加盟項目計畫書

加盟項目計畫書 篇1

項目名稱(預賽)

食堂、飯店剩餘飯菜的愛心歸宿

項目信息

學校

預計團隊大小

山西農業大學

8人以上

創意類別

貧困 糧食

實施地區

山西(學校所在地)

創意

據了解,學校食堂每天(次)賣剩的部分飯菜(米飯、饅頭、菜、湯等)由於不能留到下次就餐,故將其倒掉拉往養豬場餵豬,而在社會上的餐飲業也有普遍類似的情況。這在一定程度上是一種資源(糧食)的浪費,而對食堂、飯店來說,也是一種負擔。另一方面,學校有很多特困生(吃飯也困難的)、城市裡有很多解決不了溫飽問題的流浪漢、被棄兒童老人、乞討者。對於這種現象,通過建立一套行之有效的運行機制,把學校食堂的剩飯菜免費給特困生,把社會上的飯店的剩飯菜免費給那些城市邊緣人群,這樣將使這些剩飯菜有一個合理的歸宿,一舉多得,也將解決很多社會問題。

註:這裡的剩飯菜不是人們吃剩的,而是食堂、飯店當天賣剩的、將要被倒掉的、且未變質的飯菜。

創意亮點

(創意亮點是由參賽團隊提供給評審人員的參考信息或需要在決賽階段前保密的核心創意,不予公開。)

詳細計畫(複賽)

開始日期 截止日期

20__—5—5 20__—9—1

輔導老師/顧問:

程,山西農業大學食品學院,分團委書記

賈,山西農業大學食品學院,輔導員老師

項目時間表:

2月14日—2月20日 團隊組建,項目組邀請老師為項目組核心人員進行項目管理培訓

2月20日—4月1日 計畫書撰寫與參加評審

4月2日—5月4日 準備校內方案:對校園進行調研,聯繫學校相關部門,與學生會社團合作,聯繫學校食堂;通過學校及實地考察、單獨談話確定特困生對象

5月5日—期末 實施校內方案

5月10—5月17日 組建核心團隊和招募愛心志願者,準備校外方案:進行前期調研,實地考察,進行暑期前準備

5月18日—5月31日 團隊第一次分工:聯繫媒體及相關部門、物品準備、與學校食堂和社會上的飯店、敬老院、孤兒院等洽談合作事宜

6月1日—6月5日 省內各大高校宣傳,推廣公益之舉

6月6日—6月30日 城中各街道宣傳,進行問卷調查,儘可能的增加愛心飯店;居民區宣傳,讓廣大市民了解並參與進來

7月1——7月14日 期末考試

7月15日—7月25日 通過相關部門的幫助,舉辦愛心剩飯菜募捐活動,籌建愛心救助站

7月26日—7月31日 通過民政部門了解和我們實地考察確定救助對象

8月1日—9月1日 實施校外方案,愛心救助站開始運作

9月2日—9月12日 項目總結

9月13日—9月14日 後期宣傳

9月15日—9月20日 向Google公司作詳細匯報

加盟項目計畫書 篇2

一、工作整體思路

工程部綜合目前項目進展情況,在積極穩妥把現有工程完成收尾工作同時,逐步規劃出下一年的具體工作思路,具體如下:"兩個建設"是指工程部的團隊、戰鬥力和凝聚力的建設;工程管理制度和工程管理體系的建設。工程建設"三項目標"是指項目進度目標、質量目標、成本目標要合理均衡,協調統一,從而促進項目綜合目標的完成。

二、工程管理指標

A、樂賓百貨內部照明改造工程完成

B、新世界廣場外檐泛光工程完成

C、工程合格率達到100%

D、工地重大安全事故零發生

三、工作計畫

(一)開工建設及規模

20xx年工程部在公司和相關部門的支持下,樂賓百貨內部照明改造,新世界廣場外檐泛光工程,按照公司預定開工日期開工建設。

(二)質量控制目標

各項工程優良達到80%,合格達到100%。主控項目全部合格,一般項目驗收通過。

(三)進度管理目標

完成公司下達的年度計畫目標,實現進度管理契約目標。

(四)成本控制目標

完成公司下達的各種成本控制目標,完成成本控制契約目標,進度控制目標。

(五)安全文明措施

安全文明措施主要從以下兩個方面來抓;

1)資質證件管理方面

A、業務合作單位安全生產資質審查備案管理

B、施工機械設檢測備案

C、特種作業人員上崗證審查備案

D、專業技術、專業管理安全人員資質審查備案

2)重大施工方案、制度管理方面

A、施工現場平面布置圖審查

B、文明施工管理辦法實施

C、倉庫管理方案,腳手架方案,施工臨時用電方案,施工機械搭設方案,高空作業控制方案,施工測量控制方案等。

D、工人生活環境管理制度

E、現場施工環境管理制度

F、安全文明施工檢查評比及獎罰制度

(六)部門內部建設

1、團隊建設:

圍繞下一年度的工作目標,工程部人員在部門的團隊建設就顯得尤為重要。工程部以提高本部門"團隊凝聚力"和"團隊戰鬥力"為根本,激發部門員工積極參加公司組織的各項活動,積極參與公司的企業文化建設,努力促使員工與公司團隊建設協調一致;全面激發員工的工作熱情,整體提升員工的戰鬥力。

2、制度體系:

工程部制度體系建設主要為體現以下幾個方面;A、完善工程部內部各項規章制度指引;B、明確工程部內部各項工作職責分工;C、形成與其他部門間內部各項工作業務流程銜接;D、具備對工程業務合作單位管理規章制度;

四、重點關注問題

(一)理清建設模式

在公司建設模式逐步清晰的同時,工程部將會按照公司的建設模式迅速理清思路,第一時間與公司模式完成對接。

(二)合理規劃契約和發包模式

根據項目特點,規劃並確定符合我公司項目特點的契約和發包模式,通過合理規劃和確定模式,從而使項目的利潤實現化。

(三)建成和完善適合我公司的項目管理模式

根據公司的項目管理模式,工程部將以此模式為依據完善各項規章制度,形成一套完整且具有可行性的管理方案。

五、希望得到的支持和幫助

在人力資源和團隊建設方面希望得到公司的大力支持。另外項目建設模式儘快確定。

加盟項目計畫書 篇3

一、創業經營宗旨和理念

明月西餐廳的經營宗旨為:“著意求新,以客為尊”,經營理念為“極意營造幽雅、舒適、休閒之氣氛,融匯西方餐館美食”。

二、市場定位

1.選址方面:明月西餐廳位於學院的美食街內,與連串的快餐店連在一起,但都作為美食街唯一的西餐廳.與其它快餐店所不同的是有更好的就餐環境和更優質的服務。

2.格調方面:西餐廳為溫馨浪漫的風格,為顧客提供優質的服務,給顧客貴族式的享受,力求營造一種幽雅、舒適、休閒的消費環境,引導消費者轉變消費觀念,向崇尚自然、追求健康 方面轉變。

3.校園市場環境方面:校園經濟的市場有很廣的發展領域,消費者也是很單純的消費,相對外部市場競爭要小,個體經營單純,以小投資為主,服務於在校大學生。服務於學生,應該提供最優質的服務,首先,要吸引學生的注意目光,讓他們能在最短的時間來光顧本店,所運用的行銷方法是多種途徑的;其次,是怎樣達到以下行銷效果

潛在客戶

現實客戶

滿意客戶

美譽度100

所運用的行銷方法也是多種多樣的。

4. SWTO分析

學院現有一萬三千幾個師生,調查資料表明他們多消費用於飲食方面占了54.7%,正因如此,飲食也是在學校創業首選之路。消費對象比例圖如下:

同時在校院裡經營西餐廳的SWTO分析圖如下:

S:美食街附近是男生宿舍最聚中的地方,偶爾去美食街的人占了全師生65.8%

W:大多數學生都習慣了到快餐和學校所設的飯堂就餐,對於西餐廳來說不那么的習慣,但資料表明對西餐廳有興趣嘗試的占了38.2%

O:現時有40.2%師生覺得現在學校最缺的服務是就餐環境,而適合明月西餐廳設計是幽雅、舒適、休閒的消費環境,這可表明了,明月西餐廳開業後會有更受歡迎的可能性。

T:美食街有眾多快餐店和學校內有五間飯堂

三.管理理念

1.尊重餐飲業人員的獨立人格.

2互相監督:管理層監督員工的工作,同時員工也可以向上級提出自己的意見或見解.

3營造集體氛圍:既要上下屬感受到西餐廳紀律的嚴明,也要關懷員工,讓員工感受到來自集體的溫暖,有利於加強凝聚力,提高工作積極性.

4.公平對待,一視同仁,各盡所能,發揮才幹 。

四.產品介紹

以西式扒類為主,結合快餐、中西燉湯、中西式局飯、皇牌主食套餐,小食天地、美顏甜品、水吧飲料等來滿足消費者的需求:

1.推出皇牌主食套餐,經濟實惠,例如:泰汁雞扒印尼炒飯套餐、青咖喱豬頸肉扒伴意粉套餐、鰻魚泰汁雞扒局飯套餐等,各套餐還配有(粟米奶油湯、油菜、熱奶茶或凍檸樂),最適合校園情侶品味。

2.西餐結合快餐

例如:扒類(牛扒、豬扒、雞扒)、各式快餐、各式小食、各種中西燉湯、中西式局飯、粉面類(意粉、米粉等)。

3. 美顏甜品

例如:薑汁鮮奶雪蛤膏燉蛋、金粟南瓜西米露、粟子蓉鮮奶露、椰汁香芋西米露等等,最適合愛美的女大學生品嘗。

4.根據不同的季節制定一些冷飲,熱飲,點心、沙拉等

例如:現磨咖啡、花式精緻冰啡、香滑奶茶、特式風味茶、天然花茶、精美飲品、鮮榨果汁、雪糕新地、滋潤甜品等等。

五、市場行銷策略

1.品牌策略:

“明月西餐廳”這個店名易記,易讀,好聽。“明月”一詞可以

營造典雅的個性氛圍傳播快捷,符合目標市場消費者的消費需求。

而且招牌的字型設計要美觀大方,要具有獨特性;易吸引人的注意。

2. 價格策略:

(1)主要走中低檔價格策略,在食品“色”,“香”,“美味”,服務等方面力求盡善盡美,努力給客戶最大限度的享受和心理滿足。

(2)針對消費者比較價格的心理,將同類食品有意識地分檔,形成價格系列,使消費者在比較價格中能迅速找到自己習慣的檔次,得到選購“滿足”。

3.促銷策略

(1)西餐廳的促銷戰略應以競爭為導向。餐廳必須了解競爭對手的情況,比較自己與競爭對手產品和服務的區別,在此基礎制定出具體的促銷計畫和方案,在實施計畫的過程中,通過宣揚本餐廳的獨特產品或經營風格,樹立起鮮明的企業形象。

(2)為迎合本餐廳的經營宗旨為:“著意求新”, 促銷戰略中應包含以下4方面:

A.求新:我國的西餐廳不但歷史久遠,而且品種豐富,已初步形成了高、中、低檔的格局,沖、泡、蒸、煮、烤、炸、炒,可謂五花八門,一應俱全,但都是多年一層不變的老面孔,消費者對此缺少新鮮感,尤其是文化品味太低,跟不上發展的潮流,因此,要在傳統基礎上做足做夠“新”字文章,增強其吸引力。

B.求變:過去20年,人們以能解決溫飽為主,而今天人們則以營養和享受為主,所以,西餐廳也要以變應變,在工藝、烹調、配料上求變來滿足人們的口味,一變天地寬,這樣才能牢牢抓住消費者,以拓展西餐廳業市場空間。

C.求奇:要在求新和求變的基礎上求奇,同樣一個商品,變換一個新名詞就能贏得消費者的青睞,我們應該從國外餅乾、水果等進入中國市場時的新名詞而受到啟發,同時,求奇,還表現在西餐廳結合上取長補短,用洋西餐廳的技術改造中式西餐廳,也可以用傳統的中國工藝嫁接洋西餐廳,做到出奇制勝。

D.求特:這個特,就是中國特色的特色西餐廳。回望中國西餐廳絕大多數是“一人一把號,各吹各的調”,固守一塊陣地,老死不相往來,結果是誰也做不大快上“蛋糕”,有的甚至失傳或萎縮了,因此,要儘快選擇幾個特色西餐廳,上規模,拓市場,強強聯合,打造特色品牌,搶占名牌制高點。

(3)促銷策略中的宣傳策略走低成本,高產出方式,印刷宣傳品。分宿舍發放,採用密集戰略,同時利用學校廣播站,宣傳欄免費宣傳.

六、實施方案

1. 按照直營店的實施情況來執行:

我們初期的實施方案主要也是按照直營店的實施情況來執行。單店的選址將會通過嚴格的市場調研和細密的市場分析及謹慎的作業態度來操作,開業前規劃,經營地考察從潛在消費分析,門店規劃,營業點圈邊消費水平,市場競爭狀況做科學評估,預測開業後的經營狀況。初期的創業重要人員均以到位,其他崗位人員裝修開始著手招聘培訓。層次定位在10-20元的人均消費,創業初期計畫所需資金為10萬人民幣。

2.西餐廳服務業的模型。

以顧客為中心,以顧客滿意為目的,通過使顧客滿意,最終達到本店經營理念的推廣。

3.人員與制度

1) 店長

店長負責綜合協調和管理店內各部門工作,督促員工工作,同時接受學校的監督,做好西餐廳與學校的交流工作.

工作內容:督促各部長及員工的工作,鼓舞員工的工作熱情,聽取員工的意見.綜合決策各種工作的運行.代表西餐廳與學校進行交流,向上反映員工的意見及要求,向下傳遞學校所要求的工作.

2) 行政人事

主要職責:人員到職與離職的相關辦理,各類人事資料的匯總,建檔及管理,員工檔案資料管理,員工請假,調休假作業,出勤狀況,稽查,統計作業。

3) 廚師

對廚師的要求很高,他必須有靈活的腦子,在每一周都能變一個化樣的特色,來吸引顧客。

4)服務員

以禮待客,遵守制度,積極進取。服務員最主要的工作是清理餐桌和店鋪的衛生。

加盟項目計畫書 篇4

為了貫徹落實"安全第一,預防為主,綜合治理"的方針,強化安全生產目標管理。結合工廠實際,特制定__-__年安全生產工作計畫,將安全生產工作納入重要議事日程,警鐘長鳴,常抓不懈。

一、全年目標

全年實現無死亡、無重傷、無重大生產設備事故,無重大事故隱患,工傷事故發生率低於廠規定指標,綜合粉塵濃度合格率達80%以上(如下表)。

二、指導思想

要以公司對__-__年安全生產目標管理責任為指導,以工廠安全工作管理制度為標準,以安全工作總方針"安全第一,預防為主。"為原則,以車間、班組安全管理為基礎,以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點,以糾正崗位違章指揮,違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口,落實各項規章制度,開創安全工作新局面,實現安全生產根本好轉。

三、牢固樹立"安全第一"的思想意識

各單位部門要高度重視安全生產工作,把安全生產工作作為重要的工作來抓,認真貫徹"安全第一,預防為主"的方針,進一步增強安全生產意識,出實招、使真勁,把"安全第一"的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產責任制,首先解決領導意識問題,真正把安全生產工作列入重要議事日程,擺到"第一"的位置上,只有從思想上重視安全,責任意識才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落實安全責任,整改事故隱患,嚴格執行"誰主管,誰負責"和"管生產必須管安全"的原則,力保全全生產。

四、深入開展好安全生產專項整治工作

根據工廠現狀,確定出__-__年安全生產工作的重點單位、重點部位,完善各事故處理應急預案,加大重大隱患的監控和整改力度,認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查,車間每周進行一次安全檢查,班組堅持班中的三次安全檢查,並要求生產科、車間領導及管理人員加強日常安全檢查,對查出的事故隱患,要按照"三定四不推"原則,及時組織整改,暫不能整改的,要做好安全防範措施,尤其要突出對煤氣爐、鍋爐、硫酸罐、液氨罐等重要部位的安全防範,做好專項整治工作,加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學品的管理工作,要嚴格按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》強化專項整治,加強對崗位現場的安全管理,及時查處違章指揮,違章操作等現象,限度降低各類事故的發生,確保工廠生產工作正常運行。

加盟項目計畫書 篇5

作為新加入__局工程公司第八項目部工程部的一員,我將致力於工程部的技術質量工作,201_年工作計畫如下:

在項目部組織領導下,認真貫徹執行第八項目部的201_年總體計畫。

保證__技術教育部工程研究中心__基地工程房建項目順利通過驗收。

保證__技術教育部工程研究中心__基地工程電氣項目按局領導計畫要求如期完成,並滿足施工質量驗收規範要求,達到合

格標準,具體如下:

一、保證變配電室土建順利通過竣工驗收;

二、保證變配電室高低壓設備順利通過檢測調試驗收工作;

三、保證變配電室西門子設備安裝調試工作如期完成,達到質量驗收規範要求;

四、協調變配電室送電工作;

五、保證整個實驗基地的強電工程(照明工程、__泥泵機組、加沙平台等)送配電及調試工作如期完成,達到質量驗收規範要求;

六、保證整個實驗基地的弱電工程施工及調試工作如期完成,達到質量驗收規範要求;

七、保證整個實驗基地防雷接地工程施工如期完成,順利通過檢測驗收。

加盟項目計畫書 篇6

一、項目介紹

主要生產全自動粉末壓機。一種集送料、插銅線、成型、剪線,推出,全自動完成整個工作過程的全自動粉末壓機。廣泛用於電碳,碳刷,粉末冶金,硬質合金,磁性材料,精細陶瓷等其他膠木製品行業。是目前國內同類設備最先進的設備!市場前景非常可觀!

二、投資分析

目前國內生產全自動粉末壓機的廠家不是很多,主要有:南京法艾英精密機械有限公司,東台東源機械有限公司,上海毅申機械設備有限公司等幾家單位。其中技術、和生產實力只有南京法艾英精密較機械有限公司稍微強大。但他們的產品都屬機械式的,不穩定,做不出精密的產品,我們設計的產品是液壓式的,在目前國內處於領先地位,非常穩定,適合任何精密產品的壓制,全球電碳行業最大的企業德國schunk集團崇德通用電碳都採購該設備,以及國內電碳行業較有名氣的企業如:河北任丘光明電碳,蘇州太倉東南電碳等企業都是採購該設備。該設備在目前國內市場上還是處於空白。這是我們的優勢。

三、計畫規模

首先必須註冊自己的機械公司。需要資金投入150萬左右。

四、成本分析

A.設備投入:普通車床,小型鑽床,鉗工工作平台,鉗工劃線平台,電焊機,機械量具,印表機,傳真機等共5萬元左右。

B.人員投入約3-4人,2-3人為機械裝配鉗工,其中電工1人。本人兼:機械工程師及行銷工程師。公司員工工資15萬/年。

C.房租水電3萬/年.

D.輔料耗材1萬/年.

E.外協加工費10.4萬/台.總計:104萬

F.行銷成本8000元/台。10台總計:8萬

G.以上成本總計:136萬

H.頭年生產10/台其中6台20T,4台30T.20T售價:20萬/台.

0T售價24萬/台。總計產值:216萬。

盈利:216萬—136萬=80萬

五、經營模式

所有的壓機零部件均外協加工,自己組裝。自己行銷。

六、總結

計畫頭年生產10台,爭取頭年銷售10台。如果這一目標能實現,頭年投資150萬,就能實現頭年盈利80萬左右。

加盟項目計畫書 篇7

第一章公司性質

(一)公司名稱

___廣告傳媒有限公司、__廣告傳媒有限公司、__廣告傳媒有限公司

(二)公司性質

集製作、代理、策劃、創意、調查、諮詢為一體的媒介性合資廣告公司。

(三)公司宗旨

以幫助客戶獲取經濟效益和社會效益

(四)公司目標

實施個性化的經營理念,打造西部具有一定影響力的廣告公司。

(五)創業理念

公司目前處於調查研究和起步的階段,但是我們形成一個共叫,即在起步之初積極探索發展模式和方向,走一條有自己特色的路子,通過有效的資本運作,從最初吸引小客戶做起,以精益求精的務實態度與客戶建立良好的長期的合作夥伴關係,逐步擴大自己的經驗和名氣,一點一點劃分屬於我們的,斷超越自己,這是廣告公司發展的關鍵。

(五)公司服務

1.專業化的廣告服務為我們的客戶提供具體正確的行業諮詢服務,包括數據調查資料,分析結論。從而使得客戶的投資更科學、公道,全方位與消費者溝通。成立內部的研究機構,逐漸開創自己的理論架構和知識體系,建立自身文化。與媒體成為戰略夥伴,代理和完全買斷媒介的大量廣告版面和時間,由我們單方向對廣告主進行廣告媒介的傾銷和販賣。

2.為客戶提供正確、科學的市場調查,不必客戶東奔西跑,我們為客戶提供完善的效果測定服務。

3.用戶利益:我們因自身特點具有業務本錢上上風。能把客戶所需的廣告預算降到最低,做到真正的優質價廉。

第二章市場分析

(一)市場描述

廣告行業是我國的新興行業,20__年我國共有廣告公司莢冬幾年來公司數目不斷增加,營業額和從業職員不斷擴大,增長速度可觀,全國廣告經營額20__年突破20__億元大關。按照專家的猜測,20__年我國國內生產總值增長不低於7%,將達到21萬億元以上,全國廣告經營額大概在3100億元左右。

(二)目標市場

我們把創業初期目標市場按地域特點分為三類:__地區內部市場,__地區周邊市場,__大地區市場,遠期目標市場為__地區。

__地區內部市場主要表現為各房地產樓盤全套vi,商品廣告,商場廣告以及包裝。__地區周邊市場的主要表現為__各周邊縣市的戶外廣告牌,牆體廣告的製作。__大地區市場的主要表現為商場或企業事業單位提供市場調查,公關活動策劃,舉行促銷活動所需的廣告服務以及各小商展的門面廣告,招牌製作,戶外廣告等。

(三)目標客戶

目標客戶初期主要定位在__、__、__地區的各建築商、企業、商場、門面。

(四)建設進度

接觸廣告公司由籌建、預備到實施預計將花費一個月的時間。其中第一周主要用於資金的籌備,公司前期策劃。從第二周開始,我們將用兩周的時間,同時從硬體與軟體兩方面建設公司。到最後一周,在完善公司建設的同時,將聯絡成都的商務網站與一些廣告裝潢公司,以及目標顧客群相對集中的廣告裝潢門面,爭取與它們建立貿易夥伴關係。

(五)市場發展戰略

創業初期階段第一年

1.我們初期階段的發展模式

方案(1):與__區一些廣告裝潢公司聯繫,謀求建立廣告聯合體。這是由於自身都存在規模小,孤立發展的特點,有的公司具有媒體代理上風,有的具備客戶資源,有的具備區域上風。我們通過資本運作,實行橫向聯合,整合資源,上風互補,降低本錢,風險共擔。團體化是中國廣告業進一步發展的必然選擇。通過各種方式聯合形成強有力的廣告區域團體。通過規模化經營,上風互補,降低經營本錢。這樣有助於擺脫各小公司單獨發展的重複和徘徊狀態,從而提升整體服務水平。這也對我們公司初期的發展有相當大的幫助。

方案(2):假如聯合不成功,我們初期只能立足__周邊地區,搶占四周各類廣告業務,我們以設計製作廣告招牌為主,輔之進行一些有一定規模和影響的公關策劃活動,吃掉大型廣告公司所無暇顧及的零散業務,一步步打響名氣。在發展中拓展長線業務。珍視同客戶的關係,建立良好的客戶關係,讓今天的廣告客戶成為明天接觸廣告公司的義務宣傳員。也可以嘗試邀宴客戶參股,共同發展。

2.聯絡各商展,門面業主,向其宣傳先容本廣告公司。

3.尋找廣告製作耗材供給商,確保進貨渠道的服務與質量。

4.與__個大商務網站建立友情連結,在網上宣傳先容本廣告公司。

5.開通電話業務諮詢以及建立公司網站提供網上諮詢服務。

創業發展階段(第二、三年)

本廣告公司在發展初期的規範運營中積累了相當的經驗,在__市場具有一定的名氣,被越來越多的客戶認同,同時公司職員的技術水平,製作設備隨著發展上了一個台階,那么這個階段的目標是進一步樹立本廣告公司的品牌形象,並對市場進一步推廣,把我們的廣告業務目標發展到大中企業。

1.初步建立一個穩定的客戶群。能夠在__市主流媒體做廣告宣傳,影響力開始向整個__地區覆蓋。

3.把本廣告公司向__各地推廣,公司利潤將趨向穩定化。

第三章公司經營

(一)公司業務

初期的業務內容大體分為:

1.市場服務:市場調查。客戶服務。

2.設計製作:廣告平面設計。商展招牌製作。廣告噴繪。產品包裝設計。展示製作。

3.企業諮詢:為客戶提供廣告策劃。公關活動策劃。

4.廣告攝影:產品攝影。產業攝影。科技攝影。外景拍攝等。

5.客戶出租:慶典活動的大型升空氣球、充氣拱門,___人等宣傳造勢工具。成熟期後的業務還要包括:

1.推出數字廣告業務,發展網際網路廣告。20__年,中國網民將突破億人大關,它標誌著以新技術為基礎的網際網路作為新興的主流媒體已經走進普通中國人的經濟與生活,並將以我們難以預估的速度繼續增長,遠景廣闊。

2.大力推廣和發展戶外廣告。引進高新技術的廣告製作項目。

3.婚禮策劃:婚禮策劃和營造婚禮氣氛。

(二)經營策略

1.對公司的治理。維持經營效率是公司的主要治理課題,治理者需要致力於治理上的改良、業務系統的整合、誇大綜合績效以改善經營效率,為此,本公司特地引進日本豐田汽車公司提出的5s治理理念,讓員工更有向心力。

2.加強公司形象,進步著名度,吸引客戶,同時藉助形象的提升,增強市場競爭力,以此為策略的基本方向,讓消費者對本公司產生認同感,進步消費者的滿足程度。

3.創造區域上風。其主要的策略是以區域型的經營使其在區域的相對規模變大,在區

域內取得較高的競爭地位,求得生存的空間,墊定獲利的基礎,再求經營範圍的擴大。

4.善於從投資設備中挖掘隱躲的利潤增長點。

(三)本錢核算

在投資前充分做好各項前期預備工作可減少後期運作中出現意外狀況的機率。資金、人力、場地這三個環節中任何一個出現題目都將直接影響到公司的發展。投進資金為元。

(四)經營障礙

1.資金不足導致公司基礎建設落後。

2.作為新興的廣告公司,處於資金投進期和市場開拓初始起步期,是獲得利潤十分困難的主要原因。

3.公司團隊整體實力需要作進一步提升。

4.著名度不高。

第四章公司治理

(一)組織結構

治理部:負責公司內部治理,進度調配,公司發展規劃。

技術部:負責廣告平面設計、商展招牌製作、廣告噴繪、產品包裝設計、展示製作。市場部:負責公司的對外廣告宣傳,形象策劃。進步公司在社會的著名度。市場調查,分析研究。

信息部:負責與市場外圍信息源聯繫,獲取接觸公司所需的廣告業務信息。並採取與其簽訂協定的方式組成較穩定的公司資源。建立公司網站為公司的網上業務諮詢服務、遠程傳播等建立基礎。

財務部:負責公司的財政支出、收進業務,負責規劃和建立完善的財務系統。培訓部:負責對公司內部職員的技術和業務方面的培訓。

攝影部:負責公司對外廣告攝影業務。

人力資源部:負責完善接觸廣告公司的人事制度。培訓公司內部職員。

(三)風險分析

1.外部風險

有限的資金資源:

建立一個公司所需資金量大,同時也需要維持它運轉的資金。一旦資金資源不足,無法按照預定計畫到位,那么公司將無法運轉建設。

2.市場風險

市場的巨大變化:

激烈競爭所帶來的後果就是市場的高度細分,個性化消費正在取代大眾消費成為市場的主流。面對高度分化的市場,對廣告業來說,廣告越來越難做了,而對企業而言,則是廣告在企業與消費者溝通方面的作用降低了。隨著新科技不斷湧現,廣告的模式和設計也日新月異。最基本的廣告牌底材也千變萬化。

市場的不確定性:

一開始,目標客戶可能還存在信任與習慣的障礙,因而要讓目標客戶在短期內接受並委託接觸廣告公司為之服務,困難還是比較大的。

尋求與其他大中型廣告公司合夥的不確定性:

成都其他大中廣告公司能否接受我們的合夥計畫,並為我們公司提供技術、治理、資金等方面支持困難較大。

3.公道性和可實現性

廣告業是一個社會效益和經濟收益率都非常高的企業,而成都的廣告行業的發展得並不規範完善,競爭程度較低。

第四章財務分析

(一)資金來源

資金來源:項目總投資5萬元人民痹冬自籌資金5萬元。

形式:

(1)中短期融資,限期償還本金加分紅。

(2)合資、合作、股份制。

(二)方案及回報

1.內部收益率40%,投資回收期2年。

2.以個人向朋友融資(也可以以公司名義),融資方不參與公司建設、治理和運作。

融資回報方式:兩年內還本,按公司紅利進行5%分紅。

3.網際網路廣告

(1)banner(旗幟廣告):

旗幟廣告是一個表現商家廣告內容的圖片,放置在廣告商的主要頁面上,是網際網路廣告中最基本的廣告形式,一般是使用gif格式的圖像檔案,可以使用靜態圖形,也可用多幀圖像拼接為動畫圖像。

設計用度:500元/個(起)

(2)button(按鈕廣告又稱logo廣告):

一般製作成企業的標識,可以根據客戶的需求直接連結到相關頁面,適合有一定著名度的企業在網上開展宣傳。設計用度:200元/個(起)

(3)floatingicon(移動圖示、浮動廣告):

可以根據廣告主的要求並結合網頁本身特點設計浮動軌跡,廣告形式多樣,表現形式靈活,既可以以產品圖片或企業標識出現也可以根據產品特點形象設計,有很高的曝光率,是目前網上廣告中用戶青睞的廣告產品。

設計用度:300元/個(起)

(4)openingwindow(彈出式廣告):

網路廣告主流,即打開頁面時跳出的廣告頁面,無需點擊即可連結到相關頁面以發布更多內容。

設計用度:800元/個(起),完成其它業務(包括市場調查等)委託所獲取的佣金,報刊雜誌廣告代理費收進。

第五章創業團隊

(一)創業團隊簡述

項目建議人等對所述廣告策劃及廣告傳媒有深進研究,相關團隊職員有實驗性運作實踐並堅持了較深進的業務接觸。

(二)創業計畫表述

這份公司的創業計畫大致描述了創業者的經營理念,今後,我們的一切決策後將來自高層之間的互相啟發。我們正進行公司前期的預備工作,我們將進行技術和治理方面的儲備。

加盟項目計畫書 篇8

1、目的與意義

為規範公司年終獎金髮放操作,充分調動職工工作積極性,特制定本辦法。

2、適用範圍

2、1工齡滿1年(含)以上的正式員工。

3、職責

3、1工作部人事處

3、1、1年終獎發放方案的擬定和修訂。

3、1、2統計、審核獎勵人員名單。

3、2財務部

3、2、1獎金核算。全年獎金總額不超過本年度實現利潤的5%。

3、2、2提交獎金明細報表和相關分析報表報總經理審批。

4、內容

4、1發放時間與方式

4、1、1年終獎金分兩次發放,年中發放時間為當年7月份隨工資發放;年底發放時間為次年1月份隨工資發放。

4、2計算方法

4、2、1年終獎(年中)=(月平均工資*基數)*40%

4、2、2年終獎(年底)=(月平均工資*基數)*60%

4、3基數

4、3、1工齡≥5年100%;

4、3、2工齡≥3,<5年75%;

4、3、3工齡≥2,<3年55%;

4、3、4工齡≥1,<2年40%;

4、4月平均工資

4、4、1月平均工資(年中):1-6月份稅前工資(除交通補貼和公司繳納的五險一金外)的平均值。

4、4、2月平均工資(年底):1-12月份稅前工資(除交通補貼和公司繳納的五險一金外)的平均值。

加盟項目計畫書 篇9

一.產品介紹

1.產品的概念。

2.相關產品或被替代品正處於什麼樣的發展階段?

3.本產品的差異性或獨特性怎樣?

4.企業將本產品推向市場方法或渠道是什麼?

5.誰會使用本產品,為什麼?

6.研發成本之外,產品的生產成本是多少,售價是多少?

7.本產品的生命周期預測,有無升級、改良或創新的準備計畫?

二.市場分析

1.市場是否存在對這種產品的需求?需求程度是否可以給企業帶來所期望的利益?新產品的市場規模有多大?需求發展的未來趨向及其狀態如何?影響需求都有哪些因素。

2.細緻分析經濟、地理、職業以及心理等因素對消費者選擇購買本開發產品這一行為的影響,以及各個因素所起的作用。

3.推出一個主要的行銷計畫,計畫中應列出本企業打算開展廣告、促銷以及公共關係活動的地區,明確每一項活動的預算和收益。

4.產品的市場競爭力、預計的市場占有率和市場前景預測。

5.策劃好新產品的品牌和專利。

三.生產條件

1.如何設計或改良生產線,如何製造或組裝產品?

2.新產品生產需要哪些原料?企業擁有那些生產資源,還需要什麼生產資源?

3.生產和設備的成本是多少?

4.怎樣保證新產品在進入規模生產時的穩定性和可靠性。

5.生產周期標準的制定以及生產作業計畫的編制。

6.質量控制的方法是怎樣的。

7.解釋與產品製造、組裝、儲存以及傳送有關的固定成本和變動成本的情況。

四.項目團隊

1.組織結構設計。

2.崗位職責說明。

3.項目經理自己的背景、經歷、經驗和特長等。

3.介紹主要研發人員的特殊才能、特點和造詣。

五.財務規劃

著眼於一項新技術或創新產品的創業企業不可能參考現有市場的數據、價格和行銷方式。因此,它要自己預測所進入市場的成長速度和可能獲得純利,並把它的構想、管理隊伍和財務模型推銷給決策者和投資者。

1. 商業計畫書的條件假設。

2. 預計的資產負債表。

3. 預計的損益表。

4. 現金收支分析。

5. 資金的來源和使用。

加盟項目計畫書 篇10

__鄉位於魯西平原,北距汶上縣城13公里,南距濟寧市30公里,東臨旅遊勝地曲阜,西接水泊梁山,人口3.5萬人,總面積40.18平方公里,4.1萬畝耕地,轄29個行政村。為進一步摸清當地婦女對家庭致富項目的需求和目前所掌握的手工業技能情況,__鄉婦聯通過召開座談會等形式,對全鄉29個行政村進行了深入細緻的調查,具體情況如下:

一、__鄉家庭創業項目的現狀

__鄉自然條件優越,地屬平原,土地肥沃。全鄉農業基礎穩固,已建成5大高標準方田。初步建成6大優質農產品基地,形成了大蒜、桑蠶、速生林、棉花、蔬菜5大主導產業。畜牧養殖業迅猛發展,現有養殖專業村8個,養殖小區6處。工業基礎雄厚,民企發展迅速,現有骨幹企業12家,形成了有機肥生產、機械製造、木材加工、食品加工、服裝加工、建築建材等為主的民營產業體系。家庭創業項目也隨之發展,為廣大婦女特別是農村婦女就業提供了良好機遇。但發展不平衡、規模小、帶動面窄,提供就業機會少。絕大多數的家庭創業項目僅僅需要一家人即可,像養豬、養雞、養奶牛、養羊、養蠶、種棉花、種大蒜等,限於專業戶水平。真正僱人,解決農村婦女就業的項目需要的人數大多也只有幾十人,提供的就業崗位少,待遇工資低,多數在300—600元左右,勞動強度大,技術水平低。

二、存在的問題

通過各級各部門的積極努力,我鄉婦女在參與家庭創業中已顯示出強大的生命力,高漲的積極性,發揮了巨大作用。但仍然存在一些困難和問題:

1、創業婦女整體素質偏低。據調查,我鄉農村婦女勞動力國中文化程度以下的占80,只有應付簡單的程式化勞動。由於文化素質和專業技能水平低,很難適應家庭創業的需要。

2、思想觀念存在誤區。許多婦女受傳統思想、歷史文化影響,闖市場的勇氣不夠,開拓創新意識不強,只求穩穩噹噹,不願冒風險。部分婦女存在小成即滿,小富即安,大事幹不了,小事不願乾,大錢掙不來,小錢不願掙的思想,阻礙了她們參與創業的積極性和能動性。

3、社會化服務體系相對滯後。由於女性創辦的項目起點低,投資少,規模小,缺乏必要的發展資金、技術和信息。加之,當前部分單位辦事效率低,收費項目多,法律服務保障的問題仍然存在,在一定程度上也影響了婦女參與創業的積極性。

三、建議和對策

1、加強宣傳,營造婦女參與創業的氛圍。大力宣傳女性創業的先進典型,引導廣大婦女破除因循守舊、怕擔風險,小成即滿的思想,樹立敢闖、敢幹、敢冒風險精神,抓住機遇,闖出路子,積極參與家庭創業。

2、加強培訓,提高創業婦女整體素質。建立女性創業輔導機構,定期舉辦生產技術、科技進農家、經營管理、法律知識等培訓,有針對性地進行新技術、新知識培訓,為家庭創業解決後顧之憂。

3、搭建載體,拓展婦女創業平台。培養造就一批女農民技術員、女科技示範戶,發揮她們的傳、幫、帶作用,扶持一批以女性為主的企業項目。對規模小,具有發展潛力的創業項目,在貸款擔保、信息服務等方面給予傾斜,讓更多婦女投身創業。

加盟項目計畫書 篇11

大學生創業計畫是創業者叩響投資者大門的“敲門磚”,是創業者創新創業的策劃能力的體現,一份優秀的“創業計畫書”往往會使創業者達到事半功倍的效果。

一、創業計畫書定義

創業計畫書:是用以描述與擬創辦企業相關的內外部環境條件和要素特點,為業務的發展提供指示圖和衡量業務進展情況的標準。

通常創業計畫是市場行銷、財務、生產、人力資源等職能計畫的綜合。

二、創業計畫書要思考的問題

創業計畫書是將有關創業的想法,藉由白紙黑字最後落實的載體。創業計畫書的質量,往往會直接影響創業發起人能否找到合作夥伴、獲得資金及其他政策的支持創業計畫書必殺技如何寫創業計畫書呢?要依目標,即看計畫書的對象而有所不同,譬如是要寫給投資者看呢?還是要拿去銀行貸款,從不同的目的來寫,計畫書的重點也會有所不同。

創業計畫書要思考的問題:基本思路

一、創業項目描述。

必須描述所要進入的是什麼行業,賣什麼產品(或服務),誰是主要的客戶。所屬產業的生命周期是處於萌芽、成長、成熟還是衰退階段。還有,企業要用獨資還是合夥或公司的形態,打算何時開業,營業時間有多長等。

二、創業產品/服務。

需要描述你的產品和服務到底是什麼,有什麼特色,你的產品跟競爭者有什麼差異,如果並不特別為什麼顧客要買。

三、創業項目目標市場。

首先需要界定目標市場,是既有的市場又有的客戶,還是在新的市場開發新客戶。不同的市場不同的客戶都有不同的行銷方式。在確定目標之後,決定怎樣上市、促銷、定價等,並且做好預算。

四、創業項目選址。

一般公司對地點的選擇可能影響不那么大,但是如果要開店,店面地點的選擇就很重要。

五、創業項目的市場競爭:下列三種時候尤其要做競爭分析:

1.要創業或進入一個新市場時;

2.當一個新競爭者進入自己在經營的市場時;

3.隨時隨地做競爭分析,這樣最省力。

競爭分析可以從五個方向去做:

1、誰是最接近的五大競爭者;

2、他們的業務如何;

3、他們與本業務相似的程度;

4、從他們那裡學到什麼;

5、如何做得比他們好。

六、創業項目的管理。

中小企業98%的失敗來自於管理的缺失,其中45%是因為管理缺乏競爭力,目前還沒有明確的解決之道。

七、項目人事。

要考慮現在、半年內、未來三年的人事需求,並且具體考慮需要引進哪些專業技人才、全職或兼職、薪水如何計算,所需人事成本等。

八、創業項目融資及財務需求與運用。

考慮融資款項的運用、營運資金周轉等,並預測未來3年的損益表、資產負債表和現金流量表。

九、創業項目風險。

不是說有人競爭就是風險,風險可能是進出口匯兌的風險、餐廳有火災的風險等,並注意當風險來時如何應對。

十、創業項目願景與展望。

近期、中期、長期的願景與展望;這也是創業計畫書所要提及的。企業是要能持續經營的,所以在規劃時要能夠做到多元化和全球化。

三、創業項目計畫書意義

創業計畫書是一份全方位的商業計畫,其主要用途是遞交給投資商。以便於他們能對企業或項目做出評判,從而使企業獲得融資。創業計畫書有相對固定的格式,它幾乎包括反映投資商所有感興趣的內容。

創業計畫書的好壞,往往決定了投資交易的成敗。對初創的風險企業來說,創業計畫書的作用尤為重要。當你選定了創業目標與確定創業的動機後,在資金、人脈、市場等各方面的條件都已準備妥當或已經累積了相當實力,這時候,就必須提供一份完整的創業計畫書,創業計畫書是整個創業過程的靈魂。

從企業成長經歷、產品服務、市場、行銷、管理團隊、股權結構、組織人事、財務、運營到融資方案。只有內容詳實、數據豐富、體系完整、裝訂精緻的商業計畫書才能吸引投資商,讓他們看懂您的項目商業運作計畫,才能使您的融資需求成為現實,商業計畫書的質量對創業者的項目融資至關重要。

融資項目要獲得投資商的青睞,良好的融資策劃和財務包裝,是融資過程中必不可少的環節,其中最重要的是應做好符合國際慣例的高質量的商業計畫書。目前中國企業在國際上融資成功率不高,不是項目本身不好,也不是項目投資回報不高,而是項目方創業計畫書編寫的草率與策劃能力讓投資商感到失望。創業計畫書的起草與創業本身一樣是一個複雜的系統工程,不但要對行業、市場進行充分的研究,而且還要有很好的文字功底。對於一個發展中的企業,專業的創業計畫書既是尋找投資的必備材料,也是企業對自身的現狀及未來發展戰略全面思索和重新定位的過程。

四、項目創業計畫書內容

一般來說,在創業計畫書中應該包括創業的種類、資金規劃及基金來源、資金總額的分配比例、階段目標、財務預估、行銷策略、可能風險評估、創業的動機、股東名冊、預定員工人數,具體內容一般包括以下十一個方面:

1、封面

封面的設計要有審美觀和藝術性,一個好的封面會使閱讀者產生最初的好感,形成良好的第一印象。

2、計畫摘要

它是濃縮了的創業計畫書的精華。

計畫摘要涵蓋了計畫的要點,以求一目了然,以便讀者能在最短的時間內評審計畫並作出判斷。

計畫摘要一般包括以下內容:

公司介紹;

管理者及其組織;

主要產品和業務範圍;

市場概貌;

行銷策略;

銷售計畫;

生產管理計畫;

財務計畫;

資金需求狀況等。

摘要要儘量簡明、生動。特別要說明自身企業的不同之處以及企業獲取成功的市場因素。

3、企業介紹

這部分的目的不是描述整個計畫,也不是提供另外一個概要,而是對你的公司作出介紹,因而重點是你的公司理念和如何制定公司的戰略目標。

4、行業分析

在行業分析中,應該正確評價所選行業的基本特點、競爭狀況以及未來的發展趨勢等內容。

關於行業分析的典型問題:

(1)該行業發展程度如何?現在的發展動態如何?

(2)創新和技術進步在該行業扮演著一個怎樣的角色?

(3)該行業的總銷售額有多少?總收入為多少?發展趨勢怎樣?

(4)價格趨向如何?

(5)經濟發展對該行業的影響程度如何?政府是如何影響該行業的?

(6)是什麼因素決定著它的發展?

(7)競爭的本質是什麼?你將採取什麼樣的戰略?

(8)進入該行業的障礙是什麼?你將如何克服?該行業典型的回報率有多

少?

4、產品(服務)介紹

產品介紹應包括以下內容:產品的概念、性能及特性;主要產品介紹;產品的市場競爭力;產品的研究和開發過程;發展新產品的計畫和成本分析;產品的市場前景預測;產品的品牌和專利等。

在產品(服務)介紹部分,企業家要對產品(服務)做出詳細的說明,說明要準確,也要通俗易懂,使不是專業人員的投資者也能明白。一般地,產品介紹都要附上產品原型、照片或其他介紹。

5、人員及組織結構

在企業的生產活動中,存在著人力資源管理、技術管理、財務管理、作業管理、產品管理等等。而人力資源管理是其中很重要的一個環節。

因為社會發展到今天,人已經成為最寶貴的資源,這是由人的主動性和創造性決定的。企業要管理好這種資源,更是要遵循科學的原則和方法。

在創業計畫書中,必須要對主要管理人員加以闡明,介紹他們所具有的能力。他們在本企業中的職務和責任,他們過去的詳細經歷及背景。此外,在這部分創業計畫書中,還應對公司結構做一簡要介紹,包括:公司的組織機構圖;各部門的功能與責任;各部門的負責人及主要成員;公司的報酬體系;公司的股東名單,包括認股權、比例和特權;公司的董事會成員;各位董事的背景資料。

經驗和過去的成功比學位更有說服力。如果你準備把一個特別重要的位置留給一個沒有經驗的人,你一定要給出充分的理由。

6、市場預測

應包括以下內容:

1)、需求進行預測

2)、市場預測市場現狀綜述;

3)、競爭廠商概覽;

4)、目標顧客和目標市場;

5)、本企業產品的市場地位等。

7、行銷策略

對市場錯誤的認識是企業經營失敗的最主要原因之一。

加盟項目計畫書 篇12

為充分利用廣州保稅區的政策優勢,辦好國際酒類交易中心,把廣州保稅區打造成國內進口紅酒集散地和最具活力的特殊經濟區域,根據實際情況,特制定本辦法。

一、獎勵辦法

(一)獎勵對象。

在廣州保稅區國際酒類交易中心註冊公司開展酒類展示、銷售業務,並在廣州經濟技術開發區、廣州高新技術產業開發區、廣州出口加工區、廣州保稅區(以下簡稱廣州開發區)辦理稅務登記的實行獨立核算的內資企業和外商投資企業。

(二)獎勵措施。

1 .對符合條件的獎勵對象給予 5 年的獎勵,獎勵標準參考其實現的增加值、營業收入、利潤總額形成的地方財力部分,前三年按 100% 後兩年按 50% 進行計算並給予獎勵。從企業成立之日起開始計算獎勵年限。

2 .區財政在預算中安排廣州保稅區國際酒類交易中心企業發展獎勵資金並列入保稅業務管理局部門預算。

3 .參考計算獎勵的核定數,以財政部門核定數據為準。

4 .因違法、違規受到工商、稅務、海關、檢驗檢疫等部門處罰的企業,取消獎勵資格。

5 .本獎勵辦法將根據具體情況予以修訂和完善。

二、海關的便捷服務

廣州保稅區海關為交易中心酒類企業提供如下便捷服務:

(一)優先辦理企業註冊。

(二)優先辦理核倉備案。

(三)設立專窗、設定 VIP 通道,通關現場優先叫號。

(四)進口酒可直接入保稅區入倉,倉內查驗。

(五)實行分批出貨、集中申報。

(六)對展示、零售的酒類實施完稅出庫、保稅區內保稅展示,出區非保展示的監管模式。

(七)實行價格備核制度。

(八)專人跟蹤、及時處理通關問題。

三、檢驗檢疫的便捷服務

黃埔出入境檢驗檢疫局為交易中心酒類企業提供如下便捷服務:

(一)優先辦理保稅區國際酒類交易中心酒類進口商檢驗檢疫備案。

(二)經備案的進口商其進口酒到港後,允許直接入倉。

(三)給予交易中心 VIP 報檢通道和 “ 集中報檢,分批出貨 ” 便捷服務。

(四)設立保稅區國際酒類交易中心檢驗檢疫進口酒類實驗室,為保稅區國際酒類交易中心提供一站式服務。

(五)出區酒類可提前辦理中文標籤審核和符合性檢測手續;允許在區內加貼中文標籤。

(六)在風險評估基礎上實施分類管理,結合保稅區國際酒類交易中心進口酒類實際情況,採取集中統籌抽樣等便捷服務。

四、工商的便捷服務

廣州市工商行政管理局保稅區分局為交易中心酒類企業提供如下便捷服務:

(一)酒類經營企業無需再提供場地備案證明,即可辦理企業營業執照。

(二)企業憑《食品流通許可審批意見書》(相當於食品流通許可證),可到其他部門辦理相關前置許可。

(三)提供專人負責,為進場酒類經營企業開通綠色通道,優先辦理食品流通許可證和營業執照,材料齊備的即時發證發照。

(四)允許企業在提交設計效果圖後發布 50 平方米以下招牌廣告,並在企業領取營業執照一個月內補辦審批手續。

(五)派駐工商業務能手,指導酒類交易中心開展酒類經營一條街招商工作,簡化審批程式,全程跟進,提供“一站式”服務。

(六)建立紅酒企業信息資料庫,為交易中心酒類經營企業提供免費信息查詢。

(七)優先受理交易中心酒類經營企業商標侵權投訴,專人跟蹤處理。

(八)優先為酒類經營企業提供商標申請、品牌保護、打假維權等方面的工商諮詢和指導。

五、本辦法具體實施細則另行制定。

六、本辦法自公布之日起施行。

加盟項目計畫書 篇13

一.產品(服務)介紹

1.本店主要經營各種咖啡、奶茶、啤酒,另外,為了滿足顧客的消費需求,同時經營雙皮奶、刨冰、奶昔、果啤,各種果汁及飲料和各種小吃,如各種口味的瓜子和爆米花,薯片等。

2.本店主要為情侶設計,也主要是針對大學生。內設小隔間,每個隔間風格各不相同,赤、橙、紅、綠、青、靛、紫是各個隔間的主打顏色。在顏色的基礎上,通過對擺設的布置突出各種主題。紅的熱情,綠的清新,橙的溫馨,紫的浪漫,同時還包括一個大的隔間,約12平米。供朋友聚會,生日聚會使用。因為房間有限,使用需要提前預約。

3.為吸引顧客,本店會通過不斷地嘗試來研發新類奶茶,新類奶茶會成為本周的推薦飲品,在推出的前兩天會特價銷售,如果反響好的話會成為本店特色產品。為了不被因模仿而被超越,我們會不斷地推出新產品、節日產品和周年產品。如情人節:推出情侶奶茶,光棍節:推出單身奶茶,兒童節:推出卡通形狀的塑膠杯。不斷地因特色而吸引顧客,使顧客對本店印象深刻,並逐漸地形成口碑,成為企業的無形的品牌資產。

4.同時,本店還辦理情侶會員卡,會員積分享受優惠或者禮物兌換。

5.不斷變換包裝來滿足消費者的需求,根據消費者的愛好挑選吸管的形狀,顏色。以及通過調查選擇杯子圖案。

6. 店內服務員男女人數相同,各穿不同顏色情侶裝。給人耳目一新的感覺。同時也減少學生顧客的尷尬。

二.公司概述

本店名“某某飲品店”易記順口,可以讓人很快記住。我們的目標是以一般奶茶店不具有獨有的特色吸引顧客而獲取大的利潤,專門針對大學生情侶設計。為情侶提供一個休閒私密而且溫馨的地方。愛是一個永恆的主題。“某某飲品店”可以讓人無限遐想,“愛我吧”“讓我們相某某飲品店”不同的人會有不同的擴展。

這也是一種引人注視的企業文化。

“某某飲品店”選址在大學生較集中的中心點,可以有源源不斷的客戶群。本店的特色不在飲品,而在於獨特的環境和服務。給人提供一種新鮮感。用新鮮的企業文化來征服消費者並獲得更多的忠實顧客。

1、公司宗旨

以大學生情侶為主要客戶群,專一市場經營,用更好的產品,更特色的服務,吸引更多的客戶。

2、經營目標

在經營初期,我們主要目標是進入目標市場,隨著市場不斷做大,我們的目標是占據更多的市場份額。

3、產品優勢

奶茶品種繁多,可供顧客選擇的空間大,又不乏特色(其中養生奶茶最受歡迎),製作奶茶的速度快,口感較好,價格合理,服務周到。並能根據消費群體的不同及季節差異,推出不同產品不同包裝和服務。

4、管理團隊

在我們這個創業團隊中,總共有六人,分工如下:

製作、銷售、現金結算、服務、店面整理、材料訂購。

5、公司標誌

一顆帶翅膀的心,翅

膀上面寫著某某飲品店,是愛的傳遞。裡面寫的貼心服務是我們想給顧客的承諾。

三.市場需求與競爭分析

1.市場需求分析

除了一些大品牌的咖啡屋,像萬達的星巴克等,其他大多數

熱飲冰果店都是顧客買了就走,很少有提供一個溫馨場所的環境,許多原料直接露天擺在外面,而且放置原料的地方,都不是很乾淨,容易讓客戶反感。

2.競爭分析

(1)波特五力模型分析

現有競爭:在市場中發現“某某飲品店”的直接競爭對手是星巴克這樣大品牌的飲料店,但它的大多數顧客是小資群體,產品價格定位比較高。通過兩者比較,“某某飲品店”更適合學生這樣的消費群體。

加盟項目計畫書 篇14

一、概述

公司業務流程作為公司組織內部人員一種規範的做事方式,不僅會體現公司的形象和價值觀念,而且更重要的是還會決定性地影響公司組織運行的效率和效益。做事方式不當,就不能指望有什麼效率和效益。而這種做事方式,既包括做事的方向——流程結構是否合理,員工做的事是否是公司發展必須做的事,而且還包括做事的方法——流程活動是否合理,員工做事的方法是否有充分高的效率,並且還包括做事的態度——流程責任是否明確,員工是不是以一種負責的態度來做事。

公司業務流程管理也對應包括這三個方面的內容:

流程結構管理,讓每一個員工都只做正確的事,使所做的每一件事都能為公司帶來價值增值,實現充分大的效益;

流程活動管理,讓每一個員工都只正確地做事,使其做任何一件事的方法都有充分高的效率,保證從單個活動的角度分析,都能以相對較少的投入實現充分大的產出;

流程組織管理,讓每一個員工都積極負責地做事,使流程結構管理和流程活動管理的行為要求都不折不扣地得到貫徹落實,避免沒有效益、沒有效率的懶散行為發生。

二、項目實施可解決的問題

1、單位、部門和崗位角色之間不配合,各行其是,組織內耗嚴重;

2、崗位職責定得過死,都明哲保身,不求有功,但求無過,該相互提供援助之手的,都充耳不聞,視而不見;

3、崗位工作目標模糊,都為了工作而工作,為了履行職責而履行職責,員工有工作努力,卻沒有公司效益的改善和提高;

4、技術與管理分家,有技術引進和創新,沒有技術管理,脫離市場需要,為了發展技術而發展技術,公司技術先進,但發展落後;

5、有ISO9000質量體系的認證,沒有體系貫徹的保證,ISO9000認證僅僅起一個增加廣告說詞的作用,產品質量低,並且不穩定;

6、對員工的管理,重責任追究的秋後算賬,輕過程控制的即時協調,造成損失最終仍得主要由公司背著;

7、缺少必要的行銷整合,行銷策略彼此不協調,行銷渠道相互擠壓,行銷費用率不低,但市場份額增長不大,甚至出現負增長;

8、忽視客戶關係管理,客戶進門是親家,出門就成了冤家,開拓一個新市場,丟了一片舊市場;

9、品牌創建思路不當,只是謀求知名度,對美譽度沒有必要的關注,市場開拓過分依賴於廣告,有大額的廣告投入,沒有穩定的市場份額提升;

10、官本位意識嚴重,等級觀念盛行,管理人員習慣於高高在上的發號施令,管理人員與被管理者之間對立,矛盾重重。

三、項目工作內容

1、開展教育培訓,讓公司員工從上到下,廣泛形成按業務流程組織公司運行的意識,並全面掌握業務流程管理的技術;

2、淡化等級控制觀念,用業務流程管理取代等級控制管理,以強化過程控制,強化公司組織運行活動的效率和效益管理;

3、對照公司組織運行的97個基元子流程的內容,梳理規範公司的業務流程,並繪製流程圖;

4、分析確定不同流程之間的關係,理清公司業務流程的結構,以保證每一個人都做正確的事,每一件事都能為公司創造出充分大的效益;

5、分析確定每一個流程的每一個環節的活動,並制定保障其不斷最佳化發展的管理制度,以使每一個人都正確地做事,保證做事的效率;

6、分析確定不同流程之間的銜接關係,以使每一個流程及其活動的承擔人都嚴格地按照流程接口的要求,完成流程活動,保證每一個人都負責地做事。

四、項目有形成果:

1.公司運行97個子流程的流程圖;

2.公司運行97個子流程的說明檔案;

3.公司業務流程結構最佳化調整管理制度;

4.公司業務流程活動的最佳化調整管理制度;

5.流程接口銜接管理規範。

五、項目實施程式

1、組織教育培訓,讓公司員工從上到下,廣泛形成按業務流程組織公司運行的意識,全面掌握業務流程管理的技術;

2、討論確定公司運行按業務流程組織的思路,改變等級控制管理的僵化思想;

3、對公司現行做事方式進行流程分析,按原貌勾畫公司組織運行的流程圖;

4、對照流程管理的思路分析找出公司現行做事方式的效率和效益損失;

5、對照公司組織運行的97個基元子流程的內容和規範要求,梳理規範公司的業務流程;

6、分析確定不同流程之間的關係,理清公司業務流程的結構,以保證每一個人都做正確的事,每一件事都能為公司創造出充分大的效益;

7、分析確定每一個流程的每一個環節的活動,並制定保障其不斷最佳化發展的管理制度,以使每一個人都正確地做事,保證做事的效率;

8、分析確定不同流程之間的銜接關係,以使每一個流程及其活動的承擔人都嚴格地按照流程接口的要求,完成流程活動,保證每一個人都負責地做事;

9、規範業務流程的設計,並繪製流程圖;

10、整理匯總流程管理的系統檔案。

六、項目實施辦法

1、由委託方(以下簡稱甲方)和(以下簡稱乙方)雙方共同組成項目組,甲方董事長或總經理擔任項目組長,企管部部長或相關職能部門主管擔任常務副組長,乙方選派專家擔任副組長;

2、甲方須配備x個工作人員,承擔一些輔助性工作,其條件是大專以上文化程度,具有公司管理方面的基礎知識,能承擔一般文案的草擬和審訂工作;

3、項目組在項目組長和副組長共同領導下開展工作,需要甲方相關部門和人員支持配合的工作,甲方必須緊密配合,並按項目進程要求按時按質完成;

4、乙方專家和輔助人員到甲方駐地開展工作,交通費、食宿費由甲方承擔,食宿標準為三星級賓館標準;

5、為了降低甲方項目投入成本,凡是不需要在甲方工作地完成的工作,一律要求乙方專家帶回乙方駐地完成。

七、項目諮詢費用

1、諮詢費用收取標準。

諮詢服務收費行內通行的作法是,按投入的專家工作時數或工作日數計算。其標準為1500元(人民幣)/專家工作小時,或12000元(人民幣)/專家工作日。亦可協商打包確定。

2、諮詢費支付辦法。

諮詢費按比例,分期支付。一般情況是分兩期,按5:5支付。項目首期付款到乙方賬戶之後,一周內乙方專家到甲方駐地啟動項目。第二其付款在其項目進行到一半時支付。

加盟項目計畫書 篇15

一、工作整體思路

工程部綜合目前項目進展情況,在積極穩妥把現有工程完成收尾工作同時,逐步規劃出下一年的具體工作思路,具體如下:"兩個建設"是指工程部的團隊、戰鬥力和凝聚力的建設;工程管理制度和工程管理體系的建設。工程建設"三項目標"是指項目進度目標、質量目標、成本目標要合理均衡,協調統一,從而促進項目綜合目標的完成。

二、工程管理指標

A、樂賓百貨內部照明改造工程完成

B、新世界廣場外檐泛光工程完成

C、工程合格率達到100%

D、工地重大安全事故零發生

三、工作計畫

(一)開工建設及規模

20__年工程部在公司和相關部門的支持下,樂賓百貨內部照明改造,新世界廣場外檐泛光工程,按照公司預定開工日期開工建設。

(二)質量控制目標

各項工程優良達到80%,合格達到100%。主控項目全部合格,一般項目驗收通過。

(三)進度管理目標

完成公司下達的年度計畫目標,實現進度管理契約目標。

(四)成本控制目標

完成公司下達的各種成本控制目標,完成成本控制契約目標,進度控制目標。

(五)安全文明措施

安全文明措施主要從以下兩個方面來抓;

1)資質證件管理方面

A、業務合作單位安全生產資質審查備案管理

B、施工機械設檢測備案

C、特種作業人員上崗證審查備案

D、專業技術、專業管理安全人員資質審查備案

2)重大施工方案、制度管理方面

A、施工現場平面布置圖審查

B、文明施工管理辦法實施

C、倉庫管理方案,腳手架方案,施工臨時用電方案,施工機械搭設方案,高空作業控制方案,施工測量控制方案等。

D、工人生活環境管理制度

E、現場施工環境管理制度

F、安全文明施工檢查評比及獎罰制度

(六)部門內部建設

1、團隊建設:

圍繞下一年度的工作目標,工程部人員在部門的團隊建設就顯得尤為重要。工程部以提高本部門"團隊凝聚力"和"團隊戰鬥力"為根本,激發部門員工積極參加公司組織的各項活動,積極參與公司的企業文化建設,努力促使員工與公司團隊建設協調一致;全面激發員工的工作熱情,整體提升員工的戰鬥力。

2、制度體系:

工程部制度體系建設主要為體現以下幾個方面;A、完善工程部內部各項規章制度指引;B、明確工程部內部各項工作職責分工;C、形成與其他部門間內部各項工作業務流程銜接;D、具備對工程業務合作單位管理規章制度;

四、重點關注問題

(一)理清建設模式

在公司建設模式逐步清晰的同時,工程部將會按照公司的建設模式迅速理清思路,第一時間與公司模式完成對接。

(二)合理規劃契約和發包模式

根據項目特點,規劃並確定符合我公司項目特點的契約和發包模式,通過合理規劃和確定模式,從而使項目的利潤實現化。

(三)建成和完善適合我公司的項目管理模式

根據公司的項目管理模式,工程部將以此模式為依據完善各項規章制度,形成一套完整且具有可行性的管理方案。

五、希望得到的支持和幫助

在人力資源和團隊建設方面希望得到公司的大力支持。另外項目建設模式儘快確定。

加盟項目計畫書 篇16

一、創業項目描述

我們公司創業項目生態農業及主要開發的項目:目前以農副產品種植及銷售、農業信息諮詢服務為主、陸續會開發以下項目農業技術研發、畜禽及水產品養殖、加工及購銷、飼料及飼料添加劑開發、加工、銷售、農資銷售、農林開發及中草藥種植、農業基地開發、建設、園林綠化工程施工及設計、農業技術推廣、農業機械及配件、工程機械、預包裝食品銷售等。我們公司是一家致力於現代農業技術研究、現代農業技術推廣、農產品專業交易市場開發、培育、管理服務的投資企業。

二、產品服務

公司計畫採用“公司+基地+農戶(農業合作社)”的形式進行推廣種植,建設標準化生產廠房(無菌車間)、流水線生產設備和125平米技培中心,新建倉庫及冷庫,建立一個標準溫室和一個標準實驗室,用於對產品實進行深度研究和開發。建成後,將形成地方特色型產業,帶動和促進農業生產、農村經濟發展。公司在姚安縣現擁有300畝的農產品植基地。此外,公司在蕪湖縣將有千餘畝中草藥種植基地。地貌類型多樣,平原丘陵皆備,河湖水網密布特別適合中藥材生長,藥用植物資源豐富,具有種植、加工中草藥的自然條件優勢和傳統習慣。由大學生自主創業的民建集團生態農業科技有限公司在自身發展的同時也時刻不忘企業的社會責任,帶領村民走共同發展、共同富裕之路。

三、行業及市場定位

隨著現代人生活質量不斷提高,工作壓力越來越大,人們越來越注重生活質量、喜歡綠色環保無公害產品。而我們公司正是本著這種創業理念:生態農業以綠色農業為主,通過“公司+基地+農戶(農業合作社)”的形式進行推廣種植,不僅帶動農戶收入的經濟,還為人們提供了更多的純天然綠色產品,從而提高人們的生活質量。

四、行銷策略

針對我們的創業條件和消費群體定位,我們將結合實際情況制定創業項目,分別滿足部分和我們公司簽訂項目的農戶及希望食用生態農產品的人們需要。同時我們將推出以農副產品種植、農業信息諮詢服務為主、陸續會開發以下項目農業技術研發、畜禽及水產品養殖、加工及購銷、飼料及飼料添加劑開發、加工、銷售、農資銷售、農林開發及中草藥種植、農業基地開發、建設、園林綠化工程施工及設計、農業技術推廣、農業機械及配件、工程機械、預包裝食品銷售等,通過廣告等方式讓更多人群了解並認可“民建集團生態農業科技有限公司”依此增加本公司的產品知名度,從而提高銷售業績。與其他專業生態農業公司相比我們更具有優勢,無論是從自身公司的經營理念及生產銷售模式,到國家的支農、惠農政策,充分爭取各級領導的指導和支持,以科研單位和農業大學為技術依託,以大型糧食企業和糧食加工企業為產業依託,以及學校對大學生創業的支持,這一切都將使我們“民建集團生態農業科技有限公司”更加具有生存力和市場競爭力。

五、資金需求

我們公司的啟動創業資金需要35萬元,農副產品種植、項目農業技術研發、畜禽及水產品養殖、加工及購銷、飼料及飼料添加劑開發、加工、銷售、農資銷售、農林開發及中草藥種植15萬元,農業技術推廣、農業機械及配件、工程機械、預包裝食品銷10萬元。5萬元用於獎勵優秀員工獎金,10萬元用於資金周轉。

六、財務預測

在我們公司起步的前三年,公司將處在一個持衡或虧本狀況,因為我們存在經驗不足和技術問題。而五年後會有很好的收益。

七、風險控制

在創業過程中,每個環節都不能忽視,既要看到公司發展中存在的顯性問題又要看的隱性問題。項目的開展要經過公司民主討論,要在三分之二人員同意後方可執行項目計畫。

加盟項目計畫書 篇17

一 產品網路銷售的可行性分析

1、社會背景的可行性

隨著個人電腦和網際網路用戶在中國的迅速發展,越來越多的網民通過網路尋找自己所需要的資源。依據有關資料顯示,目前中國有網際網路用戶5800多萬;據預計,到20__年,中國電子商務市場總體規模將會達到1。7萬億元,而B2B電子商務市場規模將會達到1。69萬億元。這是一個巨大的市場,電子商務的發展已是大趨勢,網路電子商務的銷售模式已被越來越多的人認可和喜愛,公司發展電子商務的時機已經成熟。

2、產品的目標市場(目標客戶群)定位的可行性

目前,我們公司衛浴系列產品應該定位在中高端市場,產品開發的對象主要是一些星級酒店,白領階層。這些客戶的文化素質比較高,有一定的藝術鑑賞能力,意識前衛,他們的網路意識也比一般人要高,也更容易通過網路來接觸到我們的產品。我們要做的是如何把我們的產品宣傳到位,如何提高我們產品的吸引力和網路知名度而已。

二、網路銷售的目標

1、通過網路帶來新客戶資源,提升網路銷售業績。

2、通過網路來宣傳公司和公司的產品,提高公司和產品的知名度和聲譽,進而提升產品的市場占有率。

3、讓客戶和潛在客戶通過網路就能詳細了解公司和產品。

三、實行網路銷售目前需要解決的幾個問題

1、套裝衛浴系列產品說明書的設計要求:

產品說明書是用簡明,具有吸引力的語言說明產品的特徵,用途和使用方法等敘述性文字,必要時應附加圖片說明,增加讀者的親切感。由於讀者在閱讀產品說明書的同時在一定程度上也感覺到公司形象,所以很多產品說明書還會留下公司名稱,地址,聯繫方式等,方便使用者下次購買。

2、產品包裝的選擇:

這個主要是按照客戶要求來進行包裝了,如果客戶沒什麼要求,我們就應該考慮以安全和儘量降低包裝成本為主;如客戶有特殊要求,在保證安全包裝的前提下,儘量滿足客戶需求,又要控制我們的包裝成本,做到合理化。主要需要協調的內容有:

(1)、精美包裝還是一般性包裝;

(2)、包裝材料的種類選擇選擇標準

(3)、包裝的安全性檢驗與試摔

3、物流方面的準備工作

(1)了解運輸費用的計算標準:

1)、國內運輸(東莞市內的,廣東省省內的,省外的)

2)、港澳台運輸

3)、國際運輸

(2)水路運輸,陸路運輸和空運的收費標準

(3)快遞和平郵的區別:他們的收費標準是怎樣的,報價是多少,各有什麼優勢和特點,是否免費代收貨款

4、產品的單價的設定

產品的價格主要有公司戰略決定的,一般有企業產品生存價格定價法,、獲取當前最

高利潤定價法,銷售額增長最大量定價法,最大市場占有率定價等等。目前我們公司的產品主要客戶群有兩大類:

1)是普通大眾的消費市場,其包括一些星級酒店和一些白領階層的家庭等;

2是工業組織市場,其包括大型酒店集團,大型家居裝飾公司和國內外的貿易公司等。

對於前者,我們可以採取教的低價策略,以提高產品的市場認可度和知名度為主要目

標,並能占領一定的市場空間;而對於後者,他們的購買行為比較理智,以賺錢為主要目的,他們購買力和購買的金額都比較大,可以通過利用網際網路技術來降低企業之間的供應採購成本,雙方都可以享受降低生產製造成本帶來的好處。

總的來說,產品的價格=生產成本+目標利潤,目標利潤的多少由企業戰略決定

5、收取貨款的方式有幾種:直接匯款到指定的銀行帳號;或者直接收取現金(東莞市內允許貨到再匯款或收取現金)

6、嘗試是否可以實行用信用卡付款,儘量把貨款風險降低,需要和銀行方面談好合作關係,還需要進一步的談判。

四、建一個具有獨立域名的,功能強大,具有吸引力和企業文化特色的

電子商務型網站

傳統的網站一般主要以企業宣傳為主,只具備一點點廣告效應,而網路行銷型電子商務

網站是以線上賣出產品為最終目的,具有很強的目的性,這就需要有別於傳統的企業網站。一個成功網路行銷型電子商務網站都應具備以下幾個特點:

1、主要功能模組包括:公司簡介,新聞中心,產品中心,產品論壇,網上商城,產品搜尋,購物車,訂單管理,會員管理,客戶管理,線上客服,線上支付功能,售後服務,聯繫方式,網上招聘,網上調查,統計系統等;其中以產品中心導向,重點突出產品的特徵和吸引力,促使網站瀏覽者做出購買行為。

2、企業網站擁有自己的功能強大後台管理系統,如根據業務需求可以隨時隨地更改一些產品信息,增加新的連結,為每一個新產品配上圖片,規格,材質,編號,產品使用說明和特點等。

3、擁有自己的網站風格

網站的風格直接反應出企業的形象,在網路上直接代表著公司,要給網民創造一個輕鬆舒適的網上購物環境,不能使人感到拘束。有自己特色的網站不僅能促使網民回訪,還起到間接宣傳公司產品和公司形象的作用,無形中提升了公司的網路知名度和聲譽,也是促使網民最終購買產品的重要組成因素。

五、目前提高網路銷售的幾個有效的手段,即做好網路推廣和宣傳

1、在百度公司做網路搜尋引擎競價排名的市場推廣

其是全球最大的中文搜尋引擎,每天有超過2億次搜尋請求,該推廣模式能把我們的產品廣泛介紹給潛在客戶,其是按照潛在的客戶訪問次數收費,在很大程度上做合理的消費。

2、在阿里爸爸上開一個網上商鋪

其作為全球知名的B2B,B2C,C2C電子商務平台,在全球都具有很大的影響力,在國內更是獨領風騷。據了解,20__年間,中國企業通過阿里爸爸網站完成的交易量總額為200億美元左右。數據表明一切,我們應該去嘗試。

3、線上客服

其可以隨時解答網站瀏覽者的疑問,做到及時地和潛在的客戶進行有效的溝通,把有關產品的信息和疑問很好的傳達給潛在客戶,這是一個提高線上銷售有效方法。

4、一些免費的行業網站大量發布我們的供求信息

這種方式不花任何成本,只需要我們網路銷售人員花費一些時間而已,其針對性不是很強,但是其宣傳的範圍具有廣泛性,在一定程度上能帶來一些訂單。

5、在網路上做一些宣傳,促銷之類的工作

做網路銷售也要有促銷!每個人都需要自己花的錢得到更多的實惠,這是人之常情。

六、做好網路維護工作

1、做好網站的及時更新工作

如新款產品信息的上傳,並把新產品的信息放在最醒目的地方;線上論壇的管理,及時回答網民的問題;會員的管理;結合新產品的開發,做好網路市場的調查工作;對一些不合理的信息及時修改;對網站功能模組的調整,使網站儘量趨於合理化。

2、做好總結報告

不斷總結網路銷售的經驗,結合產品研發部,及時開發出市場上最流行,最熱銷的產品,摸索出一條適合公司發展的道路。

七、開發網路市場的展望

網路市場是一個新興的巨大有待開發的寶藏,我們要認真對待,把握住機會,定能有所收穫。

加盟項目計畫書 篇18

一、項目概述

(一)項目背景

現在的年輕人都十分追求創意,大家都對新奇的東西感到好奇,而且對於現在80、90的朋友們來說大多都很缺乏自主動手能力,我們可以為大家提供一個動手的平台,也讓大家的到精神上的滿足!(二)項目簡介

本甜品屋主要以DIY的形式經營西式甜品,提倡顧客自己動手。品種:朱古力、各類奶茶、果汁、各類西式蛋糕、冰激淋、刨冰等。DIY甜品,比起味道來說,更重要的是顧客在製作過程中充分的發揮他們的創意並樂在其中,可以和家人、愛人、朋友一起去DIY,這是交流感情的好方式。

二、產品介紹

隨著科學技術的進步,產品技術越來越複雜,消費者對企業的依賴性越來越大。他們購買產品時,不僅購買產品本身,而且希望在購買產品後,得到可靠而周到的服務。企業的質量保證、服務承諾、服務態度和服務效率,已成為消費者判定產品質量,決定購買與否的一個重要條件。對於服務性的企業,做好產品服務工作顯得尤為重要,可以提高企業的競爭能力,贏得重複購買的機會。

(一)甜品這個時間品牌名字是朗朗上口,便於記憶並易於推廣轉播,一目了然其行業特性,定位精確給人以安逸,放鬆的消費感覺有享受甜品享受時間之意義。作為時尚餐飲的領導者,甜品時尚無論從形象、服務、品質方面都在轉播著健康時尚、低碳的消費理念、優質的產品技術資源。

(二)我們不斷研發新品,保證產品競爭力在製作工藝上我們打破傳統的製作方法本著創新效率節能降低降低人力成本的原則不斷地改善製作方法爭取盈利最大化與甜品時間口味一致,出品標準一致。

三、市場分析

(一)行業分析

隨著時代的發展,年輕人的生活的越來越豐富,消費水平不斷提升,消費需求不斷膨脹的同時,年輕人越來越傾向於情感消費。特別是在這個青春激揚的階段,年輕人的感情生活也就越來的豐富,愛情、友情、親情、師生情等各種情感的肆意橫行,大學生也就需要更多的方式來表達自己的感情。情侶之間、朋友之間、家人之間、師生之間,總是少不了互相贈送禮物,時代發展了,生活水平提高了,也就有越來越多的人在送禮物之前會愁眉不展,如何送出有意義的又在自己的經濟能力範圍之內的禮物讓不少人犯難。我們致力於推出一系列的溫馨人性化的產品來解決年輕人的難題。並且目前國內外甜品的不斷發展的情況下,甜品在人們生活中的影響越來越大,甜品以其獨特的造型和特別的含義吸引了不少年輕人的需求,年輕人對它的需求量呈現逐年上升的趨勢。

(二)消費趨勢

1.價格競爭激烈:大眾化價格,中低檔消費為主

2.健康低脂需求:崇尚健康理念,美味的同時注意健康需求,低脂攝入,均衡營養

3.品牌質量強化:消費者選購品牌更加合理,優秀的品牌是甜品品質的保證

(三)需求分析:甜品是很多女孩子喜歡的食物因為甜品有養生,保健,滋補的功效,所以甜品的需求量很大。

(四)PEST分析:政策法律環境分析,近年來大學生創業得到國家和各級政府的許多優惠政策的支持,對大學生出台了一系列的政策,對創業大學生可享受西部大開發、高新技術、節能環保等方面的稅收優惠,經濟環境分析:隨著人們的收入水平的提高,人們的生活水平提高,越來越多的人追求甜品食品。

社會環境分析:社會環境的穩定,人們追求甜品,喜歡甜品的人很多, 科技環境分析:隨著科技水平的提高甜品的品種很多吸引消費者來購買,甜品的做法也很多。

(五)目標客戶分析:在18到25歲之間,喜歡吃甜品的人最多,其次是小孩,最後是老人。大多數消費者的收入在20____-3000元,一個月消費100元去購買甜品。

(六)五力模型分析

四、公司管理

(一)公司名稱:ELDIY甜品屋

(二)公司創始人:....

(三)公司文化:有夢、有愛、有我們

(四)公司宗旨:用愛為消費者製作“健康、營養、綠色、安全、美味”的充滿愛的產品和高品質的服務

(五)公司規模:根據發展情況,甜品店將以永川這個重慶職教城為起點,放眼重慶。按照從中小型城市逐漸向大型城市擴張的戰略,逐漸向區域連鎖企業發展。具體分為以下三步:

1.(前期)立足市場,占據一定份額填補市場的空白,把企業做得專業、規範,穩步發展。

2.(中期)占領市場,建立連鎖機制當企業形象被接受並開始喜愛之後,根據需求開設連鎖店。在實際操作中學習經營管理經驗。

3.(後期)走向更廣的市場,開放加盟經營在上海市場能夠得到良好控制、正常運轉,有了一定流動資本、區域內知名度,掌握一定市場運作體系理論和操作經驗,申請到產品自主智慧財產權之後,在全國擴張連鎖店,開放加盟經營。

(六)組織機構:公司下設店長、採購、出納、設計師 店長:負責店面的整體運營

採購:負責對店面的日常運營進行物資採購 出納:負責對店面的所有資金和不動產進行管理

設計師:負責設計新式的蛋糕、餅乾、朱古力的設計(七)公司性質:產品的研發和開發80%是由本店的糕點師自己研製,20%由模仿國內外熱銷的甜點加以改進,以顧客自己動手為主打,目的是營造一種溫馨的場景;

(八)公司選址:不開在過於繁華的地段,且店鋪面積不宜過小,以30平方米以上,能擺放一張較大的工作檯為宜。

(九)公司的運營及管理

1.人事

甜品店每個員工必須是專業的,包括點餐收銀人員和店堂清潔人員在內的每個人必須進行嚴格培訓,確保正常工作時的規範操作。管理人員設定人事管理和企業管理人員各2名,要求本科以上學歷,專業素質優秀。

加盟項目計畫書 篇19

新年新氣象!在新的一年裡,為了更好的為同學們服務,緊密圍繞校團委的工作,做好校團委的得力助手,我將沿襲上屆學長的優良傳統工作作風,並在此基礎上進行突破和創新,這對我不僅是一種壓力,更是一種動力,因此我作出以下計畫:

(一)首先就我個人而言,我進一步了解大學生調研部的具體職責和工作!制定學習計畫學習,不斷提高自己!處理好學習和工作的關係,做到工作學習雙豐收!

(二)對於工作寒假假結束,開學之初開展一次主題為:“新世紀,新年新韻味”的問卷調查,或者是徵文!調查一下,新時期大學生過新年的心情!方式和感受!此次活動旨在調查新時期新時代大學生,對傳統節日的看法,和新的想法!

(三)進一步做好學生和校團委的橋樑作用,即學生之所急,及時把學生的想法轉達給校團委,做好各時期團委工作的信息反饋,開展對新時期共青團工作的理論研究,為團委糾正工作中的問題,制訂工作計畫 ,開展團的活動並對團組織生活會的內容提出建議;保質保量的完成校團委的工作任務!

(四)定期作“關於同學們對食堂餐廳,宿舍公寓意見”的調查報告,為同學們服務,反映同學們的心聲,維護同學們的切身利益!同時為學校的管理提供有效信息!

(五) 定期組織各種座談會,有針對性的開展各種交流活動,解決同學們學習,生活等方面的問題。

(六) 加強學院與各系(院)之間的交流與合作,支持和幫助各系(院)開展各類活動豐富同學生活、富有教育意義的活動。

(七)暑假前號召各級團組織積極引導大學生社會實踐如三下鄉、科技實踐活動以及工廠實習等;暑假後舉行暑期社會實踐報告徵集活動,做好暑期社會調查報告的評選和表彰優秀調查報告的工作!

(八) 做好__級新生的迎新工作,及時做好新生入學思想、心理及適應情況等調研工作,為團委工作方向、重點提供依據;

(九) 配合其他部門開展工作,負責信息收集,反饋和預測工作,協助其它部門做好事前調查、事後研究最後我將以熱情的服務,端正的態度。為每一個同學提供方便,為每一位老師提供服務。希望老師和學生能給我以支持和鼓勵,同時我也希望老師和學生給我們多提寶貴的意見和建議,我一定會努力的去做,去改正。只有改正了錯誤和不足,我才能會進步,會得到成長。