民政局述職報告

民政局述職報告 篇1

年度業務職能目標完成情況

(一)社會救助工作

開展社會救助“一證辦理”試點工作，在與社會救助涉及的17個部門34項數據聯網核查的基礎上，取消民主評議環節。探索 “困難民眾服務小分隊”、“一戶一策”救助機制、第三方自理能力評估，通過最佳化社會救助審批流程，將8個環節精簡到4個環節，審批時限由33個工作日縮短到最快可7個工作日完成審批(包含公示時間、入戶調查時間)，有效解決了低保申請審批環節多、材料多等問題，我區被確定為全市“社會救助審批權委託下放”試點區，經驗在全省推廣。全年共落實各類社會救助保障金2251.69萬元。其中，發放最低生活保障金1810.19萬元，保障低保家庭1263戶1915人;發放醫療救助金313.63萬元，救助8022人次;發放臨時救助金84.15萬元,救助困難家庭363戶次;為18名特困人員發放特困人員救助供養金36.25萬元;為7名孤兒及事實無人撫養兒童單獨發放基本生活費7.47萬元。紮實做好低保監管，年內共發起在保家庭定期覆核45次，核對在保家庭1874戶，調整最低生活保障待遇320戶次，退保185戶次。對新申請的317戶低保家庭實施100%居民家庭經濟狀況核對，審批低保待遇206戶，不予審核、審批111戶。

(二)社區治理工作

深入學習宣傳貫徹習近平總書記視察上流佳苑社區重要講話精神，以《牢記總書記囑託，構建“三放兩化”社區治理新模式》為主題，爭創全省城鄉社區治理創新實驗區，11月29日省民政廳批覆確認。11月13日，全省基層政權建設和社區治理集體學習觀摩活動在我區舉行。組織制定了《關於加強和完善社區治理的若干意見》。與北京協作者合作，在虎山路街道玉堂、岳湖、龍苑3個社區試點建立社會工作支持中心。新批准成立3個社區居委會、2個社區工作站，調整1個社區居委會規模。新增延川路、唐山路、東望、玉堂、岳湖、永青苑、湘東、毛公地8處社區綜合服務用房，總面積達1.47萬平方米，社區為民服務場所功能進一步提升。對全區551名社區專職工作者進行能力提升培訓。組織494人參加執業資格證考試，通過152人，同比增長130%。總結提煉推廣虎山路街道“有事來商量”、百通馨苑社區“多民族融合”工作法、延川路社區“五融”工作法，受到市局充分肯定。我區李村、虎山路街道被評為“全市民政工作先進街道”，7人被評為“全市民政系統優秀街道幹部”、“全市民政系統優秀居委會主任”。

(三)養老服務工作

全年投入各類養老惠民福利資金6300餘萬元。新增養老服務組織6個、床位1041張，目前我區共有37家養老機構，養老床位數4830張，平均每千名老人床位達56張。對全區失能、半失能困難老人家庭進行需求評估，為193戶有需求的困難老人家庭進行適老化改造，包括衛生間水盆、馬桶加裝扶手及握桿，浴室加裝安全浴凳或助浴椅，蹲坑加裝坐便器等，受到普遍讚譽，中央人民廣播電台等媒體予以報導。投資68萬元，為養老機構消防設施實施智慧型化改造。完成所有養老機構電氣線路消防設備安全評估工作。為200餘個居家養老服務家庭累計提供11.88萬小時服務。對1804名失能失智及困難老人自理能力及家庭經濟狀況進行評估。組織制定了《關於進一步提升為老助餐服務水平的實施意見》，推進社區養老服務標準化建設。在南王社區打造“醫養融合”型嵌入式養老機構，惠及周邊老人500餘人次。我區2名一線專業護工被授予“青島敬老使者”稱號。區社會福利院被評為山東省民政系統先進集體，聖德老年護養院、區頤福養老院獲評五星級養老機構。

(四)社會組織和專項社會事務管理工作

加強社會組織管理服務，明確2項秒批事項，社會組織年檢制度改為年報全程網辦，我區年報率位列全市第一。完成社會組織成立、變更、註銷等信息採集工作，正確率100%。嚴格規範做好社會組織監管，年內新增社會組織117家，增長24.4%，目前全區依法登記社會組織597家(民非529家，社團68家)。完成社會組織年報391家，對75家社會組織進行抽查，指導社會組織黨支部開展主題教育等黨建服務活動。協助完成青島國際院士港研究院命名審批，受到區委區政府及有關方面的一致好評。11月4日，全市社會組織參與社會服務工作現場會在我區召開。落實殯葬惠民政策，積極倡導移風易俗綠色殯葬方式，免除基本殯葬費248萬餘元，對全區散亂墳墓進行GPS定位，建立了資料庫。做好流浪乞討人員救助工作，出動60餘車次300餘人次，勸離流浪人員20人，並為有需要的人員提供精神疾病治療、辦理低保,保障其基本生活。完成36條道路命名、更名、調整、註銷工作，以及20__年李滄區行政區劃圖製作，整理裝訂第二次全國地名普查業務類檔案2380卷、成果檔案49卷。開展婚姻登記雙休日服務、午間服務及延時服務。成立婚姻家庭輔導中心，建立離婚前疏導勸導機制，接受婚姻危機輔導夫妻150餘對，成功調解90餘對。截至11月底，結婚登記2752對，離婚登記1635對，補髮結婚證681對，補發離婚證100人次，辦理收養手續5人，解除收養2件。

今年8月，區民政局榮獲“青島市民政系統先進集體”稱號。

20__年以來市民所提意見建議辦理情況

20__年，區民政局共收到市民所提意見建議10條。主要涉及社會救助、為老助餐服務等問題，均已納入政府決策並進行落實。例如，針對社會救助提質增效，將“家庭經濟狀況核對”和“證明事項告知承諾”前置，家庭經濟狀況核對結果和申請人誠信承諾符合受理條件的，可直接進入審核環節，實現民眾與基層“減量減負”。再如，針對助老大食堂運營發展活力不足問題，在借鑑南京、上海、廣州等先進地區經驗的基礎上，結合實際制定了《關於進一步提升為老助餐服務水平的實施意見(試行)》，為助老大食堂專業化、特色化運營提供了政策支撐。20__年“兩會”期間共收到代表建議8件，委員提案5件，均按期辦結面復，辦理滿意度均為100%。

03明年打算

(一)紮實做好全省城鄉社區治理創新實驗區各項工作

深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入貫徹落實習總書記視察山東、視察青島重要講話精神，認真貫徹落實區委區政府《關於加強和完善社區治理的若干意見》，堅持“以人為本、改革創新、統籌規劃、因地制宜”的基本原則，積極探索具有李滄特色的社區治理資源統籌創新機制，促進社區治理體系和治理能力現代化，更好為社區居民提供精準化、精細化服務。

(二)持續最佳化養老服務供給

制定社區養老服務場所建設標準和監督管理規範，加快推進養老服務轉型升級。落實老年人養老服務需求評估、經濟困難失能老人養老服務補貼等制度，發揮公辦養老機構的政府兜底保障和行業安全服務示範引領作用。在試點的基礎上，全面推廣“中心廚房+為老助餐點”模式，增強社區為老助餐服務效能。建設智慧養老綜合服務平台，打造一站式、全方位的養老服務與管理門戶。

(三)統籌推進民政其他各項工作

加強低保規範化建設，扎牢民生兜底保障網，確保應保盡保、不出問題。紮實開展最低生活保障“一證辦理”和社會工作支持中心建設試點工作。規範社會組織監管，加強和改進社會組織黨建工作。加強社區專職工作者管理，提升社區專職工作者薪酬。加快推進社區綜合服務用房建設，持續做好流浪乞討人員專項救助、殯葬改革、婚姻登記、道路命名、不規範地名清理等工作。

民政局述職報告 篇2

我是20__年9月任縣民政局紀檢組長的，任職以來，在縣紀委、監察局、民政局的領導和同志們的幫助下，積極履行紀檢監察教育、監督、保護和懲處四職能，按照“為民、務實、清廉”的要求，結合本單位實際，認真開展紀檢監察工作，取得了一定的成績。現就任職以來的工作向各位領導述職，請予指教。

一、任職以來的自身建設及工作情況

一)加強學習，不斷提高業務水平和執政能力

要想當好一名紀檢監察幹部，必須注重學習，尤其是面對當今的知識經濟時代，學習顯得更為重要和緊迫。紀檢監察工作涉及的法律法規多，而派駐在民政部門涉及的工作面廣，如果不儘快了解和熟悉業務，工作就無從著手。因此，無論工作多忙多累，我都堅持學習，做到自加壓力，勤于思考，積極參加本單位和上級組織的各種學習培訓，做到政治理論學習、業務知識和法律知識學習相結合，逐步豐富自己的知識，開拓自己的視野，不斷提高自身的領導素質和水平。

(二)求真務實，抓好思想政治建設

任職以來，我時刻要求自己及班子力求一個“實”字，並將“實”字貫穿於日常工作中，常抓思想政治工作不放鬆：一是以“三個代表”重要思想為指導，堅持解放思想，實事求是，樹立科學發展觀，正確的人生觀、價值觀和政績觀，進一步強化發展意識、責任意識和創新意識。二是結合“保先”教育活動，在全局開展以“全心全意為人民服務”為宗旨的職業道德教育，與幹部職工交心談心，溝通思想，增進了解，消除隔閡，促進工作。三是堅持原則，敢於開展批評與自我批評，不隱瞞自己的觀點，堅持民主集中制原則，尤其是在重問題上，充分發揚民主，廣泛聽取意見，集中集體智慧，維護班子的團結統一。

(三)擺正位置，正確處理各種工作關係

不管在哪裡工作和乾什麼工作，我都力求做到“有權不失職、用權不越位、無權不濫用”，擺正位置，做好工作。派駐到民政局任職以後，單位安排我分管黨務、機關效能、因戰傷殘、烈士陵園和後勤工作。今年2月份以來，我被縣委、政府抽到剝隘抓索烏村移民搬遷工作，我深知自己肩上的份量，因為，擺在我面前的幾項工作都很艱巨。

我認為抓好紀檢監察工作是我的主要職責，抓移民搬遷工作是縣委、政府下給的重要任務，單位上的工作也要確保正常運轉。所以，在幾種工作擠在一起，並發生時間上衝突的時候，我沉著應對，靈活掌握，分類排隊，統籌安排。正如今年4月份，有民眾反應婚姻登記收費不合理，低保發放不公平，要求紀檢組調查處理。此間，烈士陵園擴建工程正在緊張施工，移民臨時過度搬遷正進入緊要關頭，而家中母親剛過世，多病的父親要求回趟家看看;弟妹家庭不合，鬧著離婚，多次打電話，要求回去調解。我都是說“工作太忙，不得回家”，說了一些安慰的話，請求家人諒解後，又投入到緊張的工作中。

(四)完善制度，抓好機關效能建設

為轉變機關作風，提高工作效率，我從三個方面開展工作。一是組織幹部職工學習民政幹部的模範周國知的先進事跡和中央《關於加強和改進黨的作風建設的決定》等有關檔案，逐步提高幹部職工的思想認識。二是進一步完善各種制度以及各股室的工作職責。推行承諾服務制、首問負責制、時限辦結制、公開辦事制等服務規範，將人員崗位、服務程式、服務項目、收費標準進行公開，接受民眾監督。三是設立投訴電話，認真接待和處理民眾來信來訪，對民眾舉報的事及時給予解決，不能及時解決的，都是耐心細緻地做解釋工作。通過採取以上措施，局機關工作作風有了明顯轉變，辦事效率進一步提高，民政幹部在民眾中樹立了良好形象。

(五)廉潔自律，在幹部職工中作好表率

在廉潔自律方面，我能嚴格執行黨員領導幹部廉潔自律各項規定，遵守紀律，克已奉公，生活儉樸，淡泊名利。在接待方面，厲行從簡，反對鋪張浪費，禁止本局幹部職工到有陪酒的飯店就餐，減少不必要的開支。在手機、電話費報銷方面，帶頭執行紀委有關規定，在規定的範圍內報銷，超出部分全部由個人承擔。嚴格執行車輛管理制度，一般情況下，辦私事不用公車。加強對家屬子女和身邊工作人員的管理，要求他們注意言行，不得做出有損於國家和單位的事情。

(六)履行職責，充分發揮監督作用

民政工作事關人民民眾切身利益，所涉及的問題都是人們比較關心和敏感的問題。所以，我們著重對救災款、低保金和婚姻收費進行監督。發現問題及時糾正和整改。去冬今春，經過調查了解和審計部門審計，發現有許多鄉鎮更改救災款用途，將救災資金挪作他用，數額多達39萬餘元。我們及時將情況向縣委、政府匯報，得到縣委、政府領導的高度重視，並及時通知縣直各部門和各有關鄉鎮主要領導到縣政府開會，指出存在問題的嚴重性，責令用款單位限期將所挪用的救災款退回到縣財政，重新安排使用，使有限的資金能夠用在點子上。低保金髮放，我們接到民眾舉報後，及時調查落實，對不符合條件的，提交領導班子討論，取消38戶62人，為社會節約資金2.4萬元。

對民眾就婚姻登記收費不合理的反映，調查發現社會事務股和部分鄉鎮民政辦存在有違規收費現象，共涉及資金8000餘元，數額雖小，但影響不好。為此，紀檢組和局班子對違規收費人員進行了嚴格的批評教育，責令整改，對違規收繳的資金，責令如數上繳歸庫，進一步強化了依法行政和亮證收費的工作力度。此外，我們還經常深入各股室、各鄉鎮民政辦，對幹部職工進行思想動態、工作動態的監督，發現問題及時提醒，做到警鐘長嗚。對民眾反映帶有苗頭性、傾向性的問題及時研究解決，防患於未燃。經過認真監督和教育，兩年來，全局幹部職工，各鄉鎮民政幹部沒有哪個受到黨紀政紀處分，促進了民政各項工作健康有序地開展。

二、存在問題及今後的努力方向

回顧任職以來的工作，既感欣慰，又感到不足，欣慰的是我們受雙重領導，從事多項工作，有領導的關心和幹部職工的力支持，使紀檢監察工作和其他各項工作能夠協調開展。當然，工作上離領導的要求還有一定的差距，還有一些不足，主要表現為：

一是剛涉入紀檢工作，思路不清晰，辦法少，壓力;

二是應付行政事務和中心工作多，抓本職工作少，與紀委監察局業務聯繫不夠，而失去了許多幫助、教育和提高的機會;

三是對幹部職工的管理和工作監督仍然存在漏洞和薄弱環節;

四是自己的思想素質、文化素質、工作能力還有待於提高。

今後，我要努力學習，鑽研業務，爭取把本單位紀檢監察工作做得更好。

民政局述職報告 篇3

尊敬的主任、各位副主任、各位委員：

20xx 年，在縣委、縣政府的堅強領導下，在縣人大和縣政協的有效監督支持下，團結和帶領全縣民政幹部，深入學習實踐科學發展觀，立足全縣經濟社會發展大局，紮實做好民生保障工作，著力改善民困民生，積極為縣域經濟社會又好又快發展提供優質服務。現就一年來的思想、工作、廉政等情況簡要述職，請予批評指正。

一、科學決策，圍繞大局謀發展。

一年來，認真落實省委“兩個加快”和市委“兩個強力推進”的要求，緊緊圍繞縣委“促和諧、保穩定、抓落實、謀發展”的工作主題，在思想、決策和行動上堅決服從服務於全縣工作大局，清醒謀事，公心為民。始終堅持以“項目、規範、創優”為重點，以“依法、規範、陽光、優質、高效”為目標，確立“傳統業務抓規範，改革工作探新路，重點項目求突破，規範管理上台階”的工作思路。始終堅持以城鄉低保為主要內容的民生工程為縣域經濟提供保障，以優待撫恤為主要內容的民生保障為社會和諧奠定平安，以基層政權為主要內容的社會管理為大局穩定夯實基礎。始終堅持對外積極爭取領導重視，營造公開透明、社會參與的發展環境，對內積極營造乾淨幹事、爭先創優的工作環境。努力爭當“樸實、吃苦、感恩”的巴中人，為縣域經濟社會發展充分履職盡責。

二、忠誠履職，腳踏實地幹事業。一年來，始終把工作實效作為檢驗履職的標準。

一是在真抓實幹中改善民困民生。堅持以項目為依託，抓實民生工程項目，促進民困民生改善。全縣新(改)建響灘、雙鹿、望京、南風敬老院4所，集中和分散五保供養對象月均補助分別提高到380元、150元，農村五保“愛心責任”代養成果全面鞏固。建立完善城鄉低保十項制度，探索城鄉低保民主評審聽證制，創新“兩書一函”制度(申請退回通知書、審核退回通知書、審核結果告知函)，清理退出城鄉低保對象1449戶3897人，其中，江口鎮城市低保退出241戶595人，低保管理逐步規範化，城鄉低保累計月人均補差分別達到139元、54元，全縣享受城鄉低保62753人，發放低保資金6162.1萬元。在縣城社區新建愛心慈善超市13個，納入生活救助425戶1340人、醫療救助302人。建立健全城鄉困難民眾醫療救助制度，啟動實施醫療救助“一站式”服務，城鄉困難民眾人均醫療救助分別達到135元、120元，發放醫療救助資金1035萬元。採取“定人、定責、定時間、包戶”的辦法，解決農村特困無房戶和危房戶住房問題248戶。加快推進災後恢復重建，1864戶災後農房重建和12527戶維修加固全面完成。發行即開型“賑災福利彩票”1073萬元，利用福彩公益金6萬元資助貧困大學生25名。穩步推進社區“居家養老”服務工作，145名百歲老人和1487名90-99歲高齡老人政策待遇有效落實。加大民生政策資金爭取力度，爭取到位各類民生資金1.37億元，占全縣民政資金總額的93.7%。尤其是爭取到位縣二醫院、西興國小、金寶國小、縣社會福利中心慈善捐款1888.2萬元，填補了我縣爭取慈善捐款的空白。

二是在和諧共建中夯實基層政權。充分履行牽頭部門職能，探索建立縣城社區格線化管理模式，著力強化社區“服務管理、教育引導、組織居民自治、治安聯防、矯正不良”五大功能，深入推進公安、民政等部門“六進社區”便民服務活動，和諧社區建設全面加強，江口鎮政法街社區被中國社工協會社區服務委員會表彰為”全國社區服務先進社區”。以新建新農村為重點，在駟馬鎮天生村、江口鎮太平村、白衣鎮圈井村3個村紮實開展了農村社區試點建設工作。與縣級相關涉農部門採取以會代訓、典型示範、實地考察等方式，對全縣換屆後的20xx多名村(居)幹部進行集中培訓，村(居)幹部履職能力有效提升。紮實抓好鄉鎮和村(居)政務公開工作，深入推進村(居)民自治，全縣478個村(居)達到模範村(居)標準。同時，為便於項目爭取，及時向縣政府建議並獲批准，對原機構改革時新增的23個居委會，在保留原名稱的同時批准恢復原村委會，對外兩塊牌子，對內一套人馬，真正做到了項目、管理兩不誤。堅持組織保障、宣傳發動、責任落實、整治措施“四個到位”，城鄉環境綜合治理“進社區”工作縱深推進。

三是在機制創新中鞏固雙擁成果。針對新時期優撫對象服務管理工作的新特徵，探索建立 “教育引導、政策幫扶、激勵表彰”服務管理新機制，重點開展了“三課”教育(傳統教育、法制教育、致富技能教育)和“五上門”服務(定時上門走訪、生病上門探望、困難上門幫扶、糾紛上門調解、立功上門報喜)，優撫對象自我發展能力不斷提升。探索建立“五個一”辦法(制一張聯繫卡、發一張徵求意見表、送一本法規政策書、建一個救助維權中心、搭一個創業平台)，外出務工經商優撫對象服務管理全面加強，其做法在全省推廣。探索建立村居民政聯絡員制度，聘請528名優秀優撫對象擔任村居民政聯絡員，總結規範了他們在工作中的民政政策宣傳員、對象評定公證員、矛盾糾紛調解員、政策兌現監督員、情況收集信息員、公益事業戰鬥員的“六員”職責。建立完善優撫對象醫療保障制度，優撫對象醫療費用“一站式”即時結算服務全面啟動。20xx 年接收退役士兵496人，貨幣化安置城鎮退役士兵167人，就業安置轉業士官30人。應由財政負擔的安置補償金422萬元，我們通過努力向上爭取300萬元，縣財政實際負擔122萬元，僅占30%。軍休幹部“兩個待遇”全面落實。在新一輪雙擁創模工作中，我縣被再次命名為“全省雙擁模範縣”。

四是在規範運作中最佳化事務管理。嚴格執行法規條例，建立中介機構信用檔案，社會組織日常監管規範有序。全面加強指導服務，新社會組織學習實踐科學發展觀活動有序開展。切實規範審批程式，辦理社會組織登記5家、變更2家，辦結率、滿意率100%。城鄉地名、門牌標識規範設定全面完成。同時，為配合城市建設與管理，在縣城主要街道設定公益廣告標誌性路牌32塊，大大提升了城市品位，城市地名和農村村牌所用經費160餘萬元本應由縣財政負擔，而實際全部系向上爭取完成。嚴格執行殯葬條例，切實最佳化殯葬服務，殯葬改革有序推進。依法開展城市流浪乞討人員救助，創建省級“救助管理文明單位”通過驗收。深入開展婚姻登記規範化建設，婚姻登記合格率100%，縣婚姻登記處獲省優秀視窗單位稱號。

五是在優質高效中提升服務水平。深入開展學習實踐科學發展觀活動，除圓滿完成七個“規定動作”和縣委“十個一”活動外，認真實施“八個專項行動”，制定了《民政幹部十個為民標準》，民眾反映的民生權益保障等突出問題得到徹底整改，活動滿意率達95%以上。認真落實市委仲彬書記“三個民眾”和“三個永遠”的要求，深入開展 “向王瑛同志學習”活動，強化民政幹部思想政治教育，全面推進黨務政務公開，崗位職責實行 “一表清”，嚴格落實“三問”提高機關效能，著力打造“學習型、陽光型、高效型、清廉型”幹部隊伍，民政系統黨風、作風、政風、行風呈良性發展，民政為民的服務水平有效提升。建立健全四級信訪維穩網路體系，全面推行“五情四心”和“五辦”文明服務機制，著力打造“信訪溫馨接待家園”，全年1396件次信訪訴求全部辦結，有效保障了社會穩定。

三、規範從政，主動作為受監督。

一年來，我始終嚴格執行法律法規和政策，堅持依法行政、科學執政、民主理政，自覺接受縣人大、縣政協和社會各界的監督，規範自身從政行為。一是主動接受監督。認真落實縣人大常委會對《城市居民最低生活保障條例》的審議意見，注重加強制度建設和過程監督，“人情保”、“關係保”等問題有效糾正。兩次主動邀請縣人大常委會組成人員和黨群代表組視察縣城社區建設、涵水鎮敬老院，虛心接受人大代表評議與監督，獲得代表們一致好評。二是充分履行職責。作為一名縣人大代表，始終堅持做到積極參加各種會議與活動，主動為縣域經濟社會發展獻計納策。先後兩次深入到文化街代表選區走訪選民，對大家關注的老街改造、環境治理、困難救助等熱點焦點問題進行交流探討，作好正面宣傳解釋，收到了實效。三是認真辦理議(提)案。堅持做到“三結合”(與工作實際相結合、與平昌縣情相結合、與代表委員意見相結合)、突出“三性”(問題針對性、辦理實效性、政策合法性)，通過專人專班抓落實，講求實效抓整改，承辦的1件人大議案和2件政協提案在規定時間內全部辦結，達到了代表委員滿意、人民民眾滿意的效果。

四、遵章守紀，廉潔自律正己身。

一年來，始終做到“四個堅持”。堅持憑良心、講天理、用慈心、講善德來對待民政事業，堅持建制度、抓公開、嚴程式、抓規範來管理民政事業

述職人：

20xx年xx月xx日

民政局述職報告 篇4

我20_年9月就任市民政局紀檢組組長，現將任職兩年以來履職履責、廉潔自律、道德修養等方面的情況報告如下：

一、履職履責情況

1.積極協助局黨組履行主體責任。一是及時做好部署。市民政局黨組每年專題研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作四次以上。每年年初，都認真回顧上年、認真謀劃當年黨風廉政建設和反腐敗工作。每年都召開全市民政系統黨風廉政建設工作會議，總結上年度全市民政系統黨風廉政建設工作，傳達中央、省、市關於黨風廉政建設和反腐敗工作的指示精神，部署本年度民政系統黨風廉政建設工作。每年都制定《全市民政系統黨風廉政建設工作要點》和《黨風廉政建設任務分工意見》;組織局機關各科室、直屬各單位主要負責人與局長簽訂年度黨風廉政建設責任狀;按照落實黨風廉政建設責任制的規定，把黨風廉政建設和反腐倡廉工作納入目標管理，與業務工作同部署、同考核。

二是加強制度建設。先後制定和完善了市民政局《關於加強對直屬單位主要負責人監督的實施辦法》、《廉政風險預警工作暫行辦法》等20餘項制度。三是經常開展法紀教育。通過組織廉政法規學習、新紀新規解析、典型案例警示教育等多種方式，引導和督促黨員幹部增強紀律和規矩意識，保持對紀律的尊崇和敬畏，自覺繃緊遵紀守法的弦。組織黨員幹部觀看了一批警示教育片，組織局機關處級領導幹部、各科室長和直屬各單位主要負責人參觀了市反腐倡廉教育中心。

四是狠抓作風建設。嚴抓中央關於改進工作作風八項規定、省委九項規定和市委十項規定精神的貫徹落實，不斷加強局機關和直屬單位作風建設。20__年組織開展“轉作風、見實效”專項活動，20__年組織開展嚴肅整治“庸懶散”專項活動，20__年組織開展治理“庸懶亂”專項活動，使作風建設紮實推進、不斷深入。全局嚴格實行上班簽到、崗位去向告知、掛牌上崗、請銷假等制度，每月公示簽到、請假、出差、遲到情況，強化日常監督，使黨員幹部時刻感受到監督的“存在感”，感受到監督就在自己身邊。

2.認真履行紀檢組監督職責。一是加強紀律維護。監督民政系統的每一位黨員幹部牢固樹立紀律意識、規矩意識，嚴格遵守黨紀法規。為此，我們制定《嚴守政治紀律和嚴明政治規矩專項治理的工作方案》並認真實施，組織全局黨員幹部對照政治紀律、政治規矩逐項認真自查，並就自覺遵守黨的政治紀律和嚴守政治規矩進行公開承諾。

二是加強紀律審查。積極受理反映違反紀律、規定問題的來信來訪，嚴格篩選線索，確定審查重點。協助市紀委有關室完成涉及局直單位違紀問題的後續處理事項2起，協助市紀委有關調查組完成涉及我局的信訪初核事項3起，組織初核本系統信訪問題21起，奉命帶隊初查涉及外單位領導同志的信訪問題1起。同時，每年選擇一項以上的專項資金使用情況全市聯動開展執法監察、選擇兩個直屬單位進行財務內審、選擇兩個工程項目進行專項檢查。工作中，發現違紀苗頭及時提醒、發現違規問題及時處理。

三是加強監督問責。主動牽頭對局機關、局直屬單位糾正“四風”問題、黨的民眾路線教育實踐活動“回頭看”整改情況和國家公職人員操辦婚喪喜慶事宜等情況進行經常性的監督檢查。切實把好“春節”、“中秋”、“國慶”等關鍵時間節點，節前及時宣傳紀律要求，節中組織明察暗訪。加強對公車私用、公款接待、公款旅遊等違紀違規行為的日常監督。發現苗頭，及時扯袖子、敲警鐘。發現問題迅速處置，先後對局直單位16名違反作風建設規定的同志進行了問責，對兩個直屬單位的主要負責人進行了約談。四是加強自身建設。按照上級黨委、紀委的要求，我嚴格遵守不分管駐在部門其他業務工作的規定，集中精力協助局黨組抓黨風廉政建設、抓反腐敗工作，切實履行監督職責。局紀檢監察幹部自覺接受局黨組的領導和幹部民眾的監督。

兩年來，市民政局機關無一人因違反紀律被處分、無一人因違反規定被通報批評;市民政局20__年度、20__年度都被市委評為落實黨風廉政建設責任制先進單位，都被省民政廳評為民政工作先進單位。

二、廉潔自律情況。

本人嚴格要求自己，沒有利用職權和職務上的便利為本人、配偶、子女、親屬、身邊工作人員及其他特定關係人謀取利益;沒有干預和插手工程建設等市場經濟活動;沒有違規參與土地和房地產開發等經商辦企業行為;沒有違規操辦紅白喜慶事宜;沒有違規收受現金、有價證券、支付憑證。

本人沒有配備專用公務用車;辦公用房面積符合現行規定;沒有因公出國出境;本人及家庭成員擁有一處位於市委宿舍小區的105平方米的房改房、兩處商品房(商品房按月還貸;一處位於冷水灘河東，系建於20世紀90年代的300平米磚混結構二手舊房;一處位於冷水灘河西，140平米電梯房。);從未因私出國出境，也不持有相關證件;妻子是_市四中高級教師，獨生子大學畢業後一直在外地打工謀生，沒有也無需利用我的權力影響謀利;除公務員應當有的工資、獎金、津補貼收入外(每年約6.5萬元)，我沒有其他勞務所得。我和家人沒有投資或者持有有價證券、股票及其他金融理財產品，沒有投資非上市公司、企業，沒有註冊個體工商戶、個人獨資企業或者合夥企業。個人重要事項都按規定及時報告了組織。

三、道德修養情況。

一是積極培養職業道德。堅持個人利益服從黨和人民的利益。帶頭遵章守紀，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。二是積極弘揚社會公德。自覺知法、守法、護法，自覺遵守社會行為準則，熱心公益事業、關愛弱勢群體，對困難民眾常伸援助之手。三是積極發揚家庭美德。堅持正確的家庭觀、幸福觀，能妥善處理家庭、親友關係。孝敬長輩、尊重妻子、謹慎交友，對孩子嚴格管理、嚴格教育。生活習慣良好，生活情趣健康，無不良嗜好，無長幼不睦、背棄家庭、生活作風不健康行為。

四、存在的突出問題和不足

一是工作上缺乏主動性、創新性。自己從事紀檢監察工作24年有餘，從一般幹事乾起，經多崗位鍛鍊，逐級乾到室主任、紀檢組長，自認為非常熟悉紀檢監察業務，加之年齡漸長、有了船到碼頭車到站的思想，滿足於吃老本、搬套路、聽招呼，從而導致未能結合民政部門的實際情況創造性地開展工作，正確主動行使好監督執紀問責責任的意識不夠強。二是鬥爭意識變弱。工作中，與違紀違規的人和事較真碰硬的意識不夠強，強力執紀問責的態度不夠堅決，對不合規不合紀的事情，滿足於拍肩膀、扯袖子提醒提醒，針尖對麥芒進行堅決鬥爭的意識不夠強、態度不夠堅決。

五、下一步的整改打算

一要加強學習。通過深入系統學習黨章、黨的路線方針政策，進一步堅定理想信念、提高政治素質、錘鍊道德操守、提升思想境界。通過加強紀檢監察和民政業務學習，不斷提升監督、執紀、問責的能力和水平。

二要提高實踐能力。牢固樹立馬克思主義的實踐觀點，把黨的科學理論與民政事業的升級發展實踐緊密結合起來，認真研究解決影響民政系統黨風廉政建設和反腐敗工作的深層次矛盾和問題，不斷提高科學決策、求實創新的能力，創造性地貫徹落實中央和省、市委的決策部署，扎紮實實推動工作。

三要增強黨紀觀念。既嚴格要求自己，做嚴守黨的紀律的表率;又堅持原則，敢於較真碰硬，做勇於與違反黨的紀律的人和事做堅決鬥爭的堅強衛士。

四要強化責任意識。努力克服船到碼頭車到站的錯誤思想，進一步提振精神，牢記肩上的重任和使命，強化責任意識，集中精力抓落實，兢兢業業完成組織上交付的工作任務。

總之，要以更加飽滿的精神狀態，更加積極有效的工作，努力推動民政系統黨風廉政建設和反腐敗工作再上新台階。

民政局述職報告 篇5

各位領導、各位同志：

多年來，我修身慎行，團結帶領民政系統幹部職工，切實履行“維護民利、改善民生、落實民權、維護穩定”的職責，嚴格踐行“三嚴三實”，努力完成黨和人民賦予的職責使命。根據區黨委、區紀委的安排，我很高興作為“三述”對象匯報職、廉、德三方面主要情況。這既是一次接受評議和鞭策的過程，更是一次對我的思想再碰撞、工作再檢閱、黨性再提升的經歷，不對之處敬請批評指正。

一、忠實履職，切實保障和改善民生

1、社會救助工作依法依規開展，城鄉低保和農村五保供養水平穩步提高。根據省市社會救助工作會議安排， 6-9月，按規定清退農村低保對象12戶43 人、城低保對象12戶33 人，新增城鎮低保對象6戶14人，農村低保對象33戶43人，基本實現了“應保盡保，應退盡退”。城鎮低保人均補助提高到246.6元/月、農村低保人均補助提高到113.8元/月、農村五保戶年分散供養標準提升242元/月，總體水平達到省市考核要求。

2、醫療救助工作進一步加強。根據我區實際建立了資助參合、門診救助、住院救助、慈善援助的“五位一體”的救助政策，並適當提高救助標準，擴大救助範圍(由低保、五保對象擴大至低保邊緣戶的重病患者、重度殘疾人和老年人)，1-9月住院救助患者 124人次，打卡發放救助金15.4 萬元，有效緩解了我區困難群體就醫難和因病致貧問題。

3、孤兒救助及時到位和養老服務進一步健全。按照國家規定和民政部下發的孤兒基本生活最低養育標準指導意見，根據城鄉生活水平、兒童成長需要和財力狀況，每月按600元的標準足額發放了孤兒生活費，並與監護人簽訂了監護協定書，隨時對孤兒生活情況進行回訪，管理區現有14名，1-10發放孤兒基本生活費 8.4萬元，孤兒的基本生活得到了保障。積極探索“醫養融合”型養老模式，新建新增養老床位50張回龍圩管理區中心敬老院，目前工程進度已完成了70%。

4、殘疾人社會保障水平進一步提高，殘疾人保障體系逐步完善。按照“低門檻、高標準、廣覆蓋”的原則，將符合條件的殘疾對象納入城鄉低保保障範圍，對重度殘疾人按保障標準上浮30%執行，資助殘疾人參加新農合和享受城鄉醫療救助，緩解了殘疾人群的生活困難。對我區現有59名重度殘疾人發放護理補貼3.8萬元，使重度殘疾人基本生活需求進一步得到保障。

二、敢於擔責，身體力行抓好黨風廉政建設

作為局長，我處處嚴格要求自己，率先垂範做好黨風廉政建設工作，深入推進黨風廉政建設，為民政事業的全面發展提供了強有力的保障。

1、認真履行“一崗雙責”職責。我深感責任之重大，始終保持清醒頭腦，充分認識廉政建設責任制及反腐敗鬥爭的重要性、長期性和艱巨性，堅持把廉政建設責任制擺上重要議事日程，與中心工作同謀劃、同部署、同落實，狠抓具體責任落實，實現了廉政建設工作責任和任務由虛變實、由軟變硬、由模糊變清晰。

2、注重完善廉政建設工作機制。從加強教育、健全制度入手，教育民政幹部謹記民政專項資金既是“高壓線”，更是“救命錢”，要切實把每一筆資金都安全、規範、高效地用到民政事業發展最急需的地方，用到最需要幫助的困難民眾身上，重點加強了民政專項資金使用管理，特別是低保資金、救災資金、優撫資金的監管，確保民政資金陽光運行和安全運行，以制度管人管事。

3、嚴格要求自己，帶頭執行廉潔自律制度。我始終保持有一顆平常心、平靜心，生活低標準，工作嚴要求。在基層檢查和調研過程中，始終做到輕車簡從;接待上級領導，做到熱情儉樸，不搞特殊化，嚴格標準，不利用公款大吃大喝;堅持原則，不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅遊，在通訊費用、交通工具方面，嚴格按有關規定執行。我局公務用車已跑了27萬公里的東南汽車，目前沒有更換新車。辦公用房方面，我沒有沒超標占用辦公用房現象。自參加工作以來，我從未因私或因工出國(境)，也沒申請辦理過護照。個人方面，任現職以來，我沒有操辦一起婚喪喜慶事宜;沒有收受他人現金、有價證券、支付憑證等行為;沒有在外兼職取酬;沒有利用職權為家人、親屬和他人謀取私利。本人於20xx年在回峰居委會自建一套320㎡四層樓住房，沒有購買私家車。妻子全紅衛在原農場供銷公司下崗，現在宇仙果業打工;兒子蔣成舟生於1990年5月12日無業，兒媳羅玲無業。由於身體力行，對本單位黨風廉政建設責任制工作的落實起到了很好的促進作用。

三、增強政治定力，嚴守黨的政治紀律和政治規矩

1、持之以恆加強作風建設。本人帶頭貫徹落實中央八項規定、省委九項規定和市委十項規定，修改完善了局機關規章制度，規範公務管理。接待、車輛、差旅、辦公用品等方面按照有關制度執行，不搞特權。對我局幹部職工，我也是嚴格教育管理，能夠嚴格遵守黨紀法規，沒有違紀違法行為。

2、嚴守黨的政治紀律和政治規矩。把堅定理想信念放在首位，始終把牢政治方向，嚴守政治紀律，擰緊世界觀、人生觀、價值觀“總開關”，增強黨性立場和政治意識。通過認真學習黨的理論、方針、政策，特別是繼續深入學習系列重要講話精神，不斷用黨的最新理論武裝頭腦，增強“三個自信”，提高對消極負面東西的政治敏銳性、鑑別力和抵抗力，堅決維護黨中央權威，認真貫徹落實中央、省市和區黨委、管委的決策部署。

3、嚴格執行民主集中制。我堅持集體領導，民主集中的原則，不搞親親疏疏，不搞團團伙伙，嚴格執行會議議事制度。對全局的重大決策和大額資金使用等堅持集體研究，不搞一言堂，堅持末位表態，做到公開透明。

四、修身立德，錘鍊個人政治素養和道德品行

“人無德不立、官無德不為”。作為一名黨員幹部，我始終注重加強黨性鍛鍊，堅持正風立德，以身作則，顧全大局，敢於擔當。堅持克己養德，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，努力做到在利益面前不動搖，原則問題不讓步，接受任務不講價錢，落實任務不打折扣，想方設法把各項任務落到實處。因此，在民政資金安排等方面，我率先垂範，做到心地無私，公平合理，培養清正廉潔的道德品質，做到嚴於律己、慎獨自守;在面對貧困戶、孤、老、病、殘等困難救助對象時，體諒民眾，待人熱誠，培養博愛仁和的道德品質，做到謙虛坦誠，愛民親民;在平凡普通的工作崗位上，淡泊名利、甘於奉獻，培養吃苦耐勞的品質，做到愛崗敬業，恪盡職守。

五、存在問題及整改措施

在總結成績的同時，我也看到自己的不足：一是對理論和業務學習重視不夠。二是落實“一崗雙責”力度不夠。三是對幹部職工政治理論學習抓得不是很緊，隊伍建設、作風建設的力度不夠大。四是在樹立和弘揚“三德”方面，有時個人修養不夠，過於急躁，方法欠妥等。在今後的工作中，我要以人民民眾的需求為導向，以這次“三述”活動為動力，正視問題，改進不足，最佳化作風，牢記職責，努力做到“四個立足”：

一是立足本職崗位，服務大局。進一步提高自身的素質，強化大局意識、責任意識，把民政工作自覺置於黨委、管委大局工作中去謀劃思路、確定目標、落實措施、統一行動，增強民政工作服務黨政中心工作實效。重點抓好提高低保、五保標準，推進養老服務，加強社會組織培育，抓好退役安置工作和雙擁等工作。

二是立足開拓創新，力求突破。進一步解放思想，不斷拓寬工作思路，把加強和創新社會管理作為民政工作的著力點，積極探索新時期、新形勢下民政工作的新方法、新機制，破難題，創亮點，切實增強民政工作服務經濟社會發展實效。

三是立足履職為民，服務民眾。進一步深化服務為民宗旨意識，把維護民眾合法權益、提升百姓幸福感作為一切工作的出發點和落腳點。

四是立足嚴於律己，率先垂範。牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，努力克服自身缺點，處處從嚴要求自己，以優良作風樹形象，以優良品行做表率，發揮好示範帶動作用，最佳化行風建設，全面提升民政隊伍的業務能力和服務水平，切實提高民政隊伍的履職實效，為推動民政事業的科學發展作不懈的努力。

述職人：

20xx年x月x日

民政局述職報告 篇6

20xx年，我局綜治工作在縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞縣委、政府及縣綜治委社會治安綜合治理工作的重點，充分調動全局職工的積極性，狠抓落實，認真履行民政部門職責，充分發揮了民政工作維護社會秩序穩定和促進地方經濟發展的推動作用，較好地完成了上半年社會治安綜合治理工作任務。現將半年來的工作小結如下：

一、積極落實綜治工作責任制度。

認真落實綜治工作職責，做好成員單位的社會治安綜合治理和平安單位創建工作，和下屬部門和單位都簽訂了目標責任書，各部門都能按照縣綜治委檔案要求，認真履行綜治工作責任，牢固樹立綜治工作大局觀念，在各自部門工作中，較好地維護了社會穩定。局辦公室嚴格對照縣綜治委目標責任書要求，逐項落實綜治工作任務，及時召開綜治會議，安排綜治工作任務，組織綜治宣傳月活動。

二、進一步落實見義勇為政策。

為保護和獎勵見義勇為人員，根據x縣、縣有關規定和我縣民政工作實際，4月份出台了(關於落實見義勇為有關政策的意見)，明確規定對未參加醫療保險、農村合作醫療的見義勇為人員，因見義勇為致殘、犧牲，造成生活困難的人員，在享受城鄉最低生活保障、優先享受救災救濟款物，給予優先照顧，切實保障見義勇為人員基本生活，弘揚社會正氣。

三、做好優撫工作。

半年來共接待優撫安置對象來信來訪50人次，現場答覆40人次，處理優撫安置類來訪信25餘件，進行入戶調查9起，基本穩定了來訪來信者。認真調研優撫安置工作出現的新情況、新問題，今年度接收安置對象27人，安置工作正在積極落實中。努力解決老復員軍人“三難”問題，基本保障了優撫對象的基本生活需求。

四、積極開展救災工作，切實做好傳統農村救濟向農村低保過渡工作。

制定和完善了縣級救災預案，今年4月間，指導完善了鄉、村兩級預案制定工作，在汛期到來之前就做好應對工作，確保把災害影響降到最低。在傳統農村救濟向農村低保過渡工作中，認真調查研究，制定實施方案，確保平穩過渡。對上訪民眾和盲流人員及時給予安撫穩定和社會救助，確保無災民越級上訪等事件發生。

對於社會困難戶，嚴格執行國家政策法規，儘量給予生活救助。上半年發放社會困難戶定期救濟27.5萬元，發放臨時救助1.5萬元，接待困難民眾來訪300餘人次，基本保障了困難民眾的基本生活需求。

五、確保城鄉困難群體的基本生活。

嚴格對照城鎮居民最低生活保障標準，認真核實低保對象的家庭收入，及時辦理低保金髮放手續，確保城鎮居民生活水平低於最低生活保障標準時，能及時得到政府救助，已確保他們基本生活需求。

半年來，共發放低保金3200餘戶140餘萬元。進一步完善了農村特困救助和農村大病醫療救助制度，做好農村特困救助向農村低保過渡銜接工作，切實解決農村弱勢群體的基本生存權益。

民政局述職報告 篇7

自20_年3月以來，縣紀委派駐民政局紀檢組在縣委、縣紀委和局黨委的正確領導下，認真學習習近平總書記系列重要講話精神，全面貫徹十八屆中紀委第四次全會及省、市、縣紀委相關檔案精神，以推進作風建設、強化廉政教育為抓手，以加強資金監管、嚴格審計監督為重點，全力服從、服務於民政事業的健康有序發展。

一、深化“三轉”，落實監督責任情況

(一)從嚴治黨，力促作風建設落地生根

按照習近平總書記關於從嚴治黨“八點要求”，深入推進作風建設，確保經常性、常態化、有實效。

1、作風建設常抓不懈，做到監督檢查制度化，管理規範程式化。先後制訂出台《民政系統作風建設“十不準”》、財務管理、公車使用、上班簽到去向公示等多項制度，局黨委班子成員帶頭示範，局紀檢組對局機關及各二級單位進行定期檢查和不定期明察暗訪，發現問題，以關愛提醒、敦促談話、通報批評等不同方式及時處理。今年上半年以來，民政局多次迎接各級明察暗訪，均未出現問題。

2、加強隊伍管理，糾正黨員幹部不正之風。在嚴格工作紀律、嚴把選人用人關的基礎上，我局落實了關於公職人員獎懲制度相關規定。如20__年4月辭退了三位停薪留職期滿後長期曠工的工作人員：鄭某、劉某、易某。為嚴格工作紀律、整頓工作作風樹立了典型，促使機關作風進一步轉變。今年派駐紀檢組在日常明查暗訪中發現系統兩名乾職工因打牌造成不良影響，局黨委、派駐紀檢組迅速反應，分別對兩名對象進行警示談話，令其作出書面檢討，保證下不為例。

3、按要求落實公務用車使用管理、公務接待、婚喪喜慶事宜操辦等作風建設相關規定，無違規使用公務用車、公務宴請、超標準操辦婚喪喜慶事宜情況發生。上半年局機關“三公經費”支出為21.4萬元，與去年同期相比下降15.88%。

(二)強化監督，確保民政資金管好用好

一是內部審計精細化，確保監督到位。今年3月-6月，配合縣審計局對局機關和5個二級單位20__年-20__年財政財務收支情況進行審計，對發現的問及時處理並作出處罰，預計在8月底前完成所有審計問題的處理。

二是專項督查常態化，確保資金安全。進一步建立健全定期或不定期檢查、專項檢查與常規檢查、全面自查與重點抽查、明察暗訪與走訪調查相結合的督查機制。近年來，每年組織對敬老院建設資金使用情況專項檢查，對優撫、老齡、救災救濟、城鄉低保等其他民政資金例行檢查，確保資金運行安全。今年自6月初開始，聯合縣財政局，著手對近三年下撥到鄉鎮的民政資金進行專項監督檢查、清理規範。

(三)注重日常，發揮宣教工作基礎作用

民政局黨委、派駐紀檢組、機關支部組織開展了一系列廉政教育活動，寓教於樂，取得了良好效果。

20__年民政局組織了多項廉政主題的乾職工活動，組織了各黨支部間的籃球比賽活動，並回響全縣“千人徒步活動”組織了局機關“勤廉杯”徒步活動，受到了乾職工廣泛好評。

今年上半年以來，以更多樣的活動、更豐富的內容，組織廉政主題活動，受到乾職工好評，達到了應有的效果。一是組織機關支部黨員到湘潭毛澤東同志故居、彭德懷紀念館參觀，重溫入黨誓詞，接受革命傳統教育。二是開展廉政黨課專題教育，分別邀請縣紀委、法制辦領導為系統乾職工講授“共產黨員做遵規守紀的表率”、“全面依法行政”為主題的廉政黨課和法治教育課。三是不定期編髮廉政教育簡訊，讓乾職工在溫馨提醒、潛移默化中接受教育，受到薰陶，今年上半年總計編髮近20條。

二、工作和個人履職過程中存在的問題和不足

落實“三轉”要求，作為紀檢監察機關、紀檢監察幹部，要做到“三敬”、“三不”，即敬畏法紀、敬重權力、敬愛人民，不辱使命、不忘擔當、不逐名利，爭做“忠誠、乾淨、盡責”的紀檢監察幹部。回顧今年以來的工作，仍有許多方面需要努力提升：

一是開展日常教育預防方面，要加大力氣開展預防腐敗談話、廉政談話、二級單位一把手“勤廉雙述”等活動，做到抓早抓小抓常。

二是在案件辦理方面，上半年仍在案件篩查階段，後段應加大本單位案件查辦力度。

三是執紀問責方面，要更加大膽無畏，敢於挑戰權威、挑戰潛規則，敢於向歪風邪氣說“不”，做到既有法治思維，又有人文情懷，當好政紀法規的忠誠衛士。

三、下半年工作重點

一是作風建設常抓不懈，切實把隊伍做優做能。堅持提升幹部素質、狠抓作風建設、做好民眾工作，不斷提高民政系統的班子隊伍素質、科學履職能力。

二是做好領導班子、副科級幹部、二級單位黨政正職勤廉雙述。制定工作方案，確定參與人員，圍繞德、能、勤、績、廉五個方面，進行述職述廉報告，接受民意測評和質詢。

三是結合內審工作，做好整改工作。根據縣審計局在審計工作中所發現和提出的問題，對局機關、二級單位財務制度、財務手續中存在的問題進行整改，做到落實制度、嚴格把關。

四是加大民政局案件查辦力度，做好案源篩查，完成年度案件辦理任務。

民政局述職報告 篇8

我局20xx年社會治安綜合治理工作，在縣綜合治理委員會的領導下，認真履行社會治安綜合治理成員單位的職責，充分發揮社會穩定機制的作用，為促進我縣社會的穩定和經濟的發展作出了積極的貢獻。我們的主要作法和成績是：

一、提高認識，切實加強綜治工作領導

民政部門是社會治安綜合治理的成員單位之一，所涉及的民眾優待、扶優致富、解決復員軍人“三難”、城縣低保、救災扶貧、五保供給、基層民眾組織建設、邊界糾紛查處、民間組織管理、來信來訪、退役士兵安置等工作，都是直接為社會穩定工作服務的。為此，局黨組十分重視社會治安綜合治理工作，把它納入了年度工作目標，堅持了“兩手抓”，做到了常抓不懈。

第一，健全了綜治工作領導機構，成立了以局長為組長，黨組副書記、副局長、黨組成員、為副組長，站、所負責人為成員的民政局社會治安綜合治理領導小組，領導小組下設辦公室，由人秘股長楊金蘭任辦公室主任，切實加強了本局機關綜治工作的領導。

第二，為充分發揮民政部門在社會治安綜合治理中的穩定器作用，局裡進一步完善了社會治安綜合治理制度，做到了綜治工作制度化、規範化、經常化。

第三，按照幹部管理許可權，繼續健全了局綜治工作一、二責任人的實績檔案，對他們在抓綜治工作中的具體作法一一進行了詳細的記錄，展現了局機關加強綜治工作的全過程。

二、領導重視，層層落實綜治工作目標責任

年初，局裡與縣綜治委簽訂了社會治安綜合治理保一方平安責任書。為努力做好我局的社會治安綜合治理工作，局長負責全面工作，副局長、紀檢組長、人秘股長專門負責具體抓綜治工作：

一是組織局領導和中層幹部就綜合治理工作進行了專題研究，制定了民政局社會治安綜合治理責任書，局主要領導與分管領導和各股、處、站、所負責人簽訂了綜治工作目標責任書，使綜治工作滲透到了各職能股室和基層單位，形成了全局上下齊抓共管綜治工作的良好局面;

二是主要領導和分管領導凡在節假日期間和各種會議都要對本局的綜治工作講具體意見和要求，同時，定期不定期地對本系統的綜治工作進行檢查和督查督改;每逢縣上綜治工作安排，主要領導和分管領導都要就本局的綜治工作提出具體的貫徹方案，指導本局正確實施;

三是主要領導和分管領導經常定期不定期地總結階段性的綜治工作成績，認真查找綜治工作的不足，研究行之有效的改進措施，並積極向縣綜治委匯報我們的工作。

分管領導積極當好參謀和助手，一方面認真組織全局幹部職工學習了中央、省、縣、縣有關綜治工作的一系列檔案、材料和各級領導講話的指示精神，提高大家對社會治安綜合治理工作的認識，參治意識得到了不斷增強。

另一方面根據縣、局社會治安綜合治理責任書的要求，分管領導做好了經常性的督查督辦，使綜治工作目標責任一層一層得到了較好落實。

三、抓綜治促工作，成效斐然

今年，我們以“上為中央分憂，下為百姓解愁”為宗旨，以抓社會治安綜合治理為主線，以抓民政各項工作為重心，以保穩定為核心，為確保全縣安定團結的大好局面和社會的穩定作出了顯著成績。

20xx年共安置城鎮退役士兵123人，為部隊建設和穩定打下了堅實的基礎;優待金繼續實行全縣統籌，避免了有些優待對象拿不到優待金和各地優待金標準差距大的現象;全縣城縣居民共有1253人享受到了城縣居民最低生活保障，在十x大前基本上做到了“應保盡保”，確保了社會穩定。

以創達標、模範敬老院為重點，今年又有2所敬老院創縣模範敬老院，8所敬老院創達標敬老院，共為247戶2127名五保對象統籌兌現五保供養金19.5萬元，人平561.8元，維護了廣大優撫救濟對象的合法權益。

全縣廣泛開展了“愛心獻功臣”活動，為解決在鄉老復員退伍軍人的困難做了艱苦細緻的工作。全縣共扶持老復員軍人貧困對象2234戶，人平扶持資金18.56元;為改變機關作風，切實為民政對象辦實事，今年，我們繼續實行了股室個人連村連戶、領導分片負責制，扎紮實實為基層民政對象辦實事。

全面完成鄉鎮勘界任務，做好了邊界糾紛的調處，化解了不安定的因素;救助流浪乞討人員195人次，為創建省級衛生縣城做出了我們應有的貢獻;切實做好了民眾來信來訪工作，主要領導對民眾來信來訪十分重視，做到了件件有著落，事事有回音，凡是能及時處理的我們都力爭及時當場解決，把矛盾有效化解在了基層，杜絕了集體上訪等情況的發生。

我局20xx年的社會治安綜合治理工作付出了心血，做出了成績。社會治安綜合治理工作得到各級領導的肯定。

綜治工作還帶動了民政工作的發展，有多項民政工作受到縣以上表彰。我們並不滿足綜合治理工作取得的成績，決心在縣綜治委的領導下，總結經驗，克服不足，發揚成績，更進一層，為促進我縣的社會穩定和進步作出積極的貢獻

民政局述職報告 篇9

各位領導、同志們：

根據會議安排，現將本人20xx年黨建工作履職情況報告如下：

一、抓基層黨建工作的成績和特色經驗

(一)強黨性，提素質，切實擔負起從嚴治黨和黨員教育的主體責任。一是增強管黨治黨意識，落實全面從嚴治黨責任。樹立正確的政績觀，始終牢記自己的第一職責是為黨工作，把抓好黨建作為的政績，切實把從嚴治黨的政治責任擔起來。二是承擔起黨員教育管理的主體責任。積極協助配合局黨組抓好基層黨組織黨風廉政建設主體責任的落實，以機關黨委、支部為單位明確黨委書記、支部書記為主體責任人。機關黨委委員會、總支、支部委員會成員按各自工作分工，切實履行好各自責任。三是創新學習方法，豐富學習內容。根據創建學習型黨組織的要求，機關黨委年初確定，每季度向黨員幹部推薦閱讀一本書，一年來重點推薦的書目有《習近平用典》、《島上書店》、《二月河說反腐》、《我是女兵，也是女人》等。

(二)建機制，明責任，完善機關黨建組織建設。一是加強組織保障。20xx年初及時完成局機關黨委、各黨支部的換屆選舉工作;設立黨辦機構，配備專職黨辦副主任。局機關黨委書記與4個黨支部(總支)簽訂《市民政局20xx年度基層黨建工作目標責任書》。二是落實黨建經費保障。20xx年黨建專項經費支出7.4萬元，是20xx年4.19萬元的1.8倍。三是加強支部陣地建設。充分利用局會議室牆面、樓道、走廊等，將黨旗、入黨誓詞、黨的宗旨、黨員的權利和義務、等內容全部上牆。

(三)重載體，激活力，營造機關黨建工作濃厚氛圍。一是開展“三抓一促”活動。把“三抓一促”活動作為機關黨建工作的重要品牌精心謀劃，作為加強機關建設和提升機關黨員幹部作風素質的具體抓手紮實推進，促進機關黨員幹部改進作風提升素質、立足本職幹事創業，黨風政風明顯好轉，民政事業發展快速推進。二是開展“主題黨日+”活動。按照市委統一部署，每個月第一個星期一認真開展誦黨章、交黨費、辦實事活動。三是開展“香城義工?紅色情懷”黨員志願服務社區活動。在20xx年黨員志願服務活動中，市民政局共開展6次慰問困難民眾活動，幫扶困難戶14戶，送去慰問金28600元、棉衣棉被20套。四是由機關黨委主辦、各支部輪流協辦每季度開展一次活動。20xx年每季度都開展了羽毛球、桌球、拔河、演講、登山等形式多樣的文體活動。

二、存在的主要問題及原因

存在的問題：一是思想教育針對性不夠。雖能高度重視黨員幹部的思想政治教育，但在準確把握黨員幹部思想動態，抓住其關心關注的熱點重點問題，豐富教育內容，採取因崗因人施教，提高教育的針對性、實效性等方面，做得不夠深入。二是黨員隊伍先鋒意識淡化。少數黨員滿足於“平平淡淡”，在遵守黨的紀律、維護黨的形象方面信奉“既不出事、也不多事”，沒有發揮黨員的先鋒模範作用。三是黨建活動抓得不夠經常。業務工作較忙時，對黨建工作有所放鬆，沒有把黨建工作與業務工作很好地結合起來“經常抓，抓經常”，出現顧此失彼的現象。

分析原因：一是重視不夠。沒深刻認識到思想政治工作對業務工作的促進作用，工作重心向業務工作傾斜。二是管理不嚴。對黨員缺乏有效的管理措施，影響了黨員先鋒模範作用的發揮。三是創新不夠。由於機關黨務工作者絕大多數兼職，沒有深層次地探索和創新機關黨建工作。

三、解決問題的辦法和措施

(一)從嚴治黨，落實黨員教育管理主體責任。堅持主責從主體抓起，壓實黨組、機關黨委、黨支部三級主體責任。堅持從嚴學著力，不斷豐富教育內容，組織到教育基地開展專題黨日活動，堅定黨員幹部理想信念。

(二)常抓常新，永葆黨的生機和活力。建立健全基層黨支部的組織生活制度和工作制度，切實提高“三會一課”的質量，嚴格執行民主生活會的程式和要求。注重提升黨員能力，開展“傳、幫、帶”活動，激發黨員的參與熱情和創造活力，增強黨員幹部對困難民眾的真感情。

(三)強化管理，健全黨建工作機制。按“一崗雙責”的要求，形成黨建與業務工作齊抓共管的工作責任機制。通過建立績效考核評價機制，引導黨組織自覺地圍繞中心任務開展工作，提高服務發展、服務基層、服務民眾的能力。

述職人：

20xx年xx月xx日

民政局述職報告 篇10

我局現有黨員xx人，在職黨員xx人(其中x名預備黨員)。作為民政局支部書記，我嚴格按照“三個代表”的要求，積極開展創先爭優活動，正確履行職責，始終堅持權為民所用，利為民所謀，廉潔從政，勤政為民，把全面加強民政機關黨的思想政治建設、組織建設和作風建設作為今年的重點工作來抓，進一步提高領導班子對機關黨建工作重要性的認識，做到思想上重視，工作上支持，行動上協調。下面將一年來自己履行職責的情況作如下匯報：

我主抓民政局黨務全盤工作，分管農村低保、行政區劃、地名管理、社會組織登記管理、社會福利、殯葬改革等項業務工作。自任職以來，我能夠按照崗位職責嚴格要求自己，始終堅持依法行政，認真履行職責，踏踏實實幹事，在原有工作的基礎上較好的完成了各項工作任務。

(一)黨建目標責任制完成情況

按照年初與機關黨工委簽訂的黨建目標責任書，切實把黨的建設與各項業務工作融為了一體，健全完善了黨內工作制度，修訂完善了支委會議“三會一課”、民主生活會、發展黨員、黨風廉政建設、民主評議黨員、黨內監督等十項工作制度，規範了黨組織活動記錄，使黨建工作走上制度化、規範化的軌道。

(二)黨風廉政建設情況

我帶頭落實黨風廉政建設責任制，認真學習貫徹上級紀委關於廉潔從政的有關規定，嚴格執行黨風廉政建設責任制和報告制度;加強對機關工作人員的廉政教育，組織黨員幹部集中學習，築牢思想防線，把全心全意為民辦實事放在首位，貫穿於民政工作始終。使全體黨員幹部的拒腐防變能力得到提高，未發生任何違法違紀問題，收到了良好的社會效應。

(三)綜治工作

進一步加強我局綜治工作，規範了內部管理，健全機構和檔案資料，嚴格了各項具體措施，做到責任到人。按責任書要求，對所屬6個股室和家屬區、烈士陵園的治安狀況進行了全面自我檢查。全年沒有發生一起治安案件和違規事件，有效地完成了旗綜治委下達的年度工作任務。

(四)農村低保工作

20xx年從元月份起提高了農村低保標準及補助水平，農村低保由年人均x元提高到了年人均x元， a、b、c三類低保對象的補助水平分別達到x元、x元和x元。城鄉低保資金實行專戶管理，專款專用，社會化發放的方法。全年發放農村低保金x萬元。

(五)行政區劃和地名管理工作

完成了xx區、xx區的界線聯合檢查工作，按照勘定的行政區域界線協定書、附圖，從起始點向終止點進行實地踏勘，對邊界線進行反覆核對，達到表、圖與實際情況相符。同時解決了與和xx縣地界糾紛及本旗範圍內地界糾紛4起。積極協調相關部門豎立了xx鎮路標指示標誌牌塊。

(六)社會組織管理工作

堅持培育、監管並重，切實轉變服務方式，創新服務內容，為民間組織的健康發展、逐步壯大提供了寬鬆良好的發展環境。新增社團1個、民非企業單位3個，完成了全旗社團和民非企業的年檢工作。全旗42個民間組織，依法進行年檢的20個，年檢率達到48%，檢查合格率100%。

(七)社會福利和社會事務工作

“三無”人員救助標準有新的提高。經認真調查核實，全旗共有城鎮“三無”對象17人，按每人每月x元的新標準一次性補差發放全年的救助金xx萬元。

民辦福利事業蓬勃發展。全旗共有民辦老年公寓6所，共有床位張，現入住位老人，床位利用率達%。民辦福利事業作為社會福利事業的重要補充，已呈現出良好的發展態勢。我局積極為民辦福利機構爭取上級床位補貼x萬元。

慈善助學力度增強。爭取呼市煤碳協會資金x萬元，救助貧困大學生xx人，每人x元;爭取自治區福彩資金xx萬元，救助貧困生xx名，每人x元;爭取慈善總會資金xx萬元，救助貧困生xx名，每人x元。有效推動了貧困大學生的“圓夢行動”。

民政綜合福利服務中心建設工作順利開展。綜合福利服務中心於20xx年立項。該項目建築面積x平方米，占地約xx畝，總投資xx萬元。於20xx年x月xx日通過招標由xx有限公司開工建設。目前，五層主體已全部完工，內外牆體基本完成，預計明年上半年通過驗收並投入使用。項目建成後，將打造成為布局合理、環境優美、功能齊全、設施先進、管理科學，集醫療、康復、養老、娛樂為一體的綜合性公益服務機構，有力推進全旗社會福利事業的發展。

殯葬服務管理穩步推進。開展了《殯葬管理條例》集中宣傳活動，擬定並上報了xx殯儀館建設規劃。清明節以“文明祭掃、平安清明”為主題，加強了各殯葬服務單位的管理和服務，有效地推動了殯葬改革思想的深入。截至第三季度全旗共死亡x人，火化x人，火化率為%。加強了公墓的內部管理工作，各項服務達到了規範要求。

收養登記工作依法辦理，嚴格審核把關，全年收養登記合格率%。

(八)幹部“十進村”服務工作

積極參與幹部“十進村”活動。首先有效地開展了“三個民主活動日”把每月的10號作為黨員活動日。其次協調為所包村，更新自來水管道，提高了水質，新安裝自來水490戶。第三，為5人進行了醫療救助，為2人爭取到大學生救助金。第四、指導村支部開展了創先爭優活動。

(九)在班子中所發揮的作用

作為局支部書記，能夠依法行政、廉潔奉公，抵制消極腐敗現象，具有堅定的政治立場和方向，全身心地維護班子的整體利益和形象，起到了思想引路和政治指導的作用。

三、需加強和改進的幾點

1、繼續加強政治理論學習和法制學習，做好思想政治工作;

2、深入搞好反腐倡廉，增強黨員、幹部遵紀守法的自覺性;

3、多深入基層調查研究，切實解決人民民眾實際問題。

述職人：

20xx年x月x日

民政局述職報告 篇11

尊敬的領導、各位同志：

20xx年，我局在市委的正確領導下，始終堅持把黨建工作作為統領各項民政工作的總抓手，深入貫徹落實黨的xx大、xx屆五中全會精神，積極開展“三嚴三實”教育活動，緊緊圍繞“抓班子、強隊伍、促發展”三大主題，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用, 不斷提升為民服務能力和水平，為努力開創閬中民政事業科學發展、持續發展提供了堅強有力的組織保證。

一、嚴格履行黨建和黨風廉政建設兩個主題責任

作為民政局黨組書記，一年來，我始終嚴格要求自己，切實履行黨建和黨風廉政建設“第一責任人”職責，立足民政實際，深入開展調研，以創新工作機制，落實工作舉措，推動重難點問題的解決為抓手，切實提高民政系統黨建工作水平。一是建立健全了黨建工作領導小組，對領導班子成員進行了明確分工，在局黨組會議上研究制定了年度黨建工作總體規劃和黨風廉政建設具體工作，以局黨組名義印發了《中共閬中市民政局黨組20xx年黨建工作要點》、《中共閬中市民政局黨組關於深化黨建工作的實施方案》、《中共閬中市民政局黨組20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》等檔案;二是主持召開了黨建工作專題會議，研究加強局機關支部班子建設工作，指導系統各黨支部及時進行換屆選舉，進一步推動黨建工作全面深入開展;三是組織專人修訂完善了局黨組議事規則、局長辦公會議制度、工作紀律考勤制度、學習制度、車輛管理制度、印章使用制度、檔案收發管理制度、機關黨支部組織生活制度等管理制度;四是落實了民主集中制和重大事項集體決策原則，凡是涉及重要工作和重大問題，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，進行議事規劃和決策，主動處理好與班子成員的關係，做到“事”、“責”、“權”三者明晰，有效發揮了班子的集體領導作用;五是加強了對幹部職工的思想政治工作，對班子成員和幹部職工開展交心談心活動和思想教育引導，團結教育幹部職工把心思和精力放在工作上，愛崗敬業，創先爭優，充分發揮班子、幹部和職工幹事創業的積極性。

二、紮實有效推動20xx年黨建各項工作

(一)抓班子，增強黨組織凝聚力

1、最佳化組織設定，夯實組織基礎。完善了局基層黨建工作領導小組運行機制，形成了一把手親自抓、分管領導具體抓，業務股室、下屬單位配合抓，全體黨員幹部共同抓的齊抓共管格局。堅持以管理促提高、促發展，加強以局黨組為核心，以支部委員會、工青婦組織為著力點的配套組織建設，完善黨建帶工青婦工作機制，提高了基層組織建設整體水平。

2、加強學習教育，提升幹部素質。通過中心組學習、專題學習等多種有效途徑，學習了黨的理論，中、省、市黨建工作會議精神以及各項業務知識，並結合本職工作，聯繫個人思想實際，交流學習體會，做到每次學習有考勤，發言有稿子，心得有筆記。通過學習，提高了班子及黨員幹部的思想政治素質、工作業務素質、執行政策水平和解決實際問題的能力。

3、堅持民主集中制，注重班子建設。一是局黨組堅持集體領導分工負責制，重大事項由集體研究決定。班子成員間分工不分家，工作相互支持配合。二是堅持民主生活會制度不走樣，全年定期召開民主生活會，班子成員亮思想、談工作、謀發展、促和諧，增強了凝聚力和戰鬥力，使班子成為團結黨員幹部堅強有力的領導核心。

(二)強管理，激發黨員隊伍戰鬥力

1、提高發展質量，最佳化黨員結構。科學制定發展黨員工作規劃和年度工作計畫，注重把工作能力強、帶動作用大的業務能手和工作典型培養成黨員，把黨員幹部培養成崗位尖兵，把優秀黨員作為重點培養對象，放在重要崗位加強鍛鍊和提高。將提高發展黨員質量、最佳化黨員隊伍結構擺上做好基層黨建工作重要議事日程，全年，我局共吸收預備黨員3名，推薦入黨積極分子1名。

2、完善激勵機制，增強爭先意識。健全了黨員先進性考評體系和黨員黨性定期分析制度，完善以“黨員評議、民眾評議”為主要內容的“雙評”制度和“三會一課”制度，做好後進黨組織及黨員教育幫助和轉化提高工作，不斷純潔黨員隊伍。同時加大了對工作的投入，落實了黨員教育和黨組織活動經費，完善了黨內激勵、關懷、幫扶機制，今年“七一”建黨節期間，局黨組表彰了年度先進黨組織3個、優秀黨員10名，慰問了困難老黨員15名，極大激發了黨員幹部爭先創優意識。

3、加強過程管理，注重績效考核。建立了完整規範的幹部檔案、後備幹部檔案和黨員檔案。完善了幹部崗位目標管理，局黨組與各支部簽訂了目標管理責任書，強化績效考核機制，定期進行督辦檢查，及時組織召開民主生活會和黨員生活會，推行每季一評和年終述職評議、民主測評，並將評議結果作為年度評先表優的重要依據。

(三)構和諧，提升黨內民主公信力

1、健全參與機制，體現黨內民主。進一步健全黨員行使民主權利工作機制，拓寬黨員參與黨內事務渠道，無論是重大財務開支、人事任免、幹部提撥任用等，都是在民主基礎上公正運作，陽光透明，深得全體黨員好評。對重大問題堅持黨內先通報、重要檔案黨內先傳達、重大決策黨內先討論，保障了黨員知情權、參與權、選擇權和監督權。推行“黨員議事”、“每月一評”的民主監督管理方式，集思廣益，暢通了反映意見建議的渠道。

2、搭建活動載體，發揮標桿效應。一是積極貫徹中、省、市《關於加強基層服務型黨組織建設意見》檔案精神，堅持以“黨員承諾”為載體，開展黨員服務承諾活動。利用黨員大會、民政視窗等途徑，公開作出服務承諾，狠抓承諾兌現，接受民眾監督，讓黨員動起來，讓服務優起來，實現黨員幹部的標桿、榜樣作用。二是按時按質開展黨員到社區“雙報到”活動。亮明黨員身份，發揮自身優勢、特長，在社區選擇服務崗位，積極主動參與社區公益事務，投身社區和諧文明創建。三是主動對照省委《關於進一步轉變工作作風加強黨的民眾工作意見》要求，積極開展駐村幫扶活動，局班子成員分別與朱鎮鄉封陽村、寶台鄉福星亭村等村(居)建立起了結對幫扶機制，積極為聯繫點困難民眾解難題、辦實事，民眾反響良好。

3、加強黨內監督，推進黨風廉政建設。一是及時貫徹學習省委《關於建立健全作風建設長效機制的意見》、《關於認真貫徹“三嚴三實”要求進一步加強黨員幹部教育管理監督的意見》等檔案精神，深刻把握檔案要求，強化對全局黨員幹部的監督和管理，出台民政工作“十不準”規定。二是通過參觀紅軍紀念園，收看警示教育片，聽上黨課等一系列廉政教育活動，進一步增強了黨員幹部的廉潔意識，築牢了拒腐防變的思想道德防線。三是按照“一崗雙責”要求，與中層及以上幹部、下屬單位負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書，落實了廉政責任制。四是大力推行政務公開，把政策交給民眾，讓民眾來評判，讓社會來監督。五是堅持把民政系統所有行政權力全部納入風險範圍，確定風險等級，制定防範措施，狠抓權力運行監控，確保各項民政工作公開公正。六是以“三嚴三實”活動開展為契機，切實查擺黨員幹部作風方面存在的突出問題，通過剖析、整改，達到自我提高的目的。同時，繼續圍繞創建“為民、務實、清廉”機關目標，紮實開展了正風肅紀專項整治行動，使機關工作效率及作風得到明顯提升和改善。

(四)促發展，擴大民政事業影響力

今年，我局在抓牢黨建工作的同時，還積極發揮局黨組和全局黨員幹部的集體智慧，努力推動民政工作再上台階。

1.項目建設勢頭向好。一是養老服務項目建設快速推進。20xx年，全市養老基礎設施大有改觀，啟動建設農村互助養老幸福院15個、區域性養老服務中心1個、城鄉日間照料中心18個，招引民營養老機構2個，新增養老床位650張。二是殯葬文化提升工程順利實施。進一步加強殯葬軟硬體環境建設，全年新增公墓墓穴400個，投資1000萬元按4A景區標準，啟動鶴長陵園文化打造工程，墓區環境進一步最佳化。三是民生項目爭引工作不斷突破。利用閬中推進新型城鎮化試點工作有利契機，主動將全市社會養老服務體系建設納入到南充固定資產投資項目庫，完成紅軍烈士紀念園申報國家級重點烈士紀念設施護單位工作，並積極向上爭取兒童福利指導中心、市級老年大學、鄉鎮老年學校等項目。

2.民生工程成效明顯。一是全面深化城鄉低保制度改革。20xx年，全市低保新進8322人、取締5538人，納入低保信息系統管理9.2萬人，城鄉低保補差標準分別達到216元/人.月和125元/人.月，全年發放低保資金共1.45億元。二是認真做好五保供養和孤兒工作。進一步規範五保人員檔案管理，加大五保清理整治力度，全年共清退已死亡五保對象34人，發放五保金2200萬元、孤兒生活補助費230萬元。三是認真落實優撫雙擁政策。及時為全市1.5萬名優撫對象發放各類補助經費6500萬元;安置20xx年度退役士兵305人、三級以上轉業士官27人，發放地方經濟補助1108萬元;認真抓好全國烈士公祭活動，加大對全市零散烈士紀念設施的保護力度，積極將紅軍烈士紀念園申報為全國重點烈士文物保護單位。四是進一步加大醫療救助力度。全年共救助23036名大病貧困患者，發放救助資金2400萬元。五是社會救助規範高效。持續開展“接送流浪孩子回家”專項行動，截止目前，共接救助各類流浪乞討人員2065人次。六是慈善事業有序推進。大力開展“送溫暖.獻愛心”活動，募集善款160萬元，解決了我市部分困難學生和貧困民眾的上學難、生活難等問題。

3.社會事務不斷加強。一是民間組織管理更加有序。完成民政行政執法與刑事司法共享平台建設工作，有效實行“四大類”社會組織民政直接登記制度，全年新登記社會組織11個，註銷社會組織9個，辦理老年人優待證2200餘本。二是區劃地名工作更加規範。增補江南、七里等鄉鎮新建街道地名25個，完成城區4座橋樑更命名工作。全面啟動全國第二次地名普查工作，編制完成新版《閬中市行政區劃圖》和《閬中市城市地名圖》。三是婚姻、殯葬服務質量顯著提升。進一步做好婚姻、殯葬等社會事務工作，全年共辦理結離婚登記2.1萬對。火化遺體1215具，公墓入墓430座。四是基層政權建設進一步強化。加強對村(居)兩委工作的指導力度，探索建立村(居)民協商議事會制度，指導全市505個村(居)因地制宜制定《村規民約》，有序推進依法治村工作和特色社區創建工作。

三、勇於正視工作中的短板和不足

回顧一年的工作，我們雖然作了一些事情，但也存在幾個方面的不足：一是在領導班子和黨員幹部隊伍建設方面，主要體現在抓思想政治教育的方式陳舊，教育效果評價機制不完善，新黨員發展工作滯後;二是在加強基層服務型組織建設方面，主要是對工作研判深度不夠，與民政業務工作無縫銜接效應不夠，沒有充分彰顯民政系統黨組織服務民眾的作用;三是在基層基礎保障投入方面，由於資金困難，對局所屬基層黨組織和全市各村(居)活動陣地建設投入力度比之往年有所下滑。

四、主動謀劃來年黨建工作打算

針對20xx年黨建工作中的不足，在來年裡，我們將著力抓好以下幾個方面：一是繼續落實好“一把手”抓黨建和黨風廉政建設的“兩個主題責任”，積極開展各類黨組織活動，豐富黨內生活，有效解決黨建工作中的重難點問題;二是持續強化黨員幹部作風建設和基層服務型黨組建設工作，加強對業務工作和黨建工作的研究，把握好兩者對接口和銜接度，充分彰顯民政系統黨組織在服務基層民眾上的功能和作用;三是不斷強化領導班子和黨員幹部隊伍建設，在運行好現有機制的情況下，創新黨員幹部思想政治教育方式，完善教育效果評價制度，努力發展新黨員;四是進一步加大對基層組織的保障投入力度，特別是對系統所屬各支部的黨建活動投入力度和全市村(居)組織活動陣地後進村的硬體建設投入力度，努力配合市委工作。總之，在來年的工作中，我們將繼續以深化“三嚴三實”活動為契機，嚴格要求自己，以更高的站位、更足的幹勁、更實的作風，不斷推進閬中民政事業和黨建工作再上台階。

述職人：

20xx年xx月xx日

民政局述職報告 篇12

尊敬的主任、各位副主任、各位委員：

20xx年，在縣委、縣政府的堅強領導下，在縣人大和縣政協的有效監督支持下，團結和帶領全縣民政幹部，深入學習實踐科學發展觀，立足全縣經濟社會發展大局，紮實做好民生保障工作，著力改善民困民生，積極為縣域經濟社會又好又快發展提供優質服務。現就一年來的思想、工作、廉政等情況簡要述職，請予批評指正。

一、科學決策，圍繞大局謀發展。

一年來，認真落實省委“兩個加快”和市委“兩個強力推進”的要求，緊緊圍繞縣委“促和諧、保穩定、抓落實、謀發展”的工作主題，在思想、決策和行動上堅決服從服務於全縣工作大局，清醒謀事，公心為民。始終堅持以“項目、規範、創優”為重點，以“依法、規範、陽光、優質、高效”為目標，確立“傳統業務抓規範，改革工作探新路，重點項目求突破，規範管理上台階”的工作思路。始終堅持以城鄉低保為主要內容的民生工程為縣域經濟提供保障，以優待撫恤為主要內容的民生保障為社會和諧奠定平安，以基層政權為主要內容的社會管理為大局穩定夯實基礎。始終堅持對外積極爭取領導重視，營造公開透明、社會參與的發展環境，對內積極營造乾淨幹事、爭先創優的工作環境。努力爭當“樸實、吃苦、感恩”的巴中人，為縣域經濟社會發展充分履職盡責。

二、忠誠履職，腳踏實地幹事業。一年來，始終把工作實效作為檢驗履職的標準。

一是在真抓實幹中改善民困民生。堅持以項目為依託，抓實民生工程項目，促進民困民生改善。全縣新(改)建響灘、雙鹿、望京、南風敬老院4所，集中和分散五保供養對象月均補助分別提高到380元、150元，農村五保“愛心責任”代養成果全面鞏固。建立完善城鄉低保十項制度，探索城鄉低保民主評審聽證制，創新“兩書一函”制度(申請退回通知書、審核退回通知書、審核結果告知函)，清理退出城鄉低保對象1449戶3897人，其中，江口鎮城市低保退出241戶595人，低保管理逐步規範化，城鄉低保累計月人均補差分別達到139元、54元，全縣享受城鄉低保62753人，發放低保資金6162.1萬元。在縣城社區新建愛心慈善超市13個，納入生活救助425戶1340人、醫療救助302人。建立健全城鄉困難民眾醫療救助制度，啟動實施醫療救助“一站式”服務，城鄉困難民眾人均醫療救助分別達到135元、120元，發放醫療救助資金1035萬元。採取“定人、定責、定時間、包戶”的辦法，解決農村特困無房戶和危房戶住房問題248戶。加快推進災後恢復重建，1864戶災後農房重建和12527戶維修加固全面完成。發行即開型“賑災福利彩票”1073萬元，利用福彩公益金6萬元資助貧困大學生25名。穩步推進社區“居家養老”服務工作，145名百歲老人和1487名90-99歲高齡老人政策待遇有效落實。加大民生政策資金爭取力度，爭取到位各類民生資金1.37億元，占全縣民政資金總額的93.7%。尤其是爭取到位縣二醫院、西興國小、金寶國小、縣社會福利中心慈善捐款1888.2萬元，填補了我縣爭取慈善捐款的空白。

二是在和諧共建中夯實基層政權。充分履行牽頭部門職能，探索建立縣城社區格線化管理模式，著力強化社區“服務管理、教育引導、組織居民自治、治安聯防、矯正不良”五大功能，深入推進公安、民政等部門“六進社區”便民服務活動，和諧社區建設全面加強，江口鎮政法街社區被中國社工協會社區服務委員會表彰為”全國社區服務先進社區”。以新建新農村為重點，在駟馬鎮天生村、江口鎮太平村、白衣鎮圈井村3個村紮實開展了農村社區試點建設工作。與縣級相關涉農部門採取以會代訓、典型示範、實地考察等方式，對全縣換屆後的20xx多名村(居)幹部進行集中培訓，村(居)幹部履職能力有效提升。紮實抓好鄉鎮和村(居)政務公開工作，深入推進村(居)民自治，全縣478個村(居)達到模範村(居)標準。同時，為便於項目爭取，及時向縣政府建議並獲批准，對原機構改革時新增的23個居委會，在保留原名稱的同時批准恢復原村委會，對外兩塊牌子，對內一套人馬，真正做到了項目、管理兩不誤。堅持組織保障、宣傳發動、責任落實、整治措施“四個到位”，城鄉環境綜合治理“進社區”工作縱深推進。

三是在機制創新中鞏固雙擁成果。針對新時期優撫對象服務管理工作的新特徵，探索建立“教育引導、政策幫扶、激勵表彰”服務管理新機制，重點開展了“三課”教育(傳統教育、法制教育、致富技能教育)和“五上門”服務(定時上門走訪、生病上門探望、困難上門幫扶、糾紛上門調解、立功上門報喜)，優撫對象自我發展能力不斷提升。探索建立“五個一”辦法(制一張聯繫卡、發一張徵求意見表、送一本法規政策書、建一個救助維權中心、搭一個創業平台)，外出務工經商優撫對象服務管理全面加強，其做法在全省推廣。探索建立村居民政聯絡員制度，聘請528名優秀優撫對象擔任村居民政聯絡員，總結規範了他們在工作中的民政政策宣傳員、對象評定公證員、矛盾糾紛調解員、政策兌現監督員、情況收集信息員、公益事業戰鬥員的“六員”職責。建立完善優撫對象醫療保障制度，優撫對象醫療費用“一站式”即時結算服務全面啟動。20xx年接收退役士兵496人，貨幣化安置城鎮退役士兵167人，就業安置轉業士官30人。應由財政負擔的安置補償金422萬元，我們通過努力向上爭取300萬元，縣財政實際負擔122萬元，僅占30%。軍休幹部“兩個待遇”全面落實。在新一輪雙擁創模工作中，我縣被再次命名為“全省雙擁模範縣”。

四是在規範運作中最佳化事務管理。嚴格執行法規條例，建立中介機構信用檔案，社會組織日常監管規範有序。全面加強指導服務，新社會組織學習實踐科學發展觀活動有序開展。切實規範審批程式，辦理社會組織登記5家、變更2家，辦結率、滿意率100%。城鄉地名、門牌標識規範設定全面完成。同時，為配合城市建設與管理，在縣城主要街道設定公益廣告標誌性路牌32塊，大大提升了城市品位，城市地名和農村村牌所用經費160餘萬元本應由縣財政負擔，而實際全部系向上爭取完成。嚴格執行殯葬條例，切實最佳化殯葬服務，殯葬改革有序推進。依法開展城市流浪乞討人員救助，創建省級“救助管理文明單位”通過驗收。深入開展婚姻登記規範化建設，婚姻登記合格率100%，縣婚姻登記處獲省優秀視窗單位稱號。

五是在優質高效中提升服務水平。深入開展學習實踐科學發展觀活動，除圓滿完成七個“規定動作”和縣委“十個一”活動外，認真實施“八個專項行動”，制定了《民政幹部十個為民標準》，民眾反映的民生權益保障等突出問題得到徹底整改，活動滿意率達95%以上。認真落實市委仲彬書記“三個民眾”和“三個永遠”的要求，深入開展“向王瑛同志學習”活動，強化民政幹部思想政治教育，全面推進黨務政務公開，崗位職責實行“一表清”，嚴格落實“三問”提高機關效能，著力打造“學習型、陽光型、高效型、清廉型”幹部隊伍，民政系統黨風、作風、政風、行風呈良性發展，民政為民的服務水平有效提升。建立健全四級信訪維穩網路體系，全面推行“五情四心”和“五辦”文明服務機制，著力打造“信訪溫馨接待家園”，全年1396件次信訪訴求全部辦結，有效保障了社會穩定。

三、規範從政，主動作為受監督。

一年來，我始終嚴格執行法律法規和政策，堅持依法行政、科學執政、民主理政，自覺接受縣人大、縣政協和社會各界的監督，規範自身從政行為。一是主動接受監督。認真落實縣人大常委會對《城市居民最低生活保障條例》的審議意見，注重加強制度建設和過程監督，“人情保”、“關係保”等問題有效糾正。兩次主動邀請縣人大常委會組成人員和黨群代表組視察縣城社區建設、涵水鎮敬老院，虛心接受人大代表評議與監督，獲得代表們一致好評。二是充分履行職責。作為一名縣人大代表，始終堅持做到積極參加各種會議與活動，主動為縣域經濟社會發展獻計納策。先後兩次深入到文化街代表選區走訪選民，對大家關注的老街改造、環境治理、困難救助等熱點焦點問題進行交流探討，作好正面宣傳解釋，收到了實效。三是認真辦理議(提)案。堅持做到“三結合”(與工作實際相結合、與平昌縣情相結合、與代表委員意見相結合)、突出“三性”(問題針對性、辦理實效性、政策合法性)，通過專人專班抓落實，講求實效抓整改，承辦的1件人大議案和2件政協提案在規定時間內全部辦結，達到了代表委員滿意、人民民眾滿意的效果。

四、遵章守紀，廉潔自律正己身。

一年來，始終做到“四個堅持”。堅持憑良心、講天理、用慈心、講善德來對待民政事業，堅持建制度、抓公開、嚴程式、抓規範來管理民政事業

述職人：

20xx年xx月xx日

民政局述職報告 篇13

各位領導、同志們：

20xx年，我局在市委的正確領導下，始終堅持把黨建工作作為統領各項民政工作的總抓手，深入貫徹落實黨的xx大、xx屆五中全會精神，積極開展“三嚴三實”教育活動，緊緊圍繞“抓班子、強隊伍、促發展”三大主題，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用, 不斷提升為民服務能力和水平，為努力開創閬中民政事業科學發展、持續發展提供了堅強有力的組織保證。

一、嚴格履行黨建和黨風廉政建設兩個主題責任

作為民政局黨組書記，一年來，我始終嚴格要求自己，切實履行黨建和黨風廉政建設“第一責任人”職責，立足民政實際，深入開展調研，以創新工作機制，落實工作舉措，推動重難點問題的解決為抓手，切實提高民政系統黨建工作水平。一是建立健全了黨建工作領導小組，對領導班子成員進行了明確分工，在局黨組會議上研究制定了年度黨建工作總體規劃和黨風廉政建設具體工作，以局黨組名義印發了《中共閬中市民政局黨組20xx年黨建工作要點》、《中共閬中市民政局黨組關於深化黨建工作的實施方案》、《中共閬中市民政局黨組20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》等檔案;二是主持召開了黨建工作專題會議，研究加強局機關支部班子建設工作，指導系統各黨支部及時進行換屆選舉，進一步推動黨建工作全面深入開展;三是組織專人修訂完善了局黨組議事規則、局長辦公會議制度、工作紀律考勤制度、學習制度、車輛管理制度、印章使用制度、檔案收發管理制度、機關黨支部組織生活制度等管理制度;四是落實了民主集中制和重大事項集體決策原則，凡是涉及重要工作和重大問題，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，進行議事規劃和決策，主動處理好與班子成員的關係，做到“事”、“責”、“權”三者明晰，有效發揮了班子的集體領導作用;五是加強了對幹部職工的思想政治工作，對班子成員和幹部職工開展交心談心活動和思想教育引導，團結教育幹部職工把心思和精力放在工作上，愛崗敬業，創先爭優，充分發揮班子、幹部和職工幹事創業的積極性。

二、紮實有效推動20xx年黨建各項工作

(一)抓班子，增強黨組織凝聚力

1、最佳化組織設定，夯實組織基礎。完善了局基層黨建工作領導小組運行機制，形成了一把手親自抓、分管領導具體抓，業務股室、下屬單位配合抓，全體黨員幹部共同抓的齊抓共管格局。堅持以管理促提高、促發展，加強以局黨組為核心，以支部委員會、工青婦組織為著力點的配套組織建設，完善黨建帶工青婦工作機制，提高了基層組織建設整體水平。

2、加強學習教育，提升幹部素質。通過中心組學習、專題學習等多種有效途徑，學習了黨的理論，中、省、市黨建工作會議精神以及各項業務知識，並結合本職工作，聯繫個人思想實際，交流學習體會，做到每次學習有考勤，發言有稿子，心得有筆記。通過學習，提高了班子及黨員幹部的思想政治素質、工作業務素質、執行政策水平和解決實際問題的能力。

3、堅持民主集中制，注重班子建設。一是局黨組堅持集體領導分工負責制，重大事項由集體研究決定。班子成員間分工不分家，工作相互支持配合。二是堅持民主生活會制度不走樣，全年定期召開民主生活會，班子成員亮思想、談工作、謀發展、促和諧，增強了凝聚力和戰鬥力，使班子成為團結黨員幹部堅強有力的領導核心。

(二)強管理，激發黨員隊伍戰鬥力

1、提高發展質量，最佳化黨員結構。科學制定發展黨員工作規劃和年度工作計畫，注重把工作能力強、帶動作用大的業務能手和工作典型培養成黨員，把黨員幹部培養成崗位尖兵，把優秀黨員作為重點培養對象，放在重要崗位加強鍛鍊和提高。將提高發展黨員質量、最佳化黨員隊伍結構擺上做好基層黨建工作重要議事日程，全年，我局共吸收預備黨員3名，推薦入黨積極分子1名。

2、完善激勵機制，增強爭先意識。健全了黨員先進性考評體系和黨員黨性定期分析制度，完善以“黨員評議、民眾評議”為主要內容的“雙評”制度和“三會一課”制度，做好後進黨組織及黨員教育幫助和轉化提高工作，不斷純潔黨員隊伍。同時加大了對工作的投入，落實了黨員教育和黨組織活動經費，完善了黨內激勵、關懷、幫扶機制，今年“七一”建黨節期間，局黨組表彰了年度先進黨組織3個、優秀黨員10名，慰問了困難老黨員15名，極大激發了黨員幹部爭先創優意識。

3、加強過程管理，注重績效考核。建立了完整規範的幹部檔案、後備幹部檔案和黨員檔案。完善了幹部崗位目標管理，局黨組與各支部簽訂了目標管理責任書，強化績效考核機制，定期進行督辦檢查，及時組織召開民主生活會和黨員生活會，推行每季一評和年終述職評議、民主測評，並將評議結果作為年度評先表優的重要依據。

(三)構和諧，提升黨內民主公信力

1、健全參與機制，體現黨內民主。進一步健全黨員行使民主權利工作機制，拓寬黨員參與黨內事務渠道，無論是重大財務開支、人事任免、幹部提撥任用等，都是在民主基礎上公正運作，陽光透明，深得全體黨員好評。對重大問題堅持黨內先通報、重要檔案黨內先傳達、重大決策黨內先討論，保障了黨員知情權、參與權、選擇權和監督權。推行“黨員議事”、“每月一評”的民主監督管理方式，集思廣益，暢通了反映意見建議的渠道。

2、搭建活動載體，發揮標桿效應。一是積極貫徹中、省、市《關於加強基層服務型黨組織建設意見》檔案精神，堅持以“黨員承諾”為載體，開展黨員服務承諾活動。利用黨員大會、民政視窗等途徑，公開作出服務承諾，狠抓承諾兌現，接受民眾監督，讓黨員動起來，讓服務優起來，實現黨員幹部的標桿、榜樣作用。二是按時按質開展黨員到社區“雙報到”活動。亮明黨員身份，發揮自身優勢、特長，在社區選擇服務崗位，積極主動參與社區公益事務，投身社區和諧文明創建。三是主動對照省委《關於進一步轉變工作作風加強黨的民眾工作意見》要求，積極開展駐村幫扶活動，局班子成員分別與朱鎮鄉封陽村、寶台鄉福星亭村等村(居)建立起了結對幫扶機制，積極為聯繫點困難民眾解難題、辦實事，民眾反響良好。

3、加強黨內監督，推進黨風廉政建設。一是及時貫徹學習省委《關於建立健全作風建設長效機制的意見》、《關於認真貫徹“三嚴三實”要求進一步加強黨員幹部教育管理監督的意見》等檔案精神，深刻把握檔案要求，強化對全局黨員幹部的監督和管理，出台民政工作“十不準”規定。二是通過參觀紅軍紀念園，收看警示教育片，聽上黨課等一系列廉政教育活動，進一步增強了黨員幹部的廉潔意識，築牢了拒腐防變的思想道德防線。三是按照“一崗雙責”要求，與中層及以上幹部、下屬單位負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書，落實了廉政責任制。四是大力推行政務公開，把政策交給民眾，讓民眾來評判，讓社會來監督。五是堅持把民政系統所有行政權力全部納入風險範圍，確定風險等級，制定防範措施，狠抓權力運行監控，確保各項民政工作公開公正。六是以“三嚴三實”活動開展為契機，切實查擺黨員幹部作風方面存在的突出問題，通過剖析、整改，達到自我提高的目的。同時，繼續圍繞創建“為民、務實、清廉”機關目標，紮實開展了正風肅紀專項整治行動，使機關工作效率及作風得到明顯提升和改善。

(四)促發展，擴大民政事業影響力

今年，我局在抓牢黨建工作的同時，還積極發揮局黨組和全局黨員幹部的集體智慧，努力推動民政工作再上台階。

1.項目建設勢頭向好。一是養老服務項目建設快速推進。20xx年，全市養老基礎設施大有改觀，啟動建設農村互助養老幸福院15個、區域性養老服務中心1個、城鄉日間照料中心18個，招引民營養老機構2個，新增養老床位650張。二是殯葬文化提升工程順利實施。進一步加強殯葬軟硬體環境建設，全年新增公墓墓穴400個，投資1000萬元按4A景區標準，啟動鶴長陵園文化打造工程，墓區環境進一步最佳化。三是民生項目爭引工作不斷突破。利用閬中推進新型城鎮化試點工作有利契機，主動將全市社會養老服務體系建設納入到南充固定資產投資項目庫，完成紅軍烈士紀念園申報國家級重點烈士紀念設施護單位工作，並積極向上爭取兒童福利指導中心、市級老年大學、鄉鎮老年學校等項目。

2.民生工程成效明顯。一是全面深化城鄉低保制度改革。20xx年，全市低保新進8322人、取締5538人，納入低保信息系統管理9.2萬人，城鄉低保補差標準分別達到216元/人.月和125元/人.月，全年發放低保資金共1.45億元。二是認真做好五保供養和孤兒工作。進一步規範五保人員檔案管理，加大五保清理整治力度，全年共清退已死亡五保對象34人，發放五保金2200萬元、孤兒生活補助費230萬元。三是認真落實優撫雙擁政策。及時為全市1.5萬名優撫對象發放各類補助經費6500萬元;安置20xx年度退役士兵305人、三級以上轉業士官27人，發放地方經濟補助1108萬元;認真抓好全國烈士公祭活動，加大對全市零散烈士紀念設施的保護力度，積極將紅軍烈士紀念園申報為全國重點烈士文物保護單位。四是進一步加大醫療救助力度。全年共救助23036名大病貧困患者，發放救助資金2400萬元。五是社會救助規範高效。持續開展“接送流浪孩子回家”專項行動，截止目前，共接救助各類流浪乞討人員2065人次。六是慈善事業有序推進。大力開展“送溫暖.獻愛心”活動，募集善款160萬元，解決了我市部分困難學生和貧困民眾的上學難、生活難等問題。

3.社會事務不斷加強。一是民間組織管理更加有序。完成民政行政執法與刑事司法共享平台建設工作，有效實行“四大類”社會組織民政直接登記制度，全年新登記社會組織11個，註銷社會組織9個，辦理老年人優待證2200餘本。二是區劃地名工作更加規範。增補江南、七里等鄉鎮新建街道地名25個，完成城區4座橋樑更命名工作。全面啟動全國第二次地名普查工作，編制完成新版《閬中市行政區劃圖》和《閬中市城市地名圖》。三是婚姻、殯葬服務質量顯著提升。進一步做好婚姻、殯葬等社會事務工作，全年共辦理結離婚登記2.1萬對。火化遺體1215具，公墓入墓430座。四是基層政權建設進一步強化。加強對村(居)兩委工作的指導力度，探索建立村(居)民協商議事會制度，指導全市505個村(居)因地制宜制定《村規民約》，有序推進依法治村工作和特色社區創建工作。

三、勇於正視工作中的短板和不足

回顧一年的工作，我們雖然作了一些事情，但也存在幾個方面的不足：一是在領導班子和黨員幹部隊伍建設方面，主要體現在抓思想政治教育的方式陳舊，教育效果評價機制不完善，新黨員發展工作滯後;二是在加強基層服務型組織建設方面，主要是對工作研判深度不夠，與民政業務工作無縫銜接效應不夠，沒有充分彰顯民政系統黨組織服務民眾的作用;三是在基層基礎保障投入方面，由於資金困難，對局所屬基層黨組織和全市各村(居)活動陣地建設投入力度比之往年有所下滑。

四、主動謀劃來年黨建工作打算

針對20xx年黨建工作中的不足，在來年裡，我們將著力抓好以下幾個方面：一是繼續落實好“一把手”抓黨建和黨風廉政建設的“兩個主題責任”，積極開展各類黨組織活動，豐富黨內生活，有效解決黨建工作中的重難點問題;二是持續強化黨員幹部作風建設和基層服務型黨組建設工作，加強對業務工作和黨建工作的研究，把握好兩者對接口和銜接度，充分彰顯民政系統黨組織在服務基層民眾上的功能和作用;三是不斷強化領導班子和黨員幹部隊伍建設，在運行好現有機制的情況下，創新黨員幹部思想政治教育方式，完善教育效果評價制度，努力發展新黨員;四是進一步加大對基層組織的保障投入力度，特別是對系統所屬各支部的黨建活動投入力度和全市村(居)組織活動陣地後進村的硬體建設投入力度，努力配合市委工作。總之，在來年的工作中，我們將繼續以深化“三嚴三實”活動為契機，嚴格要求自己，以更高的站位、更足的幹勁、更實的作風，不斷推進閬中民政事業和黨建工作再上台階。

述職人：

20xx年xx月xx日

民政局述職報告 篇14

各位領導、同志們：

根據會議安排，現將本人20xx年黨建工作履職情況報告如下：

一、抓基層黨建工作的成績和特色經驗

(一)強黨性，提素質，切實擔負起從嚴治黨和黨員教育的主體責任。一是增強管黨治黨意識，落實全面從嚴治黨責任。樹立正確的政績觀，始終牢記自己的第一職責是為黨工作，把抓好黨建作為最大的政績，切實把從嚴治黨的政治責任擔起來。二是承擔起黨員教育管理的主體責任。積極協助配合局黨組抓好基層黨組織黨風廉政建設主體責任的落實，以機關黨委、支部為單位明確黨委書記、支部書記為主體責任人。機關黨委委員會、總支、支部委員會成員按各自工作分工，切實履行好各自責任。三是創新學習方法，豐富學習內容。根據創建學習型黨組織的要求，機關黨委年初確定，每季度向黨員幹部推薦閱讀一本書，一年來重點推薦的書目有《用典》、《島上書店》、《二月河說反腐》、《我是女兵，也是女人》等。

(二)建機制，明責任，完善機關黨建組織建設。一是加強組織保障。20xx年初及時完成局機關黨委、各黨支部的換屆選舉工作;設立黨辦機構，配備專職黨辦副主任。局機關黨委書記與4個黨支部(總支)簽訂《市民政局20xx年度基層黨建工作目標責任書》。二是落實黨建經費保障。20xx年黨建專項經費支出7.4萬元，是20xx年4.19萬元的1.8倍。三是加強支部陣地建設。充分利用局會議室牆面、樓道、走廊等，將黨旗、入黨誓詞、黨的宗旨、黨員的權利和義務、等內容全部上牆。

(三)重載體，激活力，營造機關黨建工作濃厚氛圍。一是開展“三抓一促”活動。把“三抓一促”活動作為機關黨建工作的重要品牌精心謀劃，作為加強機關建設和提升機關黨員幹部作風素質的具體抓手紮實推進，促進機關黨員幹部改進作風提升素質、立足本職幹事創業，黨風政風明顯好轉，民政事業發展快速推進。二是開展“主題黨日+”活動。按照市委統一部署，每個月第一個星期一認真開展誦黨章、交黨費、辦實事活動。三是開展“香城義工?紅色情懷”黨員志願服務社區活動。在20xx年黨員志願服務活動中，市民政局共開展6次慰問困難民眾活動，幫扶困難戶14戶，送去慰問金28600元、棉衣棉被20套。四是由機關黨委主辦、各支部輪流協辦每季度開展一次活動。20xx年每季度都開展了羽毛球、桌球、拔河、演講、登山等形式多樣的文體活動。

二、存在的主要問題及原因

存在的問題：一是思想教育針對性不夠。雖能高度重視黨員幹部的思想政治教育，但在準確把握黨員幹部思想動態，抓住其關心關注的熱點重點問題，豐富教育內容，採取因崗因人施教，提高教育的針對性、實效性等方面，做得不夠深入。 二是黨員隊伍先鋒意識淡化。少數黨員滿足於“平平淡淡”，在遵守黨的紀律、維護黨的形象方面信奉“既不出事、也不多事”，沒有發揮黨員的先鋒模範作用。三是黨建活動抓得不夠經常。業務工作較忙時，對黨建工作有所放鬆，沒有把黨建工作與業務工作很好地結合起來“經常抓，抓經常”，出現顧此失彼的現象。

分析原因：一是重視不夠。沒深刻認識到思想政治工作對業務工作的促進作用，工作重心向業務工作傾斜。二是管理不嚴。對黨員缺乏有效的管理措施，影響了黨員先鋒模範作用的發揮。三是創新不夠。由於機關黨務工作者絕大多數兼職，沒有深層次地探索和創新機關黨建工作。

三、解決問題的辦法和措施

(一)從嚴治黨，落實黨員教育管理主體責任。堅持主責從主體抓起，壓實黨組、機關黨委、黨支部三級主體責任。堅持從嚴學著力，不斷豐富教育內容，組織到教育基地開展專題黨日活動，堅定黨員幹部理想信念。

(二)常抓常新，永葆黨的生機和活力。建立健全基層黨支部的組織生活制度和工作制度，切實提高“三會一課”的質量，嚴格執行民主生活會的程式和要求。注重提升黨員能力，開展“傳、幫、帶”活動，激發黨員的參與熱情和創造活力，增強黨員幹部對困難民眾的真感情。

(三)強化管理，健全黨建工作機制。按“一崗雙責”的要求，形成黨建與業務工作齊抓共管的工作責任機制。通過建立績效考核評價機制，引導黨組織自覺地圍繞中心任務開展工作，提高服務發展、服務基層、服務民眾的能力。

述職人：

20xx年xx月xx日

民政局述職報告 篇15

各位領導、同志們：

20xx年，我局在市委的正確領導下，始終堅持把黨建工作作為統領各項民政工作的總抓手，深入貫徹落實黨的xx大、xx屆五中全會精神，積極開展“三嚴三實”教育活動，緊緊圍繞“抓班子、強隊伍、促發展”三大主題，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,不斷提升為民服務能力和水平，為努力開創閬中民政事業科學發展、持續發展提供了堅強有力的組織保證。

一、嚴格履行黨建和黨風廉政建設兩個主題責任

作為民政局黨組書記，一年來，我始終嚴格要求自己，切實履行黨建和黨風廉政建設“第一責任人”職責，立足民政實際，深入開展調研，以創新工作機制，落實工作舉措，推動重難點問題的解決為抓手，切實提高民政系統黨建工作水平。一是建立健全了黨建工作領導小組，對領導班子成員進行了明確分工，在局黨組會議上研究制定了年度黨建工作總體規劃和黨風廉政建設具體工作，以局黨組名義印發了《中共閬中市民政局黨組20xx年黨建工作要點》、《中共閬中市民政局黨組關於深化黨建工作的實施方案》、《中共閬中市民政局黨組20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》等檔案;二是主持召開了黨建工作專題會議，研究加強局機關支部班子建設工作，指導系統各黨支部及時進行換屆選舉，進一步推動黨建工作全面深入開展;三是組織專人修訂完善了局黨組議事規則、局長辦公會議制度、工作紀律考勤制度、學習制度、車輛管理制度、印章使用制度、檔案收發管理制度、機關黨支部組織生活制度等管理制度;四是落實了民主集中制和重大事項集體決策原則，凡是涉及重要工作和重大問題，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，進行議事規劃和決策，主動處理好與班子成員的關係，做到“事”、“責”、“權”三者明晰，有效發揮了班子的集體領導作用;五是加強了對幹部職工的思想政治工作，對班子成員和幹部職工開展交心談心活動和思想教育引導，團結教育幹部職工把心思和精力放在工作上，愛崗敬業，創先爭優，充分發揮班子、幹部和職工幹事創業的積極性。

二、紮實有效推動20xx年黨建各項工作

(一)抓班子，增強黨組織凝聚力

1、最佳化組織設定，夯實組織基礎。完善了局基層黨建工作領導小組運行機制，形成了一把手親自抓、分管領導具體抓，業務股室、下屬單位配合抓，全體黨員幹部共同抓的齊抓共管格局。堅持以管理促提高、促發展，加強以局黨組為核心，以支部委員會、工青婦組織為著力點的配套組織建設，完善黨建帶工青婦工作機制，提高了基層組織建設整體水平。

2、加強學習教育，提升幹部素質。通過中心組學習、專題學習等多種有效途徑，學習了黨的理論，中、省、市黨建工作會議精神以及各項業務知識，並結合本職工作，聯繫個人思想實際，交流學習體會，做到每次學習有考勤，發言有稿子，心得有筆記。通過學習，提高了班子及黨員幹部的思想政治素質、工作業務素質、執行政策水平和解決實際問題的能力。

3、堅持民主集中制，注重班子建設。一是局黨組堅持集體領導分工負責制，重大事項由集體研究決定。班子成員間分工不分家，工作相互支持配合。二是堅持民主生活會制度不走樣，全年定期召開民主生活會，班子成員亮思想、談工作、謀發展、促和諧，增強了凝聚力和戰鬥力，使班子成為團結黨員幹部堅強有力的領導核心。

(二)強管理，激發黨員隊伍戰鬥力

1、提高發展質量，最佳化黨員結構。科學制定發展黨員工作規劃和年度工作計畫，注重把工作能力強、帶動作用大的業務能手和工作典型培養成黨員，把黨員幹部培養成崗位尖兵，把優秀黨員作為重點培養對象，放在重要崗位加強鍛鍊和提高。將提高發展黨員質量、最佳化黨員隊伍結構擺上做好基層黨建工作重要議事日程，全年，我局共吸收預備黨員3名，推薦入黨積極分子1名。

2、完善激勵機制，增強爭先意識。健全了黨員先進性考評體系和黨員黨性定期分析制度，完善以“黨員評議、民眾評議”為主要內容的“雙評”制度和“三會一課”制度，做好後進黨組織及黨員教育幫助和轉化提高工作，不斷純潔黨員隊伍。同時加大了對工作的投入，落實了黨員教育和黨組織活動經費，完善了黨內激勵、關懷、幫扶機制，今年“七一”建黨節期間，局黨組表彰了年度先進黨組織3個、優秀黨員10名，慰問了困難老黨員15名，極大激發了黨員幹部爭先創優意識。

3、加強過程管理，注重績效考核。建立了完整規範的幹部檔案、後備幹部檔案和黨員檔案。完善了幹部崗位目標管理，局黨組與各支部簽訂了目標管理責任書，強化績效考核機制，定期進行督辦檢查，及時組織召開民主生活會和黨員生活會，推行每季一評和年終述職評議、民主測評，並將評議結果作為年度評先表優的重要依據。

(三)構和諧，提升黨內民主公信力

1、健全參與機制，體現黨內民主。進一步健全黨員行使民主權利工作機制，拓寬黨員參與黨內事務渠道，無論是重大財務開支、人事任免、幹部提撥任用等，都是在民主基礎上公正運作，陽光透明，深得全體黨員好評。對重大問題堅持黨內先通報、重要檔案黨內先傳達、重大決策黨內先討論，保障了黨員知情權、參與權、選擇權和監督權。推行“黨員議事”、“每月一評”的民主監督管理方式，集思廣益，暢通了反映意見建議的渠道。

2、搭建活動載體，發揮標桿效應。一是積極貫徹中、省、市《關於加強基層服務型黨組織建設意見》檔案精神，堅持以“黨員承諾”為載體，開展黨員服務承諾活動。利用黨員大會、民政視窗等途徑，公開作出服務承諾，狠抓承諾兌現，接受民眾監督，讓黨員動起來，讓服務優起來，實現黨員幹部的標桿、榜樣作用。二是按時按質開展黨員到社區“雙報到”活動。亮明黨員身份，發揮自身優勢、特長，在社區選擇服務崗位，積極主動參與社區公益事務，投身社區和諧文明創建。三是主動對照省委《關於進一步轉變工作作風加強黨的民眾工作意見》要求，積極開展駐村幫扶活動，局班子成員分別與朱鎮鄉封陽村、寶台鄉福星亭村等村(居)建立起了結對幫扶機制，積極為聯繫點困難民眾解難題、辦實事，民眾反響良好。

3、加強黨內監督，推進黨風廉政建設。一是及時貫徹學習省委《關於建立健全作風建設長效機制的意見》、《關於認真貫徹“三嚴三實”要求進一步加強黨員幹部教育管理監督的意見》等檔案精神，深刻把握檔案要求，強化對全局黨員幹部的監督和管理，出台民政工作“十不準”規定。二是通過參觀紅軍紀念園，收看警示教育片，聽上黨課等一系列廉政教育活動，進一步增強了黨員幹部的廉潔意識，築牢了拒腐防變的思想道德防線。三是按照“一崗雙責”要求，與中層及以上幹部、下屬單位負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書，落實了廉政責任制。四是大力推行政務公開，把政策交給民眾，讓民眾來評判，讓社會來監督。五是堅持把民政系統所有行政權力全部納入風險範圍，確定風險等級，制定防範措施，狠抓權力運行監控，確保各項民政工作公開公正。六是以“三嚴三實”活動開展為契機，切實查擺黨員幹部作風方面存在的突出問題，通過剖析、整改，達到自我提高的目的。同時，繼續圍繞創建“為民、務實、清廉”機關目標，紮實開展了正風肅紀專項整治行動，使機關工作效率及作風得到明顯提升和改善。

(四)促發展，擴大民政事業影響力

今年，我局在抓牢黨建工作的同時，還積極發揮局黨組和全局黨員幹部的集體智慧，努力推動民政工作再上台階。

1.項目建設勢頭向好。一是養老服務項目建設快速推進。20xx年，全市養老基礎設施大有改觀，啟動建設農村互助養老幸福院15個、區域性養老服務中心1個、城鄉日間照料中心18個，招引民營養老機構2個，新增養老床位650張。二是殯葬文化提升工程順利實施。進一步加強殯葬軟硬體環境建設，全年新增公墓墓穴400個，投資1000萬元按4A景區標準，啟動鶴長陵園文化打造工程，墓區環境進一步最佳化。三是民生項目爭引工作不斷突破。利用閬中推進新型城鎮化試點工作有利契機，主動將全市社會養老服務體系建設納入到南充固定資產投資項目庫，完成紅軍烈士紀念園申報重點烈士紀念設施護單位工作，並積極向上爭取兒童福利指導中心、市級老年大學、鄉鎮老年學校等項目。

2.民生工程成效明顯。一是全面深化城鄉低保制度改革。20xx年，全市低保新進8322人、取締5538人，納入低保信息系統管理9.2萬人，城鄉低保補差標準分別達到216元/人.月和125元/人.月，全年發放低保資金共1.45億元。二是認真做好五保供養和孤兒工作。進一步規範五保人員檔案管理，加大五保清理整治力度，全年共清退已死亡五保對象34人，發放五保金2200萬元、孤兒生活補助費230萬元。三是認真落實優撫雙擁政策。及時為全市1.5萬名優撫對象發放各類補助經費6500萬元;安置20xx年度退役士兵305人、三級以上轉業士官27人，發放地方經濟補助1108萬元;認真抓好全國烈士公祭活動，加大對全市零散烈士紀念設施的保護力度，積極將紅軍烈士紀念園申報為全國重點烈士文物保護單位。四是進一步加大醫療救助力度。全年共救助23036名大病貧困患者，發放救助資金2400萬元。五是社會救助規範高效。持續開展“接送流浪孩子回家”專項行動，截止目前，共接救助各類流浪乞討人員2065人次。六是慈善事業有序推進。大力開展“送溫暖.獻愛心”活動，募集善款160萬元，解決了我市部分困難學生和貧困民眾的上學難、生活難等問題。

3.社會事務不斷加強。一是民間組織管理更加有序。完成民政行政執法與刑事司法共享平台建設工作，有效實行“四大類”社會組織民政直接登記制度，全年新登記社會組織11個，註銷社會組織9個，辦理老年人優待證2200餘本。二是區劃地名工作更加規範。增補江南、七里等鄉鎮新建街道地名25個，完成城區4座橋樑更命名工作。全面啟動全國第二次地名普查工作，編制完成新版《閬中市行政區劃圖》和《閬中市城市地名圖》。三是婚姻、殯葬服務質量顯著提升。進一步做好婚姻、殯葬等社會事務工作，全年共辦理結離婚登記2.1萬對。火化遺體1215具，公墓入墓430座。四是基層政權建設進一步強化。加強對村(居)兩委工作的指導力度，探索建立村(居)民協商議事會制度，指導全市505個村(居)因地制宜制定《村規民約》，有序推進依法治村工作和特色社區創建工作。

三、勇於正視工作中的短板和不足

回顧一年的工作，我們雖然作了一些事情，但也存在幾個方面的不足：一是在領導班子和黨員幹部隊伍建設方面，主要體現在抓思想政治教育的方式陳舊，教育效果評價機制不完善，新黨員發展工作滯後;二是在加強基層服務型組織建設方面，主要是對工作研判深度不夠，與民政業務工作無縫銜接效應不夠，沒有充分彰顯民政系統黨組織服務民眾的作用;三是在基層基礎保障投入方面，由於資金困難，對局所屬基層黨組織和全市各村(居)活動陣地建設投入力度比之往年有所下滑。

四、主動謀劃來年黨建工作打算

針對20xx年黨建工作中的不足，在來年裡，我們將著力抓好以下幾個方面：一是繼續落實好“一把手”抓黨建和黨風廉政建設的“兩個主題責任”，積極開展各類黨組織活動，豐富黨內生活，有效解決黨建工作中的重難點問題;二是持續強化黨員幹部作風建設和基層服務型黨組建設工作，加強對業務工作和黨建工作的研究，把握好兩者對接口和銜接度，充分彰顯民政系統黨組織在服務基層民眾上的功能和作用;三是不斷強化領導班子和黨員幹部隊伍建設，在運行好現有機制的情況下，創新黨員幹部思想政治教育方式，完善教育效果評價制度，努力發展新黨員;四是進一步加大對基層組織的保障投入力度，特別是對系統所屬各支部的黨建活動投入力度和全市村(居)組織活動陣地後進村的硬體建設投入力度，努力配合市委工作。總之，在來年的工作中，我們將繼續以深化“三嚴三實”活動為契機，嚴格要求自己，以更高的站位、更足的幹勁、更實的作風，不斷推進閬中民政事業和黨建工作再上台階。

述職人：

20xx年xx月xx日