鎮的工作目標。馬戈莊鎮每村配備一名信訪員，每月調度情況。糧食局排查出6名比較不穩定的軍轉幹部，包案到人，靠上作工作。明村鎮也對有關信訪案件進行了排查。由於各鎮、局在矛盾糾紛排查調處方面工作到位，措施得力，使得大部分糾紛和矛盾化解在基層、解決在基層，有力的維護的社會的穩定和長治久安。
3、創建平安有關部門規範化建設情況：各鎮、局高度重視本地、本單位的創安部門規範化建設工作，按照綜治委“四位一體“的正規化建設工作要求，完善制度，加大投入，使各類創安組織規範化建設工作穩步前進。白埠鎮堅持每月召開一次綜治例會，對重點問題提交黨委統一研究，同時將每月各工作隊、村莊發生的案件進行通報考核。蓼蘭鎮各村均成立了調解委員會，設立了治保主任職位，各村莊“五位一體”的綜治組織基本能夠正常發揮作用。馬戈莊鎮的矛盾糾紛排查調處中心配有4名專職工作人員，專門負責鎮內日常矛盾糾紛的排查調處以及相關檔案材料的整理工作，同時由綜治委牽頭，相關職能部門負責人參與，每10天召開一次綜治工作聯席會議，使人民調解、行政調解、司法調解有機配合，形成了各負其責、齊抓共管的工作格局。明村鎮建立健全了矛盾糾紛排查調處的各項工作機制，各項工作進入正常運轉。
三、存在的問題
1、在防範措施落實方面，由於各地經濟狀況、幹部素質等諸多因素的影響，小部分村莊治安防範組織體系不完善，沒有建立起正規的、能夠發揮作用的防範隊伍。同時一部分村莊因為經濟原因，對硬體設施投入不大，嚴重影響了安全防範措施的具體落實。
2、在矛盾糾紛排查調處方面，各鎮普遍反映土地調整糾紛和村集體拖欠農戶款項案件涉及利益對象廣泛，關係錯綜複雜，使得工作難度很大，調解成功率普遍較低。
四、對下一步工作的建議
1、進一步加大道德和法制的教育力度，增強廣大人民民眾的法治觀念，提高其同犯罪分子作鬥爭的自覺性。同時要進一步改進教育方式和方法，使人民民眾能夠主動接受法制教育，做到真正懂法、自覺守法、敢於用法。
2、進一步加大對基層創安工作的指導和支持，要使基層的精力主要集中在落實上。
3、針對今後一段時間村兩委換屆的工作實際，認真排查可能引發不穩定的相關因素，做好預防工作。並以此為契機，形成一套合理有效的矛盾糾紛預警機制。