基層工作經歷如何理解
招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考者必須具備相應的基層工作經歷。基層工作經歷，是指在地市以下（不含副省級城市）黨政機關、事業單位、社團組織，各類中小企業和非公有制單位及農村工作的經歷。自謀職業、個體經營的人員，視為具有基層工作經歷。應屆高校畢業生在校期間的社會實踐經歷，不能計算為基層工作經歷。
七類人不能報考公務員
凡符合公務員報考條件和職位所需資格條件的人員，不受身份、地域限制，均可報考。全日制普通高（中）等院校2007年應屆大中專畢業生（2007年9月底前畢業），可按畢業時的學歷報考。下列人員不能報考：現役軍人；試用期未滿、簽約期限未滿或被辭退未滿五年的公務員；在讀的非應屆高校畢業生；曾因犯罪受過刑事處罰的人員；曾被開除公職的人員；在2005年、2006年中央機關錄用公務員考試或江西省錄用公務員考試中被認定為有考試作弊行為的人員；法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員。
困難考生如何辦理免收考試費用
對家庭困難的考生，憑以下證明，可免收考試報名費、考試考務費、面試費和其他測試費。享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的考生憑其家庭所在地的縣（區、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明（原件）和低保證（複印件）；農村絕對貧困家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣（區、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明（原件）和特困家庭基本情況檔案卡（複印件）。
開考比例與面試比例如何計算
各職位的開考比例（職位開考所需報考人數與計畫錄用數之比）和面試比例（參加面試所需人數與計畫錄用數之比）根據本職位計畫錄用數來確定。計畫錄用數在5人及以下時，開考比例為5∶1，面試比例為3∶1；計畫錄用數在6人到10人之間時，開考比例為5∶1，面試比例為2.5∶1；計畫錄用數在11人及以上時，開考比例為4∶1，面試比例為2∶1。
如何進行網上公開調劑
對面試人數不足的職位，在網上進行公布，並在規定的時間內在網上公開調劑。調劑期間，凡筆試達到合格線，但第一批未入圍面試的考生，如符合該職位的招考條件，均可在網上自願重新報名，通過用人機關資格審查後，按規定比例從高分到低分確定第二批入圍面試人員。網上公開調劑時間另行公告。