競聘演講稿精彩句子 篇1
競聘演講稿精彩開頭（一）：
尊敬的各位領導，各位評審：
大家好！
這天，我能夠站在那裡，參加競聘**銀行副職崗位，深感榮幸和激動。首先感謝領導給我一個展示自己的機會，感謝同事們對我的支持和幫忙！作為一名對銀行事業充滿熱愛、無比忠誠的人，我就應站出來，理解組織的挑選。
競聘演講稿精彩開頭（二）：
這天，我走上演講台的惟一目的就是競選“班級元首”——班長。我堅信，憑著我新銳不俗的“官念”，憑著我新銳不俗的“官念”，憑著我的勇氣和才幹，憑著我與大家同舟共濟的深厚友情，這次競選演講給我帶來的必定是下次的就職演說。
競聘演講稿精彩開頭（三）：
尊敬的各位評審、各位領導：
你們好！
改革是一個不算新鮮的話題，競爭也已經滲透到社會生活的方方面面，它無時不再昭示著人們這樣一個真理：唯改革才有出路，唯競爭才有期望。
感謝改革，也感謝競爭，使我能有機會站在演講席上。更感謝在場的各位給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。
所以，我首先要在此向各位真誠地道一聲：謝謝！
競聘演講稿精彩句子 篇2
【競聘演講稿精彩句子一】
各位領導、各位同事：
大家好！
在這裡我以平常人的心態，參與支行綜合辦公室經理崗位的競聘。首先應感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會！此次競聘，本人並非只是為了當官，更多的是為了回響人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實現自己的人生價值。
【競聘演講稿精彩句子二】
今天，我走上演講台的惟一目的就是競選“班級元首”——班長。我堅信，憑著我新銳不俗的“官念”，憑著我新銳不俗的“官念”，憑著我的勇氣和才幹，憑著我與大家同舟共濟的深厚友情，這次競選演講給我帶來的必定是下次的就職演說。
【競聘演講稿精彩句子三】
很高興，也很榮幸，能向大家作一個工作匯報。
首先，我從內心感謝組織的培養和領導的信任，多年來組織和領導對我的工作給予了相當的肯定。其次，如果我能和大家一起共事，我感到非常榮幸，也非常願意。俗話說，十年修得同船渡，能和大家一起共事，這修行得要幾十年啊，說明我們都是有緣人，緣分不淺啊，所以，我一定珍惜和大家一起共事的工作機會。
【競聘演講稿精彩句子四】
尊敬的各位領導、各位評審、各位同仁：
大家好！
十分感謝中支黨委給我們一次展示自我的機會。
事業發展，人才為本。面對日新月異的金融挑戰，中支黨委審時度勢，不拘一格，廣納賢才。這是一個開明之舉，更是一個發展之舉，希望之舉，她將給隊伍注入新的活力，給工作帶來新的突破。
也正是懷著這樣一種對事業美好的憧憬，懷著一顆拳拳愛行、興行之心。今天，我走上了競聘的講台。
【競聘演講稿精彩句子五】
尊敬的各位領導、同志們，你們好！
首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛鍊。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法，向各位領導和同志們匯報一下。
競聘演講稿精彩句子 篇3
競聘演講稿精彩開頭一
各位領導、各位同事：
大家好！
在這裡我以平常人的心態，參與支行綜合辦公室經理崗位的競聘。首先應感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會！此次競聘，本人並非只是為了當官，更多的是為了回響人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實現自己的人生價值。
競聘演講稿精彩開頭二
今天，我走上演講台的惟一目的就是競選班級元首——班長。我堅信，憑著我新銳不俗的官念，憑著我新銳不俗的官念，憑著我的勇氣和才幹，憑著我與大家同舟共濟的深厚友情，這次競選演講給我帶來的必定是下次的就職演說。
競聘演講稿精彩開頭三
尊敬的各位領導，各位評審：
大家好！
（演講提示：演講中身體要略向前傾，表現出與觀眾交流與親近的姿態）
今天，我能夠站在這裡，參加競聘**銀行副職崗位，深感榮幸和激動。首先感謝領導給我一個展示自己的機會，感謝同事們對我的支持和幫助！作為一名對銀行事業充滿熱愛、無比忠誠的人，我應該站出來，接受組織的挑選。
競聘演講稿精彩結尾一
踏著夏日的腳步，白色的荷花靜靜地又開了。我的心情格外激動，願自已而在平淡的日子裡，有如荷的心，處風不驚，默默奉獻。用一顆如荷的心，繼續與聖潔同在，與生命永恆！
親愛的朋友，如果您看到有一朵潔白的荷花，在一瓣瓣地，默默無聞地盛開，那就是我，是我們，是我們白衣天使的心！（護士長競聘演講稿）
競聘演講稿精彩結尾二
各位領導，各位評審，古希臘哲人說：給我一個支撐點，我會把地球撬起，這是對生活的自信；而我現在要說：給我一個機會，我會幹出我的風采！，這是我對生活的熱愛和對事業的無盡追求。我也深深地知道：此次競聘意味著有一部分人會成功，而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘，無論成功失敗，我都將以此為新的起點，更加努力工作，勤奮學習，迎難而上，把自己的全部智慧與精力奉獻給我們七冶公司！奉獻給我所至愛的事業！
競聘演講稿精彩結尾三
各位領導、各位評審：我今天參加競聘是抱著積極參與，讓更多的同志了解我，認識我，對於結果我會以一棵平常心對待，如果競聘不成功，決不會有任何思想負擔，會在我原來的工作崗位上繼續好好工作。如果我競聘成功，我一定虛心向有經驗的同志學習，決不辜負領導和同志們的期望，一定會在新的崗位上作出新的成績，一定做的比說的好。謝謝大家！
競聘演講稿精彩句子 篇4
尊敬的各位領導，同事們，大家好！
我能參加此次競聘，非常激動，在此對領導和同事們對我的信任和厚愛深表感謝，我先對自己做一簡單介紹：20xx年3月—20xx年5月在原張掖發電公司財務部主任借調期間，任張掖發電公司財務部負責人，20xx年5月任張掖發電公司多經公司財務負責人。20xx年6月至今在常樂電廠籌建處工作，現任常樂電廠籌建處財務負責人。
我之所以參加競聘，是因為我具有以下幾方面優勢：
首先是具有強烈的事業心和具備愛崗敬業的思想素質。財務工作就象年輪，一年工作的結束，意味著下一年工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為一個公司和項目正常運轉的命脈，我深深感到這個崗位責任重大，堅定了乾好工作的信念，促使我更加熱愛本職工作，珍惜自己的崗位，兢兢業業、一絲不苟、認認真真的做好每項工作。
其次是具備良好的知識結構和豐富的財務及稅務理*底。參加工作以來，我始終不忘充實自己，堅持學中乾，乾中學，立足本職，勤思鑽研，不斷豐富自我，完善自我，提高自我，所經辦的業務從未出現差錯和失誤，尤其是在張掖發電公司工作期間，從張掖電廠籌建到發電公司成立、基建工程開工到兩台機組投產運營，從張掖電廠籌建處建賬、張掖發電公司基建期間的財務核算、到完成一期工程竣工決算表的編制、審計以及生產運營期的財務管理、稅收籌劃以及各項稅收優惠政策的爭取，做了大量的工作，期間僅參與配合各種股東方和社會中介機構、稅務機關的審計多達三十餘次，*完成了領導分配的各項工作任務。
最後是具備良好的組織能力、協調溝通能力、管理能力和獨立工作能力。我從事多年的財務管理工作，在日常工作中腳踏實地，誠實待人，古人云“心誠則路正，路正則事業成”。20xx年，在張掖發電公司兩台機組剛剛投產運營之初，一方面要和稅務局協調，為公司爭取享受西部大開發稅收優惠政策，減免稅負；另一方面根據公司生產運營情況，每周編制資金收支計畫，統籌調度資金。在電費不能及時到位的情況下，為了節約財務費用，通過和銀行協調以低利率辦理銀行承兌匯票，以解決資金周轉問題。並積極和省電力公司溝通、協調，催收電費，經過採取一系列的措施，每年為張掖發電公司節約財務費用上千萬元，電費回收率達到90%以上。經過多年學習和鍛鍊，自己的組織協調能力、分析判斷能力、處事應變能力、文字組織能力、社會交往能力都有了很大提高。特別是在20xx年3月—20xx年5月張掖發電公司原財務部主任借調後擔任財務負責人期間，獨立應對了五次來自股東方和社會中介機構、稅務機關的審計，其中一次是20xx年3月，張掖市地稅稽查局對張掖發電公司所有從基建期到生產運營期的納稅情況進行了為期兩個月的稅務稽查，在應對稽查期間，對查出的問題積極查閱大量的稅法政策和資料，在做到有理有據的前提下積極和稅務部門溝通協調，為公司減輕稅負起到了積極的作用；其後，20xx年4月由甘肅省電力投資集團公司和國投電力公司組成的聯合審計組對張掖電廠一期工程進行竣工決算審計，聯合審計組對從20xx年開工至20xx年8月期間的所有會計賬務進行了檢查，會計工作質量得到了上級檢查單位的認可，組織能力、協調溝通能力和工作能力得到上級領導和同事的肯定。
下面我簡單談一下對計畫財務管理工作的認識：作為計畫財務管理部門，其工作目的是認真貫策執行國家財經法規和公司章程制度；組織做好日常財務核算和固定資產管理工作、履行財務監督職能，並接受股東方、稅務部門的審計檢查；編制調整公司年、季、月度財務投資計畫，填報各類財務報表，建立財會檔案，履行財務匯報職能；按時完成集團公司下達的各項財務預算指標和工作任務；負責各類經濟、技術契約、協定的簽訂；負責各類工程項目進度的審核及綜合統計工作；負責為公司爭取各項國家優惠政策，積極和銀行、稅務、物價等部門溝通；當好領導的管家，及時向領導提供各項經營指標完成情況和分析資料，為領導決策提供可靠數據、有效依據，做好財務參謀職能。
對競聘崗位的工作任職構想：
在個人方面，我將以謙虛、進取的態度，不斷提高個人素質和管理水平
1、愛崗敬業，認真履行崗位職責。對自己所從事的工作保持持續的*，對自己所乾的每一件事情都能勤奮自勉，不懈的追求完美，是乾好本職工作的基礎。我將繼續發揚常樂電廠籌建處創建初期的艱苦奮鬥精神，在平時的工作中經常反思、反省和總結，不斷提高業務水平，注重細節，履行好自己的崗位職責。
2、注重溝通，努力營造和諧的部門氣氛。一個人的能力再強、本事再大，不會團結人，是搞不好團隊工作的。部門領導的精神狀態、作風將直接影響部門的整體績效，我將堅決貫徹“以人為本”的理念，樹立大局觀，形成合力，注重團隊建設，建立和諧關係，不斷提高部門的整體戰鬥力。
3、貫徹上級要求，有堅定的執行力。對公司的決定、決議和制度自己要認真學習，深刻領會，還要組織本部門全體員工認真學習傳達。要對自己所（分）管的工作做到心中有數，管理上措施和制度到位；對公司的決定、決議及所制訂的制度和工作程式不折不扣的執行，對所下達的工作任務不折不扣的落實好。時刻牢記自己是一個執行者，自覺摒棄與現代企業制度要求不一致的思路和作風；許多工作都需要各部門配合協作，協作配合的好壞，直接影響工作進程、工作質量，最終影響公司工作大局。因此要有大局觀念，必須從事業全局和整體工作出發，主動做好協作配合。
4、堅守“廉潔自律，自我約束，自我控制”的基本職業道德規範，做讓領導放心的人。通過學習，不斷增強法律意識。在思想上，倡淡泊、誡貪婪；生活中活出一個“淡”字，平平淡淡看問題，珍惜生活，愛惜自己，在工作中善於明辨是非，不被表面現象所迷惑，自覺抵制利益的*，尊重自己的人格和氣節，思想上保持自警，堅持原則、廉潔從業，做讓領導放心的人。
部門工作構想
1、以制度建設為平台，細化財務管理，加強內部控制。只有通過建立嚴格細緻、切實可行的工作規範和監督機制，財務管理工作才能有章可循、才能細化。去年結合籌建處實際情況制定了《常樂電廠基建財務管理制度》（討論稿）、《常樂電廠籌建處差旅費暫行管理辦法》、《費用借支審批管理辦法》、《固定資產及低值易耗品管理辦法》。下一步，根據集團公司的有關財務與內控管理制度，結合鼎新風電公司實際情況及常樂電廠籌建處現有的管理體系，繼續完善健全各項規章制度。
2、以預算管理為手段，細化財務管理，實現事前計畫、事中控制、事後分析總結。預算管理基礎工作涉及到公司管理的各項基礎工作，從財務來講就是要通過預算管理來推動財務核算水平的提高。一方面如財務核算科目的設定要更加細化，以利於成本細分，便於尋找成本下降的空間。另一方面在集團公司批准的20xx年財務預算及投資計畫的基礎上，對全年各項預算指標做好跟蹤、管理工作，加強各項費用的控制，行使財務的監督職能，審核控制好各項開支，並結合公司發展的總體戰略，為公司的決策者和管理者提供有力的財務信息支持。
鼎新風電公司目前處在成立初期，09年預算工作重點考慮有以下三個方面：
首先是現金流量預算。“現金”財務理念是一個企業的立足之本，要堅持按周按月編制資金收付計畫，並通過月度“現金流量表”的編制對其進行分析比較，及時預警財務風險，真實反映公司的現金流，為決策提供參考。
其次是成本預算。項目基建期間投資成本預算的重點應該是整個投資項目各項費用的控制。另一方面基建項目中80%的資金來源於銀行融資，要保證項目資金的足額到位，不但要多方籌措資金，還要努力降低貸款利息，只有這樣才能有效降低工程融資成本。
最後是預算管理體系的完善。預算主要是財務指標，但預算編制不僅僅是財務部門的事，和其他職能部門同樣密切相關，預算的編制是“自上而下、自下而上、上下結合”的程式，每個部門都要參與。我們將根據各公司的實際情況逐步建立一整套預算的編制與審批、執行與調整、控制與考核管理體系。
3、馬上進行稅收籌劃工作。鼎新風電公司開工在即，面臨一系列的稅收籌劃工作，在吸取同行業其他基建單位經驗和教訓的基礎上，一方面加強稅法政策的學習，及時掌握國家最新的財經政策、稅收政策等，另一方面積極主動與稅務部門溝通，為公司爭取各項國家稅收優惠政策，努力合法降低稅負支出，合理避稅，規避風險。
4、積極和甘肅省物價局溝通，限度的為公司爭取合理的上網電價
5、進一步最佳化財務管理與會計核算的各項基礎工作，從會計核算體系的設計、公司財務相關業務流程的設計、各種報表憑證資料的規範等各個方面繼續梳理最佳化，進一步提高會計基礎工作水平。
6、加強學習與培訓，提高團隊素質，為細化財務管理提供保障。財務團隊的素質在一定程度上決定著一個公司的財務管理水平，而提高團隊的素質不能僅靠引進人才，更重要的是對現有財務人員的培養。首先，定期組織本部門人員學習國家最新財稅法規及財務管理理念，定期在部門內部開展業務討論會；其次，條件成熟時，對財務人員實行崗位輪換，培養一人多能；最後，組織本部門人員多到施工現場實地學習，掌握工程進度及土建、設備安裝等工藝流程。
最後，我再次感謝所有給我幫助和支持的領導和同事，也相信，通過我們所有鼎新風電公司同事的共同努力，一定會給股東方交一份滿意的答卷。
競聘演講稿精彩句子 篇5
一是我具有誠實正直的人品和良好的思想品德修養。在工作中我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘，無論乾什麼，都把事業放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦幹，全身心地投入，多年來，領導和同事們的支持、幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人的做人風格。
二是具備較強的工作能力和管理能力。參加工作十多年來，我先後從事過出納、儲蓄、會計、客戶經理等工作，每一個崗位，每一種經歷都使我受益匪淺，我的工作能力得到了不斷的提高。特別是擔任客戶經理以來，我積累了較豐富的管理經驗，具有較強的組織能力、管理能力、溝通協調能力。藉此機會，向所有關心、支持我成長的領導和同事，表示衷心感謝！
三是勤奮好學，業務方面有股“鑽勁”。在長期的銀行工作中，我從事過多崗位的工作鍛鍊，無論是在業務學習中，還是在業務治理上，我都堅持走到哪裡就學到哪裡，向領導學習，向專業人士學習，向同行學習，向實踐學習，不給自己留疑問。
競聘演講稿精彩句子 篇6
"疾風知勁草"，我會在以後的摸索中，面對困難，更加朝氣蓬勃，更加主動地搞好工作，在工作實踐中得到鍛鍊，經受考驗。假如我競聘成功，我的工作思路是：第一，以"勤懇務實、勇於創新"為信條，加強學習，進步自身素質。一方面加強知識的學習，不斷進步自己的修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和業務技能的學習和更新，在工作實踐中辯證的看待自己的優點和短處、揚長避短，團結協作，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。第二，以紮實的工作，銳意進取的精神，當好會計科長和營業機構負責人的顧問和助手。在工作中既要發揚以往好的作風、好的傳統，埋頭苦幹，紮實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子，多請示匯報，多交心通氣，當好溝通員工與主管領導之間關係的橋樑。第三，以吃苦刻苦，求實創新的態度，找準工作切入點。
競聘演講稿精彩句子 篇7
【競聘演講稿精彩句子一】
各位領導、各位同事：
大家好！
在這裡我以平常人的心態，參與支行綜合辦公室經理崗位的競聘。首先應感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會！此次競聘，本人並非只是為了當官，更多的是為了回響人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實現自己的人生價值。
【競聘演講稿精彩句子二】
今天，我走上演講台的惟一目的就是競選“班級元首”——班長。我堅信，憑著我新銳不俗的“官念”，憑著我新銳不俗的“官念”，憑著我的勇氣和才幹，憑著我與大家同舟共濟的深厚友情，這次競選演講給我帶來的必定是下次的就職演說。
競聘演講稿精彩句子 篇8
決定參加這次競聘前，也曾度德量力，思慮再三。今天，我之所以參加這次競聘演講，一方面是我對銀行櫃員這份工作的熱愛和執著；另一方面通過這次演講，鍛鍊自己的能力、展現自己的才華並藉此機會和大家交流思想，同時，接受領導和評審對我的挑選，發現自己的不足，得到更大的進步。
我叫，今年xx歲，本科學歷，大學畢業後在營業部從事綜合櫃員崗位的工作。
競聘演講稿精彩句子 篇9
【競聘演講稿精彩句子三】
很高興，也很榮幸，能向大家作一個工作匯報。
首先，我從內心感謝組織的培養和領導的信任，多年來組織和領導對我的工作給予了相當的肯定。其次，如果我能和大家一起共事，我感到非常榮幸，也非常願意。俗話說，十年修得同船渡，能和大家一起共事，這修行得要幾十年啊，說明我們都是有緣人，緣分不淺啊，所以，我一定珍惜和大家一起共事的工作機會。
【競聘演講稿精彩句子四】
尊敬的各位領導、各位評審、各位同仁：
大家好！
十分感謝中支黨委給我們一次展示自我的機會。
事業發展，人才為本。面對日新月異的金融挑戰，中支黨委審時度勢，不拘一格，廣納賢才。這是一個開明之舉，更是一個發展之舉，希望之舉，她將給隊伍注入新的活力，給工作帶來新的突破。
也正是懷著這樣一種對事業美好的憧憬，懷著一顆拳拳愛行、興行之心。今天，我走上了競聘的講台。
競聘演講稿精彩句子 篇10
作為一名專業負責人，必須及時了解職工的思想動態，要經常性與職工進行交流溝通，減輕他們的思想負擔。鼓勵職工的成長，增強他們的自信。賦予他們更多的責任，如果我們將他們的想法加以利用，也就贏得了竟爭的機會。要善於讚美激勵別人，你的態度將直接影響到職工的工作態度。只要能給予恰當的制度和合理的刺激措施，他們就能成為你工作的支持者和推動者。不要一味地施加壓力，工作目標定得過高，規章制度定得過嚴，表面上看是增加了工作危機感，責任感，節奏快了，而實際上，這種單靠壓力壓出來的效率是不會長久的。而朝不保夕的工作環境，更無法令職工發揮應有的積極性主動性和工作熱情。要創造一種公平竟爭，機會均等的工作環境，要用優質勞動，優質取酬的激勵方法，激發每個人的潛力，而不是只調動少數人的積極性，使每個人真正認識到，只有辛勤勞動，苦心鑽研，才能獲得更高的效益，才能更好地實現個人的自我價值。
競聘演講稿精彩句子 篇11
在準備競聘過程中，很多人告訴我說：你有很多優勢，比如你正值而立年華，也具有本科學歷，正好符合幹部選拔的"硬體"；我認為與我歲數相當，學歷相近者大有人在。也有人說：你能歌善舞，能主持會演講，至今還活躍在全縣各種大型活動的舞台上；我認為，這些都是業餘的愛好，與優勢關係不大。還有人告訴我說：你具有組織協調與管理能力，從中學到大學一直是班級和學校的學生幹部，這些在我看來，都是一個積累能量的機會，一個能力提高的過程，一種綜合素質的體現。如果算是優勢的話，也很勉強。
其實，我的優勢在於善於學習，愛崗敬業，追求進步，永不滿足。不論是國小、中學還是在金專就讀，我始終保持著勤學好問，刻苦努力的良好學風，學習成績始終名列前茅。特別是在金專三年，我不僅系統學習了金融理論和相關技能，還自學了當代法律、行政管理、德育教育、繪畫書法等非專業知識。不僅專業成績優秀，而且在德育、體育、藝術等方面得到了全面發展。
競聘演講稿精彩句子 篇12
“不想當將軍的士兵不是好士兵”，我從事儲蓄工作已有年了，我自認在現有的工作崗位上遊刃有餘，渴望能在一個新的崗位上鍛鍊一下自己，這一職務既能鍛鍊一個人的溝通協調能力，又能鍛鍊一個人的組織管理能力，所以，我希望給自己一個提高工作能力、實現自我價值的機會，而且我自信有能力適應這個崗位的工作。
其次，源於這個工作帶來的挑戰。由於諸多原因的存在，支行儲蓄存款呈自然負增長，這與存款指標的逐年增長顯然不對稱，這就加大了工作的難度，我很願意去迎接這份挑戰，用自己的努力開創出一條的工作思路，為領導分憂，解決問題。
再次，源於一份情節。支行工作的難度大家有目共睹，但我在支行工作已近年，可以說是與同興衰，共榮辱，所以，我對支行有一種責任感，希望能通過我的努力讓他不斷發展，做出成績。
競聘演講稿精彩句子 篇13
各位領導、各位老師：
大家好！
我現任職務，競聘的崗位是。當我選擇競聘這一職位時，我深知我選擇的是一份沉甸甸的責任。在此，我鄭重地做出承諾，如果我能競爭上該崗位，我將用我的努力和奉獻履行工作職責、完成任期目標，交一份大家滿意的答卷。
對本崗位，我的工作思路是：深入學習、努力實踐“三個代表”重要思想，牢固樹立發展是第一要務的觀念和以人為本的科學發展觀，緊緊圍繞學校中心工作，以加強黨的自身建設為基礎，以建設好學院領導班子為關鍵，以落實“人才強校”戰略，營造尊重人才、留住人才的環境為切入點，全面加強黨建與思想政治工作，發展教學、科研、學科建設等各項事業，求實創新，努力把xx學院黨委建成學校領導放心、本單位領導班子齊心、全體黨員稱心、廣大教職工能交心的基層黨組織。
關於學院黨委的工作職責，在《普通高校基層黨組織工作條例》和我校院（系）黨總支工作條例中都做了明確規定，因此，在實現工作思路的具體措施上我僅就下面四個重點內容進行匯報。
一、切實建設堅強、有戰鬥力的領導班子
鄧小平同志說：“成事在黨，成事在領導班子”。
學院作為學校集教學、科研、開發於一體的實體型二級單位，其領導班子的狀況直接關係到學院事業的興衰成敗，甚至是學院的生死存亡。我在崗位上多年的工作經歷以及在崗位上x年多的工作實踐，使我對此有直接體驗和深刻認識。
隨著我校管理重心下移、實行目標責任制，學院在擁有一定自主權的同時，必須挑起的建設重任、必須承擔的相應的責任也十分明確。加之xx學院作為學校的工科類老院、大院、承擔著學校多項教學改革試點任務，擔負著申報博士點、建設特色學科、優勢學科等重擔，頗受各方關注。因此，必須進一步加強領導班子建設，培育堅強、有戰鬥力的領導集體。
為此，要做到以下幾點：
1.加強學院黨委自身建設。
一是書記作為學院黨委的“班長”和學院的主要負責人之一，要帶頭學習，加強自我修養、提升人格魅力。
二是從思想、組織、作風和制度建設上建設好學院黨委班子。
2.協助學校黨委建設好學院黨政班子。
一是切實加強思想理論建設。孫子曰:“將者，智、信、仁、勇、嚴也”，意思是說，作為將帥應當在多謀善斷、言而有信、愛惜士卒、勇毅果敢、嚴明紀律方面五德具備，我黨也對幹部隊伍提出了德才兼備，靠得住、有本事等具體要求，可見，作為起決策指揮作用的幹部團隊應當具有較高素質。為此，學院黨委應通過理論中心學習組、專題討論、有計畫、有要求的自學安排等形式，使班子成員加強馬克思主義理論、“三個代表”重要思想、高等教育及管理知識的學習，以便以過硬的思想素質、厚重的理論積累抓好具體工作。
二是大力加強制度建設，依靠制度進行決策和運行。要貫徹民主集中制，完善黨政聯席會議議事規則和程式，同時開好民主生活會、落實好黨風廉政責任制，努力形成學院重大事項集體決策、民主決策機制和適度分權、民眾參與的制約監督機制。
三是加強作風建設。強化大局意識、團隊意識、民眾觀念，建立黨群聯繫點，深入調查研究、解決實際問題。
四是積極營造“相互理解不諉過，相互理解不爭功”的內部工作環境，班子成員間多溝通、多商議、多交流、多體諒。
二、以提高黨組織的凝聚力、感召力、戰鬥力為目標，大力加強學院黨的自身建設
1.充分發揮黨委的政治核心作用和保證監督作用，堅持黨的教育方針和社會主義辦學方向，堅決貫徹學校的決定、決議，同時為學院改革發展、重大決策的落實保駕護航。
2.大力加強學院黨的思想、組織、作風、制度建設。一是指導和建設好黨支部。要選好教研室黨支部書記，促使教研室黨的工作和業務工作有機結合。實施“堡壘工程”，使支部在20xx年教學工作水平評估、博士點申報、育人等
工作中充分發揮戰鬥堡壘作用。二是抓好黨員的教育和管理。圍繞提高素質、增強先進性、嚴格管理、發揮作用的總體要求，抓好黨員先進性教育活動，充分發揮黨員的一面旗幟作用。三是站在把我黨建設成為優秀人才聚集的政黨的高度，做好在高知識群體、青年教師和青年學生中發展黨員工作，努力實現“在專家和青年教師中發展黨員、在黨員中培養專家和骨幹”，力爭在保證發展質量前提下，使在校學生黨員（含研究生）比例達到10％～15%的目標。
3.認真研究新形勢下高校基層黨建的規律和特點，尋求對策。同時，積極探索黨組織的活動內容和方式的創新，增強黨組織的活力。
三、營造尊重人才、留住人才的良好氛圍
切實貫徹“人才強校”戰略學校發展，人才至關重要。高素質、高水平的骨幹教師是學校核心競爭力，也是學院核心競爭力的關鍵。針對xx學院專業造詣高、學歷層次高的人才較多的特點，要落實學校的人才強校戰略，對學院黨委來講，核心工作是營造尊重人才、留住人才的良好氛圍。為此，要做到：
1.創造有利於人才發展的政策環境。一是對拔尖人才在物質待遇、工作條件等方面重點傾斜，繼續鼓勵和支持博士化工程。二是推動建立在考核工作績效的基礎上，按照優勞優酬、兼顧公平進行分配的制度，以此來激勵、鞭策人才幹事業、乾好事業。三是實行民主管理，充分發揮學術團體在治學治教和學科專業建設等方面的'主力軍作用。
2.建立維護人才利益、解決人才現實問題的工作機制。一是協調好各方面利益，在人員使用、資源分配、酬金髮放等問題上主持公道，力求公平公正，維護人才利益。二是思想政治工作貼近實際，主動與滿足人的需求、解決人的困難結合起來。在學院黨委班子中建立與突出困難教職工結對、談心、助困的工作制度。
3.營造寬鬆和諧的人際關係環境。倡導理解人、尊重人、相互支持的良好風氣，使教師在舒心的人際環境相互合作、相互交流，順暢形成學術梯隊和教學、科研團隊。
4.通過能引起強烈思想共鳴的政治理論學習和以師德建設為載體的精神文明創建活動，滿足教師提高自身素質的要求。
四、抓住發展第一要務，與行政同舟共濟、打造強勢學院
目前，我校正處於由教學型向教學科研型轉軌、積極打造核心競爭力的重要時期，發展已成為學校的第一要務，作為學校辦學特色的重要體現主體，自然壓力很大、發展的擔子很重。因此，作為學院黨委，在恪守與行政“積極支持、切實同調、主動參與、努力補台、不予越位”這一工作原則的基礎上，要與行政同舟共濟、同解難題。作為學院黨委負責人，我可以發揮曾在機關和基層院系工作多年，兼有工科、文科專業知識的優勢，集中黨委一班人的智慧，為學院的建設多出好點子、多創新路子。具體講，學院黨委可以協助行政抓好以下重點工作：
1.特事特辦，重點引進急需的知名學者和學科帶頭人。
2.運用非均衡發展戰術，集中資金、人力、物力投入博士點的申報工作。
3.在苦練師資隊伍內功的基礎上組織和形成團隊，積極爭取縱向課題，同時，與企業廣泛聯繫，努力擴大橫向課題，切實推動科研工作和成果轉化。
4.開源與節流並頭建立，進一步提高教職工待遇。
各位領導、各位老師，我對我所服務的學校充滿了深情，我把她作為我安身立命的根之所在，願意為她的建設和發展儘自己最大的努力。不管最終我到哪個崗位工作，我都會在其位、謀其政、精其道，不辜負領導和同志對我的信任和重託。
謝謝大家！
競聘演講稿精彩句子 篇14
今天，對我來說是一次挑戰自我的機會，競爭上崗是對我們每一位同志多年來工作、學習的一次綜合檢驗和考察，也是轉變機關職能、提高工作效率、加快學院發展的客觀要求。從這次工作的開展，到今天參加公開面試，我自己在思想上、業務上，以及如何進一步搞好今後的工作方面，都已獲益匪淺。我競爭的崗位是成教院副院長，我認為我有能力勝任。我生於1978年3月，現年27歲，中共黨員，漢族。xx年7月畢業於我院中文系。留校後擔任院黨委宣傳部秘書一職，兼任《師院學報》報責任編輯。1997年被學院聘為助理編輯，200x年被學院任命為《師院學報》報編輯部主任。 下面我簡單介紹一下競爭該職所具備的條件
(一)是我有7年從事宣傳工作的政治思想理論基礎;
(二)是有一定的行政管理協調能力和經驗;
(三)是有吃苦耐勞的精神;
(四)是能夠團結同志，在工作中堅持民主集中制;
(五)是能夠聽取和接納不同的意見。 如果承蒙大家信任有幸擔此重任，我將竭盡全力不負眾望，做好成教院副院長的工作。在新的崗位上，我初步的想法是：
(一)加強學習。向書本學習，向同事們學習，向實踐學習。作為一名宣傳部幹部，我對成教院的工作是相對陌生的。我將甘當小學生，除了刻苦學習有關成人教育工作的業務知識之外，還要刻苦學習社會科學知識和法律知識，使自己具有較為深厚的社會科學理論功底，懂得教育行政管理規律，力爭做到乾一行、愛一行、鑽一行。
(二)加強團結。注意和周圍的人、同事之間建立和諧的人際關係，努力營造同事間真心相處、說真話、做實事的積極氛圍，調動各方面的積極性以形成合力。
(三)加強調研。“沒有調查研究，就沒有發言權。”隨著西部大開發戰略的實施和我國加入wto，我國的現代化建設需要更多高素質的專業技術人才，而且，人們的教育觀念和就業思想也在發生著巨大變化，這為成人教育事業的發展提供了廣闊的空間。近幾年來，我院的成人教育事業發展步伐很快，但隨著內地人才的大量湧入和社會上各類辦學形式的出現，成人教育市場的競爭將會更加激烈。在這種情況下，加強內、外部調研工作，充分了解和掌握本地區成人教育市場的現狀和未來發展走向，將為確立我院成人教育事業新的發展目標和遠景規劃提供深厚的現實基礎。 四)當好參謀和服務員。作為一名副職，成教院副院長在認真做好所管轄範圍內的工作之外，還要當好成教院院長和學院主管領導的參謀助手;當好成人教育工作的服務員，為教學中心工作服務、為教學第一線的教師們服務，為廣大學生服務。
(五)開拓創新。21世紀初，中國成人教育將以崗位培訓、繼續教育和社區教育為重點，通過建立現代企業教育制度和職業資格證書制度，採取靈活多樣的辦學形式，使各類下崗和轉崗人員都能接受不同層次和年限的職業培訓或正規教育。要想繼續搞好我院的成人教育工作，必須在學習和繼承前任工作的基礎上，不斷地開拓前進，主動適應地方經濟發展對成人教育工作的新要求。
如：繼續完善成教院教學管理制度，加強教學管理工作，力爭使管理工作走上科學化、制度化、規範化的道路;結合地方實際，積極探索一條有著我院成人教育特色的基本思路，即“師範教育與非師範教育相結合，職前教育和職後教育相結合，學歷教育和非學歷教育相結合，獨立辦學與聯合辦學相結合”;順應市場，積極拓展專業，堅持以提高辦學水平和辦學效益為根本，牢固樹立質量就是生命、品牌就是效益的觀念;完善成人教育教師聘用制度，依託學院師資，形成一支較為穩定的高素質、高水平的教師隊伍;加強成教院業務工作隊伍建設，努力提高工作人員的政治思想素質和業務水平;建立和完善領導和民眾監督制度，確保我院成人教育教工作向前發展。 如果我競聘成功，我將踏踏實實辦事，兢兢業業工作，以三個服從嚴格要求自己。一是個性服從黨性，二是熱情服從原則，三是主觀服從客觀。
競聘演講稿精彩句子 篇15
尊敬的各位領導、各位評審：
大家好！
我叫李寧，男，漢族，1980年生，1997年加入中國共產黨，現任科技處科科長，副研究員。現競聘產業處副處長一職，請大家支持。
一、任職簡歷：
本人於1987年7月畢業於**大學，獲工學學士學位；
1987.7~.12，在省研究所從事科技開發與項目管理工作，1993年晉升為助理研究員；
.12~.9，任科技辦主任（正科級），XX年8月晉升為副研究員；
.9至今，任**科科長。
二、任職優勢和不足：
本次競聘產業處副處長，我個人認為自己有如下幾點優勢：
1.本人先後畢業於工科的自動化專業和管理類的經濟管理專業，並且，已經修完了工商管理項士的全部課程，掌握了從事校辦企業管理所必需的一些技術技能和管理知識。
2.從事科研開發工作十多年，熟悉技術開發、產品開發的全部流程，能夠針對校辦企業具體情況，就其產品開發和市場開發提出合理建議。
3.有多年從事技術管理和行政管理的工作經驗，曾被借調到省機械廳科技處工作過二年，在科技廳也工作過，在擔任所科技辦主任時，曾負責科研成果的產業化工作，成功地組織申報了研究與產業化、省所產業化基地等產業化項目，從省科技廳、省經委、省發改委等部門爭取到了部分的經費支持，這些經歷能夠對校辦企業爭取政府部門的產業化扶持經費（如：中小企業技術創新資金、國家發改委和省重大技術開發專項經費）有所幫助。
參與了*公司改制的全過程，為我校校辦企業理順產權關係、規範化運作提供借鑑。
不足之處是對等專業的了解還膚淺，需要多向這方面的老師多請教，這樣，在推廣套用我校的相關產業技術和成果的過程中，才能有的放矢，做到心中有數。
三、思路與措施：
1、作為產業處副處長，要當好處長的參謀，在校黨委和行政的`領導下，在處長的具體指揮下，做好校辦企業生產、經營、財務等狀況實施有效監管；抓好企業的產品結構、產業結構和組織結構的調整，指導投資資本運作，盤活國有資產，確保國有資產保值增值；加強與各部門的聯繫與合作，依靠學校的學科優勢，努力興辦具有我校特色的科技產業。
2、充分發揮自己所學到工商管理知識，借鑑兄弟單位的管理經驗和經營經驗，在校辦企業的改制、實施規範管理的過程中提供可行的參考意見。
3、充分利用在長期從事科技管理工作過程中建立的渠道和資源，組織校辦企業積極申請各類技術開發補助和產業化經費，為校辦企業爭取更好經營環境，也可籍此擴大企業影響，推進其市場開發。
謝謝大家！
競聘演講稿精彩句子 篇16
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好！
首先感謝公司給我這次展示自我的機會，讓我在這裡進行競聘演講。相信這次競聘將是我人生中的一大轉折。自98年公司成立到現在，我已先後做過營業員、1860話務中心副班長、經營部號卡管理及現在的計畫財務部文員等諸多崗位。通過在這些崗位的工作和學習，讓我深刻體會到移動公司的快節奏、高效率以及優秀的企業文化理念，充滿了生機與活力，使我的各方面素質得到了很大提高。
我今天參加競聘的門市是：檢察院溝通100服務店。
我競聘的主要目的是：
1、通過參加競聘不斷激發我熱愛企業的熱情和是移動人的自豪感；
2、通過參加競聘不斷激發我的工作潛能和為企業多作貢獻的衝動；
3、通過參加競聘不斷鍛鍊自己的工作能力和業務素質。
如果我這次應聘成功，我將通過腳踏實地的工作，做好本職工作。
自建門市是我公司內部最小的實體運作單元，是最基層的組織單位，是承擔銷售與服務業務的主要載體，是公司直接面對用戶的直接視窗，一個門市工作的好壞，直接關係到移動公司的社會形象和廣大人民民眾對移動公司的認識，所以必須切實做好門市的各項工作。
我要競聘的檢察院溝通100服務店，是由3個大新村、中華廣場寫字樓、一條主幹道和郵政、電信為鄰的門市，要做好該門市的工作，將面臨3個優勢和1個劣勢：
優勢一：地理位置上的優勢。我們門市背靠學田新村，面對文峰新村和易家橋新村，與郵政和電信為鄰，一方面可以帶回競爭的壓力，但同時錯位的經營地理位置上的優勢將陡現。
優勢二：服務品牌上的優勢。這是我們任何一個門市的優勢，特別作為溝通100服務店，更加重視的是企業的形象和對客戶的服務，這將是我們做好門市最大的優勢。
優勢三：自身的優勢。由於應聘參加這個崗位，我會以百倍的熱情去投入到新的工作崗位，我將向現任的門市廳長們學習好的工作經驗，並把自已從事的這么多崗位積累的業務經驗用於新的工作中，以一種虛心的態度學習，不畏的精神工作。
劣勢一：工作經驗的劣勢。由於我較長時間從事的是內部工作，對行銷和管理上可能存在著一種理論與實際不接軌的現象，我將通過認真學習加以改進，使自己的工作不斷進步。
除以上的優、劣勢外，我個人認為做好門市的工作主要在以下三個方面開展：
一、做好服務工作不斷提升公司的公眾形象門市是公司形象的視窗，是公司產品的主要宣傳渠道，切實做好服務工作是做好門市各項工作的基礎。其中要做好銷售服務工作和售後服務工作是關鍵。
二、做好行銷工作不斷提高公司產品的市場占有率門市的行銷工作是公司行銷工作的細胞，就門市的行銷工作，我個人理解可以分為：櫃檯行銷和社區行銷兩類，其中以社區行銷為試點可以展開一些與社區的聯合，使移動品牌走進社區。
三、做好管理工作不斷完善門市的管理職能門市是企業的細胞，但同時也是一個小組織，其管理的任務齊全，所以做好門市的管理是衡量門市廳長是否稱職的關鍵。
我將在門市的管理上做好“二個加強”即：
一、加強自身業務素質和個人素質的培養，帶動整個集體的共同進步；加強溝通能力培養，帶動門市業務的不斷拓展。
二、如果我不能應聘成功如果我不能應聘成功，我將決不氣餒，認真總結髮現自身的問題，並在以後的工作加以改進，使自身不斷的發展更好地服務於公司。