簡易房出租契約 篇1
甲方：
乙方：
一、 協定內容
甲方在——鎮敬老院東有果園6畝，簡易房兩間，現租給乙方。
二、約定事項
1、協定期限為6年。
2、甲方允許乙方在果園內搭建簡易雞棚養雞，前提是愛護果樹，毀壞果樹一定要補栽。
3、在承包期內若國家徵用土地或果園被集體收回。果樹及甲方現有的兩間房屋的賠償歸甲方所有，果園內種的莊稼蔬菜以及乙方所有建房屋，雞棚的賠償款歸乙方所有。
4、集體如不給予賠償，則乙方所建房層，雞棚的損失由乙方自行承擔。乙方所建房層，雞棚的磚及瓦都歸乙方所有，甲方不能干擾。
5、土地若在協定期內第五、六個月被國家徵用或被集體回收，甲方應退還乙方該有的租金。
6、租金每年叄仟元，協定期內，甲方不得增加租金，乙方不得減少租金，一次性付叄年，一共玖仟元。
7、乙方應及時交納水電費，並服從甲方政府的管理，遵紀守法，愛護果樹，若果園內的果樹原來就有死的，乙方不負責管理，其他完好的果樹應好好管理和愛護。
三、違約責任
1、在協定期內甲方若擅自撕毀協定，收回果園，應賠償乙方的全部損失，且還得退還乙方所有的租金。
2、在協定期內若乙方自身原因需終止協定，則乙方不得向甲方索賠任何損失及租金。
3、若分秒年個 不服從甲方及政府管理，則甲方有權終止協定。
4、乙方不得將所租賃土地擅自租賃給任何第三方，否則甲方有權終止協定。
四、協定期限
本協定自 年月 日至年月日有效。
本協定一式兩份，均具有同等法律效力，經雙方審核無誤後，自簽字蓋章之日起生效，不得反悔。
甲 方： 證明人：
乙 方： 證明人：
年 月 日
簡易房出租契約 篇2
甲方：
乙方：
為實現人事管理的規範化、合理化，建立人事管理與人員使用分離的用人機制，使人事工作更好地為用人單位服務，甲乙雙方根據有關規定，經友好平等協商，就乙方向甲方租賃人才事宜，達成如下協定：
根據乙方要求，乙方向甲方租賃 等 名人才（具體名單見附表《租賃人才名單》），租賃期從 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期從 年 月 日起至 月 日止；
一、甲方責任
甲方根據乙方的具體要求，在乙方的協助下，為乙方提供如下服務：
1.畢業生接收工作（不符合 市有關畢業生接收條件者除外）：為租賃員工辦理畢業生接收（該項手續費由乙方或租賃員工本人承擔，費用標準按 市人才交流服務中心接收畢業生收費標準）、報到、落戶手續。
2.為租賃員工保管人事檔案，辦理轉正定級，職稱評定，出具有關證明，接轉黨團組織關係。
3.員工工資、獎金的統計、發放：為租賃員工建立個人工資帳戶，為租賃員工辦理工資、獎金發放等工作。
4.代繳各類保險：根據有關法律法規的規定，為租賃員工辦理社會保險。
5.工傷保險理賠：為租賃員工辦理工傷保險的理賠工作，租賃員工因執行乙方公務而發生傷亡事故，由甲方負責申報並辦理相關理賠工作，超出保險理賠以外的費用由乙方承擔。
6.提供勞動政策法規方面的諮詢：為乙方提供人事、勞動有關政策、法規等方面的諮詢服務。
7.敦促乙方租賃人才在乙方工作期間，遵守乙方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，保證安全生產，按時完成乙方規定的工作任務，愛護乙方的財產，保守乙方的商業秘密。
8.在協定期內，若租賃人才無正當理由在未經甲、乙雙方共同同意下自行離職，甲方負責向乙方重新派遣人才或經雙方協商同意修改或提前解除此協定。
二、乙方責任
1.乙方不能單方面提前解除此協定（租賃人才在試用期內的除外）。若乙方單方面提前解除此協定，由此導致的甲方與租賃人才之間的勞動契約的解除，根據勞動法規定的必須給勞動者經濟補償金的，乙方必須向甲方支付租賃人才的經濟補償金，經濟補償金數額按《 勞動契約條例》規定確定；
2.乙方在使用向甲方租賃的人才過程中，必須始終遵守勞動法和我市有關勞動、用工的法規、政策；若由於乙方違反勞動法和我市的勞動、用工法規和政策等原因造成甲方與租賃人才之間的勞動契約解除，根據勞動法規定的必須給勞動者經濟補償金的，乙方必須向甲方支付租賃人才的經濟補償金，經濟補償金數額按《 勞動契約條例》規定確定；
3.租賃人才有下列情形的，乙方不能解除人才租賃協定：患職業病或者因工負傷並被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；患病或者負傷，在規定的醫療期內的；租賃人才是女性且在孕期、產期、哺乳期內的；
4.本契約期滿時，租賃人才是女性且在孕期、產期或哺乳期的，本契約延續到哺乳期結束；
5.乙方每月應按時向甲方支付人才租賃費，租賃費計算方法為：人才租賃費=租賃人才月工資（ 元）+養老保險費（ 元）+醫療保險費（ 元）+工傷保險費 元）+失業保險費（ 元）+管理費 元），總計 元/每月，社會保險費用根據 市社會保險局規定調整；乙方應在每月 日前將上述款項轉帳到甲方指定帳戶上，若乙方不能按時履行該款規定之義務，甲方有權解除本協定，由此導致的甲方與租賃人才之間的勞動契約的解除，根據勞動法規定的必須給勞動者經濟補償金的，乙方必須向甲方支付租賃人才的經濟補償金，經濟補償金數額按《 勞動契約條例》規定確定；
6.乙方所租賃人才在乙方工作期間，租賃人才在乙方工作期間因工致傷殘、死亡的，乙方按《 工傷保險條例》及有關規定承擔相關義務；租賃人才患病或非因工負傷期間的工資由乙方按《 企業工資管理暫行規定》和其他相關法規政策支付；乙方安排租賃人才加班加點的，乙方按《勞動法》第四十四條規定直接支付加班加點的工資報酬給租賃人才；
7.督促租賃人才遵守甲方與其簽訂的勞動契約。
三、本協定未盡事宜，雙方通過協商解決。
四、本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章後生效。
甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：
法定代表人（簽字）： 法定代表人（簽字）：
年 月 日 年 月 日
簽訂地點： 簽訂地點：
簡易房出租契約 篇3
甲方：
乙方：
為了明確雙方的權利和義務，本著友好合作，互惠互利的原則，經甲乙雙方協商一致，就借用車事宜達成如本協定：
第一條總則
1、乙方為甲方提供__________________，車牌號為__________________(以下稱[借用車輛])，供甲方作為工作用車，借用車期間為_______年_______月_______日日起至_______年_______月_______日止，於[借用期間]內，[借用車輛]由甲方直接調度。
2、本協定需經雙方有效代表人簽署並加蓋公司公章始為有效。
3、於[借用期間]，借用汽車的所有權屬於乙方，使用權屬於甲方。
第二條車輛的保險
甲方須為借用車輛購買全面全額保險，保險範圍及最低保險額包括：第三責任險30萬，養路費、車船使用稅、營業稅、車輛維修保養費及司機的工資等;
①乙方因[租賃車輛]故障、車輛缺油而不能及時補充或駕駛員自身的原因而不能提供服務時，須另行安排同等條件的車輛向甲方提乙方應確保其駕駛員安全駕駛，以保證甲方員工每天用車行駛中的人身安全。
如行駛中出現交通事故及意外，甲方員工的人身及財務損失責任，由乙方承擔。
②乙方應承擔甲方任何與本契約有關的損失、費用和損壞，並同意補償甲方因保險索賠不受理、任何第三方索賠、訴訟(包括因而產生的費用和律師費)、或由執行本契約所引起的可導致任何人受傷、死亡(包括但不限於甲方或甲方任何個人或其財務損失)的有關索償所引致甲方的損失。
③如遇到不可抗拒力因素包括自然災害而造成班車無法按時按規定線路行駛，乙方應通知甲方並詳細說明原因後，甲方應根據實際情況給予諒解。
第五條違約責任
1、雙方應嚴格履行本契約，如一方違反本契約中的重大條款，守約方可要求違約方支付租車費用的50%作為違約金，守約方並可單方面終止本契約，且無須提前通知違約方。
2、甲方不得在[租賃車輛]上設定任何抵押權，否則甲方應負責賠償乙方因此而引致物全部損失及應得的預期利潤。
第六條契約的終止
1、本契約的[租用期間]內，任一方如因本身因素或客觀條件而需要提出提前終止本契約的，必須提前一個月通知對方，方可解除契約，否則視同違約，違約方需繳納相應短缺天數的租金作為代通知金。
2、本契約於[租用期間]界滿後自行終止，如需續簽，甲乙雙方可於[租用期間]界滿前一個月進行商議。
第七條糾紛的解決
1、本契約的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用於中國法律。
2、如雙方在本契約的執行過程中出現糾紛，首先應本著友好協商的態度協商解決，若友好協商不能解決，雙方同意任一方可向深圳市仲裁委員會提起仲裁請求。
第八條其它
本契約自甲乙雙方的有效授權代表簽字並蓋章之日起生效。
本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份為憑證。
甲方： 甲方：
負責人簽字： 負責人簽字：
電話： 電話：
地址： 地址：
日期：____年____月____日 日期：____年____月____日