副主任述職述廉報告範文 篇1
一年來，縣委辦公室在縣委的正確領導下，積極適應新形勢、新任務的要求，緊緊圍繞「工業強縣、畜牧大縣、旅遊名縣」三大戰略，強化參謀職能，搞好綜合協調，團結務實，開拓創新，實現了辦公室各項工作的新突破，圓滿完成了縣委下達的各項目標任務。xx年，分別榮獲省信息調研工作先進單位、省督查工作先進單位、省機要工作先進單位、市政研工作先進單位等11個省市先進榮譽稱號。現將一年的工作簡要述職如下：
一、狠抓自身建設，推動辦公室工作走上規範化、制度化、科學化軌道。
（一）抓學習教育，提高幹部隊伍的整體素質。
今年以來，辦公室以建設學習型、軍事型、團結型機關為目標，把學習作為提高素質、搞好服務的重要前提，採取有效措施，長抓不懈。
一是注重學習內容的多樣性。認真學習馬列主義、「三個代表」重要思想、盛市、縣的一系列重大政策檔案。同時，狠抓了辦公室業務知識的學習。全體同志在熟練掌握本科室基本業務的基礎上，認真學習公文寫作、信息收集、調查研究等技能，成為能夠適應不同工作的「多面手」。同時還廣泛學習歷史、法律、現代科技、市場經濟等方面知識，博聞強記，不斷更新知識，拓寬知識面。
二是注重學習方式的靈活性。堅持集體學與自已學相結合，定期學與平時學相結合，開研討會與辦公室班子成員授課相結合，通過舉辦各種類型的讀書班、演講會等形式，激發同志們的學習熱情。同時還堅持深入基層，深入民眾，虛心向民眾學習，向實踐學習，從民眾中汲取營養，在實踐中獲得真知。
三是注重學習效果的實效性。通過制定學習計畫、保障學習時間、檢查學習心得等措施，確保學習收到良好的效果。目前，辦公室內部學理論、學業務、學現代科技蔚然成風，工作人員整體素質不斷提高。
（二）抓建章立制，促進各項工作規範運行。
在總結辦公室工作規律和經驗教訓的基礎上，通過各科室認真討論，多方徵求意見，制定出台了《縣委辦公室工作規範》，使辦公室各項工作便於操作，有章可循。
一是劃分科室，明確職責。對辦公室實行了層次管理和系統管理，領導體制分為主任、副主任、科長、副科長四個層次，工作分為業務、政務、事務三塊，對各個科室、各個崗位的職責任務、目標要求，進行量化分解，責任到人，切實做到分工明確，任務具體，各盡其職，各負其責，從而較好地解決了職責交叉、分工不清、都管都管不好的問題。
二是規範工作程式。對會務、行文、調研、督查、機要、接待等工作都制定出詳細的規範，避免了工作的隨意性和盲目性。
三是健全規章制度。出台了會議、值班、財務管理、車輛管理等十餘項工作制度，同時推行百分考核制度、科室人員輪崗制度和各項工作月計畫、周安排、日記載制度，在業務工作、紀律規範、環境衛生、集體環境等方面對各科室和個人提出了明確要求，使辦公室各項工作都高效運轉。
（三）抓幹部培養，營造創業育人的工作氛圍。
一方面大膽使用年輕幹部，主動給他們出題目、壓擔子，提高其在工作中挑大樑、獨擋一面的能力。另一方面，積極向組織部門推薦條件成熟的幹部，爭取早日走上領導崗位。對因種種原因而暫時不能走上領導崗位的同志，通過做耐心細緻的思想政治工作，引導大家擺正自身位置，淡化升遷意識，正確對待個人進步，使走的順心，留的安心。通過這些真心實意、紮實有效的工作，進一步凝聚了人心，調動了幹部職工的積極性，使辦公室內部形成了不計名利、任勞任怨、奮發向上、爭創一流的濃厚氛圍，在全縣樹立了黨委辦公機關的良好形象。
二、緊緊圍繞縣委中心工作搞好政務服務，充分發揮辦公室的參謀助手作用。
（一）準確把握領導意圖，做好文字起草工作。
工作中，我們把握這樣幾項原則：把握工作熱點、難點和重點，掌握情況；把握領導的思路，協助完善；把握領導思想的閃光點，加以深化；多角度捕捉領導意圖，綜合歸納。在文稿起草中，敢於創新，做到立意新、體式新、語言新，力求使綜合文字材料真正體現領導的最新思想和最高水平，體現對基層的針對性和指導性。先後起草了縣三乾級部暨經濟工作會、縣委十屆二次全會等大型會議材料和檔案60餘個，撰寫各類材料30個，較好地貫徹了縣委的決策思想。
（二）強化調查研究職能，為縣委決策提供科學依據。工作中，我們始終把握領導的決策意圖，找準決策需求點，創造性開展調研活動，及時捕捉對中心工作具有指導意義的典型經驗。全年共開展較大規模的調研活動20餘次，組織基層單位撰寫調研文章80餘篇，在市級以上調研刊物發表有份量的調研文章10餘篇，先後撰寫出《關於我縣招商引資工作的調查與建議》、《關於我縣城市建設管理工作的調查與建議》、《關於我縣商品交易市場發展的調查與建議》等調研報告15篇，有些直接進入了縣委決策，特別是《關於應對禽流感影響迅速恢復畜牧業生產的調查與建議》被市委《工作信息》印發後，迅速得到市委領導的批示，給予了充分肯定。
（三）準確把握領導關注點，全方位搞好信息服務。
一是加強網路建設。根據鄉鎮班子調整後的情況，在全縣8個鄉鎮XX縣直主要部門建立了專兼職信息員，繼續加強對全縣175個行政村「知民情、察民意、解民憂」信息網路的管理，形成了一個覆蓋全縣、反應快捷的信息網路。
二是狠抓隊伍建設。堅持跟班學習制度，加強對基層信息人員的經常性培訓。11月份，邀請省市有關領導對全縣黨委辦公室系統人員進行一次封閉式培訓，切實提高了信息人員的業務能力和寫作能力，提高了信息隊伍的戰鬥力。
三是注重開發深層次、高質量信息，不斷拓寬服務領域。我們緊貼黨委中心工作，圍繞熱點、難點問題，積極報送苗頭性、傾向性、預測性信息和帶有全局性的綜合信息，努力為黨委決策提供全方位、多領域、多角度的信息服務。截止目前，共上報盛市信息150餘條，其中省採用14條，市採用132條，市主要領導批示1條；印發《領導參閱》、《情況反映》及各種《工作信息》供計91期，領導批示3期；大學生村官報送基層信息40餘條，其中被縣委領導批示1條。通過全方位的信息服務，為領導了解政治、經濟動態和進行決策提供了可靠的依據。
副主任述職述廉報告範文 篇2
按照市委組織部的要求，現將我本人在工作中的思想政治狀況、履行崗位職責、完成重點工作、參加「三嚴三實」專題教育和廉潔自律等情況述職如下：
一、思想政治狀況方面的情況
按照黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會的要求，一年來，自己不斷注重加強對黨的政治理論學習，不斷加強思想、道德修養，講誠信、懂規矩、守紀律，強化作風建設，勇於開拓創新。
1、做到了勤奮學習，不斷加強政治思想修養。
在新的歷史時期，黨肩負著領導建設社會主義現代化國家和全面建成小康社會的歷史重任。作為執政黨，作為一位領導者，必須把對政治理論的學習作為首要任務。因此，多年來自己認真學習了黨的指導思想，尤其是對黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神的學習，通過學習，比較系統、比較深刻的領會了精神實質和內涵，領會了黨中央對「三農」工作全面深化改革方針、政策的深刻含義，加強了政治理論水平的提高，加強了政治思想修養，使之進一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德觀，樹立了正確的權力觀、地位觀和榮譽觀。從而，自己始終堅定共產主義的理想信念，思想作風正派、紮實，牢固堅定做好「三農」工作的信心和決心。
2、做到了愛崗敬業，強化作風建設。
在具體工作中，自己時刻牢記著全心全意為人民服務的宗旨和黨的奮鬥目標，時刻加強道德修養和作風建設，牢固樹立立黨為公、執政為民的政治觀念，不計較個人得失，不計較個人名利地位，把廣大人民民眾的利益作為 量自己工作的最高標準，在解決和處理各項事務中，工作作風紮實，尤其是到市農委工作以來，面對工作新環境、新的實際，凡事出以公心，從大局出發，把為黨的事業著想，為民眾利益著想，作為出發點和落腳點，贏得了同志們的信賴與支持。除此，在工作中進一步的認清形勢，端正工作態度，著眼全局，開拓進取，明確工作方向，在政治思想上，與中央、省、市委保持高度一致。工作認真負責，勇於開展批評與自我批評，積極帶領同志們高質量、高起點的完成黨所賦予的工作任務。
二、履行崗位職責情況
20xx，按照委黨組的分工，我負責分管農墾局、農產品質量安全中心、農村扶貧開發辦公室、新農村建設辦公室、科教科、法規科、農廣校、乾訓站工作。在政府對市政府績效考核中，農墾工作、農產品質量安全工作、法規市場工作取得滿分或排名第一。
1、所分管的農墾工作。按照市委、市政府的工作部署，結合全市農墾實際，積極爭取國家、省農墾的重視支持。年全市農墾緊緊把握農墾危房改造和相關的農墾項目開展工作，爭取省以上資金達億元。同時國營農場的宜居鄉村建設、示範農場建設、農產品質量追溯工作、農墾社會保障等工作都有了長足的發展和穩步推進。
2、所分管的農產品質量安全工作。認真執行國家和省相關農產品質量安全法律、法規，加強對農產品質量安全監督監測，加強農業標準化建設，加強農業環境保護工作，爭取中央預算內投資的地市級農產品綜合預檢中心建設項目資金900萬元，爭取到大窪縣被確定為國家農產品質量安全縣項目，獲得項目資金50萬元。
3、所分管的農村扶貧開發工作。認真貫徹執行市委、市政府的決策部署，嚴肅執行黨對農村扶貧開發工作的政策方針，認真履職，在縣區、經濟區和扶貧工作人員的共同努力下，較圓滿的完成了各項工作任務，經省對20xx年我市扶貧開發工作的檢查，得到了檢查組的充分肯定，取得了較好的工作成績。
4、所分管的新農村建設工作。認真履行崗位職責，加強請示匯報和工作信息溝通，注重工作部署、工作協調和工作督察檢查，我市的縣域經濟縣均主要指標都排在全省前列。同時，按照市宜居鄉村辦公室的要求，完成了我委承擔的工作任務，全市的新農村建設工作又有了新的發展。
5、所分管的科教工作。盤山縣被國家確定為全國新型職業農民培育試點縣，大窪縣被省確定為省級試點縣。年度內成功的參加了農業部和政府以及市政府舉辦的全國全省性農產品交易會和農博會，獲得了優秀組織獎和農產品金獎。農產品出口工作，盤山縣被評為國家農產品出口示範區，大窪縣被省評為農產品出口示範區。
6、所分管的法規科工作。認真履行工作職能，加大普法工作力度，推進科學民主決策，加強法治建設，強化了法治監督，積極化解社會矛盾，進一步提高了依法行政掛念和能力水平，促進了農業、農村工作，更加規範的走上了法制化的軌道。全市全年無行政訴訟案件發生，農業保險工作紮實推進，參保面積160萬畝，圓滿完成了法制工作任務。
三、完成重點工作的情況
1、全面的完成了農墾工作任務。20xx年全市完成了國家、省下達給我市農墾危房改造任務指標20378戶，開工率100%。落實完成省級農墾專項項目20餘項，獎補資金近兩千萬元。農產品追溯工作全市共有23家企業，占全省農墾三分之二以上。又新增3家，新增項目創建單位7家。農產品質量追溯全部達到了國家的標準要求。農墾就保工作，農墾職工參加基本醫療保險和新農合保險分別達8552人和153154人。
2、全面的完成了農產品質量安全各項工作任務。全市共完成風險監測農產品樣品6500個，農業標準化「三品」認證企業達到71家，總面積15513萬畝，占全市耕地果園面積的7955%，嚴厲打擊了生產銷售假冒農資行為，全市農業部門共查處違法案件21件，收繳罰款812萬元，加強了農產品質量安全監管體系建設，全市有22個鄉鎮農產品質量安全監管站達到省級標準。除此，還完成了對農資經營單位條件審查等各項工作。
3、農村扶貧開發工作圓滿完成。在市委市政府的高度重視下，全市扶貧工作牢牢把握以增加農村貧困戶收入為目標，推動被扶貧戶由輸血型向造血型的轉變。完成了全市建檔立卡貧困人口57712人和對全市32個貧困村的核查工作。通過縣、經濟區的共同努力，全市國家級和省級貧困人口，以及32個貧困村全部實現了脫貧的目標，貧困人口靜態為零。
副主任述職述廉報告範文 篇3
一、學習理論和業務知識的情況
按時完成了幹部線上的學習任務。通過學習，今年我認真學習了黨的__屆四中、五中全會精神、黨員幹部廉潔從政若干準則》和《中共中央關於加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》等。進一步認清形勢，開闊眼界，拓寬思路，提高自身綜合素質，時時處處要以黨員標準嚴格要求自己，各方面起好模範帶頭作用。
先後參加了區第十四期保密幹部培訓、計生、檔案等相關工作的培訓，業務知識學習方面。努力提高專業水平，為勝任自己的崗位打好基礎。今年我還通過網路學習，解世博知識，參與《世博知識和文明禮儀》等多項網上測試。平時生活工作中，能堅持自學，養成閱讀好習慣。
二、履行工作職責和完成年度工作目標的情況
擔任局辦公室副主任，20xx年。具體負責檔案、保密、計畫生育、後勤服務等工作，9月初以來，主持辦公室工作。一年來，局黨委和局長室的正確領導下，辦公室全體人員的配合支持下，緊緊圍繞世博保障服務，積極投身文明指數測評迎檢，確立服務領導、服務科室、服務一線的思想，努力做好工作，較好地完成了全年各項工作。
積極參與每個百日文明指數測評迎檢：
1、積極參與測評迎檢工作。配合各職能部門做好迎博、保博、迎檢等一系列重要活動。服從安排。做好責任區包幹巡查、平台簡訊傳送、信息匯總上報、後勤服務保障等工作，為爭創良好的測評成績貢獻力量。結合我局內設機構職能。
2、繼續做好檔案管理。上半年根據區檔案局的要求。編制了區綠化和市容管理局機關檔案材料歸檔範圍和文書檔案保管期限表》經檔案局審核通過後下發各科室（部門）下半年根據檔案管理新架構，做好相關工作的移交、指導和督促。接受了二次區保密辦計算機和網路安全專項檢查；開展世博期間保密工作「十二條」守則、黨員保密紀律的宣傳；組織參加了全國保密承諾書籤訂人員知識競賽；密級檔案清退完整。
3、認真開展保密工作。申請撤銷了原市容局涉密公務網的接入點；加強計算機管理。加強信息溝通。
4、完成人口計生指標。籌備召開了一年一次的局人口和計畫生育工作會議；組織一次計生幹部的業務培訓《避孕藥具知情選擇》陪同區計生委領導對部分公廁藥具發放點進行夏季高溫慰問和走訪；發揮計生工作網路作用。確保我局人口計生工作各項指標的完成。
有序做好相關科室的辦公室調整。安排人員制定電話內線、網路布置方案；辦理直線電話申請；協調有關事項，
5、做好辦公場所的整修和調整。不影響辦公秩序的前提下。抓好工程進度；組織實施檔案庫房加固裝修，網路機櫃移機和線路整理、食堂地坪整修、闢建浴室、更換熱水器等零星工程。如植樹節和綠化宣傳活動、公園端午民俗文化節活動等『』
6、做好後勤保障服務。
1)、先後配合相關科室、部門做好重要會議、重大活動的人員安排、車輛調度等後勤保障。配合法制科做好局安全保衛維穩工作，承辦了局工作會議及其他大量會務工作。
2)、參與局世博接待工作，接待全國各地同行10餘批。
3)、抓好食堂飲食衛生管理，針對今年保博期間連續加班較多，工作量大，及時和食堂工作人員進行思想溝通，確保正常供應。
4)、協調、督促相關人員解決空調、電話、水電等維修問題，維護辦公場所的正常使用。
5)、認真做好局愛國衛生工作，開展節能減排和控煙宣傳，積極創建健康單位。
克服人手少，主持辦公室工作期間。工作量大等困難，完成《局三季度工作總結和四季度工作計畫》世博先進的事跡材料等，提供區市政市容環保組、發改委、建委等部門需要的文字材料若干篇，團結辦公室工作人員，各司其職，互相補台，不折不扣地完成領導交辦的各項工作。
三、執行廉潔自律有關規定的情況
能認真學習黨風廉政建設的各項規定，積極參加黨風廉政建設的會議、報告,一年來。觀看廉政教育片等，能夠按照黨員標準牢築廉潔自律思想防線，端正心態，時刻提醒自己廉潔奉公，踏踏實實做事，清清白白做人。辦公室經常有物資採購、維修等涉及資金報銷，為防止經濟交往中以權謀私和各類違紀違法事件的發生，以身作則並經常提醒相關同志要嚴格按制度辦事，寫明用途，互相監督，涉及政府採購項目的均按照政府採購辦法操作。
20xx年度無重大事項報告。按時申報幹部個人重大事項報告。
四、存在問題和不足
1、管理能力不夠強。和領導、同事間的溝通還不夠.
2、服務意識有待進一步加強。有時沒有很好地傾聽意見和建議，憑主觀意識辦事，往往事與願違。尤其是辦公室對外報的材料審核把關還不夠嚴。
3、不夠細心。有時候心太急，出現差 錯，不利於單位的形象。
五、其他
1、要善於從失誤中總結經驗，今後的工作中。實踐中歷練自己，多向身邊的人學習，揚長避短，勤奮工作。
2、提高做他人思想工作的水平，1加強理論學習。增加大膽管理的底氣。
3、深刻認識到辦公室和本人崗位職責，2要進一步增強服務意識。多深入基層，傾聽他人的
4、樹立奮發有為的良好精神狀態。意見和呼聲。
5、增強責任心，3要努力改正不良習慣。儘量做事沉穩不冒失。
副主任述職述廉報告範文 篇4
尊敬的領導：
您好！
我分管民政、社區建設、殘聯、技術監督、科技、科協、「五小」行業整頓等工作，聯繫社區。每一項工作都與民眾的生產生活息息相關，每項工作都是民心工程，工作任務重、壓力大，但在區委、區政府正確領導和辦事處黨工委的指導和幫助下，我對自己高標準、嚴要求，注重工作實際，創新工作方法，爭先創優，注重個人廉潔自律，團結帶領各條戰線同志們，兢兢業業，取得了本職工作的新業績，實現了個人能力的新提升。現將今年的履職和廉潔自律情況報告如下：
一、重學習、強素質，不斷提高理論水平和工作能力
學習是獲得知識的基礎，知識是豐富工作思路的營養。做為一名領導幹部，只有注重學習，豐富知識，才能不斷增強政治理論素養。提高實際工作能力，才能適應快速發展的市場經濟、社會新形勢，完成新任務，開拓新局面，邁出新步伐。一直以來我始終把學習放在突出位置，與工作同計畫、同安排，著力在四個深入上下功夫。
㈠是深入學習理論知識。理論是實踐的基礎，只有紮實的理論做鋪墊，工作起來才能得心應手，在基層工作，需要學習的政策、法律、法規很多，每一項都要深入細緻的研究，通過學習馬克思主義者、毛澤東思想、鄧小平理論、「三個代表」重要思想，增強辯證思維和解決問題的能力。認真學習十八大精神，為當前的工作指明了新方向。通過學習《村民自治法》、《環境保護法》、《道路交通法》、《行政執法》等法律法規知識，增強在解決實際工作中涉法問題的能力。學習《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，增強自身廉潔從政，拒腐防變的能力。通過各種理論學習，不斷增強自身的理論水平。
㈡是深入學習業務知識，增強處理業務口重點、難點問題的能力。民政工作中的扶貧濟困、救災救難；環境保護工作中的保護和改善居民生活環境和生態環境，防治污染和其它公害；「五小」行業的正規營業標準等。都與民眾生活利益息息相關，解決這些工作中的問題都需要大量的業務知識，廣泛的知識、大量的第一手資料是決策的基礎。為此，我在工作之餘，和同志們一塊學習業務，有不懂的地方請教上級業務領導，或是業務熟練的老同志，通過不斷的學習，增強了我分析問題和解決問題的能力。
㈢是深入開展調查研究。調研的過程也是學習的過程，我以政協委員的身份先後以《社區建設中的熱點、難點問題》為題深入社區和民眾中進行調研。了解社區建設的現狀，研究社區建設未來的發展方向和趨勢，深入探討社區建設中存在的熱點、難點問題，在社區建設中，我辦事處根據社區現狀，結合我們研究的結果，解決了社區存在的辦公基礎條件差、工作人員少、社區服務落後等熱點難點問題。與其它同志共同探討將來社區的建設方向，把我們的社區建設成服務居民、方便居民的民心社區。
㈣是深入基層民眾中學習。在工作之餘，我還深入到民眾中，了解民眾的心聲，特別是困難民眾，需要幫助的民眾，把它們的共性困難了解清楚，提煉出來，能解決的當即解決，不能解決的交由上級解決，有個性的問題，研究後馬上解決。在深入民眾的過程中，我學到了許多書本上學不到的東西。
在整個學習和工作的過程中，我始終堅持工作也是學習，學習也是為了工作的思想。我還積極參加了區里組織的各種業務培訓和幹部輪訓班，鞏固學習成果，交流思想，增強工作的預見性，增強駕馭工作的能力，提高了領導水平和服務基層的工作能力。
二、重實際、盡職責，努力做好各項工作
在工作中我始終堅持雷厲風行的作風，工作任務來了。不管有再大的困難，自己也要想辦法去解決。今年的工作任務重，工作量大是有目共睹的，各項創建活動不斷，例如創建殘疾人工作示範城市、創建和諧社區、創建雙擁模範城、創建衛生城市等，每一個創建活動，都要投入很大的精力去協調單位、整理檔案資料。在各項創建活動中國共產黨協調單位160多家，整理檔案資料1000多冊，各項宣傳板面、宣傳欄1000多項內容。確保各項創建工作的順利驗收。
在民政工作中，㈠我們高度重視困難弱勢群體的基本生活保障問題。把低保工作當做「民心工程」、「德政工程」來抓。根據低保工作的政策法規、規章制度，遵循「動態管理下的應保盡保」原則，切實做好轄區低保對象的審核、認定、登記、審批、發證、建檔等工作，把關口前移，做到社區、民政所兩級逐戶調查核實，必須經過民主評議、民主評審、集體審批三級民主決策，享受低保的戶張榜公布，接受民眾監督。在具體管理工作中，我們真正建立隨時進入，及時退出的動態管理機制，確保困難民眾應保盡保。今年，我處共有886戶2147人享受了分類施保的特殊救助，發放低保金427萬元。住房困難戶加大了廉租住房的申請力度，今年共有510戶享受到廉租住房補貼，發放補貼資金10.5萬餘元，在一定程度上緩解了困難民眾的生活問題。起到了扶貧濟困的效果。㈡重視社區建設工作，我把和諧社區創建工作當作工作創新的亮點工程去抓。一抓硬體設施建設。二抓服務。經過完善社區硬體設施，8個社區都達到上級要求的標準。主要放在提高社區辦公基礎條件、配備足夠的社區工作人員、增加服務項目、提高服務質量上。今年，辦事處社區建設投資100多萬元，對七個社區進行了裝修、配備電腦、
印表機、辦公桌椅等。服務好民眾方面，我們做了160多塊為民服務欄懸掛到社區的顯著位置，上面內容有社區書記、主任、工作人員、民警的照片及聯繫方式，以及社區的服務內容（包括民政、醫療、勞動保障、物業管理等），並符有聯繫方式，方便居民，讓居民不出社區就能享受到各項生活服務。另外我們實現了一站式辦公，讓居民辦起事來更方便快捷。㈢是完善社區的管理制度。從今年，按照上級安排部署，辦事處為民承諾服務領導組織和辦公室，並遵循《為民承諾服務工作規範》、《為民服務工作及時受理制度》、《為民服務回訪制度》、《為民服務工作督查制度》等規章制度，對社區服務工作職責、程式和要求作出明確規定，建立了方便民眾辦事的服務網路，打通了便民利民「綠色通道」，真正體現了社區的工作中心是為民服務，真正引導居民依法按章履行職責，活躍居民自治活動，達到了創建和諧社區的目的。
在技術監督工作中，配合質量技術監督局把轄區有壓鍋爐全部改造成無壓力鍋爐，取締一家無證經營鍋爐的浴池，還居民一個安全的環境。
在區科協的指導下，我們認真配合，圓滿完成了科普工作。完善科普陣地，科普畫廊整修100多米，新建科普宣傳欄40多個，配合市、區科協作好科普日、科普周的宣傳活動，共做板面20多塊，並邀請市食品公司進行現場講解肉類食品安全知識和婦幼保健院的醫生志願者為居民義診。經過科普活動的開展，大大提高了轄區居民參與科普活動的積極性，使科學知識真正得以普及，居民素質也有了大的提高。
三、重廉潔，勤從政，刷新工作實績
一年來，我認真學習《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》和《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》等有關內容。認真學習貫徹落實黨的十八大會議精神，進一步增強了廉潔自律及黨風廉政建設的責任感和自覺性。以身作則，正確行使手中的權力，始終做到清正廉潔，工作講規矩。在工作開支上，以身作則，不以權謀私，特別在用車和用餐上，從嚴要求自己，不隨便用車，不公車私用，不隨便請吃簽單，從無收受現金、有價證券、支付憑證等，我以一個優秀黨員領導幹部的標準來要求自己，做到自醒、自警、自律，也確保我分管的工作人員無違法違規等影響廉政工作規定的現象。我分管的工作連年在區里獲得先進。
回顧一年來的工作，在各級領導和轄區單位及戰線同志們的支持和努力下，雖也取得一些成績，但與組織上的要求還有一定的差距，工作中還有一些不足之處，如經驗不足，影響工作效果，在謀劃發展上步伐有些滯後。下一步通過加強學習，深入研究，加強交流，力爭在分管工作上再創新佳績。
此致
敬禮
述職人：
20xx年xx月xx日
副主任述職述廉報告範文 篇5
市政府辦公室工作的核心是服務，為領導服務、為基層服務、為民眾服務。一年來，我恪盡職守，帶領全辦幹部職工緊緊圍繞全市謀振興、求發展、促和諧的大局，在當好參謀助手、狠抓協調落實上下功夫，政府辦各項工作取得了較大成績，本人的理論水平、工作能力和黨性修養等方面全面提高。下面，將個人履行崗位職責和廉潔自律情況報告如下：
一、履行崗位職責情況
（一）緊扣中心，在優質服務上做到「三個到位」
1、參謀服務到位。一是調研實現新突破。組織帶領綜合調研人員開展涉及全市經濟發展大局的戰略性、決策性、對策性調研，進行專題調研活動24次，撰寫調查報告、調研文章24篇、論文5篇，均已被市政府領導決策採用。支持民營企業上市等18個課題的有關建議，作為重點工作寫入20xx年《政府的工作報告》。《在環渤海經濟圈中構築葫蘆島發展優勢》論文，獲遼寧省「馬克思主義中國化最新成果理論研討會優秀獎」。 二是綜合材料出「精品」。堅持創新思路，深入實踐，寫有內容的文章，提有價值的建議。全年撰寫市領導講話、工作匯
報等綜合材料550餘萬字。全市經濟工作會議、農村工作會議、旅遊發展大會等領導講話和會議材料，得到市領導的一致讚揚。
三是信息工作創新高。變被動「坐等」信息為主動走出去「找」信息，提高信息增值轉化率。20xx年度我市信息工作取得了全省第3的歷史最好成績，被評為省政府系統信息工作先進單位，有20篇信息被專供省領導參閱的《信息參考》採用，5篇信息得到省領導批示。關於「綏中永安長城和九門口長城保護開發問題」信息，得到省領導批示，省政府已先期撥款50萬元為我市長城保護工作進行整體規劃。
2、協調服務到位。一是會務接待安排周密。嚴格執行會議審批制度，精簡數量、控制規模、減少經費。承辦各類會議100餘次，成功承辦了級格高、規模大的遼西蒙東經濟區聯合體理事會。接待上級領導和各級檢查、考察團（組）34次，接待來賓200多人次。協調安排市領導對新農村、五里河改造工程等全市重點工作調研25次，都做到了無一差錯。
二是督察工作取得實效。採取現場督辦、現場取證、與專業部門聯合督辦等方式，共完成政務督辦事項186件，編髮督查專報、通報、簡報74期。辦理人大代表建議、批評和意見79件、政協提案323件，辦復率、見面率100%，滿意率98%，解決率59%。
三是扶貧開發成效顯著。通過積極協調，共爭取扶貧資金5748萬元，爭取省財政扶貧資金20xx萬元（比20xx年增加725萬元），落實扶貧開發項目145個（比20xx年增加53個），2。9萬貧困人口穩定脫貧，5。7萬低收入人口增收，比省定指標分別高700人和3000人，人均增收400元以上。協調省直22家單位、組織市直100家單位對口幫扶39個貧困鄉鎮，投入資金（含物資折款、協調貸款）2883萬元。在全省29項考核指標中未扣分（即爭得40分）。通過積極爭取，全國首家非扶貧開發工作重點縣小額信貸扶貧試點項目落戶我市，中國扶貧基金會在我市設立基金1500萬元。
3、保障服務到位。一是積極完成重大綜合保障任務。完成了全國「兩會」資料準備、參加省黨代表大會、省「兩會」及省政府領導視察工作的匯報材料等任務。在全國「兩會」期間，組成綜合組隨領導到北京，全力作好領導的綜合保障工作。及時完成了市政府組織的赴日、韓考察和遼西蒙東經濟區聯合體理事會相關材料籌備、會務協調等工作。按照要求完成了南票礦務局破產重組、「3·15」南票采沉區塌陷、「3·3」暴風雪等多次重大「突發性」事件的收集、整理和上報工作。
二是行政後勤管理工作規範運轉。建立與完善了維修管護、食堂餐飲、打字印刷、廢品管理、綠化保潔（除雪）等各項制度和崗位責任制，使管理質量明顯提升。完成了老幹部活動中心、頂樓水箱、辦公大樓前廳、大樓走廊粉刷、食堂改造和消防管道維修等6項工程，共節省維修改造費用近10萬元。對外
開放大樓自去年7月份接手，景章、毅存、立東同志全面介入，物業管理規範高效，入駐單位非常滿意。深化後勤管理體制改革，乾洗中心、印刷廠劃出國有身份進展順利，三部物業管理社會化以完成前期工作，正在與財政等部門協調，爭取早日運行。加強財務管理，從嚴制定了財務管理制度和緊縮開支的有關規定，細化財務核算，加強資金調度，保證市領導工作和機關工作的正常運轉。
三是強化安全保衛管理。政府大樓重點部位安裝了防盜門、報警器、攝像頭，新修了後院圍牆，通透了二樓警衛室門窗，調整了前後門衛執勤班組組合和人員，增加了巡查次數；加強了防盜、防火、防水、防電、防止上訪人員衝擊機關辦公等「五防」工作，保證了政府正常辦公秩序。制定了安全行車與燃油節約獎勵管理辦法、內部事故處理管理辦法，全年安全行車130餘萬公里，全年車輛安全、機關安全、飲食安全事故為零。
（二）強化效能，在工作機制手段上實現「六個創新」
一是實現了公文辦理自動化管理的創新。適應現代化辦公需要，完成了全市公文網路傳輸系統安裝與調試工作，成功舉辦了全市行政機關公文處理培訓班。提高公文質量和服務水平。文字核稿量120多萬字，收發文441件，收文1583件，辦理各類請示、報告等公文680件，落實省市領導重要批示140件。完成20xx年度1980件文書檔案的整理工作，獲省檔案管理優秀集體稱號，並被推薦為全國檔案管理優秀集體。
二是實現了政務公開工作的創新。90%以上市直部門接入了全市統一的政務公開信息平台，並實現與省政府平台的連線，6個縣（市）區全部建立政府的網站，全市網站掛鏈單位112家。開通了96515政務公開政策諮詢服務熱線。推進行政審批項目進大廳，行政審批項目由原來的629項減少到126項。省政府考核我市29項指標中，政務公開工作為我市贏得40分。
三是實現了應急管理工作的創新。堅持重大情況報告制度，實行緊急重大情況首問責任制，保證了市政府24小時政令暢通。建立健全了全市應急管理體系和應急預案體系，組建了市縣兩級政府突發公共事件應急指揮體系，制定了市、縣兩級應急預案1306件。建立了各級重大突發事件直報制度和責任追究制度，編制了《民防災應急手冊》。組建市級專兼職應急救援隊伍26支、2975人。組織公安、消防、氣象等部門進行了反恐、氣象災害等實兵演練。共查出各類事故隱患6840項，妥善處置了礦難、特大暴風雪等各種重特大突發事件27起。我市應急管理工作走在全省前列，在省政府考核我市29項指標中，為我市贏得40分。
四是實現了政府採購工作的創新。嚴格執行《政府採購法》，提高政府採購效率。全年共完成124項採購任務，完成政府採購預算6842。7萬元，實際簽訂採購契約6623萬元，節約財政資金219。4萬元，節支率3。21%。常務副市長崔楓林進行批示，對政府採購工作給予表揚。
五是實現了年鑑和市志工作的創新。對我市首部市志綜合卷需要補充內容進行了大範圍的收集整理，資料增補工作基本完成。突出年鑑特點，完成了《葫蘆島年鑑》出版發行，在內容、版式上作了較大改進，更加莊重、美觀、和諧、實用。
六是實現了幼教管理工作的創新。堅持正確的辦園方向，有5篇論文分別獲得省、市級論文獎；1人獲省級優質課；2名教師評選為市級骨幹教師；在參加玩教具製作評比中，1人獲國家級獎，4人獲省級證書；在省活動區評比中獲省級優秀活動區園所並授匾。同時，做好衛生保健工作，國家計畫免疫接種率達100％，無流行傳染病和食物中毒現象發生。
（三）堅持「四個深化」，隊伍建設實現了新提高
1、深化理論學習。堅持學習制度，重點學習了__大精神，聘請黨校專家做的專題輔導，開展了落實__大精神的大討論。同時組織黨員幹部到扶貧聯繫點—連山區白馬石鄉孟王塔村，與鄉村黨員民眾共同學習__大精神，提高了政治理論水平。組織廣大黨員幹部進行了業務知識和技能培訓，辦公室領導和有關科室做了專業知識輔導。
2、深化機關作風建設。深化首問責任制，確保辦公室政務業務無空檔；組織機關幹部到本溪市去學習交流，加強能力建設；倡導文明禮儀，聘請專家作文明禮儀專題講座，提倡文明服務。
副主任述職述廉報告範文 篇6
我分管民政、社區建設、殘聯、技術監督、科技、科協、&l五小&r行業整頓等工作，聯繫社區。每一項工作都與民眾的生產生活息息相關，每項工作都是民心工程，工作任務重、壓力大，但在區委、區政府正確領導和辦事處黨工委的指導和幫助下，我對自己高標準、嚴要求，注重工作實際，創新工作方法，爭先創優，注重個人廉潔自律，團結帶領各條戰線同志們，兢兢業業，取得了本職工作的新業績，實現了個人能力的新提升。現將今年的履職和廉潔自律情況報告如下：
一、重學習、強素質，不斷提高理論水平和工作能力
學習是獲得知識的基礎，知識是豐富工作思路的營養。做為一名領導幹部，只有注重學習，豐富知識，才能不斷增強政治理論素養。提高實際工作能力，才能適應快速發展的市場經濟、社會新形勢，完成新任務，開拓新局面，邁出新步伐。一直以來我始終把學習放在突出位置，與工作同計畫、同安排，著力在四個深入上下功夫。是深入學習理論知識。理論是實踐的基礎，只有紮實的理論做鋪墊，工作起來才能得心應手，在基層工作，需要學習的政策、法律、法規很多，每一項都要深入細緻的研究，通過學習馬克思主義者、毛澤東思想、鄧小平理論，增強辯證思維和解決問題的能力。認真學習精神，為當前的工作指明了新方向。通過學習《村民自治法》、《環境保護法》、《道路交通法》、《行政執法》等法律法規知識，增強在解決實際工作中涉法問題的能力。學習《中共黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，增強自身廉潔從政，拒腐防變的能力。通過各種理論學習，不斷增強自身的理論水平。是深入學習業務知識，增強處理業務口重點、難點問題的能力。民政工作中的扶貧濟困、救災救難；環境保護工作中的保護和改善居民生活環境和生態環境，防治污染和其它公害；&l五小&r行業的正規營業標準等。都與民眾生活利益息息相關，解決這些工作中的問題都需要大量的業務知識，廣泛的知識、大量的第一手資料是決策的基礎。為此，我在工作之餘，和同志們一塊學習業務，有不懂的地方請教上級業務領導，或是業務熟練的老同志，通過不斷的學習，增強了我分析問題和解決問題的能力。是深入開展調查研究。調研的過程也是學習的過程，我以政協委員的身份先後以《社區建設中的熱點、難點問題》為題深入社區和民眾中進行調研。了解社區建設的現狀，研究社區建設未來的發展方向和趨勢，深入探討社區建設中存在的熱點、難點問題，在社區建設中，我辦事處根據社區現狀，結合我們研究的結果，解決了社區存在的辦公基礎條件差、工作人員少、社區服務落後等熱點難點問題。與其它同志共同探討將來社區的建設方向，把我們的社區建設成服務居民、方便居民的民心社區。是深入基層民眾中學習。在工作之餘，我還深入到民眾中，了解民眾的心聲，特別是困難民眾，需要幫助的民眾，把它們的共性困難了解清楚，提煉出來，能解決的當即解決，不能解決的交由上級解決，有個性的問題，研究後馬上解決。在深入民眾的過程中，我學到了許多書本上學不到的東西。
在整個學習和工作的過程中，我始終堅持工作也是學習，學習也是為了工作的思想。我還積極參加了區里組織的各種業務培訓和幹部輪訓班，鞏固學習成果，交流思想，增強工作的預見性，增強駕馭工作的能力，提高了領導水平和服務基層的工作能力。
二、重實際、盡職責，努力做好各項工作
在工作中我始終堅持雷厲風行的作風，工作任務來了。不管有再大的困難，自己也要想辦法去解決。今年的'工作任務重，工作量大是有目共睹的，各項創建活動不斷，例如創建殘疾人工作示範城市、創建和諧社區、創建雙擁模範城、創建衛生城市等，每一個創建活動，都要投入很大的精力去協調單位、整理檔案資料。在各項創建活動中共協調單位160多家，整理檔案資料1000多冊，各項宣傳板面、宣傳欄1000多項內容。確保各項創建工作的順利驗收。
在民政工作中，㈠我們高度重視困難弱勢群體的基本生活保障問題。把低保工作當做&l民心工程&r、&l德政工程&r來抓。根據低保工作的政策法規、規章制度，遵循&l動態管理下的應保盡保&r原則，切實做好轄區低保對象的審核、認定、登記、審批、發證、建檔等工作，把關口前移，做到社區、民政所兩級逐戶調查核實，必須經過民主評議、民主評審、集體審批三級民主決策，享受低保的戶張榜公布，接受民眾監督。在具體管理工作中，我們真正建立隨時進入，及時退出的動態管理機制，確保困難民眾應保盡保。今年，我處共有886戶2147人享受了分類施保的特殊救助，發放低保金427萬元。住房困難戶加大了廉租住房的申請力度，今年共有510戶享受到廉租住房補貼，發放補貼資金10萬餘元，在一定程度上緩解了困難民眾的生活問題。起到了扶貧濟困的效果。㈡重視社區建設工作，我把和諧社區創建工作當作工作創新的亮點工程去抓。一抓硬體設施建設。二抓服務。經過完善社區硬體設施，8個社區都達到上級要求的標準。主要放在提高社區辦公基礎條件、配備足夠的社區工作人員、增加服務項目、提高服務質量上。今年，辦事處社區建設投資100多萬元，對七個社區進行了裝修、配備電腦、印表機、辦公桌椅等。服務好民眾方面，我們做了160多塊為民服務欄懸掛到社區的顯著位置，上面內容有社區書記、主任、工作人員、民警的照片及聯繫方式，以及社區的服務內容（包括民政、醫療、勞動保障、物業管理等），並符有聯繫方式，方便居民，讓居民不出社區就能享受到各項生活服務。另外我們實現了一站式辦公，讓居民辦起事來更方便快捷。㈢是完善社區的管理制度。從今年，按照上級安排部署，辦事處為民承諾服務領導組織和辦公室，並遵循《為民承諾服務工作規範》、《為民服務工作及時受理制度》、《為民服務回訪制度》、《為民服務工作督查制度》等規章制度，對社區服務工作職責、程式和要求作出明確規定，建立了方便民眾辦事的服務網路，打通了便民利民&l綠色通道&r，真正體現了社區的工作中心是為民服務，真正引導居民依法按章履行職責，活躍居民自治活動，達到了創建和諧社區的目的。
在技術監督工作中，配合質量技術監督局把轄區有壓鍋爐全部改造成無壓力鍋爐，取締一家無證經營鍋爐的浴池，還居民一個安全的環境。在區科協的指導下，我們認真配合，圓滿完成了科普工作。完善科普陣地，科普畫廊整修100多米，新建科普宣傳欄40多個，配合市、區科協作好科普日、科普周的宣傳活動，共做板面20多塊，並邀請市食品公司進行現場講解肉類食品安全知識和婦幼保健院的醫生志願者為居民義診。經過科普活動的開展，大大提高了轄區居民參與科普活動的積極性，使科學知識真正得以普及，居民素質也有了大的提高。
三、重廉潔，勤從政，刷新工作實績
一年來，我認真學習《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》和《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》等有關內容。認真學習貫徹落實黨的會議精神，進一步增強了廉潔自律及黨風廉政建設的責任感和自覺性。以身作則，正確行使手中的權力，始終做到清正廉潔，工作講規矩。在工作開支上，以身作則，不以權謀私，特別在用車和用餐上，從嚴要求自己，不隨便用車，不公車私用，不隨便請吃簽單，從無收受現金、有價證券、支付憑證等，我以一個優秀黨員領導幹部的標準來要求自己，做到自醒、自警、自律，也確保我分管的工作人員無違法違規等影響廉政工作規定的現象。我分管的工作連年在區里獲得先進。
回顧一年來的工作，在各級領導和轄區單位及戰線同志們的支持和努力下，雖也取得一些成績，但與組織上的要求還有一定的差距，工作中還有一些不足之處，如經驗不足，影響工作效果，在謀劃發展上步伐有些滯後。下一步通過加強學習，深入研究，加強交流，力爭在分管工作上再創新佳績。
副主任述職述廉報告範文 篇7
一年來，在領導的支持和同事們的幫助下，不斷學習，提高自身素質和能力，認真履行崗位職責，較好地完成了所分管的各項工作任務。
一，深入學習，提高自身素養
本年度首要的政治學習任務，是深入學習科學發展觀，除了積極參加學校各類學習活動，還參加了全省高校管理科學研究會高校綜合管理委員會會，學習，通過了山東大學中古史碩士課程和論文答辯，並獲得歷史學碩士學位。通過一系列的學習，進一步解放了思想，開闊了視野，對本職工作所應具備的政治素質有了更深更高的認識，堅持運用科學發展觀的成果和方法，自覺轉變工作中不適應，不符合科學發展要求的思想觀念，牢固樹立大局意識，中心意識，把辦公室工作的出發點和落腳點統一到科學發展觀上來，以更好地適應新時期工作的需要，增強了做好本職工作的能力。
二，履行職責，紮實做好服務
辦公室的工作就是服務，業績最終的體現就在服務質量上，體現在師生的滿意度上。因此，本年度全力配合主任，找準位置，當好助手，以服務為理念，以規範為目標，圍繞大局和中心工作，強化服務，明確分工，保證了政令暢通，較好地發揮了行政管理和服務職能。
（一）日常行政工作做到不誤事，不壓事，不漏事，不壞事，使瑣碎的工作有條理，細節決定成敗，認真處理大事中的每個細節問題，一年來，無論外聯內勤服務，車輛管理調度，還是日常行政管理，要求每個人員都把好責任和質量關口，形成層層負責，人人把關，環環相扣的工作格局。
（二）認真做好接待服務工作，從規範性，周密性入手，突出抓好重賓接待，提升接待服務水平。在制度化，規範化上邁出新步伐。對每一項活動，都堅持精心預案，熱心服務，細心觀察，全力投入的工作要求，做到規範接待，文明接待，和諧接待，不斷提高服務的水平，配合了學院的整體工作。
（三）抓好協調協作。工作中以人為本，注意發揮副職的作用，力所能及搞好各系，部門之間的綜合協調工作，發揮好樞紐作用，確保政令暢通。
（四）注意超前考慮，早拿預案，把握工作的主動權，在保質保量的前提下突出實效性。對50年校慶籌備，會務，信訪，重大活動部署，節假日值班等工作，做到各負其責，銜接緊密，安排默契，保持了工作的正常運轉。
（五）倡導和諧的氛圍，增強內在凝聚力。一年來，注意和同志們思想多交流，感情多溝通，工作多商量，打造平順融洽，穩定團結的氛圍，互換一顆心，從而實現人力資源的和諧配置，發揮行政機制的最大效能。
（六）發揚理論聯繫實際的優良學風，創新思想觀念，積極探索業務工作規律和方法，全年在各級報刊，雜誌公開發表論文3篇。
三，自警自律，保證廉政勤政
工作性質決定了在辦公室就要任勞任怨，無怨無悔，恪守本分，謹慎行事。一年來，嚴格遵守幹部廉潔自律各項制度規定，時刻提醒自己不追名逐利，不患得患失，自始至終嚴於律己，勤於修身，自覺接受監督，抵制誘惑。
四，正視差距，直面不足有成績，當然也有差距。
思想意識，理論水平上還有待進一步提高，工作方法有待進一步規範和學習。在今後工作中還需要進一步解放思想。我要繼續盡職盡責，與時俱進，開拓創新，在平凡工作崗位上，做出更大的成績。
副主任述職述廉報告範文 篇8
根據縣教育局要求，我代表中心校將一年來xx鄉教育工作完成情況向縣教育局領導和各位老師作以匯報，不當之處，敬請指正。
一年來，在縣教育局領導的關心和支持下，在全鄉廣大教職員工的共同努力下，我們堅持解放思想，更新觀念，與時俱進，開拓創新。切實做到：明重點，破難點，培亮點。工作中認真履行職責，按照上級部署，我和中心校班子成員、廣大教職員工一道，促進了我鄉教育協調、健康發展。
一、首先，匯報一下我個人的思想工作情況
本人任現職以來，能全身心地投入學校教育工作，時時處處以身作則，帶領中心校一班人勤奮工作。在工作中，能夠平等待人，團結班子成員，集思廣益，集體決策；在學校管理上，努力做到恪盡職守，踏踏實實做好每一項工作；牢固樹立一切為教師、為學生、為家長服務的意識。
二、主要的工作做法
一是對上級安排的工作堅決不折不扣地執行，並且嚴要求、高質量的完成。為確保領導安排的工作順利完成，在工作中，我們嚴格實行目標責任制，對中心校每位工作人員進行責任分工，細化工作檯帳，充分調動中心校一班人的工作積極性，常言說的好：「一個好漢三個幫、眾人拾柴火焰高」，一個人的能力再大，沒有大家的共同努力，「再好的戲也出不來」。
在大家的共同努力下，xx鄉近兩年在標準化學校創建、非法辦學清理整頓、校車治理等重點、難點工作中都取得了很好的成績。在xx年、xx年兩年中，我們在縣教育局的正確領導下，已順利完成了4所標準化學校創建任務，全鄉標準化學校已達到了50%。在非法辦學清理整頓工作中，截止目前，xx鄉已全部關停了所有非法民辦教育機構，極大的消除了安全隱患，為各級領導解除了眾多後顧之擾。
二是在加強未成年人思想道德建設方面。我們創新德育工作途徑，已連續兩年在全鄉學校開展「孝道教育」活動，進行了兩屆「十佳孝星」評選，開展了「孝道論文」評選，近20篇優秀徵文被採用。我們在全鄉學校大力宣揚愛老、敬老的傳統美德，目前，孝道文化教育已成為xx鄉教育的一張新名片。
三是在本單位教職工的穩定工作上。首先我們要求各單位都要搞好內部團結，我從自身做起，在日常生活與工作中，都要做到嚴於律己、寬以待人、與人為善、誠懇待人，多發現別人身上的優點，少看別人的缺點。其次，在涉及教職工利益的重大問題上，如職稱評聘、評先評優、績效工資發放都要做到按規章辦事、客觀公正、結果透明，在教師隊伍中形成了一股正氣，確保了xx鄉教育內部團結，大局穩定。
四是在學校的安全工作上。師生的生命財產安全是一把利劍，為此，我們在涉及師生安全的工作中，力求做到最嚴最細，尤其是在校車安全治理中，鄉中心校成立了專項工作組，不定期開展突擊檢查，嚴禁非法校車上路、嚴禁校車超載，積極爭取鄉黨委、政府的大力支持，在鄉直有關部門的配合下，xx鄉已杜絕了非法校車上路，全鄉已有11輛正規校車，確保了師生交通安全，截止目前，xx鄉未發生一例安全責任事故。
五是在學校管理中。我們嚴格財經紀律，節儉辦公開支，少給學校增加經濟負擔。對待學校校長，在工作中，充分發揮他們的主觀能動性，放開手腳，讓他們自己主動去想辦法管理學校，中心校極少干預他們的正常教學秩序，各學校自主管理，鼓勵他們形成各自的辦學特色。
如鄉一中的「英語會話表演」特色課程，鄉二中的舞蹈興趣特長班，中心國小的孝道文化建設，xx國小的帝舜故里歷史文化傳統教育，xx國小的勵志教育，xx國小狠抓教學常規管理等等。
六是在對待教師上。我們要求中心校工作人員要時刻樹立服務意識，為老師服務好，絕不能刁難老師，老師很清貧，他們很在乎福利獎金、績效工資發放等，為此，我們要求學校必須精打細算，能讓老師得到的福利必須讓老師得到。
七是在對待學生上。學生能否學好、吃好、住好是家長對學校是否滿意的最基本指標，xx鄉布局調整搞的較早，大多數學生需要住校，中午需要吃飯，為此，我鄉的國小校長們都努力克服種、種困難，創辦了自己的小食堂，學生中午都能吃上可口的飯菜，兩所中學每周的菜譜都提前制訂好，每天每頓飯都不重複，家長對此都很滿意。xx鄉的教師都能做到敬業愛崗，確保孩子在校都能學好、吃好、住好，贏得了家長的廣泛好評。
三、主要成績及榮譽
今年，在縣教育局的正確領導下，通過全鄉師生的共同努力，我們取得了豐碩的成果。
鄉中心校在xx年3月「學黨史、頌黨恩、跟黨走」、「中華魂」主題教育活動中，被市教育局、市關心下一代工作委員會評為先進集體；3月份被縣人民政府糾風辦、縣教育局評為全縣學校行風建設先進單位；4月份連續被縣教育局評為教育督導工作先進單位和師德師風建設先進學校；7月份在全縣中國小青春期健康教育徵文活動中，被評為優秀組織獎；在全縣成人教育教學考研活動中，被縣教育局評為優秀組織獎；8月份被縣教育局評為教學質量先進學校；在濮陽縣「教育崛起，教師為基」師德主題教育活動中，榮獲優秀組織單位。
xx年鄉一中創建了「平安建設」模範學校、校本教研示範校和師德師風先進學校；鄉二中完成了「文化建設示範校」和「書香校園」創建任務；明德中心國小通過了「校本教研示範校」和「市級綠色學校」驗收；兩所中心國小分別創建了「市標準化學校」、「市縣級花園式學校「、「市級教育信息化學校」和縣級「語言文示範校」。
四、存在的問題
回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但成績應歸功於上級主管部門的正確領導，歸功於同志們的共同努力。
就我個人而言，工作中還存在一些不足，一是工作繁忙時，有顧此失彼的現象；二是對提高教師隊伍素質和工作方法兩個方面仍需改進；三是部分學校的基礎設施仍然相對落後，需進一步加大幫扶薄弱學校的力度。
五、今後的打算
作為中心校副校長，主管全鄉中國小校，我的思路是：注重內涵發展、培育重點校、扶持薄弱校。使各校得到公平、優質、均衡發展。明年將重點做好以下幾方面工作：
(一)大力開展標準化學校建設，年內完成兩所市級標準化學校創建任務。
(二)鄉一中與xx市環保公司合作創辦高標準農村國中。
(三)投資20萬元，創建xx鄉少年宮。
(四)投資1000萬元，在xx社區創建1所標準化國小和1所標準化幼稚園。
(五)爭取資金，投資100餘萬元，在帝舜社區創建1所希望國小。
各位領導、同志們，成績的取得來之不易，良好的氛圍更需珍惜，我們還需要進一步總結、梳理一年來的工作，進一步謀劃今後的目標任務。我們將以努力打造農村優質教育為目標，以機制創新為動力，以深化課程改革為主線，積極推進特色學校建設，謀求新思路，探索新方法，真抓實幹、拼搏進取，為實現xx鄉教育工作的持續發展而努力奮鬥！
副主任述職述廉報告範文 篇9
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
一年來，在醫院領導的正確領導下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習、積極工作，轉變管理理念，認真落實院、科兩級負責制，帶領全科同志發揚吃苦耐勞、開拓創新、勇於進取的精神，密切配合醫院改革的步伐，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題。現述職匯報如下：
一、思想政治方面
積極要求進步，從一名普通民眾，成長為一名中國共產黨黨員。堅守道德底線，不碰法律高壓線，認真做好了反商業賄賂工作。模範遵守院規院紀，服從領導，透明管理。堅持政治理論學習與業務學習相結合，牢固樹立服務意識，大局意識，勇於實踐，敢於創新。牢固樹立＇院興我榮、院衰我恥＇的思想，不計個人得失，確保了年度任務的超額完成。
二、科研教學、新技術新項目及學術活動方面
科室人員總共發表8篇論文，其中本人3篇，A類兩篇、B類一篇。主持研發的急診檢驗結果網路回報系統獲衛生局20xx年度新技術新項目二等獎，切實解決了電話回報結果記錯、遺失等等問題。以臨床需求為導向，新開展了支原體培養加藥敏、衣原體、戊肝抗體、D-二聚體、肺炎支原體、A群輪狀病毒、雙聯法大便隱血、皮質醇等的檢測。成功舉辦第八屆川南七地市檢驗學術雙年會。在市衛生局舉辦的臨床醫學檢驗知識培訓班上，講授了實驗室室內質量控制相關知識。
三、科室管理
力促在檢驗科設立住院總值班，較好地解決了夜班人力資源不足的問題，有力地保障了醫療安全。從科室獎金中拿出部分資金補助夜班人員，提高了夜班人員的'工作積極性。建立並認真執行了檢驗危急值報告制度、檢驗科學術稿件投寄及報銷獎勵辦法、科室業務學習制度。建成醫學檢驗專科醫師培訓基地。PCR和HIV初篩實驗室通過驗收，取得合法執業資格。完成輸血科搬遷改造工作。根據新形勢制定了科室內部獎金分配方案，充分調動了科室人員的工作積極性。嚴格按照醫院招標確定的項目進行試劑採購工作，合理制定試劑採購計畫，既保障了日常檢驗工作的順利進行，又最大限度地減少了浪費。親自參加衛生部、四川省兩級的生化室間質評工作，連續3年取得優異成績，其他亞專業室間質評也連續取得優異成績。認真準備，多渠道做好儀器採購的資料蒐集整理比較工作，使醫院順利地採購回了新的大生化、引進了蛋白電泳儀、時間分辨螢光免疫分析儀、五分類血球儀。科室經濟收入連續三年以23.09%的平均速度增長。
四、與臨床科室溝通方面
多次解決疑難檢驗問題，與臨床進行有效溝通。在院內進行了題為《血常規白細胞大幅變化的原因分析》，解決了困擾臨床已久的問題。
五、隊伍建設方面
創造便利條件，鼓勵員工進行在職教育，現1人研究生在讀、6人本科在讀、3人大專在讀，一定程度上改善了檢驗科人員學歷層次偏低的問題。
六、不足之處
主要是沒有很好地注重工作方式方法，與人溝通技巧還需進一步提升。
副主任述職述廉報告範文 篇10
一、個人工作
在工作上，我嚴格按照公司的計畫和目標與積極討論，認真對今後發展的方向和追求進行分析，並努力完成自身任務，協助主任做好工作的管理任務。
當然，面對工作中不斷出現的問題和細節問題，我在自身的工作中也一直在努力的協助改進這些問題，積極改進工作並完善工作發展。
一年來，我在工作上也較好的完成了自身的，儘管還沒能做到十全十美，但也為公司的進步和發展貢獻了自己一年來的努力和奮鬥。但我相信，自己還有很多的機會和潛力，還能將工作進一步完善做好。
二、自我的提升
在這一年，為能緊跟公司在工作上的要求和發展，我一直在工作中嚴格加強自我管理，並積極的改進了自身在過去工作上以及自我反思中認識到的不足和問題。
首先，我的改進從自我的開始。通過對對這一年的認識中，我發現了的自己當時的不足，尤其是對工作的覺悟上，沒有做好決定性的準備！對此，我也及時的反省了自己，並通過向和同事的請教和討論，認真改進了我在想上的缺點。且在後來的工作中，我也越發的樹立起更高的目標和堅定的工作信心，將工作的完善好。
而在工作和業務的能力上，我在今年裡，通過的閱讀和學習，較好的提升了工作的知識，而在與同事們的交流上，我也將這些知識更好的消化、吸收，並成為工作中技巧和能力。
如今，回首在20xx年的工作，儘管取得了不錯的成績，但我們可以努力，可以加強的地方還有很多。為此，在新的一年裡，我會更加努力！讓自己在工作中做的更好，讓x公司在行業中更加出色！
副主任述職述廉報告範文 篇11
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
我叫現任xx社區副主任。在xx街道領導和同事們的支持和幫助下，緊張忙碌的XX年已經過去了，我在社區主要負責計畫生育、關心下一代、健康教育工作，我在各項工作中能夠嚴格要求自己，堅持「求實求效」的工作理念，處處堅持高標準、嚴要求，虛心學習，認真履行自己的工作職責，並能夠協助領導完成街道交給我們社區的各項工作和任務，以下依據自己的工作向各位領導匯報一下：
一、計畫生育工作
計畫生育工作政策性強，業務繁忙，我針對我社區1589戶居民、998名育齡婦女，認真宣傳和貫徹執行《中華人民共和國人口與計畫生育法》、《流動人口計畫生育管理辦法》並對居民開展了計畫生育服務。根據我社區的實際情況，流動人口很多，對此我們加大了對流動人口的管理力度，以此確保計畫生育工作的萬無一失，並進行服務化的管理，服務上門到家、對流動人口清查、摸底、建檔，又根據今年的全國第六次人口普查情況，重新整理了戶卡，達到戶數準確，對待外來人口和常住人口一視同仁、一樣對待，同時也為其他各項工作提供了比較詳細的第一手資料。
對本轄區12名新生兒進行了上門走訪，對孩子的父母宣傳了養育知識，並及時送去了避孕藥具。組織社區的已婚育齡婦女進行免費體檢，做到及時發現疾病及時治療。
利用重大節日進行了多種形式的計畫生育法律法規的宣傳活動，普及計畫生育知識，在「5.29」「7.11」「9.25」這些節日我們都進行了板報宣傳和文藝表演活動。
XX年為落實獨生子女家庭獎勵政策，對正在領取失業保險金並持有獨生子女光榮證的家庭，進行了獨生子女費的發放。上報單親無業、沒有領過獨身子女費的家庭18戶，每月的計畫生育報表做到了數字準確，工作手冊填寫清晰、完整具體。
二、關心下一代工作
XX年，我社區在xx街道關工委的帶領下，把社區關心下一代工作做得更加具體、規範、紮實，使關心下一代工作有效地、科學的開展下去。
在XX年的9月30日，xx街道xx社區、xx社區、xx社區聯合舉辦了慶「十一」的文藝活動。
三、健康教育工作
一年來，在街道的領導下，我們積極開展多種形式的健康教育活動，在居民中普及健康科普知識，為提高居民的健康意識和衛生素質開展了一系列活動。
1、加強領導，健全健康教育網路
2、宣傳教育，提高居民健康意識
擁有健康，才擁有事業和生活中的一切，我們非常重視健康教育工作，利用各種機會，開展健康教育宣傳活動，使居民養成良好的健康行為和衛生習慣。
以上是我的述職匯報，我在各項工作中還有很多的不足之處，在今後的工作中我會繼續努力，全心全意的為居民服務，爭取在新的一年裡更上一個新的台階。
謝謝大家！
述職人：
20xx年XX月XX日
副主任述職述廉報告範文 篇12
各位；各位同志：
在XX年年裡，本人在公司的工作安排下，擔任了公司總經理辦公室副主任工作崗位。本年度以來，在公司的關心、支持下，盡職盡責做好各項工作。現具體如下：
一、 工作內容
在擔任總經理辦公室副主任工作中，由於公司的需要，本人在XX年年度中的主要工作是為賽什塘銅礦的擴建和銅峪溝銅礦的開發做好項目立項審批工作， 經過工作，賽什塘銅礦擴建工程於XX年年2月各項行政審批手續結束，為XX年年10月的順利試生產奠定了基礎。 由於我公司營業執照進行了變更，因此採礦證變更手續也相應順延，於XX年年11月完成。
4月開始進行銅峪溝銅礦項目立項審批工作，5月委託蘭州設計院完成了銅峪溝銅礦的開發利用與銅峪溝銅礦的可行性研究報告，並報交至省各級項目審批職能部門，經過兩個月的反覆修改和申報工作，在7月通過了省安監局的安全預評審並取得了批覆；在8月通過了省水土保持局的水土保持的評審取得了批覆；在9月取得了省國土資源廳對該礦首採區劃定礦區範圍的批覆，於11月通過了開發利用的評審並取得了批覆；9月通過了省環保局環境影響報告的評審，12月完成了地質災害危險性評估說明書的備案工作，此備案是銅峪溝銅礦土地審批的必須文案。
由於我銅峪溝銅礦地處三江源實驗區範圍，根據政策，需進行範圍調整後方可開發，我公司只能逐級上報申請調整範圍，因此影響了整個項目的開發進程，但在公司的努力下， 銅峪溝銅礦已列入調整範圍之內，我相信銅峪溝銅礦的開發不久將順利進行。 銅峪溝銅礦現已獲得探礦權的延續以及首採區的探礦保留許可證。
二、工作
總經理辦公室的工作是一項細緻而全面的工作，是一個公司的形象，其中包括對內、對外的各項組織協調，起著承上啟下的重要作用，在主要的工作後有許多煩瑣重要的細節需要做好，在公司的帶領下於XX年年完成了公司各項對外工作，使得地方和企業在各個方面工作和諧融洽，我在一年的對外工作中累積了一些希望與廣大員工共勉，
1、有位曾經告訴我對任何人要不卑不亢，這很深刻，在對外工作中真的非常需要這種姿態，有了這樣的姿態，人們才能理解我們是在為一個事業而工作著而不是為一己之利。
2、在工作中必須有信譽，對、對員工答應的事情必須完成，不能做的不要輕易許諾，接受的事情不論多難必須完成。因為想要別人成為你的朋友，你就要言而有信，而一個公司就象一個人在他的發展和不斷完善中需要很多很多的朋友。
3、面對工作要學會忍耐，我曾對項目審批工作一無所知，曾經一段時間內我做這項工作基本上無從下手，面對陌生的工作，各個省級職能部門陌生的臉孔，我茫然一片，記得在搞擴建工程環境影響的工作中，我在環保局的門口等通知，足足站了一個下午，我當時非常鬱悶，我覺得都不會有結果了，當我準備放棄的時候，工作人員出來接受了我們的申請，可如果當時我沒有等待，我們的的工作要推遲4個月才能完成。
4、人生應該多途徑尋找適合自己的定位。記得剛從山上下來，曾經因為顧及別人的眼光而畏手畏腳，曾經因為辦公室副主任的身份而放不下面子，曾經因為工作陌生而不敢進各部門辦公室。後來經過實踐學習，我逐漸認識到，「面子分文不值，事情做好了，也就有了面子」。人的一生應該是不斷實現自我價值和社會價值的過程。我們年青人，只要能全身心的融入工作，勇於承擔責任和工作帶來的壓力，才能在不同的崗位上建功立業，才能無愧於自已的青春，無愧於偉大的時代。
最後我希望在新的一年中能與公司全體員工一起在公司經營班子的下再次奮鬥輝煌，謝謝大家！
副主任述職述廉報告範文 篇13
今年以來，我按照上級組織要求和自身崗位職責，以學習實踐「三個代表」重要為動力，以履職盡責為標準，以組織滿意、社會滿意、民眾滿意為不懈追求，強化政治素質，提高業務工作水平，勤奮工作，埋頭苦幹，較好地完成了各項工作，取得了一定成績。現簡要述職於下。
一、堅持學習，不斷提高綜合素質
深入學習馬列主義、毛澤東、鄧小平理論和「三個代表」重要，學習的__大和__屆五中全會，積極關注政治經濟文化生活，把握內外形勢。充分利用八小時外的時間自我「充電」，豐富知識積累，提高理論水平。既向學習、又向同事和下屬學，搏采眾長，不斷彌補自身不足。做到學以致用，以學習推動工作，以學習提高政治素質和理論水平。
二、努力工作，不斷創造工作業績
一年來，我作為縣委辦分管接待後勤、值班等工作副主任，認真履職，勤奮工作，分管的各項工作取得較好的成績。接待工作成效顯著。堅持熱情、周到、勤儉、高效，實現了讓各級和客人乘興而來，滿意而去，樹立和展示了良好形象。後勤保障堅強有力。公文運轉迅速快捷，會務工作有條不紊，值班工作有序推進。同時，進一步規範了小車管理，保證了公務用車需要，強化了機關大院安全、衛生管理，辦公環境得到進一步改善。
三、作風建設
我堅持嚴格要求自己，規範自身言行，樹立良好形象，不斷加強作風、工作作風、生活作風建設，努力保持一種嚴謹的不失活力的風貌。在作風方面，堅持解放、實事求是、與時俱進的路線，深入調查研究，一切從實際出發，說實話，辦實事，拿實招，反對主觀臆斷和形式主義。在工作作風方面，做到高度負責，一絲不苟，認真貫徹執行縣委、政府各項決策，始終堅持勤奮敬業，經常加班到深夜，無怨無悔、默默無聞。在生活作風方面，堅持清廉從政，正直處事，坦蕩為人，沒有違規違紀言行。
四、今後工作打算
一年來，我雖然取得了一定成績，但客觀分析，離組織和社會各界的要求以及幹部職工的期盼還有一定差距。一是學習的自覺性不夠強，對新形勢下的挑戰和壓力認識不足；二是深入基層調研不夠，掌握的第一手資料較少。今後，我將進一步解放，開拓創新，力爭在以下三個方面取得較大突破。一是在參謀獻策上求突破，緊貼縣委工作思路和辦公室工作要求，多出點子，多想辦法。二是在發揮傳幫帶作用上求突破，樹好形象，帶好隊伍。三是在事務協調上求突破，更好凝聚各方力量，調動各方積極性，確保各項工作再上新台階。
副主任述職述廉報告範文 篇14
本學期在校長領導下開展工作，一向本著為教育教學帶給優質服務的思想，堅持在研究狀態下用心主動地做好每一項工作，回顧我在各方面的工作，感到十分充實，既有工作中的累累碩果使我信心倍增，又有經驗教訓值得吸取，下面我就分幾個方面將自己一學期的工作狀況向上級組織部門作以匯報：
一、加強政治理論和技術知識學習，全面提高自己的政治文化素質和業務水平。
在本學期工作中，我緊跟時代的步伐，加強理論知識方面的學習，進一步學習領會「三個代表」重要思想的內涵和精髓，以科學發展觀指導工作，始終如一的貫徹黨的教育方針，遵守法律法規，遵循教育規律，用心參加組織安排的各類培訓活動，撰寫讀書筆記和學習心得，政治理論水平和思想認識水平有了不同程度的提高，認真學習和領會上級部門下發的各種檔案，堅持以人為本，全面發展，安全第一的管理宗旨，從各方面嚴格要求自己，不斷提高自己的思想道德素質、科學文化素質和心理健康素質，為成為有創新精神的領導而不懈努力，為促進校園健康快速發展，我能夠以愛崗敬業、教書育人、為人師表、誠實守信為目標，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強我從事教育工作的光榮感和職責感，忠誠於人民的教育事業，自覺履行《教育法》、《教師法》《中國小教師職業道德規範》、《公民道德建設實施綱要》規定的義務和職責，恪守公民基本道德規範和教師行為規範，竭盡全力地做到志存高遠、明禮誠信、敬業奉獻、嚴謹篤學、與時俱進。
在個人與民眾利益發生衝突時，我能堅持個人利益服從民眾利益，局部利益服從全局利益，眼前利益服從長遠利益，自覺抵制不良思想侵蝕和影響，反對拜金主義、享樂主義和個人主義，平時我能善待他人，同志之間勇於開展批評與自我批評，建立民主和諧的同志關係，努力做到認識上有新提高、運用上有新收穫，到達指導實踐、促進工作、提高工作水平和服務潛力的目的。在工作中不斷的學習新技術新工藝，不斷的充實自己，不斷的提高自己的技術水平，來指導自己的工作。
二、工作認真負責，周密細緻，能迎難而上，創造性地開展工作，成效良好
本學期我繼續主管教學工作，始終熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全學期沒有請假現象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。協助校園領導制定教學工作計畫、工作總結、做好教學常規管理工作，配合教務處定期檢查教師教案和學生作業，並對檢查的狀況如實記錄，及時反饋。真抓實幹，力求成效顯著。
在競爭日益激烈，農村都重視教育的大通，教學質量與校園的生源聲譽和發展聯繫更加緊密，校園教育教學質量很大程度上影響著千千萬萬學子的前途和命運，是家長、社會關注的焦點。為此我根本不敢懈怠，為六中教育教學質量的提高，服從配合校長的領導，經常與三位教務主任一齊探討研究工作中出現的新狀況新問題，尋求的管理途徑；六中教師來源多樣，歷來矛盾是非較多，中層領導多有畏難情緒，針對這種現狀我帶領教務全體同志進行各項管理工作的檢查、找出不足，努力改善，力求教學工作在原先的基礎上有好的改觀；根據狀況變化每年修改教師量化考核細則，教學質量管理細則，各級各類考試的獎懲辦法等規章制度，廣泛徵求全體教師的意見推薦，儘可能完善，調動絕大多數教職員工的用心性。工作做到有計畫、抓落實、重實效。
加強早晚自習和課堂教學的檢查力度，不定時的聽課，課後立刻評課；對學生和家長有不良反映的教師及教學狀況，及時進行跟蹤調查，督促整改，辦好老百姓滿意的校園；加強教案和作業批改的檢查和評價工作，每周二下午我和教務處三位主任隨機抽檢，教研組半個月一查，每學期教務處進行常規檢查，學期結束時校領導班子民眾詳查和評分，有效的促進了教學效果；認真實施年級組月考、期中、期未考試，仔細研究各班各任課教師的教學成績，及時召開成績分析會，畢業年級進行成績通報和經驗總結交流會，和教師們一齊總結得失成敗的原因，及時改善工作，不斷促進教學質量逐步提高，健康發展；作為管理者，我通過以身作則，加上全體教職工的團結協作。吃苦耐勞的精神和良好的社會氛圍，今年，我校連續六年取得了中考全縣第一的好成績，高考上線率逐年上升，部分校園來我校觀摩教學並要求送教下鄉。
另外我不因管理而荒廢教學。擔任國中年級校園健康教育課，每周四節，還在有必要的班級開展心理輔導講座；用心參加西寧市首屆心理輔導員的培訓，現已取得全國級中級輔導員證書；我堅持學以致用，公正、平等地對待學生，尊重學生人格，維護他們的合理要求和正當權益，信任和關心學生、鼓勵和幫忙他們發掘自身的優點，接納和欣賞自己，建立了融洽的師生關係，因此學生十分信任和喜歡我，遇到什麼想不通的事情，都能主動和我溝通，這樣就減少了學生過激偏執行為，促進了他們的健康發展。
副主任述職述廉報告範文 篇15
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
一、醫療管理工作及管理成效：
1、20xx年x月-xx年11月各項醫療指標：
我科床位編制20張，今年門診量9923人次，去年我科門診量9322人次，出院人數620人、手術例數195例、平均住院日8.72天，各項指標處於良好態勢。比較20xx門診量上升600人次、出院人數下降19.38%人、分析原因為20xx年外院行三甲檢查導致我院住院病人數大增，同時今年中期因醫保限額，我科收錄病人受限，很多區醫保及市醫保預期花費較高者未能及時收住，導致今年住院病人明顯下降，同時手術病人手術例數下降，手術病人數下降另一原因是因科室成本核算的原因，部分手術為減少成本而改為保守或在科室治療室完成，造成手術室登記數量下降，門診手術人次數明顯增加，今年平均住院日較去年縮短0.32%。藥占比38.28%，較去年下降0.80%。我科滿意度均在95%以上,科室全年總收入390-----，較去年410下降----;
2.門診：耳鼻喉內鏡檢查總計繳費檢查1725人次，過敏原繳費檢測277人次，繳費治療療564人次。純音聽力繳費檢查846人次，聲導抗繳費檢測787人次，新生兒聽力繳費篩查632人次，門診繳費手術210人次，霧化、鼓膜按摩、鼻治療微波治療等耳鼻喉科各種繳費治療1700餘人次。
3.醫保患者住院費用,1-9月因給我科定額3000元，較低標準，從我科現在開展的工作來看遠遠不夠，故未能有效控制在3000元以下，9月以後根據我科目前工作給予相應提高配額後，均控制在定額範圍內。
4、開展鼻中隔偏曲，小兒鼾症兩個臨床路徑，於今年9月新增突發性耳聾的臨床路徑，入徑率達100%，進一步規範診療護理程式。
5、門診管理
門診患者量明顯增加，今年加強門診管理，周六、周日及節假日均有全天一名醫生上門診，保證病房、門診會診等工作順利進行
7、繼續開展部分喉切除發聲重建手術、鼻內鏡下下鼻道入路上頜竇囊腫摘除術、及各種鼻腔鼻竇手術，顯微鏡下聲帶病變手術治療、開展電視監視下支撐喉內鏡手術，鼻內鏡下鼓膜臵管術.鼓式成型手術，開展顯微鏡下複雜中耳手術。
二、教學科研工作:
按教學大綱完成醫學院教學任務，教學醫生嚴格準備教案，並試教。圓滿完成醫科大學的專科教學任務。
三、學科建設：
1為適應醫學的發展加強了科室的科研教學工作，監督每一位醫護人員製作教學課件並定期講課，並加強科研資料的積累，監督科研論文的書寫。
2有目地的積極參加各類學習班十餘人次，力爭達到預期的效果，回來後開展新的工作。
3今年我科新進3名年輕醫生，採取多種形式，全面開展業務技術人員培訓，如門診培訓，內鏡檢查培訓，購買動物組織進行無菌操作及外科縫合技術培訓，手衛生培訓，專科課件製作培訓，努力提升醫務人員的業務技術能力水平。
5，援疆專家查房帶教，疑難耳部手術帶教，並每月對科室進行專業知識授課培訓。
6強調醫務人員要重視科學發展，我們要求每一位工作者互相共同學習，發揮傳幫帶精神，以老帶新，使醫技人員專業知識診斷水平階梯型發展，形成階梯式的醫療人才隊伍，達到三級醫院要求。
四、科室文明建設及醫德醫風廉潔自律情況：
1德：遵守院規
院紀，服從領導，透明管理。堅持政治理論學習與業務學習相結合，牢固樹立服務意識，大局意識，按照衛生部「三好一滿意」的要求，加強科室的醫德醫風建設。
將醫德醫風教育和監督管理工作納入日常管理工作中。科室安排醫德醫風培訓學習時間，總結反饋監督管理過程中發現的問題及整改措施，使全體員工增強了服務意識，熱情為患者服務。
2、勤本人始終保持著工作的激情和向上的活力每天早晨提前到崗，及時傳達醫院周會和各類會議的精神和醫院的動態，用正面的信息引導員工，積極為醫院的快速發展努力工作;
日常工作中，堅持在一線工作崗位指導員工提高工作技能和效率。以自己的事業心、責任感和敬業精神帶動全科一起努力工作。
3.發揮每名員工的優勢管理科室，按照科室管理內容進行了分工並將其交給合適的員工來管理，最大限度的保證了醫療安全，提升了醫療質量，提高了工作效率。
如：醫德醫風建設、質量控制、繼續教育、發揮每一位員工的特長和積極性，每人分擔一部分管理工作，做好日常的記錄，月底和科主任一起討論，針對存在的問題，提出改進措施。這樣做的結果，使每一位員工的特長得到了充分的發揮，人力資源管理的根本是用人效能，管理者是靠人來成就事業的。我們依照工作流程的需要，設臵了相應的技術工作崗位。根據每一位員工的工作經歷、技術水平、人格特質、健康狀況以及內在潛能，安排在相應的技術崗位上。並通過持續的溝通、培訓，使員工適應崗位要求，履行崗位職責，注重團隊協作，將個人潛能發揮到極致。3廉本人能夠按照院黨委的要求把反腐倡廉建設各項任務與業務工作緊密結合，遵守廉政規定，管好自己，接受監督，無違紀行為發生。
五、存在問題：
1、服務態度,也是不容忽視的問題。部分員工存在懈怠，服務意識不足，服務理念溝通能力欠缺。
2.科室醫生人員少，今年已新進3名本科畢業生，目前正在帶教階段，其中一名生病住院，預計短期內難回科室工作，一名醫生在職研究生就讀，預計後半年回科室工作。
2、需要加強業務學習，參加各種學術會議，外出學習，不斷吸收先進診療手段。
3、手術器械不足、老化。專科設備老化：科室設備陳舊老化，尤其纖維喉鏡已使用7年，並維修一次，圖像模糊不清，嚴重影響醫生對疾病的判斷。去年我科鼻喉內鏡檢查1500餘人次，較去年明顯下降，是因圖像模糊，影響判斷，部分病人建議外院檢查，如若有清晰的內鏡，一定會增加使用量，大幅度增加收入。主觀聽力計使用二十餘年，年代久遠，設備老化，結果缺乏準確性，不能為臨床診斷提供準確的依據，沒有客觀聽力檢測手段，隨著聽力障礙病人及眩暈病人的增加，迫切需要增加部分設備。
4.科室缺乏高精尖的技術，希望院支持，連續給予我科內地優秀援疆專家的支援。
六、工作計畫：
1.今後我們將不斷探索如何在等量服務下提高患者滿意度，不斷提升科室服務質量，做好與患者的溝通，認真貫徹院裡優質服務的要求，做好醫護人員素質的提高，提升科室形象。轉變員工的服務理念，讓病人成為我們的義務宣傳員。
2.做到以病人為中心，加強科室管理，抓好環節質量控制，分析終末質量，整改措施督促到位，注重細節服務，不斷提升醫療護理質量。在保證安全醫療前提下，完成技術、經濟效益的提高。技術上需要院裡支持，引進新的設備。
3.xx年將加強門診工作，爭取門診量突破10000人次，做出耳鼻咽喉大門診，在院設備支持下增加門診診斷及治療項目，希望建立過敏性疾病診療中心，藉助援疆專家的專業知識及聲望建立眩暈聽力中心。
4.加強本科系橫向溝通和聯繫，分會委員年度內至少出去一次學習了解本專業技術發展動態。學習後在學會內進行學術交流。不斷提高本學科專業技術水平。
5、希望引進門診電子喉鏡、及完善更新鼻內鏡手術器械、支撐喉鏡手術器械。申請引進聽覺腦幹誘發電位，耳內鏡設備,避免耳聾，耳外傷鼓膜穿孔鑑定患者外流。同時先進的設備可以吸引更多的病人，增加門診收入，計畫20xx年門診收入增加30%以上。
6、繼續加強臨床路徑，及抗生素合理套用工作。
7、學習國內先進經驗，加強鼻部疾病規範治療。也包括圍手術期以及手術後規範治療。使鼻部多發病，常見病得到減輕或治癒。
8、進一步開展眩暈的診療及中耳炎耳部複雜手術，爭取年內帶教出2名醫生能獨立完成此類手術。在專家的指導下加強科室的科研能力，論文書寫能力。
9、積極與其他科室心內科，呼吸科，腎內科等聯繫，協同治療伴有OSAS疾病的內科疾病。
10、加強門診病志書寫質量，要求規範化、標準化，及時化。
11、加強法制觀念，提高服務意識，樹立愛崗敬業、團結協作、病人第一的理念，激發工作熱情，引導醫生、護士善於思考，有創新意識，提高工作效率，共同「構建和諧科室」。
在領導的支持和各部門的幫助下，本人較順利的完成了全年的管理工作，做了自己力所能及的事，也得到了領導和同行的認可。內心很感激，也很欣慰。展望xx年，如何在現有基礎上進一步提高醫療質量、改善服務態度，提高經濟效益，真正體現耳鼻喉科大門診，達到「三好一滿意」的標準，是我科孜孜追求的目標。
雖然目前我科工作總量、工作效率、工作節奏較以前大大提高，但仍有些流程不盡合理些，有些專科設備不足及落後，無法滿足患者和臨床需求。我科還可以繼續挖潛，繼希望增加專業人員及專業設備，分成亞組，通過最佳化流程來增加工作積極性及提高工作效率，更好地滿足臨床及病人需要。
副主任述職述廉報告範文 篇16
各位領導、代表、大家好：
本人，於20xx年6月換屆在社區擔任副主任一職。主要分管社區綜治、人武辦、保障性住房、共青團等工作。這一年多來嚴格對照競選承諾開展工作，紮實苦幹，團結同事,廉潔自律，工作上取得了一定的成績。各方面得到了鍛鍊和提高。下面，我把一年多來的工作情況匯報如下：
一、綜治工作
(一)、建立健全治保會，調委會等群防群治網路隊伍及各項制度建設。進一步推動平安建設的深入開展，為社區創造一個優良的社會治安環境，調動廣大居民民眾參與社區平安建設工作，營造濃厚的社會治安綜合治理網民以及媒體氛圍，共發放平安建設各類相關宣傳材料10000多份、懸掛宣傳橫幅、製作宣傳欄，向居民民眾和外來人員廣泛宣傳法律知識及創建平安社會、平安社區的意義，並且在社區周邊舉行了綜治現場宣傳活動。建立優良的信息互通機制，社區與轄區警務中隊召開了7場警民懇談會。及時了解轄區矛盾糾紛及不穩定因素，對轄區不穩定因素形成信息互通的優良工作機制。去年下半年在街道綜治辦和司法所的指導與幫助下成立了翔鷺花城ABC三區業主委員會，有效的維護小區和諧穩定。
(二)開展「崇尚科學，反對邪教」警示教育宣傳，發放各種有關宣傳教育資料，懸掛「反邪教」宣傳橫幅4條、製作宣傳欄8版，與社區內3千9百多戶家庭簽訂了拒絕家庭反邪教承諾卡。讓社區居民和外來人員了解邪教的特徵以及本質、危害，幫助廣大民眾怎樣防範和抵制邪教。
(三)為了提高社區居民禁毒，防毒，反毒認識，社區主動開展禁毒宣傳活動。懸掛禁毒宣傳橫幅4條、宣傳欄8版、在萬盟手機廣場開展「6.26國際禁毒日」宣傳活動兩場，「珍愛生命遠離毒品」，通過宣傳，擴大了禁毒宣傳教育覆蓋面，進一步增強居民拒毒、防毒認識，真正形成了社區、家庭、社會主動參與禁毒的優良氛圍。
(四)法制綜治宣傳教育工作是構建和諧社會的重要思想基礎，是推進創建「平安長樂」的重要保障。為更好做好教育工作，構建和諧社會，懸掛法制綜治宣傳橫幅10條、製作宣傳欄12版、在萬盟手機廣場，開展兩場「12.4全國法制宣傳日」集中宣傳活動」和綜治宣傳月集中宣傳活動，通過各種宣傳形式和載體，不斷加強教育，構建優良的社會關係，如鄰里、家庭及生產各方面的關係，提高社區居民法律素質。
(五)為加強對燃放*的管理，避免燃放*造成的事故發生，維護節日期間轄區的社會治安秩序，保障公共安全和保護人民民眾的生命財產安全。在萬盟手機廣場開展廈門市禁止燃放煙花炮竹宣傳活動2場，禁炮橫幅4條、禁炮宣傳欄2版，發放宣傳單，抓好「禁炮」工作，營造優良的氛圍。
二、人武辦工作
為做好一年一度的徵兵工作，社區加大《國防法》、《兵役法》等國防教育宣傳工作,在社區宣傳欄張貼公告，將徵集時間、對象、待遇和政策等內容進行公告;並懸掛4條徵兵橫幅、展出4版徵兵宣傳欄。去年和今年我社區把4名優秀青年送到部隊中，超額完成徵兵任務。5月21日社區輸油管線分隊接受了省軍區副司令員點驗。
社區居民及翔鷺國小師生在翔鷺國小共同演練一場地震防災應急疏散演練，確保在地震災害發生後能夠採取正確的方法迅速安全撤離提高自我保護認識。
三、保障性住房工作
嚴格做好保障性住房初步受審工作，認真審核保障性住房申請資格以及申請提交的材料，保證申請流程公平、公正。保障性租賃房初審通過4人;保障性經濟適用房初審通過4人;保障性商品房初審通過29人;保障性限價房43人。
四、共青團工作
主動發揮共青團青年先鋒隊的優良作風，組織轄區青少年，志願者參加文明創建督導，幫扶轄區困難民眾等社會公益活動;五四青年節社區與共建單位xx集團青年志願者到山清理道路兩側綠化帶內的垃圾及拔河活動。象嶼集團青年志願者利用自己雙休日時間開辦暑期作業輔導班為社區內的學生進行暑期作業輔導。青年自願者王劍蓉老師獲得了區喜迎xx大追夢青春在這裡閃光演講比賽第二名。認真做好非公企業團建工作，共組建非公企業團支部29家。參加街道情系雅安愛心義賣活動，義賣所得善款566元。
一年多來在社區全體人員的團結下，誠信服務，盡全力為居民辦事做居民的貼心人。但還需加強學習、提高綜合素質，才能更好的做好社區工作，更好的為居民服務。
謝謝大家！
述職人：
20xx年XX月XX日
副主任述職述廉報告範文 篇17
我自擔任x社區居委會主任以來，在金橋鎮黨委、政府的領導下，積極帶領全社區民眾奔小康，為壯大集體經濟，改變村容村貌，提高生活質量，促進全社區經濟快速發展兢兢業業，不辭辛勞。現我就將自己一年來執政廉潔自律情況，履行工作職能、對分管範圍內廉政建設情況等進行述職述廉。
一、努力做好本職，積極配合黨支部工作。
我作為居委會主任，主要是負責社區的日常事務。在一年裡，能夠積極配合社區黨支部開展社區的各項工作，服從服務於班子集體工作的目標，團結帶領居委會成員在黨支部的領導下管理居務，勤奮工作，新農村建設和各項公益事業都有了較大飛躍。真正做到該做的事情積極去做好，不該做的事情不去管閒事，該忙的忙，不該忙的不忙。平時從來沒有收受、索取服務對象的錢物和接受居務處理過程中的禮物。在開展各項行政工作期間，我們本著公平、公開、透明的原則，耐心做好居民民眾思想政治工作，不折不扣完成農村醫保工作。工作效果得到了全社區民眾的一致肯定。
二、一年來本人廉潔自律執行情況
能認真學習鄧小平理論和「三個代表」重要思想，切實把為民服務，致富一方作為自己的行動指南。按照有關要求，能經常性學習黨風廉政建設有關規定，不斷增強自律意識，以此端正工作作風、生活作風。正確對待權力，認真履行好居委會主任職責。做到制度之內「不缺位」，制度之外「不越位」，切實履行好自己肩負的工作職責。嚴格執行「兩公開一監督」制度。我們始終以保障居民的利益為目標，按照財務公開、政務公開的制度，按時向居民公布財務、政務動作情況，接受黨員民眾的監督。社區裡有重大事項也不是由我和書記說了算，都經過居民代表大會上決策通過。如一年來，村內基礎設施建設等方面有了較大投入，但這些項目的實施，都經過集體討論、科學決策，充分發揮民主權利，有效避免了違紀違規行為發生。作為個人來講，我也能嚴格執行廉潔自律規定。一年來，沒有違反廉政規定和制度的行為。在處理居務過程中，本人從來沒有利用職務為己謀私利，從不巧立名目吃請、揮霍浪費社區裡的經濟，不挪用公款私存、坐支以及搞個人經商行為。在社區內事務活動中由本人經手的事務，一律經黨支部集體研究同意，本人不自作主張。對分管範圍內的廉政建設能抓好落實，我與社區內的一些同志經常進行思想交流，互相鞭策，互相促進。始終堅持以德服人，勤政為民的原則，率先廉潔自律，能正確處理國家、集體、個人三者的利益關係，吃苦在前，享受在後，不權為私用。
三、社區內財務情況
在財務工作管理方面，我社區實行了財務審批、民主理財、內部審計、現金管理等制度，明確了會計人員的職責，堅持財務公開化，每月向居民公開財務一次。另外我社區在開支審批方面實行了「定項限額」，凡辦公費用先與書記商量後，再予以審批。做到嚴格把關，控制了非生產性的開支，杜絕了鋪張浪費、胡支亂花等違紀違規事件的現象發生。
四、在今後工作中，廉潔自律主要做好以下三個方面：
一要認真學習會議報告並深刻領會其精神，要以「三個代表」重要思想指導自己的實際工作。要認識到加強黨風廉政建設是推動經濟社會發展的有力保證。平時，要經常性地學習上級紀檢部門廉潔自律有關規定，自覺接受上級紀檢委的督促檢查，做到警鐘長鳴，不斷增強自律意識和拒腐防變能力。
二要和本社區的黨員幹部進行經常性思想溝通，及時把握本社區廉政建設執行情況。深入民眾，聽取民眾的意見，針對存在的實際問題，及時改正，切實轉變工作作風。同時，自己也要虛心傾聽民眾意見，接受人民民眾的監督，權力來自人民，要對人民負責，對照廉潔自律規定和有關規章制度，經常性對照檢查。要嚴格按照財經紀律，執行集體討論決定的各項制度，身先士卒，發揮好模範帶頭作用。
以上述職述廉，不當之處，敬請各位領導、居民們批評指正
副主任述職述廉報告範文 篇18
本人系天方藥業中藥有限公司製劑車間副主任、在天方中藥公司各級領導的領導下、我按照生產部及車間的安排、組織製劑車間的生產、有針對的制定了工作計畫和生產進度、在工作中不斷完善、並堅持不懈的做到了每天了解各生產工序的生產情況及生產進度、車間設備生產情況、做好對各種異常情況的處理準備、工作中加強與公司各部門之間的聯繫、工作分清輕重緩急、不推不拖、全力以付完成公司下達的的生產任務。現將工作情況報告如下：
一、20xx年生產情況
製劑車間現有5條生產線（膠囊劑生產線、顆粒劑生產線、口服液生產線、片劑生產線、丸劑生產線）車間20xx年以膠囊劑、顆粒劑及口服液生產為主。20xx年製劑車間生產產量膠囊劑劑4897.82萬粒（其中雙黃連膠囊4049.41萬粒、骨刺消痛膠囊384.764萬粒、風濕定膠囊142.63萬粒、羚羊感冒膠囊183.04萬粒、茸參益腎膠囊137.9808萬粒）。顆粒劑1067.95萬袋（產婦安顆粒201.08萬袋、板藍根顆粒769.11萬袋、乳泉顆粒56.691萬袋、升白康顆粒10.854萬袋、橘紅顆粒30.216萬袋）；口服液1182.26萬支（柴胡口服液523.53萬支、清熱解毒口服液370.076萬支、清熱解毒口服液（無糖型）188.931萬支、蒼苓止瀉口服液99.7278萬支）；片劑1657.51萬片（獨一味分散片1061.2752萬片、華山參片397.4萬片、藍蒲解毒片198.816萬片）。20xx年產量與20xx年比較膠囊劑與顆粒劑產量均下降、口服液與片劑產量較上升。在這一年當中因新進員工較多以學校見習學生為主、車間員工操作技術不全面、車間人員培訓不到位。這給車間工作帶來很多被動、但是不管在多困難的條件下、製劑車間還是完成了生產任務。
二、工作目標
1、提高生產產量：因為車間只要產量提上去生產成本就可大幅度降低。因為產量大車間可集中安排生產、這樣可大量節約原輔料、包裝材料、製造費用及燃料動力、這些都是降低生產成本的重要因素。
2、人員的管理：這是降低生產成本最重要的一個因素、對人員的管理主要是要最大限度的調動每位員工的主觀能動性和工作積極性、最大限度提高人的勞動生產效率。因為調動每位員工的工作積極性加強每位員工的成本意識、讓其在生產過程中對所有物料合理使用、做到物盡其用這樣生產過程中的物料消耗就可降到最低點、再者提高勞動效率可大量節約車間燃料動力的`消耗。成本工作要做好還是要靠全體員工的共同努力、每個員工都想辦法怎樣降低成本再加上實際行動、這樣一些不必要的浪費就會合理利用起來。
3、設備的管理：主要是對車間的設備、設施、財產要合理愛護、保養、併合理利用設備、設施、最大限度的減少設備設定磨損、損壞。如因操作不當及維修保養不到位而造成生產安全事故、設備大修及配品配件的更換、都會增加車間的附加費用、且如保養維修不到位還會造成跑、冒、滴、漏等現象浪費車間的燃料動力。
4、物料的管理：車間物料的管理也非常重要在生產過程中要嚴格按照生產工藝要求進行生產、把好質量關杜絕因質量不合格返工而造成的原輔料、包裝材料、燃料等浪費。同時提高生產過程中每個環節的收率、提高設備生產效率降低能源消耗、提高勞動生產率降低工資成本。再者嚴格控制製造費用中的可控部分、如：低值易耗品、修理費用等。
5、車間各品種的工藝最佳化及提高成本一次合格率也是降低生產成本的關鍵因素。好的生產工藝可節約大量的人力物力還可降低車間燃料動力的損耗。
6、製劑車間堅持著安全第一的原則、防範於未然、車間每次召開全體會議都對員工進行安全知識的培訓、每天召開班組會議時對班組長強調安全、要求班長每天召開班前和班後會對員工進行安全知識的培訓、車間已經結合機修班同志對全部員工進行培訓、以後將完全按照崗位操作規程過行操作、發現安全隱患及時上報解決、杜絕安全事故發生。
三、存在的問題
1、在管理方法上力求創新、主動查找生產管理中出現的漏洞、及時調整工作思路和方法、對得起自己的崗位、保證生產任務的順利完成。
2、積極主動學習新知識、新技術、和公司的決策保持一致、適應公司發展壯大的需要。
3、隨著設備的老化、故障率的逐年升高、逐步加大操作及維護的監督力度。
4、常做多做事故預想、提高對突發事件的應變能力、保證生產安全。
5、加強人員責任心管理、發現問題責任到人；加強設備的「故障」管理工作、對於一些易出、老出的故障點、要追究到底查出原因。
6、充分發揮調度職能、提高工作效率、工作中積極創造條件、全盤考慮、統籌安排、樹立主人翁意識、維護企業的利益、維護廣大職工的利益是每個管理者的職責、作為一名領導始終要把工作與實際生產相結合不斷總結創新、開拓進取、做一名合格的管理人員。