昨天(12日），有“國考”之稱的國家機關及其直屬機構2007年國家公務員考錄公布了首個擬錄用名單，以人事部機關為首，各用人單位將陸續對擬錄用人員開始進行為期一周的公示。
此外，中國民航空中警察總隊計畫調劑、新增錄用17名人員。具體條件為：參加過中央機關及其直屬機構2007年考試錄用公務員公共科目筆試，報考市（地）以下綜合管理類職位，成績達到總分95分且行政職業能力測驗不低於50分，並未被其他單位確定為擬錄用人選。詳情可登錄人事部網站查閱。
人事部公務員管理司有關負責人今天(11日)說，2007年公務員招考工作，分為制定錄用計畫、發布招考公告、報名與報考申請審查、筆試、面試、體檢和考察、公示、備案等8個步驟。招錄機關的面試公告都要通過人事部網站面向社會公布，接受社會監督。並將在中央機關招考中全面推行考官持證上崗制度，各招錄機關必須有一定比例的考官持有考官證書，擔任面試主考官的，必須持證上崗。
中央機關及其直屬機構2007年考試錄用公務員政策問答和公告解讀
為指導廣大考生正確報考，我們組織人員編寫了中央機關及其直屬機構2007年考試錄用公務員的政策問答，並對招考公告有關內容進行了解讀。考生在報名前，應認真閱讀招考公告和該政策問答，仔細查詢招考職位，並按規定的程式和要求報考。
報考公務員要嚴肅對待，對所填寫每一項內容要認真仔細。首先仔細閱讀《公告》、《政策、技術及考務問答》等內容，熟悉公務員考試相關政策，慎重填報相關信息。由於需要填寫的註冊及報名信息較為詳細，為了確保報名資料提交成功，建議您在網上報名前，先將需要填寫的內容用word或記事本等軟體編輯錄入。在網上填寫報名表時，將已準備好的資料一一貼上到表中即可。
面試前考生必須要做的是，儘可能多地了解所報考單位，熟悉它的特點、主管領域、工作任務、對人員素質的要求等等，儘量了解該單位建立以來做出過的突出業績、湧現出的典型事例和代表人物，近兩年的作為中是否有可圈可點的地方。