合租要有書面協定 篇1
大學生因為收入不高，可以選擇合租。但是要注意選擇合租對象，儘量和朋友、同學等相熟的合租。合租各方要互相尊重，不干涉對方隱私。
若是陌生人合租，大學畢業生應要查驗對方畢業證、身份證原件並保留複印件，確認對方的身份，了解對方的基本情況。
安全問題要注意，尤其是女孩，應適當做些應變準備，諸如把電話號碼告知好友，帶朋友過來看看等。若一室友決定外出夜不歸宿，應告訴其他人、留下緊急聯繫人電話號碼等等，總之越詳細越好。
合住者應共同承擔房租，特別注意的是，合租前應事前商定對費用的分攤比例，最好各類開銷都實行“AA”制，並簽訂具體的書面協定，確保免除日後的口舌爭端。書面協定應包括如分攤比例、空間的占用、衛生誰負責、餐飲問題、客人的來訪及留宿，及什麼時間應保持安靜等。
合租各方最好與業主共同簽約，防止二房東從中牟利以及其他爭執。
契約：條目要寫清
口說無憑，大學畢業生與房東談的相關條件等都要寫進租房契約，以避免糾紛。
在簽訂契約的同時，除了寫明租金以及交租時間等，要注意契約中權利和義務的明確性，比如物業費、垃圾費等由誰來支付，房屋設施出現問題或者自然老化時由誰來承擔維修費用等等。口說無憑，應在契約中有文字型現。契約應有附屬檔案詳細列明屋內設施數量和狀況的驗收清查清單，逐項檢查沒有問題後雙方簽名確認。
目前大學畢業生租房最主要要慎防二房東詐欺，切記要業主出示產權證和身份證，核實身份。在房客局的網上可以查驗中介及經紀的資質(網址詳後)，這樣比較有保障。
若懷疑產權證偽造，可以到房管局檔案館查冊，最好是和業主一起。目前查冊需要40元查冊費。
合租要有書面協定 篇2
甲方：______
乙方：______
甲乙雙方於________年____月____日履行了結婚登記手續。經雙方協商，就婚前財產達成如下協定：
一、婚前財產範圍：
甲方的財產有：——————————————————。
乙方的財產有：——————————————————。
二、婚前財產的權利歸屬：————————————————。
三、雙方結婚之後各自收入歸各自所有，在各自名下的債務歸各自承擔，在各自名下的債權和存款歸各自所有。
四、夫妻各自接受的贈與或繼承的遺產歸各自所有;
五、未約定的財產依各自財產各自所有的原則處理，確實無法說清楚的按夫妻共有處理。
六、本協定自雙方簽字之日起生效。
甲方：_______(簽字)乙方：_______(簽字)
______年_____月____日______年_____月____日
合租要有書面協定 篇3
甲方(實習基地)：____________
地址：____________
經濟類型：____________法定代表人：____________
乙方(實習生)：____________學歷：____________
所屬(畢業)院校：____________專業：____________
畢業時間：____________聯繫電話：____________
身份證號碼：____________
現地址____________
為明確甲、乙雙方實習期間的權利和義務，根據國家有關法律、法規，本著平等自願的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本協定。
第一條乙方自願到甲方實習，並實習期間自覺遵守國家的法律法規，遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的日常管理。
第二條甲方將根據相關的法律法規及本單位的規章制度和生產經營的實際需要，並結合乙方的實際情況為乙方合理安排實習崗位及實習工作時間。
第三條乙方在甲方的實習時間為個月，即自__年__月__日起至__年__月__日止。
第四條甲方安排乙方到__部門，從事__工作。
第五條實習期待遇：
1、甲方依其規章制度對乙方的實習進行考核評價，乙方按照實習計畫或甲方規定完成實習內容的，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準為____________，乙方因故缺勤，按所缺天數扣減相應的實習補助。
2、在實習期間，乙方享受甲方員工依據《勞動契約》和甲方規章制度所享受的福利待遇。
第六條乙方在實習期間應遵守以下規定：
1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度，按照甲方的安排開展實習期的工作;
2、服從甲方對其實習指導人員的安排，尊重並虛心接受實習指導人員的業務指導及日常管理，努力學習;
3、與甲方員工融洽相處，愛護甲方財產，保守甲方的技術和商業機密;
4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產損失或是泄露技術秘密和商業機密而給甲方造成技術和商業利益損害，則乙方應承擔相應的責任。
第七條實習期間甲方應遵守以下規定：
1、甲方應對乙方進行勞動安全培訓，包括但不限於工作紀律、安全責任、工作注意事項等。並為乙方提供國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全，因乙方的原因造成的安全事故責任由乙方承擔。如乙方在實習期間發生意外，均由乙方自行承擔。
2、甲方可以根據需要，調配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由於個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止乙方實習活動並解除本協定。
3、甲方應安排專門的指導人員對乙方進行技術指導和日常管理，並結合實際情況，為乙方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會，並委派有關人員進行指導。
4、實習期結束時，根據需要和現實表現，為乙方提供一份客觀公正的實習鑑定。
第八條協定解除：
1、甲乙雙方協商一致本協定可以解除。如乙方欲提前解除本協定，應提前7天以書面形式向甲方告知原因，經甲方同意並在完成工作交接後方可與甲方終止實習契約，否則，乙方應賠償由此給甲方造成的損失。
2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的解除本協定。
3、實習期間，甲方如發現乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協定，在支付給乙方生活補貼並履行相關手續後，解除本協定。
4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由於乙方自身的原因，並影響到工作的開展等情況，甲方有權解除協定。造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。
5、實習期滿，實習協定自動解除，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應按勞動法有關規定為其辦理就業手續，簽訂新的勞動契約。
6、其它根據法律規定和本協定約定可以解除的。
第九條其它事項：
1、甲、乙雙方充分理解本協定下所建立的實習關係，不構成勞動契約關係。
2、實習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的智慧財產權成果，權益歸甲方所有。
3、根據本協定約定乙方承擔的責任，並不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。
4、本協定未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協定而引起的糾紛，雙方友好協商解決，協商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第十條法律效力：
本協定經甲乙雙方簽字蓋章後生效，協定文本一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)
乙方(簽字)
代表人(委託授權人)：
代表人(委託授權人)：
__年__月__日
__年__月__日