工作總結會主持詞 篇1
主持人：今天上午的會議開的很圓滿，也很成功，總的總結報告，既對公司一年來的發展進行了全面、客觀、公正的總結，也提出了公司第X個五年計畫的發展思路，描繪了公司美好的未來。X董事長的講話站的高、看的遠，使我們每一個人都能感受到公司的前景光明，更加堅定了我們每個人的信心，是一個振奮人心、催人奮進的大會!
會後，我們要深入學習、領會這次會議的精神，在X董事長、總的正確領導下，繼續堅持“誠信做人，踏實幹事”的經營理念，和“對社會負責，讓員工富裕”的發展方針，團結一心，共同努力、務實開拓，不斷創新，共同為力大公司的美好未來貢獻我們的力量和智慧!
20xx年總結暨表彰大會到此結束，謝謝大家的光臨!
工作總結會主持詞 篇2
同志們：
今天下午的會議非常重要。這是歲末年初的一個工作總結會，也是一個工作部署會，會議是經過局黨組的研究後決定召開的。在今天的會上，各個分管局領導將對前一段工作做一個簡要的回顧，對工作中存在的問題給大家提個醒，對迎接年終各項工作檢查提
出相關的要求，對下一步各項公安保衛工作提出意見。局長還將做重要講話，對今冬明春工作做具體的部署，希望大家嚴肅會議紀律，認真開會，做好筆記，切實領會會議精神。
一、a做隊伍管理以及年終崗位目標考評方面的講話
二、b局長強調治安管理工作
三、c副局長強調刑偵工作
四、a局長部署今冬明春各項公安保衛工作
同志們，下午的會議就要結束了，在下午的會上，a局長、b副局長和c組長等領導都就各方面的具體工作強調了意見，a局長還對今冬明春工作做了部署，會後，各科所隊務必將會議精神傳達到位，將工作要求落實到位，將隊伍管理狠抓到位，確保歲末年初我縣社會安定穩定，確保我局年終各項工作再上新台階。下面我就會議的落實強調三點意見：
第一，要及時傳達會議精神。會後，各科所隊長要馬上回到原單位，開會傳達縣局的相關工作要求，統一民-警的思想，落實相應的責任。各派出所(分局)長還要向當地黨委政府領導通個氣，爭取他們對公安工作的理解支持，要結合轄區實際情況，圍繞黨委政府的中心工作，有針對性的做好維護社會穩定和安全生產工作，及時解決矛盾糾紛，及時整治治安隱患，服務當地經濟建設。
第二，要對照今天會上縣局提出的問題，認真回顧本單位今年以來的工作，特別是執法工作、治安管理和刑事打擊工作、派出所創等級工作、隊伍建設中執行五條禁令、行風評議、大討論和執法為民教育整頓工作等方面。及時發現自身存在的問題和不足，組織民-警抓好整改。縣局對各科所隊的年終檢查馬上就要開始，如果發現哪個單位對今冬明春的工作部署無動於衷，各項工作沒有及時鋪開的，縣局將嚴肅追究其負責同志的責任。
工作總結會主持詞 篇3
女：經歷了365個不平凡的日日夜夜，芙蓉區的全體同仁不懼風雨，眾志成城，抒寫了一首催人奮進的壯麗詩篇
男：克難關，戰危機，勤開拓，夜以繼日，無怨無悔!我們搶抓機遇，奮勇爭先。
女：回首-，我們採擷光榮與夢想，展望-，我們將萬眾一心，銳意進取，創造嶄新的業績!
男：大浪淘沙，始見真金璀璨，滄海橫流，方顯英雄本色。
女：這天，是個完美的日子
男：芙蓉區的各位將士們相聚一堂
女：下面，我榮幸的宣布XX人壽保險股份有限公司長沙行銷總部芙蓉區20xx年度總結表彰大會
合：此刻開始。
沒有播種，何來收穫，沒有辛苦，何來進步。回首-x年芙蓉區一路走來，我們風雨兼程，披荊斬棘、用汗水和淚水換來了這天的成長，我們在進步，其中最應要感謝的，是行銷總部各領導的支持、關懷和幫忙。
是英明領導，讓我們有了發展的正確方向，給予我們前進的動力。芙蓉區的發展一向受到崔總及各位領導的高度關注，在這天這個歡欣鼓舞的日子裡，我們也迎來了總部各位領導的蒞臨，這是我區的無上榮耀，也是對我區-xx年成績的肯定，對各位領導蒞臨，表示最最熱烈的歡迎和衷心的感謝
工作總結會主持詞 篇4
各位領導、同事：
大家，下午好！
20xx年上半年，廠家給予濟南公司的任務量同期比值大幅度提升，在“萬事開頭難”的處境下，總經理徐曉婷女士帶領大家，一步一個腳印堅實地踏上了新征程！
取得了一點成績，同時還存在許多不足。時過半載，客觀回顧、積極展望是很有必要的。我們圍繞集團下達的綱領要求，重點“把握環節切入點，努力打造科學化、人性化管理；尋求創新，努力創造科技化管理；注重“節流”面，努力營造預算控制成本管理新局面”。
目前濟南公司設有，一線：營業部、市場部、售後服務部、備件部，二線：客戶服務部、財務部、行政部、人力資源部，共八個大部門。會上，我們將邀請各部門負責人結合本部門實際工作情況進行工作述職。
本屆濟南公司的半年工作總結會述職報告，根據集團綱領，總經理下發的述職要求，各部門自行準備述職內容，要求內容豐滿，模板格式可自由發揮，這也正是濟南公司以集團規範為綱領，打造人性化管理的體現。
接下來讓我們進入主題在會議正式開始前也希望與會的各位領導和同事們能夠共同遵守會場紀律，我總結了三少三多，分別是：少走動，多聽會；少交談，多記錄；少打##，多思考；通過大家的共同努力，把這次會議開好、開成功。
工作總結會主持詞 篇5
下面，我宣布：
第一項獎項：獲得公司度優秀員工獎的是
下面請優秀員工上台領獎，請為優秀員工獲得者頒獎;
(停頓)
第二項大獎：獲得公司度項目獎的是：
下面請項目獎獲得者上台領獎，請為項目獎獲得者頒獎;
(停頓)
第三項大獎：獲得公司度員工獎的是：
下面請員工上台領獎，請為員工獲得者頒獎。
(停頓)
讓我們再一次以熱烈的掌聲向獲獎者表示熱烈的祝賀!
下面，有請獲獎代表發言：
首先請項目獎獲得者發言，大家歡迎
下面請項目獎獲得者發言，大家歡迎
下面請員工獎獲得者發言，大家歡迎
下面請優秀員工獎獲得者發言，大家歡迎
感謝獲獎者的精彩發言!
下面是：遊戲環節，進行抽獎，祝大家好運!
請上台抽取三等獎
請上台抽取二等獎
請上台抽取一等獎
祝賀他們!
下面，讓我們一起舉杯，為新的一年乾杯!
為公司美好的明天干杯!!!
下面，晚宴開始。
工作總結會主持詞 篇6
尊敬的各位領導、各位同事，大家上午好。
喜悅伴著汗水，成功伴著艱辛，遺憾激勵奮鬥，不知不覺間，我們已經一起走過了1年。20xx已如約而至，我們滿懷期待。在這個辭舊迎新的日子裡，我們在這裡歡聚一堂，召開“事業部年終總結大會”，主要目的是一起回顧過去一年取得的成績，以及我們工作中發現的問題，並藉此機會總結經驗、積累教訓，為我們在新的一年裡順利展開工作打好基礎。
年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。回顧20xx年，我們公司從3月份在成立到現如今的規模及良好的發展勢頭，從初步打開市場到完全占據武漢大大小小近兩千家藥店，除此之外，我們還開發了等周邊地區。這些足以證明我們公司在短短一年裡便取得了令人鼓舞的成績。回眸我們的每一個成就，都凝聚著公司領導班子的辛勞和心血，洋溢著我們全體員工的不懈努力和辛勤汗水。在此，讓我們向全體員工說一聲“大家辛苦了!”
工作總結會主持詞 篇7
在各級領導的正確領導下，全體成教部成員的大力支持下，順利完成了-xx年的招生任務。現將有關工作總結如下：
一、領導高度重視
根據今年招生政策的調整以及招生形勢的分析，年初就成立了專門的領導小組，並召開了會議對今年的招生作了詳細的部署，為今年的的招生指明了方向。
二、招生任務明確
根據去年生源情況以及招生人數在招生學校的分布，明確遠程教育招生不少於4人，本院成教招生不少於5人，在全體成員的共同努力下，全年共招收各類學生1113人。中南招生349人，浙大招生128人，本院招生687人，南華招生12人，總計招生1176人，比去年增加了38人。
三、招生宣傳紮實
我們充分利用電視廣告、報紙宣傳、會議宣傳、上門宣傳、在籍學生宣傳等多途徑進行廣泛而細緻的宣傳，使廣大考生多途徑的了解到各層次的招生信息。
1.及時印製招生簡章進行分發和張貼。
2.今年召開了3次往年招生骨幹和畢業班班主任的專門會議進行招生宣傳工作的動員，其成效非常顯著，畢業於本院學生的占到了今年招生的遠程學生的8%以上，其報考本院成教生的諮詢人數比去年增加了一倍。
3.組織專門的宣傳骨幹小分隊定期深入到本地區的各企業與醫院進行宣傳，通過多次聯繫與各醫院的護士長建立了良好的關係，為上門報名提供了便利的條件，今年在湘鄉我們的上門服務就為3多個考生提供了方便，有效的確保了本地區的生源。
4.利用在湘潭日報、晚報等刊登招生宣傳廣告，同時還利用學校的網路發布了招生信息，為廣大考生和家長提供廣泛的招生信息。今年我們接到招生諮詢電話2多個，自然生源也比去年翻了一翻。
四、報名工作有序
為了各項報名工作的順利進行，我們分工明確，制定報名工作流程圖，報名繳費資料收娶信息錄入和資格審核到最後信息確定都有專人負責，這樣考生就能夠在最短的時間內辦理好報名手續，有效的確保報名工作的零失誤。
1、遠程教育報名，根據報名持續時間長及方便考生的特殊情況，不管是周末還是節假日都安排了專門的招生人員進行報名，在報名人數集中的元月、6月和9月，我們招生辦內部就會進行工作的重新調整，以保障報名工作的高效進行，在大家的共同努力下順利完成了9春和9秋的報名工作，報名的總人數達到543人。
2、9年成人教育報名工作，根據今年成教招生政策的變化，學院2個校區開學時間的不同，我們在7月份就制定了詳細的報名工作方案，暑假有專人值班接待成教生報名，8月底9月初順利的組織了成考的網報和現場報名工作，報名人數達到了141人，比去年增加了32人。
五、成考組考順利
今年成考參考人數較多，為了順利參考，我們制定了詳細的送考方案，各系部也積極配合安排了相應的老師送考，由於送考工作落實到位，整個考試過程中沒有出現違規違紀現象。
六、網上招生錄取工作規範
1、遠程教育，嚴格按照浙大、中南的錄取程式有效的完成了9春與9秋學員的錄取，總計55人。
2、本院成教錄取工作
今年由於上線的人數達到了72人，而第一次計畫數只有635人，錄取前我們就制定了詳細的錄取方案，在整個錄取過程中堅持公平、公正、公開的原則，因此第一次錄取工作非常順利，沒接到一個投訴電話。在12月底補錄期間，招生辦易亮同志堅守3天3夜，我院又超計畫錄取了52個學生，最終總計錄取人數為687人，錄取率達到了5%以上，與去年相比增長了2%。
3、南華本科生的錄取人數為12人，錄取率達到了1%.
七、畢業生工作：
年初就制定了詳細的畢業工作安排方案，從畢業攝像(組織畢業攝像人數是161人)、畢業檔案的整理、畢業生學費的催繳到畢業證的發放都是嚴格按照畢業程式進行。今年畢業人數為662人(浙大29人、中南188人、湘潭職院445人)，並圓滿完成了各種畢業證的發放。
八、完善招生的幾點措施
(一)完善招生宣傳政策。由於目前很多醫院對護理專業學歷的要求有所提高，所以很多本院畢業的學生在畢業的時候會主動諮詢提升學歷的相關事項，對於本院的學生的宣傳可以通過各畢業班主任的宣傳就可以啦，外單位以及其他專業宣傳工作應多加強與在籍學生的交流，這樣才能夠爭取更廣大的生源。
(二)建立招生宣傳網路。
(三)加強成招備考工作的動員及抓好成考前的複習工作，以提高成考的。
(四)進一步加強分地區招生宣傳。
招生辦的所有成員作為招生責任人，到各單位有針對性的進行招生宣傳，使招生專業集中便於今後的教學安排。
(五)進一步引導浙大的招生宣傳工作。
工作總結會主持詞 篇8
同志們：
光陰似箭，時光如梭。轉眼間，繁忙緊張的一學期又要悄然離去，昨天我們播種希望，今天我們收穫成功!現在我宣布成都職業技術學院花源校區2-x年上學期團工委工作總結大會正式開始。
下面介紹一下今天到場的領導和老師，。。。。。。。。。。。
讓我們用熱烈的掌聲對他們的到來表示熱烈的歡迎!接下來給大家介紹一下今天會議的三個主要流程：1、 請領導致辭2、 各部門代表作總結計畫PPT的展示3、 請領導宣布優秀部門、優秀幹部、優秀幹事、以及優秀播音員的名單並為他們頒發榮譽證書在這學期里花源校區團委、廣播站、青年志願者協會、學生會、社團聯合會在學校正確的領導下，同舟共濟,開拓創新,各項工作都取得了豐碩成果，飽涵了在座各位這學期的心血與汗水，更少不了校領導和老師對我們工作的鼓勵與支持，現在進行大會第一項有請校領導 上台講話
。。。。。。。。。。
聽了(領導)的話，我感覺到每字每句都包含著無數個“真”等，從中，您真切地體會到我們的感受，您真心地期望著我們能成才，您真的真的對我們充滿了信心，那同時我也代表全體學生表達一份同樣的信念，那就是努力做到最好，不辜負您們對我們的培育。
今天，我們召開這次團工委的總結大會，就是對這一學期的工作進行全面總結，交流經驗，互相學習，共同提高，同時呢我們也要，展望未來，迎接新的挑戰!現在進行大會的第二項有請花源校區團委、廣播站、青年志願者協會、學生會、社團聯合會各部門代表依次對本學期的工作做一個總結，並對來期做一個簡單的計畫。
首先，請花源校區團委針對本學期團委的工作做總結：。。。。。。。。。。。。
我們這學期的學習生活也將劃上一個完美的句號，讓我們回眸勤奮拼搏的這一學期。本學期，同學們勤奮博學、進取爭先，掌握了紮實的技能知識，積極參加各級各類比賽，在各方面表現突出，獲得了各種榮譽。回味這一學期，每一天都有我們的奮鬥，每一天都有我們的思索，每一天都有我們的收穫，每一天都有我們的成長。一學期來我們各部門的工作正常、紮實、有效地在開展，並取得了累累碩果。接下來進行大會的第三項有請。。領導宣布優秀部門、優秀幹部、優秀幹事、以及優秀播音員的名單並為他們頒發榮譽證書。這學期的輝煌已成為歷史，新的一學期即將來臨，它將繼續見證我們的光榮與夢想。最後祝老師們工作順利、闔家幸福，祝同學們學習進步、天天開心，今天團工委總結大會到此結束!謝謝大家!
工作總結會主持詞 篇9
各位委員、各位同志：
中國人民政治協商會議市第十屆委員會第四次會議現在舉行閉幕大會。
本次大會應出席委員318名，今天實到委員名，超過應到委員的半數，符合法定人數，可以開會。
各位代表:
現在舉行中國共產黨xx縣xx局第九次代表大會預備會議。
這次大會應出席代表xx名，今天實到會代表xx名，因事、因病請假xx名，實到會代表超過了應到會代表的半數，可以開會。
同志們：
今天，我們專題召開“創先爭優，打造百姓城管”活動推進會，主要任務是為進一步深入貫徹落實中央、省、市委關於創先爭優活動工作的要求，了解掌握全局各支部、各科室、各單位開展創先爭優活動的情況，全面分析解決當前創先爭優活動中存在的突出問題，進一步加大推進創先爭優工作力度，推動全局創爭活動積極、有序開展。
工作總結會主持詞 篇10
同志們：
新春伊始，萬象更新，在認真貫徹落實全區四乾會議精神和市局開展構建人民民眾滿意城管品牌活動之際，我們在這裡隆重召開全區城管執法工作會議，總結20xx年工作中取得的成績，部署20xx年工作任務。對20xx年度湧現出的先進中隊和個人進行隆重的表彰動員，動員全體執法隊員明確目標、堅定信心，為全面完成20xx年目標任務做出更大的貢獻。20xx年，長清區城管行政執法局在區委、區政府和市執法局的正確領導下，按照年初制定的任務目標，以“以人為本、和諧城管”為理念，以“保民生、保穩定、保增長、保兩會”為指導，緊緊圍繞“全運會”和“園博會”開展了一系列的卓有成效的工作，實現了綜合執法工作的重大突破，在拆除違法建設、清理占道經營、整治門頭牌匾等方面做出巨大的貢獻。今天我們榮幸地邀請了市執法局黨委書記、局長宋永祥同志，區政府韓軍副區長、區建委張殿義主任前來參加會議，在這裡讓我們以熱烈的掌聲歡迎各位領導的到來。參加今天大會的還有各街道、鄉鎮、景區分管領導，鄉鎮、景區城管中隊全體人員、執法局全體人員，以及城管老年志願團的領導、優秀分隊優秀志願者。
大會共有五項議程，
第一項：秦成國同志宣讀表彰決定。
第二項：主持人宣布向先進單位和個人頒獎。
第三項：請長清執法局黨組書記、局長魏化章同志做城管工作報告，大家歡迎。
第四項：請市執法局黨委書記、局長宋永祥同志做重要講話
第五項：請長清區人民政府韓軍副區長講話
同志們，大會表彰了20xx年優秀城管中隊、優秀城管隊員，魏局長總結了我局09的各項工作，對20xx年的工作進行了部署，宋局長做了重要指示，副區長韓軍同志做了重要講話，他們的講話高瞻遠矚、語重心長，為我們的工作指明了方向、鼓足了幹勁、樹立了信心，我們要認真學習貫徹落實宋局長的指示和韓區長的講話，要把講話精神落實到今後的工作中去。下面我就這次會議的貫徹落實，再講以下幾點意見：
一、統一思想，提高認識。統一思想就是要求把思想統一到區委、區政府和市局的工作中心上來，統一到加快長清的經濟建設上來，統一到構建人民滿意的城管品牌暨解放思想大討論活動上來。通過解放思想大討論這一方式，統一思想，提高認識，提升境界，實現幹部職工受教育，城管工作上水平，人民民眾得實惠的目標。工作中我們要緊緊抓住加快經濟發展方式轉變這箇中心，牢牢把握構建人民滿意城管品牌活動這一契機，深刻領會魏局長講話主題和韓區長的講話精神，深入開展“十導十動、十大活動”，特別是要通過開展“大交流、大諫言、大談心、大調研、大拜訪、大動員、大培訓、大座談、大延伸、大練兵”活動，不斷完善制度、加強紀律、內強素質、外樹形象。要堅持高效能管理、高標準要求，切實把這次大會精神落實到20xx年的各項工作中，以推動城管執法工作再上新水平。
二、加強領導，強化管理。魏局長在報告中提出20xx年要搞好“兩項建設”：一是加強黨的建設、二是隊伍建設。在加強黨的建設方面重點是加強局黨組的建設。首先要加強自身建設，強化學習，提高素質，要先進的理論武裝頭腦，用先進的理論指導工作。其次要靠前指揮，一線執法，大膽負責。第三要認真學習《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，嚴格執行準則，自覺維護準則，用黨員吃苦在前、享受在後的行動，抓班子帶隊伍。在隊伍建設方面我們要在隊伍大練兵上做文章，因為我們代表的是政府的形象、法律的尊嚴，很難想像一支作風邋遢、依著不整、紀律渙散的隊伍，能夠完成人民交給我們的任務，因此，我們要嚴格按照市局的指示積極開展大練兵活動，通過大練兵活動，培養我們嚴肅的紀律、過硬的作風，內強素質、外樹形象。
三、加強督查，落實責任。各中隊、科室要根據魏局長講話精神，結合單位實際，認真總結20xx年工作經驗，統籌安排20xx年的工作，制定詳實可行的工作計畫，科學細緻的分解城管執法任務，使每個城管人員人人有責任、個個有擔子、時時有壓力。督查中隊要加強督查，嚴格考核，強化落實，督促整改。通過考核真正解決乾與不乾一個樣、多乾少乾一個樣的吃大鍋飯的問題，充分調動廣大執法隊員的積極性，真正形成“憑本事吃飯、靠能力競爭、靠貢獻進退、憑實力晉級”的良好氛圍。
同志們：城市管理的大幕已經拉開，戰鬥的號角已經吹響，讓我們抖擻精神、鼓足幹勁，在市區黨委政府和市局的領導下，堅持以經濟建設為中心，以構建人民滿意的城管品牌為指導，精誠團結，負重拼搏，為濟南新區長清新一輪的發展而努力奮鬥!
大會到此結束。
工作總結會主持詞 篇11
尊敬的各位領導，各位同事，大家上午好！
XX大酒店20xx年度年終總結暨優秀員工表彰大會即將開始！首先向大家介紹出席本次大會的各位管理人員，他們分別是：
大會正式開始，首先進行第一項：各部門年度工作總結。
首先，有請餐飲部經理先生進行年度總結髮言。有請客房部經理先生進行年度總結髮言。有請桑拿部經理先生進行年度總結髮言。有請行銷部經理女士進行年度總結髮言。有請行政人事部經理女士進行年度總結髮言。有請財務部經理女士進行年度總結髮言。有請工程部經理先生進行年度總結髮言。感謝各位管理人員的精彩發言。
大會進行第二項：優秀員工表彰。
20xx年，酒店湧現出一大批優秀員工，他們開拓進取，忠於職守，無私奉獻，在過去的一年為酒店事業所做出的突出貢獻令我們感到自豪和驕傲。
有請行政人事部經理讀優秀員工名單。請“X酒店第四季度優秀員工”到台前領獎。
請為酒店20xx年第四季度優秀員工頒發榮譽證書及獎品。請“X酒店20xx年度優秀員工”到台前領獎。請為他們頒獎。
請被評為“公司20xx年度優秀員工”的到台前領獎。請為她們頒發榮譽證書。
讓我們以熱烈的掌聲再次向他們表示衷心的祝賀。
大會進行第三項：優秀員工代表發言。
掌聲歡迎20xx年度優秀員工代表發言。歡迎20xx年度優秀員工代表發言。
希望獲得優秀員工稱號的員工們在新的一年裡能充分發揮模範帶頭作用，取得更好的成績。也希望全體員工能夠向他們學習。
大會進行第四項：酒店年度工作總結
20xx年，在酒店投資管理公司及酒店管理層的正確領導和全體員工的共同努力下，我們取得了優異的成績。下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎酒店投資管理公司總經理先生進行年度工作總結。六、合影留念
XX大酒店20xx年度年終總結暨優秀員工表彰大會圓滿結束，請各位管理人員及優秀員工移步大堂合影留念。
工作總結會主持詞 篇12
各位領導、同志們：
走過20xx，我們用勤奮與智慧譜寫了改革發展的新篇章;
走過20xx，我們用激情和汗水鑄造了倉儲管理嶄新的業績;
走過20xx，我們有了一份收穫的喜悅，也多了一份對未來的期盼!
今天，我們歡聚一堂，召開工作總結表彰大會，主要任務是全面總結去年的工作，客觀分析存在的問題，安排部署今年的任務，表彰先進班組和先進個人，進一步動員廣大幹部職工團結奮鬥，紮實工作，在新的起點上加快和諧中心庫的建設。
參加今天會議的有：全體幹部職工，領導班子全體成員。對於今天的會議，處黨委給予了高度重視，處主管領導在百忙之中也親臨會場對我們的工作進行指導，讓我們用熱烈的掌聲對處領導的親切關懷和大力支持表示感謝!
今天的會議規模大、氣氛好，既是一次總結會、表彰會，更是一次動員會、鼓勁會，會議內容十分重要，希望大家自覺遵守會場紀律，關閉所有通訊工具，不要來回走動，不準交頭接耳，認真聽、認真記，集中精力把會議開好。
下面會議正式開始：
1、大會進行第一項：鳴炮奏樂。
…………
2、大會進行第二項：請主任作工作報告。大家歡迎!
…………
3、大會進行第三項：請健副主任宣讀年度先進班組和個人表彰決定。
…………
4、大會進行第四項：進行頒獎。
首先頒發學習型班組獎，請上台領獎。
…………
下面頒發優秀管理者獎，請上台領獎。
…………
下面頒發十佳獎，請上台領獎。
…………
下面頒發科技創新獎，請上台領獎。
…………
技術操作能手獎。請上台領獎。
…………
讓我們再次用熱烈的掌聲向他們表示祝賀!
5、大會進行第五項，請領導講話，大家歡迎。
…………
同志們，今天會議的所有議程已經全部進行完畢。這個會議雖然時間不很長，但內容非常豐富，氣氛十分熱烈，真正開成了一個團結、鼓勁的大會。特別是主任的工作報告，不僅展現了去年所取得的豐碩成果，明確了我們今年的奮鬥目標和工作任務，而且簡明扼要地闡述了我們在今後工作中需要把握的一些關鍵問題，具備可操作性，完全符合工作實際。副經理肯定了取得的成績，對今年的倉儲管理工作提出了更新、更高的要求，具有很強指導意義。
為了認真學習好、領會好兩位領導的講話，就這次會議精神的貫徹落實，我再強調三點：一是要抓好學習，統一思想。會後，各單位要及時召開全體幹部職工會議，認真組織學習，切實傳達貫徹這次會議精神，傳達貫徹到每個幹部職工，進而把職工的思想和行動統一到會議精神上來，使廣大幹部職工全身心投入到新一年的工作中。各單位的貫徹落實情況要形成書面材料，於1月30日前報送辦公室。二是要抓好宣傳，營造氛圍。黨群辦公室要大力宣傳這次會議精神，宣傳今年的工作重點和目標任務，宣傳會議上表彰的先進單位和個人，營造求真務實、強化管理、創新創效、爭先創優的濃厚氛圍。三是要抓好落實，推動工作。各單位要緊密結合這次會議精神，立足本單位的工作實際，進一步明確今年的工作重點和保障措施，把這次會議當作今年的發令槍和衝鋒號，全面啟動新一年的各項工作。
同志們，回眸去年，我們保供降本、創新創效，勤奮奉獻、無怨無悔，有力地推進了物資倉儲工作持續有效發展。展望20xx年，機遇與挑戰同在，困難與希望共存，時不我待、事在人為。讓我們在處黨委的堅強領導下，振奮精神、團結一致，精細管理、持續創新，再接再厲、勇攀高峰，為圓滿完成今年的各項目標任務而努力奮鬥!為建設現代供應物流做出新的更大的貢獻!
會議到此結束，散會!
工作總結會主持詞 篇13
同志們：
今天會議的主要任務就是回顧總結20xx年工作，研究部署20xx年工作任務，動員全院幹部職工進一步解放思想，開拓創新，凝心聚力，實現醫院的全面科學發展。會議現在正式開始。
第一項，請代表院黨委，宣布《xx醫院關於表彰20xx年度先進集體和先進個人的決定》。
第二項，請宣布《xx醫院黨委關於表彰20xx年度先進黨支部和優秀共產黨員的決定》。
剛剛，院黨委表彰了**個先進集體、**個先進黨支部，**名先進個人和**名優秀共產黨員。在過去的一年裡，他們緊緊圍繞全院工作大局，盡職盡責，真抓實幹，奮勇爭先，無私奉獻。他們是全院幹部職工的優秀典範，是幹事創業的市立醫院人的先進代表，也是我們學習的榜樣。在此，我代表院黨委，向受表彰的科室和個人表示熱烈祝賀!希望受表彰的先進科室和個人，在新的一年裡，珍惜榮譽，戒驕戒躁，開拓進取，再立新功。第三項，請代表院黨委，向大會做x醫院20xx-1-年工作總結及20xx年工作計畫報告。
剛才，代表院黨委，做了題為的工作報告，對13年的工作總結很全面，對14年的工作部署很到位，各科室要認真學習領會，結合實際貫徹落實。
“一分部署，九分落實”。下面，我從加強領導、保障落實的角度，結合20xx年的工作重點，再簡要說幾點意見：
一、要深刻認識當前的政治形勢，在廉潔自律上始終要做到警鐘長鳴
黨的xx大以來，新一屆中央領導集體在密切聯繫民眾、反腐倡廉、糾正作風等方面決心之大、力度之大、成效之大有目共睹。剛剛進入20xx年，習總書記就在中央紀委第三次全體會議上強調指出，要保持懲治*高壓態勢，努力取得人民民眾比較滿意的進展和成效。衛生計生委也出台了“九不準”相關規定，吹響了“樹醫藥行業新風”的集結號，相關工作必將進一步加強。新的形勢下，希望全院幹部職工一定要保持頭腦清醒，嚴格遵守政治紀律，嚴格遵守相關法律規範。要依靠組織，維護大局，廉潔自律，恪守本職，堅持高標準、嚴要求，為了事業、為了家庭、為了幸福，守住底線，不出問題。
二、要清醒面對周邊醫療市場競爭態勢，在技術水平上至少要做到保持區域
“逆水行舟，不進則退”。20xx年，望近處看，xx醫院x萬平方米的病房樓即將投入使用，其他醫院的特色專科建設奮起直追，特色技術開展也如火如荼，醫院之間在技術上的差距越來越小;望遠處看，等老牌強院影響力不斷擴大，同時全省醫保異地聯網結算政策正在逐步放開，病人就醫的選擇空間將越來越大。醫院好不好，病人會用腳來投票。面對規模上的差距和實力上的不足，病人憑什麼選擇我們?我們憑什麼留住病人?只有緊盯國內外先進方向，準確把握醫學科技發展的趨勢，牢固確立科學技術是第一生產力的理念，始終保持專業技術上的特色和優勢，才能獲得病人的認可，才能在競爭中贏得優勢地位，才能避免淪為區域內的二流醫院，才能使我們的工作和生活更加體面。
在新技術和新項目的開展上，20xx年我們已經取得了一定的成績。但對比國內、省內先進水平，仍然還存在著技術不夠新、效果不夠好、未形成規模等問題。20xx年，要把握住現代醫學微創化、無痛化、精確化的發展趨勢，緊盯民眾需求和學科發展，開展技術含量更高、社會效益和經濟效益更好的新技術新項目。要堅持持續改進的理念，將已經開展的技術項目做優，將已經做優的進一步做細，將已經做優做細的進一步創新突破。同時要將已經開展的新技術新項目迅速形成規模，形成品牌，形成生產力。醫務科等職能科室要建立對高精尖診療技術套用情況的督導考核機制，優先支持微創手術、無痛診療、靶向診治等先進診療技術的廣泛開展。同時，在確保質量安全的基礎上，要探索通過搭建創新協作平台、建立疾病單元等模式，規範科室之間的責權利，鼓勵科室之間優勢互補，協作開展新技術新項目，實現新技術開發利用的效益化，促進各科室的共同提高。
三、要高度重視指標管理，有效提升管理質量，切實保障醫療質量安全
隨著現代醫院的發展、醫學科技的進步和民眾健康需求的提高，醫院管理的重要性越來越凸顯，醫院管理的精細化也成為必然趨勢。要實現醫院精細化管理，管理的標準化是前提，而標準化的關鍵就是科學的質控指標體系。我院的質控指標體系借鑑了三甲評審先進的質控理念和指標體系，又按照上級要求和實際工作進行了多次修訂和完善，在實際工作中發揮了很好的作用。但對照全省的平均水平，我們在部分關鍵質控指標上還存在著較大的差距。這意味著我們在指標管理上還存在不足，同時也意味著我們在指標管理上還有很大的潛能可挖。
20xx年，醫院將狠抓平均住院日、藥占比和衛生材料占比等幾項重點指標，其中全院平均住院日要降到10天以下，藥占比要降到40%以下，百元收入材料支出要壓縮到31%以下。質管辦、醫務科已經根據往年數據，將這些指標分解落實到各科室，並與科室負責人的績效考核掛鈎。科主任要增強責任意識，對科室質控指標負總責，要高度重視過程管理，對每個月的指標都要認真研究分析，找出改善這些指標的具體節點，並進一步分解任務，加強考核，兌現獎懲，通過與績效考核掛鈎確保落實。每一位幹部職工也要認識到向管理要效益、向管理要安全、向管理要發展已經成為現代醫院發展的必由之路。不要僅僅為了“指標管理”而“管理指標”，而是要通過指標數據看到問題所在，不斷改進方法、最佳化流程，使指標管理與醫療管理緊密結合、相輔相成、互相推動，形成指標改善、質量改進、安全保障、服務提升、效益提高的良好局面。
四、要抓住難得契機，在人才培養、科研項目上實現進一步突破，為重點專科建設的再上台階夯實基礎
20xx年，在各方的努力推動下，我們先後與x醫院建立戰略協作關係、聘請x院士擔任名譽院長、與xx大學共建研究生實踐基地併合作開班博士班，同時還通過與高校聯合的方式實現了、省級科研項目的歷史突破。這既開了一個好局，更為今後的各項工作打下了良好的基礎。但要實現更上一層樓的目標，還需要我們加倍努力。
“人才資源是第一資源”，特別是對技術準入門檻比較高、學習周期比較長的醫療事業而言，要實現科學發展、跨越發展，最根本的就是要有高素質的人才隊伍來保障。對比臨近的x醫院，在總人數差不多的情況下，我們的博士學歷人才僅僅是其1/8，高層次人才的差距非常明顯。20xx年，一方面要繼續加大引進高層次人才的力度，另一方面，就是要做好與x大學合作的博士班相關工作。我們的博士班大約需要學習3年的時間，為給參加學習的學員提供良好的學習條件，醫院出台了系列政策。各科室也要在排班等具體工作上儘可能給予方便。學員們更要緊緊抓住這難得的機遇，刻苦學習，努力提高，早日成為醫院的棟樑，業界的精英。醫務科、護理部、科教科以及各臨床醫技科室，要充分利用好與xx醫院的戰略合作，主動聯繫，積極運作，派出骨幹學習，請來專家指導，引來項目落地，快速提高我們的醫教研水平，夯實事業發展的基礎。心血管中心等有外聘專家、客座教授的重點專科，要主動創造條件、積極溝通交流，要通過請專家在臨床、科研方面多指導，積極尋求項目合作等方式，發揮專家的效應，實現重點專科建設的新突破。
20xx年，要繼續堅持以重點專科建設為龍頭，帶動醫院整體發展。醫務科等職能科室要對重點專科建設管理措施進一步完善，根據科室現有條件設立明確的目標，制訂可行的發展計畫，拿出具體的工作舉措，進一步加強分級管理。對於位於第一梯隊的科室要在政策、資金上重點扶持，幫助其向省級重點專科、省級臨床重點專科甚至重點專科衝刺;對於位於第二梯隊的科室要針對薄弱環節重點指導，幫助其儘早建成市級重點建設專科;對於位於第三梯隊的科室，要在制訂中長期規劃逐步建設的同時，重點督促新技術新項目的開展，形成特色診療優勢。各科室主任要以學科帶頭人為己任，放眼未來，統籌規劃，勇於開拓，大膽創新，率先垂範，團結和帶領科室，實現每年一個台階、每年一個跨越的又好又快發展。政工辦要進一步加大對中青年骨幹、優勢專科、特色技術等的宣傳力度，形成“院有名科、科有名醫、醫有名術、區域”的新品牌。
五、要安排好節日期間的各項工作
春節即將到來，關於節日期間工作，最重要的就是安全，同時要注意抓好服務。
一是要將確保全全作為壓倒一切的頭等大事，認真做好醫療質量安全管理。各科室要嚴格執行首診負責、三級醫師查房、分級護理等醫療核心制度，嚴格遵守規章制度和操作規程，及時排查安全隱患，確保質量和安全。針對節假日期間鞭炮炸傷、交通事故、骨折等疾病患者增多的情況以及傳染病控制要求，急診、門診、感染疾病科等科室要加強技術力量，制定完善應急預案，做好應急準備，保證服務質量。院內緊急醫療救援隊執行聽班制度，保證回響及時，救治有力。要保證消防設施設備完好，緊急疏散通道暢通，高壓氧艙、供氧、供電等設備設施良好，工作正常。要加強毒麻藥品、放射源及其他有毒有害、易燃易爆危險品的保管。值班人員也要提高自我保護意識，掌握應急預案，確保醫療質量安全、生產安全、消防安全和自身安全。
二是要將優質服務作為“硬道理”，認真做好值班安排。要本著服務不縮水，質量不下滑的原則，安排好節日期間各項值班工作。節前，各院區和各科室要對排班情況、人員資質、醫療設備性能及藥品準備、救護車車況、信息數據安全、二線值班人員聯絡方式等情況進行一次全面自查，落實人員、物資、技術、車輛、藥品等應急儲備。要妥善安排門急診、手術科室、視窗部門等重點崗位的日常及夜間值班，保證急救綠色通道暢通。包括院領導、總值班等在內的所有值班人員要負起責任，堅守崗位，履行職責。科室負責人要保持24小時通訊暢通，外出要按規定請假。
三是要認真做好信息上報工作。院辦、醫務科等部門要按照規定及時準確上報信息。另外，節假日期間廣大幹部職工一定要注意健康和人身財產安全，要嚴格按照中央“八項規定”以及衛生計生委“九不準”等相關要求，廉潔自律，簡約過節。
同志們，20xx年是我院成為三甲醫院的起步之年，是實現規劃目標的關鍵之年，是繼續深化公立醫院改革、進一步強化內涵建設、全面實現科學發展的跨越提升之年。在市委、市政府和衛生局的堅強領導下，全院幹部職工將繼續以科學發展觀為指導，深入學習貫徹黨的xx大、xx屆三中全會和習總書記重要講話精神，始終堅持公益性辦院方向，牢固樹立“四個理念”，以作風建設為抓手，以專科建設為龍頭，以精細化管理體系為依託，持續改進醫療質量，為全市人民的身心健康提供更好的保障，為建設做出更大的貢獻。
新春佳節快到了，最後，我代表院黨委給全體幹部職工及家人拜個早年，祝大家新春快樂，身體健康，闔家幸福。
謝謝大家。
工作總結會主持詞 篇14
末年尾，各項工作暫時告一段落之際，咱們教科所全體歡聚一堂，召開一個總結會，總結咱們所里的工作、總結個人的經歷。總結經驗、積累經驗、相互交流、揚長避短，力爭把明年乃至今後的工作做得更好。張所長上午跟我說，讓我主持這次會議，說實在的，本人笨嘴拙腮，不會推辭，因為在座的沒一個外人，就用康局挺經典的一句話說：禿子當和尚，湊合著乾吧!
會議總體安排：
1、 教科所張所長總工作總結。
2、 部分教研員代表做典型發言。
3、 康局長作重要講話。
4、 暢所欲言，相互交流。
下面先進行會議第一項，由我們的大姐大張所長做工作總結，大家歡迎!
典型發言：1：咖啡苦但其中卻有甜的回味，就像人生一樣，在苦與累的同時，卻有感受著另外一種心情體味。下面就讓我們一起走進王秉輝同志的“心靈咖啡”，一塊感受他的苦與甜。
2、我們的教研員大多都是從基層學校選拔過來的，對於在教科所這八個月的緊張與忙碌或許都會感受頗深，在自己人生的旅途中都是一段刻骨銘心的記憶。下面請喬艷翠老師發言-----一段豐盈的生命歷程。或許會引起我們的對自己工作的深深回憶。
3、“不要把自己當回事，但一定要把自己所做的事當回事”下面請張建鵬老師談談對教研員、對教研工作的一些認識。
4、“這裡不是休閒的地方，更不是發號施令的地方，需要的是務實、高效和實幹’ ，這是谷立武老師八個月來最深的體會。下面請他給咱具體談談他的認識。
5、20xx年是張香芝老師20xx年教學生涯中付出最多、感受最深、收穫最多、成長最快、最有意義的一年。他說自己一直在學習著、成長著並幸福著。下面請他談談她這八個月來的工作歷程吧!
6、海娜說以前一直是別人評自己的課，從來沒評過別人的課，而現在更多的是評別人的課。那咱就讓他說說他是如何實現角色轉變的。
7、喬鳳梅：
下面我們大家以熱烈的掌聲歡迎康局長給我們作重要講話。康局長的講話幽默風趣，富有哲理，給我們以無限的回味。作為回饋，今天我們教科所全體要送給康局長一件禮物，他不僅是件禮物，更是替康嫂子送給康局的一個囑託，兒媳婦很快要進門了，好好練練吧，落個好人緣不容易啊!
最後一個環節我要把主持的權利交給集體、交給大家。請大家各抒己見、暢所欲言，可以談感受、可以談經歷、談變化等等，也可以高歌一曲，說個笑話。表現突出有獎勵啊!
工作總結會主持詞 篇15
各位班主任、各位領導：
現在開會，為確保會議質量，請各位班主任將手機調為震動，儘量不要來回走動。班主任日常工作瑣碎，每件事單獨來說或許是微不足道，可是每一件事都可能成為學生變化的十字路口。處理得好，一件瑣碎的工作可能成為支撐學生成功的基石，學生踏著這塊基石一步一步向前進;處理不好，一件小事可能成為下滑的斜坡，學生可能由此跌入泥坑。教育規律需要我們嚴謹地學習、刻苦的鑽研，更需要靜心的體會，心靈的領悟。為了把我校的德育工作做得更好，為了總結過去，反思得失，揚長避短，8、9月份學生管理工作總結會在這裡如期舉行，今天會議的主要議程有三項：
首先請政教處古主任就我校開學以來班級管理工作進行總結，並部署校園體藝文化節活動。
接下來請李校長就做好學校的德育工作做一個全面的總結髮言。
最後，讓我們用掌聲歡迎王校長為我們提幾點要求。
學校巨觀總結了，各位班主任會後把自己的得失也進行認真總結，這樣我們的班級管理工作才能不斷上台階。散會
工作總結會主持詞 篇16
此次會議有三項議程：
現在，進行會議第一項，由我代表社區黨支部作社區開展黨的民眾路線教育實踐活動總結。
下面進行會議第二項，請鎮督導組組長劉殿德同志對我社區教育實踐活動開展情況進行點評，大家歡迎!總結大會主持詞〃下面進行會議第三項，對托里鎮拜格托別社區教育實踐
活動進行民主評議。
請工作人員發放民主測評表，大家拿到表後不要急於填寫。
我就測評表的填寫進行說明。
請工作人員作好協助工作，不要出現錯填、漏填情況。(填寫完畢)
下面，請工作人員引領參會人員將民主評議表投入票箱。
同志們，剛才，鎮督導組組長劉殿德同志對我社區黨的民眾路線教育實踐活動開展情況給予了高度評價。並對進一步鞏固和擴大教育實踐活動成果提出了明確的要求。在此，我代表拜格托別社區全體幹部民眾向托里鎮黨委和鎮督導組對社區的關心、支持、幫助表示衷心的感謝!
教育實踐活動有期限，但貫徹民眾路線沒有休止符，作風建設永遠在路上。我們取得成果不容易，鞏固和發展成果更重要，我們必須一如既往，在鞏固中堅持，在堅持中鞏固，把作風建設引向深入，繼續鞏固好發展好活動成果。最後，祝全體參會人員萬事如意、闔家幸福!
今天的會議到此結束，散會。
工作總結會主持詞 篇17
尊敬的各位領導、各位老師、親愛的同學們，大家晚上好!
光陰似箭，歲月如梭，轉眼間，開學已經半個學期了。今天，我們在這裡隆重集會，召開國中部全體師生大會，這既是一次總結大會，更是一次加油大會!首先，讓我們對蒞臨會場的各位領導表示熱烈的歡迎!他們是侯校長、於主任、張主任，對嘔心瀝血的全體老師表示衷心的感謝!
陣陣掌聲道出了國中部全體師生的心愿，快速崛起的**學校需要我們積極地努力，我們的努力必將為楓葉實現新的跨越注入新的生機、新的活力、新的希望!
現在，我宣布：**學校國中部第一學期期中總結表彰大會現在開始!
(一)、大會進行第一項，請全體起立，唱校歌(脫帽)。
(二)、大會進行第二項，讓我們用熱烈的掌聲請國中部主任講話。總結表彰大會主持詞總結：國中部的發展，學生的健康成長，教育教學成績的提高，都離不開領頭雁。於主任熱情洋溢的講話，讓我們欣喜，讓我們振奮。同學們，讓我們認真學習和落實於主任的講話精神，拿出你“我行，我一定能行”的信心。拿出你“吹盡黃沙始到金”的毅力，拿出你“直掛雲帆濟滄海”的勇氣，從現在開始，努力在今朝。以辛勤的汗水去描繪人生最美的彩虹!
(三)、大會進行第三項，請多才多藝**老師宣讀被表彰同學名單。請被表彰同學上台領獎。
(四)、大會進行第四項，學生代表發言。
•先請七年級總分第一名，七年四班單科五科第一名、七年級單科三科第一名的**同學上台發言(大家歡迎!)
•有請八年級總分第一名，八年三班單科五科第一名、八年級單科四科第一名的**同學發言。(大家歡迎!)
•有請國中部學生會主席，九年級總分第二名，九年三班單科三科第一名、九年級語文第一名的**同學發言。(大家歡迎!)
總結：大浪淘沙，方顯真金本色;暴雨洗禮，更顯青松巍峨。同學的發言，激情四射，倍顯青春活力，為我們邁步新征程，堅定了信心。我堅信，接下來的國中歲月，同學們定會奮力拚搏，一路風雨，一路豪情。明天的輝煌定將屬於你們!同學們，加油!加油!
(五)、大會進行第五項，讓我們用熱烈的掌聲有請優秀教師、教學能手師發言。
總結：謝謝——楊老師慷慨激昂的講話。同學們，我們永遠都不能忘記，在漫長的學習生活中，是老師與我們風雨同舟，朝夕相處，是老師的諄諄教誨和默默無聞的耕耘，才使我們擁有了今天成長的快樂!他們付出的是汗水，是心血、是智慧;他們逝去的是容顏，是青春。沒有老師的付出，就不可能有我們今天的成績。謝謝老師們!你們辛苦了!(讓我們以最熱烈的掌聲對各位辛勤工作的老師表示真誠的感謝!
(六)、大會進行第六項，有請教務處德育幹事有駱駝精神之稱的**老師發言。„剛剛廖老師提出的具體要求，如果我們能做得更好，那就更優秀了!同學們說是不是啊!
(七)、大會進行第七項，讓我們以熱烈的掌聲歡迎校長先生作重要講話。
總結：老師們、同學們，一支優秀的團隊，需要擁有眾多的優秀隊員，更需要一位英明、果敢的領導人。只有深思熟慮、眼光高遠，才能運籌帷幄，決勝千里!剛才——校長
為我們國中部全體師生提出了新的期望，對同學們的學習生活提出了更高的要求，為我們新學期的工作和學習指明了方向。希望全體師生認真領會，不斷反思，明確目標，採取更有效的措施，用智慧和汗水去實現自己的理想，為人生添彩，為楓葉爭光!校領導對國中部教育教學工作給予了充分的肯定，並寄予了厚望。讓我們再次以熱烈的掌聲對侯校長表示衷心的感謝!
老師們，同學們，“東隅已逝，桑榆非晚!”我堅信，只要我們堅定信心，確定目標，腳踏實地，全力以赴，在楓葉這塊教育的沃土上汲取成長的營養，那么，楓葉成林，指日可待。最後，祝願同學們學習進步，夢想成真!祝願各位領導和全體師生身體健康，天天快樂!謝謝大家!
(八)、大會進行第八項，我宣布：今天的大會到此結束，請領導和老師先行，各班級聽我指揮，有序退場。
工作總結會主持詞 篇18
尊敬的各位領導、各位同事， 大家上午好 。 喜悅伴著汗水，成功伴著艱辛，遺憾激勵奮鬥，不知不覺間，我們已經一起走過了1年。
20xx已如約而至，我們滿懷期待。在這個辭舊迎新的日子裡，我們在這裡歡聚一堂，召開“鮮清事業部年終總結大會”，主要目的是一起回顧過去一年取得的成績，以及我們工作中發現的問題，並藉此機會總結經驗、積累教訓，為我們在新的一年裡順利展開工作打好基礎。 年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。回顧20xx年，我們公司從3月份在武漢成立到現如今的規模及良好的發展勢頭，從初步打開市場到完全占據武漢大大小小近兩千家藥店，除此之外，我們還開發了黃陂、蔡甸、新洲、江夏、陽邏、漢南等周邊地區。這些足以證明我們公司在短短一年裡便取得了令人鼓舞的成績。回眸我們的每一個成就，都凝聚著公司領導班子的辛勞和心血，洋溢著我們全體員工的不懈努力和辛勤汗水。在此，讓我們向全體員工說一聲“大家辛苦了!”
一、大會進行第一項：請吳總致開幕詞。 好的，謝謝吳總。沒有播種，何來收穫，沒有辛苦，何來進步。回首20xx年，一路走來，我們風雨兼程，披荊斬棘、用汗水和淚水換來了今天的成長，我們在進步，其中最應要感謝的，是我們的項目經理吳總的關懷和幫助。 我想剛才吳總的金玉良言，大家都如沐春風。再次謝謝吳總! 接下來我們有請胡小芳作20xx年工作報告並簡述20xx年規劃並附帶811鮮清事業部財務分析報告。。。
二、大會進行第二項：胡小芳作20xx年工作報告並簡述20xx年規劃並附帶811 鮮清事業部財務分析報告 胡小芳從回首過去我們熱情洋溢 到堅定現在我們激情澎湃 再到展望未來我們鬥志昂揚 ，這都充分說明她工作的努力和細心。感謝小芳! 接下來有請雷彥龍作20xx年商務代表工作報告並簡述20xx年規劃。。。
三、大會進行第三項：雷彥龍作20xx年商務代表工作報告並簡述20xx年規劃 千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金。公司的行銷夥伴不斷超越自我，實現自我，用辛勤和汗水澆注出了今天驕人的成績。我們把掌聲送給雷彥龍! 接下來有請趙洪亮趙主管作武漢市終端業務工作報告並簡述20xx年規劃。。。
四、大會進行第四項：趙洪亮作武漢市終端業務工作報告並簡述20xx年規劃 趙主管在工作上兢兢業業、勤勤懇懇，踏實肯乾是他的寫照，的的確確是我們的楷模。我們把掌聲送給我們腳踏實地的趙哥。 接下來請吳迪吳總作20xx年工作報告並簡述20xx年規劃
五、大會進行第五項：吳迪作20xx年工作報告並簡述20xx年規劃 謝謝吳總，您的報告令我們在座的每個人都心潮澎拜、鬥志昂揚。正所謂“風勁潮湧，自當揚帆破浪;任重道遠，更需策馬揚鞭”我堅信在吳總的正確領導下我們定會同心同德、奮進拼搏、為我們鮮清的明天再創輝煌! 公司的發展離不開員工的努力，更需要優秀的人才， 接下來我們將進行的是：優秀員工表彰儀式及優秀員工講話
六、大會進行第六項：優秀員工表彰儀式及優秀員工講話(尚宜俊、胡小芳、趙 洪亮)
1、請吳總宣布優秀員工名單
2、對優秀員工進行表彰，請劉總、黃姐、吳總為三位優秀員工頒獎
3、請優秀員工發表感言。 尚宜俊發言
我想尚宜俊的發言也代表了全體受獎人員的心聲，成績只代表過去，面對嶄新的一年，希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模範帶頭作用。 胡小芳發言這些在辦公室奮鬥的同事，也是我們學習的榜樣，除了應有的能力之外，她們不僅工作努力認真，而且更需要耐心和細心。當然能評為優秀員工則更需要一顆上進心。只要大家努力我相信明年會有更多的人站在這裡的。 趙洪亮發言趙主管的優秀大家都是有目共睹的，我在此就不多說了。 ， 接下來有請總部黃姐發表講話
七、大會進行第七項：總部領導黃姐講話
八、大會進行第八項：總部領導劉總講話 劉總的講話同樣讓我們受益匪淺，讓我們對新的一年充滿信心、充滿期待。好吧，就讓我們在新的一年裡張開騰飛的翅膀，向著更高的目標飛翔 讓我們攜手並肩，志存高遠，實現新跨越，再創新輝煌。
九、大會進行第九項：吳迪致閉幕詞
十、大會進行第十項：合影留念 沒有播種，何來收穫，沒有辛苦，何來進步。回首20xx年，一路走來，我們風雨兼程，披荊斬棘、用汗水和淚水換來了今天的成長，我們在進步，其中最應要感謝的，是我們的項目經理吳總的關懷和幫助。 是英明領導，讓我們有了發展的正確方向，給予我們前進的動力。811的發展一直受到劉總的高度關注，在今天這個歡欣鼓舞的日子裡，劉總的蒞臨是對我們20xx年成績的肯定，再次感謝劉總的到來。
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